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59件(1〜48件を表示中)
オープニングスタッフ募集/年休124日/大阪駅直結
勤務地 |
大阪府大阪市北区梅田3丁目2-2 KITTE大阪2F Giftpad space |
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給与例 |
給与例 年収320万円 (28歳/入社1年目/一般職) 年収400万円 (36歳/入社2年目/リーダー職) 年収550万円 (38歳/入社3年目/課長職) |
仕事の概要 |
仕事内容 2024年7月OPENの次世代アンテナショップ! ショップの立ち上げから接客販売、 店舗運営、販促企画までの 幅広い業務などをお任せします。 [この求人のポイント] ・オープニングメンバーとして働ける ・新たな可能性をどんどん開拓していき、 お店を皆で創り上げていくことができる ・年間休日124日 ・大阪駅直結 [Giftpadとは] デジタル地域通貨アプリ「region PAY」 をはじめとする 地域の行政や観光業を支援する ソリューションを提供してきた当社。 この度7月にオープンする 次世代アンテナショップ 「Giftpad space」は 当社にとって新しい大きなチャレンジです! 自由な発想で、あらゆる可能性を 開拓していく拠点にしていく予定です。 ────── 具体的な仕事内容 ────── <接客・案内> ・展示商品の説明〜提案 ・レジ業務 ・簡単な在庫管理 <店舗運営> ・売上・経費管理 ・店舗棚貸しスケジュール管理 ・売り場作り <マネジメント> ・勤怠管理 ・パートアルバイト採用 ・新人スタッフへの研修やフォロー ────── 仕事の魅力 ────── [1]地域活性化にも関われる事業 自治体や企業等に、当社サービスや その活用例について知っていただく 機会を作るのも、今回の新店舗出店の 目的のひとつです! 店舗で具体的な活用例に触れながら、 地域の活性化や観光誘致における その有用性、それによって広がる 可能性を感じていただくことも 目指しています。 [2]自分らしくキャリアアップ! マネージャー、SVとキャリアアップを 目指せるのはもちろん、ソリューション本部 などへのキャリアチェンジも可能! 年に2回、キャリアの方向性について すり合わせを行う面談も実施し、 あなたが思い描くキャリアビジョンを 叶えるためにバックアップします。 ────── 入社後の流れ ────── [1] 入社後、最初の2週間で当社の理念や サービスの特徴について学ぶ 座学研修を行います。 [2] 座学研修の次は 7月のオープン準備を行いながら、 大阪本社の別事業部の業務を 体験してもらうことで 当社のサービスへの理解を 深めていただきます。 [3] 店舗オープン後は店舗運営、 マネジメントなど幅広い業務を お任せしたいと考えています。 |
求める人材 |
求めている人材 <必須条件> ■以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・小売業での店長や店舗管理のご経験 ・接客業・サービス業のご経験 (アルバイト経験も可) <歓迎条件> ※必須ではありません ■ショールームでのアテンド経験 ■ホテルのコンシェルジュ経験 ■ラグジュアリーブランドの接客経験 <こんな方には向いているかも!> ◎コミュニケーションやチームワークを 大切にしたい方 ◎イチからのお店づくりを 全力で楽しみたい方 ◎マネジメントのスキルも しっかり磨きたい方 ◎自ら考え、率先して行動できる方 ◎ホスピタリティを活かせる 仕事がしたい方 ◎オンオフのメリハリをつけて働きたい方 ※業種未経験歓迎 |
未経験歓迎!年休113日★資格取得支援制度あり★福利厚生充実
勤務地 |
秋田県秋田市土崎港西2丁目5番9号 秋田海陸株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 430万円/25歳/入社3年(月給23万円+諸手当+賞与) 690万円/33歳/入社11年(月給34万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 港湾荷役に関する業務をはじめとした事務総合業務 【具体的には】 下記のいずれかの業務をご担当していただきます。 ◎顧客に対しての最適な輸送方法の提案 ◎秋田港国際コンテナターミナルの管理運営 ◎船舶からの貨物積卸作業・倉庫保管に関する顧客との打合せおよび関連事務 ◎国内外の海上コンテナ貨物の配送方法打合せおよび関連事務 ◎大型クルーズ客船や貨物船の入出港手続き代行 ◎輸出入通関手続と貿易実務 -この求人のポイント- □簿記や貿易実務検定、通関士など資格取得支援制度あり □英語スキルを活かせる □事務作業だけでない面白さがある □未経験の方も充実した育成体制で一から業務スキルを身につけられる □月3日の希望休取得が可能。柔軟に休める環境♪ □実働7時間で無理なく業務に取り組める □子育てサポート企業として、くるみんの認定も - ★事務総合職ですが、色んな人とコミュニケーションを取りながら 時には港湾作業員に指示出しするなど現場のまとめ役となる事も! デスクワークや事務作業だけでなく、活躍の幅が広いので やりがいを持って仕事に打ち込めます。 ――全世界が求める地球温暖化防止に向け、脱炭素化の切り札と 位置づけられている洋上風力発電。我が国のフロントランナーであ る秋田県沿岸には、これからも巨大な風車が立てられていきます。 我が社は、既存のコンテナや在来貨物に加え、洋上風力発電関連の 物流も支えていきます。対岸との交流を軸に、海と陸の架け橋とな る総合物流企業で、活躍しませんか? |
求める人材 |
求めている人材 <高卒以上/経験不問/要普免(AT限定可)>★ 35歳以下の方(長期キャリア形成のため) 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 <こんな方を歓迎します> ・日本と海外を繋ぐお仕事に関心のある方 ・自分で工夫し、能動的に動ける方 ・新たなことに挑戦し続けたい方 ・港湾荷役の仕事に関心のある方 ・秋田・東北を盛り上げたい方 ★未経験の方は、入社後の導入研修やOJT、スキルアップ研修など 充実した育成体制で一から業務スキルを身につけられるのでご安心下さい 資格取得支援制度で、業務に必要な免許や資格を取る事も可能! …貿易実務検定・通関士・TOEIC・簿記・労務管理・秘書検定・第一種衛生管理者など 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
資格手当あり・住宅手当あり・残業ほとんどなし・入社6年目年収510万円・月収33万円も可
勤務地 |
東京都武蔵野市吉祥寺本町5F-501 吉祥寺アルファビル TREES株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 今後も店舗拡大の為、 エリアマネージャーとして新しく一緒に 働いてくださる方を募集致します! 女性の「キレイになりたい!」という心に 寄り添える方のご応募をお待ちしております。 【主なお仕事内容】 ・スタッフのシフト管理/教育 ・売上/顧客管理 ・受付/電話対応 ・店内清掃 ・レッスンの調整や企画 ・POP作り ・講座やワークショップのお手伝い etc. ※業務では日常的にPCを利用します。 ※本社ミーティングにも参加して頂きます。 (週1回〜月1回程度) 【レッスンの特徴】 お客様は、運動経験のない初心者の方が中心で、 全スタジオ20名(ピラティスは10名)の定員となります。 少人数のプライベート制スタジオでの指導となります。 レッスン内容はプレコリオとなりますが、 同じタイトルでも先生によって内容が違います。 当社では、音楽やレッスンの内容を 先生ご自身で考えていただくことができます。 【職場環境】 ・平均年齢28歳、20代の女性を中心に活躍しています。 ・代表以外の従業員の全員が女性です。 ・子育てママ、主婦(主夫)も在籍中。 ・中途社員比率100%。ブランクのある方も活躍中。 ・女性管理職登用実績あり。 |
求める人材 |
求める人材: ・社会人経験5年以上かつサービス業等で店長経験1年以上 ・成長意欲が高い方 ・責任感がある方 ・コミュニケーション能力の高い方 ・人との関わりが好きな方 ・人を喜ばせるのが好きな方 ・インストラクターの経験のある方、もしくは、これからインストラクターを仕事にしたいと思っている方 |
未経験から「美と健康」を知り尽くしたスペシャリストが目指せる
勤務地 |
東京都文京区春日1-1-1スパラクーア内5階 ラピスクーナ スパラクーア店 |
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給与例 |
給与例 年収370万円/エステティシャン:26歳:入社2年目 (月給28万円+加算給+手当) 年収500万円/エステティシャン:40歳:入社10年目 (月給35万円+加算給+手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 「後楽園駅」から徒歩1分♪ 東京ドームに併設されたスパ施設 エステサロン”Lapis cuna(ラピスクーナ)” でエステティシャンのお仕事を お願いします! 〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜 【具体的な仕事内容】 ・フロント業務 ・カウンセリング ・骨洗いリンパマッサージ ・フェイシャルトリートメント ・セルライトシェイプなど痩身施術 など ☆お客様は30代〜50代がメイン ☆1日2〜4名の施術をお願いします◎ 【求人のポイント】 ◇完全週休二日制(長期休暇あり) ◇加算給あり ◇スキル・資格不問! 未経験の方も大歓迎 ◇独立支援制度あり ==*充実の研修制度あり**== ・リンパマッサージやフェイシャル トリートメントの技術や効果 ・美容器知識 ・接客技術 など 座学と実技共にしっかりと知識や技術を 身につけてから実際に勤務します! 資格や経験がなくてもご安心ください◎ 〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜 <骨洗いリンパマッサージとは?> 当店ラピスクーナでしか体験できない 深部リンパケアです。 表面のトリートメントだけでは 見落とされがちな関節や、骨と骨の間、 骨と筋肉の間などの詰まったリンパを 「掻き出す」「洗い流す」 といった独自の手技で、体の深部から すみずみまで大掃除しているような スッキリ感とリラックス感が特長です。 骨洗いリンパマッサージは美容効果 だけでなくスポーツなどによる筋肉疲労 にもアプローチできるため、 女性だけでなく男性のお客様にも 人気のメニューとなっております。 |
求める人材 |
求めている人材 <資格・経験不問> 美容や健康に興味がある方必見! 20代〜40代の女性スタッフが 活躍中です◎ 【歓迎】 ・未経験者歓迎 ・経験者歓迎 ・学歴、経験、資格不問 ・有資格者歓迎 ・ブランクOK ・女性が活躍中 ・女性管理職登用あり ・フリーター歓迎 ☆エステティシャン経験がある方 ┗認定エステティシャン資格の ある方尚歓迎 ☆美容業界での経験をお持ちの方 美容部員・エステティシャン・ セラピスト・ブライダルなど 〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜*〜* <下記に当てはまる方はピッタリ> *コミュニケーション能力を活かしたい *人と接することが好き *エステなど美容に関する事が好き <異業種からの転職者も多数> 働くスタッフの前職は様々。 ・カフェやレストラン、居酒屋など 飲食店のスタッフ ・アパレルや雑貨店など接客業 ・コールセンターや事務など オフィスワーク ・不動産や保険の営業 ・ホテルや旅行などサービス業 など 性別の条件と理由:女性限定(風紀上) |
【SBI新生銀行グループ/株式会社アプラス】#残業20時間程度#年間休日125日以上#完全週休2日制&最大12連休取得可能#20代〜40代活躍中企業ページ
安定のSBI新生銀行グループで正社員!
困っている人を助ける大きなやりがいを。
SBIグループの一員としてショッピングクレジットなどの事業を幅広く手掛ける総合信販会社アプラス。600を超えるグループ会社を持つSBIグループの一員という安定感があり…...続きを読む
勤務地 |
東京都豊島区東池袋2丁目60番3号 グレイスロータリービル4階セキュリティ… |
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年収例 |
435万円/31歳(入社3年目/未経験からの入社)(月給23万7千円+手当+賞与) 506万円/33歳(入社2年目/事務経験6年/リーダーポジション)(月給21万500… 378万円/26歳(入社1年目/事務経験4年)(月給20万6千円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
クレジットカード不正利用防止に向けたお客様確認、紛失や被害に伴う停止手続きなどの事務業務 |
求める人材 |
【20代〜40代の女性が活躍中】◆未経験OK◆第二新卒歓迎◆資格や経験は一切不要♪ |
文房具の発注から、POSレジの設定まで!1000人の大家族を支える仕事!◆若手活躍中◆新規出店加速中
勤務地 |
東京都港区六本木2-29 本社 クージュー株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 420万円/入社3年目(月給30万円+賞与年2回) 350万円/入社2年目(月給25万円+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 ◆「Eggs ’n Things」「CHOPPED SALAD DAY」などの飲食店を経営! 南の島に来たかのような明るい店内に、 「アロハ〜♪」というスタッフの元気な声 パンケーキを見て輝くお客様の笑顔 2010年に日本に上陸したEggs ’n Thingsや、 新業態CHOPPED SALAD DAYなど、 世の中のニーズに合わせた多彩なブランドの管理部門を担っている当社。 新規出店も加速しています。 ◆様々なメディアからのオファーは絶えず、 店舗には毎日たくさんのお客様がご来店くださっています。 そのため、 「本社への申請書がわからなくて…!」 「備品の発注今から間に合う…?」 「レジが壊れちゃって…助けてー!」 など、本社スタッフをはじめ、店舗で頑張るスタッフたちが、 慣れない業務に手間取ったとき、 そっと手を差し伸べてくれる”縁の下の力持ち”的な存在、 そんな「総務」のメンバーを増員します。 ◆飲食業界未経験の方も大歓迎。まずは現メンバーの補助業務からスタート! 携わる業務は多岐にわたりますが、 一つ一つの業務はシンプルで未経験でも挑戦できることばかり。 まずは先輩社員のアシスタントとして、 補助的な業務から始めていただき、 あなたのペースで仕事の幅を広げていってください。 情報システムを扱ったことがある方なら、 システムの改善提案などもしてくださると、とっても嬉しいです。 ◆仲間をオハナ(家族)として大切にするハワイの文化が根付いています♪ 笑顔溢れる店舗の雰囲気をそのままに、 社員全員がファーストネームで呼び合う フレンドリーで、フラットな企業文化が魅力。 仲間を大切にするメンバーばかりなので、 「急ぎの発注ありがとう!助かった〜!」「今年の社員総会楽しかったよ!」 など感謝の言葉をかけられることも多く、 日々やりがいを感じながら働くことができます。 ◆業務内容 備品管理・発注 電話・メール・郵便対応 文書管理 オフィス・施設管理 社内イベントの企画・運営 損害保険対応 資産管理 ▼スキルがある方には以下の業務もお任せします。 ネット、電話回線管理 POSレジ、モバイルオーダーシステムの設定 パソコンなどOA機器のヘルプデスク 各種システムのアカウント管理、運用、メンテナンス |
求める人材 |
資格 ◆高卒以上 ◆社交的で明るい対応ができる方 ◆仲間を大切にできる方 ◆柔軟な対応ができる方 【具体的には】 ★業界未経験の方歓迎 ◇基本的なPCスキルがある方 ◇総務の実務経験がある方(経験が浅い方も歓迎) ≪こんな方は歓迎≫ ・周りとのコミュニケーションを大切にできる方 ・相手の立場に立って物事が考えられる方 ・責任感を持って仕事に取り組める方 ・マルチタスクに柔軟に対応できる方 ・飲食店の店舗や本社で働いたことのある方 ・情報システムの実務経験のある方 ◆社員の笑顔の立役者! 社員がストレスなく、楽しく働けるように環境を整えていく仕事です。 消耗品に過不足がないよう定期的な補充を行ったり、 社員の意見を拾い上げながら、社内の様々なフローを改善をしていったり。 あなたの培ってきたコミュニケーション能力を存分に発揮してください。 |
★未経験歓迎★フレックスタイム★年間休日121日★土日祝休み
勤務地 |
神奈川県横浜市港北区新横浜1-7-9 友泉新横浜1丁目ビル7階 ラムリサーチ合同会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 国内のお客様向けサービスのビジネスの開拓、提案作成、管理業務を、事務を中心にサポートをしていただきます。 事務としてのキャリアだけでなく、半導体業界のビジネスに関する知識・経験も積むことができます。 また当社は、米国に本社があり、アジア・ヨーロッパにも展開する半導体製造装置メーカーで、 多種多様なグローバル環境での勤務が可能です。 ー具体的なお仕事ー ◆サービス(装置部品、保守契約等)の売り上げデータのまとめ ◆実績・各部門からの情報を基にした売り上げ予測 ◆保守契約等の見積作成 ◆システムへの入力 (売り上げ管理・社内承認等) ◆補助的な翻訳業務 ※海外の関係部署とは英語でのやりとりとなります。 ースキルアップについてー 最初は事務作業などの補助的な業務から始め、徐々に業務改善等への取り組みや、ビジネス開拓業務への参加など、仕事の幅を広げていただくことも可能です。 英語でのやり取りを不安に思われる方に対しては、入社後の社内トレーニング等でのサポートもあります。 |
求める人材 |
求めている人材 【20代・30代が活躍中】 英語でのコミュニケーションが取れる方。 業界問わず営業経験やメーカーで購買など顧客折衝の経験がある方が活躍中! <必須条件> ◆3年以上の社会人経験 ◆TOEIC600点以上の英語力(海外の関係部署とのやり取りがあります) ◆Word・Excel・PowerPointなどの基本的なPCスキル <以下のような方を歓迎> ◆業界問わず営業経験やメーカーで購買など顧客折衝の経験がある方 ◆タスクの優先順位付けを行い、効率的に業務を進められる方 ◆自分から積極的に行動できる方 ◆新しい知識を吸収していく意欲のある方 ◆部署・年齢の壁なくコミュニケーションがとれる方 |
勤務地 |
鳥取県倉吉市山根572-4 買取専門カイマン倉吉店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ◆カイマンで一緒にワクワクしませんか?◆ ★注目の買取専門店★ SDGsの観点や不況に強い業態として、いま買取業界が注目されています! 物価高も買取業界にとっては後押し!? ★先輩社員も、み〜んな未経験からのスタートです★ 私たちは、「新しい事に挑戦したい」という前向きな気持ちを一番大切にしています。 そんなカイマンで活躍中の先輩達も、まったくの未経験からのスタートでした。 そんな職場だから、分からない事や不安があっても、同じ経験をしてきた先輩達が丁寧に教えてくれます! ★こんなお仕事をして頂きます★ 主にブランド品や宝飾品等、お客様のお持ちになったお品物の査定と買取接客を行って頂きます。 上記以外の時間は、パソコンを使用した業務を行って頂きます。 知識が無くても、経験豊富な先輩が責任を持って指導致します。 |
求める人材 |
求めている人材 【求める能力】 ・WordやExcelを用いた簡単な入力作業が出来る程度のパソコンスキル ・接客における最低限のコミュニケーションスキル |
勤務地 |
東京都台東区台東4-16-8 ジット株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 人事労務業務全般の企画立案、構築運営、労務の管理をお任せします。 【業務詳細】 ■労務:社員の勤怠管理、福利厚生・各種保険の手続き、給与計算(ジョブカン) 【会社の特長】 当社は、世の中が必要とするモノやサービスを必要な時に提供することを目指して1991年に設立されました。 SDGs企業として、リサイクル事業をはじめ様々な取り組みにより、持続可能な社会の実現を目指しております。 現在、山梨と東京の2本社体制をとり、日本の元気にしたいという信念のもと、挑戦を続けておりますが、 今後事業基盤をさらに盤石なものにするため、人事・労務の体制強化が必須となります。 即戦力でご活躍いただける方にご参画いただき、人事・労務の得意とする分野での業務をお任せできればと思います。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須(MUST)】 ・上記業務(労務)の経験 【求める人物像】 ・円滑なコミュニケーション能力がある方 ・協調性がありチームワークを尊重できる方 ・前向きな思いで業務に取り組める方 |
【SBI新生銀行グループ/株式会社アプラス】#残業20時間程度#年間休日125日以上#完全週休2日制&最大12連休取得可能#20代〜40代活躍中企業ページ
休日制度・福利厚生が充実の大手グループ!
