千葉県、ホール/フロアスタッフ、完全週休2日制の転職・求人情報

求める人材: 未経験であっても構いません。 先ずは現場の仕事を幅広く経験し、店舗全体、会社全体へと理解を深めてください。 将来的には各セクションのマネジメント、更には店舗全体のマネジメントができる人財としての活躍を期待しています。 * 「蔵6330」のコンセプトに共感してくださる方 * サービスでお客様を感動させたい方 * 店づくり全般に関わりたい方 * チームワークを重視して働ける方 * 新しいモノを生み出すのが好きな方 * 明るく元気な方 お待ちしています！

求めている人材 ◆年数問わず、外食経験者大歓迎!! アルバイトなど雇用形態も問いません◎ 和食やイタリアン、フレンチ出身者など、 これまでに多士済々なメンバーが活躍!! ◆学歴不問！業界・職種未経験歓迎！ ◆社会人デビュー＆第二新卒の方もOK！ ※ブランクや社会人歴10年以上の方も◎ 「人と接するのが好き！」 その気持ちさえあれば大歓迎！ 【 こんな前職の方も活躍!! 】 俳優/モデル/CA/お笑い芸人/ラジオパーソナリティー など ※学歴不問！高卒OK ※女性スタッフも多数活躍中！ ※子育て中パパや、家族を支えるパパも活躍 ー▼ あれば活かせる ▼ー ［資格・免許］ 調理師免許/食品衛生責任者/食品衛生管理者 など ［経験スキル］ 接客サービス/配膳ホールスタッフ/調理補助 /キッチンスタッフ/調理スタッフ/店長 /マネージャー/スーパーバイザー/店舗運営 /店舗管理/新店立上げ/マネジメント経験 など ［経験業界・業態］ レストラン/カフェ/居酒屋/和食/洋食/中華 /ラーメン店/ファストフード/その他飲食店 /販売/ホテル/ブライダル/アミューズメント施設 など

求める人材: 20歳以上 (受動喫煙対策の為/健康増進法第25条により) ◎20代～40代まで活躍中！ ◎年齢不問/女性社員も活躍中！ ※日本語での業務指示に対応でき、長期勤務可能な方を想定しています

求める人材: 20歳以上 (受動喫煙対策の為/健康増進法第25条により) ◎20代～40代まで活躍中！ ◎年齢不問/女性社員も活躍中！ ※日本語での業務指示に対応でき、長期勤務可能な方を想定しています

求める人材: ■応募資格 ＜必須条件＞ ・59歳以下の方（定年60歳のため／例外事由1号） ＜歓迎条件＞ ・ホテルでの勤務経験がある方 ・大型施設での勤務経験がある方 ・マネージャー、店長経験がある方 ・ワインやソムリエの資格をお持ちの方 ⭐こんな方におすすめ！⭐ ・ホテル、大型施設での経験を活かしたい方 ・店長、マネジメント経験を活かしたい方 ・店舗運営に携わりたい方 ・スタッフ教育、マネジメントに携わりたい方 ・クライアントとの打ち合わせや企画提案に携わりたい方 ・年間休日120日のお仕事を探している方

求める人材: 【応募資格】 20歳以上 ※受動喫煙対策のため ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨経験・性別・前職は問いません！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅20代～40代まで幅広く活躍中！ ✅未経験者大歓迎！ ✅異業種からの転職も大歓迎！ ✅女性社員も活躍中！ ✅学歴・職歴不問！ ✅接客・飲食業の経験者も歓迎！ 「今よりもっと稼ぎたい」 「大手グループで安定して働きたい」 「未経験から新しい仕事に挑戦したい」 そんな方を歓迎しています。 これまでの経験よりも、 これから頑張りたいという気持ちを大切にしています。 20代の新しい挑戦も、 30代・40代からのキャリアチェンジも。 あなたの次のステージを、UP STAIRSで。

