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<川西市>基本土日休みでプライベート充実*昇給・賞与年2回◎
勤務地 |
兵庫県川西市加茂3丁目13-26 総合福祉施設 ハピネス川西 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【おすすめポイント】 ◎昇給や賞与、各種手当が整っています! ◎基本土日休みで、オンオフのメリハリをつけて勤務可能♪ ◎資格を活かしてステップアップしたい方は大歓迎! <仕事内容> 地域包括支援センターで「ケアマネージャー」を募集しています! 高齢者の介護予防のために目標を設定したケアプランを作成したり、 生活支援サービス等の利用を検討するなど、利用者さま1人ひとりに合わせた介護支援をお願いします。 利用者さまと一緒に季節の行事やイベントなどを楽しむ、和やかな環境で働きませんか? |
求める人材 |
求めている人材 介護支援専門員、主任介護支援専門員いずれかの資格保有者やケアマネの職務経験がある方 <こんな人が活躍中> ◆相手の立場に立って物事を考え抜ける方 ◆協調性がありチームワークを大事にできる方 ◆結果に囚われずに課題に粘り強く向き合える方 ◆社会貢献できるミッションに打ち込みたい方 |
□□無資格未経験大歓迎 □□残業ゼロ徹底 □職員の皆さんの幸せを常に考えています
勤務地 |
兵庫県加東市 社すみれ園(すみれ福祉会) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 特養での介護業務 ・特養入居者の日常生活に必要な介助行為全般を行っていただきます ・夜勤あります ・看護職員、相談員、ケアマネ、栄養士等の多職種と連携して支援していただきます ・細かい業務は先輩たちが優しく丁寧に教えます(ゆっくりあなたのペースで仕事に慣れていただければ大丈夫です!) ----------------------------------------------------------- |
求める人材 |
求める人材: 【資格】なし ※無資格の方は入職後、資格取得していただきます ※介護福祉士、初任者研修修了者、実務者研修修了者の方、優遇させていただきます 【求める人柄】人と関わることが好きな方、明るく前向きな方、体力に自信のある方 ----------------------------------------------------------- |
平日9時〜18時/JR神戸駅より徒歩6分/未経験者OK/年間休日120日以上
勤務地 |
兵庫県神戸市中央区元町通6-7-9 秋毎ビル401 e薬局グループ・有限会社すみれメディカル |
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仕事の概要 |
仕事内容: 就労継続支援A型事業所にて利用者へ調剤事務の指導を中心に行います。 具体的なお仕事内容は、下記の通りです。 * 利用者の質問受付、作業記録の記入 * レセコン操作指導 * 医療保険、公費制度の説明 * 調剤報酬制度の説明 * その他、調剤事務に関連する説明など * SNS投稿サポート(文章・デザインチェック) * デザイン作成サポート 調剤事務未経験の方でも先輩社員がOJTを実施しますので 安心して仕事をスタートできます!! わからないことはすぐに聞けて皆でスキルアップを頑張る社風です。 また、利用者の皆様へフルサポートをするというよりかは、一緒に仕事を取組み 一緒に学ぶといったスタイルで運営しております。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 * 専門学校卒以上 * 調剤事務の経験 【歓迎条件・活かせるご経験】 * 調剤事務の経験 * 就労系福祉施設での勤務経験 * SNSの運営経験 * デザイン制作経験(DTP、Web問わず) 調剤事務の経験はあるけど、調剤報酬制度や 医療保険制度など人に説明できるか不安という方でも 大歓迎です。職員と一緒に勉強しながら一つずつ説明できるように 研修を行います! |
【人気の夜勤のみのお仕事になります。】【多種多様な研修・教育制度でスキルアップも実現】
勤務地 |
兵庫県西宮市川添町 プレザングラン |
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仕事の概要 |
仕事内容: ≪簡易業務内容≫ ・有料老人ホームでの介護職のお仕事になります。 ・見守り、巡回業務 ・書き物業務や情報共有 ・その他、就寝起床介助 |
求める人材 |
求める人材: 【必要資格・経験】 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修/ヘルパー1級 ・介護職員初任者研修/ヘルパー2級 |
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◆賞与年3回◆有給取得率89%◆女性育休取得90%以上◆育休最長3年【社会福祉法人 聖隷福祉事業団/創業90年/全国212箇所に施設を展開】企業ページ
ワークライフバランス◎充実の福利厚生
“働きやすさ”と“成長”が叶う環境
聖隷福祉事業団は医療・保健・福祉・介護サービスの4事業を軸に全国212箇所に施設を展開しています。今回は宝塚市内2拠点で地域の方々の暮らしを支えるケアマネージャー…...続きを読む
勤務地 |
兵庫県 宝塚市内2拠点のいずれかで勤務●聖隷ケアプランセンター宝塚宝塚市中州1-9… |
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年収例 |
400万円/入社5年(月給264,150円+住宅手当28,000円+家族手当10,000円+… |
仕事の概要 |
【利用者様のより良い暮らしをサポート】地域住民の生活相談、支援プランの作成 |
求める人材 |
【介護支援専門員/資格があれば未経験OK】子育て世代活躍中!地域を福祉領域から支えたい方 |
【無資格未経験歓迎/夜勤なし】綺麗な施設で利用者様の生活を豊かにする介護職員募集!
勤務地 |
兵庫県西宮市上甲子園3丁目1-15 株式会社エクシーノ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 私たち高齢者複合施設プリュームは、 利用者の皆様にゆったりとした上質な日常を過ごして いただけるよう、内装・外装ともにこだわり抜いた ラグジュアリーな施設となっております。 毎日のお食事についても、施設内のキッチンにて、 「ひじり庵」の料理長のもと、 美味しい彩のある季節の手作り料理をいただけます。 プリュームでは個々のご要望を大切に、 お一人おひとりが自分らしい時間を 楽しんで頂くことを考えております。 温かみのある上質な空間で、 利用者の皆様の元気で笑顔溢れる施設運営を、 スタッフの皆様と行っております。 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 【おもな業務】 ・送迎(丁寧にレクチャーします。道やご利用者様に慣れてから担当してください) ・体操・機能訓練の指導 ・ご利用者様のトレーニングマシン利用サポート ・季節ごとのイベント(レクリエーション)の企画、運営 ・その他、ご利用者様の介助全般 ※要介護度1.08と元気な方が多いです。 ※スタッフ常時6名以上の配置。 ※入浴、食事介助などはありません。 ※研修もあり丁寧にサポート致しますのでご安心ください。 ※機能訓練指導員2名とトレーナー育成体制はしっかりしております。 |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 ◆介護福祉士、ヘルパー2級(初任者研修修了者)以上をお持ちの方 ※お持ちでない方も研修を受けていただくことで実地業務に入っていただけます 【歓迎条件】 ◆未経験の方歓迎 (未経験の方でも積極的に受け入れています) ◆無資格の方歓迎 (上記の通り研修を受けていただきます) ◆自動車運転免許をお持ちでご利用者様の送迎ができる方 ◆デイサービス、有料老人ホーム、特別養護老人ホーム、グループホームでの勤務経験者 |
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職場はイトーヨーカドー加古川店すぐ近く!
勤務地 |
兵庫県加古川市別府駅 株式会社ライフサポーター |
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仕事の概要 |
仕事内容: 定員36人の介護付有料老人ホームでの介護の正社員を募集します。 入浴介助、食事介助、排泄介助、レクリエーション等が主な業務です。 |
求める人材 |
求める人材: 【資格】 ・初任者研修以上(介護福祉士があればなお良し) |
脳科学に基づいたカリキュラムを行う多機能型事業所です♪ 駅徒歩3分/車通勤可/週休2日制
勤務地 |
兵庫県神戸市東灘区向洋町中5-15 RICセントラルタワー内マーケットシーン204A号 株式会社K2 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ・脳科学に関する研修を受け、お子様一人一人に合った関わりを行 う。 ・日々のお子様の成長を見ながらチームでカリキュラムを組む。 ・保護者やお子様が通う園や学校との連携を行う。 ・ご家庭での関わりについて保護者にアドバイスをする。 ・日報の作成 ・環境の整備(清掃・消毒など) ・お子様の送迎(運転・同乗など) ※その他、会社が指示する全ての業務 |
求める人材 |
求める人材: 【資格・経験】 〇保育士資格 ※業界未経験OK 〇児童指導員任用資格(下記のいずれか一つに該当する方) ・教員免許(幼・小・中・高・特のいずれか) ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・大学で社会福祉学・心理学・教育学・社会学を専攻、またはこれらに相当する課程を修めて卒業した者 ・児童福祉施設(放課後等デイサービスなど)での経験2年以上 ※普通自動車運転免許(AT限定可)所持者優遇 定年60歳・65歳まで再雇用あり(面談にて決定) ・子どもが大好きな方 ・新しい知識を身に付けたい方 ・ポジティブな方 ・向上心があり、新しいチャレンジをしたい方 ・福祉・教育に興味のある方 ・脳科学に興味のある方 そんな想いのある方、大歓迎です! 私たちと一緒に想いを形にしましょう! ここでしか得られない知識は数多くあります。 今お持ちのスキルに新しい知識を取り入れ、成長しませんか? |
おしゃれな施設で指導員業務♪
勤務地 |
兵庫県神戸市長田区細田町1-4-17 イロドリ(株式会社PLAST) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 重症心身障害児者や医療的ケア児者対象の生活介護、児童発達支援、放課後等デイサービスが関わる多機能型事業所です。 重症心身障害児・医療的ケア児が18歳以降に通うことのできる通所サービスが神戸市においては圧倒的に不足しています。さらに医療依存度の高い方はより利用できるサービスが限られており、在宅介護を余儀なくされていることが多いです。そんな社会課題の解決の糸口としてそれぞれ違った役割を持つ事業所が集まって、重度の障害があるお子さんに「ライフコースサポート」を提供する場所を展開します。 ご自宅もしくは学校へ送迎に行き、デイサービスまでの送迎及び、帰りの送迎を行います。医療ケアが必要なお子さんも安心して過ごせるような環境づくりはもちろん、療育、活動やイベントを毎日行っています。 株式会社 PLASTは、新長田南エリアに、訪問看護ステーション、福祉用具事業所、デイサービス、企業主導型保育園、就労支援事業所を展開。地域の方々に応援して頂きながら、常に挑戦する姿勢を忘れない会社です。 |
求める人材 |
求める人材: 未経験者も大歓迎 事業展開に伴い新しいスタッフを募集しています! |
賃貸マンション退去時の「原状回復」×「障がい福祉」で貸主借主の負担軽減を目指す【センコー株式会社】企業ページ
――会社に縛られたくないあなたへ。
#休日自由#勤務地自由#収入は自分次第
マンションを所有するオーナーや管理会社に対して『原状回復代行事業』を手掛けている当社。全国でも数少ない“賃貸解約のプロフェッショナル”としてオリジナリティー溢…...続きを読む
勤務地 |
兵庫県その他複数 ★全国どこからでも勤務可能!★お住まいのエリア近辺/遠方など自由に選択… |
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仕事の概要 |
【解約業務SV】◆賃貸マンション・アパートの退去後点検回復◆週2日〜/1日3時間〜勤務OK! |
求める人材 |
自分の力で未来を切り拓きたい方・働き方や収入を自分で決めたい方◆人とが話すことが好きな方歓迎! |
【月30万円以上も可】平均年収470万円以上・週休2日!30代・40代の女性スタッフが活躍中!あなたも資格を活かして働いてみませんか?
