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世界一のオープンアクセス出版社
勤務地 |
東京都中央区日本橋馬喰町1-5-12 CIRCLES日本橋馬喰町2階 MDPI Japan合同会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 世界最大級のオープンアクセス出版社における日本支社の成長を牽引するリーダーを求めています。 1996年創業、スイス本社の国際的な出版社にて、Admin Managerとして組織運営の中核を担いませんか?英語力を活かし、日本支社の発展を促進する即戦力を募集しております。 【主な職務内容】 日本支社の管理部門を統括し、組織運営を円滑に推進 総務、経理、人事など多岐にわたる管理業務 税理士、社労士、行政書士等の専門家との協働 スイス本社との円滑なコミュニケーション及びレポート作成 日本の法規制に関する説明 多様性を尊重し、働きやすい職場環境を構築 グローバルな環境下での社員サポート チームの生産性向上及び働き方の改善 世界各地の支社との調和をもって、働きやすい職場環境を作り上げる 本社と連携し、日本支社の成長を加速 グローバルなビジネス文化の理解と実践 組織全体の効率化と最適化 グローバルプラットフォームツールを用いた業務の効率化推進 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 総務、経理、人事等の分野での経験者 2年以上の管理職経験を有する方 リーダーシップ能力及びコミュニケーションスキルを持つ方 上級レベルの英語力(本社との円滑なコミュニケーションが可能なレベル) 新しいITツール等に積極的に対応できる方 |
【正社員】終身雇用で安定★
勤務地 |
愛知県名古屋市中村区名駅 (株)京栄コンサルティング |
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仕事の概要 |
仕事内容: ・設備の保守・点検 など ・協力業者との調整業務 ・安全管理やスタッフ管理 ・工事の進捗管理、品質管理 ・図面確認、施工管理計画の作成 ■担当する物件 ・福祉、介護、医療施設 ・賃貸マンションやアパート ・商業施設、オフィスビルなど |
求める人材 |
求める人材: 【経験不問!人柄重視の採用】 現場経験のある方は尚歓迎! 誠実で丁寧な対応ができる方 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎! ★現場経験3年以上ある方は尚歓迎! ★施工管理技士(建築・土木・管工事)、建築士の 有資格者は優遇します! ※必須ではありません |
「顧客の成功」をデザインする。社会インフラを支えるSaaSのカスタマーサクセス責任者募集。裁量と成長、そして未来を拓く醍醐味をあなたに。
勤務地 |
東京都目黒区目黒本町3-18-16 武蔵小山Hill`z 304 株式会社設備保全総合研究所 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 当社が提供するEMLink(製造業・インフラ向けSaaSサービス)の顧客基盤拡大に伴い、顧客の成功を支援し、長期的な関係構築を担うカスタマーサクセス部門を設立するため、部門を統括する責任者を募集します。 具体的な仕事内容 ■ カスタマーサクセス責任者(部長候補)兼 第一線のCS担当者として、約40〜50社の顧客を直接担当し、成功事例を創出 ■ EMLink導入顧客に対するナーチャリング戦略の設計・実装 ■ オンボーディングプロセスの確立(操作習熟支援) ■ 実業務への落とし込み支援プログラムの構築 ■ ユーザー数・利用頻度・活用機能の拡大施策の実施 ■ 顧客の利用状況を可視化・分析できる仕組みの構築(AWSデータ活用含む) ■ 効率的かつ効果的な顧客接点を創出する仕組みの設計と実装 ■ CEOと協力して他拠点展開含むアップセルの仕掛け実装 <1日の流れ(一例)> 《09:00〜10:00 出勤》 《10:00〜12:00 顧客対応》 《12:00〜13:00 お昼休憩》 《13:00〜17:00 戦略立案・実行》 《17:00〜18:00 退勤》 <職場環境> 《急成長中のメンテナンス・テック・カンパニーで、社会を変革する一員として働けます。》 <研修について> 《新メンバーの採用計画立案および面接実施、教育プログラムの設計と人材育成の実行》 |
求める人材 |
求める人材: 必須条件 ■ カスタマーサクセスの経験 ■ 顧客対応のスキル ■ 戦略立案・実行の経験 ■ チームリーダーシップ 歓迎条件 ■ SaaSプロダクトの知識 ■ AWSデータ活用の経験 ■ スタートアップでの勤務経験 |
【正社員】ワークライフバランス
勤務地 |
愛知県岡崎市 (株)京栄コンサルティング |
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仕事の概要 |
仕事内容: 有資格者はさらに優遇!! 経験者はガッツリ稼げる!! 【具体的には】 ・施工管理業務 ・電気設備の施工・改修 ・ビル・工場・病院・ショッピングモール等 <主な業務> *現場管理一式 *資材の手配・管理 *安全・品質・工程管理 *現場スタッフへの指示出し *工事関係者・お取引先との打ち合わせ |
求める人材 |
求める人材: 【経験不問!人柄重視の採用】 現場経験のある方は尚歓迎! 誠実で丁寧な対応ができる方 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎! ★現場経験3年以上ある方は尚歓迎! ★施工管理技士(建築・土木・管工事)、建築士の 有資格者は優遇します! |
【経営企画】事業戦略企画〜役員直下で裁量◎各部門の戦略立案・経営計画立案などを担当
勤務地 |
東京都港区港南2-15-2 品川インターシティB棟 5階 株式会社コントロールテクノロジー |
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仕事の概要 |
仕事内容: 当社の事業戦略部門は、社長・役員直下の部門です。投資銀行、コンサル出身の役員たちの直下で、様々な角度からマーケットデータの分析を行い、事業戦略を立案していきます。 ◎業務詳細 主に担当する業務は、以下の通りです ■取締役の実務サポート ■営業部門・CS部門・マーケ部門等の戦略立案 ■各部門の組織体制等の構造改革、AIを活用した組織運営の効率化推進 ■対外的な提携業務・協業プロジェクトの推進 ■プロジェクト横断的な改善策の提言と推進支援 ■営業部門等の数値分析および経営層へのレポーティング ※1年後には以下の業務をお任せします。 ■会社全体およびプロジェクト毎の事業計画策定 ■中長期経営計画・戦略の策定 ■予算・実績・見通しの統制 ■収益改善のための企画 ■リスク管理・統制 ◎当ポジションの魅力: ・役員と距離が近く、社長に対して自身のアイデアを直接提案できる環境です。社内では積極的にMTGが行われ、部門間を超えた打ち合わせが多く、よりよいシステム開発に向けて社員が一丸となって仕事に取り組んでいます。 ■当社について: 当社が開発するRESERVAは誰もが使える予約システムで、350業種30万社に導入されており業界トップクラスの実績を有しています。予約機能だけでなく、各店舗が蓄積した顧客情報資産を最大限に活用し売り上げを最大化するためのツールを提供しています。 ↓会社についての詳細は、ぜひnoteもご覧ください↓ https://teamwork.controlgroup.jp/ |
求める人材 |
求める人材: 【応募要件】 ・企業の経営戦略や事業戦略の立案やモニタリング経験(3年以上) ・経営課題/営業課題/マーケ課題等に対してデータ分析でアプローチした経験 ※35歳未満の者(長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、年齢を制限した募集を行なっています) 【歓迎要件】 ・Excel、Access、Tableauなどを活用して大規模な数値解析の経験 ・企画書・提案書の作成経験 ・営業組織やマーケ組織など新組織の立ち上げに携わった経験 ・営業戦略や全社事業戦略の立案、数値管理、競合企業分析経験(取締役クラスへのレポート経験) |
■呼吸器・泌尿器・感染症等の研究領域に重点を置く製薬メーカー。 ■働きがいを追求し、活力あふれる会社の実現に向けて、人材マネジメントシステムの強化・構築にも取り組んでいます
勤務地 |
本社(東京都千代田区) |
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想定年収 |
500万円〜800万円 |
仕事の概要 |
弊社、ライセンス部にて、ご経験に応じて下記業務をご担当いただきます。【主な業務内容】 |
求める人材 |
【必須】■事業開発/ライセンス業務経験(5年以上) ■医薬品の研究/開発/レギュレーションに関する基礎… |
【マーケティング/ASP事業】□"Grab a Dream"夢を掴み取る!□年間休日129日!
勤務地 |
東京都中央区日本橋茅場町2丁目7番3号 イースト・インタービル6階 株式会社グラッドワン |
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仕事の概要 |
仕事内容: ▼募集背景 株式会社グラッドワンは、「ともに挑み、ともに成長し、ともに夢を掴む。」をミッションに掲げ、企業のマーケティング戦略を成功に導くプロフェッショナル集団です。 社員1人あたりの売上は4億円を超えており、100億規模の売上を目指すベンチャー企業です。 「ともに夢を掴む」には、事業拡大はもちろんのこと新規事業や社内ベンチャー立ち上げなど、代表である川島の右腕として事業戦略をお任せできる人材が必要不可欠です。 ▼お任せしたいこと ●これまでの常識にとらわれず、目の前の課題に対して最適解を導き出すこと! ●成果にこだわる姿勢で、当社の『プロフェッショナル集団』をリードすること! ●ASP事業においての事業戦略〜戦術の実行! いままでのご経験やスキルを活かして、「やりたい!」と思ったことは、どんどんチャレンジOKです! 「独立願望がある!」「社内ベンチャーに興味がある!」「社長や役員になりたい!」「圧倒的な成長をしたい!」 そんな想いの方は、是非とも弊社で実現してほしいです! |
求める人材 |
求める人材: ▼応募要件 ●WEBマーケティングまたは広告業界での経験 ●マネジメント経験 ●カルチャーや理念に共感できる方 ▼求める志向性 ●プロフェッショナル思考がある方! ●協調性や思いやりがある方! ●野心家でチャレンジ精神のある方! ≪チーム体制≫ オープンでフラットな環境! 成果や業績に応じて年2回程度の国内・国外旅行(もちろん会社負担)や、毎月の達成会や反省会など、仕事以外も楽しむことを大切にしているカルチャー! 顧客は著名なメガベンチャーや上場会社などのエンタープライズ企業も多く、案件もまだまだ増えています。 今後もクライアントと会社の成長を支えていくために、新しい管理者を募集しています! |
恵比寿駅徒歩1分!IPOを目指す不動産スタートアップです!
勤務地 |
東京都渋谷区恵比寿南1-1-1 HumaxEbisuビル7階 株式会社テンポバンク |
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仕事の概要 |
仕事内容: 上場会社へのEXIT経験有するCEOが率いる店舗専門不動産会社での【財務/法務/総務】のお仕事です。共にIPOを目指して頑張っていただける仲間を募集いたします! これから店舗ビジネスを始められる方や既存事業を拡大される方向けにサービスを提供しています。IPO準備責任者として店舗物件仕入れ&テナントリーシングのプロジェクトを【財務/法務/総務】の側面から推進していただきます。 【主な仕事内容】 * 会計&経理実務/予算作成&実績管理 * 会計監査/内部監査対応 * IPO準備全般 * 法務実務(契約管理/ドキュメンテーション等) * 会社法規定の会議体管理、対外的広報活動 |
求める人材 |
求める人材: 《必須条件》 * 会計・経理/法務/総務業務の経験者 * 責任を持って最後まで前向きに業務に取り組める方 《こんな方歓迎》 * 子育てママ歓迎! * 学歴不問 |
経験者のみ歓迎!!将来性の高いインフラ事業です!
勤務地 |
東京都千代田区大手町一丁目5番1号 大手町ファーストスクエア ウエストタワー2階 サンヴィレッジ 東京本部 |
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仕事の概要 |
仕事内容 2024年12月下旬に立ち上げた新事務所にて「蓄電池の事業開発」職の募集です!! 毎年業績を伸ばしており「自社発電所」の稼働は、2017年比で約85倍! 順調に事業拡大を進めこの度、東京本部の立ち上げに踏み切りました! 今回の募集は今後の事業をステップアップするための増員での募集になります。 少しでもご興味のある方は是非一度当社へお越しください。 ★メイン業務★ 系統用蓄電池事業を全国250か所に展開中! それに伴い、こちら「事業の最前線」に携われる仕事です。 ・蓄電池への出資を希望する会社との投資協議 ・金融機関への資金調達 ・蓄電池メーカーからの調達 ・電力会社との協議 ・土地の選定/行政の許認可 ・契約書の作成/協議 具体的な内容でいうと、 PRJの関係当事者(投資会社/金融機関/電力会社/メーカー/行政/アグリゲーター)との協議/交渉や 内部部署との連携や取りまとめ業務が中心になってきます。 上記業務を円滑に行うためにも 事業環境や戦略/マーケティング等の情報収集/分析が日々必要になってきます。 ある分野において専門性のある仕事というよりは、 様々な業務を平行してこなしていただくようなお仕事になります。 〜こんな人にオススメ〜 ・現在の経験を活かし、よりステップアップしていきたい ・マルチで様々な仕事をしていたい ―――――――――――――――――――― 〜〜私たちについて〜〜 2012年に個人事業主として開業し、 2014年に自社発電所の建設会社として、「合同会社Sun Village」を設立いたしました。 それから本日に至るまで順調に事業展開を進め、現在の株式会社サンヴィレッジになりました。 当社では、お客様に安心安全にお届けできるサービスを心掛けており、 こんな3つの強みがございます! @専門知識を備えた熟練スタッフが多数在籍! サンヴィレッジでは、様々な専門分野の知識を備えた熟練スタッフが在籍し、 土地調達から建設までを一貫して行っています。 数多くの実績を積んできたサンヴィレッジが建設する太陽光発電は 安心/安全且つ、クリーンな電力を使用することが出来ます。 A環境に適した発電所の建設! 調達する発電所用地は、設置場所や周辺の地形を綿密に調査し、 関係法令など違法性のない発電所の設置に最適な土地を探しています。 また、地域住民に対して適切な説明と対応を行い、地域住民からの同意の上で、 建設を進めているため、トラブルが起きにくく、環境や地域に配慮した発電所の建設を心掛けています。 建設後の発電所においても、サンヴィレッジが保有する発電所では年3〜4回の草刈りを行い、 メンテナンスを徹底することで、景観を損なわない発電所を保つことができます。 B20年以上保つ発電所の建設! FIT価格が下降し、建設コストの削減を求められるなか、安価な資材を使用することなく、 創業当時から変わらない「高強度架台」で建設しています。 近年の資材価格高騰の中でも、自助努力により価格転嫁してきませんでした。 また、ガイドラインに則った施工基準を遵守し、 引き抜き強度などの自主検査や市町村ごとに異なる基準に応じた造成工事を行い、 環境アセスメントに配慮した施工を全ての発電所で行っています。 これらの取り組みにより、「令和元年房総半島台風」や「令和元年東日本台風」などの際に猛烈な雨風に見舞われましたが、サンヴィレッジが保有する発電所は、全てにおいて、一切の被害を受けることなく稼働し続け、 災害に強い施工実績があります! ※また、今回の募集につきましては定員に達し次第募集は終了をさせて頂きます。ご興味のある方はお早目にご応募ください※ |
求める人材 |
求めている人材 【必須資格】 電力会社での勤務経験 【歓迎スキル】 自社商品/取引メーカーの商品の販売経験 商品企画職としての勤務経験 |
■プライム市場上場■日本発の医療機器メーカー ■世界トップシェア製品多数(心臓血管カテーテル治療の検査用ガイドワイヤー75%、シースイントロデューサー40%)
勤務地 |
湘南センター(神奈川県足柄上郡) |
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想定年収 |
940万円〜1200万円 |
仕事の概要 |
■医療機器メーカーの当社にて、主要国における特許出願業務、権利化業務、特許動向調査、他社特許分析、… |
求める人材 |
【必須】■技術系大学もしくは大学院卒■主要国における特許出願、権利化業務、他社特許対策の特許実務経… |
【正社員】★終身雇用で安定したお仕事★
勤務地 |
石川県金沢市千木町 (株)京栄コンサルティング |
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仕事の概要 |
仕事内容: ガッツリ稼いで、しっかり休む 高収入もプライベートも実現! 新築物件の施工管理業務をお任せします。 戸建て住宅、共同住宅の工事がメインです。 《主な業務内容》 ・安全管理 ・予算管理 ・品質管理 ・工程管理 ・積算 など |
求める人材 |
求める人材: 施工管理経験者 【歓迎条件】 ・一級・二級建築士 ・一級・二級建築施工管理技士 |
知財の力で事業を加速!年間休日120日&月給60万〜!弁理士経験者歓迎。特許戦略・出願・係争対応でキャリアアップ!
