転職なら社会人のための転職サイト【リクナビNEXT】|求人、転職に関する情報満載!  2024/3/1UP! 毎週水・金曜更新

【栄光ゼミナールの専任講師】講師業務・教室運営/残業少なめ

【栄光ゼミナールの専任講師】講師業務・教室運営/残業少なめ

  • 正社員
  • 未経験者歓迎

株式会社栄光◆Z会グループ◆学習塾業界大手の『栄光ゼミナール』◆全校直営&教員免許不問◆学生時代の塾講師経験が活かせる◆次世代を担う若い世代活躍中◆ 企業ページ

仕事の概要

集団or個別選べる★専任講師として小学生〜中学生の指導と教室運営のサポート業務をお願いします。

勤務地

【希望勤務地を考慮し、原則自宅から通勤60分以内の教室に配属】  ※東京・神奈川・埼玉・千葉・栃木・京都の各教室  ◆東京  北千住校/金町校/西大島校/赤羽校/板橋本町校/巣鴨校  目白校/高田馬場校/四谷三丁目校/練馬校/大泉学園校  ひばりヶ丘校/田町校/目黒校/五反田校/広尾校  恵比寿ガーデンプレイス校/自由が丘校/仙川校/調布校/国領校  荻窪校/浜田山校/吉祥寺校/武蔵境校/国分寺校/南大沢校/立川校  ◆神奈川  川崎校/武蔵小杉東急スクエア校/橋本校/大和校/海老名校  ◆埼玉  東川口校/南浦和校/武蔵浦和校/戸田公園校  春日部校/新越谷校/久喜校/大宮校/所沢校/川越校  ◆千葉  本八幡校/柏校/津田沼校/西船橋校/稲毛校  ◆栃木  東武宇都宮校/栃木中央校  ◆京都  北大路校/北白川校/西大路校/西院駅前校/烏丸校  ※指導経験・科目などを考慮し、上記教室以外への配属になる場合があります。  ※栃木・京都エリアの教室は、集団・個別指導どちらも展開する教室となります。  →リクナビNEXT上の地域分類では……  栃木県、埼玉県、千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都、川崎市、その他神奈川県、京都市

年収例

750万円/36歳/課長職/10年目(月給36万円+責任者手当)

休日・休暇

月7〜15日休み(シフト制)  【年間休日】  110日  【休暇制度】  ・GW休暇   ・夏季休暇   ・年末年始休暇   ・慶弔休暇   ・有給休暇  ・産前休暇、産後休暇(95%以上の社員が時短勤務など無理のない復帰をしています)  ・育児休暇(産後パパ育休制度導入※育休とは別に取得可能)  ・リフレッシュ休暇 (5日以上連続休暇の取得可能)

締切まであと 19

掲載期間:2024/2/23(金)〜 2024/3/21(木)

生徒の成績向上を支える専任講師
若手活躍!生徒の成長に寄り添える仕事です

【一人ひとりに寄り添った指導】

栄光ゼミナールでは、
生徒の成績向上と第一志望校合格に向けて
一人ひとりに寄り添った指導を大切にしています。
生徒とのコミュニケーションを重ねながら
小さな疑問や不安を解消していくことで
確実に生徒の学力アップに貢献してきました。

もっとたくさんの子どもたちに
栄光の授業を体感してもらい、
学ぶことの楽しさや生徒自身の可能性を広げていくために、
栄光では多くの仲間を必要としています。

今回は、講師業務を中心に
教室の運営や講師のマネジメントも行う
専任講師の増員を行います。
指導方法は少人数授業もしくは個別指導で、選択可能!

「指導力や受験ノウハウを活かしたい」
「生徒に寄り添った指導をしたい」
そんな方にピッタリな環境です。

――――――

【生徒にしっかり向き合える体制】

栄光ゼミナールは授業や生徒対応に専念できるよう、
本部の手厚いサポートがあります。
特に生徒募集においては、
広告出稿から面談のアポイント設定まで
専門部署が一括で行います。
講師募集に関しても同様に本部が募集し、
選考から採用まで全て対応しています。

加えて、1教室に複数社員を配属し、
余裕を持った人員体制を組むことで、
生徒一人ひとりにじっくり向き合うことが可能。
一人の生徒を複数の社員や
アルバイトが見守る情報共有体制を整え、
教室に関わる全員がフォローし合えるようにしています。

――――――

【指導経験や教室運営経験を活かせる】

学習塾の講師や家庭教師などの経験を
存分に活かしていただける環境です。

「学生時代にアルバイトとして働いたことがある」
といったようにブランクがある方も大歓迎です!
「未経験だから不安…」という方は
始めやすい個別指導からスタートしていただけます。

これまでの指導経験やマネジメントに関する知識を、
ぜひ栄光ゼミナールで活かしてください!

  • 少人数授業or個別指導なので生徒一人ひとりの手元や表情を見ながら指導が可能!

