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昨年9月「宝塚」にオープン!フィットネスジムの店舗スタッフ募集!バイク通勤OK!
勤務地 |
兵庫県宝塚市旭町1-8 グランフィットネス24 宝塚店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 未経験者大歓迎!男女活躍中の職場!管理職(幹部)も目指せます。 施設全体の運営業務、会員・金銭・施設管理、会員様対応、 スタッフの育成・採用、マネジメント、 企画・新店舗立ち上げなど多岐に渡り業務をお任せ致します。 会員様に直接トレーニング指導などを行っていただく事は 基本的にないため、専門知識などは一切不要。 お任せするのは施設運営を支えるポジションになります。 運動をする喜び・幸せを提供し、健康で豊かな暮らしの実現に貢献できます。 昨今、人生100年時代と言われ、 健康や運動・スポーツに対する意識がより強くなっており、 近年、24時間フィットネス業態が活況を呈しています。 老若男女問わず、一人でも多くの方に 当社の新しいフィットネスジムの楽しさ・魅力を 伝えて頂きたと思っています。 お客様が楽しんで頂けるコンテンツを多数展開予定です。 基本的にはマシン特化型24時間ジムを 展開していく予定ですが、立地や物件規模によっては、 女性の方にも大人気のホットヨガやHIITトレーニングなど、 お客様が楽しんで頂けるコンテンツを多数展開予定です。 今までの経験が活かせる環境をご用意しています! 詳しくは下記サイトをご確認下さい! 「グランフィットネス24」で検索! https://fitness365.jp/ 今後も店舗拡大予定! ※勤務地の希望は考慮しますが、 希望店舗以外になる場合もあります。 当社「平和観光株式会社」は フィットネス事業以外に、 自動車教習所の運営、不動産事業など 多岐にわたり事業展開をしています。 現在展開中の店舗一覧:グランフィットネス24 <兵庫エリア> 神戸元町店、御影店、西明石店、 明石土山店、姫路店、伊丹店、 宝塚店、三宮店 2024年オープン! ・西宮店 2月オープン! ・芦屋店 4月オープン! ・兵庫店 6月オープン! <大阪エリア> ・江坂店、箕面店 2024年3月オープン! ・三国ヶ丘店 |
求める人材 |
資格 【歓迎条件】 ・体を動かすのが好きな方大歓迎! ・人と接する仕事がしたい方歓迎! ・スポーツインストラクター経験者歓迎! ・パーソナルトレーナーの方歓迎! ・当社のプログラムに興味をもってくださる方は大歓迎 ・スポーツ、健康、美容に興味、関心がある方 ・チームで成果を出すことができる方 ・一緒に働く仲間を思いやることのできる方 ・ヨガやクロスフィットなどを行ったある方 ・フィットネスジム勤務経験者歓迎 ・スポーツジム、トレーナー経験者も歓迎 ・インストラクター経験者も歓迎 |
人気のミスタードーナツ社員◎未経験から手に職つけるチャンス!
勤務地 |
兵庫県尼崎市七松町1丁目3番1−142号 フェスタ立花南館 ミスタードーナツ フェスタ立花駅前店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 店舗で接客・販売・製造業務をお任せします◎ *未経験からでもOK! *憧れの接客業を始めるチャンス! ===================== 【勤務地について】 弊社では、1か所の店舗に留まることなく、 関西エリア内での店舗異動を積極的に実施しております◎ ◆新しい環境でチャレンジする …新たな刺激を受け、モチベーションUPに繋がる! ◆視野を広げる …様々な考え方や価値観に触れることができ、 顧客層や商圏の違いを知り、より多くのことを学べる! 将来的にエリアマネージャーなどを視野に入れている方は、 とても大切なスキルを身に着ける事も出来ます◎ ◆新たな人脈を築く …異なる店舗の社員・アルバイトとの交流で、人脈を広げることができる! 将来的に役立つ情報や人脈を得ることができます◎ 様々な成長機会の創出の為に日々動いております★ 是非前向きに捉えていただき、一緒に成長を感じましょう! ===================== *新店オープン予定のための新規社員大募集* 大阪・兵庫にミスタードーナツ6店舗を展開する当社。 今後、さらに店舗を増やしていくための店舗スタッフを募集します。 将来的に店長⇒マネージャーなどへのキャリアアップもご用意! 入社半年〜1年で店長へキャリアアップした事例も有り! さらに店舗を増やしていくため、将来の店主候補を育てていきます! 「任せられる」と判断したら、すぐにキャリアUPできるのがポイントなんです。 接客や内装、ポップなどに厳しいルールはないため、 あなたらしさを活かしたお店づくりも可能! 知名度バツグンの「ミスド」で、キャリアを積んでいきませんか? ===================== *成長できて、長く働ける* ここでは、「片手間に教える」ではなく、 研修制度でじっくり学べるから、未経験でものびのび成長できる。 だから、入社半年程度で店主になったスタッフもいるんですよ。 せっかく当社でキャリアを築いてもらうなら、 「長く働きたい」と思ってもらえる環境整備を整えていきます。 特にミスタードーナツの5店舗は 店舗ごとの横のつながりが深く、 情報共有を活発に行うなど、店舗一丸となって仕事に取り組めます。 |
求める人材 |
求めている人材 ◆未経験歓迎! ◆学歴・男女不問 ◆第二新卒の方も歓迎 ◎経験者優遇 ◎人と接するのが好き/チームワークを大切にできる方 ◎スキルを磨きたいという成長意欲のある方 ◎サービス業・飲食業の経験がある方歓迎 ◎「ミスドが好き」「接客業がしたい」そんな動機でOK! ★現在店主として活躍している社員の平均年齢は、30歳前後。 それぞれの店舗づくりに励んでいます! =========================== 【大日本倉庫株式会社だからこそ安定感◎】 当社は倉庫物流業をメインに、ミスタードーナツの他、 スポーツクラブの運営や不動産など 多角化に事業を広げ、安定した経営基盤を築いています。 そんな各事業の中でも、笑顔を絶やさない接客をモットーに “地域の皆様に愛される地元密着型のお店づくり”を スタッフ全員で目指し続けています。 全国の店舗が参加する、ミスタードーナツ本部主催の 「フレンドシップフェスティバル」にも積極的に参加しており、 製造・接客部門の知識・技術を競う大会での入賞経験も多数! ぜひ当社で「あなたらしく」一緒に働く仲間になりましょう! |
産休育休取りやすさ抜群★ライフステージが変わっても活躍する女性多数★未経験歓迎!<個人ノルマなし>
勤務地 |
兵庫県姫路市駅前町188-1 2F LADY LUCK LUCA ピオレ姫路店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ファッションやお洒落に 興味がある方大歓迎! ------------------------------------ LADY LUCK LUCA ピオレ姫路店で 一緒に働いてみませんか? ------------------------------------ 【具体的な仕事内容】 ・販売接客、レジ ⇒お客様との会話を大切に、ライフスタイルに寄り添ったご提案で、 少しずつお店とあなたのファンを増やしていきましょう。 ・レイアウト、ディスプレイ ・在庫管理 ・SNS(Instagram等)でコーディネート提案や店舗情報等の投稿 ・シーズンごとに年4回棚卸し業務 【こんなお店です!】 エイジレスなアイテムが多く、 親子でお買い物に来られるお客様も! 歳を重ねても愛着できるからこそ、 幅広い世代に合わせたファッション提案力が 自然と身に付くお店です。 ------------------------------------ スタッフの生の声をご紹介! 当社で働く魅力を聞いてみました♪ ------------------------------------ ―社歴10年以上・女性スタッフ Q1.入社の決め手は?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 地元で働きたかったので、県内で働ける アパレル会社というのが決め手です。 Q2.当社で働き続ける理由は?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 働きやすい環境があることに尽きます!(笑) 個人ノルマが一切ないので、気負わず働けて ギスギスした雰囲気とは本当に無縁なんです。 気持ちに余裕があるので、お客様に寄り添って 本当に求めている物や似合う物を提案でき、 接客で良い関係を築いていけます。 それがやりがいになっているのも、ここで 仕事を続ける理由になっている気がします。 Q3.年齢を重ねた先、 ここで働くイメージはできますか?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ すごくできます。理由はいくつかあって 1つは、希望しなければ転勤がないこと。 子どもの学校やパートナーの仕事など、 色んな事を考える必要が出てきても、 転勤の心配がないのは大きいです。 2つ目は、女性の多い職場なので 産休・育休を経て復帰した先輩が たくさん活躍されていること。 勤務体系についても、女性の多い管理職と □戻ってきたらどう働きたいか”を相談できます。 将来的に機会が来た時に自分も利用できると 思えるのは安心感もあって心強かったですね。 ----------------------------------------------- |
求める人材 |
求める人材: \こんな方におすすめ/ ・業界未経験者 ・洋服やファッションが好きな方 ・お洒落をするのが好きな方 ・コーディネートするのが好きな方 ・アルバイトから正社員を目指す方 ・第二新卒者 ・ブランクありOK |
夜勤なし*5勤2休の週休2日*固定給制度*勤務地多数
勤務地 |
兵庫県川西市西多田1-1085-2 相互タクシー株式会社 川西営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 タクシー乗務員として、 お客様をご希望の場所までお送りします。 お客様は「勤務先まで」「観光地まで」「旅行で」「友人宅まで」など様々! お客様に「お届けする」サービスをご提供ください。 未経験者でも1人前のドライバーになれるように研修体制も整えております。 *配車アプリ全車対応です! 5勤2休、完全週休2日でお休みは自由選択(土日休み・土日祝休み応相談) 十分なお休みと安心・安定の固定給、さらに歩合給で高収入も目指せます! ワークライフバランスが抜群な仕事です! 業務もGPS無線でのサポート・配車アプリ全車対応で初めての方も安心して働けます! できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております。未経験の方もお気軽にご応募下さい。 電気自動車タクシー120台随時導入 << 乗務員50名限定大量募集 >> 未経験OK!経験は一切問いません! 【お客様探索ナビ】を搭載! 収益性の高い流し営業ルートを提示! 土地勘などが無い方も安心です。 【DRIVE CHART導入】 AI技術により、AIが乗務員の顔、 走行ルート/状況を分析しリスク運転行動 を減少させます。二種免許取得者は 入社特別手当「20万円」支給! 【固定給制度が大好評】 安心の固定給制度! 固定給+歩合給で安定+稼げます! これが好評で当社への転職者も多数! 結果を出して高収入を得ているドライバーさんも多数活躍しています! 【女性ドライバーさんも多数活躍中】 20代〜50代と幅広い年齢層の方が転職・新規入社されています! 働きやすい職場で女性のドライバーさんも多数活躍されています! 【勤務地多数】 大阪・阪神・京都地区の関西の様々な勤務地にて募集をしています! お気軽にあなたのご希望の勤務地をご相談ください! スタッフメッセージ(入社2年目・54歳・タクシー乗務社員) 前職は工場作業員でした。 元々人と接する仕事が好きだったため、50を回っていましたが、応募し、採用いただきました。 お客様との楽しい会話・安定した収入・生活にハリができたことで転職をして本当に良かったと感じています。 もちろん良いことばかりではないですが、変化のある毎日を楽しみたいと思います。 |
求める人材 |
求めている人材 要普通運転免許(運転歴3年以上の方) *二種免許は費用当社全額負担で取得可能 *二種免許をお持ちの方は優遇します 年齢不問・経験不問・性別不問・学歴不問です! *あればなお歓迎の経験・資格* 運送・物流会社勤務(長距離ドライバー、近距離配送、ルート配送、トレーラー、他)、中型免許、大型免許、観光バス運転手、サービス業(飲食店、カフェ、販売、ショップ、アパレル、居酒屋、レストラン、洋食、和食、他接客業)、警備業、清掃、製造、建築、工事、溶接、営業、事務、コールセンター、PCデータ入力、英語会話、中国語会話、韓国語会話、夜勤、深夜 「経験がない?資格がない?問題はありません!」 接客・観光・運転手に興味があれば楽しく働ける仕事です! 二種免許をお持ちの方は優遇! お持ちでない方は入社後の費用全額負担で取得可能 20〜40代・50代・60代・シニア・中高年まで幅広い年代活躍中 女性ドライバーも活躍中 四條畷市・門真市・大東市・茨木市・吹田市・摂津市・守口市・寝屋川市・枚方市・交野市・鶴見区・都島区・八幡市・京田辺市・宇治市・伏見区・山科区・中京区・下京区・左京区等の方が活躍中 <こんな方は特に歓迎> タクシードライバー経験がある方 自分の裁量で働き方を決めたい方 各勤務地で募集中! |
株式会社ネクステージ(東証プライム上場) ≪未経験者歓迎!売れる仕組みが整っています!月に2日間・土日休み!社員購入割引あり!≫企業ページ
【ノルマ・売り込み・飛び込みナシ!】月給60.7万円も可能◆飲食・接客の経験も活かせる車の買取・販売スタッフ業務◆買取・査定もマニュアル完備で安心♪お客様と向き合い・コミュニケーションを取りながら、理想的なカーライフを提案するお仕事です♪
勤務地 |
兵庫県【神戸市以外】その他複数 ※エリア外への転勤はありません※勤務地は希望を考慮▼中域型(各エリア内… |
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年収例 |
505万円/中域型・一般職(営業職/入社2年目)(月給36万円+手当+賞与) 772万円/中域型・チーフ職(月給55万2000円+手当+賞与) 1400万円/店長職(月給100万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
車の買取・販売スタッフ ◆ノルマなし!飛び込みなし |
求める人材 |
未経験者歓迎★20代〜30代前半中心に活躍中 |
【経験者歓迎!月給50万円〜100万円】不動産の買取・リノベーションに特化した会社!不動産業界での営業経験や宅建建物取引士・施工管理技士の資格が活かせる★別途資格手当あり★店長候補としてキャリアアップも可能です!
