松戸市（千葉県）、高定着率の転職・求人情報

資格 ◎短大卒以上 ・実務／業界経験不問 ・第二新卒歓迎 ・基本的なPC操作ができる方 ◎以下のうち、いずれか1つ以上を満たす方歓迎 ・接客／販売経験のある方 ・電話応対の経験のある方 ・子どもと接するお仕事の経験のある方 ・受験経験のある方 ・塾講師経験（アルバイトを含む学習塾での勤務経験） ～歓迎志向・タイプ～ ・子どもが好きで人の成長が楽しみな方 ・笑顔で元気に挨拶ができる方 ・人と話すことが好きな方

求める人材: ・看護師免許、准看護師免許　いずれか必須

求める人材: 【必須】普通自動車免許 （AT限定可） ★ こんな方が今活躍しています ・ドライバー/配送業からの転身（ルート感覚が活かせます） ・建設/リフォーム業経験者（現場対応力が即戦力に） ・設備管理/清掃業出身（細かい作業が得意な方に向いています） ・全くの未経験からスタート（研修で1から学べます） ✓ 20代・30代活躍中 ✓ フリーター・ハローワークで求職中の方も歓迎 ✓ 別の業務委託からの転職も多数 ＝＝＝＝ ■在籍メンバー構成 20代・30代・40代がほとんどです。 （最年長でも50代前半！） 体力があり稼ぎたい意欲の強い若手や、 働き盛り一家の大黒柱のお父さんが在籍中。 業績も伸びており勢いのある職場です♪

求める人材: ＜必須条件（下記いずれか）＞ ・介護福祉士実務者研修修了者 ・介護職員初任者研修修了者 ・ヘルパー2級 ※通学中等で、資格取得見込みの方も応募可。 ＜特徴＞ #年齢不問、学歴不問 #主婦(夫)活躍中 #子育て中の方活躍中 #中高年・シニア活躍中 #医療、福祉系の学生の方 #ブランクもOK! ＜即戦力となる資格・経験＞ ・介護福祉士 ・初任者研修(ヘルパー1,2級)修了者 ・実務者研修修了者 ・訪問介護・特別養護老人ホームでの勤務経験 ・デイサービス介護職員での勤務経験 ・グループホーム/訪問介護 ・介護職/介護職員/ヘルパー ・夜勤専従スタッフ など

求めている人材 〈未経験・第二新卒歓迎／高卒以上〉人物重視の採用です。 【必須】 ◎普通自動車免許（AT可） 【歓迎スキル・経験】 ・営業・サービス業の経験をお持ちの方（業界・年数不問） ・専門資格をお持ちの方（液化石油ガス設備士／高圧ガス販売主任者） 【下記1つでも当てはまる方にピッタリ！】 ・プライベートも大切にしながら働きたい ・安定した分野で働きたい ・自分で考え、行動することができる ・コミュニケーション力を活かして働きたい ・お客様へ寄り添った仕事がしたい

資格 ■未経験歓迎 ■経験不問 ■学歴不問 ■無資格OK 経験や資格によっては待遇UP！ ▽活躍中 ■20代～50代の方活躍中 ■主婦(夫)の方歓迎 ■フリーター歓迎 ■シニア世代活躍中 ■職場復帰の方 【必須】 ⇒普通自動車免許をお持ちの方 (AT限定可) 経験者の方も研修あり！ ブランクあっても安心♪

求める人材: 【 必須条件 】 ◆ 以下いずれかの資格をお持ちの方 （初任者研修／実務者研修／介護福祉士など） ◆ 普通自動車運転免許（AT限定可） ＼ 資格を活かして、もう一度輝く！ ／ ◆ 経験不問！ 資格はあるものの実務未経験の方も歓迎！ ◆ 子育てなどで長いブランクがあり、 実務経験が浅い方も大歓迎！ ◆ 家庭との両立も応援！ 扶養内勤務も応相談◎ 「資格は取ったけれど、実務の経験がない」 「久しぶりの仕事復帰で、感覚を忘れているかも…」 そんな不安を抱えている方もご安心ください♪ セントケアでは、充実した研修制度に加えて 先輩スタッフが優しくフォローする体制が 整っています。お一人おひとりに寄り添う 個別ケアだからこそ、自分のペースで じっくり成長していくことができます。 東証プライム上場グループならではの 安定感と、女性が働きやすい制度が満載！ 子育て中のママさんや主婦層も多数活躍しており、 長く安定して働ける環境が自慢です✨ ＼ あなたからのご応募をお待ちしております♪ ／