勤務地 |
兵庫県神戸市灘区 ケアステーションつばさ(合同会社クラウドナイン) |
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仕事の概要 |
仕事内容: <アピールポイント> □資格があれば未経験でも大丈夫!障がい者専門の訪問介護サービスのお仕事です。 □サポート体制充実!不安があれば、何度でも先輩が同行訪問します。 □直行直帰OK!事務所への出社義務はありません。介護記録はアプリ管理でラクラク♪ □給与は高水準!社員の平均年収470万円以上で、月給30万円以上も目指せます! □30代・40代の女性スタッフが活躍中!お休みもしっかり取れて、プライベートも充実! □有給休暇取得率90% □シフト作成前に希望休の申請可能、あなたの生活リズムに合わせてシフト作成□ 障がい者専門の訪問ヘルパーをお任せします。 障がい者をお持ちのご利用者様のご自宅へ訪れ、 ご利用者様の生活リズムに合わせたケアを 行なっていただくお仕事です。 \主な業務内容/ ・食事介助、入浴介助、排泄介助 ・掃除、洗濯、買い物などの家事援助 ・移動/移乗介助 ・身体と家事を総合的に行う重度訪問介護 など \1日の流れ(例)/ 〈日勤〉 09:00 事務作業 メールチェック、書類作成など 10:00 移動 11:00 ご利用者様の自宅へ訪問 食事、排泄、移動サポート その他生活支援など ※合間に1時間の休憩あり 16:30 移動 17:30 ホウレンソウ(報告・連絡・相談) その他事務作業 18:30 退勤 〈夜勤〉 18:00 ご利用者様の自宅へ直行 食事、排泄、移動、就寝準備 23:30 ご利用者様の自宅にて待機 休憩、就寝 07:00 朝食準備 排泄、移動、着脱サポート 10:00 ホウレンソウ(報告・連絡・相談) 直帰 ※夜勤は日勤でお仕事に慣れてからのスタートです。 いきなりお任せすることはありませんのでご安心ください。 \未経験でも大丈夫/ 介護福祉士、実務者研修、初任者研修 いずれかの資格をお持ちの方なら 実務は未経験でもOK! 社会福祉士や旧ヘルパー1級、2級などの 資格をお持ちの方や 障がい者支援施設での 勤務経験がある方も大歓迎です。 まずは先輩スタッフに同行して お仕事に慣れていただきます。 不安があれば、何度でも同行訪問OK! 「大丈夫!」と自信がつくまで 丁寧にサポートします。 -------給与----------------------------------- 月給 247,000円〜402,000円 賞与 年2回あり 昇給 年1回 ※社員の平均年収は470万円以上です <年収例:通常社員> 1年目:3,804,000円 2年目:3,924,000円 3年目:4,164,000円 <年収例:サービス提供責任者> 1年目:4,164,000円 2年目:4,404,000円 3年目:4,524,000円 ※上記年収例について 残業手当と深夜手当は含まれておりません。 現在、社員の平均年収は470万円以上です! 経験年数と実力次第でどんどん昇給します。 サービス提供責任者になれば+30,000円〜50,000円支給 管理者になれば+70,000円支給など。 最高月給は402,000円です!! <内訳> ・基本給:180,000円〜 ・住宅手当:10,000円〜 ・皆勤手当:10,000円 ・資格手当:3,000円〜10,000円 ・職務手当:10,000円〜100,000円 ・役職手当:30,000円〜70,000円 <その他> ・残業手当 ・深夜手当 |
求める人材 |
求める人材: \必須条件 / 介護福祉士/実務者研修/初任者研修の いずれかの資格保有者 高齢者介護のご経験のある方 (障がい者介護のご経験があれば尚可) \歓迎条件 / 障がい者介護未経験OK 学歴不問 30代・40代の女性スタッフ活躍中 以下の資格をお持ちの方歓迎 (社会福祉士、旧ヘルパー1級、2級) ハローワークでお仕事お探し中の方も歓迎 ブランクのある方歓迎 主婦(夫)・子育て中の方も活躍中 |
□年間休日120日+有給□残業ほぼなし□住宅、通勤、保育、介護、食事手当等の充実の福利厚生!資格支援あり
勤務地 |
兵庫県淡路市育波558番地2 特別養護老人ホームゆうらぎ 社会福祉法人千鳥会 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 【□□アピールポイント□□】 □グループ内の保育園・介護施設利用可! □年間休日120日有給も!残業ほぼなし! □ジム、プール、ヨガ、スポーツ等の補助金あり! □住宅、通勤、保育、介護、食事等手当充実! □資格支援制度あり!資格取得や経験でお給与UP! □未経験歓迎!他業種からの転職も大歓迎 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー <電話でのお問い合わせ> □□0799-64-0800 ※職場体験も随時受入中! 事前の施設見学も可能です!お気軽にご相談ください。 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 【主な仕事内容】 □ご入居者のお困りごとを サポートしていただくお仕事です。 リハビリ、身体介助、入浴介助、 お着替え、お食事など、一人ひとりに合わせた 援助により、ご利用者の生活を支えます。 日帰り旅行や外食などの外出、 趣味活動のレクリエーションなど、 生活の楽しみも一緒に行い、 ご入居者が自分らしく充実した 生活を送っていただくためのお手伝いをします! |
求める人材 |
求める人材: ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 【求める人材】 <必須条件> □未経験でも活躍できる職場です! □学歴不問/経験不要/資格不問 □介護福祉士・初任者研修・ホームヘルパー2級、1級 ・子育て落ち着いた主婦(夫)活躍中! ・20代〜60代、中高年・シニア活躍中 ・扶養内養内勤務歓迎 ・人の役に立ちたい、社会に貢献したいと思う方 ・介助、世話、扶助、支援、看護等お世話好きな方 ・ボランティア、社会奉仕、社会貢献に関心がある方 〈有資格者は優遇します〉 ・介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 ・介護福祉士 ・ヘルパー1級、介護職員基礎研修、介護職員実務者研修 |
未経験歓迎★学歴・経験不問★20代30代が活躍中!
