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46件(1〜36件を表示中)
ノルマなし!インセンティブで頑張った分は反映!
勤務地 |
奈良県奈良市大宮町5丁目3番20号 株式会社福岡屋住宅流通 |
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給与例 |
給与例 <月2件のご成約の場合>※1件20万円とした場合 基本月給18万円+インセンティブ(20万円×2件)=月収58万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 【当社について】 奈良県で不動産業を行う株式会社福岡屋住宅流通で【営業職の正社員】を募集! 当社で扱っているのは、新築住宅、中古住宅、土地、マンションなど。 たくさんの情報の中からお客様の希望される物件を提案していただきます。 【仕事内容】 マイホーム検討中の方のWEBや電話での問合せ対応、物件案内&案内資料作成、提案、物件の撮影(1日5件程度)・お客様への郵送など。 【ノルマなしの完全反響営業】 先輩がフォローするので3ヶ月あれば一人前になれますよ!日々の積み重ねが活きる職場です。 【午前】 ・物件の写真撮影 ・物件の資料作成 ・作成した資料をお客様へ郵送 【午後】 ・お客様への案内物件の資料作成(お客様からWEB等で問い合わせがあった物件) ・お客様との物件見学同行 完全反響型でテレアポ&飛込みはなし! お客様への提案のみに集中できるので、未経験からでも無理なく高収入が得られます。 経験よりも人柄重視の採用! 「人の役に立つことにやりがいを感じる」という方に向いている仕事です。 |
求める人材 |
求めている人材 他業種から転職してきた中途入社組が活躍中です! 不動産業界が未経験であっても、素直に真面目に、好奇心をもって対応できれば、活躍できるよう支援いたします! 不動産営業は、人生で一番大きい買い物に立ち会うことができる、最高のお仕事です。 先輩がしっかりフォローするので、未経験でも3ヶ月あれば一人前の営業に育てます。 まずは先輩社員に付いて基礎的なことから学んでいきましょう。 資格取得支援制度も整っていて、一生モノの資格が取得可能です! |
1年の1/3以上が休日!固定給で630万円可!年間賞与5ヵ月
勤務地 |
奈良県奈良市宝来4-2-58 アスール 1F 東建コーポレーション株式会社 奈良支店 |
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給与例 |
給与例 年収650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) 年収841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 年収1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 月平均の残業時間10-15時間程度とワークライフを大切にしたい方にもオススメ! また、前職の収入以上の固定給を得る未経験・転職者もたくさんいます! 【アピールポイント】 ・完全週休2日制 ・年間休日123日!1年の1/3がお休みです ・過度な残業禁止! ・応募から最短2週間で入社可能! ・固定給で年収650万円以上可! ・前年実績の賞与は基本給5ヵ月分! ・経験/スキルは一切不問! ・転職回数も不問!無職から入社し活躍している人も多数! ・WEB面接OK! 【仕事内容】 地域の土地やアパートなどを持つお客さまに、新しい生活様式を取り入れた住まいを提案する営業です。 オーナーさまから信頼されて、一緒に新しい賃貸マンションや節税対策を進めていくやりがいがあります。 <仕事の流れ> ・初訪、再訪 決まった地域内のご家庭を定期的に訪問。 「使っていない土地があって困っている」などの悩みを聞きます。 ・打ち合わせ お客さまの困りごとを解決するプランを考えます。 初めは上司が丁寧にサポート・支援してくれます。 ・商談 上司と一緒に訪問。上司が商談を進めますので、安心して臨めます。 ・ご契約 工事が完了するまでお客さまをフォロー。 <東建の4つの魅力> 1,履歴書の内容は一切関係なし あなたのこれからへの想いだけを重視する選考です。 職歴も、志望動機も、アピールポイントも、特別なことを書かなくても大丈夫です。 履歴書を埋められるようなスキルや経験がない方でも構いませんよ。 実際にお会いして、あなたの人柄や考えに触れるのが私たちの選考ですから。 2,社会人経験がなくても大丈夫 フリーター、アルバイトからの応募も大歓迎!離職中の方もぜひご応募ください。 これまでのキャリアに関係なく、フラットに向き合います。 3,転職回数も一切不問 「転職回数の多さがネックで、いろんな会社の選考を落ちている」 という方も大歓迎! 4,特別な経験も一切不問 ゼロからのスタート、大歓迎!充実の教育・研修があるのでご安心を! 東建では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めます。 |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件】 ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定の方もOK) 【応募歓迎条件】 ・業界経験なし、実務経験のない完全未経験の方 ・第二新卒の方 ・離職期間があり、お仕事にブランクのある方 ・現在無職の方、転職回数が多い方も大歓迎です ・収入を伸ばしたい方 ・将来性のある大企業で働きたい方 転職回数やブランクなどは一切不問。現職・無職、正社員・非正規社員など、 細かいことにもこだわりません。 100%、人物重視の採用です。 無職から東建に入社して、高い収入を得る人もいます。 実際に、前職の年収以上の固定給を得る転職者が多数おり、 「転職した直後も生活水準は同じ」という家族持ちの転職者もいます。 少しでも興味がわいたら、積極的にご応募ください! ・ハローワークにも掲載中です |
株式会社トライアルカンパニー◆トライアルHD東証市場上場/売上高6531億円(2023年6月期)/月平均残業13.25h以下企業ページ
トライアルHD東証グロース市場に新規上場!【新たな新規出店プロジェクト始動】AI×小売業で急速な成長を遂げるトライアルカンパニー。≪郊外×大規模の店舗開発≫&≪都心部×スマートサイズの店舗開発≫どちらの経験も活かせる環境です!
勤務地 |
奈良県その他複数 全国に勤務地あり/転勤なし/在宅勤務OK/直行直帰OK!※勤務地は希望を考… |
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年収例 |
900万円/一部上場企業 不動産部門経験者 部長職(月給60万円+賞与年2回… 700万円/ドラックストア 店舗開発経験者(月給50万円+賞与年2回+決算賞… 600万円/スーパー・ディスカウントストア店舗開発経験者 入社1年目(月給… |
仕事の概要 |
驚異的な成長を続けるスーパーセンター“TRIAL”の店舗開発・用地仕入 |
求める人材 |
店舗開発・用地仕入れの経験者 |
営業経験者多数入社!月給30〜65万+高水準インセンティブ!
勤務地 |
奈良県大和郡山市横田町81番1 株式会社アイ工務店 大和郡山営業所(奈良・三重支社/奈良北支店/奈良南支店) |
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給与例 |
給与例 1040万円/34歳(課長)(月給45万円+インセンティブ+賞与) 720万円/29歳(営業)(月給35万円+インセンティブ+賞与) 980万円/32歳(係長)(月給40万円+インセンティブ+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【営業経験者必見!求人のポイント!】 ★高年収1,000万円を目指せる高水準の報奨制度あり! ・契約1件ごとに契約額に応じてインセンティブ支給 ・明瞭な評価基準による昇格と賞与で高収入をあなたも実現できる ★営業職として自由度の高い働き方を実現! ・完全週休2日制でワークライフバランスも充実! ・毎月のノルマ設定なし ・一日のスケジュールは自分の裁量で決められる環境 ・社内の無駄な会議/資料の準備などは一切なし ・希望エリアに勤務可能、原則転居を伴う転勤は無し ★高い商品力と適質価格を生かした営業が可能! ・成長率12年連続業界No.1(*)&着工戸数全国トップクラスのハウスメーカー *2010年度〜2022年度ハウスメーカー調査機関 株式会社東京商工リサーチ 2023年10月調べ !! 創業からわずか13年で売上高1300億円を突破!! 〇お客様に選ばれているから圧倒的な成長率となっています! ・高品質な商品を他社ハウスメーカーと同等価格で販売! ・競合他社がオプションで用意する仕様を標準仕様として提供! ・「住宅性能評価制度」において8項目で最高等級相当に対応! 【仕事の流れ】 〜アイ工務店の注文住宅提案営業〜 #展示場に来場されるお客様をご案内(100%反響型の営業) ※飛び込み営業は一切なし #具体的なご要望(予算や設計)の確認・最適なプランの提案 #資金計画や住宅ローンに関するご相談への対応・資料作成 #成約後〜設計担当〜施工管理担当への引継ぎ #住宅完成後、お客様への引き渡し・アフター訪問 ご要望のヒアリングから、物件のお引渡しまで、 一貫してお客様に寄り添った営業スタイルがアイ工務店の持ち味。 業務の幅は多岐に渡るため、商品知識や経験が大幅に増える実感が得られます。 〇不動産業界の経験がなくても安心! 営業経験者は過去出身業界に関わらず活躍中! ・中途入社者80%以上 ・入社後は拠点長や先輩社員によるOJT形式での育成 ・使用するソフトや間取りの組み方などが基礎から学べる研修も充実 |
求める人材 |
求めている人材 <必須> ・何かしらの営業経験 *有形営業/無形商材問わず *個人営業/法人営業問わず *インサイドセールス/フィールドセールス問わず *住宅営業経験者は大歓迎 ・要普免(AT限定OK) <活かせる経験> ・業種を問わず顧客との折衝経験(大企業・中企業・小企業・個人問わず) ・お客様の要望を形にする提案型営業経験 *話すことが苦手でも活躍できる職場です! ・宅地建物取引士の有資格者 <下記いずれかの方大歓迎> ・さらなる成長の可能性を持つ会社で働きたい方 ・自分次第で収入を伸ばせる環境で頑張りたい方 ・転勤がなく、望みの街で働き続けたい方 ・将来に不安を感じることなく、腰を据えて働きたい方 ・営業として、さらに自分を磨きたい方 ・胸を張ってオススメできる商品を扱いたい方 ・家づくりにしっかり取り組みたい方 ・Uターン、Iターンで地元で働きたい方 |
1年の1/3以上が休日!固定給で630万円可!年間賞与5ヵ月
勤務地 |
奈良県天理市中町215番地1 メルヴェーユ二階堂 1F 東建コーポレーション株式会社 天理支店 |
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給与例 |
給与例 年収650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) 年収841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 年収1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 月平均の残業時間10-15時間程度とワークライフを大切にしたい方にもオススメ! また、前職の収入以上の固定給を得る未経験・転職者もたくさんいます! 【アピールポイント】 ・完全週休2日制 ・年間休日123日!1年の1/3がお休みです ・過度な残業禁止! ・応募から最短2週間で入社可能! ・固定給で年収650万円以上可! ・前年実績の賞与は基本給5ヵ月分! ・経験/スキルは一切不問! ・転職回数も不問!無職から入社し活躍している人も多数! ・WEB面接OK! 【仕事内容】 地域の土地やアパートなどを持つお客さまに、新しい生活様式を取り入れた住まいを提案する営業です。 オーナーさまから信頼されて、一緒に新しい賃貸マンションや節税対策を進めていくやりがいがあります。 <仕事の流れ> ・初訪、再訪 決まった地域内のご家庭を定期的に訪問。 「使っていない土地があって困っている」などの悩みを聞きます。 ・打ち合わせ お客さまの困りごとを解決するプランを考えます。 初めは上司が丁寧にサポート・支援してくれます。 ・商談 上司と一緒に訪問。上司が商談を進めますので、安心して臨めます。 ・ご契約 工事が完了するまでお客さまをフォロー。 <東建の4つの魅力> 1,履歴書の内容は一切関係なし あなたのこれからへの想いだけを重視する選考です。 職歴も、志望動機も、アピールポイントも、特別なことを書かなくても大丈夫です。 履歴書を埋められるようなスキルや経験がない方でも構いませんよ。 実際にお会いして、あなたの人柄や考えに触れるのが私たちの選考ですから。 2,社会人経験がなくても大丈夫 フリーター、アルバイトからの応募も大歓迎!離職中の方もぜひご応募ください。 これまでのキャリアに関係なく、フラットに向き合います。 3,転職回数も一切不問 「転職回数の多さがネックで、いろんな会社の選考を落ちている」 という方も大歓迎! 4,特別な経験も一切不問 ゼロからのスタート、大歓迎!充実の教育・研修があるのでご安心を! 東建では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めます。 |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件】 ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定の方もOK) 【応募歓迎条件】 ・業界経験なし、実務経験のない完全未経験の方 ・第二新卒の方 ・離職期間があり、お仕事にブランクのある方 ・現在無職の方、転職回数が多い方も大歓迎です ・収入を伸ばしたい方 ・将来性のある大企業で働きたい方 転職回数やブランクなどは一切不問。現職・無職、正社員・非正規社員など、 細かいことにもこだわりません。 100%、人物重視の採用です。 無職から東建に入社して、高い収入を得る人もいます。 実際に、前職の年収以上の固定給を得る転職者が多数おり、 「転職した直後も生活水準は同じ」という家族持ちの転職者もいます。 少しでも興味がわいたら、積極的にご応募ください! ・ハローワークにも掲載中です |
【株式会社ヤマダホームズ】ヤマダホールディングスグループの一員として、戸建住宅・リフォーム・不動産関連事業を手がけています◎「グッドデザイン賞」等、受賞歴多数!企業ページ
YAMADAグループが持つ強固な基盤の中
注力事業で企画〜販売の一連に挑戦できます
●家電量販店の最大手「ヤマダデンキ」●国内外の高品質家具を扱う「大塚家具」●断熱材や空調に強みを持つ「ヒノキヤ」これらを一例に、住まいにまつわる多彩な事業を展…...続きを読む
勤務地 |
奈良県その他複数 【希望勤務地考慮】本社(群馬県)もしくは下記営業所※直行直帰有/全国【… |
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年収例 |
2000万円/店長職/32歳(月給55万円+業績給) 1200万円/店長職/33歳(月給47万円+業績給) 570万円/営業職/26歳(月給34万円+業績給) |
仕事の概要 |
不動産営業/分譲住宅の用地仕入れ、または戸建リノベーション企画販売★インセン上限無で高収入可 |
求める人材 |
【営業経験をお持ちの方※業界不問】★不動産営業経験者、給与含め優遇★第二新卒歓迎★残業月平均10h内 |
【女性限定】固定給630万円可/年間休日123日/残業少なめ
勤務地 |
奈良県天理市中町215番地1 メルヴェーユ二階堂 1F 東建コーポレーション株式会社 天理支店 |
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給与例 |
