管理部門スタッフ（事務系総合職）◆土日休み◆賞与は最大年4回

バックグラウンドから会社を支える『管理部門』での総務・労務・経営企画など

【具体的には】
適性や希望に応じて下記業務をできるところからをお任せします。

◆総務
・契約書管理
・福利厚生管理
・健康診断、ストレスチェック
・派遣スタッフからの電話、来客対応
・備品の発注業務や在庫管理
・人事管理

◆労務
・給与計算、年末調整
・社会保険事務
・証明書発行業務
・労務的な問い合わせ

◆法務
・リーガルチェック
・法令調査
・紛争対応
・顧問の弁護士、社労士、税理士との連携

◆経理
・現金出納
・仕訳、伝票処理
・買掛金支払管理
・入金差異管理
会計ソフトはマネーフォワードを使用

◆求人
・新卒採用、中途採用
・派遣スタッフ採用
・SNS運用、広報
・評価制度の運用
・教育、研修制度の運用

◆情報システム
・ヘルプデスク
・アカウント発行や管理
・PCや業務端末の設定
・アップデートの対応

ゆくゆくは管理者として会社の成長や社内環境の
改善につながる経営企画の立案や、
新しいシステム導入のプロジェクトなど
アイデアを発揮できる仕事もお任せします。

管理部門または人材系営業の経験者※実務3年以上◆20代・30代・40代活躍中

【具体的には】
業界未経験の方歓迎

―下記いずれかの実務経験3年以上お持ちの方―
◆業界問わず管理部門（総務・労務・法務・経理）の経験者
◆人材系営業の経験者

プレイヤーとして活躍するのではなく、
会社の仕組みや制度を構築することにやりがいを
見出せる方に向いている仕事です。

ゆくゆくは管理部門の責任者として、
新しい制度の企画を考えるなど、
アイデアを発信し実行してほしいと考えています。

＜求める人物像＞
・コミュニケーションを大切に周りと協力して仕事ができる方
・真面目に、誠実に、業務に取り組める方
・人の役に立ちサポートすることにやりがいを感じる方
・自分の考えをしっかりもっている方
・広い視野で物事を考えられる方
・固定概念にとらわれず新しい発想ができる方

【転勤なし！名古屋・大阪・福岡】

本社・名古屋支店／
名古屋市西区名駅2-34-20 CK23 名駅前ビル2F
⇒各線「名古屋駅」徒歩10分

大阪支店／
大阪市北区梅田1-2-2 大阪駅前第2ビル4F
⇒大阪メトロ「梅田駅」徒歩5分

福岡支店／
福岡市博多区博多駅中央街5-11 第13泰平ビル7F
⇒各線「博多駅」徒歩1分

→リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では……
名古屋市、大阪市、福岡市

＜管理部門の経験者＞
月給25万円以上

＜人材関連の営業経験者＞
月給30万円以上

※能力・経験等を考慮のうえ 規定により優遇、給与額を決定します

【手当】
交通費全額支給
住宅手当
資格手当
役職手当
時間外手当
家族手当／配偶者：月1万円、子ども1人：月5000円
出張手当
育休基本手当／月2万円
┗支給対象期間：育休開始〜終了まで
　支給日：当月末締め翌月末支払い（給与と同様）
　対象者：フルタイム正社員（営業部・管理部）

【その他】
育休ボーナス／1回3万円〜※売上実績による
┗支給対象期間：育休開始〜終了まで
　支給日：10月、1月、4月、7月
　　　　　※支給月に育休を取得している場合に発生
　対象者：フルタイム正社員（営業部）
産休育休制度
慶弔見舞金制度
資格取得支援制度
社内勉強会
社員旅行
クールビズ導入
私服OK
ウォーターサーバー完備

【昇給】
年1回
6月

【賞与】
年4回
6月・9月・12月・3月

【年収例】
500万円／2年目・課長・27歳（月給35万円+諸手当+賞与）
600万円／7年目・部長・31歳（月給50万円+諸手当+賞与）
800万円／8年目・取締役・32歳（月給66万円）

勤務時間：9:00〜18:00
(休憩時間 1時間00分)

◆月平均の残業時間は10h以下。
　ワークライフバランスのとれた働き方が可能です。

【年間休日120日以上】
完全週休2日制（土、日）

祝日
GW
夏季休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
その他長期・連続休暇あり

◆産前・産後休暇（取得・復職実績あり）
◆育児休暇（取得・復職実績あり）

【有給休暇】
10日

【試用期間】
2ヶ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

【受動喫煙体制】
・社内禁煙