やりがいも環境も安定性も全部保証します。
銀行とノンバンクの機能を併せ持つ『SBI新生銀行グループ』。クレジットカードやショッピングクレジット、住宅ローン、決済サービス等の金融ソリューションを提供。ショ…...続きを読む
勤務地 |
大阪市浪速区湊町1-2-3 マルイト難波ビル17階※転居を伴わない通勤圏内の… |
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年収例 |
435万円/31歳(入社3年目/未経験からの入社)(月給23万7千円+手当+賞与) 506万円/33歳(入社2年目/事務経験6年/リーダーポジション)(月給21万500… 378万円/26歳(入社1年目/事務経験4年)(月給20万6千円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
データ入力、審査業務、事務処理、電話対応 (充実の事前研修あり) |
求める人材 |
【20代〜30代の女性活躍中】◆未経験OK◆第二新卒歓迎◆資格や経験は一切不要♪ |
ホールディングスの管理部門でキャリアアップしませんか?
勤務地 |
東京都中央区新川1-28-25 東京ダイヤビルディング3号館11階 Clothoホールディングス株式会社 本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ★担当いただくポジションは、グループ各社を取りまとめるホールディングスの管理部門。 労務、給与計算、総務庶務など、幅広くご活躍いただきます。 ★得意分野をメインに、新しいスキルを習得しながらスペシャリストを目指せます。 また、ゆくゆくは下記のような組織をリードする業務にチャレンジすることも可能! ・人事採用 ・各社との連携、業務統括 ・内製化、マニュアルの整備 ・業務改善 <チャレンジ精神に期待> 未経験の分野も丁寧にサポートしますので積極的に業務に取り組んでいただければ問題ありません。 定期的に決まった業務もあるため、コツコツ作業やスケジュール調整が得意な方にもおススメです。 <社内で頼りになる存在に> 社内での調整や取引先と関わる仕事が多いため、コミュニケーション能力を発揮できる機会も豊富。 また日常的にグループ会社の仕事補助をおこなうこともあります。 頼られるのが好き、会社や社員をサポートすることに喜びを感じる方に向いています。 =以下、Clothoホールディングスの事業紹介= 「店舗経営者のための”未来”相談企業」として、当グループでは専門的な相談が可能になるよう領域毎にグループ会社化しノウハウを蓄積、提供しています。 ただし店舗の総合的な支援を完全にワンストップで行うためには、まだまだ足りない分野があります。 常にその足りない部分を補う事ができるよう領域を広げる機会を窺い、チャンスがあれば大胆な投資を行い、よりお客様(店舗)にとって充実したサービスを提供できるようなグループ企業を目指しています。 大切な事は、お客様である店舗が困った時に、グループの誰かがソリューションを提供できること。 その想いを大切に、国内で唯一無二の企業グループを形成していきたいと考えております。 |
求める人材 |
求めている人材 ・労務、給与計算、経理いずれかの経験 <以下のような方は大歓迎です> ・管理部門として様々な部門との連携やコミュニケーションをとってきた経験がある ・給与計算や経理関連の業務経験や知識がある ・社外の関連企業、取引先等との電話やメールでの対応経験がある ・人から頼られることに喜びを感じる ・誰とでも明るく接することができる ・自主的に仕事を見つけ行動できる ・仕事を選ばず幅広い業務にチャレンジしたい |
賞与年3回!空港内作業員も同時募集!/社宅・寮完備◎
勤務地 |
東京都中央区日本橋久松町11-8 REGRARD NINGYOCHO 8F 株式会社開運 東京オフィス |
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給与例 |
給与例 年収392万円 人材管理職経験2年/未経験入社(月給28万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 今回は事業拡大に向け 人材コーディネーターを募集。 会社全体の売り上げ3割を占める 重要な部署。 前年比1.5倍と成長を続けています。 【企業と求職者のマッチングと管理】 <学歴不問!人柄重視の採用> 未経験の方でも コミュニケーション能力と 臨機応変な対応ができればOK! 異業種・異職種からの転職者が 多数活躍中の職場です。 主なお仕事内容は 大手運送会社の物流センターと 派遣するスタッフの マッチングと管理をお願いします。 具体的には・・・ <取引先企業に対して> ・欲しい人材の把握 ・仕事内容や勤務条件などの確認 <派遣スタッフに対して> ・求職者と面談し ニーズや適性を考慮しお仕事紹介 ・派遣スタッフの半数近くがフィリピン、 ブラジル、ペルーの方が多く 異文化コミュニケーションに 興味がある方でしたら 楽しみながら働けます! <現場フォロー> ・派遣先となる現場は 東京23区内を中心に約10ヵ所 ・取引先企業と派遣されたスタッフが 円滑に信頼関係を築けているかのチェック ・派遣先企業で 実際に作業をしていただく事もあります ★成田空港の機内清掃業務での管理者も同時募集しています! 詳細は、面接時お伝えします。 ※給与 月給25万円〜 誰かの役に立ちたい、人と話すのが好き そんな方にはやりがいを感じるお仕事です。 20〜30代の男性女性の社員が活躍しております! 【入社後】 先輩が一からしっかり指導します。 運送業界の知識がゼロでも なんの問題もありません! 実際に現場に同行する事も多々あるので 様々なことを学べますよ。 もちろんわからないことは すぐに聞ける環境なので 安心して働けます。 【キャリアアップも可能】 上司との距離が近い環境ですが 社長や取締役とも距離が近いので 頑張りはたくさんの人が見てくれる会社です。 そのため評価にもしっかり反映されるので 収入UPすることも! また、あなたの「やりたい!」 という気持ちもしっかり汲みます。 前向きな姿勢や意欲があれば 様々なことにチャレンジでき 自分のキャリアもUP! 実際に、 新規事業の責任者に抜擢された方もいます! ▼1日の流れ/例 9:00 出社 9:15 派遣スタッフの勤怠確認 10:00 書類作成 11:00 応募者の面接 12:00〜13:00 休憩 13:00〜16:00 派遣スタッフと取引先に訪問 18:00 退社 |
求める人材 |
求めている人材 ・学歴不問、未経験の方大歓迎! 人柄重視の採用のため 運送業界の知識が一切なくてもOK! ・様々な年代の方が活躍している職場なので キャリアチェンジをしたい方も安心! ・誰かの役に立つ仕事がしたい方 取引先からも派遣スタッフからも 感謝される場面がありますよ! ・人と話すのが好きな方 仕事をしながら 異文化コミュニケーションを取れたり 取引先の方と話すことによって 運送業について詳しくなったり 自分自身のスキルもUP! ・多くの国の方が在籍しているので、 語学力を活かしたい方も大歓迎! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
勤務地 |
東京都台東区台東4-16-8 ジット株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【募集理由】 事業基盤をさらに盤石なものにするため、社内体制の強化が必須と考えております。 即戦力でご活躍いただける方にご参画いただき会計まわり、月次/年次の決算業務等お任せできればと思います。 【仕事内容】 ・月次決算、年次決算業務 ・入出金管理 【会社の特長】 当社は、世の中が必要とするモノやサービスを必要な時に提供することを目指して1991年に設立されました。 SDGs企業として、リサイクル事業をはじめ様々な取り組みにより、持続可能な社会の実現を目指しております。 現在、山梨と東京の2本社体制をとり、日本の元気にしたいという信念のもと、挑戦を続けておりますが、今後、事業基盤をさらに盤石なものにするため、 体制強化が必須となります。 経理・財務の即戦力としてご活躍いただける方にご参画いただければと思います。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須(MUST)】 ・経理の経験 【歓迎(WANT)】 ・上場会社または上場準備会社での経理経験 ・開示資料作成(四半期、年次:日本会計基準) ・キャッシュ・フロー計算書の作成 ・会計システムはPCA会計を使用しています 【求める人物像】 ・円滑なコミュニケーション能力がある方 ・協調性がありチームワークを尊重できる方 ・前向きな思いで業務に取り組める方 |
事業拡大につき、新規募集!中小企業のブランディングコンサル
勤務地 |
愛知県名古屋市東区泉二丁目28-24東和高岳ビル3階 株式会社ZEROBASE |
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仕事の概要 |
仕事内容 当社は愛知・岐阜・三重の中小企業を中心に、Googleビジネスプロフィールの導入からスタートして、企業ブランディングの向上、採用力の向上などを目的として働き方改革に関する認証マーク取得のコンサルティングを行っています。業務拡大につき、新しいコンサルタントのメンバーを増員募集いたします! 今話題の「働き方改革」を通じて、企業を明るい未来へ導く働き方改革コンサルタントとして私たちと一緒に活動してみませんか? 健康経営優良法人や各地方自治体のワークライフバランスに関する認証の取得を目指す顧客企業に対しての取得支援コンサルティング業務を担当いただきます。顧客企業との折衝調整により、目標や施策を整合し、認証取得に向けたコンサルティングをお任せします。 各資格の取得を目指すだけではなく、社員一人一人の幸せと企業価値の向上を実現しながら、企業の働き方改革への取り組みを実施する風土の醸成までをゴールにしてワンストップでお手伝いしていきます。働き方改革マークの取得によって、お客様である企業の体制や環境を整え、意識改善、向上などを図ることがこの仕事の役割です。 先輩スタッフの指示のもと、資料作成や顧客サポート業務をお任せします!即戦力である必要はありません。入社後1ヵ月程度は先輩社員に同行し業務の流れを把握してから一人立ちしていただくことになりますので、安心してご入社ください。 新規事業の立ち上げに携わりたい。労務についての知識やスキルを実務レベルで磨きたい。そんなアナタにピッタリのお仕事です。8期目を迎える当社はさらなる事業拡大の為、スタッフ大増員中!ご希望の方は頑張り次第で「正社員登用」も目指せます! < 主な仕事内容 > 各種働き方改革関連認証マークの取得、運用、更新の支援を希望する顧客企業に訪問またはオンラインにて、コンサルティング業務を担っていただきます。 ・クライアント訪問(オンラインミーティング) ・労務コンサルティング、セミナーなど教育の実施 ・働き方改革関連認証マークの取得サポート ・上記に付随する資料の作成 など、経験・スキルに応じて総合的にお任せしていきます。 <こんな方におすすめ > ・新規事業の立ち上げにチャレンジしたい方 ・働き方改革コンサルティング業務・営業活動に興味や関心がある方 ・将来的に士業(社労士)として独立を目指したい方 < 弊社・求人の特徴 > ■契約社員募集ですが、正社員へのキャリアアップも可能! |
求める人材 |
求めている人材 <必須資格・経験> ◆普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 ◆基本的なPCスキル(Excel:四則演算程度、Word:簡単な社内文書・礼状作成など) ◆PowerPointで企画書を作成し、プレゼンテーションを行った経験(社内外問わず) <下記に当てはまる方は優遇します> ◆社会保険労務士の資格をお持ちの方 ◆社会保険労務士事務所での就業経験がある方 ◆チームマネジメント、組織マネジメントなどマネジメント経験のある方 ◆労務コンサルティング関連事業での企画・営業実務経験1年以上 ◆法人営業経験1年以上 <求める人物像> ・利他を重んじる人=「人の役に立ちたい」という価値観 ・明るくポジティブな思考をお持ちの方 ・主体性があり、自ら考え行動に移せる方 ・聡明な視点を持ち、事象を広くとらえることが出来る人 ・社内外問わず高いコミュニケーション能力を発揮できる方 ・合理的な動き=スケジュール管理やマルチタスクが出来る方 ゆくゆくは会社の中核として能力を発揮していただきたいと思います。 |
【SBI新生銀行グループ/株式会社アプラス】#残業20時間程度#年間休日125日以上#完全週休2日制&最大12連休取得可能#20代〜40代活躍中企業ページ
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未経験の方やアルバイト・派遣から正社員デビューを目指す方も大歓迎!大手SBI新生銀行グループの正社員として、新しい一歩を踏み出しませんか?▼大手グループで安定!…...続きを読む
勤務地 |
【地域限定社員★転居を伴う転勤なし★東京・大阪での募集】以下より希望の… |
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年収例 |
435万円/31歳(入社3年目/未経験からの入社)(月給23万7千円+手当+賞与) 506万円/33歳(入社2年目/事務経験6年/リーダーポジション)(月給27万6千… 378万円/26歳(入社1年目/事務経験4年)(月給20万6千円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
金融商品に関するお客様からの問合せ・電話対応/データ入力などの事務業務/充実の事前研修あり♪ |
求める人材 |
20代〜30代の女性が活躍中◆未経験OK◆第二新卒歓迎◆資格や経験は一切不要♪ |
経験不問!完全残業なし/年間休日125日以上
勤務地 |
東京都豊島区南池袋1-13-21 藤和ビル8F S-COURT株式会社 |
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給与例 |
給与例 ・年収400万円/入社1年目 (月給28万円×12か月+賞与) ・年収550万円/入社4年目 (月給35万円×12か月+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 アルバイトスタッフの管理や取引先との コミュニケーション及び、 日々の運用業務をお任せします。 ・勤怠管理、シフト作成 ・スタッフ育成、研修 ・エスカレーション対応 ・取引先(クライアント)対応 ・コールセンター業務の構築/運営 など 最初はスタッフと一緒に業務を行い、 仕事に慣れていきましょう! ※リストを元に電話をかけ、 マニュアルに沿って話すだけでOK! 自社サービスの『店舗向け集客の提案』や、 クライアントからの依頼に応じて『補助金・助成金の活用提案』『環境にやさしい機能性洗剤』などアポイントの獲得を行っていただきます。 商材知識や運用フローを身に着けてから 実際にアルバイトスタッフの管理や、 運用業務をお任せしていきます。 アルバイトスタッフは20代〜30代の 男女が多数活躍中です。 ==================== 【1日の働き方】 09:30〜 : 始業 / 朝礼 (社員のみ) 09:45〜 : 事前準備 10:00〜 : 始業 / 朝礼 (アルバイト含む) 業務開始 11:50〜 : ランチ (40分休憩) 12:30〜 : 昼礼 午後の業務開始 14:50〜 : 10分休憩 16:50〜 : 10分休憩 18:25〜 : 終礼 (全員) 18:30 : 終業 ==================== 【完全残業なし】 昨年の残業実績『ゼロ』時間! 1日のスケジュールは、 アルバイトスタッフに合わせる為、 終業と同時に業務終了となります。 【毎月有給推奨】 毎月計画有給の取得を推奨しています。 (希望日やまとめて取得も可能OK) 【研修制度充実】 日々の業務やスキルアップの為の 外部研修の受講や参考書の購入費負担 (外部研修は要面談) |
求める人材 |
求めている人材 コールセンター業務や管理者、 マネジメント経験のない方でも歓迎! 実務経験のある方はもちろん、 営業経験者も大歓迎です。 <こんな方に向いているお仕事> ・営業経験のある方 ・キャリアアップ、 給与アップを目指したい方 ・飲食店やアパレルショップなどで、 スタッフ管理などを行っていた方 ・学歴に自信はないけど、 やる気や能力に自信がある方 ・会社の成長と共に、 能力も給与も増やしていきたい方 ・人と話すのが好きな方 ・将来的に独立を考えている方 |
身近なコンビニ 仕事にしたらどう見える?やってみませんか?
勤務地 |
東京都港区南青山1-2-6 ラティス青山スクエア1F 有限会社花屋 ファミリーマート青山外苑東通店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 30代を中心に幅広い年代の男性スタッフが 活躍している当店で、一緒に働きませんか? コンビニのスタッフ社員としてのお仕事です。 マネジメントや運営計画も参加してもらいます。 身近なコンビニの内側、面白いですよ♪ |
求める人材 |
求めている人材 【必要条件】 コミュニケーションが苦手ではない方 得意ではなくても構いません 色々なお客様、スタッフと関わるお仕事です *入社段階で就労が認められる在留資格を 有する見込みのある方(必須) *日本語能力試験N3以上(N2以上優先) *60歳定年制 【歓迎条件】 仕事を楽しむことができる方 毎日のことです 楽しみましょう! 【求める人物像】 物を売ることを楽しめる方 自分の注文したものが売れる喜び♪ 一緒に味わいましょう! |
学歴不問!私服OK◎プライム上場企業/50837-01
勤務地 |
神奈川県横浜市西区みなとみらい 株式会社ワールドスタッフィング |
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仕事の概要 |
仕事内容 ===== お仕事のポイント ===== *プライム上場企業グループ会社で安定 *正社員登用有!ステップアップできます *高収入で即安定!月給30万円以上 *経験者・ブランクのある方大歓迎! *私服OK!(オフィスカジュアル) ==================== BPOセンターでマネージャーとして 案件構築業務などをお願いします。 ・業務設計 ・業務フロー構築 ・センターマネージャー業務 ・クラインアントによってはマニュアル作成研修教育 ・各種進捗管理 ・その他付随する業務 お客さまを含む社外の人との交渉など幅広い業務をお任せします。 コミュニケーション力やマネジメント力など、 あなたの「得意」を活かして活躍して下さい! <<WEB面談実施中>> 履歴書不要&家から気軽に参加OK! 当日面談も可能◎ まずは登録だけでも大歓迎です! |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問/業界未経験歓迎 第二新卒歓迎/男女活躍中/ブランクOK 20代活躍中/30代活躍中/40代活躍中 ・管理職経験のある方歓迎 「経験を活かして高時給で働きたい!」 「経験に自信はないけどチャレンジしたい」 という方、大歓迎です! 【活躍するスタッフの声】 前職では異業界で管理部のマネージャーをしていましたが、家庭の都合で一時退職。 また働き始めようと思い、似たような仕事を探していたときに偶然目についたのがこちらの事務センターの求人でした。 メンバーの進捗管理や課題の改善に取り組むことで業務時間が短縮されたり、新たな管理者を育成して部門を任せたりと、組織をつくる一端を担っているやりがいを感じながら働いています。 週休2日制なのでライフワークバランスも大切に働けています!やりがいも無理のない働き方も両方GETしたいと考えている方にはぴったりの環境です! |
20・30代活躍中!未経験から上場企業グループ企業へ!
