24件(1〜24件を表示中)
入社祝い金あり/年間休日120日以上/月給30万円以上開始可
勤務地 |
千葉県君津市中野3-9-8 一般財団法人関東電気保安協会 君津事業所 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 720万円/41歳(月給34万円+賞与年2回+手当) 610万円/53歳(月給30万円+同上) 500万円/63歳(月給28万円+同上) |
仕事の概要 |
仕事内容 【経験が浅い・不安な方も自社研修施設で学べます】 ビル・商業施設・学校などの電気設備点検・保守 ●月次点検(基本1人) ●年次点検(3〜10名の1チーム) ●緊急時の復旧作業(休日時は別スタッフが対応) ●設備更新・電気事故再発防止の技術提案 など 保安管理・コンサルティング・設備改修・更新業務を電気主任技術者として担います。 公共交通機関・業務車両を利用してお客様のもとへ訪問。 電気設備外観の目視点検や、測定器による点検を担当(1日4〜5件程度)。 年次点検は月次点検に比べてより細かな法定点検を行います。 高い技術力と豊富な経験を持ったベテランがチームリーダーを担当します。 ※月1〜2回程度の当直あり 《入社後の流れ》 確かな技術力・知識を持った社員をアテンドすることで、お客様より厚い信頼をいただいてきました。スタッフが不安を抱えたまま現場をお任せすることはありません。そのためにも、しっかり時間を取ってお教えします。 ◆入社〜2か月間 技術研修所(千葉市美浜区)にて設備管理システムの操作方法や法定知識、各種装置の点検方法などを実機に触れながら学びます。 ◆3か月目〜試用期間上限まで お客様先で先輩のサポートを受けながら技術を学びます。当社基準を満たした方は独り立ち。 【安定企業で働きませんか?】 1966年の創立から半世紀以上に渡り、電気と人を安全に繋ぐ事業に従事してきた私たち。関東圏における保安管理業務のシェアは電気保安業界でNO.1を誇るほど、信頼とご愛願をいただいてきました。 またリーディングカンパニーだからこそ、業界の風潮を変えていく使命を感じており、様々な働き方改革を実行しています。 ◎有給休暇などの取得率向上、残業削減 ◎男性の育児参加(育休取得支援) ◎女性管理職の増加、女性の定着率向上 上記は取り組みのほんの一部。こうした活動を続けてきた結果、定着率は90%以上を誇り、電気主任技術者の資格保有者数は業界トップクラスの2000名以上を記録しています。 【先輩スタッフから一言】 「当たり前の毎日を守っています」電気主任技術者Aさん 私たちの主な役割は未然に電気設備の不具合や事故を防ぎ、トラブルが発生した際は迅速に復旧させることにあります。そのため責任感も伴いますが、それ以上にお客様より“●●さん、ありがとう!助かったよ”と直接感謝の言葉を頂けたことが嬉しく、やりがいを持って働くことができています。 「生涯現役を貫ける環境です」採用担当Bさん 当社では定年を迎えても、技術者として活躍頂ける制度を設けています。働き方も本人の希望を考慮し、「週3日」や「宿直なし」など無理のない範囲で技術者として働き続けることが可能!契約も1年毎に更新していくので、その時々の状態に合わせて延長するかしないかをお選び頂けます。 |
求める人材 |
求めている人材 ◎初転職応援!社会人経験10年以上・ブランクある方も歓迎 ◎学歴不問 ◎20代・30代・40代活躍中 「家族のために安定した企業で働きたい」と、当社に転職した先輩も活躍しています。 ●普通自動車免許・電気主任技術者資格(3種・2種・1種)必須 ●電気設備の点検作業経験3年以上の方(業界不問) ●学歴・性別不問、第二新卒歓迎 ●社会人経験10年以上・ブランクのある方も歓迎します 【以下の方は尚歓迎】 ※必須ではありません ◎電気工事施工管理技士 ◎第一種電気工事士 ◎ビル管理の知識・経験 |
◆超安定企業であり、成長企業として、多彩かつ豊富な仕事量があります。様々な方が経験を活かして活躍できます。■年間休日120日(2023年土日休みの建築系職務)
勤務地 |
千葉県その他複数 ■マンション■ビル新宿■新築戸建■戸建リフォーム全国の各事業所(沖縄を… |
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年収例 |
1070万円/施工管理業務:40代後半(月給54.2万円×12ヵ月(固定残業手当月… 880万円/設計プランナー業務:30代後半(月給41.7万円(同上13万2500円含… |
仕事の概要 |
総合デベロッパー【住友不動産クオリティ】を実現する建築系職務全般/施工管理、設計、FM、品質管理など |
求める人材 |
一級又は二級建築士の有資格者、1級又は2級建築施工管理技士の有資格者、又は実務経験者 |
入社祝い金あり/年間休日120日以上/月給30万円以上開始可
勤務地 |
千葉県四街道市大日1793-1 一般財団法人関東電気保安協会 千葉事業所 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 720万円/41歳(月給34万円+賞与年2回+手当) 610万円/53歳(月給30万円+同上) 500万円/63歳(月給28万円+同上) |
仕事の概要 |
仕事内容 【経験が浅い・不安な方も自社研修施設で学べます】 ビル・商業施設・学校などの電気設備点検・保守 ●月次点検(基本1人) ●年次点検(3〜10名の1チーム) ●緊急時の復旧作業(休日時は別スタッフが対応) ●設備更新・電気事故再発防止の技術提案 など 保安管理・コンサルティング・設備改修・更新業務を電気主任技術者として担います。 公共交通機関・業務車両を利用してお客様のもとへ訪問。 電気設備外観の目視点検や、測定器による点検を担当(1日4〜5件程度)。 年次点検は月次点検に比べてより細かな法定点検を行います。 高い技術力と豊富な経験を持ったベテランがチームリーダーを担当します。 ※月1〜2回程度の当直あり 《入社後の流れ》 確かな技術力・知識を持った社員をアテンドすることで、お客様より厚い信頼をいただいてきました。スタッフが不安を抱えたまま現場をお任せすることはありません。そのためにも、しっかり時間を取ってお教えします。 ◆入社〜2か月間 技術研修所(千葉市美浜区)にて設備管理システムの操作方法や法定知識、各種装置の点検方法などを実機に触れながら学びます。 ◆3か月目〜試用期間上限まで お客様先で先輩のサポートを受けながら技術を学びます。当社基準を満たした方は独り立ち。 【安定企業で働きませんか?】 1966年の創立から半世紀以上に渡り、電気と人を安全に繋ぐ事業に従事してきた私たち。関東圏における保安管理業務のシェアは電気保安業界でNO.1を誇るほど、信頼とご愛願をいただいてきました。 またリーディングカンパニーだからこそ、業界の風潮を変えていく使命を感じており、様々な働き方改革を実行しています。 ◎有給休暇などの取得率向上、残業削減 ◎男性の育児参加(育休取得支援) ◎女性管理職の増加、女性の定着率向上 上記は取り組みのほんの一部。こうした活動を続けてきた結果、定着率は90%以上を誇り、電気主任技術者の資格保有者数は業界トップクラスの2000名以上を記録しています。 【先輩スタッフから一言】 「当たり前の毎日を守っています」電気主任技術者Aさん 私たちの主な役割は未然に電気設備の不具合や事故を防ぎ、トラブルが発生した際は迅速に復旧させることにあります。そのため責任感も伴いますが、それ以上にお客様より“●●さん、ありがとう!助かったよ”と直接感謝の言葉を頂けたことが嬉しく、やりがいを持って働くことができています。 「生涯現役を貫ける環境です」採用担当Bさん 当社では定年を迎えても、技術者として活躍頂ける制度を設けています。働き方も本人の希望を考慮し、「週3日」や「宿直なし」など無理のない範囲で技術者として働き続けることが可能!契約も1年毎に更新していくので、その時々の状態に合わせて延長するかしないかをお選び頂けます。 |
求める人材 |
求めている人材 ◎初転職応援!社会人経験10年以上・ブランクある方も歓迎 ◎学歴不問 ◎20代・30代・40代活躍中 「家族のために安定した企業で働きたい」と、当社に転職した先輩も活躍しています。 ●普通自動車免許・電気主任技術者資格(3種・2種・1種)必須 ●電気設備の点検作業経験3年以上の方(業界不問) ●学歴・性別不問、第二新卒歓迎 ●社会人経験10年以上・ブランクのある方も歓迎します 【以下の方は尚歓迎】 ※必須ではありません ◎電気工事施工管理技士 ◎第一種電気工事士 ◎ビル管理の知識・経験 |
三井不動産ファシリティーズ株式会社(東証プライム上場・三井不動産(株)のグループ中核企業)企業ページ
三井不動産グループの安心と安定。2023年度賞与5カ月!働きやすい環境で選ばれています。総合職なので将来的には他職種やマネジメントも経験できます■年間休日は120日以上!
