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”好き”を仕事に♪駅チカ×長期で安定【年間休日120日以上】
勤務地 |
福岡県福岡市早良区城西3丁目22-20 AP L-tage西新 4F 西新センター/K1-28 |
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仕事の概要 |
仕事内容 \ヤマハ 西新センター/  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【教室の管理・受付staff★】 無資格&未経験から始められる! CMでもおなじみ! ヤマハ音楽教室の教室運営スタッフを 募集します! ―――【仕事内容について】――― ■レッスン準備、片付け ・レッスンの楽器や備品準備 ・講師のスケジュール調整 ・次回レッスン日の調整 など スケジュール管理と準備 ■レッスンご案内 ・体験レッスンのご案内 ・レッスン後のフォロー ・レッスンプランのご案内 など体験で来てくれた方、 レッスンに通われているかたのフォロー ■各種手続き対応 ・電話対応(レッスンのご相談など) ・PCを使った書類の入力 など契約関係やレッスンのお問い合わせなども行っていただきます。 ■発表会やイベントの企画運営 ・発表会の企画 ・準備 ・ご案内 など日ごろのレッスンの成果を発表する イベントや発表会の準備をお願いいたします。 音楽の”知識”や”経験”は不問です! スケジュールの調整や運営・管理と聞くと難しいように感じますが 教室に通っている生徒さんに気持ちよく通っていただけるようサポートすることがメインとなります! ――――【充実した研修制度あり】―――― 2つの研修でしっかり学べる! ・教室では先輩staffが指導の下 実際に業務を進めながら丁寧に研修を行っております! ・”YAMAHA”では定期的に実践で活かせる動画をUP! など実際に実務+動画でしっかり学べる環境があります! 「未経験でいきなり受付に一人」などの心配はございません◎ ―【 業界NO1!安定のブランド力 】― ヤマハの楽器や店舗・教室指導など お子さま〜大人まで、名前を知っているブランド力があります。 CMで知っているという方も多くいますが ・ご兄弟で教室に通われる方 ・結婚式のサプライズのために教室に通われる方 ・大人になってからの趣味で通われる方 など様々なきっかけで当社を知っていただいております。 【教室管理】のお仕事も そんないろんなきっかけで通われている生徒さんと一番にお話しをするお仕事です! 通常の業務以外でもたくさん話して 気持ちよく生徒さんに通っていただける環境を一緒に作っていきましょう♪ ――【こんな方はぜひ!】―― □子育てが落ち着いた主婦(夫)さん □音楽が好きな方 □ヤマハに通われていた方 □人と話すことが好きな方 □音楽に携わっていた方 □プライベートと両立した働きたい方 □趣味を仕事にしたい方 など ぜひ面接でお聞かせ下さいね♪ |
求める人材 |
求めている人材 ●短大・専門学校・4年制大学を卒業 ●基本的なパソコン操作ができる方(Excel&Word入力操作) ●土日勤務、遅番勤務が可能な方 ≪歓迎要件≫ ●接客業務経験のある方 ――――――――――――――――――― ●音楽や楽器に関わるお仕事にご興味のある方 ●ブランクのある方 ●長期で働きたい方 ●子育てが落ちついたタイミングで働かれている方多数活躍中 |
チャレンジングな社風/未来とワクワクを創る会社創りに携わる
勤務地 |
福岡県福岡市博多区千代福岡県千代合同庁舎 7階 オフィス10 Vareal株式会社 福岡オフィス |
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給与例 |
給与例 ◇想定年収350万円〜600万円◇ ――――――――――――――― これまでのご経験に応じてしっかりと評価いたします。 ◎500万円/31歳・入社4年目・東京(月給+賞与2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 ◇◆−−−−求人のPoint!−−−−−◆◇ ◎ 若手が活躍できる環境 20~30代の若手が中心となっており、自分の意見やアイデアを自由に発信できる風通しの良い職場です。 固定観念にとらわれず、クリエイティブな発想を大切にする文化があります。あなたの新しいアイデアや提案が実現される場がここにあります。 ◎グローバル視点での人事業務 ベトナムのオフショア拠点を持つため、営業職・エンジニア職などは国際的な人材の確保が必要です。 そのため、人材確保の国際的な視点を養うことができます。グローバルな観点から多様な経験を積むことができます。 ◎大きな裁量とキャリアアップの機会 人事チームの中心的役割を担い、大きな裁量を持って働くことができます。 あなたの判断や決定が会社の成長に直接影響を与える重要なポジションです。 将来的にはリーダーやマネージャーとしてキャリアパスが開かれており、自己成長とともに目指すキャリアを実現できます。 ◇◆−−−−−−−−−−−−−−−◆◇ ◆Vareal株式会社について◆  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ Vareal株式会社は、DX支援に特化した企業で、システム開発、AI開発、デザインを軸にワンストップで高品質なサービスを提供しています。 急成長中の企業であり、社員の平均年齢は31歳と若く、活気に満ちた職場環境が特徴です。 私たちのミッションは、DX支援を通じて社会課題を解決し、人々の生活を豊かにすることです。 あなたもこのミッションに共感し、共に成長していきませんか? ◆募集の背景◆  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 組織拡大に伴い、新たな仲間を募集いたします。 Varealは現在30名の社員を1年後に60名に倍増させる目標を掲げています。 この目標達成に向けた採用活動をお任せできる方を求めています。 将来的には採用部門の責任者としてリーダーシップを発揮し、企業の成長を支えてください。 ともに当社を支えてくれる方、ぜひ人事として一緒に働きませんか? ■お任せする業務内容■ ――――――――――― 採用計画に基づき、各部門間でのスムーズな人員配置に携わっていただきます。 【具体的には】 ◇基本的な採用戦略をベースに、目標達成に向けた戦略を各部門責任者と連携して企画立案 ◇戦略にマッチした採用手段(各種採用媒体・人材紹介・リファラル・ソーシャルリクルーティング等)を活用した広告出稿・手配・実施 ◇選考基準や選考フロー等の見直し ◇書類選考・面接・進捗管理 ◇採用後の入社時研修に関する教育内容企画〜実施 ◇離職率の分析〜検証〜離職率改善(採用ミスマッチ防止)/効果的な採用戦略・ターゲット設定を企画立案 ◇求職者に対して、当社の魅力を効果的にPRするためのブランディング・デジタルマーケティング戦略を企画立案 〜実施 ■入社後について■ ――――――――― ◆STEP1 入社後、まずは当社のビジネスと目標達成のための戦略を理解していただきます。各部門の責任者と密に連携しながら、各部門の要望をヒアリングします。 ◆STEP2 採用活動を開始し、実際に採用戦略の企画と実行に取り組んでいただきます。スピーディに実践し、採用目標を達成するための具体的なアクションを取ります。 ◆STEP3 徐々にリーダーシップを発揮し、採用部門の責任者としての役割を担っていきます。将来的には管理部門や経営幹部としてのキャリアパスも開かれています。 当社のビジネスと目標達成のための戦略を理解していただき、現在と未来のビジネスのために求められる人 材に対する採用活動について企画と実行を行っていただきます。 将来は・・・ ◇採用部門の責任者 ◇管理部門の責任者 ◇財務・管理会計業務を担当 ◇経営幹部 等様々なキャリアの中から、自分の能力にマッチしたポジションに挑戦できます。 当社はDX支援を通しクライアントへ付加価値の高いサービスを提供することを目標にしており、バックオフィスもこれから大きくなっていくフェーズなので裁量のある仕事ができます。 東証プライム企業との取引実績が多いのが特徴です。 ◆みなさんへ一言◆  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ Varealは、AI開発やDX支援を通じて社会課題を解決する急成長企業です。 多様なプロジェクトに携わり、グローバルなチームで働く機会が豊富です。 柔軟な働き方を推進し、ワークライフバランスを実現します。 ともに当社を支えてくれる方、ぜひ人事として一緒に働けることを期待しています。 |
求める人材 |
求めている人材 必要要件  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◇人事採用業務の経験※業界不問 ◇人材紹介業務経験 こんな方は大歓迎!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◇これまでの経験を活かして、優秀なエンジニア採用にチャレンジしたい方 ◇自由度が高く、裁量が大きいポジションで戦略立案〜実現まで主導したい方 ◇将来、経営幹部などにキャリアアップしたい方 ◆選考のPoint!◆  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 会社が急拡大中の現在、一人ひとりの仕事の質が会社全体のパフォーマンスに大きく影響します。 そのため、「主体的に考え行動し、会社と共に成長していただけるか?」を基準に選考を行います。 性別の条件と理由:女性歓迎(ポジティブアクション) |
20・30代女性活躍中□東証プライム上場□年休125日□
勤務地 |
福岡県福岡市博多区博多駅中央街1-1 新幹線博多ビル5F 株式会社エスプールヒューマンソリューションズ 九州支店 |
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給与例 |
給与例 440万円:24歳(経験1年・一般社員) 560万円:27歳(経験2年・マネージャー) 700万円:29歳(経験5年・エリアマネージャー) |
仕事の概要 |
仕事内容 *⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒* <□未経験歓迎□> 人材コーディネーターとして新たなキャリアをスタート! <□年休125日□> 土日祝休みでプライベートも充実! <□駅チカ好立地□> 主要駅から徒歩圏内で通勤ラクラク! <□オシャレもOK□> ネイル・ピアス・髪色・オフィスカジュアルOK! *⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒* 【仕事内容】 派遣スタッフさんの採用業務や企業へ人材を紹介するコーディネーター業務をお任せします。中途入社した社員のうち、半数以上が未経験からの入社。先輩のOJT指導で安心して取り組める環境です。人と関わることや、人のために行動できる方には向いているお仕事かもしれません♪関わったスタッフさんから「〇〇さんのおかげで楽しくお仕事ができている」「新しいお仕事にチャレンジしてよかった」…そんな話を聞くと大きなやりがいを感じられます。 □現在、20代〜35歳以下の女性社員がメインで活躍中◎第二新卒歓迎!同世代も多いので、スグに打ち解けられますよ♪ □未経験でも全く問題ありません!やる気と人柄重視の採用です!新しい業界・職種にチャレンジしてみたい方にピッタリ! □転勤はありません!キャリアとプライベートの両立が可能です! □具体的には□ *求職者との面談 ⇒対面・オンライン・電話などで1名あたり10分〜15分ほどの面談を行い、求職者の希望職種・これまで経歴などをヒアリングしていきます。 *求人情報を紹介 ⇒ヒアリングをもとに、お仕事を紹介していきます。特に、事務やコールセンターなどのオフィスワーク、接客業を多く紹介しています。 *就業前フォロー ⇒入社する前の事前研修や不安解消など、1人1人に寄り添ったサポートをいたします。 □人と企業を結び付けるお仕事ではありますが、当社の売上数字も考えながら行動することが求められます。例えば「月に●名入職」などの目標を定め、そのために電話・対面やWEB面談を駆使して業務をしていきます。とはいえ、まずは業務の流れから少しずつ覚えていってくださいね。 □入社後の定着・フォローは、別職種の「フィールドコンサルタント」が担当が行います。「お仕事を紹介して終わり」ではなく、就業開始後も手厚いサポートを行っていることが同業他社さんとの差別化ポイントとなります。 □サポート体制も抜群□ 未経験大歓迎!当社で活躍するコーディネーターも大半が未経験者から入社しています。入社後は座学研修からスタート!当社の会社理念や知識、人材コーディネーターとしてのミッション・実務などを学びます。その後、先輩スタッフが常に隣につきOJT実務研修がスタートします。研修はもちろん、ロープレなども行い不安を解消してから2〜3か月で独り立ちとなります!分からないことは気軽に質問できる環境なのでご安心ください。 □異業種からの転職者が多数□ 前職は飲食・接客・アパレル・ブライダルなど、異業種からのキャリアチェンジが多数!「人と会話することが好き」そんな方も大歓迎!コミュニケーションを活かせるお仕事です♪サービス・接客の経験がある方も、無い方も、自分らしく働ける環境を探している方にはピッタリだと思います。 □福利厚生も充実□ 指定飲食店・施設等の優待や各種部活動あり!さらに国内に数社しかない持株奨励金100%、キャリアカウンセリング制度など豊富な福利厚生が充実しています。 □働く仲間について□ 20代〜30代の若手が中心!女性管理職が約5割を占めています◎第二新卒も大歓迎!前職は接客・サービス系をはじめ、営業経験がある方など様々!年代も近いので、のびのび楽しく働けます! |
求める人材 |
求めている人材 35歳以下(キャリア形成のため) 社会人経験があればOK! 第二新卒歓迎! 未経験歓迎!学歴不問 <以下の方大歓迎♪> *会話好きの方 *人と接するお仕事をしたい方など! ○未経験者多数の職場です○ 接客やサービス、ショップスタッフや販売、 営業などの経験がある方は尚歓迎! *経験・資格不問/未経験者歓迎 *第二新卒歓迎・無資格歓迎 *経験者歓迎・復職希望者歓迎・ブランク歓迎 *学歴不問/中卒・高校中退・高卒歓迎 *主婦(夫)歓迎・フリーター歓迎 *ハローワークでお探しの方も歓迎 *20代・30代が活躍中の会社です! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳以下(キャリア形成のため)) |
2025年福岡空港が生まれ変わる◎福利厚生充実◎年休122日
勤務地 |
福岡県福岡市博多区青木739 福岡国際空港国際線ターミナル |
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仕事の概要 |
仕事内容 □【この求人のポイント】□ ・英語・中国語・韓国語など、語学が活かせる♪ ・年間休日120日以上 ・残業月平均20時間未満 ・福利厚生充実 □【こんな会社です】□ 福岡・九州・西日本の玄関口として、国内外多くの路線とつながる福岡空港は、国内有数の空港の1つです。 航空機利用以外に、ターミナルビルでの食事やショッピングのため、国内・国外の多くのお客さまにご利用いただいています。 多くのお客さまを心地よい空間でお迎えすることを目指し、2025年には国際線ターミナルビルの増改築で免税店が現在の約4倍の面積に! 2本目の滑走路も2025年3月に供用開始予定です。また、国内線においても新たに複合施設を整備計画中です。 空港施設全体が大きく変わり、より多くのお客さまに快適にご利用いただくため、イベントの企画、地域との連携などに取り組んでいます。 今回、スタッフ体制強化のため空港内の接客職を募集いたします。 □【仕事内容】□ これまでのご経験や適性、ご本人の希望を加味して、 どの業務に従事いただくか当社にて決定させていただきます。 ◎免税店スタッフ ・免税店における接客・販売業務 ・商品管理 ・店内催事の企画及び実施 ・免税品の仕入計画、取引先選定(商品開発業務) ・商品の搬出入、保管、運搬(物流業務) ◎直営店舗スタッフ ・お土産店における接客・販売業務 ・商品管理 ・店内催事の企画及び実施 ・商品等の仕入計画、取引先選定(商品開発業務) ・商品の搬出入、保管、運搬(物流業務) ◎インフォメーションスタッフ ・案内所等における案内およびサービスの提供 ・案内所における付帯サービスの企画及び実施 ・旅客等利用者からの問い合わせおよび意見の受付 ◎ラウンジスタッフ ・エアラインラウンジでの接客サービスの提供 ・空港ラウンジおよびエアラインラウンジの企画・運営管理 □【入社後の教育体制】□ 座学研修やOJTで売場の知識を先輩スタッフがしっかりお伝えします! 空港ならではの知識も得ることができます。 また、配属されてからも、慣れるまでは先輩スタッフが丁寧に教えるので、ご安心ください! 〜研修制度〜 導入オリエンテーション 当社の事業、社内ルール説明、マナー講習 など ▼ OJT ▼ ステップアップ研修 中堅社員に求められる意識改革、コミュニケーションスキル向上 など ▼ リーダー職昇格者研修 リーダー(チーフ)の意義や役割の共有、部下への指導方法、育成手法の習得 など 【あなたの成長を会社がバックアップします】 ◎ステップアップ研修など、万全の研修プログラムを完備 ◎資格取得サポート(※会社指定の資格が対象) ◎語学力アップ応援(e-ラーニング受講、オンライン英会話講座、社内でのTOEIC受験にも対応) □【先輩インタビュー】□ ◎インフォメーションスタッフ/入社6年目(中途入社) 国内外の様々な年齢層・バックグラウンドのあるお客さまがいる空港という舞台で、 一人一人に寄り添った最適な対応ができるように、日々工夫しながら案内しています。 お客さまに喜んで頂けた時はやりがいを感じます。 ◎免税店運営/入社6カ月目(中途入社) さまざまなお客さまへの対応が必要なので、接客力が磨かれますし、自身の語学力を活かして働ける点がやりがいになります。 自身の考えも反映させながら、お店づくりやサービスの向上に取り組めるので面白いです。 ◎ラウンジスタッフ/入社8年目(中途入社)/アシスタントマネージャー 国内外から注目を集める福岡市の空の玄関口である福岡空港で、国内外のさまざまなの方と接することができ、常に新鮮な気持ちで取り組める点は大きな魅力です。 ラウンジは飛行機に搭乗するまでの時間を快適に過ごしていただく場所で、お客さまの旅の最後の思い出作りに関われるところに大きなやりがいを感じています。 長期的にスキルアップできる制度も整っており、頑張りはしっかりと評価していただける環境なので、昇格のチャンスはすごくある会社だと感じています。 |
