求める人材:  ①募集条件：35歳以下（例外事由3号イ：長期キャリア形成を図るため）  ②当社の定める以下の行動指針に合う人間性をお持ちの方。  １．素直 私たちは、素直さこそが、  成長のための最大の礎であると考えます。  「Sunao : Openness」  We believe that openness and honesty are the greatest foundations for growth.  「素直さ＝吸収力」が強固な土台を作るため、お客さまや仲間からの正しいアドバイスには素直に耳を傾け、受け入れ、実践できる人を求めています。  ２．誠実 私たちは、誠実さこそが、  お客さまからの信頼を生み、仕事の継続、増加を創出すると考えます。  「Seijitsu : Integrity」  We believe that integrity creates trust with our customers,leading to ongoing and growing business.  与えられた業務に真っ直ぐに取り組むこと、ミスを起こした場合には正直に申し出ること、 常に相手の立場に立って考えることができる人を求めています。  ３．謙虚 私たちは、謙虚さこそが、  人から愛されるための土台であると考えます。  「Kenkyo : Humility」  We believe huminity is the foundation for being respected and loved by others.  業務における技術・実力が上がっても それを誇示せず、初心を忘れない。  常に謙虚さをもって、愛される人を目指すことができる人を求めています。  ４．尊敬 私たちは、立場・肩書きに関係なく、互いを尊敬し、尊重し合います。  「Sonkei : Respect」  Mutual Respect Beyond Titles and Positions.  人を立場で判断せずに尊重する、自分の担当する役割を誠実にこなすことを大切にできる人を求めています。  ５．横を向かず、前を向く。  私たちは仲間と共に、業務の「目標・結果」に向かって前進します。横を向き、他者と比べることに意義はありません。  「yoko wo mukazu,mae wo muku : Look forward,Not sideways」  We move forward together with our teammates,striving toward shared goals and results.  There is no value in looking sideways or comparing ourselves to others.  誰かと比較をするのではなく、自らの能力を高め、前を向き、“替えのきかない”存在となれるよう、自らを研鑽し続け、価値を高めることができる人を求めています。

【名古屋から業界を変える】ホテル清掃ベンチャー|現場マネジメントの仕事| 1年後定着率93%

名古屋1期生、募集。未経験でもOK。大切なのは、人柄と熱意。(Character and Passion) あなたの「これまで」より「これから」を見ています。 平均年齢29歳の仲間と、ホテル清掃の常識を変える新しいチャレンジが始まります。

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