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16件(1〜16件を表示中)
1日1組のご案内。固定給25万円以上!経験者募集!
勤務地 |
香川県高松市西春日町1726−1 株式会社カナクラ |
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給与例 |
給与例 <年収例> *年収408万円/入社1年目/月給34万円 *年収1008万円/入社10年目/月給84万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 〇葬儀全般の仕事。 事前相談、打合わせ、式場・お花の準備、葬儀の進行、故人のお見送り、清算、アフターフォロー等をお願いします。 最初は補助からお任せしていきます。 斎場での勤務経験がある方募集。 〇新店舗増加による増員募集です! 当社は経験や小さな頑張りも見逃さずにしっかりと給与として還元いたします◎ 葬儀日程を調整し、1日1組なので余裕のある対応を実現。 ホールはどの店舗も新しく、明るい雰囲気で清潔感があります。 人から感謝されるやりがいのあるお仕事。 人のためになる仕事です。 家族葬専門の斎場で気配りを活かして働きませんか? 〇当社について ご遺族と連絡を取り、葬儀の日程や内容等を打ち合わせ、会場を準備。葬儀当日は進行や裏方の業務に従事します。当社は家族葬限定。 ご遺族が故人との思い出話に花を咲かせたり、心置きなく涙を流せるような式を執り行います。参列された方から感動の余り泣きながら感謝の言葉をかけられることも。 ご家族を亡くされたばかりの方と向き合う場面など、気配りが必要なことも多く大変です が「誰かに必要とされる」実感は、他では得がたいやりがいです。 1874年から150年にわたり仏壇・仏具の製作を手掛けてきた、地域に根差した企業「カナクラ」。近年は自宅に仏壇を置けない家庭や法要が難しい家庭のために家族葬専門のセレモニーホール運営事業「家族葬のカナクラ」を展開しています。 お客様からの声ご紹介 ーお葬式を終えていかがでしたか? あれがしたいこれがしたいとたくさんお願いしました。でもそのニーズに嫌な顔一つせず沿ってくれたとてもいい式でした。 通夜の時にはスタッフさんに「ご主人の趣味は?」と聞かれました。 「趣味は車と野球です。阪神が好きで勝っても阪神負けても阪神。」そう答えました。 すると、スタッフさんがポスターを作ってくれました!車と阪神の。いまだに忘れられないです。ここまでしてくれるんや。感謝やね、と。持ってきた写真で動画も作ってくれて、未だに携帯に残しています。 スタッフさんもフレンドリーに接してくれました。今までいろんな所のお葬式に行きましたが、カナクラさんのスタッフさんの心遣いが一番嬉しかったです。 |
求める人材 |
求めている人材 *経験者優遇 *要普通免許(AT限定可) 20代〜40代幅広く活躍中! 不安なことがあればいつでもサポートするので安心してくださいね♪ 先輩スタッフがしっかり教えるので、いつでも質問してくださいね! |
入社祝い金10万円(規定)!残業なしでプライベートも充実!
勤務地 |
香川県高松市三名町488 ベストライフ高松(株式会社ベストライフ西日本) |
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仕事の概要 |
仕事内容 ベストライフは、全国210施設の「介護付き有料老人ホーム」等の介護施設を運営している会社です。 「おはようからおやすみまで」ご入居されている方々が快適に生活していただけるようサポートしています。 今回「ベストライフ高松(介護付き有料老人ホーム)」にて、介護スタッフとして活躍して頂ける方を募集します。 【自立がテーマの施設です】 弊社の施設運営は「自立」がテーマです。 自分でできることは自分でやる=それが元気に長生きできる秘訣だと考えております。 私たちが普通にごはんを食べたり、お風呂に入ったりといった「当たり前にできること」。 自分でできることは自分でやっていただき、できない部分、だんだんできなくなってきた部分について「介護サービス」として提供しております。 お仕事としては、この「自分でできない部分」について介護サービスとして対応していくことがメインとなります。 【お願いしたい業務】 〇ご入居されている方々が生活していく上で必要な介護サービスの提供 食事の介助や入浴の介助、排泄介助や移動のお手伝い等。自分でできない部分のみ、介護サービスとしてお手伝いしていきます。 〇レクリエーションの提供 毎日午後の1時間を「レクリエーション」の時間としてサービス提供を行っております。 内容は日替わりでストレッチ等の「運動療法」や「音楽療法」の日もあれば、月2回程は大きなイベントとして「お誕生日会」や「季節の行事(クリスマス会や運動会等)」を実施しています。 〇記録業務 ケア記録についてはタブレット(ipad)を利用して記録していただきます。 専用のソフトがあり、基本は「項目を選んで入力」となる簡単なソフトです。研修もありますので機械類が苦手な方もご安心下さい。 【施設概要】 ・施設名:ベストライフ高松 ・開設:令和5年11月1日 ・類型:介護付き有料老人ホーム ・入居時用件:60歳以上入居時要介護1以上 ・定員:60名 【会社概要】 〇社名:株式会社ベストライフ 〇所在地:東京都新宿区西新宿2-6-1新宿住友ビル29階 〇設立:平成13年12月10日 〇資本:4,500万円 〇事業内容:介護付有料老人ホーム、住宅型有料老人ホームの企画、販売、管理及び当該事業に関わる一切の事業。デイサービスの運営、管理。 〇代表者:長井 力 〇事業所数:210事業所(グループ・フランチャイズ含む) 〇従業員数:3,915名(グループ・2023年5月現在) 【PRポイント】 ・転勤無し ・残業無し ・交通費規定支給 ・マイカー通勤OK(駐車場完備) ・資格取得費用補助制度(会社負担で資格取得することができます) ・昇給年1回、賞与年2回 ・社会保険完備 ・退職金制度(勤続5年以上) ・産休育児休暇制度完備 ・年間休日111日+有給休暇(初年度10日) ・入社お祝い金制度(規定有) |