勤務地 |
千葉県その他複数 常駐勤務で直行直帰OK!原則、転居を伴う転勤なし!■東京・埼玉・神奈川・… |
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年収例 |
714万円/入社15年目42歳のモデルケース(月給38万4000円+各種手当+賞与) 600万円/入社10年目37歳のモデルケース(月給31万6000円+各種手当+賞与) 524万円/入社5年目32歳のモデルケース(月給27万6000円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
月平均残業20H!ビル管理・施工管理・メンテナンスから、お客様対応や協力会社へ作業依頼など。 |
求める人材 |
高卒以上。電気、機械、設備、建築いずれかの知識・経験がある方!文系出身や業界・職種未経験者も可。 |
入社祝い金あり/年間休日120日以上/月給30万円以上開始可
勤務地 |
千葉県茂原市高師町2-9-4 一般財団法人関東電気保安協会 茂原事業所 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 720万円/41歳(月給34万円+賞与年2回+手当) 610万円/53歳(月給30万円+同上) 500万円/63歳(月給28万円+同上) |
仕事の概要 |
仕事内容 【経験が浅い・不安な方も自社研修施設で学べます】 ビル・商業施設・学校などの電気設備点検・保守 ●月次点検(基本1人) ●年次点検(3〜10名の1チーム) ●緊急時の復旧作業(休日時は別スタッフが対応) ●設備更新・電気事故再発防止の技術提案 など 保安管理・コンサルティング・設備改修・更新業務を電気主任技術者として担います。 公共交通機関・業務車両を利用してお客様のもとへ訪問。 電気設備外観の目視点検や、測定器による点検を担当(1日4〜5件程度)。 年次点検は月次点検に比べてより細かな法定点検を行います。 高い技術力と豊富な経験を持ったベテランがチームリーダーを担当します。 ※月1〜2回程度の当直あり 《入社後の流れ》 確かな技術力・知識を持った社員をアテンドすることで、お客様より厚い信頼をいただいてきました。スタッフが不安を抱えたまま現場をお任せすることはありません。そのためにも、しっかり時間を取ってお教えします。 ◆入社〜2か月間 技術研修所(千葉市美浜区)にて設備管理システムの操作方法や法定知識、各種装置の点検方法などを実機に触れながら学びます。 ◆3か月目〜試用期間上限まで お客様先で先輩のサポートを受けながら技術を学びます。当社基準を満たした方は独り立ち。 【安定企業で働きませんか?】 1966年の創立から半世紀以上に渡り、電気と人を安全に繋ぐ事業に従事してきた私たち。関東圏における保安管理業務のシェアは電気保安業界でNO.1を誇るほど、信頼とご愛願をいただいてきました。 またリーディングカンパニーだからこそ、業界の風潮を変えていく使命を感じており、様々な働き方改革を実行しています。 ◎有給休暇などの取得率向上、残業削減 ◎男性の育児参加(育休取得支援) ◎女性管理職の増加、女性の定着率向上 上記は取り組みのほんの一部。こうした活動を続けてきた結果、定着率は90%以上を誇り、電気主任技術者の資格保有者数は業界トップクラスの2000名以上を記録しています。 【先輩スタッフから一言】 「当たり前の毎日を守っています」電気主任技術者Aさん 私たちの主な役割は未然に電気設備の不具合や事故を防ぎ、トラブルが発生した際は迅速に復旧させることにあります。そのため責任感も伴いますが、それ以上にお客様より“●●さん、ありがとう!助かったよ”と直接感謝の言葉を頂けたことが嬉しく、やりがいを持って働くことができています。 「生涯現役を貫ける環境です」採用担当Bさん 当社では定年を迎えても、技術者として活躍頂ける制度を設けています。働き方も本人の希望を考慮し、「週3日」や「宿直なし」など無理のない範囲で技術者として働き続けることが可能!契約も1年毎に更新していくので、その時々の状態に合わせて延長するかしないかをお選び頂けます。 |
求める人材 |
求めている人材 ◎初転職応援!社会人経験10年以上・ブランクある方も歓迎 ◎学歴不問 ◎20代・30代・40代活躍中 「家族のために安定した企業で働きたい」と、当社に転職した先輩も活躍しています。 ●普通自動車免許・電気主任技術者資格(3種・2種・1種)必須 ●電気設備の点検作業経験3年以上の方(業界不問) ●学歴・性別不問、第二新卒歓迎 ●社会人経験10年以上・ブランクのある方も歓迎します 【以下の方は尚歓迎】 ※必須ではありません ◎電気工事施工管理技士 ◎第一種電気工事士 ◎ビル管理の知識・経験 |
三井不動産ファシリティーズ株式会社(東証プライム上場・三井不動産(株)のグループ中核企業)企業ページ
2023年度賞与5カ月■三井不動産グループの安心環境■「転職して自分の時間が増えた」という方が多数!■資格取得支援制度あり■総合職で将来的には他職種やマネジメントも経験できる■年間休日は120日以上
勤務地 |
千葉県その他複数 常駐勤務で直行直帰OK!原則、転居を伴う転勤なし!■東京・埼玉・神奈川・… |
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年収例 |
714万円/入社15年目42歳のモデルケース(月給38万4000円+各種手当+賞与) 600万円/入社10年目37歳のモデルケース(月給31万6000円+各種手当+賞与) 524万円/入社5年目32歳のモデルケース(月給27万6000円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
月平均残業20〜25H!ビル管理・施工管理・メンテナンスから、お客様対応や協力会社へ作業依頼など。 |
求める人材 |
高卒以上。電気、機械、設備、建築いずれかの知識・経験がある方!文系出身や業界・職種未経験者も可。 |
入社祝い金あり/年間休日120日以上/月給30万円以上開始可
勤務地 |
千葉県柏市中央町6-13 一般財団法人関東電気保安協会 柏事業所 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 720万円/41歳(月給34万円+賞与年2回+手当) 610万円/53歳(月給30万円+同上) 500万円/63歳(月給28万円+同上) |
仕事の概要 |
仕事内容 【経験が浅い・不安な方も自社研修施設で学べます】 ビル・商業施設・学校などの電気設備点検・保守 ●月次点検(基本1人) ●年次点検(3〜10名の1チーム) ●緊急時の復旧作業(休日時は別スタッフが対応) ●設備更新・電気事故再発防止の技術提案 など 保安管理・コンサルティング・設備改修・更新業務を電気主任技術者として担います。 公共交通機関・業務車両を利用してお客様のもとへ訪問。 電気設備外観の目視点検や、測定器による点検を担当(1日4〜5件程度)。 年次点検は月次点検に比べてより細かな法定点検を行います。 高い技術力と豊富な経験を持ったベテランがチームリーダーを担当します。 ※月1〜2回程度の当直あり 《入社後の流れ》 確かな技術力・知識を持った社員をアテンドすることで、お客様より厚い信頼をいただいてきました。スタッフが不安を抱えたまま現場をお任せすることはありません。そのためにも、しっかり時間を取ってお教えします。 ◆入社〜2か月間 技術研修所(千葉市美浜区)にて設備管理システムの操作方法や法定知識、各種装置の点検方法などを実機に触れながら学びます。 ◆3か月目〜試用期間上限まで お客様先で先輩のサポートを受けながら技術を学びます。当社基準を満たした方は独り立ち。 【安定企業で働きませんか?】 1966年の創立から半世紀以上に渡り、電気と人を安全に繋ぐ事業に従事してきた私たち。関東圏における保安管理業務のシェアは電気保安業界でNO.1を誇るほど、信頼とご愛願をいただいてきました。 またリーディングカンパニーだからこそ、業界の風潮を変えていく使命を感じており、様々な働き方改革を実行しています。 ◎有給休暇などの取得率向上、残業削減 ◎男性の育児参加(育休取得支援) ◎女性管理職の増加、女性の定着率向上 上記は取り組みのほんの一部。こうした活動を続けてきた結果、定着率は90%以上を誇り、電気主任技術者の資格保有者数は業界トップクラスの2000名以上を記録しています。 【先輩スタッフから一言】 「当たり前の毎日を守っています」電気主任技術者Aさん 私たちの主な役割は未然に電気設備の不具合や事故を防ぎ、トラブルが発生した際は迅速に復旧させることにあります。そのため責任感も伴いますが、それ以上にお客様より“●●さん、ありがとう!助かったよ”と直接感謝の言葉を頂けたことが嬉しく、やりがいを持って働くことができています。 「生涯現役を貫ける環境です」採用担当Bさん 当社では定年を迎えても、技術者として活躍頂ける制度を設けています。働き方も本人の希望を考慮し、「週3日」や「宿直なし」など無理のない範囲で技術者として働き続けることが可能!契約も1年毎に更新していくので、その時々の状態に合わせて延長するかしないかをお選び頂けます。 |
