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月9日休み&プライベート充実◎【店長候補/キッチン・ホール】

  • 正社員
  • 未経験者歓迎

株式会社RCP |月9日休み|未経験でも月給28万円以上|都内を中心に「赤から」を9店舗、オリジナル店舗を4店舗を展開|企業ページ

こちらは、 過去にリクナビNEXTに掲載されていた、募集が終了している求人情報です。

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目指すは日本一、従業員が幸せな飲食企業!
★月9日休み★出店計画増加でチャンス続々

◇安定成長を続ける飲食企業!
収益性が高い「赤から」で
企業としての経営基盤を作り
オリジナルブランドも展開してきた当社。
2023年1月〜12月は前年対比で
120%オーバーの売上も記録しました!

◇新事業も続々!
2024年3月にはハンバーグを
中心とした新業態がOPEN予定。
今年にはオリジナル店舗の拡大や
新業態の開発、出店を計画しています。
新しい展開に向け、新メンバーを大募集!
成長性のある環境で働きませんか?

◇あなたのアイデアから新事業が生まれるかも!
秋に立ち上げる新ブランドも
社員の経験とアイデアから生まれました。
また、飲食店の他に女性専用フィットネスなど
食と健康をキーワードに
新たな事業も展開予定です!
◇飲食業界未経験OK!
経験や学歴は一切不問!
未経験でも月給28万円〜で
社会人での店舗管理や
マネジメント経験なども活かせる環境です!
まずは、店舗スタッフとして経験を積み
結果を残すことで店長への早期ステップアップ可能です!

◇入社後のサポートが充実!
入社後2日ほどかけて全店舗を回り
各店舗の社員と顔合わせを行っています。
また、約2週間ほどはトレーナーと一緒に働き
基本的な業務をしっかりとお伝えしています。

◇ゆくゆくは本部へのステップアップも!
店舗展開に伴い、メニュー開発や
立地・業態開発を担当する「開発室」
人材採用のための「リクルーター室」など
本部ポジションも社員の希望から生まれ
運営をスタートしています。

募集要項

≪2024年OPEN!ハンバーグ店の誕生理由≫
社長の発案で始まったハンバーグ店で
店長として頑張ってくれるのは、入社9年目の橋本店長!

赤からを含む4店舗で実績を上げた経験や
高校生の頃にハンバーグ屋の有名店で働いていた経験もあり、
彼にこの店舗をお任せしました!
「会社として新たな歴史を作りたい」「愛されるお店を長く続けたい」
そんな思いを胸に橋本店長は新しいスタートを切ります。
当社で新しい挑戦をしたい方は大歓迎です!

≪会社として安定性の高さが何よりの魅力≫
・有給取得日数/平均10.5日&連休も可能な月9日休み!
・賞与(ボーナス)を毎年支給実績
・家族手当、残業手当などの福利厚生の充実
・休日出勤が発生してしまった場合は、必ず公休出勤手当を支給
・年1回の昇給や時代に合わせたベースUP

2023年1月〜12月は前年対比で120%オーバーの売上も記録するなど
売上・利益ともに着実に成長を続けている当社!
そんな安定性を持つ当社では今回、店舗スタッフを新たに募集します!

仕事の内容

店長候補/キッチン・ホール業務 ★「ふだん料理はしない」という方も安心してスタートできる環境!

【具体的には】
<キッチン業務>
仕込みから営業中の調理業務まで全般をお任せします!
「赤から」では鍋に入れる野菜などは
店舗で新鮮なものをカットして提供。
温めや盛り付けが中心なので
調理業務未経験でも十分に対応できる内容です!

<ホール業務>
オープンの準備から営業中のホール・接客業務まで全般をお任せします!
接客・サービス業務未経験でも十分に対応できる内容です。

<店長業務>
売上や原価、人件費などの数値管理・PL管理
スタッフのマネジメントにも携わっていただけます。
まずは、店舗スタッフとして経験を積み、
結果を残すことで店長への早期ステップアップも可能です!

求めている人材

◆飲食業界未経験者歓迎◆学歴不問◆第二新卒・ブランク歓迎◆飲食店経験や社会人経験がある方も歓迎!