求める人材 |
求めている人材 ◎若手、第二新卒活躍中◎人柄重視の採用です! 【要必須】 ◎高卒以上 ◎販売・接客サービス業などの経験(業界不問) ◎日本語能力試験1級(N1)程度の日本語力をお持ちの方 【歓迎】 ◎語学(韓国語・中国語・英語)ができる方 ◎百貨店やブランド店での接客経験お持ちの方 【こんな方活躍できます】 ◎語学の勉強中の方 ◎明るい対応ができる方 ◎接客が好きな方 ◎空港内で働きたい方 ◎人と関わる仕事が好きな方 |
腰を据えて落ち着いた雰囲気の中で仕事ができる。
勤務地 |
福岡県福岡市博多区博多駅東2-8-27 博多駅東パネスビル6F 株式会社ラストワンマイル |
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給与例 |
給与例 ・440万円/29歳 3年目(月給33万円+他) ・350万円/33歳 2年目(月給26万円+他) |
仕事の概要 |
仕事内容 ■未経験歓迎/研修が充実してますので、未経験でも安心してご応募可能です。 ■昇給年2回/頑張りはしっかり評価・還元! ■副業可/隙間時間を有効活用できます! メイン業務は企業向けのお得なサービスや売上アップにつながるご案内コールです。 有料の商品を販売するような業務ではないので、安心してお仕事ができます。 コールセンターをまとめるSV候補としてお仕事をお任せします! トークスクリプトやマニュアルがあるので、安心してくださいね。 < 入社後の流れ > 【1】研修で知識をインプット! 最初は1〜2週間ほど、サービスについての研修を実施します。 【2】オペレーターに挑戦! 法人のお客様や個人のお客様に、お得な情報をお伝えする業務にまずは挑戦していただきます。 商品を販売するような内容ではないので、安心してご案内できます。 さらに、業務を通じて丁寧にわかりやすく説明するスキルが身に付いていきます! 最初はわからないことが多いと思いますが、OJT期間を長くとりますので安心してください。 不明点は先輩が優しく教えてくれます! 【3】働き方はあなた次第! オペレータとして堅実に頑張っている方もたくさんいますし、 キャリアアップを目指して昇進に挑戦する方もいらっしゃいます。 仕事に対する考え方は人それぞれですので、 当社は個人の考えを尊重する職場環境です。 ★在籍オペレーターの特徴 ・在籍人数:150名 ・年齢層:20〜40代が中心になって活躍中 ・男女比:男4:女6 約15名ずつのチームに分かれて仕事をしています。 【 POINT★ 】 ★業務例 @無料会員登録のお手伝い 企業にとってお得なサービスをご案内します。 サービス利用にあたり無料会員登録が必要となりますので、その手順を説明します。 A親和性の高い業種への新規商材取り扱いのご提案 その企業と親和性の高い商材の取り扱いを斡旋します。 売上アップや事業拡大につながるご提案となります。 ★クライアントと協議して業務効率化を実現 マニュアルやトークスクリプトの見直し、改善などは、お仕事をいただいているクライアント企業と一緒に行います。 毎月の定例会の中で、双方から意見を出し合って業務改善に取り組んでいます。 ただの業者(コールセンター)としてではなく、ビジネスパートナーとしての立ち位置を確立しています。 当社の担当窓口として、定例会への参加もしていただき、積極的な意見交換を行っていただきます。 ★キャリアアップの機会も! これからさらに拡大を計画している事業なので、 キャリアアップのチャンスがたくさんあります! 早ければ半年で主任や係長へと昇格するチャンスも! SV業務での評価のほか、社内外の調整力など 1人ひとりのポテンシャルをしっかり評価する体制があります! |
求める人材 |
求めている人材 ■職種未経験歓迎・業種未経験歓迎 ■学歴・職歴不問/正社員デビューやブランクある方も歓迎! ■第二新卒・社会人経験10年以上歓迎! 1〜2週間の基礎研修の後、1〜2か月間かけてOJTを行います。 マニュアルやトークスクリプトも完備しているので、 未経験の方も安心してスタートいただけます! \ こんな方にオススメ!/ ■そろそろ正社員として働きたい方 ■地元で活躍したい方 ■人を喜ばせるのが好きな方 ■周りの人に頼られることが多い方、頼られたい方 ■何かを教えたり、フォローしたりが得意な方、好きな方 ■組織や環境を、自分のアイデアで改善したい方 |
サングローブ株式会社/新支社グランドオープンにつき大型採用スタート◎《プロへと育つ充実のサポート体制》キャリアも給与も思いのまま!企業ページ
新しいことに挑戦するなら、
新しい場所に飛び込むのが一番。
新しいことに挑戦するのは、いつだって不安だ。でも、ワクワクの方が少しでも大きいなら──そんな「新しい挑戦」を後押しし、挑戦の先の成長までをサポートするのが私たち、サングローブ株式会社です。入社後に同期と受講する座学研修や配属後の…
...続きを読む
勤務地 |
福岡県その他複数 【転勤なし】東京・横浜・名古屋・大阪・福岡のうちいずれかの支社へ配属◎… |
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年収例 |
1107万円/25歳 2年目/前職:営業事務(月給28万円+インセン) 1041万円/28歳 1年目/前職:飲食店員(月給28万円+インセン) 817万円/27歳 2年目/前職:アパレル店員(月給28万円+インセン) |
仕事の概要 |
【Web商材の提案営業】営業・販企を担当◆座学研修・OJT研修あり/新支社のスターティングメンバー |
求める人材 |
【業種・職種未経験OK】経験・学歴不問!志望動機も必要ありません◎人柄重視のポテンシャル採用です! |
<転勤なし◎>未経験歓迎・平均年齢25歳!プライム上場G
勤務地 |
福岡県福岡市博多区博多駅中央街6−12 株式会社ウィルオブ・ワーク/SAMOAirWRKForms |
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給与例 |
給与例 【年収例】 470万円/33歳(7年目・マネージャー/月給34万円×12カ月+賞与+手当) 420万円/26歳(3年目・リーダー/月給28万円×12カ月+賞与+手当) 350万円/24歳(1年目・月給24万円×12カ月+賞与+手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 "================= \\PICK UP!!// ・面接辞めました!""カジュアル面談""実施中 ・「健康経営優良法人2024」認定 ・未経験入社7割 ・完全週休2日制/年休113日+指定休6日 ・オフ時間充実!残業1日30分以下 ・転勤なし!直行直帰OK ================== 業界大手ウィルオブ・ワークの正社員雇用で安心! 有名ブランドショップや百貨店、家電量販店、ショッピングモールなどで、販売スタッフとしてお仕事をスタート。 あわせて、リーダーポジション(フィールドリーダー)としてメンバーの育成、フォローなどを行います。 <具体的には> ・お客様対応、商品の説明 ・見やすい売り場づくり ・売上UPの為の改善提案 ・スタッフの育成、管理 ・取引先とのやりとり ・イベント時のマネジメント <研修後のイメージ> ■各店舗へ配属⇒接客からスタート! 先輩社員に教えてもらいながら、 接客サービスの基礎・各店舗のルールや商品知識などを学びます。 ■半年〜:アドバイザー業務にもチャレンジ! 接客・販売に慣れてきたら、 売上を上げる為の企画・提案、 スタッフサポートといったアドバイザー業務にも挑戦できます。 ■9カ月〜:リーダーとしての業務も開始! スタッフのマネジメント、店舗の売上UPに向けた提案等 幅広い業務にチャレンジいただけます。 ************************ ★充実の研修から始まるから安心  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ まずは入社時研修を実施。 ビジネスマナーなどの基礎からお伝えするので、正社員未経験の方も安心してご応募下さい。 ★キャリアパス20通り以上  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 売場担当や店舗マネジメントを経験後、本社で研修担当や人材コーディネーター・人事担当などにジョブチェンジした先輩が多数在籍! 実は人事など本社で働く社員90%以上が販売経験者です◎ ************************ まずは、”転職相談”でOK。  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ウィルオブ・ワークの選考は、面接ではなくカジュアルなWEB面談からスタート。 会社概要についてはこちらからお伝えするので、事前準備は不要です! まずは人生相談をするつもりで、 カジュアルな面談にお越しください☆" |
求める人材 |
求めている人材 <前職・学歴不問!未経験入社7割> ・20代メンバー活躍中! ・即入社OK!入社時期の相談可能 ・入社時に必要なスキル、資格はなし ・一次選考は面談形式&履歴書不要 \こんな方にピッタリ/ ・若手が多数活躍している場所で成長したい ・多様なキャリアパスがある会社がいい ・人の話を聞いたり、話すことが好き ・仕事もプライベートも充実させたい \未経験の先輩が活躍中/ ・元飲食店アルバイト ・元自衛隊隊員 ・元アパレルショップ店員 など 支店長やマネージャーとして活躍する先輩も、あなたと同じ未経験からのスタートです。 \正社員デビューOK/ ・既卒 ・第二新卒 ・高卒 ・専門学校卒 ・大学中退 という方も大歓迎です! |
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年休120日/30代〜50代活躍中!
勤務地 |
福岡県福岡市博多区博多駅東1‐1‐33 はかた近代ビル7階 L-5号室 株式会社イビサ 九州エリア |
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仕事の概要 |
仕事内容 全国約70店舗の管理運営をお任せします。 エリア単位で10〜15店舗を担当し、 集客のための施策立案や 店舗管理まで携わることができます。 売場の販売スタッフとコミュニケーションを とりながら店舗運営全般をコントロールします。 百貨店バイヤーや売場責任者との折衝も重要な役割です。 【具体的には】 ■半期単位の計画立案と実行 半期単位の計画を元に、 ・プロパーで展開する商品選定 ・イベント開催準備 (開催場所選定、広告等の確保) ・集客施策立案 (お客様参加型企画やワークショップ等) ・自ら店頭に立つことでお客様のニーズを 直接つかむことができる ■店舗スタッフの管理・教育 ・日々、売場で接客している販売スタッフは いってみればパートナー的存在。 営業職は本社の意向を伝えるための 重要な橋渡し的役割となります。 ・販売スタッフからの情報も吸いあげ、 次の商品展開につなげたりします。 ・企画・生産も自社で行っている当社は お客様の声を反映しやすいのも特徴。 『国内の自社工場で生産しているからこそ 自信を持って発信できる。』 【IBIZAブランド】 自社オリジナルのバッグブランドとして 創業59年の歴史をもち、全国に約70店舗を 構えている当社。店舗に並ぶバッグの多くは 国内の自社工場で手づくり。埼玉・川口に 自社工場を構え、丁寧に作っています。 革の質感、表情、色合い、そして存在感。 人の手で作られる製品だからこそ 十人十色の表情を持ち合わせます。 また業界では珍しく、当社は企画から生産、 販売、卸まで自社で一貫して行っています。 使い込むほど革本来の味が出て世界に 1つだけのバッグへと姿を変えるのです。 母から子へ受け継がれるバッグとして 今では138万人を越えるお客様に ご愛用いただくブランドに成長しました。 【キャリアアップ】 入社後、まずはIBIZAの考えや強み、 仕事のやり方などを学んでいただきます。 また本社工場にて、革の種類や特性、加工や 縫製の方法など、IBIZAが大切にしている ものづくりの根幹部分も学びましょう。 その後はイベントなどでの販売の仕事を通して IBIZAのおもてなしを体得していきます。 イベントは、お客様と直に接し、 生の声を聞けるチャンス。次の商品企画に 活かせるアイデアを得ることもあります。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ・営業職のご経験 ・百貨店への営業・折衝・店舗管理など いずれかのご経験がある方(業界不問) 【歓迎】 ・PDCAサイクルを考え行動できる方 ・コミュニケーションが好きな方 ・課題解決を自ら行える方 ・ファッション、服飾雑貨、アクセサリーなどの営業経験 ・百貨店や商業施設のテナント店舗において販売経験 ※30代〜50代活躍中! |
勤務地 |
福岡県福岡市博多区博多駅東1-1-33 はかた近代ビル3F サンクスラボ・博多ビジネスセンター |
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仕事の概要 |
仕事内容 中途・新卒採用業務をメインに、年間200名の採用施策を行っていただきます。 看護師や福祉人材のソーシャルワーカーからマーケターやエンジニアまで幅広いポジションの採用と、大量採用に関われるので、採用のスペシャリストとしての成長が可能です。 また、オペレーションは専門のチームがありますので、リクルーター業務に専念できる環境も魅力です。 ・採用戦略 ・各チームから求人要件をヒアリングし、求人票の作成から運用フローまでの管理 ・母集団の選考、各種採用媒体との連携 ・書類選考、面接 【仕事の魅力】 採用企画や立案、エンゲージメントまで事業拡大中のベンチャー企業で戦略的採用人事に携われることができます。 関わった”人”の活躍や成長はもちろん、組織全体のパフォーマンスの向上を実感できるのがやりがいです。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ※下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・採用業務の経験(2年以上) ・人材紹介会社でのRA、CAのご経験2年以上 【歓迎要件】 ・従業員数50名以上の会社でのバックオフィスの経験 ・人事制度設計、運用経験 ・組織開発の経験 ・DX推進の経験 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
サングローブ株式会社/新支社グランドオープンにつき大型採用スタート◎《プロへと育つ充実のサポート体制》キャリアも給与も思いのまま!企業ページ
新たな挑戦を応援する。
それが、会社の在り方です。
情報が簡単に手に入る時代。転職が当たり前になった時代。だからこそ、正しい情報を伝え、転職という人生の転機を応援したい。そんな想いが、私たちサングローブにはあります。入社初月で月収100万円を狙うことができるのも、1年目で年収1,000万…
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勤務地 |
福岡県その他複数 【転勤なし】東京・横浜・名古屋・大阪・福岡のうちいずれかの支社へ配属◎… |
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年収例 |
1208万円/27歳 2年目 /前職:ECサイト運営(月給28万円+インセン) 1008万円/27歳 2年目 /前職:営業事務(月給28万円+インセン) 847万円/27歳 2年目/前職:マーケター(月給28万円+インセン) |
仕事の概要 |
裁量大!自分のペースで進められる営業(販促)/残業10h以内&土日祝休み/未経験OK・研修制度有 |
求める人材 |
【学歴・語学・経験不問】未経験歓迎/年休130日&手当や制度が充実!/既卒・第二新卒も可◎ |
【未経験者歓迎】月給26万円〜!定時14時!休日も多め!