勤務地 |
愛知県名古屋市中村区岩塚町1-1 ロジポート名古屋A棟2F 名古屋中村事業所 |
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給与例 |
給与例 <年収例> 350万円/入社2年目・22歳 *月給26万8千円+各種手当+決算賞与 380万円/入社3年目・24歳・主任 *月給28万円+各種手当+決算賞与 460万円/入社5年目・29歳・係長 *月給32万円+各種手当+決算賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 大手ECサイト物流拠点内での労務・事務 \ 設立以来、売上連続UP中 / #月給26.8万円以上 #Amazon倉庫の管理も担う物流大手 #上場企業のグループ会社 #20代・30代・40代以上も活躍中! 【 仕事内容 】 *面接など採用活動 応募者への日程調整や説明会実施、 面接などをおこないます。 採用計画の作成や求人原稿の作成も お任せする仕事です。 計画通り採用できた瞬間や、 採用した人がイキイキと活躍 しているところを見れるのが醍醐味。 *スタッフさんの導入教育 お仕事をする上でのルールの説明。 マニュアル化されているので 資料を元に説明をしていきます。 *シフト調整、管理 拠点によりますが 50名ほどのスタッフを担当。 業務量に合わせてシフトを組みます。 シフトの組み方やコツは 先輩が教えてくれるので安心。 *勤怠管理 出退勤など、 タイムカードの管理を行います。 【 入社後の流れ 】 まずは先輩について 応募者対応や 面接、採用を行いながら シフト管理からスタート。 普段のスタッフさんとの 会話を大切にすることで どんどん信頼関係が 出来ていくのがやりがいです。 新入社員に向けて eラーニングをはじめ 研修フローや定期面談などの フォローアップ体制が充実。 未経験者も安心して スタートできます。 【 メッセージ 】 ==================== 普段の何気ないおしゃべりが、 世界のECサイトを支えていたりする。 ==================== スタッフさんの声に耳を傾けて、 みんなが楽しく働けるようにするのが 当社の労務管理のお仕事。 各拠点内で、 物流倉庫の入出荷計画に合わせて 採用活動やシフト管理などをおこないます。 いつも親身に話を聞いてくれるからと 物量に合わせてシフトを変更してくれたり、 普段のコミュニケーションの積み重ねが いい仕事に繋がっていくんです。 自ら採用したスタッフさんが バイトから登用試験を受けて正社員になって 嬉しそうにその報告をしてくれたり、 人が成長する瞬間を間近で 見られることが何よりのやりがい。 あなたのコミュニケーション能力が、 あなたの評価につながる会社です。 +++ 私たちは、設立5年で上場という 急成長を続けるグループ企業の一員です。 社員からの提案に柔軟に対応してくれるのも 成長企業ならではです。 上司との距離も近く、 新しいことを上司に提案すれば、 「いいじゃん!やってみよう!」なんて その場で決まっちゃうほどスピーディ。 繁忙期には、スタッフさんの モチベーションを上げるために イベントを考えたりした拠点もあります。 自分で考えて発信したことが 会社全体のルールになる、なんてことも! また、そんな頑張りは しっかり評価してもらえて、 年齢や社歴関係なく、 役職を任されることも珍しくありません。 これからもチャンスが 続々と生まれていく環境で、 あなたもチャレンジしてみませんか。 【 先輩インタビュー 】 前職は飲食店で働いていました。 人と接することが好きだったので、 そんな好きを活かして活躍したいと思い、 この仕事を選びました。 応募者やスタッフさんなど、 たくさんの人と関われる機会があり、 スタッフさんとは 名前で呼び合ったり距離感も近く、 毎日楽しみながら仕事ができています。 直接感謝の言葉をいただけたりするのが、 何よりのやりがいですね。 意外だったのがまったく関係ないと 思っていた飲食での経験が、 実は活かせる場面が多いこと。 例えば、シフトの組み方。 ランチタイムは人を多めに配置しよう、 そんな予測の立て方は、 今の仕事でも変わらないんですよ。 |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問 /第二新卒歓迎 *資格や経験は必要ありません。 経験に関係なく評価します! <こんな方はぜひ> ・年齢や性別問わず楽しく会話できる ・人にお願いすることが得意 <先輩たちの前職> 派遣コーディネーター 飲食業 アパレル販売 製造業 人事労務 他 |
◆服装髪型自由◆月給26万円〜◆年間休日120日以上◆20代30代入社◆転勤なし【三井住友海上火災保険(株)100%出資】で安定◎MSK安心ステーション株式会社企業ページ
仕事も休日も、自分らしく働ける
三井住友海上のグループ企業です。
当社で働く魅力とは?スタッフの声を紹介するので、参考にしてくださいね! ◯20代(一般職2年目)/前職:生命保険の法人営業◯◆入社のきっかけは? 大学時代に同じバ…...続きを読む
勤務地 |
【転勤なし】東京(新宿区)または大阪(豊中市)のオフィス▼東京オフィス東京… |
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年収例 |
350万円/東京・4月入社・入社2年目※年収モデル(月給27万1000円+賞与) 345万円/大阪・4月入社・入社2年目※年収モデル(月給26万6940円+賞与) |
仕事の概要 |
テレフォンオペレータ◆お客さまからの事故連絡の受付業務★入社時研修後も充実のサポート体制で安心 |
求める人材 |
<20代30代が活躍中>★未経験者、第二新卒歓迎!★安定企業で安心スタート |
デスクワーク未経験でもOK★残業月〜5h★月給25.3万円
勤務地 |
東京都渋谷区渋谷1-12-2 クロスオフィス渋谷 |
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給与例 |
給与例 年収例:310万円/30歳(月給25.3万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 【クロスオフィスの運営メンバーを募集】 さまざまな働き方の人が登録して使用するワークスペース(シェアオフィス)『クロスオフィス』の運営がおまかせしたい仕事。 受付や設備・備品の管理など、会員の方が快適に働けるようサポートしてください! 『クロスオフィス』はベンチャー企業から法律事務所まで、幅広い法人のお客様が活用しています。 会員様とのコミュニケーションを通していろいろなビジネス、いろいろな考え方に触れられるのはもちろん、 ゆくゆくは異なる業界の会員様同士が「繋がる(クロスする)」、懇親会等のイベントも企画していく予定です! また、今回の案件はスタートアップしたばかりです。 まだまだ決まっていないことも多いので、力を合わせて快適なオフィス空間を一緒につくってくださる方を歓迎します! 出来ることからじっくりおまかせしますので、オフィスワーク未経験の方もぜひご応募ください♪ 【求人のポイント】 ★月給253,000円 ★綺麗で洗練されたオフィス空間 ★『渋谷駅』徒歩スグの好立地 ★原則土日祝休/残業月5時間程度 【働く上でのポイント】 ★専門的なスキルや経験は不問です! 入社後数日は本社でビジネスマナーやコンプライアンス研修を実施。 現場では出来ることからお任せし、その都度丁寧にお教えします! ★希望とスキルに応じて、リーダーのポジションからスタートも可能です! ★以下に記載する業務を全て同時に担うのではなく、 現場の状況に応じて必要なものを適宜実施するスタイルです。 ■運営業務一覧 ・利用者への利用方法の説明、来客対応 ・会議室予約管理、簡易清掃 ・到着郵便、宅配便の仕分け、受領、保管、発送 ・入会、退会手続きの案内、書類作成 ・見学者対応(スペースのご案内含む) ・内覧対応、契約業務補助 ・日報および各種報告資料の入力・作成 ・売上、請求データの集計/請求書発行対応等 ・イベント対応(企画・告知・集客・運営など) ■リーダー業務(リーダーのみ実施) ・自拠点マネジメント(育成、運営改善など) ・月次作成補助 ・クライアント、関連業者、会員対応 ・サービスマネージャー及びSVのサポート |
求める人材 |
求めている人材 業界・職種未経験の方歓迎 特別な経験・スキルは問いません! バックオフィス(事務・総務等)の経験者はもちろん歓迎しますが、 営業、販売、ホテルやブライダル等のサービス業界からのキャリアチェンジも大歓迎です♪ 【必須条件】 ・基本的なPCスキル └Excelの基本操作・データ入力などの基本操作ができるレベルを想定。 ・基本的なビジネスマナー └ビジネスメールでのやり取りが出来るレベルを想定。 ・社内外の方とのコミュニケーション能力 ※リーダーはバックオフィス(事務)業務の経験が必須です。 【活かせる・優遇する経験(必須ではありません)】 ■総務、一般事務・営業事務、秘書、経理など(年数・業界は不問です) ■接客業(販売、サービス)の経験 |
未経験者歓迎◎各種手当充実★ライフワークバランス充実の環境
勤務地 |
東京都大田区 東京都大田区周辺の商業施設および都内弊社管理物件 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 320万円/入社1年目 未経験(月給23万円+賞与) 420万円/入社3年目 未経験(月給28万円+賞与) 560万円/入社5年目 経験者(月給40万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ★常駐する商業施設において、テナントなどの各種支援・運営管理全般をお任せします。 ・テナント売上分析、面談、テナント会実施 ・レポーティング(月次報告作成・運用計画立案) ・アカウンティング(会計・出納)の管理 ・イベント、催事の企画、実施 <株式会社エム・エス・シーについて> 東証プライム上場の株式会社スペースを親会社とし、北海道から沖縄まで全国の商業施設の企画・開発・テナントリーシングまでを行う商業施設の総合プロデュース会社です。 今回はプロパティマネジメント業務の人員募集となります。 働きやすさも、月9日はしっかり休めますし、産休育休の取得実績もあり!子育て中の社員、女性社員も活躍しているなど、ワークライフバランスを大切にすることもできます。 <この仕事のやりがい> 「どんな店舗が入ればお客様が来てくれるか?」「テナントの売り上げを伸ばすには?」「こんなイベントがあればお客様も喜ぶかも?」など、新しいテナントを誘致したり、イベントを企画・開催することで、施設に賑わいをもたらすのはもちろん、地域の活性化や街づくりに貢献します。 このような取り組みが成功して口コミで評判が広がり、来場者数が増加したときは、大きな達成感がありますよ。 また、定期的なチームミーティングを通じて、いつでも相談できる環境が整っているため、一人で業務に孤立することもありません。 <近年の企画・テナントリーシングプロジェクト例> 2014年/キラリナ京王吉祥寺・キラリト ギンザ 2015年/キュープラザ原宿 2016年/東急プラザ銀座・セブンパークアリオ柏 2017年/グローバルゲート(名古屋) 2017年/神宮前タワービルディング 2018年/MARK IS 福岡ももち 2019年/東急プラザ渋谷 2019年/カラフルタウン岐阜増床 2020年/WITH HARAJUKU 2020年/イーアス沖縄豊崎 2020年/クロスゲート金沢 2023年/福岡大名ガーデンシティ 2024年/東急プラザ原宿「ハラカド」 |
求める人材 |
求めている人材 <必須条件> 営業、接客販売、SVなどコミュニケーション能力を活かして周囲を巻き込んで仕事をした経験 <こんな方が活躍しています!> ・商業施設内の店舗で店長経験がある方 ・ショッピングが好きな方 ・話題のスイーツやトレンドのファッションに興味がある方 ・SNSに興味があり、流行のアンテナ感度が高い方 ・チームプレイで仕事を進められる方 ・プライベートを大切にしたい方 ★経験者の方からのご応募も大歓迎!宅建資格などをお持ちの方は優遇します。 ※飲食やアパレル出身で未経験スタートの先輩が多数在籍中 ※子育て中の方や女性メンバーも活躍しており、ワークライフバランスが実現可能 |
★未経験歓迎★フレックスタイム★年間休日121日★土日祝休み
勤務地 |
神奈川県横浜市港北区新横浜1-7-9 友泉新横浜1丁目ビル7階 ラムリサーチ合同会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 国内の半導体メーカー、または自社のエンジニアからの発注を受けて、 当社製の半導体製造装置のスペアパーツを納品する以下の一連の流れを担当いただきます。 将来性ある半導体業界で、事務として確かなキャリアを築けます。 ーグローバルに活躍!ー 当社は、米国に本社があり、アジア・ヨーロッパにも展開する半導体製造装置メーカーです。 成長に応じてよりグローバルに活躍できる環境です。 信用金庫の窓口、TV番組デザイナーなど、多様な職歴の20代30代女性が活躍中。 ー具体的なお仕事ー ◆オーダーの受付 ◆SAPを使用した注文データの入力 ◆日本国内及び海外にある倉庫との在庫確認や納期調整 ◆海外の督促チームとのやりとり ◆出荷などのロジスティクス管理 ◆見積書作成などの事務 ※社外のお客様とは日本語でやりとりを行いますが(基本メール)、 社内の関係部署(海外)とは英語でのやりとりとなります。 ースキルアップについてー 最初はデータ入力などの簡単な業務から始め、徐々に仕事の幅を広げていければ大丈夫です。 トレーニングプログラムも充実しています。 通常業務に慣れてきたら、業務改善やシステム更新、 ルール変更といったグローバルでの社内プロジェクトメンバーとなり、 会議での意見交換などを行っていただきます。 |
求める人材 |
求めている人材 【20代・30代が活躍中】英語でのコミュニケーションが取れる方 <必須条件> ◆3年以上の社会人経験 ◆TOEIC700点以上の英語力(海外拠点との電話や会議があります) ◆Word・Excel・PowerPointなどの基本的なPCスキル <以下のような方を歓迎> ◆タスクの優先順位付けを行い、効率的に業務を進められる方 ◆自分から積極的に行動できる方 ◆新しい知識を吸収していく意欲のある方 ◆部署・年齢の壁なくコミュニケーションがとれる方 ◆SAPの使用経験がある方 |
<安定基盤・成長企業>土日祝休み・残業月平均15時間
勤務地 |
東京都新宿区西新宿六丁目5番1号 新宿アイランドタワー42階・43階 株式会社ディーバ |
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給与例 |
給与例 年収350万円/25歳(月給25万円+賞与2回) 年収400万円/27歳(月給25万円+賞与3回) 年収650万円/33歳(月給40万6250円+賞与3回) |
仕事の概要 |
仕事内容 企業の連結決算処理、開示書類の作成を行います やりとりを行なうのは、様々な業界の日本を代表する大手企業の経理財務部門。 企業の経理財務部門が攻めの業務に注力できるよう支援することがミッションです。 ・単体決算処理 ・子会社のデータ収集 ・連結決算処理 ・財務諸表作成 ・有価証券報告書作成 など 上記のほか、業務改善・効率化といったところまで支援します。 ※1チーム3〜5名ほどでプロジェクトを進行します。 ※オフィス内での業務をお任せします。 ※入社時は1社を担当するチームにアサインします。業務に慣れてきた段階で2〜3チームを掛け持ちする場合もあります。 ※最大5年以内で担当する企業が変わるため、幅広い業界のさまざまな企業の連結決算業務を担当できます。 【入社後の流れ】 OJT研修で、基本的な知識を吸収 ▼ チーム内で対応しやすい業務から担当 ▼ 少しずつ難易度の高い業務に挑戦 まずは手順書に沿って作業を進めるイメージです。 わからないことはすぐに先輩に相談してください 【身につくスキル】 ・上場企業の決算実務経験 ・複数業界の経験 ・会計システムの知識 ・業務標準/効率化経験 ・マネジメント経験など 連結決算システムメーカーとアウトソーシングの機能を併せ持つ ディーバだからこその経験が詰めます。 ゆくゆくはプロジェクトリーダーや業務改善コンサルタントに挑戦できます。 【弊社について】 ディーバは国内トップシェアの連結会計システムの開発のほか、 連結決算業務・単体決算業務などのアウトソーシング事業を手掛け、お客様の企業価値向上を支援しています。 アウトソーシング事業では、日本を代表する大手企業の連結決算業務や開示資料の作成などを担っています。提供顧客数は約250社にのぼり、売上が9兆円を超える企業や1200社以上の子会社を持つ企業にもサービス提供を行っています。 「勉強した知識を業務に活かしたい」 「より広い視点で会計業務に携わりたい」 「連結決算業務に挑戦したい」など そんな未経験の方がキャリアアップを実現しています! 連結決算に挑戦 連結会計を行う目的は、企業グループ全体の財務数値を把握することです。 グループ全体の評価を適切に行い、株主をはじめとした方々に対して健全な事業活動の成果を報告(開示)します。そのため、私たちの作り上げる決算の情報は株主・投資家・金融機関、それも世界中の方々が必要としているものであり、その価値を生み出す力が身に付きます。 未経験入社4割 営業や販売職、エンジニアなどさまざまな前職の先輩が活躍中! 25年以上の歴史で蓄積されたノウハウ・OJT形式の研修で着実に知識・経験を積めます。 お客様の業務改善にも貢献 お客様の中でも属人化・作業の非効率性に課題を抱いているケースが多く、当社が専門性や社内ノウハウを活用し業務改善を行っています。 【未経験入社の先輩の声】 ・元営業職 「営業職として自身の営業数字を管理する中で、数字を扱う会計業務に興味を持ちました。未経験からでも上場企業の経理に挑戦できることに魅力を感じ、入社しました。顧客に業務効率化のための提案をすることもあり、営業の顧客折衝経験が活かせていると感じます。」 ・元エンジニア 「最初は先輩の指示のもとに仕事をし、わからないことを聞きながら覚えるレベルでした。前職でのシステム活用や、仕組みづくりのスキルを活かし、入社2年で2つの会社の連結決算開示に関わり、2つ目のプロジェクトでは中核メンバーに抜擢されました。自分の成長を実感できています。」 |
求める人材 |
求めている人材 業界・職種未経験の方歓迎 20代活躍中/第二新卒歓迎 /日商簿記3級相当の知識がある方 【必須要件】 ・日商簿記3級相当の知識・経験をお持ちの方 ・独学、スクールなどで勉強中の方も応募可 【活かせるスキル】必須ではありません ・簿記2級以上の資格or同等の知識 ・人と接する仕事の経験 接客業・サービス業・営業など職種は不問 ・決算業務の経験がある方 実務経験1年以上の経験をお持ちの方は優遇します! 【こんな方を歓迎します!】 ・一生活かせる知識や専門性を磨きたい ・お客様に貢献したい ・積極的に知識やスキルを吸収できる ・周囲とのコミュニケーションやチームワークを大切にできる ・経理や財務業務に興味があり、未経験から会計のスペシャリストを目指したい |
株式会社いつでもコール24 <葬儀・お墓のプロ専門コールセンター><残業ほぼなし×週休2日制><インセン・資格支援・手当充実>☆定着率バツグンです!企業ページ
今年2月に大阪支社を新規開設!
