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29件(1〜29件を表示中)
業界未経験でもOK!年間休日120日以上
勤務地 |
和歌山県紀の川市西大井338 紀の川市役所 株式会社日本ビジネスデータープロセシングセンター |
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仕事の概要 |
仕事内容 【紀の川市役所 介護保険に関わる一般事務】 介護保険に関わる官公庁関連のお仕事です。 介護の知識がなくても大丈夫!研修などでしっかり サポートしますので、事務にチャレンジしたい異業種 からのご応募もお待ちしています♪ <具体的なお仕事内容> ◇窓口対応 ◇電話対応 ◇書類の内容点検 ◇データ入力・取り込み ◇資料作成 ◇仕分け、発送業務 ◇審査会書記、議事録作成 など <正社員(エリア職)での勤務> 転居を伴う転勤はありません。地元で長く勤めたい、 家庭の事情で遠方への異動はできない。そんな方々に 向けた地域限定の雇用形態です。一般職・総合職など へのステップアップも可能♪ 業界未経験の方や産休・育休明けなどブランクの ある方大歓迎!しっかりと研修指導サポートを行い ますので、わからないことがあれば、上司や先輩に 確認しながらお仕事を進めることが出来ます! |
求める人材 |
求めている人材 <必須> ◆高卒以上 (社会人経験1年以上) ◆PCの基本スキル (Word,Excelなど) <歓迎> ◇週に1回、介護認定審査会の ため20:00頃まで勤務できる方優遇 ◇官公庁関連業務の経験がある方 ◇コミュニケーション能力や基本的 ビジネスマナーが身についていること 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・60歳未満(定年のため) (65歳まで再雇用制度有)) |
リニューアルオープン!オープニングスタッフ募集!
勤務地 |
和歌山県和歌山市本町2丁目37番地UEDEビル5F 株式会社Avaling |
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仕事の概要 |
仕事内容 【株式会社Avaling】 和歌山県でテレアポの代行事業を行っています。 この度は、コールセンターのリニューアルオープンに伴い、新たなスタッフ募集を致します。 【お仕事内容】 企業様宛にこちらからお電話をして、ご提案のアポイントを取るお仕事です! ご案内する商材は、クラウドサービスの商材や求人広告などの商材となります。 実際のご提案は、弊社の営業部門が担当しますので、 あくまで日程調整するところまでがお仕事になります。 ◎アポが取れなかったらどうしよう…と不安な方へ ⇒初心者さんでも1日マニュアルを読めば、 アポを取れる事が多いお仕事です! 未経験の方でも安心して始められます! 【福利厚生も充実】 ・オープニングスタッフ! ・未経験、資格不要! ・昇給有! ・ピアスネイルなどのおしゃれ自由! ・学歴不問! ・副業・WワークOK 【綺麗なオフィス】 弊社のオフィスは、すごく綺麗です! 綺麗な環境で働きたいという方にもお勧めです! 【オシャレ自由】 弊社は、働きやすさを重視しています! ピアスやネイル、髪色などは自由なので、 自分のスタイルでご出社ください! 皆様のご応募をお待ちしております! |
求める人材 |
求めている人材 未経験者歓迎! 経験不問!年齢不問 主婦・主夫歓迎! フリーター歓迎! 経験者歓迎!ブランク歓迎! 〜〜 以下の方も歓迎! 〜〜 *正社員として働きたい *コールセンター、テレアポに興味がある *高収入で稼ぎたい |
40〜60代活躍中♪未経験OK!温泉施設のスタッフ募集◎
勤務地 |
和歌山県岩出市中島858番地の1 株式会社幸コーポレーション |
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仕事の概要 |
仕事内容 温泉施設「幸の湯」で フロント・清掃業務をお願いします。 主に、鍵の受け渡しや清掃や アルバイトスタッフの管理になります。 「元気に明るくお客様へ対応できる」 これだけでOKです!未経験安心♪ ◎人柄重視の採用なので経験やスキルがなくてもOK! |
求める人材 |
求めている人材 ■未経験歓迎 ■経験者大歓迎 ■主婦(夫)活躍中 ■女性スタッフ活躍中♪ |
産休育休取得率100%!復帰率も95%の働きやすい環境を実現!
勤務地 |
和歌山県和歌山市納定 ホットヨガスタジオLAVA 和歌山 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ホットヨガスタジオLAVAでのインストラクターのお仕事です。 ヨガの経験やスキルは一切不要。 まずは「学ぶ」ところからスタートしていただき、 必要なスキルは入社後に習得できます! \未経験者も安心!充実の研修内容/ ・1〜2ヶ月目:ヨガ導入研修、トレーナー研修、プログラム研修などデビューまでのカリキュラムを細かく用意。これまで3千人以上のインストラクターを輩出したLAVAならではの充実した研修があります。 ・3ヶ月目:現場でインストラクターとして活動! 緊張することは勿論あると思いますが、 自信を持ってヨガができるように専任トレーナーが成長に合わせてサポートしています! 同期入社の方も多いところも安心できる要素! 仲間と支えあいながら一緒に頑張りましょう! \あなたの希望でキャリア変更可能です!/ 『学んだこと・感じたこと・思ったこと』から、 他のポジションへのチャレンジし、生かすことができるキャリア変更制度があります! 例えば、 ・マーケティング ・採用担当 ・広報・商品開発など 入社時には思いもしなかったキャリアでワクワクを実現している 先輩社員が多くいます。 \ライフステージの変化にも対応できる環境/ 当社の産休育休取得率は100%! その後の復帰率も95%と高水準となっております。 育児手当や子ども手当も支給しており、お子様を育てながら 仕事ができます! この先、何年も何十年も「好きなことにチャレンジして、楽しくワクワク働きたい」 自分がいちばん楽しいと思うことをしている時間が、 人生においての宝というのが私たちの考え方です。 LAVAでは、この想いをカタチにすべく 「従業員の幸福度を最優先にする」ことに取り組み続けています。 <具体的な業務例> 店頭での業務監督 スタッフ採用 シフト管理 在庫管理 店舗設備管理 トレーニング設計 トレーニング実施 マニュアル作成 販促企画 店舗空間デザイン 安全衛生管理 |
求める人材 |
応募資格 ・学歴不問(中卒・高卒OK) ・経験不問 ・第二新卒OK ・既卒OK ・20代活躍中 ・30代活躍中 ・UターンOK ・IターンOK ・JターンOK 20代〜30代の女性が多数活躍中の職場です! \一つでも当てはまったらぜひご応募ください!/ ・「誰かを幸せにしたい」「笑顔にしたい」という想いがある ・「成長したい」「今よりもステップアップしたい」 ・健康で綺麗でいたい ・正社員として活躍したい方(女性管理職多数在籍) ・自分に合った生活スタイルを送りたい ・地元に戻って働きたい \女性管理職比率が78%以上や産休育休取得率100%・復帰率95%/ 働きやすい環境をしっかりと整備しております! 結婚や子育てなどの大切なライフイベントを尊重しながら、 働けるのも魅力の一つです! <以下いずれかの経験があれば尚歓迎!> トレーニングプランの作成、提案 生活習慣指導、食生活指導 栄養管理指導 栄養管理サポート 健康管理 運動機能回復 ジムトレーニング スポーツ ダイエット ダンス ヨガ インストラクター パーソナルコーチ |
無料で資格取得可|研修充実|未経験でも早期キャリアUP可能|内定まで最短1週間!急成長中の大型ベンチャー『ユースタイルラボラトリー株式会社』企業ページ
ケアワーカーが誇りをもって働ける世界を
一緒に作っていきませんか
「介護は、誰でもできる仕事じゃない。」「世の中に必要とされている大切な仕事なんです。」そう語るのは、愛知でサービスマネージャーを担当している西川さん。(2021年入社)そんな彼が前職で受けた衝撃的な出来事を教えてくれました。------- …
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勤務地 |
和歌山県その他複数 全国各地で積極採用中!オープニング事業所も有※転勤を伴う異動無※希望に… |
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年収例 |
700万円/サービスマネージャー・29歳・2年目・南関東勤務(月給35万円+手… 800万円/エリアマネージャー・31歳・3年目・南関東勤務(月給45万円+手当… 1000万円/ブロックマネージャー・35歳・5年目・南関東勤務(月給58万円+… |
仕事の概要 |
頑張りに応じてどんどんキャリアアップが可能!医療介護ベンチャーのマネージャー |
求める人材 |
《介護福祉士等の有資格者歓迎》■無資格・未経験歓迎■7割が未経験入社 |
【30〜40代女性活躍】平均年収850万円/年間休日125日
勤務地 |
和歌山県和歌山市太田一丁目5番7号 大東建託株式会社 和歌山支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 2500万円/入社4年目(月給36万円+歩合給+賞与) 1890万円/入社3年目(月給36万円+歩合給+賞与) 700万円/入社1年目(月給28万円+歩合給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 創業50年・売上高1兆円超えの東証プライム上場企業。 当社では2026年までに、現在の女性管理職の比率を6.5%から8%以上とすることなどを目標に、女性採用を積極的に推進しております。 ・もっと余裕のある生活を送りたい... ・子供の進学費や老後資金を考えると不安... ・男女関係なく、頑張りがきちんと評価される会社で働きたい... ・子育てをしながら、無理なく働きたい... このような想いで当社に転職してきた営業未経験、業界経験の無い方達が 前職の年収を大幅に超えています!(平均年収は850万円) 【応募条件】 ・年齢が50歳未満の方 ※長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ 【注目】 人物重視で選考実施中です。 応募の際は、履歴書内容(特に現住所や経歴など)に抜け漏れが無いようにご注意下さい。 【アピールポイント】 ・女性活躍推進企業 ・ママが働きやすい環境と制度あり。育休3回取得者も! ・フレックスタイム制度導入で働きやすい環境 ・年間休日125日!(原則土日祝休みの週休2日制) ・有給取得率80%以上 ・女性、男性共に育児休業取得者100% ・経験/スキルは一切不問!入社後に充実の研修制度! ・女性営業トレーナー制度あり(入社翌日から専任の教育担当がフォロー) ・WEB面接対応可能! 【仕事内容】 空き地や農地、駐車場、古借家などの土地を持つお客さまに、アパートや賃貸マンションの建築・運営を提案する営業です。一人のお客さまと何度もお会いして、交流し、信頼関係を深めていきます。 【仕事の流れ】 1、初訪、再訪 決まった地域内のご家庭を定期的に訪問。 例えば「畑として使っていた土地が残っている」などの悩みを聞きます。 2、打ち合わせ 伺った内容を上司に報告。困りごとを解決するプランを一緒に考えます。 3、商談 上司と一緒に訪問。必ず上司がフォローするので、安心して商談に臨めます。 4、ご契約 工事が完了するまでお客さまをフォロー。 【大東建託の魅力】 ◎業界屈指の働きやすさ 以下のような働き方改革を行う優良企業に選出されております。 ・経済産業省「健康経営優良法人(ホワイト500)」認定 ・厚生労働省「くるみん認定」取得 ・福利厚生表彰制度「ハタラクエール」認定 その他にも年間休日125日、女性・男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上など、プライベートも大事にしながら働ける環境づくりに力を入れています。 ◎特別な経験も一切不問 充実の教育・研修があるので名刺の渡し方から教えます。大東建託では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めますので安心してくださいね。 |
求める人材 |
求めている人材 ・高卒以上 ・50歳未満の方 *長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ *未経験9割! *経験不問! *要普通免許 *業界、職種未経験の方歓迎 *第二新卒大歓迎! 【こんな方、歓迎】 *知名度があり、業績が安定している会社で働きたい方 *大手で安心して実力を試したい方 *頑張り(実績)が正当に評価され収入に反映される会社で働きたい方 *お客様に向き合える仕事がしたい方 *高収入を目指したい方 *早く借金を返したい、子供の学費を稼ぎたいと考えている方 性別の条件と理由:女性歓迎(ポジティブアクション) |
ネイル・髪型などオシャレ自由★自分らしく働ける♪未経験歓迎
勤務地 |
和歌山県岩出市西野203-2 キャンディハウス 岩出店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 事務スタッフ大募集♪ 不動産店舗内でのお仕事!音楽が流れるカフェ風のおしゃれなオフィスで働けます◎ <事務業務> ・受付案内 ・PCでのデータ入力 ・電話対応 など 各業務をお任せします。 経験は必要なく、未経験の方でも活躍いただけます♪ 一つ一つ丁寧に指導しますので安心してご応募くださいね! ■オシャレも楽しめる! ネイル・髪型・髪色自由ですので、自分らしく働けます★オフィス内もカフェをイメージし、洗練された空間!おしゃれなオフィスで働きたい方は大歓迎ですよ♪ |
求める人材 |
求めている人材 何か目標をもって取り組まれている方を募集★ 「何かを始めたい!」「かなえたい!」という想いを応援します! ◆未経験大歓迎! ◆基本的なPCスキル(Excel・Wordでの文字入力程度でOK) ◆20代〜40代スタッフ活躍中! 【 下記のような方は歓迎 】 ・一般事務や受付事務、経理など事務職の経験がある方 ・データ入力、勤務などの経験がある方 |
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産休育休取得率100%!復帰率も95%の働きやすい環境を実現!