勤務地 |
福岡県福岡市東区みなと香椎3丁目1-1-406 株式会社波多江青果 |
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給与例 |
給与例 ・350万円/入社1年目・未経験者 (月給26万円+賞与+各種手当) ・450万円/入社5年目・営業職 (月給30万円+賞与+各種手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 \□安定の食品業界で腰を据えて働く□/ □この求人の魅力  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・定時14時、残業少なめ! 休みも多くワークライフバランス◎ ・未経験からでも月給26万円〜 普通免許さえあれば応募OKです♪ ・成長感、やりがい抜群□様々な役割の人と 接するので多くの知識やスキルが身につく! □具体的な仕事内容  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・《営業業務》 既にお取引のある福岡市内の小学校や 給食センター、ホテル、小売店などの担当者 とのやり取りを通じて商品を紹介し、 商品を提供する業務です。 ★入社後すぐに営業に出るわけではなく、 最初は場内にある小売店さんのことや 当社で取り扱っている商品について 丁寧に教えていきます◎ 挨拶回りはもちろん、営業も慣れるまでは 同行しますので安心してくださいね♪ □将来的にはこんなこともお任せします  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・《仕入れ業務》 生産地や生産者との交渉を行い、 商品の品質や価格などを確認して、 販売する商品を仕入れます。 商品の品質管理や在庫管理も 重要な業務の一つです。 ★食品業界は常に需要がある産業ですが、 同時に時代や人のニーズに合わせ 柔軟な対応や変化を求められる業界です。 営業スキルだけでなく、分析力や管理能力 など、この仕事を通じて得られることは たくさんあるのでやりがいも抜群です♪ ==================== □社員インタビュー  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 〜〜《20代・入社3年目のAさん》〜〜 ★★★【ここは覚悟してほしい】★★★ 「扱う商材が青果なので、朝は5時と早いです。 その分、渋滞に巻き込まれることが少なく 早めに家に帰り、家族との時間を ゆっくり取れる点が魅力だと思います。」 〜〜《前職:コンクリート製造のBさん》〜〜 ★★★【魅力と選考について】★★★ 「私の前職は製造業でしたが、 業種も職種も全く違う中で応募しました。 面接時は職歴より自分の人となりなど、 人間性を重視して見ていただけました。 経験がないからと思っている方がいれば、 気にせずに応募して社長と話してほしいです。 個人的には『やる気があればOK』だと 勝手に思ってます(笑) 入社後は手厚いフォローがありましたし、 仕事の進め方の裁量が個人個人に大きいので 自分のペースで仕事をしたい人にもおすすめ。 何よりこの会社は『人』がいいですね。」 ==================== |
求める人材 |
求めている人材 \\□学歴・経験は一切不問□// 【必須条件】 ■49歳以下(長期キャリア形成のため) ■要普通免許(AT限定可) □未経験、ブランクがある方も大歓迎!! □20代〜40代の異業種からの転職者が活躍中! ==================== 【求める人物像】 ■自社商品に興味を持つことができる ■何事においても準備を大事にする人 ■スマートフォン操作に苦手意識のない人 ※普段からスマホを使っている方は問題ないです 《こんな方にお勧め!》 ・安定した業界の経営基盤がしっかりした 会社で腰を据えて働きたい ・もっと家族との時間を大切にしたい ・休みが多い職場で働きたい ・仕事にやりがいをもって働きたい ==================== 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・49歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
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●社会保険完備●昇給年2回のチャンス!安定企業で社員◎未経験OKです◎
勤務地 |
福岡県北九州市小倉南区上葛原14−1サンリブシティ小倉店1F GrandJour(グランジュール) サンリブシティ小倉店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 久しぶりの正社員募集 です/年2回の昇給チャンスあり/未経験OKです♪ グランジュール小倉店では久しぶりに正社員を募集します♪社会保険完備、右肩上がりで成長中の会社で働きませんか?仲間を大切にし、一緒に楽しみながら働いてくださる方の応募お待ちしています。ぜひこの機会に地元で正社員として働きましょう♪<急募> 売上ノルマはないので未経験でも安心!じっくりとお客様のお話を伺い、ピッタリの商品を提案してください。 「可愛いアクセサリーが好き!」「何か新しいことを始めたい」そんな気持ちがあれば経験は問いません◎商品に関する知識から接客のコツまで丁寧に教えていきますよ!ノルマはありませんので安心して下さい♪ 自分のスタイルで自分らしく働けます 服装、髪型、髪色自由、ネイルもOKです♪お客様に不快感を与えない範囲であれば、オシャレを存分に楽しむことができます。アクセサリーの社割での購入が可能なので、今までのスタイル+Grand Jourのアクセサリーで、よりオシャレを楽しめますよ! <昇格・昇給制度あり> 正社員として入社後は頑張り次第で、店舗責任者⇒店長⇒2店舗を管理するトレーナー⇒3店舗以上を管理するマネージャーへ昇格できます。店舗をまとめ、みんなで目標達成したときの喜びは、なにものにも代えがたいものです。また年2回の人事評価で頑張りをしっかり評価。多いときには全社員の半数が昇給しています! 平成10年創業。たくさんのお客様に愛されながら順調に業績を伸ばし、今日まで歩んでまいりました。 up-swingとは「向上・上昇・発展」の意味。アクセサリーを通じて暮らしの装いの中で彩りをプラスし、お客様に喜んでいただくことを目標に、常に挑戦を続けます。株式会社アップスイングは現在広島以西に33店舗を展開中。 |
求める人材 |
資格 特別な資格やスキルは不要。コミュニケーション力があり、お客様や一緒に働くスタッフに思いやりを持った行動ができる方。向上心を持って先を目指すことのできる方。 |
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【若手社員育成中!】土日祝休み♪営業未経験の方もOK◎
勤務地 |
福岡県福岡市博多区山王1-8-35 株式会社共栄商事 福岡営業所 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ・年収375万円 / 25歳 /入社2年目(未経験入社)/月給23.7万円+各種手当+賞与 ・年収585万円 / 35歳 /入社5年目(経験者)/月給35.9万円+各種手当+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 ≪創業から60年”一度も赤字ナシ”!20代、30代が活躍中!≫ ★創業60年の企業なので長く安定して働けます! ★安定した基盤で未経験からしっかりキャリアを積めます。 ★年間休日124日でプライベートも充実! ★サポート体制も万全!営業を始めてみようと考えている方、第二新卒の方おススメ♪ ★営業所は少数精鋭。積極的に意見や考えを発信してください! 福岡営業所は、九州七県を担当しています! 【仕事内容】 新規開拓をお任せすることもありますが、基本的にはお取引をいただいている販売店先へ お伺いしてスクリーンやデジタルサイネージなど映像機器関連の自社製品の営業をお任せします! <具体的には…> ●カタログをもとにお客様への製品説明 ●案件の情報共有 ●問い合わせ対応 ●新製品の案内 ●見積書作成 など、他にも事務作業をお願いすることもあります。 営業や接客経験がある方は即戦力としてスキルを活かせます。 *毎年1月半ば〜3月末は繁忙期ですが、基本残業は少なめで働きやすい環境です! ==================== ◆ペースに合わせてじっくりサポート! ==================== 入社したばかりの頃は不安もあると思いますが、経験に合わせて少しずつ業務をお任せするので、未経験の方も安心です! 早いひとり立ちに向けて先輩がしっかりサポートしていきます♪ まずは必要な現場知識や商品知識を覚えるために、先輩に同行して仕事の流れを掴んでいきましょう! ==================== ◆スキルアップが確実にできる! ==================== □資格取得支援制度 会社で推奨している電気工事士2種などの取得補助や受講料、テキスト代の補助を受けられます。 資格を取得すれば、実際に電気工事を自分たちで行うことも。 □CADの講習 CADの知識があれば設計事務所の担当者さんとも直接お話ができたり、 お客様との打ち合わせ時に図面の中身を理解した上で、より詳細な説明もできるように◎ ==================== ◆黒字経営でしっかりとした安定基盤! ==================== 60年以上ずっと安定し続けている当社。 働くメンバーの平均勤続年数も18年と長く安定して働き続けられる環境です。 創業以来から昇給もし続けており、頑張りに応じてしっかり還元していくのでキャリアを積みながら稼ぎたいという方にもオススメです。 |
求める人材 |
求めている人材 <必須> 普通自動車運転免許/AT限定可 <どなたでも大歓迎です♪> ★第二新卒歓迎 ★営業未経験・ブランクOK ★Uターン、IターンOK ★営業経験、管理職・マネジメント経験がある方も大歓迎! ★接客経験ある方も大歓迎 即戦力で活躍できますよ♪ ★基本的なPCスキルをお持ちの方 <こんな方大歓迎> ・人と接するのが好きな方! ・少数精鋭でチームワークを大切にできる方! ・ホスピタリティや助け合い精神のある方! ・着実にキャリアアップを目指したい方! 福岡営業所では福岡出身の所長を含めた男性営業3名と女性の営業アシスタント1名の4名が在籍。 オンオフのメリハリをつけて働いているチームです! 若手社員が活躍しており、育成にも力を入れています! ==================== ◆中途からでも同期と一緒に頑張れる環境! ==================== 少数精鋭でチームワークを大切にする社風なので、部門や営業所の垣根なく協力し合う文化があります。 中途では珍しいですが、他営業所でもほぼ同時期の入社を予定しているので、他の同期と一緒に切磋琢磨しながら働けます! |
サングローブ株式会社/新支社グランドオープンにつき大型採用スタート◎《プロへと育つ充実のサポート体制》キャリアも給与も思いのまま!企業ページ
志望動機は「話すのが好き」でOK。
入社1ヶ月で月収40万円以上は通過点!
◆営業部:2022年入社(前職:営業事務)もともと営業に挑戦したかったんですが、当時の職場ではジョブローテーション制度がなくて。何度か異動も打診したんですが、挑戦が難しそうだったので転職することにしました。そんな時に見つけたのが、サ…
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勤務地 |
福岡県その他複数 【転勤なし】東京・横浜・名古屋・大阪・福岡のうちいずれかの支社へ配属◎… |
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年収例 |
1260万円/27歳 2年目 /前職:不動産事務(月給28万円+インセン) 1003万円/27歳 2年目 /前職:システムエンジニア(月給28万円+インセン) 758万円/28歳 1年目 /前職:飲食店スタッフ(月給28万円+インセン) |
仕事の概要 |
【採用難を救うコンサルティング営業】営業企画・販促から解決◎高還元率の自社商材あり |
求める人材 |
【未経験歓迎】堅苦しい志望動機は不要◆研修制度&サポート体制充実◎未経験入社率87%以上 |
【異業種転生】この会社なら本気出せる!1年目平均594万年収
勤務地 |
福岡県福岡市博多区博多駅前3−22−6ビジネスワン博多駅前ビル2階 株式会社SAI |
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給与例 |
給与例 *給与例 入社2ヶ月のAさん(営業経験あり) 月収70万円 →基本給30万円+インセンティブ33万円+諸々手当 *初年度の年収は、 470万円〜1200万円。 *平均年収は600万円超え! 平均インセンティブは月に15〜30万円程度。 評価制度が整っていますので、高いモチベーションで働けます! |
仕事の概要 |
仕事内容 【営業の頂点に立つ勇者を求む!】 【未経験者90%以上。前職年収平均約2.3倍実績有り】 【異業種転生】 高還元率のインセンティブ★令和の働き方で楽しくお仕事!福利厚生も充実★土日週休2日制 仕事内容は、お客様とのコミュニケーションを通じてニーズを把握し、飲食店やサロン様へ向けて、自社アプリやSNS・WEBを活用した集客UP術、個々に最適な商品やサービスを提案して頂くことです。 ベンチャー企業ならではの和気あいあいとしたチーム全員で活動する営業! 未経験者90%以上!営業の頂点に立つ勇者を目指し、新しい世界へ挑戦しませんか? 【具体的には…】 □予約をもっと簡単に管理したい □集客のアドバイスが欲しいなど お客様のお悩みに合わせて、メーカーとして幅広い商品をご提供していきます! 外回り営業は一切ナシ! 営業は電話、商談はZOOMで行いますので帰宅時間が大幅に遅くなる事や残業も多くありません◎ 【研修について】 入社後2日間は座学研修。 3日目以降は実践研修。 チームでの仕事のため、先輩も丁寧にサポートします! マニュアルもご用意しているので、約2~3ヶ月で一人立ちしています。 ★SAI独自の福利厚生手当制度★ 趣味手当・・・趣味に対して月10,000円の支給! お洒落手当・・・お洋服代などに対して月5,000円を支給! アニバーサリー休暇・・・有給とは別に年1回好きな日にお休みを付与! スーパーフライデー・・・(2024年度実施予定.現時点未実施)毎月1回水曜日は早めに仕事を終えて、会社レクリエーションを開催します。 会社レクって休みの日にするのって以外とキツイですよね… 食事補助・・・会社にある軽食やお水等はお好きにお使いください! |
求める人材 |
求めている人材 *異業種に転生* 今のままで大丈夫かなと思ったその瞬間から貴方には応募する資格があります! 人生RPGです!主役は自分です!謳歌しましょう! 【こんな方にピッタリ!】 ・新しいことにチャレンジする意欲を持った方 ・コミュニケーション能力に自信のある方 ・チームでの協力や柔軟な対応ができる方 *未経験者も大歓迎! 先輩たちも90%以上が未経験入社◎ *学歴不問 *個性を大切にしている会社なので、服装・髪型は自由! 頑張りはインセンティブできちんと還元。 お休みは年間休日116日で、土日祝休み!長期休暇やアニバーサリー休暇などもご用意! 慣れるまでは大変なこともありますが、丁寧にサポートします! 先輩たちも90%以上が未経験入社。 看護学生や八百屋や自販機の補充員など、 全くの未経験から入社した先輩が多数活躍中! 社員同士がとても仲が良いので、周りをを頼ってくださいね。 一人立ち後は、この会社でキャリアを築くも良し、独立、夢を叶えるなどなどキャリアはお任せ。 理想を実現させましょう! 提案しやすい商材ばかりなので、24歳で月100万円を稼ぐ社員も♪ インセンティブだけで月30万円を手にする社員もいます。 どんな過去をお持ちの方でも、弊社でなら活躍できます! 現在、社員数も増え2期を終え、社員25名程 年商は3億円程です。この勇者プロジェクトにより7億円を今期売上の目標にしています。 貴方も輝かしい主人公自分で、勇者プロジェクトに参画してみませんか? 未経験大歓迎!新卒・第二新卒、未経験の方、営業職へ異業種転生してみませんか? 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
【経験者限定】月給40万〜60万円!完全週休2日!残業少なめ
勤務地 |
福岡県福岡市中央区草香江2丁目7−1 三愛建物株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ・800万円/32歳、賃貸・売買営業 |
仕事の概要 |
仕事内容 □管理職候補としての募集です□ ★★★【募集概要】★★★ ・給与:月給40万〜60万円 ・勤務時間:8時30分〜17時30分 ※残業少なめ(月平均20時間以内) ・休日:完全週休2日□(日曜+その他1日) ・応募条件:普通免許、不動産営業経験5年以上 もしくは不動産業界でのマネジメント経験 ★★★【仕事内容】★★★ □《入社後に担当していただくこと》  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ まずは賃貸管理・営業業務全般をお願いします。 ・自社管理物件の営業・契約 ・自社管理物件の入居促進 ・不動産管理(不動産会社へのルート営業含む) など □《当社での営業に慣れてきたら・・・》  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 売買業務やマネジメントなど希望や適正に 合わせてお任せすることも考えています! もちろん、お任せする業務に合わせて給与UPも 検討させていただきます♪ ======================= *自社及びグループ会社所有物件がほとんどです。 *管理物件は、福岡市内(駅近)物件のみであり、 交通の便が良く移動は簡単です。 *経験者の方でも、最初はしっかりと バックアップするので、安心してください。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・普通運転免許 《下記いずれか必須》 ・不動産営業経験が3年以上ある方 または ・不動産会社でマネジメント経験がある方 □「上記に該当しないけど不動産経験はあって 当社に興味がある」 という方もお気軽にご相談ください♪ 【求める人物像】 ・チームで仕事をすることが好き ・自発的に行動ができる方 ・チャレンジ精神がある方 ・周囲へ気遣いが出来る方 □20代・30代が活躍中!! |
<月収24万円以上も可能!>9割が未経験スタート♪ペット業界大手で福利厚生充実★完全週休2日制!
