転職なら社会人のための転職サイト【リクナビNEXT】|求人、転職に関する情報満載!  2024/4/19UP! 毎週水・金曜更新

美容医療特化/医師専任CA◆賞与年3回◆ハイブリット勤務可!

  • 正社員
  • 未経験者歓迎

<年間休日130日/研修制度充実//リモートワークOK!/新規立ち上げの美容医師専門キャリアアドバイザー/>株式会社エバーアド企業ページ

こちらは、 過去にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

株式会社エバーアドが、現在募集中の求人

株式会社エバーアドが、現在募集中の求人はありません。
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年2回の昇給チャンス◎残業月20h以下
目標達成で、60〜100万円のインセン!

【もし「自分自身の業績や取り組みに見合った評価をしてほしい!」とお考えなら、当社で“適切な評価”を受けながら活躍しませんか?】

▼美容医療業界に特化した人材紹介サービスを展開
自社求人サイトを運営しており、利用者数は累計20万人を突破。

近年、美容医療の広まりから市場は右肩上がりの成長を続けています。
新規開院の動きも盛んで、医療人材へのニーズも急拡大中。

そのため、当業界に特化した当社には、新規のお客さまからもたくさんの反響があります。

今回、あなたにお任せしたいのは当社の【キャリアアドバイザー】。
求職者と面談を行ない、給与や休日、働き方、クリニックのジャンルなどの希望をヒアリングします。
その後、当社と取引のあるクリニックに、求職者をご紹介していきます。


▼未経験からチャレンジできる!
当社では未経験の方にしっかり寄り添います。

専門的な知識が必要な時は、しっかりと先輩社員がフォローしますので自信をもって提案が可能です。
今後さらに伸びる市場で、一緒に活躍していきましょう!


▼高いマッチング率&公平な評価制度
当社には、《豊富な求人情報》と《きめ細やかな転職者面談》に強みがあります。
加えて、高い専門性がある当社は、クライアントからの厚い信頼から密な連携が可能。

おかげさまでクライアントと転職者のマッチング率は業界トップクラス。
当事業を通じて、双方の満足を生み出しています。

成果が出やすい環境だからこそ、がんばった分はしっかり還元。
実際、当社ではイチからでも《月給30万円》からスタート。

成果を公平に評価していくため、
《インセンティブは目標100%達成とすると、60〜100万円の支給》《昇給は年2回チャンス》
など、納得の体制を完備。

成長市場で強みを発揮する当社。
あなたを納得の待遇でお迎えします。


▼当社の求人のポイント
・美容医療業界に特化!急成長しているマーケットです
・成約率が高いからこそ、あなたの頑張りが結果に直結
・成果はしっかり評価・給与面でも還元していく社風です

興味がある方は、ぜひご応募ください!

募集要項

<事業拡大により募集いたします>

当社では、20代・30代の社員が活躍中。
中途入社のみで、女性の割合が高い職場です。

新規立ち上げ事業の為、「医師専任のCA」はマネージャー1名にて行っております。
将来的には5名程のチームを構成予定。
本人の意欲・スキル次第ではスピード出世も可能です。

社員一同、一緒に働ける日を楽しみにしています!

仕事の内容

『美容医師求人ガイド』へ問合せいただいた求職者とクリニックをつなぐ【キャリアアドバイザー/CA】

【具体的には】
<入社後は…>
手厚い研修とOJTをご用意。
まずは当社の入社後研修を受けていただき、当社のことや業界のことなどの知識を吸収していきます。
その後、先輩社員とのOJTを通じて業務を少しずつ覚えていきましょう。

当社では異業種から活躍している先輩が多数在籍!
キャリアアドバイザーが不安という方もご安心下さい。


■求職者に対して

《面談》
自社サイト『美容医師求人ガイド』にお問合せいただいた求職者との面談を実施。
給与、休日、キャリアなどの希望をヒアリングします。
在職中の方が多い為、対面でのご相談が多いです(オンライン面談もございます)。
※1〜2日で1〜2件の面談を実施。