勤務地 |
兵庫県明石市魚住町住吉1-11-16 株式会社安上工務店(本社) |
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給与例 |
給与例 550万円/36歳・経験5年(月給38万円+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 「誰かを笑顔にする仕事がしたい!」 「仕事を通して社会をよりよくしたい!」 「生涯役立つスキルを身につけたい!」 そんな想いを抱く方を当社は歓迎します。 これまでの経験やスキルは一切問いません! 介護を通して人々の暮らしを支えませんか? _____________________________________ 【社会貢献×プロフェッショナル】 高齢化が進む日本では、自宅での介護環境をよりよくすることが求められています。 当社は介護を必要とするご高齢の方やそのご家族にとってベストな福祉用具をご案内するとともに、介護リフォームの施工まで担っています。 利用者の方が自分らしく健やかに生きるための幅広いお手伝いをするのが当社の仕事です。 「家の中の段差が減ったので、安心して生活できる!」 「手すりを設置してもらってから、立ち上がるのが楽になった!」 そんなひとつひとつの喜びが、利用者様の生活の質を向上させます。 入社後に専門的な知識はすべてお教えしますので、介護・福祉に関する経験や知識は一切不問です。 少子高齢化が進むなか、福祉・介護分野の施工・工事は今後さらに需要が高まることが予想されます。 介護リフォームのプロとしてのキャリアと、人々の暮らしを支えるやりがいを両立しませんか? _____________________________________ 【会社について】 当社はセカンドライフグループの一員として、地域密着の介護・福祉事業を展開しています。 2021年には阪神支店、2023年には西神戸支店がオープンするなど、順調に事業拡大中。 さらなるサービスの向上に向けて、正社員を増員募集します。 _____________________________________ 【仕事の内容】 在宅で介護が必要な高齢者の方とそのご家族に向けたご提案を実施します。 <提案内容> ■手すりの設置 ■段差・階段の解消 ■トイレ・お風呂の改修 <仕事のやりがい> ★利用者様の背丈や体格などを考慮して施工するので、効果が分かりやすく喜んでいただきやすいです! ★利用者様はもちろん、ご家族からの感謝の言葉も励みになります! ★今後需要が高まる介護領域の工事技術・知識が身につきます! |
求める人材 |
求めている人材 これまでの工事経験や知識は一切不問! ものづくりを通して人を喜ばせたい人を歓迎します! ★学歴不問! ★20代、30代の男女活躍中! <歓迎する人材> ・ものづくりが好きな方 ・仕事を通して社会をよりよくしたい方 ・介護や福祉の分野に興味がある方 年齢の条件と理由:あり(35歳以下の方(例外事由3号のイ/長期勤続によるキャリア形成のため)) |
三宮徒歩すぐの都市型施設★年休111日★環境も立地もGOODの続けやすい施設◎無資格チャレンジ大歓迎★
勤務地 |
兵庫県神戸市中央区磯辺通1-1-28 成晃会 海岸特養ケアセンター |
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仕事の概要 |
仕事内容: ・三宮駅から徒歩8分の都市型介護施設です◎ ・ユニット型のフロアなのでやりがいもばっちり ・無資格の方へは資格取得も強力バックアップ! ・年間111日休み ・スタッフ仲は良いです! ・利用者様もいい方ばかりで安心して働けます☆ ・夜勤回数は相談可 ほんわかした雰囲気が自慢です♪が、 皆プロとして高めあって働いています。 【業務内容】 海岸特養ケアセンターでの 介護業務全般をお願いします。 ※当施設はユニット型スタイルを取り入れている ため、担当する入居者様は10名程度。 しっかりと関係性を築きながら働けるので、 日々やりがいを感じられる環境です◎ 具体的には… ★身体介護(食事、入浴、トイレのサポートなど) ★レクリエーションや趣味活動のサポート ★見守り、お話し相手 ★生活や介護内容についての記録、報告 ★シーツ取替え、清掃などの環境整備 ★イベントや行事の企画 など ◎シフトは希望を考慮します♪ 週休2日なので、 プライベートとの両立もバッチリ! 連休取得やお子様の看護休暇など、 家庭の時間を大切にしながら働けます。 |
求める人材 |
求める人材: ★無資格可 ★学歴不問 「施設での勤務は初めて…。」 「前職辞めてからかなり時間が経ってる…。」 そんな方も大歓迎! イチからしっかりとお教えするので安心してスタートできます。 ※介護経験者は即戦力! 何かしらの資格をお持ちの方は優遇します! (初任者研修・実務者研修・介護福祉士など ) ◎子育てとの両立も可能 保育園への送り迎え等が必要な世代の方は、 時短勤務も可能です! 年間休日は111日。 夏期休暇や有給休暇もありますので、 仕事と家庭との両立も可能な環境といえます。 20代から50代のミドル層スタッフも活躍中! 気さくなスタッフばかりですのですぐに馴染んでいただけると思います。 |
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入社祝金5万円/賞与年2回/夜勤はなし/グループ有給取得率100%/産休・育休取得実績あり【株式会社ライフケア】企業ページ
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週休2日/高収入/キャリアアップを実現!
『経験を活かしてキャリアアップしたい!』『介護業界でもっと成長したい!』―そう思っているあなたにピッタリな求人をご紹介します!介護や障がい福祉、保育など各分野におけるサービスを全国100以上の事業所で…...続きを読む
勤務地 |
兵庫県その他複数 大阪府・兵庫県・滋賀県の各施設※下記より希望を考慮し、決定します。【大… |
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年収例 |
650万円/マネージャー(月給45万円+諸手当+賞与年2回) 400万円/入社1年目(月給30万円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
【施設長の経験はなくてもOK!】住宅型有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅での施設運営業務 |
求める人材 |
【20〜40代活躍中】店舗での運営業務や業種・職種問わず、 マネジメント経験があれば大歓迎! |
【PC操作・パズル・ゲームを駆使した革新的なのIT療育|残業ほぼなし】送迎業務なし◎ぜひ一度遊びにきてください
勤務地 |
兵庫県加古川市加古川町溝ノ口137-8 株式会社 プロラボ |
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仕事の概要 |
仕事内容: IT療育を中心にレッスン形式でサービス提供を行っている放課後等デイサービスです。現代の子ども達に必要なIT方面のスキルを支える仕事になります。 ・個別支援計画・療育プログラムの作成 ・サービス向上のための施設運営(教育機関との連携や保護者様との相談等) ・管理者業務(シフト管理・勤怠管理・請求業務など。管理業務を外す事も可能です要相談) マネージャーがいちからサポートしますのでご安心ください。 |
求める人材 |
求める人材: 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方(児発管資格) 子どもが大好きな方歓迎 ブランクある方歓迎 経験者歓迎 |
\月27万円〜(夜勤3回分込)/ 初任者研修以上でOK!人柄採用で年齢・経験不問|賞与年2回|介福は月29万円以上可能!
勤務地 |
兵庫県尼崎市田能5-9-39 あい・さくらホーム株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: +:-・:+:-・:+:-・:+:-・:+:-・:+:-・:+:- ・年齢不問!何歳になっても働ける! ・夜勤3回なら月27万円以上! ・介護福祉士は月29万円以上可能! ・ショート夜勤で身体の負担少なめ! +:-・:+:-・:+:-・:+:-・:+:-・:+:-・:+:- サービス付き高齢者向け住宅にて 介護業務をお願いします。 利用者様が快適な日常生活を送れるよう見守り、 サポートしていただくお仕事です。 <実務不問!初任者研修以上でOK> 実務未経験の方や資格取りたての方も大歓迎! 慣れるまで頼れる先輩たちがしっかり フォローします! 久しぶりのお仕事復帰の方にも嬉しい環境です! <何歳でも活躍できる!> 若手からシニア世代まで活躍中! 人柄重視の採用を行っているため、 おいくつでも大歓迎です+* |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 初任者研修修了者(旧ヘルパー2級)以上の方 ※実務者研修、介護福祉士は資格手当がUPします! <経験・年齢不問> 実務未経験の方、ブランクのある方 年齢が・・・とお悩みの方! あい・さくらホームは 「人柄重視」ですので 面接ではあなたの希望や今後の相談など お気軽にご相談くださいね! |
ALSの患者様の見守り、支援
勤務地 |
兵庫県相生市那波南本町6-25 那波丘の台コミュニティ住宅1-403 一般社団法人HK かごしま24 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ALS 等重症神経難病患者の介助を行います。 介助の必要な利用者の指示などにより、日常生活の介助を行います。見守りも支援となります。 未経験者でもグループ法人の「重度訪問介護従事者養成研修(20.5H)」を自己負担無しで受講、同行研修などを行います。(重度訪問介護従事者養成研修受講後に雇用となります) |
求める人材 |
求める人材: 普通自動車運転免許 必須 看護師、介護福祉士 あれば尚可 |
年収450万円以上も可能★基本残業なし!みんな定時で帰ってます★資格なしチャレンジOK★日勤のみOK★
勤務地 |
兵庫県神戸市中央区港島中町4丁目6 成晃会 ポート愛ランド。老健 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ・未経験者でも万全にサポートします ・無資格の方へは資格取得も強力バックアップ! ・リーダークラスは年収450万円以上可能! ・年間111日休み ・スタッフ仲は良いです! ・利用者様もいい方ばかりで安心して働けます☆ ・日勤のみ希望OK! ・最新の設備が整った大型施設です◎ ゆるふわな雰囲気の職場ですが、 皆プロとして高めあって働いています。 【業務内容】 老健/デイケア施設「ポート愛ランド。老健」での 介護業務全般をお願いします。 具体的には… ★身体介護(食事・入浴など) ★レクリエーションのサポート ★送迎 ★添乗のお手伝い など ◎日勤のみもOK♪ 週休2日、またデイケア部門は日勤のみOKなので、 プライベートとの両立もバッチリ! 連休取得やお子様の看護休暇など、 家庭の時間を大切にしながら働けます。 |
求める人材 |
求める人材: ★資格・経験は不問です! が、実務経験や介護系の資格をお持ちの方は大歓迎! ★異業種からの新しいチャレンジ応援! 接客、販売、飲食、サービス等、 人と関わる仕事やバイトの経験がある方は、 きっと介護業界でもその経験が活かせるはず♪ イチからしっかりとお教えするので安心してスタートできます。 ※介護経験者は即戦力! 何かしらの資格をお持ちの方は優遇します! (初任者研修・実務者研修・介護福祉士など ) ◎子育てとの両立も可能 保育園への送り迎え等が必要な世代の方は、時短勤務も可能です! 年間休日は111日。夏期休暇や有給休暇もありますので、 仕事と家庭との両立も可能な環境といえます。 現在は20代から50代のミドル層のスタッフも活躍中! 気さくなスタッフばかりですのですぐに馴染んでいただけると思います。 |
株式会社川島コーポレーション ■有料老人ホーム『サニーライフ』『やわらぎ苑』を全国計158施設運営しています。企業ページ
メンバーをまとめたマネジメント経験を
介護施設で活かしませんか?
あなたにお任せしたいのは、施設の管理・マネジメント。入居者募集などの営業活動は他の専門スタッフが行います。そのため、施設運営やスタッフマネジメントに専念できる環境です。インセンティブはありませんが、…...続きを読む
勤務地 |
兵庫県その他複数 <急募⇒名古屋市・埼玉県・東京都・神奈川県>関東・東海・関西・北海道・… |
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仕事の概要 |
有料老人ホーム『サニーライフ』の施設長業務/施設運営・スタッフマネジメント |
求める人材 |
介護業界未経験の方も歓迎!「マネージャー」や「店長」経験者が多数活躍しています。※要普免/AT可 |
【□週1日から/1日4hから】無資格OK!年間休日120日+有給□残業ほぼなし□資格取得支援!住宅、通勤、保育、介護、食事手当等の充実の福利厚生!
