千葉県、スクール長/マネジャー、経験者歓迎の転職・求人情報

求めている人材 【業界経験・リーダー経験は、いずれかでOK】 関わるみんなが「楽しく」が事業方針。チーム一丸となり「自分たちらしい教室」を作り上げる。裁量もやりがいも充分です！ ◎下記業界でのご経験をお持ちの方 ・児童福祉や保育・教育業界での実務経験 ・医療専門職（PT・OT・ST）としての実務経験 …ドットジュニアでは運動療育や言葉の訓練なども行っています ・サービス業での経験をお持ちの方 …対人でのお仕事が中心。接客経験やホスピタリティも充分に活かせます 他にも、教員免許や保育士免許を持っている方や、社会学部や福祉系の各部で学んできたご経験なども活かせる職場です。「福祉業界に興味がある」「子どもに関わる仕事をしたかった」「免許をとったけど、新卒では教育以外の道に進んだ」という方も、ぜひご応募ください。 ＜こんな方は採用面で優遇いたします＞ ◎業界不問／マネジメント経験や育成経験をお持ちの方 ・リーダーとしてチームをまとめた経験（チーム員数の人数問いません） ・育成経験をお持ちの方 ・運営業務（シフト作成・売上管理）などに携わった経験のある方 各教室へ専門職の配置があること、新人管理職向けのマネジメント研修も充分にありますので、いままでの「人を育てた経験」を活かしてご活躍いただけます。

求めている人材 ＼未経験・第二新卒大歓迎！／※大卒以上★「誰かの成長をサポートしたい」という、教育に情熱をお持ちの方 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 ＼第二新卒歓迎・ブランクOK！／ 未経験から挑戦したいという方を大歓迎です◎ …＊こんな方を歓迎します！＊… □人の成長のサポートがしたい □教育関連の仕事に興味がある □人と話す・関わることが好き □個人のパーソナリティを大切にできる ◎月に2回程、同じ地域で働くスタッフで集まって ミーティングを開催しています！ ・学校の試験で出そうな問題への対策 ・学習指導のコツ ・講師へのアドバイスのポイント …など、メンバー同士で意見を交換しながら 一丸となって教育のサポートを行っていきましょう！ ※大学中退も応募歓迎！

求めている人材 ✥─────────────────✥ ✬【必須条件】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・大卒以上 ・未経験OK ・例外事由3号のイ・44歳未満 （長期勤続によるキャリア形成のため） ✬【入社後ギャップ払拭の取組み】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後のギャップがないよう、 応募からすぐに選考に進むルートと 応募から一旦カジュアル面談へ 進むルートをご準備しています。 書類不要で行うカジュアル面談で 入社前の不安を払拭する取り組みです。 ✥─────────────────✥ 【弊社の採用基準】 経験は問いません。 弊社では下記の点を実際の業務に 活かせるかどうかを基準にしています。 ✬【コミュニケーション】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 仲間・保護者・生徒と 立場や目的が異なる人々との コミュニケーションが必要です。 相手が求めていることや 相手の立場でどう見えているかなどを 考慮してお仕事を進める方に適性があります。 ✬【運営への関心】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「教える」だけに留まらず ビジネスパーソンとして 成長していきたい、 そんな方を大歓迎します。 ビジネス観点での集客や マーケティングなどにも 関心がある方を求めます。 ✬【柔軟性】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験をしっかり育成していく 背景の1つとして柔軟性があります。 AIやDXツールなどへの抵抗がなく どんどん吸収していきたい、 そんな方は特に活躍できる環境です。 ✥─────────────────✥ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・44歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ◆教育業界の経験者大歓迎！◆ 20代・30代・40代・50代活躍中！ U・Iターン希望の方も歓迎します！ 【必須】 ◆四年制大学卒業以上 ＼こんな方にピッタリの環境です／ □新しいやり方を素直に試せる □数字を見て改善するのが好き □チームを引っ張り成果を出したい □教室運営を通じて教育に関わりたい □幅広い進路のご相談に関わりたい □愛着のある街で長く働きたい □教室全体の成長を牽引し、 メンバーが一丸となる組織をつくりたい □スクール長を究める道も、 統括へ進む道も選びたい □業績を伸ばし続ける教育業界の リーディングカンパニーで働きたい □大手ならではの安定した環境と 福利厚生のもとで、長く働きたい 【以下のご経験は、特に活かせます！】 ・塾講師や家庭教師、教員のご経験 ・教育業界での教室運営のご経験 ・飲食店や販売店の店長のご経験 ・介護・保育・医療事務のご経験 ■先輩の声■ 年1回の昇格試験があり、 成果次第で早い段階での昇格も可能。 1～2年で昇格した教室長は、 ポスティングや面談同席などを 自分から行っています。 教室長の先も、人事や広報、企画など 本部職までキャリアの幅があります。 ■トライの教育■ トライの教室運営は、 「学習指導」ではなく、 生徒の目標実現のための 「環境作り」です。 これまでの経験を活かしたい方、 まずはお気軽にご応募ください。 【お願い】 複数教室にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきますので 重複応募はご遠慮ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満(定年のため)）