給与例 年収650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) 年収841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 年収1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 月平均の残業時間10-15時間程度とワークライフを大切にしたい方にもオススメ! 当社では会社を拡大していくうえで女性の社員比率を高めることに注力しております。 売上も、受注件数も、収入も、すべて全社トップの社員は女性です。 トップの年収は2000万円以上。月収に置き換えると100万円以上です! (平均年収でも819万円|固定給月給26万3000円+賞与+業績連動成果給) 「子育てが一段落して、もう一度キャリアを見直したい」 「今までとは違う仕事をしてみたいけど、自分にできるか不安…」 「今よりも少しでも収入を伸ばしたい」 そんな方の再スタートも全社的にサポートします! 女性が働きやすい環境も整っていますので 営業未経験の方もぜひこの機会に応募してみてください♪ 【アピールポイント】 ・完全週休2日制 ・年間休日120日!1年の1/3がお休みです ・過度な残業禁止! ・応募から最短2週間で入社可能! ・固定給で年収630万円以上可! ・前年実績の賞与は基本給5ヵ月分! ・経験/スキルは一切不問! ・転職回数も不問!正社員で働いたことの無い方や無職から入社し活躍している人も多数! ・WEB面接OK! 【仕事内容】 地域の土地やアパートなどを持つお客さまに、新しい生活様式を取り入れた住まいを提案する営業です。 オーナーさまから信頼されて、一緒に新しい賃貸マンションや節税対策を進めていくやりがいがあります。 <仕事の流れ> ・初訪、再訪 決まった地域内のご家庭を定期的に訪問。 「使っていない土地があって困っている」などの悩みを聞きます。 ・打ち合わせ お客さまの困りごとを解決するプランを考えます。 初めは上司が丁寧にサポート・支援してくれます。 ・商談 上司と一緒に訪問。上司が商談を進めますので、安心して臨めます。 ・ご契約 工事が完了するまでお客さまをフォロー。 <東建の4つの魅力> 1,履歴書の内容は一切関係なし あなたのこれからへの想いだけを重視する選考です。 職歴も、志望動機も、アピールポイントも、特別なことを書かなくても大丈夫です。 履歴書を埋められるようなスキルや経験がない方でも構いませんよ。 実際にお会いして、あなたの人柄や考えに触れるのが私たちの選考ですから。 2,社会人経験がなくても大丈夫 フリーター、アルバイトからの応募も大歓迎!離職中の方もぜひご応募ください。 これまでのキャリアに関係なく、フラットに向き合います。 3,転職回数も一切不問 「転職回数の多さがネックで、いろんな会社の選考を落ちている」 という方も大歓迎! 4,特別な経験も一切不問 ゼロからのスタート、大歓迎!充実の教育・研修があるのでご安心を! 東建では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めます。 |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件】 ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定の方もOK) ※女性積極採用中!!(ポジティブアクションにつき) 【応募歓迎条件】 ・業界経験なし、実務経験のない完全未経験の方 ・第二新卒の方 ・離職期間があり、お仕事にブランクのある方 ・現在無職の方、転職回数が多い方も大歓迎です ・収入を伸ばしたい方 ・将来性のある大企業で働きたい方 転職回数やブランクなどは一切不問。現職・無職、正社員・非正規社員など、 細かいことにもこだわりません。 100%、人物重視の採用です。 無職から東建に入社して、高い収入を得る人もいます。 実際に、前職の年収以上の固定給を得る転職者が多数おり、 「転職した直後も生活水準は同じ」という家族持ちの転職者もいます。 少しでも興味がわいたら、積極的にご応募ください! ※ハローワークにも掲載中です 【転職者の前職例】 ・生命保険の営業をしていた方 ・住宅業界でインテリアコーディネーターをしていた方 ・アパレルや雑貨店などで接客・販売スタッフをしていた方 ・ホテルのフロントスタッフをしていた方 ・カフェなどの飲食店で働いていた方 ・美容クリニックの施術スタッフをしていた方 ・美容師をしていた方 ・オフィスワーク(事務)をしていた方 ・百貨店などで化粧品などの販売を行っていた美容部員の方 ・介護福祉士、看護師などの医療業界で働いていた方 など |
【女性活躍中】年間休日125日/転勤なし/20時以降残業禁止
勤務地 |
奈良県奈良市大宮町6丁目3-3富士火災奈良ビル6F 奈良支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 1233万円/32歳(月給51万円+業績給621万円※損保年間挙績6297万円) 758万円/34歳(月給36万円+業績給326万円※損保年間挙績4408万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 男女問わず、営業経験の無い20代・30代の方が様々な業界から 新たにチャレンジをしています◎(英語力は一切不問!) 年間休□125□以上。17時に定時退社して子供のお迎えに行く 子育てママや、子育てパパを応援。 時間に追われることなく余裕を持って働けます。 特別連続休暇として7日間の連休も取得可。 メリハリを持ちながら家族と過ごす時間がモチベーションに。 社員一人ひとりが自身の人生に向き合いながら、 最適なキャリア形成ができる環境です。 お子様が急に熱を出したときなどは、 出勤当日のお休みであっても、遠慮なくご相談ください。 ライフステージに合わせた働き方を尊重し、 最大限のパフォーマンスを発揮できるよう支援します。 勤務地に関係なく、自分次第で、 700万円以上の年収も十分に目指せます。 外資系企業ですが英語も一切不要です。 ぜひ思い切って一歩を踏み出してみてください。 【この求人のアピールポイントまとめ】 ・充実の研修制度で業界未経験、営業未経験者も多数活躍中 ・100%法人営業、親や友人などへの営業は一切無し ・完全週休2日制(土日祝休み) ・年間休日125日以上 ・20時以降は残業一切禁止/休日出勤もありません ・キャリアパスが明確!安心して取り組める環境 ・転勤なし。地元で腰を据えて長く活躍できます ・勤務エリアに関係なく、30代で年収700万円以上を目指せる! 【仕事内容】 企業の様々なリスクに対して保険商品全般を活用した提案を行い、 信頼関係を構築していただくお仕事です。 ※法人企業向けの損害保険営業職なので、 生命保険の営業とは違い、 縁故・知人に対して営業することはありません。 【具体的には】 訪問先はメーカー、建設業、商社、不動産、ITなどあらゆる業種の法人企業です。 例えば建設業であれば、建築物や資材など現場のモノに対する保険、 従業員の事故やケガに備える保険、賠償責任リスクに備える保険など、 想定されるリスクは多種多様です。 ※金融・商社・小売・不動産・建設・人材など様々な業界での経験・知識を活かせます。 【研修体制】 入社2ヶ月間の初期研修では、保険の意義や商品知識を習得するほか、 ロールプレイングやトレーナー同行などで、業界ごとの提案事例や営業手法などを基礎から学べます。 入社時には、「生命保険と損害保険の違いもわからなかった」という人も少なくありません。 研修後も週に数回は勉強会なども開催しておりますので、数多く学ぶ機会が用意されています。 【生命保険営業と損害保険営業の違い】 生命保険営業の場合、成約すると大きな額が契約した初年度の給与に反映されますが、 2年目以降は給与が低く設定されていることが多いため、 毎年新規契約を取り続けないと、収入を保つことができない、ということもございます。 しかし損害保険営業の場合、継続前提の商品であることはもちろんのこと、 毎年報奨金が積み上がっていくため、継続的かつ安定した収入を得ることが可能です。 そのためワークライフバランスを意識しながら、子育てやプライベートとも両立して働くことができます。 【社員メッセージ】 ●32歳 前職/飲食業の店長 営業は全くの未経験だったので、 2ヶ月の初期研修で、新規営業の基礎から 学べたのがありがたかったです。 前職は飲食業でしたが、 成果が見えづらく評価も横並びでした。 ここでは成果が即評価につながるので、 常に高いモチベーションを維持できます。 土日に休めるのも嬉しいです。 |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件】 ・高卒以上 ※20代、30代の業界未経験・営業未経験者が多数入社し、活躍しています◎ ※第二新卒の方も大歓迎! 【こんな方大歓迎】 ・飲食、販売、サービス業など人と接する仕事の経験がある方 ・成果を正当に評価されたい方 ・裁量権を持って主体的に仕事をしたい方 ・将来独立、起業したいと思っている方 ・子育てや家庭と両立しながら活躍したい方 ・介護と両立しながら活躍したい方 ・転勤がない会社で働きたい方 ・土日祝休みの仕事に就きたい方 【過去の入社者の前職をご紹介】 塾講師、インストラクター(パーソナルジムやフィットネスジム)、保育士 カーディーラー、飲食店、不動産、人材、小売 など。営業経験がなくても活躍している社員が多数在籍! |
経験者歓迎/安定のENEOSグループ/賞与年2回/住宅手当あり/資格手当あり/夜勤なし/20代30代40代活躍中
勤務地 |
奈良県橿原市 Dr.Drive セルフ飛鳥サービスステーション/株式会社サントーコー |
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仕事の概要 |
仕事内容: \働き方が安定したと感じる中途スタッフ多数!/ □ライフステージの変化を機に、永く働いてキャリアを積める職場に転職したい・・・□ そんなあなたに・・・! 安定のENEOSグループ!各種手当や財形制度充実などの 福利厚生はもちろん、夜勤なし!ノルマなし!無理なく働ける環境!! 『家族からも、毎日楽しそうに帰ってくるね。』 なんて言われることが増えたスタッフも! \ 気兼ねなく意見を言い合える風通しの良い雰囲気! / □いろんなスキルを身に付けて、自身の成長に繋げられる職場を選びたい・・・□ そんなあなたに・・・! 毎日の現場や研修会を通して、職場を超えたタテ・ヨコ様々な繋がりが活発。 人を育み培う土壌があるからこそ、 先輩後輩関係なく、売上や働き方について意見交換しながら働いています。 些細なことでも1日の目標を立てて業務に取り組むことで、 『人見知りだったけど、接客を通して成長できた!』と 自身の成長を実感しているスタッフ多数! ==========P O I N T========== ◆【安定のインフラ事業】創業77年!生活を支えるお仕事 └ 全国30店舗展開・年商150億円以上! ◆【新規事業も展開中】ノルマ無し! └ カーシェア・中古車販売など幅広く事業展開中! ◆【経験者歓迎】中途社員比率7割以上!研修制度充実! L 経験者は即戦力として活躍できます! ◆【待遇充実】資格・役職・現場・技能手当など手当充実! └頑張りはしっかりと評価します! ◆【福利厚生充実】住宅手当・借上住宅制度など充実 └ENEOSグループ保険、財形貯蓄制度など 従業員が安心して長く働ける体制作りを進めています! ◆【チームワーク抜群】日頃のコミュニケーションも 活発なので働きやすさが自慢の職場です! ========================= ENEOSサービスステーションでの サブマネージャーとして 接客、販売、店舗運営業務までを 幅広くお任せします 。 【 仕事内容 】 ★お客様の誘導、受け入れ、ご案内 ★会員カードや車用品のご案内 ★洗車、オイル交換、点検 ★スタッフのシフト作成・管理 ★ステーション内の安全確認・清掃 ★店舗の備品・売上管理 ★販促プランの企画立案 など 【 研修制度充実 】 OJT形式で、まずは通常業務の流れを覚えます。 お客様の顔やハウスルールを覚えながら、 ■どこのレーンからお客様をご案内するのか ■洗車や作業の順番 ■コーティングやタイヤ交換の予約方法 を学んでいきます。 経験に合わせて丁寧に 教えていきますのでご安心ください! できるところから一つずつ お任せしていきます。 約3ヶ月程度で一通りの業務が できるようになります! 乙種第4類危険物取扱者資格の無い方は 業務に携わるにあたり取得していただきます。 業務に慣れてきたら、自動車整備士3級の取得に向け、 研修に参加し合格を目指します。 【 1日のスケジュール例 】 *早番(8:00〜17:00)勤務の場合 8:00〜 オープン準備 ・ガソリン荷下ろしの立ち合い ・レジ開け 9:00〜 接客業務 ・お客様の誘導、商品のご案内 ・洗車、オイル交換、点検等 ・ステーション内の安全確認、清掃 ・途中、昼礼あり(勤務地による) 17:00〜 業務の引継ぎ後、退勤 ****************** *遅番(11:00〜20:00)勤務の場合 11:00〜 出勤後、接客業務 ・お客様の誘導、商品のご案内 ・洗車、オイル交換、点検など ・ステーション内の安全確認、清掃 ・途中、昼礼あり(勤務地による) 19:00〜 レジ締め・クローズ準備 20:00〜 締め作業終了後、退勤 ※売上UPのキャンペーン施策を企画する 業務をおこなう場合もあります。 【 キャリアパスについて 】 まずはマネージャーを目指します。 その後、複数店舗を統括するグループマネージャー、 支店をまとめる支店長とステップアップの道があります。 マネージャーを目指すにあたり、 知識やマネージメント術を習得する階層別の研修など、 キャリアステップの為に必要な研修が充実しています! 他にも、車の傷やへこみを修理するリペアグループや 損害・生命保険を取り扱う保険グループ、 車の販売を行う車販グループ、 支店のバックアップを行う業務グループ等、 他部門へのキャリアステップも可能です! |
求める人材 |
求める人材: ★要普通免許(AT限定可能) ★意欲・人柄重視! ★ガソリンスタンドでの勤務経験のある方 ★20代・30代・40代活躍中! ★元飲食店勤務・バンドマンの方、 ドライバー、清掃スタッフの方など 様々な経験をお持ちの方が活躍中! ★平均年齢38歳(社員のみ) ★平均年齢31歳(社員・アルバイト含む) ★こんな方にピッタリ!★ ◆人と話すことが好きな方 ◆真面目にコツコツ仕事に取り組める方 ◆車が好き・興味がある方 ◆コミュニケーションを大切に仕事に取り組める方 ◆生活インフラを支える仕事をしたい方 ◆安定した環境で腰を据えて働きたい方 ◆よりよい環境で働きたい方 ★下記の方は優遇!★ ◆自動車整備士資格をお持ちの方 ◆乙種第4類危険物取扱者 +++++++++++++++++++++ 学歴不問(中卒・高卒歓迎)/主夫・主婦歓迎/ 中高年活躍中/ブランクOK/年齢不問 |
<経験不問>未経験でも大歓迎&やる気重視の採用!【年間休日108日】【決算賞与あり】【安定経営】
勤務地 |
奈良県橿原市葛本町745−1 生鮮&業務スーパーボトルワールドOK 葛本店 |
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給与例 |
給与例 <年収例> *主任(入社2年・30歳) 年収410万円(月給32万円・決算賞与1回含む) <キャリアイメージ(47歳・男性)> [1]25歳 スーパー業界未経験で一般職として入社 [2]28歳 主任昇進 [3]32歳 店長(係長)昇進 [4]36歳 課長昇進(店長として6店舗を経験) [5]45歳 エリアエリアマネージャー(部長代理)昇進 |
仕事の概要 |
仕事内容 ◆業務スーパーのレジ・品出し・店舗管理業務! <具体的なお仕事内容> *お客様対応・接客 *酒類や食品・調味料などの商品陳列・品出し *商品の在庫管理 *商品包装・ラッピングなどのサービスカウンター業務 *商品発注 *季節毎や特売品などの売場作成 *POP作成 *売上げ管理・販売管理 *開店・閉店作業 *アルバイトのシフト管理 *レジ(自動釣銭機対応) ◆現金を取り扱う機会少なめ! クレジットカード・電子マネー決済が可能なほか、一部の店舗はセルフレジを導入。そのため、現金を取り扱う機会が少なく、釣銭間違いの心配もありません! ◆接客や販売がはじめての方も大歓迎! 先輩がイチから丁寧に教えてくれるので、スーパーのお仕事がはじめてという方でも大丈夫です!動画マニュアルも導入しているので、分からないことがスグに解決できるほか、新入社員研修・アウトドア研修・ネタ販売研修など、各種研修も充実。経験・スキルを問わず、成長しやすい環境です! ◆20代〜50代が活躍中! 当社では店舗で経験を積んだ後のキャリアプランについて、経験・能力に応じたものをご用意しています。頑張りがしっかりと評価される環境ですので、どなたにもチャンスがあります!実際、26歳で店長になったスタッフや、未経験から2年で店長になったスタッフもいる当社。女性社員の割合も増え、各店舗で活躍しています! ◆創業90年を迎える当社グループ! 「生鮮&業務スーパー」と業務スーパー内の惣菜部門、「お惣菜・お弁当 馳走菜」を運営しているのが、今回の勤務先となる(株)ボトルワールドOKになります。「食」や「お酒」を通して食卓の笑顔を支えたい方、大歓迎です! |
求める人材 |
資格 高卒以上 *経験・資格不問/未経験者歓迎・第二新卒歓迎・無資格歓迎 *経験者歓迎・復職希望者歓迎・ブランク歓迎 *正社員経験不問/アルバイト・パート・契約社員だった方も歓迎 *ハローワークでお探しの方も歓迎 【こういった方からの応募も歓迎!】 ・安定した会社で長く働きたい方 ・ワークライフバランスを重視している方 ・体を動かすことが好きな方 ・食に興味がある方 ・成長できる環境で働きたい方 |
営業経験者多数入社!月給30〜65万+高水準インセンティブ!