求める人材 |
求めている人材 介護福祉士の有資格者(経験不問) |
勤務地 |
香川県善通寺市金蔵寺町香川県善通寺市金蔵寺町字下所43番地1 COMPASS発達支援センター善通寺(株式会社三葉)「正社員」 |
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仕事の概要 |
■仕事内容 発達支援センターの児童発達支援管理責任者として、子どもたちの特性に合わせた個別支援計画の作成・管理、実施サポートをお願いします。 【具体的には】 ・利用者へのアセスメントやモニタリング ・ご家族の相談伺い、支援 ・他スタッフへのアドバイス、指導 ・関係機関との連携及び必要書類等の作成 ※社内Wikiを作成しているので、社内規程や業務関連の情報を気軽にWeb上で閲覧可能です! 【アピールポイント】 ・完全週休2日制!日祝休み ・年間休日120日!プライベートも充実! ・子どもや家族が病気や介護が必要な時は配慮します! ・資格取得を応援!資格手当あり ・定年後も再雇用制度で長く働ける! ・厚生労働省「令和3年働き方改革のモデル企業」に認定されました! 〜事業拡大のための募集です(令和6年3月22日付、東京証券取引所市場 TOKYO PRO Marketに上場致しました。)〜 全国に90か所以上の拠点を展開してきており、年度内に100拠点の開設を目標としています。 全国のCOMPASSに年間延べ約20万人が通所しており、新たに農福連携事業として、就農を目指すための施設の開設も準備中! 〜頑張りはしっかり評価!年に4回の人事考課を実施〜 評価は「(1)本人による自己評価(2)直属の上司による評価(3)さらに上の上司による評価」という三段階で行われます。 〜子育て応援!男性の育休取得実績あり〜 産休の職員も多数おり、9割以上が復職しています。「産後パパ育休」取得事例も複数あり! お子様のお迎えがある方などは、時短勤務での雇用契約も可能です。 【応募資格】 ・69歳以下(例外事由1号、70歳定年制のため) ・「児童発達支援管理責任者」または「サービス管理責任者」研修修了証(必須) ・普通運転免許(AT限定可) ・「児童福祉施設等で5年以上」または「福祉施設での勤務経験5年以上」※うち3年は、障がい者施設経験要 【こんな方は歓迎します】 ・子どもが好きな方 ・楽しく優しく指導が出来る環境で仕事がしたい方 ・地元で長期安定して働きたい方 ・UIJターン歓迎 【こんな方が活躍中】 ・様々な世代が多数活躍中! ・全職員の8割近くが女性!管理職全155人の内、120名が女性です! ・シングルマザーの方も多く、子育て中でも大変働きやすい職場です! ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎 |
勤務地 |
香川県丸亀市土器町東香川県丸亀市土器町東4丁目780 香川県 中讃地区 COMPASS児童発達支援センター(株式会社三葉)「正社員」 |
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仕事の概要 |
■仕事内容 発達支援センターの児童発達支援管理責任者として、子どもたちの特性に合わせた個別支援計画の作成・管理、実施サポートをお願いします。 【具体的には】 ・利用者へのアセスメントやモニタリング ・ご家族の相談伺い、支援 ・他スタッフへのアドバイス、指導 ・関係機関との連携及び必要書類等の作成 ※社内Wikiを作成しているので、社内規程や業務関連の情報を気軽にWeb上で閲覧可能です! 【アピールポイント】 ・完全週休2日制!日祝休み ・年間休日120日!プライベートも充実! ・子どもや家族が病気や介護が必要な時は配慮します! ・資格取得を応援!資格手当あり ・定年後も再雇用制度で長く働ける! ・厚生労働省「令和3年働き方改革のモデル企業」に認定されました! 〜事業拡大のための募集です(令和6年3月22日付、東京証券取引所市場 TOKYO PRO Marketに上場致しました。)〜 全国に90か所以上の拠点を展開してきており、年度内に100拠点の開設を目標としています。 全国のCOMPASSに年間延べ約20万人が通所しており、新たに農福連携事業として、就農を目指すための施設の開設も準備中! 〜頑張りはしっかり評価!年に4回の人事考課を実施〜 評価は「(1)本人による自己評価(2)直属の上司による評価(3)さらに上の上司による評価」という三段階で行われます。 〜子育て応援!男性の育休取得実績あり〜 産休の職員も多数おり、9割以上が復職しています。「産後パパ育休」取得事例も複数あり! お子様のお迎えがある方などは、時短勤務での雇用契約も可能です。 【応募資格】 ・69歳以下(例外事由1号、70歳定年制のため) ・「児童発達支援管理責任者」または「サービス管理責任者」研修修了証(必須) ・普通運転免許(AT限定可) ・「児童福祉施設等で5年以上」または「福祉施設での勤務経験5年以上」※うち3年は、障がい者施設経験要 【こんな方は歓迎します】 ・子どもが好きな方 ・楽しく優しく指導が出来る環境で仕事がしたい方 ・地元で長期安定して働きたい方 ・UIJターン歓迎 【こんな方が活躍中】 ・様々な世代が多数活躍中! ・全職員の8割近くが女性!管理職全155人の内、120名が女性です! ・シングルマザーの方も多く、子育て中でも大変働きやすい職場です! ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎 |
★残業ほぼナシ!原則定時退社★働く環境改善中!年休120日★全国で拠点拡大中!児童福祉部門/児童発達支援・放課後等デイサービス【株式会社クラ・ゼミ】企業ページ
直営教室のみで全国展開する当社だから、
安心して、子ども達と向き合えます!
