世界でも活躍する飯野海運グループ／建築士・設計・営繕計画支援

正社員

実働7時間／完全週休2日制(土日祝休み)／スキルアップ支援あり【上場企業グループ・飯野海運(株)100％出資】イイノ・ビルテック株式会社企業ページ

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求人情報

建築士の知識を活かして、次のキャリアへ。
残業は基本少なく、有給も取得し易い環境。

飯野海運グループの物件において
建築士として他部門と連携し、
技術的なアドバイス等の支援をお任せします。

配属先は今年発足したばかりの「技術統括部」。
主任を務めるＮさんは
小学生のお子さんがいて、
子育てと両立し活躍をしています。

残業は基本的に少なく、
定時を過ぎると「大丈夫？早く帰った方が…」と
むしろ心配をされるほどです。
有休は取りやすく、
理由を聞かれることもありません。
大型物件を手掛けつつ、
プライベートも充実できる環境です。

■無理なく活躍できる理由は…
担当するのはいずれも自社グループの物件。
案件を依頼する・される側といった壁はなく、
グループ同士でフラットな関係にあります。
無茶な依頼などもなく、
「Ａ案よりＢ案の方が良いと思います」
「この件はこれぐらいの時間をください」など、
提案がしやすく、業務量も自分でコントロールできます。

年齢や経験に関わらず、
早い段階で大型案件を任せてもらえる、
…というのも、当社の特徴の一つです。
とはいえ、案件はそれぞれのスキルや
進行状況に応じて、
無理のないよう管理されています。

事あるごとに上長が
「問題はない？」という連絡や
現場へ確認にくることはよくあり、
相談がしやすく、安心して進められますよ。

とはいえ「こうやるべき」といった決まり事は少なく、
自分のやり方で進められるため
あなたの知識や経験を、活かせる環境です。

募集要項

当社は飯野海運(株)のグループ会社として、
グループが所有する物件の
管理を一貫し手掛けています

物件の計画・設計・管理を担い、
環境に配慮した計画はグローバル基準。
建築士の知識を活かし、
技術的なアドバイス等の支援で
物件の資産価値をさらに高めてください。

仕事の内容	自社グループが所有する物件の資産価値を高める／建築士・設計・営繕計画等の支援◆実働7h／基本残業なし【具体的には】「建築士」の知識を活かして、物件への技術的なアドバイス・支援をお願いします。 ◇飯野海運の不動産部門・開発部門の業務に関して、　技術的な観点から分析し、助言などの支援業務 ◇新規開発案件のボリュームチェック ◇新築工事の設計・工事監理の支援 ◇不動産売却時に、引渡し書類のチェック、整備 ◇不動産取得時に、建物の状態をチェック ◇新規テナントの入居時に、区画用途の整合性をチェック ◇特定建築物の定期検査にてレポートのチェック、報告業務 ◇海外の自社物件における打ち合わせ、プロジェクトの参加　└英語でビジネスメールのやり取りが可能な方にお任せします
求めている人材	【要資格者】建築士資格のお持ちの方　◇業界・業務経験は不問　◇学歴不問／30代活躍中　【具体的には】 ◆以下いずれかの資格が必須となります □1級建築士もしくは □2級建築士（1級建築士を目指している方） ◆以下の経験・資格をお持ちの方は優遇 □建築ボリュームチェックの経験 □AutoCADの経験がある □オフィスの設計経験がある □英語でビジネスメールのやり取りができる ◆このような方に向いています □取得資格を活かし、今までよりもワークライフバランスを大切にしたい方 □安定した経営基盤のもと、長期的に活躍していきたい方 □誰とでも、明るい対応ができる方 □どのような業務も責任を持って完遂できる方 □最新の知識を取り入れ、スキルを向上させていきたい方
勤務地	★転勤・長期出張なし　★在宅勤務制度あり　　東京都千代田区内幸町2-1-1　飯野ビルディング27階（本社） →リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では…… 東京23区【交通手段】「霞ケ関駅」直結「虎ノ門駅」「内幸町駅」徒歩3分「新橋駅」徒歩10分
給与	月給：30万円～40万円 ※経験やスキル等を考慮のうえ、決定いたします【手当】 ◎時間外勤務手当 ◎深夜勤務手当 ◎休日勤務手当【賞与】年2回昨年度実績：5.66ヵ月分を支給／年（2021年度実績）【年収例】 770万円／勤続3年目(主任)／40代（月給43万円＋賞与） 540万円／勤続2年目(設計等の業務スタッフ)／20代（月給30万円＋賞与）
勤務時間	勤務時間：9:00～17:00 ★残業は基本的に少なめ └緊急を要する業務を除き、　18時頃には社員の大半が帰宅しています
休日・休暇	完全週休2日制(土日)＋祝日 ※基本は土日・祝日休みですが、　万が一休日出勤が発生した場合は、　振替休日を取得もしくは休日出勤手当を支給 ◎夏季休暇（6日間） ⇒6月～10月の期間中、希望をもとに部署内で調整して取得しています ◎年末年始休暇 ◎産前・産後休暇 ◎育児休暇 ◎介護休暇 ◎有給休暇（初年度15日／年）
待遇・福利厚生	【試用期間】 6ヶ月労働条件は本採用と同じです。【保険制度】・健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 ◎交通費全額支給 ◎財形貯蓄制度 ◎企業年金 ◎退職金制度 ◎退職金共済加入 ◎社員持株会制度 ◎資格取得褒賞金制度 ◎講習費会社負担（規定あり) ◎保養所有（熱海・苗場・富士見高原）
自社グループで管理する物件例	・飯野ビルディング（千代田区）・東京冨士見ビル　（千代田区）・飯野竹早ビル　　（文京区）・汐留芝離宮ビルディング（港区）・イイノ・広尾スタジオ（渋谷区）・イイノ・南青山スタジオ（港区）・海外オフィスビル（英国ロンドン）他

