68件(1〜43件を表示中)
【オープニングスタッフ】月9〜10日休み・年休115日!夜勤なし□賞与あり/食事補助あり/特別割引制度など福利厚生◎
勤務地 |
奈良県奈良市新大宮駅 NOVOTEL NARA(ノボテル奈良) |
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仕事の概要 |
仕事内容: \世界中で展開されているアコーホテルグループ/ 【New】2024年9月NewOpen!同期がたくさん! 【経験】調理の経験あればOK!(ホテルレストランだと尚可) 【歓迎】レストランでの調理経験がある方歓迎! 【学び】一流シェフのもとで調理を学べます□ 【休日】年間休日115日・月8〜9日休み 【勤務】夜勤はなし! 【語学】語学は問いません◎英語が話せる方は尚可 ・・ ‥‥‥‥ーーーーーーーーーーーーーーーーーー ★ 【ホテル紹介】 2024年9月に奈良市内に「ノボテル奈良」がNew Open。 「ノボテル」はフランスに本部を置き、110カ国以上で5,400以上の施設を展開しているホスピタリティグループ・アコーが運営。 「ノボテル」はアコーホテルズのミッドスケールブランドになり、60カ国以上に530以上展開しています。 国際的な認知度や評価の高いホテルブランドが、日本では「ノボテル沖縄那覇」に続いて奈良にオープン! 五感を通して奈良の魅力を感じる「ノボテル奈良」のオープニングスタッフとして、新しいホテルの歴史にあなたの名前を刻んでみませんか? ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【仕事内容】 「NOVOTEL NARA」では、 お客様の思い出に残る時間を演出するため、 仕事に夢と希望を持つオープニングスタッフを大募集! 4つの飲食施設にてご提供をする、 フードメニュー、デザートの調理をお願いします。 <具体的には> ・各レストランにてご提供するフードメニューの調理 ・各キッチン責任者のアシスト業務 ・設備及び職場の衛生管理、清掃業務 ・食材管理など □1日の流れ(一例) 10:00 出勤、ランチ準備 14:00 休憩 15:00 ディナー営業準備、翌日の仕込み 18:30 セクションの片づけ 19:00 勤務終了 <4つの飲食施設> ・オールデイダイニング「PONTE NARA」:120席 ・ソーシャルバー:37席 ・ルーフテラス:29席 ・エグゼクティブラウンジ:36席 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【ご入社について】 9月のオープンに向け、6月以降順次入社頂きます。 6月、7月、8月入社などお気軽にご相談ください。 ご入社後、オープンまではOJTを開始する予定です。 (詳細は面接時にお伝えします) |
求める人材 |
求める人材: <必須> ・調理経験がある方(年数不問) (ホテルレストラン経験があれば尚可) ・60歳未満 / 60歳定年制の為 <歓迎> ・年齢不問、学歴不問 ・ホテルでの勤務経験不問 ・料理を通してゲストに感動を提供したい方 ・ゲストに忘れられない一皿を提供したい方 ・新しいホテルの歴史に自分の名前を刻みたい方 ・新しい環境、設備の中で勤務したい方 ・将来国際的に活躍できる環境に身を置きたい方 ・奈良の地に新しいランドマークを築きたいと思う方 ・あなたのパフォーマンスでノボテル奈良の評価を爆上げしたい方 |
株式会社一条工務店 【業界第1位!(戸建注文住宅販売戸数 2022年度)/全国約470拠点】企業ページ
5/11 滋賀 京都 5/12 東京千葉 名古屋 岐阜 5/14 三重 5/18 千葉 大府 5/19 水戸 滋賀 大阪 5/25 水戸 三重 5/26 東京千葉にて特別選考会開催!オンラインの日程もありますので、お気軽にご参加ください!
勤務地 |
奈良県その他複数 全国約470拠点■あなたの希望を優先します■UIターン大歓迎 |
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年収例 |
1301万円/30歳/入社5年目(固定月給36万7500円+歩合) 789万円/26歳/入社4年目(固定月給33万7500円+歩合) 697万円/25歳/入社3年目(固定月給30万7500円+歩合) |
仕事の概要 |
展示場に来られたお客様へ一条工務店の住宅をご案内しながら特長やこだわりをお伝えする仕事(営業・販売) |
求める人材 |
営業や販売の経験がある方歓迎! 高卒以上/要普免 |
未経験からスタート可能な接客!安定した正社員になりませんか?
勤務地 |
奈良県橿原市十市町 スーパーオートバックス八木店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 基本的には来店者への「いらっしゃいませ」の挨拶や お客様へのお声がけ(お伺いしましょうか等)をお願いします。 お客様によって質問、相談内容は違うので、 内容により対応を変えながら行う必要があります。 (例) こういう商品ありますか?⇒車種を確認し、その車種に合った商品のご案内 車の調子が悪い⇒ピット迄、案内し「整備の者が確認しますので」と整備スタッフにパスアップ ※車のハンドルカバー、マット、タイヤ等、様々な商品があるが、 その分車種によって合うもの合わないものもあるので お客様の車種を詳しくヒアリングすることは必須です。 ※お客様から「これが欲しい」と商品をもってきたとしても 車種を確認したら適合する商品ではなかったことも。。 その場合は「車種を確認しましたが、サイズが違いました。 お客様のご希望をご確認したうえで、適合する商品はこちらになりますがいかがでしょうか」等、案内する。 入社後はまず商品の種類を覚えることから始めます! 働きながら徐々に覚えて行ってくださいね! 周りにスタッフがフォローに入るので未経験でも活躍できますよ。 【やりがい】 最初は覚えることも多いですが、能力に応じて徐々に育てます!、 覚えた後はお客様の相談に対応し、 求めているものとぴったりなものをご案内したときに言われた「ありがとう」は 本当に嬉しいです! <タイヤ販売インセンティブ制度> 指定銘柄タイヤの販売によりインセンティブが発生します。 ガンバッタ分だけガッチリ!!(支給条件有り) //////////////////////////////////////////////////// <電話でのお問い合わせ> 0745-62-0108まで「Indeedを見た」とお問い合わせください。 //////////////////////////////////////////////////// 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給:170,000円〜350,000円 残業代は別途支給。 <年収例> 販売5年目:年収280万円 販売10年目:年収430万円(フロアの責任者) |
求める人材 |
求める人材: 要普通免許(AT限定可) 自動車整備士資格がない方でも歓迎! 未経験歓迎 経験者大歓迎 ブランクOK 学歴不問 経験不問 U・IターンOK 車に興味がある方はもちろん、ない方でも大歓迎 機械いじりが好きな方歓迎 整備工場での勤務経験ある方歓迎 店長経験がある方大歓迎 メンバー育成なども興味ある方大歓迎 主婦・主夫歓迎 資格取得支援制度あり 20代の若手から40代・50代のミドルや中高年の方が活躍中 アルバイト・パートのブランク有でも大歓迎 以前、カフェ・一般事務・雑貨販売・アパレル販売など販売・接客業をされていた方 コミュニケーションを取ることが好きな方 |
Gulliver(ガリバー)株式会社IDOM(イドム)※旧:株式会社ガリバーインターナショナル※東証プライム上場※中古車買取台数No.1・販売台数トップクラス企業ページ
【年間休日120日/残業月20時間】あなたの営業経験を高く評価させていただき、月給35万円以上でお迎えします。様々な業界の営業経験者が正当な評価を求めて入社中。 ◆クルマの知識不問 ◆結果を残せば年3回のインセンティブで還元、早期昇進も可能
勤務地 |
奈良県その他複数 全国(47都道府県)のガリバー直営店舗及び事業所◆初期配属は相談可能◆クル… |
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年収例 |
1042万円/38歳 管理職 経験7年(月給61万5000円+インセンティブ+賞与) 650万円/28歳 店長職 経験3年(月給42万円+インセンティブ+賞与) 575万円/25歳 セールスリーダー 経験2年(月給35万円+インセンティブ+賞… |
仕事の概要 |
クルマの営業・販売・買取。★ブランド認知度94.9%のため来店が見込める反響営業★面接はWEBで1回 |
求める人材 |
高卒以上、営業または販売経験のある方★業界未経験者歓迎!クルマの知識は一切不問!入社後に覚えられます |
【オープニングスタッフ:経験不問】月9〜10日休み・年休115日!夜勤なし□賞与あり/食事補助あり/特別割引制度など福利厚生◎
勤務地 |
奈良県奈良市大宮町 NOVOTEL NARA(ノボテル奈良) |
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仕事の概要 |
仕事内容: \世界中で展開されているアコーホテルグループ/ 【New】2024年9月NewOpen!同期がたくさん! 【経験】全くの未経験の方も歓迎! 【学び】一流シェフのもとで調理を学べます□ 【休日】年間休日115日・月8〜9日休み 【勤務】夜勤はなし! 【語学】語学は問いません◎英語が話せる方は尚可 ・・ ‥‥‥‥ーーーーーーーーーーーーーーーーーー ★ 【ホテル紹介】 2024年9月に奈良市内に「ノボテル奈良」がNew Open。 「ノボテル」はフランスに本部を置き、110カ国以上で5,400以上の施設を展開しているホスピタリティグループ・アコーが運営。 「ノボテル」はアコーホテルズのミッドスケールブランドになり、60カ国以上に530以上展開しています。 国際的な認知度や評価の高いホテルブランドが、日本では「ノボテル沖縄那覇」に続いて奈良にオープン! 五感を通して奈良の魅力を感じる「ノボテル奈良」のオープニングスタッフとして、新しいホテルの歴史にあなたの名前を刻んでみませんか? ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【仕事内容】 「NOVOTEL NARA」では、 お客様の思い出に残る時間を演出するため、 仕事に夢と希望を持つオープニングスタッフを大募集! 4つの飲食施設にてご提供をする、 フードメニュー、デザートの調理をお願いします。 <具体的には> ・各レストランにてご提供するフードメニューの調理 ・各キッチン責任者のアシスト業務 ・設備及び職場の衛生管理、清掃業務 ・食材管理など □1日の流れ(一例) 10:00 出勤、ランチ準備 14:00 休憩 15:00 ディナー営業準備、翌日の仕込み 18:30 セクションの片づけ 19:00 勤務終了 <4つの飲食施設> ・オールデイダイニング「PONTE NARA」:120席 ・ソーシャルバー:37席 ・ルーフテラス:29席 ・エグゼクティブラウンジ:36席 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 【ご入社について】 9月のオープンに向け、6月以降順次入社頂きます。 6月、7月、8月入社などお気軽にご相談ください。 ご入社後、オープンまではOJTを開始する予定です。 (詳細は面接時にお伝えします) |
求める人材 |
求める人材: 調理経験は一切不問 ・年齢不問、学歴不問 ・ホテルでの勤務経験不問 ・60歳未満 / 60歳定年制の為 <歓迎> ・料理を通してゲストに感動を提供したい方 ・ゲストに忘れられない一皿を提供したい方 ・新しいホテルの歴史に自分の名前を刻みたい方 ・新しい環境、設備の中で勤務したい方 ・将来国際的に活躍できる環境に身を置きたい方 ・奈良の地に新しいランドマークを築きたいと思う方 ・あなたのパフォーマンスでノボテル奈良の評価を爆上げしたい方 |
大同生命保険株式会社◆17時退社・土日祝休み・残業ほぼなし◆半日休暇制度あり 【プラチナくるみん認定企業】企業ページ
子育てに奮闘中のママや、10年以上のブランクから復帰した主婦さん、20代の若手など…様々なライフステージの女性が正社員として活躍しています!【土日祝休み/年間休日実質140日以上/17時退社/残業ほぼ無し/平均月給41.9万円/賞与年2回】
勤務地 |
奈良県その他複数 全国で募集中!転勤なし。自宅近くで長く働くことが可能。※ご希望の勤務地… |
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仕事の概要 |
企業の経営者さまに、福利厚生制度を整える保険商品をご案内(法人営業・販売)、資料作成などの事務 |
求める人材 |
【女性が多数活躍中】未経験者歓迎!入社時年齢40歳以上43%!40代・50代の女性活躍中 |
未経験からスタート可能な接客!安定した正社員になりませんか?
