必要な経験・能力等 【いずれか必須】 ■補聴器専門店での販売接客経験 ■補聴器メーカーでの営業経験 【尚可】■認定補聴器技能士［民間資格］、言語聴覚士［国家資格］  ★当社の魅力★メーカー子会社ではない為、お客様に最適なご提案ができることが当社の強みです。（シバントス社製国内販売数No.1、デマント社製・IIC社製2年連続国内販売数No.1）。お客様に合った商品を自信を持って売ることができるため、やりがいにも繋がります。 【働き方】「日本でいちばん大切にしたい会社」特別賞を受賞！平均残業4時間程度、有給消化率90％超え。育休産休復職率100％となっています！  学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

【販売/店長候補/千葉】補聴器専門店/20年連続売上増加中/残業約4h その他販売/フロアスタッフ

弊社は補聴器代理店として、多種多様な製品と丁寧な接客で、お客様の幅広いニーズに応えてきました。そんな当社で補聴器専門店の店長候補として接客販売、店舗運営マネジメント、部下育成、業績管理をお任せします

資格 【応募条件】 以下の条件を満たす方 ■普通自動車免許（MT） ■営業経験、もしくは3年以上の販売経験をお持ちの方 ■一定以上の高い成績または表彰歴などをお持ちの方（成績上位、社内表彰経験があるなど） ■3名以上のマネジメント経験もしくは、店長以上の役職経験を3年以上お持ちの方 ■全国転勤が可能な方 ※業種未経験歓迎(中古車販売店、新車ディーラー、カーディーラー、輸入車ディーラー、トヨタディーラーなど同業界経験者は優遇します)  【こんな方はぜひ！】 ■営業職としてさらに成長したい ■自動車販売営業に挑戦したい ■実力主義の会社で働きたい ■管理職を目指したい ■挑戦やプロセスを楽しめる ■仲間と一緒に目標を追いかけたい ■自分の実力を試したい  数字で見える成果も、数字で見えない努力もすべてあなたの実力です。 お客様のため、お店のため、今できることを一生懸命に頑張る。 そんな方が活躍し、昇給・昇格、キャリアアップしていける環境を整えています。

【公式】ガリバーのセールスマネージャー(店長確約)

営業経験を次のキャリアへ！異業種からのチャレンジも大歓迎！平均年齢30代後半の店長が活躍中・実質年間休日125日・家賃補助あり・インセンティブあり

求める人材:  ＼経験を活かして、次のステージへ！／  ■ 応募に必要な条件 ✅ 営業または接客・販売の実務経験 ✅ 普通自動車運転免許（AT限定可） ※入社までに取得予定の方もご相談ください。  ■ こんな経験が活かせます ・アパレルや飲食、小売などでの接客経験 ・店長や副店長など店舗をまとめた経験 ・スタッフの育成やシフト管理経験 ・不動産、保険、金融などでの提案営業経験 ・チームリーダーやメンバーのマネジメント経験 ・売上や目標数値を追った経験  「そろそろ次のポジションに進みたい」 「プレイヤーだけでなく、マネジメントにも挑戦したい」 「実力をきちんと評価してほしい」  そんな想いをお持ちの方をお待ちしています！

中古車販売マネージャー

✨ 東証プライム上場の強固な基盤で最速のキャリアアップを ❗️店舗を支える、マネージャー候補として活躍しませんか？❓️

求めている人材 「マネジメント経験はないけれど、そろそろキャリアアップしたい」 「これまでの接客・営業経験を活かして働きたい」 そんな想いをお持ちの方が活躍できる環境です✨  ー ⭐必須条件（これがあればOK！） 何らかの営業または接客・販売の経験をお持ちの方（業界・商材は不問！） 普通自動車運転免許（AT限定可） ー  ＜こんな方にぴったり！＞ ✅「いきなり店長」ではなく、基礎からステップアップしたい方 ✅アパレル、飲食、小売などで店長やバイトリーダー、店舗管理の経験がある方 ✅不動産、保険、金融、人材などの業界で営業経験がある方 ✅個人ノルマに追われず、チームで目標達成を目指す環境で働きたい方 ✅経験を活かしてキャリアアップしていきたい方 ✅東証プライム上場の安定企業で、プライベートも大切にしながら収入を上げたい方

中古車販売店のマネジメント_反響対応・接客販売

月給30万〜⭐反響対応＆ノルマなし！20代で年収800万も！

求める人材:  ✊️必須条件（すべてに該当する方）  ✨接客・販売または営業の経験を活かしたい方 ✨普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方  ✊️こんな経験が活かせます！ ■アパレル、飲食、小売業界での店長経験 ■不動産、保険、金融業界などの営業経験 ■チームプレーで目標を達成するのが好きな方 ■目標や夢を持ち、前向きに取り組める方

船橋市（千葉県）、その他店長/支配人、時短勤務ありの転職・求人情報

【販売/店長候補/千葉】補聴器専門店/20年連続売上増加中/残業約4h その他販売/フロアスタッフ

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中古車販売店のマネジメント_反響対応・接客販売

中古車販売・買取店のマネジメント_店長・エリアマネージャー候補

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