勤務地 |
福岡県福津市日蒔野16-1イオンモール福津1階 ペテモ店内 ペッツファースト 福津店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 お仕事内容 <POINT> ・事前知識は不要!未経験でも安心スタート ・頑張りは給与に反映!明確な評価制度で社歴や年齢関係なく活躍できます ・店長、マネージャーなどキャリアアップ可能 ・完全週休二日制&連休取得も可で働きやすさ◎ ・店舗清掃 ・ペットの健康管理 ・お客様への接客 ・お迎え時の契約業務 ・ごはんあげやお手入れ など 入社後について 新人研修を受けて基礎知識を学びます。 本社の専任トレーナーからペットの基礎知識や接客・店舗運営まで幅広く学べます。 研修フローがあるのでひとつずつ順を追って研修していきます。 接客業が初めての方やペットの知識がなくても安心してスタートできます。 ペッツファーストについて 全国70店舗以上展開の「P’s-first」では、「ペット最優先」の考えのもと一頭一頭の健康をしっかり管理。 お客様に安心してペットをお迎えいただけるように常に意識をしています。 ペットの総合企業として、動物病院やペットサロンなど幅広く事業を展開。 長く安定して働ける環境です。 透明性のある事業運営 すべてのペットの行方をホームページ内で「マンスリーペットレポート」として毎月開示しています。 優良ブリーダーとの直接取引にこだわり、薄利多売や殺処分等ペットの不幸につながる販売方法は一切行いません。 死亡頭数ゼロを目指し、問題点把握や改善点抽出を行い、不幸なペットを1頭でも減らすべく取り組んでいます。 スタッフインタビュー ショップスタッフAさん(30代) ペッツファーストで働く魅力の一つは、結果がしっかりと反映される点だと思います。 明確な評価基準があるので、望んで努力すれば早期に店長や役職に就く事が可能です。 接客経験がなくても、「ペットが好き」という方や「チャレンジしてみたい」という意欲のある方はきっと活躍できると思います! |
求める人材 |
資格 未経験者歓迎 ※接客・販売経験がある方は特に優遇! ┗未経験の方も多数活躍中です! *第二新卒歓迎/経験者歓迎 *ブランク歓迎/復職希望歓迎! スタッフの前職はアパレル、飲食店、軽作業など ほとんどが未経験スタート! 女性管理職も多い当社。 年齢や社歴・性別に関係なく、 頑張り次第で早期キャリアアップが可能です。 |
サングローブ株式会社/新支社グランドオープンにつき大型採用スタート◎《プロへと育つ充実のサポート体制》キャリアも給与も思いのまま!企業ページ
年収1,000万円以上を叶えている人も、
最初は未経験だった。
半期に1回や四半期に1回ではなく、毎月インセンティブを支給しているサングローブ。年間115億円以上の売上をつくっている営業の頑張りを最大限評価して、還元したい──そんな想いがあり、報酬やポストで実績を“カタチ”でお返しする体制が整っ…
...続きを読む
勤務地 |
福岡県その他複数 【転勤なし】東京・横浜・名古屋・大阪・福岡のうちいずれかの支社へ配属◎… |
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年収例 |
1524万円/27歳 2年目 /前職:営業事務(月給28万円+インセン) 1081万円/27歳 2年目 /前職:アパレルショップスタッフ(月給28万円+イ… 863万円/28歳 1年目 /前職:人事(月給28万円+インセン) |
仕事の概要 |
【オリジナル商材の提案営業】顧客フォロー・事務作業は専門部署にお任せ!残業月10時間以下で安心★ |
求める人材 |
【未経験入社率87%以上】座学・OJT研修あり!“育てるチカラ”に自信があります◎即月インセン対象 |
平均年齢23歳のスタートアップ企業☆将来の管理職候補を募集中
勤務地 |
福岡県福岡市博多区奈良屋町14−20 株式会社Remine |
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仕事の概要 |
仕事内容 【ここで働くメリット】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ *管理職候補採用なので、早くて半年で昇格、昇給を目指せます! *スタートアップの自由な社風* *従業員は20代メインで活躍中! *服装自由&髪型・髪色自由♪ *ネイル自由!自分らしく働ける□ 【株式会社Remineってどんな会社?】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・代表が26歳で従業員もほぼ20代! └社員10名で平均年齢23歳の若い企業☆ ・スタートアップ企業なので、早くて半年で昇格、昇給♪ └早くて半年で年収500万以上も可能! ・シーシャバーから販売、人材紹介まで様々な事業部あり! └自分のスキルや経験に合う事業部で働けます。働きながら社内でのJOBチェンジも可能◎ 【仕事内容】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 大手3代キャリアの携帯の販売業務もしくは人材紹介の補助業務をお任せ☆ <携帯販売> 大手キャリアを扱っており、販売しやすく販売ノルマもなし! 携帯プランの知識などは一切必要なく、研修がしっかりあるので、営業経験がある方であればすぐに慣れます◎ <人材紹介の補助業務> 求職者の履歴書の添削、営業スタッフの管理、求職者対応などなどキャリアアドバイザーとしての業務をお任せ 人事、コンサル経験がある方は大歓迎! 【勤務例】 ・週2〜3 携帯店舗(土日)or人材紹介の補助業務(平日) ・週3日 社内事務作業 ずっと販売業務ばかりのお仕事ではなく、半分は事務作業になるのでオンオフ切り替えながら働けます。 ※最低半年は販売業務をしていただき、そこからJOBチェンジなどの選択も可能 |
求める人材 |
求めている人材 営業好きだけどそろそろ管理職を目指したいそういう方には必見! 半年後には決済権などを与えて新事業の企画や、既存事業部の管理など 20代で管理職を目指す方にはオススメの求人です◎ <必須スキル> ・営業、接客経験あり(年齢不問) <歓迎> ・人材マネジメントスキル ・人事関連の業務経験 ・コンサルティング業務経験 |
【正社員】新店続々OPEN*学ぶ機会、挑戦機会が多数*月9休
勤務地 |
福岡県那珂川市片縄4-31 MEGAドン・キホーテ 那珂川店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 565万円/売場責任者(月給38万8000円) 348万円/売場責任者候補(月給26万円) 714万円/店長(月給46万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 \\ドン欲、大歓迎// 「こんなに頑張っているのに、年収があがらない」 「チャンスがあれば、私も結果が出せる」 「お金」「仕事」「環境」など、 得たいものがあるからこそ転職を決意したはず。 どんな「欲」でもかまいません。 一つでも手にしたいものがあれば、どんなことにもチャレンジしていけるはずです! \\新店が続々オープン// ポジションも増加!チャンスも増加!学ぶ機会も増加! 活躍のチャンスが多いことはもちろん、 新店であれば、「学ぶ機会」も豊富。 商売の基礎の基礎から、とことん教えてもらえます。 \\地域に根ざしたお店作り// 仕入れや価格設定、陳列も本部で一括で決めてしまうのではなく、 エリアや店舗、そして一人ひとりの社員に権限委譲をし、 地域のお客様が、あっと驚くような安さや品ぞろえ、売り場の演出をしています。 つまり、販売戦略の企画〜実践、商談など 幅広い業務を自分自身の意思で進められます! お客様が常にワクワク・ドキドキする、何か発見できるような楽しさが溢れる店をつくりあげてください。 〜1日のスケジュール例〜 9:00 出勤、開店準備、売り場メンテナンス 10:00 納品対応 12:00 休憩 13:00 商品の品出し・補充、POPの作成、売り場演出 16:00 伝票整理、翌日分の発注 18:00 退勤 \\中途入社者が感じたドン・キホーテの魅力// 〇全打席、ホームラン狙い。 社歴、前職に関係なく、挑戦のチャンスがまわってきます。 遠慮は一切不要。 「売れる」「目立てる」「喜ばれる」ように、一生懸命がんばります。 〇失敗、歓迎。 失敗しないことが、失敗。 仮に結果がでなくても、次に活かせばOKです。 むしろ、失敗を怖れ、動きださないのが一番NGです。 〇成果を出せば稼げる。当たり前です。 入社数年で店長に昇格したメンバーもたくさんいます! この年収があれば「家も、車も、旅行も」手にできます。 〇師匠いっぱい。 陳列、販売、接客、演出、POP、商談、マネジメントなど、 師匠となる先輩が多数います。 指導料は、なんと「0円」。 〇安心してください。つぶれません。 35期連続増収営業増益! 売上高※「2兆951億円」、 店舗数:※742店(国内:632 海外:110)。 今後も成長を続けていきます。 ※2024年6月時点 〇とってもホワイト。 ドン・キホーテではワークライフバランスを重視。 無駄なことはなくして、メリハリつけた働き方を目指しています。 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた求人勤務地から変更となる場合があり、配属店舗の指定不可、相談可。 ※入社時は全国転勤がある総合職として入社。 入社して一定期間経過後に引越しを伴う異動の有無や特定エリアのみなど、勤務形態を選択いただける制度あり。 |
求める人材 |
求めている人材 ・学歴不問 ・小売業界経験者は即戦力として活躍! ・第二新卒歓迎 ・フリーター・ブランクのある方も歓迎 ★前向きに挑戦できる方はポジション経験がなくても活躍できます! (前職例) スーパー、ショッピングモール、ドラッグストア、家電量販店、アパレル、コンビニなど (ポジション例) 店舗スタッフ、売場スタッフ、販売スタッフ、副店長、店長、エリアマネージャー、スーパーバイザー、バイヤーなど 大切なことは過去ではなく、「これから頑張れるか」です。 *社会人または、既卒の方が対象 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
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勤務地 |
福岡県福岡市博多区博多駅東1-1-33 はかた近代ビル3F サンクスラボ・博多ビジネスセンター |
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仕事の概要 |
仕事内容 RPO(リクルートメント・プロセス・アウトソーシング)サービスのディレクターとして、 クライアントから受託する採用にかかわる案件の進行管理、品質管理など全体の管理を行っていただきます。 これまで培ってきた採用にかかわる知見を発揮し、クライアントの採用に関する課題を解決していきます。 今回はRPO事業部立ち上げに伴い、RPOディレクターの採用となります。 社内には年間200名の採用を行っている自社の採用チームメンバーも在籍していますので、RPO未経験の方でも挑戦できる環境です。 まずはグループ会社のサポートからスタートします。 具体的には・・・ ・クライアントとの折衝・提案 ・採用プロセスの構築 ・RPO進捗管理 ・チームメンバーの育成・管理 ・収益管理 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】どちらかを満たせばOK ・インハウスでの採用業務の経験3年以上 ・RPO業界での業務経験2年以上 【歓迎経験】 ・マネジメントの経験 ・新規事業部の立ち上げの経験 【こんな方、お待ちしています!】 ・課題に対し、モチベーション高く最後までやり切る力のある方 ・自らアイデアを練り、提案ができる方 ・ホスピタリティがあり、相手の気持ちを尊重できる方 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
サングローブ株式会社/新支社グランドオープンにつき大型採用スタート◎《プロへと育つ充実のサポート体制》キャリアも給与も思いのまま!企業ページ
志望動機は「話すのが好き」でOK。
入社1ヶ月で月収40万円以上は通過点!
一度は不景気により経済の停滞が見られた現代の日本ですが、今では通常通りに経済が回りつつあります。しかし、このタイミングで幾多の企業を脅かしているのが《人手不足》です。2019年ごろは一時的に人手不足の割合は減ったものの、2021年から段…
...続きを読む
勤務地 |
福岡県その他複数 【転勤なし】東京・横浜・名古屋・大阪・福岡のうちいずれかの支社へ配属◎… |
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年収例 |
1524万円/27歳 2年目 /前職:アパレル販売員(月給28万円+歩合) 1224万円/27歳 2年目 /前職:飲食店スタッフ(月給28万円+歩合) 993万円/28歳 1年目 /前職:営業事務(月給28万円+歩合) |
仕事の概要 |
【採用難を救うコンサルティング営業】営業企画・販促から解決◎高還元率の自社商材あり |
求める人材 |
【未経験歓迎】堅苦しい志望動機は不要◆研修制度&サポート体制充実◎未経験入社率87%以上 |
新規オープンしたクリニックで綺麗になりながら働いてみませんか
勤務地 |
福岡県福岡市博多区中洲4丁目6−7−1階 Lanakila clinic |
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仕事の概要 |
仕事内容 美容クリニックにおける患者様のカウンセリングをお願いします。 ■カウンセラーとは?===== 美容カウンセラーは、お客様の美容や肌ケアに関するお悩みや目標に対して、専門家としての知識を基にアドバイスやサポートをするお仕事です。 お客様のニーズに合わせた適切なアプローチを提供する大切な役割を担っています。 ================ |
求める人材 |
求めている人材 ■必須項目======================== ・美容医療業界(美容外科美容皮膚科)での業務1年以上経験必須 ・コミュニケーションが得意な方 ============================= |
□60〜90年代ヴィンテージファッション好き歓迎□
勤務地 |
福岡県福岡市中央区天神2-11-1 福岡パルコ 本館 7F Top of the Hill 福岡パルコ |
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仕事の概要 |
仕事内容 ヴィンテージ古着・小物・アクセサリーの販売・接客、在庫整理、店内清掃などのお仕事をお任せします! 仕事はイチから丁寧に教えますので、販売経験がない方もご安心ください。 60〜90年代のアメリカ・ヨーロッパのヴィンテージアイテムに囲まれてお仕事しませんか。 サイケなアイテムや魅力的なファッション・小物・アクセサリーの販売業務に携われます。 魅力的なアイテムをお客様にオススメしてください! ============== 当店HPもぜひご覧ください ============== https://www.topofthehill.jp/ Instagramも更新中。 ぜひご確認ください! |
求める人材 |
求めている人材 □未経験者OK□ □長期で働ける方、大歓迎 □「洋服販売」「アパレルショップ店員」に興味ある方も歓迎! □フリーター、第二新卒の方も歓迎します◎ |
20・30代活躍中□東証プライム上場□年休125日□
勤務地 |
福岡県福岡市博多区博多駅中央街1-1 新幹線博多ビル5F 株式会社エスプールヒューマンソリューションズ 九州支店 |
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給与例 |
給与例 440万円:24歳(経験1年・一般社員) 560万円:27歳(経験2年・マネージャー) 700万円:29歳(経験5年・エリアマネージャー) |
仕事の概要 |
仕事内容 *⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒* <□居心地良さ抜群の職場□> 常に社内に笑い声が響いています(笑) <□未経験歓迎□> 営業職にチャレンジしてみたい方必見! <□年休125日□> 土日祝休みでプライベートも充実! <□駅チカ好立地□> 主要駅から徒歩圏内で通勤ラクラク! <□オシャレもOK□> ネイル・ピアス・髪色・オフィスカジュアルOK! *⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒*⌒* 【仕事内容】 <男性中心に活躍中!> 総合人材サービスを行っている当社。今回は、派遣スタッフの労務管理・企業へのサービス提案など営業職をお願いします。未経験の方も先輩のOJT指導で安心して取り組める環境です。個人ノルマはありませんが支店全体の目標を設けており、達成のために全員が日々頑張っています!目標達成した時はとても嬉しいですし、チームワークとやりがいを感じられます。 □現在は、各拠点2〜3名の営業が活躍中!ほとんどが20代〜35歳以下の方です◎第二新卒歓迎!同世代も多いので、スグに打ち解けられますよ♪ □未経験でも全く問題ありません!やる気と人柄重視の採用です!新しい業界・職種にチャレンジしてみたい方にピッタリ! □転勤はありません!キャリアとプライベートの両立が可能です! □具体的には□ 大きく2つをお任せ (1)派遣スタッフの労務管理 …業務の8割を占めます。 *勤怠管理 *キャリア相談 *退職相談 *クライアントへの条件交渉 *メンタルケア など ⇒派遣社員がお仕事を継続する上で必要な各種フォローを行います。複数現場、複数人のスタッフを受け持つため、1人ひとりに寄り添いつつ、効率よく業務を行うことが大切です。 (2)企業へのサービス提案 …業務の2割を占めます。 *人材派遣サービス *グループ型派遣サービス(当社社員が常駐する派遣サービス) *BPOサービス *転籍支援サービス など ⇒既に取引のある企業が中心となります。採用人数や、どんな方を採用したいか等をヒアリングします。そのあと、当社の人材コーディネーターに情報共有を行い、求職者をマッチングさせるお仕事です。 □サポート体制も抜群□ 未経験大歓迎!当社で活躍する社員の大半は未経験者からの入社です。入社後の研修はもちろん、先輩の商談にも同行してお仕事の流れを理解してもらいます。業務に一通り慣れてきたら、派遣スタッフの労務管理をお願いします。常に先輩が近くにいるので、分からないことは気軽に質問できます! □異業種からの転職者が多数□ 前職は、飲食・接客・アパレル・スポーツクラブなど、異業種からのキャリアチェンジが多数!「人と会話することが好き」そんな方も大歓迎!コミュニケーションを活かせるお仕事です♪サービス・接客の経験がある方も、無い方も、自分らしく働ける環境を探している方にはピッタリだと思います。 □福利厚生も充実□ 指定飲食店・施設等の優待や各種部活動あり!さらに国内に数社しかない持株奨励金100%、キャリアカウンセリング制度など豊富な福利厚生が充実しています。 □働く仲間について□ 20代〜30代の若手が中心!第二新卒も大歓迎!前職は接客・サービス系をはじめ、営業経験がある方など様々!年代も近いので、のびのび楽しく働けます! |
求める人材 |
求めている人材 35歳以下(キャリア形成のため) 第二新卒歓迎! 未経験歓迎!学歴不問! <以下の方大歓迎♪> *会話好きの方 *人と接するお仕事をしたい方など! *法人営業やルート営業をやってみたい方 ○未経験者多数の職場です○ 接客やサービス、ショップスタッフや販売から転職してきた方も多数! *経験・資格不問/未経験者歓迎 *第二新卒歓迎・無資格歓迎 *学歴不問/中卒・高校中退・高卒歓迎 *主婦(夫)歓迎・フリーター歓迎 *アルバイト・パート・契約社員だった方も歓迎 *ハローワークでお探しの方も歓迎 *20代・30代が活躍中の会社です! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳以下(キャリア形成のため)) |
福岡本社★採用支援コンサルへキャリアUP
企業の採用をサポートして福岡を元気に!