勤務地 |
兵庫県姫路市東駅前町 株式会社三条工務店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 街の活性化につながる不動産業界が好き。 でも働く環境にはしっかりこだわりたい。 そんな方に選ばれる会社でありたいと思います。 「どんな会社で」 「どんなことを成し遂げ」 「どんな人間になりたいか」 人それぞれだとは思いますが、三条工務店では地域貢献、自己成長、すべてが整っていると自負しています。 仲間とともに努力し、励まし合い、時には泣き・笑いながら、一緒に成長していける、 かけがえのない存在を見つけ、ここでしか得られない経験を積みませんか。 【仕事内容】 古くなった住宅を不動産会社や個人のお客様から買取り、独創的なリノベーションを行う不動産営業です。 ゆくゆくは店長候補としてマネジメントや運営業務などもお任せする予定です。 ◎一般の方、不動産会社から中古住宅・土地に関する情報を収集 ◎有用な物件は現地へ査定・訪問・確認・調査 ◎一般の方、不動産会社と価格交渉・買取 ◎リノベーション ◎デザイナーズ住宅が完成後、仲介業者を介して販売 【三条工務店について】 当社の事業は中古不動産を自社で買い取り、リフォーム後に再販するリノベーションがメイン。 数ある不動産業者の中でも「買取業専門」は珍しく、年間買取実績は【700件以上】と関西でもトップクラス。 老朽化などの理由で『使われない・売れない』建物たちを買取り、リノベーションする【建物の再生事業】は空き家問題解消にも貢献。 近年のSDGsの考え方にもマッチし、時代を味方に急成長しています。 当社の設立は2013年。 直近3年間でも売り上げが36億(2021年)⇒56億(2022年)⇒75億(2023年)と右肩上がり!社員数【56名】と少数精鋭ながらどんどん成長しています! ◆平均年収は960万円! 今回は不動産営業経験者歓迎の積極採用! 月給は50万円〜100万円を目安に経験・スキルや前職給与を考慮して決定します。 「業界内でのキャリアアップを目指したい」 「買取事業・リノベーションに興味がある」 という方はぜひご応募ください。 ◆ライバル…ではなく仲間です。 少数精鋭で、年々右肩上がりで業績を伸ばしている当社。 その秘訣はメンバー同士がライバルではなく支え合い、何でも相談し、会社で改善することがあったら気軽に提案するなど風通しの良い環境にあります! 平均年齢29歳。20代・30代・40代が中心に不動産業界のベテランから若手まで色んな方が活躍中! ◆資格手当もしっかりと用意◎待遇も充実◎ 宅地建物取引士、建築士、施工管理技士、など資格をお持ちの方は資格手当も充実! 海外旅行の研修や豪華な社員旅行など待遇も充実しています◎ 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 必須*普通自動車免許/AT限定可 *不動産業界経験者歓迎(年数不問) ⇒宅建建物取引士の資格保有者歓迎! *ブランクOK!復職希望歓迎 *性別・学歴不問/高卒・大学・第二新卒OK *契約社員・派遣社員だった方も大歓迎 *20代活躍中/30代活躍中 *男性活躍中/女性活躍中 *ハローワークでお仕事をお探しの方も歓迎 【下記に該当する方が活躍できます】 不動産に新しい価値を生み出し社会の発展に貢献。 地域の暮らしに寄り添い、全ての方の幸せに貢献。 ーーこれらが実現できる環境で働きたい方。 稼ぎたい、夢を叶えたいなど、働く理由が明確な方。 素直に、誠実で、約束を守り、真面目に働ける方。 失敗を恐れず努力と挑戦をし続けられる方。 利他の精神を持ち、人のために働ける方。 一人より、みんなで楽しむことが好きな方。 |
産休育休取りやすさ抜群★ライフステージが変わっても活躍する女性多数★未経験歓迎!<個人ノルマなし>
勤務地 |
兵庫県伊丹市JR伊丹駅 LUCA イオンモール伊丹店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ファッションやお洒落に 興味がある方大歓迎! ------------------------------------ LUCA イオンモール伊丹店で 一緒に働いてみませんか? ------------------------------------ 【具体的な仕事内容】 ・販売接客、レジ ⇒お客様との会話を大切に、ライフスタイルに寄り添ったご提案で、 少しずつお店とあなたのファンを増やしていきましょう。 ・レイアウト、ディスプレイ ・在庫管理 ・SNS(Instagram等)でコーディネート提案や店舗情報等の投稿 ・シーズンごとに年4回棚卸し業務 【こんなお店です!】 エイジレスなアイテムが多く、 親子でお買い物に来られるお客様も! 歳を重ねても愛着できるからこそ、 幅広い世代に合わせたファッション提案力が 自然と身に付くお店です。 ------------------------------------ スタッフの生の声をご紹介! 当社で働く魅力を聞いてみました♪ ------------------------------------ ―社歴10年以上・女性スタッフ Q1.入社の決め手は?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 地元で働きたかったので、県内で働ける アパレル会社というのが決め手です。 Q2.当社で働き続ける理由は?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 働きやすい環境があることに尽きます!(笑) 個人ノルマが一切ないので、気負わず働けて ギスギスした雰囲気とは本当に無縁なんです。 気持ちに余裕があるので、お客様に寄り添って 本当に求めている物や似合う物を提案でき、 接客で良い関係を築いていけます。 それがやりがいになっているのも、ここで 仕事を続ける理由になっている気がします。 Q3.年齢を重ねた先、 ここで働くイメージはできますか?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ すごくできます。理由はいくつかあって 1つは、希望しなければ転勤がないこと。 子どもの学校やパートナーの仕事など、 色んな事を考える必要が出てきても、 転勤の心配がないのは大きいです。 2つ目は、女性の多い職場なので 産休・育休を経て復帰した先輩が たくさん活躍されていること。 勤務体系についても、女性の多い管理職と □戻ってきたらどう働きたいか”を相談できます。 将来的に機会が来た時に自分も利用できると 思えるのは安心感もあって心強かったですね。 ----------------------------------------------- |
求める人材 |
求める人材: \こんな方におすすめ/ ・業界未経験者 ・洋服やファッションが好きな方 ・お洒落をするのが好きな方 ・コーディネートするのが好きな方 ・アルバイトから正社員を目指す方 ・第二新卒者 ・ブランクありOK |
□完全週休2日制 □残業時間を働き方に合わせて選べる □未経験大歓迎 □阪急阪神東宝グループの安定企業で正社員募集
勤務地 |
兵庫県西宮市 株式会社いいなダイニング おにぎり家一粒 西宮店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □残業時間を働き方に合わせて選べる □1年目で月収26万円可! □完全週休2日制 □阪急阪神東宝グループで安定 【主な仕事内容は…】 ◆お客様対応・レジ・販売 ◆おにぎりの調理 ◆店舗清掃 など 【具体的には…】 レジ接客やおにぎり作りなどがメインのお仕事です。 注文を受けてからスタッフがひとつずつ 握っていくスタイル。 レジ専門とおにぎり作り専門と 役割分担して仕事をしています。 おにぎり家一粒の店舗オペレーションは とてもシンプル。 「おにぎりを握る」「レジ応対する」 「店内清掃する」といった仕事がメインの業務。 未経験の方もレシピや作業手順が しっかり分かるものがありますので、 スグに戦力になっていただけます。 常時、3〜5名のスタッフで店舗運営しており、 近くに先輩もいてフォローしあえる環境ですので、 安心してスタートしていただけます。 □毎日来てくれるお客様も□ 自分たちが作ったおにぎりのファンに なってくれている常連のお客様がとても多いです。 中には1個500円以上する高級おにぎりもありますが それが人気商品だったりするんです。 喜んでもらえていることが 実感できるというのは嬉しいですね。 |
求める人材 |
求める人材: ◆学歴不問(中卒、高卒、短大卒、専門卒、高専卒、大学卒、大学院卒など学歴に関係なく活躍できます) ◆社会人未経験・第二新卒大歓迎! ◆元・飲食店勤務、元・営業職、元・販売スタッフ、元・百貨店勤務など前職は人それぞれ。飲食店のキッチン経験や、サービス職の接客など、どんな経験や知識も活かせることはあるので自信をもってくださいね ◆20代・30代の若手から40代〜の中高年層まで幅広い年代のスタッフが活躍中! |
長期安定勤務が可能!国内シェアNo.1のブリヂストングループ
勤務地 |
兵庫県三木市別所町高木126-1 ブリヂストンタイヤサービス西日本株式会社 三木店 |
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給与例 |
給与例 <入社初年度の月収例・年収例> 25歳(独身):月給21万7000円〜/年収317万円(月給21万7000円+諸手当+賞与) 45歳(独身):月給25万2400円〜/年収369万円(月給25万2400円+諸手当+賞与) 45歳(既婚・子ども2人):月給29万5900円〜/年収421万円(月給29万5900円+諸手当+賞与) 【年収例】 600万円/39歳/中途入社16年目/店長(月給32万円+諸手当+賞与) 430万円/32歳/中途入社3年目/サービス職(月給27万円+諸手当+賞与) 350万円/26歳/中途入社2年目/サービス職(月給22万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ブリヂストンタイヤグループの店舗にて、産業用車を中心としたタイヤの取り付や各種整備を行うサービスエンジニア・メンテナンス・店舗運営をお任せします。お取引先とのコミュニケーションも大切にし、安心・安全に整備された車輌でお客様に帰っていただきます。 《1日の流れ》 出社/店内清掃・開店準備 9:00 朝礼/業務開始 12:00〜13:00 お昼休憩 13:00〜17:00 業務再開 17:30 片付け・明日の準備 18:00 退勤 ★午前・午後で10〜15台のタイヤ取り換えやメンテナンスを行い、小さい車で30分、大きい車で1時間位の作業になります。1台につき4名程ののチーム体制で取り組みます。 ★各工程ではオートメーション化が進んでおり、ボタンひとつで機械が動いてくれる作業もあります。 ★体力を使う仕事です。体を動かすことが好きな方に最適! 《国内タイヤシェアNo.1のタイヤメーカー》 ブリヂストンのタイヤをご利用されている法人向けに、タイヤの整備や交換を行っているブリヂストンタイヤサービス。お取引先の大多数が法人となり、主に国内の物流・人流を担っている運送会社様やバス会社様が、保有されているトラック・バスなどの整備を通じて、国内の物流を支え続けています。また、高い技術力に加え、経費削減や環境対応、安全運行といった、お客様の課題解決にも貢献し、多くの支持を集めてきました。 《車を触ったことがなくてもまったく問題ありません!》 「働くクルマが好きな方」「体を動かして働きたい方」、「日本の物流を支えるという誇りを持ってお仕事したい方」は大歓迎! 《資格や整備経験がなくても大丈夫な訳は…?》 完全マニュアル化された工程があるので、未経験の方でも充分活躍可能です。3ヵ月もすれば体が慣れてきます。力仕事もありますが、重いタイヤは持つのではなく転がしますし、積み上げも少しコツを掴めばできます。複数人での作業が基本となるので安心です。各工程で機械化・オートメーション化されているので、労力の軽減も進んでいます。 《上場グループならではの着実な生活安定化》 毎年確実にあるベースアップや6月・12月に支給される賞与は、リーマンショックやコロナ禍など、どんな状況でも必ず支給されます。毎年昇給があるので右肩上がりに収入が増え、年を追うごとに生活の質が向上します。 ≪産業用タイヤを中心とした販売・サービス会社≫ 1985年設立、ブリヂストンタイヤグループの安定基盤のもと、産業用の車のタイヤサービスを提供しています。サービスエンジニアとしてスタートいただき、将来的には店舗・本部の中核を担うような、営業・ルートサービス等の様々なキャリアマップを描いていただけます。 《ワークライフバランスを大切にできる環境を用意》 ★週休2日制/年間休日111日/日祝は休み、交替休は希望を考慮 ★残業は月平均11h程度/残業代は別途全額支給 ★賞与年2回/住宅・家族・職能といった手当も充実 ★勤務地から転居を伴う転勤なし ★退職金や各種福利厚生も整備 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上 要普通免許(AT限定可) *整備士資格などは必要ありません! 《こんな方は大歓迎》 体を動かすことが好きな方 安定企業で働きたい方 地元で長く働いていきたい方 明るく元気に接客できる方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
日本最大級の商業ディベロッパー【イオンモール株式会社】国内168店舗・海外35店舗展開■2025年アジアNo1ディベロッパーを目指して挑戦を続ける!企業ページ
アジアNo.1の商業ディベロッパーを目指す『イオンモール』で、ワンランク上のキャリアを!まちのシンボルをつくり、地域に多くの笑顔を生み出す仕事。★借上社宅・住宅手当有★賞与年3回★年休125日★福利厚生◎★子女教育手当★教育制度充実
勤務地 |
兵庫県【神戸市以外】その他複数 <借上社宅/転居費用補助あり>全国のイオンモール(全国転勤有)■初任配… |
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年収例 |
650万円/35歳(月給37万円+賞与+各種手当) 555万円/30歳(月給32万円+賞与+各種手当) 485万円/28歳(月給28万550円+賞与+各種手当) |
仕事の概要 |
【未経験歓迎】大型商業施設内のテナント売上向上サポート/販促企画 |
求める人材 |
【20代・30代活躍中!】接客・営業・SV・店長・リーダーなどの経験者/大卒以上 |
□完全週休2日制 □残業時間を働き方に合わせて選べる □未経験大歓迎 □阪急阪神東宝グループの安定企業で正社員募集
勤務地 |
兵庫県西宮市高松町 株式会社いいなダイニング おにぎり家一粒 阪急西宮北口駅店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □残業時間を働き方に合わせて選べる □1年目で月収26万円可! □完全週休2日制 □阪急阪神東宝グループで安定 【主な仕事内容は…】 ◆お客様対応・レジ・販売 ◆おにぎりの調理 ◆店舗清掃 など 【具体的には…】 レジ接客やおにぎり作りなどがメインのお仕事です。 注文を受けてからスタッフがひとつずつ 握っていくスタイル。 レジ専門とおにぎり作り専門と 役割分担して仕事をしています。 おにぎり家一粒の店舗オペレーションは とてもシンプル。 「おにぎりを握る」「レジ応対する」 「店内清掃する」といった仕事がメインの業務。 未経験の方もレシピや作業手順が しっかり分かるものがありますので、 スグに戦力になっていただけます。 常時、3〜5名のスタッフで店舗運営しており、 近くに先輩もいてフォローしあえる環境ですので、 安心してスタートしていただけます。 □毎日来てくれるお客様も□ 自分たちが作ったおにぎりのファンに なってくれている常連のお客様がとても多いです。 中には1個500円以上する高級おにぎりもありますが それが人気商品だったりするんです。 喜んでもらえていることが 実感できるというのは嬉しいですね。 |
求める人材 |
求める人材: ◆学歴不問(中卒、高卒、短大卒、専門卒、高専卒、大学卒、大学院卒など学歴に関係なく活躍できます) ◆社会人未経験・第二新卒大歓迎! ◆元・飲食店勤務、元・営業職、元・販売スタッフ、元・百貨店勤務など前職は人それぞれ。飲食店のキッチン経験や、サービス職の接客など、どんな経験や知識も活かせることはあるので自信をもってくださいね ◆20代・30代の若手から40代〜の中高年層まで幅広い年代のスタッフが活躍中! |
産休育休取りやすさ抜群★ライフステージが変わっても活躍する女性多数★未経験歓迎!<個人ノルマなし>
勤務地 |
兵庫県西宮市高松町 LADY LUCK LUCA 阪急西宮ガーデンズ店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ファッションやお洒落に 興味がある方大歓迎! ------------------------------------ LADY LUCK LUCA 阪急西宮ガーデンズ店で 一緒に働いてみませんか? ------------------------------------ 【具体的な仕事内容】 ・販売接客、レジ ⇒お客様との会話を大切に、ライフスタイルに寄り添ったご提案で、 少しずつお店とあなたのファンを増やしていきましょう。 ・レイアウト、ディスプレイ ・在庫管理 ・SNS(Instagram等)でコーディネート提案や店舗情報等の投稿 ・シーズンごとに年4回棚卸し業務 【こんなお店です!】 エイジレスなアイテムが多く、 親子でお買い物に来られるお客様も! 歳を重ねても愛着できるからこそ、 幅広い世代に合わせたファッション提案力が 自然と身に付くお店です。 ------------------------------------ スタッフの生の声をご紹介! 当社で働く魅力を聞いてみました♪ ------------------------------------ ―社歴10年以上・女性スタッフ Q1.入社の決め手は?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 地元で働きたかったので、県内で働ける アパレル会社というのが決め手です。 Q2.当社で働き続ける理由は?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 働きやすい環境があることに尽きます!(笑) 個人ノルマが一切ないので、気負わず働けて ギスギスした雰囲気とは本当に無縁なんです。 気持ちに余裕があるので、お客様に寄り添って 本当に求めている物や似合う物を提案でき、 接客で良い関係を築いていけます。 それがやりがいになっているのも、ここで 仕事を続ける理由になっている気がします。 Q3.年齢を重ねた先、 ここで働くイメージはできますか?  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ すごくできます。理由はいくつかあって 1つは、希望しなければ転勤がないこと。 子どもの学校やパートナーの仕事など、 色んな事を考える必要が出てきても、 転勤の心配がないのは大きいです。 2つ目は、女性の多い職場なので 産休・育休を経て復帰した先輩が たくさん活躍されていること。 勤務体系についても、女性の多い管理職と □戻ってきたらどう働きたいか”を相談できます。 将来的に機会が来た時に自分も利用できると 思えるのは安心感もあって心強かったですね。 ----------------------------------------------- |
求める人材 |
求める人材: \こんな方におすすめ/ ・業界未経験者 ・洋服やファッションが好きな方 ・お洒落をするのが好きな方 ・コーディネートするのが好きな方 ・アルバイトから正社員を目指す方 ・第二新卒者 ・ブランクありOK |
頑張りが評価される!20代・30代活躍中(39歳以下限定)!店舗拡大につき店長候補を大募集!未経験者も大歓迎!