求める人材 |
求めている人材 ◎初転職応援!社会人経験10年以上・ブランクある方も歓迎 ◎学歴不問 ◎20代・30代・40代活躍中 「家族のために安定した企業で働きたい」と、当社に転職した先輩も活躍しています。 ●普通自動車免許・電気主任技術者資格(3種・2種・1種)必須 ●電気設備の点検作業経験3年以上の方(業界不問) ●学歴・性別不問、第二新卒歓迎 ●社会人経験10年以上・ブランクのある方も歓迎します 【以下の方は尚歓迎】 ※必須ではありません ◎電気工事施工管理技士 ◎第一種電気工事士 ◎ビル管理の知識・経験 |
★給与ベースアップ★人の三井だからこそ、未経験者を育てる環境・風土があります!三井不動産グループの安心と安定■年間休日は120日以上!■資格取得支援制度あり■腰を据えてキャリアを築き、総合職で将来的には他職種やマネジメントも経験できる
勤務地 |
千葉県その他複数 常駐勤務で直行直帰OK!原則、転居を伴う転勤なし!■東京・埼玉・神奈川・… |
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年収例 |
714万円/入社15年目42歳のモデルケース(月給38万4000円+各種手当+賞与) 600万円/入社10年目37歳のモデルケース(月給31万6000円+各種手当+賞与) 524万円/入社5年目32歳のモデルケース(月給27万6000円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
月平均残業20〜25H!ビル管理、施工管理、工事管理、電気・空調・衛生等の設備点検、整備。 |
求める人材 |
高卒以上。電気、機械、設備、建築いずれかの知識・経験がある方!文系出身や業界・職種未経験者も可。 |
入社祝い金あり/年間休日120日以上/月給30万円以上開始可
勤務地 |
千葉県香取市小見川438 一般財団法人関東電気保安協会 小見川事業所 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 720万円/41歳(月給34万円+賞与年2回+手当) 610万円/53歳(月給30万円+同上) 500万円/63歳(月給28万円+同上) |
仕事の概要 |
仕事内容 【経験が浅い・不安な方も自社研修施設で学べます】 ビル・商業施設・学校などの電気設備点検・保守 ●月次点検(基本1人) ●年次点検(3〜10名の1チーム) ●緊急時の復旧作業(休日時は別スタッフが対応) ●設備更新・電気事故再発防止の技術提案 など 保安管理・コンサルティング・設備改修・更新業務を電気主任技術者として担います。 公共交通機関・業務車両を利用してお客様のもとへ訪問。 電気設備外観の目視点検や、測定器による点検を担当(1日4〜5件程度)。 年次点検は月次点検に比べてより細かな法定点検を行います。 高い技術力と豊富な経験を持ったベテランがチームリーダーを担当します。 ※月1〜2回程度の当直あり 《入社後の流れ》 確かな技術力・知識を持った社員をアテンドすることで、お客様より厚い信頼をいただいてきました。スタッフが不安を抱えたまま現場をお任せすることはありません。そのためにも、しっかり時間を取ってお教えします。 ◆入社〜2か月間 技術研修所(千葉市美浜区)にて設備管理システムの操作方法や法定知識、各種装置の点検方法などを実機に触れながら学びます。 ◆3か月目〜試用期間上限まで お客様先で先輩のサポートを受けながら技術を学びます。当社基準を満たした方は独り立ち。 【安定企業で働きませんか?】 1966年の創立から半世紀以上に渡り、電気と人を安全に繋ぐ事業に従事してきた私たち。関東圏における保安管理業務のシェアは電気保安業界でNO.1を誇るほど、信頼とご愛願をいただいてきました。 またリーディングカンパニーだからこそ、業界の風潮を変えていく使命を感じており、様々な働き方改革を実行しています。 ◎有給休暇などの取得率向上、残業削減 ◎男性の育児参加(育休取得支援) ◎女性管理職の増加、女性の定着率向上 上記は取り組みのほんの一部。こうした活動を続けてきた結果、定着率は90%以上を誇り、電気主任技術者の資格保有者数は業界トップクラスの2000名以上を記録しています。 【先輩スタッフから一言】 「当たり前の毎日を守っています」電気主任技術者Aさん 私たちの主な役割は未然に電気設備の不具合や事故を防ぎ、トラブルが発生した際は迅速に復旧させることにあります。そのため責任感も伴いますが、それ以上にお客様より“●●さん、ありがとう!助かったよ”と直接感謝の言葉を頂けたことが嬉しく、やりがいを持って働くことができています。 「生涯現役を貫ける環境です」採用担当Bさん 当社では定年を迎えても、技術者として活躍頂ける制度を設けています。働き方も本人の希望を考慮し、「週3日」や「宿直なし」など無理のない範囲で技術者として働き続けることが可能!契約も1年毎に更新していくので、その時々の状態に合わせて延長するかしないかをお選び頂けます。 |
求める人材 |
求めている人材 ◎初転職応援!社会人経験10年以上・ブランクある方も歓迎 ◎学歴不問 ◎20代・30代・40代活躍中 「家族のために安定した企業で働きたい」と、当社に転職した先輩も活躍しています。 ●普通自動車免許・電気主任技術者資格(3種・2種・1種)必須 ●電気設備の点検作業経験3年以上の方(業界不問) ●学歴・性別不問、第二新卒歓迎 ●社会人経験10年以上・ブランクのある方も歓迎します 【以下の方は尚歓迎】 ※必須ではありません ◎電気工事施工管理技士 ◎第一種電気工事士 ◎ビル管理の知識・経験 |
2023年度賞与5カ月■三井不動産グループの安心環境■「転職して自分の時間が増えた」という方が多数!■資格取得支援制度あり■総合職で将来的には他職種やマネジメントも経験できる■年間休日は120日以上
勤務地 |
千葉県その他複数 常駐勤務で直行直帰OK!原則、転居を伴う転勤なし!■東京・埼玉・神奈川・… |
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年収例 |
714万円/入社15年目42歳のモデルケース(月給38万4000円+各種手当+賞与) 600万円/入社10年目37歳のモデルケース(月給31万6000円+各種手当+賞与) 524万円/入社5年目32歳のモデルケース(月給27万6000円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
月平均残業20H!ビル管理・施工管理・メンテナンスから、お客様対応や協力会社へ作業依頼など。 |
求める人材 |
高卒以上。電気、機械、設備、建築いずれかの知識・経験がある方!文系出身や業界・職種未経験者も可。 |
入社祝い金あり/年間休日120日以上/月給30万円以上開始可
勤務地 |
千葉県市川市富浜2-6-17 一般財団法人関東電気保安協会 市川事業所 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 720万円/41歳(月給34万円+賞与年2回+手当) 610万円/53歳(月給30万円+同上) 500万円/63歳(月給28万円+同上) |
仕事の概要 |