【天神へ移転決定!新しい拠点で一緒に活躍しませんか!】2025年2月、天神ビッグバンの中心地ともいえる「ワン・フクオカ・ビルディング」への本社移転が決定!今、福岡…...続きを読む
勤務地 |
福岡県 ●福岡本社福岡市中央区大名2-4-22 新日本ビル9F★2025年2月より、ワン・フ… |
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年収例 |
494万円/入社5年目/28歳(月給28万円+賞与+インセンティブ) |
仕事の概要 |
Webマーケティングを駆使した求人広告の企画・提案を行う採用業務コンサルタント営業 |
求める人材 |
専門・短大卒以上 ★インターネット・PCをストレスなく使用できる方 |
残業月10時間以下&年休130日以上!ワークライフバランス◎
勤務地 |
福岡県福岡市博多区住吉2-2-1 井門博多ビルイースト9F サングローブ株式会社【福岡支社】 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 □27歳 2年目 /前職:営業事務  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 年収1492万円 (月給28万円+インセンティブ) □25歳 2年目/前職:経営企画  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 年収1081万円 (月給28万円+インセンティブ) □27歳 1年目/前職:アニメーター  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 年収489万円 (月給28万円+インセンティブ) |
仕事の概要 |
仕事内容 【雇用形態】正社員 【職種】総合職(営業・企画・販促) ┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 「負けず嫌い」と「欲張り」 の才能が武器になる。 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫≫ お仕事のポイント 【1】完全分業制で得意分野を 極められる! 【2】営業経験者は更に稼げる 【3】売り方にルールなし ≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪≪ □━━━━━━━□ 仕事内容詳細 □━v━━━━━□ Web・ECサイト、 採用コンサルティングなどの事業を展開し、 個人事業主や中小企業を中心とした顧客に対して 制作からデジタルマーケティング施策で 一社完結した商材を提供 □―・―・―・―・―・―・―・―□ 【□顧客例】 ●美容(ヘアサロン/エステ) ●飲食(イタリアン/フレンチ) ●リラクゼーション、治療院(整体) ●歯科医院 ●フィットネス ●語学スクール ●法律事務所…等 □―・―・―・―・―・―・―・―□ □適正・希望に合わせて いずれかのコースへ配属□  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◆ヒアリング&商談設定担当 マーケティングチームが 独自選定したお客様へご連絡! 課題をヒアリングし、 自社商材をご提案・商談設定までを 行います。 ◆提案&商談担当 バトンタッチを受けた案件の お客様が求めるものなどを把握。 準備された資料をベースに 商談へ臨みます! 〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓 \\□入社後の流れ□//  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 未経験でも安心してスタートできる 充実した研修プログラムをご用意! もちろん研修後も、 先輩が同行して あなたをしっかりサポート♪ \\□完全分業制で安心□//  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 事務作業や 受注後のアフターフォローなどは、 すべて専任部署へお願いすることができます。 営業としてのお仕事に 集中することができる環境です! 〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓 |
求める人材 |
求めている人材 【ニーズの調査・提案・フォローまで! “集客×採用”で営業・販促から 経営課題の解決を目指すお仕事】 □ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄□ 「稼ぎたい」 「成長したい」など 意欲重視の採用 □___________□ 【男女比は5:5! 平均年齢29.8歳で若手が多い職場】 【□歓迎条件】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ●業界・職種未経験者歓迎 ●知識、スキル、経験不問 ●学歴不問 ●既卒&第二新卒の方歓迎◆ 【□活かせるスキル】 ★接客・サービス経験 ★営業経験 ★社会人経験 【□こんな方はぜひ】 ★人と話すのが好き ★実力主義の会社で働きたい ★年収UPを目指している ★Web、広告、マーケティングなどの 集客支援事業に興味がある 〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓 【□未経験率87%!先輩社員の元職業】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 不動産、経理、アパレル、宅建、 編集・制作、エンジニア、接客・販売など 〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓 \\□サービスに魅力を感じてから お客様に提案だから売りやすい□//  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 丁寧な研修プログラムで まずは売り手自身が サービスに魅了されることから始まります。 そのため、顧客に対して “なんとなく”ではなく “圧倒的に”推すことができるのです。 売り方にルールはなく 「なにを・どこに・どう」 推していくかは自分次第。 先輩からノウハウを学びながら 試行錯誤して裁量を持って働けるのも この仕事の大きな魅力です。 〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓〓 |
福岡営業所立ち上げに伴い、拠点長候補を募集!
勤務地 |
福岡県福岡市東区香椎駅前1丁目18−12 フラット・フルス3F-B 株式会社リライアス 福岡営業所開設準備室 |
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仕事の概要 |
仕事内容 大手顧客の求人広告について、広告商品のプランニングや提案、振り返りなどクライアントと直接折衝しながら採用支援に伴走して頂きます。 【業務内容詳細】 ・クライアントの採用プロモーションにおける課題のヒアリング ・ 求人広告やWEB広告媒体の提案 ・広告配信や広告掲載までのディレクション ・配信結果を踏まえた振り返り、効果改善施策の提案 ※WEB広告の実運用は別に担当者がつくので、連携しながら提案や改善を行っていきます 【活用メディア】 ・Indeed、スタンバイ、求人ボックス ・Google、Yahoo! ・LINE、Facebook、Instagram ・その他DSP等 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ・四大卒以上 ・WEB広告や求人広告の営業経験(3年以上) 【歓迎】 ・人材業界や求人広告代理店、WEb広告代理店での勤務経験 ・デジタルマーケティングに関する実務経験 |
35期連続増収増益!ドン・キホーテで未経験から安定キャリア♪
勤務地 |
福岡県那珂川市片縄4-31 MEGAドン・キホーテ 那珂川店 |
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給与例 |
給与例 【想定年収】 348万円〜443万円 【年収例】 348万円/生鮮スタッフ(月給26万円) 443万円/生鮮スタッフ(月給33万1000円) ★生鮮売場責任者に昇格した場合… 【想定年収】 508万円〜666万円 【年収例】 508万円/生鮮売場責任者(月給34万9000円) 666万円/生鮮売場責任者(月給43万5000円) ★エリアカテゴリーリーダーに昇格した場合… 【想定年収】 614万円〜956万円 【年収例】 614万円/エリアカテゴリーリーダー(月給40万2000円) 956万円/エリアカテゴリーリーダー(月給60万5000円) |
仕事の概要 |
仕事内容 <<業績好調な「生鮮部門」での募集>> 35期連続増収営業増益達成中! ドン・キホーテでも特に成長著しい部門が、国内外での「生鮮部門」。多くのお客さまに新鮮で、美味しく、安い商品を届けられるよう努力し続けています。 <<仕事内容>> ドン・キホーテの生鮮部門で、食品の加工、販売、調理、売り場の管理業務などを担当します。 〜業務一例〜 〇商品の買いつけ 〇商品の加工 〇販売戦略(売り場のレイアウト、陳列方法、買いつけ内容など) ★誰もが楽しめる舞台★ 未経験でも入社後に働き方や知識を1から学べます。 上記の業務も一気にお任せするわけではなく、自分のぺースで1つずつ習得していきます。 周りのメンバーや上長が優しく教えますので安心してください。 <<社員インタビュー>> 〇未経験で入社しましたが、不安はありませんでした。 当社の生鮮部門は急成長しているのをニュースを見て知っていたので、「どんな挑戦ができるのかな!」というワクワクが大きかったです!入社後もしっかりと研修があり、基礎の基礎からじっくり学ぶことができました。 〇働き方が変化し、家族と過ごす時間も増えました。 当社は「労働時間や休暇など、全てにおいてクリーンな会社」と知り合いから聞いていました。実際に入社してからは効率的な働き方が実現でき、家族との時間、自分の趣味など、プライベートも充実しています。 【その他】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定。 ※初回配属店舗は応募いただいた求人勤務地から変更となる場合があり、配属店舗の指定不可、相談可。 ※入社時は全国転勤がある総合職として入社。 入社して一定期間経過後に引越しを伴う異動の有無や特定エリアのみなど、勤務形態を選択いただける制度あり。 |
求める人材 |
求めている人材 未経験者歓迎!入社後に働き方や知識を学んでください。 ★経験不問 ★学歴不問 ★社会人または、既卒の方が対象 ーこんな方は歓迎!ー ・大手企業、有名企業で、新たなキャリアに挑戦したい方 ・人々を笑顔にできる、やりがいのある仕事がしたい方 ・地域貢献できる仕事に挑戦したい方 前職は、飲食店・ホテル・営業・小売・サービスなど様々。 それぞれがこれまでの経験を活かし、支え合いながら活躍しています! ※2024年3月に東京都の成増に精肉の研修センターを開設しました! 精肉配属を希望される未経験者の方は入社後3か月間研修センターにて研修を実施(※成増に通勤できる方のみが対象) 店舗配属前にお肉の切り方など、基本技術を習得できるようサポートさせていただきますの で、経験がなくてもご安心ください。 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
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勤務地 |
福岡県その他複数 \東京&大阪積極採用中/★勤務地は希望を考慮(転勤なし・あり選択OK)■… |
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年収例 |
378万円/24歳・経験1年営業職(月給26万円+インセンティブ+諸手当) 508万円/28歳・経験2年リーダー職(月給34万円+インセンティブ+諸手当) |
仕事の概要 |
★企業の採用を様々な形で後押し!【人材系総合職(人材紹介・求人広告・DX推進・ブランディング)】 |
求める人材 |
20代活躍中!【第二新卒・未経験歓迎】★何かしらの営業経験・人材業界経験者は尚歓迎! |
博多阪急内!ゴルフウェア等のスポーツ用品を扱っています。
勤務地 |
福岡県福岡市博多区博多駅中央街1番1号 Psycho Bunny 博多阪急店 |
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給与例 |
給与例 ※店長候補□月給23万9400円(固定残業7h/11,510円含む。別途超過分支給) |
仕事の概要 |
仕事内容 □□□□□□□□□ <10月勤務開始!> サイコバニー博多阪急店の 店舗スタッフを大募集!! □□□□□□□□□ 商品の陳列や接客、販売など店内業務全般をお任せ。少しでも販売や接客経験があるという方大歓迎!イチから丁寧に指導するのでご安心ください。アパレル業界が初めてでもスグに慣れると思います♪希望に応じてキャリアチェンジも可能です。自分らしく働ける環境でスキルUPしませんか?「店長を目指したい!」という方も大歓迎です。 ――――――――――― Psycho Bunnyについて ――――――――――― ゴルフウェア(メンズ・レディース)等を取り扱うスポーツウェアラインを展開中のショップです。大きなウサギの耳をつけたスカル&ボーンズのユニークなアイコンが特徴です!多彩なインスピレーションから生まれるデザインとライフスタイルを追求したオリジナリティ溢れるブランドです。品質にもこだわり、上品でありながらアスリートシャツのような着用感に仕上がっています。詳細はURLをご確認ください♪【https://www.psychobunny.jp/about/】 |
求める人材 |
求めている人材 ・何らかの販売や接客経験がある方 ・ブランクOK! ・入社日の相談OK!即勤務したい方、在職中の方も歓迎 ・「接客が好き」「オシャレが好き」「長く働きたい」という方、大歓迎 <活躍中の人材タイプ> ・穏やかでチームワークを大切にできる方 ・周りから「いつも微笑んでいるね」と言われる方 ・雰囲気の良い職場づくりが好きな方 |
あなたの手で和の良さを広めませんか?服装・髪型自由!個性的なお店で和雑貨の販売スタッフを募集中です。
勤務地 |
福岡県福岡市博多区住吉2-22キャナルシティオーパセンターウォーク南側 B1階区画:SB005 かんざし屋wargo(ワーゴ) 博多キャナル |
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仕事の概要 |
仕事内容 【正社員】博多キャナルシティ内、かんざし店での接客・販売のお仕事★人と話すことが好きな方にピッタリ! 販売・接客をメインに、商品陳列、レイアウト変更などをお願いします 伝統的なデザインやトンボ玉以外に、アニメとのコラボやアンティーク調のものなどユニークなかんざしもたくさん★ 全てオリジナルデザインで細部までこだわった商品やギミックが楽しい商品などを取り扱っているので、自信を持ってお客様にご提案できます! 募集強化中!学歴年齢不問!新しいことに挑戦したい方、再就職を目指す方を応援します。 人と話すことが好きな方やおしゃれが好きな方、雑貨が好きな方大歓迎! 未経験でも先輩が丁寧に指導します。販売マニュアル&研修も完備しています★ もちろん接客販売等の経験がある方は即戦力として活躍可能! 雑貨店やアパレル販売の経験がある方優遇します!◎ エリア統括マネージャー(SV)へのスキルアップも可能です。 とにかく人と話すことが好きな仲間が集まる職場!20代〜30代女性活躍中★ 当社はSPA事業、一貫した商品作り〜販売までを行っています。 商品は、デザイナーや職人さんが心をこめて全てオリジナルデザインで作られています。 取り扱う商品にとことん拘っているため、お客さんに伝えたいことがたくさんあります。 お客さんの”声”が直接聞ける環境で他ではない商品を取り扱っているから接客がより楽しく感じます! 好きな格好で自信を持って働いてほしいから、服装も髪型もアクセも完全自由です 「髪色が明るくて怖そうに見られるから、人一倍笑顔で明るく接客しなきゃって思います!」 「好きな格好で我慢せず働けるって、店頭に立つ上で自信に繋がります」 実際に働くスタッフの言葉から、おしゃれが自由ということは一つのやりがいに繋がっている事がわかります♪ ☆九州エリア担当スタッフ☆ 福岡県内、博多・天神・太宰府の3エリアに出店があります!その中の博多キャナル店でのご勤務をメインでお願いします★ 最寄りの天神PARCO店への行き来をお願いする場合もございます。 他、九州エリア(熊本・由布院)に出張の可能性あり。 SVになると、統括するエリアによっては九州以外の地域にも出張の可能性も! |
求める人材 |
資格 ・おしゃれが好きな方 ・積極的に大きな声が出せる方 ・素直に意見を受け入れて実行できる方 学歴・年齢不問、第2新卒者、ワープロパソコンできる方、経験不問、未経験者可、経験者歓迎、長期できる方 |
小倉駅からスグ!幸せな1日をサポートするオシゴト
勤務地 |
福岡県北九州市小倉北区京町3-1-1 セントシティ11F kiyora小倉店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【アピールポイント】 *小倉駅からスグ、大型施設内 *未経験OK!感謝されるお仕事 *充実した各種待遇・福利厚生! 【仕事内容】 *お客様のお振袖や小物選びのサポート *成人式をお迎えになるお嬢様や ご家族様へのご案内等 ※ノルマはありませんので、 安心して働くことができます 【当社について】 振袖・袴・着物・衣装の販売・レンタル、 フォトスタジオを運営する会社です。 成人式や卒業式、その他大切な場面での 振袖や袴等をお客様にコーディネートし ご要望のあるお客様には形に残る 撮影を行い、アルバム作成まで行っています。 幅広い年代の女性が活躍している当社。 研修も充実しており、表彰式や懇親会の他、 モチベーションが上がるイベントもあり! 充実した各種待遇・福利厚生もご用意しています 小倉駅から雨に濡れずに 通えるのも嬉しいポイントです 【スタッフインタビュー】 *入社6年目/K・Tさん 成人式を迎える娘が着る振袖を見ていて、 この業界に興味がわきました。 お振袖を選ばれるご家族様の笑顔に、 いつも若さと癒やしを頂いています! *入社2年目/Aさん 人生一度の成人式に携われる、 素敵な仕事だと思ったことが 入社のきっかけです。 1年目の私でも研修に行けたり 資格取得支援があるなど 社員のことをしっかり見て 考えてくれる会社だと思います! |
求める人材 |
求めている人材 *社会人経験1年以上 *業界未経験歓迎 *学歴不問・年齢不問 *主婦(夫)さん・フリーター歓迎 *おしゃれ好き・着物好き歓迎 |
株式会社日本ワークプレイス ◆インセンティブ+決算賞与あり ◆年間休日120日 ◆「2029年までに売上300億円」を目指して急成長中の人材サービス会社!企業ページ
人材サービスで地域に貢献しませんか?
