船橋市（千葉県）、介護・福祉、寮・社宅ありの転職・求人情報

求めている人材 ＜必須要件＞ なし 研修プログラムがしっかりあるので 介護のご経験がなくても大丈夫！ 入社後は基礎から丁寧に教わる体制があり、 スタッフの8割は未経験で入社しています。 ◆必須ではありませんが、 下記のご経験や資格がある方は優遇します！ →店長経験やリーダーなど、マネジメント、 シフト管理の経験がある方 →実務者研修もしくは 介護福祉士の資格をお持ちの方 ＼こんな方も大歓迎！／ ・学歴不問 ・主婦（夫）・子育て中の方が活躍中 ・シフトの柔軟性やサポート体制を重視したい方 ・ハローワークでお仕事探してる方も大歓迎 【入社後のステップ】 ・まずは座学や研修で基礎知識を習得 ・次に先輩と一緒に業務の流れを把握 ・焦らず自分のペースでひとり立ちへ 【応募資格について】 ・日本国内で就労に制限のない在留資格をお持ちの方 ※ご入社手続きの際に、就労資格を確認できる書類の ご提示をお願いしております。

求めている人材 ＼ 医療・介護業界の経験は不問！ ／ これまでの経験を活かして、 新しいキャリアに挑戦したい方を歓迎！ 専門知識よりも、 周囲と協力しながら物事を進める力や、 課題に向き合う姿勢を大切にしています。 【こんな経験が活かせます】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✓ スタッフやチームの管理 ✓ 人材採用・育成・教育 ✓ 売上・予算・コストの数値管理 ✓ 他部署や取引先との調整 ✓ 業務改善や仕組みづくり 上記すべての経験は必要ありません。 営業、人材サービス、店舗運営、 事務管理など、異業種で培った 経験やスキルも活かせます。 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ こんな方を歓迎します！ ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ ◆ 人とのコミュニケーションを 大切にできる方 ◆ 相手の立場に立って考え、 周囲と協力して行動できる方 ◆ 課題に気づき、自分から 改善に取り組める方 ◆ 新しい知識を積極的に学び、 成長していきたい方 ◆ 管理・マネジメントの仕事に 興味がある方 ┌─ 応募資格・歓迎条件 ─────┐ ◎ 学歴不問 ◎ 業界・職種未経験歓迎 ◎ 異業種からの転職歓迎 ◎ ブランクOK ◎ 管理職・リーダー経験者歓迎 └───────────────┘ ★ 私たちが何より大切にしていること それは、患者さま・利用者さまのために より良い施設をつくろうとする想いです。 「これまでの経験を活かしたい」 「新しい環境で自分の可能性を広げたい」 そんな前向きな気持ちを持ち、 仲間と一緒に成長していける方を お待ちしています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・46歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

資格・経験 無資格・未経験者OK 《資格手当あり》 ・介護福祉士 ・実務者研修修了者 ・初任者研修修了者 ［必須経験・スキル］ 介護系資格

求めている人材 ＼応募に際して介護職の経験は特にありません！／ ▼他業種からのチャレンジで… 〇 店長やリーダーなど、マネジメントの経験がある方 〇 シフト管理の経験がある方 学歴不問、職種・業種・社会人未経験、第二新卒、ブランクがある方も大歓迎！ 意欲と人柄を重視した採用ですので、過去の経歴は一切問いません。 「自分が活躍できる職場を探している」 「マネジメントを活かして次なるキャリアへ挑戦したい」 という方、ぜひ一度お話だけでも聞いてみませんか？ 【在留資格・語学力について】 ・就労に制限のない在留資格をお持ちの方 （永住者／定住者／日本人の配偶者等／永住者の配偶者等） ・または在留資格「介護」をお持ちの方（介護福祉士の資格が必要です） ・上記以外の在留資格（特定技能・技能実習・留学 等）は、 現在受け入れ体制が整っておらず、対象外とさせていただいております ・日常業務に支障のない日本語力をお持ちの方 [For Foreign Applicants] ・You must hold either a status of residence with no employment restrictions (Permanent Resident / Long-Term Resident / Spouse or Child of Japanese National / Spouse or Child of Permanent Resident), or the "Nursing Care" status of residence (Certified Care Worker qualification required). ・We are currently unable to accept other statuses, including Specified Skilled Worker, Technical Intern Training, and Student. ・Japanese language proficiency sufficient for daily work is required. ＜ご応募後にご提示いただくもの（在留資格をお持ちの方）＞ （1）在留資格 （2）就労制限がある場合は「資格外活動許可」の有無 （3）履歴書 ※お写真またはPDFデータを、メールにてお送りいただく形となります。