勤務地 |
兵庫県川西市栄町25ー1 アステ川西 1階34 株式会社ブランド買取ブランドハンズ |
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仕事の概要 |
仕事内容: □頑張りを一番に評価します!給与良し! □業績好調、毎年店舗拡大中! □ワークライフバランスに自信あり!残業少! □未経験でも安心!0からしっかり教えます! <<業務内容>> ◆アステ川西にあるブランド買取専門店での買取業務をお願いします! ◆店頭にお持ちいただいたブランド品や時計・貴金属の査定を行い、お客様から買取をお願いします。 ◆買取以外の業務は問合せ対応や資料作成、店舗開発、新人教育などがあります、 ◆能力や特徴をふまえ希望を考慮し業務を割り振りします。 ※ノルマや飛び込み営業、テレアポ等ありません。 <<ブランドハンズの特徴・他社との違い>> □ブランド鑑定士の実力がしっかり身につきます□ 未経験者・経験者ともにしっかり学べる環境を用意しており、 商品知識や真贋の知識をはじめブランド鑑定士としての高いスキルが身に付きます。 □真面目に買取します□□ 貴金属をホームページや看板の表示価格より安く買取するなど、信頼を失うような買取はせず 長く続けられるよう真面目に誠実な買取価格を心がけております。 □高級商品の買取が多い□ ブランド買取店の中でも比較的に単価の高い商品の持ち込みが多くが多く、 持ち込まれる商品の多くがブランド品、時計、貴金属、宝石です。 特にルイヴィトンやシャネル、エルメス、ロレックス、オメガなどの高級ブランドが多いです。 □たくさんのことが学べます□□ 40代、50代になっても活躍できるようにブランド鑑定士としてのスキルだけでなく、 教育、マネジメントをはじめ、店舗経営、マーケティング、店舗開発など多くのことを学ぶことができます。 <<店舗のこと>> 店舗運営:1店舗約1〜2名で運営 来客数:1日3〜10名 余裕をもって丁寧に接客できます! 残業はほとんどありません! のびのびと接客できるから楽しい! |
求める人材 |
求める人材: □ 100%人柄重視の採用です! □ 真面目で誠実が一番の能力と考えております! □ 一緒に楽しくおシゴトしましょう♪ <<応募資格>> ・39歳の方 長期勤続によるキャリア形成をはかるため(※例外事由3号イ) ・高校卒業以上 <<ブランドハンズに合う人>> ●真面目で誠実な方 ●礼儀正しい方 ●頑張りを評価されたい方 ●将来のためにスキルを身に着けたい方 ●高いの知識を身に着けたい方 ●接客が好き 未経験や若い方でも真面目でコツコツ頑張ればすぐに活躍できるようになります♪ <<ブランドハンズに向いていない人>> ▼利益が全てという考えの方 ▼ルールを守れない方 ▼独立思考がある方 ▼自身のやり方にこだわる方 ▼お客様を大切にしない方 <<平均年齢>> 33歳 20代・30代のスタッフが活躍しております! <<こんな方も大募集です♪>> ☆未経験者☆第二新卒 ☆経験者だが知識や能力に自信が無い方 同業他社で活躍できなかったスタッフも活躍しております! <<在籍している鑑定士の前職>> ブランド品買取スタッフ(同業)、アパレル販売、携帯電話ショップ店員、警察官、運送業、リサイクルショップ店員、飲食店スタッフ、法人営業、営業職 など多種多様です! |
年休120日/完全週休2日/未経験OK/平均年収720万円
勤務地 |
兵庫県尼崎市浜田町1-10-2 株式会社ファイブイズホーム 尼崎店 |
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給与例 |
給与例 ■1200万円/30歳・営業経験8年 月給50万円+歩合+賞与 ■1000万円/28歳・営業経験6年 月給45万円+歩合+賞与 ■850万円/26歳・経験5年 月給35万円+歩合+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ □年間休日120日+有給+完全週休2日 □健康経営優良法人2023認定企業◎ □45年連続黒字経営の住宅メーカー □くるみん認定の子育てサポート企業 □営業職の平均年収は720万円! □年収1000円以上のメンバー多数活躍中 □賞与年2回+インセンティブ支給 □賞与300万円以上の方も(23年実績) □未経験からでも企画・開発に携われる □学歴不問・未経験OK・第二新卒歓迎 □営業職・不動産業界経験者の方は優遇 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ □□6月からの新メンバーを大募集□□ 45年連続黒字経営の地域密着の 住宅メーカーとして成長を続ける当社。 関西の拠点としては、 尼崎店を始め、今年4月に東大阪店、 今秋さらに吹田店をオープン予定。 関西での知名度はこれからですが、 自社で施工を行い、仲介業者と組んで 販売を行うビジネスモデルが確立して いるため安心の環境があります。 年間供給数2000棟以上を目指しており、 豊富な供給数を誇る私たちですが、 実は同じ仕様の住宅を大量に 生産しているわけではありません。 エリアの特性や客層に応じて、 価格や仕様、区割りなどを その都度決めることもしばしば。 自分のアイデアで住宅を企画し、 多くの人たちに快適な暮らしを提供する やりがいを当社で味わってみませんか? +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《 仕事内容 》 戸建分譲住宅の用地仕入れを中心に 企画〜販促営業もお任せします。 土地の仕入れから住宅開発、 販売までワンストップで手掛ける ことで不動産のプロフェッショナルとして 成長できる環境があります。 【具体的には…】 ■用地の仕入れ ■分譲住宅の企画(区割り・間取りなど) ■仲介販売会社への販促営業 エリアは大阪・兵庫が 中心で物件の価格帯は、 大体2600万円〜5400万円ほどです。 自社で施工を行っているため、 他社よりも建築コストを 抑えることができます。 他社よりも高い価格で 土地を仕入れられるため、 自分が欲しいと思った土地を 手に入れやすいのが特徴です。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ □□不動産のスペシャリストに成長□□ 仕入れから引渡しまで担当するため 不動産全般に知見を広げることができます。 住宅の企画・プランニングにも関わるため、 建築基準法や都市計画法などの知識を 身につけることも可能です。 また実績に比例して人脈が広がっていく のもこの仕事ならではの醍醐味です。 仲介業者や工務店とのネットワークが 広がっていくので仕事はどんどんやり易く なっていくのではないでしょうか。 私たちは他社と比べて取引件数が多いので ネットワークは広げやすいと思いますよ。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ □□営業職の平均年収は720万円□□ みんながコンスタントに成果を 挙げていますが先輩たちの ほとんどが未経験から入社です。 営業職の平均年収は720万円で、 なかには20代で1000万円以上 稼ぐ先輩もいます。 1成約ごとに支給される報奨金の他、 成果は賞与に反映されます。 23年は1回の賞与で300万円の方も! 明確な評価制度と手厚い待遇で 常に「上を目指そう」と思える環境。 「自分ならもっとできる!今までは 環境がなかっただけだ」と 思っている方は手をあげて歓迎します。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ □丁寧に人材を育てる教育体制を完備□ お客様との会話を楽しむことができる 方なら経験や資格がなくても大丈夫。 入社3年目までは外部講師を招いて 営業ノウハウや時事ネタを交えたトークを 学ぶ講習、社長直々の勉強会など、 豊富な学びの機会をご用意します。 資格取得支援などでも、 個々の頑張りをサポートしています。 先輩・上司は、接客の悩みから 業界知識まで何でも相談に 乗ってくれる面倒見の良い人ばかり。 0からの挑戦でも安心して 成長できることをお約束します。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ □業界トップクラスの休める環境□ 休日の多さも不動産業界ではトップクラス。 年間休日110日の会社が多い中、 私たちは120日以上をしっかりと確保。 残業は多くても1日1時間程度でメリハリを ちゃんと付けています。 入社して良かったポイントを中途採用の メンバーにヒアリングした結果、 「プライベートの充実度が上がった」と 回答するメンバーは少なくありません! ▼リクルーティングサイト https://www.fiveishome-recruit.com/ ▼スタッフインタビューもぜひ https://www.fiveishome-recruit.com/interview/interview04/ +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ |
求める人材 |
求めている人材 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ 《 営業職又は不動産業界経験者優遇 》 ◆普通運転免許(AT限定可)をお持ちの方 ◆学歴不問・未経験者OK・第二新卒歓迎 ◆人と話すことが好きな方 ◆接客・販売・サービス業界経験者 ◆業界問わず、営業経験をお持ちの方 ◆住宅に関する知識、不動産業界の 経験などは一切必要ありません。 □9割以上が未経験からのスタート! 知識も経験もない自分で大丈夫だろうかと 不安を感じている方もご安心ください。 大切なのはお客様に寄り添う姿勢。 まずは相手が話すことを正しく理解し、 それに応じて+αの提案を分かりやすく 伝えることができれば大丈夫ですよ! □段階的に学べる研修・OJTあり 不動産や住宅の知識は基礎から丁寧に学び、 再現性の高いフローなど実践的なスキルも 段階的な研修や同行で身についていきます。 □職場環境・風土について 20〜40代が活躍している職場。 店舗の雰囲気はとてもフランクです。 □様々な業界/職種出身の先輩が活躍中 飲食店や販売スタッフ・接客スタッフ、 アポインター、反響営業、リフォーム営業、 コンサルタントなど人と接する仕事を してきた方々が活躍しています。 +・+・+・+・+・+・+・+・+・+ |
かっぱ寿司の店長候補(東北・長野・東京エリア積極採用中)●インセンティブ最大年4回/子ども手当や独身寮など待遇・福利厚生充実●年間休日120日程度(カレンダーによる)
勤務地 |
兵庫県【神戸市以外】その他複数 ★新規オープン「南池袋店」「吉祥寺駅北口コスモビル店」その他全国(青森… |
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年収例 |
900万円/部長/45歳(年俸制/月75万円支給※年俸に業務手当含む) 770万円/エリアマネージャー/42歳(月給56万8400円+賞与年2回/月給内訳… 540万円/店長/38歳(月給38万1000円+賞与/月給内訳:基本給、業務手当… |
仕事の概要 |
かっぱ寿司の店舗運営業務(ホール業務・接客・調理補助)及び店舗管理業務 |
求める人材 |
【学歴不問】●外食未経験、第二新卒歓迎●20代〜30代中途入社者活躍中 |
土日祝休み&年間休日121日!残業も少なくしっかり休めます
勤務地 |
兵庫県芦屋市打出町5-20 株式会社日本技研 |
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給与例 |
給与例 <月収例> 24.9万円/高卒24歳/月給22.9万円+ベア 26.6万円/大卒26歳/月給23.6万円+ベア 29.9万円/大卒28歳/月給24.9万円+ベア |
仕事の概要 |
仕事内容 当社は医療・福祉・介護商材の専門商社です。 兵庫・大阪を中心に、関西圏の病院・介護福祉施設などへの 商品配送及びルート営業をお任せします。 医療備品、消耗品などの日用品や寝具・ユニフォームリース等の販売・搬入も行います。 お客様は、関西一円の病院や介護施設の事務所の方から 施設長、現場の看護師や介護士まで、様々。 現場でのお困りごとやご要望を伺い、提案します。 知識を付けてお話を伺ううちに 「この施設にはこの商材の方が合ってるな」と気付くことも増えます。 (入社後は…) 3ヶ月間で販売・仕入れ・ルートなど基本知識をレクチャーします。 商品などの研修後、同行営業をしながら仕事を覚えていきます。 先輩や上司のフォロー体制も万全! 未経験でも半年ほどで基本の知識は身につきます。 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上 要普通免許(AT可・ペーパードライバー不可) 第二新卒歓迎 未経験者歓迎 無資格歓迎 U・Iターン歓迎 【営業経験者は優遇】 管理職候補など待遇面も相談OK! 医療・介護・福祉・専門商社経験者は給与・インセンティブ優遇 <異業界の営業職からの転職者も活躍中> 法人営業、新規営業、ルート営業、提案営業 どの経験でもかまいません。 あなたのスキルを活かして活躍しませんか? 成長産業の医療・介護の分野で、会社と共に成長していきましょう! |
残業ナシでインセンティブ有/営業っぽくない営業職です*
勤務地 |
兵庫県姫路市宮西町2-20-1 株式会社ポート 姫路営業所 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 400万円/入社3年目(月給27万円+インセンティブ+賞与) 460万円/入社5年目(月給30万円+インセンティブ+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 「残業ほぼナシで、土日休み。転職前の営業の仕事とは全然違います。お客様からいつクレームがくるかといったプレッシャーもないですし、実務としてマット交換も行うので、まずは感謝されるんですよ。定期的に訪問する固定のお客様なので、仲良くなるのも早いですし、商品のご案内も興味をもって聞いていただけます。商品を売る営業というイメージよりは、お客様との関係性を築き、その結果商品が売れて自分の業績になるイメージ。インセンティブがしっかりと付くんですが、その金額が、自分とお客様の関係性の結果な気がしてすごく気持ちが良いです。」 (30代 前職:営業) *具体的なお仕事内容 お任せするのは、訪問先での業務用フィルター交換と、自社で取り扱う商品のご案内。 業務用フィルターの交換といっても、技術は必要ないので、未経験の方や、手先の器用さに自信がない方でもご安心ください。 普段のご案内が成果に結びつけば、しっかりとインセンティブとして還元される仕組みです。 定期的に訪問するお客様に、いつもの会話の延長で、商品の事を知っている範囲でお話するだけ。 だから、営業経験のない方でも安心して取り組んでいただけるお仕事です。 主な訪問先は、飲食店、ホテル、美容室、エステ、アミューズメント施設、カーディーラー、企業のオフィスなどになります。 ー 【アピールポイント】 *<経験不問>基礎研修などフォロー体制万全! *<嬉しいインセンティブ>賞与とは別で支給します。 *<固定のお客様>既にお取引のあるお客様をお任せします。 *<プライベート安定>残業ほぼナシ&完全週休二日制(土日) *<業績安定>取引先は1万社以上で業績は安定しています。 ー <電話でのお問い合わせ> 078-221-0111(採用担当)まで 「求人を見た」とお問い合わせください。 ー 〜もっと詳しく!〜 〇商品案内の例 ・マットのレンタルを追加したい ・モップのレンタルをしたい ・新しいオフィス用のマットが欲しい等の相談に対し、必要に応じてカタログをお渡しして商品説明をします。 *営業トークは必要なし。お客様と信頼関係を築くことが大切です。 マットの交換の際に、いつもの挨拶とちょっとした世間話などをしながら、新商品のチラシをお渡しする、普段の業務はそんなイメージになります。 〇担当するエリアについて 大阪府下を中心に、関西圏のお客様を担当いただきます。 〜入社後の研修〜 新入社員基礎研修にて会社概要や取扱商品などを学んだ後、先輩社員に同行。2カ月をかけて、既存顧客の引継ぎ業務を行っていきます。そして、3カ月目から独り立ちとなります。 〜1日のスケジュール例〜 8:30 出勤 出発 各種伝票など忘れ物がないかチェックして出発 午前集配スタート 元気にテキパキと進めていきましょう、新商品の案内も忘れずに! 12:00 昼休憩 お弁当でもコンビニでも自由にゆっくり休憩してください! 13:00 午後集配スタート お昼休憩でリフレッシュして頑張りましょう! 16:00 帰社 交換済みマットをおろし、使用済み商品を廃棄。翌日のマットや商品の準備 16:45 事務処理 売上集計、業務日報、翌日の準備 17:30 退勤 お疲れ様でした |