求める人材: * 性別・年齢など一切不問（お人柄重視◎） * 飲食企業の本部事務経験者歓迎！ * 総務・一般事務・営業事務経験者歓迎！ * Word・Excel・PowerPointの基本操作ができる方歓迎！ * ブランクある方も大歓迎！ * ハローワークで仕事を探している方も歓迎！ * 20代/30代/40代/50代の方も活躍中！ * 新卒の方も歓迎！ * 第二新卒歓迎！ * 社会人デビュー歓迎！ * フリーターさん歓迎！ ＜こんな方にピッタリな仕事です！＞ * 幅広い業務に柔軟に対応できる方 * 周囲をサポートする仕事が好きな方 * ルーティンだけでは物足りない方 * フットワーク軽く行動できる方 * マルチタスクが得意な方 * 周囲と協力しながら仕事を進められる方 * 安定企業で長く働きたい方 * 事務＋αの仕事がしたい方 * 人から頼られるポジションが好きな方 * 裏側から会社を支える仕事にやりがいを感じる方 * 地域に根付いた企業で働きたい方 * プライベートも大切にしながら働きたい方 * 頑張りが評価される組織で働きたい方 * 色々な業務にチャレンジしたい方 ＜下記経験が活かせるお仕事です！＞ * 飲食企業の本部事務経験 * 総務・一般事務経験 * 営業事務経験 * 売上管理・数値管理経験 * 商品管理・在庫管理経験 * 設備管理・店舗サポート経験 * Word・Excel・PowerPointの使用経験 * 中小企業でのバックオフィス経験 * 管理部門での勤務経験 * 多部署と連携する業務経験 * データ入力・資料作成経験 * 店舗運営サポート経験

求めている人材 飲食店での接客・ホール経験（ジャンルは問いません） ※経験3年以上は優遇 ※ブランクのある方もOKです。

求める人材: 【必須条件】 ・飲食店、ホテル、レストラン、 その他サービス業や小売販売での マネジメント経験 ・スタッフの指導・育成経験 ・チームで協力して働ける方 飲食業界以外で培ったマネジメントや チーム育成の経験も対象です。 【歓迎する経験・スキル】 ・店長、副店長、店舗マネージャー経験 ・カフェ・バー・レストランでの勤務経験 ・売上・原価・人件費などの管理経験 ・バリスタとしての実務経験 ・バーテンダーとしての実務経験 ・新店舗の立ち上げ経験 ・業務改善の経験 ・アート、音楽、デザイン、 ファッションなどへの関心 【こんな方を歓迎します】 ・人を尊重し、スタッフの個性を大切にできる方 ・自ら考え、判断し、行動できる方 ・周囲とのコミュニケーションを大切にできる方 ・変化を楽しみ、新しいことに挑戦できる方 ・自分の意見を持ち、他者の考えにも耳を 傾けられる方 コーヒーや カクテルの専門技術がすべて必要なわけではありません。私たちが重視するのは、店舗をまとめる力と、人間性です。

求めている人材 業界・職種未経験歓迎◎ 飲食業界にチャレンジ大歓迎！ ※飲食経験者尚優遇 第二新卒・既卒歓迎！ ＊昇格あり！経験を積んでキャリア、スキルUPしたい方にピッタリ ＊入社以降も多様な勤務形態を選択OK ＜こんな方はまず応募！＞ ・食べることが好き ・ワークライフバランスを叶えたい方 ・成果を評価し、還元される環境で働きたい方 ・長期で腰を据えて働ける安定企業を選びたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・45歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 【こんな人、この仕事めちゃくちゃ向いてます。】 ▷雑貨屋入ったら出てこれない人 「何も買わない予定だったのに…気づいたら紙袋を持ってる...」 才能です。消費者心理を体感で理解してます。 ▷ハンバーガー屋行くと店内見ちゃう人 味より先に、照明。メニュー。BGM。内装。 を、見てる。 それもう店長候補です。 ▷「限定」に弱い人 限定。先着。今だけ。 残りわずか。 全部反応しちゃう。 マーケティングの教科書です。 ▷コンビニで新商品見つけるの異常に早い人 発売日に気付く。 誰よりも早い。 公式より早い。 その観察力ください。 ▷将来やりたいことが決まってない人 安心してください。 社長も決まってませんでした。 たぶん今も増えてます。 【逆に向いてない人】 ▷失敗したくない人 新しいことをやると、だいたい失敗します。 社長もします。 店長もします。 たまに盛大にします。笑