勤務地 |
奈良県奈良市柏木町548-1 株式会社アイ工務店 奈良第一営業所 |
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給与例 |
給与例 1040万円/34歳(課長)(月給45万円+インセンティブ+賞与) 720万円/29歳(営業)(月給35万円+インセンティブ+賞与) 980万円/32歳(係長)(月給40万円+インセンティブ+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【営業経験者必見!求人のポイント!】 ★高年収1,000万円を目指せる高水準の報奨制度あり! ・契約1件ごとに契約額に応じてインセンティブ支給 ・明瞭な評価基準による昇格と賞与で高収入をあなたも実現できる ★営業職として自由度の高い働き方を実現! ・完全週休2日制でワークライフバランスも充実! ・毎月のノルマ設定なし ・一日のスケジュールは自分の裁量で決められる環境 ・社内の無駄な会議/資料の準備などは一切なし ・希望エリアに勤務可能、原則転居を伴う転勤は無し ★高い商品力と適質価格を生かした営業が可能! ・成長率12年連続業界No.1(*)&着工戸数全国トップクラスのハウスメーカー *2010年度〜2022年度ハウスメーカー調査機関 株式会社東京商工リサーチ 2023年10月調べ !! 創業からわずか13年で売上高1300億円を突破!! 〇お客様に選ばれているから圧倒的な成長率となっています! ・高品質な商品を他社ハウスメーカーと同等価格で販売! ・競合他社がオプションで用意する仕様を標準仕様として提供! ・「住宅性能評価制度」において8項目で最高等級相当に対応! 【仕事の流れ】 〜アイ工務店の注文住宅提案営業〜 #展示場に来場されるお客様をご案内(100%反響型の営業) ※飛び込み営業は一切なし #具体的なご要望(予算や設計)の確認・最適なプランの提案 #資金計画や住宅ローンに関するご相談への対応・資料作成 #成約後〜設計担当〜施工管理担当への引継ぎ #住宅完成後、お客様への引き渡し・アフター訪問 ご要望のヒアリングから、物件のお引渡しまで、 一貫してお客様に寄り添った営業スタイルがアイ工務店の持ち味。 業務の幅は多岐に渡るため、商品知識や経験が大幅に増える実感が得られます。 〇不動産業界の経験がなくても安心! 営業経験者は過去出身業界に関わらず活躍中! ・中途入社者80%以上 ・入社後は拠点長や先輩社員によるOJT形式での育成 ・使用するソフトや間取りの組み方などが基礎から学べる研修も充実 |
求める人材 |
求めている人材 <必須> ・何かしらの営業経験 *有形営業/無形商材問わず *個人営業/法人営業問わず *インサイドセールス/フィールドセールス問わず *住宅営業経験者は大歓迎 ・要普免(AT限定OK) <活かせる経験> ・業種を問わず顧客との折衝経験(大企業・中企業・小企業・個人問わず) ・お客様の要望を形にする提案型営業経験 *話すことが苦手でも活躍できる職場です! ・宅地建物取引士の有資格者 <下記いずれかの方大歓迎> ・さらなる成長の可能性を持つ会社で働きたい方 ・自分次第で収入を伸ばせる環境で頑張りたい方 ・転勤がなく、望みの街で働き続けたい方 ・将来に不安を感じることなく、腰を据えて働きたい方 ・営業として、さらに自分を磨きたい方 ・胸を張ってオススメできる商品を扱いたい方 ・家づくりにしっかり取り組みたい方 ・Uターン、Iターンで地元で働きたい方 |
料理苦手な新卒新人も「ど!はまり!!」するユニー生鮮の募集
勤務地 |
奈良県山市田中町517番 アピタ大和郡山店 |
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給与例 |
給与例 430万円/20代前半・店舗スタッフ(月給25万円+賞与+各種手当) 480万円/30代前半・部門長(課長)(月給27万円+賞与+各種手当) 680万円/40代前半・店長(月給44万円+賞与+各種手当) ★スタッフから入社後、部門長、店長へのキャリアUP可能 |
仕事の概要 |
仕事内容 アピタ・ピアゴなどの店舗で生鮮売場の担当に挑戦しませんか。 未経験からでも、先輩がサポートするので安心してください。 ★商品仕入や売場づくりにも挑戦できる! 慣れてきたら、商品仕入、売場レイアウト、ディスプレイなどについても、ご自身のアイディアを存分に発揮してください! データ、お客様の声、先輩の力を借りながら、売れる・喜ばれる、そんな売場づくりを目指していただきます。 ★キャリアUPの幅が広い! 基本業務から、仕入れ、売場づくり、店舗運営など、幅広い業務に挑戦可能なフィールドです! 努力に応じて、売場担当>部門長・課長>副店長>店長・・・と早期キャリアUPの可能。 他にも、商品部のバイヤー、本部の採用部門などなど、多彩なキャリアの選択肢もユニーならでは。 *新入社員に聞く!ユニーの生鮮にどハマりの理由* 肉を焼くくらいしかできなかった料理初心者の私が、まさかこんなに「生鮮」の魅力にハマるなんて思ってもみませんでした。 最初は包丁の使い方から、料理に合わせた処理の仕方などを1からじっくり学べました。 同じ魚や肉でも、自分の仕事によって形や見栄え、用途が変わっていくのが楽しく、どハマりしています。 【勤務地について】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定しております。 ※初回配属店舗は勤務地欄へ記載している店舗から変更となる場合があり、配属店舗の指定はできかねます。 |
求める人材 |
求めている人材 未経験歓迎! 『やってみたいという気持ちだけでOK!』 技術や知識はトレーナーや現場の先輩たちが1から丁寧に教えるのでご安心ください♪ 生活に欠かせない「食」のプロに、 お客様に喜び・驚きを届ける「商売」のプロに、 業界・業種未経験からチャレンジできます! ★トレーナーより チャレンジ精神のある社員は全力でサポートします!チャレンジした結果の失敗を責めるようなことはありません。 むしろチャレンジを評価し、次に繋げるサポートを行いますので、安心して飛び込んできてください。 ★食品スーパーでの売場スタッフ・店長経験者の方は、これまでの経験・知識が存分に活かしてもらえるポジションもご用意しております。面接にてご相談ください。 |
<経験不問>未経験でも大歓迎&やる気重視の採用!【年間休日108日】【決算賞与あり】【安定経営】
勤務地 |
奈良県奈良市法華寺町299−1 生鮮&業務スーパーボトルワールドOK 奈良店 |
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給与例 |
給与例 <年収例> *主任(入社2年・30歳) 年収410万円(月給32万円・決算賞与1回含む) <キャリアイメージ(47歳・男性)> [1]25歳 スーパー業界未経験で一般職として入社 [2]28歳 主任昇進 [3]32歳 店長(係長)昇進 [4]36歳 課長昇進(店長として6店舗を経験) [5]45歳 エリアエリアマネージャー(部長代理)昇進 |
仕事の概要 |
仕事内容 ◆業務スーパーのレジ・品出し・店舗管理業務! <具体的なお仕事内容> *お客様対応・接客 *酒類や食品・調味料などの商品陳列・品出し *商品の在庫管理 *商品包装・ラッピングなどのサービスカウンター業務 *商品発注 *季節毎や特売品などの売場作成 *POP作成 *売上げ管理・販売管理 *開店・閉店作業 *アルバイトのシフト管理 *レジ(自動釣銭機対応) ◆現金を取り扱う機会少なめ! クレジットカード・電子マネー決済が可能なほか、一部の店舗はセルフレジを導入。そのため、現金を取り扱う機会が少なく、釣銭間違いの心配もありません! ◆接客や販売がはじめての方も大歓迎! 先輩がイチから丁寧に教えてくれるので、スーパーのお仕事がはじめてという方でも大丈夫です!動画マニュアルも導入しているので、分からないことがスグに解決できるほか、新入社員研修・アウトドア研修・ネタ販売研修など、各種研修も充実。経験・スキルを問わず、成長しやすい環境です! ◆20代〜50代が活躍中! 当社では店舗で経験を積んだ後のキャリアプランについて、経験・能力に応じたものをご用意しています。頑張りがしっかりと評価される環境ですので、どなたにもチャンスがあります!実際、26歳で店長になったスタッフや、未経験から2年で店長になったスタッフもいる当社。女性社員の割合も増え、各店舗で活躍しています! ◆創業90年を迎える当社グループ! 「生鮮&業務スーパー」と業務スーパー内の惣菜部門、「お惣菜・お弁当 馳走菜」を運営しているのが、今回の勤務先となる(株)ボトルワールドOKになります。「食」や「お酒」を通して食卓の笑顔を支えたい方、大歓迎です! |
求める人材 |
資格 高卒以上 *経験・資格不問/未経験者歓迎・第二新卒歓迎・無資格歓迎 *経験者歓迎・復職希望者歓迎・ブランク歓迎 *正社員経験不問/アルバイト・パート・契約社員だった方も歓迎 *ハローワークでお探しの方も歓迎 【こういった方からの応募も歓迎!】 ・安定した会社で長く働きたい方 ・ワークライフバランスを重視している方 ・体を動かすことが好きな方 ・食に興味がある方 ・成長できる環境で働きたい方 |
未経験者歓迎/安定のENEOSグループ/賞与年2回/住宅手当あり/資格手当あり/夜勤なし/20代30代40代活躍中
勤務地 |
奈良県橿原市 Dr.Drive セルフ飛鳥サービスステーション/株式会社サントーコー |
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仕事の概要 |
仕事内容: \働き方が安定したと感じる中途スタッフ多数!/ □ライフステージの変化を機に、永く働いてキャリアを積める職場に転職したい・・・□ そんなあなたに・・・! 安定のENEOSグループ!各種手当や財形制度充実などの 福利厚生はもちろん、夜勤なし!ノルマなし!無理なく働ける環境!! 『家族からも、毎日楽しそうに帰ってくるね。』 なんて言われることが増えたスタッフも! \ 気兼ねなく意見を言い合える風通しの良い雰囲気! / □いろんなスキルを身に付けて、自身の成長に繋げられる職場を選びたい・・・□ そんなあなたに・・・! 毎日の現場や研修会を通して、職場を超えたタテ・ヨコ様々な繋がりが活発。 人を育み培う土壌があるからこそ、 先輩後輩関係なく、売上や働き方について意見交換しながら働いています。 些細なことでも1日の目標を立てて業務に取り組むことで、 『人見知りだったけど、接客を通して成長できた!』と 自身の成長を実感しているスタッフ多数! ==========P O I N T========== ◆【安定のインフラ事業】創業77年!生活を支えるお仕事 └ 全国30店舗展開・年商150億円以上! ◆【新規事業も展開中】ノルマ無し! └ カーシェア・中古車販売など幅広く事業展開中! ◆【未経験者歓迎】中途社員比率8割以上!研修制度充実! └ 現在マネージャーの約7割が未経験、アルバイトから 正社員登用されて活躍しています! ◆【待遇充実】資格・役職・現場・技能手当など手当充実! └頑張りはしっかりと評価します! ◆【福利厚生充実】住宅手当・借上住宅制度など充実 └ENEOSグループ保険、財形貯蓄制度など 従業員が安心して長く働ける体制作りを進めています! ◆【チームワーク抜群】日頃のコミュニケーションも 活発なので働きやすさが自慢の職場です! ========================= ENEOSサービスステーションでの スタッフとして 接客、販売業務を 幅広くお任せします 。 【 仕事内容 】 ★お客様の誘導、受け入れ、ご案内 ★会員カードや車用品のご案内 ★洗車、オイル交換、点検 ★ステーション内の安全確認・清掃 【 研修制度充実 】 まずはロールプレイングで業務の流れを覚えます。 お客様のお出迎え、誘導の仕方、 接客時に確認する内容、給油方法、 会計のお支払い、お見送り等一連の流れを お客様のいない所で練習します。 その後、実際にどのように接客するか 先輩スタッフの後ろについて確認します。 次は先輩スタッフが後ろについてサポートしながら、 実際に接客を行います。 必ず段階を踏みますので 何も知らなくても問題ありません! その他の業務もステップを踏みながら 教えていきますのでご安心ください! できるところから一つずつ お任せしていきます。 約1、2ヶ月は接客業務からはじめ、 3ヶ月目以降は徐々に整備業務も 覚えていきながら独り立ちを目指します! 【 1日のスケジュール例 】 *早番(8:00〜17:00)勤務の場合 8:00〜 オープン準備 ・ガソリン荷下ろしの立ち合い ・レジ開け 9:00〜 接客業務 ・お客様の誘導、商品のご案内 ・洗車、オイル交換、点検等 ・ステーション内の安全確認、清掃 ・途中、昼礼あり(勤務地による) 17:00〜 業務の引継ぎ後、退勤 ****************** *遅番(11:00〜20:00)勤務の場合 11:00〜 出勤後、接客業務 ・お客様の誘導、商品のご案内 ・洗車、オイル交換、点検など ・ステーション内の安全確認、清掃 ・途中、昼礼あり(勤務地による) 19:00〜 レジ締め・クローズ準備 20:00〜 締め作業終了後、退勤 【 キャリアパスについて 】 まずはサブマネージャーを目指します。 その後、マネージャー、 複数店舗を統括するグループマネージャー、 支店をまとめる支店長とステップアップの道があります。 マネージャーを目指すにあたり、 知識やマネージメント術を習得する階層別の研修など、 キャリアステップの為に必要な研修が充実しています! 他にも、車の傷やへこみを修理するリペアグループや 損害・生命保険を取り扱う保険グループ、 車の販売を行う車販グループ、 支店のバックアップを行う業務グループ等、 他部門へのキャリアステップも可能です! |
求める人材 |
求める人材: ★要普通免許(AT限定可能) ★未経験OK! ★特別な経験不問!スキル不問! ★意欲・人柄重視! ★第2新卒歓迎! ★20代・30代・40代活躍中! ★元飲食店勤務・バンドマンの方、 ドライバー、清掃スタッフの方など 様々な経験をお持ちの方が活躍中! ★平均年齢38歳(社員のみ) ★平均年齢31歳(社員・アルバイト含む) ★こんな方にピッタリ!★ ◆人と話すことが好きな方 ◆真面目にコツコツ仕事に取り組める方 ◆車が好き・興味がある方 ◆コミュニケーションを大切に仕事に取り組める方 ◆生活インフラを支える仕事をしたい方 ◆安定した環境で腰を据えて働きたい方 ★下記の方は優遇!★ ◆自動車整備士資格をお持ちの方 ◆乙種第4類危険物取扱者 +++++++++++++++++++++ 学歴不問(中卒・高卒歓迎)/主夫・主婦歓迎/ 中高年活躍中/ブランクOK/年齢不問 |