業界内でも安定した業績を誇っています。
『いつでもコール24』は葬儀・仏事といったエンディング産業に特化したコールセンター事業です。お客様からの葬儀相談から受注対応まで、葬儀・エンディング関連の幅広い…...続きを読む
勤務地 |
【(a)株式会社いつでもコール24 大阪支社】大阪府大阪市北区梅田1-13-1… |
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年収例 |
400万円/入社1年目・コールセンタースタッフ(月給33万円×12ヶ月+各他手… 450万円/入社3年目:新規顧客・システム構築担当(月給37万円×12ヶ月+各… |
仕事の概要 |
葬儀・エンディング関連のお問い合わせ対応を行うコールセンター運営・カスタマーサポート・事務 |
求める人材 |
未経験者歓迎!経験者優遇◆基本的なPCスキルがある方◆コミュニケーション能力がある方 |
20代〜40代面接確約!土日祝休み!/52270-00-01
勤務地 |
兵庫県西宮市 株式会社ワールドスタッフィング/52270-00-01 |
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給与例 |
給与例 年収660万円/4年目/グループ長(30代後半) 年収564万円/2年目/センター長(40代前半) ※経験やスキルにより異なります |
仕事の概要 |
仕事内容 \官公庁×事務センターの管理者募集/  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 新規プロジェクトの 立ち上げメンバー大募集! 基本的には組織の目標設定、 その達成に向けたメンバーの管理や サポート等を主におまかせします。 具体的には… *プロジェクト全体の運用フロー構築 クライアントからの仕様書を元に手順書の作成 タスク・担当者の洗い出し *業務の進捗管理 進捗に対する課題特定と改善提案 *他部署との連携 *勤怠管理 派遣会社との折衝・調整、労務費管理 *業務マニュアルの作成 現場で発生する業務・担当・業務フローなど 課題を整理しながら作成していただきます *スタッフの育成、管理 *会議の運営(日程調整、進行) など 教育体制が整っているので ブランク、経験に自信の無い方も大歓迎! 経験を活かしてキャリアアップをしたい方も ぜひ当社にて力を発揮してください! ■チームで取り組んでいただきます  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ チーム制の為、ひとりですべての業務を 行うことはありません。 滞りなくプロジェクトを進行させるために 管理者同士、他部署、現場スタッフなど 周囲とのコミュニケーションが何よりも重要です! チーム制といっても小規模のチームなので 業界経験がない方も安心して挑戦ください。 ■入社日  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 7月上旬からの勤務を予定しております。 他、8月・9月にも入社枠がございますので 入社日につきましてはお気軽にご相談下さい。 ■東証プライム上場企業グループ会社  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ プライム上場「ワールドホールディングス」 のグループ企業として人材サービス事業を 行う当社。 ただ人材を紹介するだけではない、 プラスαの提案を大切にお客様の パートナーとして寄り添ってきました。 2017年の設立より確実に実績を積み重ね、 今や全国に拠点を展開するまでに成長。 今回、新たな官公庁系プロジェクトの 立上げメンバーを20名募集します。 上場グループ企業の安定基盤と 若い会社ならではの勢い、 その二つを兼ね備える当社で 一緒に新しいチャレンジをしてみませんか。 新しいチャレンジをしてみませんか。 ■勤務地  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 大阪市北区 中津駅から徒歩12分 |
求める人材 |
求めている人材 ●リーダー・マネジメント経験のある方 ※業界は問いません ●社会人経験10年未満の方歓迎 ●20代・30代・40代までの若手活躍中 具体的には・・・ ・主体的に行動できる方 ・円滑なコミュニケーションを築ける方 ・自ら課題を見つけ、解決策を考えるのが好きな方 ・マネジメントに挑戦してみたい方 ・大型プロジェクトに挑戦してみたい方 ・安定企業の管理職として活躍したい方 【このような経験のある方が活躍中です】 法人営業・事務・コールセンターSV 店長・店舗管理者・各種リーダー業務 研修担当など |
海外で生産されたお花を皆様にお届けしませんか? 経験者歓迎
勤務地 |
東京都港区麻布台麻布台1丁目9番19号エナ麻布台 株式会社グリーンウィングスジャパン |
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給与例 |
給与例 【年収例】 400万円/入社3年目(月給27万円+賞与※別途、業績賞与あり) 450万円/入社5年目(月給29万円+賞与※別途、業績賞与あり) |
仕事の概要 |
仕事内容 世界中からやってきた花たちを 日本中に咲かせてください。 ─・─・─・─・─・─・─・─・ <あなたにお任せしたいのは…>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 世界中の契約農園から 私達のもとにやってくる 切花などの営業活動。 一般的な認知度は高くないとしても、 とても魅力的な花は 世界中にたくさんあります。 そんな花たちを、 私達と一緒に広めていって欲しいのです。 <仕事内容>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 花きの営業、 企画営業、産地業務 スーパーマーケット、ホームセンターなど 量販店バイヤー様、花市場、花束加工場、 花き業界全般への商品提案や納品計画の策定、 売場提案、ニーズのヒアリングなどの 営業業務全般をお任せします。 <営業方法は…>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ パソコンを用いたデスクワーク及び 電話が中心ですが、月に数回程度、 バイヤーさんのいる事務所へご訪問します。 メールやFAXなどでいただいた お客様からの注文内容を確認し、 専用ソフトに入力して納品計画を進めます。 販売数などの数値を分析する マーケティングに携わることもあります。 商談などでお客様先を訪問する際は、 新しくデビューしたお花や カタログをお持ちすることもあります。 <この仕事のやりがい>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ お客様は切花を扱う花市場や花束加工場 スーパーマーケット、ホームセンター などへのBtoBビジネスがほとんどです。 “花”という生鮮品を扱うため、気候変動、 運搬と物流、需要の予測などを 考慮する難しさはありますが、 ふと訪れたお店に自分が関わった花が 元気に咲いているのを見ると 心が温まり嬉しい気持ちになれます。 <世界中の花を扱っています>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 私達グリーンウィングスジャパンは ベトナム中高原の都市「ダラット」にあり、 年間を通し平均気温20℃ほどの 穏やかな気候を活かし生産された マム(洋菊)を主に、カーネーション、 トルコキキョウ、ユリなどのお花たちを 輸入しています。 自社農園は、ベトナム以外に 中国、インドネシアでも展開され、 コロンビア、ケニア、ニュージーランドなど 世界の多くの地域に契約農園があります。 <独占商品> 〜「エクスクルーシブプロダクト」〜  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 当社は国内で唯一、 アジア圏で生産された「カリメロ」、 「ロッシ」の販売を許されています。 ※「カリメロ」「ロッシ」は 種苗供給・栽培に制限を設けられており、 アジア圏内では唯一 「ベトナムダラットハスファーム」が その栽培、流通の許可を得ています。 |
求める人材 |
求めている人材 <こんな方はなお歓迎です!> ・ 業界経験者 ・「花が好き」 ・「生鮮品や輸入商品」に興味がある ・「花束作成」に興味がある ・「営業」に挑戦したい方 ・コミュニケーション能力があり、自発的に行動できる方 ・協調性を大切にできる方 ・素直で学ぶ姿勢を大切にできる方 ・責任感を持ち、誠実な対応が出来る方 ・Word/Excelなど基本的なPC操作が出来る方 <人を笑顔にしていきませんか>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 人と人、その想いを繋げる。 見た目の華やかさだけではなく 花にはそんな力があると思います。 そんな花の魅力をもっともっと 広めていきたいです。 私達と一緒に、世界のお花たちを 日本の皆様にお届けしませんか? 現在活躍中 20代・30代 社員の声 <社員インタビュー>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 栽培地であるベトナムへ 出荷の様子を視察しに行った際、 関わるスタッフたち全員が お客様へより良い商品を届けられるように、 と努力している光景を 自分の目で見ることができました。 商品がお客様に届くまでの 物流の理解も深まり、より愛着を持って ご提案をできるようになりました。 ◎営業 労働環境の良さも大きな魅力です。 完全週休2日制で年間休日は122日。 花き市場は月水金で開催されるため、 祝日と重なったときは 出勤することも多いですが、 振替休日がしっかり取れます。 有給は初年度から12日支給され、 取得しづらい雰囲気は一切ありません。 残業も1日1時間程度。 働きやすい環境が整っています。 ◎営業 |
「人」と「企業」の成長を支える。年休120日!完全週休2日!
勤務地 |
東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング45階 新宿本社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ・460万円/32歳 3年目(月給35万円+賞与+他手当) ・520万円/40歳 5年目(月給40万円+賞与+他手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 「人を介して企業の発展に寄与したい」 そんな当社の理念の根源を担う人材派遣のコーディネーター。 自身で企業に最適な人材を提案しながらも、 メンバーがパフォーマンスを発揮できるよう マネジメントする役割をお任せするリーダーとしてのポジションを募集します。 <業務内容> 「派遣スタッフ」として求人にご応募いただいた求職者の方が 派遣先の企業様で安心してご活躍いただけるよう、 以下の一連の業務をお任せします。 <具体的には> ■求人広告戦略 クライアントからご依頼頂いた案件にマッチする求人の選定を行います。 求人内容の検討・更新等も行い、応募者を集めていきます。 ■求職者との面談 ご応募いただいた求職者の方と面談します。 どのような条件で働きたいか、いつから勤務したいか等 求職者の方とざっくばらんにお話していきます。 面談方法は電話・オンラインが中心。1件の面談は短くて15分程度です。 ■就業後のフォロー 無事にスタッフさんの就業先が決まった後は 安心して勤務していただくためのフォローが大切。 「何か困っていることはないか」「不安なことはないか」等 細かくコミュニケーションと取っていきましょう。 電話がメインですが、時には現地に訪問し、対面でお話を聞くこともあります。 一人のコーディネーターにつき、 20名以上の派遣スタッフさんを担当していただく予定です。 ■マネジメント業務 入社半年後までに支店長(リーダー)として 下記マネジメント業務もお任せします。 ・目標達成に向けてた行動設計(個人・チーム含む) ・メンバーマネジメント 組織として売り上げを作っていくための大事な業務です。 まずは先輩マネージャーが一緒に業務を行うので、 積極的に学んでいきましょう。 「急スピードで事業拡大が進む組織でキャリアを積みたい」 「若手のうちから裁量を持って働きたい」 「経験を活かしてマネジメントに挑戦したい」 そんな方からのエントリー、お待ちしております! ■募集背景 2014年創業以降、急速に成長を続けてきたリライアブル。 若手が活躍する組織の中で、さらに強固な組織基盤を固めるためマネジメントレイヤーを募集する運びとなりました。 ■この仕事で得られるもの ・マネジメント経験が積める ・裁量を持ち、自身の戦略でゴールに向けて行動できる ・個人の成長が組織の成長につながる実感を持てる |
求める人材 |
求めている人材 <必須条件> ・人材系知識・経験をお持ちの方(求人広告、人材派遣・紹介など) ・コミュニケーションを取るのが得意、好きな方 <いずれかに当てはまる方歓迎!> ※必須スキルではありません ・法人営業の経験※業界不問 ・人材紹介、人材派遣のRAまたはCAの経験 ・管理者経験のある方(業界・業種問わず) ・マネジメントに対する意欲のある方 ・責任感をもって業務にあたれる方 学歴不問、資格不問! 当社では本人の意思次第で、早期のキャリアアップも可能です! 「今の仕事ではポストが詰まっていて先が見えない」 「自分のスキル、経験を活かし更にチャレンジしたい」 「早いうちからマネジメント能力を身につけたい」 そんな思いのある方、お待ちしております! |
TOEIC800点以上の英語力を活かしてキャリアチェンジ!
勤務地 |
東京都世田谷区玉川1丁目14番1号 楽天グループ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 楽天市場・楽天ブックス・楽天トラベル・楽天ビューティ・楽天銀行など、約70以上の多様なサービスを展開する楽天グループ。 グローバルに事業を手掛け、様々なバックボーンを持ったメンバーが活躍している中、あなたには全社の情報共有の促進や社員満足度向上を実現するため、全社会議・褒賞制度・イベントなどの運営に携わっていただきます。 ★週に1回の朝会の際は、6:30出社が可能な方。(退社時間は早まります) オフィスは東急田園都市線、東急大井町線「二子玉川駅」より徒歩4分です。 ★10月〜12月が繁忙期となります。 <具体的な業務内容について> ・週次の全社会議(楽天グループ朝会)の運営 (アジェンダ作成、英語資料確認、動画編集、発表事業との資料調整、社長や役員への連携、当日運営 など) ・社内表彰制度の管理、運営、褒賞イベント/研修の企画、運営 ・年末社内大規模イベントの企画/運営/サポート ・外部業者とのイベント運営や制作物調整 ・英語議事録作成 など 〇経営層からのリクエストで早急に動く案件も多く、同時に複数の調整をスピード感をもって行うバランス能力が求められる仕事でもあります。 <配属先について> 配属先となるのは、楽天グループ全体の戦略的に総務を担う、グループ総務統括部の中の総務部コミュニケーション課朝会運営グループ。 現在はマネージャーを除き3名のメンバーで構成されており、新卒入社〜異業種出身の中途入社の社員まで幅広く在籍しています。 \当社カルチャーにマッチする、活躍人材を求めています/ 週次の朝会で扱うテーマにあわせて、各関係部署とコミュニケーションをとることが必要。締め切りに間に合うような調整力が求められ、自発的に考えながら行動できるタイプが向いています。また、前職がサービス業や営業職の方が活躍しています。 <英語スキルが活かせる> 社内の情報共有やコミュニケーションを円滑化させ、グループ全体の成長や社員のエンゲージメント向上に寄与し、安心して働ける環境づくりを行うのが、このポジションのミッションです。 グループを横断し、様々な社員と関わりながら仕事を進めていくため、英語力を含めたコミュニケーションスキル・交渉力が大切に。「これまで身に付けた語学力を活かして、影響力の大きさを実感できる仕事へチャレンジしたい」という方にはピッタリです。 \グローバルな環境でスキルを活かしたい方に、ピッタリです!/ 年に数回、日本時間にあわせてアメリカやヨーロッパの社員も参加するグローバル朝会が実施されます。参加する各国の拠点とスムーズに連携する必要があり、ビジネスレベルの英語力は必須です。 <仕事のPOINT> #English #未経験OK #バックオフィス #事務 #コーポレート #完全週休2日 #年間休日120日以上 #ワークライフバランス #福利厚生が充実 #テレワーク #リモートワーク #在宅勤務 |
求める人材 |
求めている人材 <必須要件> ・ビジネスレベルの英語を話せる方 ・英語で会議運営ができる ・英語での議事録作成ができる (ビジネスレベルの英語での文章作成) ・TOEIC800点以上の英語力 ・基本的なMicrosoft Officeの利用経験 ・事業会社での最低3年以上の継続勤務経験 ◆英語要件に関する補足 TOEIC 800点以上(もしくは同程度の英語力を保有している資格の証明、英語圏の大卒以上の学位証明ができること)を有していることについて、内定通知のタイミングまでには資格の証明が必要です。また、スコアをお持ちでない、もしくは証明書が無い方は、選考過程で当社主催のTOEIC IPテストをご案内いたします。 <求める人物像> ・期日を守って業務を正確に行える方 ・変化の多い環境・状況下においても、自分なりに考え、スピーディーに行動できる方 ・どんな人とも交渉がスムーズに行える方 ・多様性を理解し行動できる方 <歓迎する経験・スキル> ・細かなニュアンスを英語で表現、理解できる ・ネイティブレベルの英語力(会話・文章) ・Zoom、Webinarの運用経験 ・全社会議など規模の大きい会議の運営経験 ・社内表彰制度の企画・運営経験 <社員インタビュー> ・ダイバーシティへの取組み 従業員の出身国は72ヶ国。カフェテリアではベジタリアンやハラル対応メニューを用意するなど、文化の違う多様な人材を受け入れる環境作りも重要な仕事です。 また、女性比率は約4割。社内託児所や搾乳室を設置するなど両立支援サポートにも取り組んでおり、産後女性の復職率は約95%です。 |
完全週休2日制◆学歴不問◆年間休日120日◆服装自由◆転勤なし◆賞与年2回◆手当充実◆健康診断・人間ドック(条件あり)【弁護士法人市ヶ谷中央法律事務所】企業ページ
【学歴不問・第二新卒・フリーター歓迎】
万全の研修体制が強み◆20代30代活躍中
あなたにお任せする主な業務は、弁護士の指示のもとお電話での対応業務。具体的には…企業から依頼を受け、何らかの理由で支払いが滞ってしまった方と連絡をとり、弁護士…...続きを読む
勤務地 |
「市ヶ谷駅」徒歩4分◆本社:東京都千代田区五番町4-5 五番町コスモビル5階 |
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年収例 |
450万円/入社4年目/20代(月収25万円+職務手当3万円+グッドマナー手当2… |
仕事の概要 |
未経験入社9割◆電話でのお問い合わせ対応◆研修・OJTで専任担当者があなたをサポート! |
求める人材 |
20代30代活躍中◆学歴不問◆法律知識不要 |
若手活躍中!男女関係なし!人柄重視
勤務地 |
静岡県富士宮市大宮町澤田ビル1階 (株)サン・プランナー 富士宮オフィス |
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給与例 |
給与例 ・440万 /20代後半 / 2年目(31万7千円+その他) ・510万 /30代前半 / 4年目(42万5千円+その他) ・540万 /30代後半 / 9年目(45万+その他) |
仕事の概要 |
仕事内容 新事業拡大に伴い、各種サービス販売をおこない、 取引クライアント増を目指していただきます! ★業務内容 クライアント(企業)の課題や問題のヒアリングを行い、 自社サービスの提案、販売を行って頂く仕事です。 従来の人材派遣サービスはもちろんのこと、 トレンドの「採用代行サービス」や「HRTechサービス」も クロスセルを行い、人に関する問題であればサン・プランナーに何でも任せていただける状態を目指します! ★下記のようなスタッフが大活躍しています! ・販売職や接客業、人と関わる仕事をしてきた方 ・誰かをサポートした経験が自分に合っていると感じたことのある方 ・サン・プランナーの社風に興味があり一緒に働いてみたい方 前職がディーラー、テレビのAD、建設業界、工場勤務、等など未経験からのスタートで現在活躍している社員もいます! ★「HRBP領域で活躍するサン・プランナー」 企業を支える人事戦略パートナー(Human Resource Business Partner)として私たちはプロフェッショナルを目指しております。 常に市場の動向を掴み、1人1人に寄り添ったサポートをするためには進化を恐れない気持ちと強い意志が必要です。 最初はわからないこと・覚えることがたくさんあり、大変だと感じる部分もあると思いますが、きっと今の自分よりもパワーアップできます! |
求める人材 |
求めている人材 ・未経験OK ・コミュニケーション能力に自信のある方歓迎! ・運転免許証 必須 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
自分の出来ることを絞らない、学ぶ意欲のある方、大歓迎です!