求めている人材 ✅飲食店での勤務経験がある方。 学歴・資格は問いません！ 店長やバイトリーダー経験、 ホール・キッチン経験を活かせます◎ 飲食店での経験がない方も相談OK！ 未経験の方も丁寧にサポートします✨ 【歓迎条件】 ⏩学歴不問！中卒OK・高卒OK！ ⏩資格不問！無資格OK！ ⏩既卒歓迎！第二新卒歓迎！ ⭐経験者・有資格者歓迎！ 【こんな方にオススメ！】 ➰経験を活かして更に成長したい方 ➰人と話すことや関わることが好きな方 ➰推し活と両立・推しのために稼ぎたい方 ➰ワークライフバランス充実したい方 ➰正社員デビューしたい方 ➰ハローワークで求職中の方 【活かせる経験・スキル】 ⏩飲食店での店長・バイトリーダー経験 ⏩飲食関連でのエリアマネージャー経験 ⏩イタリアン等レストランのホール経験 ⏩居酒屋でのキッチンスタッフ経験 ⏩結婚式場スタッフや空港での接客経験 ⏩学校給食や社員食堂での調理補助経験 ー ＼✨キャリアモデル✨／ 入社半年～1年で希望の部署へ進んでいます。 実際にあった3つの事例をご紹介✨ ①現場から事務職へ ▼現場の店舗に入店（スペシャリストコース） ▼入社半年で事務へ移動し、 そのまま事務で就職 →「現場も事務も経験して自分に合う仕事を見つけたい」方に ②現場から事業運営責任者へ （業務推進／マネジメントコース） ▼店舗に入店 ▼入社8ヵ月で、店舗のリブランディング支援に携わる ▼4ヶ月後、バックオフィス・管理業務へ進み 事業運営責任者へ →「ゆくゆくは運営側に回りたい」方に ③気に入ったお店にそのまま就職 ▼現場の店舗に入店（スペシャリストコース） ▼1年間で2～3店舗回る ▼気に入ったお店にそのまま就職！ →「お店との相性を確かめてから決めたい」方に でも、これはあくまで「今までの事例」。 同じ道を辿る必要はありません。 グッドグラスは希望のキャリアの実現を 全力でサポートしています。 次の事例を一緒に作っていきましょう◎

資格 ・接客や人と関わることが好きな方 ・未経験でも色んなことにチャレンジ意欲がある方 韓国料理店以外の飲食店でも、調理スタッフとして活躍されていた方や 食材の下ごしらえ、盛付などを任されていた方は優遇します。

求める人材: ◆20歳以上（法令により） 健康増進法第25条の受動喫煙防止法に 基づき20歳未満は応募いただけません。 ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ 経験よりも、これからの意欲を評価 ╰━ｖ━━━━━━━━━━━━╯ ⏩20代～40代まで幅広く活躍中 ⏩男性・女性ともに活躍中 ⏩ナイトワーク未経験の方 ⏩異業種から転職したい方 ⏩フリーターから正社員を目指す方 ⏩学歴・職歴不問 ⏩接客・飲食経験を活かしたい方 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■■■ こんな方にぴったりです■■■ 「今より収入を上げたい」 「安定した法人経営のもとで働きたい」 「接客や人と関わる仕事が好き」 「将来は店長・幹部を目指したい」 「未経験から新しいキャリアを築きたい」 居酒屋・カフェ・レストラン・ホテルなど 飲食・接客業の経験がある方は、 これまでの気配りや対応力を そのまま活かせます。 もちろん、まったくの未経験でも大丈夫。 必要な知識や仕事の流れは、 入社後に一つずつ身につけられます。 あなたの次のステージを、 UP STAIRSで始めませんか？ -+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-+-