求めている人材 ◆営業経験をお持ちの方◆ 20代・30代・40代・50代活躍中！ U・Iターン希望の方も歓迎します！ 【必須】 ◆四年制大学卒業以上 ◆何らかの営業経験をお持ちの方 └業界不問 成果を出してきたご経験を重視 ＼こんな方にピッタリの環境です／ □新しいやり方を素直に試せる □数字を見て改善するのが好き □ヒアリング力・提案力を磨きたい □成果がしっかり給与に反映される 環境で働きたい □幅広い進路のご相談に関わりたい □愛着のある街で長く働きたい □「人の人生の選択」を支える、 社会的意義の大きな仕事がしたい □契約がゴールではなく、ご家庭の 将来に関わる意思決定を支えたい □業績を伸ばし続ける教育業界の リーディングカンパニーで働きたい □大手ならではの安定した環境と 福利厚生のもとで、長く働きたい 【以下のご経験は、特に活かせます！】 ・個人向けの提案営業のご経験 ・高単価商材・無形商材のご経験 ・教育業界でのご経験 ・接客・販売で培った提案力 ■先輩の声■ 年1回の昇格試験があり、 成果次第で早い段階での昇格も可能。 1～2年で昇格した教室長は、 ポスティングや面談同席などを 自分から行っています。 教室長の先も、人事や広報、企画など 本部職までキャリアの幅があります。 ■トライの教育■ トライの教室運営は、 「学習指導」ではなく、 生徒の目標実現のための 「環境作り」です。 営業の経験を教育で活かしたい方、 まずはお気軽にご応募ください。 【お願い】 複数教室にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきますので 重複応募はご遠慮ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満(定年のため)）

求める人材: 【必須】保育士資格 未経験OK ブランクOK 未経験やブランクの長い保育士さんの派遣・紹介実績が多数あり！ 保育士資格をお持ちで、保育の仕事が好きという前向きな気持ちがあれば大丈夫です。 ピアノなど苦手なことがある場合も、遠慮なくご相談してください。

求めている人材 ◆営業経験をお持ちの方◆ 20代・30代・40代・50代活躍中！ U・Iターン希望の方も歓迎します！ 【必須】 ◆四年制大学卒業以上 ◆何らかの営業経験をお持ちの方 └業界不問 成果を出してきたご経験を重視 ＼こんな方にピッタリの環境です／ □新しいやり方を素直に試せる □数字を見て改善するのが好き □ヒアリング力・提案力を磨きたい □成果がしっかり給与に反映される 環境で働きたい □幅広い進路のご相談に関わりたい □「人の人生の選択」を支える、 社会的意義の大きな仕事がしたい □契約がゴールではなく、ご家庭の 将来に関わる意思決定を支えたい □業績を伸ばし続ける教育業界の リーディングカンパニーで働きたい □大手ならではの安定した環境と 福利厚生のもとで、長く働きたい 【以下のご経験は、特に活かせます！】 ・個人向けの提案営業のご経験 ・高単価商材・無形商材のご経験 ・教育業界でのご経験 ・接客・販売で培った提案力 ■先輩の声■ 年1回の昇格試験があり、 成果次第で早い段階での昇格も可能。 1～2年で昇格した教室長は、 ポスティングや面談同席などを 自分から行っています。 教室長の先も、人事や広報、企画など 本部職までキャリアの幅があります。 ■トライの教育■ トライの教室運営は、 「学習指導」ではなく、 生徒の目標実現のための 「環境作り」です。 営業の経験を教育で活かしたい方、 まずはお気軽にご応募ください。 【お願い】 複数教室にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきますので 重複応募はご遠慮ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満(定年のため)）

