千葉県、電気施工管理、定年65歳以上の転職・求人情報

求める人材: 【必要資格】 1級電気工事施工管理技士,2級電気工事施工管理技士 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・1級もしくは2級電気工事施工管理技士の資格を有していること ＜必要資格＞ 歓迎条件：電気工事施工管理技士1級、電気工事施工管理技士2級 学歴不問

必要な経験・能力等 【必須】■電気系の知識または経験をお持ちの方 【歓迎】■電気系・制御系の設計や施工管理経験■空調・給排水衛生設備の施工管理経験※第二新卒も歓迎、興味のある方はぜひご応募ください！ 【魅力】■JFEスチールをはじめとする顧客との直接取引が中心である為、下請けとして振り回されるのではなく発注者と対等なパートナーとして工期や予算をコントロールできます。■顧客がグループ会社や長年のパートナー企業であることが多い為、無謀な短納期工事が少なく計画的な施工管理が可能です。■JFEグループの充実した手当や独身寮・社宅制度、教育制度が充実していますので、安心して長く働ける環境です！ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車 1級電気工事施工管理技士 第一種電気工事士

必要な経験・能力等 【必須】 ■公共・民間施設の電気設備保守点検業務・管理業務の経験 ■PCスキル（エクセル、ワード） 【働く魅力】■水処理分野で圧倒的なシェアを誇る、東証上場企業「メタウォーター(株)」の100%子会社、更に公共案件が多く、業績の安定性があります。 ■腰を据えて長く働きたい方にオススメのポジションです。 ★入社後、社内研修として各種講座を受講しスキルアップを目指せます。また現場でのOJT研修を通じて業務の流れを学んでいただきます。 学歴・資格 学歴：大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

必要な経験・能力等 【必須】電気/機械(空調)設備の施工管理経験（目安3年以上～）＜働きやすい職場環境の実現に向けて、有給休暇取得推進・長時間労働防止対策を積極推進！「健康経営優良法人2025(大規模法人部門)」6年連続認定！＞ 【計装とは】建物の設備を自動でコントロールし、快適化・効率化・省力化・省エネ化を実現する技術です。【当社キーワード】★平均給与946万円★平均勤続年数17.2年★創業67年全国拠点数27拠点★平均有給休暇取得日数13.9日★育休取得率男性85％女性100％★中途採用比率42.6%★計装に特化した高いエンジニアリング力★当社実績紹介↓https://www.nihondengi.co.jp/recruit/business/achievements/ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：1級電気工事施工管理技士 2級電気工事施工管理技士 1級管工事施工管理技士

必要な経験・能力等 【必須】■一級電気施工管理の資格をお持ちの方 ■普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 《働き方について》 直行直帰OK、年間休日110日と働きやすい環境です。 基本的には千葉県の案件が中心で遠方への出張等はありません。 稀に千葉県内でも距離がある案件の際には会社負担でアパートを借りることもございます。その場合追加で手当ても支給しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車 1級電気工事施工管理技士

求める人材: ▼必須資格／経験 以下①～④のいずれかの経験をお持ちの方 ①重量品輸送据付、プラント建設/メンテナンス工事の工事計画、施工管理の経験がある方 ②エンジニアリング会社などで各種設備の据付工事の計画、施工管理の経験がある方 ③その他工事（建築、土木、電気、管工事など）で施工管理経験がある方 ④装置メーカーや物流会社などで機械系の輸送搬入作業の計画、監督経験のある方 ※総合職希望で高卒の場合は下記いずれかの経験が10年以上必要 ・重量品輸送建設、プラント建設、プラントメンテナンス工事 ・産業機械や半導体製造装置の輸送搬入工事 ▼歓迎資格／経験 ・AUTOCAD利用経験 普通一種（AT限定） 1級建築施工管理技士;2級建築施工管理技士;1級土木施工管理技士;2級土木施工管理技士;1級管工事施工管理技士;2級管工事施工管理技士;1級電気工事施工管理技士;2級電気工事施工管理技士;1級電気通信工事施工管理技士;2級電気通信工事施工管理技士;1級造園施工管理技士;2級造園施工管理技士

求めている人材 【応募条件】 ■ 40歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため） ■ 経験・資格不問 ■ 職種未経験・業界未経験歓迎 電気や通信、施工管理の知識がない方も応募できます。 【こんな方に向いています】 ■ 未経験から技術職へ挑戦したい方 ■ 焦らず着実に専門知識を身につけたい方 ■ チームで協力して仕事を進められる方 ■ 社会に欠かせないインフラを支えたい方 ■ 国家資格を取得し、将来も役立つ技術を磨きたい方 中途入社者が約8割。未経験者の育成をチーム全体で支える職場です。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））