求めている人材 飲食店での接客・ホール経験（ジャンルは問いません） ※経験3年以上は優遇 ※ブランクのある方もOKです。

求めている人材 【求める人材】 私たちが一番大切にしているのは、経験やスキルよりも「人柄・思いやり・責任感」です！ お客様や仲間を大切にできることはもちろん、正社員として責任を持ち、自分で考えて行動できる方を求めています！ こんな方と働きたい！ ・人を喜ばせることが好きな方 ・明るく、気持ちの良いコミュニケーションが取れる方 ・周りへの気配りや思いやりを大切にできる方 ・素直に学び、前向きに挑戦できる方 ・責任感を持って最後まで仕事に取り組める方 ・指示を待たず、自分で考えて行動できる方 ・スタッフをまとめ、チームで協力できる方 ・問題が起きても他人任せにせず、改善に向けて動ける方 ・店舗運営やスタッフ育成に興味がある方 正社員として、お店を支える中心的な存在になってほしいと考えています！ 最初からすべてできる必要はありません。 仕事は一つずつ覚えていけるので、未経験やブランクがある方も歓迎です！ ただし、任された仕事に責任を持ち、お店全体を考えて行動する姿勢は大切にしています。 【アピールポイント】 私たちが大切にしているのは、 「また来たいを、つくろう。」 売上だけを追いかけるのではなく、まずは目の前のお客様に喜んでもらうこと！ その積み重ねが、お店の成長や売上につながると考えています。 そして、仕事はとにかく楽しく！でもメリハリは大切に！ スタッフ同士で笑い合い、助け合い、楽しく働ける職場を目指しています！ ただ楽しいだけではなく、正社員には接客や商品づくりに加えて、スタッフ育成・店舗管理・お店の改善などにも主体的に関わっていただきます。 【働く環境】 ・明るく、チームワークを大切にする職場 ・未経験やブランクがあっても研修でサポート ・家庭や子育てとの両立、勤務時間も相談可能 ・経験や能力に合わせて仕事をお任せ ・自分のアイデアを店舗運営に活かせる ・頑張りやチャレンジをしっかり評価 ・将来的には店長や店舗責任者へのステップアップも可能 「人を喜ばせることで、自分の人生も豊かになる。」 お客様にも仲間にも喜んでもらえるお店を、一緒につくっていきたいと思っています！ 楽しく働きながらも、責任感と向上心を持ってお店を支えてくれる方をお待ちしています！

求めている人材 ◆未経験・無資格の方もOK ◆ブランクのある方もOK 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法））

求めている人材 ■18歳以上(法令により) ◎未経験OK ◎経験者優遇あり(飲食店・バーのホール経験など) ◎学生・フリーターOK ◎副業・WワークOK ◎友達同士の応募OK！

求めている人材 【必須条件】 ■とくになし ■未経験者大歓迎！ 【優遇条件】 ■飲食店での勤務経験 ■マネジメントの経験 ＜こんな方を歓迎＞ ■未経験から正社員として働きたい方 ■人と接すること、料理が好きな方 ■チームで協力して働ける方 ■一つずつ仕事を覚えていきたい方 ■チームワークを大切に働きたい方 ■人と話すことや喜ばせるのが好きな方 ＜このような熱意ある方は尚歓迎＞ ■将来、自分の店を持ち独立したい方 ■店舗運営や経営を真摯に学びたい方 ■成長企業の中枢として活躍したい方 当社は、個人の成長や将来の独立を熱意を 持って真摯に応援します。まずは 調理補助などの出来ることからスタートし、 メニュー開発、店舗運営やマネジメントへと、 段階的に 学びながらステップアップしていける環境です。 将来的に当社での経験を 活かして独立したいという夢も、 経営視点での判断力やマネジメント能力を 磨くことで全力で後押しします。ともに 成長していきましょう。