勤務地 |
兵庫県淡路市育波558番地2 養護老人ホーム北淡荘 社会福祉法人千鳥会 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 【□□アピールポイント□□】 □グループ内の保育園・介護施設利用可! □年間休日120日有給も!残業ほぼなし! □ジム、プール、ヨガ、スポーツ等の補助金あり! □住宅、通勤、保育、介護、食事等手当充実! □資格支援制度あり!資格取得や経験でお給与UP! □未経験歓迎!他業種からの転職も大歓迎 <電話でのお問い合わせ> □□0799-64-0800 ※職場体験も随時受入中! 事前の施設見学も可能です!お気軽にご相談ください。 【主な仕事内容】 □ご入居者のお困りごとを サポートしていただくお仕事です。 ・リハビリ ・身体介助 ・入浴介助 ・お着替え ・お食事など、 一人ひとりに合わせた援助により、 ご利用者の生活を支えます。 日帰り旅行や外食などの外出、 趣味活動のレクリエーションなど、 生活の楽しみも一緒に行い、 ご入居者が自分らしく充実した 生活を送っていただくためのお手伝いをします! |
求める人材 |
求める人材: ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 【求める人材】 <必須条件> □未経験でも活躍できる職場です! □学歴不問/経験不要/資格不問 □介護福祉士・初任者研修・ホームヘルパー2級、1級 ・子育て落ち着いた主婦(夫)活躍中! ・20代〜60代、中高年・シニア活躍中 ・扶養内養内勤務歓迎 ・人の役に立ちたい、社会に貢献したいと思う方 ・介助、世話、扶助、支援、看護等お世話好きな方 ・ボランティア、社会奉仕、社会貢献に関心がある方 〈有資格者は優遇します〉 ・介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 ・介護福祉士 ・ヘルパー1級、介護職員基礎研修、介護職員実務者研修 |
障がいを持たれた方の就労を支援する社会的意義のあるお仕事です。
勤務地 |
兵庫県神戸市須磨区白川台6-12-2 新森ビル2F 株式会社BSS須磨 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ・BSS須磨事業所で障がいを持たれた方が就労するための軽作業などを支援していただきます。サービス管理責任者の資格をお持ちの方、生活支援員の経験をお持ちの方を募集しております。 【主な仕事内容】 障がい者の軽作業の支援と送迎(要普通免許) 報告書などの作成、とりまとめ データ入力などのパソコン作業 |
求める人材 |
求める人材: ・サービス管理責任者の資格をお持ちの方または生活支援員の経験がある方 ・普通自動車免許をお持ちの方 ・基本的なPC操作(Word,Excel)ができる方 |
子どもの療育や発達支援/保育士・教育・介護の国家資格を活かす
勤務地 |
兵庫県西宮市馬場町6-20 東急ドエルアルス西宮エスタシア2階 コペルプラス阪神西宮駅前教室 |
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給与例 |
給与例 給与をはじめ、 待遇を大幅にアップすることが可能です! 下記は目安となります。 ■児発管(研修未受講未資格者) 月給28万円〜 ■児発管(研修受講済み資格証提出済み) 月給30万円〜 ■児童発達支援管理教室責任者 (※営業中の教室の責任者) 月給37万円〜 ※ご面接の際に各資格者証のコピーをご確認いたします。 |
仕事の概要 |
仕事内容 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 2024年3月新規OPEN! 月給37万円〜の好待遇★ 処遇改善加算金は別途支給します! (加算金額は平均3万円となります) ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ ”*□発達のゆるやかなお子さん向け□*” 発達支援教室の管理者(教室長)の募集です これから児発管を目指されるかたも応募◎ ◎個別支援計画の作成や管理 (教室の企画、運営を通して更に キャリアアップが可能) ◎残業は少なめ!年間休日120日以上 ◎完全週休二日制! ◎賞与・退職金制度ありの好待遇 まず子どもたちの個性に合わせた レッスン業務からスタート! お仕事には徐々に慣れていただきます。 【 教室長としての業務 】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・個別支援計画の作成および管理請求業務 ・教室スタッフへのアドバイスなど 【 通常業務 】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・個別レッスン(1コマ60分) ・保護者へサービスのご案内、面談 ・個別支援計画の作成や管理 ・売上の管理、請求業務 ・教室の企画、運営 ・地域の関係機関との連絡調整 ・集客のための広報・マーケティング 子ども1人に対して、 1回のレッスンは60分。 1日あたり3〜5コマほどを担当! クラス制ではなく、 1人1人に合わせた 個別レッスンができるので、 じっくり子どもと向き合えますよ。 :::::::::::::::::::: この施設を運営しているのは・・・ \医療法人社団 梅華会/ 【 ホワイト企業プラチナ認定企業 】 この度「ホワイト企業認定」において 最高位<プラチナ認定>を頂きました! :::::::::::::::::::: 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 系列教室でも同時募集中! 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 ・コペルプラス西宮北口駅前教室 ・コペルプラス武庫之荘駅前教室 ・コペルプラス苦楽園教室 ・コペルプラス今津教室 ▼梅華会グループ総合サイト▼ https://umeoka-cl.com/ ▼梅華会採用HP▼ https://umeoka-recruit.com/ #小児科#耳鼻咽喉科#農業#アグリビジネス#共育 #療育#発達神経症#発達障がい#個別支援 |
求める人材 |
求めている人材 【 必須条件 】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 児童発達支援管理責任者の資格、 もしくは資格条件を満たしている方 受講済・資格有のかた大歓迎★ 基礎研修と実務研修の受講有無・ 実務経験の不足など考慮します! 一度ご相談ください。 (◎前職給与保証します!!) 【 歓迎条件 】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・学歴不問 ・第二新卒歓迎 ・社会人経験、転職回数、ブランク不問 ・サービス管理責任者(研修受講有無は応相談) 下記施設での経験がある方歓迎! ・障害者支援施設 ・児童発達支援センター ・児童発達支援事業類型 ・医療型児童発達支援 ・放課後等デイサービス ・保育所等訪問支援 :::::::::::::::::::: スキルアップできる環境  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社後はコペル本部が実施する オンラインを活用した 約1ヶ月間の研修をご用意しております。 講義や模擬レッスン、 担当講師による専門教育 などを通して、子どもへの接し方や教え方、 教材について学びましょう。 :::::::::::::::::::: 人間関係が良く働きやすい環境!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 梅華会の一番の強みは 人間関係だと思います! スタッフさんの声も 多くの方に協力して頂きました! <現スタッフさんの声> *前向きなスタッフが多い、 笑顔を心掛けている *みんな優しい。ありがとうが飛び交う。 みんなの為に頑張ろうと思える *困った事があれば相談できる環境や、 お互いを思い合って働ける環境 *職員個々が夢を持ち、 常に自己の改善に努めている *スタッフ同士も患者さんに対しても 思いやりを持って接している 『入職後、お仕事中の様子を撮影することがございます。 お写真や映像は弊法人の採用活動や広報活動に利用することがございます。』 年齢の条件と理由:あり(「60歳未満の方を募集」(定年が60歳)) |
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□□無資格未経験OK □福利厚生充実 □人気のため採用枠拡大中 □明るい雰囲気の特養
勤務地 |
兵庫県明石市松が丘北町 松が丘すみれ園(すみれ福祉会) |
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仕事の概要 |
仕事内容: ユニットケアを行う特養での介護業務のお仕事 ※入居者100名を5つのフロアに分け、日常生活における食事、排せつ、入浴介助、レクリエーションなどを行っていただきます ※1つのフロアを9名ほどの職員でローテーションでまわしています ※夜勤は月5回程度です(夜勤手当6,000円/回) ・まずは丁寧なオリエンテーションを実施、施設のことを知っていただきます ・細かい業務は優しく丁寧にお教えします!ゆっくり自分のペースでお仕事を覚えてくださいね -------------------------------------------------------- |
求める人材 |
求める人材: 【資格】特になし ※無資格未経験の方もぜひご応募ください。資格取得支援、あります! ※前向きな方、周囲の方と上手にコミュニケーションが取れる方、歓迎! ----------------------------------------------------------- |
□福利厚生充実 □老人ホーム併設のデイサービス □小さなお子様がいる職員も多数在籍
勤務地 |
兵庫県明石市松が丘北町 松が丘すみれ園(すみれ福祉会) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 老人ホーム併設デイサービスでの生活相談員 ・ご家族や居宅介護支援事業所等との情報共有 ・利用に至るまでの手続きなど 間接的ではありますが、利用者の方のサポートをお願いします。 ※まずは丁寧なオリエンテーションを実施、施設のことを知っていただきます ※細かい業務は優しく丁寧にお教えします!ゆっくり自分のペースでお仕事を覚えてくださいね -------------------------------------------------------- |
求める人材 |
求める人材: 【資格】 @社会福祉主事、介護福祉士、社会福祉士、ケアマネのいずれか A普通自動車運転免許 ※前向きな方、周囲の方と上手にコミュニケーションが取れる方、歓迎! ----------------------------------------------------------- |
完全週休二日制!残業もほぼなし!福祉・介護施設の未経験者歓迎
勤務地 |
兵庫県姫路市飯田3-44 特別養護老人ホーム ライフビラ姫路 |