求める人材: 【職種・業界未経験歓迎／資格不問／第二新卒歓迎】 ㅤ ◆応募条件 大卒以上 （中退の方もご相談ください／入社実績あり） ㅤ ◆こんな方にピッタリ ◎子ども達の成長をサポートしたい方 ◎人の頑張りや成長を応援したい方 ◎人と接する仕事のご経験がある方 ◎塾業界でのご経験がある方 ㅤ 約8割が未経験での中途入社。 明るく前向きなメンバーが多く、 社歴に関わらず相談し合える雰囲気があります。 ひとりで抱え込ませないのが サクシードのスタイルです！ ㅤ

資格 ★未経験スタート、第2新卒歓迎！ 【応募条件】 ■短大・専門卒以上 【こんな方、大歓迎！】 ■子どもが好き ■教えることが好き ■生徒さんの成長を支えたい ■教育の仕事に興味がある ■安定企業で長く腰を据えて働きたい ■人のためになる仕事がしたい ■コミュニケーションを取ることが好きな方

求めている人材 【応募資格】 ＼下記経験者優遇♪人物・意欲も重視します／ • 教育業界での勤務経験者 • 店舗運営、営業やマネジメント経験者 • 短大・専門卒以上（学部不問） ＼こんな方にピッタリ／ ◎英語を活かした仕事、教育に関わる仕事がしたい ◎接客、営業、人と関わることが好き ◎色々な業務に携わり、早くキャリアアップできる環境で働きたい ◎塾や学校、英会話スクールでの勤務経験がある ◎ 店舗運営に興味があり、チームを引っ張っていくことが得意 ◎ 目標や数値を追いかけることが好き

求めている人材 【業界経験・リーダー経験は、いずれかでOK】 関わるみんなが「楽しく」が事業方針。チーム一丸となり「自分たちらしい教室」を作り上げる。裁量もやりがいも充分です！ ◎下記業界でのご経験をお持ちの方 ・児童福祉や保育・教育業界での実務経験 ・医療専門職（PT・OT・ST）としての実務経験 …ドットジュニアでは運動療育や言葉の訓練なども行っています ・サービス業での経験をお持ちの方 …対人でのお仕事が中心。接客経験やホスピタリティも充分に活かせます 他にも、教員免許や保育士免許を持っている方や、社会学部や福祉系の各部で学んできたご経験なども活かせる職場です。「福祉業界に興味がある」「子どもに関わる仕事をしたかった」「免許をとったけど、新卒では教育以外の道に進んだ」という方も、ぜひご応募ください。 ＜こんな方は採用面で優遇いたします＞ ◎業界不問／マネジメント経験や育成経験をお持ちの方 ・リーダーとしてチームをまとめた経験（チーム員数の人数問いません） ・育成経験をお持ちの方 ・運営業務（シフト作成・売上管理）などに携わった経験のある方 各教室へ専門職の配置があること、新人管理職向けのマネジメント研修も充分にありますので、いままでの「人を育てた経験」を活かしてご活躍いただけます。

求めている人材 【必須】 ✅日本語での接客・販売・営業など、 お客様対応の経験がある方 └業界や商材は不問です！ ✅顧客対応においてはビジネスレベルの日本語 （目安：海外出身の方はJLPT N2程度）、 社内のやり取りにおいては 日本語と英語の両方で コミュニケーションが取れる方 ✅マネジメント経験がある方 └売上・目標管理、スタッフの育成 管理など ✅数字を用いた業務経験がある方 └売上・目標・入会率などの数値管理経験 または数字をもとに状況を考えたり 説明した経験がある方 ✅基本的なPC操作ができる方 └メール、チャットツールなど ✅当社の企業理念・価値観に 共感いただける方 【歓迎】 ◆顧客のニーズをヒアリングし、 課題に応じた提案を行った経験がある方 ◆採用・育成・評価などの業務に 関わった経験がある方 ◆他言語を積極的に学んだ経験がある方 ◆海外在住経験や留学経験、グローバルな 環境での職務経験などがある方 ◆業務改善やオペレーション構築などの 業務経験がある方 ◆イベントの企画や、コミュニティづくり に携わった経験がある方 ◆お客様へのカウンセリングや ヒアリングを通じて課題を整理し、 目標達成をサポートした経験がある方 「英会話教室で働いていた経験や ワーキングホリデーの経験などを 活かしてマネジメント業務に チャレンジしてみたい」 「個別指導塾での教室長経験などを 活かして、もっと生徒1人ひとりに 向き合える環境で働きたい」 「アパレルショップでの店長経験などを 活かして、未経験の業界で 新しいことに挑戦してみたい」 …という方なども大歓迎です✨ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ／ One & Colorful We are colorful, we are one. ＼ 世界50ヶ国以上の個性が集まる ダイバーシティ企業です。 扉を開ければ、そこは「世界の縮図」。 私たちは 「ただの語学学校」ではありません。 私たちが届けるのは、 単なる語学教育ではなく、 "英語を通じて人と世界をつなぐ体験" 英語を通じて一人ひとりの世界が 広がり、個性が調和して 輝く社会を目指しています。 一人ひとりの個性が調和して輝く、 そんな世界を本気で創りませんか？ 「人が好き」 「チームで成果を出したい」 「グローバルな環境で マネジメントに挑戦したい」 …そんな想いを持つ方大歓迎！ 個性豊かなメンバーが集まる環境で、 あなた自身のキャリアも さらに色鮮やかに描きませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