勤務地 |
東京都板橋区上板橋3-19-11 新東方日本語学校 東京本校内 新東方前途株式会社 |
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給与例 |
給与例 <入社3年目> 月給27万円+手当 年収 400万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 <お仕事内容> ◇社内の社員研修業務 ◇福利厚生や給与集計などの 事務業務 ◇中国本部との連携業務 ◇来客対応 ◇簡単なデータ入力 などをお任せ! <自身のスキルを活かせる!> PCを使っての業務が多いため WordやExcel、Powerpointの 知識や技術がある方は ご経験を活かして活躍できます♪ また、中国語も使っての業務なので 中国語を話せる方大歓迎です! <どんな方が活躍しているの?> コミュニケーションを取りつつ 業務をするのでお話が好きな方や 誰かのためにお仕事できる方が 多く活躍しています♪ 実際の環境が知りたい!なんて方は お気軽にお問い合わせください! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 1.Word、Excel、 PowerPointを使える方 2.コミュニケーションスキル (中国語、日本語) 【社会経験】1年以上 【日本語能力】N1レベル以上 【求める人材】 1.多くの方と連携を取って行動できる方 2.面倒見がよく、 リーダーシップが取れる方 3. 人事業務に携わった経験のある方 4.期日管理ができ、事務処理を 責任を持って対応できる方 |
土日祝休み/年間休日115日!昇給賞与/各種手当など待遇充実
勤務地 |
大阪府大阪市中央区難波5-1-60 なんばスカイオ14F 株式会社イズ |
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仕事の概要 |
仕事内容 *経験者採用!採用経験&実績ある方! *土日祝日休み/年間休日115日! *昇給年1回/賞与年2回/交通費支給! *家族・資格・勤続など手当多数! *各種お祝い制度や社宅など待遇充実! *20代の若手も会社の中心として活躍中! *女性管理職多数在籍の成長企業です! //////////////// <電話でのお問い合わせ> 06-6643-5050(採用担当)まで //////////////// 【仕事内容】 採用業務および人事関連の業務をお任せします。 まずは採用業務に従事していただき、徐々に人事関連業務にも携わっていただきます。 〜〜 具体的には <採用業務> 〇短期/中長期を見据えた人員計画の立案 〇新卒または中途採用計画の立案/実施 ┗(新卒)求人サイト・ダイレクトスカウトサイトの運用/インターンシップ/会社説明会/選考ルートの設定/内定時条件掲示/内定者離脱防止施策の検討・実施/着任時研修 ┗(中途)求人サイト・ダイレクトスカウトサイトの運用/選考面接の設定/内定時条件掲示など内定者との各種交渉/着任時研修 〇採用業務効果向上に向けた企画検討 など <人事関連、他> 〇労使協定等 〇人事関連制度の改定 〇人材配置計画の立案(異動・出向等) 〇退職者対応 〇社員勤怠管理 〇社内報の運営 〇社内外イベントの企画運営(社員旅行・社内外との親睦イベント) 〇業務改善プロジェクトの企画推進 〇社員相談対応 など 〜〜 入社後について 入社後は先輩社員と一緒に業務を行いながら当社での業務に慣れていただきます。上記に記載した業務のイメージがある方であれば、慣れ次第すぐに即戦力として活躍可能!これまでの経験と磨いてきたスキルを存分に活かし、当社を支える存在としての活躍を期待しています◎ //////////////// 【お客様に愛される会社へ。】 そのために「日々勉強」というモットーを掲げている当社。研修や社員教育、資格取得支援などに積極的に取り組んでおり、現在は20代の若手社員も会社の中心として多数活躍中!チーム制を導入しているのでサポート体制も万全、幹部層やマネジメント層でも男女ともに活躍できる企業風土はそのまま社員の居心地の良さに繋がっています◎ //////////////// 【頑張りは正当に評価&還元!】 まだ若い会社だからこそ、社員全員でより良い方向に業務を変えていく風土がある当社。会社としてもDX化を推進しており、業務の簡素化を目指して日々業務改善に取り組んでいる最中。実際に生産性向上に貢献した方には、インセンティブとして昇給・賞与に個別手当が設定されるなど、前向きに、そして積極的に頑張る社員を応援しています◎ //////////////// 【充実した待遇と福利厚生をご用意しています◎】 「昇給年1回」「賞与年2回」「交通費支給」をはじめ、「住宅手当」「家族手当」「資格手当」「勤続年数手当」「社内貢献手当」「QC手当」「引越手当」「役職手当」と充実した手当による収入UPが目指せる当社。日々の業務の成果や取り組みがそのまま収入へと還元されるのでモチベーションにも繋がり、社内はいつも活気に溢れています◎ その他、「社員旅行」や「結婚・出産お祝い制度」「資格取得支援制度」「業績評価制度」「社内表彰制度」「借上げ社宅制度」など福利厚生も充実しており、環境の良さも抜群!ぜひ当社で長い安定を手にしてください◎ //////////////// 【ライフワークバランスを大切に】 当社は「週休2日制/土日祝日休み」「1日の実働7.5時間」「年間休日115日」と家庭や趣味など自分の時間もきちんと確保できる環境が整っており、プライベートを充実させたい方にとってもぴったり!夏季・年末年始休暇や有給休暇、産前産後・育児休暇など各種休暇制度もご用意しているので、業務にはしっかり取り組み、その分お休みはしっかり休む。そんなメリハリをつけたライフワークバランスをとることができますよ♪ //////////////// |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 ※新卒およびキャリア(第二新卒含む)採用経験および実績をお持ちの方 ※具体的な業務における行動のイメージがわき、一人称で行動できる方 【歓迎】 ◆お客様に喜んでいただくことが好きな方 ◆人とのコミュニケーションが得意な方 ◆人間関係のいい、居心地にいい職場で働きたい方 ◆向上心が高く、成長に貪欲な方 *経験者歓迎/ブランクOK/復職希望歓迎! *資格不問/無資格歓迎 *20代活躍中/30代活躍中/40代活躍中 *幅広い年代の男性活躍中/女性活躍中 *ハローワークでお探しの方も歓迎 【こういった方からの応募も歓迎!】 ・基本的なコミュニケーションが取れる方 ・常に誠実な対応を心掛けられる方 ・一緒に働く仲間・チームワークを大事にできる方 ・責任感を持って日々の業務に取り組める方 ・プライベートも大切にしたい方 ・安定企業で安心して長く働きたい方 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため)) |
表参道勤務/年休125日/ファッション・美容分野の広告代理店
勤務地 |
東京都港区南青山6―11―1 スリーエフ南青山ビルディング3階 株式会社サンワードメディア |
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給与例 |
給与例 ・500万円/28歳 6年目(月給33万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 私たちは、2024年8月に創業30周年を迎える、総合広告代理店です。 事業拡大に伴い、デジタルメディア・テレビCMなど多彩な手法を活用して、商品/ブランドの広告・宣伝を手掛ける企画営業のサポートスタッフを募集します。 <具体的な業務内容> 営業社員のサポート的な立場でさまざまな業務に携わっていただきます。 ◆営業社員が手掛ける広告・宣伝プロジェクトにおけるディレクション業務全般 (起用モデル・タレントのスケジュール調整、撮影スタッフの手配、撮影立会い、成果物の納品進行など) ◆SNSの運用やWEB広告・雑誌広告の進行〜入稿作業 ◆営業社員に同行しプレゼンをサポート ◆広告プラン・提案の資料作成 など ◎扱うメディアはSNSや雑誌、TVなど幅広く、近年は しまむらなどのアパレル企業でインフルエンサーとコラボレーションした企画を提案・受注しています。 「クライアントのマーケティング・ブランディングを推進する」というゴールに向かい、 自由な発想で新しいことにチャレンジできる環境です。 <案件事例> ・有名女優を起用した大手アパレルブランドのビジュアル制作 ・インフルエンサーを起用したブランドの立ち上げ及びプロモーション全般 ・動画を軸とした化粧品新ブランドのプロモーション全般 など 広告業界には、タレントやモデルをキャスティングする専門の会社があります。 私たちの場合は、自社で直接、芸能事務所などにコンタクトしてキャスティングを行っています。 これは、業界では極めて異例なこと。 実は代表取締役の川島は、創業時から海外のスーパーモデルや数々の有名タレントのキャスティングを実現してきた人。 これまでの実績で、大手芸能事務所との強力な人脈も築いているため、他社に頼る必要がないのです。 私たちは、池田美優(みちょぱ)さんや木村文乃さん、山本舞香さんをはじめ、 年間50組ほどの旬なタレント・モデル・インスタグラマーと仕事をしています。 ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ <会社と仕事の特徴> ◎ファッション・美容・妊活分野を中心に、総合広告代理店事業を展開 ◎単純なお手伝い作業ではなく、営業が手掛けるさまざまな案件にトータルで携われるポジション ◎ワークライフバランスを大切にできる労働環境・待遇を整備 ◎出版物の企画・編集、制作、販売事業も手掛けています <働き方> ◆完全週休2日制(土・日休み) ◆年間休日120日以上 ◆残業:月平均20h程度 ◆副業OK ◆オフィスは南青山(転勤なし) ◆成果は年2回の賞与などで還元 ◆VRヘッドセット『Meta Quest 2』貸与 ※メタバース手当あり(月5千円まで) ◆書籍購入費、セミナー参加費補助手当(月5千円まで)※入社5年目まで そんな当社で、「広告に関わるさまざまな仕事がしたい」、 「営業職ではなく営業サポート職でコミュニケーション力を活かしたい」、など 成長意欲が高い方を歓迎します。 将来は、営業サポート部門のマネジメント/会社の経営層としてキャリアアップしていくことも、 デスクとしてさまざまなジョブにチャレンジすることもできます。 そして私たちは、あなたの実績を正当に評価します。 大手クライアントを中心に提案営業してきた先輩の場合、入社7年目で年収1000万円(月給48万円)になりました。 彼は14年目で退社して起業、現在は私たちとパートナーシップを結んで年収5000万円以上を稼いでいます。 いつかは独立、という夢をもつ方も私たちは歓迎します。 <社員の声> 活躍している先輩社員たちへインタビュー。 当社で働くイメージを持っていただけたら幸いです。 https://www.sunwardmedia.co.jp/recruit/#member ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ |
求める人材 |
求めている人材 【20代活躍中!業界経験不問】 ・大卒以上 ・社会人経験がある方(商材・経験年数問わず) ※広告業界未経験も可。業界知識は、入社後に基礎から身に付けられるようサポートします。 <このような志向の方が活躍しています> ◎将来的に起業や経営者を目指している ◎常に新しいことへ前向きにチャレンジしたい ◎周囲と円滑にコミュニケーションしながら仕事したい ◎自発的に考え、行動に移したい ◎自分のアイデアを活かせる仕事に携わりたい ※異業種出身のメンバーが多数活躍しています。 |
残業は基本なし・転勤なし・土日祝休み★20代活躍中!◆東証プライム上場グループ/入社者数188%/10期連続増収<トランスコスモスパートナーズ株式会社>企業ページ
ほぼ全員が20代未経験で入社!
残業月5h程・土日休みで自分時間をキープ
\ここがポイント/◎残業月5h程◎土日祝休み◎年間休日121日◎自由度あるキャリアパス◎ビジネスカジュアルOK◎産休育休の復職率100%当社には20代の社員が多く入社して…...続きを読む
勤務地 |
転勤なし◆東京、神奈川、埼玉、大阪、札幌/希望を考慮◎東京都六本木・銀… |
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年収例 |
400万円/入社5年目・31歳(月給28.5万円+賞与) 330万円/入社2年目・28歳(月給23.5万円+賞与) |
仕事の概要 |
データ入力/マニュアル作成/ITに関する初歩的な問い合わせ対応など |
求める人材 |
<未経験歓迎/20代活躍中>IT事務に興味がある方/第二新卒歓迎※高卒以上 |
ホテル、航空業界経験者多数。 経験を活かし余裕のある働き方を
勤務地 |
東京都新宿区西新宿二丁目4番1号 (新宿NSビル) 住友不動産株式会社 首都圏 |
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給与例 |
給与例 400万円/コンシェルジュ/東京(月給28.4万円+賞与60万円) 425万円/コンシェルジュ/東京(月給30.5万円+賞与60万円) 450万円/コンシェルジュ/東京(月給32.5万円+賞与60万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 住友不動産の高級賃貸マンション「ラ・トゥール」のカウンター受付・予約手配・施設サービス*OJT研修有 【具体的には】 ●契約期間5年/入居者様の快適な暮らしを支えるお仕事です。フロントでの受付・サービス案内、来客対応、共用施設の予約手配・管理等の事務、入居者様の生活のトータルサポート。「すぐ飛行機のチケットを取りたい」「近くの内科を紹介して」等要望は多岐にわたります。その1つひとつに丁寧にお応えするのが、コンシェルジュの役割です。 〇キャリアプラン ・マネージャー(正社員登用実績有)マンションの責任者としてスタッフマネジメントほか幅広く業務を担当します。 ・賃貸マンション営業にキャリアチェンジした方もいらっしゃいます。 〇コンシェルジュ向け無料英会話レッスン、マナーなど研修あり 〇元ホテルのフロント、サービススタッフ、航空業界からは客室乗務員、地上スタッフなど。「接客」を超える「接遇」レベルを目指して、ご入社いただいています。 〇「一期一会」ではなく、じっくりと向き合う接客がしたい。夜勤のあるシフトではなく、昼間に決まった時間帯で働きたい。これに応えられるのが、住友不動産のマンションコンシェルジュ。無理のない働き方が可能です。 〇有休消化率92%、ワークライフバランスを実現できる環境を整えています。幅広い年齢層、男性社員活躍中です。 〇都心の一等地に贅沢な居住空間として作られた住友不動産の高級賃貸マンション「ラ・トゥール」シリーズ。コンシェルジュは、ご入居者様の日々の暮らしを支えながら、長期的に寄り添っていく仕事なので信頼関係を築くことができ、長く深いお付き合いができるのが魅力です。 〇最高のコンディションでお客様を迎えていただきたいので、夜勤はなく、休みの希望も出せて連休も取得可能。オンオフのメリハリをつけやすい勤務環境を整えています。 〇外国人のお客様も多く、円滑なコミュニケーションのために、レストランの予約代行や、旅行のご提案、宅配便の手配代行など、日常的に英語を使います。あなたの英語力が活かせる環境です。 *社員コメント* ■会員制ホテルで培った「接遇力」を活かしたい。 富裕層を対象とした施設で培った接遇力を活かしたいとラトゥールへ。前職では勤務時間が長いのがネックでしたが、ラトゥールでは、日勤だけで決まった時間に出勤や退勤ができるので、仕事もプライベートも充実しています。 コンシェルジュ 前職:ホテル レストランサービススタッフ |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問〇未経験・第二新卒者歓迎*日常会話レベルの英語力がある方 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 ホスピタリティ精神が旺盛な方 明るく臨機応変な対応ができる方 チームワークを重視できる方 〇望ましいご経験 航空業界(CA・グランドスタッフ・受付・ラウンジ)、ホテル、商業施設受付・旅行関係、ブライダル、百貨店での販売経験等 仕事で英語・外国人対応経験のある方 留学・ワーキングホリデーの経験のある方 |
秘書の枠を超えたスキルが身につき、事業部を牽引する事も可能!
