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自動車の査定◆人の役に立っている実感を得られる◆フルリモート

  • 契約社員
  • 未経験者歓迎

フルリモート★年間休日125日★ワークライフバランス充実★自動車テック企業>自動車売買に関わる多彩なサービスを展開◆株式会社MOTA企業ページ

こちらは、 過去にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

募集要項

◎「クルマ×IT」で多彩なサービスを展開中
◎新しく立ち上げた『MOTAオークション』で査定を担当する人材を募集
◎買取・販売・整備など、自動車業界経験者を幅広く歓迎
◎自宅からの直行直帰が基本で、柔軟な働き方を叶えられる

自動車専門メディア『MOTA』の運営をはじめ、
様々なサービスを手掛け、成長を続けてきた当社。

今回は、買取業者とユーザーのどちらにとってもメリットが大きい
新サービス『MOTAオークション』で、
自動車の査定をお任せするメンバーを募集します。

採用に当たっては、業界経験をお持ちであれば、
職種経験は問いません。

「ノルマに追われず、“好き”なクルマに関わる仕事をしたい」、
「プライベートも大切にできる環境で働きたい」といった方はぜひご応募ください。

仕事の内容

★アポインターがいるから査定に集中できる★ノルマなし《新サービス「オートオークション」の査定》

【具体的には】
車両の品質チェック・評価・撮影など、
当社の『MOTAオークション』にご出品いただく前の査定業務をお任せします。

ご自宅から社用車を使って、
オークション出品をご希望されるお客様宅を訪問します。

買取目的の査定ではありませんので、
売却をご希望されるユーザー様の車両をしっかり査定。

お客様と一緒にオートオークション出品への準備をしていきます。

【勤務形態について】
自宅拠点で、直行直帰が中心。
出社は月に0〜2回程度の予定です。

【当社の査定の特徴】
当社のサービスは「Webオークション」
さまざまな買取業者が参加していますので、
正確に車両状態をチェックする必要があります。

査定するポイントはマニュアル化されているので
手順に沿って査定していただければ大丈夫です!

【サポート体制も充実!】
基本的には1人で査定を行いますが、
先輩や上司が電話・ITツールなどで常にサポートします。

分からないこと、判断できないことがあれば
気軽に聞ける社風なのでご安心ください!

【査定に集中できる】
専任スタッフがあなたのアポイントをとります。

現場での査定に集中できるからこそ、
効率よく業務を進めることができます。

※出品準備も専任スタッフが行います。

<1日の仕事の流れ(例)> 
▼10:00/1件目の査定をスタート(1日の平均訪問数は4件)
 ↓
▼昼/きちんと休憩の時間も取れます
 ↓
▼午後/13:00・15:00・18:00にお客様を訪問
 ↓
▼19:00前後/査定終了

※1件の査定時間は30〜40分程度です。
※査定士資格取得もサポートします!

求めている人材

【20代・30代・40代が活躍中!第二新卒OK/年齢不問】 ■自動車業界経験者※買取・販売・整備など

【具体的には】
職種未経験の方歓迎

自宅拠点・直行直帰がメインのため、
自己管理ができる方を募集します。

<以下のような方を歓迎>
◎大きな裁量を持って働きたい方
◎柔軟に対応できる方
◎明るく仕事に取り組める方
◎主体的に新しい事業に携われる方

※学歴不問
※査定士資格をお持ちの方は優遇します(必須ではありません)。

勤務地

<自宅拠点/直行直帰が中心>
★担当エリア/東京・神奈川・埼玉・千葉・茨城・栃木・群馬

【本社】東京都港区北青山3-2-4  日新青山ビル6F

(「外苑前駅」徒歩4分)