求める人材: 【 必須条件 】 ◆ 以下いずれかの資格をお持ちの方 （初任者研修／実務者研修／介護福祉士など） ◆ 普通自動車運転免許（AT限定可） ＼ 資格を活かして、もう一度輝く！ ／ ◆ 経験不問！ 資格はあるものの実務未経験の方も歓迎！ ◆ 子育てなどで長いブランクがあり、 実務経験が浅い方も大歓迎！ ◆ 家庭との両立も応援！ 扶養内勤務も応相談◎ 「資格は取ったけれど、実務の経験がない」 「久しぶりの仕事復帰で、感覚を忘れているかも…」 そんな不安を抱えている方もご安心ください♪ セントケアでは、充実した研修制度に加えて 先輩スタッフが優しくフォローする体制が 整っています。お一人おひとりに寄り添う 個別ケアだからこそ、自分のペースで じっくり成長していくことができます。 東証プライム上場グループならではの 安定感と、女性が働きやすい制度が満載！ 子育て中のママさんや主婦層も多数活躍しており、 長く安定して働ける環境が自慢です✨ ＼ あなたからのご応募をお待ちしております♪ ／

求める人材: ＜歓迎条件＞ ・無資格・未経験歓迎 ・ブランクのある方も歓迎 ・学歴不問 ＜こんな方におすすめ＞ ・地域の役に立ちたいと思っている方 ・同僚と助け合って仕事をしたい方 ・専門性を生かしてキャリアアップをしたい方 ・関東に上京して仕事をしていきたいと考えている方

求めている人材 【必須】 ・高卒以上 ・PC操作が可能な方 ※文字入力程度の簡単な操作ができればOK 【歓迎】 ☆未経験大歓迎 ☆フリーター歓迎 ☆第二新卒歓迎 ☆U・Iターン歓迎 現在は20～40代中心に活躍中◎ ＝＝＊こんな方にピッタリ＊＝＝ ・バッグや革小物に興味関心がある ・人と接することが好き ・アパレルや雑貨店など 接客サービス経験がある ・長期で活躍したい方 【前職は関係ありません！！】 ・アパレルスタッフ ・カフェや居酒屋、 ファミレス等飲食店スタッフ ・不動産営業、広告営業 ・事務や受付スタッフ など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 最初は商品の数が多いことに 慣れないこともあるかと思いますが、 少しずつ覚えていただければ大丈夫です！ まずはお客様との会話を楽しんでください！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法））

求める人材: ＼20代も30代も40代も50代も60代も活躍できます／ 中途入社率50%以上 働き方に合わせて働いて頂ける職場です◎！ 《必須》 ◆行政書士資格 ※実務経験無しも可 他にも ・中高年／ミドル／シニアまで、幅広い世代のスタッフが活躍できる職場です ・U/IターンOK年齢不問／経験不問／無資格OK ・子育て中の方／子育てがひと段落した方もぜひ！

資格 長期勤続できる方歓迎

求めている人材 ＊高卒以上 ＊建築業界の経験が少しでもある方(2年以上目安) ＊普通免許（AT可） ＜こんな方にピッタリ＞ ・施工管理の働き方を見直したい ・休みをちゃんと取りたい ・無理な掛け持ちから解放されたい ・安定した会社で長く働きたい ・ワークライフバランスを大切にしたい ・経営基盤の安定した会社で働きたい ・丁寧に教えてもらえる環境を希望 ・車通勤がしたい ＜歓迎する経験＞ ＊施工管理 ＊建設現場の職人 ＊住宅建材・設備の販売 ＊ハウスメーカー・工務店勤務