1回の面談で60〜90分。1ヶ月あたり10〜15名を担当します。

《クリニックの紹介とサポート》
求職者それぞれの希望に合った、クリニックの求人をご紹介していきます。
模擬面接や想定質問のすり合わせなど、面接対策など、内定獲得に向けたサポートをします。

《入社後のフォロー》
入社半年間は定期的に連絡をとり、入社後の悩みや相談がないかを確認します。


■クリニックに対して

《クリニックへのアプローチ》
既にお取引のあるクリニック(160法人)の採用担当に対して、電話やメールでアプローチ。
求人があれば、求めている人材像や採用時期をヒアリングします。

※クリニックのアプローチに関しては、業務の習得状況に合わせて少しずつ担当をお任せしていきます。
※新しい顧客開拓のための営業も、業務に慣れてきたらお任せしていきます。

《求職者のご紹介》
クリニックのニーズに合わせて、求職者をご紹介していきます。
場合によって、面接前や選考中に待遇交渉や内定交渉などを行います。

《出張について》
面談・ご紹介の際に、クリニックに訪問することが多いです。(土日も有)
休日出勤された場合には、前後1週間で代休を100%取得。

求めている人材

未経験者OK!数字や目標の達成に向け、業務に取り組んでいた方 ※高専・専門・短大卒以上

【具体的には】
例外事由3号のイ・37歳未満(キャリア形成のため 例外事由3号のイ)

社会人・職種・業界未経験の方歓迎

▼こんな方が活躍! 
◎初対面でも、コミュニケーションが取れる方
◎礼儀をわきまえつつ、人の懐に入れるような方
◎営業・人材営業・接客販売などのご経験
◎紹介後の定着・活躍まで見据えたマッチングがしたい方
◎課題や目標をクリアすることにやりがいを見いだせる方
◎自分の意見を発信でき、自身で考えて行動できる方

医療業界の知識は不要です!
入社後の研修で学んでいくので、全く問題ありません。

勤務地

▼転勤なし/各線「渋谷駅」より徒歩6分/在宅勤務可

◆本社/東京都渋谷区道玄坂1-12-1 渋谷マークシティW22階
※研修終了後は、週2〜3日のリモートワークのハイブリット勤務です

→リクナビNEXT上の地域分類では……
東京23区

給与

月給+賞与年3回・インセンティブ
月給:30万円〜50万円
※固定残業代を含む

賞与年3回・インセンティブ:
賞与(年2回+決算賞与)
目標100%達成で60万円〜100万円のインセンティブが目指せます!(支給のタイミング:入金から3ヶ月後)

※給与はスキル・年齢を考慮し決定します。

固定残業代:5万5650円以上/40時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する

【手当】
通勤手当支給/月3万円まで
時間外手当(超過分は別途支給)
役職手当/月1万円~5万円
自分磨き手当/月5千円 ※試用期間終了後
リモートワーク光熱費補助/月3千円 ※試用期間終了後
環境整備費補助/1回2万円以下 ※入社6ヶ月以降

【昇給】
年2回
(6月・12月)
※3ヶ月毎に社長と面談にて自主目標を設定。
※年2回の給与査定で昇給するチャンスがあります。

【賞与】
年3回
(6月・12月)
※昨年度実績:計2ヶ月分(※業績による)
+決算賞与(7月/※業績による/毎年支給実績あり)

【年収例】
530万円/29歳 1年目(月給30万円+賞与・手当)

勤務時間

勤務時間:10:00〜19:00
(休憩時間 1時間00分)

※業務スケジュールに合わせて9:00〜20:00の間で勤務時間を調整できます。
※残業は月平均20時間程。メリハリつけて働けます。

休日・休暇

完全週休2日制(土日)
祝日

【年間休日】
130日

【有給休暇】
10日

年末年始休暇(7日間)※昨年度実績
慶弔休暇
育児休暇 
産前産後休暇 
介護休暇 
お誕生日休暇(年1日)
リフレッシュ休暇(年3日)※入社半年後(試用期間も含む)に付与
夏季休暇(7月〜9月の期間で3日間)※規定あり
代休制度・100%取得(休日出勤の場合、前後1週間で取得)