仕事内容 【経験が浅い・不安な方も自社研修施設で学べます】 ビル・商業施設・学校などの電気設備点検・保守 ●月次点検(基本1人) ●年次点検(3〜10名の1チーム) ●緊急時の復旧作業(休日時は別スタッフが対応) ●設備更新・電気事故再発防止の技術提案 など 保安管理・コンサルティング・設備改修・更新業務を電気主任技術者として担います。 公共交通機関・業務車両を利用してお客様のもとへ訪問。 電気設備外観の目視点検や、測定器による点検を担当(1日4〜5件程度)。 年次点検は月次点検に比べてより細かな法定点検を行います。 高い技術力と豊富な経験を持ったベテランがチームリーダーを担当します。 ※月1〜2回程度の当直あり 《入社後の流れ》 確かな技術力・知識を持った社員をアテンドすることで、お客様より厚い信頼をいただいてきました。スタッフが不安を抱えたまま現場をお任せすることはありません。そのためにも、しっかり時間を取ってお教えします。 ◆入社〜2か月間 技術研修所(千葉市美浜区)にて設備管理システムの操作方法や法定知識、各種装置の点検方法などを実機に触れながら学びます。 ◆3か月目〜試用期間上限まで お客様先で先輩のサポートを受けながら技術を学びます。当社基準を満たした方は独り立ち。 【安定企業で働きませんか?】 1966年の創立から半世紀以上に渡り、電気と人を安全に繋ぐ事業に従事してきた私たち。関東圏における保安管理業務のシェアは電気保安業界でNO.1を誇るほど、信頼とご愛願をいただいてきました。 またリーディングカンパニーだからこそ、業界の風潮を変えていく使命を感じており、様々な働き方改革を実行しています。 ◎有給休暇などの取得率向上、残業削減 ◎男性の育児参加(育休取得支援) ◎女性管理職の増加、女性の定着率向上 上記は取り組みのほんの一部。こうした活動を続けてきた結果、定着率は90%以上を誇り、電気主任技術者の資格保有者数は業界トップクラスの2000名以上を記録しています。 【先輩スタッフから一言】 「当たり前の毎日を守っています」電気主任技術者Aさん 私たちの主な役割は未然に電気設備の不具合や事故を防ぎ、トラブルが発生した際は迅速に復旧させることにあります。そのため責任感も伴いますが、それ以上にお客様より“●●さん、ありがとう!助かったよ”と直接感謝の言葉を頂けたことが嬉しく、やりがいを持って働くことができています。 「生涯現役を貫ける環境です」採用担当Bさん 当社では定年を迎えても、技術者として活躍頂ける制度を設けています。働き方も本人の希望を考慮し、「週3日」や「宿直なし」など無理のない範囲で技術者として働き続けることが可能!契約も1年毎に更新していくので、その時々の状態に合わせて延長するかしないかをお選び頂けます。 |
求める人材 |
求めている人材 ◎初転職応援!社会人経験10年以上・ブランクある方も歓迎 ◎学歴不問 ◎20代・30代・40代活躍中 「家族のために安定した企業で働きたい」と、当社に転職した先輩も活躍しています。 ●普通自動車免許・電気主任技術者資格(3種・2種・1種)必須 ●電気設備の点検作業経験3年以上の方(業界不問) ●学歴・性別不問、第二新卒歓迎 ●社会人経験10年以上・ブランクのある方も歓迎します 【以下の方は尚歓迎】 ※必須ではありません ◎電気工事施工管理技士 ◎第一種電気工事士 ◎ビル管理の知識・経験 |
【藤栄冷熱工業株式会社】創業63年の安定企業で充実のワークライフバランスを! /大手熱交換器メーカー正規代理店としてアフターサービスを提供●研修制度充実企業ページ
【月平均残業15h内】【家族他手当充実】
63年つづく<安定企業>で、確かな技術を
●月平均残業15h内●日曜休&夏季・年末年始休み有●家族手当&資格手当&退職金など手当多数これら「働きやすさ」に直結する制度はもちろん会社の「温かい雰囲気」を理由に10年〜20年を超え、たくさんの社員が長く働いてくれています。安定性と…
...続きを読む
勤務地 |
千葉県その他複数 <本社>東京都足立区関原3-7-21★西新井駅 徒歩12分★転勤なし★直行直帰… |
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年収例 |
750万円/部長 入社19年目(月給31万円+諸手当+賞与) 580万円/係長 入社8年目(月給25万円+諸手当+賞与) 410万円/入社2年目(月給21万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
<世界的な熱交換器メーカーの正規代理店>◎空調設備のメンテナンス・点検(事務作業は在宅勤務有) |
求める人材 |
【未経験歓迎・40歳以下の方】要普免※AT限定可◆一生モノの資格を取得したい方歓迎・資格手当アリ◎ |
◎残業月平均5h以下◎離職率5%◎資格手当有◎プライム市場上場企業グループ/自治体との取引/ライフライン(水)を支える社会貢献性◆メタウォーターサービス株式会社企業ページ
【成長市場&業界大手】で将来性も抜群
【未経験】から多様な【資格取得】も可能!
【111兆円規模!今後も成長が予想される「水」の市場】上下水道や工業用水のインフラ整備など、生活や産業に必要な水に関する「水ビジネス」の市場。その需要は、2005年には60兆円に到達!さらに今後はインフラの老朽化による更新需要が高まり、2…
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勤務地 |
千葉県その他複数 《勤務地希望考慮》東京・千葉・栃木・静岡・愛知・大阪・京都上記のいずれ… |
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年収例 |
800万円/45歳/入社15年目/マネージャー(月給45万円+賞与+諸手当) 600万円/35歳/入社10年目/現場責任者(月給26万円+賞与+諸手当) 480万円/30歳/入社3年目/メンバー(月給23万4400円+賞与+諸手当) |
仕事の概要 |
約1年の教育期間★残業月5h以内/設備保全・運転監視/水インフラ事業を担う施設の運転管理・保守・保全 |
求める人材 |
高卒以上◆「20代×未経験入社」で1年以内に資格取得したメンバー多数◆未経験・第二新卒歓迎◆育成前提 |
「鹿島建設」100%出資のグループ会社【鹿島建物総合管理株式会社】★月残業平均20h程度★中途入社8割★定着率8割以上★通常、転居転勤なし企業ページ
時代に合った働き方×キャリアを実現可能!
経験を活かし、転職を成功させませんか?
◎年間休日122日(2024年度実績)◎残業月20h程度◎残業代全額支給◎産休・育休の取得実績多数スーパーゼネコン鹿島建設グループの一員でビルメンテナンス業界のリーディ…...続きを読む
勤務地 |
千葉県その他複数 東京・神奈川・埼玉・千葉・茨城・栃木・長野・静岡の当社管理施設または支… |
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仕事の概要 |
4〜5名のチーム作業◇オフィスビルや複合施設・博物館・学校等の設備管理(常駐・非常駐のいずれか) |
求める人材 |
中高年層メンバーが中心に活躍中!設備管理の実務経験がある方、ビル管理などの資格をお持ちの方 |
大型案件を多数手掛ける、老舗安定企業。
誰もが知る施設や官公庁を守っています。
1960年の創業以来、総合ビル管理を主軸として利用する人々の安心や安全、快適な環境を守り続けてきた『新生ビルテクノ』。本社東京を拠点として、全国14か所に支店を構え…...続きを読む
勤務地 |
千葉県 千葉県内(千葉市、成田市、他)◎いずれかのエリアから、希望を考慮して決… |
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年収例 |
350万円/入社2年(月給25万円、他) |
仕事の概要 |
千葉市内の官公庁施設やその他契約施設の設備管理・メンテナンス |
求める人材 |
学歴不問/設備管理・ビルメンテナンスの経験がある方歓迎/隣接分野の経験者も可 |
株式会社シービーエス★設立以来、64年の歴史と実績を誇るビルメンテナンスの専門会社★テレビ局・新聞社・大型商業施設などの管理実績多数あり★中途社員多数活躍中!企業ページ
【安定性・貢献性◎】ライフラインを支える
手厚い育成体制のもとで未経験から成長!
