愛知県、BPO管理/運営、300万円以上の転職・求人情報

必要な経験・能力等 【必須】 ■アウトソーシングプロジェクト、自社センター等マネジメントの実務経験（人材育成、業務構築や改善の経験） 【求める人物像】複数のマネジメント経験があり、より大きなフィールドに挑戦したい方/計画性を持って自身のマネジメントやスキルを磨いていきたい方/主体的に問題解決を行い複数プロジェクトのリードをしていきたい方/プロジェクト成功に向けて、配下のSVやメンバーの育成教育を実行できる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【どちらも必須】■マネジメント経験(事務系のリーダーや教育・研修経験) ■Excelスキル(vlookup・ピボットなど) 〇RPAなどの自動化ツール経験がある方は通過の可能性が高いです 【過去入社者例】携帯ショップの店長、アパレルの店長、塾の教室長、スーパーの店長など様々な業種からキャリアチェンジされています！ 【キャリアパス】当社では事務/コールセンター・官公庁関連等400を超えるプロジェクト先があり、経験やスキルに応じた配置が可能です。また将来的に社内公募制度を利用して、クライアントとの交渉をメインで行うプロデューサー職や企画職等、様々なキャリアパスの可能性がございます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 ・チームマネジメント、業務進捗管理等の経験。 ・経理代行会社、会計事務所等での経理代行業務の実務経験、または、事業会社での経理業務の実務経験。 ・ＭＦクラウドERP、freee、弥生会計等、何らかの会計システムの操作経験 ・日商簿記検定２級以上 ・電話・メールで社内外と円滑にやり取りできる方、コミュニケーション能力がある方。 ・当事者意識をもち、前向きに業務に取り組める方。 ・中小企業支援に意欲がある方。 ・Excel関数やマクロが得意な方。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：日商簿記検定2級

必要な経験・能力等 【いずれかの経験必須】■労務・給与計算経験3年以上 【歓迎】■メンバーのマネジメント経験 【求める人物タイプ】 ■メンバー育成など管理職にチャレンジしたい方 ■給与計算に加え、多角的に顧客の労務に関する課題にも向き合い、提案していきたい方 ※システム導入や経営コンサルティング業務等 ■スピード感を持って業務に対応できる方 ■法令改正等の業務に必要な知識を自らキャッチアップできる方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】製造業での何かしらの業務経験（製品・職種不問）、社会人経験5年以上、マネジメントやリーダー経験、社内外の折衝経験、PCスキル（Excel関数、ピボットでの集計） 【入社後】約2ヶ月の研修で専門用語を覚えるところから始めていただき、数名のチームマネジメントや後輩育成もお任せしたいと考えています。オフィス勤務×チーム制（20名規模）のため、無理なく長期就業可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】製造業での何かしらの業務経験（製品・職種不問)、社会人経験5年以上、マネジメントやリーダー経験、社内外の折衝経験、PCスキル（Excel関数、ピボットでの集計） 【入社後】約2ヶ月の研修で専門用語を覚えるところから始めていただき、数名のチームマネジメントや後輩育成もお任せしたいと考えています。オフィス勤務×チーム制（20名規模）のため、無理なく長期就業可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■経理の経験 または 給与計算の経験 ■管理職経験 給与計算のみの経験や実務未経験の方は対象外となりますが、マネジメントや業務改善の経験はこれから積みたいという意欲があればOKです。 【歓迎】経理実務のご経験の有無にかかわらず、「業務フローを整えることに興味がある」「後輩を育てたことがある」「お客様とのやり取りも得意」など、いずれかに当てはまる方を歓迎します。 【求める人物タイプ】■複数プロジェクトの進行管理や、チームメンバーへの指示・教育を担っていただくため、実務から一歩上の「全体を見渡す視点」がある人。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■スタッフマネジメント経験 ■何らかの営業経験 販売経験がある方も歓迎いたします。未経験からでも成長、活躍出来る環境が当社にはございますので是非ご応募ください。 【過去採用例】 ・インサイドセールスのご経験者・営業経験者・アパレルご経験者・冠婚葬祭業界ご経験者など 前職や経歴は様々ですが営業からステップアップし、新しいキャリアを築いている先輩たちが活躍しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】 ■店長・SVなどのマネジメント経験 ■BPO業界1年以上経験 例）アパレル店長など 【ポジションの魅力】 ■企業の課題解決を「人」だけでなく「仕組み（RPA等）」にて解決できるお仕事です。 ■マネジメント力が身につきます（受託業務を行ってくださるスタッフさんとのコミュニケーションや業務進捗管理を通して） ■コアタイムの無いフレックスタイム制度やテレワーク制度(週2回)を導入しているため、個人の生活スタイルに応じた柔軟な働き方が可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■接客や販売現場でのリーダー経験 店舗や現場での経験を活かし、一段上の立場から チームを動かすマネジメント業務に挑戦したい方を歓迎します。 【当社の魅力】 当社では様々な領域のプロジェクトを運営しており、個人の適性に応じたキャリア形成が可能です。年間休日125日と働きやすい環境が整っており、ワークライフバランスを保ちながら長期的に活躍できます。また、スキルアップ研修などの教育制度も充実しています。営業経験を活かしてマネジメントに挑戦したい方に最適な環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■Sler,コンサルティングファームにて何らかのPJの責任者の経験■2社場合によっては3社の間に立ち各種調整やイレギュラー対応の経験のある方 ■マネジメント経験 ■詳細 ■現場のお作法に合わせた柔軟な対応が可能な方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■営業経験（法人・個人不問）または販売職等での顧客対応経験 ■顧客と良好な関係性を築き、信頼関係を構築することができる方 ■周囲とコミュニケーションを図り、周囲を巻き込んで行動ができる方 【歓迎】■人材系企業、アウトソーシング業界での営業経験 ■部下や後輩の指導、育成経験がある方 【魅力】オペレーションマネージャーの業務は医療事業本部の柱となるアウトソーシング事業の運営をマネジメントする非常にやりがいのあるお仕事です。顧客との関係性構築や、医療専門職の人材マネジメントと幅広い能力を発揮できます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：第一種運転免許普通自動車

求める人材: マネジメント能力 コミュニケーション能力 ※社内・社外問わずコミュニケーションは必要とされます。きっちりと業務をこなしていくのが得意な方やマネジメント経験がある方はご活躍いただけます。 ※1年目は見習い管理職候補として管理サポート役を担って頂きます。少しずつレベルUPしていきましょう。

求める人材: 応募条件は↓↓ ■PC操作ができる方 ⇒文字入力、資料閲覧など ■夜勤勤務が可能な方 ※配属先によって異なります ■転勤の可能性あり ※希望・事情は最大限考慮いたします ◎20代30代若手活躍中 ◎未経験・ブランクOK ◎新卒、第二新卒、既卒の方 ◎安定したいフリーターさん ＼↓↓経験あればぜひ！／ ・物流や工場などでの現場経験 ・飲食店や販売のアルバイト経験 ・人と関わる仕事（営業・接客など） ・バイトリーダーや新人サポート ＜こんな方にピッタリ★！＞ □ 教えることが好き □ 人の役に立てると嬉しい □ 周りへの気配りを大切にできる □ 丁寧にコミュニケーションがとれる □ 報連相が自然にできる □ 最後までしっかりやりきれる