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メディアミックスでエンタメの輪をさらに広げる【IT企画部】

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米アカデミー賞 国際長編映画賞 受賞「ドライブ・マイ・カー」企画制作!映像、書籍、メディア等幅広いエンタメを提供◇カルチュア・エンタテインメント株式会社企業ページ

こちらは、 過去にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

カルチュア・エンタテインメント株式会社が、現在募集中の求人

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ITの力で
グループ間の垣根を取り除く

映像に電子書籍、音楽、WEBメディア…など
私たちを取り巻くエンタメはどんどんデジタル化により
どんどん変化しています。

当グループは「徳間書店」や「C&Iエンタテインメント」
「CCCミュージックラボ」といった
様々な企業が多種多様な事業を展開しています。
そしてこの幅広い事業領域こそ当社の強みでもあります。

しかし、グループ内の企業はこれまでそれぞれの独立した基盤で
事業展開をしていたため、各社の強みが上手く相互作用しない状態。
そのため、互換性の高い統一されたインフラを構築することで、
各社の強みが相互作用する環境の整備が急務なのです。
そして、その統合された基盤から
新しい価値の提供を目指していきます。

今回、IT企画部のメンバーには
ITを駆使して社内、及びグループ企業間の
コミュニケーションや業務をより快適に、効率的に変化させる
ITの企画運用をお任せします。

そして、ゆくゆくはビジネスサイドのDX化の推進もお任せします。

ITを使った円滑なコミュニケーションの実現には
状況に応じて使うツールの取捨選択が重要になります。

日々進化し続けるIT領域では
常に常識が変化し続ける世界です。
そして、だからこそ面白い領域だと言えます。

募集要項

主に映像、出版、メディア・音楽・IPプロダクト(グッズ製作)等の
エンタテインメントコンテンツの企画・製作を行っている当社。

グループ全体で改革の真っ只中を走る当社で
IT企画部を担っていただける新たなメンバーを募集します。

IT企画部のメンバーはもちろん、
共に改革を目指す他部署と連携を取りながらグループ全体業務改革、
そしてエンタメ業界に新しい価値をもたらすことに
尽力していただける方は大歓迎です。

仕事の内容

カルチュア・エンタテインメントグループ内のITインフラ整備の企画立案

【具体的には】
・グループ内ITインフラサービス企画導入・運用管理、アカウント管理、IT資産管理
・ITサービスデスクの運用と機能高度化の推進
・セキュリティ問題への対応策の考案、情報セキュリティ委員会の運営
・ITを活用した業務プロセスの改善支援・企画立案

求めている人材

根本的な問題を考え、打開策を提案できる人材/ITに関わる業務実績・改善実績をお持ちの方は歓迎

【具体的には】
★採用するポジションによって、柔軟に選考を行います。

<以下の経験がある方は大歓迎です>
・ITILファウンデーション
・Google,amazon,Microsoftの公認資格
・ITインフラ整備の企画立案経験をお持ちの方

□■IT企画部のメンバーとして求める姿■□
・スピード感を持って情報収集、整理、判断が行え主体的に行動できる人材
・システム導入前に仮説を立てた後、導入後に効果を測定できる人材
・物事を多面的に捉えることができる人材
・社内外の人物と積極的なコミュニケーションを図れる人材

★IT企画部のメンバーは様々なメンバーとコミュニケーションをとり
 問題解決を進めていく力が必要になります。また根本的な問題は何か、
 どの部分が障害であるか発見し、解決策を論理的に組み立てる力も重要です。
 そのため、上記のような思考をお持ちの方であれば、IT業界の経験がなくとも
 十分に活躍できる仕事だと言えます。

勤務地

東京都品川区上大崎3丁目1番1号 目黒セントラルスクエア6階

→リクナビNEXT上の地域分類では……
東京23区

【交通手段】
目黒駅:徒歩2分

給与

年俸:450万円〜650万円

年俸制:年収を12分割で支給。
※保有スキル・経験を考慮します。

※固定給に固定残業代を含む
固定残業代:7万5000円〜10万8334円/月30時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する

【昇給】
年1回

勤務時間

フレックスタイム制
1日の標準労働時間 7時間30分
コアタイム 11:00〜15:00

休日・休暇

完全週休2日制(土日)、祝日

【年間休日】
121日

【有給休暇】
12日
入社月に応じて変動あり

・年末年始休暇
・慶弔休暇
・特別休暇
・ストック休暇

待遇・福利厚生

【試用期間】
3ヶ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

・通勤交通費支給(上限5万円/月)
・社員表彰制度
・永年勤続表彰

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • 元々は放送系の仕事に就いていました。ITの仕事は日々アップデートしていくので知識がすぐに陳腐化してしまうことがざらな業界です。その一方で、常に新しいものに触れることができるので仕事の新鮮さ、面白さを感じます。今後もテクノロジーの力を借り新しい生活様式、仕事のあり方を発信していくのが楽しみです。

    30代 IT企画部

  • 当社の強みは映像、出版、メディア等エンタメ事業を広く展開している点。これらをよりシームレスに融合させるためにITインフラの整備は不可欠なものです。まずはIT技術を用いた業務の効率化、そしてゆくゆくはITを基盤としたエンタメ事業の中核となる人材になって欲しいと考えています。

    採用担当

〜将来あなたに期待したいこと〜

この仕事をする中で大切なのは根本的な問題はどこにあるのか発見し、解決策は何か思考を巡らせること。システム障害の修理やトラブルが起きた際の対応ではなく、そういったトラブルが起こらないようにするにはどうすれば良いか考える力が重要です。あなたの視点で会社内にある問題を見つけ出してください。そしてその問題を私たちと共に改善方法を考え、実現していきましょう。

採用企業情報

カルチュア・エンタテインメント株式会社

設立

2014年12月1日

代表者

代表取締役 社長執行役員 中西 一雄

資本金

1000万円

事業所

東京都品川区上大崎3丁目1番1号 目黒セントラルスクエア6階

業種

放送・出版・映像・音響/印刷/インターネット関連/広告・デザイン・イベント/ゲーム

事業内容

映像、出版、音楽のエンターテインメント分野やライフスタイル分野の企画・製作事業

連絡先

カルチュア・エンタテインメント株式会社(ホームページ
東京都品川区上大崎3丁目1番1号 目黒セントラルスクエア
採用担当

メディアミックスでエンタメの輪をさらに広げる【IT企画部】

カルチュア・エンタテインメント株式会社