勤務地 |
東京都千代田区外神田2-5-12 タカラビル2F 株式会社東亜産業 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールポイント】 2025年5月より増員確定のため、新しく力を貸していただける社員を募集いたします! 年齢制限不問です! ・知的財産の力で事業を支える! 弁護士、弁理士相当の経験者が存分に活躍できるポジション。 ・幅広い業務領域(特許出願・中間処理・侵害対策など)でスキルを磨けます。 ・社内弁護士や弁理士と直接連携し、最前線の知財業務に取り組める環境。 ・年間休日120日&完全週休2日制でワークライフバランスも充実。 ・給与は実力を評価! 月給60万円〜+業績賞与で頑張りを還元。 ・多様な業界への知財支援に携われる、やりがいある仕事。 ・アクセス抜群の勤務地! 秋葉原駅・御茶ノ水駅から徒歩7分。 ・市場で注目される商品を守る重要な役割を担います。 ・柔軟な働き方と職場の自由な雰囲気があなたの挑戦を後押しします。 ・スピード感があり、意欲的に新しいものを作り出す環境。 ・年齢や役職に関係なくコミュニケーションが活発でフラットな社風。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【仕事内容】 株式会社東亜産業の知的財産部において、知財戦略をリードする重要なポジションです。 特許関連業務に深く関与し、企業の成長を支えます。 《具体的な業務内容》 ・権利化業務:特許出願・明細書作成、中間処理対応、特許調査。 ・知財戦略業務:発明発掘、特許網構築、侵害リスク分析・対策。 ・係争業務:無効審判請求、輸入差止申立、侵害訴訟対応。 ・グループ全体の経営戦略と直結した知財活動を通じて、専門性を活かしながら活躍していただけるポジションです。 ・化学系や構造物分野の知識を活かし、特許技術関連業務に携わることも可能です。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【研修制度】 経験者がスムーズに業務に馴染むための体制が整っています。 ・専門家による指導:社内弁護士や弁理士が、実務のコツを直接アドバイス。 ・OJT研修:先輩スタッフの指導を受け、業務フローを迅速に習得可能。 ・キャリア相談制度:中長期的なスキルアップを支援するキャリアプランをサポート。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【職場環境】 ・9名の少数精鋭チーム(社内弁護士2名、社内弁理士1名含む)で、密な連携が取れる環境。 ・静かで落ち着いたオフィス:業務に集中できる働きやすい空間。 ・自由な社風:服装自由や時差勤務制度導入で快適な働き方を実現。 ・チームでの知識共有を通じて、経験を高められる環境。 ・年齢や役職に関係なく意見を交わし合う活発なコミュニケーションが特徴の職場。 |
求める人材 |
求める人材: 《必須条件》 ・知財、法務、特許、いずれかに関わる業務経験が2年以上の方 ・責任感を持ち、業務を最後まで完遂できる方 ・基本的なPCスキル(Word、Excel) 《歓迎条件》 ・弁理士資格者や特許庁勤務経験者、またはメーカー知財担当者としての経験。 ・発明発掘や特許網構築に関するスキルを有する方。 ・裁判所知財部門での勤務経験、または税関での侵害調査経験者。 ・知財弁護士、または知財訴訟に明るい企業内弁護士。 ・理工系の研究・開発経験を持つエンジニア出身者。 ・特許調査員(サーチャー) としての経験者。 |
Change before you have to!
勤務地 |
東京都羽村市羽村駅 D&X株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ※ 【正社員募集】【新卒、第二新卒OK】【中途OK】 【海外営業部門希望の場合海外留学帰国歓迎】【海外営業部門希望の場合帰国子女歓迎】【国内営業部門希望の場合日本語ネイティブ歓迎】 □ 営業マン若しくは営業ウーマン: * 国内営業部希望ならば⇒日本語ネイティブのみ;国内外の半導体企業を定期的に訪問し、提案する。国内営業、国内アシスタント、事務員は日本語ネイティブレベルのみ、語学力不要。国内営業希望は英語力不問、海外営業希望は日本語力を全く不問。 * 海外営業部希望ならば⇒母国語含め二か国語必須; 海外出張は頻繁につき、言語力必須、海外留学経験者、海外帰国、 日本人 海外留学生特にアメリカ、特にイギリス、ドイツ、韓国からの帰国生は最優先。ドイツと台湾、上海に支社有り。言語力とは、母国語以外、プラス任意一カ国外国語を流暢に話せること。歓迎言語 = 日本語、英語、ドイツ語、フランス語、イタリア語、ポルトガル語。韓国語、台湾語、香港語(広東語)、ベトナム語、タイ、スペイン語、中国語。 ーー正社員営業,営業アシスタント 未経験者OK、中途入社OK * 2024年、2025年、2026年(国内法人営業ーーー国籍不問、但し日本語ネイティブ) * 2024、2025年、2026年ーーー国内事業部応募:日本語ネイティブ国籍不問;海外事業部応募:「母語+日本語ORその他任意一カ国語」。各職種、新卒、第二、中途、海外留学帰国、等々募集中。* ⇒ 国内事業部語学不問(その他言語不問、国籍不問、但し:国内営業&事務職&生産現場監督は日本語ネイティブ必須) ⇒ 海外事業部「母国語+一ヵ国語」の語学力必須、日本語能力問わない、海外留学帰国ドイツ、イギリス、韓国、台湾、香港大歓迎。特にドイツ語&英語大至急(日本語出来なくてもOK,例えば「英語+ドイツ語」OK、「韓国語+香港語」もOK、「英語+スペイン語」でもOK......) ー−−−−−−−−−−−−−−− * 勤務開始日 = 即勤務か、2024年10月1日、2024年11月1日、2025年4月、2026年4月、、、。その他即勤務希望も応じます。 * 昇給 =不定期昇給あり、個人実績による(複数回、間違いなくある)。不定期昇給の多さ、金額の大きさは一番のPRポイントです。 * 賞与 =年2−3回 *初年度のみ、無しか気持ちだけ。* * 手当 =住宅手当-(立川駅西地域ー例八王子羽村等駅条件、半年後48000円) □*□□2025−2026採用進捗報告□*□□* 法政大学 (環太平洋アジア営業か購買か) 1名 2026年4月入社予定 □*□□2024−2025採用進捗報告□*□□* 広島大学 (内務か営業か) 1名 2025年4月入社予定 早稲田大学 (環太平洋アジア営業) 1名 2025年4月入社予定 名古屋大学 (環太平洋アジア営業か購買か)1名 2025年4月入社予定 九州大学 (環太平洋アジア営業か購買か) 1名 2025年4月入社予定 上智大学 (海外営業部) 1名 2025年4月入社予定 University of Winchester(イギリス) (海外営業)1名 2025年4月入社 国際教養大学 (海外営業部) 1名 2025年4月入社予定 明海大学 (検討中) 1名 2025年4月入社予定 ソニー学園湘北短期大学 (国内営業部) 1名 2025年4月入社予定 国立大学法人東京学芸大学 (現場・管理・物流)1名 2024年12月入社予 拓殖大学 (国内か現場管理か) 1名 2025年4月入社予定 大原簿記学校 (国内か内務か) 1名 2025年4月入社予定 Lane Community college University of the People (国内)1名 2025年4 San Diego State University Mechanical Engineering (北米営業)1名2025年4月 ---------------------------------------------------------------------------------- 九州大学 (アジア太平洋) 1名 2024年5月入社 東京国際大学 (内務部) 1名 2024年5月入社 東京エアトラベル専門学校 (内務) 1名 2024年5月入社 東北工業大学校 (生産・在庫・出入荷) 1名 2024年4月入社 南京信息工程大学 (アジア太平洋営業) 1名 2024年8月 NEOMA Business School France (海外営業) 1名 2024年5月20日 立命館大学 (現場・購買・在庫) 1名 2024年8月入社 山東省済南市済南大学 (現場) 1名 2024年8月入社 ――――――――−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−− □*□□2023−2024採用進捗報告□*□□* 東京外国語大学 (内務事業部) 1名 2024年4月入社済み 桜美林大学 (国内事業部) 1名 2024年4月入社済み Hochschule Harz Hochschule Fur Angewandte Wissenschften, ドイツ(欧州)1名 Hsiu Ping University of Since And Technology、台湾(アジア太平洋事業部)1名 ものづくり大学 (生産管理・在庫加工) 1名 2024年4月入社予定 同志社大学 (韓国営業部) 1名 2024年4月入社済み 実践女子大学 (内務部) 1名 2024年4月入社済み 拓殖大学 (生産管理・出入荷) 1名 2024年4月入社済み 愛知学院大学 (国内事業部か欧州か) 1名 2024年4月入社済み Volkshochschule Freiburg ドイツ (欧州事業部)1名 2024年4月入社済み 大原簿記学校 神戸港オフィス(海外営業部門) 1名 2024年4月入社済み 大原簿記学校医療秘書公務員(内務部) 1名 2024年4月入社済み ------------------------------- モンゴル文化教育大学→桜美林大学 (海外書類専門) 1名 2023年11月入社済 SOAS University of London (海外事業部) 1名 2023年12月入社済み 東京都□第五商業□等学校(生産管理&出入荷) 1名 2023年9月入社済 山梨県富士学苑高校 (生産管理&出入荷) 1名 2023年9月入社済 神戸大学 (海外営業・米州事業部) 1名 2023年10月入社済み 筑波大学 (海外営業・米州事業部) 1名 2023年10月入社済み 東京大学 (海外営業・米州事業部) 1名 2023年9月25日入社済 東京国際大学 (海外営業・米州か欧州か) 1名 2023年10月入社済 Universidad Veracruzana大学 (欧州事業部)1名 2023年10月入社済 □cole Rudolf Steiner Lausanne (米州事業部)1名 2023年8月入社済 埼玉県立入間向陽高校 (内務部) 1名 2023年 8月入社済 −−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−− □2022−2023採用実績□ 島根大学 /生産在庫物流管理 1名 早稲田大学 内務部か営業部か 1名 /関西大学 1名 / 京都産業大学 1名 2023年4月入社/駒澤大学1名 /中国上海復旦大学 1名 /立命館アジア太平洋大学 営業部 1名 /獨協大学 1名/東洋大学 1名 東京農業大学 1名 /外国ビジネス専門学校 国内か内務か 1名 /大原簿記専門学校 1名 /亜細亜大学 1名 神田外語大学 営業部 1名/早稲田大学 米国事業 1名 /イギリスUniversity of Gloucestershire 営業部 1名 /アメリカThe Pennsylvania State University1名 □2021−2022採用実績□* ------------------------------------------------------------------------------ 獨協大学 1名 /日本大学 1名/HAL名古屋 1名 /同志社大学 1名 /鈴鹿大学 1名 /関西大学 1名 /明治大学 1名 /香港浸會大學 1名 /東海大学 1名/台湾國立中山大学 1名/ Universityof Pennsylvania 1名/城西大学 1名 □2020−2021採用実績□ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 名古屋大学 1名/日本大学 1名 /関西外国語大学 1名 /桜美林大学 1名/ 神戸大学 1名/神田外語大学 1名 /東邦大学 1名/立命館大学 1名/大阪産業大学 1名 /高知大学 1名 /立命館大学 1名/日本ユニタス日本語学校入学 1名 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 2021〜2022年採用実績 HEPL ベルギー⇒ University of Li□ge 1名/Erican Language School Malaysia 1名/Michigan State University →麗澤大学院 1名/ベトナムホーチミンNguyenHue→立命館大学 1名 /東京国際大 学 1名/慶応義塾大学 1名 /University of Ljubljana⇒東洋大学大学院 1名 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 2017年 採用実績:国士舘大学 1名_東北大学 1名_イギリス留学帰国 1名 グラスゴー大学(The University of Glasgow)__ベラルーシ留学帰国 1名_日本大学 1名_國學院大学 1_香港シデー大学 1名_東洋大学 1名_専門学校 1名 ------------------------------------------------------------------------------ 2018年 採用実績:立教大学 1名_豊田名古屋自動車大学校 1名_大原簿記学校 立川校 1名_常葉大学1名_法政大学 1名_武蔵大学1名_フランス 国立東洋言語文化大学1名_学校法人織田ファッション専門学校1名_イギリス エクセター大学 University of Exeter1名 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 2019年 採用実績:滋賀大学(国内営業1名)名桜大学 (国内&海外アジア圏1名)明治大学 (内務部1名)駒澤大学(海外営業1名)武蔵大学(退職) マルティン・ルター大学(海外欧州1名)慶応義塾大学(海外韓国1名-現退職) ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 2020年 採用実績 東海大学 1名/獨協大学 1名 /松本大学 1名 /神戸大学 1名 /コンケン大学 Khon Kaen University □□□□□□□□□□□□□□□□□□/西武文理大学 1名/カナダ セニカ大学 Seneca College Toronto Canada(米州事業部)1名/長春理工大学 1名/東京国際大学 1名 /ブルゴーニュ大学Burgundy フランス France/東京大学 1名/華僑大学(Huaqiao University)1名 −−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−−− 2021年 採用実績 関西外国語大学 1名/早稲田大学 1名/京都立命館大学 1名/Vocational School Kaufmannsschule II, Hagen Germany(欧)1名 /ブレーン州立経済工科 Hochschule Bremen Deutschland(ドイツ名)/Bremen University of Applied Sciences Germany (欧)1名/国立台北教育大学 1名 |
求める人材 |
求める人材: □ 職種ポジションは三ヶ月後、応相談可能です。 募集職種: <1>国内法人営業; 国内出張多い(出張手当3000/日、副課長以上増額別体系)。28歳迄。 日本語ネイティブレベルのみOK、それ以外の語学力も、国籍も不問です。 重要* 日本語ネイティブ 。 2024、2025、2026新卒大歓迎。中途もOK。5名。 <2>海外法人営業; ※日本語不要、出来れば嬉しい程度。28歳迄。 ーーこのポジションだけ日本語必須条件ではない; 日本語が全く出来なくても、日本語以外の二ヶ国語でもOKです (例えば「母国語+英語」、或いは「母国語+ドイツ語」、2つあればOK)。 アメリカ、ヨーロッパ(特にドイツ、フランス、スペイン、イタリア、イギリス、オランダ) * ※ドイツ語大至急、韓国語大歓迎*。台湾語、広東語、英語、中国語、その他語等。 <3>営業アシスタント(高卒OK、専門学校歓迎)26歳迄。 ーー 出荷入荷、在庫統計、 生産管理 ( 日本語ネイティブ-必須 ! 最優先)。 地元優先。即時入社希望者優先、23年卒業歓迎。*外国籍OK、日本語ネイティブ必須。 勤務開始日 = 即勤務か、2024年10月、2025年1月1日、2025年4月、2026年4月 |
■プライム市場上場 ■日本発の医療機器メーカー ■世界トップシェア製品多数(心臓血管カテーテル治療の検査用ガイドワイヤー75%、シースイントロデューサー40%)
勤務地 |
湘南センター(神奈川県足柄上郡) |
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想定年収 |
550万円〜950万円 |
仕事の概要 |
■医療機器メーカーの当社において、知財業務を担う。【詳細】■研究開発活動に付随して発生する各種契約… |
求める人材 |
【必須】■法律系学部卒であること ■法律・契約に関する基本的な知識を習得済みであること ■一般企業… |
駅チカ!弁護士のYouTube及びTikTokなどの動画から相談のあった案件を対応!
