名古屋市（愛知県）、小売販売/流通、フレックスタイム制の転職・求人情報

求めている人材 【必須スキル 】 ・正社員として店舗販売経験1年以上ある方 【歓迎スキル 】 ・店長、副店長、サブリーダーの経験 ・自主的に売上向上や運営改善のアクションを実行した経験 【評価制度】 弊社の人事評価制度は、6月,12月に中間評価面談、 3月,9月に給与改訂を伴う評価面談を実施しています。 上長と定めた事業目標の成果に加え、 職種ごとに設定された技術や心構えを踏まえ評価が行われます。 そのため成果を出し、人としての成長していく人にとって働きやすい環境です。 年齢の条件と理由：あり（18歳以上（労働基準法） 〜 ）

必要資格・経験 ＜必須＞ ●特になし！ 未経験からキャリアをスタートしたい方大歓迎！ やる気と向上心を活かして、 新しいスキルをどんどん学びたい方を求めています！ ＜歓迎＞ ●ドコモでの勤務経験 ●他社キャリアでの勤務経験 ＊未経験者歓迎 ＊経験者歓迎 ＊ブランクOK ＊フリーター歓迎 ＊20代活躍中 ＊30代活躍中 ＊40代活躍中 ＊中途社員の比率が高い！ ＊未経験者雇用実績あり（活躍中！） 最終学歴 学歴不問！ 高卒・専卒・大卒問わず歓迎！

求めている人材 【応募資格】 ○ PCで文字入力やメール対応ができる方 ○ コミュニケーションを取りながら仕事を進められる方 ○ 普通自動車運転免許（AT限定可） 【こんな経験が活かせます】 ○ 商業施設・ショッピングモールでの勤務経験 ○ 接客・販売・店舗運営の経験 ○ 売場づくりや販促業務の経験（POP作成・ディスプレイ変更など） ○ 社内外との調整業務や、社内マネジメント経験 【こんな方に向いています】 ○ 商業施設・ショッピングモールが好きな方 ○ ショッピングモールの空間づくりに携わってみたい方 ○ 人と協力しながら仕事を進めることが好きな方 ○ 段取りやスケジュール管理が得意な方 ○ 接客・販売経験を次のキャリアにつなげたい方

資格 【必須】 物件獲得営業経験 食に携わる企業での店舗開発業務経験 コンビニ/ファストフード/外食/学習塾/フィットネス/整体院 等多店舗展開チェーンでの勤務経験 【歓迎】 商業施設の出店経験 駅前ビルインの出店経験

資格 【必須】 FC加盟開発経験（アポイントから契約締結までの一連の業務） 【歓迎】 投資額5000万円以上のブランドでのFC開発経験 食に関わる企業での加盟開発業務経験