求める人材 |
求めている人材 〇高卒以上 〇要普通自動車免許 〇45歳未満の方(例外事由3号のイ) *経験不問・未経験者歓迎・第二新卒歓迎 *ハローワークでお探しの方も歓迎 【こういった方からの応募も歓迎!】 *社会人・職種・業界未経験の方 *運転の仕事は好きだが、少しは人とも会話したいという方 *営業の仕事は疲れたが、このスキルを活かしたい、という方 *まじめにコツコツと取り組める方 *人と話すことが好きな方 ちなみに・・・ 訪問先での滞在時間は平均10分程度。 なので、人と会話をするのに自信がないという方も大丈夫。 上手に話せるかではなく、誠実に仕事に取り組むところをお客様はちゃんと見てくれています。 その上で関係性が自然とできてくる、その事が一番重要になるお仕事です。 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・45歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
新規開拓なしのルート営業×選べる週休=未経験でも無理なく活躍
勤務地 |
兵庫県川西市小花2丁目25番3号 川瀬鉄工建設株式会社 勤務地 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 未経験で入社1年目 310万円/月給22万円×12ヶ月+ボーナス44万円(昨年実績) |
仕事の概要 |
仕事内容 ★未経験者歓迎!普通免許のみでOK! ★選べる休日で自分に合う働き方◎ ★新規開拓なしだから営業初めての方も挑戦しやすい ★基本残業なし&17時半退社でプライベートも充実! だから… <<営業スキル業界知識も安定した働き方も手に入ります!>> ー \業績好調のため、新メンバー募集!/ ドアなどの「建具」という金属製の製品を販売する営業スタッフを募集します! 基本残業なしで昨年は月平均5時間以下!残業代はもちろん支給! 週休2日か1日か週休を選べるので、 無理なくあなたの理想の働き方が出来ます! 【仕事内容】 ドアなどの「建具」のルート営業をお任せします。 定期訪問では在庫状況をお聞きしたり、 発注依頼があった場合は現地調査をしたり。 営業スキルに加え建築業界の知識が身に付く仕事です。 ※現地調査では、大阪・兵庫中心に 見積もりを出すための寸歩(サイズ)のサイズの測定等を行います。 ◆新規開拓なし!既にお取引のある企業だから話しやすい! ◆1日に3社ほど既存のお客様を訪問!無理ない仕事量! ◆最初は同行から!あなたのペースで出来ることを増やしていけばOK! ◆ゆくゆくは現場管理などにも挑戦可能!幅広いスキルが身に付きます! ⇒建築業界・営業が初めての方でも挑戦しやすいですよ! <相談しやすくほど良い距離感の職場> スタッフは9名(40代〜60代)在籍。 分からないことがあれば誰に聞いても答えてくれる環境です! 普段は定時に解散してすぐ帰りますが、 3ヶ月に1回ほど自由参加のご飯会も。 スタッフ同士のほど良い距離感が働きやすさに繋がっています。 <安定取引多数で将来まで安定して働けます> 官公庁・大小工務店(ゼネコン)を中心に安定的な取引がある当社。 そのため、将来への不安なく、 身につけた技術を活かして長く腰を据えて働くことができます! |
求める人材 |
求めている人材 ・要普通自動車免許(AT限定可) ・経験不問 ・学歴不問(中卒・高卒歓迎) ・性別不問 ・経験不問 【異業界出身の方も大歓迎!】 未経験者歓迎・ブランク歓迎!特別なスキルや資格不問! 当社なら普通免許さえあればどなたでも挑戦していただけます! 「建物や街づくりに興味がある」 「自慢できる特技はないけど、安定した仕事に就きたい」 といった方も大歓迎! 知識やノウハウは入社後にあなたのペースで身につけていただけるので、 安心してお気軽にお問い合わせください。 ★電話応募推奨 ★「アルバイト パート」から「正社員」を目指したい方も歓迎します! ★ブランクOKです!久しぶりの仕事復帰の方もしっかりサポートするのでご安心を! <こんなオシゴトをお探しの方におすすめ!> 「ルート営業」「ルートセールス」「法人営業」 「外回り営業」「カウンター営業」 「施工管理」「現場監督」「施工管理 未経験可」 など <下記のような経験がある方も歓迎!> 「1級建築施工管理技士」「2級建築施工管理技士」 「積算」「大工」「建設業」「リフォーム」 「内装工事」「建設工事」など ▼業界経験を活かしたい方もぜひご応募を▼ ・土木 ・プラント ・電気 ・管工事 ・給排水 等、建築業に関わる事ならどんな経験・知識でも活かせます! あなたの得意分野に応じたお仕事を任せしていきますので、 経験を活かして更なるスキルアップが叶います! |
本当に良いと思えるものをお勧めできる正直で誠実な営業。
勤務地 |
兵庫県明石市大蔵海岸通1-2-3 株式会社一条工務店 明石海岸通り東展示場 |
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給与例 |
給与例 ◎月収例/月収31万7500円+歩合(28歳・主任・既婚・子2人) 内訳:固定月給22万7500円+結婚手当3万円+家族手当3万円+役職手当3万円 ◎月収例/月収45万7500円+歩合(36歳・係長(店長)・既婚・子2人) 内訳:固定月給22万7500円+結婚手当3万円+家族手当6万円+役職手当6万円+店長手当8万円 ◎年収例/年収1353万円/36歳/入社6年目(固定月給36万7500円+歩合) ◎年収例/年収925万円/30歳/入社4年目(固定月給33万7500円+歩合) ◎年収例/年収721万円/26歳/入社2年目(固定月給30万7500円+歩合) |
仕事の概要 |
仕事内容 【20代・30代の社員が活躍しています】 展示場に来られたお客様へ、一条工務店の住宅をご案内しながら特長やこだわりをお伝えする仕事をお願いします。 飛び込み訪問や外回りなどの業務はありません。具体的に検討したいというお客様には理想の家のイメージやご要望をヒアリングし、プランを作成します。ご契約後はプランナーや工事担当と協力しながら着工から引き渡し、アフターフォローまでお客様をサポートします。 会社の特長: 一条工務店は、戸建注文住宅の販売戸数において、2017年度から6年連続業界第1位のハウスメーカー。テレビCMなどの大々的な広告戦略をとっていないため、知名度はそれほど高くはありませんが、実は全国の展示場数でも業界1位!実際の商品を見て、触れて、感じてもらった上で、高い評価をいただいていますので、営業のしやすさが最大の特長です。 仕事の流れ: 展示場に来られたお客様をお迎えし、場内をご案内するところからスタート。具体的に検討したいというお客様には、建てたい家のイメージや要望をヒアリング。間取りや資金計画などプランを作成します。納得のいく図面ができるまでじっくりと向き合います。ご契約をいただけたときが第2のスタートライン。着工から引き渡し、そしてアフターフォローまで、しっかり責任を持ってお客様をサポートしていきます。 Q&A:飛び込み訪問はありますか? 展示場にて、住宅の購入を検討しているお客様を待つスタイルですので、飛び込み訪問や外回りなど、新たなお客様を開拓していくような業務はありません。 Q&A: お客様との関係は? お引き渡しの時には、涙を流して「ありがとう」と言ってくださるお客様もいます。この仕事は何千万円というお金をいただきながら、感謝の言葉までもらえる数少ない仕事。しかも一条工務店にはどこにも負けない商品力があるので、上手に口説こう、無理に売ろうとしなくて大丈夫。ありのまま正直にお客様と向き合えます。 Q&A:キャリア入社のハンデはありますか? 評価基準は、受注棟数・お客様満足度・公的資格取得の3つです。明確な基準があるので、社歴や年齢によるキャリア入社のハンデなく、昇給・昇格できます。キャリア入社した社員が、全社員にしめる割合はちょうど50%ほど。なんと管理職にしめる割合も50%ほどとなっています。 Q&A:評価制度は? 一条工務店の評価指標は、お客様の夢の実現にいくつ携わったかという販売棟数が基準。売上金額の大小によらず、どんなお客様に対しても公平かつ誠実にご提案できる環境です。高額な商品をムリに売ることなくお客様に最適なご提案をすることで、真の信頼を勝ち取り、喜んで頂けるやり甲斐が味わえます。 |
求める人材 |
求めている人材 高校卒業以上/要普通自動車免許 ・業界・職種未経験の方歓迎! ・営業や販売の経験がある方歓迎! ・UIターン希望者、第二新卒者も大歓迎 ! ※第二新卒者は大学院修了・大学・高専・専門卒業3年以内で就業経験1社以下の方が対象 ◎こんな方に向いています! ・企業理念「お客様よりお客様の家づくりに熱心であろう」に共感していただける方。 ・自由な社風の中、自己管理ができる方。毎日の営業活動において細かく管理される組織 形態ではありません。自己管理能力と業績は比例する会社です。 ◎高収入を得たい方。年収例をご覧ください! |
■営業未経験者でも6ヵ月の研修と同行があるから安心 ■大手企業の働きやすさ・福利厚生が充実 ■リフォーム業界No.1住友不動産の正社員として活躍できます。 ■20代〜40代活躍中
勤務地 |
兵庫県【神戸市以外】その他複数 ■転勤なし■全国の各事業所★急募地域北海道/函館東北/盛岡、北上、酒田… |
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年収例 |
810万円/20代後半/女性(月給25万円(固定残業代月58h分7万9400円含)+… 1350万円/30代半ば/男性(月給25万円(同上)+同上1050万円) |
仕事の概要 |
【研修充実】住宅リフォームの提案営業※販売・設計・施工管理・引渡しまで担当します※既存顧客中心 |
求める人材 |
顧客折衝経験をお持ちの方 ★未経験者歓迎 |
【プライム上場企業】【未経験・45歳未満限定】販売ノルマなし&充実の研修あり!未経験から安定を目指すならサンドラッグ*年休118日以上*転勤なしもOK
勤務地 |
兵庫県丹波篠山市東岡屋 サンドラッグ 篠山店(株式会社サンドラッグ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: *・*・*・*・*・*・*・*・*・*・ 「誰かの助けになりたい」…そんな方なら、 社会人未経験でも、敬語が苦手でも大丈夫。 *・*・*・*・*・*・*・*・*・*・ 「困っている人につい手を貸したくなる」「誰かの喜ぶ顔を見るのが好き」―そんな気持ちが多少でもある方なら、当社サンドラッグへの応募資格は十分。むしろ、どんな立派な経験や資格よりも大切にしたいと考えている要素です。 全国約1400の店舗全てで“人”と“地域”に寄り添うサービスを展開するサンドラッグだからこそ、あなたの人柄は大きな強みになります。 接客・販売経験はおろか正社員としての経験がない方も、ちゃんとした敬語にまだ自信がない方も、胸を張って挑戦してみてください◎ 【POINT】 #人気上昇中求人 *<未経験歓迎>無資格・正社員デビューも歓迎! *<充実研修あり>15年先まで見据えたカリキュラム! *<販売ノルマなし>チームで成長していく社風! *<東証プライム上場>直近10年で3年以上業績成長中! *<年間休日118日>希望休制度あり&転勤なしもOK! ///////////////////// <電話でのお問い合わせ> 0120-69-6211(人事部採用課 店舗運営職 中途採用担当) まで 「WEB求人を見た」とお問い合わせください。 ご応募はWEB上でお願いいたします。 ///////////////////// 【仕事内容】 全国に展開しているドラッグストア「サンドラッグ」の店舗運営スタッフとして、お客様対応やレジ打ち、発注などの業務全般をお任せします。今回の募集は、2026年までにグループ全体で売上高1兆円・店舗数1750店舗を目指すための体制強化のため。入社3〜5年後には店長として活躍できるよう、成長に向けた様々なバックアップを行っていきます。 〜具体的には〜 *商品に関するご相談などの接客対応 *レジ対応 *商品の受発注や在庫管理 *POP作成や商品全般の陳列 *売上金の管理 *スタッフの教育やシフト管理などのマネジメント など ///////////////////// 【15年先まで組まれた育成カリキュラム】 入社後は接客の仕方やレジの打ち方といった基本から、薬や健康の専門知識に関する研修まで段階的に指導し、OJT・オンライン研修なども充実。慣れてきたら店長候補として売上分析やマネジメントに関する研修を受けるなど、実に【約15年間】を目安とした長期的な育成カリキュラムが組まれています。他、薬品の販売に欠かせない公的資格「登録販売者」の取得も全面サポートしており、取得率は100%を誇ります。 【長〜い目で見ても、ずっと安心】 あなたが今どんなライフスタイルでも、これからたくさんの変化があるとしても、ずっと安心して働ける環境と制度を整えている当社。充実した子育て支援制度や資格取得支援、転勤の有無が選べる働き方の選択制度など一人ひとりの幸せを真剣に考えた制度で社員の人生をしっかりサポートします。会社としての安定感も抜群なので、長い目で見た転職をお考えの方にはぴったりです* 【採用担当からのコメント】 当社での働き方は、変形労働制・週平均40時間以内で調整されているため、残業は全社平均月9.6時間と少なめ。 また、お住まいの地域や状況にもよりますが、「全国転勤」「エリア内転勤」「転居を伴う転勤なし」から働き方を選択できるため、プライベートと両立しやすい環境が整っています。働きやすい環境でありながら、店長や複数店舗を統括するスーパーバイザー(SV)のポストのほか、商品開発・バイヤーなどの本部職の道もご用意しています。理想の未来を、幅広いキャリアパスを選べる当社で叶えてみませんか? ///////////////////// 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 45歳未満の方(長期キャリア形成のため) *経験不問/未経験者歓迎・第二新卒歓迎 *資格不問/無資格歓迎 *学歴不問 *ハローワークでお探しの方も歓迎 【こういった方からの応募も歓迎!】 ・ドラッグストア業界に興味がある方 ・東証プライム上場企業で働きたい方 ・研修等のバックアップを重視している方 ・コミュニケーションを大事にできる方 |
年間休日110日!東証一部(プライム)上場企業で安定
勤務地 |
兵庫県西宮市北口町1-2ACTA西宮東館1F 株式会社ジェイ・エス・ビー UniLife 西宮北口店 |
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給与例 |
