由利本荘市（秋田県）、機械/電気/電子製品専門職の転職・求人情報

必要な経験・能力等 【必須】■電気回路の基礎知識 ■英語力：資料作成やメール等文面の読み書きが行えるレベル（目安：TOEIC 600/CEFR B1）※海外担当者とのメールやりとり・資料作成・来工者対応に英語を使用 【応募者へのメッセージ】■電子部品の開発・販売経験がある方は即戦力として活躍できます。未経験分野があっても社内でのサポート体制があります。自動車、スマートフォン、家電など幅広い製品で採用される製品に関わるため、自分の成果が身近に実感できる仕事です。【採用背景】自動車、XR、IoT分野における需要の高まりを受け、積層電子部品（インダクタ、ビーズ、ノイズフィルタ）の客先承認活動を強化するための増員 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】・PLC制御を学んだ方 【歓迎】・PLC制御の実務経験をお持ちの方・半導体製造装置やFA設備の制御設計経験をお持ちの方・セールスエンジニアやサービスエンジニアとして電気制御のご経験をお持ちの方 【YURIホールディングス】2015年設立、資本金9000万円、グループ内従業員数約1500名。当社はYURIホールディングスの一員であり、電子部品、半導体関連の自動化･省力化機械の設計から組立製造据付けまで一貫した製造を行うトータルソリューション企業です。【当社の魅力】一定規模以上の企業の良さと中小の良さを併せ持ち、安定性だけでなく、自分が中心になって仕事を進められる楽しさもあります。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■高周波デバイスのうちSAW,BAW,RFModule,Switch,LNA,PAのいずれかの設計/開発経験ないし技術購買や技術企画の経験（目安3年以上）■英語力：資料作成やメール等文面の読み書きが行えるレベル 【組織ミッション】LTCCテクノロジの性能ポテンシャルを最大化し、これを基盤としたパッケージングテクノロジとのプロセスインテグレーション及びモジュール設計開発技術によって次世代高周波デバイスを開発することをミッションにしています。開発中の高周波フィルタモジュールは、次世代5Gから6Gにて高い競争力をもって主力製品となることが期待できており、サプライチェーン全体の発展に大きく寄与できると考えております。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力：英語 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■電気制御設計または回路設計のいづれかのご経験をお持ちの方 ※大学時代に学習していたレベルでも可能 〔働き方データ〕 ■従業員数 20,061名 ■年間休日120日以上 ■平均残業時間20h/月 ■平均有給取得率80% ■家族/単身赴任手当(一律5万円/月) ■女性育休取得率99％■借上寮制度/家賃50%補助(上限3万円)/初期費用会社負担/引越し費用全額会社負担(規定有) ■キャリアサポート充実(キャリアアドバイザー制度等) ■取引社数(グループ社含む) 約5,100社 ■研修数 300種類 ■全国 52拠点 ■稼働率 94.7% ■取得支援対象資格 297種 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

求める人材: 例外事由3号のイにより、長期キャリア形成を図るため、 35歳以下を募集しております。

求める人材: ⭐️当てはまる方にオススメ⭐️ ◎未経験でも製造に興味ある方 ◎コツコツと働きたい方 ◎長く働きたい方 学歴や経歴は問いません！ 【求める人材】・40歳未満の方(例外事由3号のイ)若年層の長期キャリア形成のため

求める人材: ★この求人のポイント★ ・未経験OK！！学歴＆職歴不問 ・充実の環境で長期的に働ける！ ・コツコツ自分のペースで働ける！ 【求める人材】・50歳未満の方(例外事由3号のイ)若年層の長期キャリア形成のため

求める人材: ★この求人のポイント★ ・未経験OK！！学歴＆職歴不問 ・充実の環境で長期的に働ける！ ・コツコツ自分のペースで働ける！ 【求める人材】・50歳未満の方(例外事由3号のイ)若年層の長期キャリア形成のため

求める人材: ★この求人のポイント★ ・未経験OK！！学歴＆職歴不問 ・充実の環境で長期的に働ける！ ・コツコツ自分のペースで働ける！ 【求める人材】・50歳未満の方(例外事由3号のイ)若年層の長期キャリア形成のため

求める人材: ■製造未経験の方大歓迎■ ◎業界未経験OK ◎コツコツ働きたい方 学歴、経歴は不問！ 【求める人材】・40歳未満の方(例外事由3号のイ)若年層の長期キャリア形成のため

求める人材: ⭐️当てはまる方にオススメ⭐️ ◎未経験でも製造に興味ある方 ◎コツコツと働きたい方 ◎長く働きたい方 学歴や経歴は問いません！ 【求める人材】・50歳未満の方(例外事由3号のイ)若年層の長期キャリア形成のため

求める人材: 工場勤務や倉庫作業の経験を活かしたい方 安定した環境で働きたい方 資格不問 ＝＝＝＝＝ ※年齢制限：39歳以下 　年齢制限該当事由：例外事由3号のイ 　長期勤続によるキャリア形成を図るため

求める人材: 細かい確認作業が苦にならない方 チームで協力して働ける方 ブランクのある方も歓迎 年齢制限：39歳以下 年齢制限該当事由：例外事由3号のイ 長期勤続によるキャリア形成を図るため ＝＝＝＝＝ ※年齢制限：39歳以下 　年齢制限該当事由：例外事由3号のイ 　長期勤続によるキャリア形成を図るため

求める人材: 未経験OK！基礎研修で、安心して成長できます。 ✓ 丁寧さと正確さを大切にできる方 ✓ 集中してモクモクと取り組める方 ✓ 新しい環境でスタートしたい方 ■39歳以下の方 （省令3号のイ／期間の定めがない雇用による若年層の長期的なキャリア形成のため）

求める人材: ＼＼未経験の方も大歓迎です♩／／ 基礎から学べる丁寧な研修があるので、専門知識がなくても安心して始められます。 作業はシンプルな内容から順に覚えていけるため、無理なくスキルを伸ばせます◎ 職場は落ち着いた雰囲気で、困ったときはすぐに相談できる体制が整っています！ 安定した環境で、新しい一歩を踏み出しませんか？

求める人材: 基礎重視の研修で“はじめて”を支えます。手に職をつけたい方に最適。 募集イメージは以下の通りです。 ◇ 仲間と助け合いながら、チームで成果を出せる方 ◇ 一歩ずつ確実に、丁寧な作業を積み重ねられる方 ◇ 新しい挑戦を前向きに楽しめる方 ■39歳以下の方 （省令3号のイ／期間の定めがない雇用による若年層の長期的なキャリア形成のため）