勤務地 |
東京都品川区上大崎2−15−19 MG目黒駅前905 弁護士法人mamori |
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仕事の概要 |
仕事内容: 当事務所では、代表弁護士のYouTube及びTikTok等の動画が人気を博しており(SNS登録者数12万人以上)、お問合せのあったお客様からの案件を対応しております。 https://www.youtube.com/@bino law-mamori.jp 具体的には ・登記業務 ・供託業務 ・企業法務 書類作成や各種手続き代行などを行うスペシャリストとして、相談者様に寄り添ったご提案を行っていただきます ・スタートアップメンバーとしてご活躍いただける環境です! 不動産登記/商業登記/企業法務など、幅広い案件に携わることが出来ます。 ※弁護士と同じフロアでの勤務となります。 ※変更範囲 当社業務全般 ※横浜エリアを担当していただきます。 |
求める人材 |
求める人材: 【学歴】不問 【資格】司法書士(必須) 【尚可】 経験・スキル 不動産登記/商業登記の経験がある方。 【求める人物像】 新しい分野や新しい取り組みに柔軟かつ楽しく対応できる方。 複雑な法的問題に対して常識的かつ効果的な解決策を提供できる方。 継続的な学習と自己成長に意欲的な方。 |
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年収900〜1800万円・多彩な実務経験やスキルが活かせる。
勤務地 |
東京都千代田区大手町1-9-2 大手町フィナンシャルシティグランキューブ 株式会社野村総合研究所 東京本社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 1800万円/エキスパート(月給89万円+賞与) 1200万円/スペシャリスト候補(月給68万円+賞与) 900万円/リーダー層(月給50万2000円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 <プロジェクトマネジメントコンサルティング分野> ユーザー企業の立場で、業務改革・定着の支援やシステム構築・導入プロジェクトの推進・管理を支援するサービス。 社員一人一人が企業に深く入り込み、施策の実行まで徹底的に伴走します。 ・RFPの策定支援 ・プロジェクトマネジメント、複数プロジェクトの統合的マネジメントの実行支援 ・仮説構築〜PoC(実証実験)〜本格展開支援 ・システムの企画、開発 等 〜〜〜キャリア入社で活躍する社員インタビュー〜〜〜 産業ITコンサルティング二部/エキスパートシステムコンサルタント/森田 哲朗 ■■■前職はSIer・外資系コンサル■■■ ◆新卒で国内大手SIerに入社し、システムエンジニアとして公共系システムの開発〜運用を約8年ほど経験。しかし業界におけるシステム全体の品質に課題感を持つようになり、「もっとシステムを良くしていきたい、そうした活動に関与したい」との想いからシステム監査のキャリアを志し、会計系の外資コンサルファームへ転職。ここでも公共系プロジェクトのコンサルタントとして7年程経験を積みました。 ■■■エキスパートシステムコンサルタント■■■ ◆2022年4月にNRIへ入社。ポジションはエキスパートシステムコンサルタントです。自分への期待を感じると同時に、実際に業務を行う不安は多少ありました。しかし、入社前に近いポジションのメンバーと複数回、じっくりお話ししたことで、こうした不安は払拭できました。 即戦力としての活躍を期待しながらも、こうしたオンボーディングも丁寧に行ってくれることは、NRIの大きな魅力の一つだと感じています。 ■■■大規模スマートビル構想PROJECT■■■ ◆入社後最初に携わったのが、超高層ビルにおけるスマートビル・ICT計画策定支援プロジェクト。入退館に使用するアプリ、会議室やイベントの予約システム、混雑度可視化・位置情報把握、顧客へのレコメンドの仕組みや従業員の健康管理のための仕組み、テナント管理などなど、ビルにおけるサービス提供や運営管理に必要となる様々なICTサービスを検討しました。 プロジェクト全体の進め方は前職までと大きく変わりませんが、ソリューションは全く別もの。不動産領域を担当する部門に参画する立場として業界・業務知識や顧客視点など、多くの知見を得ることができ、今につながっていると考えています。 ■■■DX中期計画策定PROJECT■■■ ◆そして現在携わっているのが不動産ディベロッパーのDXに係る中期計画策定です。 DXに係る中期計画策定は、現在の社会環境や今後のトレンドを少し先の未来に立った視点から広範囲に渡って調査・アイデア出しをし、グループ会社との討論を含めて中期計画に落とし込んでいくというもの。 まだ始まったばかりで先が長いプロジェクトですが、社会課題への対応も視野に入れながらDXを活用して、将来何がどこまでできるのかを考えていくプロセスは、難しくもありますがわくわくするような感覚もあり、日々頭をフル回転させています。 ■■■コンサルタントという仕事■■■ ◆自らの専門性を高め、アップデートしていく―それは、コンサルタントにとって当たり前に必要なことだと思います。専門性を高めることで、将来的にお客様にその価値を提供でき、お客様も成長していく。お客様が成長することで、世の中全体が良くなることにつながっていく。私はそう考えていますし、それこそがコンサルタントという仕事の意義ではないでしょうか。 ■■■自分の仕事が社会にどう貢献しているか■■■ ◆自分がこれまで積み上げてきたものが、どう社会に貢献しているか、どのように社会に還元されているか、お客様にどのように提供できるかを考えること。そして自分自身を客観視して、課題を見つけるという「課題発見思考」が大切であることを、ぜひお伝えしたいと思います。 自分の知見をもっと広げたい方や、社会貢献を強く実感できる仕事を手掛けたい方と一緒に、新たなプロジェクトで働いてみたいですね。 ※※※NRIのシステムコンサルタントとは・・・ 『経営・マネジメントコンサル』と『IT・デジタルを活用したソリューション』の中間に位置し、機能軸(ITマネジメント・ビジネスデザイン・システムデザイン・ITアーキテクチャ)と業種軸(金融・産業・社会)をクロスさせた、総合的なコンサルティングを担当します。 |
求める人材 |
求めている人材 大卒以上/中規模以上のシステム開発プロジェクト経験※業界経験不問・幅広く募集 コンサルタント未経験の方歓迎 上記ご経験をお持ちの方で、下記いずれかに該当する方は特に歓迎 (必須ではございません) ○基本設計以上の上流工程の経験※言語・開発環境不問 ○サーバ、NW、DB、ミドルウェア等に関して一つコアとなるスキルをお持ちの方 ○中・大規模システムのPMまたはITコンサルタントとしての業務経験 ○企業基幹システムのアーキテクチャ構築や基盤構築・更改プロジェクトで中核的な役割を担った経験 ○データアナリスト/データサイエンティストとしてデータ分析に関する経験 |
□実経験目安5年以上・年俸500万円〜□世界規模の仕事に挑戦
勤務地 |
東京都千代田区丸の内2丁目1番1号 GT東京サービス合同会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 主に不動産案件に関わるパラリーガル業務をお願いします。 国内外の不動産ファンド、投資銀行、商業銀行、アセット・マネージャー及びファミリーオフィスをクライアントとする不動産チームの一員として、あらゆる不動産取引に携わっていただきます。 □【こんな方におすすめ】 ―――――――――――― ・パラリーガルとしての専門性を高めていきたい ・各個人の専門性・強みを生かしてチームで案件を進めることが得意 ・外資系事務所で働きたい ・ご自身の英語力を高めていきたい _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 【具体的な業務内容】 ■不動産登記関連業務 2割 └不動産取引全般に係る登記書類作成や 確認、調査業務など ■商業登記関連業務 5割 └株式会社、合同会社、特定目的会社、 一般社団法人等に係る以下の登記 ・会社設立登記 ・増資登記、減資登記 ・役員、商号、所在地変更、その他変更登記 ・解散登記、清算登記 ■その他業務 3割 ・外為法の届出業務、金融商品取引法上の 金融庁や関東財務局へ届出書業務 ・議事録作成業務 ・各種デューデリジェンス業務 □【当社と今回の募集について】 ――――――――――――――― 当社は、世界に49ヵ所のオフィスを持ち、約2750名以上の各国弁護士を有するグリーンバーグ・トラウリグ(Greenberg Traurig)(「GT」)の東京オフィスにおける活動を事務面からサポートしています。 今回は、主に東京オフィス不動産チームの弁護士、司法書士と共にプロフェッショナルとして協働していただけるパラリーガル1名を募集いたします。 不動産業務は、GTの主要プラクティスの一つであり、不動産を専門とする弁護士は、GTのオフィスにおいて合計650人以上に及びます。 東京オフィス不動産チームは、国内外の不動産ファンド、投資銀行、商業銀行、アセット・マネージャー及びファミリーオフィスを代理し、あらゆる不動産取引を取り扱っています。 不動産に関連するあらゆる業務を取り扱う専門家集団であり、業務内容は、不動産売買契約、信託受益権売買契約、賃貸借契約などの基本的な不動産取引、金消契約、JV組成、不動産会社のM&Aなどのコーポレート取引など多岐にわたります。 東京オフィスは2015年開設という比較的新しい事務所です。開設以来順調に拡大していますが、未だ過渡期にあり、ベンチャー企業のような良さも残っています。コミュニケーションが豊富な職場で、即戦力としてご活躍いただける方からの募集をお待ちしております。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須要件】 ■パラリーガル経験5年以上 (不動産ファイナンスその他の各種ファイナンス、M&A等コーポレート取引) ※年数はあくまで目安です。仕事内容に記載した業務を一通り一人でできる事を想定しています。 ■社会人経験がある方 ■英語の読み書きに抵抗のない方 【具体的には】 ・向上心をお持ちの方 ・協調性を持ち業務に取り組める方 ・自ら報告・連絡・相談ができる方 |
■プライム市場上場■日本発の医療機器メーカー ■世界トップシェア製品多数(心臓血管カテーテル治療の検査用ガイドワイヤー75%、シースイントロデューサー40%)
勤務地 |
湘南センター(神奈川県足柄上郡) |
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想定年収 |
550万円〜950万円 |
仕事の概要 |
■医療機器メーカーの当社にて、特許業務全般(発明発掘、国内外特許出願・権利化業務、特許動向調査、実… |
求める人材 |
【必須】■技術系大学卒もしくは技術系大学院卒■国内外特許出願・権利化業務経験5年以上■特許調査業務… |
月給40万円以上/完休2日/土日祝休/渋谷駅1分/資格者募集
勤務地 |
東京都渋谷区道玄坂2-25-12 道玄坂通4階 株式会社金宝堂/東京本社 |
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給与例 |
給与例 ★入社8年/40代男性/管理部門 現在の年収:1080万円(月給90万円) 初年度の年収:720万円(月給60万円) ★入社3年/30代女性/管理部門 現在の年収:720万円(月給60万円) 初年度の年収:540万円(月給45万円) 昇給率は業界トップクラス★ 頑張りはお給与に還元します! |
仕事の概要 |
仕事内容 □月給40万円以上スタートの好待遇!! □相続のプロフェッショナルを目指す☆ □資格者であれば実務未経験も応募OK □渋谷駅徒歩1分の道玄坂通りビル勤務 □オフィスはタワービルで休憩室も完備 □資格を活かして成長企業の中核で働く □完全週休2日(土日祝休み)+有給休暇 □直行直帰OK!自由度の高い働き方◎ +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ □ 将来の経営幹部メンバーを大募集 □ 仏壇・仏具の販売から始まり、 葬儀業界のリーディングカンパニーに 成長している「金宝堂」。 相続に関する業務を内製化し、 顧客の人生の節目をトータルで サポートするため資格者を募集します。 今回、採用するメンバーに関しては 幹部候補としての活躍を期待します。 上場準備中の成長企業で 経営に関与する機会もあります。 高齢化社会が進む日本では、 相続問題は年々増加しています。 複雑化する法体制への対応など 他士業と連携することも多く、 全国から様々な問い合わせがある 当社では専門性を高めるには 最適な環境だと思います。 相続関連への知識・経験を お持ちの方は優遇します。 給与等もぜひご相談ください。 裁量権も高く直行直帰も可能ですので、 自由度の高い働き方ができますよ。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《 仕事内容 》 当社のコールセンターでお客様からの 相続に関するご相談を承った後、 相続手続きのコンサルティングや サポートを提供していただきます。 また、相続関連業務に留まらず、 不動産登記や会社設立時の商業登記 など幅広く業務に携わって頂きます。 【具体的には...】 ◆相続手続き支援 (遺産分割協議書の作成、相続放棄手続き) ◆各種許認可申請書類の作成と提出 ◆役所との交渉業務 ◆顧客対応やコンサルティング業務 全国から様々な案件の問い合わせがあり、 相続関連業務に関する経験を積みたい と考えている方には最適な環境です。 ご遺族の心に寄り添い、人生の大切な 節目に携われることに深いやりがいを 感じています。ただこなすのではなく、 一人一人の想いに真摯に向き合う、 温かみのある仕事を一緒にしませんか。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《 頑張りを高く評価し還元します! 》 当社は全部門、1年に一度、評価制度に 基づいて昇給・昇格を実施しており、 頑張った分だけ「稼げる」 という体制もつくっております。 経験に応じたポジションや報酬を用意し、 あなたをお待ちしています。 現在のメンバーの頑張りもあり、 上場準備に入り始めました。 葬儀業界だけでなく、 第二、第三の主軸事業を拡大成長中! あなたの経験を存分に活かす 舞台として申し分ないと思います。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《 専門性を武器に市場価値を高めよう 》 全国規模の問い合わせが集まり、 他士業とチームを組みながら進める 複雑な相続案件にも挑戦可能です。 当社で経験を積むことで 相続業務のスペシャリストとして、 ご自身の市場価値をさらに高める環境。 また、上場を目指す企業で経営の視点を 学びながらリーダーとして活躍可能です。 専門性を活かしながら安定した収入を 得ることができ社会的にも意義のある 分野に挑戦していきませんか。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ |
求める人材 |
求めている人材 《必須》 ◆行政書士資格 ※実務経験無しも可 ◆普通自動車運転免許(AT可) 《 以下の方は歓迎 》 ◆相続や遺言に関する基本的な知識 ※業務経験がなくてもOK ◆お客様とのコミュニケーションが得意な方 ※接客・営業経験がある方も歓迎 ◆相続に強い方は優遇します。 ※給与相談歓迎 ◆葬儀業界経験者の方は優遇します。 ※給与相談歓迎 《人物像》 相続や遺言の手続きは、 人生の大切な節目に関わる仕事です。 お客様の不安や悩みに耳を傾け、 親身になって対応できる方を求めています。 相続業務は法律や制度の変化が多いため、 新しい知識を積極的に吸収して専門性を 高めたいと考えている方を歓迎します。 |
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未経験の方も積極採用中!事業会社での人事マネージャー経験、スタートアップにおけるビジネス/コーポレート職採用マネージャー経験をお持ちの方はせひお気軽にご応募ください!