→リクナビNEXT上の地域分類では……
茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県

給与

月給27万円〜33万円+賞与(インセンティブ年2回)+資格手当
※固定残業代を含む

※経験や年齢などを考慮のうえ、決定いたします

固定残業代:5万892円以上/30時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する

【昇給】
年1回

【賞与】
年2回
※インセンティブを賞与として支給します
1月〜6月分:8月支給
7月〜12月分:2月支給

1成約あたり3000円
インセンティブ例:111万円(年間成約数270台×3000円)
※成約数は現在のスタッフの平均的な年間成約数です。

【年収例】
550万円/30歳 入社2年目(月給43万円+諸手当+賞与)
435万円/25歳 入社1年目(月給27万円+諸手当+賞与)

勤務時間

勤務時間:10:00〜19:00
(休憩時間 1時間00分)

※残業は月平均10時間程度です

休日・休暇

完全週休2日制(水曜・木曜)
※祝日がある週は、火曜も休みになります。

【年間休日】
125日

【有給休暇】
初年度は入社3ヶ月後に最大10日付与、2年度目以降は14日〜

●GW休暇
●夏季休暇
●年末年始休暇
●慶弔休暇
●産前・産後休暇
●育児休暇
●介護休暇
●リフレッシュ休暇(3年ごとに、有給と別に5日連続休暇を取得可)
●バースデー休暇

待遇・福利厚生

【試用期間】
1〜6ヶ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

【その他】
・交通費支給(月4万円まで)
・資格手当(AIS中古車検査検定資格2級保持者:月1万5000円)
・社用車貸与
・正社員登用制度(入社2年目以降)

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • ◆新サービスを一緒に発展させていく
    『MOTAオークション』は、買取業者とユーザーの“懸け橋”となり、
    Win-Winの関係を創造するサービスです。

    査定においても、ノルマなどを優先することはありません。
    そんな革新的な事業を共に成長させていく意欲のある方に、
    ぜひご応募いただきたいですね。

    採用担当

  • ◆キャリアアップも実現できる
    もともと査定担当として入社しましたが、
    7〜8ヵ月後にはリーダーを任され、
    今は現場のサポートなどを行っています。

    スピーディに成長しているサービスで、
    メンバーも増えているので、
    自分次第でどんどんキャリアアップを目指せる環境だと思いますね。

    査定チームリーダー/K(37歳)

  • ◆査定・買取のイメージが変わった
    私はもともと整備士をしていました。
    正直、クルマの買取には安く買い叩いて、
    利益を得るような印象があり、
    あまり良いイメージはありませんでした。

    でも、当社の仕事はあくまでもオークションに向けた査定なので、
    公平な立場で働くことができ、
    すごくやりがいも感じられています。

    査定担当/S(29歳)

〜入社後の1ヶ月について〜

査定の経験がある方は、即戦力としてご活躍いただけます。
ぜひ一緒に、自動車業界の常識を変えていきましょう。

経験の浅い方や未経験の方も、入社後はOJTで丁寧に仕事をお教えします。
(基本的に半月〜1ヶ月ほどの入社後研修を予定し)

また、査定士資格をお持ちでない方には、
当社負担にて資格の取得をサポートします。

ゆくゆくは日本全国へ当サービスを展開予定。
そのために、あなたの力を貸してください!

採用企業情報

株式会社MOTA

設立

1999年6月

代表者

代表取締役社長 佐藤大輔

資本金

2億4400万円(2023年1月30日時点)

従業員数

80名

事業所

【東京本社】東京都港区北青山3-2-4  日新青山ビル6F 【名古屋支社】愛知県名古屋市名東区藤森1-162 1F 【大阪支社】大阪府大阪市淀川区西中島3丁目19-13 第2ユヤマビル

業種

その他サービス/インターネット関連/その他IT・通信系/その他流通・小売

事業内容

●モビリティ事業 ●自動車流通DX事業 ●自動車購入支援事業 ※古物営業法に基づく表示 東京都公安委員会許可 第301080306892

連絡先

株式会社MOTA(ホームページ
東京都港区北青山3-2-4  日新青山ビル6F
03-5775-6315/recruit@mota.inc

自動車の査定◆人の役に立っている実感を得られる◆フルリモート

株式会社MOTA