<創業64年目の安定企業>ビルメンテナンス事業をメインとしマンション管理、IoTソリューションなど多角的な事業を展開する当社は今年で創業64年目を迎えました。多くの…...続きを読む
勤務地 |
千葉県その他複数 <都内・宮城・千葉などに勤務地多数/希望考慮>★1つの配属先に常駐勤務… |
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仕事の概要 |
オフィスビル(7割)やホテル、官公庁、商業施設、テレビ局などに常駐しての設備管理 |
求める人材 |
未経験OK ★製造や工事など異業種からの転職者多数! |
日本テクノ株式会社 【経団連会員】電気保安管理サービス事業で民間シェアトップクラスのトータルエネルギーソリューションサービス企業企業ページ
電気主任技術者の資格を活かして
さらに上のステージで活躍してほしい。
【日本のエネルギー分野を支える】工場や商業施設、オフィスビルなどに設定されている高圧受変電設備。それらの設備は月次や年次にて一定の頻度で保安点検を実施すること…...続きを読む
勤務地 |
千葉県その他複数 全国47都道府県で募集◎勤務地は希望を考慮 経済産業省で定められた電験免… |
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年収例 |
620万円/入社6年目(月給40万円+手当+賞与) 570万円/電気主任技術者3種保有、実務経験5年(月給36万2000円+手当+賞… |
仕事の概要 |
高圧変電設備(弊社管理物件)の保守・点検など技術職・設備保全(電気主任技術者)業務全般 |
求める人材 |
学歴不問、業界・職種未経験者歓迎、電気主任技術者の資格をお持ちの方(第1種〜第3種、実務経験は不問) |
東京湾横断道路株式会社◆20代30代前半活躍中◆NEXCO東日本関連会社◆世界有数のインフラ構造物を守る仕事◆資本金900億円の安定企業◆面接交通費全額支給企業ページ
施設分野の経験者を積極的に採用します◎
〜年120休日・残業月20h〜
当社は東京湾を横断する東京湾アクアラインの維持管理を手掛ける専属チーム。NEXCO東日本や地方自治体からの共同出資で生まれた、いわゆる第三セクターです。こうした背…...続きを読む
勤務地 |
千葉県 【全国転勤なし】★アクアライン事業所/千葉県木更津市中島2533(木更津金… |
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年収例 |
630万円/40歳・入社9年目(月給32万円+残業手当+賞与) |
仕事の概要 |
【NEXCO東日本からの委託業務】施工管理・調査設計・設備点検 |
求める人材 |
施工管理経験がある方、または道路・構造物などの分野でのメンテナンス経験 |
株式会社MBM/東京ディズニーリゾート(R)を運営する株式会社オリエンタルランド100%出資グループ企業/月平均残業時間15.3h/独身寮有企業ページ
東京ディズニーリゾート(R)で技術を発揮
オンもオフも大切にしながら働きませんか
当社は株式会社オリエンタルランド100%出資のグループ会社として東京ディズニーリゾート(R)に関連する施設管理・清掃・警備・ショップ運営など様々な事業を手がけている…...続きを読む
勤務地 |
千葉県 【転勤なし】千葉県浦安市(舞浜・新浦安のオリエンタルランドグループ各施… |
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年収例 |
450万円/26歳(月給26万円+賞与+各種手当) 540万円/30歳(月給29万9000円+賞与+各種手当) 590万円/34歳(月給33万1000円+賞与+各種手当) |
仕事の概要 |
ホテル・ビル・シアター等の施工管理・施設管理 ★月平均残業時間15.3h |
求める人材 |
【施工管理または施設・設備管理の実務経験(業界・経験年数不問)】◎簡単な設備工事・修理経験でもOK |
イオンディライトアカデミー株式会社/資格あれば未経験OK!/安定性◎/転勤なし/福利厚生も充実/残業少なめ/資格取得支援制度あり/全国に就業物件あり!企業ページ
月9〜11日休!大手企業での就業が叶う!
現職中で3ヶ月後の入社OK!資格手当充実
イオングループの商業施設やスーパー、大学や病院、オフィスビル、ホテルなど…あらゆる公共施設を利用される方々に快適に過ごしていただけるよう設備の管理、保守をおこ…...続きを読む
勤務地 |
千葉県その他複数 選べる勤務地商業・公共施設、大学、研究所、オフィスビル、病院工場、デー… |
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年収例 |
420万円/入社4年目 チーフ(月給26万円+賞与+手当) 510万円/入社7年目 現場責任者(月給31万円+賞与+手当) |
仕事の概要 |
空調・電気、給排水、通信等の各種設備の保守・ビル設備管理・ビルメンテナンス、施工管理等 |
求める人材 |
設備管理や何らかの機械のメンテナンス・保守、施工管理の経験または設備管理関連の資格者(電工2種以上) |
株式会社八興◆残業10h以下◆転居を伴う転勤なし◆資格手当充実◆20代・30代・40代の男性が活躍中◆有名施設を支えるビル設備総合管理のプロフェッショナル企業ページ
日本を支える設備管理職。
技術を身につけ、求め続けられる存在に。
▼時代の変化に左右されない理由 最先端技術でできたビルであっても設備が正常に作動しないと快適に利用できません。設備を常に最適な状態に維持する当社業務は必要不可…...続きを読む
勤務地 |
千葉県その他複数 転居を伴う転勤なし◆関東、関西、中部エリアの現場■千葉/舞浜■本社/東… |
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年収例 |
301万円/20代・2年目 設備管理職(月給22万円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
残業平均月20h以下■有名ビル・施設設備の点検・保守管理業務■WEB面接あり■ |
求める人材 |
学歴・経験不問◆未経験・第二新卒◎20代から40代活躍◆PC基本操作が可能な方◆資格を活かせる |
株式会社西原環境 千葉営業所 ≪水処理事業のパイオニアとして創業より100年以上の歴史を持つ≫◆年間休日120日!◆40〜50代活躍中◆車通勤OK企業ページ
100年以上の歴史を誇る『安定企業』で
一生使えるスキルと経験を手に入れませんか
人の生活に必須のインフラの一つが<水道・下水道>私たちは、そんな水道インフラの要である「水処理施設」を創業から『100年以上』にわたり安定して支え続けています。現在全国に拠点を置き、水処理施設をはじめ…...続きを読む
勤務地 |
千葉県 千葉市、大網白里市の各水処理施設※勤務地は希望を考慮※マイカー通勤可能… |
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仕事の概要 |
水処理施設(公共下水道・上水道)の管理、浄化槽の水質・機器のメンテナンス。 |
求める人材 |
◆職種・業種未経験OK ◆学歴不問 ◆要普免/AT限定可 |
【電話応募OK⇒06-6390-2000】◆転勤なし◆介護・育児休暇あり◆キャリアアップ教育【株式会社AIE】プラントエンジニアのプロフェッショナル集団企業ページ
勤務地 |
千葉県その他複数 国内、海外各地の取引先での勤務(希望考慮) |
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年収例 |
735万円/57歳(月給49万+諸手当+賞与) 600万円/42歳(月給42万+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
プラントエンジニアリング◆半導体製造プラント、脱炭素化プラント工事などの設計・施工管理 |
求める人材 |
プラントの施工管理・設計・メンテナンスいずれかの経験/30代の若手〜60代のシニア活躍中 |
勤務地 |
千葉県その他複数 ◆全国各地のプロジェクト先 ※勤務地も考慮します。 ≪積極採用エリア≫ … |
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年収例 |
420万円/経験8年、30歳(月給35万円) 550万円/経験17年、45歳(月給43万円) 700万円/経験30年、52歳(月給50万円) |
仕事の概要 |
製鉄所構内のプラント、化学プラント、薬品プラント等の設備管理・保全業務 |
求める人材 |
各種プラント内での実務経験者 |
土日祝休◆残業少なめ◆年休125日◆面接1回\すぐにご希望の働き方をご用意できる、案件の多さと対応の速さが魅力です!/【株式会社プロサーチ】企業ページ
【大手企業からの案件多数◎】話しやすい関係性を築いて一人ひとりの技術者をよく見ています。こまめな連絡で相談もしやすく、対応のスピード感も自慢です。個人の強みをしっかり把握して安心のサポート体制を用意!伸び伸びと成長できる環境で働きませんか?
