転職なら社会人のための転職サイト【リクナビNEXT】|求人、転職に関する情報満載!  2024/10/30UP! 毎週水・金曜更新

【管理職】平均年収1500万円超!経営幹部候補としてお迎え

  • 正社員
  • 未経験者歓迎

株式会社エンパワー/IKKOさんのTVCMでおなじみの『買取大吉』を全国に1000店舗以上展開★みんなが転職を検討している企業ランキング(全業種)1位獲得★企業ページ

こちらは、 過去にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

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詳細な条件から探し直す

管理職経験者は月給80万円以上。
パッションと行動力でポストを掴め。

◆リユース業界について
14年連続で拡大している成長市場。
間もなく3兆円を超え
2030年には4兆円規模に達すると予測されています。

◆当社について
IKKOさんのTVCMでおなじみの
『買取大吉』は全国1000店舗を突破!
業界を牽引する存在として
直近3年間で売上高は7倍(465億円)、
従業員数は4倍(1050名)へと急拡大しております。

◆当社の特徴
年功序列が一切なく実績を正当に評価しているため
学歴や経験に関わらず早期の昇進が可能です。

◆入社2年目(27歳)で取締役に就任した清水の場合
当時の年商は60億円ほど。
店長代理からキャリアをスタートした清水は
市場伸長の波に乗り、急成長させるべきだと考えました。
そこで出張買取の事業を提案し
事業部長になったのを皮切りに
コールセンター、催事買取などの
新規事業を提案しマネジメントに就任。

次に人材育成に注力し
新人研修のメニューを拡充し、体系化。
中間管理職を育てました。

これらが功を奏して翌年の売上は109億円に増加。
実績を買われ、
清水は入社1年あまりで取締役に就任したのです。

清水のキャリアを総括すると
◇現場で実績を上げ
◇組織の課題を見つけ出し
◇課題解決の方策を組織をリードして実行し
◇短期間に結果を出してきた

清水のような例は特別ではありません。
当社では社員に権限と責任を与え
成果を正当に評価します。

本気の幹部が主体的に動ける環境で
あなたの実力を発揮してみませんか?

募集要項

当社は『買取大吉』を全国に1000店舗以上展開。
時計・ブランド品・宝石などの買取を手掛け
リユース領域で業容を拡大しています。

伸長するリユース業界には
参入する企業も少なくありません。
当社は常に先見性を持ち、
業界のリーディングカンパニーとして成長していきます。

直近の売上高は、
 2020年9月期 65億円
 2021年9月期 109億円
 2022年9月期 263億円
 2023年9月期 465億円となっております。

ご覧の通り売上は3年で7倍になっており
ミドルマネジメントの増強が急務であります。
リユース業界を経験されたかどうかは問いません。
組織を率い、ルールを守るのではなく創る側にまわりたい、
そんなリーダーを経営幹部候補としてお迎えします。

仕事の内容

【月給80万円〜】幹部候補として戦略立案・実行、部署の立ち上げに携われます。

【具体的には】
◇予実管理
◇目標設定/進捗管理
◇人員/労務管理
◇チームビルディング
◇既存業務の見直し
◇理念の浸透
◇事業企画

など、各部署のマネジメント業務をお願いします。

◆入社後の流れ
配属先部署にて3〜6ヶ月程度実務を通じて
「業務理解」いただいた後に
マネジメントをお任せする予定です。

◆配属候補部署
◇大吉事業部
 └買取営業、CC、広報、マーケティング
◇FC事業部
 └CC、加盟開発、店舗開発、SV
◇オークション事業部
 └『大吉オークション』の運営、査定サポート
◇卸事業部
 └物流センター、買取商品の販売
◇管理本部
 └人事、経理、情シス、法務 など

求めている人材

業界経験不問◆マネジメント経験者又は営業経験者◆20代の取締役も在籍。社歴・年齢に関係なく活躍可能

【具体的には】
業界未経験の方歓迎

リユース業界の経験は問いません。
主体的に行動し、結果にこだわれる方をお待ちしています。

勤務地

東京の本社または首都圏の拠点
※転勤なし

【本社】
東京都新宿区西新宿6丁目8-1 住友不動産新宿オークタワー19階

【拠点】
東京、神奈川、千葉、埼玉

→リクナビNEXT上の地域分類では……
埼玉県、千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都、横浜市、川崎市、その他神奈川県