勤務地 |
奈良県大和郡山市小林町西 オートバックス大和郡山 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 基本的には来店者への「いらっしゃいませ」の挨拶や お客様へのお声がけ(お伺いしましょうか等)をお願いします。 お客様によって質問、相談内容は違うので、 内容により対応を変えながら行う必要があります。 (例) こういう商品ありますか?⇒車種を確認し、その車種に合った商品のご案内 車の調子が悪い⇒ピット迄、案内し「整備の者が確認しますので」と整備スタッフにパスアップ ※車のハンドルカバー、マット、タイヤ等、様々な商品があるが、 その分車種によって合うもの合わないものもあるので お客様の車種を詳しくヒアリングすることは必須です。 ※お客様から「これが欲しい」と商品をもってきたとしても 車種を確認したら適合する商品ではなかったことも。。 その場合は「車種を確認しましたが、サイズが違いました。 お客様のご希望をご確認したうえで、適合する商品はこちらになりますがいかがでしょうか」等、案内する。 入社後はまず商品の種類を覚えることから始めます! 働きながら徐々に覚えて行ってくださいね! 周りにスタッフがフォローに入るので未経験でも活躍できますよ。 【やりがい】 最初は覚えることも多いですが、能力に応じて徐々に育てます!、 覚えた後はお客様の相談に対応し、 求めているものとぴったりなものをご案内したときに言われた「ありがとう」は 本当に嬉しいです! <タイヤ販売インセンティブ制度> 指定銘柄タイヤの販売によりインセンティブが発生します。 ガンバッタ分だけガッチリ!!(支給条件有り) //////////////////////////////////////////////////// <電話でのお問い合わせ> 0745-62-0108まで「Indeedを見た」とお問い合わせください。 //////////////////////////////////////////////////// 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給:170,000円〜350,000円 残業代は別途支給。 <年収例> 販売5年目:年収280万円 販売10年目:年収430万円(フロアの責任者) |
求める人材 |
求める人材: 要普通免許(AT限定可) 自動車整備士資格がない方でも歓迎! 未経験歓迎 経験者大歓迎 ブランクOK 学歴不問 経験不問 U・IターンOK 車に興味がある方はもちろん、ない方でも大歓迎 機械いじりが好きな方歓迎 整備工場での勤務経験ある方歓迎 店長経験がある方大歓迎 メンバー育成なども興味ある方大歓迎 主婦・主夫歓迎 資格取得支援制度あり 20代の若手から40代・50代のミドルや中高年の方が活躍中 アルバイト・パートのブランク有でも大歓迎 以前、カフェ・一般事務・雑貨販売・アパレル販売など販売・接客業をされていた方 コミュニケーションを取ることが好きな方 |
Gulliver(ガリバー)株式会社IDOM(イドム)※旧:株式会社ガリバーインターナショナル※東証プライム上場※中古車買取台数No.1・販売台数トップクラス企業ページ
【年間休日120日/残業月20時間】あなたの販売経験を高く評価させていただき、月給35万円以上でお迎えします。様々な業界の販売経験者が活躍中。◆ブランド認知度「94.9%」により、100%反響営業を実現!初めての営業でも安心です。
勤務地 |
奈良県その他複数 全国(47都道府県)のガリバー直営店舗及び事業所◆初期配属は相談可能◆クル… |
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年収例 |
1042万円/38歳 管理職 経験7年(月給61万5000円+インセンティブ+賞与) 650万円/28歳 店長職 経験3年(月給42万円+インセンティブ+賞与) 575万円/25歳 セールスリーダー 経験2年(月給35万円+インセンティブ+賞… |
仕事の概要 |
クルマの営業・販売・買取。★ブランド認知度94.9%のため来店が見込める反響営業★面接はWEBで1回 |
求める人材 |
高卒以上、営業または販売経験のある方★業界未経験者歓迎!クルマの知識は一切不問!入社後に覚えられます |
<<インセンティブ制度&キャリアアップ制度が充実!!>>入社から半年で店長に昇進した方も!!駅チカでアクセス抜群!!経験者歓迎
勤務地 |
奈良県奈良市西大寺南町5-5 Coconimo SAIDAIJI 魚屋 かいち |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【当社について】 近鉄大和西大寺駅スグ、Coconimo SAIDAIJI内にある海鮮料理のお店 昨年2023年にOPENしたばかりの木の温もりのある和モダンな雰囲気 当店は他にも「近鉄生駒と近鉄学園前に地鶏炭火焼専門の居酒屋」も グループ店でございます。(店名:鶏扱説明所生駒店、鶏扱説明所学園前店) 今後も4店舗・5店舗と拡大を目標にどこまで成長できるかの挑戦の真っただ中です。 店舗拡大していく中新しい仲間を今回募集します!! スタッフやオーナーもとにかく仲良しで和気あいあいとした職場です 店舗の売上の状況によってインセンティブ支給もありますので ガッツリ稼ぎたい方はモチベーションUPします!! 【仕事内容】 まずは店舗業務全般をお任せします 「ホール業務」・「キッチン業務」スタート 少しずつ業務の幅を広げていき、 「発注関係」、「衛生管理」、「シフト管理」、「在庫管理」 「売上管理」、「人材育成」等 どんどんキャリアアップしていける環境と研修制度があります。 最近では入社された方が半年で店長に昇進。 当然給料もUPしてキャリアアップに成功。 年代問わず当社では成長できる環境があります。 |
求める人材 |
求める人材: ●高卒以上 ●調理経験者歓迎(未経験の方でもok) ●飲食店勤務経験がある方歓迎 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 1つでも当てはまる方はぜひご応募ください! 「正社員 として雇用されたい方」 「店長、店舗運営経験のある方」 「未経験でも活躍できるお仕事がしたい」 「調理の幅を広げたい方」 「環境を変えたい方!」 「飲食店で働きたい方」 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ |
【20代〜30代多数活躍中/業界未経験OK/月8日〜10日休み】異業界の接客・販売経験も活かせる!業界トップクラス企業の正社員×希望勤務地も考慮!ぜひ当社で安定を叶えませんか?★転居を伴う転勤なし★半年間の研修あり★昇給チャンス年2回
勤務地 |
奈良県その他複数 全国の「眼鏡市場」の各店舗自宅からの通勤可能圏内の店舗にて勤務できます… |
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仕事の概要 |
<転居を伴う転勤なし>『眼鏡市場』での接客販売・メガネ加工・調整・補聴器販売など |
求める人材 |
【業界未経験歓迎】高卒以上/第二新卒歓迎◆20代〜30代も多数活躍中 |
未経験からスタート可能な接客!安定した正社員になりませんか?
勤務地 |
奈良県葛城市 スーパーオートバックス新庄店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 基本的には来店者への「いらっしゃいませ」の挨拶や お客様へのお声がけ(お伺いしましょうか等)をお願いします。 お客様によって質問、相談内容は違うので、 内容により対応を変えながら行う必要があります。 (例) こういう商品ありますか?⇒車種を確認し、その車種に合った商品のご案内 車の調子が悪い⇒ピット迄、案内し「整備の者が確認しますので」と整備スタッフにパスアップ ※車のハンドルカバー、マット、タイヤ等、様々な商品があるが、 その分車種によって合うもの合わないものもあるので お客様の車種を詳しくヒアリングすることは必須です。 ※お客様から「これが欲しい」と商品をもってきたとしても 車種を確認したら適合する商品ではなかったことも。。 その場合は「車種を確認しましたが、サイズが違いました。 お客様のご希望をご確認したうえで、適合する商品はこちらになりますがいかがでしょうか」等、案内する。 入社後はまず商品の種類を覚えることから始めます! 働きながら徐々に覚えて行ってくださいね! 周りにスタッフがフォローに入るので未経験でも活躍できますよ。 【やりがい】 最初は覚えることも多いですが、能力に応じて徐々に育てます!、 覚えた後はお客様の相談に対応し、 求めているものとぴったりなものをご案内したときに言われた「ありがとう」は 本当に嬉しいです! <タイヤ販売インセンティブ制度> 指定銘柄タイヤの販売によりインセンティブが発生します。 ガンバッタ分だけガッチリ!!(支給条件有り) //////////////////////////////////////////////////// <電話でのお問い合わせ> 0745-62-0108まで「Indeedを見た」とお問い合わせください。 //////////////////////////////////////////////////// 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給:170,000円〜350,000円 残業代は別途支給。 <年収例> 販売5年目:年収280万円 販売10年目:年収430万円(フロアの責任者) |
求める人材 |
求める人材: 要普通免許(AT限定可) 自動車整備士資格がない方でも歓迎! 未経験歓迎 経験者大歓迎 ブランクOK 学歴不問 経験不問 U・IターンOK 車に興味がある方はもちろん、ない方でも大歓迎 機械いじりが好きな方歓迎 整備工場での勤務経験ある方歓迎 店長経験がある方大歓迎 メンバー育成なども興味ある方大歓迎 主婦・主夫歓迎 資格取得支援制度あり 20代の若手から40代・50代のミドルや中高年の方が活躍中 アルバイト・パートのブランク有でも大歓迎 以前、カフェ・一般事務・雑貨販売・アパレル販売など販売・接客業をされていた方 コミュニケーションを取ることが好きな方 |
株式会社串カツ田中【東証スタンダード上場・串カツ田中HDグループ】★完全週休2日制(基本連休)★年間休日121日 ★画期的人事制度を導入 ★独立支援制度あり企業ページ
【独立支援制度充実】独立時に支援金100万円支給!別途、入社祝い金を計30万円支給(入社3ヶ月後・半年後に各15万円)。【未経験入社7割】未経験スタートでも独立可能!店長より先のキャリアが充実してる串カツ田中でイチから始めませんか?
勤務地 |
奈良県その他複数 【全国各地の串カツ田中直営店】仙台、東京、神奈川、埼玉、千葉、栃木愛知… |
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年収例 |
550万円/入社3年目(月給35万円+各種手当+賞与) 460万円/入社2年目(月給29万円+各種手当+賞与) 420万円/入社1年目(月給27万円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
独立支援有◆『串カツ田中』のホールスタッフ(店長候補)/接客や店舗運営、販促企画など |
求める人材 |
経営者を目指している方歓迎◆飲食業界や接客の経験を活かせる(アルバイトも可) |
未経験からスタート可能な接客!安定した正社員になりませんか?