求めている人材 【必須条件・資格】 ●35歳以下(長期キャリア形成) ●普通自動車免許(AT限定可) 【歓迎条件・経験】 ◎学歴不問／中卒OK・高卒OK ◎経験不問／未経験・初心者OK ◎正社員デビュー・社会人デビュー歓迎 ◎職種未経験・業界未経験者歓迎

求める人材: ◆学歴不問・経験不問 ◆27新卒・第二新卒も歓迎 ◆男女活躍中（ミドル世代も活躍中） ＜ こんな方は歓迎 ＞ ・コミュニケーションをとるのが好き ・業務をこなしていくことが好き、得意 ・コンビニでバイトしたことがある ・安定した会社で正社員デビューしたい コンビニに限らず、スーパーや居酒屋・ 営業・事務・ホール業務・百貨店などでの 接客スキルも活かせます！ ※日本語での会話や読み書きなど、 コミュニケーションに支障のない方（日本語レベルN2以上） ※This job requires at least N2 level Japanese proficiency.

求めている人材 ＜必須＞ ・高卒以上 ・普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） ・生産ラインの設備保全、またはメンテナンス経験をお持ちの方 └食品、電子機器、アパレルなど、どんなジャンル（業種）でもかまいません！経験年数も不問です。 ＜歓迎＞ ・これまでの保全経験を活かして、安定した環境で働きたい方 ・工場勤務の経験をお持ちの方（食品工場で設備管理の仕事に挑戦したい方も歓迎します） ・裏方として人を支える仕事が好きな方 ・ワークライフバランスも大切に働きたい方 【こういった方からの応募も歓迎！】 ・電気や機械系の知識・実務経験がある方 ・安定した上場企業で長く働きたい方 ・チームワークを大切にして働ける方

求める人材: ◆受付・事務未経験の方も歓迎 ◆経験者は尚歓迎します 入社時に受付や事務の実務経験は問いません。 仕事は先輩のサポートを受けながら 覚えていただけます。 ◆学歴不問、既卒歓迎、転職回数不問 ◆定着率が高い職場 ◆育休産休復帰率100％、連続休暇取得可能 ◆出張なし ＼　こんな経験も活かせます　／ 経理、社会保険事務、勤怠管理、 請求書作成、一般事務、総務、労務、 医療事務、学校事務、介護事務、 データ入力　など

資格 資格不問です。 ヘルパー2級または初任者研修以上の方歓迎します。 ●介護施設未経験の方も活躍中 「介護施設ははじめて」という方、大活躍中です。 ●ブランクのある方も活躍中 子育てがひと段落して、久しぶりに仕事に復帰するスタッフも多数います。 先輩スタッフが丁寧に指導する環境がありますので、ご安心ください。 ●特養、老健、デイサービスなどの経験のある方は、スキルを存分に活かしてご活躍いただけます。

■求める人物像・資格 【求める人物像】 ・働く環境を大切にできる方 ・一緒に働く仲間を大切にできる方 ・笑顔で接客できる方 【応募資格】 ・学歴不問、経験不問、資格不問 【こんな方活躍中！】 ・正社員登用実績多数！目標を持って働くメンバーが活躍中！ ・まずは契約社員からスタートして自信をつけた先輩が活躍中 ・知識ゼロ・スキルゼロからスタートしたメンバーが多数在籍！ ・ブランクありからスタートしたスタッフも！

