秋田県、管理職・マネジメント経験歓迎、600万円以上の転職・求人情報

求めている人材 ＜MR実務経験者募集＞ ※メーカー・CSO不問 【必須条件】 ・大卒以上 ・要普通自動車運転免許（AT限定可） ・MR認定資格およびMR実務経験 【こんな方にぴったりです】 ・オンコロジーや希少疾患など、難関領域へ挑戦したい方 ・メーカーの都合に左右されず、自分の意思でプロジェクトを選びたい方 ・これまでの経験やプロセスを正当に評価されたい方 ・第一線で安心して働き続けたいベテランの方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ｜ こんな経験・スキルが活かせます ｜ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜経験職種＞ ・MR（医薬情報担当者） ・コントラクトMR（CSO） ・オンコロジーMR ・スペシャリティMR （希少疾患・中枢神経等） ・地域医療連携担当 など ＜活かせる経験＞ ・オンコロジー（がん領域）の担当経験 ・大学病院/基幹病院の担当経験 ・希少疾患/オーファンドラッグ担当経験 ・中枢神経系（CNS）の担当経験 ・新薬/先発品の上市・プロモーション経験 など ＜経験業務＞ ・KOL(Key Opinion Leader)マネジメント ・病院採用/フォーミュラリへのアプローチ ・PMS（製造販売後調査）の管理・実施 ・説明会/講演会の企画運営(ウェビナー含む) ・意思決定ルート（DT）の把握と戦略的攻略 など ＜活かせるスキル＞ ・高度な学術知識に基づく提案力 ・専門医・薬剤師との信頼関係構築力 ・コメディカルへの情報提供・連携スキル ・エリア戦略の立案・実行能力 ・変化の激しいプロジェクト環境への適応力 など 年齢の条件と理由：あり（60歳未満（定年60歳のため））

求める人材: ✅車が好き ✅高い成果とプロ意識がある ✅お客様の満足を追求できる ✅コンプライアンスを守り、誠実に仕事に向き合える ✅チームと組織全体で成果を出せる ✅誠実で、人として信頼される ✅多様性を尊重し、柔軟に吸収できる ✅地域に愛される店舗づくりに貢献できる・したい

求めている人材 ━━━【応募条件】━━━ ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ※これさえあれば、経験は問いません！ 未経験・業界未経験歓迎！ 学歴・経歴不問で、新卒・第二新卒の方も歓迎します。 ＜こんな方におすすめ＞ ・車が好き ・人と話すこと、話を聞くことが好き ・お客様に喜んでいただける仕事がしたい ・固定給を上げていきたい ・誠実に仕事へ向き合える ・チームで成果を目指したい ・お客様の満足を追求したい ・キャリアアップを目指したい ・ハローワークでお仕事探し中の方 ＜活かせる経験＞ ・個人営業、法人営業 ・小売、アパレル、携帯販売、家電量販店 ・ホテル、ブライダル、サービス業 ・SV、ガソリンスタンド ・ディーラー、中古車販売店などの自動車業界 ・管理職、マネジメント経験 経験者・有資格者、U・Iターンも大歓迎！ 店長や副店長スタートで入社した先輩社員もいます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 転勤なしを希望される方も、地域型でのご応募が可能です。 本求人からご応募いただき、ご希望の働き方をお聞かせください。 ※各型によってスタート給与が異なります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・39歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: ✅車が好き ✅高い成果とプロ意識がある ✅お客様の満足を追求できる ✅コンプライアンスを守り、誠実に仕事に向き合える ✅チームと組織全体で成果を出せる ✅誠実で、人として信頼される ✅多様性を尊重し、柔軟に吸収できる ✅地域に愛される店舗づくりに貢献できる・したい