勤務地 |
奈良県奈良市大安寺 オートバックス奈良大安寺 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 基本的には来店者への「いらっしゃいませ」の挨拶や お客様へのお声がけ(お伺いしましょうか等)をお願いします。 お客様によって質問、相談内容は違うので、 内容により対応を変えながら行う必要があります。 (例) こういう商品ありますか?⇒車種を確認し、その車種に合った商品のご案内 車の調子が悪い⇒ピット迄、案内し「整備の者が確認しますので」と整備スタッフにパスアップ ※車のハンドルカバー、マット、タイヤ等、様々な商品があるが、 その分車種によって合うもの合わないものもあるので お客様の車種を詳しくヒアリングすることは必須です。 ※お客様から「これが欲しい」と商品をもってきたとしても 車種を確認したら適合する商品ではなかったことも。。 その場合は「車種を確認しましたが、サイズが違いました。 お客様のご希望をご確認したうえで、適合する商品はこちらになりますがいかがでしょうか」等、案内する。 入社後はまず商品の種類を覚えることから始めます! 働きながら徐々に覚えて行ってくださいね! 周りにスタッフがフォローに入るので未経験でも活躍できますよ。 【やりがい】 最初は覚えることも多いですが、能力に応じて徐々に育てます!、 覚えた後はお客様の相談に対応し、 求めているものとぴったりなものをご案内したときに言われた「ありがとう」は 本当に嬉しいです! <タイヤ販売インセンティブ制度> 指定銘柄タイヤの販売によりインセンティブが発生します。 ガンバッタ分だけガッチリ!!(支給条件有り) //////////////////////////////////////////////////// <電話でのお問い合わせ> 0745-62-0108まで「Indeedを見た」とお問い合わせください。 //////////////////////////////////////////////////// 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給:170,000円〜350,000円 残業代は別途支給。 <年収例> 販売5年目:年収280万円 販売10年目:年収430万円(フロアの責任者) |
求める人材 |
求める人材: 要普通免許(AT限定可) 自動車整備士資格がない方でも歓迎! 未経験歓迎 経験者大歓迎 ブランクOK 学歴不問 経験不問 U・IターンOK 車に興味がある方はもちろん、ない方でも大歓迎 機械いじりが好きな方歓迎 整備工場での勤務経験ある方歓迎 店長経験がある方大歓迎 メンバー育成なども興味ある方大歓迎 主婦・主夫歓迎 資格取得支援制度あり 20代の若手から40代・50代のミドルや中高年の方が活躍中 アルバイト・パートのブランク有でも大歓迎 以前、カフェ・一般事務・雑貨販売・アパレル販売など販売・接客業をされていた方 コミュニケーションを取ることが好きな方 |
Gulliver(ガリバー)株式会社IDOM(イドム)※旧:株式会社ガリバーインターナショナル※東証プライム上場※中古車買取台数No.1・販売台数トップクラス企業ページ
【年間休日を120日に引き上げ】【みなし残業時間を44時間から20時間に短縮】【育児時短勤務の対象を拡大】など様々な働き方改革を実行中。「健康経営優良法人ホワイト500」の認定を2年以内に受けることを目指します。【店長の平均年収600万円】
勤務地 |
奈良県その他複数 全国(47都道府県)のガリバー直営店舗及び事業所◆初期配属は相談可能◆クル… |
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年収例 |
945万円/32歳 経験5年(月給57万1000円+インセンティブ+賞与) 680万円/28歳 店長職 経験3年(月給42万円+インセンティブ+賞与) 522万円/26歳 営業職 経験1年(月給29万円+インセンティブ+賞与) |
仕事の概要 |
クルマの営業・販売・買取。★ブランド認知度94.9%のため来店が見込める反響営業★面接はWEBで1回 |
求める人材 |
高卒以上、未経験者歓迎★第二新卒・フリーター歓迎★クルマの知識不問★中途入社の8割が業界未経験 |
需要がある仕事だから、平均月収39万円!1年目で年収600万円、3年目で年収800万円の社員も!【採用率78.3%】初めて正社員として働く方も積極採用中!創業32年の大手で安定して稼げる人材へ!
勤務地 |
奈良県大和郡山市番条町15-1 株式会社クラシアン 奈良営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【面接で全てを包み隠さず伝えます】 大手企業でライフラインである水道に携わる技術力を身につけながら、 お客様への提案次第で高収入も目指せます! 応募いただく時は仕事内容やクラシアンについて理解してなくても大丈夫! 稼ぎたい人 手に職をつけたい人 仕事で人に感謝されたい人 はとりあえず応募してみてください! クラシアンなら、頑張り次第で全てが実現できます! 他社とは一味ちがう楽しい面接を心がけていてます! 【仕事内容】 水回りのトラブル発生でお困りのお客様からの問い合わせがあったお宅に訪問します。 水漏れや詰まりなどのトラブル対応や水栓などの設備の交換、 リフォームを通じて、お客様が安心して快適に生活できるようなご提案を行います。 □ □□□□□□□□□□ 知って欲しいこと@ □ □□□□□□□□□□ 新人も85%以上の人が毎月インセンティブをもらっています! 個人の頑張りだけでなく、チームインセンティブもあります! 個人もチームも大切にする文化もあります。 □ □□□□□□□□□□ 知って欲しいことA □ □□□□□□□□□□ 大手かつインフラサービスに近いためコロナのときも右肩上がりで売り上げは伸びました! 水道などライフラインのお仕事なので一生モノかつ技術力と営業の二刀流の力を身につけられます。管理職まであげれば三刀流! □ □□□□□□□□□□ 知って欲しいことB □ □□□□□□□□□□ クラシアンでは直接雇用の社員採用にこだわっています! 自社スタッフで高品質の施工を適正料金で提供するためです! ボッタクリのような無理な営業もなく安心してお客様にサービスを提供できます。 □ □□□□□□□□□□ 知って欲しいことC □ □□□□□□□□□□ 学歴、経験どちらも不問!その為、研修も充実! 入社時の集団研修と合わせて、現場での研修もあるので、 どなたでも安心して勤務いただけます! もちろん経験者の方も大歓迎です! 全てを理解する必要はございません! 面接時に話を聞いてもらって、理解をしてもらえたら嬉しいです! お気軽にご応募ください! "【春の転職応援キャンペーン実施中!】 Iターン、Uターンや移住を考えている人必見! そんな方のために[東京都/愛知県/岐阜県/三重県]限定で入社祝い金をご用意しております! 毎月5万円を最大1年間!総額30~60万円獲得のチャンスです! ※配属地はご本人の希望を第一優先なので、無理なお引越し等はございません! 【サービススタッフの平均支給額】 月給与:393,993円 [歩合給] 内訳 歩合給/143,830円 インセンティブ/ 8,437円 [固定給] 内訳 基本給/180,726円 LP・DC手当/55,000円 各種手当/6,000円 研修終了後、給与に歩合制度やインセンティブ制度が反映されます。 ※2023年下半期 |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 ・普通自動車免許(AT限定可) ・45歳以下の方(若年層の長期キャリア形成を図るため) 【幅広い人が活躍中】 ・元々営業職を経験しており、提案する事ができる人 ・飲食店やパチンコ、配送業、介護、福祉、営業職、ホスト、工場勤務、タクシー運転など前職例は幅広いです! 当社は学歴は関係ないです! 人とのコミュニケーションに自信がある人などの人が活躍しています! 中卒、高卒の方も多く学歴関係なく、頑張り次第で稼いでいらっしゃいます! |
株式会社レインズインターナショナル【東証プライム上場/株式会社コロワイド子会社】●住宅手当・借上住居有●月間残業10〜30時間程度●月給27万円以上企業ページ
【東証プライム上場/コロワイドグループ】「牛角」「温野菜」「とんかつ神楽坂さくら」などを全国展開!業界大手ならではの安定基盤を背景に社員の雇用・給与を維持させていただいています。未経験者歓迎で大募集の今がチャンスです!
勤務地 |
奈良県その他複数 ●UIターン歓迎●自動車・バイク・自転車通勤可/一部店舗除く●住宅補助制… |
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年収例 |
540万円/店長/31歳(月給38万1000円(基本給・業務手当・食事手当含む)+子… 770万円/エリアマネージャー/35歳(月給56万8400円(基本給・業務手当・食… 950万円/部長/45歳(月79万7100円支給) |
仕事の概要 |
店舗運営業務(ホール・接客・調理補助)及び店舗管理業務 |
求める人材 |
高卒以上●外食未経験、第二新卒歓迎●20代〜30代中途入社者活躍中 |
ブランクありの方も歓迎!働きやすい環境がしっかり完備されています!
勤務地 |
奈良県葛城市 メゾン・ドゥ・ルトレット ソワン |
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仕事の概要 |
仕事内容: ※働きやすい環境をしっかり完備!⇒有給・昇給・年末年始手当あり・社保完備・交通費支給(月2万円迄)・制服貸与 ※年齢不問!安心して長く働けます。 ※ご応募までは履歴書不要!(面接の際はお持ち頂きます) ※老人ホーム給食業界の大手で働きませんか? ※アスモグループ(東証スタンダード上場)100%出資子会社 ※ブランクありの方も歓迎!研修期間中にイチから丁寧にご指導致します(研修期間中の給与は同条件) 【仕事内容】 2024年7月1日 オープニングスタッフ募集 調理師・栄養士:調理、発注、洗浄、書類処理等の業務 ※責任者:報奨金 年/2回((評価に応じて) ※要調理師または栄養士免許 【給与】 月給:24万円〜 26万円 ※経験・能力による 【勤務地】 奈良県葛城市平岡437番2 近鉄御所線「近鉄新庄駅」徒歩37分 【勤務時間】 6時00分〜18時30分 実働8時間/交代制 【雇用形態】 正社員 【福利厚生】 ・社保完備 ・交通費支給/月2万円迄 ・制服貸 ・昇給 ・有給休暇 ・年末年始手当有 【休日】 月8〜9日 【応募資格】 調理師免許または栄養士免許保持者 【アピールポイント】 老人ホーム給食業界の大手でお仕事しませんか? 当社は、東証スタンダード上場のアスモグループが100%出資している子会社です。 しっかりキャリアを積んでいける環境で、定年もなく安心して働けます。 【採用担当者から一言】 「家事や子育てと両立できる?」 なんてご相談やお問い合せも大歓迎! まずはお気軽にお問い合わせください。 【アスモフードサービスについて】 アスモフードサービスでは、「安心・安全」「健康維持に必要な栄養」「食の楽しみ」の3つの要素の充実したお食事をご提供できるよう、お客様のニーズにあわせた委託給食システムをご提案しています。 お食事を通して人とのコミュニケーションを図りながら、皆様の資格を活かしたお仕事をしてみませんか?? 皆様のご応募心よりお待ちしております! |
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奈良県その他複数 <転勤なし>採用エリア内の通勤可能な範囲の拠点での勤務になります。※キ… |
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年収例 |
500万円/31歳(月給22万5000円+賞与115万円+残業手当+住居手当+扶養手… 600万円/40歳(月給29万7000円+賞与151万円+残業手当+住居手当+扶養手… |
仕事の概要 |
【既存のお客さま中心】保険商品のご提案やアフターフォロー活動を担当 ★充実の研修あり |
求める人材 |
未経験歓迎◆高卒以上◆原付免許以上保有◆社会人経験1年以上◆地域密着で人に寄り添う仕事がしたい方 |
1年の1/3以上が休日!固定給で630万円可!年間賞与5ヵ月
勤務地 |
奈良県奈良市宝来4-2-58 アスール 1F 東建コーポレーション株式会社 奈良支店 |
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給与例 |
給与例 年収650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) 年収841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 年収1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 月平均の残業時間10-15時間程度とワークライフを大切にしたい方にもオススメ! また、前職の収入以上の固定給を得る未経験・転職者もたくさんいます! 【アピールポイント】 ・完全週休2日制 ・年間休日123日!1年の1/3がお休みです ・過度な残業禁止! ・応募から最短2週間で入社可能! ・固定給で年収650万円以上可! ・前年実績の賞与は基本給5ヵ月分! ・経験/スキルは一切不問! ・転職回数も不問!無職から入社し活躍している人も多数! ・WEB面接OK! 【仕事内容】 地域の土地やアパートなどを持つお客さまに、新しい生活様式を取り入れた住まいを提案する営業です。 オーナーさまから信頼されて、一緒に新しい賃貸マンションや節税対策を進めていくやりがいがあります。 <仕事の流れ> ・初訪、再訪 決まった地域内のご家庭を定期的に訪問。 「使っていない土地があって困っている」などの悩みを聞きます。 ・打ち合わせ お客さまの困りごとを解決するプランを考えます。 初めは上司が丁寧にサポート・支援してくれます。 ・商談 上司と一緒に訪問。上司が商談を進めますので、安心して臨めます。 ・ご契約 工事が完了するまでお客さまをフォロー。 <東建の4つの魅力> 1,履歴書の内容は一切関係なし あなたのこれからへの想いだけを重視する選考です。 職歴も、志望動機も、アピールポイントも、特別なことを書かなくても大丈夫です。 履歴書を埋められるようなスキルや経験がない方でも構いませんよ。 実際にお会いして、あなたの人柄や考えに触れるのが私たちの選考ですから。 2,社会人経験がなくても大丈夫 フリーター、アルバイトからの応募も大歓迎!離職中の方もぜひご応募ください。 これまでのキャリアに関係なく、フラットに向き合います。 3,転職回数も一切不問 「転職回数の多さがネックで、いろんな会社の選考を落ちている」 という方も大歓迎! 4,特別な経験も一切不問 ゼロからのスタート、大歓迎!充実の教育・研修があるのでご安心を! 東建では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めます。 |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件】 ・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定の方もOK) 【応募歓迎条件】 ・業界経験なし、実務経験のない完全未経験の方 ・第二新卒の方 ・離職期間があり、お仕事にブランクのある方 ・現在無職の方、転職回数が多い方も大歓迎です ・収入を伸ばしたい方 ・将来性のある大企業で働きたい方 転職回数やブランクなどは一切不問。現職・無職、正社員・非正規社員など、 細かいことにもこだわりません。 100%、人物重視の採用です。 無職から東建に入社して、高い収入を得る人もいます。 実際に、前職の年収以上の固定給を得る転職者が多数おり、 「転職した直後も生活水準は同じ」という家族持ちの転職者もいます。 少しでも興味がわいたら、積極的にご応募ください! ・ハローワークにも掲載中です |
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【第2新卒・新卒・既卒大募集!】サントリーグループのダイナックが運営するレストラン!安定&待遇抜群!