★当社成長の原動力は、子どもたちと喜びを共有できる幸せ!当社株式会社クラ・ゼミは1975年、代表が自宅で近所の小中学生対象の学習塾を開いたのが始まりです。分かったという実感を教師と生徒で共有していくスタイルでした。原点で味わった「分…
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勤務地 |
香川県その他複数 転勤無◆マイカー通勤可(勤務先による)◆全国各地のこどもサポート教室「… |
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年収例 |
550万円/37歳/入社7年目/管理職(月給35万円+賞与) 400万円/35歳/入社5年目/児童発達支援管理責任者資格取得(月給30万円+… 320万円/30歳/入社3年目(月給24万円+賞与) |
仕事の概要 |
定時退社が基本/個別にじっくり向き合える/児童発達支援・児童指導員 |
求める人材 |
年齢不問・第二新卒歓迎【必須】保育・福祉・教育・心理などの関連資格又は実務経験をお持ちの方 |
【ピッタリ求人をご紹介♪】給与・勤務シフトは何でも相談OK◎職場の環境・雰囲気も全てお答えします!
勤務地 |
香川県高松市福岡町4丁目20番5号 ナーシングホームグレース |
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仕事の概要 |
仕事内容: \まちかど看護・介護とは/ 兵庫県の看護・介護施設に特化した 完全無料の求人サービス! \こんな方におススメ/ ・転職で給与アップしたい ・未経験だけど働きたい! ・土日休み、夜勤なしなど希望の休みで働きたい! ・教育体制の整っている施設で働きたい! これらの要望でも最大限お応えします! あなたに合う職場を一緒に見つけませんか? 【お仕事内容】 有料老人ホームにおける介護業務全般 ・看護師24時間常駐:無 ・入浴業務:有 ・カルテ/記録入力業務:携帯にソフトをダウンロードしてもらい対応 |
求める人材 |
求める人材: 〈活躍中の方は↓〉 ・20代〜50代の幅広い世代 ・男性、女性どちらも ・新卒、第二新卒 ・UIターン ・ブランクからの復帰 ・同業からの転職など ・主婦(夫) ・元フリーター こんな方におすすめします!! ◆介護資格を活かして働きたい方 ◆好条件・好待遇の環境をお探しの方 ◆更なるキャリアアップを目指す方 ◆納得のいく介護がしたい方 ◆適度に身体を動かす仕事がいい方 社会貢献バツグンの介護職! 定年前の新たなキャリアとしても注目です! 《応募資格》 介護福祉士実務者研修(ヘルパー1級)初任者研修(ヘルパー2級)未経験者: NG |
<圧倒的求人数★>経験豊富なスタッフが対応!希望・条件を丁寧に聞き取り!面接〜終業後までサポート!
勤務地 |
香川県高松市福岡町4丁目20-11 ナーシングホームなごみ |
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仕事の概要 |
仕事内容: \あなたの可能性を広げませんか?/ 「もっと活躍できる場に行きたい!」 「キャリアアップしたい!」 「ブランクがあるけど復帰したい!」 そんなあなたをサポートします!! 働きながら無理なく転職活動が可能! 幅広い求人と経験豊富なスタッフが ピッタリの職場をご提案します! 求人が出てる職場に関しては 直接細かくヒアリングをしてるので 聞きにくいことでも 何でも私たちにご質問ください! あなたの転職をまるごとサポート! 入社が決まったあとでも いつでもご相談受付けます! 【お仕事内容】 有料老人ホームにおける介護業務全般 |
求める人材 |
求める人材: 《未経験・経験者どちらもご応募可◎》 《20代〜50代スタッフ活躍中!》 ↓当てはまる方はぜひ↓ ◎介護職に興味がある方 ◎別施設での勤務経験者 ◎ブランクのある方 ◎福祉系専門学校卒 ◎新卒、第二新卒の方 ◎主婦(夫)の方 【以下の資格がある方は即戦力】 ■介護福祉士 ■ヘルパー ■ケアマネージャー 《応募資格》 介護福祉士実務者研修(ヘルパー1級)初任者研修(ヘルパー2級)未経験者: OK(有資格) |
【ピッタリ求人をご紹介♪】給与・勤務シフトは何でも相談OK◎職場の環境・雰囲気も全てお答えします!