求めている人材 ＝未経験者歓迎！経験者歓迎＝ 職種、業界未経験歓迎、第二新卒歓迎 ブランクOK！復帰応援！ ＝年齢不問！社会人未経験OK＝ 可能な限り多くの応募者の方と面接したいと考えています！ ＝学歴不問！20代活躍中＝ フリーターから正社員を目指したい方も！ ＝男女問わず幅広い年齢層が活躍中！＝ 20代、30代、40代と幅広く、 子育てママパパも多数活躍中！ ■普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） 応募時・入社時に必要な知識や経験は一切ありません！ 「それっぽい」志望動機や転職理由も必要ありません。 稼ぎたい方、安定したい方、 休める職場を希望している方… どんな方でも、お気軽にご応募ください！ 《こんな方はぜひ！》 ・人と話すことが好きな方 ・居酒屋やレストランなどで アルバイトやパートで飲食業経験がある方 ・正社員として安定したい方 ・キャリアアップしたい方 ・接客・サービスのご経験をお持ちの方

求めている人材 ＊未経験歓迎・未経験OK ＊経験者歓迎 ＊初心者歓迎 ＊ブランク歓迎・ブランクOK ＊経験不問 ＊資格不問 ＊フリーター歓迎 ＊遠方にお住まいの方も歓迎 ＊若手活躍中（10代・20代・30代） ＊ミドル活躍中（40代） ╭━━━━━━━━━━━╮ ▼こんな経験も活かせます ╰━━━━━ｖ━━━━━╯ ・ホールスタッフ ・店舗スタッフ ・飲食店スタッフ ・飲食店バイト ・厨房スタッフ ・調理スタッフ ・販売スタッフ ・接客スタッフ ・調理サポート ・調理補助 ・キッチン補助 ・フードコート ・店長候補 ・飲食店店長 ・キッチンスタッフ ・ラーメン店スタッフ など （※もちろん必須ではありません！） ╭━━━━━━━━━━━╮ ▼アクセスしやすい立地 ╰━━━━━ｖ━━━━━╯ ・成田空港駅 ・空港第2ビル駅 ・東成田駅 ・成田駅 ・京成成田駅 ・芝山千代田駅 ・公津の杜駅 ・成田湯川駅 ・酒々井駅 ・佐倉駅 ・成田市 ・富里市 ・芝山町 ・酒々井町 ・佐倉市 ・八街市 ・多古町 ・香取市 ・印西市 ・栄町 などからもアクセスしやすい☆｡･.

求めている人材 【必須条件】 ・普通自動車運転免許（通勤に必要なため） 🔷こんな方にぴったりです ・未経験から質の高い接客やマナーを身につけたい方 ・飲食店、ホテル、ブライダルなどでの接客経験を活かしたい方 ・相手を気遣い、サポートすることが好きな方 ・自然豊かな環境で、落ち着いた客層と関わりたい方 ※学歴・接客経験年数一切不問。 🔷採用担当からのメッセージ 「ここでの経験をステップアップの通過点として活かしてほしいと考えています。ここで身につく一流の接遇スキルや対応力は、将来どこへ行っても通用するあなた自身の大きな財産になります。」

求めている人材 ◆飲食店での勤務経験がある方は、 経験・スキルに応じた条件を提示致します。 ◆未経験の方も歓迎します。 ○上場企業で安定して働きたい方 〇しっかり休める飲食企業を希望の方 ○福利厚生も重視したい方 ○自信を持てる料理を届けたい方 ○上質な接客を身につけたい方 ○居心地の良い空間を提供したい方 ○新しいことに挑戦したい方 ○飲食の仕事を長く楽しみたい方 学歴不問、職種未経験歓迎、業種未経験歓迎、第二新卒歓迎、ブランクOK

求める人材: 入社時点で、調理や接客の知識や技術は必要ありません！ アルバイトなどで少しでも飲食をかじったことがある方は、特に、給与・休日・転居のない働き方の面で、王将で働くメリットを感じていただけると思います。 【必須】 ※高卒以上 【歓迎】 ・飲食店でアルバイトをしたことがある方(ホールのみもOK) ・居酒屋、ラーメン店、個人店などで働いていた方 ・一度飲食を離れたものの、もう一度挑戦したい方 ・周囲への感謝を大切にし、協力して働ける方 ・「お客様から褒められる店を創ろう」に共感する方 特別な調理スキルよりも、お客様を喜ばせたい気持ちや、学ぼうとする姿勢を大切にしています。