給与例 ■年収600万円 エリアマネージャー:入社10年目:35歳 月給40万円×12ヶ月+手当+賞与 ■年収450万円 ルームアドバイザーチーフ:入社5年目:29歳 月給30万円×12ヶ月+手当+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 未経験から活躍できる ルームアドバイザーのお仕事です。 ユニライフの店舗スタッフとして 学生マンションのルームアドバイザー (受付・募集・反響営業)をお任せします。 【具体的には】 店舗カウンターでの受付、提案業務など 学生マンションの賃貸仲介営業を行います。 提携している学校からの紹介や、 学内で配布されるパンフレット 当社WEBサイトを見て興味を持った 学生やその保護者から 希望の条件をヒアリングし ニーズに合った物件を紹介します。 また、提携先の大学や専門学校を訪問し、 新入生のお部屋探しの協力について、 提案を行うこともあります。 ★入居率99.9% 物件を一括借り上げし、 家具家電付きデザインルームや セキュリティシステムの導入など、 学生向けの様々な特徴を持った物件を展開。 食事付き学生マンションも人気で、 他社との差別化を実現しています。 ★繁忙期は秋から冬にかけて 10月から徐々に問い合わせが増え始め、 新生活が始まる3月に向けて ピークを迎えます。 【知識は入社後に身につけられます】 最初は「間取りを見るのが好き」 くらいでOK! 不動産業界と言われると 「難しい」「過酷」 というイメージを持つ方も 多いのではないでしょうか。 学生マンション・学生寮を 主に管理する弊社では、 お客様のほとんどが 『新生活を始める学生』と その保護者様なので 様々な性別、年齢、属性を持った お客様に合わせてお部屋を紹介する 不動産賃貸営業に比べて お客様の層が限られているので、 未経験でも始めやすいお仕事です。 個人で顧客を抱えるスタイルではなく、 チームで対応していく為、 わからない事や困った場合でも 相談しやすい環境です。 年3回GWやお盆、年末年始は リフレッシュの機会として7連休を推奨。 カレンダー通りに連休を取得できるのも 大きな特徴。 続けやすい環境作りを徹底しています。 【男女ともに未経験から活躍しています】 まずは、学生の不安な気持ちに 寄り添う事が大切。 個人ノルマを設けておらず、 プレッシャーに追われず 仕事に向き合えます。 一方、チームで目標を達成した時の 達成感も醍醐味です。 異業種出身者や未経験スタートの 先輩が多数活躍中。 昨年入社した社員からも「どんなに忙しくても丁寧に仕事を教えてくれる」という声が上がるように、中途社員の育成やキャリア形成にも力を入れ、あなたの新たなキャリアの第一歩としても最適な環境です。 【スタッフ向けの社宅も完備】 通勤圏内の家具家電付き1Kの部屋が 月3〜4万円で住めるので、 あなた自身の新生活も、 スムーズに始められます。(条件あり) 【中途社員の育成に力を入れています】 全国8万室以上を管理。 全国の大学から学生寮の管理を委託され、 8000室以上の企画運営を担当している当社。 この実績が評価され、 今後も更なる事業拡大が見込まれています。 事業の成長を支えるために 欠かせないのが人材育成。 新卒だけでなく、 中途社員の育成にも力を入れ、 年2回の面談を通して キャリア形成をサポートしています。 【募集の背景】 ★事業拡大のための増員募集! 全国で学生マンション・学生寮の管理を行っている当社。2024年4月現在、管理戸数は全国約9.5万室。 現在は東北大学、京都先端科学大学、大阪公立大学等を含む全国の大学より依頼をうけ、8000室以上の学生寮の企画運営管理を行うなど、順調に事業規模を拡大しています。 規模とノウハウを活かした独自の企画を展開し、 入居率99.9%という驚異の実績を築くなど、 ライバルとの差別化を実現し、急成長を遂げています。 今後もさらなる事業拡大のため、 学生に最適な部屋を紹介するルームアドバイザーの募集を行います。 【先輩社員からのコメント】 「お客様のほとんどが『初めて一人暮らしをする学生さん』です。お部屋を探すうえで、気にするポイントの多くは共通しています。そうしたポイントを抑えれば、案内しやすいので未経験でも始められます。ただ、一人ひとり要望が違うことは忘れず、それぞれに合ったお部屋をご案内しましょう。」 「前職は飲食業でした。人とコミュニケーションを取るのが好きで楽しかったのですが、お休みが取れなかった事もあり、転職を決意。個人ノルマがない事も未経験の身からすると安心でした。従業員のカラーは様々ですが、話しやすい方が多いのが特徴です。」 |
求める人材 |
求めている人材 ・未経験歓迎 ・業界・職種未経験の方歓迎 ・短大・専門卒以上 ・基本的なPC操作できる方 ・異業種からの転職歓迎 ・第二新卒歓迎 ★未経験スタート多数 接客、販売、営業などの異業種から転職した先輩が多数活躍中 ★人と接するのが好きな方歓迎 積極的に学ぶ姿勢があれば、未経験でも問題ありません <あると活かせる資格や経験> ・宅地建物取引士 ・不動産業界での経験 ・営業職の経験 |
経験者も未経験者も大歓迎!昇給・賞与年3回ずつあり◎ご家族からも喜ばれる充実の待遇・福利厚生◎
勤務地 |
兵庫県尼崎市塚口本町 佐竹食品株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容:  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ アピールポイントを紹介 ___________ □□昇給・賞与それぞれ年3回ずつあり◎ 通勤手当や役職手当など 福利厚生・待遇も充実! □完全週休2日制で休みもしっかり! 年1回は5連休の取得も可能◎ プライベートとの両立ができる! □□早期キャリアアップも可能◎ 入社半年後でリーダー職に就いた先輩多数!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 具体的な仕事内容 ________ 大阪を中心に食品スーパーを展開する当社。 店舗スタッフとして入社後、 生鮮部門、惣菜部門、フーズフロア部門、 レジ部門、いずれかの部門に配属となります。 お客様は主婦から商売人まで幅広く、 毎日来てくれる方も多くいます。 【仕事のポイント】 ◆現場の裁量はピカイチ! 商品の仕入れから担当できます! 「お客様を笑顔にするためなら 何をしてもOK!」というのが 当社のモットーです。 お客様のことを一番知っているのは 店舗スタッフ。 そのため本部で一括管理するのではなく、 店舗スタッフ一人ひとりの判断に ゆだねています。 ★鮮魚部門 ⇒市場まで仕入れ! お客様からリクエストのあった 特大ハラスを仕入れたことも! ★精肉部門 ⇒メーカーと直接交渉! 肉の切り方にこだわって販売! 商品もパックを店頭に並べるだけではなく 店舗で調理ができるため、 地域ごとの特色を活かし、 お客様のニーズに寄り添うことが可能。 「この並べ方のほうが目を引くはず…」など 自分の意見を活かせるからこそ モチベーション高く働けます! 【月3万円で自由に企画可能!】 お客様を笑顔にするため、 月3万円の経費を使い自由に イベントを実施できます。 アイデアが活かせる環境なので、 モチベーション高く取り組め、 チームワークも抜群。 企画の成功例は社内アプリで共有され、 全店舗での集客などに活かされています。 <これまでの企画例> ★スーパーボール、金魚すくい大会 ★餅つき、ひなまつり、ハロウィン、 クリスマスイベント など 【早期キャリアアップも可能】 入社半年後からリーダー職を お任せする可能性も。 (例/スーパー勤務経験者の場合) ・入社半年/主任 ・入社3年/店長 ・入社6年/エリアマネージャー ・入社11年/部長 【各部門が目指す「志・目標」です】 ◆青果部門 「旬と期待鮮度にこだわる」 ◆鮮魚部門 「魚嫌いを魚好きにする」 ◆精肉部門 「肉好きをうならせる」 ◆惣菜部門 「おいしさに妥協しない」 ◆フーズフロア部門 「satakeなら欲しいものが必ずある」 ◆レジ部門 「集客できるレジ部門」 【入社後の流れ】 入社後は、ビジョン・理念研修をはじめ 主任研修や店長研修など、充実した 階層別の研修体制を用意しています。 OJTを通じて、生鮮部門であれば、 どんな魚があるのか、 どのように盛り付けるのかなどの 基礎から学ぶことからスタート。 さば、あじ、ぶりなど、様々な種類を 捌きながらコツを つかんでいくことができます。 分からないことなどは すぐに聞ける環境なので、 安心して取り組んでください!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 給与について ______ 月給27万円〜35万円+賞与年2回+決算賞与 (10年以上連続支給中!) ※給与は、これまでの経験、キャリアを 考慮の上、決定します。 ※上記には固定残業代 (5万4000円以上〜/34.3時間分)が 含まれます。超過分は別途支給します。 <未経験者> 月給27万円〜30万円+賞与年2回 +決算賞与+各種手当 <精肉・鮮魚・青果・惣菜・フロア・ レジなど、スーパーマーケット経験者> 月給29万円〜35万円+賞与年2回 +決算賞与+各種手当 <諸手当> ◆昇給年4回 ◆賞与年3回(8月・12月+決算賞与3月) ※10年以上連続支給中 ◆通勤手当(月5万円) ◆残業手当(超過分) ◆役職手当 ◆出張手当 ◆赴任手当 【ご家族からの信頼も厚いです!】 "社員が頑張れているのは、 そのご家族のおかげ"という代表の考えのもと、 ボーナス時にご家族にちょっとした プレゼントをお贈りすることも。 社員本人はもちろん、 そのご家族からの支持も厚い会社です。 <年収例> ◆主任/510万円(月給35万円) ◆店長/660万円(月給45万円) ◆エリアマネージャー/740万円(月給50万円) ◆部長/1000万円(月給65万円) ※2023年8月時点 |
求める人材 |
求める人材: \優遇条件!即戦力として勤務いただけます/ □精肉・鮮魚・青果・ 惣菜・フロア・レジなど、 スーパーマーケット経験をお持ちの方 ※前職の雇用形態や職場の業態は 一切問いません! \こんな方を歓迎しています!/ □飲食・販売・サービス業などの 経験がある方 (販売スキル・マネジメント経験も 活かせます!) ※スーパーマーケットでの業務経験は 必須ではありません。 □飲食店舗でのキッチン経験がある方 □社会人経験10年以上の方 <こんな方は活躍できます!> ◎失敗を恐れずに、 積極的にチャレンジしていきたい ◎今までの経験を活かしつつ、 新しい環境で挑戦したい ◎マニュアルに縛られず、 アイデアが活かして働きたい ◎お客様を楽しませることに やりがいを感じる ◎働き方を見直し、 家族や自分の時間も大切にしたい □高卒以上 □職種・業種未経験歓迎 □社会人未経験歓迎 □30代・40代活躍中 □第二新卒歓迎 □ブランクOK □ハローワークでお仕事お探し中の方 ★エリアマネージャー・部長の 約8割が中途入社社員。 新卒・中途関係なく キャリアを築いていける会社です! |
【福利厚生抜群の安定企業】自己負担2万円の社宅など制度充実
勤務地 |
兵庫県伊丹市池尻4丁目 1−1 築地銀だこ イオンモール伊丹昆陽店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ・1年目/一般職(20歳):332万円 ・2年目/店長(25歳):406万円 ・4年目/SV(30歳):533万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 ■築地銀だこをご紹介!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 「築地銀だこ」はたこ焼き業界で 日本一の店舗数を展開しているブランドです。 創業者の佐瀬が掲げた 「和のファストフードを作りたい」 その様な想いから創業をした弊社。 皮はパリッと、中はトロッと、タコはプリッと  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 日々、試行錯誤を重ねて独自の食感が 特徴のたこ焼を作り上げ現在では500店舗を 超える業態となりました。 人気の秘訣は「味とパフォーマンス」  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 活気と親しみに満ちた雰囲気の中で、 熟練の職人が一つひとつ心を込めて 焼き上げるのが信条。 「たこ焼より銀だこ。たこ焼なら銀だこ」 アツアツのたこ焼を通して、 ほっとするひと時やたくさんの笑顔を 作ることが私たちの喜びです。 ■銀だこの働き方をご紹介!  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 築地銀だこの店舗運営スタッフとして 以下の業務をお任せします! <主な仕事内容> ・スタッフの教育 ・店舗での調理/接客業務 ・店舗全体の運営/管理業務 たこ焼を焼く技術を身につけることは 勿論のこと、F/L管理やマネジメントスキルを磨くことが可能です。 たこ焼の焼き技術習得に関しても 明確な基準、社内資格を用意しております。 身につけた技術は一生もの。 奥深いたこ焼の世界で一緒に働きませんか? ■上場グループならではの安定感  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 弊社ホットランド大阪は 東証プライム上場のホットランドの完全子会社 その為、充実した福利厚生制度がございます。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・賞与(ボーナス)は年2回※昨年実績 ・自己負担2万円の社宅 ・みなし残業なし!1分単位で残業代支給 ・健康診断(年1回/無料) などなど、 生活に不安を感じることなく 夢や目標、仕事に全力で取り組める環境を 用意しております。 ■事業拡大につき正社員募集  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 業績好調の為【2年連続!給与基準アップ】  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 新業態、新店舗のオープンが 続いているのでポストも生まれています。 ・福利厚生が充実した会社で働きたい ・接客や調理の経験を活かしたい 志望動機は様々でOK!安定した環境で しっかりチャレンジできる環境です。 ■入社後のフォロー体制  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ <段階別で研修を実施> 新人研修、店舗でのOJT、資格試験制度が 定期的にあるため技術と店舗運営の知識を しっかりと学べます。 入社1〜3年目で店長へ その後はSVやマネージャーを目指せます。 店長からのキャリアは様々! オーナーとして独立するなど様々なキャリアを描けます! |
求める人材 |
求めている人材 ■こんな方に来てほしい ・接客の仕事が好き ・コロナ禍で飲食を離れてしまった ・腰を据えて安定して働きたい ・たこ焼が好き 業界・職種未経験で全然OKです! たこ焼の技術がなくてもしっかり 身につけることができる環境が あるので安心してください。 今後のチャレンジを重視した採用 をしております。 安定した環境で 今後のキャリアを築いてください。 |
株式会社ネクステージ(東証プライム上場) ≪未経験者歓迎!売れる仕組みが整っています!月に2日間・土日休み!社員購入割引あり!≫企業ページ
【転勤・ノルマ・売り込み・飛び込みナシ!】飲食・接客の経験も活かせる車の買取・販売スタッフ業務◆買取・査定もマニュアル完備で安心♪お客様と向き合い・コミュニケーションを取りながら、理想的なカーライフを提案するお仕事です♪
勤務地 |
兵庫県【神戸市以外】その他複数 転勤なく、好きな街で安定してはたらくことができます。※転居を伴う転勤は… |
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年収例 |
470万円/地域限定型・一般職(営業職)(月給33万5000円+手当+賞与) 737万円/地域限定型・チーフ職(月給52万6000円+手当+賞与) 816万円/地域限定型・副店長職(月給58万2000円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
車の買取・販売スタッフ ◆ノルマなし!飛び込みなし |
求める人材 |
未経験者歓迎★20代〜30代前半中心に活躍中 |
年休120日・昇給・ボーナス等待遇充実!街を元気にする仕事!