【具体的には】
業界・職種未経験の方歓迎

・飲食業界での経験を活かしてステップアップしたい方
・仕事とプライベートにメリハリをつけたい方

勤務地

上野・錦糸町・新宿・赤坂・虎ノ門・下北沢・千葉中央・亀有等の
下記何れかの店舗
★通勤・終電考慮

【赤から】
・津田沼店/上野駅前店/錦糸町店/新宿靖国通り店 はなれ/新宿東口店/
 赤坂TBS通り店/下北沢店/千葉中央店/新宿歌舞伎町店

【その他系列店舗】
・ゴールデン餃子/赤まる 虎ノ門店/たん担めん麺 炎真
・かしわ野 神田店(2024年3月5日オープン)

→リクナビNEXT上の地域分類では……
千葉市、その他千葉県、東京23区

給与

月給:28万円〜31万6000円
※固定残業代を含む

※飲食店経験・社会人経験考慮

固定残業代:5万9737円〜6万7996円/40時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する

【手当】
◆交通費全額支給
◆子供手当(一人につき月5000円)
◆配偶者手当(月5000円)
◆役職手当(月1〜9万円)
◆休日出勤手当(月9日の公休を取得できない場合、支給)

【その他待遇・福利厚生】
◆月間インセンティブあり(業績による)
◆健康診断
◆資格取得支援
◆勤続社員表彰
◆優秀社員表彰(MVP)
◆結婚・出産祝い金
◆海外研修(ハワイ、シンガポールなど)
◆社員旅行(自由参加)
◆社員紹介制度
◆制服貸与
◆食事補助
◆社内セミナー・勉強会
◆コンサルタントセミナー

【昇給】
年1回
※役職についたり、昇格などがあれば昇給額も適宜変わります!

【賞与】
年2回

【年収例】
561万円/入社5年目・飲食経験あり 31歳(月給37万6000円+賞与+諸手当)
480万円/入社3年目・社会人経験あり・飲食未経験 26歳(月給33万7000円+賞与+諸手当)
384万円/入社1年目・飲食経験あり 23歳(月給30万円+賞与+諸手当)

勤務時間

シフト制(店舗により異なる)

※終電を考慮いたします
※実働8時間

休日・休暇

月9日休み(シフト制)
※土日祝定休店舗あり

【年間休日】
108日

【休暇】
有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、看護休暇、産前産後・育児休暇

待遇・福利厚生

【試用期間】
3ヶ月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

リクナビNEXTの取材から

〜同僚の皆さまに聞いてみました〜

  • 前職は寿司職人としカウンターで握りと接客をしていました。30歳で結婚して子供も2人誕生。家族との時間をしっかりと作りたいと思い、安定性が高い飲食業界の企業を探していたところ、当社と出会いました。実際に働いてみて、家族と一緒に過ごす時間が増えて毎日がより充実するようになりました。

    店舗スタッフ(35歳・入社1年)

  • 私はもともと学生アルバイトとして当社で働いていました。高校卒業後は営業の仕事に就き約3年間勤めましたが、アルバイト時代の楽しかった思い出が忘れられずに転職を決意。今度は社員として働くことになりました。当社は月9日休みで連休も取得可能。長期休暇もあるため、無理なく楽しく働くことができています。

    店舗スタッフ(23歳・入社6ヶ月)

〜職場環境・風土について〜

しっかりと休日が取得できる体制や、家族手当などの福利厚生の充実などもあり、「家族のことを考えた転職」をされる方に選ばれています!飲食業界での経験を活かしながら、条件改善のための転職を実現しやすい環境です。創業2年目以降、賞与も毎年しっかり支給。年1回の昇給や店舗展開に伴う昇格などのチャンスもあります。

採用企業情報

株式会社RCP

設立

2008年

代表者

代表取締役  古賀靖章

資本金

900万円

従業員数

230名

事業所

【本社】〒107-0052 東京都港区赤坂2丁目8番地16号 赤坂光和ビル3階

業種

フードサービス・飲食/その他サービス/その他専門コンサル

事業内容

■飲食店経営 ■店舗の経営受託及び管理 ■フランチャイズチェーン店の経営

連絡先

株式会社RCP(ホームページ
【本社】東京都港区赤坂2-8-16 赤坂光和ビル3階
03-3568-1182/採用担当(本社)

月9日休み&プライベート充実◎【店長候補/キッチン・ホール】

株式会社RCP