求める人材: 入社時点で、調理や接客の知識や技術は必要ありません！ アルバイトなどで少しでも飲食をかじったことがある方は、特に、給与・キャリア・福利厚生の面で、王将で働くメリットを感じていただけると思います。 【必須】 ※高卒以上 【歓迎】 ・飲食店でアルバイトをしたことがある方(ホールのみもOK) ・居酒屋、ラーメン店、個人店などで働いていた方 ・一度飲食を離れたものの、もう一度挑戦したい方 ・周囲への感謝を大切にし、協力して働ける方 ・「お客様から褒められる店を創ろう」に共感する方 特別な調理スキルよりも、お客様を喜ばせたい気持ちや、学ぼうとする姿勢を大切にしています。

経験・資格 20歳以上(受動喫煙防止のため)

求める人材: 入社時点で、調理や接客の知識や技術は必要ありません！ アルバイトなどで少しでも飲食をかじったことがある方は、特に、正社員としての給与・働き方の面で、王将で働くメリットを感じていただけると思います。 【必須】 ※高卒以上 【歓迎】 ・飲食店でアルバイトをしたことがある方(ホールのみもOK) ・居酒屋、ラーメン店、個人店などで働いていた方 ・一度飲食を離れたものの、もう一度挑戦したい方 ・周囲への感謝を大切にし、協力して働ける方 ・「お客様から褒められる店を創ろう」に共感する方 特別な調理スキルよりも、お客様を喜ばせたい気持ちや、学ぼうとする姿勢を大切にしています。

資格 高卒以上（年齢不問） ※未経験歓迎 ※長期勤務できる方歓迎！ 【こんな方歓迎いたします】 ・明るく大きな声であいさつができる方 ・積極的に改善提案ができる方 ・接客販売職の経験がある方 ・接客販売職未経験でもやる気がある方

求めている人材 【応募資格】 ■飲食店での勤務経験 ■仲間に敬意を持ち、自立して動ける ■未経験でも飲食が好きな気持ちがあればOK！ ※未経験の方は月給30万〜で積極採用中！ 【歓迎要件】 ■バル/カフェ/レストランでの勤務経験のある方優遇 ■マネジメント経験ある方も優遇あり◎ 即戦力として、給与面などもしっかり優遇！ あなたの力を存分に発揮できる環境です◎ ＜こんな方にピッタリな仕事です！＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■美味しいの一言のために、努力を惜しまない方 ■自分の腕/アイデアで、正当な評価と収入を得たい方 ■チームワークを大切に最高の店を仲間と作りたい方 ■新しい調理法/知識を学ぶことに面白さを感じられる方 ＜下記経験が活かせるお仕事です！＞ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■バー・バル業態での勤務経験 ■レストラン業態での勤務経験 ■イタリアン業態での勤務経験 ■フレンチ業態での勤務経験 ■和食店での勤務経験 ■割烹料理店での勤務経験 ■日本料理店での勤務経験 ■居酒屋での勤務経験 ■焼き鳥店での勤務経験 ■焼肉店での勤務経験 ■カフェでの勤務経験 ■その他 飲食店での勤務経験 ■その他 サービス業での勤務経験 ■店長などのマネジメント経験 ■料理長などの管理職経験

資格 ■経験・学歴・資格不問 ■未経験・ブランク歓迎 ■フリーター歓迎 ■正社員デビュー歓迎 ※日本語でのコミュニケーションが可能な方 注文のやりとりや料理方法など、 日本語での細かなやりとりが頻繁に発生します。

応募資格 ＼ こんな方と一緒に働けたら嬉しいです！ ／ ・近い将来、自分のお店を持ちたいと考えている方 ・お客様と話すのが好き、距離が縮まる瞬間が楽しい方 ・素直さ・笑顔・気持ちの良い挨拶を大切にできる方 ・成長意欲があり、前向きに仕事へ取り組める方 ・新しい経験にも抵抗なく挑戦できる方 ・「驚き」や「ときめき」を届ける仕事がしたい方 ・仲間と協力しながら、明るい雰囲気で働きたい方 【応募条件】 ＼ 未経験からのチャレンジ、大歓迎！ ／ 飲食業の経験がなくても大丈夫。 カフェやレストラン、バルでの接客経験はもちろん、 スイーツ販売やアパレル接客の経験も活かせます！ 必要な経験 ・特になし（はじめての方もOK） 必要な資格 ・特になし