勤務地 |
奈良県天理市福住町7453 ゴルフ場レストラン 春日台カントリークラブ 【S】 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 500万円/30歳・5年目(調理長3年目) (月給33万円+賞与52万円×2回) 280万7445円/25歳・ホール1年目 (月給20万円+残業手当+賞与11万円×2回) ※平均残業20時間 |
仕事の概要 |
仕事内容 【飲食大手サントリーグループ”ダイナック”】第二新卒・既卒・新卒募集 ・第二新卒・既卒 即面接・即勤務可能です! ・2024年・2025年春卒業予定者 卒業まではアルバイトも可能です。 実際に働きながら会社・お店のことを知って 進路の参考にしていただければと思います。 自然豊かな環境で「飲食サービス」らしくない、のんびりしたワークライフが最大の魅力です。 総合マネジメント職のお仕事 ・店舗運営全般 ゆくゆくはブランド経営・人材マネジメントのプロフェッショナルとしてご活躍ください。 緑に囲まれた全国各地のゴルフクラブやリゾート施設で 食のアウトソーシングを通じて「おもてなし」をご提供。 お客様は、会社経営者や芸能人・タレント・アイドルの方が多く 一流のおもてなしを提供する機会が溢れています。 「やってみなはれ」精神で60年。サントリー×外食の"ダイナック" 創業以来、"おもてなしの心"で高付加価値サービスを提供し、 長年選ばれ続けてきた当社。 ゴルフ場レストランの運営の他にも、 レストラン・居酒屋・バーなど飲食店の展開や 道の駅、レジャー施設でのフード提供など 外食産業に関わる多種多様な事業を行っています。 平均勤続年数10年と業界内でも長いのが当社の特徴 30代〜60代主婦のパートナーさんが多く、自分の子どもや孫のように可愛がってくださいます。 分からないことも優しく笑顔で教えてくれるので相談もしやすいと思いますよ! また、自然あふれる静かな環境が働きながらも心を癒し「満員電車を利用していた生活には戻れない…」という社員も。 完全予約制のため、落ち着いた営業が行えます。 充実した研修があります! さまざまな業態を展開するダイナックだからこそ、 学べることも幅広いのが強みです。 研修の一部をご紹介! ・酒類産地へ赴くセミナー ・社会人へのマインドチェンジセミナー ・新卒OJT ・店舗業務基礎知識研修 ・QSC研修 ・計数管理研修 ・コミュニケーション研修 ・EIS・CIS活動研修 店長〜 AIマネジメント研修 |
求める人材 |
資格 第二新卒・既卒者 2024年3月に専門・短大・大学卒業予定者 および、2025年3月に上記校種卒業予定者 学生の方は卒業までの期間、 アルバイトで勤務もできます! 《こんな方は大歓迎!!》 ・調理系、製菓系の専門学校卒業(予定) ・接客や販売のアルバイト経験を活かしたい ・人と接することが好き ・「日本の食文化」に長く貢献してきたい ・外食産業大手のサントリーグループで働きたい ・将来独立して自分のお店を持ちたい ・しっかりとした待遇で働きたい |
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奈良県その他複数 <転勤なし|自宅から通える範囲内をお約束!>全国47都道府県に勤務地有◎… |
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年収例 |
400万円/26歳/入社3年目(月給28万円+残業手当+賞与+インセンティブ) 350万円/24歳/入社1年目(月給25万円+残業手当+賞与+インセンティブ) |
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求める人材 |
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仕事の概要 |
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求める人材 |
求める人材: □□関連職種のご経験者向けの限定求人です! ┗営業、接客、販売、サービス(業種は不問) ┗要普通自動車免許(AT限定可) →今までの経験を活かしてステップアップの転職を →新しいフィールドでさらに成長が目指せる経験を →キャリアアップ、年収アップを目指したい 上記にお応えできますよう、幹部候補を目指せる 店長職情報も記載した本求人を期間限定募集! 1ヵ月間でクローズ予定になりますので、ぜひご応募ください! □活かせる職種経験 ◆営業系職種例 法人営業、個人営業、ルート営業、不動産営業、 リフォーム営業、広告営業etc ◆接客、販売、サービス例 小売店販売スタッフやアパレル販売スタッフ、 店長職や店舗運営等のご経験 ホテル等のフロントスタッフ、ホールスタッフ ブライダルコーディネーターetc 上記が全てではありませんので、 関連するご経験のお持ちの方はぜひご応募ください。 --------------------------------------------------------- 未経験の方も別求人で募集を行っております。 このままご応募いただいて大丈夫です。 --------------------------------------------------------- |
ゴディバ ジャパン株式会社 −Godiva Japan, Inc.− ★未経験歓迎/研修充実 ★年4回インセンティブあり ★バースデーゴディバ・社員割引あり企業ページ
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仕事の概要 |
ゴディバ(GODIVA)直営店舗での販売・店舗運営業務 |
求める人材 |
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仕事の概要 |
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京都で25年の飲食事業経験を持つ、
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勤務地 |
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年収例 |
800万円/43歳・事業責任者(月給57万円+賞与+各種手当) 600万円/38歳・エリアマネージャー(月給50万円+賞与+各種手当) 540万円/33歳・リーダー(月給38万円+賞与+各種手当) |
仕事の概要 |
店舗が抱える問題や課題に対し、業務改善のための仕組みづくりを行い、健全な店舗運営と売上UPへ導きます |
求める人材 |
飲食業界で働いた経験がある方を歓迎します!(雇用形態/ジャンル/実務年数不問!) |
【携帯電話販売国内No.1/未経験大歓迎】年間休日123日!完全週休2日制!育休取得率9割以上(女性100%取得)!有休平均取得15日!
勤務地 |
奈良県奈良市 ドコモショップ押熊店(株式会社ティーガイア) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 《この求人のここが魅力!》 ・住友商事系列の上場企業(東証プライム) ・業界No.1の高収益企業で安定! ・多様な事業展開!クオカードも子会社の一つ! ・ドコモショップの携帯販売スタッフの募集! ・20〜30代の若手社員が中心となり活躍中 ・年2回賞与(一時金)あり(6月と12月) ・シフト内でのフレックス勤務! ・完全週休二日制! ・年間休日:123日(2023年度) ・有休休暇付与日数:15日(4年目以降:20日) ・育休取得率9割以上(女性100%取得) ・接客・販売経験者大歓迎! ・未経験者歓迎!9割が業界未経験スタート! ━━━━━━━━━━━━━━━ 【仕事内容】 ドコモショップにて接客・販売・サービスの ご案内・ご提案をお任せします。 〈具体的な仕事内容〉 ・スマホ、タブレット等のご案内 ・料金プランや各種サービスのご案内 ・故障・修理の対応、ご案内 ・POP、店内装飾のチラシ作成 ・在庫や店頭ツールの発注、在庫管理 ・イベントや出張販売 〈未経験者歓迎!〉 未経験からの入社が約9割と、 ほとんどの方が未経験から活躍しています! 入社後の研修サポートがしっかりあり、 安心してスタートすることができます。 パート/アルバイト経験のみの方でも活躍可能! 会社HP https://www.t-gaia.co.jp/company/outline.html ━━━━━━━━━━━━━━━ 【職場環境】 スタッフの多数が業界・業種未経験スタート! とにかく休みが多く、 ワークライフバランスがしっかり取れる会社です。 育休取得率9割以上(女性100%取得)で、 男女問わず高い育児休暇取得率! また、出生支援休暇、小学校等入学休暇など 大企業ならではの柔軟な休暇制度を完備しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【雇用形態】 正社員 ※以下職群での募集となります。 【プロスタッフ職】 プロフェッショナルとして、 安定した業務遂行を通じて 事業基盤を支える職群です。 (転居を伴うエリア内異動の可能性あり) 【地域限定正社員】 地域に根差した事業の展開と安定したスキルの 継承を通じて、地域の事業基盤を支える職群です。 (転居を伴う異動なし) ━━━━━━━━━━━━━━━ 【給与】 月給:\235,000〜\280,000 ※月給には時間外勤務手当20時間/月、 通信費手当を含みます。 ※能力・前職での経験等を加味し 待遇を決定させて頂きます。 ※賞与および一時金は、会社の業績、職務の内容、 実績、勤務態度その他の成績を考慮して、 支給有無及び月数は変動する場合があります。 ※賞与又は特別一時金支給対象は職群およびにより 決定します。 ※将来設計手当(前払退職金)は職群により 支給対象外となります。 ※試用期間6ヵ月 ・昇給あり ・賞与制度あり:年2回 ・各種手当あり ・キャリア資格手当 ・ショップ役職手当 ・時間外勤務手当 ・通勤手当支給(規定あり) ━━━━━━━━━━━━━━━ |
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仕事の概要 |
接客・調理・販促等★4ヶ月研修で営業の基礎を学び店長へ!その後はSVや本部職等を目指せます! |
求める人材 |
お客様満足の追求とキャリアアップの実現を両立したい方、大歓迎!★月給39万円以上のSV候補採用あり |
時給UP/月平均残業7時間/平均年齢28歳/転勤なし/褒めて育てる社風
