愛知県、営業コンサルタント、産休・育休ありの転職・求人情報

求める人材: 【学歴不問／未経験OK／営業デビュー歓迎】 人と関わる仕事の経験を活かし、 人材・採用支援サービスの提案営業に挑戦したい方を歓迎します。 営業経験は問いません。 接客、販売、カスタマーサポート、コールセンター、店舗運営など、 お客様と関わってきた経験がある方であれば、 これまでの経験を活かしながらスタートできます。 大切なのは、 相手の話を丁寧に聞き、 課題やニーズを理解しようとする姿勢です。 【必須条件】 ・社会人経験をお持ちの方 ・接客、販売、営業、カスタマーサポートなど、人と関わる仕事の経験がある方 ・相手の話を聞き、丁寧にコミュニケーションが取れる方 ・目標に向き合い、前向きに行動できる方 ・人材業界、採用支援、HRテックなどに興味がある方 【歓迎条件】 ・営業、販売、接客、カスタマーサポートの経験 ・法人営業、個人営業、インサイドセールスの経験 ・人材業界、求人広告、採用支援サービスに関わった経験 ・IT、SaaS、AIツールなどに興味がある方 ・店舗運営、スタッフ育成、リーダー経験 ・目標達成に向けて工夫した経験 【こんな方に向いています】 ・人と話すこと、人の役に立つことが好きな方 ・人材や採用に関わる仕事に興味がある方 ・未経験から法人営業に挑戦したい方 ・AIエージェントやHRテックなど、新しいサービスに興味がある方 ・決まった作業だけでなく、考えながら動く仕事がしたい方 ・営業力や提案力を身につけたい方 ・将来的にリーダーや営業コンサルタントを目指したい方

求める人材: 【必須条件】 特になし ◎学歴不問・資格不問 ◎業界未経験・職種未経験歓迎 ◎第二新卒・既卒歓迎 ◎正社員デビューも歓迎 【こんな経験の方ぴったりかも】 ・ケアマネジャーのような サポートをすることが好きな方 ・介護支援専門員や生活相談員、支援相談員経験者 ・社会福祉士、相談支援専門員 ・カスタマーサポート、カスタマーサクセス経験者 ・法人向けの顧客対応 ・ルート営業、法人営業 ・企画営業、提案営業 ※上記の経験は必須ではありません。 「人のために頑張れる」その強みを、次のステージへ。

求める人材: ■ 学歴不問／営業未経験・第二新卒歓迎 営業や飲食業界での経験は問いません。 今回の採用で大切にしているのは、これまでの経験よりも、新しい環境で営業・ビジネスの力を身につけたいという意欲です。 【応募条件】 ・基本的なPC操作ができる方（入力・メール・チャットなど） 【こんな方を歓迎します】 ・人と話すことが好きな方 ・営業に興味がある方 ・飲食業界や新しいサービスに興味がある方 ・新しい仕事にチャレンジしてみたい方 ・自分から行動し、試行錯誤することを楽しめる方 ・働きながら営業スキルを身につけたい方 【こんな経験があれば活かせます】 ・飲食、接客、販売など人と接する仕事の経験 ・コールセンターや電話を使った仕事の経験 ・法人・個人を問わず営業経験 ・新規のお客様へのアプローチ経験 もちろん、これらの経験がなくても問題ありません。 入社後は研修やOJTを通じて、営業の基礎から学べます。