未経験から月給40万〜!経験・知識がなくても安定収入が実現可
勤務地 |
奈良県御所市406−1 株式会社南都興産 |
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給与例 |
給与例 【年収例】600万円/入社1年目 =月給40万円+賞与年2回(年間2〜3ヵ月分程度) |
仕事の概要 |
仕事内容 法人の既存顧客をメインとした、 廃棄物処理に関する提案営業全般 ★必要な知識は入社後から身につけられます 【具体的には】 ◆提案書の作成 ◆提案・顧客対応 ◆見積り・請求書の作成 ◆契約書の作成 …など <提案先は既存顧客がメイン> 「これまでと違う産廃が出るので 処理方法とコストを相談したい」 とお声がけいただいた場合には、 詳細やご要望をヒアリング。 その上で、最適な処理法とコスト削減への アドバイスを行います。 <この仕事のやりがい> 「社会からごみが出なくなる」ことは ないので、将来にわたりニーズは安定。 また法律に基づいた事業なので 徒な値下げ競争に終始することもありません。 安定を実感しながら、 コツコツとスキルを高められます。 ■■■■■■■■■ 廃棄物処理を通して 地元企業の活動をサポート! 公共事業に関わる安定企業 ■■■■■■■■■ 工場、建設現場等から出る 汚泥や燃え殻、混合廃棄物… 企業活動の中で生まれる様々な廃棄物。 当社は企業の産業廃棄物の 収集・分別から最終処理まで一貫して担当。 営業エリアの奈良では同業他社も少なく 断続的な相談・依頼を受けており 業績が安定しています。 営業には既存のお客様の相談役として 「新事業で出る廃棄物の処理方法を知りたい」 「移設に向けて産廃の収集を頼みたい」 等の要望聞き、適切な処理方法の 提案をお任せします。 必要な知識はすべて入社後に学べますし 営業や接客経験がない方でも 相手の話に興味を持って耳を 傾けられることができれば大丈夫です。 廃棄物処理を通して地元企業の活動を支えながら 地域社会の発展に貢献できますよ。 |
求める人材 |
求めている人材 【学歴不問・経験不問】 ◆要普通免許(AT限定可) ◆業界・職種未経験の方歓迎 ◇人の気持ちを大切にできる方 ◇カンタンなPC操作ができる方 (文字・数字が入力できる程度で大丈夫) 《未経験の方も歓迎します》 まずは入社後、研修を実施。 業界や法律に関する基本から 丁寧に学習していただきます。 その後は先輩との同行で、 実際の提案を少しずつ学べます。 ■■■■■■■■■ 廃棄物問題に真正面から 取り組み続けてきた当社。 昭和53年の設立以来、 お蔭様で経営は安定しています。 さらなる事業展開を見据えた結果、 このたび営業スタッフを 増員募集することとなりました。 ■■■■■■■■■ <採用担当より> 今回募集する営業の採用に関しては 経験以上に、意欲と人柄を重視します。 既存のお客様がメインとなるので 明るく気持ちのよい対応を心がけ 良好な関係性を築いていける方を 歓迎します。 未経験からのスタートを応援します。 素直に日々の業務と向き合い、 たくさんのことを弊社で吸収してください。 |
営業経験者多数入社!月給30〜65万+高水準インセンティブ!
勤務地 |
奈良県奈良市中登美ヶ丘5-14-1 株式会社アイ工務店 登美ケ丘営業所 |
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給与例 |
給与例 1040万円/34歳(課長)(月給45万円+インセンティブ+賞与) 720万円/29歳(営業)(月給35万円+インセンティブ+賞与) 980万円/32歳(係長)(月給40万円+インセンティブ+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【営業経験者必見!求人のポイント!】 ★高年収1,000万円を目指せる高水準の報奨制度あり! ・契約1件ごとに契約額に応じてインセンティブ支給 ・明瞭な評価基準による昇格と賞与で高収入をあなたも実現できる ★営業職として自由度の高い働き方を実現! ・完全週休2日制でワークライフバランスも充実! ・毎月のノルマ設定なし ・一日のスケジュールは自分の裁量で決められる環境 ・社内の無駄な会議/資料の準備などは一切なし ・希望エリアに勤務可能、原則転居を伴う転勤は無し ★高い商品力と適質価格を生かした営業が可能! ・成長率12年連続業界No.1(*)&着工戸数全国トップクラスのハウスメーカー *2010年度〜2022年度ハウスメーカー調査機関 株式会社東京商工リサーチ 2023年10月調べ !! 創業からわずか13年で売上高1300億円を突破!! 〇お客様に選ばれているから圧倒的な成長率となっています! ・高品質な商品を他社ハウスメーカーと同等価格で販売! ・競合他社がオプションで用意する仕様を標準仕様として提供! ・「住宅性能評価制度」において8項目で最高等級相当に対応! 【仕事の流れ】 〜アイ工務店の注文住宅提案営業〜 #展示場に来場されるお客様をご案内(100%反響型の営業) ※飛び込み営業は一切なし #具体的なご要望(予算や設計)の確認・最適なプランの提案 #資金計画や住宅ローンに関するご相談への対応・資料作成 #成約後〜設計担当〜施工管理担当への引継ぎ #住宅完成後、お客様への引き渡し・アフター訪問 ご要望のヒアリングから、物件のお引渡しまで、 一貫してお客様に寄り添った営業スタイルがアイ工務店の持ち味。 業務の幅は多岐に渡るため、商品知識や経験が大幅に増える実感が得られます。 〇不動産業界の経験がなくても安心! 営業経験者は過去出身業界に関わらず活躍中! ・中途入社者80%以上 ・入社後は拠点長や先輩社員によるOJT形式での育成 ・使用するソフトや間取りの組み方などが基礎から学べる研修も充実 |
求める人材 |
求めている人材 <必須> ・何かしらの営業経験 *有形営業/無形商材問わず *個人営業/法人営業問わず *インサイドセールス/フィールドセールス問わず *住宅営業経験者は大歓迎 ・要普免(AT限定OK) <活かせる経験> ・業種を問わず顧客との折衝経験(大企業・中企業・小企業・個人問わず) ・お客様の要望を形にする提案型営業経験 *話すことが苦手でも活躍できる職場です! ・宅地建物取引士の有資格者 <下記いずれかの方大歓迎> ・さらなる成長の可能性を持つ会社で働きたい方 ・自分次第で収入を伸ばせる環境で頑張りたい方 ・転勤がなく、望みの街で働き続けたい方 ・将来に不安を感じることなく、腰を据えて働きたい方 ・営業として、さらに自分を磨きたい方 ・胸を張ってオススメできる商品を扱いたい方 ・家づくりにしっかり取り組みたい方 ・Uターン、Iターンで地元で働きたい方 |
平均年収850万円!未経験や経験の少ない方の入社多数!
勤務地 |
奈良県橿原市木原町238‐3 アルドール橿原1階 大東建託株式会社 奈良南支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 2500万円/入社4年目(月給36万円+歩合給+賞与) 1890万円/入社3年目(月給36万円+歩合給+賞与) 700万円/入社1年目(月給28万円+歩合給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 創業50年、売上高1兆円超えの東証プライム上場企業。 営業未経験、業界経験の無い方も前職の年収を超える方がたくさんいます! 【応募条件】 ・年齢が50歳未満の方 ※長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ 【注目】 人物重視で選考実施中です。 応募の際は、履歴書内容(特に現住所や経歴など)に抜け漏れが無いようにご注意下さい。 【アピールポイント】 ・フレックスタイム制度導入で働きやすい環境 ・年間休日125日!(原則土日祝休みの週休2日制) ・男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上! ・大東建託グループは賃貸住宅の供給・管理・仲介で業界No1! ・経験/スキルは一切不問!入社後に充実の研修制度! ・未経験から入社し活躍している人も多数! ・WEB面接対応可能! [仕事内容] 空き地や農地、駐車場、古借家などの土地を持つお客さまに、アパートや賃貸マンションの建築・運営を提案する営業です。一人のお客さまと何度もお会いして、交流し、信頼関係を深めていきます。 <仕事の流れ> 1、初訪、再訪 決まった地域内のご家庭を定期的に訪問。 例えば「畑として使っていた土地が残っている」などの悩みを聞きます。 2、打ち合わせ 伺った内容を上司に報告。困りごとを解決するプランを一緒に考えます。 3、商談 上司と一緒に訪問。必ず上司がフォローするので、安心して商談に臨めます。 4、ご契約 工事が完了するまでお客さまをフォロー。 <大東建託の魅力> ◎業界屈指の働きやすさ 以下のような働き方改革を行う優良企業に選出されております。 ・経済産業省「健康経営優良法人(ホワイト500)」認定 ・厚生労働省「くるみん認定」取得 ・福利厚生表彰制度「ハタラクエール」認定 その他にも年間休日125日、男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上など、プライベートも大事にしながら働ける環境づくりに力を入れています。 ◎特別な経験も一切不問 充実の教育・研修があるので名刺の渡し方から教えます。大東建託では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めますので安心してくださいね。 *賃貸住宅管理戸数 26年連続1位 週刊全国賃貸住宅新聞 第1520号 *賃貸仲介件数 13年連続1位 週刊全国賃貸住宅新聞 第1539号 *賃貸住宅供給戸数 3年連続1位 週刊全国賃貸住宅新聞 第1562号 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上 50歳未満の方 *長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ *未経験9割! *経験不問! *要普通免許 *業界、職種未経験の方歓迎 *第二新卒大歓迎! 【こんな方、歓迎】 *知名度があり、業績が安定している会社で働きたい方 *大手で安心して実力を試したい方 *頑張り(実績)が正当に評価され収入に反映される会社で働きたい方 *お客様に向き合える仕事がしたい方 *高収入を目指したい方 *早く借金を返したい、子供の学費を稼ぎたいと考えている方 |
月給28万円以上!有給消化100%!業績好調で事業拡大!
勤務地 |
奈良県橿原市栄和町103-4 おたからや 畝傍御陵前店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 400万円/入社1年目:26歳/未経験入社(月給28万円+賞与) 520万円/入社2年目:28歳/未経験入社(月給30万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ご不要になった品物を売りに来られたお客様の応対(査定〜買取)や引き取った商品の販売・売却業務全般をお任せします。 《具体的には》 1日平均5〜6名のお客様に対応していただきます。お客様がお持ちになった品物をお預かりし、状態や種類などを確認。査定中のコミュニケーションも大切になり、お客様に満足していただければ、リピートにも繋がります。お客様は60代以上の方がメインになりますので、ゆっくりと丁寧な対応を心がけてください。 《丁寧な研修があるから安心》 まずは入社後、基本的な知識や営業・接客方法などから学んでいただきます。慣れるまでは先輩がそばに付き、しっかりとサポート致しますので、未経験の方でも安心です。ブランド品や流行などひとつひとつ丁寧にお教えいたしますので、わからないことはなんでも聞いてください。 《プライベートの充実》 1件のお客様の対応は当日で完結しますので、休みの日にお客様や店舗から連絡が来ることはありません。休日は仕事を忘れて思いっきりリフレッシュしてください。 《成長を続けるリユース業界で活躍を!》 リユース・リサイクル市場は毎年市場規模を拡大させ、2025年には3.5兆円規模のマーケットに拡大すると見込まれている国内リユース市場。多方面に事業展開している当社の中でも、注目の事業となっており 新店舗の出店計画も続々と進行中! 《多角的企業で多彩なキャリアを》 買取店舗、酒類事業、カラオケ事業、ゲームショップ事業、店舗運営事業など様々な事業を手掛けており、中でも酒類事業では自社でジャパニーズウィスキーの製造工場を新築するなど業績を伸ばしている成長企業です。色んなポジションを目指していける環境ですので、将来的には本部での活躍も可能となっています。 《未経験からプロの査定技術を身につけられます》 様々なブランドや品目を取扱うため、働きながら商品やブランドの知識を得ることができます。適性やスキルを考慮して先輩社員が、徐々に研修を行っていきますので、あなたのペースで無理なく覚えていくことが可能です。未経験の方も安心してスタートできます。 《待遇面や福利厚生も充実!》 メリハリよく働いてほしいという想いから、連休取得はもちろん、土日祝の休みも可能です。残業ほぼ無し!有給休暇の取得率も100%!取得しにくい雰囲気もありません。また、転職に不安はつきものですが、 月給28万円スタート!転職直後の不安を取り除き、少し余裕を持って気持ちよく新生活をスタートしていただけます。 |
求める人材 |
求めている人材 *学歴・経験不問 *未経験者大歓迎! *20代〜40代の男女活躍中! *コミュニケーションを大切にできる方 *チームワークを大切にできる方 *細かいところまで気配りのできる方 *誠心誠意で対応できる方 |
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月給28万円以上!有給消化100%!業績好調で事業拡大!
