福岡市（福岡県）、機械/電気/電子製品専門職、直行直帰の転職・求人情報

求めている人材 【必須条件】 ・普通自動車免許（AT限定可） ・高卒以上 ・39歳未満 （長期勤続によるキャリア形成のため） 【出張を伴う働き方について】 お客様の工場へ出向くため、全国への出張があります。福岡配属の場合、出張は月8〜12日程度です。出張の回数は担当によって異なります。入社してしばらくは先輩と一緒に動き、経験を積めばお客様先への直行直帰も可能です。 業界・職種ともに未経験OKです。機械の仕事が初めての方も、入社後に充填機の仕組みから学べます。20代～40代の中途社員が活躍中です。 【大切にしていること】 ・あいさつとはきはきした受け答え ・お客様の工場で気持ちよく働けること ・腰を据えて長く技術を磨きたい気持ち 【活かせる経験】※必須ではありません 機械・設備の仕事なら、食品・飲料工場の機械オペレーター、充填機オペレーター、自動車部品の製造、自動車整備士、設備管理、自動販売機・エレベーターの点検・修理など。体を使う現場なら、介護、倉庫・物流、配送ドライバーなどの経験が活かせます。昨年は介護・営業・倉庫作業などの経験者も入社し、活躍しています。 【入社後の学び方】 入社後まずは1～2ヶ月、テクニカルセンターで会社や充填機の仕組みを座学で学び、社内の充填機にも触れます。配属後はチームの複数の先輩が交代で指導します。先輩と一緒に業務を進めながら仕事を覚えていき、必要に応じて研修も重ねます。配属後の教育期間は3ヶ月～3年です。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・３９歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ★必須条件 ───────────── ■普通自動車運転免許（AT限定可） ★歓迎条件 ───────────── ■学歴不問 ■未経験歓迎 【こんな方にもぴったり！】 ■プラモデル作りや機械いじりが好きな方 ■手に職をつけたい方 ■安定した環境で長く働きたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 解析・検査・評価のご経験をお持ちの方（経験年数・資格不問） ＼こんな方、大歓迎です／ ◎キャリアアップしたいが、まだ経験が浅い方 ◎経験はあるが、資格がない方 ◎定年を機に転職を考えている方 ◎ブランクがある方 ◎過度な残業や休日出勤に疲れた方 ◎転勤・出張を避けたい方 ◆人柄・コミュニケーション力を最重視 仕事をスムーズに進め、取引先、顧客との関係を築くためにも 人柄やコミュニケーション力は何より大切ですので、 面接でじっくりお話し出来ればと思っております。

求めている人材 ＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝ ＼経験・スキル不問／ 人物重視の採用です ＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝＊＝ 【必須条件】 ・高卒以上 ・普通自動車免許（AT限定可） ―――――――――― 【こんな方に向いています】 ・手に職をつけて長く働きたい方 ・未経験から新しいことに挑戦したい方 ・機械いじりや工具を使う作業が好きな方 ・一人でコツコツ進める仕事が好きな方 ・車の運転や移動が苦にならない方 【前職はこんな方が活躍中】 ・アパレル販売員 ・居酒屋など飲食店の店長 ・サービス職 など ―――――――――― 【歓迎】 未経験・第二新卒歓迎！ 異業種からの転職者も多数活躍中です。 人と接することに抵抗がなく、 丁寧な対応ができる方を歓迎します。 ――――――――――

■求める人物像・資格 【応募資格】 ・高校卒以上 ・普通自動車免許（AT限定可） 【必須経験・スキル】 ・C言語による組込ソフト開発経験（3年以上） ・ハードウェアを制御するソフトウェアの開発経験 ・ソフトウェアの設計・実装・評価の実務経験 【歓迎する経験・スキル】 ・生成AIを活用した開発業務経験 ・組込Linux環境での開発経験 ・通信制御（シリアル通信、TCP/IP等）の開発経験 ・ソフトだけではなくハードウェアにも踏み込んで問題解析できるエンジニア ・要件定義、仕様策定、基本設計などの上流工程経験 【こんな方を歓迎します】 ・モノづくりが好きで、自社製品開発に携わりたい方 ・協調性が高く、チームワークを大切にできる方 ・要求事項を理解した上で、仕様を整理・具体化し、設計へ落とし込める方 ・課題を発見し、解決策を提案・実行できる方

求めている人材 ＼経験・学歴・ブランク不問！／ ＜必須条件＞ ✓普通自動車第一種運転免許 ┗AT限定可 ＜こんな方におすすめ＞ ・未経験から手に職をつけたい方 ・自分のペースで仕事を進めたい方 ・地元・福岡で腰を据えて働きたい方 ・転勤のない環境で長く働きたい方 ・景気に左右されにくい仕事がしたい方 ・建設や土木などの現場経験を活かしたい方 また、建設作業員・土木作業員・現場作業員をはじめ、 設備工事・配管工事・電気工事・施工管理・ 設備保全・修理・メンテナンスなどの経験も活かせます◎ 異業種の現場仕事から転職した方も、 研修を通して必要な技術を身につけられます。 ✅修理技術だけでなく、お客様への丁寧な説明や 誠実な対応を大切にできる方を歓迎します。