オープニングメンバー募集中!!
当社は設立15年のフレッシュな人材サービス会社。フォローや管理体制の“基本をしっかりやる”ことを重視し、スタッフさんの定着・活躍に繋げてお客様から高い評価をいただいています。これまでにお取引社数は1000…...続きを読む
勤務地 |
福岡県その他複数 全国各地で、来年7月迄に以下事務所の開設予定★希望考慮(1)富山県富山市(2… |
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年収例 |
672万円/44歳・副課長(月給41.5万円) 521万円/31歳・主任(月給35万円) |
仕事の概要 |
企業と人材を繋ぐ法人営業◆新規開拓〜順次事務所を開設 |
求める人材 |
普通自動車運転免許(AT限定可)◆業界経験不問 |
創業90年の安定企業♪未経験歓迎◎残業少◎転勤なし◎土日祝休
勤務地 |
福岡県福岡市博多区奈良屋町3-1 ヒロカネビル2階 株式会社ヒロカネ |
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仕事の概要 |
仕事内容 □【この求人のポイント】□ ・創業90年の安定感バツグン! ・残業月15時間未満だから、仕事もプライベートも充実! ・有給取得もどんどん推進! ・経験や年齢は関係なし!キャリアアップのチャンスあり! □【こんな会社です】□ 私たちは、1935年に誕生した歴史ある企業。 約90年もの間、福岡エリアで賞状やトロフィー、博多山笠グッズなどを提供し、地域に根ざしてきました! 業績は安定していて、時代に合わせた働き方を目指しています。 □【仕事内容】□ あなたにお任せするのは、ノベルティやトロフィーなどの提案営業! 既存のお客様へのルート営業が7割、新規のお客様が3割。 新規といっても、テレアポや飛び込みではなく、問い合わせや来店された方への対応だから安心♪ ただ売るだけじゃなく、「なんのために」「どんなデザインにするか」など、企画段階からお客様と一緒に考え、理想をカタチにしていきます! 例えば… ・大手企業のキャンペーングッズ ・有名スポーツ大会記念グッズ ・社名・ロゴ入りトートバッグ ・キャラクターグッズ ・有名食品メーカーとのコラボ商品 など! 【具体的な仕事の流れ】 @お客様との打ち合わせ 「何の記念ノベルティなの?」「どんなデザインがいい?」など、ヒアリングからスタート! A企画・提案 お客様の要望に合わせて、ノベルティの具体的なプランを提案します! Bデザイナーと連携 デザインが決まったら、社内デザイナーに制作を依頼。相談しながら、最高のノベルティを作ります! C納品 完成したらお客様へ納品!お客様とチーム一丸となって進めます♪ □【入社後のサポート体制】□ 入社後は3〜6カ月間、先輩がマンツーマンでサポートしてくれます! 最初は先輩に同行しながら学び、少しずつ一人立ちを目指していきます! □【先輩社員にインタビュー】□ 中途入社/営業 5年目 自分が手掛けた商品が、いろんな人の笑顔の中心にあるって、めっちゃやりがい感じます! 功績や優勝といった目に見えない「想い」をカタチにして、何年も何十年も大切にしてもらえるのが本当に嬉しいです! ======================= □「やる気」これが一番大事!□ 私たちは人物重視!あなたの素直な気持ちを大切にします。 これまでよりも、これからを一緒に楽しく作っていきましょう! ======================= |
求める人材 |
求めている人材 業界・職種未経験歓迎! 【必須条件】 ・ 普通自動車免許(AT限定OK) 【こんな方にピッタリ!】 ・安定した環境で働きたい方 ・クリエイティブなことに挑戦したい方 ・しっかりした企業でキャリアを積みたい方 ・転勤なしで、地元で長く安心して働きたい方 <こんな方大歓迎!> ・お客様の気持ちになって考え、周りの状況に応じてスマートに行動できる方 ・何事もコツコツ努力!さらに、ひらめきや工夫も大事にできる方 ・自分の成長も忘れずに、常に新しい自分を追求できる方 ・チームワークを大切にし、みんなと協力して会社の信頼を一緒に築ける方 ・自分の全力を発揮して、積極的に行動できる方 ・未知の世界にもワクワクしながら挑戦できる方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
月給35万円〜■年間休日120□以上■転勤無■賞与年2回
勤務地 |
福岡県筑紫野市湯町3丁目8-1 株式会社CSJ |
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給与例 |
給与例 【年収例】 年収400万円/28歳/2年□(□給30万円+諸□当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 □ここがポイント□ ・土日祝休み/年間休日120日以上◎ ・月給35万円〜 ・手当充実! ・車通勤OK/転勤ナシ ★★【仕事内容】★★ ギフト卸先への定期訪問を□う ルート営業をお任せします。 《具体的には》 □自分で裁量をもって動ける! どのルートで回るのか等スケジュールは自分で決めてOK! 今までの経験を活かして裁量もって働けます。 □現在営業は30代・40代が活躍中。 営業としてもっと成□したいという□、 経験を活かしていきたい方大歓迎! □担当エリア 西日本エリア(九州・山口メイン)で担当します。 出張は月1回程度ですが日帰りがほとんどです。 今後の事業拡大のためゆくゆくは新しいエリアの開拓もお任せします♪ □□社後数カ□〜半年は 現場を覚えるために倉庫管理として研修を□います。 実は化粧箱等の資材だけでも何百種類もあるんです□ 商品や現場のことをきちんと知ってから 営業としてスタートできるのでご安□下さい。 □フォロー体制も抜群! ★★【こんな会社です】★★ 弊社は顧客のご要望に合わせ企画から製作、納品、万全のアフターフォローまで ワンストップサービスを提供しています。 ”贈り物を大切な方にまごころを込めて贈る” その陰にある「使う者」「売る者」「造る者」のいずれの立場の者もお互いを思いやり、人と人が心からつながる架け橋となる 「三者鼎立(さんしゃていりつ)」の考えを大切にしています。 |
求める人材 |
求めている人材 □30代・40代活躍中□ 【必須】 *法人営業経験最低3年以上(職種問わず) *ルート営業・新規営業の経験 *要普免(AT限定可) 【歓迎】 *管理職やマネジメントの経験 *より深く関係性を築く営業がしたい□ |
未経験歓迎!年間休日125日/創業30年以上!
勤務地 |
福岡県福岡市中央区渡辺通2-1-82 電気ビル北館2F マナトレーディング株式会社 福岡営業所 |
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給与例 |
給与例 350万円/入社2年目/30歳(月給22万+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 |業務内容| 顧客のご要望をくみとり、インテリア素材の営業を行います。 建物の種類、空間の概要、利用者、要望やコンセプトなどをヒアリングし、最適な商材を選びます。 受注が決まったら価格や納期などの調整を行い、工期に間に合うように取り寄せます。 ◎主にインテリアコーディネーターや大手設計事務所、デザイン会社、百貨店などのお客様に提案していきます。 ◎反響営業なので、新規の飛び込みなどはなし!基本的に既存顧客中心となります! ◎ショールーム併設のため、店舗でお客様に提案を行なう事も多いです。 ◎新作の発表会や取扱いブランドのプレゼンテーションイベントの企画・運営を手掛けることもあります。 |空間インテリア営業とは| 同じインテリアを用いていても、その規格や周りの環境により、インテリアの醸し出す雰囲気は大きく変わります。 求めるのはインテリアを1つの点として捉えるではなく、全体の印象を決定させる空間作りです。 ただ、この奥深さをすぐに理解することは難しい事なので、1つ1つ理解いただき、出来る事を増やしていってください。 |未経験からでも安心のサポート体制| 入社後には基礎知識だけでなく、仕立ての計算や建造構築など、イチから丁寧に研修を行います。 いきなりOJTということではなく、未経験の方でも安心してご入社頂ける環境をご用意しております。 ○研修について ・ブランド研修(オリジナルの商品や取り寄せ品など) ・縫製研修(仕立てに必要な計算式など) ・システム研修(システムの紹介など) ・工事研修(採寸表や建築構造の説明など) |私たちについて| 1984年創業。高品質のテキスタイルを中心としたインテリア素材を世界各国から輸入、開発、販売している専門商社です。 全国の主要都市6ヶ所にショールームを展開し個人から法人まで幅広いニーズにお応えしています。 |
求める人材 |
求めている人材 業界未経験の方大歓迎! |歓迎条件| ・PCの基本操作 ・普通自動車免許(AT限定可) ・卸売営業の経験がある方歓迎(業界問わず) |こんな方におすすめです| ・インテリアに興味がある方 ・お客様の想いを形にするお手伝いがしたい方 ・人の話を聞くのが好きな方 |
株式会社九電ビジネスフロント◆年間休日120日以上◆完全週休2日制◆土日祝休み◆転勤ナシ◆九電グループの人材派遣会社企業ページ
お預かりする求人には、期待と不安と感謝と
企業の様々な思いが詰まっている。
当社が幅広い業界・職種にわたってお仕事を紹介できるネットワークを持つのは、九電グループという強みはもちろんのこと、私たちが九州の地場企業との深い信頼関係を築いてきた証拠です。企業からお預かりする求人…...続きを読む
勤務地 |
福岡県 転勤なし★本社/福岡市中央区天神2丁目12-1 天神ビル4階 |
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年収例 |
459万円/35歳/入社1年目(月給25万円+各種手当+賞与年2回) 395万円/26歳/入社1年目(月給22万円+各種手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
20代30代活躍中◆九電グループ企業・一般企業への人材派遣に関する営業業務をお任せします |
求める人材 |
福岡の地場企業で、腰を据えて働きたい方/営業経験を活かして、地域企業の人材課題を解決したい方 |
初任給は月収40万円◎入社祝い金最大138万円支給!
勤務地 |
福岡県久留米市天神町34-14 山秀ビル 5階 株式会社PGSホーム 久留米支店 |
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給与例 |
給与例 〜給与詳細〜 *入社1・2ヶ月目 └月収40万円(月給30万5000円+精勤手当9万5000円)+歩合給 *3ヶ月目 └月給48万5000円(月給30万5000円+入社祝い金18万円)+高額歩合給 *4ヶ月目以降 └月給30万5000円+高額歩合給 【年収例】 1100万円/28歳/男性/入社4年(月給36万円+報奨金) 720万円/38歳/女性/入社3年(月給34万円+報奨金) 650万円/25歳/男性/入社1年(月給30万5000円+報奨金←未経験入社初年度例) |
仕事の概要 |
仕事内容 年収700万円可能★シンプルなのに稼げるリサーチャー! 訪問してニーズを確認するだけ→アポ取りや契約なし 初任給は月収40万円&入社祝い金最大138万円支給! <ノルマはなし!まずは職場に慣れていただくことを優先!> 「営業ノルマを達成するだけの営業」ではすぐに限界が来てしまうし、仕事をやっていても楽しくありません。 そのため、「まずは職場に慣れていただくこと」を優先し、「個人の営業ノルマ」は設けておりません。 <残業ほぼなし!残業時間は全て支給!> 残業はほとんどありません!基本的には定時に業務を終わらせていただき、長引いてしまった時には現場から直帰なども可能です。 また、残業した時間は全て残業代として支給致します。 <営業の契約業務は一切なし!> お客様のヒアリングをメインに行っていただくため、契約業務などは別ポジションの方が行いますので、営業経験がない方でもすぐに働きやすい環境になってます。 <業績はしっかり給料に反映!> 頑張った分は、しっかり給料として反映!初年度から年収650万円以上が平均! <入社祝金で最大138万円支給!> 入社して2ヶ月間は、精勤手当9万5000円、3か月目に入社祝い金18万円を支給! /////////////////// <電話でのお問い合わせ> 06-6981-3917まで /////////////////// 【仕事内容:市場調査・リサーチャー】 住宅ペイントの市場調査、及びリサーチ営業をお任せします。1日100〜200件ほどのご自宅を訪問し、「興味があるかどうか」を確認する仕事!以降のプロセスは専門のスタッフが行うため、具体的な料金の話や専門的な提案、契約業務も必要ありません。契約目標などもなし! 〜業務の流れ〜 〇3~5名でチームを組み、車で現地に移動 〇担当エリアごとにわかれ、各々リサーチを開始 └1日100〜200軒ほどに訪問 └4割ほどは留守中のため、気にせず次々訪問を続けます 〇在宅であればトークマニュアルに沿ってお話を伺います 〇休憩時に合流し、先輩たちと情報を共有 〇帰社(直帰もOK/残業ほぼなし) 【扱う商材について】 自社オリジナルの住宅ペイント(光触媒コーティング「スーパーチタンプロテクト」)。様々な媒体で広告を出稿。TVCMも行っており、知名度は抜群です。※PGSコートS(光触媒コーティング)は新型コロナウイルスに対する不活化効果を証明 <全国で積極採用中!> 関東・関西・東海・九州など全国で募集! まずは希望勤務地をお伝えください。 *地元でお探しの方もぜひご連絡ください! *横浜支店、浜松支店、神戸支店、三宮支店、岡山支店は【社宅完備/会社負担】 |
求める人材 |
求めている人材 経験・学歴不問! 異業界出身者も多数活躍中です! 【このような方が活躍中!】 ・販売職(アパレル、携帯など) ・事務職 ・施工管理 ・製造スタッフ ・美容師 ・エンジニアなど *UIターン歓迎 |
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自ら裁量をもち主体的に行動し、南から日本全国を熱く盛り上げる
勤務地 |
福岡県福岡市中央区大名2-6-11 株式会社チョモランマ・NINAITE福岡支社 |
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給与例 |
給与例 7,780,000円 3年目 マネージャー/30歳男性 5,180,000円 3年目 リーダー/26歳女性 3,780,000円 1年目 メンバークラス/女性27歳 ー ・年収 778万円の場合 月給 \540,000 / 基本給:\308,232、固定残業手当:\141,768、その他手当:\92,500 ・年収 518万円の場合 月給 \370,000 / 基本給:\222,657、固定残業手当:\97,343、その他手当:\52,500 ・年収 378万円の場合 月給 \270,000 / 基本給:\179,442、固定残業手当:\70,558、その他手当:\20,000 *上記月給には固定残業時間45時間分を含みます。超過分は別途支給いたします。 *その他、決算賞与 年1回 (12月) *業績により支給 ※年齢関係なく、個人の成果により年収は変動致します。 ※役職やスキルにより年収を決定致します。 |
仕事の概要 |