勤務地 |
和歌山県和歌山市納定 ホットヨガスタジオLAVA 和歌山 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ホットヨガスタジオLAVAでのインストラクターのお仕事です。 ヨガの経験やスキルは一切不要。 まずは「学ぶ」ところからスタートしていただき、 必要なスキルは入社後に習得できます! \未経験者も安心!充実の研修内容/ ・1〜2ヶ月目:ヨガ導入研修、トレーナー研修、プログラム研修などデビューまでのカリキュラムを細かく用意。これまで3千人以上のインストラクターを輩出したLAVAならではの充実した研修があります。 ・3ヶ月目:現場でインストラクターとして活動! 緊張することは勿論あると思いますが、 自信を持ってヨガができるように専任トレーナーが成長に合わせてサポートしています! 同期入社の方も多いところも安心できる要素! 仲間と支えあいながら一緒に頑張りましょう! \あなたの希望でキャリア変更可能です!/ 『学んだこと・感じたこと・思ったこと』から、 他のポジションへのチャレンジし、生かすことができるキャリア変更制度があります! 例えば、 ・マーケティング ・採用担当 ・広報・商品開発など 入社時には思いもしなかったキャリアでワクワクを実現している 先輩社員が多くいます。 \ライフステージの変化にも対応できる環境/ 当社の産休育休取得率は100%! その後の復帰率も95%と高水準となっております。 育児手当や子ども手当も支給しており、お子様を育てながら 仕事ができます! この先、何年も何十年も「好きなことにチャレンジして、楽しくワクワク働きたい」 自分がいちばん楽しいと思うことをしている時間が、 人生においての宝というのが私たちの考え方です。 LAVAでは、この想いをカタチにすべく 「従業員の幸福度を最優先にする」ことに取り組み続けています。 <具体的な業務例> 店頭での業務監督 スタッフ採用 シフト管理 在庫管理 店舗設備管理 トレーニング設計 トレーニング実施 マニュアル作成 販促企画 店舗空間デザイン 安全衛生管理 |
求める人材 |
応募資格 ・学歴不問(中卒・高卒OK) ・経験不問 ・第二新卒OK ・既卒OK ・20代活躍中 ・30代活躍中 ・UターンOK ・IターンOK ・JターンOK 20代〜30代の女性が多数活躍中の職場です! \一つでも当てはまったらぜひご応募ください!/ ・「誰かを幸せにしたい」「笑顔にしたい」という想いがある ・「成長したい」「今よりもステップアップしたい」 ・健康で綺麗でいたい ・正社員として活躍したい方(女性管理職多数在籍) ・自分に合った生活スタイルを送りたい ・地元に戻って働きたい \女性管理職比率が78%以上や産休育休取得率100%・復帰率95%/ 働きやすい環境をしっかりと整備しております! 結婚や子育てなどの大切なライフイベントを尊重しながら、 働けるのも魅力の一つです! <以下いずれかの経験があれば尚歓迎!> トレーニングプランの作成、提案 生活習慣指導、食生活指導 栄養管理指導 栄養管理サポート 健康管理 運動機能回復 ジムトレーニング スポーツ ダイエット ダンス ヨガ インストラクター パーソナルコーチ |
ワクワクするパン屋さん!
勤務地 |
和歌山県和歌山市 オールハーツ・カンパニー 中途採用 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【仕事内容】 ・パンの仕込みから仕上げまでの業務全般をお任せします。 (生地作り、成形、焼成など) ・最初は、製造からスタートいただきますが、ゆくゆくはパンの 販売もおこなって頂き、店舗運営までお任せしていきます。 ・技術が上がれば、商品開発にも携わるチャンスがありますよ。 【笑顔あふれる職場】 美味しいパンを生み出すために、大切なのは作り手のスタッフが 笑顔でいること!そのために制度を充実させています。産休育休 制度充実!男性の育休取得実績多数あり!産休育休を終えて復職 された方向けに1日6.25時間(9時〜15時などシフト制)の時短勤 務制度も用意しています。男性の店長職の方も育休を取得も可 【やりたいことができる会社】 「Make Happiness」を経営理念に掲げる弊社では、 多くの若手が活躍してます! ポストが多く、キャリアステップの自由度が高いです! 早ければ半年〜1年ほどで店長になっている方も多数。 店長になれば給与も上がります。 【幅広い職種が多数!】 店長→エリアマネージャー、店長→商品企画、 販売→購買、外商、人事など本社異動などなど あなたのやってみたい気持ちに、どんどんチャンスを与えます! 商品開発や新店舗立ち上げなど、やりたいことが実現可能。 幅広い業務で活躍するチャンスがありますよ! 【アンティークのこだわり】 その日の温度・湿度によって発酸具合や焼具合に影響が出るパン の製造。アンティークはアルバイトスタッフも、いつでも最高の 味を出せるように、日々研究を重ねています。商品に使用する主 な原料は、アンティークオリジナルブレンドを使用。どなたにも 安心に美味しく食べて頂ける商品を作り続けています! 求人コード【Q000b3F】 |
求める人材 |
求めている人材 資格・経験・性別不問 どなたでもやる気があれば活躍中です! *未経験OK! *高卒以上 *パン製造経験のある40代・50代も活躍中! (シニア・ミドルの方も応募ください!) □パン作りの全てをイチから丁寧に教えます ので、未経験の方もご安心ください。 <以下の方を特に活躍中です!> 店舗間の異動にご理解いただける方 |
無料で資格取得可|研修充実|未経験でも早期キャリアUP可能|内定まで最短1週間!急成長中の大型ベンチャー『ユースタイルラボラトリー株式会社』企業ページ
未経験でも半年で一人前のマネージャーに!