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仕事の概要 |
仕事内容 お任せするのは、特別養護老人ホームでの看護師業務。 嘱託医師がいるので、基本的には医師の指示のもと健康管理を行います。 ・入居者様の体温や血圧測定などVS測定、体調の変化がないか確認 ・経管栄養、吸引、注射など 初めは先輩看護師がしっかりサポートしていくので、 福祉施設が初めての方も徐々に慣れていくことができますよ! ■■■ 【よくある不安のQ&A】 「施設にいる利用者さんとのコミュニケーションってどうしよう?」 →病院勤務とは違うところがあるのですが、 普段の利用者さんがどんな方で、どんな介護をしていて… ということは、先輩看護師や医師のほか、 当施設の介護士が知っています。 カンファレンスなどで普段から情報を密にしているので、 利用者さんとのかかわり方に関して迷えば、 いつでも相談できる体制を作っています! 「介護施設の看護師で働くやりがいは?」 →利用者さん個人に合わせた看護、ケアが取りやすいので、 そこが一番役に立っているなと達成感があります。 介護施設ならではのレクリエーションに参加することもありますが、 そこでの利用者さんとのコミュニケーションが楽しいですね! 「姫路尚歯会での強みは?」 →プライベートも両立できるよう、 完全週休二日制や残業時間の減少に取り組んでいます。 また、法人全体で産休・育休の取得実績もあります。 |
求める人材 |
求めている人材 ※59歳以下の方(例外事由1号) ※経験不問 【必須条件】 ・高卒以上 ・看護師 or 准看護師資格 ・普通自動車免許(AT限定可) |
勤務地 |
兵庫県尼崎市大庄西町4丁目4-1 尼崎特別養護老人ホーム ラガール |
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給与例 |
給与例 月給 248,685円 ~ 293,200円 |
仕事の概要 |
仕事の内容 \\アピールポイント// ◆前年度賞与実績 年4か月!年間休日110日! ◆複合施設のため専門性の高い介護が学べる! ◆無資格OK!働きながら資格取得が可能! ◆産休・育児・介護休業取得実績あり! ◆業界大手だからこその充実の福利厚生! ◆働き方・キャリア幅広い選択肢が持てる! 私たちの母体となるのは社会福祉法人と社会医療法人2つの法人、 全31施設で構成されている関西業界大手の弘道会グループ。 これからの高齢者介護は地域を支えていく在宅支援・自立支援こそが 重要です。最終的に特養の受け皿があるからこそ、その他のサービスで 特養を必要としない段階からのサポートやリハビリ等で在宅復帰を 目指して頂くなど、利用者さまが住み慣れた自宅と地域で安心して 生活し続けるための施設でありたいと考えております。 また、それを支える職員には少しでも長く働いてもらうために 残業を抑え、シフトの調整も可能な限り希望を 優先するようにするなど職員が働きやすい環境を整えています。 産休や育休、介護休暇なども柔軟に取得できるため、 安心して長く働き続けられます。 今回は利用者さまへよりサービス・サポートが行き届く 体制強化のため新たな仲間を募集します。 未経験・無資格の方も活躍中です。 【施設について】 小規模多機能型居宅介護 定員 25名 (その他) 特別養護老人ホーム 長期入所 定員100名 短期入所 定員 20名 グループホーム 定員 18名 通所介護(デイサービス) 定員 30名 【仕事内容】 配属施設で介護業務、施設行事の準備、実施など 具体的には・・・ 当法人の介護施設利用者の方々へ ・食事、入浴、排泄などの身体介助 ・着替え、歩行、車いす介助 ・清掃など介護施設内の環境整備 ・レクリエーションの企画、実施 ・お散歩などの付き添い ・カルテの記録作業 など ◆学べる環境 「医療分野に連携ができる介護士に」 同グループの医療法人と連携し、利用者への指導と 併せて職員さんへの教育も実施しています。 また研修会は医療法人と社福が合同で行うため、最新の医療業界の情報も 得る事ができるため、医療のことがわかる介護職員を目指せます。 「働きながら資格取得!」 初任者研修の資格は現場で働きながら取得して頂けます。 それ以外にも一か月単位で合同研修会・施設研究会があり 常に学べる環境を用意しています。 ◆キャリアサポート体制 複合施設のためそれぞれに特化した幅広い選択肢を持ちながら 働けます。またライフスタイルの 変化に合わせた働き方・キャリアを一緒に考えていくサポート 体制が当法人にはあります ぜひあなたも、当法人で介護スタッフとしての キャリアを築いていきませんか? 皆様からのご応募お待ちしております! |
求める人材 |
応募資格 実務未経験者活躍中、資格不問、学歴不問 20代・30代・40代・50代活躍中! |
日勤のみで月給24.2万円以上★付添いや生活サポートがメイン★
勤務地 |
兵庫県宝塚市宝梅2-6-26 サンシティ宝塚 |
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仕事の概要 |
仕事内容: <完全週休二日制・残業ほぼなし> <有給取得率ほぼ100%!> <産休育休の取得実績あり!> <資格取得支援あり> ★生活サポートスタッフ★ 一般棟にお住まいのご入居者の 生活サポートを担当いただきます。 ※主に要支援〜軽度要介護の方をサポート するため、日常的に身体介護を行う事はありません。 具体的には… ・館内移動の付き添い ・各レクリエーションの企画・開催 ・外出時の付添い、病院の受診付添い ・服薬支援 ・日常会話などのコミュニケーション ・体調不良の方への食事の配膳 などをお願いします。 ■まるでホテルのような広々とした館内は バリアフリーとセキュリティを徹底。 安心・安全・快適・清潔が 隅々まで行き届いており、 入居者様、そしてスタッフにも ワンランク上の環境を 提供しています◎ |
求める人材 |
求める人材: 何らかの介護関連の有資格者 ・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 など ※子育てなどでお仕事にブランクのある方も大歓迎!! 家庭と両立に理解がある、働きやすい環境です。 スタッフの応募動機は様々! ・「残業のない職場で働きたい」 ・「家から近い職場がいい」 ・「職員同士仲のいい職場で働きたい」 ・「働きながら資格を取得したい」等 ★幅広い世代が活躍中! 年齢の離れたスタッフ同士も仲が良く、 友達のような、親子のような関係のスタッフもいます。 「前職では人間関係で悩んでいた…」という方も ぜひご応募ください! |
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令和6年度の社員募集。サービス付き高齢者向け住宅で夜勤可能な方を募集しています。車・バイク・自転車通勤可能。
勤務地 |
兵庫県伊丹市西野3丁目94-1 有限会社 日和 |
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仕事の概要 |
仕事内容: @夜勤では、夕食・朝食の食事介護のほか、オムツ交換、体位変換、トイレ誘導、ナースコールへの対応を主に行っていただいております。 A夜警職員様と一緒に夜勤を行っていただきますので、施設内で一人になることはありません。また、緊急時や対応に困った際には、主任及び管理者に直接連絡いただけます。 B日勤併勤をご希望の場合、日勤では、@の介助に加えてお風呂介助を行っていただく場合があります。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須資格】 ・初任者研修(ヘルパー2級)以上 ・介護福祉士 |
未経験歓迎★新規開拓なし★20代〜30代が活躍中★学歴不問★
勤務地 |
兵庫県神戸市西区持子2-124 セカンドライフ西神戸支店 |
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給与例 |
給与例 550万円/36歳・経験5年(月給38万円+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 「誰かを笑顔にする仕事がしたい!」 「仕事を通して社会をよりよくしたい!」 「生涯役立つ専門的な知識を身につけたい!」 そんな想いを抱く方を当社は歓迎します。 これまでの経験やスキルは一切問いません! 介護を通して人々の暮らしを支えませんか? _____________________________________ 【社会貢献×プロフェッショナル】 高齢化が進む日本では、自宅での介護環境をよりよくすることが求められています。 介護を必要とするご高齢の方やそのご家族にとってベストな福祉用具をプロフェッショナルとしてご案内し、自分らしく健やかに生きるお手伝いをするのが当社の仕事です。 「新しいベッドが来てから、寝起きが快適になった!」 「車いすを買ってから、外に出るのが楽しみになった!」 そんなひとつひとつの喜びが、利用者様の生活の質を向上させます。 入社後に専門的な知識はすべてお教えしますので、介護・福祉に関する経験や知識は一切不問です。 少子高齢化が進むなか、福祉用品のスペシャリストは今後さらに需要が高まることが予想されます。 高い専門性を持つプロとしてのキャリアと、人々の暮らしを支えるやりがいを両立しませんか? _____________________________________ 【会社について】 当社はセカンドライフグループの一員として、地域密着の介護・福祉事業を展開しています。 2021年には阪神支店、2023年には西神戸支店がオープンするなど、順調に事業拡大中。 さらなるサービスの向上に向けて、正社員を増員募集します。 _____________________________________ 【仕事の内容】 在宅で介護が必要な高齢者の方とそのご家族に向けたご提案を実施します。 <提案内容> ■福祉用具の販売・レンタル └介護ベッド、車いす、歩行器 ■バリアフリーリフォーム └住宅各所への手すりの取り付けやスロープ設置など <仕事のポイント> ★飛び込みやテレアポなし!福祉施設やケアマネージャーさんからのご紹介に対する営業活動です! ★売上目標はありますがあくまで目安です。売り込むことよりも信頼関係の構築に専念するスタイルです! <1日の流れ> 午前と午後に数件ずつ訪問を行い、利用者様やそのご家族、ケアマネージャーさんを訪問し、ニーズのヒアリングや福祉用具の点検を実施します。 |
求める人材 |
求めている人材 経験不問!お人柄重視の採用です! 向き合う人に対して誠実で丁寧な対応を心がけられる方を歓迎します! ★学歴不問! ★20代、30代の男女活躍中! <歓迎する人材> ・相手の話に耳を傾けることが得意な方 ・営業や接客などの経験がある方 ・仕事を通して社会をよりよくしたい方 ・介護や福祉の分野に興味がある方 年齢の条件と理由:あり(35歳以下の方(例外事由3号のイ/長期勤続によるキャリア形成のため)) |
JR福知山線「塚口駅」より徒歩10分♪入居施設はシフトで管理されておりますのでほとんど残業は発生しません♪資格の取得できる研修や補助であなたのスキルアップをサポート!!