勤務地 |
東京都23区 株式会社DiaL Shift |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【主要業務内容】 ■事業戦略を踏まえた人事採用戦略の立案・推進 ■各事業部トップやマネージャーと協業し、採用計画・ペルソナを策定 ■採用プロセスの最適化、データ分析 ■入社後フォロー、CX/EX(Candidate/Employee Experience)の向上施策 ■HR部門内の人財育成・キャリア形成サポート 【業務フロー・範囲】 ▼【1】採用計画策定 ▼【2】媒体・エージェント選定 ▼【3】面接プロセス設計・実行 ▼【4】オンボーディング/入社後フォロー ▼【5】評価・フィードバック 【ポジションの位置づけ】 ★HR部門として、ビジネスサイド(営業、CS、コーポレート等)の採用をリード ★経営陣や事業部長と連携し、戦略的な人員計画を立案・実行 【募集背景】 ◇顧客数が増加しており、急拡大する事業の採用/人事制度の確立が急務となっているため ※業務内容の変更の範囲:なし |
求める人材 |
求める人材: <下記いずれか必須> ・事業会社での人事マネージャー経験(2年以上) ・スタートアップにおけるビジネス/コーポレート職採用マネージャー経験(3年以上) |
【未経験若手がドンドン成長中☆】現場経験を積んでスキルアップ↑↑定期フォローで安心!寮も完備◎
勤務地 |
東京都大田区 縁エキスパート株式会社 建設事業部 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \\完全未経験□建設業界のプロに// 当社が入社後までしっかりサポート◎ 担当が定期的に現場に向かいます! ★20代30代40代からスキルアップ↑↑ ★遠方からチャレンジ可!寮完備◎ ★年齢に関係なく相談しやすい人間関係♪ ★資格取得支援もばっちり行います! 初心者でも不安なくスタート可能! 先輩も当社の担当もフルサポートします 【お仕事内容】 建設業関連のコンプライアンス管理事務を担当します。 具体的には、 建設業法などに基づく行政届出書類の作成、 施工体制台帳の確認・指導、社員の資格取得支援・資格管理、 協力会社の与信管理などを行います。 |
求める人材 |
求める人材: スキル・経験不問! ★ブランク・第二新卒もOK ★社員年数不問 ★フリーター不問 ★前職がバイト・派遣・契約OK ★学歴不問、職歴不問、資格不問 専門知識はないけど キャリアチェンジしたい! という方を応援します 【必須】 ・職場で建設業系のコンプライアンス 管理業務に従事していた経験がある方 ・建設業法、建築士法、 下請法及び環境関連法規の知識をお持ちの方 ・工事請負契約書類、 業務委託契約書類等の作成経験のある方 ・施工体制台帳や工事経歴書、 建築士事務所登録届、 下請業者取引調査票等関連諸官庁向け 資料の作成経験のある方 ・ExcelやPowerPointを使用した 書類作成経験が豊富であること 【優遇】 ・関連法規知識向上に意欲のある方 ・施工管理技士資格をお持ちの方 |
プライム市場上場/世界シェアNo.1製品多数/世界26カ国で8,000人以上が働くつばきグループ/3年離職率2.7%(単年2.4%)
勤務地 |
京田辺工場(京都府京田辺市) |
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想定年収 |
600万円〜800万円 |
仕事の概要 |
国内事業部門や子会社の担当として、機械部品・搬送装置を中心に、機械または、制御いずれかの技術領域の… |
求める人材 |
【必須】■知的財産(調査分析、出願権利化、OA対応)の実務経験(5年以上)■機械製品(部品)や装置に関わる… |
東証スタンダード市場をリードする企業の広報スタッフ募集
勤務地 |
東京都千代田区神田錦町住友商事錦町ビル5F バリオセキュア株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【募集職種】 <具体的な仕事内容> 1)広報業務全般 1.メディア対応 プレスリリース作成・配信、取材対応 2.イベント、展示会、セミナー等の企画、運営、実施 3.社内広報 ニュースレター等の作成 4.危機管理広報 不祥事やトラブル発生時の対応 2)オウンドメディアの運営 1.ホームページ管理、リリース・イベント情報の更新作業 2. SNSによる情報配信、企画・運用・配信・管理 3)IR広報 1.決算短信・有価証券報告書・株主通信 2.決算説明会や株主総会の企画・運営 3.投資家・アナリスト対応(取材対応) ■必須条件 プレスリリース作成、メディア対応 イベント、展示会、セミナー等の企画、運営 危機管理広報、トラブル発生時の対応 ■歓迎条件 オウンドメディアの運営 →SNSを利用した企画・運用 →動画配信における構成、制作ディレクション →WEBサイト構築・運用のディレクション業務 →IR広報 ※未経験可 【募集背景】 2025年3月よりNTTコミュニケーションズ株式会社様、損害保険ジャパン株式会社様等、 との様々な新しい取り込み・サービスがスタートします。 <バリオセキュアが掲げるスローガン> 企業のセキュリティ不安「ZERO」〜Security BPaaS『Vario Ultimate ZERO』〜 多くの中小企業に認知頂くため この課題を一緒に解決してくれる広報経験者を募集いたします。 【システム・セキュリティーについての知識不要】 専門知識がなくてもご安心ください。 分かりやすくイチから説明します。 話を聞きながら、わかりづらい表現や、 もっとこうしたら伝わる! 等々、システム・セキュリティについて 知識がないからこそ分かる視点を大切に広報をお願いします。 【注目される業界】 企業のセキュリティは全てお任せください! 東証スタンダード市場をリードする企業の広報スタッフ募集。 経済産業省から発信されている 情報サイバーセキュリティガイドラインにおいて情報システム部がいない 多くの中小企業はどのように対策したら良いのか頭を抱えています。 当社、バリオセキュア株式会社は ・24時間365日お守りします ・何かあれば4時間以内に日本全国駆け付けます ・すべてお任せください をキーワードに企業のネットワークセキュリティを一括管理している企業です。 |
求める人材 |
求めている人材 ■求める人材像 1.コミュニケーション力がある 傾聴力があり、簡潔な言葉でやり取りができる 2.戦略的思考力を持っている 分析力があり目標や課題を明確にできる。 3.柔軟性と対応力がある 臨機応変な対応できる 4.プレゼンスキルがある わかりやすく伝え、納得させる話し方や表現力がある 5.ライティングスキルがある |
あなたの経験・スキルを活かして働きませんか?
勤務地 |
東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ5F Forvis Mazars Japan 有限責任監査法人 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ■金商法・会社法監査 ■その他法定監査 (資産流動化法、 投資事業有限責任組合契約 に関する法律等に基づく監査等) ■任意監査 ■外国企業の日本子会社の監査 ■レビュー他 ◎法定監査・任意監査、他業務のマネジャーを お任せします。 【Forvis Mazarsについて】 Forvis Mazarsは世界をリードするプロフェッショナル・サービス・ネットワークです。私たちの40,000人の強力なチームは、世界中で比類のないクライアント・エクスペリエンスを提供することに全力を尽くしています。私たちは1つのチームとして活動し、協力的で統合されたアプローチをとることで、あらゆる業種や地域のあらゆる規模のクライアントに、一貫したパーソナライズされたサービスを提供しています。 1992年に設立され、日本では30年以上の経験を培ってまいりました。以来、Forvis Mazars in Japanは、日本企業、世界各国のグローバル企業、及び外国人投資家のクライアントに対して監査、税務、アウトソーシング、アドバイザリーサービスを提供する点で主要な役割を果たし、今日では、日本におけるトップのプロフェッショナルサービス・ファームとして認知されています。現在、19名のパートナーのリーダーシップのもと、出身国20か国以上の300名以上のプロフェッショナルを擁しています。 サービスを提供しています。 ≪ポジションの魅力≫ ■グローバルでパートナーシップを結んでいる、唯一のプロフェッショナルファームです。 通常同業界にてパートナーとして参画する場合、自身にてある程度の出資を行い、利益に応じてリターンが返ってくる、いわゆるビジネスオーナーのような制度になっておりますが、弊社ではグローバルでのパートナーシップ、One Partnership制をご用意しております。 CARLパートナー:グローバル及び日本での利益に対してリターンが発生するパートナーシップ 同業界の他法人にはないこの制度によりForvis Mazarsのためであれば、という意識が世界共通で生まれ、国間での協力体制がカルチャーとして根付き、弊社の強みである「本当の意味でのグローバルネットワーク」が実現しております。 ■労働環境 弊グループは外国出身の社員が3割以上、女性社員が6割以上在籍しております。 多様性やワークライフバランスも重視しており、様々なバックグランウンドの方が活躍できる柔軟な労働環境があります。昨今では女性管理職や女性パートナーが活躍しており、サポーティブな職場環境となっております。 ・フレックスタイム制度 ・在宅勤務(最低週2回出社) <勤務地> 変更の範囲…本人の希望により変更の可能性あり |
求める人材 |
求めている人材 <必須> ■日本公認会計士資格の保有者 またはUSCPAの保有者 ■監査法人、会計事務所での 監査現場責任者またはマネジャーの経験がある方 ■職務経験5年以上 <歓迎> ■英語力がある方 (日常会話〜ビジネスレベル) |
【求人の特徴】学歴不問・即日スタート・経験者優遇・駅から徒歩5分以内・フレックスタイム制・週休2日制・交通費支給・社会保険完備
勤務地 |
東京都港区虎ノ門 AKエンタテインメント株式会社 |
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給与例 |
給与詳細(年収例)・手当 【年収】7,800,000円~9,000,000円 【月収】650,000円~750,000円 昇給あり 年1回 時期:不定期 賞与あり 年1回 時期:不定期 時間外労働の有無にかかわらず、40時間分の時間外手当として154,800円~178,600円を支給 給与形式:月給 ・基本給:495,200~571,400円 ・超過時間40hを超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 |
仕事の概要 |
仕事内容 【求人の特徴】学歴不問・即日スタート・経験者優遇・駅から徒歩5分以内・フレックスタイム制・週休2日制・交通費支給・社会保険完備 【雇入れ直後】 【業務内容】 eスポーツイベントや新規事業開発の推進全体におけるプロデュース業務をご担当いただきます。 ▼企業案内 家電量販店を経営する会社の完全子会社で、約80名の組織となります。 日本のアニメや声優のライブ映像などを放送するアニメ専門チャンネル「ANIMAX」、家族で楽しめるこども・アニメ専門チャンネル「KIDSSTATION」を中心に、その他放送外事業も手掛ける映像エンタテインメント会社です。 ※入社後はAKエンタテインメント株式会社の傘下である、株式会社アニマックスブロードキャスト・ジャパン及び、株式会社キッズステーションに出向となります。 ▼具体的な業務内容 eスポーツイベント「e-elements DREAM MATCH」や新規事業開発の推進全体における、総合プロデューサーの補佐役としてのプロデュース業務 →マネタイズ戦略、ライブイベント企画・宣伝、キャスティング、コスト戦略までの策定・実行、P/L管理 【ポジション】 イベント・コンテンツ事業本部 アニマックス イベント・コンテンツ事業部への配属で、マネージャークラスのポジションとなります。 ※ご経験や担当業務によりポジションが決定いたします。 【変更の範囲】 なし 本求人は職業紹介事業者である株式会社 クリーク・アンド・リバー社による紹介案件です。 |
求める人材 |
応募条件 【必要経験】 ・コンサート等のイベントプロデュース経験6年以上 ・イベント・事業開発プロデュース能力、番組制作能力がある方 ・事業戦略及び収支管理、スケジュール管理経験 ・マネタイズにかかわる企画立案、営業交渉、推進能力がある方 ・プロモーション策定・実行、新規イベント・コンテンツの企画開発・提案能力がある方 ・複数案件をマネジメント・遂行するマルチタスク能力がある方 【求める人物像】 ・アニメ・ゲーム・esports・エンターテインメントへの興味関心がある方 ・新しいビジネスに興味があり、未経験の分野、困難な課題にも積極的にチャレンジしたい方 ・周囲と良好な関係性を構築するのが好きな方 【選考回数】 3回 【選考フロー】 面接 |
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プライム市場上場/世界シェアNo.1製品多数/世界26カ国で8,000人以上が働くつばきグループ/3年離職率2.7%(単年2.4%)
勤務地 |
京田辺工場(京都府京田辺市) |
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想定年収 |
600万円〜800万円 |
仕事の概要 |
事業部門の担当として、知財活動全般をご担当いただきます。入社後は出願権利化業務や調査業務を担当し、… |
求める人材 |
【必須】■英語力(電話・メール・会議が可能なレベル)■知的財産の実務経験 |
地域密着型の営業職!未経験からスタートし、地域の環境貢献に携わりませんか?
勤務地 |
新潟県新潟市新潟県新潟市中央区東大通1-3-10大樹生命新潟ビル3階 日本エコライフ(eco Life JAPAN) |
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仕事の概要 |
仕事内容 \未経験でも安心スタート!/ 月給32万円〜+成果報酬◎昇給&役職登用チャンスも多数! 転勤なし×仙台エリアで地域密着の営業に挑戦しませんか? 20〜30代中心!元飲食・販売・フリーター出身者も活躍中♪ 【仕事内容】 戸建て住宅にお住まいのお客様に、太陽光発電や蓄電池、エコキュートなどの【省エネ商材】をご案内する営業職です。 訪問先はアポイント済または地域イベント経由のご案内が中心で、「飛び込み営業」はありません。 ◆提案の流れや商品知識は、研修とマニュアルでしっかり学べます ◆チーム同行・ロープレ・営業ツール支給など、未経験でも安心のサポート体制完備! 国の補助金も後押しする将来性のある商材を扱い、ニーズが高いため成約率も良好。営業が初めての方でも挑戦しやすい環境です。 キャリアアップ・制度 昇給:年2回以上の評価チャンスあり インセンティブ:成約数・売上額に応じて支給(平均+5万〜40万円) キャリア例:入社6ヶ月で主任→1年半で支店長昇格の社員も! 〈仕事の流れ〉 13:00出社・朝礼 13:15〜商談準備、資料確認、ロールプレイグなど 14:00〜昼休憩(オフィス近くで昼食orリフレッシュ) 15:00〜17:00担当エリアでのお客様宅訪問・提案活動(2〜3件) 17:00〜17:30小休憩・報告整理(社用車やカフェなどで軽休憩) 17:30〜18:45再訪問やお客様からの反応フォロー 18:45〜19:30帰社・日報入力・営業成績の整理・翌日の準備 19:30〜20:15チームミーティング・事例共有など 20:30業務終了・退社(残業ほぼなし) 〈入社後の研修〉 入社後は、約3ヶ月間の研修でしっかりと知識とスキルを習得します。 メーカーによる商品研修:省エネ機器の商品知識を学びます。 ヒアリング研修:お客様のニーズを聞き取るスキルを習得します。 商談研修:商品説明のための商談スキルを磨きます。 同行研修:先輩との同行で、実際の現場を体験します。 この環境であれば、営業未経験の方でも結果を出しやすく、安心して営業デビューできます。 飛び込み営業やノルマは原則ありませんので、ストレスフリーに働けます。 【会社案内】 当社は、太陽光発電・蓄電池をはじめ、IHクッキングヒーターやエコキュートなど、豊富な商材ラインナップを揃え、各ご家庭に快適な環境を提供しています。施工実績は13,000件を超え、お客様からの信頼と評価を得ています。 |
求める人材 |
求める人材/能力 ・人と話すのが好き/聞き上手な方 ・地元で長く働きたい方 ・未経験からしっかり稼ぎたい方 ・チームで目標を追うのが好きな方 |
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年収900〜1800万円・裁量権が大きく柔軟な働き方を実現。
勤務地 |