勤務地 |
兵庫県川西市栄町25番1号 川西都市開発株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 480万円:月給30万円+各種手当+賞与年2回(入社1年) |
仕事の概要 |
仕事内容 駅前商業施設ならではの集客力で テナントや街を支える企画営業募集! 「営業」と言っても、お任せするのは モノを売る営業とは少し違います。 一言で言うと、テナントの売上アップを 支援するための企画の提案。 当社が運営する商業施設をコンテンツに、 人の流れを今以上に活発にすることで、 テナントへの集客にも貢献する、そんな営業です。 【仕事内容】 「川西能勢口駅」に直結する商業施設 「アステ川西」と「パルティ川西」の テナントマネジメント業務全般を行います。 【具体的には】 テナントに入居する各店舗の売上向上の支援です。 施設内でのイベントの企画・運営を通じて、 店舗の販売促進に貢献します。 【入社後は…】 まずは先輩と一緒に行動しながらOJTで業務を学びます。 仕事の流れ、テナント対応、企画の立案や運営までの手順など、 全てイチから教えます。 <地域の生活を陰で支える会社です> 川西能勢口駅前のショッピングセンター 「アステ川西」と「パルティ川西」のビルおよび 駐車場の運営管理を行う当社。 施設にはスーパー・飲食店など様々な店舗や 市立図書館などの公共サービスも併設。 地域の方々の生活を支えています。 また、徒歩圏内にはJR川西池田駅もあり、 大阪、宝塚、能勢、箕面など各方面への アクセスも便利なことから通勤・通学の際に 気軽に立ち寄れる場として、 幅広い年齢層の方々にご利用いただいています。 そんな当社であなたにお任せするのは、 これらの商業施設の運営を支える テナントマネジメントです。 <街の経済や人の流れの活性化に貢献する仕事> テナント対応をはじめ、体験イベントや フードイベント、ワークショップなど、 集客に繋がる様々な企画を行います。 「こんなことができたら、人が集まって、テナントの売上アップにも繋がるのでは…」 などニーズを拾い、それを形にするために 多方面とコミュニケーションを取る、そんな仕事です。 提案型の営業やイベント企画などの 経験があれば異業種出身でも活躍できます。 また、未経験でもアイデアを形にするために アクティブに行動できる方なら大歓迎です。 少人数のため、先輩とも気軽に話し合えて わからないことも相談しやすいですよ。 <待遇も充実!幹部へのキャリアアップも> 給与は経験や能力に応じて 月給25万円〜37万円でのスタート。 あなたのキャリアなどを考慮の上、優遇します。 実績次第で幹部への登用もありますので、 キャリアが頭打ちになることもなし。 昇給やボーナスなどもありますので、 キャリアも収入も伸びしろが見込める環境です。 また、シフト勤務ですが年間休日は120日。 半期ごとに6日付与される付加休日は、 まとめて取得しても分散して取得してもOKです。 キャリアもプライベートも充実させながら、 人や街の動きを活発にする。 そんなクリエイティブな営業職にチャレンジしてみませんか? |
求める人材 |
求めている人材 【以下のような経験が活かせます】 ・営業経験(個人・法人不問) ・販促や集客のための企画立案・実行経験 ・イベントの企画・運営経験 ・販売などの対人業務経験 ・その他、提案型業務の経験 ※いずれの経験も業界や扱ってきた商品・サービスは問いません ※未経験者・異業種からの転職者も歓迎します ※ホームページや販促ツールなどを制作・編集できるパソコンスキルがあれば尚可 ※30代・40代活躍中 |
【免許取得支援制度あり】社会保険完備◎制服貸与◎正社員大募集
勤務地 |
兵庫県西宮市 株式会社フレッシュ青果 |
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仕事の概要 |
仕事内容 野菜類と果物のルート配送・営業になります。 自分が担当するエリアのホテル・レストラン・結婚式場・料亭・居酒屋等の外食産業へ、野菜類、果物他、業務用食品の配送及び営業をしていただくお仕事です。 入社後は、商品を覚えていくために倉庫業務からスタートしていき、商品知識が身についてきたら、先輩と同行販売をしながら当社の営業のノウハウや配送ルートを教えていきます。 その後は1人で集金から営業していくという流れになります。 業務に慣れてきたら、お客様のリクエストやニーズに合った食材の提案を行っていただきます。 配送先のお客様一人ひとりと関係を築いていくことが大切ですので、人と話すことが好きという方はおススメ! 【職場の雰囲気】 新設の営業所なので綺麗な職場での勤務になります。 また、気さくな先輩スタッフが多いのでわからないことがあればスグに相談ができる環境! 男性も女性スタッフも活躍している職場です◎ ≪フレッシュ青果のお仕事ポイント≫ ★業界未経験者もOK★ 未経験からスムーズにはじめられる研修制度があります。 ”未経験から業務を始めた方”が今ではたくさん活躍しております。 イチから仕事を始めていきたいという方はぜひぜひ♪ ★安心の研修制度★ 会社もスタッフも成長していけるように、自分のステップに合わせた”研修制度”をご準備しております。 役職に合わせた研修がございますので、スキルアップ・キャリアアップを目指していくことが可能です。 ★頑張り次第で、キャリアアップも★ 一人ひとりの頑張りをしっかり見ています。 社歴や年齢に関係なく、頑張っているスタッフさんは”収入アップ”やエリアの所長などに”キャリアアップ”していくことができます。 意欲的な方は実力次第でスピード昇格が可能です! ★望まない転勤はありません★ この地域で働いていきたい、腰を据えて働いていきたいという方におススメ! 家庭をお持ちの方でも安心して働いていけるように”希望のない転勤”はございません。 |
求める人材 |
経験・資格 ●高卒以上 ※40歳以下(キャリア形成のため) ●要普免(AT限定可) 入社時の車の免許は普通免許(AT限定可)でOK! MT解除や準中型免許の取得にかかる費用は すべて会社が負担します!(※社内規定あり) (1.5〜2t車(MT)を運転します) ●長期勤務できる方 ●主婦(主夫)さんや女性スタッフも多数活躍 |
人との繋がりを大切にする、「既存顧客中心」の営業◆経験不問
勤務地 |
兵庫県伊丹市瑞穂町6-9-1 東洋商事株式会社 大阪営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【東洋商事とは】 1974年の創業から約半世紀にもわたって食にまつわる幅広い事業展開を果たしてきた当社。東証スタンダード上場「株式会社小僧寿しグループ」傘下でそば屋を中心とした業務用食材の卸を手がけ、「日本食文化の商物流を革新する」をビジョンに掲げながら、全国に14の事業所と4ヶ所の物流拠点を展開することで盤石な営業ネットワークを築いています。 【お任せしたいのは】 今回は、そんな当社の既存顧客を中心に担当する配送営業を大募集!クライアントと顔を合わせながら新商品を案内したり要望への柔軟な提案ができる、“ご用聞き”の営業です。店主と一緒にメニューを考案するなど、何気ない毎日の会話から幅広いアプローチでお客様の喜びを実現してください。 【仕事内容】 業務用食品専門商社の配送営業/食材配送や新商品・新メニューの提案など <具体的には> 蕎麦屋・うどん屋・ラーメン店・イタリアン・フレンチ・介護食など、担当エリア内の既存飲食店を中心に配送営業を行います。 ■生鮮・冷凍・レトルト食品、乾物、調味料はもちろん、割り箸や鍋といった資材、機材、包装用品まで店舗経営に欠かせないアイテムを多数取り揃えています。 ■担当するクライアントに毎日顔を合わせて商品を配達しながら、新商品の提案や新店舗オープンの相談など柔軟なコミュニケーションを図ります。 ★社員インタビュー★ お客様からの要望のままに商品を提供するのではなく、自ら積極的な提案を行い、メーカーと協議を重ねながら独自の商材を作り上げるチャンスも。あなた自信の「食が好き」「安心・安全でおいしい食品を届けたい」という熱意が何よりも活かせる場所です。スキルと取り組み次第では、近い将来に管理職へのステップアップも!(採用担当) |
求める人材 |
求めている人材 <未経験・フリーター・ブランクOK/高卒以上>要普免(AT限定可)★車の運転が好きな方 ※社会人・職種・業界未経験の方歓迎 ※接客・美容師・事務・設計など、異業種から当社にやってきた先輩が多数 ※平成29年3月12日以降に取得された方は準中型免許が必要です <求める人物像> ・2t車の運転が苦手でない方 ・食への興味関心がある方 ・知識を積極的に吸収したい方 ・アイデアが活かせる営業がしたい方 |
創業65年の老舗企業!安定の大手ガス会社!昨年実績賞与3回!
勤務地 |
兵庫県尼崎市次屋 株式会社あらしよ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 「コンロの火がつかない」 「お湯が出ない」 「電気のスイッチが入らない」 など、住まいに関する様々な相談を伺いながら 最適なアドバイスを行い、お客様との信頼関係を深めていきます。 ガス器具の診断でお客様を定期訪問し、お困りごとがあれば相談に対応します。 また古くなった機器やキッチンなどの買い替えの提案や 状況に合わせて新規ご提案をしていただくお仕事です! 業務に慣れてきたら、高単価なエネファームなどのご提案から リフォームのご提案などステップアップしていただきます!!。 ◎社用車を使い尼崎エリアを回っていただきます! 〜*〜*〜*〜 入社後の流れ ▼大阪ガス指定の研修を受講。 ▼配属先で先輩の営業に同行。 『大阪ガス』×『当社』での充実の研修で、安心してスタートできる! 専門知識や営業ノウハウなどを少しずつ学んでいきましょう。 〜*〜*〜*〜 |
求める人材 |
求める人材: 【こんな人はぜひ!!】 ◎人と話すことが好き ◎人の役に立ち感謝される仕事がしたい ◎地域に根ざして長く働きたい 【未経験・第二新卒歓迎!性別不問!意欲・人柄重視の採用】 要普通免許(AT限定可) ★平均勤続年数14年!定着率も良好◎ 家電量販店や家具屋、雑貨屋などの販売職経験のある方 異業種から活躍中の方も多数!安心してスタートできます! ☆社員想いな社長があなたのお人柄を重視して面談いたします。 是非とも一度弊社の社員や社長と顔を合わせてみませんか? |
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勤務地 |
兵庫県【神戸市以外】その他複数 全国の「眼鏡市場」の各店舗自宅からの通勤可能圏内の店舗にて勤務できます… |
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<転居を伴う転勤なし>『眼鏡市場』での接客販売・メガネ加工・調整・補聴器販売など |
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【業界未経験歓迎】高卒以上/第二新卒歓迎◆20代〜30代も多数活躍中 |
出店拡大につき年間100名以上採用予定!!□日本の食料品物価1/2□一緒にロマンを叶えてくれる仲間を募集中!働きやすい環境を整えてお待ちしてます!