求めている人材 ＜ 人柄・やる気重視の採用です！＞ ■未経験歓迎！丁寧な研修でサポートします ＊業界経験・資格は一切不問 ＊ブランクOK ＊20代・30代の男女活躍中 ＊入社後は約1ヶ月の基礎研修あり！ その後も会議・勉強会などでフォロー ■教育業界での経験や マネジメント経験も活かせます！ ＊経験の浅い方・ブランクのある方も歓迎 ＊業界問わずマネジメント経験者は歓迎 ――――――――――――――― こんな方に向いています！ ――――――――――――――― ・人と話すことが好き ・相手の話を聞くことが得意 ・誰かの成長を応援することが好き ・「できた！」を一緒に喜べる ・前向きな声かけで人を励ますことができる ・新しい教育やAIに興味がある 生徒の気持ちに寄り添い、 一人ひとりに合わせて声をかけ、 前向きな一歩をサポートできる方を歓迎！ 元接客・販売業、営業、店舗スタッフ、 カスタマーサポート、人材系、 スクール・教育系での お仕事をしていた方も コミュニケーション力が活かせます◎

求める人材: ✅保育士資格をお持ちで、保育経験3年以上の方 ⠀ ⠀ ⠀ 「園長に挑戦してみたい！」 そんな方も大歓迎です⭐ あなたのキャリアアップをしっかり応援します✨ ⠀ ⠀ ⠀ もちろん、 施設長・園長・主任経験のある方も歓迎◎ ⠀ ⠀ ⠀ ✿ 園見学も随時受付中！ まずは雰囲気を見るだけでもOKです♪

求めている人材 【歓迎条件】 ・塾や予備校での勤務経験がある方 ・教室長、副教室長の経験がある方 ・生徒と向き合う時間を大切にしたい方 ・学習管理や進路支援に興味がある方 ・新規校舎の立ち上げに携わりたい方