求めている人材 ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ ✬【必須条件】 ・経験不問・業界・職種未経験OK ・要普通免許（AT限定可） ・35歳以下・高卒以上 ・例外事由3号のイ・長期キャリア形成の為 ✬【関連要素・先輩社員の出身職種】 ・保険営業・不動産営業・賃貸営業 ・土地購入・売買営業 ・アパレル接客・販売スタッフ ・カーディーラー・買取スタッフ ・フィットネスインストラクター ・保育士・生活支援員 ・施工管理など様々な前職方が活躍中 ・U・Iターン歓迎 ・資格不問・第二新卒歓迎 ・女性も活躍中・女性管理職登用あり ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 《弊社の選考基準》 ✬【採用背景】 事業拡大に伴い毎年多くの人数を採用。 不動産業界の平均離職率は40%ですが 弊社の3年以内離職率はわずか22.5％。 あなたの素直な気持ちで丁寧に 向き合っていただければ弊社も 誠心誠意向き合っていきます♪ ✬【過去採用になった方の特徴】 ・特別なスキルや経験はないが丁寧な方 ・書類選考でご自身をアピールできた方 ・直近の待遇＜中長期成長が目的の方など ✬【過去採用に至らなかった方の特徴】 ・転職回数があまりにも多すぎる方 ・とりあえずなんとなく応募した方 ・ご連絡がつかなくなってしまう方 ✬【あなたの素直な気持ちでOK】 ・ワークライフバランスを重視したい ・仕事の真面目さを武器に大手に入りたい ・未来の自分を考えた職場を選びたい ✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧-✧ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・ 35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 《 応募資格 》 40歳未満 （例外事由3号のイ・長期キャリア形成のため） ◆未経験歓迎 ◆学歴不問・既卒歓迎 ◆20代・30代活躍中 ◆正社員として安定して働きたい方 ーーーーーーーーーーー こんな方を歓迎しています ーーーーーーーーーーー 以下のような想いをお持ちの方にピッタリのお仕事です。 ・ゲームが好きで、その「好き」を仕事に活かしたい方 ・発売前のゲームや開発現場に興味がある方 ・画面表示や動きの細かな変化にも気づける方 ・決められたルールや手順を大切にしながら作業できる方 ・コツコツと確認作業を積み重ねることが得意な方 ・未経験からゲーム業界やIT業界へチャレンジしたい方 ・ゲームを遊ぶだけでなく、品質向上に携わりたい方 ・発見した内容を整理し、分かりやすく伝えることを意識できる方 ・周囲とコミュニケーションを取りながら協力して働ける方 ・多くのプレイヤーが楽しめる作品づくりを支えたい方 一つでも当てはまると感じた方は、ぜひご応募ください。 経験よりも、ゲームへの興味や丁寧に仕事へ取り組む姿勢を大切にしています。 ーーーーーーーーーーー ゲームづくりを支える一員として活躍しませんか ーーーーーーーーーーー 「いつかゲームに関わる仕事をしてみたい」 「好きなことを仕事にできたらうれしい」 「IT業界にも興味があり、新しい分野へ挑戦したい」 そんな気持ちを持つ方が、新しいキャリアをスタートできる環境を用意しています。 応募時点で、ゲーム業界での実務経験や専門的なITスキルは必要ありません。 入社後は研修を通して、ゲーム開発の基本的な流れやテスト業務の役割、チェック作業の進め方、不具合を見つけた際の記録・報告方法まで、一つずつ学んでいきます。 基礎を身につけた後は、先輩スタッフのサポートを受けながら実際の業務へ参加するため、未経験の方でも安心して経験を積むことができます。 分からないことがあればすぐに相談できる環境なので、自分のペースで少しずつできることを増やしていけます。 ゲームをプレイしているとき、「少し動きがおかしい」「表示がずれている」と感じた経験はありませんか。 そうした小さな違和感は、ゲームをより完成度の高い作品へ仕上げるための重要なヒントになります。 テストスタッフは、その気づきを開発チームへ伝え、品質向上につなげる役割を担います。 プレイヤーとしての視点や、細かな変化を見逃さない観察力は、この仕事で大きな強みになります。 自分が発見した内容が修正され、多くのユーザーが快適に楽しめるゲームとして完成していくことは、大きなやりがいの一つです。 ゲームを支える仕事に興味がある方、ゲーム・IT業界で新しい一歩を踏み出したい方を、研修制度と充実したフォロー体制でしっかりサポートします。