勤務地 |
東京都渋谷区猿楽町11−6 サンローゼ代官山202 2nd Community株式会社 |
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給与例 |
給与例 年収500万円/入社1年目 前職:秘書(月給41.6万円) 年収420万円/入社1年目 前職:総務職(月給35万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 代表や経営層を支える秘書・事務サポート 【具体的には】 社長と役員、部門責任者の秘書業務をお任せします。 担当制ではなく、先輩秘書と手分けをして業務を進行していきます。 ・メールの確認・作成(会議日時の調整、社外への連絡) ・会食や国内外出張の手配・調整・同行 ・運転や送迎 ・会議の補助(Web会議のURLや会議室のセッティング、議事録作成) ・社内外文書の作成、資料整理・管理 ・契約文書の作成(スクールの講師との契約など) ・その他の事務作業(健康診断や人間ドックの手配、確定申告に関する業務、経費申請など) ・来客対応(取引先等のお客様にオフィスやスタジオをご案内) ・代表のスケジュール管理 ・慶弔関係、贈答品の手配 スキルや経験、希望を考慮し業務分配を行います。 当社の「秘書」はだた業務を遂行する・支えるだけの部門ではありません。 経営を間近に感じながら、多くの人を巻き込んで成長を続けているポジションです。 コンサルティング事業も行なっており、数多くのプロジェクトが生まれます。 プロジェクトに参加される方と関わるため、刺激を受ける場面も多くあります。 イチ秘書から事業牽引まで行うことが可能です。 これまで、「こんないい方法があるのに、どうして!?」と地団駄を踏んだ経験はありませんか。 そんなあなたの素晴らしいアイディアで、「2nd Community」を創造してください! 資系コンサル会社出身の代表や各部門の最前線で活躍してきた人材を支える当社の秘書は、業務の幅も広げられ、専門的な知識も得られます。 無理難題と捉えるか、刺激ある環境と捉えるか、後者の考えをお持ちの方であれば、最高の環境です。現に、当社の秘書を卒業し世界的大手コンサル会社の責任者をしている人材もいます。 【出してもらいたいvalue】 ・先回りして考える「創造力」 ・言われたこと以上の結果を残す「自主性」 ・最前線で頑張ろうという「熱意」 ・周りのニーズをいち早く察知する「目配り」 ・チームワークで働ける「コミュニケーション能力」 ・迅速かつ正確に物事を行なえる「整理力」 【当社とこの仕事について】 文化や芸術の分野でリアルなプラットフォームを運営する「2nd Community」 多種多様な学習教室の運営を始め、楽器の製造&販売、地方創生を含めたエンタメ・コミュニティーの創出、ITシステムの自社開発など数々のプロジェクトや事業をイチから立ち上げ、多くの人を巻き込みながら成長を続けています。 教室は全国に開設され、海外進出も視野にいれるなど、基盤が整い、攻めの拡大期を迎えています。それに伴い組織制度もより強固にしていかなければなりません。 個性豊かな仲間も多く、時には難題にも向き合うこともありますが、社内外との関わりや、秘書業務のほかに色々な業務に挑戦するタイミングが沢山あるので、多くの成長実感を得られます。 刺激ある環境で、あなたらしく。 是非、当社で大きなやりがいを感じてください。 |
求める人材 |
求めている人材 【業界・職種未経験歓迎】秘書経験や営業経験、アシスタント経験 いずれかの経験がある方 【歓迎します】 ○秘書経験や秘書検定をお持ちの方 ○コンサルティングファーム出身者 〇営業経験のある方、営業アシスタント経験のある方 |
マネジメントデビューを応援!★残業月〜5h★月給27.3万円
勤務地 |
東京都渋谷区渋谷1-12-2 クロスオフィス渋谷 |
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給与例 |
給与例 年収例:330万円/30歳(月給27.3万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 【クロスオフィスの運営メンバーを募集】 さまざまな働き方の人が登録して使用するワークスペース(シェアオフィス)『クロスオフィス』の運営がおまかせしたい仕事。 受付や設備・備品の管理など、会員の方が快適に働けるようサポートしてください! 『クロスオフィス』はベンチャー企業から法律事務所まで、幅広い法人のお客様が活用しています。 会員様とのコミュニケーションを通していろいろなビジネス、いろいろな考え方に触れられるのはもちろん、 ゆくゆくは異なる業界の会員様同士が「繋がる(クロスする)」、懇親会等のイベントも企画していく予定です! また、今回の案件はスタートアップしたばかりです。 まだまだ決まっていないことも多いので、力を合わせて快適なオフィス空間を一緒につくってくださる方を歓迎します! 今回はオフィスワーク経験者を対象としたリーダー募集ですが、その他の特別なスキルは不要。 リーダー採用でもしっかりと引き継ぎと研修を実施しますので、まずはお気軽にご応募ください♪ 【求人のポイント】 ★月給273,000円 ★綺麗で洗練されたオフィス空間 ★『渋谷駅』徒歩スグの好立地 ★原則土日祝休/残業月5時間程度 【働く上でのポイント】 ★専門的なスキルや経験は不問です! 入社後数日は本社でビジネスマナーやコンプライアンス研修を実施。 現場では出来ることからお任せし、その都度丁寧にお教えします! ★以下に記載する業務を全て同時に担うのではなく、現場の状況に応じて必要なものを適宜実施するスタイルです。 ■運営業務一覧 ・利用者への利用方法の説明、来客対応 ・会議室予約管理、簡易清掃 ・到着郵便、宅配便の仕分け、受領、保管、発送 ・入会、退会手続きの案内、書類作成 ・見学者対応(スペースのご案内含む) ・内覧対応、契約業務補助 ・日報および各種報告資料の入力・作成 ・売上、請求データの集計/請求書発行対応等 ・イベント対応(企画・告知・集客・運営など) ■リーダー業務 ・自拠点マネジメント(育成、運営改善など) ・月次作成補助 ・クライアント、関連業者、会員対応 ・サービスマネージャー及びSVのサポート |
求める人材 |
求めている人材 業界・職種未経験の方歓迎 特別な経験・スキルは問いません! バックオフィス業務の経験があれば、マネジメント未経験の方でも歓迎します! 【必須条件】 ・バックオフィス(事務)業務の経験 └総務、一般事務・営業事務、秘書、経理など、職種は問いません。 ・基本的なPCスキル └Excelの基本操作・データ入力などの基本操作ができるレベルを想定。 ・基本的なビジネスマナー └ビジネスメールでのやり取りが出来るレベルを想定。 ・社内外の方とのコミュニケーション能力 |
オープニング大募集!基本残業なし◎年休125日〜!未経験歓迎
勤務地 |
山形県山形市馬見ケ崎馬見ケ崎1丁目14番1号 株式会社ホットスタッフ山形 |
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給与例 |
給与例 ・300万円/22歳女性(入社1年目) ・350万円/26歳女性(入社3年目) ・400万円/30歳女性(入社5年目) ・500万円/35歳女性(入社7年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 \全国120拠点以上展開/ \大手人材ビジネス会社/ 10月にOPEN! オープニングとして活躍可能 ※派遣・紹介の認可は8月1日取得予定 =================== ☆ネイルOK ☆オフィスカジュアル ☆異業種からも大歓迎! ☆基本残業なし!完全週休2日制(土日祝休み) ☆興味のあるお仕事に特化することも可能! ☆頑張り次第ですべてのポストが狙える! =================== 仕事を探す求職者さんと 働き手を探す企業を結びつけ 地域を元気にしてきたホットスタッフは、 全国に120以上拠点を展開する 人材ビジネス会社です。 今回は、2024年10月に 新規オープンする拠点での 事務スタッフを大募集。 0から1から創り上げる仲間を募ります! ≪お仕事の内容≫ ・スタッフさんの入社&退社手続き ・スタッフさんの勤怠確認 ・見積りの作成 ・電話&来客の対応 ・書類作成&備品発注 ・更新手続き ・登録者への仕事案内 ・求人編集 スキルや資格は必要ありませんが、 様々な登録業務もございますので パソコンの基本的な操作が できるとスムーズです。 「人の役にたちたい」 そんな思いがあれば、 事務未経験の方でも問題ございません。 仕事はイチからしっかり 教えますのでご安心ください。 コミュニケーションを大切にしながら 楽しく、協力して仕事を 進めていきましょう! \事務スタッフ一日のスケジュール!/ 8:15 〜掃除 8:45 〜入社&退社の手続き 10:00〜各種保険の手続き 11:00〜当日入社した方の書類整理 12:00〜ランチ(冷蔵庫・電子レンジ・ポット完備) 13:00〜契約者の更新書類作成 15:00〜スタッフさんの勤怠確認 16:30〜小口現金管理 17:00〜登録者へTEL ー 興味のある仕事に特化することもOK! ー 仕事も遊びも全力で! ー ・社員旅行 ・忘年会 ・新年会 ・食事会 様々な社内行事を予定。 強制は一切しませんが、 楽しい!と心から思える 内容にしていきます。 ホットスタッフ全体として、 社員旅行の思い出話や飲み会での エピソードは会話の定番です! ー 人が好き、を活かせる仕事 ー 人と話すのが好き、人の役に立ちたい。 そんな想いがある方なら大丈夫。 多くの拠点で未経験から 始めた先輩が多数活躍しています。 教育体制は万全。 人材ビジネス大手企業として、 イチから育てていく体制を整えています。 ※業界問わず営業や接客、販売など 「人と接する経験」は活かせます! ▼ ≪研修・教育・支援体制など≫ ★プロフェッショナルビジネスパーソンの育成★ ホットスタッフグループでは、 プロフェッショナルビジネスパーソンの 育成を目指して、「対人関係能力」 「業務遂行能力」「概念化能力」の 向上を目的とした教育プログラムを 職種別・階層別に用意しています。 ★各種社内研修★ ビジネスマナー研修 /新人研修 / フォローアップ研修 /管理職育成会 ★資格取得支援制度★ 業務遂行上、必要となる場合はもちろん 高度な専門知識・技術を養うことが モチベーションアップや円滑な事業活動に つながると判断したとき、 公的資格取得支援を行っています。 |
求める人材 |
求めている人材 ★☆学歴不問・未経験者歓迎☆★ 未経験歓迎、事務デビュー大歓迎! ≪異業種からの転職もぜひ≫ ホットスタッフでは元サービス業、営業 事務、製造、派遣スタッフとして 働いてきた方や元フリーターの方など 様々な方を採用してきました! |
勤務地 |
札幌市、福岡市 |
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年収例 |
348万円/入社1年目 SV(月給29万円×12ヶ月) |
仕事の概要 |
コールセンター・事務部門でのSV・管理者業務 |
求める人材 |
未経験歓迎!経験者給与優遇!チームマネジメント経験など活かせます◎ |
#月8日休み#賞与年2回#家族手当あり/海外出店も計画中
勤務地 |
東京都中央区銀座2-11-8 第22中央ビルB1 マルウシミート/YAKINIKU MARUUSHI1銀座2丁目店 |
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給与例 |
給与例 <キャリアアップ例> ↓主任/26歳/入社2年/月給35万円(年収490万円) ↓マネージャー/35歳/入社3年/月給38万円(年収530万円) ↓店長/40歳/入社1年/月給45万円(年収580万円) ☆店長は年収1,000万円以上の実績もあり |
仕事の概要 |
仕事内容 求人のポイント □【従業員の95%が20・30代の職場】お若い方でも裁量権を持って働けます。 □【研修制度充実】実務の技術研修はもちろんそれ以外も充実 □【店長・本部へのキャリアアップ有】管理職になる道も有 □【駅チカ】通勤しやすさ抜群 □【飲食店経験者歓迎】 □【無煙ロースター有】匂いの心配なし □週休2日制(月8日休み) ============== お客様に愛される 焼肉ブランドの開発がミッション ============== 【接客・ホール業務全般をお願いします】 接客・ホール業務全般をお願いします。 経験スキルに応じてお任せしていきます。 お出迎えからお見送りまでの接客サービスから 顧客満足度を上げる施策やスタッフ育成など 店舗マネジメントにも携わっていただきます。 ※実務未経験・経験の浅い方も挑戦していただけます。 お仕事はもちろん、礼儀作法まで丁寧にお教えします。 <ゆくゆくは、こんなことにも挑戦できます> シフト管理、生産者とのコラボや取材、 宣伝管理、インスタ用動画撮影&編集、 ドリンクやフードメニューの企画開発など ▼当社の最新情報やお店の雰囲気を是非ご覧ください! https://www.daitohkigyo.com/news/ 銀座を中心に多彩な飲食店ブランドを展開 ベンチャー気質の自由度×安定性が魅力◎ #月8日休み#賞与年2回#家族手当あり 個性を大切に、楽しく、自分らしく成長できる 活気ある焼肉バルで次期店長候補を積極採用中  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ \「YAKINIKU MARUUSHI」はこんなお店/ 「お肉が大好きな人がお腹いっぱい食べられる場所」をコンセプトに、 お肉に対して飽くなき探究心を持ち続け、銀座でNo1のコスパ焼肉店を目指しています。 ナチュールワインや日本酒のペアリングにも力を入れています。 極上のお肉を通して銀座をはじめとする地域の方、そして日本を元気にしたいと考えています! ★“仕事=有意義な時間”と感じる職場で働きませんか? 「お客様に新しい飲食の体験をして喜んでいただくこと」がモットーの私たちは、 SNSやWEBメディアへの露出などもスタッフ同士で分担して業務を進めています。 商品開発能力、サービス知識マナー、お酒の知識、プロモーション、WEBデザインなど、 飲食店に必要な様々なスキルを皆で一緒に学び成長していけます! \過去にはこんな実例があります/ ●語学スキルを活かして、海外プロジェクトに兼任で参戦 ●人材育成が得意なスタッフが本部(採用担当)へ ●店長から入社1年でブランディングマネージャーへ ☆1年で3万円昇給など、年2回の査定で社歴問わず個人の実力を評価します! ◎失敗しても「とにかくやってみよう!」がモットー 定期的にプレゼンの機会があり「次はこんなお店がやりたい」という考えが実現したり、 「Instagramでまかないライブをやりたい」といった自由な発想を取り入れています。 失敗を恐れずに想いをカタチにすることで、これまでも皆で成功を掴んできました。 個性を大切にするからこそ強い集団になる。 経験を活かして新しいことに挑戦してみたい方、目標を持っている方を歓迎します! 会社の紹介 ◇◆9ブランド29店舗を展開する大東企業株式会社◆◇ 創業97年。銀座を中心に、焼肉、焼き鳥、和食など様々な業態を運営しています。 自社ビルを複数運営しているのも強みで、 コロナ禍も自社ビル内へ新規出店を進めてきました。 2023年は新たな寿司ブランドを2店舗・カウンター割烹を1店舗OPEN! 今後も、時代に合った新業態開発や逆境をチャンスととらえた挑戦をしていきます!≪各系列店でも同時募集中≫ 【ベンチャー気質の自由度】×【老舗の安定感】 作り上げてきた歴史と技術、安定した基盤があるからこそ、自由度高くチャレンジできます! 経営陣との距離が近いので、挙手すれば積極的にチャンスが巡ってくる環境です。 事業拡大もどんどん進めているので、一緒に新たな価値を創造しましょう! ≪一人一人に寄り添った教育&研修制度≫ 当社は、マンツーマンで指導やフォローをしています。 各々の“好き”や“スキルアップしたい”という気持ちを大切に、 各研修で自分らしく成長できる環境をご用意します。 飲食が好きな方、お客様を喜ばせることが好きな方であれば、経験は問いません。 これから店長を目指したい方、マネジメントを学びたい方も安心してご参加ください。 □入社後の受け入れ体制 ▼約3ヶ月の研修からスタート! はじめの1週間は会社概要や理念について学びます。 その後、1ヶ月間で店舗スタッフの業務を把握。 3ヶ月の間に、数値目標についての考え方や収支構造の理解を目指します。 ▼半年〜1年でひとり立ち! 先輩がマンツーマンでつき、ひとり立ちまでフォローしていきます。 スタッフとしっかりコミュニケーションが取れる状態、 店舗コンセプトについて理解できている状態、 収支構造について理解している状態になればひとり立ちです。 …*銀座から世界へ挑戦*… 台湾、香港、オーストラリアetc. 今後は海外出店を計画中。 海外に興味がある方、語学が堪能な方、いつかは世界で活躍したい方は必見の職場です! (日本料理では既に海外出店実績あり) お店の特徴 □お肉は上質なのにカジュアルに楽しめることが最大の魅力。 種類によってはお客様の前で焼いています。女性社員も活躍中! □ナチュールワインや日本酒と焼肉のペアリングなど、 豊富なお酒の知識を学べることはもちろん、企画開発にも携われます♪ □個室・テーブル席、 そしてライブキッチンにて躍動感を味わえるカウンター席。 姉妹店「鳥番屋」でもスタッフを募集中! □「あえて宣伝をしない」こと。 宣伝費がない分 質の高い食材購入に資金をあてられております。 結果SNS等で話題となり、 多くの方にご来店いただいております ―店舗構成― □ホールスタッフは1日10名ほどで、そのうち社員は2名。 調理スタッフが1日6名で、そのうち社員1名、総料理長1名。 □社員は8割が男性で、30代を中心に活躍しています。 アルバイトは男女比率半々で、学生が中心です。 社員もアルバイトも分け隔てなく接するフランクな関係性。 みんなで楽しく交流しながら働いています! <キャリアアップも!> ひとり立ち後は、店長、主任、SV、部長といった幹部職へ昇格できます。 そのほか、語学スキルを活かして海外プロジェクトに参戦する先輩、 人材育成が得意で、本部の採用担当に挑戦した先輩、 入社1年でブランディングマネージャーに昇進した先輩などがいます。 ============================= インスタグラム https://www.instagram.com/maruushigroup/?hl=ja ============================= 働いている方のインタビュー 30代女性 勤続年数に関係なく、実力で昇給するシステムです。 評価制度に基づくキャリアアップがあり、それによる手当が出ます。 業績給で年二回のボーナスがキャリアアップすると支給されます。 ボーナスは店舗の業績による査定なので、やりがいがあります。 30代 / 女性 勤務時間・休日休暇:休日は年間で決まっており、長期連休を作成することが可能です。 年末年始は全店舗が休日となっているので、遠方に実家があり帰省する方々もゆっくり過ごす期間が設けられています。 シフト制なので、連勤は体力面で心配、という方も連勤にならないようにすることが可能です。 ============================== 当社は、まもなく創業100周年を迎える飲食企業でございます。 銀座を中心に都内29店舗、海外1店舗を展開し、食の力で長年多くの方を笑顔にしています。 今回募集するのは、焼肉ブランド『マルウシミート』 目指す姿は、『銀座でお客様に必要とされる時代に合った焼肉ブランドを作ること』です。 あえて宣伝をせず、宣伝費を削減する分、質の高い食材購入に資金をあて、顧客満足に注力しております。 その結果SNS等で話題となり、多くの方にご来店いただいております。 今後は、銀座を中心に新規出店、高価格帯焼肉レストランも計画中です。 また、バンコクやオーストラリアなど海外出店も 精力的に取り組んでいく方針です。 □公式HP:https://www.maruushi.com/ □当社NEWS:https://www.daitohkigyo.com/202405_maruushi_recommend/ 安定性と成長性のある当社で、ぜひ活躍しませんか? もし、ご興味がありましたらぜひエントリーをお待ちしております! 店舗見学や事前の面談も対応しておりますので、お気軽にご連絡ください。 |