求めている人材 ※要普通自動車免許（AT限定可） ■学歴、資格一切不問 ■第二新卒歓迎 活躍中の先輩も9割が未経験スタートです！ ■仲間と一緒に学べる機会があります ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後1年以内に、 同時期に入社したメンバーと一緒に 会社について学ぶ機会を2回ほど設けています。 合わせて懇親会なども開催されるため、 入社歴が近い仲間と親しくなることができますよ◎ ■こんな方におすすめ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・未経験でも正社員として働ける仕事を探している方 ・大手の安定した体制のなかで働きたい方 ・スケジュールを自分でコントロールして働きたい方 ・自分の頑張りがしっかりお給料に反映されるお仕事をしたい方 ・専門知識がなくても手に職をつけて長く働きたい方 ・知らなくてもまずはやってみようと行動に移せる方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)）

求めている人材 ・学歴、職歴不問 ・社会人未経験の方もOK！ ・20代～50代まで幅広い年齢の方が活躍中！ 建築や不動産はもちろん、蓄電池・太陽光・リフォームなどの知識は必要ありません。 入社後必要な知識は研修等で少しずつ覚えていっていただきますので安心してください。

求めている人材 CADオペレーターのご経験をお持ちの方（経験年数・資格不問） ＼こんな方、大歓迎です／ ◎キャリアアップしたいが、まだ経験が浅い方 ◎経験はあるが、資格がない方 ◎定年を機に転職を考えている方 ◎ブランクがある方 ◎過度な残業や休日出勤に疲れた方 ◎転勤・出張を避けたい方 ◆人柄・コミュニケーション力を最重視 仕事をスムーズに進め、取引先、顧客との関係を築くためにも 人柄やコミュニケーション力は何より大切ですので、 面接でじっくりお話し出来ればと思っております。

求めている人材 制御設計のご経験をお持ちの方（経験年数・資格不問） ＼こんな方、大歓迎です／ ◎キャリアアップしたいが、まだ経験が浅い方 ◎経験はあるが、資格がない方 ◎定年を機に転職を考えている方 ◎ブランクがある方 ◎過度な残業や休日出勤に疲れた方 ◎転勤・出張を避けたい方 ◆人柄・コミュニケーション力を最重視 仕事をスムーズに進め、取引先、顧客との関係を築くためにも 人柄やコミュニケーション力は何より大切ですので、 面接でじっくりお話し出来ればと思っております。

求めている人材 生産技術・生産管理のご経験をお持ちの方（経験年数・資格不問） ＼こんな方、大歓迎です／ ◎キャリアアップしたいが、まだ経験が浅い方 ◎経験はあるが、資格がない方 ◎定年を機に転職を考えている方 ◎ブランクがある方 ◎過度な残業や休日出勤に疲れた方 ◎転勤・出張を避けたい方 ◆人柄・コミュニケーション力を最重視 仕事をスムーズに進め、取引先、顧客との関係を築くためにも 人柄やコミュニケーション力は何より大切ですので、 面接でじっくりお話し出来ればと思っております。

求めている人材 機械設計のご経験をお持ちの方（経験年数・資格不問） ＼こんな方、大歓迎です／ ◎キャリアアップしたいが、まだ経験が浅い方 ◎経験はあるが、資格がない方 ◎定年を機に転職を考えている方 ◎ブランクがある方 ◎過度な残業や休日出勤に疲れた方 ◎転勤・出張を避けたい方 ◆人柄・コミュニケーション力を最重視 仕事をスムーズに進め、取引先、顧客との関係を築くためにも 人柄やコミュニケーション力は何より大切ですので、 面接でじっくりお話し出来ればと思っております。

求めている人材 電気・電子回路設計のご経験をお持ちの方（経験年数・資格不問） ＼こんな方、大歓迎です／ ◎キャリアアップしたいが、まだ経験が浅い方 ◎経験はあるが、資格がない方 ◎定年を機に転職を考えている方 ◎ブランクがある方 ◎過度な残業や休日出勤に疲れた方 ◎転勤・出張を避けたい方 ◆人柄・コミュニケーション力を最重視 仕事をスムーズに進め、取引先、顧客との関係を築くためにも 人柄やコミュニケーション力は何より大切ですので、 面接でじっくりお話し出来ればと思っております。

求めている人材 フィールドエンジニアのご経験をお持ちの方（経験年数・資格不問） ＼こんな方、大歓迎です／ ◎キャリアアップしたいが、まだ経験が浅い方 ◎経験はあるが、資格がない方 ◎定年を機に転職を考えている方 ◎ブランクがある方 ◎過度な残業や休日出勤に疲れた方 ◎転勤・出張を避けたい方 ◆人柄・コミュニケーション力を最重視 仕事をスムーズに進め、取引先、顧客との関係を築くためにも 人柄やコミュニケーション力は何より大切ですので、 面接でじっくりお話し出来ればと思っております。