千葉県、人材サービス専門職、髪型・髪色自由の転職・求人情報

求めている人材 ＼ 人事・キャリアアドバイザー経験者、 ＼ キャリコン有資格者 活躍中！ ／ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ あなたの経験や資格が、 利用者さんの未来を切り拓く 強力なサポートになります。 もちろん、 「誰かの背中を押す仕事がしたい」 という熱意があれば、未経験の方も歓迎！ 異業種からの転職者も多数活躍中です。 【 必須条件 】 ■学歴・経験・スキル不問 ■未経験歓迎！ 【 こんな経験・資格をお持ちの方、歓迎します！】 ・キャリアコンサルタント資格をお持ちの方 ・キャリアアドバイザー（CA）の経験がある方 ・企業での人事、採用担当の経験がある方 ・人材派遣、人材紹介営業の経験がある方 ・履歴書添削や面接対策の経験がある方 【 こんな方にもピッタリです 】 ・相手の適性や強みを見つけるのが得意な方 ・人と深く関わり、成長を支えたい方 ・これまでの経験を社会貢献に活かしたい方 ・安定した環境で長く働きたい方 【 活かせる資格（優遇）】 ・精神保健福祉士 ・社会福祉士 ・社会福祉主事 等 ■スタッフの平均年齢：33歳 ■前職一例（85％が中途入社） 人事、キャリアアドバイザー、営業職、 接客・販売職、事務職、塾講師、保育士 等

求めている人材 ＼ 完全未経験スタートも大歓迎！ ／ 【応募条件】 ■60 歳未満（定年のため） 【優遇】 ■派遣営業経験がある方 ■派遣コーディネーター経験がある方 ＊経験年数不問！ ＊職種経験不問！ ※経験のある方は、前の会社での給与以上を 保証します。 【歓迎】 ■人をサポートするのが好きな方 ■人と話すのが好きな方 ■相手の話をじっくりと聞いてアドバイス できる方 ■様々な方に柔軟に対応できる方 ■ワークライフバランスを大事に働きたい方 ＊学歴不問 ＊ブランクOK ＊男性が活躍中の職場 ＊U・Iターン歓迎 ＊第二新卒歓迎 ＊経験者歓迎

求めている人材 《 必須条件 》 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・35歳以下の方（例外事由3号のイ） 学歴・職歴不問。未経験歓迎！ 営業や人材業界の経験は問いません。 第二新卒の方も歓迎します。 入社後は先輩の同行を通じて、 訪問や面談の進め方から丁寧にお教えします。 経験よりも、人との関わりを 大切にできる姿勢や新しいことを 学ぶ意欲を重視します。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 経験よりも、人柄を大切にしています！ 「営業経験がないから…」なんて心配はいりません。 売り込む仕事ではなく、お客様や現場スタッフと気軽にコミュニケーションを取ることが大切な仕事です。 ＜こんな方なら、きっと楽しめます！＞ ・人と話すことが好き ・世間話が苦にならない ・電話対応に抵抗がない ・段取りを考えるのが好き ・パズルやゲームが好き ・「どうすればうまく回るかな？」と考えるのが好き ・フットワーク軽く動ける ・デスクワークだけじゃ物足りない ・誰かをサポートすることにやりがいを感じる ・営業や接客の経験を活かしたい 逆に、「ずっと一人で黙々と仕事をしたい」という方よりは、人と関わりながら動く仕事が好きな方に向いています。 番割りは最初からできなくて当たり前。先輩がイチから教えるので大丈夫です。 少しずつ現場やスタッフのことを覚えていけば、気づけば「あ、この配置ならうまくいくな！」と自然に考えられるようになります。 "人と話すのが好き" と "考えるのが好き"。 その2つがあれば、きっとこの仕事はハマります！ こちらはフランクさを残しつつ、応募のハードルを下げる内容にしています。 最後の一文で「人柄採用」のメッセージをしっかり伝えられる構成です。

求めている人材 【必須】 ・事業の想いに共感して仕事に取り組んでいく姿勢 ・人材紹介・人材派遣事業の経験者（2年以上） もしくは、動物病院、トリミングサロンでの勤務経験が1年以上ある方 ★獣医師・看護師・トリマーのセカンドキャリアとしても歓迎です。 ・人材紹介営業、人材派遣営業、 人材コーディネーター、 キャリアコンサルタント、 キャリアカウンセラー、 キャリアコーディネーター、 派遣コーディネーター、人材派遣業務 などの経験をお持ちの方歓迎 一緒に働くのはこんなメンバーです。 ・元臨床獣医師、愛玩動物看護師、トリマーからのキャリアチェンジ ・人材紹介事業経験者 ・採用経験者 ・コツコツと仕組みを作っていくのが好きな方 ・人と話して、手助けをしていくのが得意な方 など、得意を活かしてチームで頑張っています！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 未経験OK！もちろん経験者優遇 学歴不問／既卒・第二新卒歓迎 入社時に必要な知識やご経験は一切ありません！ 未経験スタートの先輩も多数在籍中です。 ＼こんな方はぜひ！／ ・営業、販売接客経験をお持ちの方 ・人材業界での就業経験をお持ちの方 ・人と話すことが好きな方 ・コミュニケーション能力に自信がある方 ・人の役に立つ仕事に就きたい方

求めている人材 《未経験歓迎｜学歴不問》 【必須要件】 ・34歳以下の方 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため(例外事由3号のイ) ・日本語での読み・書き・会話を含むビジネスコミュニケーションが可能な方 ・日本国内で就労可能な在留資格をお持ちの方（ビザ取得・更新支援は行っておりません） ◎社員の8割が未経験で入社しています！

求めている人材 《未経験歓迎｜学歴不問》 【必須要件】 ・34歳以下の方 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため(例外事由3号のイ) ・日本語での読み・書き・会話を含むビジネスコミュニケーションが可能な方 ・日本国内で就労可能な在留資格をお持ちの方（ビザ取得・更新支援は行っておりません）

求めている人材 【必須条件】 ・基本的なPCスキル（Word／Excel／PowerPoint／メール／チャット） ・社内外の方と、丁寧にコミュニケーションが 取れる方 ▼上記に加え、 下記いずれかのご経験をお持ちの方 （すべて満たす必要はありません） ・業種問わずお客様や 取引先とのやり取り経験（目安1年以上） ・後輩育成や新人フォロー、 少人数チームのリード経験 ※肩書きとしての「マネージャー」でなくても、 1名以上の育成・指導・進行管理などの経験があれば歓迎です！ 【活かせる経験（あくまで例です）】 ・コールセンターリーダー／事務センター・BPOでの業務経験 ・店舗副店長・フロアマネージャーとしてのスタッフ育成や運営管理 ・CS／内勤営業での顧客調整・業務フロー調整 ・スクール運営・病院や 福祉施設でのチーム連携・運営 など ・障がい者雇用や 就労支援などの実務経験（目安2年以上） 【求める人物像】 ・「自分が前に出て成果を出す」より、 チーム全体の成果づくりに喜びを感じる方 ・状況に応じて関わり方を変えられる、 しなやかさと観察力がある方 ・ただ寄り添う支援ではなく、 “できる状態づくり”に伴走したい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））