千葉県の池下の転職・求人情報

求める人材: ・営業経験を活かしたい方 ・副業で収入を増やしたい方 ・代理店ビジネスを始めたい方 ・個人事業主・フリーランスの方 ・関東各地で働きたい方

資格 ・普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方 ・学歴不問 高卒OK ・職種・業界問わず未経験OK（第二新卒歓迎） ◆【WEB研修やOJT研修でしっかり教育】 入社初日は事業や商品の基礎知識、ガスの取り扱いや 法規制など、必要な知識をしっかり教育します。 翌日から、先輩社員に同行するOJT研修がスタート。 仕事の流れやお客様対応を学び、 入社6ヶ月～半年後に独り立ちとなります。 ◆【社員インタビュー20代男性】 LPガスのシェアがトップクラスという安定性と 成長性に惹かれて入社を決めました。 実際に入社してみると自分の頑張り次第で、 上を目指せる仕組みが整っていてやる気がでる環境です。 拠点も全国に70ヶ所以上あり、成果を出している人は 主任、係長、所長とステップアップできます。 中には20代から役職に就いている人も。 完全週休2日制、賞与の2025年度平均は4.6ヶ月分、 子どもがいる家庭には毎月、 児童手当の支給もあります。働きやすさも抜群です！ 年齢の条件と理由：例外事由3号のイ・36歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)

求めている人材 ★ 必須条件 ー ・児童指導員任用資格の要件を満たす方 療育経験は問いません。 ブランクがある方も歓迎します。 教員免許などをお持ちで、 ご自身が任用資格の要件に該当するか 分からない方もご相談ください。 ★ こんな方におすすめです ー □ 小学校・中学校などで教員経験がある方 □ 特別支援教育に携わった経験がある方 □ 学校での経験を別の形で活かしたい方 □ 子ども一人ひとりと丁寧に関わりたい方 □ 学習や集団活動の支援に興味がある方 □ 子どもの小さな成長を喜べる方 □ 職員同士で相談しながら支援したい方 □ 新しい知識を学ぶことに前向きな方 ★ 教員経験を療育の現場へ ー 学校で培ってきた子どもとの関わり方や 学習・集団活動を支える経験を、 療育の現場でも活かせます。 支援に必要な専門知識は、 入職後の研修や実務を通じて学べます。 子どもたち一人ひとりの成長に じっくり向き合いたい方を歓迎します。

求めている人材 ⭐経験者大歓迎！ 《 必須条件 》 Native level Japanese required （日本語ネイティブレベル必須） 《 こんな方にぜひ 》 ・小売や飲食、サービス業界での経験者 ・労働環境が良い会社を探している方 ・安定した職場で長く働きたい方 ※第二新卒歓迎！20代30代が中心に活躍中 ※学歴不問、第二新卒歓迎 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上 （労働基準法） 例外事由1号・59歳まで（定年のため））

求めている人材 ★ 必須条件 ー ・保育士資格をお持ちの方 療育の経験は問いません。 ブランクがある方も歓迎します。 ★ こんな方におすすめです ー □ 集団保育の経験を活かしたい方 □ 子ども一人ひとりと向き合いたい方 □ 少人数での保育や支援に興味がある方 □ 子どもの小さな成長を喜べる方 □ 一人ひとりに合った関わりを考えたい方 □ 職員同士で相談しながら働きたい方 □ 新しい知識も素直に学んでいける方 ★ 保育士としての経験が活かせます ー 保育園や幼稚園などで経験した 子どもとの関わり方や遊びの工夫は、 療育でも役立ちます。 療育の専門知識については、 入職後に研修や実務を通じて学べます。 「子ども一人ひとりの成長を もっと丁寧に支えたい」 そんな想いをお持ちの方を歓迎します。

求めている人材 ★ 必須条件 ー ・保育士資格をお持ちの方 療育の経験は問いません。 ブランクがある方も歓迎します。 ★ こんな方におすすめです ー □ 集団保育の経験を活かしたい方 □ 子ども一人ひとりと向き合いたい方 □ 少人数での保育や支援に興味がある方 □ 子どもの小さな成長を喜べる方 □ 一人ひとりに合った関わりを考えたい方 □ 職員同士で相談しながら働きたい方 □ 新しい知識も素直に学んでいける方 ★ 保育士としての経験が活かせます ー 保育園や幼稚園などで経験した 子どもとの関わり方や遊びの工夫は、 療育でも役立ちます。 療育の専門知識については、 入職後に研修や実務を通じて学べます。 「子ども一人ひとりの成長を もっと丁寧に支えたい」 そんな想いをお持ちの方を歓迎します。