求めている人材 ⭐大学卒以上 塾講師・家庭教師・教育業界での経験がある方歓迎。 学生時代の講師アルバイト経験も活かせます。 また、営業・販売・接客・サービスなど、 人と関わる仕事の経験がある方も歓迎します。 これまで培ってきた 「人と向き合う力」「人を育てる力」を、 次は一つの教室を動かす力へ。 講師として生徒を教えるだけではなく、 教室運営・講師育成・数値管理など、 マネジメントへキャリアを広げたい方を募集しています。 【こんな方に向いています】 ・塾講師や家庭教師の経験を次のキャリアにつなげたい方 ・教育業界でさらにキャリアアップしたい方 ・20代・30代からマネジメントに挑戦したい方 ・生徒だけでなく講師の育成にも関わりたい方 ・自分のアイデアを教室運営に活かしたい方 ・チームをまとめる仕事に挑戦したい方 ・成果や取り組みを明確に評価されたい方 ・将来は複数教室のマネジメントにも挑戦したい方 【講師経験を「教室を動かす経験」へ】 塾講師や家庭教師として働く中で、 「もっと教室全体に関わってみたい」 「講師をまとめる立場に挑戦したい」 「教育業界で長期的なキャリアを築きたい」 と考えたことはありませんか。 今回募集する教室長は、 自分自身が授業を担当することが中心の仕事ではありません。 生徒一人ひとりの状況を把握し、 保護者とコミュニケーションを取り、 大学生を中心とした講師を育成する。 さらに、生徒数や売上などの数値を確認しながら、 一つの教室全体を運営していくポジションです。 これまで「生徒を教える側」だった方も、 次は「教室をつくる側」へ。 教育現場で培った経験を活かしながら、 教室運営やマネジメントへ 仕事の幅を広げることができます。 【こんな経験が活かせます】 ■塾講師・家庭教師経験 生徒とのコミュニケーションや、 一人ひとりに合わせた指導経験を活かせます。 生徒の状況を把握する力はもちろん、 保護者との面談や学習計画の作成、 講師へのアドバイスなどにもつながります。 学生時代のアルバイト経験も歓迎します。 ■教室運営・教育業界経験 予備校や学習塾など、 教育現場での経験を活かして 教室運営全体に関わることができます。 これまでの経験を土台に、 講師育成や数値管理など さらに幅広い業務へ挑戦できます。 ■営業経験 お客様の話を聞き、 ニーズや課題を整理して提案してきた経験は、 生徒・保護者との面談や 入塾を検討しているご家庭へのご案内に活かせます。 目標に向けて数値を管理してきた経験も、 教室運営につながります。 ■販売・接客・サービス経験 一人ひとりに合わせた対応や、 相手との信頼関係を築いてきた経験を活かせます。 生徒・保護者・講師など、 さまざまな人と関わる教室長にとって、 コミュニケーション力は大切なスキルです。 ■リーダー・後輩育成経験 後輩への指導やアルバイトスタッフの育成、 チームをまとめた経験も活かせます。 教室長になると、 大学生を中心とした講師の採用や育成、 日々のコミュニケーションも担当します。 「人を育てた経験」を、 教室全体のマネジメントにつなげられます。 【20代・30代からマネジメントへ】 現在活躍中の教室長47名のうち、 20名が35歳未満。 20代で教室長として活躍している社員もいます。 年齢や社歴だけではなく、 日々の取り組みや成果を評価しているため、 若いうちから責任あるポジションに挑戦できます。 講師としてのキャリアを続けるだけではなく、 生徒との面談 ↓ 保護者対応 ↓ 講師育成 ↓ 教室運営 ↓ 複数教室のマネジメント と、段階的に仕事の幅を広げていくことができます。 【教室長の先にもキャリアがあります】 教室長として経験を積んだ後は、 リーダーやブロック長など、 複数教室やメンバーをまとめる マネジメントポジションへの挑戦も可能です。 最短では、 入社2年でリーダー、 4年目でブロック長へ昇格した実績があります。 「教室長になったらキャリアが終わり」 ではありません。 一つの教室を運営する経験を積み、 その先は複数教室やメンバーを動かす立場へ。 教育業界の中で、 長期的にキャリアアップを目指せる環境です。 【こんな想いを持つ方を歓迎します】 「講師経験を次のキャリアにつなげたい」 「教えるだけでなく、教室運営にも挑戦したい」 「生徒だけでなく、講師の成長にも関わりたい」 「若いうちからマネジメントを経験したい」 「自分のアイデアを活かして教室をつくりたい」 「将来はリーダーやブロック長を目指したい」 そんな方を歓迎します。 これまで培ってきた経験を活かしながら、 次は「一つの教室を動かす仕事」へ。 教育とマネジメント、 両方の経験を身につけながら 次のキャリアを目指せる環境です。

必要資格・経験 【必須要件】 ・4年制大学、大学院、短大、 高専を卒業または入学された方 ・これまでの経験は一切問いません。 人物重視の採用を行っています。 現在、30代のメンバーを中心に、 20代〜30代が多数活躍しています。 【歓迎要件】 ・塾講師の経験がある方 ・個別指導、集団指導の経験者 ・教室長、スクールマネージャーの経験者 ・マネジメント、店舗運営の経験がある方

資格 ・64歳以下の方（定年65歳のため） ＜必須＞ ・児童厚生施設等での経験3年以上 ・保育士、教員免許いずれかの資格を お持ちの方 【こんな方も歓迎】 ◆20代～中高年世代まで幅広く活躍中 ◆経験を活かしてマネジメントに挑戦したい ◆主任、リーダーなどの経験ある方 ◆放課後児童支援員資格をお持ちの方 ◆ブランクのある方・仕事復帰をお考えの方も歓迎！ 当社グループにおける日本版DBSの対応については下記リンクよりご確認ください https://www.socioak.com/saiyopolicy/

求めている人材 【必須】 ★高卒以上 ★未経験・第二新卒歓迎 ★チームや人を牽引した経験を発揮したい方 ★英語力不問 （苦手意識がなければOK！） 【現在活躍中のスタッフの前職】 ・営業職 ・販売・接客業 ・塾講師 ・飲食店スタッフ ・ホテルスタッフ 【こんな経験・スキルが活かせます】 ◎営業・接客経験 ◎組織マネジメントや店舗・拠点運営 ◎塾などの教育業界での実務経験 ◎留学やワーキングホリデーの経験 ◆特に重視するのは 「コミュニケーション力」。 3歳のお子さまから70代の 送迎スタッフまで、本当に 幅広い年齢層の方と関わるお仕事です。 相手の気持ちをくみ取り コミュニケーションが取れる方を お待ちしています！