仕事内容 ■福岡支社新規立ち上げメンバー募集■ 日本の農業を支える外国人人材派遣事業を全国に拡大するため、福岡支社を新設予定です。 現在、九州エリアでは冬季に100名ほどの外国人スタッフを派遣しており、夏は北海道での派遣を行っています。営業や外国人支援は、北海道からの長期出張で行っていたのですが、よりお客様のニーズに答え、より外国人さんの側で外国人支援を行うために、これからの九州での事業展開も踏まえ、支社開設に至りました。 【こんな経験できます】 ベンチャーならではの「0から1フェーズ」での経験を積むことができます。 自ら裁量をもち、主体的に行動し、南から日本全国を熱く盛り上げていっていただきます。 1名からはじまり、より多くの仲間をつくっていく過程から、30名組織、50名組織、チームの成長を0から経験することができます。 急速な人手不足を背景に年間260%急成長のグローバルHRマーケットを肌身に感じながら、日本の課題解決に貢献しながら、自らを成長させるような、やりがいや成長機会がまっています。 最強メンバーをお待ちしております。 【具体的な仕事内容】 @支社の立上げおよび運営・管理 A農業分野における商談の実施・採用計画のご提案(個人農家、法人農家、JA、地方自治体など) B特定技能外国人の登録支援(来日サポート・就労中の定期面談など) C他部署との連携業務(札幌本社メンバーや、海外日本語学校など) D資料作成(提案書・見積書・求人票作成・契約書作成など) E海外出張(海外現地面接の同行等) F営業戦略の立案・実行(KGI・KPIの策定) G顧客情報の管理(CRMの管理) 【必須要件】 ・営業経験2年以上(商材問わず) ・普通自動車免許(AT可) ・NINAITEのミッション・ビジョンへの共感 ・ベンチャー・スタートアップ組織への意向 【ポジションPR】 ・初の福岡支社立上げメンバーとして圧倒的裁量を持ち挑戦ができる 意思決定の数と、行動の数、そしてスピードが人を圧倒的成長へ導くと言われています。 自分次第でNINAITE初の福岡支社というフィールドをフルに活用し、圧倒的な挑戦機会をつかみ、その機会により自らを成長させることができます。なかなか携わることができない支社立ち上げのチャンスを掴みに来るハングリーな仲間をお待ちしています。 ・社会課題の解決に携わる 日本の課題とされる “労働力不足”。 その課題に直接的にアプローチできるのが私たちの特徴です。 ご紹介した外国人スタッフが遠く離れた異国の地で働く不安を1つでもなくし、安心して日本で活躍できるフィールドを整え、夢を叶える役割だけでなく、農家さんにも寄り添いながら、スムーズな入職やクライアントの人材不足解消に力を注ぐことができます。 ・全社として今期は50名組織、200%成長を目標に事業拡大へ 直近でチョモランマの外国人支援実績は600名を超えました。 組織の成長に伴って、ポジションはどんどん生まれています。 営業の役割を極めたいという方も、チームマネジメントを経験していきたいという人も 「もっと成長したい」「誰よりも早く成長したい」といったマインドをお持ちの方には、またとない環境を提供できます。 加えて、今後さらなる組織拡大も予定しているため、チームリーダー→マネージャー→本部長等、キャリアステップも自らの力で開拓していくことができます。 ※補足事項 ・株式会社チョモランマでの雇用となります。 ・今年度末頃、社名を株式会社NINAITEへ変更する予定です。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須スキル・経験】 ・営業経験2年以上(商材問わず) ・普通自動車免許(AT可) ・NINAITEのミッション・ビジョンへの共感 ・ベンチャー・スタートアップ組織への意向 【歓迎するスキル・経験】 ・BtoB セールス経験(業界、業種は問いません) ・人材業界での就労のご経験 ・長期・短期問わず海外経験 英語を日常会話レベルでお話しできると業務の幅が広がります。 ※今後、積極的な海外出張の可能性があります。 ・マネジメント経験 リーダーシップを発揮し、チームで実績を残した経験 ・ベンチャー, スタートアップでの勤務経験 ・グローバル人材関連ビジネス経験 |
残業月4h程度!基本週休2日シフト制◎20代・30代活躍中♪
勤務地 |
福岡県福岡市博多区那珂6丁目23番1号 1階17170 きものやまと ららぽーと福岡店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ◇着付けは入社後に学べます! 着物に馴染みがない・・という方も安心! ◇販売接客未経験という方でも歓迎です! ◇勤務はシフト制で週休2日! 産休育休も取得率100%◎ ◇働く皆さんをサポートします! 着物も入社3年目まで毎年1着無料貸与◎ ◇現場教育(マンツーマン制度)では、 自身の着付けはもちろん お客様への着付けの方法など学べます! ◇他にも産地研修やオンライン研修など、 研修制度が充実しているので すぐに着物の知識や接客技術が習得できます。 【お仕事詳細】 着物の店舗業務がメインです! 接客対応や販売業務をお任せいたします 1.店舗での接客販売(提案) お客様のご要望に合わせて 「ピッタリの着物」をご提案します! 2.クリーニングの受付 お客様が店舗に持ち込んだクリーニングの 受付業務を行なっていただきます。 (クリーニング業務は行いません) 3.着付けレッスン(完全予約制/1回60分) お客様が一人で着物が着られるように、 簡単な着付けレッスンを行います。 4.他、店舗運営に伴う一般事務・レジ業務 ー 【充実の福利厚生】 子育て後にお仕事に復帰されたい 主婦(夫)の方応援します! ママさんパパさん多い職場なので、助け合える環境です! 充実の福利厚生!育児時短勤務制度あり! お子様が小学校卒業するまで取得可能 ー |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問!経験不問!未経験者歓迎 *高卒・大学卒など学歴不問 *第二新卒歓迎、U・Iターン歓迎 *主婦・主夫歓迎(主婦パートさん活躍中) *ブランクOK!時短勤務OK・扶養内勤務OK *40代以上も応募可、50代以上も応募可 ー 【こんな方にピッタリ】 ・人と話すことが好きな方 ・子育て後、仕事に復帰したい方 ・和服や着物が好き!興味や憧れがある方 ・安定の大手企業で長く活躍したい方 【下記経験者歓迎】 ・アパレル、化粧品、コスメ、美容系 ・飲食店(カフェ、喫茶店、居酒屋など) ・ホテル受付、結婚式、ブライダル、 ウェディング、エステサロン関連サービス業 ・事務職、営業職、保険営業、コールセンター ー 〇 入社後のフォロー 入社後には、各店舗マンツーマンで 先輩が手厚い研修&丁寧にお教えします。 着付け方や小物の名前などは、徐々に覚えて いただければ大丈夫。未経験でも安心して 働くことができますよ! 〇 お休み希望も柔軟対応 年間休日120日と比較的多くプライベートを 充実させながら働いている社員がほとんど! 土日祝もお子さんの行事やイベント事に 合わせてお休みのご相談が可能です! 〇 スキル・キャリアアップ応援 株式会社やまとでは、働く女性を応援して います。販売員として働き続けることも できますが、チーフ/店長のポジションに 挑戦することも可能です! ゆくゆくは、より着物に携わる企画部へ。 幅広いキャリアプランの中から自分に合った 働き方を見つけることができます! ー |
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月給+交通費3万円まで別途支給!昇給・賞与あり!経験者歓迎!
勤務地 |
福岡県福岡市博多区博多駅南4丁目10番33号 大商印刷株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 300万円 営業 経験者 入社1年目(月給25万円+賞与年2回) 350万円 営業 経験者 入社3年目(月給27万円+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 既存顧客からのニーズのヒアリングや 受注営業、社内打合せを 担当して頂きます! 具体的には… ◆既存顧客の対応 ・30社~60社程を担当 ・顧客訪問(1日5社~10社) ・顧客からニーズのヒヤリング ・社内の担当者と打合せ ◆取扱商品 ・チラシ、冊子、伝票など ◆担当業界 ・医療関係、教育業界(学校)、民間企業など 【入社後は…】 初めは、印刷の知識を学びながら 先輩の同行で仕事を覚えていただきます。 先輩のサポートもあるので、安心して 取り組めます。 【やりがい】 お客様に満足していただける商品を 提供できたときやお客様から 感謝の言葉をいただいたときに頑張って よかったとやりがいを感じることが できます。 《アピールポイント》 当社は創業58年の老舗印刷会社として 地元企業や官公庁と長年取引を行っており 安定した成長を続けてきました。 次世代の発展のために 新たな営業スタッフを募集いたします。 長期休みもしっかりあって プライベートとの両立もできます。 |
求める人材 |
求めている人材 《営業経験者募集》 ■印刷業界の営業経験者 ■何かしらの営業経験者 《下記の方も歓迎します!》 ■業界未経験の方 |
●残業ほとんどなし●手厚い基本給とインセンティブ制度
勤務地 |
福岡県福岡市博多区博多駅中央街7-26 博多センタータワー 6階 株式会社リビングコーポレーション 福岡支店 |
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給与例 |
給与例 600万円/入社2年目(月給40万円+業績賞与) 750万円/入社4年目(月給50万円+業績賞与) 900万円/入社7年目(月給55万円+業績賞与) ※業績に応じて、入社1年目で200万円の賞与を支給した例もあります。 |
仕事の概要 |
仕事内容 □求人のアピールポイント ____________________ ◆ ワークライフバランスを重視した働き方 残業ほぼなし。土日祝の休日出勤なし。 会社全体として働きやすい環境の実現を推進しています。 ◆大きなやりがいを味わえる仕事内容 一気通貫の営業モデルで1年目から大きな裁量権が与えられます。 また、当社は特許を取得していることで高い競合優位性を維持しています。 ◆手厚い基本給とインセンティブ制度 基本給に加え業績によって賞与の額を引き上げることができます。 ※1年目から200万円の支給例あり ◆頑張り次第で早期のキャリアアップ可能 入社数ヶ月で組織長になった先輩社員も在籍中。 あなたの頑張りを明確な基準のもと評価します。 □具体的な仕事内容は? ____________________ 投資用賃貸マンションなどの用地仕入れから、物件企画・マーケティング、一棟販売・引き渡しまで「一貫して自ら手掛ける営業職」です。 プロジェクトをけん引する力が身に付き、銀行などの機関投資家に数棟をバルク売りして数十億の取引に携わることもできます。 <当社の競合優位性> 当社は不動産デベロッパーとして、博多・名古屋・東京でデザイナーズ賃貸マンションを中心に企画開発、販売。 直近3年の売上推移は、80億円→100億円→120億円。 国が個人投資を推進する時代において、「投資用の物件専門」であることを強みに成長中です。 特許取得の独自工法を有し(一般的な3階建の高さにおいて4階建を実現)、自社で設計・施工まで手掛けられ、各プロジェクトの資金効率が高い点も特徴。 そのため用地買付において、他社を上回る価格を提示しやすくなっています。 <担当する物件とやりがい> 自社開発のデザイナーズマンション、木造アパートなど。営業手法や、お客様とのかかわり方を自由に考えて取り組めます。 顧客深耕は電話営業ではなく、AIやビジネスツールを駆使。仕事の効率化を図っているため、残業も削減しています。 <仕事の流れ> 1件のプロジェクトをおよそ1年で完遂。2〜3件並行して担当します。 1:用地情報の収集と購入 (法人向け物件を手掛ける不動産会社を訪問) 2:物件の企画 (社内外の設計チームと連携) 3:事業計画作成 4:工事管理 (社内外の施工チームと連携) 5:販売資料作成 6:一棟販売を行うお客様(金融機関などの機関投資家)との商談、資金計画の提案 7:金融機関との折衝(お客様への融資の斡旋) 8:物件の引渡し、決済 <仕事のサポート> 用地情報を取得する際に相談できる「調査役」や上司(ユニット長)たちがあなたをサポート。 常にスキルアップできる環境が整っています。 <将来は> ◎取得する物件次第でホテルをはじめ、多様なプロジェクトを展開していくことも可能です。 ◎経営層との距離が近く、自ら見つけた土地を直接プレゼンできる投資判定会議によって、土地を見る目が磨かれていきます。 ◎成長企業ならではのキャリアアップとして、入社数ヶ月でユニット長(組織長)に昇格した社員もいます。 |
求める人材 |
求めている人材 不動産売買仲介営業の経験、または用地仕入れ経験(業界不問)がある方 ※要普免 ※高卒以上 ★自らの手で大きなプロジェクトを完遂させる仕事にやりがいを感じられる方。 (経験年数は一切問いません) ※宅建資格保有者を歓迎します。 ※不動産売買仲介経験がある方は、用地仕入れの経験を問いません。 ※用地仕入れ経験がある方は、不動産売買仲介の経験を問いません。 =============================== 転職者の声(2024年4月入社) =============================== 以前、不動産売買仲介を経験した30代の転職者は言います。 「私は売買仲介から開発の領域にチャレンジしたい、と当社に転職しました。 現在、入社半年目。当社の営業職は仕事が幅広いので、まず用地仕入れをメインに担当しています。 お客様との信頼構築においてやるべきことは、前職と同じです。 自社の利益だけでなく、お客様の立場で考えて行動することを心掛けていくうちに、すでに2件の用地仕入れを経験しています。 残業時間も大幅に減り、仕事と私生活のバランスが改善しました」 彼は、こんな点にも魅力を感じています。 「私たちは、分譲戸建住宅の国内販売シェア日本一で知られる飯田グループホールディングスのグループ企業。 安定した事業基盤があるからこそ、手を挙げれば創造的な仕事にどんどんチャレンジできるのだと思います」 |
完全週休2日制/ライフステージに合わせた自転車選びをサポート
勤務地 |
福岡県福岡市博多区千代6-1-70 サイクルベースあさひ 博多千代店 |
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給与例 |
給与例 430万円/24歳(入社2年、総合職) 520万円/27歳(入社5年、総合職) 660万円/33歳(入社11年、総合職) |
仕事の概要 |
仕事内容 □求人のアピールポイント ____________________ ◆販売サービス未経験から着実にキャリアップ可能! 所属店舗のOJT研修からスタートし、カリキュラムに合わせて座学や研修を受講していただきます。 入社1年後には一般的な接客業務・自転車の修理ができるようになるイメージです。 <先輩社員の年収例> ・430万円/入社2年・副店長(24歳) ・520万円/入社5年・店長(27歳) ◆大企業ならではの安定感! 東証プライム市場上場、自転車業界のリーディングカンパニー。 大型の自転車専門店「サイクルベースあさひ」を全国に展開しています。 <売上高の推移> ・747億1200万円(2023年2月期実績) ・780億7600万円(2024年2月期実績) ◆ノルマなしでお客様のための店舗づくり! 所属店舗のスタッフと力を合わせて「理想の店舗づくり」に挑戦していただきます。 スタッフと一緒にアイデアを出し合いながら、店舗をつくり上げる楽しみを味わうことができる環境です。 ・お客様から「ありがとう」という感謝の言葉を直接もらうことができるお仕事です! ・あさひで購入いただいた自転車を通して、長期的にお客様の豊かな生活に貢献できます! □具体的な業務内容 ____________________ ◆店舗スタッフ業務 お客様にとって最高の一台を選んでいただくためのお手伝いをします。 ご要望をヒアリングすることからはじまる提案型の接客です。 ・接客(平日で30~40名、休日は80名ほどのお客様がご来店) ・□転□の販売(個人ノルマなし) ・修理、組□(タイヤ・ブレーキの交換、パンク修理など) ・店舗運営業務(発注作業・その他事務作業) ・店内ディスプレイ業務(地域の特性を考慮したお店づくり) 将来的には…… ◆マネジメント業務 売上や店内商品の在庫調整などを行なう「管理」と、店舗スタッフを育てる「教育」の大きく2つがあります。 店舗あたり3人ほどの社員と10人強のアルバイトメンバーが在籍しています。平均、平日4〜5人、土日6〜7人のスタッフが出勤します。 ・スタッフのシフト管理 ・スタッフの指導、教育、育成 ・商品の在庫や売上予算の管理 ※店□は、1店舗の経営(年商1億円以上の店舗マネジメント)を任されます。 ...お客様のライフステージに合わせて、最高な自転車購入をサポートいただきます! |
求める人材 |
求めている人材 経験や学歴、特別な知識は一切不要!人柄採用です! □応募条件 ____________________ ・学歴不問 ・経験不問(正社員経験なしの方も歓迎) ・自転車知識不問(もちろん自転車好きの方も歓迎) ・□や社会の役に立ちたいという思いを重視 □異業界・異職種から未経験で転職してきた先輩社員が活躍中 ____________________ ・市役所の公務員 ・アパレルショップのスタッフ ・美容師 ・IT関連 ・医療関連 など、多くの先輩社員が未経験から活躍中です! □下記のような経験をお持ちの方も歓迎 ____________________ ・コンビニ、スーパー、ドラッグストアなどの販売スタッフ経験 ・カフェやホテルなどの接客スタッフ経験 ・工場での軽作業スタッフ、派遣スタッフ経験 ・学生時代における小売店や飲食店でのアルバイト・パート経験 <求める人物像> ・お客様に誠実に向き合える方 ・地域の役に立つ仕事がしたい方 ・年商1億円以上の店舗マネジメントに興味のある方 ・「□転□を通じて世界の□々に貢献できる企業を□指す」という当社の理念に共感できる方 <総合職コース> 全国各地域の店舗へ配属の可能性あり。 さまざまな地域で経験を積み、スピード感あふれる成長が可能です。 |
