月給35万〜★在宅OK【UI／UXデザイナー・ディレクター】

【UI／UXデザイナー・ディレクター】案件数1800件以上★UI／UXデザインやディレクションなど

【具体的には】
＼＼例えばこんな案件をお任せ！／／
□音楽アプリや教育アプリのUI／UXデザイン
□旅行サイトやECサイトのディレクション
□エンタメ系のWebサービスや
　医療関連サイトのフロントエンド開発 etc.

▼携われる業界は…
＃アパレル＃コスメ＃芸能事務所
＃旅行＃教育＃アニメ＃ゲーム＃ドラマ など

【1800件以上の案件】から
あなたの経験やスキル、希望に合わせた
プロジェクトへアサイン！

やりたい業界やスキルUPなどのご要望はもちろん、
「自宅に近いところで働きたい」
「家族との時間も大事にしたいから
　定時で上がれる案件がいい！」等の
“理想の働き方”にもできる限り応えます◎

――将来はUI／UXデザインの“スペシャリスト”に！
――デザインもディレクションもできる
　　“マルチクリエイター”として活躍したい！
…など、あなたが目指したいキャリアを実現できますよ。

＞＞“成長したい”を全力サポ―ト！
…………………………………………
【社内研修】では、専任講師から
PM／PL／上流工程、デザイン、JavaScript／PHP／Java等
幅広い知識＆技術を習得可能♪

その他、【eラーニング】や【外部セミナー】、
書籍のレンタルや無料購入ができる【図書制度】など
スキルUPを支える制度を数多く整えています！

＜20代〜30代活躍中！＞◆UI／UXデザインまたはWEBディレクションの経験がある方【学歴不問】

【具体的には】
＜下記いずれか必須（1年以上）＞
□UI／UXデザイン経験
□WEBディレクション経験

＼＼こんな方を求めています！／／
◎社内・社外に関わらずコミュニケーションを取れる
◎色んな業界の案件を手掛けて成長したい
◎これまで培ってきたスキルを活かしたい
◎仕事とプライベートどちらも充実させたい

▼配属先の構成は…
★男女比率6：4
★平均年齢29歳
★中途入社約9割

先輩社員の6割以上が
“色んな案件あるから力を付けられそう”
“会社ごとで違う業務経験を積んで成長できそう”
などの「スキルUPしたい」という想いで入社しています◎

★転勤なし★リモートワークOK！

都内の各プロジェクト先へ配属

■本社／東京都新宿区西新宿6-12-7　ストーク新宿1F
・東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」より徒歩5分
・都営大江戸線「都庁前駅」A5出口より徒歩5分
・各線「新宿駅」西口より徒歩10分

→リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では……
札幌市、その他北海道、青森県、岩手県、仙台市、その他宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県、山梨県、新潟県、長野県、富山県、石川県、福井県、岐阜県、静岡県、名古屋市、その他愛知県、三重県、滋賀県、京都市、その他京都府、大阪市、その他大阪府、神戸市、その他兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島市、その他広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡市、北九州市、その他福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県、北米、ヨーロッパ、東南アジア、東アジア、中近東、オセアニア、中南米、その他の海外

月給：35万円以上

＼前職給与よりUPを保証します！／
現在では100％の確率で前職より
高い給与を支給しております。

もっと満足できる環境で
スキルや経験を活かせる大チャンス♪
※経験・能力を考慮の上、決定します。
※評価基準も見える化しています。

＼年に1回”表彰”制度も設けています／
案件先で成果を上げた社員や
スキルUPに成功した社員、
勤続年数の節目を迎えた社員などへ
賞金を支給しています☆彡

【手当】
・時間外手当（100％支給）
・役職手当

【昇給】
年2回
（4月、10月）

【賞与】
年1回
（12月）

【年収例】
720万円／経験7年目（月給60万円＋諸手当＋賞与※年収200万円UP）
550万円／経験3年目（月給45万円＋諸手当＋賞与※年収100万円UP）
430万円／経験1年目（月給32万円＋諸手当＋賞与※年収30万円UP）

勤務時間：10:00〜19:00

9：00〜18：00（実働8時間）の場合もあります。
※プロジェクト先により多少異なる

★残業は月平均3〜8hほど★
定時で退社するメンバーがほとんど♪

・完全週休2日制（土日）
・祝日

【年間休日】
125日

【休暇制度】
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・有給休暇　※取得率／91.4%、連休取得OK
・産前産後休暇　※取得率／100%
・育児休暇　※取得・復帰率／男女ともに100%
・介護休暇

【試用期間】
3ヶ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

【福利厚生】
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種
・子宮頸がん検診
・服装自由
・在宅勤務制度／テレワーク体制（現場による）
・時短勤務制度
・同好会補助金／eスポーツ同好会、コンビニスイーツ同好会など
・退職金※勤続11年目〜
・出産・結婚祝い金
・社内イベント／懇親会、社員旅行など
・Jリーグ「東京ヴェルディ観戦チケット」支給
・日本バスケットボール「試合観戦チケット」支給
・全日本柔道「試合観戦チケット」支給

【スキルアップ支援制度】
・社内研修コース無料受講
　┗JavaScript/PHP/Java/インフラ/PM,PL,上流工程研修/Webデザイン
・資格試験補助制度：受験費用を会社が全額負担／試験合格時に金一封を支給
・通信教育講座：eラーニング
・図書制度：会社保有の書籍を無料でレンタル可能＆書籍購入費用無料
・外部講師を招いたセミナー開催※月2回
・勉強会制度　など