求める人材: 「明るく、元気で、素直な子」 、、、以上！！！これさえ満たしてくれてたら、まず採用します！！！ 飲食経験者歓迎！ 学歴不問（中卒・高卒・高専卒・大卒・大学院卒・専門学校卒はもちろん、中退もOK）、年齢も資格も不問！どなた様でもご応募ください！ 今の社員たちでいうと、ほとんどが未経験スタートで、だいたい10歳代や20歳代〜30歳代の時に入社して、40歳代〜50歳代まで活躍してもらっている、幅広く長く続けれる職場環境です！ ＜あれば活かせる経験＞ * 飲食店での調理や接客経験（カフェ、レストラン、和食、洋食、居酒屋、寿司、中華、炉端、焼肉、焼き鳥、ラーメン屋など） * 飲食業界やサービス業界（ホテル、宿泊施設、レジャー施設、アミューズメント施設など）での店長経験、マネージャー経験。 * 新店舗のオープニングスタッフとして勤務した経験または、オープニング店舗の立ち上げ経験 * 調理師免許は必須ではありませんが、シェフやキッチンスタッフとして厨房で仕事をされたことがある方

求める人材: 「明るく、元気で、素直な子」 、、、以上！！！これさえ満たしてくれてたら、まず採用します！！！ 飲食経験者歓迎！飲食の仕事が初めてでもご安心ください！みんな、最初は未経験スタートです！ 学歴不問（中卒・高卒・高専卒・大卒・大学院卒・専門学校卒はもちろん、中退もOK）、年齢も資格も不問！どなた様でもご応募ください！ 今の社員たちでいうと、ほとんどが未経験スタートで、だいたい10歳代や20歳代〜30歳代の時に入社して、40歳代〜50歳代まで活躍してもらっている、幅広く長く続けれる職場環境です！ ＜あれば活かせる経験＞ * 飲食店での調理や接客経験（カフェ、レストラン、和食、洋食、居酒屋、寿司、中華、炉端、焼肉、焼き鳥、ラーメン屋など） * 飲食業界やサービス業界（ホテル、宿泊施設、レジャー施設、アミューズメント施設など）での店長経験、マネージャー経験。 * 新店舗のオープニングスタッフとして勤務した経、験または、オープニング店舗の立ち上げ経験 * 調理師免許は必須ではありませんが、シェフやキッチンスタッフとして厨房で仕事をされたことがある方

求める人材: 「明るく、元気で、素直な子」 、、、以上！！！これさえ満たしてくれてたら、まず採用します！！！ 飲食経験者歓迎！飲食の仕事が初めてでもご安心ください！みんな、最初は未経験スタートです！ 学歴不問（中卒・高卒・高専卒・大卒・大学院卒・専門学校卒はもちろん、中退もOK）、年齢も資格も不問！どなた様でもご応募ください！ 今の社員たちでいうと、ほとんどが未経験スタートで、だいたい10歳代や20歳代〜30歳代の時に入社して、40歳代〜50歳代まで活躍してもらっている、幅広く長く続けれる職場環境です！ ＜あれば活かせる経験＞ * 飲食店での調理や接客経験（カフェ、レストラン、和食、洋食、居酒屋、寿司、中華、炉端、焼肉、焼き鳥、ラーメン屋など） * 飲食業界やサービス業界（ホテル、宿泊施設、レジャー施設、アミューズメント施設など）での店長経験、マネージャー経験。 * 新店舗のオープニングスタッフとして勤務した経、験または、オープニング店舗の立ち上げ経験 * 調理師免許は必須ではありませんが、シェフやキッチンスタッフとして厨房で仕事をされたことがある方

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