求める人材 |
求めている人材 20〜30代活躍中!未経験者歓迎! ※業界問わず。 【こんな方を歓迎します】 ・接客が好きな方、飲食業が好きな方 ・自発的に発信する力や向上心がある方 ・安定した企業で裁量度高く働きたい方 ・チームで働くのが好き、協調性が持てる方 ・スタッフ指導等マネジメントに興味がある方 ・SNS、企画提案など、何かしらの得意分野がある方 ・カフェ・お寿司屋さんで勤務経験がある方 □この仕事のやりがい&厳しさ やりがい ■自分のアイデアで店舗づくりができる お客様に喜んでもらえるように、新メニューを考案したり、 アルバイトメンバーがモチベーション高く仕事に取り組めるように楽しく学ぶ時間をつくったり、 ということが社員としてのミッション。お客様が笑顔になる姿を見たとき、 アルバイトメンバーの接客が上手になっていく成長を見たとき、嬉しくなるそうです。 自分が試行錯誤したことが、 店舗の雰囲気づくりや売上アップにつながっていくことに、 達成感と喜びを感じられるでしょう。 厳しさ ■すぐには結果につながらない大変さ 「新メニューを導入したから即日売上がアップする」 「アルバイトのモチベーションが急激に上がる」という場面はなかなかありません。 現状を分析し、課題をもとに改善策を考え、 トライアンドエラーを繰り返していくことが大切です。 なかなか成果が出ない中でも、 現状を変えるために試行錯誤し続けることは簡単ではないでしょう。 □この仕事の向き&不向き 向いている人 ■様々な方とコミュニケーションを取ることが好きな方 先輩や部長に積極的な意見発信をしたり、 アルバイトスタッフの方とざっくばらんに話をしたり、 年齢や上下関係を問わず、交流をすることが大切。 様々な方とのコミュニケーションを楽しめる方は向いているでしょう。 向いていない人 ■自分1人だけで進もうとしてしまう方 お客様によりよい時間を提供するために、 店舗全体で一丸となって試行錯誤するのが、同社のスタイル。 周りと協力せずに、「自分だけがうまくいけばいい」 と考えてしまう方はマッチしないかもしれません。 以下のスキル・経験・資格ある方歓迎 【スキル】 Zoom エスプーマ サービス提供体制基準 スモーキングガン 【経験】 イベント企画 サービス提供 シフト管理 スタッフ スタッフ採用 テーブル案内 テーブル片付け ホテル 在庫管理 安全衛生管理 店舗/施設運営 接客 接客案内 提案 肉仕込み 英語接客 販促企画 食肉加工品 食肉品質管理 飲み物配膳 【資格】 SAP認定コンサルタント(在庫/購買管理) Webアナリスト検定 Web検定 ふぐ調理師 サービス接遇検定 1級 サービス接遇検定 2級 サービス接遇検定 準1級 フードアナリスト フードコーディネーター フードサイエンティスト フードスペシャリスト ワインソムリエ 認定ファシリティマネジャー 調理師 野菜ソムリエ 食肉士1級 食肉士2級 食肉士3級 飲料サービス士1級 飲料サービス士2級 以下卒業生活躍中 <大学校> 愛知教育大学、愛知淑徳大学、愛知みずほ大学、 青山学院大学、麻布大学、亜細亜大学、 跡見学園女子大学、追手門学院大学、桜美林大学、 大分大学、大阪学院大学、大阪経済大学、 大阪国際大学、大阪産業大学、大谷大学、 大妻女子大学、沖縄県立芸術大学、沖縄国際大学、 帯広畜産大学、神奈川大学、鹿屋体育大学、 鎌倉女子大学、川村学園女子大学、関西外国語大学、 関西福祉科学大学、関西学院大学、神田外語大学、 関東学院大学、北里大学、九州国際大学、 共栄大学、京都学園大学、京都産業大学、 京都女子大学、京都造形芸術大学、共立女子大学、 杏林大学、近畿大学、岐阜経済大学、国立音楽大学、 敬愛大学、恵泉女学園大学、甲南女子大学、 甲南大学、神戸学院大学、神戸女学院大学、 国学院大学、国士舘大学、駒沢女子大学、駒澤大学、 埼玉大学、相模女子大学、札幌学院大学、 産業能率大学、静岡県立大学、淑徳大学、松蔭大学、 尚美学園大学、昭和女子大学、白百合女子大学、 実践女子大学、十文字学園女子大学、 城西国際大学、城西大学、上智大学、 女子栄養大学、成蹊大学、聖心女子大学、聖徳大学、 西南学院大学、西武文理大学、専修大学、 仙台大学、創価大学、崇城大学、大正大学、 高千穂大学、拓殖大学、玉川大学、多摩大学、 大東文化大学、筑紫女学園大学、千葉科学大学、 千葉経済大学、千葉工業大学、千葉商科大学、 中央大学、中京学院大学、つくば国際大学、 鶴見大学、帝京科学大学、帝京大学、 帝京平成大学、帝塚山学院大学、帝塚山大学、 東亜大学、東海学院大学、東海学園大学、 東海大学、東京家政学院大学、東京家政大学、 東京外国語大学、東京経済大学、東京工科大学、 東京国際大学、東京女子体育大学、 東京女子大学、東京聖栄大学、東京成徳大学、 東京電機大学、東京都市大学、東京農業大学、 東京福祉大学、東京理科大学、東北学院大学、 東北生活文化大学、東北福祉大学、東洋学園大学、 東洋大学、同志社大学、獨協大学、 長野県立大学、長浜バイオ大学、名古屋学院大学、 名古屋女子大学、名古屋文理大学、奈良県立大学、 二松学舎大学、日本獣医生命科学大学、 日本女子体育大学、日本大学、日本文化大学、 日本文理大学、ノースアジア大学、函館大学、 花園大学、阪南大学、梅花女子大学、 梅光学院大学、比治山大学、広島修道大学、 広島大学、フェリス女学院大学、福岡教育大学、 文京学院大学、文教大学、平成国際大学、法政大学、 北海道文教大学、前橋工科大学、宮城学院女子大学、 宮城大学、武庫川女子大学、武蔵大学、 武蔵野音楽大学、武蔵野学院大学、武蔵野大学、 武蔵野美術大学、明海大学、明治学院大学、 明治大学、名城大学、明星大学、目白大学、 山梨学院大学、横浜商科大学、横浜美術大学、 酪農学園大学、立教大学、立正大学、 立命館大学、龍谷大学、流通経済大学、麗澤大学、 和光大学、早稲田大学、和洋女子大学 <短大・高専・専門学校> 愛国学園短期大学、 専門学校ESPエンタテインメント東京、 育成調理師専門学校、 石川県調理師専門学校、大阪観光専門学校、 大阪夕陽丘学園短期大学、大月短期大学、 大原トラベル・ホテル・ブライダル専門学校名古屋校、 大原ビジネス公務員専門学校池袋校、 大原簿記専門学校神戸校、 織田調理師専門学校、香川調理製菓専門学校、 関西外国語大学短期大学部、 専門学校神田外語学院、北里大学保健衛生専門学院、 吉祥寺二葉栄養調理専門職学校、吉祥寺二葉製菓専門職学校、 京都調理師専門学校、経専調理製菓専門学校、 光塩学園調理製菓専門学校、国際短期大学、 国際観光専門学校名古屋校、国際調理師専門学校名駅校、 国際デュアルビジネス専門学校、 国際トラベル・ホテル・ブライダル専門学校、埼玉女子短期大学、 埼玉ベルエポック製菓調理専門学校、札幌スイーツ&カフェ専門学校、 札幌ベルエポック製菓調理ウェディング専門学校、 札幌マンガ・アニメ&声優専門学校、 JTBトラベル&ホテルカレッジ、シェフパティシエ専門学校、 女子栄養大学短期大学部、駿台観光&外語ビジネス専門学校、 駿台トラベル&ホテル専門学校、 仙台ウェディング&ブライダル専門学校、 仙台スイーツ&カフェ専門学校、 仙台青葉学院短期大学、 仙台農業テック&カフェ・パティシエ専門学校、専門学校大育、 辻調理師専門学校、戸板女子短期大学、 東京ITプログラミング&会計専門学校、 東京栄養食糧専門学校、東京家政大学短期大学部、 東京経営短期大学、東京工学院専門学校、 専門学校東京国際ビジネスカレッジ、 東京コミュニケーションアート専門学校、 東京ブライダル専門学校、 東京ベルエポック製菓調理専門学校、 東京山手調理師専門学校、 東京リゾート&スポーツ専門学校、 東京YMCA国際ホテル専門学校、名古屋観光専門学校、 名古屋調理師専門学校、新潟調理師専門学校、 新潟ビジネス専門学校、新渡戸文化短期大学、 日本外国語専門学校、日本工学院専門学校、 日本工学院八王子専門学校、 専門学校日本鉄道&スポーツビジネスカレッジ、 専門学校日本鉄道&スポーツビジネスカレッジ21、 日本電子専門学校、日本動物専門学校、 専門学校日本ホテルスクール、 函館短期大学付設調理製菓専門学校、 服部栄養専門学校、ハッピー製菓調理専門学校、 華調理製菓専門学校、平岡調理・製菓専門学校、 広島外語専門学校、広島酔心調理製菓専門学校、 広島文化学園短期大学、広島YMCA専門学校、 ホスピタリティツーリズム専門学校、 ホスピタリティツーリズム専門学校大阪、 北海道中央調理技術専門学校、町田調理師専門学校、 武蔵野調理師専門学校、目白大学短期大学部、 山形調理師専門学校、山梨学院短期大学、 横浜スイーツ&カフェ専門学校 今活躍中の方の専攻学科 法学・政策系、経済・経営・商学系、 社会・環境情報系、外国語・国際文化系、 人文系、教育系、生活科学系、 宗教・神学系、医療・保健系、 芸術・音楽系、 体育・スポーツ系、その他文系、 機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、 物理・応用物理系、 建築・土木系、生物・生命科学系、 化学・物質工学系、 資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、 畜産・酪農系、薬学系(4年制)、 薬学系(6年制)、商船系、医学・歯学系、 獣医系、衛生医療・介護系、 その他理系 |
業界経験不問!30代活躍中/土日休み/賞与&決算賞与あり
勤務地 |
新潟県三条市西本成寺2-26-55 株式会社オーシャンシステム 事業本部 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 650万円/45歳・管理職 (月給20万円+役職手当10万円+諸手当+賞与) 420万円/35歳 (月給28万円[固定残業代7万円/42.1h分含む、 超過分別途]+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 *******ここがポイント!******* ・食に関わる会社!1963年創業の上場企業 ・会社の更なる成長を導くWEBマーケ人材募集 ・業界未経験者歓迎! ・土日休みの週休2日制/年3回の長期休暇あり ********************** 【オーシャンシステムについて】 創業以来、「より良いものをより安く」の想いで 食を通じた満足と豊かさの提供に取り組んできた 当社。 現在、「チャレンジャー」「業務スーパー」の 運営、「ヨシケイ」などの食材宅配、 飲食店の運営など、食に関する様々な事業を 展開しています。 当社のサービスを広めていくために 欠かせないのが、デジタルマーケティング。 今回、WEBマーケティング職を採用し、 当社のデジタル部門を強化することになりました。 食材宅配事業の集客を増やすための 施策の考案〜実行までを主に担当しながら、 Web広告の最適化やレポート、 配信進行管理などの業務をお任せします。 東証スタンダード上場の安定企業で、 WEB領域のキャリアを磨いていきませんか? 【仕事内容】 *WEBマーケティング・広告データ分析 宅配事業部をメインとした デジタルマーケティングをお任せします。 プロジェクトにより、他事業部の領域にも 関わっていただく可能性があります。 《具体的には》*デジタル領域に注力! ・WEB集客 ・WEB広告の出稿 (バナー・SNS・メルマガなど) ・Googleアナリティクスの分析 など 目的や社会の動きに合わせ、ITを駆使した 戦略・戦術を策定していただきます。 《自社のWEBマーケティング部門の増員募集》 食を扱うブランドとして、 独自のサービスとシステムの提供に取り組み、 デジタルマーケティングにも力を入れています。 食×デジタルテクノロジーという新しい挑戦に 取り組んでいる環境です。 『IDEA & INNOVATION』のもと、 新たな取り組みにも挑戦! 失敗を恐れずにチャレンジできる社風です! これまでの経験を活かして、当社に新しい風を 吹き込んでくれることを期待しています。 【採用担当より】 当社が行う「食」関連事業は 当たり前かもしれませんが、いつの時代にも、 人の生活になくてはならないもの。 そんな業界の中で、当社がますます存在感を 増すには、お客様や時代が求めるサービスの 提供が必要不可欠。 皆さんには業界の常識などにとらわれ過ぎず、 柔軟な発想を活かしていただければと思います! |
求める人材 |
求めている人材 【業界未経験歓迎】 業界経験不問・無資格歓迎! ブランクOK・ブランク歓迎! 《必須》 *高卒以上 *WEBマーケティングまたはWEB広告関連の 経験がある方 以下いずれかの経験があればOK! ・デジタルマーケティングの経験(DX経験) ・Google広告、SNS広告、メルマガ配信、 Googleアナリティクスの使用経験、 その他BIツールの使用経験など (保守的、戦略的問わずOK) 《こんな方歓迎!》 *幅広い業務に根気よく取り組める方 *コミュニケーション力のある方 *社内外と報告・連絡・相談をスムーズにできる方 《以下のような経験者も歓迎!》 通販・ネットショップ・ECサイト運営スタッフ、 WEBライター、広報、広告運用、SNS運用、 広告代理店、ITなどの経験も活かせます! 《現在活躍中の社員は・・・》 ・システム会社でのWEBマーケティング経験者 ・デザイン系のWEBマーケティング関連経験者 ***職場見学可*** 面接前の職場見学も受け付けております。 ご希望の方はお気軽にお問い合わせください。 【会社HP】 https://gunma.ocean-yoshikei.com/ |
大手の販促プロモーションに携わる!業界未経験からITのプロへ
勤務地 |
東京都千代田区岩本町2丁目1-17 鈴与日本橋ビル3階 株式会社デジタルライン 本社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ◆390万円/25歳 (月給25万円+ 時間外手当20時間+賞与) ◆450万円/30歳 (月給29万円+ 時間外手当20時間+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ================== 問い合わせのあった大手メーカーや広告代理店のご担当者へ自社サービスの説明や案件状況を確認する。営業が受注したプロジェクトのスケジュール管理や事務局作業など一通りの業務が中心となります。社内の開発・制作担当、クライアントとチームとしてプロジェクトに参画しますので成果がダイレクトに感じられる仕事です。================== 雇用形態:正社員 仕事のポイント [1] 企業の販促キャンペーンをサポート! [2] 未経験者も自分を試したい方も! [3] 残業少なめの完全土日祝休み - セールスプロモーション向け 自社サービスの営業アシスタント 【具体的には】 簡単に応募できるWebキャンペーンシステム等を大手企業などに提供している当社にて、サービスの説明や営業が受注した案件の進捗管理と付帯作業をお任せします。 キャンペーン開始前の準備や開始後の問い合わせ対応など一連の流れをチームで対応します。 IT未経験者も歓迎!丁寧に分かりやすくお客様に説明することを心がけ、使いやすさから高いリピート率で支持されています。 みんなでフォローし合う風土なので心配ありません。 一人ひとりの活躍が会社の評価・成長に繋がる醍醐味を楽しんで欲しいです。 - ≪チーム一連の流れ例≫ 当社はワンストップで企業のプロモーションを支援しています。コンテンツマーケティングで集客を行うので、新サービスの営業資料の作成やWEBページへの反映、マーケティング、原稿案の社内打ち合わせなど一通り経験しながら問合せ対応という業務があります。 ▼問合せ対応 自社のサービスサイトを運営し サービスページの更新や マーケティング記事・事例の 作成を行いそのサービスや 記事を見たお客様やお得意様の 問合せから必要となる要件や 実装すべき機能を提案して受注します。 ▼プロジェクト進行 仕様や条件を確認後、 受注が決まったら社内で 開発担当・制作担当とミーティング。 プロジェクトを立ち上げ、 スケジュール管理します。 ほとんどの業務を社内で行います。 ▼リリース キャンペーン開始。 終了までの運用・保守から 事務局まで受ける事もあるので 一通りの流れに関わり 成果や状況を把握できます。 終了後は総括を行い、 サービス改善や新しいアイデアなど PDCAサイクルを回していきます。 - \\ 仕事を楽しむ // - 大手メーカー様からの新商品の 販促キャンペーン等を担当。 SNSを利用したキャンペーンや レシートを解析して 販促のアイデア出しから 新技術の採用など 日々新しいことも学んでいけます。 最初はアドバイスを受けながら 徐々に力を発揮して いくことができます! また、店頭やCMで 「自分たちが手掛けたプロジェクトだ」 というのがわかり、実感が持てます。 スケジュール管理で進行させるため 繁忙期以外は特に残業も少なく、 土日祝は完全にお休みです! 覚える事が多々ありますがその度に 楽しさや達成感が増えていく仕事です。 - 【必要な能力・経験】 ★IT業界未経験者歓迎★お客様に丁寧に ご説明できる方を歓迎★ 【こんな方に】◎IT業界でのキャリア獲得に 意欲がある方 ◎フォローをし合う風土の会社で、チームで 仕事をしたい方 ◎キャンペーンのプロモーション企画に携わり たい方。楽しさのアイデアを考えたり、 お客様からのアイデアを具現化すべく親身かつ プロとしての対応力を高めたい方。 ◎成長意欲・知識習得に意欲のある方。 |
求める人材 |
求めている人材 未経験の方歓迎! 業界・業種経験があれば尚可 キャリアチェンジの 20代・30代も多く活躍中です。 業界・業種未経験でも 人柄やポテンシャルにより歓迎します。 ●コミュニケーションに自信がある方 ●協調性があり、 チームワークでの仕事が得意な方 ●キャリアアップ志向がある方 ●IT業界で活躍したい方 ●キャンペーンの プロモーションに関心がある方 ●業務に対して前向きで、 知識を確実に習得する意欲がある方 ●粘り強く丁寧な対応ができ、 気持ちの切り替えが早い方 ▼下記経験者歓迎 企画営業 WEBディレクション \\ ◎未経験でも //  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ITの知識がなくても当社なら 基礎から学ぶこともできます。 未経験でもコミュニケーションに 自信があればOK。 \\ ◎自分を試したい //  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 受注した業務をスケジュール通りに 進行すること、お客様に信頼してもらう ことが重要です。 サービスを通して、マーケティングや ITの知識を高めて活躍できます。 - \\ 募集背景 // - 大手企業のキャンペーンサイトや ITプロモーションをシステム開発から インフラ構築、事務局代行まで ワンストップサービスで提供しています。 クオリティの高さ・ノウハウを 高く評価され業績は好調。 今回、案件増加に伴い 正社員の増員を決定しました! - \\ 社員インタビュー // - ■感謝の声がダイレクトに届くのが嬉しい! 以前は制作のみを担当していましたが 今ではキャンペーン全体の流れを 把握することができ、 ログの状況やユーザーの反応を通じて 直接的な改善点を見つけて 共有できるようになりました。 お客様やエンドユーザーからの声が ダイレクトに届く環境が 仕事のやりがいにつながっています。 ■社員の成長を大事にしてくれる! 社内のワンストップサービスになるので クライアントの要求に対し どのように解決できるかなど 部署横断で助け合いながら チームワークを大事に仕事をしています。 社内ではテーマごとに随時勉強会も実施。 また、働きやすい環境づくりのために 「時間有給」などが 導入された事も魅力の一つです。 |
CBD店舗でリーダーシップを発揮しませんか?