キャリアも年収もアップできる秘訣は…
――秘訣(1) 圧倒的な成長力を持つベンチャー企業2012年設立以来、毎年150〜200%の売上成長を続け、現在は約3200名の従業員が在籍している当社。「新しい介護のカタチ」を生み出すベンチャー企業として医療的ケアサービスを行える訪問介護サービ…
...続きを読む
勤務地 |
和歌山県その他複数 全国各地で積極採用中!オープニング事業所も有※転勤を伴う異動無※希望に… |
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年収例 |
550万円/コーディネーター・28歳・2年目(月給35万円+手当+賞与) 600万円/サービスマネージャー・30歳・3年目(月給45万円+手当+賞与) 800万円/エリアマネージャー・34歳・5年目(月給58万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
早期キャリアアップ可能!育成プログラムで成長を支援!医療介護ベンチャーのマネージャー |
求める人材 |
■学歴不問■無資格OK■7割が未経験入社■20代・30代のマネージャーも活躍中 |
シニア活躍/土日祝日休み/残業月平均6h未満/月給40万円〜
勤務地 |
和歌山県和歌山市 株式会社ポルテック 和歌山県和歌山市 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 770万円/55歳/月給55万円 720万円/45歳/月給50万円 650万円/35歳/月給45万円 ※単身赴任の場合、別途手当が支給されます |
仕事の概要 |
仕事内容 転職して働き方が劇的に変わった社員も! ワークライフバランスを大切にできる 「発注者支援業務」というお仕事です。 30代・40代・50代・60代と幅広い年代の方が活躍しています。 \ここに注目/ ★完全週休2日 ★土日祝休み ★年間休日120日以上 ★2018年に住宅手当・家族手当の支給額を引き上げ ★本人だけではなく家族(配偶者)も受けられる人間ドック受診支援 ★65歳まで好条件で就業可能 当社の月の平均残業時間は5.75時間(2022年度実績)。 ある社員はこんな風に語ります。 「19時前には帰宅していることがほとんどですね。20時からはジムでトレーニングをしていますから。 トライアスロンが趣味で、大会にも出ているんです。 仕事以外のことに夢中になることで、仕事に対するモチベーションが途切れない。 メリハリをつけて日々を過ごせる環境がポルテックの良いところだと思います。」 ■仕事内容について■ <お任せする仕事> 国土交通省が発注する港湾等の公共工事における発注者支援業務 私たちの仕事は公共工事を、発注者である官公庁のパートナーという立場で補佐する仕事です。 業者や技術者の手配、工程表や図面の作成など施工を進めるための実務は施工会社が担当します。 <業務例> ・監督補助業務 ・積算業務 ・検査への立会い ・施工状況の確認・管理 ・発注者への報告 ・発注者への改善提案等の建設コンサル業務 など <規模の大きな仕事に取り組めます> 業績は非常に好調です。 海底トンネルの開通や大規模な臨港道路など、数十億円規模の案件もあります。 <プロジェクト実例> ・仙台塩釜港監督補助業務(発注者:国土交通省東北地方整備局) ・京浜港監督補助業務(発注者:国土交通省関東地方整備局 京浜港湾事務所) ・四日市港湾事務所監督等補助業務(発注者:国土交通省中部地方整備局) <研修について> ★あなたのスキルアップを支援します 先輩社員からの日々のOJTで学びながら知識を深め、発注者支援業務についてイチから学べます。 実際に、発注者支援業務未経験から成長している社員が多数です。 <入社後の流れ例> 発注者支援業務の習得に最適な現場からスタート 1.初期研修(入社直後) 業務に関する基本的な知識を学ぶ。 初期研修を実施し、ベースをつくります。 ▼ 2.OJT(入社1ヶ月〜11ヶ月) 先輩社員の補助業務を担いながら知識を深め、 働き方や心構えをしっかり学びます。 ▼ 3.独り立ち(入社1年ほど) 原則、配置された現場が完了するまで勤めます。 <社員の声> ■家族と過ごせる時間が増えました。 前職はマリコンで海上工事の施工管理技術者として働いていました。 残業は月100時間を超えることもあり、家族と一緒にいられる時間を増やしたいと思い、転職を決意しました。 ポルテックに入社してからは、土日祝はきちんと取得でき、月の残業も前職と比べてほとんどありません。 ■案件の規模もやりがいも大きいです。 規模の大きい案件に携われるのが当社の特徴です。 現在携わっている川崎港のプロジェクトは数百億円規模のもの。 そうした工事に大きな裁量で関われるのはやりがいに満ち溢れています。 また、当社の仕事は発注者を支援する業務であり、国や自治体のサポートが主な仕事になります。 私はこれまで設計や施工管理技術者として現場の仕事を経験してきましたが、 官公庁側で工事に携われる発注者支援業務は、経験を活かしながらも新しい目線で施工に携われる点が、とても面白いと感じています。 今は子どもと多くの時間を過ごすことができ、当社に転職した選択は間違っていなかったと実感しています。 ■熟練の技術者のノウハウを学べます。 特に思い出に残っているのは、『小名浜マリンブリッジ』の施工管理です。 当初は完成まで5年の予定だったのですが、震災の影響で工事が中断。 着工から完成まで9年に渡って工事に携わることに。 日々、経験したことのない状況の中で試行錯誤していましたが、 当社にはこれまでのノウハウが蓄積されており、熟練の技術者がいる。 そうした環境を活かせることこそが、ポルテックの強みだと感じる瞬間が多かったですね。 <積極採用中のエリア> 石川県金沢市 石川県七尾市 ※勤務地にこだわりのない方や、 応募後に勤務地について相談したいという方も歓迎です。 |
求める人材 |
求めている人材 ■学歴・年齢不問 ■要普免(AT限定可) ■以下いずれかの資格をお持ちの方 ・土木施工管理技士(2級以上) ・技術士補以上(建設部門) ・RCCM(港湾・空港) <活かせる経験・スキル> ※実務経験者優遇(経験年数は問いません) ・港湾/河川/陸上/空港工事の発注者支援業務の経験 ・土木官積算業務経験 ・港湾施工管理経験 ・Auto CADの使用経験 ・国や自治体など発注者側での実務経験 <こんな方にオススメです> ・ワークライフバランスを整えたい方 ・安定企業で働きたい方 ・家族や生活のためにしっかり頑張りたい方 ・腰を据えて活躍し続けたい方 |
平均年収598万円/東証プライム上場企業/95%が未経験入社
勤務地 |
和歌山県和歌山市有本482-2 株式会社アサンテ 和歌山営業所 |
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給与例 |
給与例 ・1250万円/53歳(平均月収104.3万円/月給+インセンティブ+賞与) ・877万円/31歳(平均月収73.1万円/月給+インセンティブ+賞与) ・742万円/40歳(平均月収61.8万円/月給+インセンティブ+賞与) ・598万円/26歳(平均月収49.8万円/月給+インセンティブ+賞与) 当社では年齢も経験も一切関係ありません。 目標を持って頑張れば、自分次第でいくらでも収入を上げていけます。 |
仕事の概要 |
仕事内容 - ・中途平均年収598万円! ・未経験入社95%|充実の研修体制 ・転勤なく、地元で働ける ・業界売上全国No.1×JA(農協)提携の安定企業 ・ハウスメンテナンス業界国内シェアNo.1 ・創業53年の東証プライム上場企業 - 今回の募集職種は、営業経験・年齢・学歴・転職回数は全て不問! アサンテの最大の魅力は『成果を出しやすい』こと! 例えば... 月間300万円の売上の場合【月給+業績給20万円】が翌月の給与に。 月間600万円の売上の場合【月給+業績給65万円】です。 転職活動が上手くいかない...と悩んでいる方いませんか? ・転職回数が多い... ・正社員経験がない... ・年齢的に難しい... ・営業経験がない... 大丈夫です!どんな方が結果を出すかは未知! アサンテのトップセールスマンと言われる人たちは、前職、飲食店・不動産・運送・フリーターなど様々です。中には出戻り社員も! 不安になるくらいなら、まず応募してみませんか? 新しい可能性が待っているかも!! 【仕事内容】 一戸建て住宅を訪問し『問題箇所は無いか、傷んでいる箇所は無いか』など今後も安心して暮らせるかどうか無料調査のご案内・実施を行います。 調査内容に基づいて、シロアリ防除や地震対策、湿気対策などのご提案を行います。 ・床下の無料調査のご案内(アポイント取り) ・床下の調査 ・床下の調査報告、対策のご提案 など ※業務になれるまでは先輩も同行してサポートしますのでご安心ください。 業界売上No.1の実績とJA(農協)の信頼があり、安心・安全・高品質の自社施工なのでリピート率も高く、お客様からの信頼も厚いです! チームで協力して営業をする社風なので、社員同士での潰し合いみたいなことはありません。 特別なスキルは必要なし! まずは話を聞いてみたいという方も大歓迎ですよ♪ |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件】 ・自動車免許をお持ちの方(AT限定可) └学歴、年齢、業界・職種経験全て不問! └中卒、高卒、大卒、第二新卒、学歴不問で積極採用中 └20代、30代、40代、50代、60代幅広く活躍中 └経験業種・業界不問(中途社員比率6割以上、未経験95%以上) 【このような方大歓迎】 ・一生ものの「家」に関わる仕事をしたい方 ・パソコンが苦手でも大丈夫な仕事に就きたい方 ・充実した福利厚生がある企業で働きたい方 ・教育環境が整っていて、安心して仕事がしたい方 ・お客様に寄り添い、自信を持ってお仕事したい方 ・地元で働きたい方 ・給料が安定せず、将来不安な方 ・正社員で安定的に働きたい!という方 など ※ハローワークでお仕事をお探しの方もこちらからご応募いただけます。 |
平均年収537万円/未経験歓迎/業界売上全国No.1
勤務地 |
和歌山県和歌山市有本482-2 株式会社アサンテ 和歌山営業所 |
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給与例 |
給与例 ・871万円/39歳(月給+インセンティブ+賞与) ・748万円/26歳(月給+インセンティブ+賞与) ・637万円/28歳(月給+インセンティブ+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 \この求人のポイント!/ ―- ・平均年収は 573万円! ・住宅手当、扶養手当、賞与など福利厚生が充実! ・未経験入社95%|自社の研修センターを完備し、充実な研修体制アリ ・20〜30代が47.5%!若手向けのキャリアパスも充実 ・全国約60拠点!転勤なく、地元で働けます ・東証プライム上場×業界売上全国 No.1×JA(農協)提携の安定企業 ・ハウスメンテナンス事業で、国内トップシェア ・文系、理系などは不問/確かな技術が身に付きます ―- ・結婚を考えているため、転勤なしの仕事を探している ・子供が生まれる予定なので、安定した仕事に就きたい ・学歴や経験など関係なく、稼げる仕事を探している ・お客様から面と向かって「ありがとう」と言われる仕事に就きたい ※転職理由は様々!一度お話しませんか。 【仕事内容】 ・年に1回の定期点検 ・追加メンテナンス作業のご提案(必要に応じて) ・保証期間更新のご提案 当社ではご契約いただいたお客様に対して、5年間の保証期間を設けております。 業界売上No.1の実績とJA(農協)の信頼があり、安心・安全・高品質の自社施工なのでリピート率も高く、お客様からの信頼も厚いです! 【追加メンテナンスの例】 ・湿気対策 └工具を使って換気扇を取り付ける ・基礎コンクリートのひび割れの補修作業 └繊維シートを貼り付けて、コンクリートの補修剤を塗る ※未経験入社95%、難しい作業はないので安心 ※作業現場には先輩も同行してサポート(原則2人1組以上) ※1日あたり平均1〜2件訪問 <安心して働ける3つの魅力> ■自慢の教育環境 未経験入社が95%でも、業界売上No.1の理由! アサンテの仕事を学ぶための研修センターがあります。 アサンテ社員として立派に成長するため、座学はもちろん、モデルハウスで実践もします! ゼロから学べる環境なので安心して自信をつけて下さい。 営業所配属後も先輩社員がマンツーマンでサポートしてくれます! ※ホテルのようで、温泉や食事付! ■豊富なキャリアパス 入社した方の47.5%は20〜30代のため、若手の方が長期に活躍できるキャリアパス制度があります。 所長としてマネジメント職、技術職を極めたスペシャリスト、別部署へ異動してマルチに活躍など皆さんの希望に合わせたキャリアを目指して下さい! ■平均年収573万円 未経験からでもしっかり稼ぐ! |