勤務地 |
香川県高松市上福岡町2005-11 グループホーム 愛の里 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \あなたの可能性を広げませんか?/ 「もっと活躍できる場に行きたい!」 「キャリアアップしたい!」 「ブランクがあるけど復帰したい!」 そんなあなたをサポートします!! 働きながら無理なく転職活動が可能! 幅広い求人と経験豊富なスタッフが ピッタリの職場をご提案します! 求人が出てる職場に関しては 直接細かくヒアリングをしてるので 聞きにくいことでも 何でも私たちにご質問ください! あなたの転職をまるごとサポート! 入社が決まったあとでも いつでもご相談受付けます! 【お仕事内容】 グループホームにおけるユニット管理者候補業務全般 |
求める人材 |
求める人材: 〈活躍中の方は↓〉 ・20代〜50代の幅広い世代 ・男性、女性どちらも ・新卒、第二新卒 ・UIターン ・ブランクからの復帰 ・同業からの転職など ・主婦(夫) ・元フリーター こんな方におすすめします!! ◆介護資格を活かして働きたい方 ◆好条件・好待遇の環境をお探しの方 ◆更なるキャリアアップを目指す方 ◆納得のいく介護がしたい方 ◆適度に身体を動かす仕事がいい方 社会貢献バツグンの介護職! 定年前の新たなキャリアとしても注目です! 《応募資格》 介護福祉士未経験者: NG |
児発管資格をお持ちの方!日曜固定で年間休日120日!個別療育で送迎なし!
勤務地 |
香川県高松市三条駅 こどもサポート教室「きらり」高松伏石校 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 児童発達支援・放課後等デイサービスのこどもサポート教室「きらり」で、児童発達支援管理責任者兼管理者として、教室運営を担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 児童発達支援と放課後等デイサービス事業所における児童発達支援管理責任者・管理者の業務 ・こどもサポート教室の運営業務 ・利用者様への個別支援計画の作成、およびモニタリング ・保護者様へのヒアリング、ご説明 ・関係機関への訪問・関係構築 ・指導員の育成 |
求める人材 |
求める人材: 【必須要件】 ・児童発達支援管理責任者の研修を修了しており、児発管として着任が可能な方 児発管基礎研修を修了し、現在実務経験2年の途中の方もご相談下さい。 すぐに着任することは出来ませんが、児童指導員として経験を積みながら、将来的な児発管着任を目指すことは可能です。 |
児発管資格をお持ちの方!日曜固定で年間休日120日!個別療育で送迎なし!
勤務地 |
香川県高松市三条駅 こどもサポート教室「きらり」栗林南校 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 児童発達支援・放課後等デイサービスのこどもサポート教室「きらり」で、児童発達支援管理責任者兼管理者として、教室運営を担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 児童発達支援と放課後等デイサービス事業所における児童発達支援管理責任者・管理者の業務 ・こどもサポート教室の運営業務 ・利用者様への個別支援計画の作成、およびモニタリング ・保護者様へのヒアリング、ご説明 ・関係機関への訪問・関係構築 ・指導員の育成 |
求める人材 |
求める人材: 【必須要件】 ・児童発達支援管理責任者の研修を修了しており、児発管として着任が可能な方 児発管基礎研修を修了し、現在実務経験2年の途中の方もご相談下さい。 すぐに着任することは出来ませんが、児童指導員として経験を積みながら、将来的な児発管着任を目指すことは可能です。 |
児発管資格をお持ちの方!日曜固定で年間休日120日!個別療育で送迎なし!
勤務地 |
香川県高松市円座駅 こどもサポート教室「きらり」円座校 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 児童発達支援・放課後等デイサービスのこどもサポート教室「きらり」で、児童発達支援管理責任者兼管理者として、教室運営を担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 児童発達支援と放課後等デイサービス事業所における児童発達支援管理責任者・管理者の業務 ・こどもサポート教室の運営業務 ・利用者様への個別支援計画の作成、およびモニタリング ・保護者様へのヒアリング、ご説明 ・関係機関への訪問・関係構築 ・指導員の育成 |
求める人材 |
求める人材: 【必須要件】 ・児童発達支援管理責任者の研修を修了しており、児発管として着任が可能な方 児発管基礎研修を修了し、現在実務経験2年の途中の方もご相談下さい。 すぐに着任することは出来ませんが、児童指導員として経験を積みながら、将来的な児発管着任を目指すことは可能です。 |
<圧倒的求人数★>経験豊富なスタッフが対応!希望・条件を丁寧に聞き取り!面接〜終業後までサポート!
勤務地 |
香川県高松市太田上町974-6 居宅介護支援事業所えみのわ高松 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \看護師さん・介護士さんのキャリアアップを叶える/ キャリアアップの道は様々です。 ・資格を取る 働きながら資格を取得し、特定分野のエキスパートを目指す *管理職を目指す リーダー研修やマネジメント研修を受け、組織の中でステップアップしていく など、様々な働き方がある看護師さん・介護士さん! 「妊娠、出産を機に辞めてしまった」 「人間関係がつらくて転職したい」 「キャリアプランが決まらない」 なんでもご相談ください! 【お仕事内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般【業務詳細】 ・利用者様のケアプラン作成 ・利用者宅の定期訪問 ・アセスメント、モニタリング ・病院等への営業活動 |
求める人材 |
求める人材: 《未経験・経験者どちらもご応募可◎》 《20代〜50代スタッフ活躍中!》 ↓当てはまる方はぜひ↓ ◎介護職に興味がある方 ◎別施設での勤務経験者 ◎ブランクのある方 ◎福祉系専門学校卒 ◎新卒、第二新卒の方 ◎主婦(夫)の方 【以下の資格がある方は即戦力】 ■介護福祉士 ■ヘルパー ■ケアマネージャー 《応募資格》 介護支援専門員(ケアマネジャー)未経験者: NG |
東証プライム上場「セントケア・グループ」×【正社員】ケアマネジャー□□メンター制度を採用!□□短時間正社員制度あり□□□□豊富な研修制度でキャリアアップを応援!