求めている人材 ━━━【応募条件】━━━ ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ※これさえあれば、経験は問いません！ 未経験・業界未経験歓迎！ 学歴・経歴不問で、新卒・第二新卒の方も歓迎します。 ＜こんな方におすすめ＞ ・車が好き ・人と話すこと、話を聞くことが好き ・お客様に喜んでいただける仕事がしたい ・固定給を上げていきたい ・誠実に仕事へ向き合える ・チームで成果を目指したい ・お客様の満足を追求したい ・キャリアアップを目指したい ・ハローワークでお仕事探し中の方 ＜活かせる経験＞ ・個人営業、法人営業 ・小売、アパレル、携帯販売、家電量販店 ・ホテル、ブライダル、サービス業 ・SV、ガソリンスタンド ・ディーラー、中古車販売店などの自動車業界 ・管理職、マネジメント経験 経験者・有資格者、U・Iターンも大歓迎！ 店長や副店長スタートで入社した先輩社員もいます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 転勤なしを希望される方も、地域型でのご応募が可能です。 本求人からご応募いただき、ご希望の働き方をお聞かせください。 ※各型によってスタート給与が異なります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・39歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ⭐提示給与については、前職給与・役職考慮のうえ決定いたします。 ＊職務経歴書および面接にてぜひアピールしてください！ 【必須】 ●普通自動車免許（AT限定OK） ●以下いずれかの業界での3年以上の経験がある方 ＊施工管理やインテリアコーディネーターなど営業以外でもOK ・ハウスメーカー、住宅メーカー ・分譲戸建て（建売住宅） ・パワービルダー ・工務店 ・住宅関連設備メーカー/商社/卸 ・住宅資材メーカー/商社/卸 ⭐中途入社者の約7割が住宅業界経験者！ 昨年度の中途入社者のうち、 約3割が、当社社員の紹介経由で 当社に転職してきてくれています。 働く社員が「働きやすさ」を実感し、 その口コミが広がることで、 同業他社からの中途入社者が 年々、増え続けています◎ ※当社は定年制を設けており 定年となる年齢を60歳としております。 ※業界・年数はあくまで目安となります。 選考を通じ、ご経験・ご実績を踏まえて、 判断させていただきます。

求めている人材 ◆教育業界の経験者大歓迎！◆ 20代・30代・40代活躍！ 【必須】 ◆四年制大学卒業以上 ＼こんな方にピッタリの環境です／ □教育業界の経験を活かしステップアップしたい □直接指導ではなく、教室運営を通じて教育に関わりたい □チームを引っ張り成果を出すのが好き □安定した環境で、早期に管理職を目指したい 【以下のご経験は、特に活かせます！】 ・塾講師や家庭教師、教員のご経験 ・教育業界での教室運営・管理のご経験 ・飲食店や販売店での店舗マネジメント経験 ・営業や接客など人と関わる実務経験 ・不動産、人材、ITなどの営業経験 ・店舗運営のご経験 ■既存社員の声■ 年齢関係なく、努力次第でハイスピードでキャリアUPできます。 周囲では20代でエリアマネージャーになっている人も。 マネージャーの先のキャリアも、 人事や広報、企画など本部職まで幅広いため、 長期でのキャリア形成がしやすいと感じます。 ■トライの教育■ トライグループの教室運営は、 「学習指導」ではなく、 生徒の学力向上・目標実現のための 「環境マネジメント」です。 教室全体の成長を牽引し、 メンバーが一丸となる組織を作りたいという想いに 共感してくださる方をお待ちしています。 【お願い】 複数教室にご応募いただいた場合も、 1応募として選考させていただきますので 重複応募はご遠慮ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満(定年のため)）

