大分製紙株式会社【20・30代活躍中】大正七年創業!難解性古紙を再生する新技術をいち早く確立。未来への挑戦を続ける、家庭紙・衛生紙製造の国内トップクラスメーカー 企業ページ
工場設備の運転・点検及び保守、生産技術・設備管理等、工場内業務全般
大分工場、希望により北九州工場、豊前工場に勤務可能 ●大分工場/大分市錦町 ●北九州工場/北九州市八幡東区前田洞岡 ●豊前工場/福岡県豊前市沓川 ※本人の希望を考慮 応募フォームで希望勤務地を選択し希望を教えて下さい ※IUターン歓迎 →リクナビNEXT上の地域分類では…… 北九州市、その他福岡県、大分県 【交通手段】 車通勤OK/駐車場完備
450万円/入社3年目・33歳(月給26万円+残業代+賞与2回)
4週7休制及び指定休日 夏季休暇 年末年始休暇 GW休暇 慶弔休暇 有給休暇(取得率ほぼ100%) ◆その他◆ 《こんな前職の方が入社しています》 (例) ・建築・工事関係 ・メンテナンス関係 ・品質保証関係 ・製造業関係 《社員の声〜現場の社員に聞きました》 〇未経験者でもきちんとした指導・教育がある為、技術を磨くことが出来る 〇製造者として店頭に商品が並んでいるのを見る喜びや、遣り甲斐を感じられる 〇業界未経験者だが、先輩社員の手厚いフォローで安心して業務にとりくめる 《入社後の流れ》 【研修】 約2週間の知識教育(一般・専門)→2週間の現場実習 ※資格のない方は取得の為の教育制度があります。 (例)フォークリフト、玉掛けなど ▼ 【約1ヶ月後】 知識・経験に応じて配属先決定 ※自信の持てるレベルになるまでマンツーマンのOJT教育を実施します。 【配属後】 本人のレベルアップに伴い担当部署異動。 複数部署の知識と経験を積んでいただきます。 ▼ 【勤続約5〜6年後】 本人次第ではグループリーダーや、係長・課長・次長のポストへ。 ※知識・経験はもちろん技術力や信頼関係が必要。 それ以上のポストへのキャリアアップも可能です。 《職場環境・風土について》 ★未経験者も安心して働けるようフォローアップを大切にしています。 ★スキルアップの資格取得等、やりたい事を実現しやすい会社です。 ★当社は健康経営優良法人認定企業。健康的に生き生きと働けます。
締切まであと 26日
掲載期間:2024/6/19(水)〜 2024/7/16(火)
職場は地域と共栄するメーカーの最先端工場
長期安定で仕事×暮らし×キャリアを実現!
●未経験スタートでも安心
入社後しっかりサポートし
自信のもてるレベルになるまで
マンツーマンのOJT教育を実施します。
また業務は「チーム制」。
問題が起きた時は知識のある人が対応するなど
常に協力して業務を進めるので安心です。
●有給取得率ほぼ100%・充実した職場環境
残業手当、休出手当、深夜手当等
各種手当が充実しています。
有給取得率もほぼ100%で
仕事と趣味やプライベートを両立できます。
社員定着率も抜群。
過去5年の自己都合による退職者は0人です!
●目指せるキャリア
社員の頑張りを正当に評価!
向上心や成長意欲の高い人ほど
キャリアアップを実現可能です。
オペレーター>グループリーダー>係長>更に上も目指せます
大分工場、希望により北九州工場、豊前工場に勤務可能
●大分工場/大分市錦町
●北九州工場/北九州市八幡東区前田洞岡
●豊前工場/福岡県豊前市沓川
※本人の希望を考慮
応募フォームで希望勤務地を選択し希望を教えて下さい
※IUターン歓迎
→リクナビNEXT上の地域分類では……
北九州市、その他福岡県、大分県
【交通手段】
車通勤OK/駐車場完備
交代制
1日の実働時間 7時間15分
※休憩時間は45分となります。
《三交代制》
7:00〜15:00
15:00〜23:00
23:00〜翌7:00
★慣れるまでは少し時間を要する三交代制ですが、
「平日の時間の融通が効き、家族との時間が増えた」
という社員も少なくありません!
4週7休制及び指定休日
夏季休暇
年末年始休暇
GW休暇
慶弔休暇
有給休暇(取得率ほぼ100%)
◆その他◆
《こんな前職の方が入社しています》
(例)
・建築・工事関係
・メンテナンス関係
・品質保証関係
・製造業関係
《社員の声〜現場の社員に聞きました》
〇未経験者でもきちんとした指導・教育がある為、技術を磨くことが出来る
〇製造者として店頭に商品が並んでいるのを見る喜びや、遣り甲斐を感じられる
〇業界未経験者だが、先輩社員の手厚いフォローで安心して業務にとりくめる
《入社後の流れ》
【研修】
約2週間の知識教育(一般・専門)→2週間の現場実習
※資格のない方は取得の為の教育制度があります。
(例)フォークリフト、玉掛けなど
▼
【約1ヶ月後】
知識・経験に応じて配属先決定
※自信の持てるレベルになるまでマンツーマンのOJT教育を実施します。
【配属後】
本人のレベルアップに伴い担当部署異動。
複数部署の知識と経験を積んでいただきます。
▼
【勤続約5〜6年後】
本人次第ではグループリーダーや、係長・課長・次長のポストへ。
※知識・経験はもちろん技術力や信頼関係が必要。
それ以上のポストへのキャリアアップも可能です。
《職場環境・風土について》
★未経験者も安心して働けるようフォローアップを大切にしています。
★スキルアップの資格取得等、やりたい事を実現しやすい会社です。
★当社は健康経営優良法人認定企業。健康的に生き生きと働けます。
【試用期間】
6ヶ月
労働条件は本採用と同じです。
【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
・退職金制度
・社員研修旅行
・制服貸与
・育児・介護休業制度
・社内販売(トイレットペーパー)
・健康診断・ストレスチェック
・熱中症対策
・ウォーターサーバー完備
【健康経営優良法人2024認定法人】
・会社内禁煙
品質に配慮した最新鋭工場は、ISO9001と27001を取得しています。
製造・営業・経理が連携し、日々新たな挑戦を続けています。
たくさんの人々の生活に欠かせない製品づくりを担っています。
昭和28年10月
代表取締役社長 田北 裕之(65歳)
4000万円
130億円(2023年9月期)/グループ合計200億円(2023年9月期)
従業員数200名/グループ全体400名
■本社・大分工場/大分市 豊前工場/福岡県豊前市 北九州営業本部/北九州市 ■関連会社/九州製紙(株)、日本フイルム(株)、日豊運送(株)
紙・パルプ【メーカー】/紙・パルプ【商社】/総合商社
トイレットペーパー、ティッシュペーパー、キッチンペーパー等の製造・販売。 ★生産能力年間70000t。古紙再生紙利用トイレットペーパー生産国内トップクラスシェア ★ISO9001、ISO14001、ISO27001を認証取得済 ★主要取引先:日本生活協同組合、全農、サンリブマルショク、コスモス薬品、JR九州、ナフコ、他多数
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