東温市（愛媛県）、定年後勤務延長・再雇用あり、200万円以上の転職・求人情報

求める人材: 【応募資格】 ＜学歴不問＞ ・社内SE経験、システム導入の経験、技術サポートの経験、社内ユーザーとのコミュニケーションに抵抗がない方、優遇いたします ・普通運転免許（AT限定可）をお持ちの方、優遇いたします ・～59歳（定年制度を上限とするため） ＜人物重視の採用をします！＞ できる限り多くの方とお会いし、面接で直接お話しできたらと思っています！ 【こんな方にピッタリです！】 ・家庭と仕事を両立させたい方 年間休日120日や家族手当、リフレッシュ休暇など、家庭を大切にしたい方が無理なく働ける環境です。

求める人材: 【応募資格】 ・ホテル業界実務経験のある方 ・必要なPCスキル：基本操作、Word・Excel ・高卒以上 ・要普通自動車運転免許（AT限定可） ・～59歳（定年制度を上限とするため） ＜人物重視の採用をします！＞ できる限り多くの方とお会いし、面接で直接お話しできたらと思っています！ 【こんな方にピッタリです！】 ・人と話すことが好きで、丁寧な対応ができる方！ 電話予約や宿泊プランの案内など、お客様とのコミュニケーションが多い仕事です。相手の希望をしっかり聞き取り、必要な情報を分かりやすく伝えることが大切。「人と接する仕事が好き」「相手に合わせた対応を心掛けられる」という方に向いています。

求める人材: 【応募資格】 ・高卒以上 ・調理師免許をお持ちの方 ・和食調理経験のある方 ・要普通自動車運転免許（AT限定可） ・～59歳（定年制度を上限とするため） ＜人物重視の採用をします！＞ できる限り多くの方とお会いし、面接で直接お話しできたらと思っています！ 【こんな方にピッタリです！】 ・和食調理の経験を活かしたい方！ 調理師免許を持ち、和食経験を活かして施設内で即戦力として活躍したい方に最適。地域の食材や季節の食文化に触れながらスキルをさらに磨けます。

求める人材: 【応募資格】 ＜未経験者歓迎！＞＜学歴不問！＞ ・要普通自動車第一種免許（AT限定不可） ・～59歳（定年制度を上限とするため） ＜人物重視の採用をします！＞ できる限り多くの方とお会いし、面接で直接お話しできたらと思っています！ 【こんな方にピッタリです！】 ・コツコツ作業が得意な方 品質管理の仕事は、検査や記録といった正確性が求められる業務が中心です。丁寧な作業を積み重ねるのが得意な方や、一つひとつの作業に集中できる方に最適です。 ・資格取得を目指して頑張れる方 未経験からスタートし、将来的に専門資格を取得したいと考えている方には最適な環境です。資格取得を目指すことでスキルアップしながら、収入面でもしっかり評価される職場です。

求める人材: 【応募資格】 ＜未経験者歓迎！＞＜学歴不問＞ ・～30歳（長期キャリア形成を図るため） ※応募に際して、特別な資格や経験は必要ありません。 ＜人物重視の採用をします！＞ できる限り多くの方とお会いし、面接で直接お話しできたらと思っています！ 【こんな方にピッタリです！】 ・モノづくりに興味があり、未経験からでも手に職をつけたい方 初心者でも安心して技術を学べるよう、充実した教育体制と最新の設備が整っています。特に、学歴や経験にとらわれず、やる気を重視するため、「ゼロからスタートして技術を身につけたい」「最先端の技術に触れてスキルアップしたい」と考える方にピッタリな職場です。また、住宅手当や家族手当など、生活を支える福利厚生が充実しているため、安定した生活を送りながらキャリアを築きたい方にもオススメです。

求める人材: 【応募資格】 ・ホテル業界での​実務経験の​ある方 ・宿泊施設のマネージャー経験のある方、歓迎いたします ・必要なPCスキル：基本操作、Word・Excel ・高卒以上 ・要普通自動車運転免許（AT限定可） ・～59歳（定年制度を上限とするため） ＜人物重視の採用をします！＞ できる限り多くの方とお会いし、面接で直接お話しできたらと思っています！ 【こんな方にピッタリです！】 ・周囲と連携しながら物事を進められる方！ フロント・宿泊・レストランなど複数の部門と連携し、スタッフへの指示や調整を行う仕事です。一人で業務を完結させるのではなく、それぞれの立場を理解しながら施設全体をまとめていく力が求められます。人と話すことが好きで、チームで目標を追うことにやりがいを感じる方に向いています。

求める人材: 【応募資格】 ＜未経験者歓迎！＞ ・高卒以上 ・要普通自動車運転免許（AT限定可） ・～40歳（長期キャリア形成を図るため） ＜人物重視の採用をします！＞ できる限り多くの方とお会いし、面接で直接お話しできたらと思っています！ 【こんな方にピッタリです！】 ・機械を触ったり、仕組みを知ったりすることが好きな方！ 「機械を見ると、どう動いているのか気になる」「ちょっとした不具合なら原因を探してみたくなる」という方に向いています。入社時点で設備管理の専門知識や経験は必要ありません。仕事を通して機械・電気・設備の知識を身につけ、できることを少しずつ増やしていけます。

求める人材: 正看護師の資格をお持ちの方

求める人材: ＜応募条件＞ 営業経験

求める人材: 【応募資格】 ＜未経験者歓迎！＞＜学歴不問！＞ ・介護福祉士の資格をお持ちの方 ・～64歳（定年制度を上限とするため） ＜人物重視の採用をします！＞ できる限り多くの方とお会いし、面接で直接お話しできたらと思っています！ 【こんな方にピッタリです！】 ・介護の仕事とプライベートを両立したい方 年間休日126日で、希望休や夜勤回数についても相談できる勤務体制です。残業も月平均5時間程度のため、休日だけでなく仕事の日も自分の時間を確保しやすいことがポイント。家庭の予定や子育てと両立しながら、介護福祉士として長く働きたい方に向いています。

求める人材: 【応募資格】 ＜未経験者歓迎！＞＜学歴不問！＞ ・介護職員初任者研修修了者またはホームヘルパー2級のいずれかの免許・資格をお持ちの方 ・～64歳（定年制度を上限とするため） ＜人物重視の採用をします！＞ できる限り多くの方とお会いし、面接で直接お話しできたらと思っています！ 【こんな方にピッタリです！】 ・働きやすさとスキルアップの両方を大切にしたい方 年間休日126日、残業月平均5時間程度と、オン・オフを分けながら働きやすい勤務環境です。一方で資格取得支援や資格手当もあり、実務者研修や介護福祉士へのステップアップも目指せます。無理なく働きながら、介護職として将来の選択肢を広げたい方に適しています。

求める人材: 【応募資格】 ＜未経験者歓迎！＞＜学歴不問＞ ・要看護師・准看護師のいずれかの免許・資格 ・～64歳（定年制度を上限とするため） ＜人物重視の採用をします！＞ できる限り多くの方とお会いし、面接で直接お話しできたらと思っています！ 【こんな方にピッタリです！】 ・家庭と両立しながら長く働きたい方！ 子育て支援制度や病児保育、希望休制度など、働き続けやすい環境が整っています。年間休日126日、残業も少ないため、仕事だけでなく家庭や趣味の時間も大切にしたい方にぴったりです。ブランクから復職したい方も安心してスタートできます。