待遇・福利厚生

【試用期間】
3〜6ヶ月
※試用期間中は出社必須となります。
※試用期間中は、自分磨き手当・リモートワーク光熱費補助の支給はありません。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

【受動喫煙体制】
・敷地内全面禁煙

【福利厚生】
・報奨金
・退職金制度
・服装自由(オフィスカジュアル)
・社員旅行 ※業績による
・健康診断
・ワーケーション制度
・GoodJob制度(従業員同士で「GoodJob」を送り合い、数に応じてお小遣いを支給)
・インフルエンザ予防接種(年1回)

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • ■マッチングの質が高い
    これまで160社のクリニックと取引し、サービス利用者数は20万人以上を誇っています。マッチング率が他に比べて圧倒的に高く、紹介した求職者の早期離職がない等、質の高い医師がいると評判です。クリニックへの高い内定率や離職率の低さなどがクライアントから高く評価されています。

    マネージャー(37歳)
    入社4年目
    前職:同業

  • ■収入アップを実現
    ここに入社した理由は、正当な評価を得られること。成果に応じた報酬得られる点が、前職との大きな違いでした。GoodJob制度というものがあり、皆で「GoodJob」を送り合い、数に応じてお小遣いが支給されるなど、面白い制度もあります。福利厚生が厚いのも大変魅力だと思います。

    キャリアアドバイザー(31歳)
    入社2年目
    前職:同業

  • ■求職者と向き合える
    当社のキャリアアドバイザーとして、求職者と面談をしていきます。どのような悩みがあって、どのような職場を希望しているのか。そういったことを丁寧に聞いていくことで、求職者の信頼を獲得できます。結果として転職に繋がらないこともありますが、感謝されることが本当に多いです。

    キャリアアドバイザー(31歳)
    入社2年目
    前職:同業

〜入社後の1ヶ月について〜

▼研修

・入社〜3週目
美容医療業界や医師さんの転職事情など、実務に必要な知識を座学で学びます。

・1ヶ月以降
先輩とOJTで練習。求職者との面談に挑戦します。
先輩が同席し、フィードバックするので学べます。

・3〜6ヶ月以降
クリニックへのヒアリングも担当。担当する求職者の数も増え、一人で一通りの業務を行います。

▼繁忙期・休日出勤
繁忙期10〜12月で、月半分程は休日出勤(内5割程は半日)→前後1週間で代休取得

採用企業情報

株式会社エバーアド

設立

2019年12月

代表者

代表取締役 鶴岡 啓司

資本金

1500万円

売上高

5億6000万円(2023年度7月実績)                          5億1000万円(2022年度7月実績)

従業員数

18名(2023年10月現在)

事業所

本社/東京都渋谷区道玄坂1-12-1 渋谷マークシティW22階

業種

職業紹介・人材派遣/インターネット関連/その他IT・通信系/広告・デザイン・イベント/その他サービス

事業内容

■有料職業紹介事業者(届出番号13-ユ-312059) ■WEB広告事業 ■WEBサイト制作事業 ★美容医療専門求人サイト『美容医師求人ガイ ド』『美容外科求人ガイド』を運営しています。他社サイトと比較して、「自宅から参加が可能なオンライン面談」「面接のポイントを押さえた対策動画」といったサービスが好評で、大勢の転職希望者から利用していただけるサイトになりました。

連絡先

株式会社エバーアド(ホームページ
東京都渋谷区道玄坂1-12-1 渋谷マークシティW22階
03-5843-1447 ※代表電話/採用担当

美容医療特化/医師専任CA◆賞与年3回◆ハイブリット勤務可!

株式会社エバーアド