勤務地 |
香川県丸亀市土器町東 セントケア丸亀 居宅介護支援 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールポイント】 ◎<社長含む役職者の多くが介護現場経験者!> 気持ちを理解し相談し合える仲間がいます! ◎<グループ企業30社/東証プライム上場企業!> 長く活躍できる安心感の中で活躍しませんか! ◎<資格取得支援でキャリアアップも!> 資格を活かし他職種へキャリアチェンジも可能! ◎<子育てと両立されている方多数!> 最大3年間の育休/病児病後児保育補助制度、他! ◎<有給休暇の平均取得日数11.0日!> 他、短時間正社員制度等、それぞれにあった 働き方で安定して長く活躍頂けます! ///////////////// <電話でのお問い合わせ> 0877-23-1013 まで 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 ///////////////// 【仕事内容】 居宅介護支援事業所でのケアマネジャーとしてのお仕事です。・先輩ケアマネジャーがマニュアルに沿った研修を実施。・5年毎の更新研修の費用は会社で負担。・勤務の時間内で定期的な外部研修にて最新の情報を共有。*社用車:軽自動車 …………………………………… 【キャリアアップ支援制度】 設立当初から教育・研修には力を入れてまいりました。会社の成長は社員一人ひとりの成長であると考えています。「基本研修」「定例研修」「専門研修」「マネジメント研修」「資格取得等の研修」の5本柱で研修を行っており、お客さまとのより良い関係性を築くためのサービスの基本となる土台を築いていきます。 ……………………………………………………… 【活躍中のスタッフの声をご紹介!】 ★主婦スタッフの割合が多く、子どもの熱など急な欠勤にはお互いに助け合う風土。子育て世代への理解もあり、両立をサポートしてくれていると日々感じています。月に一度定例ミーティングもあり、スタッフ同士で質問し合え、上司にも相談しやすい環境です。<40代女性> ……………………………………………………… 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: ◆普通自動車運転免許(AT限定可) ◆介護支援専門員 ◆主任介護支援専門員 ※未経験者歓迎 ※経験者優遇 <こんな方に是非!> ◎Uターン・Iターン希望の方 ◎子どもの手が離れたためお仕事探しをされている方 ◎久しぶりの社会復帰・職場復帰をお考えの方 ◎ママさんスタッフ・パパさんスタッフが活躍中の職場をお探しの方 ◎ハローワークでお仕事探し中の方 ※20代・30代・40代・50代・60代の若手から中高年・シニアまで幅広く活躍中 |
東証プライム上場「セントケア・グループ」×【正社員】サービス提供責任者□□メンター制度を採用!□□短時間正社員制度あり□□□□豊富な研修制度でキャリアアップを応援!
勤務地 |
香川県観音寺市本大町 セントケア観音寺 訪問介護 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールポイント】 ◎<社長含む役職者の多くが介護現場経験者!> 気持ちを理解し相談し合える仲間がいます! ◎<グループ企業30社/東証プライム上場企業!> 長く活躍できる安心感の中で活躍しませんか! ◎<資格取得支援でキャリアアップも!> 資格を活かし他職種へキャリアチェンジも可能! ◎<子育てと両立されている方多数!> 最大3年間の育休/病児病後児保育補助制度、他! ◎<有給休暇の平均取得日数11.0日!> 他、短時間正社員制度等、それぞれにあった 働き方で安定して長く活躍頂けます! ///////////////// <電話でのお問い合わせ> 087-863-6081 まで 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 ///////////////// 【仕事内容】 介護の現場から、地域との連携まで幅広くご活躍頂きます。慣れるまで先輩スタッフに同行しますのでご安心ください。具体的には、ヘルパーとして身体介護や生活援助や定期訪問によるモニタリング・新規初回訪問、訪問介護計画書作成、カンファレンス、スタッフ育成、シフト作成、報告書作成等を行います。 …………………………………… 【キャリアアップ支援制度】 設立当初から教育・研修には力を入れてまいりました。会社の成長は社員一人ひとりの成長であると考えています。「基本研修」「定例研修」「専門研修」「マネジメント研修」「資格取得等の研修」の5本柱で研修を行っており、お客さまとのより良い関係性を築くためのサービスの基本となる土台を築いていきます。 ……………………………………………………… 【活躍中のスタッフの声をご紹介!】 ★主婦スタッフの割合が多く、子どもの熱など急な欠勤にはお互いに助け合う風土。子育て世代への理解もあり、両立をサポートしてくれていると日々感じています。月に一度定例ミーティングもあり、スタッフ同士で質問し合え、上司にも相談しやすい環境です。<40代女性> ……………………………………………………… 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 介護福祉士(3年以上) 普通自動車運転免許 AT限定可 ※無資格の方は資格取得支援制度有 <こんな方に是非!> ◎Uターン・Iターン希望の方 ◎子どもの手が離れたためお仕事探しをされている方 ◎久しぶりの社会復帰・職場復帰をお考えの方 ◎ママさんスタッフ・パパさんスタッフが活躍中の職場をお探しの方 ◎ハローワークでお仕事探し中の方 ※20代・30代・40代・50代・60代の若手から中高年・シニアまで幅広く活躍中 |
東証プライム上場「セントケア・グループ」×【正社員】ケアマネジャー□□メンター制度を採用!□□短時間正社員制度あり□□□□豊富な研修制度でキャリアアップを応援!