求める人材 |
求めている人材 〈自動車免許をお持ちの方(AT 限定可)〉 └学歴、年齢、業界・職種経験全て不問! └中途社員比率6割以上、未経験からの入社95%以上 └中卒、高卒、大卒、第二新卒、学歴不問で積極採用中 └20代、30代活躍中 【こんな方大歓迎】 ・一生ものの「家」に関わる仕事をしたい方 ・パソコンが苦手でも大丈夫な仕事に就きたい方 ・充実した福利厚生がある企業で働きたい方 ・教育環境が整っていて、安心して仕事がしたい方 ・お客様に寄り添い、自信を持ってお仕事したい方 ・地元で働きたい方 ・給料が安定せず、将来不安な方 ・正社員で安定的に働きたい!という方 など ※ハローワークでお仕事をお探しの方もこちらからご応募いただけます。 【こんな業界からの転職者も活躍中!】 サービス業、販売、外食、接客、不動産、ドライバー、福祉、介護、専門職、営業、設備、交通、運輸、流通、タクシー運転手、倉庫内作業員、清掃スタッフ、フォークリフトオペレーターなど未経験業界からの転職者が多く活躍している会社です! |
未経験歓迎◆年休120日以上◆土日祝日休み◆月給25万円〜
勤務地 |
和歌山県和歌山市小松原通 和歌山 |
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給与例 |
給与例 年収800万円/30歳 リーダー職 経験7年/月給50万円 年収400万円/26歳 3年目/月給28万円(資格手当含む) 年収350万円/22歳 未経験1年目/月給27万5000円 |
仕事の概要 |
仕事内容 ▼仕事内容 【現場での力仕事は一切ありません!】 「建設業界」と聞くと、現場でのキツい力仕事をイメージする方も多いはずです、、、 ですが、この仕事は工事に関する事務職として働いていただくため、現場での力仕事は一切ありません! 事務所の中でオフィスワーク(資料作成)などがメインになります! 街づくりや普段利用する大型施設や公共機関などを作り上げる、縁の下の力持ちのようなポジションとなります! ☆具体的には・・・ ・企業との予算や工程の打ち合わせ ・工事が完成するまでのスケジュール調整 ・工事写真の撮影及び整理 ・安全性に関するマネジメント業務 ・人員の手配 ・業務をスムーズに進めるための資料作成 等... 【未経験の方も大歓迎!】 ★未経験でも安心できる環境です! 「資格を持っていないけど大丈夫かな・・・ 事前に勉強してから転職したほうがいいのかな・・・ 違う業界からのチャレンジでも大丈夫かな・・・」なんて心配はいりません! 当社では入社後に独自の研修制度で基礎的な知識をじっくりと身に着けられる環境がございます! まずはベテラン社員や先輩社員の下で業務の補助から中心にスタートし、 数ヶ月後は簡単な仕事から着実に業務を覚えれるように段階を追って仕事をお任せします♪ 【この仕事を経験することで将来の選択肢が広がり、キャリアアップが可能!】 建設業界における事務職は、社会的な市場価値を大きく高められる仕事です! ☆管理事務を経験した後の主なキャリア☆ ・大手企業住宅アドバイザー ・大手事務職、大手企業マネジメント業務 ・人材コーディネーター ・大手管理職 etc... ぜひここでの業務を糧に、将来的なキャリアアップを目指していきましょう! 【あなたの可能性を広げるジョブチェンジ制度】 「将来違う業界にチャレンジもしたい!成長しているIT業界や人材業界もチャレンジしたい!」 そんな方も歓迎です! 弊社では、人材業界の営業職やWEBマーケティングなど、数年後に違う職種へのチャレンジも実現できます! 事務職として働きながら、自分の市場価値を高めて、理想のキャリアを一緒に創り上げていきましょう! 【働き方について】 私たちは、社員一人ひとりの「仕事」に一丸となって向き合っています! 仕事の悩みや仕事以外のおプライベートのお話にも寄り添う環境がございます! 【先輩社員の声】 社会人になって適当に選んで就いた仕事をなんとなくこなす毎日。 仕事にやりがいもなく、上司から怒られる日々を過ごし、当たり前のように一度ついた仕事も長くは持たず転々と仕事を変えていき、 全く手に職がつかない自分に焦りを感じていました。 そんな時にこの求人を見つけて、面接で職場環境や業務内容について詳しく丁寧に教えていただき、未経験の僕でも「自分でもできそう!手に職をつけて安定した社会人生活を送りたい!」そう思い入社しました! 入社後は豊富な研修制度がありじっくり知識を蓄えた上で、徐々に現場デビュー!今では誰もが知る大型プロジェクトに携われています! 休みも120日以上あり残業も少なく、ワークライフバランスの整った環境を手に入れて前職より収入もUPしました。 |
求める人材 |
求めている人材 【未経験歓迎!】 ☆こんなあなたにオススメ!! ⇒街づくりや人々の生活を事務職としてサポートしていきたい方 ⇒未経験からキャリアアップしたい方 ⇒資格取得をし、手に職をつけたい方 ⇒事務職やマネジメント業務に興味のある方 ⇒仕事環境もプライベート収入も理想を叶えたい方 ⇒形に残る目にみえるやりがいを感じながら働きたい方 19歳〜35歳 ※女性スタッフ・若手多数活躍中! ※学歴不問・人柄採用 年齢の条件と理由:あり(あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため))) |
社員もお客様も楽しい信濃路にしたい。プロデュースするのはあなたです。
勤務地 |
和歌山県岩出市中島598 信濃路 岩出バイパス店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 信濃路のエリアマネージャーとして各店舗の統括やプロデュース 信濃路は複数店舗を運営する飲食企業として、 利益を出すためのオペレーションは確立されていますが、 一方で、各店舗の社員たちが話し合いながら 楽しく働ける環境が年々希薄になっていることが課題の一つです。 皆さんにはその課題を解決すべく、各店舗の統括やプロデュースをお願いします。 お任せしたい業務は ・各店舗の店長とやりとり ・各店舗の数字管理 ・信濃路全体のプロデュース等 社員もお客様も満足できる店舗づくり 私たちが実現したい信濃路像は、 各店舗から「こんなことをやりたい」と自然に声が上がる風土があり、 従業員とお客様が談笑して楽しい時間を過ごす店内であること。 こんな姿が実現できれば社員もお客様も満足できる店舗になると考えています。 皆さんの日々のマネジメントを通じて、 そんな信濃路を実現していただきたいと思っています。 |
求める人材 |
資格 【歓迎条件】 ・店長などマネジメント経験 ・店舗経営に近いポジションでの経験 【求める人物像】 ・和歌山に密着して働きたい人 ・信濃路を盛り上げてみたい人 ・他者を巻き込み風土づくりができる人 ・チームワークを重視できる人 |
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【高時給】スマホ操作のサポート・事務◇シニア向けスマホ教室
勤務地 |
和歌山県海南市築地1‐1スーパーセンターオークワ1階 ソフトバンク海南 |
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仕事の概要 |
仕事内容 スマホ教室の先生の募集です。 先生と言っても難しい事はありません。 シニア向けにスマホの操作方法を教えていただきます。 メールやLINEの使い方が分かっていればOKです! △▽△▽ 「講座内容」 3名以上のグループ講座 個別での講座 などをお任せします。 ・電源のつけ方 ・電話、メールの使い方 ・カメラ、ビデオの使い方 ・アプリのインストール方法 ・絵文字の使い方 上級になると、電子決済の連携や アプリ単位の活用法など、 ご案内によってお客様の ITリテラシーが向上していきます。 1日の講座数は、大体5〜10件です。 また、講座が無い時は事務作業を 行っていただきます。 △▽△▽ ただ単に事務作業だけではなく、 適度にお客様とコミュニケーション を取りながら仕事したい方には おすすめの仕事です♪ 「先生」と呼ばれるインストラクターも 在籍しており、先生のファンが沢山つく 非常にやりがいのある仕事です。 |
求める人材 |
求めている人材 ・学歴不問 ・未経験歓迎 普段のスマホの操作ができればOK 研修もOJTで先輩と同行しながら進めますので、 完全未経験からでも大丈夫! 【求める人物像】 ・コミュニケーション能力のある方 ・人を育てる事に興味がある方 |
社員もお客様も楽しいお店にしたい。プロデュースするのはあなたです。
勤務地 |
和歌山県和歌山市友田町18和歌山近鉄百貨店B1F 友田町DELI 友田町DELI |
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仕事の概要 |
仕事内容 惣菜業態「友田町DELI」のエリアマネージャーとして各店舗の統括やプロデュース 洋食惣菜専門店の「友田町DELI」含む信濃路は複数店舗を運営する飲食企業として、 利益を出すためのオペレーションは確立されていますが、 一方で、各店舗の社員たちが話し合いながら 楽しく働ける環境が年々希薄になっていることが課題の一つです。 皆さんにはその課題を解決すべく、各店舗の統括やプロデュースをお願いします。 お任せしたい業務は ・各店舗の店長とやりとり ・各店舗の数字管理 ・信濃路全体のプロデュース等 社員もお客様も満足できる店舗づくり 私たちが実現したい信濃路像は、 各店舗から「こんなことをやりたい」と自然に声が上がる風土があり、 従業員とお客様が談笑して楽しい時間を過ごす店内であること。 こんな姿が実現できれば社員もお客様も満足できる店舗になると考えています。 皆さんの日々のマネジメントを通じて、 そんな信濃路を実現していただきたいと思っています。 |
求める人材 |
資格 【歓迎条件】 ・店長などマネジメント経験 ・店舗経営に近いポジションでの経験 【求める人物像】 ・和歌山に密着して働きたい人 ・信濃路を盛り上げてみたい人 ・他者を巻き込み風土づくりができる人 ・チームワークを重視できる人 |
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社員もお客様も楽しい信濃路にしたい。プロデュースするのはあなたです。
勤務地 |
和歌山県海南市日方1290-14 信濃路 海南店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 信濃路のエリアマネージャーとして各店舗の統括やプロデュース 信濃路は複数店舗を運営する飲食企業として、 利益を出すためのオペレーションは確立されていますが、 一方で、各店舗の社員たちが話し合いながら 楽しく働ける環境が年々希薄になっていることが課題の一つです。 皆さんにはその課題を解決すべく、各店舗の統括やプロデュースをお願いします。 お任せしたい業務は ・各店舗の店長とやりとり ・各店舗の数字管理 ・信濃路全体のプロデュース等 社員もお客様も満足できる店舗づくり 私たちが実現したい信濃路像は、 各店舗から「こんなことをやりたい」と自然に声が上がる風土があり、 従業員とお客様が談笑して楽しい時間を過ごす店内であること。 こんな姿が実現できれば社員もお客様も満足できる店舗になると考えています。 皆さんの日々のマネジメントを通じて、 そんな信濃路を実現していただきたいと思っています。 |
求める人材 |
資格 【歓迎条件】 ・店長などマネジメント経験 ・店舗経営に近いポジションでの経験 【求める人物像】 ・和歌山に密着して働きたい人 ・信濃路を盛り上げてみたい人 ・他者を巻き込み風土づくりができる人 ・チームワークを重視できる人 |