求めている人材 ＜必須条件＞ ・MR認定資格保有者 ・MRとして5年以上の営業経験を有し、継続的に目標を達成した実績をお持ちの方 ・3年以上の大学病院または地域中核病院の担当経験 ・患者ベースの情報提供が求められる製品の担当経験 ・高いコミュニケーション能力とリーダーシップ ＼以下のような方を歓迎します／ 〇新薬やオンコロジーなど難易度の高いプロジェクトに挑戦したい方 〇一度MRを離れたが再度MRとして活躍したい方 〇長年、培ってきたMR経験を活かしたい方 〇勤務地など職場環境を向上させたい方 〇社会に貢献でき、大きな意義を感じながら働きたい方 〇専門知識を身につけスキルアップしたい方 〇将来性ある会社で活躍したい方 〇仕事のやりがい、働きやすい環境、多彩なキャリア、手厚い待遇、を全て手に入れたい方 ＊外資系企業ではありますが、語学力は必須ではありません。 意欲やポテンシャルを重視した選考を行なっています。 ＊幅広い年齢層のメンバーが活躍中です。

求めている人材 ＜＜経験者を求めています！＞＞ ＜＜ブランクがある方も歓迎！＞＞ ＜＜ハローワークでお探しの方も歓迎＞＞ 【 必須条件 】 ・2級土木施工管理技士資格 ・普通運転免許（AT限定可） ・日本語ネイティブレベル必須（N1相当） ・日本の学校を卒業している方 ※高度な日本語でのコミュニケーションが必要なため。 【 以下の方、特に優遇します！ 】 ・CAD使用経験がある方 ・1級土木施工管理技士資格を お持ちの方 【 こんな方を歓迎します！ 】 ・周囲のメンバーと円滑な コミュニケーションを取れる方 ・チームワークを大事にできる方 ・誠実な対応ができる方 ・責任をもって業務に取り組める方 ・オンオフのメリハリをつけて 働きたい方 ・安定環境で長く活躍したい方 ・経験や資格を活かして働きたい方 【 幅広い前職の人が活躍しています 】 土木作業員（土木工事）やリフォーム・ 内装工事、建築士・建築施工管理の 仕事をしていた方など、 先輩たちの前職はさまざま！ 建築設計・cadオペレーターなど 建築系の経験、大工として工事・現場作業 をしていた経験を活かしている方も 多数います。 その他、建設業・建設作業員や解体作業員、 塗装工（塗装職人）といった経験を 積んでいたメンバーも活躍中です！ 【AI面接も実施してます】 現職に在籍中で時間が取れない方や、 土日の面接を希望の方などはAI面接の対応もOKです！ もちろん、スムーズに面接を進めたいなどという方も、 24時間いつでもどこでも対応可能なAI面接をご利用ください◎ 詳細はご応募後、ご連絡をさせていただきます。 【出張面接も可能】 あなたのご希望の場所へお伺いさせていただきます！ ご希望の場合は応募後、ご遠慮なくお申し付けください◎ …………………………………………… 社 員 イ ン タ ビ ュ ー …………………………………………… ＜Aさん（土木技術者）＞ 以前は発注者として土木業界に携わって いましたが、家庭の事情で一度離職。 その後、落ち着いたタイミングで 業界復帰を考え、当社を選びました。 決め手となったのは、希望に合った 業務内容はもちろん、対応の早さ。 応募から就業場所の調整までスムーズで、 緊急時の連絡にも 素早く対応してくれるため、 安心して働ける環境だと実感しています。 ＜Sさん（建築施工管理補助）＞ 前職では設計事務所で設計業務を担当。 施工管理にも挑戦したいという思いから 転職を決意しました。 資格取得支援制度が充実しているので、 スキルアップを目指せる環境が 整っています。 また、地元に貢献できる仕事である点も 大きな魅力でした。 スキルを磨きながら地域にも貢献。 その両方を実現できる環境に惹かれ、 入社を決めました。 ＜Kさん（建築施工管理）＞ 前職では人間関係に悩み、転職を決意。 転職活動では、職場環境を 何よりも重視していました。 当社は面接時だけでなく、その後も 就業環境やフォロー体制について 丁寧に説明してくれました。 誠実な対応に信頼感が生まれ、 ここでなら安心して働けると確信し、 入社を決めました。