勤務地 |
奈良県橿原市 JINS 橿原常盤店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.: .。.: .。.:: ◆【上場企業グループ】全国473店舗の【JINS】です! ◆【全国一律のベース時給】全国どこで働いても1120円以上! ◆【未経験者歓迎】研修制度充実!一から丁寧に指導します ◆【無資格歓迎】社内検定あり!資格取得毎に昇給 ◆【経験不問/学歴不問】現店長64%が契約社員〜登用 ◆【有給休暇取得率43%】月9日の公休は取得率100% ◆【月平均残業時間7時間】⇒店長ふくめ平均7時間です ◆【残業代は1分単位で支給】スタッフの時間を大切に! ◆【ノルマなし】お客様に寄り添った接客をします ◆【店舗スタッフ定着率87%】風通しの良い職場! ◆【20代活躍中】店舗スタッフ平均年齢28歳 ◆【女性活躍中】男女比/男性44%:女性56% ◆【ブランクOK】産休育休取得希望者・取得実績率100% ◆【企画や本社プロジェクトに参加可能】 ⇒希望する店舗スタッフが各種プロジェクトへWEBで参加。 ◆【褒めあう文化】新人さんを褒めて育てる風土& イイ仕事を褒めあう仕組みでポジティブな雰囲気です! ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.: .。.: .。.:: ■売上UP&店舗数拡大中の【JINS】で! ★2020年 415店舗 売上高602億円 ★2021年 434店舗 売上高638億円 ★2022年 464店舗 売上高669億円 ■上場企業のグループ会社 ★株式会社ジンズホールディングス ★上場市場/東京証券取引所 プライム市場(3046) ★従業員数3707名(グループ連結/2020年8月末現在) ■正社員登用を積極推進中! <登用後の月給> ★正社員登用後 →月給24万5000円以上+時間外手当 ■ベース時給の地域格差をゼロに! アイウエア業界初、ベース給与を全国一律化! 全国47都道府県どこで働いても、 給与は時給1120円以上となります。 ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.: .。.: .。.:: 【具体的な業務内容】 JINS店舗スタッフとして 接客・販売やコーディネート提案、 メガネの加工などを行います。 ◆フレーム選びのアドバイス ◆視力測定 ◆レンズの加工 ◆レジ・商品のお渡し ◆WEB販促(希望者のみ・インセンティブあり) お客様のお顔やファッション、使用用途に合わせ、 メガネのスタイリングをご提案します。 「ご案内」から「お渡し」までを 店舗の仲間と連携して行うため、 まずは得意な業務からスタート可能◎ チームワークを大切にしているお店です。 ★WEB販促について ECサイトと連動した自社メディアに 自分なりのコーディネートや商品の魅力を投稿! JINS MEGANE STYLE https://www.jins.com/jp/coordinate_list.html ★希望者のみ ★愛称での投稿でOK ★インセンティブあり ★メガネ屋さんのオフコーデ□ ★ふだんのSNSの延長線上で楽しめます◎ ★自分の好み、個性やアイディアを発揮 ★商品プロモーションにチャレンジ! ★よりファッション×メガネを楽しめる! ★20代スタッフに好評の取り組みです! ★★★インセンティブについて★★★ 定期的な投稿やECサイトとの連動で 一定の購入につながるなどの成果によって インセンティブが支給されます。 <教育・研修制度> ★オンライン研修 ★オンライン学習ツール・Eラーニング ★OJT 入社後は視力測定や接客を座学や実習形式で学び、 その後もWEB上で開催されている研修に 好きなタイミングで参加可能。 勤務中の空いた時間にiPadを使って学んだり、 気さくな先輩たちからレクチャーを受けたり。 たくさん褒めて育てるのがJINSの文化です! ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.: .。.: .。.:: ■社内資格の取得で随時昇給! ・エントリー/取得目安3ヶ月 ・ベーシック/取得目安6ヶ月 ・アドバンス/取得目安9ヶ月□社員試験の受験が可能 ・エキスパート/取得目安1年 ・マイスター |
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日本NCHは、世界50ヶ国以上で事業展開する世界的メーカーの日本法人です。アメリカ本社は創業100年以上の歴史を誇り、業界では世界トップクラスの実績・技術力・ノウハウ…...続きを読む
勤務地 |
奈良県その他複数 【全国各地同時募集中】全国(北海道、東北、関東、東海、近畿、中国・四国… |
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年収例 |
550万円/入社3年目(月給28万円+コミッション) 750万円/入社8年目(月給28万円+コミッション) 850万円/入社12年目(月給28万円+コミッション) |
仕事の概要 |
保全用メンテナンス化学剤の販売営業 |
求める人材 |
【未経験者歓迎】■要普通免許(AT限定可) ■自家用車をお持ちの方(マイカーで営業活動のため) |
時給UP/月平均残業7時間/平均年齢28歳/転勤なし/褒めて育てる社風
勤務地 |
奈良県奈良市 JINS 近鉄百貨店奈良店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.: .。.: .。.:: ◆【上場企業グループ】全国473店舗の【JINS】です! ◆【全国一律のベース時給】全国どこで働いても1120円以上! ◆【未経験者歓迎】研修制度充実!一から丁寧に指導します ◆【無資格歓迎】社内検定あり!資格取得毎に昇給 ◆【経験不問/学歴不問】現店長64%が契約社員〜登用 ◆【有給休暇取得率43%】月9日の公休は取得率100% ◆【月平均残業時間7時間】⇒店長ふくめ平均7時間です ◆【残業代は1分単位で支給】スタッフの時間を大切に! ◆【ノルマなし】お客様に寄り添った接客をします ◆【店舗スタッフ定着率87%】風通しの良い職場! ◆【20代活躍中】店舗スタッフ平均年齢28歳 ◆【女性活躍中】男女比/男性44%:女性56% ◆【ブランクOK】産休育休取得希望者・取得実績率100% ◆【企画や本社プロジェクトに参加可能】 ⇒希望する店舗スタッフが各種プロジェクトへWEBで参加。 ◆【褒めあう文化】新人さんを褒めて育てる風土& イイ仕事を褒めあう仕組みでポジティブな雰囲気です! ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.: .。.: .。.:: ■売上UP&店舗数拡大中の【JINS】で! ★2020年 415店舗 売上高602億円 ★2021年 434店舗 売上高638億円 ★2022年 464店舗 売上高669億円 ■上場企業のグループ会社 ★株式会社ジンズホールディングス ★上場市場/東京証券取引所 プライム市場(3046) ★従業員数3707名(グループ連結/2020年8月末現在) ■正社員登用を積極推進中! <登用後の月給> ★正社員登用後 →月給24万5000円以上+時間外手当 ■ベース時給の地域格差をゼロに! アイウエア業界初、ベース給与を全国一律化! 全国47都道府県どこで働いても、 給与は時給1120円以上となります。 ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.: .。.: .。.:: 【具体的な業務内容】 JINS店舗スタッフとして 接客・販売やコーディネート提案、 メガネの加工などを行います。 ◆フレーム選びのアドバイス ◆視力測定 ◆レンズの加工 ◆レジ・商品のお渡し ◆WEB販促(希望者のみ・インセンティブあり) お客様のお顔やファッション、使用用途に合わせ、 メガネのスタイリングをご提案します。 「ご案内」から「お渡し」までを 店舗の仲間と連携して行うため、 まずは得意な業務からスタート可能◎ チームワークを大切にしているお店です。 ★WEB販促について ECサイトと連動した自社メディアに 自分なりのコーディネートや商品の魅力を投稿! JINS MEGANE STYLE https://www.jins.com/jp/coordinate_list.html ★希望者のみ ★愛称での投稿でOK ★インセンティブあり ★メガネ屋さんのオフコーデ□ ★ふだんのSNSの延長線上で楽しめます◎ ★自分の好み、個性やアイディアを発揮 ★商品プロモーションにチャレンジ! ★よりファッション×メガネを楽しめる! ★20代スタッフに好評の取り組みです! ★★★インセンティブについて★★★ 定期的な投稿やECサイトとの連動で 一定の購入につながるなどの成果によって インセンティブが支給されます。 <教育・研修制度> ★オンライン研修 ★オンライン学習ツール・Eラーニング ★OJT 入社後は視力測定や接客を座学や実習形式で学び、 その後もWEB上で開催されている研修に 好きなタイミングで参加可能。 勤務中の空いた時間にiPadを使って学んだり、 気さくな先輩たちからレクチャーを受けたり。 たくさん褒めて育てるのがJINSの文化です! ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.: .。.: .。.:: ■社内資格の取得で随時昇給! ・エントリー/取得目安3ヶ月 ・ベーシック/取得目安6ヶ月 ・アドバンス/取得目安9ヶ月□社員試験の受験が可能 ・エキスパート/取得目安1年 ・マイスター |
求める人材 |
求める人材: ★未経験者歓迎・フリーター歓迎 ★接客業経験がある方なお歓迎 (社員としての経験でなくてもOKです!) ★従業員の5割以上が女性スタッフです ★ブランク歓迎!安心してご応募ください ★英語・中国語を活かして働けます! 【こんな方が活躍中!】 ※「はじめて社員でフルタイム」といった方も! ⇒社会未経験者や新卒も活躍しています! ※アパレル販売店・雑貨販売店・ アミューズメント・居酒屋などの接客業経験者 ※カフェ・パン屋など飲食店での接客業経験者 ※20代の多い職場/20代〜30代のスタッフが中心に活躍中★ ※普段メガネを掛けていない方も活躍中! 【具体的にはこんな方】 ◆普段メガネをかけていない方も歓迎 ◆笑顔を見るのが好きな方 ◆仲間と協力して働きたい方 |
【ジュエリー×●●】…
あなたなら、“●●”に何を入れますか?