求めている人材 ＼応募に際して介護職の経験は特にありません！／ ▼他業種からのチャレンジで… 〇 店長やリーダーなど、マネジメントの経験がある方 〇 シフト管理の経験がある方 学歴不問、職種・業種・社会人未経験、第二新卒、ブランクがある方も大歓迎！ 意欲と人柄を重視した採用ですので、過去の経歴は一切問いません。 「自分が活躍できる職場を探している」 「マネジメントを活かして次なるキャリアへ挑戦したい」 という方、ぜひ一度お話だけでも聞いてみませんか？ 【在留資格・語学力について】 ・就労に制限のない在留資格をお持ちの方 （永住者／定住者／日本人の配偶者等／永住者の配偶者等） ・または在留資格「介護」をお持ちの方（介護福祉士の資格が必要です） ・上記以外の在留資格（特定技能・技能実習・留学 等）は、 現在受け入れ体制が整っておらず、対象外とさせていただいております ・日常業務に支障のない日本語力をお持ちの方 [For Foreign Applicants] ・You must hold either a status of residence with no employment restrictions (Permanent Resident / Long-Term Resident / Spouse or Child of Japanese National / Spouse or Child of Permanent Resident), or the "Nursing Care" status of residence (Certified Care Worker qualification required). ・We are currently unable to accept other statuses, including Specified Skilled Worker, Technical Intern Training, and Student. ・Japanese language proficiency sufficient for daily work is required. ＜ご応募後にご提示いただくもの（在留資格をお持ちの方）＞ （1）在留資格 （2）就労制限がある場合は「資格外活動許可」の有無 （3）履歴書 ※お写真またはPDFデータを、メールにてお送りいただく形となります。

求めている人材 栄養士資格をお持ちの方 給食業務初めての方も、ベテランの方も、歓迎しています！ 実務未経験者OK・学歴不問・ブランク不問・第二新卒の方・社会人未経験の方も歓迎 男性活躍中／女性活躍中 20代30代40代50代が活躍中 中高年／ミドル／シニアも活躍中 Uターン・Iターン・Jターン歓迎 年齢不問／経験不問 社会人経験10年以上歓迎 主婦・主夫活躍中 子育てママ・ワーママ在籍中 ◎子育て中の方／子育てがひと段落した方もぜひ ハローワークでお探しの方もぜひ Wワーク・副業OK

資格 介護経験者、介護系資格保有者優遇, "年齢不問","学歴不問","学歴・年齢不問","新卒者","第2新卒者","要普免","経験不問","未経験者可","未経験者歓迎","経験者歓迎"

求めている人材 栄養士資格（必須） ◎管理栄養士・栄養士経験者 学歴不問・ブランク不問・第二新卒の方も歓迎 男性活躍中／女性活躍中 20代30代40代50代が活躍中 中高年／ミドル／シニアも活躍中 Uターン・Iターン・Jターン歓迎 年齢不問 社会人経験10年以上歓迎 主婦・主夫活躍中 子育てママ・ワーママ在籍中 ◎子育て中の方／子育てがひと段落した方もぜひ ハローワークでお探しの方もぜひ Wワーク・副業OK

求めている人材 栄養士資格（必須） ◎管理栄養士・栄養士経験者歓迎 実務未経験者OK・学歴不問・ブランク不問・第二新卒の方・社会人未経験の方も歓迎 男性活躍中／女性活躍中 20代30代40代50代が活躍中 中高年／ミドル／シニアも活躍中 Uターン・Iターン・Jターン歓迎 年齢不問／経験不問 社会人経験10年以上歓迎 主婦・主夫活躍中 子育てママ・ワーママ在籍中 ◎子育て中の方／子育てがひと段落した方もぜひ ハローワークでお探しの方もぜひ Wワーク・副業OK