求めている人材 ✅必須条件 ・システム開発の実務経験（目安1年以上 / 言語不問）  ✅歓迎条件 ・ベンダー管理や社内調整の経験がある方 ・事業部門とIT部門の橋渡しをしていた方 ・DX推進、業務改善、BPRに関わった方 ・テスト、移行、運用領域で調整や進行管理をしていた方  経験・スキルに応じて、PMサポートやプロジェクト推進業務、開発プロジェクトなど最適なポジションからスタート。 技術を深める／マネジメントへ挑戦する道など、一人ひとりの希望や適性に合わせたキャリアを一緒に考えていきましょう。  ※学歴不問 ※ブランク不問 ※開発⇔インフラのキャリアチェンジ歓迎

開発経験を活かして、プロジェクト推進サポート|ITエンジニア

年収UP/昨年度休暇138日/賞与22年連続/リモート有

求めている人材 株式会社DOTS&LINX代表取締役の武井です。 ドッツでは仲間を募集しています！ 当社はまだまだ完成された会社ではなく、 研修や評価の仕組みも、 運用しながら改善している最中です。 その代わり、 一人ひとりの意見がすぐ経営に届き、 制度を一緒に作っていける面白さや 成長があります。 これからの会社を共に創ってくださる 皆さまからの問い合わせをお待ちしております。 書類選考無しで、 私が直接面接しますので選考1回のみです！  ✅業界・職種・社会人未経験歓迎！ ✅学歴・ブランク・転職回数も不問 ＊平均年齢26歳＊未経験入社が9割 ＊元学生/元アルバイト/元事務が  続々デビュー中！  ー⭐こんな方大歓迎です⭐ー ・PCでの簡単なデータ入力や  文字入力から始めたい方 ・スケジュール調整や資料作成、  進捗の管理が苦にならない方 ・聞き上手で、相手の意図を汲み取れる ・「お節介」と言われるくらい先回りして動ける ・人の意見や指摘を受け入れ、失敗しても次に 活かせる ・土日休み・在宅リモート勤務可の環境で 長く腰を据えて働きたい  ー⭐こんな方も大歓迎です⭐ー ・PCを持っていない ・履歴書の自慢できることを書けない ・正社員、オフィスワークで  働いたことがない ・まだ当社への志望動機が明確じゃない ・仕事よりもプライベートを優先させたい ・・・などなど！  当社では約1か月間の研修からスタート！ 研修ではIT業界やビジネススキルに加えて、 ITパスポートや プロジェクトアシスタントの資格取得を 目指します。  業務開始後も日々、帰社して学ぶ カレッジ文化があります。 カレッジとは会社や仲間と時間を 共有しながら『価値』を高めていく文化です。 顧客からもドッツ社員からもこの人と 一緒に働きたいと思われるような ドッツらしいアイデンティティを仲間と 共に身に着ける場になります。  これから成長したいと少しでも 考えているのであれば、是非一歩 踏み出してみませんか？ 会社や先輩が全力でサポートします！  年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・30歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

IT事務・PMOアシスタント

未経験9割/リモート可/転居無/推し活/休日125/昇給2回

求めている人材 【必須条件】 ▼以下のいずれかの経験を有する方  ■コンサルティングファーム出身者 複数プロジェクトのPM経験/QCD管理やステークホルダー調整経験  ■SIer・開発会社出身者 開発チームリード、PL/PM経験/クライアント折衝・課題管理の経験  ■事業会社出身者 部門横断でのシステム導入や業務改善PJのリード経験/ベンダー管理スキル  ※英語力不問  【学歴】 学歴不問

柏市（千葉県）、プロジェクト管理、学歴不問の転職・求人情報

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中小企業のDX推進プロジェクトマネージャー

【理学療法士(PT)向け】子ども向けオンライン運動コーチ(フルリモート/業務委託/週1〜)

理学療法士(PT)資格を活かす在宅副業|子ども向けオンライン運動コーチ

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