勤務地 |
★全国各地の派遣先での勤務です。〈転勤なし・直行直帰OK〉▼北海道地方北… |
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年収例 |
800万円/51歳/経験25年/入社4年半(月給60万円+手当) 600万円/42歳/経験15年/入社5年(月給47万円+手当) 500万円/38歳/経験10年/入社3年(月給40万円+手当) |
仕事の概要 |
◆資格不要◆建築業界における各現場での施工管理業務・現場監督 |
求める人材 |
施工管理経験者【建設業界で自分の得意分野を活かして働きたい方!】 |
富士冷熱株式会社【設立以来60年の歴史を刻み、長年経験を積んだベテランはもちろん若手社員が活躍中の会社です】企業ページ
<社員ファーストを徹底的に貫き60年>時代の変化に合わせて、月給を4万円上げ、休暇制度を見直し。パパの育休取得を支援しました。60周年を迎えたいま、私たちは変化を恐れません。【20代〜30代活躍中】【平均勤続年数12年超】【自社ビル勤務】
勤務地 |
本社:台東区入谷2-33-1★自社ビルです!●日比谷線「入谷駅」徒歩3分※お… |
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年収例 |
940万円/入社17年目(月給63万円+賞与) 720万円/入社11年目(月給50万円+賞与) 630万円/入社6年目(月給44万円+賞与) |
仕事の概要 |
★空調設備の施工管理(一部修理対応)★一人前となるまでしっかり育てます★OJT&マンツーマン制度有 |
求める人材 |
【月給26万円以上+賞与年2回】未経験大歓迎/要普免●産後パパ育休を取得した男性社員が在籍 |
タマホーム株式会社◆東証プライム上場◆2023年5月期には過去最高業績を達成◆年間休日120日でワークライフバランスも大切にできます!企業ページ
【現場は車で基本1時間以内(片道)】【担当工事数ごとに歩合給支給】【各種手当充実】【資格取得支援】【出産祝い金など各種育児支援制度も充実】【年間休日120日】 ★お客様から「ありがとう」と言われる仕事で、働き方と収入を見直しませんか。
勤務地 |
★転勤有り無し選択可能★マイカー通勤可★◎47都道府県にある店舗のいずれ… |
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年収例 |
1187万円/入社7年目 係長(月給42万8000円+歩合+賞与+残業代) 1002万円/入社5年目 主任(月給33万9000円+歩合+賞与+残業代) 684万円/入社3年目 一般(月給35万円+歩合+賞与+残業代) |
仕事の概要 |
注文住宅の施工管理★お客様との打ち合わせをもとに正確な指示で現場を束ねます |
求める人材 |
【40代50代も活躍】分野を問わず施工管理経験をお持ちの方◆学歴不問◆ブランクOK◆要普通自動車免許 |
◆株式会社夢真 ◆東証プライム上場(東証一部上場)グループ◆残業代100%支給◆福利厚生充実◆最短内定5日◆企業ページ
前職給与保証!入社祝い金10万円★勤務地、分野等、選べる案件多数★経験分野・ブランク不問★時短勤務、週3勤務など可★完全週休2日制(土日祝休)★ワークライフバランスも充実★若手から50代、60代活躍中
勤務地 |
【希望勤務地を限定可・希望者に宿泊案件あり】【Iターン・Uターン歓迎】首… |
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年収例 |
840万円/48歳・入社3年目(月給56万円+諸手当) 1080万円/53歳・入社8年目(月給72万円+諸手当) 660万円/35歳・入社1年目(月給46万円+諸手当) |
仕事の概要 |
勤務エリア内の建設プロジェクトにおける発注支援業務・土木施工管理 |
求める人材 |
【年齢不問/学歴不問】建設業界の業務経験がある方★施工管理技士等、有資格者優遇 |
株式会社リレーション ★正社員採用★年間休日122日★完全週休2日制★20代7割★国家資格が取れる★取引先は大手企業多数!★売上高前年比117%UP企業ページ
毎日のデスクワークやルーティン作業に飽き飽きしているあなたへ。これまで100名以上の未経験者を建築のプロとして育ててきたリレーションで、街をつくる現場仕事×デスクワークをはじめてみませんか。◆20代活躍中 ◆首都圏・大阪エリア
勤務地 |
首都圏内と大阪府の各プロジェクト先※引越しを伴う転勤なし。U・Iターン歓… |
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年収例 |
1000万円/入社9年目(月給60万円+諸手当) 600万円/入社5年目/28歳(月給30万円+諸手当) 360万円/入社1年目(月給25万円+諸手当) |
仕事の概要 |
未経験入社90%!ビルや商業施設等の建設がスムーズに進むようサポートする、管理業務。 |
求める人材 |
学歴不問★20代活躍!未経験から手に職をつけたいという方 |
やりがいのある仕事を探している方必見!注文住宅営業は、モノを売るのではなく「お客様の夢を形にする」仕事です。仕事のやりがいと収入アップ、そして働きやすさを実現する総合デベロッパー住友不動産独自のシステムがあります。◆フレックス制◆転勤なし
勤務地 |
■転勤なし■全国の各事業所UIターン歓迎《首都圏エリア》【東京東】新宿・… |
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年収例 |
2090万円/40代半ば(月給25万円(固定残業代含)+高率歩合給1790万円) 1470万円/30代半ば(同上+同上1170万円) 1340万円/30代後半(同上+同上1040万円) |
仕事の概要 |
【飛込なしの完全反響型】品質が高い住友不動産ブランドの新築一戸建て住宅の提案営業・販売 |
求める人材 |
営業経験者歓迎◆30代・40代活躍中◆業界未経験でも積極性や行動力があれば活躍できる環境◆学歴不問 |
株式会社ネオコンストラクション◎月給50万円以上◎資格手当3万円〜◎前職給与保証◎残業代100%支給◎福利厚生充実◎大手ゼネコンのプロジェクト多数!企業ページ
転職は思った以上に労力がかかるものです。転職したはいいものの、思ったような働き方ができない。満足できない。そんな方も多いのでは。だからこそ、勢いではなくじっくり聞いて、納得のいく転職を。笑顔満開の人生を『ネオコン』から。
勤務地 |
首都圏の各現場(東京・神奈川・千葉・埼玉・群馬・茨城・栃木)関西エリア… |
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年収例 |
850万円/施工管理<前職:年収750万円より+100万円UP!>地方の小規模会社… 700万円/施工管理<前職:年収620万円より+80万円UP!>10名の会社で下水道… |
仕事の概要 |
首都圏・関西エリア各現場での建築・土木・設備・電気などの設計業務・施工管理業務をお任せいたします。 |
求める人材 |
★年齢不問★学歴不問 ◎施工管理経験をお持ちの方 ◆若手〜ベテランまで幅広い年代が活躍中! |
遠州建設コンサルタント株式会社 ◎NEXCO、国土交通省、地方自治体等、発注者の立場となって、高速道路や国道、河川、橋梁、トンネルなど公共工事の管理を行う会社。企業ページ
官公庁の立場となって仕事をする、発注者支援。手掛けるのは、高速道路や国道、河川、橋梁、トンネルなどの大規模な工事です。得られるのは、地図に残るような大きな仕事を動かしていくやりがいと、大きな達成感。壮大な世界が、あなたを待っています。
勤務地 |
<全国のプロジェクト先/直行直帰OK!>▼北海道地方北海道▼東北地方青… |
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年収例 |
720万円/入社3年目・39歳 1級土木施工管理技士他 発注者支援業務5年以上… 504万円/入社2年目・27歳 2級土木施工管理技士 発注者支援業務未経験(… |
仕事の概要 |
発注者支援業務/公共工事の施工管理・工事監督支援、資料作成、積算業務等 ◎官公庁の立場での発注・管理 |
求める人材 |
土木施工管理技士の有資格者(1級or2級)/要普通免許/64歳以下 |
穂の国エンニアリング株式会社 ◎「建設コンサルタント」「プロモーション」「アウトソーシング」「IT」の4つの事業を軸に手がけています。企業ページ
NEXCOや官公庁の立場となって行う、公共工事の施工管理。それが、“発注者支援”です。「月給44万円〜」「土日祝日休み」「年130日休み」「残業月平均25h程度」など、発注者側のお仕事だからこそ、得られるメリットが多数!