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【第二新卒採用枠】年間休日125日/平均年収700万円
勤務地 |
和歌山県和歌山市太田一丁目5番7号 大東建託株式会社 和歌山支店 |
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給与例 |
給与例 700万円/入社1年目(月給24万円+残業代+歩合給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 創業50年、売上高1兆円超えの東証プライム上場企業。 業界のリーディングカンパニーとして安定的に成長を続けています。 今回は第二新卒の方(大学卒)を対象に「総合職」を募集します。 もちろん経験は一切不問。入社後、様々なポジションを経験しながら様々な経験を積むことができます!(住宅アドバイザー、法人営業、マーケティングなど) 【応募条件(下記2つに該当する方)】 ・普通自動車免許をお持ちの方(AT免許でもOK) ・大学既卒で社会人経験が3年未満の方(第二新卒に該当する方) ※第二新卒とは?→学校卒業後に新卒で入社した、社会人経験が3年未満の方を指します 【アピールポイント】 ・フレックスタイム制度導入で働きやすい環境 ・年間休日125日!(原則土日祝休みの週休2日制) ・男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上! ・大東建託グループは賃貸住宅の供給・管理・仲介で業界No1! ・経験/スキルは一切不問!入社後に新卒と同水準の手厚い研修を実施するのでご安心ください! ・未経験から入社し活躍している人も多数! ・WEB面接対応可能! ・転勤なし!腰を据えて長く働ける環境が整っています! 【配属予定部署での仕事内容】 ・住宅アドバイザー └直接お客様の元へ訪問して土地活用や賃貸事業をご提案します。 ・法人営業 └土地の活用を検討している法人に対して不動産開発の支援を行います。 ・WEBマーケティング、反響営業など ※上記だけではイメージが湧かない方もいらっしゃるかも知れませんので、仕事内容の詳細については面接時に補足で説明をさせて頂きますね。 <大東建託の魅力> ◎業界屈指の働きやすさ◎ 以下のような働き方改革を行う優良企業に選出されております。 ・経済産業省「健康経営優良法人(ホワイト500)」認定 ・厚生労働省「くるみん認定」取得 ・福利厚生表彰制度「ハタラクエール」認定 その他にも年間休日125日、男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上など、プライベートも大事にしながら働ける環境づくりに力を入れています。 ◎特別な経験も一切不問◎ 充実の教育・研修があるので名刺の渡し方から教えます。大東建託では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めますので安心してくださいね。 *賃貸住宅管理戸数 26年連続1位 週刊全国賃貸住宅新聞 第1520号 *賃貸仲介件数 13年連続1位 週刊全国賃貸住宅新聞 第1539号 *賃貸住宅供給戸数 3年連続1位 週刊全国賃貸住宅新聞 第1562号 |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件(下記2つに該当する方)】 ・普通自動車免許をお持ちの方(AT免許でもOK) ・大学既卒で社会人経験が3年未満の方(第二新卒に該当する方) ※長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ ※経験不問 ※要普通免許 ※業界、職種未経験の方歓迎 【注目】 ・人物重視で選考実施中です。 応募の際は、履歴書内容(特に現住所や経歴など)に抜け漏れが無いようにご注意下さい。 【こんな方、歓迎】 ・「今の会社で将来大丈夫なんだろうか」と漠然とした不安がある方 ・知名度があり、業績が安定している会社で働きたい方 ・大手で安心して実力を試したい方 ・頑張り(実績)が正当に評価され収入に反映される会社で働きたい方 ・お客様に向き合える仕事がしたい方 ・高収入を目指したい方 |
社員もお客様も楽しい信濃路にしたい。プロデュースするのはあなたです。
勤務地 |
和歌山県和歌山市東蔵前丁39キーノ和歌山2階 信濃路 キーノ和歌山市駅店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 信濃路のエリアマネージャーとして各店舗の統括やプロデュース 信濃路は複数店舗を運営する飲食企業として、 利益を出すためのオペレーションは確立されていますが、 一方で、各店舗の社員たちが話し合いながら 楽しく働ける環境が年々希薄になっていることが課題の一つです。 皆さんにはその課題を解決すべく、各店舗の統括やプロデュースをお願いします。 お任せしたい業務は ・各店舗の店長とやりとり ・各店舗の数字管理 ・信濃路全体のプロデュース等 社員もお客様も満足できる店舗づくり 私たちが実現したい信濃路像は、 各店舗から「こんなことをやりたい」と自然に声が上がる風土があり、 従業員とお客様が談笑して楽しい時間を過ごす店内であること。 こんな姿が実現できれば社員もお客様も満足できる店舗になると考えています。 皆さんの日々のマネジメントを通じて、 そんな信濃路を実現していただきたいと思っています。 |
求める人材 |
資格 【歓迎条件】 ・店長などマネジメント経験 ・店舗経営に近いポジションでの経験 【求める人物像】 ・和歌山に密着して働きたい人 ・信濃路を盛り上げてみたい人 ・他者を巻き込み風土づくりができる人 ・チームワークを重視できる人 |
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社員もお客様も楽しい信濃路にしたい。プロデュースするのはあなたです。
勤務地 |
和歌山県和歌山市七番丁26-1 ダイワロイネットホテル和歌山1F 信濃路 本町店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 信濃路のエリアマネージャーとして各店舗の統括やプロデュース 信濃路は複数店舗を運営する飲食企業として、 利益を出すためのオペレーションは確立されていますが、 一方で、各店舗の社員たちが話し合いながら 楽しく働ける環境が年々希薄になっていることが課題の一つです。 皆さんにはその課題を解決すべく、各店舗の統括やプロデュースをお願いします。 お任せしたい業務は ・各店舗の店長とやりとり ・各店舗の数字管理 ・信濃路全体のプロデュース等 社員もお客様も満足できる店舗づくり 私たちが実現したい信濃路像は、 各店舗から「こんなことをやりたい」と自然に声が上がる風土があり、 従業員とお客様が談笑して楽しい時間を過ごす店内であること。 こんな姿が実現できれば社員もお客様も満足できる店舗になると考えています。 皆さんの日々のマネジメントを通じて、 そんな信濃路を実現していただきたいと思っています。 |
求める人材 |
資格 【歓迎条件】 ・店長などマネジメント経験 ・店舗経営に近いポジションでの経験 【求める人物像】 ・和歌山に密着して働きたい人 ・信濃路を盛り上げてみたい人 ・他者を巻き込み風土づくりができる人 ・チームワークを重視できる人 |
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社員もお客様も楽しい信濃路にしたい。プロデュースするのはあなたです。
勤務地 |
和歌山県和歌山市中 信濃路 国体道路店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 信濃路のエリアマネージャーとして各店舗の統括やプロデュース 信濃路は複数店舗を運営する飲食企業として、 利益を出すためのオペレーションは確立されていますが、 一方で、各店舗の社員たちが話し合いながら 楽しく働ける環境が年々希薄になっていることが課題の一つです。 皆さんにはその課題を解決すべく、各店舗の統括やプロデュースをお願いします。 お任せしたい業務は ・各店舗の店長とやりとり ・各店舗の数字管理 ・信濃路全体のプロデュース等 社員もお客様も満足できる店舗づくり 私たちが実現したい信濃路像は、 各店舗から「こんなことをやりたい」と自然に声が上がる風土があり、 従業員とお客様が談笑して楽しい時間を過ごす店内であること。 こんな姿が実現できれば社員もお客様も満足できる店舗になると考えています。 皆さんの日々のマネジメントを通じて、 そんな信濃路を実現していただきたいと思っています。 |
求める人材 |
資格 【歓迎条件】 ・店長などマネジメント経験 ・店舗経営に近いポジションでの経験 【求める人物像】 ・和歌山に密着して働きたい人 ・信濃路を盛り上げてみたい人 ・他者を巻き込み風土づくりができる人 ・チームワークを重視できる人 |
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社員もお客様も楽しい信濃路にしたい。プロデュースするのはあなたです。
勤務地 |
和歌山県和歌山市秋葉町44-4 信濃路 秋葉店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 信濃路のエリアマネージャーとして各店舗の統括やプロデュース 信濃路は複数店舗を運営する飲食企業として、 利益を出すためのオペレーションは確立されていますが、 一方で、各店舗の社員たちが話し合いながら 楽しく働ける環境が年々希薄になっていることが課題の一つです。 皆さんにはその課題を解決すべく、各店舗の統括やプロデュースをお願いします。 お任せしたい業務は ・各店舗の店長とやりとり ・各店舗の数字管理 ・信濃路全体のプロデュース等 社員もお客様も満足できる店舗づくり 私たちが実現したい信濃路像は、 各店舗から「こんなことをやりたい」と自然に声が上がる風土があり、 従業員とお客様が談笑して楽しい時間を過ごす店内であること。 こんな姿が実現できれば社員もお客様も満足できる店舗になると考えています。 皆さんの日々のマネジメントを通じて、 そんな信濃路を実現していただきたいと思っています。 |
求める人材 |
資格 【歓迎条件】 ・店長などマネジメント経験 ・店舗経営に近いポジションでの経験 【求める人物像】 ・和歌山に密着して働きたい人 ・信濃路を盛り上げてみたい人 ・他者を巻き込み風土づくりができる人 ・チームワークを重視できる人 |
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社員もお客様も楽しいお店にしたい。プロデュースするのはあなたです。
勤務地 |
和歌山県和歌山市友田町18和歌山近鉄百貨店B1F わのん 惣菜百撰 |
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仕事の概要 |
仕事内容 惣菜業態「わのん」のエリアマネージャーとして各店舗の統括やプロデュース 和惣菜専門店の「わのん」含む信濃路は複数店舗を運営する飲食企業として、 利益を出すためのオペレーションは確立されていますが、 一方で、各店舗の社員たちが話し合いながら 楽しく働ける環境が年々希薄になっていることが課題の一つです。 皆さんにはその課題を解決すべく、各店舗の統括やプロデュースをお願いします。 お任せしたい業務は ・各店舗の店長とやりとり ・各店舗の数字管理 ・信濃路全体のプロデュース等 社員もお客様も満足できる店舗づくり 私たちが実現したい信濃路像は、 各店舗から「こんなことをやりたい」と自然に声が上がる風土があり、 従業員とお客様が談笑して楽しい時間を過ごす店内であること。 こんな姿が実現できれば社員もお客様も満足できる店舗になると考えています。 皆さんの日々のマネジメントを通じて、 そんな信濃路を実現していただきたいと思っています。 |
求める人材 |
資格 【歓迎条件】 ・店長などマネジメント経験 ・店舗経営に近いポジションでの経験 【求める人物像】 ・和歌山に密着して働きたい人 ・信濃路を盛り上げてみたい人 ・他者を巻き込み風土づくりができる人 ・チームワークを重視できる人 |