勤務地 |
奈良県桜井市上之庄278-1 イオン桜井店 1階 おたからや イオン桜井店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 400万円/入社1年目:26歳/未経験入社(月給28万円+賞与) 520万円/入社2年目:28歳/未経験入社(月給30万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ご不要になった品物を売りに来られたお客様の応対(査定〜買取)や引き取った商品の販売・売却業務全般をお任せします。 《具体的には》 1日平均5〜6名のお客様に対応していただきます。お客様がお持ちになった品物をお預かりし、状態や種類などを確認。査定中のコミュニケーションも大切になり、お客様に満足していただければ、リピートにも繋がります。お客様は60代以上の方がメインになりますので、ゆっくりと丁寧な対応を心がけてください。 《丁寧な研修があるから安心》 まずは入社後、基本的な知識や営業・接客方法などから学んでいただきます。慣れるまでは先輩がそばに付き、しっかりとサポート致しますので、未経験の方でも安心です。ブランド品や流行などひとつひとつ丁寧にお教えいたしますので、わからないことはなんでも聞いてください。 《プライベートの充実》 1件のお客様の対応は当日で完結しますので、休みの日にお客様や店舗から連絡が来ることはありません。休日は仕事を忘れて思いっきりリフレッシュしてください。 《成長を続けるリユース業界で活躍を!》 リユース・リサイクル市場は毎年市場規模を拡大させ、2025年には3.5兆円規模のマーケットに拡大すると見込まれている国内リユース市場。多方面に事業展開している当社の中でも、注目の事業となっており 新店舗の出店計画も続々と進行中! 《多角的企業で多彩なキャリアを》 買取店舗、酒類事業、カラオケ事業、ゲームショップ事業、店舗運営事業など様々な事業を手掛けており、中でも酒類事業では自社でジャパニーズウィスキーの製造工場を新築するなど業績を伸ばしている成長企業です。色んなポジションを目指していける環境ですので、将来的には本部での活躍も可能となっています。 《未経験からプロの査定技術を身につけられます》 様々なブランドや品目を取扱うため、働きながら商品やブランドの知識を得ることができます。適性やスキルを考慮して先輩社員が、徐々に研修を行っていきますので、あなたのペースで無理なく覚えていくことが可能です。未経験の方も安心してスタートできます。 《待遇面や福利厚生も充実!》 メリハリよく働いてほしいという想いから、連休取得はもちろん、土日祝の休みも可能です。残業ほぼ無し!有給休暇の取得率も100%!取得しにくい雰囲気もありません。また、転職に不安はつきものですが、 月給28万円スタート!転職直後の不安を取り除き、少し余裕を持って気持ちよく新生活をスタートしていただけます。 |
求める人材 |
求めている人材 *学歴・経験不問 *未経験者大歓迎! *20代〜40代の男女活躍中! *コミュニケーションを大切にできる方 *チームワークを大切にできる方 *細かいところまで気配りのできる方 *誠心誠意で対応できる方 |
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平均年収850万円!未経験や経験の少ない方の入社多数!
勤務地 |
奈良県奈良市四条大路二丁目1番46 ヌーベル エスポワール1階 大東建託株式会社 奈良支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 2500万円/入社4年目(月給36万円+歩合給+賞与) 1890万円/入社3年目(月給36万円+歩合給+賞与) 700万円/入社1年目(月給28万円+歩合給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 創業50年、売上高1兆円超えの東証プライム上場企業。 営業未経験、業界経験の無い方も前職の年収を超える方がたくさんいます! 【応募条件】 ・年齢が50歳未満の方 ※長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ 【注目】 人物重視で選考実施中です。 応募の際は、履歴書内容(特に現住所や経歴など)に抜け漏れが無いようにご注意下さい。 【アピールポイント】 ・フレックスタイム制度導入で働きやすい環境 ・年間休日125日!(原則土日祝休みの週休2日制) ・男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上! ・大東建託グループは賃貸住宅の供給・管理・仲介で業界No1! ・経験/スキルは一切不問!入社後に充実の研修制度! ・未経験から入社し活躍している人も多数! ・WEB面接対応可能! [仕事内容] 空き地や農地、駐車場、古借家などの土地を持つお客さまに、アパートや賃貸マンションの建築・運営を提案する営業です。一人のお客さまと何度もお会いして、交流し、信頼関係を深めていきます。 <仕事の流れ> 1、初訪、再訪 決まった地域内のご家庭を定期的に訪問。 例えば「畑として使っていた土地が残っている」などの悩みを聞きます。 2、打ち合わせ 伺った内容を上司に報告。困りごとを解決するプランを一緒に考えます。 3、商談 上司と一緒に訪問。必ず上司がフォローするので、安心して商談に臨めます。 4、ご契約 工事が完了するまでお客さまをフォロー。 <大東建託の魅力> ◎業界屈指の働きやすさ 以下のような働き方改革を行う優良企業に選出されております。 ・経済産業省「健康経営優良法人(ホワイト500)」認定 ・厚生労働省「くるみん認定」取得 ・福利厚生表彰制度「ハタラクエール」認定 その他にも年間休日125日、男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上など、プライベートも大事にしながら働ける環境づくりに力を入れています。 ◎特別な経験も一切不問 充実の教育・研修があるので名刺の渡し方から教えます。大東建託では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めますので安心してくださいね。 *賃貸住宅管理戸数 26年連続1位 週刊全国賃貸住宅新聞 第1520号 *賃貸仲介件数 13年連続1位 週刊全国賃貸住宅新聞 第1539号 *賃貸住宅供給戸数 3年連続1位 週刊全国賃貸住宅新聞 第1562号 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上 50歳未満の方 *長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ *未経験9割! *経験不問! *要普通免許 *業界、職種未経験の方歓迎 *第二新卒大歓迎! 【こんな方、歓迎】 *知名度があり、業績が安定している会社で働きたい方 *大手で安心して実力を試したい方 *頑張り(実績)が正当に評価され収入に反映される会社で働きたい方 *お客様に向き合える仕事がしたい方 *高収入を目指したい方 *早く借金を返したい、子供の学費を稼ぎたいと考えている方 |
業界のリーダー企業=住友不動産の「新築そっくりさん」
勤務地 |
奈良県奈良市四条大路1-5-60 住友不動産株式会社 奈良 |
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給与例 |
給与例 900万円/入社5年目/30代半ば/男性(月給25万円(固定残業代月58h分7万9400円含)+高率歩合給600万円) 750万円/入社3年目/30代前半/女性(月給25万円(同上)+同上450万円) 630万円/入社2年目/20代後半/男性(月給25万円(同上)+同上330万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 【充実の研修あり】住宅リフォームの提案営業※販売・設計・施工管理・引渡しまで担当します※既存顧客中心 【具体的には】 ■営業スタイル 現場見学会やイベントへ来場、HP経由の既存客に対し、商品説明から現地調査、耐震診断、販売、設計。プラン提案、見積、契約、着工、施工管理から引渡しまでの現場管理を一貫して対応する反響営業。未経験から高収入が見込め、飛込み営業はありません。お客様の愛着ある住まいを新築同様に再生する社会的にも意義深い仕事です。 ■教育制度 入社後1ヵ月の研修があり、『新築そっくりさん』の商品・サービスについて知識を身につけます。その後も先輩による商談のアドバイスやOJTによる指導が受けられます。どの支店もアットホームな雰囲気で、営業所長、事業所長までもが親身になって相談に乗ってくれます。また、経験の浅い方には、最長6ヵ月間のサポートプランナー(研修生)制度を用意しております。 ※将来的に営業所長への任用可能性あり ◆業界のパイオニア・トップブランドの「防災意義の高い商品」です。 「新築そっくりさん」は、阪神淡路大震災時の住宅倒壊を踏まえ、独自に研究・開発した“建て替えず”に安心安全で快適な住まいを実現する再生事業です。築年数の古い住宅の多くが、構造的に問題を抱えているにも関わらず、建築費など様々な理由で建て替えができないという状況にあり「地震に強く、しかも出来るだけ安価に建て替えせずに住宅を再生することができないだろうか」その問いかけが「新築そっくりさん」の開発に着手するきっかけとなりました。部分改築が主流だったリフォームの概念を覆して“古い戸建住宅を耐震補強し一棟まるごと新築同然に再生する、追加費用なしの完全定価制リフォーム商品” 「新築そっくりさん」は、大ヒットし、ロングセラー商品へ成長しました。 *社員コメント* ■歩合給は獲得粗利額の最高30% 結婚を機に、頑張りが報酬に反映される環境を求め、住友不動産へ。年収は、前職より大幅アップしました。「一棟丸ごと」リフォームの技術営業を選んだ理由は、現場監督の経験を活かせるから。元設計、施工管理など、営業未経験の先輩が活躍していたのも決め手になりました。 元施工管理→技術営業(男性・29歳) ■前職の経験が活かせる エンドユーザーと直接関わる仕事がしたいと思っていました。住友不動産では営業・設計・施工管理と一貫して担当できるので、経験を活かしながら、お客様のための提案が可能です。お客様の愛着ある、家の良いところを活かし、不満点を一新する仕事なので、お客様の感動が手にとるようにわかります。 元設計プランナー→技術営業(男性・36歳) ■ワークライフバランス良好 住友不動産に入社して“残業”“休日返上”は無くなりました。私の場合、日曜は顧客折衝にあて、火曜を振替で休み、火水と連休を取って、妻と国内旅行に行くことが多いです。それができるのも、自分でスケジュール管理ができるから。メリハリをつけて自分なりに充実した時間を過ごせています。 元自営(建築会社)→営業所長(男性・55歳) |
求める人材 |
求めている人材 建設・不動産業界で営業・設計・施□管理等の経験がある□ 〇□性活躍中 〇20代〜40代活躍中 【具体的には】 営業未経験の□歓迎 〇住まいづくりに興味のある□歓迎 〇建築への興味や意欲がある□歓迎 〇先輩の前職 ・住宅設備機器メーカーの営業 ・ショールームアドバイザー ・ハウスメーカーの設計 ・スケジュールを段取りできる□ ・対□折衝□のある□ 〇仕事の中で様々な関係者との調整経験がある□等は、充実した研修により、早い段階で成果に繋がっています。 *□級・二級建築□、1級・2級建築施□管理技□等、建築関連有資格者歓迎 |
月給28万円以上!有給消化100%!業績好調で事業拡大!
勤務地 |
奈良県橿原市葛本町201-2 おたからや ツインゲート店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 400万円/入社1年目:26歳/未経験入社(月給28万円+賞与) 520万円/入社2年目:28歳/未経験入社(月給30万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ご不要になった品物を売りに来られたお客様の応対(査定〜買取)や引き取った商品の販売・売却業務全般をお任せします。 《具体的には》 1日平均5〜6名のお客様に対応していただきます。お客様がお持ちになった品物をお預かりし、状態や種類などを確認。査定中のコミュニケーションも大切になり、お客様に満足していただければ、リピートにも繋がります。お客様は60代以上の方がメインになりますので、ゆっくりと丁寧な対応を心がけてください。 《丁寧な研修があるから安心》 まずは入社後、基本的な知識や営業・接客方法などから学んでいただきます。慣れるまでは先輩がそばに付き、しっかりとサポート致しますので、未経験の方でも安心です。ブランド品や流行などひとつひとつ丁寧にお教えいたしますので、わからないことはなんでも聞いてください。 《プライベートの充実》 1件のお客様の対応は当日で完結しますので、休みの日にお客様や店舗から連絡が来ることはありません。休日は仕事を忘れて思いっきりリフレッシュしてください。 《成長を続けるリユース業界で活躍を!》 リユース・リサイクル市場は毎年市場規模を拡大させ、2025年には3.5兆円規模のマーケットに拡大すると見込まれている国内リユース市場。多方面に事業展開している当社の中でも、注目の事業となっており 新店舗の出店計画も続々と進行中! 《多角的企業で多彩なキャリアを》 買取店舗、酒類事業、カラオケ事業、ゲームショップ事業、店舗運営事業など様々な事業を手掛けており、中でも酒類事業では自社でジャパニーズウィスキーの製造工場を新築するなど業績を伸ばしている成長企業です。色んなポジションを目指していける環境ですので、将来的には本部での活躍も可能となっています。 《未経験からプロの査定技術を身につけられます》 様々なブランドや品目を取扱うため、働きながら商品やブランドの知識を得ることができます。適性やスキルを考慮して先輩社員が、徐々に研修を行っていきますので、あなたのペースで無理なく覚えていくことが可能です。未経験の方も安心してスタートできます。 《待遇面や福利厚生も充実!》 メリハリよく働いてほしいという想いから、連休取得はもちろん、土日祝の休みも可能です。残業ほぼ無し!有給休暇の取得率も100%!取得しにくい雰囲気もありません。また、転職に不安はつきものですが、 月給28万円スタート!転職直後の不安を取り除き、少し余裕を持って気持ちよく新生活をスタートしていただけます。 |
求める人材 |
求めている人材 *学歴・経験不問 *未経験者大歓迎! *20代〜40代の男女活躍中! *コミュニケーションを大切にできる方 *チームワークを大切にできる方 *細かいところまで気配りのできる方 *誠心誠意で対応できる方 |
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イオンの人気店にて正社員募集*未経験歓迎*待遇充実*昇格可能
勤務地 |
奈良県生駒市鹿畑町3027 久世橋商店 イオンモール登美ヶ丘店 |
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給与例 |
給与例 **ステップアップ例** 店長(候補) 月給25万円〜30万円 年収例 29歳 入社3年目 380万円(月給25万円+賞与+手当) エリアマネージャー 月給30万円〜35万円 年収例 34歳 入社5年目 470万円(月給30万円+賞与+手当) 事業部長 月給40万円〜45万円 年収例 42歳 入社6年目 620万円(月給43万円+賞与+手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 **7月中旬・イオンモール登美ヶ丘にNEWオープン** TV・雑誌等でも話題の「久世福商店」で 接客全般のお仕事をお任せします。 接客対応、レジ、商品陳列など 商品知識は勤務開始後にゆっくり 覚えていただけます。 全くの未経験者も応募OK! ゆくゆくは店長・エリアマネージャーの昇格も目指せるポジションです。 楽しく働けるお店でキャリアアップを目指して頑張りませんか?? 専門知識の他、どのようにしたら昇格していけるか?など 先輩社員がしっかりアドバイスします! 今までアルバイト・パート・派遣社員などで他店などで接客・販売・サービスの経験がある方はその経験を活かせます! |
求める人材 |
