上流工程に携わるアプリ・組込開発／ITエンジニア●最先端領域

アプリ／組み込みソフトウェア開発　◎ヘルスケア製品からロボット、産業機器の先端開発

【具体的には】
●プロジェクト例

＜アプリ開発＞

・スマホ用の健康アプリ開発

・アプリ・クラウドサーバー間でのデータ連携の仕組み構築

・遠隔診療サービスの開発・導入

・業務システムのクラウド化プロジェクト


＜組み込み開発＞

・AIやロボット開発の最先端技術開発

・FA機器の組み込みソフトウェア開発

・ロボットアーム開発

・ヘルスケア製品、検査用ロボットの組み込みソフトウェア開発

・画像センシングモジュール、電子機器のソフト開発

・人手作業の自動化を実現するロボット統合コントローラーの開発


【特徴】多彩なプロジェクトに最先端から関わる

AIやロボット、センシング技術など最先端に触れながら開発に取り組み、
将来の可能性を広げられます！


◎上記はあくまで一例

●充実の研修制度
スキルを身につけるためのテクニカルスキル、ヒューマンスキルに関する、様々な研修が充実

●万全のサポート体制

・外部研修受講補助
全体研修、通信教育問わず、高度な技術を学習される際に年間10万円まで研修参加費を補助

・資格取得報奨金
会社認定の資格の取得の際、報奨金として1万円〜10万円の一時金を支給（年1回まで）

【配属先】
ベテランエンジニアと面談の上、希望するキャリアや適性を踏まえ配属先を決定
（8割がオムロングループ、2割が大都市圏の大手企業等）

【勤務地】
・基本3年以上の長期プロジェクト
・プロジェクト終了時に配属先が変わっても同じエリア内での就業を検討

専・高専・大卒以上／何らかの技術系職種経験者《◎30代・40代活躍中！》

【具体的には】
業界未経験の方歓迎

プログラミング・評価など、
エンジニアとして何らかの経験がある方を募集！

◎最先端の開発や上流工程へ挑戦したい方を大歓迎！
文系・理系を問わず、プログラミング・評価など、 
エンジニアとして何らかの経験がある方をお待ちしています。

◎各自の目標や成長に合わせた研修体系を整備。
エンジニアのみなさんの自律的キャリア形成のサポートができる体制を整えています。

《歓迎する志向・スタンス》
◎スキルを活かし、「生涯、エンジニア。」が叶う環境で働きたい
◎トレンドの技術や領域に挑戦したい
◎安定した基盤で、じっくりと開発に取り組みたい

東京、京都、滋賀、愛知のオムロングループ事業所内 
または 
関西・東海・関東のプロジェクト先 

※就業先によりリモートワークもあり

→リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では……
東京23区、横浜市、川崎市、その他神奈川県、名古屋市、その他愛知県、滋賀県、京都市、その他京都府、大阪市、その他大阪府、神戸市、その他兵庫県、奈良県

月給：20万6500円〜50万円

※各種手当+残業代（全額）は別途支給
※ご経験・スキルを考慮のうえ優遇
　あなたのこれまでの経験やスキルを正当に評価して、給与を決定いたします。

【手当】
時間外勤務手当

【昇給】
年1回

【賞与】
年2回

【年収例】
650万円／48歳（月給40万円＋賞与＋時間外手当）
500万円／35歳（月給35万円＋賞与＋時間外手当）
430万円／29歳（月給29万円＋賞与＋時間外手当）

勤務時間：9:00〜17:30

※常駐先に準ずる

完全週休2日制（土日）
祝日

【年間休日】
126日

【休暇制度】
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇

【有給休暇】
初年度　最大18日（入社月により算定）
半休制度あり
※エンジニアの平均有給取得日数14.9日

積立休暇（繰り越し、次年度有効）

【試用期間】
6ヶ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

【受動喫煙体制】
従業員に対する受動喫煙対策：あり
敷地内禁煙／敷地内禁煙（喫煙場所あり）／屋内禁煙／屋内原則禁煙（喫煙室あり）　※配属先に準ずる
オムロングループでは三次喫煙防止のため、就業時間内を禁煙としております。

正社員雇用（無期雇用派遣）
交通費全額支給
定期健康診断
退職金制度（確定拠出年金）
福利厚生施設利用可
慶弔見舞金（オムロン共済会ウィズ）
従業員持株会制度
書籍・教材購入補助
資格取得報奨金
外部研修受講費用補助
ベネフィットステーション（福利厚生サービス）