  • 板書のコツなど指導ノウハウは入社後の研修でしっかり身につけていただけます。

  • 面談では、授業中の生徒の様子や今後の目標に向けた学習プランの提案を行います。

募集要項

首都圏中心に展開する学習塾の運営を行う当社。
東京・神奈川・埼玉・千葉・栃木・京都の各教室の
専任講師を募集します。

仕事内容

集団or個別選べる★専任講師として小学生〜中学生の指導と教室運営のサポート業務をお願いします。

【具体的には】
■小学生・中学生を対象とした少人数授業
成績向上に繋がる授業をお願います。
少人数制指導の当社なら、生徒一人ひとりと
向き合いながらより良い指導の実現が可能です。
ご自身の受験経験や指導経験を活かして
生徒を第一志望に導いてください。

★より生徒一人ひとりに最適な指導を提供したい方は、
「栄光の個別ビザビ」でご活躍いただけます。

■学習提案や講師育成などの教室運営
生徒にとって最適な学習プランの提案や
アルバイト講師のマネジメントを行っていただきます。
偏差値やテスト結果のみに縛られず
将来の夢やその先を見据えた進路指導や
生徒の強みを活かした受験戦略等を提案していただきます。
「栄光ゼミナールに通って良かった」
と思ってもらえるような教室創りをお願いします。

■指導力にこだわる研修制度
栄光がこれまで多くの生徒を受験合格に導いてきた経験をもとに
指導ノウハウを全てお伝えします。
生徒への効果的な発問方法や指導上の注意点
教室運営に関する知識などが十分身についた状態で
教室勤務に入っていただきます。

■将来のキャリアパス
栄光は生徒の成績を上げるため
全社で指導力向上に取り組んでいます。
指導力を可視化する教務指導力検定や
授業品質を測るアンケートを積極的に実施し
日々の授業に活かしています。
将来の道として、管理職だけでなく
難関校対策に特化した指導の専門職を目指すこともできます。

求めている人材

【大卒以上/第二新卒歓迎】塾講師・教室長・教員など教育業界の経験者・マネジメント経験者は大歓迎です!

【具体的には】
業界・職種未経験の方歓迎

20代〜30代の若手層が活躍中!
営業、販売などの異業種出身者も教員や同業からの転職者も多数在籍!

【応募要件】
大卒以上

〈こんな方歓迎です〉\一つでも当てはまればOK/
■教えることが好きな方
■学生時代に学習塾でのアルバイト経験がある方
■小学生〜中学生の集団指導経験がある方
■家庭教師や教育学部卒など学習塾以外での指導経験がある方
■学習塾の運営経験がある方
■新しいことにチャレンジしたい方
■プライベートも大切にして働きたい方

勤務地

【希望勤務地を考慮し、原則自宅から通勤60分以内の教室に配属】
※東京・神奈川・埼玉・千葉・栃木・京都の各教室

◆東京
北千住校/金町校/西大島校/赤羽校/板橋本町校/巣鴨校
目白校/高田馬場校/四谷三丁目校/練馬校/大泉学園校
ひばりヶ丘校/田町校/目黒校/五反田校/広尾校
恵比寿ガーデンプレイス校/自由が丘校/仙川校/調布校/国領校
荻窪校/浜田山校/吉祥寺校/武蔵境校/国分寺校/南大沢校/立川校

◆神奈川
川崎校/武蔵小杉東急スクエア校/橋本校/大和校/海老名校

◆埼玉
東川口校/南浦和校/武蔵浦和校/戸田公園校
春日部校/新越谷校/久喜校/大宮校/所沢校/川越校

◆千葉
本八幡校/柏校/津田沼校/西船橋校/稲毛校

◆栃木
東武宇都宮校/栃木中央校

◆京都
北大路校/北白川校/西大路校/西院駅前校/烏丸校

※指導経験・科目などを考慮し、上記教室以外への配属になる場合があります。
※栃木・京都エリアの教室は、集団・個別指導どちらも展開する教室となります。

→リクナビNEXT上の地域分類では……
栃木県、埼玉県、千葉市、その他千葉県、東京23区、その他東京都、川崎市、その他神奈川県、京都市

給与

◆指導経験者の場合
月給24万7000円〜+諸手当+賞与年2回
※経験・能力を考慮
※みなし残業代ではなく、時間外手当を別途支給します。

◆指導未経験者の場合
月給22万5000円〜+諸手当+賞与年2回
※詳細は別途お問い合わせください
※みなし残業代ではなく、時間外手当を別途支給します。

【手当】
・通勤交通費(全額支給)
・時間外手当(全額支給)
・責任者手当
・教育手当(子1人につき月1万円 ※18歳になるまで)
・共済会手当

【福利厚生】
・研修制度
・定期健康診断
・傷害保険加入(全額会社負担)
・時短勤務 (1日6時間勤務/子どもが小学6年生になるまでの間)
・インフルエンザワクチン接種費用補助
・永年勤続表彰制度(入社10、15、20、25、30、35年時に表彰)
・再雇用制度
・退職金制度

【昇給】
年1回
(5月)

【賞与】
年2回
(7月・12月)

【年収例】
750万円/36歳/課長職/10年目(月給36万円+責任者手当)
500万円/31歳/教室長職/6年目(月給28万円+責任者手当+時間外手当)
430万円/26歳/教室運営スタッフ/2年目(月給24万7000円+時間外手当)