求めている人材 未経験者歓迎 *発社会人の方も歓迎! 前職がサービス業の他、清掃・製造・軽作業・工場・事務など異業種だった方も活躍中! *モール内にはドラッグストア・ディスカウントストア・レストラン・アパレル・飲食店(フード)・居酒屋・銀行・ファーストフード・カフェ・100均・美容室・雑貨店などショップが充実!出退勤前後のお買い物にも便利! |
【30〜40代女性活躍】平均年収850万円/年間休日125日
勤務地 |
奈良県橿原市木原町238‐3 アルドール橿原1階 大東建託株式会社 奈良南支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 2500万円/入社4年目(月給36万円+歩合給+賞与) 1890万円/入社3年目(月給36万円+歩合給+賞与) 700万円/入社1年目(月給28万円+歩合給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 創業50年・売上高1兆円超えの東証プライム上場企業。 当社では2026年までに、現在の女性管理職の比率を6.5%から8%以上とすることなどを目標に、女性採用を積極的に推進しております。 ・もっと余裕のある生活を送りたい... ・子供の進学費や老後資金を考えると不安... ・男女関係なく、頑張りがきちんと評価される会社で働きたい... ・子育てをしながら、無理なく働きたい... このような想いで当社に転職してきた営業未経験、業界経験の無い方達が 前職の年収を大幅に超えています!(平均年収は850万円) 【応募条件】 ・年齢が50歳未満の方 ※長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ 【注目】 人物重視で選考実施中です。 応募の際は、履歴書内容(特に現住所や経歴など)に抜け漏れが無いようにご注意下さい。 【アピールポイント】 ・女性活躍推進企業 ・ママが働きやすい環境と制度あり。育休3回取得者も! ・フレックスタイム制度導入で働きやすい環境 ・年間休日125日!(原則土日祝休みの週休2日制) ・有給取得率80%以上 ・女性、男性共に育児休業取得者100% ・経験/スキルは一切不問!入社後に充実の研修制度! ・女性営業トレーナー制度あり(入社翌日から専任の教育担当がフォロー) ・WEB面接対応可能! 【仕事内容】 空き地や農地、駐車場、古借家などの土地を持つお客さまに、アパートや賃貸マンションの建築・運営を提案する営業です。一人のお客さまと何度もお会いして、交流し、信頼関係を深めていきます。 【仕事の流れ】 1、初訪、再訪 決まった地域内のご家庭を定期的に訪問。 例えば「畑として使っていた土地が残っている」などの悩みを聞きます。 2、打ち合わせ 伺った内容を上司に報告。困りごとを解決するプランを一緒に考えます。 3、商談 上司と一緒に訪問。必ず上司がフォローするので、安心して商談に臨めます。 4、ご契約 工事が完了するまでお客さまをフォロー。 【大東建託の魅力】 ◎業界屈指の働きやすさ 以下のような働き方改革を行う優良企業に選出されております。 ・経済産業省「健康経営優良法人(ホワイト500)」認定 ・厚生労働省「くるみん認定」取得 ・福利厚生表彰制度「ハタラクエール」認定 その他にも年間休日125日、女性・男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上など、プライベートも大事にしながら働ける環境づくりに力を入れています。 ◎特別な経験も一切不問 充実の教育・研修があるので名刺の渡し方から教えます。大東建託では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めますので安心してくださいね。 |
求める人材 |
求めている人材 ・高卒以上 ・50歳未満の方 *長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ *未経験9割! *経験不問! *要普通免許 *業界、職種未経験の方歓迎 *第二新卒大歓迎! 【こんな方、歓迎】 *知名度があり、業績が安定している会社で働きたい方 *大手で安心して実力を試したい方 *頑張り(実績)が正当に評価され収入に反映される会社で働きたい方 *お客様に向き合える仕事がしたい方 *高収入を目指したい方 *早く借金を返したい、子供の学費を稼ぎたいと考えている方 性別の条件と理由:女性歓迎(ポジティブアクション) |
【30〜40代女性活躍】平均年収850万円/年間休日125日
勤務地 |
奈良県奈良市四条大路二丁目1番46 ヌーベル エスポワール1階 大東建託株式会社 奈良支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 2500万円/入社4年目(月給36万円+歩合給+賞与) 1890万円/入社3年目(月給36万円+歩合給+賞与) 700万円/入社1年目(月給28万円+歩合給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 創業50年・売上高1兆円超えの東証プライム上場企業。 当社では2026年までに、現在の女性管理職の比率を6.5%から8%以上とすることなどを目標に、女性採用を積極的に推進しております。 ・もっと余裕のある生活を送りたい... ・子供の進学費や老後資金を考えると不安... ・男女関係なく、頑張りがきちんと評価される会社で働きたい... ・子育てをしながら、無理なく働きたい... このような想いで当社に転職してきた営業未経験、業界経験の無い方達が 前職の年収を大幅に超えています!(平均年収は850万円) 【応募条件】 ・年齢が50歳未満の方 ※長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ 【注目】 人物重視で選考実施中です。 応募の際は、履歴書内容(特に現住所や経歴など)に抜け漏れが無いようにご注意下さい。 【アピールポイント】 ・女性活躍推進企業 ・ママが働きやすい環境と制度あり。育休3回取得者も! ・フレックスタイム制度導入で働きやすい環境 ・年間休日125日!(原則土日祝休みの週休2日制) ・有給取得率80%以上 ・女性、男性共に育児休業取得者100% ・経験/スキルは一切不問!入社後に充実の研修制度! ・女性営業トレーナー制度あり(入社翌日から専任の教育担当がフォロー) ・WEB面接対応可能! 【仕事内容】 空き地や農地、駐車場、古借家などの土地を持つお客さまに、アパートや賃貸マンションの建築・運営を提案する営業です。一人のお客さまと何度もお会いして、交流し、信頼関係を深めていきます。 【仕事の流れ】 1、初訪、再訪 決まった地域内のご家庭を定期的に訪問。 例えば「畑として使っていた土地が残っている」などの悩みを聞きます。 2、打ち合わせ 伺った内容を上司に報告。困りごとを解決するプランを一緒に考えます。 3、商談 上司と一緒に訪問。必ず上司がフォローするので、安心して商談に臨めます。 4、ご契約 工事が完了するまでお客さまをフォロー。 【大東建託の魅力】 ◎業界屈指の働きやすさ 以下のような働き方改革を行う優良企業に選出されております。 ・経済産業省「健康経営優良法人(ホワイト500)」認定 ・厚生労働省「くるみん認定」取得 ・福利厚生表彰制度「ハタラクエール」認定 その他にも年間休日125日、女性・男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上など、プライベートも大事にしながら働ける環境づくりに力を入れています。 ◎特別な経験も一切不問 充実の教育・研修があるので名刺の渡し方から教えます。大東建託では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めますので安心してくださいね。 |
求める人材 |
求めている人材 ・高卒以上 ・50歳未満の方 *長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ *未経験9割! *経験不問! *要普通免許 *業界、職種未経験の方歓迎 *第二新卒大歓迎! 【こんな方、歓迎】 *知名度があり、業績が安定している会社で働きたい方 *大手で安心して実力を試したい方 *頑張り(実績)が正当に評価され収入に反映される会社で働きたい方 *お客様に向き合える仕事がしたい方 *高収入を目指したい方 *早く借金を返したい、子供の学費を稼ぎたいと考えている方 性別の条件と理由:女性歓迎(ポジティブアクション) |
新規開拓&ノルマなし 未経験から年収1000万以上を目指せる。 自動マッチングシステムで 商談するチャンスがたくさんある 保険の営業・アドバイザー
勤務地 |
奈良県奈良市 株式会社FPパートナー |
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給与例 |
【給与例】 <平均年収> ■2年目以上888万円(2年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ■3年目以上960万円(3年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ■4年目以上1028万円(4年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ■5年目以上1042万円(5年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ■6年目以上1099万円(6年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ◎入社時の想定年収 年収300万円〜1500万円 ◎社員の年収例 年収1253万円(入社8年目・成果連動型) 年収1028万円(入社4年目・成果連動型) 年収888万円(入社2年目・成果連動型) |
仕事の概要 |
仕事内容 【社員インタビュー】 ◎売れない営業でした。 いまでこそ支社長ですが、 昔はまったく売れない営業でした。 まったく売れず、 上司には嘘の見込み数字を出す毎日。 6年続けましたが、最後まで 売れることはありませんでした。 辞めて無難に稼げる仕事をしよう… そんなタイミングで尊敬していた先輩が、 転職することを耳にしたんです。 ちょうど訪問型の保険ショップが 急速に全国的に広がりはじめた頃。 「これからは保険を選ぶ時代になっていく。 営業も働き方を変える必要がある。」 先輩のそんな言葉に心が動き、 もう一度だけ保険の営業として挑戦しようと、 先輩が転職したこの会社に転職することにしたんです。 ◎打席に立ち続けるから成長できる。 転職したからといって すぐに売れるようになった訳ではありませんが、 商談の機会はこれまでとは比べものに ならないほどいただきました。 自分で探客をしなくてもいい仕組みがあり、 いくらでも商談ができたんです。 たくさん失敗もしましたが、 それ以上にたくさんのことを学べました。 だからこそ、少しずつ売れるようになったし、 お客様から評価してもらえる営業になれた。 MDRT(優績者に与えられる業界基準の称号)を 達成するのには4年ほどかかりましたが、 数えきれない商談という打席が、 いまの自分を育ててくれたんだと思います。 ◎人生を救われた。 私はこの会社に入って、 人生を救われたと思っていますし、 本当に転職して良かった。 保険の営業というと、 身近な人にお願い営業をしたり、 新規を常に開拓し続けなければいけない… そんなイメージがあるかもしれません。 でも、世の中には そうじゃない保険の営業もあるし、 自分のように商談ができたからこそ、 売れるようになる人もいると思うんです。 素直に前向きに、 がむしゃらにやり続けさえすれば、 誰でも売れるようにはなれます。 もし人生を変えたいと思っているなら、 思いきって飛び込んできてほしいと思いますね。 (支社長/入社11年目) 【仕事内容】 未経験・無資格からでもチャレンジできるマネードクターのファイナンシャルプランナー(FP)。 お金に関する相談対応から、保険商品や金融商品のご提案をお願いします。 飛び込みやテレアポなど、自分でお客様を探す必要はありません。 お客様の人生設計に寄り添い、貢献する仕事なので、感謝されることも多いですし、 「ありがとう」「あなたに相談してよかった」という嬉しいお声をいただくことも多いです。 ●求人のポイント! 【反響営業】 マネードクターへのご相談をはじめ、Web、取引先・提携先企業含めて年間14万件程度の見込み客の提供があります。 自分でお客様を探す必要はないので、ひとりひとりのお客様対応とプランのご提案に注力できます。 顧客満足度は91%で、評判の良さから問合せが増える、という好循環になっています。 【成果連動型報酬】 成果をしっかり評価し、給与に反映しています。入社後に収入が3倍になった!という声も珍しくなく、 入社2年目以上で平均年収888万円、入社6年目以上で平均年収1099万円となっています。 入社1年目でも毎月新規顧客が3世帯ほど成約にいたれば、年収500万円〜600万円も可能です。 【プライベート充実】 毎日出社する義務はないので、リモートで勤務することも可能です。残業は月平均3.8時間ほど。 プライベートを大切にしながら働けます。お客様の予定に合わせなければいけない部分もありますが、 夜や土日 のアポイントは入れないようにしたりすることも自分次第。 自分で仕事のスケジュールを組むことができるので、たくさんのスタッフが活躍中。 支社によっては半数を超えることもあります。 子供ができてからも自分次第でプライベートと両立しながら長く続けていける仕事でもあります。 ●マネードクター CMでもお馴染みの「マネードクター」。 お金に関することを無料でファイナンシャルプランナーに相談できることが評判で、たくさんの方にご利用いただいています。 あなたにお任せしたいのは、そんなマネードクターのファイナンシャルプランナーです。 ファイナンシャルプランナーは国家資格であり、いわば「お金に関するプロ」。 ですが、応募時・入社時にファイナンシャルプランナー(FP)資格がある必要はありません。 FP資格は入社後に勉強しながら取得いただければ問題ありません。 ●未経験でも成長し、活躍できる理由 年間14万件程度の見込み客の提供があり、自分でお客様を探す必要がないので、 社内で売上のためにお客様を奪い合うことがありませんし、営業ノウハウを秘密にするなんてこともありません。 ファイナンシャルプランナーとして独り立ちできるまで、 先輩含めてフォローしてくれ、ノウハウも惜しみなくお伝えしています。 そういう環境だからこそ、異業種・異職種出身の人も多数活躍中。 元消防士や元保育士、元教師、元エンジニアなども活躍してくれています。 勉強会も定期的に開催。先輩のサポートも充実しているので、FP資格保有者は保険代理店の中でもトップクラスです。 また、MDRT会員も多数在籍。 (MDRTは生命保険と金融サービスの専門家としての称号。厳しい倫理基準をクリアした者だけに与えられます。) お客様にとってのベストなご提案をすることで喜んでいただければ、問合せも自然に増えていくので、 全員で協力してベストな提案することを心がけています。 ※FP資格保有者は1507名。MDRT会員数は888名、営業社員内の会員専有率は44.1%です。 ※入社後にCFPもしくはFP1級資格を取得した際は10万円の奨励金を支給。 ●経験よりも、素直さが大切。 元々保険の営業をしていたという方もいらっしゃいますが、保険の営業経験があるから活躍できるとは限りません。 経験がなくても、素直に先輩の指導に耳を傾けて、先入観なくやってみれる方が活躍しています。 お客様に喜んでいただくために、自分の考え方ややり方を一度捨ててみて、素直に先輩の言う通りにやってみる。 そんなことができる人の方が、成長も早く、活躍しています。取り扱う商品も多いですし、 常に学び続けていかなければいけない仕事なので大変です。 それでも、お客様の立場に立って物事を考え、お客様に寄り添った提案をするために、 先輩の意見ややり方を聞きながら成長して、少しずつ自分に合ったやり方を見つけていってください。 |
求める人材 |