求める人材: 【営業経験者歓迎】 業界・商材を問わず、法人・個人営業などのご経験をお持ちの方を歓迎します。 現場での実務を通じて「課題解決型営業」「提案営業」「コンサルティング営業」などに取り組んできた方や、顧客との関係構築に自信のある方にフィットする環境です。 また、プレイヤーとしての専門性を高めたい方も、マネジメントや組織づくりに挑戦したい方も、それぞれの志向・強みに応じたキャリア構築が可能です。 【歓迎する志向】 * SaaS・IT・人材・不動産・医療・教育など、無形商材の提案営業経験をお持ちの方 * 顧客折衝やKPI設計・改善提案など、営業の再現性構築に携わった経験をお持ちの方 * インサイドセールス／カスタマーサクセス／フィールドセールスいずれかの実務経験をお持ちの方 * DX・テックセールス・分業型営業体制に関心をお持ちの方 * 個人の成果だけでなく、チーム成果やプロジェクト全体の成功に貢献する意識をお持ちの方 * 変化の大きい市場環境下でも、前向きに課題を捉え、主体的に行動できる方 【求める人物像】 * 成果に対する責任をもち、プロフェッショナルとして自立して行動できる方 * 営業という手段を通じて、企業や社会の課題解決に貢献したい方 * 一つの業務領域にとどまらず、戦略立案・仕組みづくりなどへ領域を広げていきたい方 * マネジメント・リーダー職へのキャリアアップにも意欲的な方 * リモート・時短など柔軟な働き方をしながらも、成果にこだわり続けたい方 【歓迎する経験】 ＜業界出身者＞ ①ザ・モデル型営業の推進が選考している業界(代表例とする企業と類似する)で インサイドセールス、フィールドセールス、オンボーディング、カスタマーサクセス職のご経験がある方歓迎 (代表例) * 外資系クラウドサービス業界((代表例)Salesforce、HubSpot、Microsoft、Oracle、Dell、Ciscoなど) * HR業界((代表例)リクルート、パーソル、マイナビ、エン・ジャパンなど) * SaaS系業界((代表例)Sansan、freee、Money Forward、Chatwork、Cybozu（kintone）、SmartHR、Miitelなど) * 営業代行業界((代表例)セレブリックス、スタジアム、ウィルオブ・ワーク、アイドマ・ホールディングスなど) ②コールセンター・BPO業界で コールセンター管理・運営 カスタマーサポート・サポートデスク テクニカルサポート オペレーター・アポインターのご経験のある方歓迎 (代表例) * コールセンター・BPO業界(トランスコスモス、ベルシステム24、テレネット、アルティウスリンク、TMJ、NTTグループなど） * 営業代行業界(セレブリックス、スタジアム、ウィルオブ・ワーク、アイドマ・ホールディングスなど)

求める人材: ■ 学歴不問／カスタマーサクセス未経験・第二新卒歓迎 カスタマーサクセスや飲食業界での経験は問いません。 今回の採用で大切にしているのは、これまでの経験よりも、人と関わる経験を活かして、お客様を支える仕事に挑戦したいという意欲です。 【応募条件】 ・基本的なPC操作ができる方（入力・メール・チャットなど） 【こんな方を歓迎します】 ・人と話すことが好きな方 ・誰かをサポートする仕事に興味がある方 ・飲食業界や新しいサービスに興味がある方 ・お客様と継続的に関係を築いていきたい方 ・接客などの経験を、新しいキャリアにつなげたい方 ・チームで協力しながら仕事を進められる方 【こんな経験があれば活かせます】 ・飲食、接客、販売など人と接する仕事の経験 ・コールセンターやカスタマーサポートの経験 ・法人・個人を問わず営業経験 ・電話やオンラインでのお客様対応経験 もちろん、これらの経験がなくても問題ありません。 入社後は研修やOJTを通じて、カスタマーサクセスの基礎から学べます。

求める人材: 【求める人物像】 ▼ 応募条件 ・35歳以下の方（例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成を図るため） ※学歴・職種未経験・社会人経験の有無は問いません ※新卒・中途を問わず同一の処遇でスタートしていただきます 3つ以上当てはまれば、この仕事に向いています！ □ 未経験・第二新卒の方 □ 成長意欲がある □ 目標に向かって努力できる □ 新しいことを覚えるのが好きな人 □ 人と協力して働くのが苦にならない人 ※ 学歴・経験・資格は一切不問です！

求めている人材 ✨社会人デビュー＆オフィスワークデビューOK！✨ ＜必須＞ ✅️接客や販売のご経験があり、人と話すことが好きな方 ✅️PC操作に抵抗がない方 ＜歓迎＞ ◇未経験だけど営業に挑戦したい方 ◇IT業界に興味がある方 ◇成長意欲の高い方 ◇チームワークを大切にできる方 ★ 志望動機・過去の経歴は一切不問！人物重視の採用です！ ★ ⭕️学歴・経験・性別不問！ ⭕️ブランク・転職回数不問！ ⭕️社会人経験ゼロ、フリーターも歓迎！ 「営業って難しそう…」 「自分にできるかな…」 そんな不安も大丈夫！ 充実の研修とサポート体制で、あなたの成長をバックアップします！

求める人材: 【求める人物像】 ✔ 35歳以下の方（例外事由3号のイ：長期勤続によるキャリア形成を図るため） ※学歴・職種未経験・社会人経験の有無は問いません ※新卒・中途を問わず同一の処遇でスタートしていただきます ✔ 未経験・第二新卒 歓迎 ✔ 学歴・経験・資格 不問 ✔ フリーター・ブランクあり OK ▼ 大切にしているのは「経験」より「姿勢」 ・わからないことを素直に聞ける ・教わったことを、丁寧に実践できる ・少しずつ成長していきたい