勤務地 |
香川県高松市勅使町 セントケア高松 居宅介護支援 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールポイント】 ◎<社長含む役職者の多くが介護現場経験者!> 気持ちを理解し相談し合える仲間がいます! ◎<グループ企業30社/東証プライム上場企業!> 長く活躍できる安心感の中で活躍しませんか! ◎<資格取得支援でキャリアアップも!> 資格を活かし他職種へキャリアチェンジも可能! ◎<子育てと両立されている方多数!> 最大3年間の育休/病児病後児保育補助制度、他! ◎<有給休暇の平均取得日数11.0日!> 他、短時間正社員制度等、それぞれにあった 働き方で安定して長く活躍頂けます! ///////////////// <電話でのお問い合わせ> 0877-23-1013 まで 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 ///////////////// 【仕事内容】 居宅介護支援事業所でのケアマネジャーとしてのお仕事です。・先輩ケアマネジャーがマニュアルに沿った研修を実施。・5年毎の更新研修の費用は会社で負担。・勤務の時間内で定期的な外部研修にて最新の情報を共有。*社用車:軽自動車 …………………………………… 【キャリアアップ支援制度】 設立当初から教育・研修には力を入れてまいりました。会社の成長は社員一人ひとりの成長であると考えています。「基本研修」「定例研修」「専門研修」「マネジメント研修」「資格取得等の研修」の5本柱で研修を行っており、お客さまとのより良い関係性を築くためのサービスの基本となる土台を築いていきます。 ……………………………………………………… 【活躍中のスタッフの声をご紹介!】 ★主婦スタッフの割合が多く、子どもの熱など急な欠勤にはお互いに助け合う風土。子育て世代への理解もあり、両立をサポートしてくれていると日々感じています。月に一度定例ミーティングもあり、スタッフ同士で質問し合え、上司にも相談しやすい環境です。<40代女性> ……………………………………………………… 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: ◆普通自動車運転免許(AT限定可) ◆介護支援専門員 ◆主任介護支援専門員 ※未経験者歓迎 ※経験者優遇 <こんな方に是非!> ◎Uターン・Iターン希望の方 ◎子どもの手が離れたためお仕事探しをされている方 ◎久しぶりの社会復帰・職場復帰をお考えの方 ◎ママさんスタッフ・パパさんスタッフが活躍中の職場をお探しの方 ◎ハローワークでお仕事探し中の方 ※20代・30代・40代・50代・60代の若手から中高年・シニアまで幅広く活躍中 |
東証プライム上場「セントケア・グループ」×居宅介護のケアマネジャー/ケアマネ□□メンター制度を採用!□□短時間正社員制度あり□□□□豊富な研修制度でキャリアアップを応援!
勤務地 |
香川県高松市 セントケア高松 居宅介護支援 / セントケア四国株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールポイント】 ◎<社長含む役職者の多くが介護現場経験者!> 気持ちを理解し相談し合える仲間がいます! ◎<グループ企業30社/東証プライム上場企業!> 長く活躍できる安心感の中で活躍しませんか! ◎<資格取得支援でキャリアアップも!> 資格を活かし他職種へキャリアチェンジも可能! ◎<子育てと両立されている方多数!> 最大3年間の育休/病児病後児保育補助制度、他! ◎<有給休暇の平均取得日数11.0日!> 他、短時間正社員制度等、それぞれにあった 働き方で安定して長く活躍頂けます! ///////////////// <電話でのお問い合わせ> 0877-23-1013 まで 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 ///////////////// 【仕事内容】 ケアプランの作成、介護保険に関するご相談や各種手続き代行、 サービス事業所や医療機関、地域包括支援センターなどと連携し たサービスの調整のほか、経験年数によっては、同じ事業所で 働くケアマネの業務管理や指導、研修の講師などもお任せして いきます。 ……………………………………………………… 【活躍中のスタッフの声をご紹介!】 ★主婦スタッフの割合が多く、子どもの熱など 急な欠勤にはお互いに助け合う風土。子育て世代 への理解もあり、両立をサポートしてくれていると 日々感じています。 月に一度定例ミーティングもあり、スタッフ同士で 質問し合え、上司にも相談しやすい環境です。 <40代女性> ……………………………………………………… 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 主任介護支援専門員 *経験年数不問&未経験OK 普通自動車運転免許(AT限) <こんな方に是非!> ◎Uターン・Iターン希望の方 ◎子どもの手が離れたためお仕事探しをされている方 ◎久しぶりの社会復帰・職場復帰をお考えの方 ◎ママさんスタッフ・パパさんスタッフが活躍中の職場をお探しの方 ◎ハローワークでお仕事探し中の方 ※20代・30代・40代・50代・60代の若手から中高年・シニアまで幅広く活躍中 |
無料で資格取得可|研修充実|未経験でも早期キャリアUP可能|内定まで最短1週間!急成長中の大型ベンチャー『ユースタイルラボラトリー株式会社』企業ページ
ケアワーカーが誇りをもって働ける世界を
一緒に作っていきませんか
「介護は、誰でもできる仕事じゃない。」「世の中に必要とされている大切な仕事なんです。」そう語るのは、愛知でサービスマネージャーを担当している西川さん。(2021年入社)そんな彼が前職で受けた衝撃的な出来事を教えてくれました。------- …
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勤務地 |
全国各地で積極採用中!オープニング事業所も有※転勤を伴う異動無※希望に… |
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年収例 |
700万円/サービスマネージャー・29歳・2年目・南関東勤務(月給35万円+手… 800万円/エリアマネージャー・31歳・3年目・南関東勤務(月給45万円+手当… 1000万円/ブロックマネージャー・35歳・5年目・南関東勤務(月給58万円+… |
仕事の概要 |
頑張りに応じてどんどんキャリアアップが可能!医療介護ベンチャーのマネージャー |
求める人材 |
《介護福祉士等の有資格者歓迎》■無資格・未経験歓迎■7割が未経験入社 |
無料で資格取得可|研修充実|未経験でも早期キャリアUP可能|内定まで最短1週間!急成長中の大型ベンチャー『ユースタイルラボラトリー株式会社』企業ページ
未経験でも半年で一人前のマネージャーに!
