医療機関とラボ、人と人、命を繋ぐ！【営業／マネージャー候補】

【　グローバルに活躍できる　】新規開拓営業／マネージャー候補

【具体的には】
営業／マネージャー候補

全国1万以上の医療機関がお客様です。
既存顧客へのルート対応ならびに
新規顧客開拓へ取り組んでください。

★マネージャー（営業所長）候補として、
いかに業務を円滑に行えるようにするかを学び、
将来的には所長を経て、営業所を束ねるブロック長へと
ステップアップすることを期待しています。

★若手社員でも大きなプロジェクトを任されたり、
2年目3年目でマネージャーに抜擢されることは珍しくありません。
営業から企画へ異動するケースも当たり前です。

★将来的には新サービスや新規事業、
海外事業への挑戦も大歓迎です。
「あらゆる人々が豊かで、笑顔あふれる社会の実現」を
目指す代表と共にグローバル化を推進してください。

★設立以来、昨期まで黒字経営を続けています。
盤石な経営基盤があり、資本としての蓄積を投資に回せており
未上場企業ながらも財務力は強み。
様々な事業でアジアへ、世界へ、進出できる理由であり、
あなたにとって他ではできない成長と挑戦が可能な理由です。

【　40歳まで　】誠実で常にチャレンジしながら 変化を楽しみ、努力できる方　※第二新卒歓迎　※要普免

【具体的には】
キャリア形成

社会人・職種・業界未経験の方歓迎

◆向上心と情熱がある
◆コミュニケーション力がある
◆チームワークを大事にできる
◆ロジカルシンキング
◆物事の本質を掴み取る力がある
◆情報をもとに行動する実行力のある
◆夢や目標に向き合い、達成にこだわる
◆諦めない
◆何かを掴み取るまで突き進める
◆ベンチャーマインドがある
◆経営に近い立場で輝きたい
◆グローバルに活躍したい

＜以下に共感していただける方を求めています＞

MISSION
＊あらゆる人々が豊かで、笑顔あふれる社会の実現
VISION
＊より健康な生活をおくるために、新たな価値を創造する
VALUE
＊素直／自らの置かれた環境をしっかりと受け入れる
＊変化／不確実な変化を楽しむ
＊挑戦／大きな一歩を踏み出す勇気をもつ
＊成長／自ら努力し、成長することでみんなが成長する

＜横浜、埼玉、名古屋、仙台、札幌＞

神奈川県横浜市都筑区早渕2-2-1
埼玉県鴻巣市天神3-673
愛知県名古屋市西区則武新町2-20-17 3F
宮城県仙台市宮城野区扇町1-1-6
北海道札幌市東区北22条東7-1-25

★当グループの軸である
「株式会社保健科学研究所」へ
在籍出向の形になります。

→リクナビＮＥＸＴ上の地域分類では……
札幌市、仙台市、埼玉県、横浜市、名古屋市

月給：25万円以上

※経験・能力を考慮します。

【手当】
地域手当／月1万円（東京・神奈川居住の場合）
出張手当
単身赴任手当
残業手当
慶弔手当

【昇給】
年1回

【賞与】
年2回
初回賞与は基本給1ヶ月分を支給し、以降は基準に沿って支給。
＜賞与支給基準＞
新規取引先の売上実績に応じて10％を基準にします。
ただし対象期間は新規取引開始から1年間までの実績。
例えば年間売上実績3000万円の場合、
総額300万円を支給対象期間に応じて支給します。

【年収例】
800万円／入社5年（月給35万円＋賞与＋手当）
650万円／入社4年（月給27万円＋賞与＋手当）
600万円／入社2年（月給25万円＋賞与＋手当）

変形労働時間制
週実働 平均40時間

9:00〜18:00（休憩60分）

土日祝休み
※変形労働時間制のため土曜出勤の場合あり
※月の休日は9日以上

年末年始休暇
慶弔休暇
年次有給休暇／初年度10日、最大20日（連休取得可）
産前産後・育児休暇／取得実績100%・復職率80％
介護休暇

【年間休日】
109日

【試用期間】
3〜6ヶ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

【受動喫煙体制】
・屋内全面禁煙

交通費支給（当社規定内）
退職金制度
確定拠出型年金
育児休暇時短措置あり
健康診断
各種研修制度
出産・育児支援制度（出産祝い金）
結婚祝い金