東京都千代田区大手町1-9-2 大手町フィナンシャルシティグランキューブ 株式会社野村総合研究所 東京本社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 1800万円/エキスパート(月給89万円+賞与) 1200万円/スペシャリスト候補(月給68万円+賞与) 900万円/リーダー層(月給50万2000円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 <ITマネジメントコンサルティング分野> 事業戦略やデジタル変革、IT運営においてヒト、モノ、カネ、リスク、データ等の経営資源を活用しながらCxOの視座・視点で、経営課題の解決支援を行って頂きます。 ・デジタル/IT戦略の策定・実行支援 ・デジタル/IT運営機能・組織の変革・実行支援 等 □□□社員インタビュー/キャリア入社で活躍する商社系SI出身のコンサルタント□□□ ITマネジメントコンサルティング部/シニアシステムコンサルタント/中島 泰 ◆新卒で商社系SIに入社しました。SEとして2年、商社IT部門に対してのコンサルティング業務を6年担当。変化の激しい業界において「今後のキャリアのために、自分の市場価値を確認したい」と考えたことが転職のきっかけです。 転職エージェントに登録し、スキル・経験についての市場価値を把握できたので、より広い観点からキャリアを検討しました。 当初の候補は総合コンサル企業でしたが、NRIは自社でソリューション部門を持ち、ITを用いた課題解決に最初から最後まで携われること、さらに面接では自分に対する期待を具体的な言葉で伝えてくれ、コミュニケーションギャップが最も少ないと感じたことが入社の決め手でした。 ●●●多彩なコンサルティングテーマ●●● ◆NRIへの入社は2023年3月。入社後に感じたのは、戦略策定・組織改革・システム化構想・PMO支援など、思っていた以上にコンサルティングテーマが多彩なことです。特定のテーマに限定せず、様々な困りごとに対応する”よろず支援”といったものもあります。 これまでに ・IT部門の組織改革 ・デジタル人材育成 ・IT予算管理高度化 などのプロジェクトに携わってきました。 多くの企業でIT投資額が増えており、デジタル変革が今後も加速していくことは間違いないと思います。そうした状況の中、様々なコンサルティングテーマに携わることで、より俯瞰的な視点も身に付き、異なるテーマ間の関係性が見えてくることが、コンサルタントの面白さ。それをお客様と共有し、新たな課題や問題点を発見することも少なくありません。 ●●●自分の意思でチャレンジ●●● ◆今は新しい経験を多く積めており、目指すキャリアが実現できていると感じています。もちろんそこには、業界知識や業務理解などを積極的にリサーチし、周囲の人や情報・スキルを持つ人へのヒアリングなども欠かせません。 NRIでは年齢に関係なく、自分が主体となって業務を推進する風土があります。担当出来る範囲が広く多いからこそ、新しいことに自分からチャレンジしていく―そんなマインドセットを持つことができれば、きっと活躍できると思いますよ。 □□□社員インタビュー/グループマネージャーが語る仕事の面白さと醍醐味□□□ ITマネジメントコンサルティング部/グループマネージャー/佐竹 真悟 ◆2008年に新卒で入社し、20代の間は官公庁・自治体をお客様としたシステム化構想・ベンダー調達・PMO支援を経験しました。その後は、海外トレーニーとしてシンガポールへ赴任。事業会社でビジネスと向き合うIT担当になり、お客様の立場の理解や業務理解を深めることができました。 ●●●戦略を実行するケイパビリティ●●● ◆2018年からITマネジメントコンサルティング部へ配属となり、化学メーカーや機械メーカーのDX戦略やその実行支援など幅広いプロジェクトに携わっています。 現在多くの企業がデジタル変革を進めている中で、私が感じるのは、「実行するための体制とケイパビリティが追い付いていない」こと。言い換えれば、まだまだビジネス部門に火が点いていない、本気度が十分ではないと思っています。 デジタル変革の主語は常にビジネスです。ビジネス部門が持つアイデアを、IT部門と一体となって周囲を巻き込みながらカタチにしていかなければなりません。ですから、例えばNRIがビジネス部門とIT部門の両方を支えながら、組織変革に必要なケイパビリティを向上させていく。そんな役割を担っているのだと思います。 ●●●データドリブンな仕事と環境●●● ◆「AIの時代」を迎えるにあたり、すでに先進的企業ではいかにデータを活用するか考え、そのための組織内での業務プロセス・システムの変革が進んでいます。それは、データに基づいて業務を行うデータドリブンな仕事と環境の実現に向けた取り組みです。 そうした、これまでにないような業務・組織変革に伴走していくことが、企業のデジタル変革におけるコンサルタントの大きな醍醐味。過去の知識・経験の切り売りではなく、絶えず自らをアップデートしていくことがお客様への価値提供にも繋がっていくと思っています。 ※※※NRIのシステムコンサルタントとは・・・ 『経営・マネジメントコンサル』と『IT・デジタルを活用したソリューション』の中間に位置し、機能軸(ITマネジメント・ビジネスデザイン・システムデザイン・ITアーキテクチャ)と業種軸(金融・産業・社会)をクロスさせた、総合的なコンサルティングを担当します。 |
求める人材 |
求めている人材 大卒以上/中規模以上のシステム開発プロジェクト経験※業界経験不問・幅広く募集 コンサルタント未経験の方歓迎 上記ご経験をお持ちの方で、下記いずれかに該当する方は特に歓迎 (必須ではございません) ○基本設計以上の上流工程の経験※言語・開発環境不問 ○サーバ、NW、DB、ミドルウェア等に関して一つコアとなるスキルをお持ちの方 ○中・大規模システムのPMまたはITコンサルタントとしての業務経験 ○企業基幹システムのアーキテクチャ構築や基盤構築・更改プロジェクトで中核的な役割を担った経験 ○データアナリスト/データサイエンティストとしてデータ分析に関する経験 |
月給25万円〜!年間休日120日以上!税理士を目指す方に◎
勤務地 |
大阪府大阪市中央区本町明大ビル4階 Star Member公認会計士・税理士事務所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ★─────────────────★ □□□アピールポイント□□□ □月給25万円〜 □税理士会登録費・会費全額負担 □短時間正社員制度あり □参考書籍購入制度あり □定期食事会あり ★─────────────────★ <税理士を目指している方必見!> 「100年企業を創る」をスローガン とする当社には 成長にこだわるアツい想いにあふれた 関西の中小企業様が集まって いらっしゃいます! 単なる記帳代行や税務処理だけでなく クライアント様に喜んでいただくことや 真に役に立つサービスの提供に こだわっています。 新規クライアント増加につき 1〜5名のスタッフを募集! これまでの経験をベースにしつつ 主に以下の業務に 携わっていただきます。 <税務スタッフ> ★会計・税務に対する相談や対応 ★経営に対する相談や対応 ★書類・証憑の整理 ★「弥生会計」や「達人」を中心とした 会計・税務入力(記帳代行) ★給与計算・源泉所得税の対応 ★電話応対・来客応対 など 「法人9割:個人1割」の比率です。 OJT期間は個人差によりますが 1〜3ヵ月を想定しています。 1担当者あたり、15社〜多くて30社程度 ご担当いただきます。 基本的には来所型のスタンスとなります。 希望される方は、 M&Aや事業継承支援 財務コンサルティングなどにも 携わっていただくことが可能です! <当社で働くメリット> ●税理士を目指して勉強しながら働く スタッフは全体の50%以上! →「これから税理士を目指したい」 という方も、勉強の進め方や 仕事をしながら効率的に勉強を するためのコツを伝授します♪ ●年間休日は120日以上! ●フレックスタイム制なので 自由度が高い働き方が可能! などなど他にもメリット盛りだくさん♪ <勉強しながら働くスタッフの声> 座学で学んだことが仕事の中で 実務として学ぶことができるので インプットした情報がすぐに記憶に残り 高率よく知識を吸収できます◎ 社内では気軽に話し合ったり 相談できるような雰囲気なので 仕事のことも、勉強のことも 気軽に相談しています♪ <使用ソフト> 弥生会計・freee・マネーフォワード・勘定奉行・PCA会計 一人あたり3つのディスプレイを 使用して業務を行いますので 効率よく作業していただけます! 「Star Member(スタメン)公認会計士・ 税理士事務所」の仲間となってくださる方 からのご応募をお待ちしております! <HP> https://www.stamen.jp |
求める人材 |
求めている人材 ◆税理士事務所経験2年以上の方 ◆学歴不問 ◆Word・Excel等の基本的な PC操作ができる方 <以下の条件に当てはまる方大歓迎!> ●税理士資格に挑んでいる方 ●資格はないが、 自身の経験を活かして やりがいのある仕事をしたい方 |
■『プロセカ』『FF7エバークライシス』『呪術廻戦ファンパレ』『学マス』等を含む大規模スマホ向けゲームを提供。 ■新規タイトルも複数開発中/海外同時リリースやSteamプラットフォームへのリリース実績有
勤務地 |
本社(東京都渋谷区) |
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想定年収 |
600万円〜1200万円 |
仕事の概要 |
ゲーム・エンターテイメント事業部専任の法務部門において知財担当として知的財産権の管理・保護・活用、… |
求める人材 |
【必須】■知的財産権関連業務の経験(2年以上)■特許出願および管理の実務経験■特許事務所や弁理士と… |
年収900〜1800万円・ワークライフバランス充実
勤務地 |
東京都千代田区大手町1-9-2 大手町フィナンシャルシティグランキューブ 株式会社野村総合研究所 東京本社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 1800万円/エキスパート(月給89万円+賞与) 1200万円/スペシャリスト候補(月給68万円+賞与) 900万円/リーダー層(月給50万2000円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 <システム化構想コンサルティング分野> お客様の立場に立った、経営戦略・事業戦略に真に必要なIT戦略の策定及び戦略遂行に必要な総合的なシステム・デジタル化構想の提案・実行支援までを対応します。 ・システムグランドデザイン策定 ・システム・デジタル化構想の策定 ・システム移行化計画の策定・推進 等。 ―――社員インタビュー/キャリア入社で活躍するシステムエンジニア出身コンサルタント――― 社会ITコンサルティング部/システムコンサルタント/長沢 早紀 □□□未来を考え、社会を変えるコンサルティング□□□ ◆私が転職活動でこだわったのは、“公共分野”に携わることでした。実は自分の家族に公務員が多く、コロナ禍での出勤を始めとした自治体のデジタル化の遅れや、その他にも多くの問題を抱えていると感じていたので、いつか自分の力で貢献したいと思っていたのです。 NRIは、私のやりたいことや思いを何よりも重視してくれ、公共系部門の責任者との面接もしっかりとセッティングしてくれました。シンクタンクのイメージが強く、「理系出身じゃないと難しいのでは」と考えていた自分にとって意外であると同時に、NRIなら自分のやりたいことにこだわることができると実感できたことが、入社の決め手になりました。 ■■■NRIのコンサルタントに■■■ 2024年1月にNRIへ入社しました。以来、官公庁のシステム工程管理、システム監査、自治体の窓口業務改善など、希望していた多くの公共案件に携わってきました。 官公庁のシステム工程管理は約2年半の開発期間がある大規模なプロジェクト。政府のIT施策(ガバメントクラウドなど)の知識を要するため、日々勉強しながら取り組んでいます。 また、自治体の窓口業務改善においては、マイナポータルといったオンラインの活用をメインに、ZOOMによる遠隔行政サービスの実現やATMを利用した行政手続きの検討といったDX施策(デジタル化)を行っており、こちらも現在進行形でプロジェクトを進めています。 ■■■未来を変える■■■ ◆公共案件は、自治体の職員や市民が困っていること=社会課題を解決すること。未来を考え、社会を変えていく当事者としての責任と自覚をもって仕事を進めていかなければなりません。 現在行っている窓口業務改善の実証実験は、住民の皆さんに加えてシステムベンダーなど多くの事業者も巻き込むようなプロジェクトで、全ての関係者にメリットを感じてもらえるようなサービスを目指しています。どうすれば、地域全体に貢献することができるのか―それは同時に、社会の未来を考えていくことでもあります。 ■■■挑戦してほしい■■■ 転職を考えている人やコンサルタントを目指す人に私が伝えたいのは、「挑戦してほしい」ということ。もし自分のやりたいことが今とは違うキャリアにあるのなら、ぜひ新しいキャリアに挑戦してほしいです。 NRIには、異なる業界や業種における経験を肯定し、受け入れてくれる環境があります。もちろん入社後にも、新しい分野に挑戦する機会が誰にでも用意されています。 ――そして何より大切なのは、“自分の想いや意思”を持っているかどうかだと思います。 ●NRIのシステムコンサルタントとは・・・ 『経営・マネジメントコンサル』と『IT・デジタルを活用したソリューション』の中間に位置し、機能軸(ITマネジメント・ビジネスデザイン・システムデザイン・ITアーキテクチャ)と業種軸(金融・産業・社会)をクロスさせた、総合的なコンサルティングを担当します。 |
求める人材 |
求めている人材 大卒以上/中規模以上のシステム開発プロジェクト経験※業界経験不問・幅広く募集 コンサルタント未経験の方歓迎 上記ご経験をお持ちの方で、下記いずれかに該当する方は特に歓迎 (必須ではございません) ○基本設計以上の上流工程の経験※言語・開発環境不問 ○サーバ、NW、DB、ミドルウェア等に関して一つコアとなるスキルをお持ちの方 ○中・大規模システムのPMまたはITコンサルタントとしての業務経験 ○企業基幹システムのアーキテクチャ構築や基盤構築・更改プロジェクトで中核的な役割を担った経験 ○データアナリスト/データサイエンティストとしてデータ分析に関する経験 |
事業会社又は特許事務所・法律事務所における特許関連の業務経験
勤務地 |
東京都新宿区東京都新宿区 株式会社gumi |
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仕事の概要 |
仕事内容 仕事についての詳細 業務内容 【概要】 知的財産関連業務及び一般法務業務をご担当いただけるシニアスタッフ又はマネージャーを新たに募集いたします。 このポジションの業務内容は、部の育成の他、海外拠点を含む全社の知的財産侵害対応、及び、権利化手続等に関する知財実務を進め、それを実行するための社内及び外部事務所との調整をメインとする知的財産業務を80%程度、日本国内をメインとする契約関連業務、行政対応等を20%程度と想定しています。特に特許に強い方、ブロックチェーン、暗号資産、NFTなど新規技術に興味のある方、コミュニケーション能力に自信のある方は大歓迎です。 一般法務業務 (20%): ・日本国内をメインとする法律相談業務、契約交渉のサポート全般 ・資金決済法対応を含む行政対応 ・日本国内をメインとするグループのコンプライアンス関連の社内研修資料の作成および改訂 ・各種リーガルリサーチを含む事業部門に対する法的観点からのサポート ※本人のスキル、ご意向も踏まえ、業務内容や業務バランスは適宜調整いたします。 【求める人物像】 ・知財業務について各種調整含め対応できる方 ・ロジカルに課題を分析し解決策を見いだせる方 ・受け身ではなく能動的に業務を推進できる方 ・チームの一員として協力およびサポートできる方 ・組織と共に自身も成長していきたいと思える方 【応募時の提出物】 ・履歴書(PDF形式) ・職務経歴書(PDF形式) 休日 ・週休2日制(土日祝休み) ・夏季休暇(3日:7月1日〜9月末の間で取得) ・年末年始休暇(原則12月29日〜1月3日) ・年次有給休暇(初年度10日間) ・慶弔休暇 ・リフレッシュ休暇(正社員:入社2年経過後、連続5日。以降3年ごとに付与) ・バースデー休暇 福利厚生 ・交通費全額支給 ・年2回給与査定 ・各種社会保険完備(関東IT健康保険組合加入) ・慶弔見舞金 ・服装自由 ・社内表彰制度 ・社内サークル ・フリードリンク ・スマートデバイス購入補助 ・株式累積投資制度(るいとう) 加入保険 関東ITソフトウェア健康保険組合 受動喫煙対策 屋内全面禁煙(加熱式たばこ専用の喫煙設置室) 試用期間 3ヶ月(期間中の待遇変更なし) |
求める人材 |
応募条件 【必須】 ・事業会社又は特許事務所・法律事務所における特許関連の業務経験3年以上 ・学歴:大卒 ※文系理系問わず、一定の法的思考力があれば可 ・MS Word、Excel、PowerPoint中級レベル 【歓迎】 ・弁理士資格保有者又は弁理士試験短答式試験合格者 ・IT業界出身者 ・類似の業務経験者 ・ビジネスレベルの英語力 必須スキル Excel初級(sum関数程度) 1年以上 Powerpoint初級(既存資料の修正) 1年以上 |
経験を活かして、キャリアアップできる環境/転勤なし
勤務地 |
京都府京都市山科区北花山大林町64 株式会社奥田商店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ★地域を支える食品総合商社 明治6年(1873年)の創業から150年、 商社事業と店舗事業を2本柱に、 着実に事業を拡大している安定企業です! ★小売店は4業態31店舗展開 「酒類・食品専門店 ケントボーイズ」 「生鮮スーパーケント」 「業務スーパー」 「100円ショップ ザ・ダイソー」等 地域になくてはならないお店ばかりです! ECサイトも売上好調。 ★中途のハンデはありません 中途のハンデは一切ナシ! むしろ、これまで様々な経験を積んできた方にこそ、 事業を推進し、新たなアイデアを実現するために 力を貸していただきたいと考えています。 あなたの実力に応えられるよう給与もしっかりとご用意。 今回は本社の体制を強化するため、管理職候補を募集します。 【仕事内容】 事業統括/部長候補 業務卸事業部・営業部・店舗事業部・商品部のいずれかで、経験を活かしてご活躍ください <具体的には> 事業統括・部長候補として会社の方針を示し、 それぞれの部署を引っ張っていって欲しいと思っています。 配属は経験やスキル、希望や適性を考慮し決定します。 ◆業務卸事業部 経理、総務、人事、システム、営業事務、配送からなる 本部機能を司る部署となります。 それぞれに優先順位を付けて仕事を割り振り、 仕事の進捗状況を確認します。 その他、受発注業務、債権回収業務を円滑に行えるよう管理。 店舗事業部との連絡や調整も行います。 ◆営業部 酒類を中心に、清涼飲料水、食品、調味料、業務用備品等を 有名ホテルや大手飲食店のお客様に提供。 各営業が商品を卸すだけではなく、飲食店様の課題を解決に導く コンサル的な役割を担えるようマネジメントをお願いします。 ◆店舗事業部 関西圏に4業態31店舗展開している直営及びFC店舗を統括し、 各店長がそれぞれの個性を発揮しながら、 より良い店舗運営ができるようにサポートをお願いします。 ◆商品部当社の「仕入れの要」となるポジションをお任せします。 まず、仕入れ商品の選定や価格交渉、取引先との関係構築を通じて、 常に市場ニーズに応える商品ラインナップの構築を担っていただきます。 また、販売実績やトレンド、市場データを的確に分析し、それに基づいた仕入れ戦略を立案・実行をお願いします。 |
求める人材 |