【交通手段】
【本社】
西新宿駅徒歩4分
都庁前駅徒歩6分
新宿駅徒歩10分

給与

◆管理職経験のある方
月給80万円以上
※固定残業代(20万円以上/45時間分)を含む

◆管理職未経験の方
月給35万1000円以上
※固定残業代(8万6000円以上/45時間分)を含む

※共に固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する
※経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。

【管理職の平均年収】
1594万6000円(平均月給72万円+賞与+インセンティブ)

【昇給】
年4回
3ヶ月毎に昇給・昇格のチャンスあり

【賞与】
年2回
配属部署による

【年収例】
760万円/入社1年(管理職未経験者)(月給35万1000円+インセンティブ+賞与)
1250万円/入社2年(管理職未経験者)(月給60万円+インセンティブ+賞与)
1800万円/入社3年(管理職経験者)(月給80万円+インセンティブ+賞与)

勤務時間

勤務時間:10:00〜19:00
(休憩時間 1時間00分)

※勤務時間は配属先に準じて変動あり
※平均残業時間は月20時間以下(時期による)

休日・休暇

完全週休2日制(原則、土日休み※配属部署による)
年末年始休暇(5日)
夏季休暇(3日)
有給休暇
慶弔休暇
産前・産後・育児休暇(取得実績あり)

※年末年始休暇などとあわせて5日以上の連続休暇も可能

待遇・福利厚生

【試用期間】
3ヶ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

交通費支給/月3万円まで
住宅手当(規定あり)
役職手当
研修制度
結婚祝金
出産祝金
傷病見舞金
災害見舞金
死亡弔慰金
家族弔慰金

受賞歴多数

『買取価格満足度 第1位』(2019年・2020年・2021年/日本マーケティングリサーチ機構調べ)
『買取価格支持率 第1位』(2022年6月期のイメージ調査/日本マーケティングリサーチ機構調べ)
「ヤフオク!ベストストアアワード2022」『急上昇ストア賞』部門 特別賞1位(『急上昇ストア賞』部門創設以来、歴代最速)

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • 前職では買取営業をしていましたが評価制度が曖昧で、先が見えなくなり転職を決意。エンパワーは実績をしっかりと評価し、たとえ失敗しても「次にどう活かすか」と考える風土が根付いています。また、どんな立場の人間にも提案する機会があるので次なるキャリアに向けて挑戦がしやすい環境です。

    ゼネラルマネージャー/大吉事業部
    2019年入社

  • リユース業界は今後更に伸び続けます。当社も成行きのシナリオで、売上1000億円を超える見込みです。しかし売上が伸びるだけでは面白くありません。『買取専門店』をもっと多くの方が利用しやすいサービスにしていき、リユース業界に新たな風を送り込む。そして業界そのものを新しく創り替えていきたいと思っています。

    取締役
    2021年入社

〜職場環境・風土について〜

経営幹部は30代中心の若い組織となっています。女性管理職も在籍。年齢・社歴・性別に関係なく抜擢されます。売上などの定量面に加えて定性面も評価対象です。新規出店や事業部内の計画は、マネージャー判断で行えるなど大きな裁量を持つことができます。上長の意思決定が必要な際もスピーディーに得られるため、ぜひ積極的に挑戦をしてください。

採用企業情報

株式会社エンパワー

設立

2010年10月

代表者

増井俊介

資本金

3,000万円

売上高

770億円(2024年9月期見込み)、465億円(2023年9月期)、263億円(2022年9月期)、109億円(2021年9月期)★直近3年で売上7倍伸長しています!

従業員数

1,081名(2024年8月末時点)

事業所

◆本社/東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動産新宿オークタワー19階 ◆卸部門/東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動産新宿オークタワー13階 ◎『買取大吉』:1000店舗以上展開中

業種

ビジネスコンサルタント・シンクタンク・コンサルティングファーム/その他専門コンサル/その他流通・小売/その他サービス/その他業種

事業内容

■アクセサリー・ブランド品・地金・切手・商品券など貴金属を中心とした古物買取 ■『買取大吉』のFC事業開発・運営、独立開業支援サポート、コンサルティング ■BtoBオークション「大吉オークション」の運営

連絡先

株式会社エンパワー(ホームページ
東京都新宿区西新宿6丁目8-1 住友不動産新宿オークタワー19階
03-6304-5806※エントリー前のご質問はお受けできない場合がございます/採用担当

【管理職】平均年収1500万円超!経営幹部候補としてお迎え

株式会社エンパワー