応募資格 【学歴不問/未経験歓迎】 人と接することが好きな方・何かしらの営業経験がある方はなお歓迎します! ☆未経験・第二新卒・ブランクありの方も大歓迎☆ ☆社会人歴10年以上の方も歓迎します☆ 【ひとつでも当てはまればなお歓迎】 ■FP資格をお持ちの方 ■生命保険や損害保険商品の営業経験がある方(年数不問) ■何かしらの営業経験がある方(法人・個人問わず) ■前向きな姿勢で仕事に取り組むことができる方 【先輩FPの志望動機一例】 「自分で顧客開拓しなくて良いので…」 「未経験でも会社が大きく安心だと思ったから」 「収入を増やしたかったから、しっかり評価し、還元してくれる点に魅力を感じて」…など♪ もともと直販で保険営業をしていた方も多数活躍しています! |
平均年収598万円/東証プライム上場企業/95%が未経験入社
勤務地 |
奈良県橿原市縄手町203-5 株式会社アサンテ 橿原営業所 |
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給与例 |
給与例 ・1250万円/53歳(平均月収104.3万円/月給+インセンティブ+賞与) ・877万円/31歳(平均月収73.1万円/月給+インセンティブ+賞与) ・742万円/40歳(平均月収61.8万円/月給+インセンティブ+賞与) ・598万円/26歳(平均月収49.8万円/月給+インセンティブ+賞与) 当社では年齢も経験も一切関係ありません。 目標を持って頑張れば、自分次第でいくらでも収入を上げていけます。 |
仕事の概要 |
仕事内容 - ・中途平均年収598万円! ・未経験入社95%|充実の研修体制 ・転勤なく、地元で働ける ・業界売上全国No.1×JA(農協)提携の安定企業 ・ハウスメンテナンス業界国内シェアNo.1 ・創業53年の東証プライム上場企業 - 今回の募集職種は、営業経験・年齢・学歴・転職回数は全て不問! アサンテの最大の魅力は『成果を出しやすい』こと! 例えば... 月間300万円の売上の場合【月給+業績給20万円】が翌月の給与に。 月間600万円の売上の場合【月給+業績給65万円】です。 転職活動が上手くいかない...と悩んでいる方いませんか? ・転職回数が多い... ・正社員経験がない... ・年齢的に難しい... ・営業経験がない... 大丈夫です!どんな方が結果を出すかは未知! アサンテのトップセールスマンと言われる人たちは、前職、飲食店・不動産・運送・フリーターなど様々です。中には出戻り社員も! 不安になるくらいなら、まず応募してみませんか? 新しい可能性が待っているかも!! 【仕事内容】 一戸建て住宅を訪問し『問題箇所は無いか、傷んでいる箇所は無いか』など今後も安心して暮らせるかどうか無料調査のご案内・実施を行います。 調査内容に基づいて、シロアリ防除や地震対策、湿気対策などのご提案を行います。 ・床下の無料調査のご案内(アポイント取り) ・床下の調査 ・床下の調査報告、対策のご提案 など ※業務になれるまでは先輩も同行してサポートしますのでご安心ください。 業界売上No.1の実績とJA(農協)の信頼があり、安心・安全・高品質の自社施工なのでリピート率も高く、お客様からの信頼も厚いです! チームで協力して営業をする社風なので、社員同士での潰し合いみたいなことはありません。 特別なスキルは必要なし! まずは話を聞いてみたいという方も大歓迎ですよ♪ |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件】 ・自動車免許をお持ちの方(AT限定可) └学歴、年齢、業界・職種経験全て不問! └中卒、高卒、大卒、第二新卒、学歴不問で積極採用中 └20代、30代、40代、50代、60代幅広く活躍中 └経験業種・業界不問(中途社員比率6割以上、未経験95%以上) 【このような方大歓迎】 ・一生ものの「家」に関わる仕事をしたい方 ・パソコンが苦手でも大丈夫な仕事に就きたい方 ・充実した福利厚生がある企業で働きたい方 ・教育環境が整っていて、安心して仕事がしたい方 ・お客様に寄り添い、自信を持ってお仕事したい方 ・地元で働きたい方 ・給料が安定せず、将来不安な方 ・正社員で安定的に働きたい!という方 など ※ハローワークでお仕事をお探しの方もこちらからご応募いただけます。 |
【転勤なし◎】正社員デビュー歓迎!平均年齢25歳
勤務地 |
奈良県生駒市鹿畑町3027イオンモール奈良登美ヶ丘3F 株式会社ウィルオブ・ワーク/SAMOAirWRKForms |
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給与例 |
給与例 【年収例】 400万円/26歳/入社3年目(月給28万円+残業手当+賞与+インセンティブ) 350万円/24歳/入社1年目(月給25万円+残業手当+賞与+インセンティブ) |
仕事の概要 |
仕事内容 \求人のポイント/ ・東証プライム上場企業グループの正社員 ・「健康経営優良法人2024」認定 ・完全週休2日制 ・オフ時間充実!残業1日30分以下 ・結婚、出産祝い金支給!副業OK ・転勤なし!直行直帰OK 業界大手ウィルオブ・ワークの正社員雇用で安心! 有名ブランドショップや百貨店、家電量販店、ショッピングモールなどで、販売スタッフとしてお仕事をスタート。 <具体的には> ・お客様対応、商品の説明 ・見やすい売り場づくり ー<研修後のイメージ>ー ■各店舗へ配属⇒接客からスタート! 先輩社員に教えてもらいながら、 接客サービスの基礎・各店舗のルールや商品知識などを学びます。 ■半年〜:アドバイザー業務にもチャレンジ! 接客・販売に慣れてきたら、 売上を上げる為の企画・提案、 スタッフサポートといったアドバイザー業務にも挑戦できます。 ■9カ月目〜:リーダーポジションとして活躍! スタッフのモチベーションUP・店舗改善・イベント企画・顧客ニーズ分析などもお願いしていく予定です。 もちろんその分給与はアップします。 ー ☆ 充実の研修から始まるから安心 ☆  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ まずは入社時研修を実施。 ビジネスマナーなどの基礎からお伝えするので、正社員未経験の方も安心してご応募下さい。 ☆ 抜群のサポート体制 ☆  ̄ ̄V ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 同じく接客・販売経験のある先輩社員が1からフォローします。 入社後はもちろん、入社前の選考段階で気になること・悩んでいることも何でも相談してください! ****おすすめポイント**** ■販売職未経験入社7割 キャリアチェンジ大歓迎 ■平均年齢25歳 正社員デビューのメンバー多数 ■サポート充実 専任コーディネーターの手厚いフォロー ■残業1日0〜30分 残業少なくプライベートも充実 ■毎週2日or3日休み 有休取得推奨&男性も産休育休実績あり ■キャリアパス20通り以上 挙手制!人事・研修担当・管理職etc. |
求める人材 |
求めている人材 <前職・学歴不問!未経験入社7割> ・20代、30代活躍中! ・即入社OK!入社時期の相談可能 ・入社時に必要なスキル、資格はなし ・一次選考は面談形式&履歴書不要 \こんな方にピッタリ/ ・若手が多数活躍している場所で成長したい ・多様なキャリアパスがある会社がいい ・人の話を聞いたり、話すことが好き ・仕事もプライベートも充実させたい \未経験の先輩が活躍中/ ・元飲食店アルバイト ・元自衛隊隊員 ・元アパレルショップ店員 など 支店長やマネージャーとして活躍する先輩も、あなたと同じ未経験からのスタートです。 \正社員デビューOK/ ・既卒 ・第二新卒 ・高卒 ・専門学校卒 ・大学中退 という方も大歓迎です! |
半世紀を越えて安全・安心を提供してきた「三和シヤッター工業」。確かな実績のある安定企業で営業として活躍しませんか?充実の研修制度で未経験者へのフォロー体制も万全です◎急募!
勤務地 |
奈良県奈良市 三和シヤッター工業株式会社 |
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給与例 |
年収例 ※正社員登用後 610万円/7年目 570万円/5年目 430万円/2年目 |
仕事の概要 |
仕事内容 ■三和シヤッター工業での営業 工務店や建設会社などに自社商品の提案などを行う営業職 具体的には ●お客様のご要望にあった商品提案や新商品のご案内 ●簡単な実測、見積作成、発注 ●PCでの書類作成 などをお任せします。 ━─━─━─━─━─━─━─━─━ 《1日の流れ》 ◆08:30 始業 職人さんと打合せ、送り出し (当日の施工現場について) 事務処理 (メール、FAX、見積、発注など) ↓ ◆10:00 上司と個別ミーティング 見積案件の進捗具合など ↓ ◆10:30 外回り 1日3〜4件程度の打合せ、実測 ↓ ◆15:00 翌日の施工現場確認 (施工時間、お客様、職人さん、搬入便の確認) ↓ ◆16:00 事務処理 (メール、FAX、見積、発注、雑務) ↓ ◆17:15 終業 ━─━─━─━─━─━─━─━─━ Q:未経験でも大丈夫ですか? A:もちろんOK! 20代・30代の方が多く活躍中! 最初は当社の商品を覚えることからスタート! また、先輩に1ヶ月程同行して仕事の流れを 覚えたり、職人さんと現場に行き、取り付けや 材料について学びます。 商品知識や見積の作り方などの研修も行います。 (1週間) 最初は不安な事もあるかと思いますが、 先輩のサポートを受けながら 業務を覚えていただくのでご安心下さい。 研修など充実の教育制度があるので、 働きながらスキルアップできる環境です。 あなたも「三和シヤッター工業」で プロへと成長していきませんか! |
求める人材 |
応募資格 ・34才以下 (例外事由3号のイ、若年層の長期キャリア形成のため) ■普通自動車免許(AT限定可) |
飛び込みなし/既存のお客様への反響営業で未経験から成長できる
勤務地 |
奈良県奈良市四条大路1-5-58 住友不動産株式会社 奈良 |
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給与例 |
給与例 930万円/30代前半女性(固定月給25万円(固定残業代月58h分7万9400円含)+同上630万円) 820万円/30代後半男性(固定月給25万円(固定残業代月58h分7万9400円含)+同上520万円) 650万円/20代後半女性(固定月給25万円(固定残業代月58h分7万9400円含)+同上350万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 小規模リフォームの技術営業/インテリアコーディネートに伴う内装・住宅設備のリフォーム業務 *転勤なし 【具体的には】 まずは「キッチンだけ」「バスルームだけ」「壁などのクロスだけ」といった比較的小規模なリフォーム営業〜インテリアプランニング、内装・住宅設備のリフォームまでを担当します。 現場見学会やイベントへ来場のお客様や、HP経由でお問い合わせいただいた既存のお客様に対しての営業で、飛込みはありません。未経験から高収入が目指せます。 ご要望をヒアリングし、どのようなプランを提案するのか。短い工期をスピーディな段取りでいかに効率的に進めるか。そこが腕の見せ所であり、仕事の醍醐味でもあります。 工事に関しては経験豊富な先輩に教わり、学んでいける環境です。複数の案件を抱えて、コントロールに大変さを感じる時もありますが、頑張れば頑張っただけ収入に反映されるので、手ごたえを感じられます。 〇教育制度 入社後は本社研修を実施。リフォームについて基本的な知識を身につけます。どの支店もアットホームな雰囲気で、営業所長、事業所長までもが親身になって、相談に乗ってくれますから、営業未経験・建築業界未経験者でも大丈夫です。 *将来的に新築そっくりさん=「一棟まるごとリフォーム」の技術営業への異動も可能です。 〇大型リフォーム受注数圧倒的No.1〇 500万円以上のリフォームの年間受注件数(7099件)で住友不動産グループが全国第1位(2023年)*リフォーム産業新聞社調べ 1572号(2023/10/09) 〇女性活躍中 〇40代・50代活躍中 住友不動産は、「一棟丸ごとリフォーム=新築そっくりさん」のブランドで、これまでに16万棟を超えるリフォーム施工実績を積み上げてきました。そのノウハウを生かし、ニーズの高い”小規模リフォーム”にも今後はチカラを入れるべく、積極的な人材採用をスタートしています。 商談の機会は豊富です。例えば、百貨店やショッピングセンターで行われる大規模なリフォームイベント・施工実績を活用した現場見学会での接客。また、自社ホームページや専用窓口への問い合わせ、「一棟丸ごとリフォーム部門」から引き継いだお客様、住友不動産販売から紹介のお客様など、これらの情報は営業所長によってメンバーに配分されます。 *社員コメント* ■リフォームのプロを目指して。 「大手企業で大きな仕事をしたい」「歩合給を得て、収入アップしたい」そんな動機で入社しました。まだ入社1年ですが、一部分だけでなくトータルな提案もできるようになり、収入面でも前職の大幅アップが見込めそうです。所属営業所では最年少なので、先輩方に可愛がってもらっています。 中小リフォーム会社 →小規模リフォームの営業(23歳) |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問・飛び込みなし・住宅のインテリアに興味をお持ちの方でバイタリティのある方 *営業未経験者歓迎 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 〇必須ではありませんが、お仕事に活かせる資格・経験〇 *インテリアコーディネーター、キッチンスペシャリスト、カラーコーディネーター、宅建等の資格やCADオペレーター経験など |
勤務地 |
奈良県奈良市本子守町1-1 奈良上三条ビル 6F トランコム株式会社奈良情報センター |
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給与例 |
給与例 <年収例> 454万円/27歳(経験3年) 562万円/31歳(経験8年) |
仕事の概要 |
仕事内容 【東証プライム上場!トランコム独自の業務のため、誰もが未経験】 弊社は、全国の空車情報と荷物情報を 電話と専用システムを使って情報収集し、 条件を調整してマッチングを行います。 「トラックの荷台が空にならないよう運行させたい」 運送会社と「安く早く荷物を運びたい」 荷主企業を繋いでいきます。 今回のお仕事は、荷物の運び手を探す会社と、空きトラックを活用して 輸送できる荷物を探している会社の間に入り、 電話と専用のシステムを使ってアジャスター業務を行ないます。 <具体的には> ▼クライアントへの電話でお仕事探し メーカーや運送会社に電話をかけ、 「明日出荷の荷物はありますか?」 「空いているトラックはありませんか?」と連絡 ▼荷物情報のヒアリング 荷物を運びたいお客さまからの情報を収集しながら、 電話で荷物の数や目的地、集荷地、時間などの情報をヒアリング ▼マッチング&手配 トラックの空車情報も収集しつつシステムを使用し、 ヒアリング内容とマッチするトラックを見つけたら、 運送会社と企業に連絡し価格や時間を伝え、OKならマッチング ※担当エリアごとにチームを組み、報告や相談をしながら進めます。 【未経験者大歓迎】 現在活躍中のスタッフ全員がアジャスター未経験。 アジャスター業務はトランコム独自のお仕事だからです! 前職が様々な経歴の方が活躍中ですし、 充実の研修であなたをバックアップします! <入社後は?> 入社初日は、オリエンテーションを実施。 事業内容などについての説明を行ないます。 3〜4日目以降は、現場に配属され、2〜3週間ほどにわたって チームリーダーによるOJTを実施。 電話対応の仕方、お客様とのコミュニケーションの取り方など、 先輩の横で真似をしながら学んでください。 【トランコム株式会社とは】 1959年名古屋で設立された私たちトランコムは、 物流のエキスパートとして 物流に関するさまざまな事業を展開・拡大、 成長を続ける企業です。売上高1,677億円、 従業員数6,055名、東証プライム上場企業。 |
求める人材 |
求めている人材 <このような方おすすめ> ・学歴不問、業種未経験OK ・社会人未経験、第二新卒OK ・フリーターから正社員を考えている方 ・明るく元気な対応ができる ・仲間と協力して仕事をするのが好き ・販売や接客に興味のある方 ・ルートセールスやラウンダーされてた方 ・前職が提案営業や法人営業の方 年齢の条件と理由:あり(35歳まで※例外事由3号のイ・35歳以下(キャリア形成のため 例外事由3号のイ)) |
初年度年収470万可能!月32.5万〜!全国展開の安定企業!