勤務地 |
<全国のプロジェクト先/直行直帰OK>▼北海道地方北海道▼東北地方青森… |
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年収例 |
540万円/入社2年目・24歳/2級土木施工管理技士・同職種経験3年(月給45万… 528万円/入社1年目・29歳/2級土木施工管理技士・同職種経験無し(月給44… 840万円/入社5年目 40歳 1級土木施工管理技士、他資格 発注者支援業務7… |
仕事の概要 |
発注者側の立場で行う、公共工事の施工管理・工事監理(発注者支援・工事監督支援業務)。 |
求める人材 |
PC操作の出来る方/要普通免許(AT可)/64歳以下/学歴不問/該当資格、経験のある方 |
株式会社テクノプロ・コンストラクション【東証プライム上場・業界NO.1の売上シェア!テクノプロ・グループ】年収・スキルUP他、待遇改善目指すなら最適な環境です。企業ページ
■40代・50代・60代活躍中! ■ワークライフバランスが整う正社員 ■47都道府県に勤務地あり ■エリアをまたぐ転勤なし ■10年以上在籍の技術者400名超 ■生涯現役が叶う環境 ■年間休日122日 ■完全週休2日制
勤務地 |
【47都道府県に勤務地あり★エリアをまたぐ転勤なし】 北海道、東北、関東… |
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年収例 |
803万円/45歳、入社5年(月収65.7万円 “月給45万円※一律手当・資格手当… 1185万円/52歳、入社3年(月収97.4万円 “月給70万円※一律手当・資格手当… 946万円/63歳、入社2年(月収78.0万円“月給55万円※一律手当・資格手当含… |
仕事の概要 |
施工管理/建築、土木、電気、計装・制御、電気通信、空調・給排水、機械、防災、設備管理、プラントほか |
求める人材 |
年齢不問・学歴不問★何らかの施工現場経験1年以上ある方★資格保有者優遇★40代・50代・60代活躍中 |
●年間休日130日! 株式会社長谷工リフォーム 【Web面接可】★新築マンション施工数No.1!「長谷工グループ」で、マンションリフォームに特化★企業ページ
今後を見据え、新たなキャリアとして長谷工リフォームへ転職する人が多数。定年、早期退職、待遇改善など理由は様々!40代・50代も活躍中!1級建築施工管理技士・1級管工事施工管理技士有資格者は優遇します。
勤務地 |
【原則転勤なし】東京・大阪・名古屋・福岡<拠点>関東:東京都港区芝2-6-… |
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年収例 |
900万円/45歳:ビル・マンション新築施工管理経験20年(月給60万円+賞与… 780万円/35歳:S造新築・改修施工管理経験10年(月給51万円+賞与+諸手… 700万円/30歳:戸建新築施工管理経験5年(月給47万円+賞与+諸手当) |
仕事の概要 |
マンション等の大規模修繕工事(施工管理・仮設図作成)※平均退社時間18:30【一棟常駐管理が基本】 |
求める人材 |
■施工管理実務経験があれば、経験工法などは不問です(RCはさらに歓迎)高卒以上 ※資格もあれば尚可。 |
◆株式会社夢真 ◆東証プライム上場(東証一部上場)グループ◆残業代100%支給◆福利厚生充実◆最短内定5日◆企業ページ
【若手から50代、60代活躍中!】【設備(施工・改修メンテ)・管工事系の経験者歓迎】新たな環境で経験を活かす!入社祝い金10万円★勤務地、分野等、選べる案件多数★完全週休2日制★時短勤務、週3勤務など可★ワークライフバランスも充実
勤務地 |
【希望勤務地を限定可・希望者に宿泊案件あり】【Iターン・Uターン歓迎】首… |
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年収例 |
720万円/48歳・入社3年目(月給48万円+諸手当) 1050万円/53歳・入社8年目(月給72万円+諸手当) 610万円/35歳・入社1年目(月給41万円+諸手当) |
仕事の概要 |
勤務エリア内の設備(空調・管工事)現場における施工管理・設備保全業務・設計・施工図。 |
求める人材 |
【年齢不問/学歴不問】建設業界の業務経験がある方★施工管理技士等、有資格者優遇 |
●年間休日130日! 株式会社長谷工リフォーム 【Web面接可】★新築マンション施工数No.1!「長谷工グループ」で、マンションリフォームに特化★企業ページ
【働きやすい待遇が整っている】【思った以上にお客様に喜ばれる】マンションまるごとリフォームはニーズの拡大が見込まれる将来性あふれる仕事です。
勤務地 |
<原則転勤なし>■全体リフォーム営業/全国 ■内装リフォーム営業/関東… |
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年収例 |
850万円/40代(月給54万円+インセンティブ+諸手当) 670万円/30代(月給42万円+インセンティブ+諸手当) 440万円/20代(月給28万円+インセンティブ+諸手当) |
仕事の概要 |
■飛び込み営業なし・反響営業! ■20代〜40代が活躍中! ■長谷工ブランドを活かした提案が可能! |
求める人材 |
建築業界経験者・リフォームやインテリアなどの業務経験者歓迎!■お客様との会話が好きな方なら未経験可 |
CADの経験レベル(Auto、JW)に合わせてスキルアップ可能!BIM、CIMにチャレンジしたい方優遇◆月給25万円以上◆完全週休2日制(土日祝休)◆ワークライフバランス重視!福利厚生も充実◆中途入社者の9割以上が給与アップを実現。
勤務地 |
【希望の通勤範囲】首都圏・全国拠点/北海道・東北・北信越・関西・東海・… |
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年収例 |
421万円/37歳・入社3年目(月給28万円+諸手当) 387万円/33歳・入社1年目(月給25万円+諸手当) 560万円/45歳・入社12年目(月給37万円+諸手当) |
仕事の概要 |
<初心者からベテランのまでCAD経験が活かせる>(CAD、BIM,CIM)オペレーター |
求める人材 |
◎CADの基礎知識がある方◎実務経験はないけど、CAD・グラフィックソフトの学習経験がある方など |
★前職給与保証★入社祝い金10万円★選べる案件、勤務地★海外プラント案件多数★若手から50代、60代活躍★CAD経験(Auto cad、JW-cad、T-fas、cape、Rebro)優遇★完全週休2日制★ワークライフバランスも充実
勤務地 |
【希望勤務地を限定可・希望者に宿泊案件あり】【Iターン・Uターン歓迎】首… |
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年収例 |
930万円/48歳・入社3年目(月給62万円+諸手当) 1150万円/53歳・入社8年目(月給76万円+諸手当) 880万円/35歳・入社1年目(月給57万円+諸手当) |
仕事の概要 |
施工管理/検査/メンテナンス/計画/設計、各種プラント発電、工場などのプラント機械工事 |
求める人材 |
学歴不問・経験年数・ブランクOK ※プラント・発電所等の電気通信工事の施工管理経験のある方歓迎 |
株式会社パートナーズ ◎官公庁支援業務として、高速道路やトンネル、橋梁など公共工事の管理を行う建設コンサルタントです。プロジェクト先は全国各地にあります。企業ページ
NEXCOや国土交通省、地方自治体と同じ目線で仕事をする発注者支援。土木施工管理技士の資格を活かしたキャリアアップの場として、チャレンジしてみませんか。「土日祝休み」「年間休日120日+有休10日」「残業少なめ」…と、働きやすさも抜群です。
勤務地 |
<全国のプロジェクト先/直行直帰OK!>▼北海道地方北海道▼東北地方青… |
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年収例 |
900万円/入社3年目・43歳 1級土木施工管理技士、他資格有 発注者支援・… 480万円/入社1年目・24歳 2級土木施工管理技士 発注者支援業務未経験(… |
仕事の概要 |
発注者側の立場として、公共工事の施工管理・工事監理(発注者支援・工事監督支援業務)を担当します |
求める人材 |
要普通免許/64歳以下/1級or2級土木施工管理技士またはRCCM、技術士等の有資格者(詳細下記) |
転勤なし★プライム市場上場企業のグループ会社(賞与年2回・定着率97%)★復興支援を機に設立◎自分らしく生きる人を応援【株式会社ウィルオブ・コンストラクション】企業ページ
【上場グループ企業で、一生モノのスキルを身につけませんか】★名刺交換から学べる研修あり★週休2日で働きやすい環境★国家資格取得支援あり★新しい研修施設オープン!研修体制がさらに充実しました★<東日本大震災の復興支援を期に設立された会社>
勤務地 |
転勤なし!希望勤務地で勤務できます★全国に拠点あり・直行直帰OK【UIター… |
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年収例 |
520万円/27歳・入社4年(月給32万円+賞与年2回+諸手当) 740万円/32歳・入社8年(月給45万円+賞与年2回+諸手当) 344万円/21歳・入社2年(月給25万円+賞与年2回+諸手当) |
仕事の概要 |
90%以上が未経験入社。研修で一から学べます◆商業施設・ビルなどの建築施工管理・サポート事務 |
求める人材 |
未経験歓迎。正社員へ!★35歳までの方。学歴・経験一切不問、第二新卒歓迎★20代・30代活躍中! |
株式会社テクノプロ・コンストラクション【東証プライム上場・業界NO.1の売上シェア!テクノプロ・グループ】年収・スキルUP他、待遇改善目指すなら最適な環境です。企業ページ
新しいことなら「こんなことまで教えてくれるの?」「資格も取れちゃう?」という内容濃い“1ヶ月”の研修から! ◆経験・知識ゼロで中途入社した70%程が20〜30代! ◆販売・サービス、営業職からの転職者多数 ◆土日祝休み ◆希望しない転勤なし
勤務地 |
【勤務エリア希望を最大限考慮★転勤なし!】北海道、東北、関東、甲信越、… |
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年収例 |
403万円/22歳:入社2年(月収26.7万円 “月給21万円※一律手当含+残業代… 522万円/26歳、入社1年(月収43.5万円 “月給29.5万円※一律手当・資格手… 669万円/33歳、入社2年(月収54.8万円 “月給36万円※一律手当・資格手当… |
仕事の概要 |
スケジュール管理・品質管理・人員管理などの街づくりに関するサポート職 ★20代30代活躍中! |
求める人材 |
20代活躍中【第二新卒・未経験大歓迎】★学歴不問・社会人経験不問★新しい環境にワクワクする方 |
理想の仕事を見つけスキルアップを実現しませんか。【大手ゼネコンの案件多数】【ミスマッチ防止に努めています】【月給27万円以上】【20代入社1年目の女性社員が前職より年収150万円アップした実例あり】【年間休日120日以上】【完全週休2日制】
勤務地 |
■関東(東京・神奈川・埼玉・千葉・茨城、栃木、群馬)、静岡、山梨エリア★… |
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年収例 |
450万円/27歳・入社1年目(月給35万円+諸手当) 500万円/35歳・入社2年目(月給40万円+諸手当) 600万円/48歳・入社2年目(月給45万円+諸手当) |
仕事の概要 |
建築・土木・設備工事などの施工図面作成、設計補助、CAD・BIMオペレーター業務 ★女性活躍中 |
求める人材 |
施工図作成や施工管理、設計、CAD、BIMなどの実務経験がある方 ★経験の浅い方も歓迎 |
<当社の魅力は『人』の良さ>安定性×将来性×働きやすさを兼ね備えた職場★GINZA SIX、国立新美術館など実績多数【株式会社スエヒロ設計事務所】企業ページ
建築が大好き!「大型プロジェクトに参加」
◎自分時間も大切◎暖かい社風で技術を磨く
1979年の創業以来、生産設計一筋に歴史に名を残す建築物の大規模プロジェクトに参加。新国立競技場、GINZA SIX、国立新美術館など、様々な有名建築物を手掛けてきました。モットーはお客様からの“ありがとう”と“またよろしく”【大型プロジェ…
...続きを読む
勤務地 |
本社(豊島区/池袋)及び首都圏現場事務所★首都圏エリアでの在宅勤務も応相… |
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年収例 |
550万円/35歳(13年目)(月給35万円+諸手当+賞与) 680万円/40歳(18年目)(月給45万円+諸手当+賞与) 720万円/45歳(23年目)(月給50万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
【元施工管理も活躍中】大小問わず様々なプロジェクトの生産設計(施工図作成)業務◆入社後のサポートあり |
求める人材 |
【20代〜30代活躍中】建築施工図経験者歓迎(読める方でもOK)◆学歴不問・ブランクがある方も歓迎 |
パナソニック電材ソリューションズ株式会社 ◎完全週休2日/土日祝&年休124日 ◎残業少なめ ◎直行直帰OK ◎20代30代の施工管理活躍中 ◎年収600万円可企業ページ
ちゃんと納得して働ける環境で
しっかり納得のお給料をゲット!
