愛知県、Webサービス/ゲーム営業、副業・WワークOKの転職・求人情報

求める人材: ＊応募資格＊ ・高卒以上 ・社会人経験1年以上 ※必須条件を満たさなくても、通過実績あり ＊その他、ご応募の要件に関する特長＊ ・職種・業種未経験OK ・学歴不問 ・ブランクOK ────────────────

必要な経験・能力等 【必須】以下いずれも必須 ■営業経験(業界不問) ■普通自動車運転免許 ☆★ポジションについて★☆無料の進路教材をご案内するため、「導入してもらうこと」ではなく「いかに生徒のアクションを引き出すプロセスを設計できるか」がゴールとなります。年度ごとに担当の先生が変わることも多く、毎年新たな関係構築が求められます。学校ごとの進路行事スケジュール（夏に向けたオープンキャンパス等）を深く理解し、先生方と一緒に「進路の授業」をデザインしていくポジションです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 《AIを駆使して採用・労働の課題を解決／月次売上1億円を突破で急成長》 【必須】■IT・人材領域での東海圏における拠点立ち上げ、またはエリアマネジメントの経験 【当社の魅力】単なる採用管理に閉じず、AI技術を用いて面接から育成までを接続する次世代HRインフラを目指しています。フルフレックス制や一部リモートワークなど柔軟な働き方を導入しており、平均残業は月25.4時間と働きやすい環境。ストックオプション制度や副業制度も整備され、キャリアを支援します。人材やIT業界での知見を活かしつつ、急成長中の市場で社会課題の解決に挑める非常にやりがいのあるポジションです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 《未経験歓迎》営業に挑戦wのしたい方のご応募をお待ちしております！ ★現時点のスキル以上に「3年間で人生を変えたい、圧倒的成長を遂げたい」という覚悟と野心を最大限評価いたします。 【求める人物像】営業は初めてという方も大歓迎です。人と話すことが好きで、一生懸命諦めずに努力が出来る人は必ず活躍できます。強い成長意欲があり、そのためにはコツコツと泥臭く前向きに取り組める方を求めています。 【身につくスキル】■営業の基礎である提案やヒアリングスキル ■効率的に量をこなすスキル■課題に合わせた提案スキル■汎用的な商談スキル 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】◆法人営業経験2年以上 ◆グロースフェーズのスタートアップ企業で成長したい方 【仕事の魅力】経営層と深く関わる中で高度な戦略立案力や解決力が身につきます。 【キャリアパス】圧倒的な成果を追求する経験を通じ、プレイヤーから早期に組織を牽引するリーダーへと昇格が可能。自身のパフォーマンスを通じ、早期に成長することができる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】何らかの新規開拓営業や課題解決型営業の経験をお持ちの方（法人・個人不問、業界不問、経験年数不問）。 自身の営業スキルをさらに高いレベルへ引き上げたいという意欲のある方。 【歓迎】これまでの仕事に限界や閉塞感を感じ、プロの視点や論理的な型を学びたい方に最適。自己変革意欲が高く、変化の激しい環境を楽しめる方を募集します。短期実績だけでなく戦略推進やチーム貢献の観点でも評価されるため、組織の拡大フェーズに深く関わりたい方を歓迎。実力次第で早期にマネージャーなどの重要ポストに就く事例も多く、圧倒的なスピード感で成長を遂げたい野心ある方を求めています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■無形商材のBtoB法人営業経験(IT、人材等/目安3年以上) ■目標に対する継続的な高い達成実績 【歓迎】 ■後輩指導やリーダー、またはプロジェクト推進の経験 ■自身の勝ち筋を言語化し組織に還元できる論理的思考力 ■プレイヤーで終わらずKPI設計や組織構築を担う側へステップアップしたい野心 ※現状の環境に閉塞感を感じている方へ。当事者として組織の変化を推進し、最短距離でマネジメントのポストを担いたい意欲の高い方を求めます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■法人営業での新規開拓経験2年以上（新規開拓の比率が全体の5割以上の方） ■人材業界（求人広告・人材派遣営業/RAなど）での法人営業経験 【歓迎】■SaaS・HR/人材業界での実務経験 ■高単価商材の取扱い経験 ■経営層への提案経験がある方 ≪求める人物像≫◆新規開拓において自ら行動し成果を出せる方 ◆目標達成への熱量が高い方 ◆チームワークを大切にできる方 ≪魅力≫新規架電～商談～契約まで一気通貫で対応可◎ 自身の行動量が成果につながり、手応えを感じられるポジションです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

求める人材: ※下記すべて必須 ・大卒以上 ・普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） ・35歲以下の方(若年層の長期キャリア形成を図るため)

求める人材: 【必須条件】 ・法人顧客担当経験 ・インサイドセールスもしくはフィールドセールスのご経験 ・顧客折衝経験 ・学歴：学歴不問 業種未経験可

求める人材: 【必須条件】 以下のいずれかに当てはまる方 ・製造業界向けの営業経験がある方 ・製造業での就業経験があり、何らかの営業経験をお持ちの方 ※高度なIT知識は入社後に学べばOK！ 「顧客の課題を解決したい」「日本の製造業を元気にしたい」という思いがあれば大歓迎です。決裁者としっかり対話できるコミュニケーション力を重視します。

求める人材: 必要条件 【下記のいずれか必須】 ・営業職（業界／商材／個人法人不問） ・販売職 ・SaaS業界におけるインサイドセールス／フィールドセールス ・テレフォンアポインター 内定の可能性が高い人 【志向性】 ・スタートアップ企業で営業の型作りに携わりたい方 ・現状に満足せず、SaaS営業という市場価値の高いスキルを身につけたい方 ・自社プロダクトの価値を広めたいという共感性を持てる方 ・泥臭い努力を厭わず、前向きにアクションし続けられる方 【ご経験】 ・不動産業界での営業経験者

求める人材: 【必須条件】 39歳以下の方（長期キャリア形成のため） 未経験歓迎です！充実の研修制度でイチからスタートできます！ ☆歓迎☆ ・営業・接客業（飲食・アパレル・不動産・宝飾・自動車販売など）でのアルバイト・就業経験がある方 ・スタッフや店舗など、マネジメント・育成に興味のある方

求める人材: 例外事由3号イ：長期キャリア形成を図るため40歳未満の募集とさせていただきます。 【必須】 職務経験は問いません 【歓迎】 ■スタートアップ企業で営業の型作りに携わりたい方 ■数字が悪い時に、行動量を増やしたり、人に聞いたり、やり方を変えて成果につなげた経験がある方 ■相手の求めを確認してから動き、自分のやり方にこだわりすぎない方 ■自社プロダクトの価値を広めたいという共感を持てる方 ■業界・職種は問いません（不動産業界の経験も歓迎） ■不動産業界ご出身の方 ■営業としてのスキルアップを目指す方 【学歴不問／業界未経験者歓迎】社員の90％は不動産業界未経験です。