勤務地 |
兵庫県三田市 株式会社サンディ |
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仕事の概要 |
仕事内容 食品・菓子・デイリー(日配品)などを扱う店舗運営業務全般をお願いします。 担当部門の売場計画、発注、売場づくり、売場のプロモーションも行います。 <サンディのここがポイント!> □最初はカッターの使い方から研修がスタート! □箱のまま商品の陳列を行うので未経験でも手間いらず! □発注は自動化、数字を設定したり、微調整するだけ。 □商品は自社物流センターに一括入荷をして、店舗へまとめて納品します。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □□□ 入社後の流れ _____________ 〜初期育成にかなり力を入れています!〜 □□入社1年目の間に計6回の研修があります。 営業部と人事部が連携して運営。 店舗では店長たちが、現場視点を踏まえて サンディのノウハウやスキルをしっかり教えてくれます! ↓ □□はじめは店長とシフトを合わせてくれるので 手厚いサポートもあり、安心して業務に取り組めます。 最初の業務としては品出しからスタート。 その中で、効率の良い方法を探したり、聞いたりして 積極的にスキル&レベルアップしてくださいね! ↓ □□サブ社員になるタイミングで アルバイト・パートさんのマネジメントや 店舗売上の管理なども身につけていただきます。 メンバーマネジメントも大事な仕事です。 高校生から年配の方まで、幅広い年代のスタッフさん達とコミュニケーションを取りながら、 店舗メンバーをまとめてくださいね。 本部から営業スタッフが店舗を訪れたときは、 店舗メンバーにも現場の声として意見を聞きながら、評価していきます〇 ↓ □□社外研修の受講も積極的に行っています。 知識を身につけながら店長をめざしてスキルアップ。 店長就任後は、プレイングマネージャーとして店舗運営を行います。 店長の他にも、人事・商品開発・バイヤーへのキャリアアップもご用意しております。 【 様々な経験を活かして『 最短3年で店長 』になった方がいます! 】 :+:□・-・□:+:□・-・□:+:□・-・□:+:□・-・□:+: <その他、教育体制について> □店長向けに月1回の店長会議を実施。 □店長になる前のサブ社員向けにも年2回程度、 自店の課題を持ち寄ってディスカッションする会議を設けています。 :+:□・-・□:+:□・-・□:+:□・-・□:+:□・-・□:+:  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □□□ サンディで働く魅力 _______________ □□ 自宅付近の店舗異動で地元に定着! 自宅の最寄りから、通勤時間1時間半以内目安での店舗異動のため 家族と一緒に地元に定着することができます〇 □□ 店舗異動ごとにキャリアアップが明確! さらに、アルバイト・パートさんにもベテランの方が多く 社員さんの異動に慣れて受け入れが優しいので、店舗メンバーの関係性も良好です〇 □□ ほとんど残業なし! 「家族との時間を過ごせるようになった」 「仕事終わりの趣味の時間が増えた」など プライベートの充実を感じている社員も多いです〇 :+:□・-・□:+:□・-・□:+:□・-・□:+:□・-・□:+:  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ □□□ 「安さ」へのこだわり、それがやりがいへ ________________________ 「日本の食料品物価1/2」を目指して、 社員全員で「安さ」にこだわり続けています。 下記、サンディならではの「安さ」への取り組みを一部ご紹介します。 「「 全社員への理念浸透・方向性の統一 」」 毎月200名以上の規模で、全店長が参加する会議を行っています。 情報共有でやる気もアップ。 店長昇格者をみんなで讃えたり、店の取り組み内容の発表や店や社員の表彰などを行います。 「「 ボックスストア 」」 段ボール(BOX)のまま陳列するだけでなく、 店舗の内・外装や陳列器具、包装等に関わる無駄を排除した”ローコストオペレーション”。 競合他社より圧倒的に安く商品提供ができています。 実際に商品を陳列している時に 「安い!」 といったお客様の声が聞こえてきて 顧客貢献を実感できるシーンは多いです。 そのたびに、 「こだわりを持って頑張ってきてよかった!」 そして、 「もっとお客様のために頑張ろう!」 そう思います。 :+:□・-・□:+:□・-・□:+:□・-・□:+:□・-・□:+: |
求める人材 |
応募資格 35歳迄/若年層のキャリア形成のため □職種・業界未経験OK □高卒以上 \こんな方にピッタリ/ ・嘘のない誠実な仕事をしていきたい ・安定企業でじっくり腰を据えて働きたい ・夢や目標に向かってコツコツ努力できる ・人と話すことが好きな方 ・スキルアップ・キャリアアップしたい方 ・店舗運営を学びたい方 ・店長になりたい方 ・しっかり休みたい方 \以下のような方活躍中/ 2022年既卒者・第二新卒者 業界未経験の方 フリーターの方 長期で働きたい方 ワークライフバランスを充実させたい方 ブランクのある方 久しぶりの社会復帰の方 主婦・主夫さん 地元で働きたい方 年齢制限:例外事由3号のイ |
勤務地 |
兵庫県尼崎市大島3丁目30番5号 株式会社日豊本社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 人材を探している企業と求職者(派遣スタッフ)のマッチングをする仕事です。 【具体的には・・・】 取引先の企業へのヒアリングを行い、最適な派遣スタッフを紹介します。 スタッフを派遣後も引き続きヒアリングやフォローを行います。 要望によっては新しい提案をすることもあります。 また、派遣スタッフの面接や勤怠管理も行います。 スタッフが安心して働けるように、困りごとがないかなど コミュニケーションをとりながらサポートをしていただきます。 入社後には講習やOJTがあり、先輩社員が同行して仕事の流れを教えますので、 未経験の方でも安心してスタートできます! 【日豊本社について】 1968年の設立以来、主に大阪や兵庫を拠点に物流を支える事業を展開しています。 大手家電メーカーと取引を続けているため経営基盤も安定しています。 また、物流事業だけでなく人材派遣事業や飲食事業など幅広く事業を行っています。 今回は人材派遣事業をより強化するために新しいメンバーを募集! 新しいことにチャレンジしたい、将来的にはリーダーとして活躍したい方大歓迎です◎ |
求める人材 |
求めている人材 ◆普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 ◎学歴・経験不問 ◎第二新卒歓迎 ◎ブランクがある方も歓迎 ◎販売や接客、営業経験のある方歓迎 ※必須ではありません。経験・スキルに応じて優遇します! |
<正社員>昇給あり・賞与年2回!各種手当/福利厚生が充実!完全週休2日制の営業職
勤務地 |
兵庫県尼崎市南塚口町 株式会社トーコー 阪神支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【正社員募集】人材派遣会社のルート営業職 新規の飛び込み営業やノルマはありません <<完全週休2日制/年間休日125日>> 【仕事内容】 <既存顧客へのルート営業職(反響型営業)> お任せするのは企業と人材を繋ぐ大切な役割。 ・クライアントへの人材の提案 ・ニーズのヒアリング、サービスの提案 ・登録スタッフへのお仕事紹介、アフターフォロー ・求職者へのお仕事案内、面談 まずは先輩との同行からスタートし、 徐々に契約書類の回収や採用面接といったお仕事もお任せしていきます。 業界知識や雇用に関する法律については、 入社後の研修でイチから学ぶ機会があるため未経験の方もご安心ください! 専門知識を持ったリーダーもいるので、わからないときはなんでも相談してください。 <1日の基本的な流れ> 09:00〜出社 10:00〜担当営業先訪問&スタッフフォロー 12:00〜お昼休憩 13:00〜担当営業先訪問&スタッフフォロー 15:00〜書類作成、スタッフ面接 18:00〜就業終了 18:00〜19:00帰社(残業が無い場合は定時で帰社OK) 【弊社について】 創業42年、安定基盤の人材会社です。 株式会社トーコーは、全国に約4万社ある派遣会社の中で数百社しかない 「優良派遣事業者」として厚生労働省により認定されております。 有休取得も推奨しており、安心して働ける派遣会社です。 今回募集するルート営業職(人材コーディネーター)は 人と人との懸け橋になれるやりがいのある仕事です。 |
求める人材 |
求める人材: <高卒以上> ※必須:普通運転免許(社用車貸与あり) ※必須:Excel、Wordの入力がスムーズに出来る方 ※45歳未満(例外事由) <下記に当てはまる方歓迎!> 人とコミュニケーションを取るのが好きな方 メリハリをつけた働き方がしたいと考えている方 ・パートやアルバイト、契約社員、派遣経験者も活躍中! ・ハローワークでお仕事お探し中の方も大歓迎! ・異業種からの転職や第二新卒も歓迎! |
毎日が文化祭みたいな楽しいお店で働く☆/体の負担少なめ/残業15h以下/希望休がシッカリとれる/社員寮完備
勤務地 |
兵庫県川西市久代 不二興業株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ──────────── アピールポイントを紹介 ──────────── 大阪・京都・兵庫を中心に、 アミューズメントホール『ダイアナ』 『ひま・わり』『Hひまわり』を 運営している当社。 「派手なプロモーション戦略はとらず、 社員一人ひとりが心のこもった サービスを提供する」、 「むやみに店舗数拡大するのではなく、 地域に根差した堅実な経営に注力する」 こうした考え方を大切にしながら、 1店舗1店舗着実に出店を続けています。 今後とも地元に根差して 今ある店舗を大切にし、 リニューアルオープンなども重ねながら 社員を大切にしていきたいと考えています。 そこで組織体制を強化するため、 新たな仲間をお迎えすることになりました! \当社で働く魅力POINT/ ●経験・職歴不問!人物重視の採用です! ●未経験でも月給24万円START! ●頑張りに応じてどんどん給与UPされる! ●実働7.5h、残業月15h以下! ●家賃最大半額負担の社員寮あり! ●最新システムを導入しているから、 重労働の心配は一切ナシ! ──────────── 具体的な仕事内容 ──────────── アミューズメントホール『ダイアナ』 『ひま・わり』『Hひまわり』にて、 接客・店舗運営業務をお任せします! <1日の流れ> ▼朝礼・目標発表・引継ぎ ▼ホールの巡回・事務作業 ▼終礼・掃除 ホールの巡回中は 他のスタッフの様子を見たり、 合間にHP編集やPOPデザイン、入れ替え、 景品の発注などを進めたり…。 ほとんどがパーソナルな業務のため、 自分のペースで取り組めます! 「でもパチンコ屋さんって 重労働なんじゃ…」 そんな不安を抱えている方も ご安心ください! プレー後の清算はICカード式を導入、 昔のように重い箱を運ぶ業務もありません! 喫煙室も別なので、 タバコの煙も気になりません。 しいて言えば音が賑やかですが、 インカムをつけてしまうので大丈夫◎ お客様は常連の方が多いので、 巡回中に雑談を交わしたり、時には 「いつもお疲れさん」と声をかけられたり… とにかく楽しく働ける環境です! 入社後は2ヵ月にわたり実店舗で OJT研修を行いますので、 未経験の方でも安心スタートできます。 わからないことはスグに 周りの先輩に聞ける環境なので、 どんどん頼ってくださいね。 <働く職場環境について> “忙しすぎない”環境も魅力のひとつ。 社員は4〜6名、アルバイトスタッフは 7〜25名と各店舗のスタッフ体制が充実。 堅苦しくなく何でもアイデアを発信できる 雰囲気が広がっています。 |
求める人材 |
求める人材: ≪人物重視の採用です!≫ ●学歴不問 ●職種・業種未経験者歓迎 ●第二新卒歓迎 ●社会人・正社員デビュー歓迎 ●ブランクありOK ●ハローワークで求職中の方も歓迎 ●20代・30代・40代・50代活躍中 <こんな方にオススメ> ・人と関わることが好き ・無理なく楽しく稼げる職場を探している ・地元で長く安定して働きたい ・正当に評価してくれる職場で働きたい ・自分のアイデアを活かせる職場で働きたい ・ワークライフバランスも大切にしたい ・今までアルバイトだったが、 正社員として活躍したい なるべく多くの方と面接で お話したいと考えていますので、 応募要件は設けておりません。 学歴・職歴不問、就業ブランクの有無も 一切気にしません! 少しでも興味のある方は、 まずはお気軽にご応募ください^^ ※入社後のギャップが生じないよう、 どんな質問にも正直にお答えします。 |
株式会社ネクステージ(東証プライム上場) ≪未経験者歓迎!売れる仕組みが整っています!月に2日間・土日休み!社員購入割引あり!≫企業ページ
【売り込まずに“買う”営業スタイル】月給64万4000円可能◆未経験から年収555万円可能(月給39万7000円+手当+賞与/全国型・一般職)売り込み・飛び込み・ノルマもナシ!買取・査定もマニュアル完備♪オンオフの切り替えも充実した職場環境
勤務地 |
兵庫県【神戸市以外】その他複数 ※全国から希望考慮★2024年4月〜2024年7月オープン予定江南:愛知県江南市… |
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年収例 |
555万円/全国型・一般職(買取職)入社2年目(月給39万7000円+手当+賞与) 823万円/全国型・チーフ職(月給60万6000円+手当+賞与) 1400万円/全国型・店長職(月給100万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
車の買取・販売スタッフ ◆ノルマなし!飛び込みなし |
求める人材 |
未経験者歓迎★20代〜30代前半中心に活躍中 |
\35歳以下を募集(長期キャリア形成のため)/未経験歓迎□□24期連続増収□□長く働きやすい環境です!
勤務地 |
兵庫県宝塚市向月町 トレファクスタイル |
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仕事の概要 |
仕事内容: 古着や服飾アイテムの販売・買取を行うファッション専門のリユースショップのお店作り、接客全般をご担当いただきます。 具体的には、 @ お客様から商品の買取価格・販売価格を決めるバイヤー業務 A 担当コーナーの売場作り(レイアウトも自分で決められます) B 売上管理やアルバイトスタッフの育成などマネジメント業務 C ECサイトでの自店舗の商品の販売・運用(ネット販売まで経験可能です)など まずは簡単な業務から徐々にスタートし、大体、入社後半年から1年ほどかけて一通りの業務を任せていきます。 取扱ジャンル プチプラブランドからハイブランドまで幅広く取り扱いしております。 |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 <必須条件> ・接客・販売の経験がある方(アルバイト・パートのご経験でも可) *業界不問*アパレル未経験歓迎(人物重視採用) 【求める人物像】 1 工夫・改善を楽しめる 現状維持ではなく、工夫や改善を自ら加えていくことに前向きになれる、楽しめるかどうか。当社は裁量が大きいためこういったスキルは求められます。 2 様々な種類の商品(モノ)に興味がもてる ファストファッションからハイブランドまでさまざまなジャンル・アイテムを取り扱うのでえり好みせず、いろんなアイテムに興味をもてる好奇心旺盛な方が向いています。 <歓迎条件> ・第二新卒OK ・服装自由 ・ハローワークでお仕事お探し中の方も歓迎 ・資格不要 ・転勤なし ・フリーター歓迎 ・アパレル販売経験がある方 * 【実際に入社している方の前職例】 ◆異業種◆ 家電量販店、ホームセンター、雑貨、携帯電話、スポーツ用品、アウトドアグッズ、ゲーム、おもちゃ、マンガ、家具、楽器などの小売・販売スタッフや飲食店スタッフなどの店舗サービス出身者、リサイクルショップ、古本屋、中古用品店などの近い業態出身者などももちろん、営業などのオフィスワーク系出身者など様々です。 ◆アパレル系◆ 大手セレクトショップ、古着屋、ミドルレンジのブランドショップ、ファストファッション系衣料品店、アウトレットなど HPで社員インタビューも公開中! https://www.treasurefactory-recruit.jp/interview/ |
買取査定スタッフ ★年2回7連休あり 5年間の定着率96% 年間賞与4.5か月
勤務地 |
兵庫県川西市栄町666-0033 兵庫県川西市栄町26−1 川西阪急4F 株式会社コメ兵 買取センター川西阪急 |
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給与例 |
給与例 <入社時の想定年収> 年収350万〜450万円 年収例 年収370万円(25歳/役職なし) 年収480万円(30歳/チーフ・マネージャークラス) 年収550万円(35歳/マネージャークラス) |
仕事の概要 |
概要 買取査定スタッフ ★年2回7連休あり 5年間の定着率96% 年間賞与4.5か月 仕事内容 【職種】 買取査定スタッフ 【雇用形態】 正社員 【仕事内容】 ショッピングセンターや駅前の商業ビルなどに入る買取専門店で買取査定スタッフとして接客を行なう仕事です。販売店で研修した後、各買取店へ配属となります。 <具体的な仕事内容> ◇接客対応・受付 ◇持ち込まれた商品の査定・金額提示・査定金額の詳細説明・代金支払い ◇買取品のデータ入力 ◇電話対応(商品に関する問い合わせ・お客様への連絡など) <訪れるお客様は?> リユース市場の拡大に伴い、お店にも老若男女さまざまな方がお見えになります。接客や査定を通じて、お取引させていただくお品物の思い出やお気に入りのポイントなど、とても楽しいお話の時間になることが多いです。お客様の中には定期的に足を運ばれる方もいらっしゃいます。お付き合いを重ねて親しくなるとお店よりもあなたに会いにいらしてくれるお客様が増えますよ! <関わるお品物は?> コメ兵にはブランドの時計、ジュエリー、バッグ、アパレルなどをはじめ、多種多様なお品物をお取引します。どのお品物にも共通するのは、非常に高価で、世界トップクラスレベルの品々という点です。 商品にもよりますが、平均的な買取金額は数万〜十数万円が大半を占めています。お品物によっては100万円以上の買取金額になる高級品を扱うこともございます。 <仕事のポイント> ★知識ゼロでも安心!イチから査定の知識を学べます。 弊社は長年のノウハウからつくられた教育体制があります。ご入社後には基礎研修をうけていただき、ここで査定に関する基礎知識を勉強してもらいます。未経験者だけでなく業界経験者にも満足度が高い内容ですから、知識がなくても問題ありません。 ★珍しいお品物を見れるかも? 弊社コメ兵が扱う商品の数は全国的に見てもトップクラスの物量です。テレビでしか見ることが無いような国宝級のお品物にリアルで遭遇できることがあるかもしれませんよ? ★困りごとはスタッフ同士、店舗同士でサポートします。 弊社は相互支援体制に力をいれています。店舗で発生した困りごとは、店舗同士で連絡・相談をすることで解決を目指します。店舗同士をオンラインで繋ぐシステムがあり、サポートが受けやすいです。 また、査定が難しいお品物を担当された際には、専門鑑定士というサポートを担うスタッフも在籍していますので、困ったときも安心です! 【募集の背景】 <【50名以上】の積極採用の予定です!> 東証スタンダード・名証メインに上場する『コメ兵ホールディングス』。その中核企業として、リユース事業を手がけているのが当社です。店舗を構え、お客様が大切にされてきたお品物の買取から、次のお客様につなぐ販売まで一貫して行なっています。 現在、リユース市場は拡大の一途をたどっており、弊社も業績が好調です。今後は今以上の事業拡大を計画しており、そのために新規出店にも積極的です。前期だけで新店舗を30店ほどオープンしました。今後の3期で100店舗の新規出店を目指しています。 今回はその拡大のために、店舗運営に最も重要な買取査定スタッフを増員募集します。今回の募集では【50名以上】の積極採用を行ないます! |
求める人材 |
求める人材 <業界未経験の方、歓迎です!> ■高卒以上 ■何かしらの接客経験がある方(職種は問いません) ★第二新卒の方から社会人経験10年以上の方まで幅広く歓迎しています。 ★業界経験をはじめ、転職回数も問いません。 ★中途入社のメンバーも多く、それぞれ個性を活かして活躍中です。 ★必須ではありませんが、もしバイヤー経験があれば、すぐにご活躍いただけます。 |
吉野家の正社員募集!飲食未経験・社会人未経験からのチャレンジも歓迎です!
