求めている人材 ▼経験よりも、想いを大切にする採用です▼ U・Iターン希望の方、第二新卒の方も歓迎します！  【応募条件】 □四年制大学卒業以上  ＼こんな方にピッタリの環境です／ □地域に根ざし、子どもたちの成長を支えたい □愛着のある街で、安定して長く働きたい □人と話すこと、誰かの役に立つことが好き □チームで協力して仕事を進めたい  【以下のご経験は、特に活かせます！】 ・不動産営業や人材営業のご経験 ・IT営業やメーカー営業のご経験 ・飲食店、スーパー等での接客のご経験 ・アパレル、携帯等の店舗販売のご経験 ・旅行、ブライダル等のサービス業のご経験 ・店舗運営のご経験  ■既存社員の声■ 年齢関係なく、努力次第でハイスピードでキャリアUPできます。 周囲では20代で部長になっている人も。 教室長の先のキャリアも、 人事や広報、企画など本部職まで幅広いため、 長期でのキャリア形成がしやすいと感じます。  ■トライの教育■ トライグループの教室運営は、 「学習指導」ではなく、 生徒の学力向上・目標実現のための 「環境作り」です。  悩みを抱える生徒たちの気持ちに寄り添い、 楽しく学ぶ環境を提供したいという想いに 共感してくださる方をお待ちしています。  【お願い】 複数教室にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきますので 重複応募はご遠慮ください。  年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

個別指導教室の教室運営(地域限定型)

20代・30代活躍中◆週休2日制・年休120日◆未経験歓迎！

求めている人材 ✥─────────────────✥  ✬【必須条件】 ・管理職経験 ・理系高専・大卒以上 ・理系職種経験  ✬【歓迎条件】 ・工場管理経験 ・機械設計経験 ・CADオペレーター経験 ・電気設計経験 ・品質管理経験 ・プロジェクト管理経験 ・設備エンジニア経験 ・生産技術者マネジメント認定 ・AutoCAD ・SolidWorks ・Revit  ✥─────────────────✥

《三菱グループ》管理職・家庭紙部門の生産技術

フレックス✬​​​定着率89%✬​残業17h✬年休120✬​

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■第2種電気主任技術者（電験）の有資格者 ■普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方 ■基本的PCスキル（Excel、Word）※太陽光発電所での実務経験は不問です。  【弊社について】再生可能エネルギー発電所の「開発（事業企画・許認可・設計・建設）」から「資金調達・投資販売」「運営・保守管理(O&M）/アセットマネジメント」まで全工程を自社で手掛けております。日本全国に約40拠点以上を展開し、地域自治体との協定締結を通じて、地域に根ざした発電所開発を進めています。 ベテラン歓迎および早期退職者の方も歓迎  学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第二種電気主任技術者 第一種運転免許普通自動車

【青森県八戸市/第2種電気主任技術者】東急不動産グループ 電気/電子フィールド/サポートエンジニア

電気主任技術者として太陽光発電所の保守管理（O＆M）業務をご担当いただきます。当社では理論から実務まで教育（特高の年次点検も含む）を行います。2025年1月には東急不動産グループに参画し、さらに拡大中。

必要な経験・能力等 【いずれか必須】 ■人事制度設計の実務経験 ■人事コンサルタントの経験  【求める人物像】 ■個人プレーでなくチームで取組む体制に魅力を感じる方 ■できることの幅を拡げたい、ゼネラリスト志向の方 ■弊社ＨＰもご覧いただいた上で、「人」「お客さま」等、当社の考え方に共感いただける方  学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

八戸【人事制度構築コンサルタント】 組織系コンサルタント

人事制度改革、M＆Aなどの組織再編における人事制度の統合、役員報酬制度改革等の人事制度や人材開発にかかわるコンサルティングをお任せします。

求めている人材 ◆営業経験をお持ちの方◆  20代・30代が中心となって活気ある  組織を作っています！  【必須条件】 ◆四年制大学卒業 ◆何らかの営業経験をお持ちの方 └業界不問  成果を出してきたご経験を重視  ＼こんな方にピッタリの環境です／ □地域に根ざし、子どもたちの成長やご家庭を支えたい方 □愛着のある街で、転勤なく安定して長く働きたい方 □営業としてさらに成長し、市場価値の高いヒアリング力や提案力を磨きたい方 □成果がインセンティブや賞与として、ストレートに給与へ還元される環境で働きたい方  【以下のご経験は、特に活かせます！】 ・教育業界でのご経験 ・高単価商材のご経験 ・提案営業のご経験  ■既存社員の声■ 業界未経験であっても、成果を出し 立ち上がれる仕組みが確立されているので 安心です。また、自らの志向に応じて、 マネジメント（管理職）の道に進むだけでなく、 プレイヤーとして階級を上げていくキャリアも 選択できます。 さらに年1回の立候補制度を利用して、 別のチャレンジしたいポジションや部署へと キャリアチェンジを果たす先輩も多く、 長期的に成長し続けられる楽しさがあります。  ■トライの教育■ トライグループの教室長は、 単に契約をいただくことが目的ではありません。 ご家庭やお子様が抱えるお悩みや目標に どこまでも真摯に向き合い、その将来に 関わる重要な意思決定の瞬間を力強く 支援していく仕事です。  悩みを抱える生徒たちの気持ちに寄り添い、 楽しく学ぶ環境を提供したいという想いに 共感してくださる方をお待ちしています。  【お願い】 複数教室にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきますので 重複応募はご遠慮ください。  年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満(定年のため)）

八戸市（青森県）、子育てサポートあり、500万円以上の転職・求人情報

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【青森県八戸市/第2種電気主任技術者】東急不動産グループ電気/電子フィールド/サポートエンジニア

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