勤務地 |
兵庫県尼崎市上坂部2-26-1 株式会社リエイ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 〜日勤だけのデイサービス職員を募集〜 利用者様の日々に華を添えませんか? 私たちとの関わりを楽しみに されている方がいらっしゃいます♪ ◇◆レクリエーションいろいろ◆◇ マグロの解体ショーやeスポーツ、 秋の文化祭の他、 季節のイベントのおともに ノンアルコールビールの提供など 職員も利用者様も楽しんでいます♪ ◇◆うれしいご飯のサービス◆◇ 管理栄養士監修の、出汁からとった 旨みたっぷりの食事をとれます◎ 値段も350円と破格です! 【業務内容】 入浴や食事、排泄のお手伝いと日々の記録作成を中心に、送迎での乗降補助等(可能な方は運転)もお任せします。 またレクリエーションの企画・運営にも携わっていただきます! 明るくきれいな施設で、利用者様の笑顔を引き出せる、やりがいのある仕事です。 |
求める人材 |
求める人材: \未経験でも応募OK/ ◆社会福祉士の資格必須 ◆無資格の方も募集しております ※資格・経験等を考慮の上で給与は決定します 経験年数、ポストは問いません! 新たな職場でチャレンジしたい方歓迎! ・経験が浅く自信がない ・一生ものの経験をしたい ・誇りを持てる介護を作り上げたい そんな方をお待ちしております◎ I・Uターン歓迎 【こんな方は即戦力!!】 デイケアや特別養護老人ホーム、訪問介護で経験を積んだ方や、病院や診療所の他、保育園や幼稚園もしくは児童養護施設などで福祉に関わった方は即戦力です◎ |
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★8月に新規オープン★無資格・未経験OK!土日祝休&残業少
勤務地 |
兵庫県西宮市津門大箇町2-25-1F HONEYベリー/株式会社HAPPYベリー |
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仕事の概要 |
仕事内容 ★。*8月オープン!オープニングスタッフ募集*。★ ★*移転した綺麗で清潔感のある空間*★ ★*スタッフ増員!無資格未経験OK*★ 移転を機に新規オープンした事業所で心機一転! 一緒に盛り上げてくれるスタッフを大募集! 【具体的には…】 ・利用者様へ軽作業の指導、サポート ・利用者様が手掛けた製品の集配 など 施設の利用者様はそれぞれ異なる課題を 抱えていますが、自立していらっしゃる方も 多いです。基本は見守りながら、 難しそうなことをお手伝いします! スタッフ3〜4名体制で、利用者様20名程度 を支えます。 <私たちの事業所について> 障がいのある方の中には、働く意欲や 能力がありながらも、一般企業に 雇用されることが難しい方や自信を 持てない方がたくさんいらっしゃいます。 そんな皆さんが、当事業所で働くことを 通して、働く楽しさを感じながら 就労習慣を身に付けられるよう、 お手伝いをするのが私たちであり、 この事業所です。 「就労継続支援B型事業所」や「就労支援員」 という言葉を初めて知ったという方も、 少しでも興味をお持ちいただけたなら、 私たちと一緒に人を支える仕事を してみませんか。 【HAPPYベリーについて】 HONEYベリー他、3事業所あります ◆HOPE:西宮市門戸東町3-57 モンディパレス102 ◆HAPPYベリー:尼崎市元浜町2-38-3 ルミエール武庫川1F ◆Hail:宝塚市小林5-4-1 |
求める人材 |
求めている人材 <未経験者歓迎・無資格歓迎・経験不問> 要普通自動車免許/AT可 ◎20〜50代まで異業種からの転職者も 男女とも活躍中! ◎第二新卒をはじめ、久しぶりの お仕事復帰も大歓迎! ◎家庭を持つ主婦さんも活躍中! <初正社員・久々の正社員も大歓迎> 生活支援員という言葉を初めて聞いた、 そんな方も未経験で始められるのが このお仕事。障がいのある方が働く姿を 見守りながら、困っている時はサポートする。 そんな役割を担います。 何もかも助けが必要という方はおらず、 難しそうなところは手助けがあれば できる、という方がほとんど。 1人1人に目を配り、寄り添うことの できる方なら未経験から活躍できますよ。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため)) |
【無資格歓迎】未経験の方もぜひご相談下さい!
勤務地 |
兵庫県加古川市東神吉町神吉1844番5 特別養護老人ホーム 加古川さくら園 |
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給与例 |
給与例 【介護福祉士・4人家族の世帯主の場合】 ◆月収:259,000円 ◆年収:3,776,000円 |
仕事の概要 |
仕事内容 ご利用者様への安心・快適な生活のご提供を通じて、皆様の人生の貴重な一時期を共に過ごさせていただくという気持ちで、心を込めた介護を目指します。 【特別養護老人ホームの介護業務】 *食事・入浴・排泄の介助 *家事的援助 *レクレーション援助 など、ご入居者様の生活をサポートしていただきます。 ※介護記録の入力や企画書・報告書作成のためパソコン(ワードや介護ソフト)の操作があります。 加古川さくら園は、全室個室のユニット型特別養護老人ホームで、個室10室(10名)をひとつのユニットとして、ユニットごとに担当スタッフがきめ細やかなケアを行っています。 入居者様の個性やこれまでの生活を尊重しながら、新しく楽しい時間をお過ごしいただけるよう、心を込めてお手伝いします。 |
求める人材 |
求めている人材 【歓迎】 *介護職員初任者研修修了者 *介護職員実務者研修修了者 *介護福祉士 *普通自動車の運転が出来る方 *高齢者入居施設(特養・老健・有料老人ホーム等)にて業務経験がある方 *夜勤業務ご経験者 ◎パソコンにて介護ソフトやワードを使用します。 ◎無資格や未経験の方も歓迎致します! |
賞与・退職金あり!前職給与保証☆完全週休二日制でお休みも◎
勤務地 |
兵庫県西宮市甲風園1-5-12 宮井ビル4階 コペルプラス西宮北口駅前教室 |
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給与例 |
給与例 給与をはじめ、 待遇を大幅にアップすることが可能です! 下記は目安となります。 ■児童発達支援管理責任者 (研修未受講未資格者) 月給28万円〜 ■児童発達支援管理責任者 (研修受講済み資格証提出済み) 月給30万円〜 ■児童発達支援管理教室責任者 (※営業中の教室の責任者) 月給37万円〜 ※ご面接の際に各資格者証のコピーをご確認いたします。 |
仕事の概要 |
仕事内容 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 前職給与保証!! 月給37万円〜! 処遇改善加算金は別途支給します! (月平均3万円ほど) ・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 児童発達支援管理責任者の 基礎研修・実務研修の受講の有無や 勤務経験に関しては応相談! これから目指したいかたもご応募可◎ *個別支援計画の作成や管理 教室の企画、運営を通して更に キャリアアップが可能 *残業は少なめ!年間休日120日以上 まずは2,000種類以上の オリジナル教材を用いて、 子どもたちの個性に合わせた レッスン業務からスタート! 【 教室長としての業務 】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・個別支援計画の作成および管理請求業務 ・教室スタッフへのアドバイスなど 【 通常業務 】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・個別レッスン ・保護者へサービスのご案内、面談 ・個別支援計画の作成や管理 ・売上の管理、請求業務 ・教室の企画、運営 ・地域の関係機関との連絡調整 ・集客のための広報やマーケティング 子ども1人に対して、 1回のレッスンは60分。 1日あたり3〜5コマほどを担当! クラス制ではなく、 1人1人に合わせた 個別レッスンができるので、 じっくり子どもと向き合えますよ。 :::::::::::::::::::: この施設を運営しているのは・・・ \医療法人社団 梅華会/ 【 ホワイト企業プラチナ認定企業 】 この度「ホワイト企業認定」において 最高位<プラチナ認定>を頂きました! :::::::::::::::::::: 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 系列教室でも同時募集中! 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 ・コペルプラス阪神西宮駅前教室 ・コペルプラス武庫之荘駅前教室 ・コペルプラス苦楽園教室 ・コペルプラス今津駅前教室 ▼梅華会グループ総合サイト▼ https://umeoka-cl.com/ ▼梅華会採用HP▼ https://umeoka-recruit.com/ #小児科#耳鼻咽喉科#農業#アグリビジネス#共育 #療育#発達神経症#発達障がい#個別支援 |
求める人材 |