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社員もお客様も楽しいお店にしたい。プロデュースするのはあなたです。
勤務地 |
和歌山県和歌山市田屋109-1コメリショッピングセンター敷地内 ころも 揚げたて天ぷら |
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仕事の概要 |
仕事内容 天ぷら専門店「ころも」のエリアマネージャーとして各店舗の統括やプロデュース 天ぷら専門店の「ころも」含む信濃路は複数店舗を運営する飲食企業として、 利益を出すためのオペレーションは確立されていますが、 一方で、各店舗の社員たちが話し合いながら 楽しく働ける環境が年々希薄になっていることが課題の一つです。 皆さんにはその課題を解決すべく、各店舗の統括やプロデュースをお願いします。 お任せしたい業務は ・各店舗の店長とやりとり ・各店舗の数字管理 ・信濃路全体のプロデュース等 社員もお客様も満足できる店舗づくり 私たちが実現したい信濃路像は、 各店舗から「こんなことをやりたい」と自然に声が上がる風土があり、 従業員とお客様が談笑して楽しい時間を過ごす店内であること。 こんな姿が実現できれば社員もお客様も満足できる店舗になると考えています。 皆さんの日々のマネジメントを通じて、 そんな信濃路を実現していただきたいと思っています。 |
求める人材 |
資格 【歓迎条件】 ・店長などマネジメント経験 ・店舗経営に近いポジションでの経験 【求める人物像】 ・和歌山に密着して働きたい人 ・信濃路を盛り上げてみたい人 ・他者を巻き込み風土づくりができる人 ・チームワークを重視できる人 |
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社員もお客様も楽しいお店にしたい。プロデュースするのはあなたです。
勤務地 |
和歌山県和歌山市美園町61和歌山MIO本館B1F さん志ち ひとりしゃぶしゃぶ・牛めし |
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仕事の概要 |
仕事内容 一人しゃぶしゃぶ専門店「さん志ち」のエリアマネージャーとして各店舗の統括やプロデュース 一人しゃぶしゃぶ専門店の「さん志ち」含む信濃路は複数店舗を運営する飲食企業として、 利益を出すためのオペレーションは確立されていますが、 一方で、各店舗の社員たちが話し合いながら 楽しく働ける環境が年々希薄になっていることが課題の一つです。 皆さんにはその課題を解決すべく、各店舗の統括やプロデュースをお願いします。 お任せしたい業務は ・各店舗の店長とやりとり ・各店舗の数字管理 ・信濃路全体のプロデュース等 社員もお客様も満足できる店舗づくり 私たちが実現したい信濃路像は、 各店舗から「こんなことをやりたい」と自然に声が上がる風土があり、 従業員とお客様が談笑して楽しい時間を過ごす店内であること。 こんな姿が実現できれば社員もお客様も満足できる店舗になると考えています。 皆さんの日々のマネジメントを通じて、 そんな信濃路を実現していただきたいと思っています。 |
求める人材 |
資格 【歓迎条件】 ・店長などマネジメント経験 ・店舗経営に近いポジションでの経験 【求める人物像】 ・和歌山に密着して働きたい人 ・信濃路を盛り上げてみたい人 ・他者を巻き込み風土づくりができる人 ・チームワークを重視できる人 |
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残業ほぼなし/幅広い世代が活躍中!/未経験入社95%
勤務地 |
和歌山県和歌山市有本482-2 株式会社アサンテ 和歌山営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 残業ほぼなし、経験不問、年齢不問/ワーキングママ(パパ)、若手からミド ル世代まで幅広く活躍中! 【この求人のポイント】 ・未経験入社95%|手厚い研修制度でフォロー抜群 ・残業ほぼなし。お休みも調整しやすいため仕事と家庭の両立も可能 ・住宅手当、扶養手当、賞与など福利厚生が充実! ・固定給 219,000円以上!プラス業績給も支給されます ・転勤なし ・東証プライム上場、業績好調の安定企業 【仕事内容】 ご自身の担当エリアで戸建てのお宅を訪問し『無料のメンテナンス調査』をご案内。 興味を持っていただいた方に対して無料調査実施日の日程調整をしていただくまでが仕事内容となります。 ※実際の調査や契約、工事などの業務は別の担当が行います。 ご案内はお手元にあるチラシに書いてあることを読んで伝えるだけなので、複雑なことはありません。興味のない方にはチラシを渡すだけでOKです。 【仕事のイメージ】 担当エリアの地図をチェックしながら戸建てのお宅を訪問し『無料のメンテナンス調査』をご案内。 ↓ 「うちはいいわ」と言われたら、チラシを渡して次へ。 「ちょうど、どこかの業者に問い合わせようと思っていたの!」などと興味を持ってくださったお客様や「無料ならお任せしようかしら」といったお客様に無料調査のアポイントをいただきます。 業務になれるまでは先輩も同行してサポートしますのでご安心ください。 業界売上No.1の実績とJA(農協)の信頼があり、安心・安全・高品質の自社施工なのでリピート率も高く、お客様からの信頼も厚いです! 【安心して働ける4つの魅力】 1,研修&先輩スタッフの手厚いサポート有 未経験入社が95%でも、業界売上NO.1の理由! アサンテの仕事を学ぶための研修センターがあります。 入社後にメンテナンスサポートの知識や家の構造などを学びます。 その後は約1ヶ月間先輩に同行して一緒にお客様宅へ訪問。 先輩がマンツーマンでサポートしてくれるので、安心してチャレンジして下さい。 2,スケジュール管理は自分でコントロール可能 「アポイントが取れたらランチしよう!」 「ちょっと休憩、午後に集中!」 というように無理なく自分のペースで働けます。 3,残業ほぼなし 基本的に残業はありません。 たまにの残業でも18時には退勤可能です。 お休みも調整しやすくプライベートと仕事を両立できます。 また、無理なく働きやすい環境なので、ワーキングママ(パパ)や若手、ミドル世代も幅広く活躍中! 4,インセンティブ(業績給)支給アリ あなたのアポイントからご契約いただいた場合、あなたにもインセンティブが支給されます!! |
求める人材 |
求めている人材 ・普通自動車免許をお持ちの方 ※AT限定免許でも可 └ご自身の担当エリアまで社用車で向かうため 【こんな方大歓迎】 ・地元で働きたい ・家事、育児、介護と仕事を両立させたい ・頑張りに見合うお給料がほしい ・接客業などのお仕事の経験を活かしたい ・人と話すのが好きな方 ※ハローワークでお仕事を探している方も是非こちらからご応募ください♪ 【こんな業界からの転職者も活躍中!】 飲食、外食、運転手、物流、教育、保育、公務員、農林水産、建築、技能工、設備、交通、運輸、流通、建築、引越し、アパレルなど未経験業界からの転職者が多く活躍している会社です! もちろんリフォーム営業、ルート営業、不動産営業、提案営業など営業経験がある方も大歓迎です! |
ワクワクするパン屋さん!
勤務地 |
和歌山県和歌山市 オールハーツ・カンパニー 中途採用 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【仕事内容】 店長候補として店舗運営業務をお任せします。 ・店頭業務/パンの製造、接客・販売(*製パン未経験可) ・売上管理/原価コントロール、経費管理 ・スタッフ管理/シフト調整、採用活動、育成 【笑顔あふれる職場】 美味しいパンを生み出すために、大切なのは作り手のスタッフが 笑顔でいること!そのために制度を充実させています。産休育休 制度充実!男性の育休取得実績多数あり!産休育休を終えて復職 された方向けに1日6.25時間(9時〜15時などシフト制)の時短勤 務制度も用意しています。男性の店長職の方も育休を取得も可 【やりたいことができる会社】 「Make Happiness」を経営理念に掲げる弊社では、 多くの若手が活躍してます! ポストが多く、キャリアステップの自由度が高いです! 早ければ半年〜1年ほどで店長になっている方も多数。 店長になれば給与も上がります。 【幅広い職種が多数!】 店長→エリアマネージャー、店長→商品企画、 販売→購買、外商、人事など本社異動などなど あなたのやってみたい気持ちに、どんどんチャンスを与えます! 商品開発や新店舗立ち上げなど、やりたいことが実現可能。 幅広い業務で活躍するチャンスがありますよ! 【アンティークのこだわり】 その日の温度・湿度によって発酸具合や焼具合に影響が出るパン の製造。アンティークはアルバイトスタッフも、いつでも最高の 味を出せるように、日々研究を重ねています。商品に使用する主 な原料は、アンティークオリジナルブレンドを使用。どなたにも 安心に美味しく食べて頂ける商品を作り続けています! 求人コード【Q000b5F】 |
求める人材 |
求めている人材 ■製造・販売両方行う店舗での店長・副店長 経験者(年数不問) ・店舗間の異動にご理解いただける方 ・以下に当てはまる方はなお活躍中 ・ファストフード店・レストランで店長・副 店長をしていた ・需給バランスを意識できる ・売上を伸ばした経験がある ・スタッフの定着率を改善した経験がある ・スタッフ育成の重要性に理解がある |
ライフステージが変わっても、無理なく働き続けられる職場です。
勤務地 |
和歌山県和歌山市西38番地Regulusビル2F 大同生命保険株式会社 阪和支社和歌山営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ワークライフバランスが実現できます。 #残業ほぼなし #17時退社 #休暇取得日数は22.9日(2022年度) #年間休日120日以上 #半日休暇制度あり #平均月給41.9万円 #賞与年2回 しっかり休めて、 安定した収入も得られるので、 家庭と両立しながら働く 社員がたくさんいます。 時間や場所を問わず、柔軟に働けます。 #リモートを積極的に導入 #シェアオフィスを無料で利用可能 お客様にリモートで提案を行ったり、 社内ミーティングや 研修にもリモートを導入しています。 また、無料のシェアオフィスを活用して、 移動時間を短縮したり、気分転換して、 効率的に仕事をすることもできます。 企業向けの保険商品を扱っています。 大同生命がご提供するのは、 個人ではなく中小企業に向けた保険商品です。 友人、知人への保険勧誘ではありません。 モノを売るというよりも、 企業の福利厚生を ご紹介するような感覚です。 強引な提案や、 押し売りは一切必要ありません。 幅広い世代が活躍中! 入社時の年齢が40代以上の割合は、43%! 合否に年齢は一切関係ありません。 大同生命は、 久しぶりに仕事復帰する方、 子どもが誕生したばかりの方、 仕事も遊びも全力で楽しみたい方など、 さまざまな人材が活躍できるような 会社を目指しています。 具体的な仕事内容 当社提携の法人会・納税協会などに 加盟する中小企業のお客さまに 福利厚生制度や保険商品をご案内するお仕事です。 ご提案にあたっての資料作成や 契約書作成などの事務業務などもお任せします。 従業員の退職金準備、労災時の補償など、 中小企業にある様々なリスクを 補償・カバーするのが私たち大同生命です。 |
求める人材 |
資格 【女性多数活躍中】 未経験者歓迎! 20代/30代/40代/50代まで幅広く活躍中! ブランクある方も歓迎 【ブランクがある方も未経験の方も大丈夫】 36ヶ月かけて仕事の基本を学べる 初期育成プログラム「D-STANDARD」 をご用意しています。 もちろん研修制度だけでなく、 日頃から先輩がしっかりサポートするので、 未経験の方や大きなブランクがある方も ご安心ください。 |
株式会社トライアルカンパニー◆トライアルHD東証市場上場/売上高6531億円(2023年6月期)/月平均残業13.25h以下企業ページ
トライアルHD東証グロース市場に新規上場!【新たな新規出店プロジェクト始動】AI×小売業で急速な成長を遂げるトライアルカンパニー。≪郊外×大規模の店舗開発≫&≪都心部×スマートサイズの店舗開発≫どちらの経験も活かせる環境です!