求めている人材 ＜＜経験者を求めています！＞＞ ＜＜ブランクがある方も歓迎！＞＞ ＜＜ハローワークでお探しの方も歓迎＞＞ 【 必須条件 】 ・2級建築施工管理技士資格 ・普通運転免許（AT限定可） ・日本語ネイティブレベル必須（N1相当） ・日本の学校を卒業している方 ※高度な日本語でのコミュニケーションが必要なため。 【 以下の方、特に優遇します！ 】 ・CAD使用経験がある方 ・1級建築施工管理技士資格を お持ちの方 【 こんな方を歓迎します！ 】 ・周囲のメンバーと円滑な コミュニケーションを取れる方 ・チームワークを大事にできる方 ・誠実な対応ができる方 ・責任をもって業務に取り組める方 ・オンオフのメリハリをつけて 働きたい方 ・安定環境で長く活躍したい方 ・経験や資格を活かして働きたい方 【 幅広い前職の人が活躍しています 】 土木作業員（土木工事）やリフォーム・ 内装工事、建築士・建築施工管理の 仕事をしていた方など、 先輩たちの前職はさまざま！ 建築設計・cadオペレーターなど 建築系の経験、大工として工事・現場作業 をしていた経験を活かしている方も 多数います。 その他、建設業・建設作業員や解体作業員、 塗装工（塗装職人）といった経験を 積んでいたメンバーも活躍中です！ 【AI面接も実施してます】 現職に在籍中で時間が取れない方や、 土日の面接を希望の方などはAI面接の対応もOKです！ もちろん、スムーズに面接を進めたいなどという方も、 24時間いつでもどこでも対応可能なAI面接をご利用ください◎ 詳細はご応募後、ご連絡をさせていただきます。 【出張面接も可能】 あなたのご希望の場所へお伺いさせていただきます！ ご希望の場合は応募後、ご遠慮なくお申し付けください◎ …………………………………………… 社 員 イ ン タ ビ ュ ー …………………………………………… ＜Aさん（土木技術者）＞ 以前は発注者として土木業界に携わって いましたが、家庭の事情で一度離職。 その後、落ち着いたタイミングで 業界復帰を考え、当社を選びました。 決め手となったのは、希望に合った 業務内容はもちろん、対応の早さ。 応募から就業場所の調整までスムーズで、 緊急時の連絡にも 素早く対応してくれるため、 安心して働ける環境だと実感しています。 ＜Sさん（建築施工管理補助）＞ 前職では設計事務所で設計業務を担当。 施工管理にも挑戦したいという思いから 転職を決意しました。 資格取得支援制度が充実しているので、 スキルアップを目指せる環境が 整っています。 また、地元に貢献できる仕事である点も 大きな魅力でした。 スキルを磨きながら地域にも貢献。 その両方を実現できる環境に惹かれ、 入社を決めました。 ＜Kさん（建築施工管理）＞ 前職では人間関係に悩み、転職を決意。 転職活動では、職場環境を 何よりも重視していました。 当社は面接時だけでなく、その後も 就業環境やフォロー体制について 丁寧に説明してくれました。 誠実な対応に信頼感が生まれ、 ここでなら安心して働けると確信し、 入社を決めました。

求めている人材 施工管理経験をお持ちの方 （経験年数・資格不問） ＼こんな方、大歓迎です／ ◎さらに給料を上げたい方 ◎キャリアアップしたいが、 まだ経験が浅い方 ◎経験はあるが、資格がない方 ◎定年を機に転職を考えている方 ◎ブランクがある方 ◎過度な残業や休日出勤に疲れた方 ◎転勤・出張を避けたい方 ◆人柄・コミュニケーション力を最重視 仕事をスムーズに進め、取引先、顧客との 関係を築くためにも人柄や コミュニケーション力は何より大切 ですので、面接でじっくりお話し 出来ればと思っております。