資格 ・64歳以下（定年65歳のため） 〈必須〉 以下、いずれかの資格をお持ちの方 □保育士 □教員免許 □社会福祉士 【こんな方も歓迎】 ◆放課後児童支援員資格お持ちの方 ◆学童保育での実務経験を活かしたい方 ◆経験を活かしてマネジメントに挑戦したい ◆主任、リーダーなどの経験ある方 ◆ブランクのある方・仕事復帰をお考えの方も歓迎！ 当社グループにおける日本版DBSの対応については下記リンクよりご確認ください https://www.socioak.com/saiyopolicy/

求めている人材 生徒たちと和気あいあいと楽しく働きながら、自分自身も成長したい方、大歓迎！ 数研学院では、学習指導だけでなく、一人ひとりの興味や得意分野を活かし、新しいことに挑戦したい方を求めています。 こんな方を歓迎します！ 子どもが好きで、生徒たちと楽しく英語や数学を教えたい方 自分で問題やテスト対策プリントを作成してみたい方 将来独立して、自分の学習塾を経営したい方 経理や売上管理を学び、数字に強くなりたい方 労働基準法や労務管理など、会社運営に必要な知識を身につけたい方 社会保険労務士や簿記などの資格取得を目指したい方 チラシ・広告・ホームページなどの制作に挑戦したい方 教室運営や人材育成、合理的なシフト作成に興味がある方 自分で目標を立て、収入アップやキャリアアップを目指したい方 教えるだけで終わらない。将来の可能性が広がる仕事です！ 「授業が上手な先生になりたい」 「経理や労務の知識も身につけたい」 「自分で広告を作って生徒を集めてみたい」 「いつか独立して経営者になりたい」 そんな夢や目標を、ぜひ聞かせてください。 まずは得意科目の指導からスタートし、希望や適性に応じて、教室運営・経理・労務・広告制作などにも挑戦できる環境を目指しています。 最初から専門知識や経験がなくても大丈夫です。 大切なのは、今できることの多さよりも、これから何を学び、どんな自分になりたいか。 生徒の成長を喜びながら、自分自身の夢にも近づいていく。 数研学院で、あなたの可能性を広げてみませんか？ 未経験者・教職志望者・将来独立を目指す方も大歓迎です！

求めている人材 ◆資格なしでも可 →2年以上現場を管理運営した経験のある方。 ◆放課後児童支援員資格 ◆教員免許・保育士免許

求めている人材 【歓迎条件】 ・一般入試で大学受験を経験した方 ・受験の経験を誰かのために使いたい方 ・生徒の進路支援に関わりたい方 ・教育格差をなくす考えに共感できる方

求めている人材 ・保育士資格をお持ちの方 ・保育士実務経験5年以上 ※園長経験は問いません！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため） ※2027年4月より定年は60歳から65歳へ引き上げ致します。 現在の年齢や入社時期により適用となる年齢が異なる場合がございます。 詳細は面接時にご説明します。）

資格 ・64歳以下（定年65歳のため） 〈必須〉 以下、いずれかの資格をお持ちの方 □保育士 □教員免許 □社会福祉士 【こんな方にも是非】 ◆20代～中高年世代まで幅広く活躍中 ◆学校や保育園、学童クラブなどで勤務経験のある方 ◆子育て支援事業に興味のある方 ◆主任、リーダー、責任者の経験がある方 ◆ブランクのある方・仕事復帰をお考えの方も歓迎！ 当社グループにおける日本版DBSの対応については下記リンクよりご確認ください https://www.socioak.com/saiyopolicy/

求める人材: 【こんな方に向いてます】 ✅ 教育に熱意がある方 ✅ 子どもに寄り添いたい方 ✅ 生徒の「変化」に喜びを感じられる方 【必須条件】 ・社会人経験（業界不問） ・基本的なPCスキル（Word/Excelなど） ・教育に関心・情熱を持っている方 【歓迎条件】 ・教育業界での実務経験 ・塾講師や教員の経験者 ・未経験でも教育への強い想いがある方

求める人材: 【必須条件】 ・保育士経験7年以上 ・主任経験をお持ちの方