百貨店、自社直営店舗、ホテル等で年間約400〜500回のジュエリー催事を開催している当社。社内に蓄積された催事ノウハウは数知れずユニークで独自性溢れる催事を多数企画・運営してきました!▼たとえば…◎ジュエ…...続きを読む
勤務地 |
奈良県その他複数 全国の催事・展示会場の現場※直行直帰あり※出張あり/月2〜4回、1回1週間… |
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年収例 |
500万円/33歳・入社5年目(月給41.6万円) 360万円/28歳・入社1年目(月給30万円) |
仕事の概要 |
販売営業◆日本全国、百貨店や高級ホテル等でジュエリー催事やイベントの企画から販売までお任せします。 |
求める人材 |
★経験者はもちろん未経験の方の挑戦も大歓迎★学歴不問/人柄重視で採用を行います◎ |
時給UP/月平均残業7時間/平均年齢28歳/転勤なし/褒めて育てる社風
勤務地 |
奈良県北葛城郡 JINS ラスパ西大和店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.: .。.: .。.:: ◆【上場企業グループ】全国473店舗の【JINS】です! ◆【全国一律のベース時給】全国どこで働いても1120円以上! ◆【未経験者歓迎】研修制度充実!一から丁寧に指導します ◆【無資格歓迎】社内検定あり!資格取得毎に昇給 ◆【経験不問/学歴不問】現店長64%が契約社員〜登用 ◆【有給休暇取得率43%】月9日の公休は取得率100% ◆【月平均残業時間7時間】⇒店長ふくめ平均7時間です ◆【残業代は1分単位で支給】スタッフの時間を大切に! ◆【ノルマなし】お客様に寄り添った接客をします ◆【店舗スタッフ定着率87%】風通しの良い職場! ◆【20代活躍中】店舗スタッフ平均年齢28歳 ◆【女性活躍中】男女比/男性44%:女性56% ◆【ブランクOK】産休育休取得希望者・取得実績率100% ◆【企画や本社プロジェクトに参加可能】 ⇒希望する店舗スタッフが各種プロジェクトへWEBで参加。 ◆【褒めあう文化】新人さんを褒めて育てる風土& イイ仕事を褒めあう仕組みでポジティブな雰囲気です! ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.: .。.: .。.:: ■売上UP&店舗数拡大中の【JINS】で! ★2020年 415店舗 売上高602億円 ★2021年 434店舗 売上高638億円 ★2022年 464店舗 売上高669億円 ■上場企業のグループ会社 ★株式会社ジンズホールディングス ★上場市場/東京証券取引所 プライム市場(3046) ★従業員数3707名(グループ連結/2020年8月末現在) ■正社員登用を積極推進中! <登用後の月給> ★正社員登用後 →月給24万5000円以上+時間外手当 ■ベース時給の地域格差をゼロに! アイウエア業界初、ベース給与を全国一律化! 全国47都道府県どこで働いても、 給与は時給1120円以上となります。 ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.: .。.: .。.:: 【具体的な業務内容】 JINS店舗スタッフとして 接客・販売やコーディネート提案、 メガネの加工などを行います。 ◆フレーム選びのアドバイス ◆視力測定 ◆レンズの加工 ◆レジ・商品のお渡し ◆WEB販促(希望者のみ・インセンティブあり) お客様のお顔やファッション、使用用途に合わせ、 メガネのスタイリングをご提案します。 「ご案内」から「お渡し」までを 店舗の仲間と連携して行うため、 まずは得意な業務からスタート可能◎ チームワークを大切にしているお店です。 ★WEB販促について ECサイトと連動した自社メディアに 自分なりのコーディネートや商品の魅力を投稿! JINS MEGANE STYLE https://www.jins.com/jp/coordinate_list.html ★希望者のみ ★愛称での投稿でOK ★インセンティブあり ★メガネ屋さんのオフコーデ□ ★ふだんのSNSの延長線上で楽しめます◎ ★自分の好み、個性やアイディアを発揮 ★商品プロモーションにチャレンジ! ★よりファッション×メガネを楽しめる! ★20代スタッフに好評の取り組みです! ★★★インセンティブについて★★★ 定期的な投稿やECサイトとの連動で 一定の購入につながるなどの成果によって インセンティブが支給されます。 <教育・研修制度> ★オンライン研修 ★オンライン学習ツール・Eラーニング ★OJT 入社後は視力測定や接客を座学や実習形式で学び、 その後もWEB上で開催されている研修に 好きなタイミングで参加可能。 勤務中の空いた時間にiPadを使って学んだり、 気さくな先輩たちからレクチャーを受けたり。 たくさん褒めて育てるのがJINSの文化です! ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.: .。.: .。.:: ■社内資格の取得で随時昇給! ・エントリー/取得目安3ヶ月 ・ベーシック/取得目安6ヶ月 ・アドバンス/取得目安9ヶ月□社員試験の受験が可能 ・エキスパート/取得目安1年 ・マイスター |
求める人材 |
求める人材: ★未経験者歓迎・フリーター歓迎 ★接客業経験がある方なお歓迎 (社員としての経験でなくてもOKです!) ★従業員の5割以上が女性スタッフです ★ブランク歓迎!安心してご応募ください ★英語・中国語を活かして働けます! 【こんな方が活躍中!】 ※「はじめて社員でフルタイム」といった方も! ⇒社会未経験者や新卒も活躍しています! ※アパレル販売店・雑貨販売店・ アミューズメント・居酒屋などの接客業経験者 ※カフェ・パン屋など飲食店での接客業経験者 ※20代の多い職場/20代〜30代のスタッフが中心に活躍中★ ※普段メガネを掛けていない方も活躍中! 【具体的にはこんな方】 ◆普段メガネをかけていない方も歓迎 ◆笑顔を見るのが好きな方 ◆仲間と協力して働きたい方 |
【WEB面接導入中】ドリームアドバンス(株)■高収入&福利厚生充実/飲食チェーン店全国に運営/育児&介護休業取得実績有/昇給有/賞与年2回/転勤無/社宅有企業ページ
未経験から始められる店長候補のお仕事で、
充実の待遇と新しいキャリアを掴みましょう
全国のたこ焼居酒屋チェーン店として事業拡大する「ジャンボ酒場」は業績絶好調!店舗を拡大し進化し続けています!そんな当社で、新しいキャリアを築きましょう!店長やその上を目指せるポジションも狙えるように…...続きを読む
勤務地 |
奈良県その他複数 全国のジャンボ酒場・じゃんぼ總本店各店舗転居を伴う転勤無、UIターン歓迎 |
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年収例 |
488万円/入社2年目/店長:27歳/未経験・配偶者・子ども1名(月給36万円… 591万円/入社7年目/店長:36歳/未経験・配偶者・子ども2名(月給42万円… |
仕事の概要 |
未経験歓迎/店長候補として接客・販売・店舗運営を担当 |
求める人材 |
学歴・経験一切不問/20〜30代活躍中/未経験歓迎 |
美容や健康に興味がある方大歓迎!20代・30代女性が活躍中の職場です。
勤務地 |
奈良県奈良市西大寺東町 エアウィーヴショップ 近鉄百貨店 奈良店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ≫≫≫本職種のアピールポイント≪≪≪ □経験を活かした「お客様に喜んでいただける」丁寧なカウンセリング接客 □座学研修やOJT研修などサポート体制が充実。 □20代・30代が活躍中。女性が9割の職場です。 □月平均残業5時間未満、年間休日120日。 □産休・育休からの復帰率100%の働きやすい職場です。 □資格取得支援制度を使って、スリープカウンセラーとして活躍できます。 □正社員登用あり!契約社員からのキャリアアップも可能です。 \企業紹介 / 株式会社エアウィーヴは、マットレスを起点に高い技術で 睡眠をデザインする、睡眠のトータルソリューションカンパニーです。 「“寝具を売る会社”ではなく、“眠りの質を売る会社”でありたい」 という想いのもと、世界最高水準の品質・サービスに こだわった商品をご提供し、おかげさまで多くの著名人やアスリートにも ご愛用いただいています。 社員インタビューもYouTubeにアップしています! 「エアウィーヴ 販売 採用」で検索して是非ご覧ください! https://www.recruit-airweave.jp/airweave/sleepcounselor.htm □□°-------------------------------□□° □仕事内容□ エアウィーヴの接客・販売スタッフとして ご活躍いただきます。 仕事でパフォーマンスを発揮するためにも、健康や美容のためにも、 欠かせない睡眠ですが、お悩みを抱えてる方も多くいらっしゃいます。 そのようなお客様に、スリープカウンセラーとして睡眠環境をお伺いし、 「どうすればお客様の生活がより良くなるか」というマインドで接客。 店舗によっては一人一人に合った寝具をご提供するために、体型の測定システムを使い、 蓄積している測定データをもとに肩・腰・脚の三つの部位ごとに合う硬さを軸に、 最適なマットレスをお客様にご提案します。 \具体的な業務内容/ 〈寝具のカウンセリング販売〉 ※1組あたり平均30〜40分ほど お客様へのヒアリング ・睡眠に関するどんなお悩みがあるのか ・腰痛や頭痛など、痛みのお悩みがあるのか など データを元に商品をご提案 ・お客様が実際に横になって商品をお試しいただきます ・セールなどはなくゆっくり丁寧にお客様と接していただきます 〈店舗運営業務〉 ・売上入力 ・在庫管理・発注 ・日報の作成 ※タブレット端末やPCをご使用いただきます。 ・在庫の棚卸し ・店舗の清掃 など \入社後もしっかりサポート/ 睡眠に関する専門知識を学べる 充実の研修制度がありますので、 業界未経験の方も安心です。 〈ベーシックトレーニング/入社時〉 安心してお仕事をスタートできるよう、 座学研修やロールプレイを通じ、 企業理念や商品知識、接客の基礎など 店頭に立つ際の基本を学んでいただきます。 〈リトレーニング/入社1ヶ月後〉 より自信をもって接客できるよう、 日々の店頭活動でのお困り事・疑問点を 解決することを目的とした研修です。 専門的な知識を学びながら 長く働いていただける環境が整っています。 \商品認知度No.1に選ばれました/ データ&ランキング 「フォーカスリサーチ」において、 マットレスの商品認知度や 購入意向としての期待度で 総合1位に選ばれました。 (2023年12月4日発表) 品質やブランド力、認知度があるので、 安心してご紹介できます。 □□□□□□□□□□□□□□□ □職場環境□ 9割が女性スタッフ 20代・30代が活躍中の職場です。 \社員の声/ <2021年入社:販売職> お客様と一緒に悩める面白さ。 私は前職も同じ寝具業界でしたが、販売のスタイルはまったくの別物。 以前はお客様から声を掛けられることといえば、「この商品は“置いてありますか”?」 といった内容がほとんど。 でも当社では、「エアウィーヴの中で、どの商品が“私に合いますか”?」 とご相談をいただくんです。睡眠に対して、本格的なアドバイスを求められますね。 <2021年入社:販売職> 子どもを授かったあとも、長く働けると確信。 現在も、前職と同じ販売の仕事ですが、当社は女性社員が多いこともあり、すごく働きやすいですね。 周りには結婚をしている人や、子育てをしながら働いている人がたくさんいるので、ライフスタイルの変化に対応しやすい会社だと思います。 産育休を取得して復帰される人はもちろん、親御さんの介護のために時短や時間単位有休を利用して働いている社員もいて、そのあたりはすごく柔軟だなと。 シフト制ではありますが、希望休を入れられるので、プライベートの予定で困ったことはないですね。 有給も、使いやすい雰囲気がちゃんとあります。環境は前職からかなり変わりました。 □□□□□□□□□□□□□□□ □雇用形態□ 契約社員 ※正社員登用制度あり! □給与□ 月給:248,000円〜358,000円 ※スキル・経験を考慮のうえ 相談させていただきます。 □□□□□□□□□□□□□□□ |
求める人材 |
求める人材: \必須条件 / ・接客・販売のご経験のある方 ※業界・雇用形態は不問です ※直近のご経歴が販売・接客でなくてもOK 高卒以上 ・明るく笑顔でお客様をお迎えいただける方 \歓迎条件 / ・業界未経験OK ・20代・30代活躍中 ・女性スタッフ活躍中 ・主婦(夫)活躍中 ・子育て中の方も活躍中 ・子育てからの復帰を応援 ・フリーター歓迎 ・ブランクのある方も歓迎 (販売職のブランクは5年程度まで) ・Uターン・Iターン歓迎 ・ハローワークでお仕事お探し中の方も歓迎 \こんな方を求めています/ ・人の話を聞くことが好きな方 ・誰かの力になることにやりがいを感じる方 ・カウンセリングなどのスキルアップを図りたい方 ・簡潔にわかりやすく伝えられる方 ・コミュニケーションをとりながら業務を進められる方 ・自身や家族の健康が気になる方 ・美容や食事、インテリアなど衣食住に興味がある方 ・睡眠への関心が高い方 ・専門的な知識を学びながら、長く働きたい方 ・お客様、取引先、社内と ・長期的な信頼関係が築ける方 ・地元で活躍したいと思っている方 \活かせる経験 / ・百貨店・専門店などでの販売経験 ・化粧品、アパレル、家具(インテリア) などの販売スタッフのご経験 |
株式会社りらく【もみほぐし『りらくる』】|利用者数業界トップクラス!全国600店舗以上!応募後の面接・面談なしで即レッスン(無料)可能|一生モノの技術が身につく企業ページ
勤務地 |
奈良県その他複数 【全国47都道府県にある店舗から選択可能/転勤なし】★開始後の業務店舗変… |
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年収例 |
456万円/30代男性・経験2年※月22日勤務・指名月80〜90名(平均月商37万円) |
仕事の概要 |
業界大手「りらくる」のセラピスト(施術・接客・受付)/年齢に関係なく、自由に働けて、抜群に稼げます! |
求める人材 |
【未経験者歓迎】|経験・年齢不問|異業種からの転職者増加中!収入UPの為に必要なことが明確! |
飲食業界サントリーグループのダイナックが運営するゴルフ場内レストラン【第2新卒・新卒・既卒大募集!】
勤務地 |
奈良県天理市福住町7453 ゴルフ場レストラン 春日台カントリークラブ 【S】 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 500万円/30歳・5年目(調理長3年目) (月給33万円+賞与52万円×2回) 280万7445円/25歳・ホール1年目 (月給20万円+残業手当+賞与11万円×2回) ※平均残業20時間 |
仕事の概要 |
仕事内容 【飲食大手サントリーグループ”ダイナック”】第二新卒・既卒・新卒募集 ・第二新卒・既卒 即面接・即勤務可能です! ・2024年・2025年春卒業予定者 卒業まではアルバイトも可能です。 実際に働きながら会社・お店のことを知って 進路の参考にしていただければと思います。 自然豊かな環境で「飲食サービス」らしくない、のんびりしたワークライフが最大の魅力です。 調理エキスパート職のお仕事 ・調理全般 新メニュー考案やメニューの知識など、幅広く習得して「最高の食」を追求してください。 緑に囲まれた全国各地のゴルフクラブやリゾート施設で 食のアウトソーシングを通じて「おもてなし」をご提供。 お客様は、会社経営者や芸能人・タレント・アイドルの方が多く 一流のおもてなしを提供する機会が溢れています。 「やってみなはれ」精神で60年。サントリー×外食の"ダイナック" 創業以来、"おもてなしの心"で高付加価値サービスを提供し、 長年選ばれ続けてきた当社。 ゴルフ場レストランの運営の他にも、 レストラン・居酒屋・バーなど飲食店の展開や 道の駅、レジャー施設でのフード提供など 外食産業に関わる多種多様な事業を行っています。 平均勤続年数10年と業界内でも長いのが当社の特徴 30代〜60代主婦のパートナーさんが多く、自分の子どもや孫のように可愛がってくださいます。 分からないことも優しく笑顔で教えてくれるので相談もしやすいと思いますよ! また、自然あふれる静かな環境が働きながらも心を癒し「満員電車を利用していた生活には戻れない…」という社員も。 完全予約制のため、落ち着いた営業が行えます。 充実した研修があります! さまざまな業態を展開するダイナックだからこそ、 学べることも幅広いのが強みです。 研修の一部をご紹介! ・酒類産地へ赴くセミナー ・社会人へのマインドチェンジセミナー ・新卒OJT ・店舗業務基礎知識研修 ・QSC研修 ・計数管理研修 ・コミュニケーション研修 ・EIS・CIS活動研修 店長〜 AIマネジメント研修 |
求める人材 |
資格 第二新卒・既卒者 2024年3月に専門・短大・大学卒業予定者 および、2025年3月に上記校種卒業予定者 学生の方は卒業までの期間、 アルバイトで勤務もできます! 《こんな方は大歓迎!!》 ・調理系、製菓系の専門学校卒業(予定) ・調理経験者(板前、コック、シェフ等) ・「日本の食文化」に長く貢献してきたい ・外食産業大手のサントリーグループで働きたい ・将来独立して自分のお店を持ちたい ・本格的な料理のスキルを磨きたい ・しっかりとした待遇で働きたい |
販売スタッフ募集☆お客様の記憶に残るお買い物のお手伝いをお願いします。幅広い年代のスタッフが活躍中!