求めている人材 ■高卒以上・年齢不問 ■マネジメントやリーダー経験のある方 ■店長、営業部長、営業リーダー、管理部門統括等 <以下の方は歓迎いたします> ◆管理職(部長以上)の経験がある方 ◆経理・人事の管理経験がある方 ◆飲料・食品等の業界でプロジェクト統括や事業企画の経験がある方 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため)) |
東証プライム上場企業。上下水道設備の製造、建設、運転管理、メンテナンスを行う「水環境事業」と産業機械等の産業インフラや環境保全設備等の製造、建設、メンテナンスを行う「産業事業」の2本柱で社会インフラを支えています。
勤務地 |
東京本社(東京都中央区) |
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想定年収 |
500万円〜800万円 |
仕事の概要 |
産業財に関わる契約の審査・作成業務をお任せします。主に海外法務をメインとして携わっていただきます(… |
求める人材 |
【必須】■法務または知財に関する業務経験■読み書きレベルの英語力 |
土日休/フレックス/残業月20時間程度/人柄重視採用
勤務地 |
東京都新宿区西新宿6丁目8番1号住友不動産新宿オークタワー9階 株式会社ベルテックス 本社 |
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給与例 |
給与例 年収1100万円/入社2年目・25歳(前職:年収450万円) 月給40万円+各種手当+賞与年2回+歩合給+インセンティブ 年収2000万円/入社2年目・30歳(前職:年収500万円) 月給60万円+各種手当+賞与年2回+歩合給+インセンティブ |
仕事の概要 |
仕事内容 \□この求人の魅力をご紹介□/ □高水準給与&高率歩合給 □残業月平均20時間 □土日休み/完全週休2日制 □フレックス制度あり <仕事内容> 東京23区+神奈川県横浜市・川崎市の マンション・マンション用地の仕入れや 自社シリーズマンションを建設するための プロジェクトの中心でご活躍いただきます。 <具体的には> ◆土地の取得 ◆各関連部署との商品企画会議 ◆設計事務所やゼネコンの選定 ◆パンフレット企画 ◆販売準備などの事務作業 自社マンションの開発だけでなく、 販売計画分の仕入完了後は他社への一棟卸や 投資信託への売却も可能です。 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ □ 収益物件用の不動産仕入れと □ □ 自社マンションの開発が使命です □ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 投資用マンションの販売が好調のため、 組織強化を目指して積極採用中! 当社の一番の強みはなんといっても 創業10年で売り上げ200億超えを達成した 営業力と資金力があること。 販売できる見込みがあるにもかかわらず、 資金面などの懸念により 用地を仕入れできないということは 基本的にはありません。 また、当社では一般会社員の個人から 法人企業まで幅広く受け持っています。 多くのお客様に支持されているおかげで バリエーションに富んだマンションの 仕入・開発を行っています。 当社が開発を行っている 自社シリーズマンション「ベルシード」は 過去に著名な賞の受賞実績もあります! 社会や人々により必要とされるような 不動産を生み出すために 従来の枠にとらわれることのない マンション企画などの検討も行っています。 また、新築物件の開発業務については 当社内で最重要視されている ポジションの一つであり、 これまでの経験や人脈などを活かして 活躍ができる裁量権のある業務です。 ぜひ当社で自身の力量を存分に発揮し、 希望のキャリアを構築してください! ||□ 未経験でも活躍できる2つのポイント ―――――――――――――――――――― □手厚い育成体制 入社から1人立ちまでは、 先輩社員が全て同行してくれます。 経験豊富な先輩社員たちが OJTで仕事の流れや商談のポイント、 クロージングの仕方、 顧客との関係構築のポイントなどは 同行期間中に全てお教えします。 また、育成期間に制限はなく 一人前になるまで育てるのが 当社のスタンスです。 高い意欲と志を持って集まった たくさんの仲間たちとともに 支え合いながら成長していきましょう! 【OJTはこんな方針で行います】 不動産会社でよくありがちな がちがちで窮屈なKPI管理はしません。 「あなたがどのような営業になりたいのか」 「売上のためにどんな戦略を考えるのか」を 先輩社員や上司ととことん一緒に考えた上で 計画を立てて歩んでいく方向を決めるので、 目の前の売上や数字だけに囚われることなく 営業として揺らぐことのない基礎スキルを 習得することが可能です。 □仕入れしやすい知名度と資金力 創業10年で売上200億円突破と 大きな躍進を遂げているので 「資金懸念により用地の仕入れができない」 ということはありません。 市場価値の高い用地や物件であれば 積極的に仕入れることできるため 未経験の方でも成果が上げやすく、 当社の知名度は業界の中でも高くなっていて 取引先との良好な関係構築も 非常にしやすくなっています。 ||□ 入社後のキャリアパス ―――――――――――――――――――― 配属となる『仕入開発課』は計6名が在籍。 現在は精鋭なるメンバーが揃っていますが、 更なる組織強化を目指して 近年中に倍の体制にしたいと考えています。 そのためマネジメントや 管理職ポジションにも複数の席があり、 その他、プロフェッショナルコースを 希望することも可能となっています。 また、当ポジションはお客様に ご満足いただく為の商品開発を行う 非常に重要なポジションです。 そんなポジションをお任せするからこそ、 個々の成果に基づいた上で 高比率のインセンティブを支給し高額還元を行っています。 これまでの経験や人脈を活かして 高年収を実現されたい、もしくは 高収入を維持したまま転職したい方にも 最適なポジションとなっています。 ||□ 当社について ―――――――――――――――――――― 『不動産の総合デパート』を目指し、 自社ブランドのマンション企画・開発、 物件の仕入れ、資産運用を目的とした 不動産売買、賃貸管理、賃貸仲介、 物件リフォーム・リノベーション、 不動産管理を一気通貫でサービス提供し 価値のある不動産事業を推進しています。 当社の経営理念は、 ”より多くの人々の不安を夢や希望に変えていく” 不透明かつ不安定な社会情勢が続く中で 誰もが抱えているであろう 様々な不安を解決することが 人生を豊かにすると信じています。 創業当時から掲げているこの理念のもと、 不動産事業を通じて ひとりでも多くの夢や希望が叶えられる 社会づくりに貢献しています。 ||□ 実際に働く社員にインタビュー! ―――――――――――――――――――― ◎社内の人間関係はとてもいいです (法人営業/2018年入社/女性) 個人の売上目標も当然ありますが、 チームで達成していこうという感じなので 一人で悩んだりすることはなく、 無理な目標設定をされることもないので 苦になることはあまりありません。 アポが取得できたときには 部署のみんなでハイタッチし合い、 好きな音楽をかけて気分を上げたりと とても働きやすい環境です。 ◎やりたいと思ったことを応援してくれる! (個人営業/2022年入社/女性) 当社では何かで失敗したとしても それは恥ずかしい事ではなく、 失敗から何を学べたかという点を含めて 評価が行われます。 私の例を挙げると、業界の交流会へ参加し 他社で働いてる方々と交流し、 関係性を構築してみたいと申し出ました。 上司が快くOKしてくれた結果、 良い成果に繋げることができました。 ◎経験を積むと、良好な関係性の不動産会社も増える (不動産仕入/2022年入社/男性) インターネットなどに載っている 不動産相場情報なども参考にしていますが、 やはり一番ものをいうのは 私個人への信頼からくる情報だと感じます。 たくさんの経験を積み、 積極的に自分自身をアピールして 良好な関係の取引先を増やしていくことが 自身の成果につながるので、 今は焦ることなく、互いにとって より良い関係性づくりを進めています。 ||□ 快適に働くための職場環境・風土 ―――――――――――――――――――― 【4つの環境整備】 ◆外部相談窓口 各種ハラスメント対策として相談窓口を設置しています。 ◆ヘルスケア対策 健康管理担当を社内に配置し、産業医とも連携をとっています。 ◆オフィスリサーチ 社員全員から「特に感謝を届けたい人」を投票により決定し表彰します(半期に一度) 「〇〇に関するアイデア」と称し、様々なアイデアを調査・募集します。 ◆各種委員会制度 各部門で選ばれた社員が、普段の垣根を越えて経営に携われます。 【従業員の定着率が自慢!】 面接の際には、仕事内容や職場環境について 良いことも悪いことも 全てありのまま皆さんにお伝えをします。 その上で「ぜひこの会社で働きたい!」と 思っていただいた方を迎えているので、 入社後のミスマッチが少なく 定着率の高さに繋がっています。 |
求める人材 |
求めている人材 ■学歴不問 ■第二新卒歓迎 ■業界未経験歓迎 【必須スキル/経験】 ■新規開拓を伴う営業経験(個人・法人問わず) 【歓迎スキル/経験】 ■宅建資格(資格手当:月2万円支給) ■管理やスタッフ教育、指導の経験 【求める人物像】 \こんな方はぜひご応募ください!/ ■正当な評価制度で実績を残したい方 ■数字、売上に対する責任感がある方 ■自身のキャリアを広げたい、深めたい方 ■これまでの経験や人脈を存分に活かして実績を残し、高年収を維持したい方 |
経験を活かし高収入&キャリアアップも!20〜30代活躍中!
勤務地 |
東京都町田市原町田 2階 ミライエ株式会社 |
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給与例 |
給与例 <1年目> 月給25万円+各種手当+インセンティブ =年収400〜420万円 <3年目> 月給30万円+各種手当+インセンティブ =年収550万円 <店長(30歳)> 月給50万円+各種手当+賞与 =年収700万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 *□□□□□*□□□□□*□□□□□*□□□□□*□□□□□*□ □賞与年2回&昇給あり!嬉しい高収入! □インセンティブで頑張った分だけ還元! □駅近徒歩2分での好立地で通勤に便利! □男女比半々!誰もが活躍できる環境! □スキル・経験活かしキャリアアップ! *□□□□□*□□□□□*□□□□□*□□□□□*□□□□□*□ 【お仕事内容】 賃貸物件のご紹介をお任せします! ▼具体的には… ■お客様からのお問い合わせ対応 □来店されたお客様への接客・来店対応 ■物件案内 □インターネット上での物件情報入力 ■空室物件の写真撮影 など お客様一人ひとりから しっかりとヒアリングを行い 理想に合わせて物件をご提案します! 気になる物件やご希望の物件があれば 実際に現地へ行きご案内をします。 あなたの経験を活かし 「ミライエで良かった!」と お客様に思っていただけるよう 素敵な未来のお住まい探しの サポートをお願いします! □・□□□□□ ・□□・□□□□□ ・□ 【一日の流れ】 〜お客様のアポが入っている場合〜 ●9:00〜 出勤 掃除・朝礼・メールの確認 など ●10:00〜 接客 お客様にお部屋の紹介や現地での案内 ●12:30〜 お昼休憩 ●13:30〜 接客 お客様にお部屋の紹介や現地での案内 ※2,3件 ●18:00 退社 お疲れ様でした! □・□□□□□ ・□□・□□□□□ ・□ 【当社について】 「ミライエ株式会社」は 2019年に設立された新しい会社で 現在、町田店と藤沢店を運営しています。 私たちは 「全てのお客様に後悔しないお部屋探し」 をモットーにどこよりも丁寧な 接客を心がけています! 男女問わず活躍できる職場で 和気あいあいとした雰囲気の中 チームで協力し仕事を進めています! あなたのこれまでの経験とスキルを 是非、当社で発揮してください! □・□□□□□ ・□□・□□□□□ ・□ |
求める人材 |
求めている人材 ┌─┐┌─┐┌─┐┌─┐┌─┐┌─★ │経││験││者││歓││迎││!│ ★─┘└─┘└─┘└─┘└─┘└─┘ 【必須条件】 □普通自動車運転免許をお持ちの方 □営業の経験がある方 □宅地建物取引士の資格をお持ちの方 また、 ■チャレンジ精神旺盛な方 ■成長できる場で長期的に活躍したい方 ■目標に対し一丸となって挑戦できる方 ■責任を持って業務に取り組める方 ■人と話すのが好きな方 を求めています! あなたの経験を活かせる環境が 整っています! 実力に応じしっかり評価しますので 短期間でキャリアアップも可能です! ∋∞∈∋∞∞∈∋∞∈∋∞∈∋∞∈∋∞∈∋ ◆経験者歓迎 ◆学歴不問 ◆ブランクOK ◆第二新卒歓迎 ◆男性活躍中 ◆女性活躍中 ◆20代・30代活躍中 ◆管理職・マネジメント経験歓迎 ∋∞∈∋∞∞∈∋∞∈∋∞∈∋∞∈∋∞∈∋ ◇今回募集のお仕事では、 物件紹介、顧客対応、契約締結 物件撮影、契約書作成、内見案内 お客様対応、営業、賃貸契約 不動産営業、仲介営業、物件紹介 賃貸契約手続き、内見、不動産管理 物件検索、不動産営業、賃貸管理 などの経験やスキルが活かせます! ∋∞∈∋∞∞∈∋∞∈∋∞∈∋∞∈∋∞∈∋ 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
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【人事総務部長候補】フランスの大手企業Gr/英語が活かせる
勤務地 |
兵庫県神戸市中央区港島南町兵庫県神戸市中央区港島南町5-5-2 KIBCビルS-5F フィブイントラロジスティクス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ご経験に応じて以下の業務をお任せいたします。未経験分野の業務については徐々に習得していただきます。 ■ビジネスパートナー:事業戦略を理解し、HRの側面から各部門を支える ■エンプロイーチャンピオン:社員の声・意見を聞き、エンゲージメントの向上推進。 ■タレントアクイジション:事業戦略に基づき、採用活動、スタッフィングの実施 ■組織&人材開発:社内外の環境を察知し、組織設計、育成計画 、サクセッションプランのリード。 ■人事制度設計及び改定等HR領域におけるプロジェクト推進:より良い就業環境の構築と促進。 ・・ー・・+・・ー・・+・・ー・・ \採用担当より/ <必要資格> 【必須】 ・人事総務での管理職経験がある方 ・英語力のある方(ビジネス英語が問題なく使えるレベル) 【歓迎】 ・社内エンゲージメント推進の経験がある方 ・各種人事制度設計の経験がある方 【キャリアコンサルタントからのメッセージ】 当社は、世界30ヶ国(米国、欧州、アジア)に拠点を持ち産業機械装置を手がけているフランスの大手企業グループの一員です。 今回は人事総務部の部長候補の募集です。採用・総務・労務関連のマネジメントを担当してもらいます。 フランス本社とのやりとりも多く、英語力を十分に発揮できる環境です! *この案件は株式会社大原キャリアサポートの人材紹介案件です。 ・・ー・・+・・ー・・+・・ー・・ |
求める人材 |
応募資格 詳細はお尋ねください。 |
世界中のユーザーに遊ばれている『にゃんこ大戦争』開発企業 ★ 新規タイトルも鋭意制作中! 平均残業15h以下/ユニークな福利厚生複数あります
勤務地 |
京都本社(京都府京都市下京区) |
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想定年収 |
400万円〜800万円 |
仕事の概要 |
世界展開しているスマホゲームタイトルを保有する当社で、契約審査業務、法務相談業務を中心に、各種法的… |
求める人材 |
【必須】・企業法務経験のある方(企業法務経験1年以上 or 法学部(法科系大学院含む)卒業 or 同等の経… |
\最高執行責任者として海外拠点の立ち上げに挑戦!/日本の「おもてなし」を世界へ!年収1000万円〜
勤務地 |
東京都中央区日本橋浜町1-4-15 昭和西川 本社 |
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給与例 |
給与例 【年収】 1000万円〜 |
仕事の概要 |
仕事内容 【新規事業・海外拠点の立ち上げをリードするCOO候補募集!】 ☆月給75万円〜、年収1000万円〜 ☆2026年、シンガポール駐在予定! ☆新規事業部の責任者として活躍! 当社のグローバル事業部、 立ち上げを牽引する重要なポジションです。 戦略立案から現地運営、数値管理、マネジメントまで、 事業の全体をリード。 COO(Chief Operating Officer)的な立場で、 経営視点で活躍いただける方を求めています。 【まずは日本で!基礎からしっかり学べる】 入社後半年ほどは、 日本の直営店で勤務していただきます。 当社の主力商品である オーダー枕、ムアツ、ムートン、羽毛などの 特徴や顧客ニーズを把握しながら 当社のビジネス構造や現場の動きを学びます。 現場で得た経験を活かして、より実践的な戦略を構築。 その後、シンガポール拠点の立ち上げにステップアップしていきます。 【そして、シンガポールへ!責任者として牽引】 2026年には、まずは1か月間、シンガポールでのPOP UP予定! その後、シンガポールへ駐在し、現地拠点の立ち上げと事業運営をお任せします。 ・拠点の戦略立案・経営管理 ・PL/キャッシュフローの分析・改善 ・物流・貿易オペレーションの統括 ・人材採用・教育・組織マネジメント ・現地オペレーションの整備と改善 現場、戦略、数字を見ながら、 海外事業をゼロから形にしていく 責任とやりがいあるポジションです。 【さらなるキャリアアップを目指す30〜40代に最適】 ☆海外展開を担う事業責任者として、裁量を持って活躍できる ☆戦略立案から実行まで、経営目線で全体を推進 ☆マネジメント力・数字感覚を活かし、事業の成長を牽引 ☆物流・貿易、財務、組織づくりなど、多様な経験が活かせる ☆責任あるポジションで活躍し、キャリアを築くチャンス ☆管理職経験・経営視点を、グローバルに活かせる |
求める人材 |
資格 <必須スキル> ・物流関係等貿易経験のある方 ・PL/キャッシュフローが読める方 ・5名以上のマネジメント経験のある方 ・英会話:ビジネス〜ネイティブレベル ・英語(読み書き):日常使用レベル ・対人コミュニケーションスキル <歓迎スキル> ・営業経験 ・日本国外での勤務経験 ・富裕層向けのビジネス経験 |
『「わが家」を世界一幸せな場所にする』積水ハウスが大募集!