キャリアも年収もアップできる秘訣は…
――秘訣(1) 圧倒的な成長力を持つベンチャー企業2012年設立以来、毎年150〜200%の売上成長を続け、現在は約3200名の従業員が在籍している当社。「新しい介護のカタチ」を生み出すベンチャー企業として医療的ケアサービスを行える訪問介護サービ…
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勤務地 |
全国各地で積極採用中!オープニング事業所も有※転勤を伴う異動無※希望に… |
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年収例 |
550万円/コーディネーター・28歳・2年目(月給35万円+手当+賞与) 600万円/サービスマネージャー・30歳・3年目(月給45万円+手当+賞与) 800万円/エリアマネージャー・34歳・5年目(月給58万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
早期キャリアアップ可能!育成プログラムで成長を支援!医療介護ベンチャーのマネージャー |
求める人材 |
■学歴不問■無資格OK■7割が未経験入社■20代・30代のマネージャーも活躍中 |
無料で資格取得可|研修充実|未経験でも早期キャリアUP可能|内定まで最短1週間!急成長中の大型ベンチャー『ユースタイルラボラトリー株式会社』企業ページ
誰もが活躍可能!急成長中の介護ベンチャー
未経験スタート7割!手に職付けたい方に◎
「すべての必要な人に、必要なケアを届ける。」を理念とするユースタイルラボラトリー。医療介護ベンチャー企業としてテクノロジーを駆使したサポートや介護ケアサービスを行っています。<Point>◆異業種からの転職者が7割◆キャリアアップのサ…
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勤務地 |
《全国拡大エリアで採用中!》茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東… |
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年収例 |
500万円/コーディネーター・28歳・未経験/1年目(月給36万円+賞与) 600万円/サービスマネージャー・32歳・未経験/2年目(月給42万円+賞与) 700万円/エリアマネージャー・37歳・未経験/4年目(月給50万円+インセン… |
仕事の概要 |
難病や障害がある方の生活サポートの仕事。ゆくゆくはスタッフ育成やコーディネーター業務もお任せします。 |
求める人材 |
<学歴・経験・資格不問> 第二新卒歓迎!10代・20代・30代・40代・50代活躍中! |
正社員募集再開!全国展開する大手で安心
ご利用者と向き合う、時間に追われない介護
★未経験者はイチから始められる、 経験者は新しいスタイルを見つけられる、 「重度訪問介護」の仕事全くの未経験者でも、研修を受け、資格を取得し安心して介護の仕事…...続きを読む
勤務地 |
転勤・残業なし★マイカー通勤可!◆全国各地に事業所あり!(47都道府県の… |
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年収例 |
714万円/34歳・介護職経験あり・入社3年目・上級エリアマネージャー(月給… 476万円/28歳・未経験入社2年目・オフィスマネージャー(月給34万円) 406万円/26歳・未経験入社1年目・コーディネーター(月給29万円) |
仕事の概要 |
自宅から通える範囲でサービスご利用者の お宅や施設を訪問し生活支援を行います。 |
求める人材 |
業界トップクラスの給与水準で働きたい方★経験・資格・年齢不問★ノウハウはすべて入社後身につけられます |
■週休2日制(土日)・報奨金アリ・賞与年2回!■20〜40代活躍中■介護・商品知識不問■電話応募OK:0798-65-8828 【株式会社神戸レンタル】企業ページ
高齢化社会が進むほど需要も増加!
利用者様に適した福祉用具を選定・提案
私たちは福祉用具のレンタルや販売、またバリアフリーの住宅リフォームなどを通じて主に高齢の介護を必要とする方々が自宅や外で少しでも生活しやすくするサポートをして…...続きを読む
勤務地 |
★転勤なし○西宮本社:兵庫県西宮市高木東町11-38○尼崎支店:兵庫県尼崎… |
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年収例 |
450万円/入社3年目 28歳(月給30万円+報奨金+賞与年2回+諸手当) 500万円/入社6年目 35歳(月給32.5万円+報奨金+賞与年2回+諸手当) 600万円/入社10年目 38歳(月給37.5万円+報奨金+賞与年2回+諸手当) |
仕事の概要 |
ベッド・車椅子といった福祉用具のレンタルや、住宅改修に関する営業です◆転勤なし! |
求める人材 |
未経験・第二新卒大歓迎!◎経験・学歴不問! |
◆JR西日本グループ◆年間休日119日◆福利厚生充実◆20代・30代・40代活躍中【株式会社JR西日本あいウィル広島支店】企業ページ
障がい者社員と共に働き、共に成長。私達と
一緒に「働きやすい職場」を作りませんか?