勤務地 |
奈良県北葛城郡広陵町馬見中2丁目6-36 株式会社プレナス ほっともっと広陵馬見中店 |
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給与例 |
給与例 年収679万円/エリアマネージャー(入社6年目) 年収581万円/シニアストアマネージャー(入社3年目) 年収495万円/店長(入社2年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 店舗運営スタッフとして、研修期間中は店舗オペレーション・マネジメント業務をしっかり身につけ、まずは直営店1店舗の責任者を目指します。その上で下記の業務を担当します。 【店内業務(接客など)】 管理業務(売上管理・労務管理・原価管理など) クルーの採用・育成 【店長の仕事は?】 いつもあたたかく、おいしい手づくりのお弁当を、一人ひとりのお客さまに提供するのを大切にしている「ほっともっと」。最高の普通を味わう幸せを感じられる身近さを守り続ける「やよい軒」。双方に共通するのは、スタッフと一丸となって店舗を運営する環境をつくること。一人ひとりと、こまめにコミュニケーションを取り、フォロー・サポートするのが重要です。 【研修期間は6か月】 未経験も安心!充実な育成内容 発注・在庫管理、シフト作成などは店内業務を通じて学べます。さらに当社は中途入社専用研修プログラムを準備し学びをサポート。集合研修やiPadを用いたオンラインで学習で、店長になる前に挫折しない教育体制を整えています。 【昨年度中途入社49名、定着率93.8%】 無理のないスタートを切ってほしい。大切に育てていきたい。そんな想いが7%という低い離職率に結びついています。厚生労働省雇用動向調査では、全産業平均離職率は10.7%。このデータと比較しても、プレナスは腰を据えて働ける会社であることは確実です。 【待遇の魅力】 <1>経験者も未経験者も月給32万5000円以上 業界内でも高水準の給与体系!1年目・年収470万円も珍しくありません。 <2>充実した借上げ寮・社宅制度 社員に転居を伴う転勤が発生した場合、独身寮は月1万円、家族向けの社宅は月2万5000円で住めます。引越代も全額会社負担です。 <3>フレックス制を導入 店舗運営に携わる職種では珍しく、フレックスタイム制を導入しています。店舗の状況を見て、自身の判断で、出勤・退勤時間の決定、勤務時間数の設定が可能です。 【企業概要】 会社名/株式会社プレナス 代表者名/取締役COO 金子 史朗 設立/1976年11月 資本金/34億6100万円 売上高/1503億5600万円(2023年2月期連結) 従業員数|1178名 事業内容 ・ほっともっと・フランチャイズ業 ・やよい軒・フランチャイズ業 ・MKレストラン・フランチャイズ業 ・食材・包装等資材の販売 ・店舗数/2890店舗(直営店929店舗、加盟店1961店舗) |
求める人材 |
求めている人材 <45歳以下※高卒以上※要普免>多くの未経験者が入社しています。 ・例外事由3号のイ・45歳以下(キャリア形成のため) ・業界未経験歓迎・実務未経験者歓迎! ・多くの未経験者が入社しています。 ・要普通自動車運転免許 【働き方は2種類!】 ・グローバルコース 全国転勤の可能性あり。さまざまな地域で経験を積み、スピード感あふれる成長が可能です。 ・リージョナルコース エリア内のみで転勤の可能性あり。「地域密着で働きたい」という方に合います。 どちらを選択するかは、あなたの希望を最優先します。 ・様々な業界の転職者が集まっています 「全く違う分野で自分の実力を試してみたかった」という理由で、プレナスに転職してきた人も多数。スタートラインは、全員一緒です。 ・人材派遣会社の営業 ・携帯ショップの店舗スタッフ ・レンタルビデオ店の店長 ・コンビニの店長 ・飲食経験者 など今、多くの未経験者が活躍中です! ・20代・30代・40代活躍中 ・未経験者も応募可 ・第ニ新卒・Uターン・Iターン・UIターン歓迎 |
土日祝休み|年間休日121日|20代・30代活躍中
勤務地 |
奈良県天理市荒蒔町56-4 セイコーメディカル株式会社 奈良営業所 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ・400万円/入社5年・27歳 (月給27万円+手当+賞与) ・600万円/入社10年・35歳 (月給35万5000円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 \完全週休2日制|年間休日121日/ 未経験者歓迎|安定の医療機器業界 最先端の医療機器から 診察に必要な消耗品まで、 あらゆる商品の提供で 医療現場を支える仕事です。 病院やクリニックなど 地域医療に貢献できる仕事に、 未経験からチャレンジしませんか。 【当社の特徴】 <上場グループ企業の一員> 東証プライム上場 シップヘルスケアホールディングスの グループ企業です。 <シェアトップクラス> 本社を構える和歌山や大阪・奈良では グループでトップクラスのシェアを持ち ほとんどの医療機関が 当社のお客様となっています。 <業績安定> 医療を支える仕事だからこそ、 景気に左右されません。 【お任せする仕事】 既存顧客(病院やクリニック)への 医療材料・機器などのルート営業。 <具体的には> [1]1日4〜5件、必要な商品を 伺いお届けする中で、 新製品のご提案も行います。 [2]数年に1度、 大型機器(画像診断装置)の 更新に向けた商談を実施。 経験や専門的な 知識よりも大切なのは、 しっかりとお客様の 要望に向き合うことです。 信頼を積み重ねることで ドクターが独立し、開業する際に 最新医療機器〜院内に必要なもの 全般をご提案する機会を いただくこともあります。 <充実の研修期間> ・1年目…… 年齢の近い先輩が同行。 OJTを通じて仕事を覚えていきます。 商品をお届けしドクターと 会話するところから徐々に 初めていきましょう。 ・2年目…… 担当をお任せしていきます。 OJT以外にも、メーカーを招いた 研修や定期的な社内の勉強会などでも しっかり知識を身に付けられます。 <担当エリア> 奈良市を中心に天理市・大和郡山市・ 生駒市・樫原市などを担当。 地域ごとに医療機関を 担当するため、効率のいい 営業活動が可能です。 <有名メーカーと直接取引> 主要取引先は ・富士フイルムメディカル株式会社 ・株式会社島津製作所 ・ニプロ株式会社 ・株式会社日立製作所 ・キヤノンメディカルシステムズ株式会社 ・シーメンスヘルスケア株式会社 ・ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社 上記はほんの一例ですが、 有名メーカー各社と 長年の取引があり ドクターから必要とされる 世界一流の医療機器商材の 提案が可能です。 |
求める人材 |
求めている人材 39歳まで(キャリア形成のため) 高卒以上|未経験歓迎|要普通免許 *基本的なPC操作ができる方 *第二新卒歓迎 <こんな方なら歓迎> ・地元で腰を据えて働きたい ・医療に貢献できるような仕事がしたい ・向上心を持って前向きに取り組める ・コツコツ地道に頑張りたい *Uターン・Iターン希望者も歓迎 年齢の条件と理由:あり(39歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
平均年収598万円/東証プライム上場企業/95%が未経験入社
勤務地 |
奈良県奈良市南新町24-1 株式会社アサンテ 奈良営業所 |
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給与例 |
給与例 ・1250万円/53歳(平均月収104.3万円/月給+インセンティブ+賞与) ・877万円/31歳(平均月収73.1万円/月給+インセンティブ+賞与) ・742万円/40歳(平均月収61.8万円/月給+インセンティブ+賞与) ・598万円/26歳(平均月収49.8万円/月給+インセンティブ+賞与) 当社では年齢も経験も一切関係ありません。 目標を持って頑張れば、自分次第でいくらでも収入を上げていけます。 |
仕事の概要 |
仕事内容 - ・中途平均年収598万円! ・未経験入社95%|充実の研修体制 ・転勤なく、地元で働ける ・業界売上全国No.1×JA(農協)提携の安定企業 ・ハウスメンテナンス業界国内シェアNo.1 ・創業53年の東証プライム上場企業 - 今回の募集職種は、営業経験・年齢・学歴・転職回数は全て不問! アサンテの最大の魅力は『成果を出しやすい』こと! 例えば... 月間300万円の売上の場合【月給+業績給20万円】が翌月の給与に。 月間600万円の売上の場合【月給+業績給65万円】です。 転職活動が上手くいかない...と悩んでいる方いませんか? ・転職回数が多い... ・正社員経験がない... ・年齢的に難しい... ・営業経験がない... 大丈夫です!どんな方が結果を出すかは未知! アサンテのトップセールスマンと言われる人たちは、前職、飲食店・不動産・運送・フリーターなど様々です。中には出戻り社員も! 不安になるくらいなら、まず応募してみませんか? 新しい可能性が待っているかも!! 【仕事内容】 一戸建て住宅を訪問し『問題箇所は無いか、傷んでいる箇所は無いか』など今後も安心して暮らせるかどうか無料調査のご案内・実施を行います。 調査内容に基づいて、シロアリ防除や地震対策、湿気対策などのご提案を行います。 ・床下の無料調査のご案内(アポイント取り) ・床下の調査 ・床下の調査報告、対策のご提案 など ※業務になれるまでは先輩も同行してサポートしますのでご安心ください。 業界売上No.1の実績とJA(農協)の信頼があり、安心・安全・高品質の自社施工なのでリピート率も高く、お客様からの信頼も厚いです! チームで協力して営業をする社風なので、社員同士での潰し合いみたいなことはありません。 特別なスキルは必要なし! まずは話を聞いてみたいという方も大歓迎ですよ♪ |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件】 ・自動車免許をお持ちの方(AT限定可) └学歴、年齢、業界・職種経験全て不問! └中卒、高卒、大卒、第二新卒、学歴不問で積極採用中 └20代、30代、40代、50代、60代幅広く活躍中 └経験業種・業界不問(中途社員比率6割以上、未経験95%以上) 【このような方大歓迎】 ・一生ものの「家」に関わる仕事をしたい方 ・パソコンが苦手でも大丈夫な仕事に就きたい方 ・充実した福利厚生がある企業で働きたい方 ・教育環境が整っていて、安心して仕事がしたい方 ・お客様に寄り添い、自信を持ってお仕事したい方 ・地元で働きたい方 ・給料が安定せず、将来不安な方 ・正社員で安定的に働きたい!という方 など ※ハローワークでお仕事をお探しの方もこちらからご応募いただけます。 |
初年度年収470万可能!月32.5万〜!全国展開の安定企業!
勤務地 |
奈良県生駒市俵口町775-1 株式会社プレナス ほっともっと生駒俵口町店 |
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給与例 |
給与例 年収679万円/エリアマネージャー(入社6年目) 年収581万円/シニアストアマネージャー(入社3年目) 年収495万円/店長(入社2年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 店舗運営スタッフとして、研修期間中は店舗オペレーション・マネジメント業務をしっかり身につけ、まずは直営店1店舗の責任者を目指します。その上で下記の業務を担当します。 【店内業務(接客など)】 管理業務(売上管理・労務管理・原価管理など) クルーの採用・育成 【店長の仕事は?】 いつもあたたかく、おいしい手づくりのお弁当を、一人ひとりのお客さまに提供するのを大切にしている「ほっともっと」。最高の普通を味わう幸せを感じられる身近さを守り続ける「やよい軒」。双方に共通するのは、スタッフと一丸となって店舗を運営する環境をつくること。一人ひとりと、こまめにコミュニケーションを取り、フォロー・サポートするのが重要です。 【研修期間は6か月】 未経験も安心!充実な育成内容 発注・在庫管理、シフト作成などは店内業務を通じて学べます。さらに当社は中途入社専用研修プログラムを準備し学びをサポート。集合研修やiPadを用いたオンラインで学習で、店長になる前に挫折しない教育体制を整えています。 【昨年度中途入社49名、定着率93.8%】 無理のないスタートを切ってほしい。大切に育てていきたい。そんな想いが7%という低い離職率に結びついています。厚生労働省雇用動向調査では、全産業平均離職率は10.7%。このデータと比較しても、プレナスは腰を据えて働ける会社であることは確実です。 【待遇の魅力】 <1>経験者も未経験者も月給32万5000円以上 業界内でも高水準の給与体系!1年目・年収470万円も珍しくありません。 <2>充実した借上げ寮・社宅制度 社員に転居を伴う転勤が発生した場合、独身寮は月1万円、家族向けの社宅は月2万5000円で住めます。引越代も全額会社負担です。 <3>フレックス制を導入 店舗運営に携わる職種では珍しく、フレックスタイム制を導入しています。店舗の状況を見て、自身の判断で、出勤・退勤時間の決定、勤務時間数の設定が可能です。 【企業概要】 会社名/株式会社プレナス 代表者名/取締役COO 金子 史朗 設立/1976年11月 資本金/34億6100万円 売上高/1503億5600万円(2023年2月期連結) 従業員数|1178名 事業内容 ・ほっともっと・フランチャイズ業 ・やよい軒・フランチャイズ業 ・MKレストラン・フランチャイズ業 ・食材・包装等資材の販売 ・店舗数/2890店舗(直営店929店舗、加盟店1961店舗) |
求める人材 |
求めている人材 <45歳以下※高卒以上※要普免>多くの未経験者が入社しています。 ・例外事由3号のイ・45歳以下(キャリア形成のため) ・業界未経験歓迎・実務未経験者歓迎! ・多くの未経験者が入社しています。 ・要普通自動車運転免許 【働き方は2種類!】 ・グローバルコース 全国転勤の可能性あり。さまざまな地域で経験を積み、スピード感あふれる成長が可能です。 ・リージョナルコース エリア内のみで転勤の可能性あり。「地域密着で働きたい」という方に合います。 どちらを選択するかは、あなたの希望を最優先します。 ・様々な業界の転職者が集まっています 「全く違う分野で自分の実力を試してみたかった」という理由で、プレナスに転職してきた人も多数。スタートラインは、全員一緒です。 ・人材派遣会社の営業 ・携帯ショップの店舗スタッフ ・レンタルビデオ店の店長 ・コンビニの店長 ・飲食経験者 など今、多くの未経験者が活躍中です! ・20代・30代・40代活躍中 ・未経験者も応募可 ・第ニ新卒・Uターン・Iターン・UIターン歓迎 |
キャリアの多様性が有り、業務フォロー体制が充実の鮮魚部門!
勤務地 |
奈良県山市田中町517番 アピタ大和郡山店 |
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給与例 |
給与例 430万円/20代前半・店舗スタッフ(月給25万円+賞与+各種手当) 480万円/30代前半・部門長(課長)(月給27万円+賞与+各種手当) 680万円/40代前半・店長(月給44万円+賞与+各種手当) ★スタッフから入社後、部門長、店長へのキャリアUP可能 |
仕事の概要 |
仕事内容 【アピタ・ピアゴなどの店舗 鮮魚売場スタッフ(責任者候補)】 まずは各配属部門の売場にて商品加工やパッケージング、接客業務を習得していただきます。 その後、売場レイアウトのプランニング、商品仕入れ、価格仕入れ、売上数値管理、人員管理等を それぞれの能力を見てお任せしていきます。 一通りの業務を習得いただいた後、部門長さらには店長、統括マネージャー等を目指していただきます。 ※経験者の方は入社後、最短半年で部門長へ昇格実績有り。 **募集背景** 既存社員の定年に伴う欠員補充及び、各部門の技術力向上に向け、 今まで鮮魚部門にて技術と知識を磨かれた方だからこそ気付ける改善点や施策を 積極的に提案できる方を迎え、体制強化を図るための募集です。 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定しております。 ※初回配属店舗は勤務地欄へ記載している店舗から変更となる場合があり、配属店舗の指定はできかねます。 |
求める人材 |
求めている人材 ●必須要件 鮮魚部門にて2年以上勤務されたご経験をお持ちの方 ●歓迎要件 日々目まぐるしく変化する状況を楽しめる方 各部門長に留まらず、向上心を持って勤務いただける方 上場企業グループにてスケールの大きな仕事を希望される方 |
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