勤務地 |
全国に勤務地あり/転勤なし/在宅勤務OK/直行直帰OK!※勤務地は希望を考… |
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年収例 |
900万円/一部上場企業 不動産部門経験者 部長職(月給60万円+賞与年2回… 700万円/ドラックストア 店舗開発経験者(月給50万円+賞与年2回+決算賞… 600万円/スーパー・ディスカウントストア店舗開発経験者 入社1年目(月給… |
仕事の概要 |
驚異的な成長を続けるスーパーセンター“TRIAL”の店舗開発・用地仕入 |
求める人材 |
店舗開発・用地仕入れの経験者 |
株式会社ネクステージ(東証プライム上場) ≪未経験者歓迎!売れる仕組みが整っています!月に2日間・土日休み!社員購入割引あり!≫企業ページ
【売り込まずに“買う”営業スタイル】月給64万4000円可能◆未経験から年収555万円可能(月給39万7000円+手当+賞与/全国型・一般職)売り込み・飛び込み・ノルマもナシ!買取・査定もマニュアル完備♪オンオフの切り替えも充実した職場環境
勤務地 |
※全国から希望考慮★2024年4月〜2024年7月オープン予定江南:愛知県江南市… |
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年収例 |
555万円/全国型・一般職(買取職)入社2年目(月給39万7000円+手当+賞与) 823万円/全国型・チーフ職(月給60万6000円+手当+賞与) 1400万円/全国型・店長職(月給100万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
車の買取・販売スタッフ ◆ノルマなし!飛び込みなし |
求める人材 |
未経験者歓迎★20代〜30代前半中心に活躍中 |
株式会社ネクステージ(東証プライム上場) ≪未経験者歓迎!売れる仕組みが整っています!月に2日間・土日休み!社員購入割引あり!≫企業ページ
年収633万円可能(月給45万2000円×12+手当+賞与:チーフ職・入社3年目)【未経験者OK】輸入車の販売・買取◆ベンツ・ポルシェ・BMW・MINI。マセラティ等、世界中の輸入車を提案するお仕事!
勤務地 |
※全国から希望考慮★2024年4月〜2024年7月オープン予定江南:愛知県江南市… |
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年収例 |
633万円/全国型・チーフ職・入社3年目(月給45万2000円+手当+賞与) 823万円/全国型・チーフ職・入社5年目(月給60万6000円+手当+賞与) 1400万円/全国型・店長職(月給100万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
正規輸入車の販売・買取スタッフ ◆習熟度に合わせたマニュアルも徹底完備! |
求める人材 |
未経験者歓迎★20代〜30代前半中心に活躍中 |
#月8日〜10日休み #昇給チャンス年2回 #半年間の研修あり #転居を伴う転勤なし★20代〜30代多数活躍中!業界トップクラス企業の正社員×希望勤務地も考慮!異業界の接客・販売経験も活かせる!
勤務地 |
全国の「眼鏡市場」の各店舗自宅からの通勤可能圏内の店舗にて勤務できます… |
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仕事の概要 |
<転居を伴う転勤なし>『眼鏡市場』での接客販売・メガネ加工・調整・補聴器販売など |
求める人材 |
【業界未経験歓迎】高卒以上/第二新卒歓迎◆20代〜30代も多数活躍中 |
株式会社ネクステージ(東証プライム上場) ≪未経験者歓迎!売れる仕組みが整っています!月に2日間・土日休み!社員購入割引あり!≫企業ページ
【転勤・ノルマ・売り込み・飛び込みナシ!】飲食・接客の経験も活かせる車の買取・販売スタッフ業務◆買取・査定もマニュアル完備で安心♪お客様と向き合い・コミュニケーションを取りながら、理想的なカーライフを提案するお仕事です♪
勤務地 |
転勤なく、好きな街で安定してはたらくことができます。※転居を伴う転勤は… |
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年収例 |
470万円/地域限定型・一般職(営業職)(月給33万5000円+手当+賞与) 737万円/地域限定型・チーフ職(月給52万6000円+手当+賞与) 816万円/地域限定型・副店長職(月給58万2000円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
車の買取・販売スタッフ ◆ノルマなし!飛び込みなし |
求める人材 |
未経験者歓迎★20代〜30代前半中心に活躍中 |
”入社祝金50万”|買取専門店『おたからや』|転勤なし!20代で年収2000万円超え多数在籍×毎月の高額インセンティブ|株式会社いーふらん企業ページ
【未経験歓迎!初年度年収600万円以上を保証×転勤なし&好きな勤務地で働ける】自分の理想と明るい未来を描きたいなら“いーふらん”!海外進出も図り国内外で事業拡大中!アポ取り一切なしの100%反響型の営業×高還元のインセンティブを毎月支給◎
勤務地 |
転勤なし/全国のおたからや直営店舗、または出張買取可能エリア■本社(横… |
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年収例 |
600万円/入社1年目・22歳 未経験入社(月給32万円+インセンティブ+賞与) 1200万円/入社1年目・24歳/未経験入社(月給35万円+インセンティブ+賞… 2500万円/入社3年目・27歳/営業経験者(月給40万円+インセンティブ+賞… |
仕事の概要 |
お客様の資産価値の最大化に寄り添うブランド品買取営業・店舗接客★来店された方への100%反響型! |
求める人材 |
【高卒以上/未経験歓迎】35歳以下の方/地元や好きな勤務地で働き、高収入を手にしたい方! |
株式会社トライアルカンパニー◆トライアルHD東証市場上場/売上高6531億円(2023年6月期)/月平均残業13.25h以下企業ページ
#トライアルHD東証グロース市場に新規上場 #店長は日勤9時〜18時の固定勤務 #店長昇格後も年収500、670万、900万、1000万…給与アップ可能! #店長も水曜+日曜など土日の固定休みが取得可能! #残業月平均13.25時間
勤務地 |
【全国店舗の募集/転勤の有無は希望を考慮】◆北海道◆東北(宮城、福島、… |
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年収例 |
900万円/40歳 /大型店店長就任/入社1年目(月給60万円+各種手当+賞与… 1000万円/43歳/上級店長就任/入社13年目(月給70万円+各種手当+賞与年… 670万円/32歳/店長就任/入社1年目(月給45万円+各種手当+賞与年2) |
仕事の概要 |
店舗責任者(店長・店長候補)として、店舗で働く約100人の従業員のリーダー・店舗運営指導をお任せ |
求める人材 |
【学歴・年齢不問】店長経験がある方歓迎 ◇40代からの転職者も多数活躍中 |
株式会社トライアルカンパニー◆トライアルHD東証市場上場/売上高6531億円(2023年6月期)/月平均残業13.25h以下企業ページ
トライアルHD東証グロース市場に新規上場!地元の食材、地域の食文化――あなたの当たり前が、私たちにとっては特別です。#休日曜日固定OK #生鮮部門:残業月平均15.5時間
勤務地 |
全国のトライアル各店舗◎転居を伴う異動ナシ◎県、勤務地の希望考慮◎マイ… |
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年収例 |
700万円/メガ店舗:鮮魚売場担当マネージャー/経験10年(月給50万円+各… 800万円/メガ店舗:青果売場担当マネージャー/経験15年(月給60万円+各… 1000万円/メガ店舗:精肉加工職人/経験20年(月給70万円+各種手当+賞与… |
仕事の概要 |
【生鮮売場担当スタッフ・バイヤー・店舗マネージャー候補】◆賞与年2回 ◆月8〜10休み |
求める人材 |
【学歴・年齢不問】◆生鮮売場での経験がある方(年数不問) |
住友生命保険相互会社 ◆安心の充実研修 ◆完全週休2日制(土日休み+祝日)/年間休日120日以上 ◆固定給制企業ページ
2年9ヶ月の研修で【支部長】へ育成します★全国募集★多数の未経験者が【支部長】へ成長 #土日休み #研修充実 #20代・30代活躍中! #未経験歓迎 #正社員募集 #社宅あり
勤務地 |
《全国7ブロックの中から希望のブロックに配属》全国47都道府県にある支社… |
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年収例 |
630万円/入社4年目(月給42万円+賞与+諸手当) 835万円/入社10年目(月給55万円+賞与+諸手当) 1020万円/入社16年目(月給67万円+賞与+諸手当) |
仕事の概要 |
未経験から2年9ヶ月の特別研修で【支部長】へ◆生命保険の営業・コンサルティング |
求める人材 |
未経験歓迎<20代・30代活躍中>マネジメントに興味のある方大歓迎! |
株式会社ネクステージ(東証プライム上場) ≪未経験者歓迎!売れる仕組みが整っています!月に2日間・土日休み!社員購入割引あり!≫企業ページ
未経験から月給60万7000円以上可能!【残業は月平均19h程度】ノルマ・売り込み・飛び込みナシ◎未経験スタートでもマニュアル完備で安心♪限定エリア超えた転勤ナシ&過度な残業ナシ!働きやすさと定着率の良さを実現している職場環境です!