求めている人材 【 必須条件 】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 児童発達支援管理責任者の資格、 もしくは資格条件を満たしている方 ※これから目指すかたも相談に応じます! 【 歓迎条件 】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・サービス管理責任者 ・幼稚園または小中高の教員免許 ・4年制大学の社会学/心理学/教育学部を卒業 ・精神保健福祉士 ・社会福祉士 ・理学療法士 ・作業療法士 ・言語聴覚士 ・保育士 ◎下記施設での勤務経験者(3年以上歓迎!) ・障害者支援施設 ・児童発達支援センター ・児童発達支援事業類型 ・医療型児童発達支援 ・放課後等デイサービス ・保育所等訪問支援 :::::::::::::::::::: スキルアップできる環境  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 入社後はコペル本部が実施する オンラインを活用した 約1ヶ月間の研修をご用意しております。 講義や模擬レッスン、 担当講師による専門教育 などを通して、子どもへの接し方や教え方、 教材について学びましょう。 :::::::::::::::::::: 人間関係が良く働きやすい環境!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 梅華会の一番の強みは 人間関係だと思います! スタッフさんの声も 多くの方に協力して頂きました! <現スタッフさんの声> *前向きなスタッフが多い、 笑顔を心掛けている *みんな優しい。ありがとうが飛び交う。 みんなの為に頑張ろうと思える *困った事があれば相談できる環境や、 お互いを思い合って働ける環境 *職員個々が夢を持ち、 常に自己の改善に努めている *スタッフ同士も患者さんに対しても 思いやりを持って接している 『入職後、お仕事中の様子を撮影することがございます。 お写真や映像は弊法人の採用活動や広報活動に利用することがございます。』 |
勤務地 |
兵庫県尼崎市南武庫之荘2丁目15−20 株式会社ナッセ |
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給与例 |
給与例 月給 221,000円 ~ 240,000円 |
仕事の概要 |
仕事の内容 【久々の社員募集!残業ほぼなし!】 ◆賞与最大4.5ヵ月分!!!! これまでの経験を活かしてみませんか◆ 阪急武庫之荘駅から徒歩10分♪ 日勤のみ&日曜固定休 ///////////////////////////////////////////// 【ここがポイント】 @デイサービス未経験でもOK! 毎月10件以上の新規利用問い合わせや利用者様からの口コミ紹介などで稼働率90%以上をキープする人気の運動・リハビリデイサービスです。 30代のスタッフがメインでウェルカム感ある、利用者様もスタッフともに明るい職場です! A本格的なトレーニング設備とリハビリ専門職の手厚い配置 サーキットトレーニングによるジムのようなトレーニングが可能です。 また柔道整復師や鍼灸師、理学療法士などリハビリ専門職を配置し、本格的な個別リハビリを実施。軽度者から重度者まで対応するデイサービスです。 B最大賞与支給額4.5カ月分としっかり給与をもらえます。 賞与もしっかり支給しており、賞与+決算賞与も出る場合が多く、 安定した収入を得る事が可能です! C日勤のみ&残業なし 家庭やプライベートと両立しやすい お子様を抱えた主婦も多く、子育て事情なども理解のある職場です。 残業もほぼないので定時で帰れます。 また日曜や年末年始もお休みです!有給休暇消化率も80%以上! Dスキルやキャリアアップもできる 介護未経験、パートで入職し、3ヶ月後に正社員!2年目に主任へ昇格した職員もいます。会社主催で毎月のスキルアップや法定勉強会やリーダーを目指すメンバーにはミドルスタッフ研修、早朝勉強会など研修会も多々ご用意しています。 生活相談員や管理者、主任、副施設長、施設長目指せます! ///////////////////////////////////////////// 【こんな方は歓迎します】 ・デイケア、デイサービス経験者 ・特養、老健、サ高住等介護施設経験者 ・訪問介護経験者 ・男性、女性問わず歓迎します。 ///////////////////////////////////////////// 【こんな方が活躍中】 ・30代を中心に20代、40代、50代、60代の男女スタッフ活躍中! ///////////////////////////////////////////// 【お仕事内容】 ●高齢者デイサービスでの介護業務全般 ・入浴介助、食事介助、排泄介助他 ・集団体操 ・施設内清掃 ・運動・リハビリ補助 ・送迎業務(普通免許保持者) ///////////////////////////////////////////// 【必須資格/経験】 ・介護福祉士 ※介護福祉士以外の方も応募可能♪ ///////////////////////////////////////////// 【勤務時間】 8:00~17:00 ///////////////////////////////////////////// 【休日・休暇】 シフト制 ・日曜日 ・年末年始休暇(12/30~1/3) ※バースデー休暇 ///////////////////////////////////////////// 【給与】 月給221,000円~240,000円 +賞与年4.5カ月分 想定年収339万円~362万円 ///////////////////////////////////////////// ご興味がある方は、ご応募お待ちしています! |
求める人材 |
応募資格 ■介護福祉士 ※介護福祉士以外も応募可能です♪ 不問 |
勤務地 |
兵庫県宝塚市中野町9-28 そんぽの家S宝塚小林 |
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仕事の概要 |
仕事内容: そんぽの家S 宝塚小林は定員68名のサービス付き高齢者向け住宅(賃貸マンション)です。〜主なお仕事〜 ・身体介護(食事、入浴、排泄介助)・生活援助(掃除、調理) ・その他(レクの実施、夜間巡回)など保険外サービスも提供可能なため、自分らしい生活を続けていただけるよう介護と暮らしの両方からサポートします。マンション内での勤務となるため、車や自転車での移動はありません。 |
求める人材 |
求める人材: ■初任者研修(ヘルパー1級・2級)以上の資格をお持ちの方◎未経験の方大歓迎!資格があれば、実務経験は問いません!◎学歴不問◎ブランクありOK!◎ハローワークの紹介状をお持ちの方は面接時にお持ちください。※定年65歳■ 選考プロセス ■@面接設定※採用コールセンターからご連絡させていただきます。※書類選考からになる場合がございます。A面接(1〜2回)・ 適性検査※検査はパソコンを使用した簡単な性格診断ですB選考結果通知※最短翌日〜1週間程度で通知いたします。 |
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【年間休日118日】住友林業グループ企業!新規フロアオープン!介護スタッフ募集!
勤務地 |
兵庫県西宮市津門大塚町11-58 スミリンケアライフ株式会社 エレガーノ西宮-A |
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仕事の概要 |
仕事内容 【新フロアをオープン予定!綺麗なオープニングエリアで勤務したい方大歓迎!】 サービス付き高齢者向け住宅における介護業務全般 《具体的には》 <身体介護> 食事、排泄、衣服の着脱、入浴、身体の衛生管理(清拭、洗顔や歯磨き) 車いすへの移乗や自動車への乗り降りや歩行補助、車いすでの移動等 <相談・助言> 生活、身体、介護に関しての相談や助言 <季節ごとのイベントやアクティビティの企画・実施> 【手厚い人員配置で、ご入居者1人1人に向き合ったケアが可能!】 *掃除や洗濯は、専門スタッフが担当 *夜間は看護師が常駐 ケアに専念でき、ご入居者に寄り添った個別ケアを強みとしています! 音楽療法など、様々なアクティビティにも取り組んでおり、 「今の職場では他業務に追われ介護のやりがいを感じにくくなった」といった方にも最適な環境です。 【プライベートも充実!年間休日118日&残業月10時間ほど!】 業界高水準の年間休日数!残業時間も少なめ♪ 有給休暇は年間20日付与!(入社初年度は入社月に応じて変動) 残業も月10時間ほどと少なく、「働き方を変えたい」そのような方に最適です! 【賞与年2回(昨年実績3.3ヶ月分)!転職と同時に収入upも見込めます!】 住宅手当や育児手当など、社員だけでなくご家族にも嬉しい制度がたくさん揃っています。 賞与に関しても、頑張りをしっかり還元できる環境が整っています! 【充実した研修制度でスキルアップを目指せます!主な制度をご紹介!】 各部門のスタッフが集まる「全社教育委員会」の意見を基に研修計画を作成しています。 <事例研究発表会> 日々感じる課題をケーススタディとしてとりあげ、得られた成果を社内で共有する仕組みに取り組んでいます。 <ラダー制度> 身につけるスキルを「見える化」することでモチベーションを維持し、スキルアップを目指すことができます。 |
求める人材 |
資格 【必須】介護福祉士資格 ・経験者歓迎 ・ブランクOK ・学歴不問 ・デイケアや特別養護老人ホームなど他介護業態での経験も活かせます! - 《職場見学受付中!まずはお問合せください!》 エレガーノ西宮やお仕事内容の説明、施設の見学会を開催いたします♪ 見学会 ・7月18日(木)13:30〜15:00 ・8月 6日(火) 13:30〜15:00 対象職種:正社員介護職・介護ヘルパー 施設見学会の予約は以下の連絡先までご連絡ください。 (上記日程で難しい場合も是非ご相談ください。) 皆様のご参加お待ちしております♪ - 年齢の条件と理由:例外事由1号・60歳未満(定年のため) 例外事由2号・18歳以上(労働基準法) |
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最寄駅もアクセス抜群の三ノ宮駅です!資格取得支援で入社後もサポートします!
勤務地 |
兵庫県神戸市中央区琴ノ緒町 ミレニアム |
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仕事の概要 |
仕事内容: ≪簡易業務内容≫ ・訪問介護事業所でのサービス提供責任者業務 ・スタッフ育成 ・ご利用者様やご家族の対応 ・ケアマネージャーとのやり取り |
求める人材 |
求める人材: 【必要資格・経験】 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修/ヘルパー1級 |
【資格必須】利用者様の幸福感や生活の質向上をサポートできるお仕事!チームで動けるのもうれしいポイント!
