千葉県、BPO管理/運営、年間休日120日以上の転職・求人情報

必要な経験・能力等 【必須】 ・リーダー・マネジメント経験（業界不問/3年以上）※店舗店長、リーダー、SV、PMO、チーム主任など、数名のメンバー管理経験 ・営業事務、またはそれに準ずる事務の実務経験（年数不問）※「見積書・請求書発行の流れ」や「納期管理」の基本を理解している方 【求める人物像】 正確性が求められる環境（接客、IT等）で、チームをまとめた経験がある方／「現場の作業」だけでなく「仕組みの管理・改善」に興味がある方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】水道関係の業務経験がある方 【歓迎】水道メーター検針公務員・水道局などのご経験 【当社の特徴】当社は地方公営企業の委託による上下水道(ガス)料金営業関連業務、地方公共団体の委託による税金関連のコールセンター運営業務を行っている企業になります。年々獲得案件は拡大しております。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】■システム運用業務経験 ■お客様との業務調整スキル ■人の作業・タスク管理ができるマネジメントスキル 【歓迎】■Microsoft Azure を用いた開発・保守・運用経験 ■流通小売業に関する同種業務経験 ■POS／クレジット端末の開発・保守・運用経験 ■ITIL関連の知識 ■お客様への報告資料作成、報告会進行の経験 ■業務自動化ツールの提案・作成・運用経験 ■メンバー教育・指導経験 ■POS系の業務・用語への理解 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】ITサービスマネジメント経験 ※大手BPOベンダー、SIerや通信キャリア、ITコンサル、大手企業の情シス部門などのご出身者 【魅力】単なる保守運用ではなく、179億円を調達し世界展開を加速させるスタートアップの「心臓部」を自ら構築できる点が最大の魅力です。ITILをベースとした高度な運用設計に加え、自動化投資の判断など経営に近い視点での裁量が与えられます。現場の改善が、そのままグローバルプロダクトの信頼性と事業成長に直結する手応えを感じられる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

求める人材: 【必須スキル / 経験】 ・精神障がい、または発達障がいのある従業員を対象とした、1年以上のチームマネジメント経験 【歓迎スキル / 経験】 ・特例子会社での実務経験 ・ジョブコーチ（職場適応援助者）の資格 ・個別支援計画の作成や、関係機関（就労移行支援など）との連携経験 ・チーム運営における業務改善・効率化の実績 ・成長意欲がある方 ・柔軟に新しいことにチャレンジする意欲がある方 ・人と話すことや話を聞くのが好きな方 ・相手の気持ちに寄り添える方

求めている人材 【必須条件】 （次のいずれかに当てはまる方） ✅建設会社での現場事務の経験（常駐の有無・土木/建築は不問） ✅施工管理の経験 【求める人物像】 ◎現場の業務改革に直接関わりたい方 ◎施工管理の経験を新しい形で活かしたい方