私たちはダイバーシティの実現に向けてJR西日本の障がい者雇用を促進する「特例子会社」です。障がい者社員が長く安定して働くことができる「環境」作りを私たちと一緒に取り組みませんか?JR西日本グループによる…...続きを読む
勤務地 |
<転勤なし/JR「広島・岡山」駅より徒歩5分>■広島支店/広島県広島市東区… |
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年収例 |
300万円/清掃スタッフ 入社1年目(月給19万7560円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
JR西日本の自社ビルや社員寮、グループ企業での清掃作業・障がい者支援業務 |
求める人材 |
経験不問!第二新卒歓迎◆高卒以上◆基本的なPCスキル(Word、Excel)触れる方 |
株式会社アクセライズ★年収900万円も可!スペシャリティ領域に強みを持ち大手医薬品メーカーと多数取り引き!MRの働きやすい環境を創造しています。企業ページ
CSOや製薬メーカーで働く悩みを解決!
小規模だからこそMRファーストを実現。
2004年設立。CRA派遣事業・CRO事業からスタートし確かな事業基盤をもとに2015年からCSO事業をスタートさせたアクセライズ。まだまだ小規模でありこれから拡大を目指す新たな事業だからこその魅力があります。【ス…...続きを読む
勤務地 |
全国に勤務地あり(医薬品メーカーへの派遣勤務)※UIターン歓迎※希望を最… |
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年収例 |
900万円/39歳(月給66万円+賞与) 830万円/35歳(月給61万円+賞与) 700万円/30歳(月給51万円 +賞与) |
仕事の概要 |
CSO事業のコントラクトMR/スペシャリティ領域など希望の案件に携わる/弊社への提出物なし・会議なし |
求める人材 |
【30代〜40代活躍中】◎年齢・経験年数不問◆MR認定資格取得者かつMR実務経験者 |
0からスタートでもプライベートの両立は全然叶う♪◆小規模多機能型居宅介護・サービス付き高齢者向け住宅・グループホームを運営【株式会社愛光園】企業ページ
ご利用者様に楽しんでいただくために
自分達も仕事を楽しむ事を大切にしています
私たちは高齢者の方の生活をサポートする介護施設を運営しています。ケアビレッジは1日6〜12名の方グループホームは9名の方にご利用いただいています。お菓子作りなどのレクリエーションやひな祭りなどの季節ごと…...続きを読む
勤務地 |
マイカー通勤可◆ケアビレッジ:「福山駅」車14分広島県福山市多治米町1-28… |
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年収例 |
340万円/未経験:入社1年目(月給19万4827円+諸手当+賞与) 400万円/介護福祉士:入社2年目(月給21万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
利用者様の生活サポート業務全般をお任せ致します◆介護職 |
求める人材 |
経験・資格・学歴不問◆30代・40代活躍◆女性活躍中の職場 |
勤務地 |
マイカー通勤OK◎介護医療院「灯り」/広島県福山市赤坂町赤坂1313 |
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仕事の概要 |
入所者様の介護業務全般をお願いします |
求める人材 |
介護福祉士の資格をお持ちの方※年数不問、ブランクOK! |
勤務地 |
車通勤OK◎広島県福山市赤坂町赤坂1313 神原病院 |
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仕事の概要 |
[常勤看護師または准看護師] |
求める人材 |
正看護師・準看護師の資格をお持ちの方※年数不問 ブランクOK! |
勤務地 |
安芸市役所高知県安芸市土居82番地1 |
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仕事の概要 |
安芸市内施設でいずれかの分野に従事(初級事務・初級土木・保育士・保健師・土木技術・情報処理) |
求める人材 |
民間からの転職者多数◆U・Iターン歓迎/高卒以上 |
【日本最大級の病院ネットワークを持ち、医療の提供、医療に関する調査・研究、技術者の研修などを行う機関です】独立行政法人国立病院機構 中国四国グループ企業ページ
勤務地 |
鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛、高知にある22の病院のい… |
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年収例 |
430万円/27歳/5年目(月給22.3万円+賞与) 495万円/32歳/10年目/主任(月給25.8万円+賞与) 580万円/42歳/20年目/主任(月給31.1万円+賞与) |
仕事の概要 |
検体検査、輸血検査、細菌検査、病理検査、生理検査等◆チーム医療にも積極的に参画します |
求める人材 |
■臨床検査技師の資格(必須)■コミュニケーション力のある方■リーダーシップを取れる方 |
【日本最大級の病院ネットワークを持ち、医療の提供、医療に関する調査・研究、技術者の研修などを行う機関です】独立行政法人国立病院機構 中国四国グループ企業ページ
勤務地 |
鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛、高知にある22の病院のい… |
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年収例 |
420万円/リハビリテーション科 27歳 5年目(月給22.4万円+賞与) |
仕事の概要 |
理学療法士・作業療法士・言語聴覚士として多種多様なリハビリテーションサービスを提供 |
求める人材 |
■専門・短大卒以上■未経験歓迎■理学療法士・作業療法士・言語聴覚士の資格(必須) |
【日本最大級の病院ネットワークを持ち、医療の提供、医療に関する調査・研究、技術者の研修などを行う機関です】独立行政法人国立病院機構 中国四国グループ企業ページ
勤務地 |
22の病院のいずれか:鳥取、島根、岡山、広島、山口、徳島、香川、愛媛、高知 |
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年収例 |
480万円/薬剤師 29歳 薬剤師歴5年(月給24.7万円+賞与) 550万円/主任薬剤師 34歳 薬剤師歴10年(月給29万円+賞与) 640万円/主任薬剤師 44歳 薬剤師歴20年(月給34.1万円+賞与) |
仕事の概要 |
薬剤師として調剤・製剤、服薬説明、薬歴管理、注射薬調剤、医薬品情報管理、臨床研究、治験等を担当 |
求める人材 |
年休120日■大卒以上■薬剤師の資格(必須) |
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