勤務地 |
兵庫県加古川市兵庫県加古川市米田町平津字上新田673-3 ソーシャルインクルーホーム加古川米田町 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ◆2024年11月オープン予定 \経験よりも人柄重視の採用/ エリアマネージャーへのキャリアUPも可能〇 『グループホーム日本1の施設数』全国展開の安定企業!で一緒に働きませんか? 【お仕事内容】 サービス管理責任者としてのお仕事です。 【具体的には】 ・個別支援計画書の作成・モニタリング計画 ・アセスメントシートの作成 ・利用者からの相談受付 ・支援機関との調整業務 ・介助業務 など  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆おすすめポイント◆ ・業界水準を大幅に超える好待遇 ・障がい者グループホーム数、全国日本1 ・サービス管理責任者の資格あり、実務経験なしでもOK ・ワークライフバランスの充実、子育てママも多数活躍中 ・バリアフリー、最新設備完備のきれいな施設  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【高待遇を用意できる理由】 これまで100施設以上をオープンしてきたことで、 効率的に新規開設と運営を進める ノウハウが会社に蓄積されています。 固定費などの必要経費を抑え、その分人件費に還元し、 モチベーション高く働ける仕組みを作っています! 【働き方】 介護施設では高度な医療ケアや介護が必要な一方で、 障がい者グループホームでは、日常生活の生活支援が中心。 そのため介護施設に比べて3大介助(食事、入浴、排泄) の負担が少なく、身体的にも精神的にも 余裕を持って働くことができる環境です! 【自分に合った働き方が選べる】 キャリアップを目指したい方も、 自分のペースで無理せず働きたい方も大歓迎! 待遇面を含め、社員自身がやりがいや 幸せを実感できる環境を整えています! <例> ・サービス管理責任者 □ ・エリアマネージャー 40万円/月 ・シニアマネージャー 45万円/月 |
求める人材 |
応募資格 学歴不問 \以下の条件を満たす方/ □サービス管理責任者研修修了 (または児童発達管理責任者研修修了) □相談支援従事者初任者研修修了 (または相談支援従事者実務者研修修了) □普通自動車運転免許(AT限定可) 経験の有無よりも、人柄重視。 目の前の人を思いやれる、その気持ちさえあれば素質は十分です。 20代30代40代50代60代の幅広い年齢の男女スタッフが活躍中! \こんな方が活躍中!/ ブランクのある方 長期で働きたい方 久しぶりの社会復帰の方 新しいことを始めたい方 家庭と両立して働きたい方 主婦・主夫さん |
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勤務地 |
兵庫県宝塚市伊孑志1-8-45 株式会社ナッセ |
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給与例 |
給与例 月給 262,000円 ~ 320,000円 |
仕事の概要 |
仕事の内容 ◆賞与最大4.5ヶ月!開設1年で待機者10名以上を抱える人気のホーム◆ 社会問題を解決するパーキンソン病・がん末期対応のリハビリ・ナーシングホーム 現在、看護2名・介護1名の夜勤体制を看護2名・介護2名の計4名夜勤体制実現のため、2次オープニング採用活動をスタートです! ///////////////////////////////////////////// 【ここがポイント】 @オープン1ヶ月で満室の人気の住宅型有料老人ホーム。 リハビリデイや訪問看護で培った在宅介護・看護のノウハウを活用! 24時間看護師・介護士、理学療法士常駐かつ年金受給額を考慮した安価な利用料金。 病院に近い医療的ケアができる環境を用意。ただ治療という観点ではなくあくまで生活の場であるということを最重視しています。 コンセプトは「最期まで自分らしく生きる」 Aどんどんキャリアアップできる! ナッセケアベイスモデルを大阪~兵庫間で5施設~10施設の展開を進めています。 介護リーダーやサービス提供責任者、施設長などポジションを狙えます! 研修制度も充実。介護研修やマインド研修など年間500を超えるプログラムがあります。 B最大賞与支給額4.5カ月分としっかり給与をもらえます。 賞与もしっかり支給しており、賞与+決算賞与も出る場合が多く、 安定した収入を得る事が可能です! 介護職でも安定的に稼げる環境をつくっています。 C阪急今津線 逆瀬川駅から徒歩3分と好立地! 駅から近く通勤の負担が少ない環境で働く事が可能です! D残業ほぼなし。 ・残業が病院に比べて圧倒的に少ないんです! ・プライベートとのバランスがとれる職場です。 ・他施設では離職率が圧倒的に低く定着率の高い環境を誇っています! ///////////////////////////////////////////// 【お仕事内容】 住宅型有料老人ホーム内に居住するご入居者に対する介護業務全般 ・食事介助、入浴介助、排泄介助 ・清拭、洗濯、更衣介助、リネン交換、移乗 ・口腔内清掃、体位変換 ・環境整備(掃除)など ※訪問以外にも施設業務としてナースコールの1次対応、食堂への誘導、安否確認などがあります。 ●介護士の1日に密着 詳しくは動画をご覧ください ▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼ https://www.youtube.com/shorts/Mclsz3QTYAM ▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼ ◆主にPD病・がん疾患の35名への介護対応 ◆看護師は入居者数に対し約2対1の手厚い人員配置 ◆夜勤は安心の3名体制(看護2名+介護1名) ◆各科目の専門医と連携、必要時の往診や24時間オンコール対応可 ◆メインの受け入れ疾患を決めているので事前対応しやすい環境です。 ●施設の特徴 パーキンソン病等の神経難病の方、がん末期等のターミナル期の方を中心に対応する 35室の小規模な住宅型有料老人ホームです。 ///////////////////////////////////////////// 【こんな方は歓迎します】 ・Iターン・Uターンご希望の方 ・地元で長期間安定して働きたい方 ・ブランクがある方歓迎 ・サービス付き高齢者向け住宅経験 ・住宅型有料老人ホーム経験 ・介護付有料老人ホーム経験 ・特別養護老人ホーム経験 ・グループホーム経験 ・小規模多機能経験 ・老人保健施設経験 ・デイサービス・デイケア経験 ・訪問介護・訪問入浴経験 ・男性、女性問わず歓迎します。 ///////////////////////////////////////////// 【こんな方が活躍中】 ・20代、30代、40代、50代、60代の男女スタッフ活躍中! ・中高年・シニアの方も活躍中! ///////////////////////////////////////////// 【必須資格】 ・初任者研修以上 ※経験がなくても問題ありません。 ※ご経験を考慮しますので、面接時にご経験をお話下さい♪ ///////////////////////////////////////////// 【勤務時間】 早勤7:00~16:00 日勤9:00~18:00 遅勤11:00~10:00 夜勤17:00~翌9:30 ///////////////////////////////////////////// 【休日・休暇】 週休2日のシフト制 ・有給休暇 ・感染症休暇 ・産休育休 ・介護休業 ・子の看護休暇 ・慶弔休暇 ・バースデー休暇 ///////////////////////////////////////////// 【給与】 月給262,000円~320,000円 ※介護福祉士:278,000円~ ※実務者研修:266,000円~(実務者研修/ヘルパー1級) ※初任者研修:262,000円~(初任者研修/ヘルパー2級) +賞与年4.5カ月分(最大賞与支給額) ///////////////////////////////////////////// |
求める人材 |
応募資格 初任者研修・ヘルパー2級、実務者研修・ヘルパー1級、介護福祉士のいずれか ※ご経験を考慮しますので、面接時にご経験をお話下さい♪ 不問 |
播但線仁豊野駅からも近くて通勤便利 年間休日120日、有休もとりやすい環境です!
勤務地 |
兵庫県姫路市仁豊野650 社会医療法人財団聖フランシスコ会 姫路聖マリア病院 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 社会医療法人財団聖フランシスコ会老人保健施設【マリア・ヴィラ】 で [介護福祉士] のお仕事です。 【主な仕事内容】 * 介護老人保健施設での介護業務全般(身体介護、処置、環境調整、計画書作成、各種会議他) * 夜勤月平均3〜4回 * 施設運営業務(委員会活動など) * その他 |
求める人材 |
求める人材: 《必須条件》 * 責任を持って最後まで前向きに業務に取り組める方 * 介護福祉士資格 * 普通自動車運転免許(AT限定可) ※学歴、経験不問 《歓迎資格・経験など》 ・老人保健施設での勤務経験のある方(未経験も歓迎) ※介護福祉士資格をもたない場合、介護員でも可 その場合給与額は上記とは異なります(経験3年程度で185,310円〜) 雇用形態:パートでも可、週4日以上であれば、日勤のみ等、就業時間は相談可能 |
2024年7月給与改定□給与大幅UP□キャリアパス制度による昇給年1回!□年休115日以上+特別休暇□東証プライム上場企業
勤務地 |
兵庫県明石市大久保町ゆりのき通1丁目4−1 チャーム明石大久保駅前 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【チャームケアで働くメリット】 賞与3ヶ月分!資格取得で昇給! 年休115日以上:シフト制(月2日は希望日休日) 原則残業なし:待遇業界No.1を目指しています 未経験・無資格OK:Indeedからお気軽にご応募を! 【お仕事詳細】 介護スタッフはご入居者様により充実した生活を 送っていただくために生活の支援全般を行います。 ・身体介助(食事・入浴・排泄の介助) ・生活援助(外出介助、見守り) ・その他(レクリエーションの企画・運営、居室清掃) 経験・スキルに合わせた業務から お任せしますのでご安心ください。 〜未経験入社の方へ〜 入社後、2日間の就業前研修にご参加していただきます。 会社の理念や接遇、介護の実技の講習を受けていただき、 会社や介護について理解を深めていただきます。 ホームでのOJT研修は先輩スタッフとマンツーマンで 手厚くサポートいたします。 |
求める人材 |
求める人材: 無資格・未経験OK!! ・若手、新卒〜中高年まで活躍中。 ・介護業界経験者の転職ももちろん歓迎! <下記資格をお持ちの方歓迎> ・初任者研修 ・介護職員初任者研修またはヘルパー2級 ・実務者研修またはヘルパー1級 |
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<6月オープン!完全週休二日制!残業なし!三ノ宮駅からスグ!>綺麗な内装のオフィスで、働きやすい制度や環境が整っています。
勤務地 |
兵庫県神戸市中央区 株式会社テックエキスパート |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【お仕事詳細】 <2024年6月オープン!> <オープニングスタッフ募集> 障がいをお持ちの方々の就労移行支援事業所でのお仕事 ・ニーズや状況のヒアリング及び適性のアセスメント ・個別支援計画の作成及び管理 ・法令に基づくサービスの管理業務全般 ・ハローワーク等、関係機関との連絡調整・折衝業務 ・福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス |
求める人材 |
求める人材: サービス管理責任者は、心身に障がいを持つ方々の生活環境や特性に合わせた支援を提供するための職種です。 主に・・・・ <支援プロセスの管理> 障がい者がサービスを利用する前に利用者の障がいや目標に基づく「個別支援計画」を作成します。利用者さんやご家族との面談を通じて情報を収集し、計画の進捗をモニタリングし、必要に応じて見直します。 <関係者や関係機関との連携> 障害福祉サービス事業所や医療機関などと連携し、サポート体制を構築します。 関係機関と調整し、利用者に合ったサービスを提供します。 <従業員への指導や助言> チームのマネジメントや従業員のスキルアップを目的とした研修の企画・実施を行います。 【応募条件】 サービス管理責任者の要件を満たす方 サービス管理責任者等実践研修修了者 ・基礎研修の修了 ・実践研修の終了 |
未経験者歓迎!!温かいケアが誰かの生活を変えます。訪問介護で一緒に地域に貢献しませんか?
勤務地 |
兵庫県神戸市東灘区 株式会社RL |
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仕事の概要 |
仕事内容: 東灘区・芦屋の範囲内の利用者宅へ訪問し、日常生活のサポートや身体介護を提供 住み慣れた環境で暮らしていくために必要な支援を行っています 《具体的な支援》 買い物代行や掃除洗濯、調理等の生活支援 デイサービスへの送り出し 服薬確認 移乗や排泄介助等の身体介護 |
求める人材 |
求める人材: 《明るい・元気・素直な方》 ◎必要スキル パソコン ワード基本操作 |
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