あなたもパナソニックグループの一員として腰を据えてみませんか?今回は電気施工管理の若手メンバー2名(共に25歳)にインタビューをしてみました。■本当は忙しいんじゃないの?>Tさん(写真右から2番目)良い意味で驚かされましたね!自分た…
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勤務地 |
【直行直帰OK】【リモートワークも実施中】【転勤なし】本社/東京都墨田区… |
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年収例 |
600万円/施工管理経験10年(月給32万円+諸手当(外勤手当、超勤手当)+… 500万円/施工管理経験5年(月給28万6000円+諸手当(外勤手当、超勤手当)… |
仕事の概要 |
電気設備のリニューアル工事に伴う施工管理(マンション案件中心)※全体の約2割は書類作成などの社内業務 |
求める人材 |
高卒以上 ◎未経験歓迎(経験や資格はなくてOK)◎第二新卒歓迎 ◎ジャンル問わず施工管理経験者は優遇 |
年休120日以上◆イベント会場の備品レンタル〜設営まで広いサービスを提供◆第二新卒・未経験歓迎◆ジャパンレントオール株式会社企業ページ
有名イベント開催のための土台づくり。
パネル・机などの手配・設営まで一貫対応!
★イベント会場の備品手配・設営管理をトータルサポート!各地で開催される屋内外ライブやお祭り・展示会…こうしたイベントに不可欠な椅子・机・テント・ステージなど各種備品のレンタルから企画・施工・設営までをトータルサポートしている私た…
...続きを読む
勤務地 |
<希望考慮/千葉、東京、愛知、京都、兵庫、奈良、福岡のいずれか/UIター… |
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年収例 |
463万円/経験4年目(月給33万円+手当+賞与) 500万円/経験5年目(月給35万円+手当+賞与) 563万円/経験13年目(月給40万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
展示会やフェスなどの会場設営・備品レンタルなどの提案・手配・施工・撤収 |
求める人材 |
《第二新卒歓迎/高卒以上/未経験OK》要普免※AT可◆イベント設営・備品レンタルなどの業界経験者優遇 |
◆無資格・未経験OK◆月給31万円〜◆年休125日◆完全週休2日制◆全国から勤務地選択可能◆転勤・出張なし◆副業OK◆株式会社Next innovation企業ページ
好きな土地で働きたい!収入も休みも欲しい
それ、当社なら可能です。いや、ほんとに。
<Next innovationの働きやすさのポイント7選◆>◎全国から勤務地を選べる!あなたの好きな土地で働けます☆┗なんとなく都会で働きたい!田舎でのんびり過ごしたい。あの土地で食べた美味しいものが忘れられない・・・。どんなキッカケでもOK!…
...続きを読む
勤務地 |
【全国各地/勤務地は希望を考慮/転勤なし】当社で正社員として雇用し、全… |
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年収例 |
750万円/3年目 31歳(月給45万円+賞与) 700万円/2年目 24歳(月給40万円+賞与) 390万円/1年目 20歳(月給27万円+賞与) |
仕事の概要 |
【幅広い案件あり/未経験もイチから育成】現場での施工管理業務をお任せします。 |
求める人材 |
【学歴不問/無資格・未経験・第二新卒・社会人デビュー歓迎】◎経験者も未経験者も大歓迎! |
三井デザインテック株式会社《三井不動産グループ》★賞与年2回※昨年実績5.8ヶ月分/年★福利厚生充実★残業手当全額支給★リモートワークOK★服装自由★企業ページ
三井不動産グループの大規模かつ
幅広い領域の案件に携わり、施工のプロへ。
三井不動産グループの一社として大手企業のオフィスから一流ホテル、著名な商業施設などの内装工事や設備工事を手がけている当社。そこで活躍している技能専門職(施工管理)は、「もっと一つひとつの案件に集中したい」「様々な領域の内装施工を…
...続きを読む
勤務地 |
【希望勤務地考慮】東京本社または全国の各拠点東京本社/中央区銀座6-17-1… |
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年収例 |
650万円/入社18年目/リーダークラス(月給30万円+残業手当+賞与) 500万円/入社6年目(月給24万円+残業手当+賞与) 360万円/入社1年目(月給23万円+賞与 ※残業手当別途支給) |
仕事の概要 |
<チーム制で現場に集中して取り組める>ホテルやオフィス、住宅などの内装・設備工事の施工管理 |
求める人材 |
専門・短大・高専卒以上◆施工管理技士として現場経験のある方※資格の有無は不問 |
高い技術力とデザイン力を持つミサワ。
あなたのアイデアを存分に活かして下さい。
<ミサワホームで働く魅力>●安定したビジネスを展開。創業50年を超えるミサワホーム。50年以上かけて築いた圧倒的な数のオーナー様がいますので、その顧客基盤をベースにリフォームの依頼やご紹介が数多く寄せられる環境です。●大手グループで…
...続きを読む
勤務地 |
<全国転勤なし>東北、関東、甲信、中部、近畿、四国エリア東北ミサワホー… |
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年収例 |
650万円/45歳(月給37万円+賞与200万円) 480万円/35歳(月給30万円+賞与110万円) 380万円/30歳(月給24万円+賞与90万円 ※全て首都圏参考例) |
仕事の概要 |
◎新築住宅の設計・施工管理・アフターメンテナンス ◎住宅のリフォーム等の大規模改修の設計・施工管理 |
求める人材 |
◎各社共通 設計または施工管理の実務経験のある方 ※経験分野は問いません |
≪東証グロース市場上場企業『株式会社ジェイテック』の100%出資子会社!≫世界の未来を創る技術者を大手企業に配属◆株式会社ジェイテックアドバンストテクノロジ企業ページ
大きなプロジェクトで活躍できる舞台有!
有名企業の成長に、あなたの力が必要です。
株式会社ジェイテックは、AI、IoT、5G関連など最新技術開発の支援を推進している東証グロース市場上場の『技術商社』です。製造系メーカーやIT系企業といったクライアン…...続きを読む
勤務地 |
≪直行直帰OK!≫当社取引先企業への常駐勤務となります。建設現場への出勤… |
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仕事の概要 |
各種プラントにかかわる建築設計や製図 ★「ただこなすだけの仕事」に満足できない方にピッタリ!★在宅有 |
求める人材 |
さらなるキャリアアップを目指す設計経験者歓迎! ※業界未経験の方も大歓迎!女性スタッフが7割活躍中! |
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