リクナビNEXTの取材から

～同僚の皆さまに聞いてみました～

「富士山が噴火した場合の、ビルの管理方法は？」など
ビルの資産価値において
様々なリスクを想定し、方法を模索することもあります。

どのような相談にも
正確に回答する必要があるため、
新しい知識や幅広く情報を
インプットしていくことが欠かせません。

講習会の参加費は会社からの補助もあり、
スキルアップできる環境です。

技術統括部／入社3年目・40代前半
若くても大型案件を積極的に任せてもらえる、
というのはやりがいにつながりますね。
任せてもらった後も頻繁に
「大丈夫？」と気にかけてもらえるので、
大きなトラブルが発生したことはありません。
今後は新規案件も増えていく予定なので、
さらに向上心を高く持って挑戦を続けられると思います。

技術統括部／入社2年目・20代後半

～入社後の１ヶ月について～

配属先の技術統括部は
まだ立ち上がったばかりの部署です。
平均年齢は40代で
計5名が所属しています。
ただ大半が他の部署との兼務なので
入社後は段階的に引き継ぎを行い、
一つずつ担当物件を増やし、
専任としてお任せしていく予定です。

会社全体として、
余裕を持って仕事に取り組んでいる方が多く、
分からないことがあり質問をしても
「忙しいから後で！」
と言われることなどありません。
みんなでしっかりサポートしていきますね。

採用企業情報

イイノ・ビルテック株式会社

代表者	代表取締役社長／各務　淳
資本金	4000万円
売上高	15億6772万円（2022年3月期）
従業員数	62名（2022年11月1日現在）
事業所	【本社】東京都千代田区内幸町2-1-1　飯野ビルディング
業種	建築・土木・設計/警備・メンテナンス・清掃/プラント・設備関連/その他不動産・建設系/その他サービス
事業内容	上場企業・飯野海運100％出資。グループ所有物件のビルマネジメントをトータルに手掛けるプロ集団です。■施設監視業務　■施設警備業務　■環境衛生管理　■営繕計画・工事業務　■技術支援業務　【登録・許可・認定】■一級建築士事務所／東京都知事登録第45194号）■建設業許可／東京都知事許可（特-1・般-1）第112427号　■警備業認定／東京都公安委員会第30002448号
連絡先	イイノ・ビルテック株式会社（ホームページ）本社／東京都千代田区内幸町2-1-1　飯野ビルディング総務人事部／採用担当

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