勤務地 |
奈良県橿原市曲川町20−1イオンモール橿原2F ジュエリーツツミ イオンモール橿原店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 お客様のご要望に合ったジュエリーを一緒にお探ししていく接客・販売のお仕事です! ご結婚の記念や、大切な方へのプレゼント、ご自身へのご褒美など…お客様がご来店される理由は様々です。一人ひとりのお客様にしっかりと向き合い、お好みやライフスタイル、購入目的などをお伺いし、ジュエリーのご提案をお願いいたします!お客様から「○○さんと一緒に選べてよかった!」と言っていただけるやりがいの大きな仕事です♪ 様々な年代の女性スタッフが活躍中!充実の福利厚生☆ 産休・育休から復帰した方も多数。 産休・育休に加えて、健康診断、各種手当、社員割引など上場企業ならではの手厚い福利厚生をご用意!結婚・子育てなどのライフイベントを経ても、安心してキャリアを積んでいくことができるのが特徴です。実際、産休・育休から復帰して長く働いている方もたくさんいますので、10年・20年先も安心してお仕事をしていただけます。 未経験からスタートしたスタッフが多数。「人と話すことが好き」「オシャレが好き」という方は大歓迎です! やってみたい!という気持ちがあれば、経験は問いません。業務に関しては、OJTマニュアルに沿ってイチから丁寧にお伝えするのでご心配なく。ご入社後はジュエリーの知識も徐々に覚えていきましょう!もちろん、アパレル・雑貨の販売経験、ホテル・飲食店、ブライダル・ウェディング業界での接客経験等がある方は経験を活かしていただけます☆ 年間休日119日、残業時間は月平均5時間!プライベートも充実させたい方にはぴったりです♪ 接客・販売業=「休みが取りづらそう」といったイメージがつきものですが、当社は無理なくお仕事をしていただけるようローテーションを用いた働きやすい勤務制度が整っています。ヘアカラーやネイルに関しては、マニュアルの範囲内であれば楽しんでいただくことが可能です!プライベートも大切にしながら、お仕事をしていただけます。 1962年創業の歴史ある上場企業。腰を落ち着けて働くには最適です。 ジュエリーツツミは、首都圏を中心に日本全国に宝飾専門店を展開する会社です。単に販売だけを行うのではなく、自社で宝石を直接買付ける商社機能、高度な加工技術を備えるメーカー機能を有するのも特徴です。1962年の創業以来、安定した経営を続け、事業を拡大させてきました。腰を落ち着けて長く働ける場所をお探しの方にはお勧めです。 |
求める人材 |
資格 「店長候補」となっていただけるような方を募集いたします。 当社で長くご活躍いただく中で、いずれはスタッフの育成や店舗のマネジメントをしていただきたいと考えております! "高校卒業以上","経験不問","未経験者可","未経験者歓迎","経験者歓迎","長期できる方" |
自分の裁量で仕事ができる!/社宅・引越し補助あり!/20-30代活躍中!
勤務地 |
奈良県 株式会社GRACE 楽器事業部 奈良橿原店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールPOINT】 ・未経験歓迎!学歴・経験不問!正社員デビュー、社会人デビューの方もぜひ! ・平均年齢28歳!若手社員を中心とした活気のある会社です! ・さまざまなバックグラウンドの個性的な仲間に出会えます! <未経験歓迎 / 中途入社OK!/ 学歴不問!> 「毎日変化がある仕事がいい」「やりがいを感じられる仕事がいい」「成長企業で自分の力を試してみたい」 「幅広い仕事にチャレンジしたい」という方にはピッタリです。 仕事に必要な知識は、入社後にOJTでお教えしますので安心してスタートできます。 |
求める人材 |
【求める人材】 【必須】 ・普通自動車運転免許をお持ちの方(AT限定可) ※社用車でお客様のもとを訪問するため必要 ・40歳以下の方 ※長期キャリア形成のため (例外事由 3号 イ) 【歓迎】 学歴不問 高卒OK カメラ・写真が好きな方 元カメラマン(男女)、撮影スタッフ、フォトグラファー、写真家の方 カメラ・撮影に携わる仕事をされていた方 バイヤー業務に興味がある方 フリーター/ニートの方 転職歴不問 ★こんな方は活躍できます! ・向上心のある方 ・会社と一緒に成長したい方 ・コミュニケーションが好きな方 ・目標に向かって努力できる方 <取り扱っている主なメーカー> Canon / Nikon / LEICA / SONY / OLYMPUS / FUJIFILM / PENTAX他 様々なメーカーのカメラを取り扱っています! 【仕事内容】 <仕事の流れ> ▼査定依頼のあったお客様の自宅へ訪問 (車で30分~1時間程度の場所に行くことが多いです) ▼お客様と会話をしながら依頼の品物を確認 ▼ブランド名などを確認して品物を査定 ※査定に困ったときは、本部からの査定遠隔サポートも随時受けられます! ▼お客様に買取価格の提示と理由のご説明 ▼買取希望の場合、合意した買取金額をお支払いして、品物を社用車に積み込み ▼次の訪問先へと出発(※1日4〜8件を訪問) ※買取商品、品数、場所によって件数は異なります ※直行直帰OK! 【未経験でも大丈夫!】 最長1ヶ月のOJT研修で仕事の流れを学びます。 お客様との話し方から査定方法、商品の見極め方までイチから学ぶことができます。 OJT期間終了後は、基本は一人で訪問します。 【仕入れバイヤーの魅力@:努力次第でスキルアップできる】 未経験スタートのメンバーもスキルを身に付けて高収入を実現中! 教育環境が整っているので必ず、営業力・コミュニケーション力が身に付きます! かなりスピード感のある事業部ですので、努力次第ですぐにメンバーから店舗責任者、 ゆくゆくはエリアマネージャーやSVとして活躍頂ける環境があります! また、バイヤーとして成長するも良し、業務の中で挑戦したい事が出てきたら全力でサポート致します! 【仕入れバイヤーの魅力A:ポイントは「会話」】 スキルよりも「この人に任せたい」と思ってもらうことが大切です。 好きなメーカーやお気に入りの撮影スポットの話などなんでもOK。 会話を大切にし、信頼関係を作ることで、思い出の詰まったカメラを任せていただけ、次の方へと引き継げます。 |
時給UP/月平均残業7時間/平均年齢28歳/転勤なし/褒めて育てる社風
勤務地 |
奈良県橿原市 JINS イオンモール橿原店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.: .。.: .。.:: ◆【上場企業グループ】全国473店舗の【JINS】です! ◆【全国一律のベース時給】全国どこで働いても1120円以上! ◆【未経験者歓迎】研修制度充実!一から丁寧に指導します ◆【無資格歓迎】社内検定あり!資格取得毎に昇給 ◆【経験不問/学歴不問】現店長64%が契約社員〜登用 ◆【有給休暇取得率43%】月9日の公休は取得率100% ◆【月平均残業時間7時間】⇒店長ふくめ平均7時間です ◆【残業代は1分単位で支給】スタッフの時間を大切に! ◆【ノルマなし】お客様に寄り添った接客をします ◆【店舗スタッフ定着率87%】風通しの良い職場! ◆【20代活躍中】店舗スタッフ平均年齢28歳 ◆【女性活躍中】男女比/男性44%:女性56% ◆【ブランクOK】産休育休取得希望者・取得実績率100% ◆【企画や本社プロジェクトに参加可能】 ⇒希望する店舗スタッフが各種プロジェクトへWEBで参加。 ◆【褒めあう文化】新人さんを褒めて育てる風土& イイ仕事を褒めあう仕組みでポジティブな雰囲気です! ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.: .。.: .。.:: ■売上UP&店舗数拡大中の【JINS】で! ★2020年 415店舗 売上高602億円 ★2021年 434店舗 売上高638億円 ★2022年 464店舗 売上高669億円 ■上場企業のグループ会社 ★株式会社ジンズホールディングス ★上場市場/東京証券取引所 プライム市場(3046) ★従業員数3707名(グループ連結/2020年8月末現在) ■正社員登用を積極推進中! <登用後の月給> ★正社員登用後 →月給24万5000円以上+時間外手当 ■ベース時給の地域格差をゼロに! アイウエア業界初、ベース給与を全国一律化! 全国47都道府県どこで働いても、 給与は時給1120円以上となります。 ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.: .。.: .。.:: 【具体的な業務内容】 JINS店舗スタッフとして 接客・販売やコーディネート提案、 メガネの加工などを行います。 ◆フレーム選びのアドバイス ◆視力測定 ◆レンズの加工 ◆レジ・商品のお渡し ◆WEB販促(希望者のみ・インセンティブあり) お客様のお顔やファッション、使用用途に合わせ、 メガネのスタイリングをご提案します。 「ご案内」から「お渡し」までを 店舗の仲間と連携して行うため、 まずは得意な業務からスタート可能◎ チームワークを大切にしているお店です。 ★WEB販促について ECサイトと連動した自社メディアに 自分なりのコーディネートや商品の魅力を投稿! JINS MEGANE STYLE https://www.jins.com/jp/coordinate_list.html ★希望者のみ ★愛称での投稿でOK ★インセンティブあり ★メガネ屋さんのオフコーデ□ ★ふだんのSNSの延長線上で楽しめます◎ ★自分の好み、個性やアイディアを発揮 ★商品プロモーションにチャレンジ! ★よりファッション×メガネを楽しめる! ★20代スタッフに好評の取り組みです! ★★★インセンティブについて★★★ 定期的な投稿やECサイトとの連動で 一定の購入につながるなどの成果によって インセンティブが支給されます。 <教育・研修制度> ★オンライン研修 ★オンライン学習ツール・Eラーニング ★OJT 入社後は視力測定や接客を座学や実習形式で学び、 その後もWEB上で開催されている研修に 好きなタイミングで参加可能。 勤務中の空いた時間にiPadを使って学んだり、 気さくな先輩たちからレクチャーを受けたり。 たくさん褒めて育てるのがJINSの文化です! ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.: .。.: .。.:: ■社内資格の取得で随時昇給! ・エントリー/取得目安3ヶ月 ・ベーシック/取得目安6ヶ月 ・アドバンス/取得目安9ヶ月□社員試験の受験が可能 ・エキスパート/取得目安1年 ・マイスター |
