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未経験から始める協同組合の営業・人材コーディネーター

未経験から始める協同組合の営業・人材コーディネーター

  • 正社員
  • 募集人数:3人
  • 未経験者歓迎

協同組合SJN 企業ページ

仕事の概要

未経験から始める、外国人技能実習制度導入企業へのコンサルティング

勤務地

本社 東京都練馬区高野台   →リクナビNEXT上の地域分類では……  東京23区  【交通手段】  西武池袋線練馬高野台駅から徒歩3分  オフィスの前にバス停あり、都営大江戸線をはじめ他の鉄道各線からも通勤可能です。

給与

月給:26万円以上

休日・休暇

完全週休2日制(土日)祝日  【年間休日】  125日  【有給休暇】  10日  【休暇制度】  ・GW休暇  ・夏季休暇  ・年末年始休暇  ・慶弔休暇  ・産前・産後休暇  ・育児休暇  ・介護休暇  ・リフレッシュ休暇

締切まであと 19

掲載期間:2024/4/19(金)〜 2024/5/23(木)

世のため、人のため、国際貢献に係る自分を
日々の活動で実感できる仕事です

一緒に働きませんか。仕事を通じて、やりがいと充実感、成長を実感できますよ。

協同組合SJNは1993年7月から、中小企業の為の相互扶助に貢献、寄与することを目的に活動しています。
私は代表理事の谷治(やじ)です。自動車販売会社のセールスとして長く勤め、退社後独立、平成18年より協同組合SJN代表者に就任し、ETCカード事業・自動車燃料事業を柱に、この約10年は外国人技能実習生事業に大きく携わってきました。
外国人技能実習制度において、優良監理団体として、多くの技能実習生の受け入れをおこなっています。
夢と希望を持って、来日した実習生が5年間を使って学び、技術を体得し、母国へ帰国後に活躍すること、
そのサポートを日々行う中で、国際貢献を担っている誇り、やりがいを感じています。

今回、新しい仲間を初めて公募します。
私たちの事業の中から、特定技能生、外国人技能実習生の受入れをしている企業へ訪問活動をやっていただきたいと思います。
具体的な仕事内容の紹介の前に、技能実習制度についておさらいをします。

技能実習制度は、外国人の技能実習生が、日本において企業や個人事業主等の実習実施者と雇用関係を結び、
母国では修得が困難な技能や技術の修得・習熟・熟達を図る目的のためにあります。

来日された外国人技能実習生の受入・生活全般のサポート、雇用企業側への説明や確認もあります。
専属の通訳が常勤していますから、コミュニケーションの心配は皆無、
もちろん、同じ仕事の経験は一切必要ありません。

バックオフィスは私たちが担当します。わからないことは何でも聞いてください。

募集要項

設立から31年、代表理事を中心にスタッフたちと知恵とアイデアを出し合い、
ひとつひとつの仕事を作り上げてきました。
この先の10年、20年を委ね、任せていける次世代人材を求めようと思います。
未経験でいい、業界も職種も異なって構わない、失敗を恐れず果敢にチャレンジする気持ち、
学び、覚えて、成長したいと思う人に是非お会いしたいです。

仕事内容

未経験から始める、外国人技能実習制度導入企業へのコンサルティング

【具体的には】
代表理事の谷治が仕事のやり方、進め方、一からすべてをお教えします。
同行で実際の仕事内容を見ていただき、実体験を日々積み重ねていく中で、
自然と仕事を覚えていただけると思います。

まずは、既に取引先となっている企業への外国人技能実習制度に関する提案・コンサルティングを行います。

アポイントを貰い、訪問する、場合によっては電話、WEB経由で行います。

外国人技能実習生の受入先企業へ定期的な巡回をする中で、
必要に応じた指導、監査を実施します。
具体的には、制度や法律が守られているか、対面で確認します。

また、外国人技能実習生への生活相談も行います。
出身国・母国と日本の生活習慣の違い、携帯電話利用のための手続きもサポートします。
会話は専属の通訳が行いますので、語学力は不問です。

訪問先エリアは都内を中心に、埼玉、神奈川、東海エリアや西日本エリアへ訪問する場合もあります。
直行・直帰、出張もスケジュールを組んで、より働きやすい環境でお待ちしています。
また、将来的には海外出張もお任せしていきます。

勤務時間はスケジュールに合わせて自由に調整できます。
時間内で仕事を完結することが大切と考え、残業は月間10時間以内。
土日祝日が休日です。出勤になった場合は平日に代休を取っていただきます。

求めている人材

高卒以上で社会人経験があり、普通自動車免許をお持ちの方

【具体的には】
業界・職種未経験の方歓迎

業界での勤務経験、職種経験は一切必要ありません。

勤務地

本社 東京都練馬区高野台 

→リクナビNEXT上の地域分類では……
東京23区

【交通手段】
西武池袋線練馬高野台駅から徒歩3分
オフィスの前にバス停あり、都営大江戸線をはじめ他の鉄道各線からも通勤可能です。

給与

月給:26万円以上
※固定残業代を含む
※基本給:23万円以上

固定残業代:3万円/10時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する

【手当】
通勤交通費全額支給

【昇給】
年1回
4月(実績による)

【賞与】
年2回
7月、12月(実績による)

勤務時間

勤務時間:9:00〜17:30
(休憩時間 1時間00分)

残業は月間10時間程度です。

休日・休暇

完全週休2日制(土日)祝日

【年間休日】
125日

【有給休暇】
10日

【休暇制度】
・GW休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・リフレッシュ休暇

待遇・福利厚生

【試用期間】
6か月
労働条件は本採用と同じです。

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

【受動喫煙体制】
・敷地内全面禁煙

リクナビNEXTの取材から

社員インタビュー

  • 外国人研修生受け入れ事業から含めると、外国人材受け入れ実績は15年以上、延べ1000人以上の実績があります。いつも来日する外国人たちに対し思いやりを持ち、きめ細かくひとつ一つの仕事に取り組んできました。 代表理事 谷治勇人

将来あなたに期待したいこと

組合の顔となるような、あの人に仕事を任せようとご指名が入るような社員になってほしいと思います。将来、組合の中心人物、幹部になって長く活躍してほしいですね。
  • 小さなオフィスです。いつでも声をかけてください。

  • 小人数の組織です。チームワーク、連携が私たちの強み。

  • 決して広くがありませんが、ひとりひとつのデスクを用意しています。

企業概要

設立

1993年7月

代表者

代表理事 谷治勇人

資本金

1571万円

従業員数

5名

業種

その他サービス/その他業種

事業内容

ETCカード事業、自動車燃料事業、共同購買事業、外国人技能実習生受入事業、経営高度化支援事業、福利厚生事業

応募について

応募方法

応募画面へ行くのボタンをクリック、情報を入力の上で送信をお願いいたします。

選考の流れ

送信いただいた内容から書類選考を行い、通過された方に面接日程のご案内を差し上げます。
面接は1回、または2回を予定します。筆記試験等は実施いたしません。

【応募後の連絡】
書類選考を通過した方にのみ、5営業日以内にご連絡いたします。

連絡先

協同組合SJN(ホームページ
東京都練馬区高野台3-15-35  サンクレスト石神井公園2階
03-6913-1187
応募にあたってご不明点がある場合

応募後のメッセージのやり取りや、応募にあたっての不明点などはヘルプページにも記載がございます。

ヘルプ・お問い合わせページ

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