勤務地 |
東京都千代田区外神田1丁目18-13 秋葉原ダイビル12F 積水ハウス株式会社 東京城東シャーメゾン支店 |
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給与例 |
給与例 980万円/45歳(月給49万5,800円+賞与 ※各種手当別途) 804万円/37歳(月給44万5,900円+賞与 ※残業、各種手当別途) 575万円/27歳(月給32万700円+賞与 ※残業、各種手当別途) |
仕事の概要 |
仕事内容 「わが家」を世界一幸せな場所にする、を グローバルビジョンとする積水ハウスが大募集! ===================== 募集の背景 ===================== 集合住宅の他、非住宅もあり、 ご自身の成長に合わせて施工管理を経験できます。 技術系では年間100名以上がキャリア入社する積水ハウス 業績絶好調のため施工管理人財の大募集です! ===================== 積水ハウスの魅力 ===================== □「世界一幸せな会社」を目指し、ワークライフバランス推進中 □独自の施工体制で高品質はもちろん、合理的な働き方を実践 □「キャリア自律」を推進、従業員のキャリアビジョンを積極支援 □年間休日最大129日 □男性の育休(1ヶ月以上)取得率100% □月平均残業時間25時間、有給休暇取得率80%以上(全社平均) □社内認定制度で描ける具体的な成長ビジョン ===================== 求人のポイント ===================== □施工管理に集中できる仕組みづくり □積水ハウスで施工管理をする魅力 □人口減少の時代にも強い、積水ハウスならではの安定した収益基盤 今までの経験を、安心して発揮できる環境を用意しています。 ↓↓↓↓各ポイントを具体的に↓↓↓↓ ===================== 施工管理に集中できる ===================== 積水ハウスでは、 社員一人ひとりが仕事に集中できる 環境を提供しています。 グループ会社「積水ハウス建設」や 指定工事店制度を基にした合理的な施工体制や、 積水ハウスオリジナルのITシステムを導入することで 生産性向上に努めています。 また、社員一人ひとりが、 業務効率化を実現するために "工夫"をする文化が根付いているため、 建築・不動産業界では珍しく、 年間休日129日、月平均残業時間25時間を 実現しています。 自分の時間を大切にしながら、 施工管理として技術を磨くことができます。 ===================== 積水ハウスの施工管理の魅力 ===================== シャーメゾンブランドの住宅・非住宅を担当。 そこに住む人、利用する人のことを 一番に考えて建築していきます。 ※独自の工法によるシャーメゾンの他、 RC専門の部署もあります(東日本特建支店) 従来のような同じ建物を作り続ける仕事ではなく 場所やニーズに応じたオーダーメイドの物件づくり。 高齢者住宅、医療施設、保育施設などの非住宅分野や 木造、鉄骨など自身のスキルの幅を広げられ 結果として多くの人の幸せを創っています。 うまくいくことばかりではありませんが、 施工管理の監督技術を駆使して、 お客様の"こだわり"の一棟を作っていきます。 また、社内認定資格チーフコンストラクター等があり インセンティブはもちろん お客様から選ばれる施工管理者となるため 多くの施工管理社員が目標としています。 住む人のことを最大限考え、寄り添える。 そんな施工管理を目指しませんか? ===================== 安定した収益基盤 ===================== 積水ハウスでは、 いつの時代でも安定経営を行えるよう、 多角的な事業を展開しています。 その一つに不動産フィー事業があります。 自社管理の不動産物件の入居率98%と、 不動産仲介としては高い入居率を誇り、 安定収益を実現しています。 また、戸建住宅事業においても、 ブルーオーシャンである高額住宅を扱っており、 競合が少なく、安定した受注棟数を実現。 「安定したキャリアを歩みたい」 と考えている方には、最適な環境だと自負しています。 |
求める人材 |
求めている人材 <応募資格> 以下いずれかの資格を保有されている方 ・一級建築施工管理技士 ・一級建築士 ※工法、建物の規模は不問。 ===================== 転職された方の前職 ===================== ・ハウスメーカー ・大手ゼネコン ・中小ゼネコン ・建築事務所 等、様々な経験の先輩たちがいます。 週末の休日出勤や、残業時間が改善され、 「より仕事に集中できる」 「家族との時間が増えた」 「育休取得で子育てに参加できた」 「資格の勉強が進んだ」 等、公私ともに大きく変化した従業員が多いです。 |
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勤務地 |
埼玉県さいたま市浦和区330-0064 埼玉県さいたま市浦和区岸町4-26-1 コスタ・タワー浦和A棟 202A・B 弁護士法人オールイズワン浦和総合法律事務所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 『実務経験不問』×『開業スキルも獲得』 教育環境に自信がありますので、 未経験や経験の浅い方でも 安心して飛び込んできて下さい! ▽━━━━━━━━━━━━━━▽ 【取扱業務はコチラ】 ●交通事故や労災事故、その他事故 └怪我をした方の損害賠償請求代理 └等級つけるところから補助しています └請求の根拠になる証拠をつくる作業から入ります ●相続 └遺産分割、遺留分侵害額請求から、 遺言執行、相続放棄まで幅広く相談に乗っております ●任意整理、小規模個人再生、破産などの債務整理 └法人や事業者の破産も取り扱い ●高齢者、障害者サポート └成年後見・任意後見、財産管理、遺言など ●離婚 └別件の顧客やその紹介など常に依頼あり ★Point 労災、債務整理、離婚、プロ野球代理人、クリニック法務など、 今後は業務内容が広がっていく予定です。 様々な案件に関わることが可能です。 \得意分野を活かすこともできる!/ 交通事故+離婚の案件中心(離婚案件が得意な方) 交通事故+債務と相続が中心という方もいます! ※件数が多い交通事故はマストでお願いしています。 事務員の方が下準備や費用の請求等を してくれるので業務負担が少ないです! ⇒稼ぎたい方もワークライフバランスを取りたい方も どちらにとっても魅力的な環境をご用意しています♪ ▽━━━━━━━━━━━━━━▽ □□資格があれば未経験者歓迎 ”うちの事務所”らしさを教えます□□ 経験豊富なベテランからの教育だけでなく、 顧客に支持してもらえるような当事務所 ならではの対応方法も教えていきます。 〜°□□安定感もバッチリ!□□°〜 案件獲得不要&実務に専念できる! 業務委託に必要な税務上の手続きももちろんサポート。 経験が浅い方の採用実績もございます。 ★経験30年のベテラン弁護士も在籍! ★案件獲得は紹介とホームページだけ! SEO対策にも力を入れていますので、 一部お断りしているほど案件数は安定しています。 営業活動に不安がある弁護士でもご安心を。 さらに…案件獲得のノウハウも伝授します! ≪案件獲得方法の実例≫ ・町の法律無料相談(半分を案件として獲得!) ・弁護士会の案件 ・弁護士ドットコムでの集客 □新規獲得なども得意分野です! □個人で案件を獲得できるようになれば、 【収入アップ】や【開業スキル】も身につけられます。 ★この弁護士が何件担当か、その様子を見ながら振り分けています! ⇒案件数に関しては希望を反映させています! ★トラブルにも対応できる環境があります! ⇒弁護士だからといって全責任を負ってもらうことはありません! 【スタッフについて】 弁護士:男性2:女性1 事務局:男性2:女性5 ★30〜60代と幅広く活躍中! |
求める人材 |
必要資格・経験 ■必須:弁護士資格 ※経験不問で未経験者歓迎です。 ■歓迎:弁護士経験1年以上 ★Point 20代30代若手活躍中 経験者歓迎 ブランクOK U・Iターン歓迎 性別不問・学歴不問 新卒OK&第二新卒歓迎 / 1人でも多くの方にお会いしたいので 電話でのご応募も大歓迎! ⇒048-825-8686(平日9〜18時) ★Web面接可能&見学も随時受付中 \ |
■トヨタ系を中心に、自動車用排気系システムや自動車用プレス部品などを手掛け、世界的に技術が評価されております ■経産省"健康経営優良法人2023"に選出、育児休業から復職率100%(2017年度から連続)等長く働ける環境があります
勤務地 |
八和田山工場(愛知県みよし市) |
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想定年収 |
550万円〜770万円 |
仕事の概要 |
■特許調査や発明支援をはじめ、権利化・調整業務をお任せ。新規事業の増加に伴い、社内知財活動全体の体… |
求める人材 |
【必須】■知財関連業務の経験5年以上 (製造業での実務経験)【歓迎】■特許調査・出願・社内運営のいず… |
スマートフォンゲームのマーケティング業務経験/海外マーケティング業務におけるプロジェクト責任者の経験
勤務地 |
大阪府大阪市大阪府大阪市 株式会社エイチームホールディングス |
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仕事の概要 |
仕事内容 仕事についての詳細 海外マーケティングマネージャー 仕事内容 海外マーケティングのスペシャリストを募集します。 自社スマートフォンゲームのグローバルヒットを目指し、 国内の延長ではなく、国外の成果を最大化するマーケティング業務及びマーケティング戦略の策定などを担当していただきます。 海外市場に対するマーケティンググループの責任者として、 世界中のユーザーにゲームの魅力を伝えてください。 世界的ヒットを創出するという強い信念と推進力を持ち、チームを引っ張っていける方をお待ちしております。 【具体的な仕事内容】 新規タイトルのマーケティング戦略の立案 AAA規模ビッグタイトルのプロモーション施策の企画・運用 広告代理店やメディアとの関係性構築 海外ゲーム業界のマーケット調査 チームメンバーの育成など、マネジメント業務 【仕事のやりがい】 大きな裁量権を持ってマーケティング戦略の策定・実行ができる 海外のゲームファンに向けたプロモーション施策の企画・運用に携わることができる ほとんどが自社開発のため、プロモーションの効果をダイレクトに感じることができる |
求める人材 |
応募条件 【必須スキル/経験】 スマートフォンゲームのマーケティング業務経験 海外マーケティング業務におけるプロジェクト責任者の経験 複数の国籍にわたるメンバー在籍チームにおけるチームマネジメントの経験 日本語・英語ともにビジネスレベル 【歓迎スキル/経験】 広報・商品企画・営業企画などの企画業務の経験 予算策定 組織体制の構築経験 課題解決型の提案営業やディレクター職の経験 ビジネスレベルの英語の語学力 |
経験者のみ歓迎!!将来性の高いインフラ事業です!