求める人材 |
求める人材: ★未経験者歓迎・フリーター歓迎 ★接客業経験がある方なお歓迎 (社員としての経験でなくてもOKです!) ★従業員の5割以上が女性スタッフです ★ブランク歓迎!安心してご応募ください ★英語・中国語を活かして働けます! 【こんな方が活躍中!】 ※「はじめて社員でフルタイム」といった方も! ⇒社会未経験者や新卒も活躍しています! ※アパレル販売店・雑貨販売店・ アミューズメント・居酒屋などの接客業経験者 ※カフェ・パン屋など飲食店での接客業経験者 ※20代の多い職場/20代〜30代のスタッフが中心に活躍中★ ※普段メガネを掛けていない方も活躍中! 【具体的にはこんな方】 ◆普段メガネをかけていない方も歓迎 ◆笑顔を見るのが好きな方 ◆仲間と協力して働きたい方 |
<土日休みOK!年2回×4連休や記念日休暇あり♪>
勤務地 |
奈良県橿原市十市町855-3 焼肉特急 橿原駅 |
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給与例 |
給与例 【 年収例 】 ■380万円:ホール/25歳・入社1年目(月給27万円+賞与) ■500万円:店長/29歳・入社2年目(月給35万円+賞与) ■600万円:マネージャー/35歳・入社6年目(月給42万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ★定着率90%!働きやすさが既存スタッフから好評! ★毎月インセンティブ支給!社員の頑張りを収入面でもしっかり還元。 ★未経験OK!20代店長も活躍中◎スピーディーに昇給&昇格も可能! ★ITシステム導入!より効率的な店舗運営が可能になりました! ★店舗数拡大中!年5店舗の出店ペースで事業成長中! <募集の背景> 大阪・兵庫・京都・奈良エリアに、肉を中心とする飲食店を展開する当社。 テイクアウトやイベントでの出店も積極的に実施し、業績は絶好調! 今後も全国へ出店を計画中で、事業を拡大していく上で、店長候補として活躍していただけるメンバーの募集を始めました。 あなたの頑張りを当社は120%で応援させていただきます! <仕事内容> 店長やSV・マネージャー候補として店舗運営をお願いします。 経験が浅い方はホールやキッチン業務からスタートし、育成していきます。 【具体的な業務について】 ■接客・調理業務 ■パート・アルバイトスタッフの育成 ■シフト作成や、スタッフの管理業務 ■売上管理・在庫管理・発注業務 ■イベントの企画、新メニューの立案 など 【未経験スタートの方の入社後の流れ】 先輩社員が教育担当として関わるので分からないことがあっても気軽に相談できます♪ 研修プログラムをベースに当社の店舗運営を1から学んでいただきます。 1か月ごとに振り返りを実施し、あなたの成長を数値をもとに可視化していきます。 未経験でも頑張り次第で早期キャリアアップも可能! あなたの頑張りはしっかりと評価します! ★昇格の流れ 一般社員⇒チーフ(主任)⇒トレーナー(サブ店長)⇒ディレクター(店長) ※本部の商品開発や、マーケティング戦略を行う部門などへチャレンジできます! <お店の特徴> ★お肉が電車に乗って席まで届く!テーマパークみたいな焼肉店 ⇒「1号車16番にお客様乗車です!」そんな挨拶にお客様もウキウキ♪ ⇒つり革広告風のメニューや切符風の座席券など、遊び心いっぱいのお店です! <★定着率90%!働きやすさが好評!> ■休みや待遇の制度が充実 ⇒・リフレッシュ休暇(年2回4〜5連休を取得可能) ・記念日休暇!誕生日や結婚記念日をお休みに♪ 花束やお肉をプレゼント! ※他にも休暇制度多数あり! ・社員旅行(行先自由&お小遣い支給)や資格取得支援制度あり <★毎月インセンティブ支給!頑張りを還元!> 2022年度は過去最高の業績だったため10〜20万円の決算賞与を支給! この物価高の状況を受け、今年4月より5,000円〜1万円の臨時昇給を実施。 頑張る社員のことを想い、臨機応変に収入面でもサポートしていきます! <★未経験から育てます!スピーディーに昇給&昇格も可能!> ■未経験でも、分かりやすい評価制度で成長を確認。 あなたに合ったポジションで頑張っていただきます。 ■年功序列でなく、あなたの頑張りをきちんと評価! 業界未経験から入社4ヶ月で店長に抜擢された実績もあり! <★ITシステムの導入!より効率的に店舗運営が可能に!> ■注文時のタッチパネルの導入 ⇒人材を適切な場所に配置でき、スタッフの業務負担の軽減が可能となりました。 ■スタッフのシフト作成や、食材の仕入れについては、最新のソフトを利用し、パソコン操作で簡単に管理できるようになりました。 事務作業にかかる負担を減らせることができ、店舗運営やスタッフ育成など売り上げ直結する部分に時間を割けるようになっています。 <★店舗数拡大中!年5店舗の出店ペースで事業成長中!> ■直近5年間で店舗数は16店舗→33店舗へと拡大! 今後も次々と新規オープンを予定しております。 コロナ禍でも年間3店舗ペースで出店! 来年は5店舗の出店を計画しており、事業拡大を続けていきます。 ※関西エリアに多数勤務地あり |
求める人材 |
求めている人材 <人柄重視で採用中!経験・未経験は問いません!> ★こんな方にオススメ! ■人の笑顔を見るのが好きな方 ■仲間と一緒に何かをやり遂げることが好きな方 ■自分の立てた目標に向けてコツコツ努力を継続できる方 ■自分の頑張りを正しく評価されたい方 ■料理をしたり、食べることが好きな方 ■ずっと地元で働きたい方 |
勤務地 |
奈良県大和高田市東中2丁目1-20 株式会社ラルスコーポレーション |
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仕事の概要 |
仕事内容: 未経験スタートの方が活躍中♪ ===================================== ★未経験でも始めやすいお仕事♪ ★充実した研修が有るので安心♪ ★接客マナーが身につくお仕事♪ ★資格取得支援制度・資格手当て有り ★人事職等、キャリアアップが可能な環境♪ ===================================== 安心のサポート体制 →1カ月程度 座学研修:接客マナーやソフトバンクの商品知識を習得 →2〜4カ月程度 先輩社員の補助業務 →4〜6カ月以降〜 ご来店者様の受付業務から段階的に始め、 徐々にお仕事に慣れて頂きます。 ★〜お仕事内容詳細〜★ ソフトバンクの販売店舗にて、 座学研修から始め、段階的に職場環境に慣れて頂きます。 お客様の受付や接客、販売業務をメインにお仕事をお任せ致します。 ・お客様情報等のデータ入力 ・ご来店者様の受付業務 ・商品陳列や店舗のPOP作成等の販促企画 ・携帯やスマホの操作案内業務 ・料金プランのご案内や受付業務 ・携帯電話やスマホの販売 マネージャーや人事職等 キャリアアップが可能な環境です 個人の携帯電話の変更は問いません。 ドコモやエーユー(au)携帯、楽天モバイル等、 その他の携帯電話をお持ちの方もご応募下さい。 ──────────────── |
求める人材 |
求める人材: 正社員が初めて方もご応募下さい! 未経験スタートの方が活躍中 経験・学歴不問 SoftbankやYモバイル、Docomo、au等の携帯ショップ経験。 UQモバイル、楽天モバイル等の家電量販店のラウンダー経験。 イオンモバイルやイオンモールの携帯コーナー、 インターネット回線の受付等、 通信業界経験者の方はご応募時にお伝え下さい。 ──────────────── |
□新ポジション採用&新給与規定で年収900万円も可!※詳細は本文へ
勤務地 |
奈良県橿原市葛本町 ネクステージ橿原店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ┏――――――――――――――――――――――┓ 【この求人のポイント!】 □□未来を担う新ポジションの求人スタート! □□グローバル型は成長、チャンスの機会も豊富! □□残業少なめ(1日1h程度)&月2回土日祝休みも可! □□もちろん未経験歓迎!初年度年収425万円以上! ┗――――――――――――――――――――――┛ 「お客様満足に繋がる仕事がしたい」 「数字のために働くのは違う」 「自分の時間や家族との時間を大切にしたい」 売って稼ぐ、長時間働いて稼ぐという不安定な状態から 環境を変えたい方、ぜひご応募ください! ―――――――――――――――――★―★――― ◆職種:自動車販売店の接客・店舗運営スタッフ ◆雇用形態:正社員 【仕事内容】 当社ネクステージは自動車の販売や買取、付属する商品、 サービスを提供している会社です。 上記を通して、より良い店舗、よりお客様に愛される店舗づくりのために、 お客様との店頭対面を大切に業務をお願いします。 ◆具体的には ・ご来店のお客様へご希望に合う車、サービスのご案内 ・お客様とのコミュニケーションからニーズ、声を拾い上げ ┗拾い上げたニーズ、お声はお客様満足度の最大化のため、ぜひ上げてください。 ・より良い売り場づくりに関連する業務全般 など ―――――――――――――――――★―★――― 「日本最大数の在庫」「東証プライム上場」などブランド力はありますが、 ニーズに合わない車を販売する必要はありません。 「ご購入いただけなかった=まだ成長の余地あり」になりますので、 その詳細も全て教えてください。 |
求める人材 |
求める人材: ・未経験者歓迎、学歴、転職回数等は不問 ・第二新卒も歓迎 ※要普通自動車免許(AT限定可) 【以下の方は歓迎です!】 ・接客、サービスの仕事が好きな方 ・お客様満足を考えるのが好きな方 ・広報、仕組みづくりを考えるのが好きな方 ・仕事、環境、収入など継続的な安定を希望している方 営業、販売、サービス関連のご経験はもちろん、 フード、飲食店関連のご経験も活かしていただけると考えています。 【各種研修制度】 新卒研修、中途研修、営業研修、査定研修、マナー研修など ※その他必要に応じて開催しています。 オリジナルマニュアルも完備。成長をサポートするツールはご安心ください。 先輩社員もしっかりサポートさせていただきます! |
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