勤務地 |
東京都渋谷区神宮前ハラカド HealthyTOKYO CBD SHOP & LABO ハラカド店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 企業紹介: HealthyTOKYOは、CBD業界の先駆者として、最先端のCBD製品とサービスを提供しています。私たちは、健康とウェルネスを大切にし、顧客に最高の体験を提供することを目指しています。今回、HealthyTOKYOの「原宿ハラカド店」で、店長および副店長候補を募集します。CBDと顧客サービスに情熱を持ち、リーダーシップを発揮できる方を求めています! 仕事内容: 【売上最大化】 ・目標売上達成のための戦略立案と実行 ・利益確保のためのコスト管理 ・売上、スタッフ配置、顧客サービスの目標設定と達成 ・季節ごとのプロモーションの企画と実施 【スタッフ管理】 ・スタッフの採用と育成 ・シフトの作成と調整 ・トレーニングプログラムの開発と実施 ・スタッフのモチベーション維持とチームビルディング ・労務管理とスタッフ評価 【顧客サービス】 ・高品質な顧客サービスの提供と向上 ・顧客とのコミュニケーション強化 ・クレーム対応と問題解決 ・ロイヤルティプログラムの企画と運営 【商品・会計管理】 ・原価管理と価格設定 ・商品の発注と在庫管理 ・会計管理と売上報告 【施設管理】 ・店舗内の清掃と衛生管理 ・商品陳列の最適化 ・設備の維持管理と修繕 ・安全対策と衛生基準の遵守 【卸売および社外対応】 ・外部イベントや展示会への参加 ・ブランドイメージの向上とプロモーション活動 勤務時間: ・シフト制(フルタイム) ・週休2日(シフトによる) 給与・待遇: ・月給: 300,000円以上 ・社会保険完備 ・交通費支給 ・社員割引制度 ・昇給・昇格あり HealthyTOKYOで働く理由 HealthyTOKYOでは、情熱、目的意識、そして革新が充実したキャリアの要と信じています。当社のチームに参加することは、単なる仕事を見つけることだけではありません - 成長、影響、そして世界への意義深い貢献への旅に乗り出すことです。 1. ミッション駆動型の文化:HealthyTOKYOの核には強力なミッションがあります。それは、ウェルネスを革新し、個々の人々がより健康で幸せな人生を送ることを目指すものです。私たちは、社会にポジティブな影響を与え、全ての人のホリスティックなウェルビーイングを促進するという共通の目的に駆られています。 2. 倫理的リーダーシップ:私たちは、最高水準の誠実さ、透明性、社会的責任を堅持することを誇りに思っています。私たちの持続可能な調達方法から多様性と包摂のコミットメントまで、全員が繁栄できる倫理的な職場を育むことに尽力しています。 3. 革新と成長:日本のCBD業界のパイオニアとして、HealthyTOKYOは創造性と革新を称えるダイナミックで速いペースの環境を提供しています。当社のチームに参加することは、最先端の開発の最前線に立ち、ウェルネスの未来を形作ることを意味します。 4. 個人の成長:私たちは従業員の成長と発展に深く投資しています。経験豊富なプロフェッショナルでも、キャリアを始めたばかりでも、継続的なトレーニング、メンターシップ、昇進の機会にアクセスできます。これにより、あなたの可能性を最大限に引き出すことができます。英語も活かせます! 5. 活気あるコミュニティ:HealthyTOKYOでは、同僚以上のものです。私たちは、共通の価値観とポジティブな変化をもたらす情熱によって結ばれた、密接なコミュニティです。チームビルディングのアクティビティからウェルネスイニシアチブまで、全員が価値を感じ、力強く支え合える環境を作ることを重視しています。 6. 影響力のある仕事:HealthyTOKYOに参加することは、自分自身よりも大きなものの一部になることです。私たちが行うすべてのプロジェクト、すべてのイニシアティブ、すべての意思決定は、社会にポジティブな変化をもたらすというコミットメントに基づいています。ここでは、あなたの仕事が本当に重要であり、あなたの貢献が大きな意味を持つのです。 もしあなたが単なる仕事以上を求めているのであれば - キャリアにおいて成長し、革新し、意義深い影響を与えることができる場所を求めているのであれば、HealthyTOKYOが最適な場所です。ぜひ私たちに参加し、ウェルネスの未来を形作るチームの一員になりましょう。 |
求める人材 |
求めている人材 求める人物像: ・製品知識を活かしたセールススキル ・繁忙期でも楽しんで仕事ができるカフェオペレーションスキル ・コスト意識を持った提案力と実行力 ・誠実さと高いコミュニケーション能力 ・チームの士気を高め、リーダーシップを発揮できる方 歓迎するスキル・経験: ・CBDや健康食品に関する知識 ・マーケティングやプロモーションの経験 |
※給与は経験・能力に応じ相談可能です。
勤務地 |
山口県山口市中央4‐1-1 医療法人瑛幸会ひで歯科クリニック |
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仕事の概要 |
仕事内容 <募集背景> 勤務医のドクター増員につき、経験者を追加募集しています。 これまでの業界経験を活かしてみませんか! まずは医院見学にお越しいただき、雰囲気を感じてみてください。 ◆具体的な仕事内容 ・治療に使う器具の準備 ・治療で使った器具の片付け、その器具の洗浄・滅菌処理 ・院内の清掃 ・患者さんの誘導 ・治療のアシスタント ・予約管理・患者対応などの受付業務・会計処理・カルテファイル作成 ※丁寧に指導します。できるところから進めていきましょう。 ●入社後は… まずは受付に限らず、診療補助や器具の片づけ、患者さんの誘導などできることから徐々に学んで頂きます。 ●来院患者さんについて 1日60人前後の来院があり、歯科医師と歯科衛生士は患者担当制で診療しています。 クリニックは山口市中央で、官庁・金融機関が多く、人気の学区でもあります。 ビジネスマンやOL〜近隣にお住まいの方、0歳児〜お年寄りまで、幅広い患者さんが来院されます。 新規の患者さんには「友人から通っていたので」「個室での診療でリラックスできそうから」「とても丁寧だと聞いて」という理由で来院頂いています。 ●予防以外にも審美・矯正・インプラントも多いです 開業当初から予防に重点をおいております。 虫歯を削って終わりではなく相手の人生をよりよくするために、患者さんの意見にしっかりと耳を傾ける診療スタイルです。 予防意識の高い患者さん、審美・ホワイトニング・矯正に関心を持つ女性患者さん、小児矯正・インプラントと患者さんのニーズは幅広いです。 また接遇についてもしっかりと院内研修が行われます。 言葉遣いや気持ちの持ち方、振る舞いなど一般社会人として恥ずかしくないスキルが身に付きます。 ●専門性を持ったドクターが複数在籍 院長以外に、3人の歯科医師の先生が在籍しています。 口腔外科・難抜歯が得意、インプラントや矯正専門医、麻酔専門医などそれぞれ得意分野を持つ先生たちです。 いろんな症例が診れ勉強にもなります。 CT・マイクロスコープ・口腔内スキャナーなど最新設備も完備されているのでCT画像の読影のコツやマイクロスコープを使ったSRPなど専門治療にも明るくなります。 ●院内について 受付・待合室、診療室は天然木のフロアにホワイトを基調にした内装です。 アロマを用いてリラックスできる癒しを演出しています。 車イスやベビーカーも入れるように通路の幅も広くバリアフリーにしています。 また増床リニューアルに伴って、社員食堂や託児室も利用可能になりました。 社員食堂はとても美味しいメニューばかりなので、毎日が楽しみです。 またお菓子も食べ放題で、コーヒーも飲み放題です。 ●ゆったりとした完全個室の診療室 診療室は小児専用フロアの他に、完全個室が10部屋あります。 またデンタルエステ・ホワイトニング専用ルームもあります。 診療室は一つ一つ広く取っているので周りの声を気にせず、患者さんとコミュニケーションを取ることができます。 ●院内感染対策 患者さんの院内感染を防ぎ、スタッフが安心して仕事ができるために衛生環境に細心の注意を払っています。 クラスB滅菌器・ウォッシャーディスインフェクターを導入しており、ハンドピース・バー・ファイルはもちろん患者さんごとに交換します。 TBIに使うブラシや歯間ブラシ、ポリッシングブラシもディスポーザブル(使い捨て)です。 |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問 ※前給を考慮の上、相談応じます。 ■1〜3ヶ月間は業務マニュアルに沿って行っていきます。 自分の習得状況はチェックシートで確認していきながら進めていくので分かりやすいです。 また基礎に関してはDVDを見て勉強もするので復習になっています。自己流になることもないので安心です。 |
業界トップ「乃村工藝社グループ」フレックス&残業月15H以内
勤務地 |
東京都港区台場2-3-4 株式会社シーズ・スリー(乃村工藝社グループ) |
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給与例 |
給与例 派遣コーディネーター経験者(30代): 年収455万円/月給26万円+残業手当※月15H見込+賞与(4ヶ月) 人事・採用経験者(20代): 年収437万円/月給25万円+残業手当※月15H見込+賞与(4ヶ月) |
仕事の概要 |
仕事内容 プライム企業「乃村工藝社グループ」で デザインのお仕事のキャリアアドバイザー ▼当社の魅力 ◎プライム企業「乃村工藝社グループ」で働ける ! ◎デザイナーやクリエイターのそばでお仕事! ◎フレックス勤務&平均残業月15H以内! ◎求職者との面談は平日日中!土日や夜間は基本ありません! ◎年収例:489万円/入社1年目・派遣コーディネーター経験者(30代 ▼仕事内容 人材派遣コーディネーター(クリエイティブ専門/デザイナー・CAD・グラフィック) 空間デザイン・ディスプレイ業界専門のプロのキャリアアドバイザーとして、 デザイナーやデザインアシスタントのキャリアの実現や ご希望やご経験、ライフステージに応じた働き方や求人・案件をご提案します。 <具体的な内容> ・登録面談(Web面談) ・お仕事紹介、ご希望のヒアリング ・求人掲載 ・求職者対応(基本はメールor電話) ・就業スタッフのフォロー 登録者おひとりおひとりと丁寧に向き合い、キャリアを実現する手助けをするやりがいあるお仕事です。 営業担当と協力し合い、就業スタッフが安心して働けるようフォローします。 毎月の登録面談件数は各コーディネーター20件程。 個人のノルマはなくチームで追いかけていきますのでご安心ください。 ▼部内構成 現在コーディネーター部は、部長と以下2名体制。 40代後半の男性部長と、入社10年の30代女性社員と、昨年入社の40代女性社員で、 互いの知見や経験をシェアしながら和気あいあいとお仕事しています。 人材派遣部門全体で7割の社員が社歴10年以上。 長く安心してお仕事いただける環境です。 ▼扱う求人の例 【デザインアシスタント】 店舗や商業施設のデザイン設計における 図面作成やプレゼン資料作成、マテリアル探しなど行う求人 【CADオペレーター】 インテリアデザイン事務所や建築事務所で VectorworksやAutoCADを使って、図面作成を行う求人 【グラフィックデザイナー】 サインや壁面グラフィック、ポスター等のグラフィック制作を行う求人 ▼働き方の魅力 ◎フレックス勤務 & 平均残業月15H以内! 登録面談スケジュールは自身の裁量で調整も可能! メリハリをつけて働くことができます! 求職者との面談は平日の日中のお時間帯で組んでいただけますので、 土日や夜間は基本ありません! ◎子育て中の社員も活躍! 産休・育休の取得後に復帰した社員も活躍しています! ▼仕事内容の魅力! ◎登録スタッフおひとりおひとりと丁寧に向き合い、キャリア実現を手助けするやりがいあるお仕事! ◎業界トップ「乃村工藝社」の空間づくりを人材斡旋でサポート! 親会社で空間プロデュースを手掛ける「乃村工藝社」をはじめとする 空間デザイン会社、設計事務所と連携し、派遣先の欲しい人材をアサイン、 クリエイティブな空間づくりをサポートしていきます! ◎社内外の関係者とダイナミックに関わっていく面白みがあります! 社内の営業担当はもちろん、派遣先のデザイナーとも直接連携してよい方をマッチングしていきます! ◎デザイナーやクリエイターのそばでお仕事! インテリアや空間への興味や感性を活かして働けます! ▼こんな方におススメです ・インテリアが好きな方 ・おしゃれなカフェやショップ、美術館に行くのが好きな方 ・デザイナー、クリエイターのそばで働いてみたい方 ・人事、採用、人材育成、スタッフフォローなど人に関わる仕事が好きな方 ・協調性があり、チームや組織の一員として仕事に前向きに取り組める方 ▼募集背景 弊社は、クリエイティブ専門の人材派遣事業を行う会社です。 業界トップで空間プロデュースを手掛ける「乃村工藝社」をはじめ、 首都圏・関西エリアにて、インテリア・ディスプレイ業界へ幅広い人材を派遣しています。 この度業務拡大のため、増員をすることになりました。 ▼入社後について まずは先輩コーディネーターの面談に同席してもらうことからはじめて、 慣れてきたらおひとりで面談を担当してただきます。 その後は、スタッフとお仕事のマッチング、求人掲載など 市場調査や登録スタッフ分析、スタッフフォローなど徐々にお仕事の幅を広げていただきながら、 経験や能力に応じたポジションでご活躍いただきます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須スキル】 下記のいずれかのご経験をお持ちの方 ・人材コーディネーターのご経験(派遣・人材紹介) ・人事、採用、人材育成、スタッフフォローなど人に関わるお仕事のご経験 ・インテリアや建築に関する知見や業界経験 【こんな方歓迎します】 ・インテリア、建築に興味のある方 ・主体性をもって業務に取り組める方 ・密なコミュニケーションを取ることが出来る方 |
何らかのマーケティング経験者(年数不問)土日祝休/残業少なめ
勤務地 |
大阪府大阪市福島区福島3−14−24 福島阪神ビルディング5階 株式会社ミマモルメ |
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仕事の概要 |
仕事内容 阪急阪神東宝グループの一員として、子ども向けロボットプログラミング教室「プログラボ」を展開する当社。 「プログラボ」では年長〜中学生を対象とした、ロボットプログラミングを通じて夢を実現するチカラを育む取り組みをしています。 今回は、「プログラボ」をより多くの方に知っていただくために、WEBマーケターを募集します! サービスや企業の認知度向上があなたのミッション。新しい施策の提案も大歓迎! 頑張りや成果がダイレクトに企業成長へと繋がるため、どんどん活躍の幅を広げることができます。 安定基盤のもと、自由度の高さ・裁量の大きさが魅力のポジションであなたの経験・知識を活かしませんか? 〈具体的な仕事内容〉 自社サービスやWebプロモーションの分析や数値管理を中心に仕事をお任せしていきます。 ・集客の施策立案・実行 ・自社HP・LPの運営・分析 ・効果検証 ・販促に関わるクリエイティブ管理 ・打ち合わせ対応 など 社外の方と協力して業務を進めたり、新サービスの導入に携わる機会も! マーケティングや運用改善に関するスキルアップはもちろん、+αで情報・通知関連の知識も習得できますよ。 サービス認知度向上や、企業成長に関わる施策を自らの手で動かすことができ、試行錯誤しながら提案した施策が成功した時は、大きな達成感を味わうことができます。 〈入社後の流れ〉 まずは、現状のマーケティングポジションの仕事を覚えていきましょう! 先輩の指示で調査や分析を積み重ね、ゆくゆくは自分で施策を考え、周囲と協力して仕事を進めていきます。 自社サービス・サイトのマーケティングのため、成果や数字がスグに分かり結果がダイレクトに見えるのもこの仕事ならではの魅力。 やりがいを実感しながら、キャリアアップも目指せます! |
求める人材 |
求めている人材 *業界未経験歓迎 *学歴不問 【応募条件】 ・基本的なPCスキル ・マーケティング経験者(年数不問) └プロモーションや市場調査をお任せ予定!業務内容をイメージできれば、アプローチ方法などは先輩もフォローします。 【こんなスキル・経験は歓迎!】 ・販促物の企画、ディレクション経験 ・ECサイトの運営経験 マーケティング経験を活かして、自ら考え実行できる方や営業と同じ目線に立って主体的に動ける方を求めています! 少しでも興味を持ってくださった方は、お気軽にご応募ください! |
会社での中核を担うリーダーシップのある人材
勤務地 |
東京都渋谷区本町渋谷区本町ビル9階 株式会社TRYANGLE |
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給与例 |
給与例 【年収520万円/31歳:入社3年】 月給35万円+賞与+諸手当 【年収600万円/35歳:入社5年】 月給40万円+賞与+諸手当 【年収700万/37歳:入社10年】 月給45万円+賞与+諸手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 DX(デジタルトランスフォーメーション)を成功させるためには、顧客の真のニーズを深く理解することが重要です。そのためには、顧客要望ヒアリングを効果的に行う必要があります。 □ 顧客の要望に対して目的を明確にし、より効果的なヒアリングを行う □ 資料を作成 □ 顧客の真のニーズを引き出すことのできる高いコミュニケーション。 □ 顧客の立場に立って考え、顧客の視点に立ち、最適な提案を行う □ 顧客との関係性を継続する力(継続したフォローアップ) □ 顧客からのフィードバックを収集 上記に加えて、DXマネジメントにおける顧客要望ヒアリングでは、以下の点にも注意する必要があります。 □ 顧客の業種や業界を理解 □ 最新の業種や業界の状況やDXに関する情報を収集しておく □ 社内の関係者と連携 顧客要望ヒアリングを効果的に行うことで、顧客の真のニーズを深く理解し、顧客満足度の高いDXプロジェクトを実現することができます。 【将来的に得られる多様なキャリアパス】 □ PM/PMOとしてマネジメント領域で活躍 □ 専門分野の技術を追求するSEとして活躍 □ ITコンサルタントとして、顧客のビジネスを支援 □ 自社サービスの企画立上げ〜開発責任者として活躍 □ 隙間時間で副業にもチャレンジ あなたが望む最適なキャリアパスを自由に選ぶことができる環境です。 【リーダーポジションとは・・・】 PLからの指示内容を実際の開発に反映したり、メンバーへの具体的な指示をお願いします。 チームメンバーの個性や特性、能力を把握して、適材適所の指示を行わなければならないため、高いコミュニケーション力と判断力が求められます。 また、状況に応じて開発や修正などの実務にも携わっていただくこともあります。 これまでの経験やスキルを活かし、エンジニアとしてだけでなく会社の立場や社会人として新たなフェーズにチャレンジしたいという方、向上心のある方にはやりがいを感じていただけると思います。 【開発環境例】 言語/FW:Java、C#、PHP、JavaScript、SQLなど DB:Oracle、SQL Server、MySQL、PostgreSQLなど OS:Windows |
求める人材 |
求めている人材 必須: ・開発エンジニアとしての経験3年以上 ・要件定義〜基本設計フェーズのご経験3年以上 ・サブリーダー以上でのご経験3年以上 ・新規開発のご経験2年以上 ・チームワークを大事にできる方 人物像: 1. 目標指向と実行力 組織の目標を明確に設定し、達成に向けて具体的な計画を立てられる 計画を確実に実行し、目標達成に向けて部下を鼓舞・指導できる 変化や困難な状況にも柔軟に対応し、目標達成を諦めない 2. コミュニケーション能力 部下とのコミュニケーションを積極的に行い、信頼関係を築ける わかりやすく的確な指示・説明を行い、部下の理解を促進できる 部下の意見やアイデアを積極的に聞き、活かせる フィードバックを効果的に伝えることができる 3. モチベーションマネジメント 部下のモチベーションを高め、主体的に仕事に取り組める環境を作れる 部下の強みや弱みを理解し、個々の能力を最大限に発揮できるよう支援できる 公平かつ公正に評価を行い、部下の成長を促せる 困っている部下に適切なサポートを提供できる 4. リーダーシップ ビジョンを明確に示し、部下を目標達成に向けて導ける 困難な状況でも、チームをまとめ、士気を高められる 責任感を持って行動し、部下に範を示せる 意思決定を迅速に行い、実行に移せる 5. 問題解決能力 課題や問題を迅速かつ的確に分析できる 創造的な解決策を考え、実行できる リスクを予測し、適切な対策を講じられる 失敗から学び、改善につなげられる 6. 専門知識・スキル 担当業務に関する専門知識・スキルを有している 常に最新の情報収集を行い、知識・スキルをアップデートできる 部下に専門知識・スキルを指導できる 7. 自身の成長 常に自己研鑽を行い、自身の能力向上に努める 新しい知識やスキルを積極的に学ぶ 変化を受け入れ、柔軟に対応できる 謙虚な姿勢で、周囲から学び続ける 上記に加えて、以下のような資質も管理職には求められます。 誠実さ 責任感 協調性 忍耐力 ユーモア |
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