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<完全週休2日制>賞与年2回★残業少なめ!大手企業と取引多数
勤務地 |
福岡県福岡市中央区薬院2―12―22 ロイヤルマンションフレックス薬院1階 株式会社インテリアデコ |
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給与例 |
給与例 33歳Aさんの場合 年収432万円(内訳/月給27万円+賞与・諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 <新着>100%ルート営業! 業績好調に伴う、増員募集!! 新築マンション入居時の 内装・インテリアを提案するお仕事! 《具体的には》 取引先への月2〜3回の訪問、 入居予定者様等へインテリアの提案など お打合せ/見積作成/納入まで担当します。 →「どんな色柄のカーテンが合うか」 「家具はどんなバランスがいいか」等 様々なご相談に応えます。 →インテリアコーディネーターが同席。 最初は資料や見積作成中心でOK! |
求める人材 |
求めている人材 《経験者歓迎!》 要普通運転免許 顧客を大切にできる方 謙虚な対応ができる方 素直に取り組める方 営業職経験者歓迎 接客業経験者歓迎 #40代活躍中! #中高年活躍中! 《こんな方大歓迎です!》 インテリアが好き! 間取りを見るのが好き! 気配りに自信がある! コミュニケーションが得意! 販売アドバイザー,接客販売,法人営業, ラウンダー,ルートセールス,ルート配送, 食品営業、不動産営業,提案営業, リフォーム営業などのご経験者 ハローワークで求職中の方 #ブランク歓迎 #U・Iターン歓迎 #学歴不問 #業界未経験歓迎 |
年休125日×転勤なし★人々の「働く」を支える地域密着企業
勤務地 |
福岡県北九州市小倉北区片野新町3丁目1-16 城野駅前ビル204号 株式会社LES 北九州営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ★★【この求人のポイント】★★ ・月給29万円〜。経験者、管理職候補の方は更に好待遇。 ・土日祝休みで、年間休日125日 ・転勤なし/UIターンも大歓迎 ・各種手当充実 ★★【こんな方におススメ】★★ ・業種未経験から再チャレンジをしたい方 ・正しい評価で年収アップ・将来安定した職業を望む方 ・仕事にやりがいを望む方 ★★【仕事内容は】★★ 人材サービスに関する営業や派遣スタッフの管理 ◆コーディネーター業務 ・求職者と面談、ご要望をお伺い ・最適な企業とマッチングできるようお仕事を紹介 ・求職者の希望に応じて職場見学のサポート ◆既存の企業様のフォロー ・基本研修を終えた後、他営業に同行し挨拶回り ・定期的に訪問し状況の確認・フォロー ◆企業開拓 企業に合わせた、求職者の方をご紹介できるよう、 採用条件、仕事内容、条件面などを情報収集を行う ★★【入社後は】★★ まずはOJTとして座学、業界知識の勉強。 営業同行〜その他の業務に関しても 先輩社員がしっかりフォローします! 人材育成が自慢の会社です。 ほとんどの方が2〜3ヵ月で慣れるので未経験の方でも◎ 営業先は 大手メーカーやサービス業など! 様々な業界知識が身につきます! 色々なお客様と会話ができるのもこのお仕事の魅力です ///////////////////////////////////////// 働き方改革や、少子高齢化、AIの活用… 働く環境は日々変化し、また、過疎化が進むなか、働き手が足りない企業が増えています。 そんな中当社は、 「人材不足の企業」と「働きたい人が輝ける職場探し」のマッチング事業を拡大中。 時代が変わっても企業や求職者に心から喜んでもらえるサービスを、 一緒に創り上げていきませんか? ///////////////////////////////////////// ★★【採用担当より】★★ 人材サービスを行う企業だからこそ、社員が「働きやすさ」を感じていないとより良いサービスは生まれないと考え、今年から年間休日を増やすなど、自社の働きやすさの改善も積極的に行っています。 未経験の方でも大歓迎ですので、営業にチャレンジしたい方はぜひ♪採用は人柄重視です! 私も中途で入社しましたので、安心して応募してくださいね。 |
求める人材 |
求めている人材 未経験者歓迎/管理職候補◆営業経験者は優遇/UIターンも大歓迎 ★人柄重視の採用ですので、未経験からでもぜひチャレンジしてください!★ 【必須条件】 ・普通自動車免許(AT限定可) 【こんな方におススメ】 ・人の役に立つ仕事に興味がある方 ・プライベートや家庭と両立したい方 ・未経験から営業に挑戦したい方 ・販売やサービス職で培った コミュニケーションスキルを活かしたい方 色々な職種経験の中途社員が活躍しています♪ |
【補聴器販売店】年間休日125日&残業ほぼ無し/研修教育充実
勤務地 |
福岡県福岡市博多区那珂6丁目23番1号 ブルームヒアリング株式会社 ららぽーと福岡店 |
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給与例 |
給与例 <年収例> 年収320万円 / 入社3年目 年収450万円 / 入社7年目 |
仕事の概要 |
仕事内容 店舗での補聴器の接客販売。ご来店するお客様は1日に平均5~6名ですので、余裕を持ってじっくりと接客できます。 【仕事の流れ】 ↓ヒアリング 「高い音が聞こえにくい」「 ~~ な時に聞こえづらくなる」など、お客様が現在どんな点にお困りかをお伺いしていきます。 ↓商品の選定・調整 ヒアリングした症状に合った商品をご案内。試しに耳に装着していただき、聴力が改善されたかどうかを確認しつつ、パソコンをつかって補聴器を微調整していきます。 ↓アフターフォロー ご購入後に普段の生活の中で補聴器をお使いいただき、さらに微調整を重ねていきます。お客様の“聞こえ具合”のデータを記録しながら、およそ3ヶ月かけて調整していくので、何度かご来店いただく間にお客様との信頼関係も深まります。 【未経験でも安心】 先輩社員のほとんどが未経験入社です。 商品の選び方のコツや補聴器の調整方法などは OJT研修にてしっかりとお教えしますので、 未経験の方でもご安心ください。 【AI搭載の補聴器も】 補聴器の性能は年々進化しており、 近年はAI機能を持つ補聴器や 色やデザインの種類が豊富な補聴器もあります。 価格は片耳で10〜50万円程と幅広く、 様々なお客様にご満足いただける商品が見つけられます。 アピールポイント: 【長く働ける2つのポイント】 1.年間休日125日 完全週休2日制(定休日あり)、夏季・年末年始の固定休暇あり。しっかり休める体制です。 2.定時退社が当たり前 残業が非常に少なく、18時に業務終了することがほとんどです。 【教育制度充実】 入社後は店舗にてOJT研修を実施する他、定期的に教育部による研修を実施し、定期的に習熟度を確認し、適時フォローします。 その他に社内外研修をご用意していますので、スキルを磨きながらキャリアUPしていけます。 【資格取得支援あり】 当社は「認定補聴器技術者」の資格者が6割いる業界でもトップクラスのプロ集団です。 社内でも資格取得支援体制が整っており、受験料、試験会場までの交通費・宿泊費は全額会社が負担。社内でも教育部によるトレーニングがあることで大幅にバックアップしています。 講座の受講日や試験日程に合わせてシフトも調整します。 さらに資格取得後は「資格手当」が毎月支給されます。 【私たちの想い】 「音」のない世界を想像したことがありますか? 音が「聞こえない」「聞き取りにくい」と感じている人は、 全国に1,000万人以上いるとも言われています。 特に、年をとってから耳が遠くなったという加齢性難聴となるケースが多くあります。 いま日本は高齢化が急激に進んでおり、補聴器のニーズも年々増えています。 当社の店舗数も全国104箇所に展開し、今後も拡大をしていきます。 補聴器の全世界の販売台数は1,505万台になりますが、日本はたったの61万台ほどになります。 補聴器を必要としているけれど、選び方が分からない、調整が難しいなど、専門的なサポートがないと上手く扱えないこともあります。 私たちはそうしたお客様の不安な気持ちに寄り添い、専門的な知識を確かなヒアリングスキルによって、お客様に「来てよかった」「相談してよかった」と 言っていただけるように、日々邁進しています。 【100店舗近い全国展開】 当社はグローバル補聴器メーカー「WIDEX」「Signia」といった世界トップブランドを扱っている大手補聴器販売チェーンです。現在は全国に100店舗近くを展開しています。 また、社員の6割以上が認定補聴器技能者資格を保有しており、お客様に安心してご購入頂けるために確かな知識と技術を提供し、顧客満足度の向上に務めています。 お客様の聞こえを一生涯支えるヒアリングパートナーとして一緒に働きませんか。 【認定補聴器技能者資格】 当社の社員の60%以上が認定補聴器技能者資格を保有し、会社も資格取得の為に全面的に支援しています。 お客様に安心してご購入頂けるために確かな知識と技術を提供し、顧客満足度の向上に務めています。 |
求める人材 |
求めている人材 【最近のご入社者】 Aさん(20代)金融 提案営業 Bさん(20代)金融機関 接客・事務 Cさん(20代)雑貨 接客販売 Dさん(30代)眼鏡 接客販売 経験、業界問わず接触的に採用しております。ご興味がございましたら、ぜひご応募ください。 【以下のような方歓迎】 ・お客様一人ひとりと信頼関係を築きたい方 ・じっくり腰を据えて働く中で成長したい方 ・地域に密着して働きたい方(Uターン、Iターン歓迎) ・人のためになる仕事がしたい方 ・言語聴覚士をお持ちの方(お持ちでなくても問題ございません) |
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<入社祝金5万円>報奨金有・残業なし・16時退勤OK!
勤務地 |
福岡県福岡市博多区博多駅前1-15-20 NMF博多駅前ビル 9階 株式会社PGSホーム 福岡支店 |
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給与例 |
給与例 <入社半年のスタッフ収入例> 月収43万円可(契約本数5件の場合) ※時給2250円×6時間10分×22日+報奨金 |
仕事の概要 |
仕事内容 「人生100年時代」 年齢不問、熱意で稼げます! 〇入社祝い金5万円※規定 ○ノルマなし 〇月収43万円以上可能 〇報奨金+賞与年3回 〇16時・17時退勤も可能、残業なし 〇経験・年齢・転職回数不問 ////////////////// <電話でのお問い合わせ> 06-6981-3914まで 「求人を見た」とお問い合わせください。 ////////////////// 【仕事内容】 お電話にて当社製品のご案内 流れ:商品の説明後、アポイントが取れたら営業スタッフへバトンタッチ 営業が契約を行うため、アポイントの取得までがお仕事! ノルマはないので、焦らされることもなくご自身のペースで仕事が進められます 〜商材のポイント〜 自社オリジナルの住宅ペイント 様々な広告媒体で積極的にPR活動を行っているため 当社の社名や製品についてご存じの方が多く ご案内しやすい点もポイント! 〜未経験でも安心〜 リストをもとにお電話をかけるだけ! 電話にて当社製品のご案内をお任せ。 *マニュアルや教育体制も整っています! *アポが成約につながれば報奨金Get! *成約につながったアポ数に応じて時給UP! 【数々の受賞歴を持つ安定・優良企業】 外部機関が発行する優良企業ガイドにて「最高ランク企業」に10年連続で認定(2024年度)/奈良県立医科大学医学部微生物感染症講座にて当社製品「PGSコートS(特許取得)」の新型コロナウイルスに対する不活化効果が証明/その他にも多数の受賞歴あり! 〜 スタッフの声をご紹介 〜 「座り仕事で体に負担がないのがいいですね!」 *入社2年目/50代スタッフ 50代になってくると、応募しても面接もしてもらえない、というケースが多く、とても困っていました。年齢的にも立ち仕事はちょっと大変…と思っていた中でこの会社・仕事に出会いました。最初は勤務時間中はとりあえず電話して、と考えていましたが、次第にアポが取れはじめ、収入も想像以上にUPしたので、今はヤリガイを感じながら働けています! |
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求めている人材 学歴・経験・年齢・転職回数不問! *経験不問/未経験者歓迎 *資格不問/無資格OK・無資格歓迎 *学歴不問/中卒・高卒・高校中退もOK *ブランク歓迎/復職希望者・経験者歓迎 *20代・30代・40代・50代・60代・70代活躍中 *中高年・シニア活躍中&年齢不問の職場あり *飲食・販売・接客など異業界からの転職も多数 アルバイトやパートから正社員を目指して転職される方が多いのも特徴です。知識やスキルは入社後に身に付けていきましょう。 〜スタッフインタビュー〜 コールセンターのヘルプデスクとしてテクニカルサポートや、テレフォンオペレーターとしてテレアポの仕事など、これまでもずっとオフィスワークの仕事をしてきました。同僚には受付やデータ入力を行う一般事務や経理事務・総務事務をはじめ損保事務や医療事務、学校事務まで様々な業界での事務経験者も多く、人事や労務、広報などバックオフィスでの経験者も多い印象ですね。元ラウンダーや元キャリアカウンセラー、元インストラクターなどもいて前職は様々です。 <こんな方はぜひ!> ・外回りの営業をしていたが、体力的に辛くなり座ってできる営業にチェンジしたい ・家族のためにもプライベートの時間を維持しながら働きたい! ・仕事にブランクがあって、前の職場・職種に戻るのは不安..... ・事務の仕事では給与が低く、同じオフィスワークでもっと稼ぎたい!という方 ・フリーター色んな仕事をしてきたけれど、正社員として安定的に働きたい! |
【経験不問・人柄重視】ノルマなし・賞与年2回・半年毎に評価昇給・ 業界No1の充実研修
勤務地 |
福岡県福津市日蒔野23番1号 眼鏡市場 福岡福津店 |
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給与例 |
給与例 ・月給19万7482円※販売未経験者 (入社1年目/22歳/静岡県静岡市在住) ・月給21万1700円※販売経験者 (入社3年目/32歳/大阪府大阪市内在住) ・月給24万9400円※責任者 (入社5年目/31歳/埼玉県さいたま市内在住) ・月給32万4200円※店長 (入社10年目/35歳/千葉県千葉市内在住) |
仕事の概要 |
仕事内容 お仕事内容 お客様への接客を中心とした業務をお任せいたします。 具体的には…お客様への商品説明や提案、メガネの受け渡しなど の購入までのサポート、また入社後の知識・技術の取得に応じて 視力測定、レンズ加工・調整、商品の発注や在庫管理など。 様々な業務を経験できるので今後のキャリアにも役立ちます! ステップアップできる環境 スタッフ→店長→ブロック長のようにステップアップ可能です。 また、転居を伴う転勤はありませんので、慣れたエリアで安心し て働けます。 研修制度も充実 例えば、新商品の勉強会等は定期的に開催。 お客様の肌や髪の色にあったメガネをアドバイスできる 「パーソナルカラー研修」(一部対象者のみ)や「階層別研修」 等もあるので、常にスキルアップできる環境。 眼鏡業界売上トップクラス 製販一体化や超ドミナント戦略、品質と価格の両立など 眼鏡業界の旧習に捉われない挑戦を続けてきた結果、 全国47都道府県に1000店舗以上を展開。売上851億2800万円と、 業界トップクラスの実績を誇っている眼鏡市場です。 長く働ける環境 スタッフの年代は20代〜30代が58%を占めており、 男女比はほぼ5:5で、男女問わず活躍中です。 スタッフのほとんどが未経験からのスタート! |
求める人材 |
資格 ・高卒以上 ・土日祝勤務できる方歓迎 ・接客・販売未経験者歓迎 ・ダブルワーク不可 |
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