勤務地 |
※エリア外への転勤はありません※勤務地は希望を考慮▼中域型(各エリア内… |
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年収例 |
505万円/中域型・一般職(営業職)(月給36万円+手当+賞与) 772万円/中域型・チーフ職(月給55万2000円+手当+賞与) 1400万円/店長職(月給100万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
車の販売・買取スタッフ ◆ノルマなし!飛び込みなし |
求める人材 |
未経験者歓迎★20代〜30代前半中心に活躍中 |
「自分はこのままでいいのだろうか」そんな不安や迷いを抱えているなら、一度お話ししてみませんか。学歴や経験なんて一切不要。ここなら、新しい自分にきっと出逢えるはずです。
勤務地 |
全国で募集★希望エリアで働けます!北海道、青森、岩手、宮城、秋田、山形… |
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年収例 |
450万円/未経験入社3年目(月給33万円+諸手当+賞与) 640万円/未経験入社9年目(月給44万円+諸手当+賞与) 850万円/入社2年目・実務経験10年(月給48万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
【完週休2日制(土日)】サポート事務/建設プロジェクトの事務・企画業務(書類作成や打合せ等) |
求める人材 |
【92%が未経験からのスタート】★学歴・経験一切不問★第二新卒も歓迎★20代〜30代が活躍中! |
【40代〜50代活躍中】独立まで徹底的にサポート/個別指導塾Axis(アクシス)/株式会社ワオ・コーポレーション企業ページ
「地元に貢献したい」そんな想いを、充実のサポート体制で実現できました。★未経験・異業種から「経営者」として成功したオーナー多数★定年の心配なし!60歳・70歳でも働ける★1ヶ月の研修あり★全国各地&オンライン説明会開催中
勤務地 |
★転勤なし★全国どこでも可能★UIターン開校大歓迎★2大キャンペーン実施… |
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年収例 |
1020万円/FCオーナー(1校経営:営業利益85万円×12ヵ月※生徒60名) 1535万円/FCオーナー(1校経営:営業利益127万円×12ヵ月※生徒80名) 780万円/FCオーナー(1校経営:営業利益65万円×12ヵ月※生徒50名) |
仕事の概要 |
個別指導AxisのFCオーナーとして、教室長をお任せします |
求める人材 |
<Web説明会実施中>教育業界の経験不問◎元営業や管理職等活躍中■高卒以上※出身校・偏差値・資格不問 |
株式会社ネクステージ(東証プライム上場) ≪未経験者歓迎!売れる仕組みが整っています!月に2日間・土日休み!社員購入割引あり!≫企業ページ
2年目で年収555万円可!(月給39万7000円+手当+賞与/全国型・一般職)【ノルマ・売り込み・飛び込みナシ】残業は1日1h程度で過度な残業ナシ◎未経験スタートでもマニュアル完備で安心♪働きやすさと定着率の良さを実現している職場環境です!
勤務地 |
※全国から希望考慮★2024年4月〜2024年7月オープン予定江南:愛知県江南市… |
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年収例 |
555万円/全国型・一般職・入社2年目(月給39万7000円+手当+賞与) 823万円/全国型・チーフ職・入社5年目(月給60万6000円+手当+賞与) 1400万円/全国型・店長職(月給100万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
車の販売・買取スタッフ ◆ノルマなし!飛び込みなし |
求める人材 |
未経験者歓迎★20代〜30代前半中心に活躍中 |
株式会社ネクステージ(東証プライム上場) ≪未経験者歓迎!売れる仕組みが整っています!月に2日間・土日休み!社員購入割引あり!≫企業ページ
【転勤ナシ】未経験スタートでもマニュアル完備で安心♪接客メインでノルマ・売り込み・飛び込みナシ!転居を伴う転勤ナシで安心・安定高収入を実現!残業は1日1h程度で過度な残業ナシ◎働きやすさと定着率の良さもバツグンの職場環境です!
勤務地 |
転勤なく、好きな街で安定してはたらくことができます。※転居を伴う転勤は… |
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年収例 |
470万円/地域限定型・一般職(営業職)(月給33万5000円+手当+賞与) 737万円/地域限定型・チーフ職(月給52万6000円+手当+賞与) 816万円/地域限定型・副店長職(月給58万2000円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
車の販売・買取スタッフ ◆ノルマなし!飛び込みなし |
求める人材 |
未経験者歓迎★20代〜30代前半中心に活躍中 |
◆誰でも月給28万円◆土日休みの年間休日125日◆19時までに退社推奨◆部下の育成に自信あり! ホワイト企業として名乗っても良いですか?
勤務地 |
東京、仙台、千葉、横浜、埼玉、名古屋、大阪、福岡の各営業所※ご希望の勤… |
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年収例 |
530万円/入社1年目(月給30万円+インセンティブ+賞与年2回) 780万円/入社2年目/主任(月給43万円+インセンティブ+賞与年2回) 1020万円/入社3年目/課長(月給51万円+インセンティブ+賞与年2回) |
仕事の概要 |
IT化・DXの提案を通してオフィスのあらゆる困りごとを解決する法人営業。 |
求める人材 |
<学歴不問>20代〜30代活躍中 ★第二新卒も歓迎です!★IT知識や経験がなくてOK! |
日本通信機器株式会社◆土日祝休み◆全国の拠点で50名以上採用◆現社員の99%が異業界出身【NTT西日本・NTT東日本のパートナー企業】企業ページ
【経験・学歴・転職回数一切不問】「初めてのスーツ仕事」「初めての正社員」という方の採用実績も多数!未経験からオフィス勤務の仕事がしたい方を積極採用中◎大手ブランドを扱う営業職として、未経験から収入もキャリアも豊かにできる環境が整っています!
勤務地 |
【全国の拠点で募集】※配属は希望を考慮し決定します■東北福島・宮城■関… |
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年収例 |
600万円/入社7年目・係長(月給33万円+インセンティブ+各種手当+賞与年… 450万円/入社5年目・リーダー(月給26万円+インセンティブ+各種手当+賞… |
仕事の概要 |
企業のオフィス環境改善に向けた、通信機器・サービス・エコ商材(LED証明他)などの提案営業 |
求める人材 |
<20〜30代の男性・女性活躍中>◎経験・学歴不問/未経験者・第二新卒歓迎!◎正社員経験不問 |
<年齢・性別・学歴・経験全て一切不問>未経験歓迎!「憧れのスポーツカーのオーナーに」「新築・2LDK・ペット可の物件に住みたい」「月に1回は旅行に行って47都道府県を制覇したい」収入が原因で諦めてきたこれらの夢をリコハウスで叶えませんか?
勤務地 |
大阪市北区西天満5-11-7サンク西天満5F【南森町駅5分♪】・新しいオフィス… |
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年収例 |
720万円/入社1年目・28歳(月収60万円:月給22万円+歩合給38万円) |
仕事の概要 |
住まいのリフォームの提案営業/営業企画 |
求める人材 |
学歴・経験不問/稼ぎたいけど休みも欲しい/未経験OK! |
実働時間が6時間30分と短めで未経験でも30万円以上の月給を保証!好待遇の理由は、急成長中の会社だからです!年内に30店舗まで拡大予定もあるため、役職ポストが空いており昇格のチャンス!※関西エリア積極採用中
勤務地 |
【全国展開中】福岡・熊本・広島・愛知・関西・関東など各エリアに配属 ※… |
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年収例 |
540万円/22歳・入社1年(月給30万円+インセンティブ+賞与年2回) 630万円/27歳・入社2年(月給35万円+インセンティブ+賞与年2回) 1050万円/30歳・入社3年・部長 ※営業経験者(月給85万円+インセンティ… |
仕事の概要 |
《完全反響営業》時計・宝石・ブランド品等の鑑定・お客様へヒアリング・古物買取業務 |
求める人材 |
応募者<全員面接>!<未経験入社9割>新店舗拡大につき昇格のチャンス多数!第二新卒/経験・学歴不問 |
株式会社ネクステージ(東証プライム上場) ≪未経験者歓迎!売れる仕組みが整っています!月に2日間・土日休み!社員購入割引あり!≫企業ページ
【遊び、足りてますか?】最近遊べてますか?「お金がない」「時間がない」そう嘆く気持ちも分かります。でもそれなら楽しく働ける当社へ!お客様に“クルマを通じた遊び”をご提案!全国の店舗から勤務地の希望も思いのまま!【ノルマ無し!高水準の固定給】
勤務地 |
転勤なく、好きな街で安定してはたらくことができます!※転居を伴う転勤は… |
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年収例 |
470万円/地域限定型・一般職(営業職)(月給33万5000円+手当+賞与) 737万円/地域限定型・チーフ職(月給52万6000円+手当+賞与) 816万円/地域限定型・副店長職(月給58万2000円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
SUV車・クルマの案内・接客(営業・販売・買取)◆ノルマなし!飛び込みなし! |
求める人材 |
未経験者歓迎★販売・サービス・営業の経験者歓迎/車の営業経験者は優遇≪20代〜30代が活躍中≫ |
パナソニックのあらゆる電設資材を取り扱い、多様なお客様にソリューション提案を行う電材営業。ただモノを売るだけでなく付加価値を伴った課題解決を通じてお客様に貢献する中で営業として確かなキャリアを築くことができます。
勤務地 |
全国各支社主な配属先は以下の通り北海道(旭川市)、岩手県(盛岡市)、宮… |
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年収例 |
850万円/入社1年目(月給40万円+諸手当+賞与) 500万円/入社1年目(月給26万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
パナソニックの電設資材を取り扱う代理店・販売店・工務店等への営業および販売促進活動 |
求める人材 |
国内営業経験(3年以上)がある方★業界未経験歓迎 要普通免許/大卒以上 |
株式会社ネクステージ(東証プライム上場) ≪未経験者歓迎!売れる仕組みが整っています!月に2日間・土日休み!社員購入割引あり!≫企業ページ
【売り込まずに“買う”営業スタイル】月給30万4000円〜◆未経験から年収555万円可能(月給39万7000円+手当+賞与/全国型・一般職)売り込み・飛び込み・ノルマもナシ!買取・査定もマニュアル完備♪オンオフの切り替えも充実した職場環境!
勤務地 |
※全国から希望考慮★2024年4月〜2024年7月オープン予定江南:愛知県江南市… |
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年収例 |
633万円/全国型・チーフ職・入社3年目(月給45万2000円+手当+賞与) 823万円/全国型・チーフ職・入社5年目(月給60万6000円+手当+賞与) 1400万円/全国型・店長職(月給100万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
車の買取・販売スタッフ ◆ノルマなし!飛び込みなし |
求める人材 |
未経験者歓迎★20代〜30代前半中心に活躍中 |
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