勤務地 |
東京都千代田区大手町一丁目5番1号 大手町ファーストスクエア ウエストタワー2階 サンヴィレッジ 東京本部 |
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仕事の概要 |
仕事内容 2024年12月下旬に立ち上げた新事務所にて「蓄電池の事業開発」職の募集です!! 毎年業績を伸ばしており「自社発電所」の稼働は、2017年比で約85倍! 順調に事業拡大を進めこの度、東京本部の立ち上げに踏み切りました! 今回の募集は今後の事業をステップアップするための増員での募集になります。 少しでもご興味のある方は是非一度当社へお越しください。 ★メイン業務★ 系統用蓄電池事業を全国250か所に展開中! それに伴い、こちら「事業の最前線」に携われる仕事です。 ・金融機関への資金調達 ・蓄電池への出資を希望する会社との投資協議 ・蓄電池メーカーからの調達 具体的な内容でいうと、 当社事業の更なる展開のため金融機関や出資会社、メーカーとの打ち合わせを行って頂き、 事業資金調達をしてい頂くお仕事がメインになります。 その他、電力会社との協議や土地の選定/行政の許認可、 契約書の作成/協議等の業務も慣れてきたら行えるようになるので、 現在のスキル+αの知識を身に着ける事が出来る非常にやりがいのある仕事です。 〜こんな人にオススメ〜 ・現在の経験を活かし、よりステップアップしていきたい ・マルチで様々な仕事をしていたい ―――――――――――――――――――― 〜〜私たちについて〜〜 2012年に個人事業主として開業し、 2014年に自社発電所の建設会社として、「合同会社Sun Village」を設立いたしました。 それから本日に至るまで順調に事業展開を進め、現在の株式会社サンヴィレッジになりました。 当社では、お客様に安心安全にお届けできるサービスを心掛けており、 こんな3つの強みがございます! @専門知識を備えた熟練スタッフが多数在籍! サンヴィレッジでは、様々な専門分野の知識を備えた熟練スタッフが在籍し、 土地調達から建設までを一貫して行っています。 数多くの実績を積んできたサンヴィレッジが建設する太陽光発電は 安心/安全且つ、クリーンな電力を使用することが出来ます。 A環境に適した発電所の建設! 調達する発電所用地は、設置場所や周辺の地形を綿密に調査し、 関係法令など違法性のない発電所の設置に最適な土地を探しています。 また、地域住民に対して適切な説明と対応を行い、地域住民からの同意の上で、 建設を進めているため、トラブルが起きにくく、環境や地域に配慮した発電所の建設を心掛けています。 建設後の発電所においても、サンヴィレッジが保有する発電所では年3〜4回の草刈りを行い、 メンテナンスを徹底することで、景観を損なわない発電所を保つことができます。 B20年以上保つ発電所の建設! FIT価格が下降し、建設コストの削減を求められるなか、安価な資材を使用することなく、 創業当時から変わらない「高強度架台」で建設しています。 近年の資材価格高騰の中でも、自助努力により価格転嫁してきませんでした。 また、ガイドラインに則った施工基準を遵守し、 引き抜き強度などの自主検査や市町村ごとに異なる基準に応じた造成工事を行い、 環境アセスメントに配慮した施工を全ての発電所で行っています。 これらの取り組みにより、「令和元年房総半島台風」や「令和元年東日本台風」などの際に猛烈な雨風に見舞われましたが、サンヴィレッジが保有する発電所は、全てにおいて、一切の被害を受けることなく稼働し続け、 災害に強い施工実績があります! ※また、今回の募集につきましては定員に達し次第募集は終了をさせて頂きます。ご興味のある方はお早目にご応募ください※ |
求める人材 |
求めている人材 【必須資格】 電力会社での勤務経験 【歓迎スキル】 自社商品/取引メーカーの商品の販売経験 商品企画職としての勤務経験 |
非常に高い責任感と達成意欲/非常に高いコミュニケーション能力/法人営業経験
勤務地 |
東京都港区六本木東京都港区六本木 REALITY株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 仕事についての詳細 【具体的な業務内容】 自社で行われているライブ配信イベントの企画?実行までを一気通貫で担当します。 ギフティングされた金額が上位のライバーさんに対し、屋外広告の出演権などの賞品を提供するイベント ・イベントの企画、数値振り返りによるPDCA ・外部代理店や関係会社への営業・折衝 ・社内外におけるプロジェクト進行管理 ・法務審査チームと連携した関係会社との契約書締結 ・社内operationチームとの連携 求める人物像 ライブ配信領域での就業ご経験は問いません。 非常に高いレベルの責任感、配信者さん/ユーザーさんへの興味、性格としてのポジティブさ、コミュニケーション能力、学習意欲を重視します。 |
求める人材 |
応募条件 ・非常に高い責任感と達成意欲 ・非常に高いコミュニケーション能力 ・法人営業経験もしくはマーケティング等の外部会社との折衝経験 ・ライブ配信もしくはVTuber領域に関する興味、学習意欲 ・基礎レベルのGoogle SpreadSheet、Google Docs、Google Slide能力 ・Slackやオンライン会議サービスの利用経験 ・ライブ配信領域でのご経験 |
完全週休二日制 マネジメント経験を活かせる
勤務地 |
〒862-0901熊本県熊本市東区東町〒862-0901 熊本県熊本市東区東町4-10-1 株式会社えがおホールディングス |
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仕事の概要 |
■仕事内容 【募集背景】 健康意識の高まりに伴い、マーケットは拡大し続けており、ニーズや社会的責任は一層高まっているが、資本力のある大手の参入により競争が一層激化しており、商品、サービスによる差別化が難しくなっています。 業界ナンバー1に向けたチャレンジの要は人財力、組織力であり、一般的な採用、教育プログラム、評価制度の企画、運用責任のみならず、経営戦略を理解し、経営課題を解決する人事チームへ進化すべく、経営視点で人事改革の推進をリードする人財を募集しています。 【役割】 ・経営戦略を実現するための人事戦略、人事施策の企画、実行 ・経営と現場のコミュニケーションハブ 【具体的な業務内容】 ・経営戦略と連動した人事戦略および組織開発プランの策定、実行 ・事業計画を実現するための採用戦略や人材育成方針の策定、実行 ・組織風土を変革させる人事施策の立案、実行 ・会社(経営陣)の意思や方針の全社浸透 ・会社の課題解決 ・全社の効率、生産性向上 【従事すべき業務の変更の範囲】 会社の定める範囲 【就業場所変更の範囲】 会社の定める範囲 【事業内容】 私たちは「えがおの黒酢」をはじめとする健康食品を通信販売でお届けする企業です。 お客様の健康に寄与する安全で高品質な商品、そして心のこもったサービスを通じて、一人でも多くのお客様のカラダと心の健康づくりに貢献したいという想いを持って、お客様へ価値と感動を届ける仕事を行っています。 【もっと詳しく】 創業30年、熊本発、業界有数の総合健康食品会社です。 ・健康食品は1兆を超える巨大な市場です。その中で当社は、総合健康食品会社として、健康食品通販では国内有数の企業です。 ・CMでお馴染みの「えがおの黒酢」は、黒酢健康食品通販市場12年連続売上No.1。 「えがおの肝油鮫珠」は、鮫肝油サプリメント市場13年連続売上No.1となっております。 ・商品数は約90商品。近年は医薬品の取り扱いも始まり、需要が高まるセルフケアを牽引していきます。 「お客様」「地域」「社員」の3者に貢献する事を理念とする、ビジョナリーカンパニーです。 ・理念を非常に重視をしており、「正しい事をあたりまえに行う」事を徹底しています。 「お客様のため」、「社会のため」、「仲間のため」、人に喜ばれる商品やサービスの提供を目指しています。 ・当社では企業理念の理解を深めるため、理念勉強会やディスカッションなどの機会も多々あります。 また、地域社会貢献のためクリーン活動やボランティア活動なども行っており、業務外でも会社の仲間と共に目標や理念の実現を目指しています。 ・会社としても、県内の大規模スポーツイベントの支援や、車いす・紙芝居の寄贈、サッカーチームのスポンサード、アジア国への教育環境支援など、国内外に積極的に貢献しています。 豊富でユニークな制度で、働き方を積極的に推進しています。 ・企業内保育園や社内食堂、有給の時間単位取得さらには、ジムやカフェまで、県下No.1と目される充実の福利厚生です。 ・研修やeラーニングも充実、表彰制度もあり。自身のスキルアップを促進できる環境があります。 【応募要件】 《必須スキル》 ・深いビジネス理解と人事課題の提案、企画力 ・リーダーシップ(発信力、問題解決力) ・コミュニケーション能力 ・人事業務における専門的な知識(採用・評価・育成・配置・労務・コンプライアンス全般) 《必須経験》 ・人事コンサルではなく、事業会社での人事経験 ・人事以外の業務経験(営業、マーケティング、経営企画等) ・経営クラス(責任者、取締役、執行役員)のメンバーとの折衝経験 ・人事各種戦略(採用、文化醸成、人財育成)の戦略構築経験 ・人事制度(報酬/等級/評価)の設計経験 ・300人以上の組織における人事管理職としての経験 ・人事全体のマネジメント経験 ・7名以上のマネジメント経験 《求める人物像》 ・お客様が求めていることを理解し、お客様の期待に応える動きができる方 ・結果にこだわり、周りを巻き込みながら率先して行動できる方 ・困難な状況の中でも、結果が出るまで諦めずにやり抜くことができる方 ・高い成果を出すために、恐れず自らチャレンジできる方 ・変化・変革を前向きに捉え、自己革新できる方 【休日休暇】 年間休日120日以上 ・完全週休2日制(土日) ・祝日 ・有給休暇※各種規程に基づく ・GW ・夏期休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・特別休暇 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・財形貯蓄制度 ・表彰制度 ほか 【受動喫煙防止について】 敷地内全面禁煙 【雇用形態】 正社員 試用期間3ヶ月 雇用期間の定め:無 【募集企業情報】 会社設立日 1990年8月8日 従業員数 351名(2024年1月時点) 資本金 1億円 売上高 非公開 なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎 |
【キャリアアドバイザー】☆高インセンティブ/土日休み/年収1000万円職員も在籍中☆未経験者OK
勤務地 |
東京都新宿区西新宿7-7-26 One's Life.株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 勢いのある人材ベンチャーで年収をアップさせて、スキルアップを目指したい方注目!【人材と企業の架け橋に】求職者の可能性を引き出し、最適なキャリアを提案! 業界や企業への深い知見を活かし、求職者自身も気付いていない“選択肢“を提案することで、最高の転職をサポートします。単なる求人紹介にとどまらず、キャリアのパートナーとして求職者と向き合い、最適なキャリアプランを提案することが私たちのミッションです。 「本物」のサポートを提供し、企業理念でもある“人生の名脇役“として、求職者の夢を叶えます。 業務内容 1.求職者との面談 ・求職者の経歴やスキル、希望条件(給与、勤務地、業界、職種など)をヒアリング。 ・キャリアの目標や不安について相談を受け、具体的なアドバイスを提供。 ・適性や希望に合ったキャリアプランを一緒に考える。 2. 求人情報の提案 ・求職者の希望や適性に基づき、マッチする求人情報を紹介。 ・求人票の内容だけではわからない「企業の風土」「職場環境」「働き方」などの情報を提供。 ・応募先の選定をサポートし、応募書類の準備や修正を手伝う。 3. 履歴書・職務経歴書の添削 ・履歴書や職務経歴書の内容を確認・添削し、アピールポイントを強調できるようにアドバイス。 ・応募先企業に響く書類作成のコツを指導。 4. 面接対策 ・求職者に対して企業ごとの面接の傾向や質問内容、注意点をアドバイス。 ・ロールプレイング形式で模擬面接を行い、自信を持って面接に臨めるようサポート。 5. 就職後のフォローアップ ・就職や転職が決まった後も、求職者が新しい環境に順応できているかを確認。 ** ・必要に応じて、アフターケアや追加の相談対応を行う。 研修制度 当社は以下のような研修制度と業務について詳細に説明したマニュアルをご用意。 1. 活躍できる研修制度の仕組み 当社は「入社後2週間で一人立ちできる」研修やマニュアルを活用しています。 入社後1週間は、まずは入社研修として座学による業界・仕事の基礎知識習得からスタート 2週目以降はOJT研修で少しずつ求職者対応といった実践業務にもチャレンジ OJT研修も同時に実施し、実践的なノウハウも吸収しながら確実に成長できます! 等級制度 査定期間にあたる半年間の業績に応じて総支給額が変動します。営業マンとして年収を高め管理者としてのキャリアアップも可能です。 |
求める人材 |
求める人材: 応募要件 必須スキル * ベンチャーマインドのある方 歓迎スキル * 正社員として営業もしくは販売サービス経験1年以上 * 対個人に対して無形商材営業、販売サービス業をされてきた方 * 人材紹介事業でのCA経験 * リーダー、マネジメント経験 求める人物像 * 実直で、真面目に目の前の仕事に取り組める人 * コミュニケーション能力が高く、相手の感情を読み取れる人 * 向上心が高く、様々なことに積極的に挑戦できる人 * 市場価値を高め、選択肢を広げたい方 |
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【法務責任者】コーポレートガバナンス統括(法務部長候補/課長候補)募集
勤務地 |
神奈川県横浜市中区桜木町一丁目1番地8 日赤横浜ビル10階 株式会社AMATUHI あまつひ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【法務責任者】コーポレートガバナンス統括(法務部長候補/課長候補) ≪期待する役割≫ "法的リスク管理"から"法的価値創造"へと進化する次世代型法務責任者 ・契約書の作成及びレビュー ・自社契約書/申込書雛型、約款、プライバシーポリシー等の作成・改定 ・社内法務相談への対応 ・商事法務(取締役会・株主総会運営、登記業務) ・社内体制の整備(業務フローの整備・改善、社内規程の整備、コンプライアンスの強化・推進等) ・IPOを見据えたコーポレート・ガバナンス体制、内部統制の強化 ・自社プロダクトの活用、フィードバック <雇入れ直後>法務職およびこれらに付随する一切の業務 <変更の範囲> 会社の定める業務 |
求める人材 |
求める人材: □ 必須要件 ・法律事務所または企業内法務としての実務経験 ・事業会社での企業法務経験(3年以上) 歓迎 □ 歓迎スキル ・商事法務(取締役会・株主総会の運営)のご経験 ・スタートアップ企業での業務のご経験 ・上場準備のご経験 ・社内規程の作成・管理のご経験 ・マネジメント経験 |
□【金融法規×内部管理】規程整備や研修を通じてコンプライアンス体制を強化!専門知識を活かし信頼性向上を目指す◎
勤務地 |
東京都渋谷区笹塚 株式会社Gaudiy |
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仕事の概要 |
仕事内容: *・。・。*・。・。*・。・。* ☆お仕事のポイント☆ □金融分野のコンプライアンス業務をリードする重要ポジション! □規程整備や内部管理体制の構築を通じて組織の信頼性を向上! □高い専門性を活かし、キャリアアップを目指せる環境! <仕事内容> \□コンプライアンス担当募集□/ 金融分野の各種業法に基づき、規程の整備や内部管理体制の構築を担当するポジションです。 コンプライアンス意識の浸透や研修活動を通じて、組織全体の健全な運営を支える役割を担います。 □具体的なお仕事内容□ ● 金融業法に準拠した規程整備および内部管理体制の構築・運用 ● 役職員への研修や啓蒙活動を通じたコンプライアンス意識の向上 ● 金融コンプライアンスに関する相談や質問への対応 □求める経験・スキル□ 以下すべての経験、またはそれに準ずる経験をお持ちの方: ◎ 金融分野の業法に基づくコンプライアンス業務経験(3年以上) ◎ 金融機関でのマネジメント経験 ◎ 犯罪収益移転防止法および関連ガイドラインの理解 健全な金融サービスの提供を支えるコンプライアンス担当として、新たな挑戦をしてみませんか? *・。・。*・。・。*・。・。* |
求める人材 |
求める人材: 下記のすべてのご経験、または準ずるご経験がある方 - 金融分野の各種業法に基づくコンプライアンス業務経験3年以上 - 金融機関におけるマネジメント経験 - 犯罪収益移転防止法及び関連ガイドラインの要求要件の理解 歓迎スキル - 弁護士資格、その他CAMS等コンプライアンス関連の資格 - グローバルな金融機関における外国為替の実務経験および外為法の知見 - 金融当局による検査の実務対応 |
□ 法務ポジション募集!契約業務で事業成長をサポート◎ 国内外の契約書作成・交渉を担当し、リスク管理を強化!音楽ビジネスにも関われる環境で、法務経験を活かして活躍しませんか?
勤務地 |
東京都港区西麻布 株式会社BMSG |
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仕事の概要 |
仕事内容: \法務ポジション募集!契約管理を通じて事業のリスクを最小化/ ◎国内外の契約業務を通じて、事業の成長を支えるポジション! ◎音楽ビジネスにも関わる、やりがいのある環境! <お仕事内容> ・国内・海外取引先との契約書作成・交渉(業務委託契約、共同事業契約、売買契約、NDAなど) ・リーガルチェック、契約書のドラフト・管理・原本管理 ・音楽制作に関する契約業務(原盤制作契約、ライセンス契約など) ・顧問弁護士など外部専門家との連携 \こんな経験を活かせます!/ □契約書の作成・交渉・管理経験がある方 □Word・ExcelなどのPC基本スキル □社内外の関係者と円滑なコミュニケーションが取れる方 \歓迎スキル・こんな方にピッタリ!/ □事業の立ち上げ経験がある方 □業務改善(業務標準化・マニュアル化・効率化)経験がある方 □音楽ビジネスの構造を理解している方 □目標達成のためにチームで協力できる方 □ポジティブに業務に取り組める方 Mission&4Values(革命的・真面目・想像力・成長欲)に共感できる方、大歓迎! 契約業務を通じて、事業リスクを最小限にし、成長を支えませんか? 少しでも気になった方は、ぜひご応募ください! |
求める人材 |
求める人材: 【必須(MUST)】 ・契約書の渉外、ドラフト、管理経験 ・word,excel等の基本的なPC操作が行えること ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションが取れること 歓迎スキル 【歓迎(WANT)】 ・事業の立ち上げの経験 ・業務改善の経験(業務標準化・マニュアル化、効率化、自動化など) ・音楽ビジネスの構造を理解していること ・ポジティブに業務に向き合えること ・目標達成するために、チームで協力すること 求める人物像 ※Missionおよび4 Values (革命的、真面目、想像力、成長欲)への理解・共感を頂ける方 |
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