勤務時間

下記の通り

11:00〜22:30の間で実働7時間30分/休憩60分
※1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間)
※残業月平均10〜20時間

<シフト例>
13:30〜22:00、14:00〜22:30

休日・休暇

月7〜15日休み(シフト制)

【年間休日】
110日

【休暇制度】
・GW休暇 
・夏季休暇 
・年末年始休暇 
・慶弔休暇 
・有給休暇
・産前休暇、産後休暇(95%以上の社員が時短勤務など無理のない復帰をしています)
・育児休暇(産後パパ育休制度導入※育休とは別に取得可能)
・リフレッシュ休暇 (5日以上連続休暇の取得可能)

待遇・福利厚生

【試用期間】
3ヶ月
同条件

【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険

★女性管理職登用制度あり

リクナビNEXTの取材から

社員インタビュー

  • 「自分の頑張りが誰かのためになり、感謝される仕事がしたい」と思い、学生時代にアルバイトをしていた当社に入社を決めました。当社には生徒の情報を集約するための「生徒カルテ」があり、生徒の詳細データを講師全員で共有できるようにしています。そのため、生徒の小さな変化や成長に気付くことができます。 教室長
  • 大学で教員免許を取得していたので教育業界への興味はありましたが1社目は別の業界に入社。当時は漠然と大手志向で選びましたが、子どもの成長に携わることができる環境が良いと思い、当社に転職。「生徒一人ひとりのために最高の授業をするにはどうすればいいのか」を追求するのが楽しく、それがやりがいとなっています。 専任講師
  • 社員が自分の経験やアイデアを活かしながら主体的に動いていて、教育に対する「熱さ」を強く感じる環境です。時には生徒のために泥臭く頑張る一面もあり、熱い仲間に囲まれています。また、エリア単位のプロジェクトなども手を挙げれば任せてもらえるので、モチベーション高く働けます。 教室長

入社後の1ヶ月について

▼初期研修
会社理念や直近の受験市場など、業務に関わる全ての内容を伝えます。教室見学や授業の流れ・板書の書き方等もこの研修実施。入社2年目までは年3回、実務で役立つ研修を実施しています。

▼教室OJT
入社後2年間は担当パーソナルサポーターがつくので、教室の運営に関することは何でも相談できます。

▼教務研修
指導経験豊富な担当が授業の在り方、分野別指導法などの研修を実施します。
  • 学生時代のアルバイト経験など、これまでの指導経験を活かしていただけます。

  • 近隣教室との受験情報交換など全校直営の教室展開を活かした協力体制があります。

  • 残業は月平均10〜20時間と少なめ。長期休暇もしっかりありますよ。

企業概要

代表者

代表取締役社長/下田 勝昭

資本金

1億円

従業員数

1321名 臨時従業員を含まず(2023年3月末現在)

事業所

【本社】東京都千代田区富士見2-11-11 栄光ビル

業種

その他サービス/教育/その他業種

事業内容

学習塾を中心とする各種教育サービスの提供■栄光ゼミナール(首都圏を中心に教室を展開、中学・高校受験指導を行う学習塾)■栄光の個別ビザビ(苦手克服や成績アップなど、学習目的にあわせて学べる個別指導塾)■大学受験ナビオ(専任ナビゲーターと志望校別授業で志望校合格を目指す高校生対象塾)■EIKOH LiNK STUDY(最難関・難関校合格へと導く“少人数双方向型オンライン授業”を行う学習塾)など

応募について

応募方法

ここまでお読みいただきありがとうございます。
応募方法は以下を参考にしてください。

◆リクナビNEXT会員の方
・ログインした状態で『応募画面へ行く』からご応募ください

◆会員以外の方(以下の2パターン)
a,下記の連絡先に直接お問い合わせください
 →その際は「リクナビNEXTを見た」とお伝えください
b,会員登録後に『応募画面へ行く』からご応募ください
 →登録は簡単3ステップです

※応募の秘密は厳守します

選考の流れ

WEB書類選考

一次面接(オンライン面接)

二次面接(本部長面接・オンライン面接)

最終面接(役員面接/筆記試験・適性検査)

内定

※面接日時・入社時期はご相談に応じます。現在、在職中の方も歓迎。
※一次面接と二次面接はオンライン、最終面接は対面を予定しています。
※内定まで2〜4週間程度です。

【応募後の連絡】
応募いただいた方全員に、7日以内にご連絡いたします。
※応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。

連絡先

株式会社栄光(ホームページ
<本社>東京都千代田区富士見2-11-11 栄光ビル
080-3789-0408※基本的にはメールでお問い合わせください。/ 採用担当
recruit@eikoh.jobcan-ats.jp
応募にあたってご不明点がある場合

応募後のメッセージのやり取りや、応募にあたっての不明点などはヘルプページにも記載がございます。

ヘルプ・お問い合わせページ

【栄光ゼミナールの専任講師】講師業務・教室運営/残業少なめ

株式会社栄光

  • 求人情報
  • 求人情報