勤務地 |
兵庫県伊丹市広畑兵庫県伊丹市広畑2丁目34−1 株式会社吉野家 |
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仕事の概要 |
仕事内容 \ 吉野家の正社員で働く魅力 / ◎店舗売上の評価以上に、環境づくりや接客などでしっかり評価! ◎明確な評価制度と着実なステップアップ! ◎店長表彰やコンクールなど、表彰制度が多数! 【 入社後の流れ 】 接客や調理、食材の発注など、吉野家の店舗運営に関わる店舗スタッフからスタート! その後、アシスタントマネジャーや店長へとステップアップしていきます。 < 具体的には…> ▼3ヶ月間の入社後研修 初日からいきなり店舗に立つことはありません! 基礎研修で業務や店舗運営に関わる知識を学びましょう。 ※研修期間は東京のモデル店舗で実習を行います。 ▼実際の店舗で実践 研修後はアシスタントマネジャーとして、研修で学んだことを実際の店舗で実践! 半年〜1年間は現場で経験を積んでいきましょう。 ▼店長昇格試験を受験 合格後、初級店長として1店舗をお任せ! 先輩店長やエリアマネジャーなどに相談できる環境も整っています◎ 初級店長後は、中級店長・上級店長・エリアマネジャーというステップで昇格していきます。 ステップアップに必要なことは研修で学べるので、着実に成長できますよ! ■ 店舗マネジメント以外のキャリアも! 他の業務やポジションへチャレンジできる、社内公募制度もあります◎ 商品企画・店舗開発・管理部門・エリアマネジャー・海外・グループ会社の社長などなど… 当社で、あなたの興味や強みを磨き、たくさんの可能性を広げていきませんか? |
求める人材 |
応募資格 学歴不問・未経験/フリーター大歓迎! これまでの経験は一切問わず、はじめての正社員も歓迎。 大切なのは「人が好き」ということ。あなたの良さを活かした活躍を応援します。 ◆第二新卒・既卒者も大歓迎! ◆男女問わず活躍中! ▼入社理由も様々◎ ・家から近かったから ・オフィスワークに向いていなかった ・学歴に関係なく評価されたい ・ワークライフバランスを大切にしたい ・牛丼が好きだから など |
株式会社トライアルカンパニー◆トライアルHD東証市場上場/売上高6531億円(2023年6月期)/月平均残業13.25h以下企業ページ
#トライアルHD東証グロース市場に新規上場 #店長は日勤9時〜18時の固定勤務 #店長昇格後も年収500、670万、900万、1000万…給与アップ可能! #店長も水曜+日曜など土日の固定休みが取得可能! #残業月平均13.25時間
勤務地 |
兵庫県【神戸市以外】その他複数 【全国店舗の募集/転勤の有無は希望を考慮】◆北海道◆東北(宮城、福島、… |
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年収例 |
900万円/40歳 /大型店店長就任/入社1年目(月給60万円+各種手当+賞与… 1000万円/43歳/上級店長就任/入社13年目(月給70万円+各種手当+賞与年… 670万円/32歳/店長就任/入社1年目(月給45万円+各種手当+賞与年2) |
仕事の概要 |
店舗責任者(店長・店長候補)として、店舗で働く約100人の従業員のリーダー・店舗運営指導をお任せ |
求める人材 |
【学歴・年齢不問】店長経験がある方歓迎 ◇40代からの転職者も多数活躍中 |
株式会社ネクステージ(東証プライム上場) ≪未経験者歓迎!売れる仕組みが整っています!月に2日間・土日休み!社員購入割引あり!≫企業ページ
年収633万円可能(月給45万2000円×12+手当+賞与:チーフ職・入社3年目)【未経験者OK】輸入車の販売・買取◆ベンツ・ポルシェ・BMW・MINI。マセラティ等、世界中の輸入車を提案するお仕事!
勤務地 |
兵庫県【神戸市以外】その他複数 ※全国から希望考慮★2024年4月〜2024年7月オープン予定江南:愛知県江南市… |
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年収例 |
633万円/全国型・チーフ職・入社3年目(月給45万2000円+手当+賞与) 823万円/全国型・チーフ職・入社5年目(月給60万6000円+手当+賞与) 1400万円/全国型・店長職(月給100万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
正規輸入車の販売・買取スタッフ ◆習熟度に合わせたマニュアルも徹底完備! |
求める人材 |
未経験者歓迎★20代〜30代前半中心に活躍中 |
株式会社ネクステージ(東証プライム上場) ≪未経験者歓迎!売れる仕組みが整っています!月に2日間・土日休み!社員購入割引あり!≫企業ページ
インセンティブなしの固定給で月給60万7000円も可能!ノルマや売り込みもありません!【未経験者OK】輸入車の販売・営業◆ベンツ・ポルシェ・BMW・MINI。マセラティ等、世界中の輸入車を提案するお仕事!
勤務地 |
兵庫県【神戸市以外】その他複数 ※エリア外への転勤はありません※勤務地は希望を考慮▼中域型(各エリア内… |
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年収例 |
505万円/中域型・一般職(営業職)(月給36万円+手当+賞与) 772万円/中域型・チーフ職(月給55万2000円+手当+賞与) 1400万円/店長職(月給100万円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
正規輸入車の店舗販売・営業スタッフ ◆習熟度に合わせたマニュアルも徹底完備! |
求める人材 |
未経験者歓迎★20代〜30代前半中心に活躍中 |
株式会社万代 ◆関西圏に167店舗/暮らしに密着したスーパーマーケットを運営◆一次面接はwebによるリモート対応可能!勤続平均年数14.09年企業ページ
◆プライベートも充実のスーパーマーケット◆スーパー万代ならしっかり稼げて、しっかり休めます。休日は販売サービス業で多めの月9日〜12日休みを導入。週2日休める週がほとんど。転職先はワークライフバランス重視!というあなたにピッタリです。
勤務地 |
兵庫県【神戸市以外】その他複数 大阪府、兵庫県、奈良県、京都府、和歌山県のいずれかの店舗(167店舗)※… |
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年収例 |
926万円/店長45歳(月給56万5000円+賞与年2回) 665万円/チーフ39歳(月給40万6000円+賞与年2回) 428万円/担当者37歳(月給27万3000円+賞与年2回※標準評価の場合 ※別途… |
仕事の概要 |
総合職(販売・接客担当・販売促進・商品管理・調理等)又はナイトマネジャー職 ※適性に応じて配属 |
求める人材 |
◆未経験歓迎◆20代後半〜30代後半の転職者が活躍中◆人柄や意欲重視の採用です |
トライアルHD東証グロース市場に新規上場!地元の食材、地域の食文化――あなたの当たり前が、私たちにとっては特別です。#休日曜日固定OK #生鮮部門:残業月平均15.5時間
勤務地 |
兵庫県【神戸市以外】その他複数 全国のトライアル各店舗◎転居を伴う異動ナシ◎県、勤務地の希望考慮◎マイ… |
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年収例 |
700万円/メガ店舗:鮮魚売場担当マネージャー/経験10年(月給50万円+各… 800万円/メガ店舗:青果売場担当マネージャー/経験15年(月給60万円+各… 1000万円/メガ店舗:精肉加工職人/経験20年(月給70万円+各種手当+賞与… |
仕事の概要 |
【生鮮売場担当スタッフ・バイヤー・店舗マネージャー候補】◆賞与年2回 ◆月8〜10休み |
求める人材 |
【学歴・年齢不問】◆生鮮売場での経験がある方(年数不問) |
株式会社レインズインターナショナル【東証プライム上場/株式会社コロワイド子会社】●住宅手当・借上住居有●月間残業10〜30時間程度●月給27万円以上企業ページ
【東証プライム上場/コロワイドグループ】「牛角」「温野菜」「とんかつ神楽坂さくら」などを全国展開!業界大手ならではの安定基盤を背景に社員の雇用・給与を維持させていただいています。未経験者歓迎で大募集の今がチャンスです!
勤務地 |
兵庫県【神戸市以外】その他複数 ●UIターン歓迎●自動車・バイク・自転車通勤可/一部店舗除く●住宅補助制… |
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年収例 |
540万円/店長/31歳(月給38万1000円(基本給・業務手当・食事手当含む)+子… 770万円/エリアマネージャー/35歳(月給56万8400円(基本給・業務手当・食… 950万円/部長/45歳(月79万7100円支給) |
仕事の概要 |
店舗運営業務(ホール・接客・調理補助)及び店舗管理業務 |
求める人材 |
高卒以上●外食未経験、第二新卒歓迎●20代〜30代中途入社者活躍中 |
均一居酒屋の先駆けとして順調に出店を重ね、全国のお客様に愛されている焼鳥チェーン「鳥貴族」。一生懸命な人がちゃんと続けられる。そんな「正しい」会社であるために、「働きがい」と「働きやすさ」が両立する環境づくりに力を注いでいます。
勤務地 |
兵庫県【神戸市以外】その他複数 関東、東海、関西の直営店※勤務地は希望考慮※店舗は下記HP参照※TCC店を… |
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年収例 |
640万円/マネージャー(子2人:中学・高校)(月給42万円+手当・賞与) 560万円/店長(子1人:小学校就学前)(月給37万円+手当・賞与) 460万円/店長(子なし)(月給30万円+手当・賞与) |
仕事の概要 |
【店長候補】としてのホールスタッフ業務(接客)、調理、店舗運営・管理 |
求める人材 |
学歴・経験不問、未経験者歓迎※第二新卒者も歓迎 |
◆残業月15時間◆年休120日◆長期連休有◆未経験から高収入可能◆安定性・将来性抜群(東証プライム・名証プレミア上場)◆不動産 東建コーポレーション株式会社企業ページ
◆高収入◆収入アップ可能◆安定性・将来性抜群の不動産会社◆未経験者歓迎◆正社員募集◆年齢不問!20代、30代、40代、50代中途入社者多数◆男性・女性、男女ともに積極採用◆完全週休2日制◆高卒、専門学校卒、短大卒、高専卒、大卒、大学院卒入社
勤務地 |
兵庫県【神戸市以外】その他複数 ◆勤務地選択可・IUターン歓迎 全国の各拠点※<収入を伸ばした転職者を紹… |
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年収例 |
841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) 650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
高収入可能!未経験OK!地域のお客さまを訪問して土地活用を提案する営業。 |
求める人材 |
業界・実務未経験者OK!社会人未経験、第二新卒、無職の方もOK!20代、30代、40代の転職者多数! |
株式会社ウィルウェイ【馬渕教育グループ/関西最大級の総合教育機関】◆売上・生徒数の成長率は業界No.1◆関西エリアを中心とした各校の合格者数No.1実績多数企業ページ
2024年度の関西難関9中学合格実績580名(灘中は58名と6年連続55名突破)。学習塾業界で成長率・全国No1(直近10年間で売上2.5倍・生徒数2.3倍)関西の最難関市立中学や公立トップ高校合格実績No.1の「馬渕教育グループ」で活躍!
勤務地 |
兵庫県【神戸市以外】その他複数 ◆馬渕教室(関西・東海圏で教室を展開)年少〜小6生を対象とした中学受験… |
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年収例 |
896万円/37歳/入社9年目(月給64万円+賞与) 707万円/31歳/入社6年目(月給50万5000円+賞与) |
仕事の概要 |
校舎講師として中学受験・高校受験を希望する生徒の指導をお願いします。 |
求める人材 |
<塾や学校での教師経験者優遇/中学受験・高校受験指導の経験がない方も歓迎>◆大卒以上◆未経験歓迎 |
福利厚生充実◆多彩な技術領域を取り扱っています◆向上心あるエンジニアが多数在籍!大手メーカーとも取引多数【株式会社アスパーク】企業ページ
【アパレル販売、美容師など、営業未経験入社の女性メンバーが多数活躍中!】月給27.5万円以上+賞与+インセンティブ◆大手・優良メーカーがお客様◆残業月平均15〜20h◆週休2日制(土日祝)◆地域限定採用あり◆引越代100%補助(単身者)
勤務地 |
兵庫県【神戸市以外】その他複数 【引越し代全額負担!全国各都市主要エリア&駅近オフィス】★最寄り駅から… |
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年収例 |
820万円/28歳/入社5年(月給52万円+インセンティブ+賞与) 560万円/25歳/入社3年(月給35万円+インセンティブ+賞与) 1080万円/32歳/入社7年(月給63万円+インセンティブ+賞与) |
仕事の概要 |
人材コンサルタント・営業/技術系分野(機械・ITなど)の人材サービス業務 |
求める人材 |
<人物重視の採用です>★20代・30代の若手多数活躍中!平均年齢33歳◎学歴・経験不問◎第二新卒歓迎 |
【日本郵政グループ】株式会社かんぽ生命保険 ◆コンサルタントを120名採用◆年間休日120日以上◆完全週休2日制◆残業月平均7.1時間企業ページ
日本郵政グループの一翼を担う、日本最大級の生命保険会社であるかんぽ生命で、保険コンサルタントを積極採用中!◆残業月平均7.1時間 ◆年間休日120日以上 ◆有給取得率97.1% ◆既存のお客さまを中心に担当 ◆多彩なキャリアあり
勤務地 |
兵庫県【神戸市以外】その他複数 <転勤なし>採用エリア内の通勤可能な範囲の拠点での勤務になります。※キ… |
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年収例 |
500万円/31歳(月給22万5000円+賞与115万円+残業手当+住居手当+扶養手… 600万円/40歳(月給29万7000円+賞与151万円+残業手当+住居手当+扶養手… |
仕事の概要 |
【既存のお客さま中心】保険商品のご提案やアフターフォロー活動を担当 ★充実の研修あり |
求める人材 |
未経験歓迎◆高卒以上◆原付免許以上保有◆社会人経験1年以上◆地域密着で人に寄り添う仕事がしたい方 |
【日本郵政グループ】株式会社かんぽ生命保険 ◆コンサルタントを120名採用◆年間休日120日以上◆完全週休2日制◆残業月平均7.1時間企業ページ
◆残業月平均7.1時間 ◆年間休日120日以上 ◆有給取得率97.1% ◆既存のお客さまを中心に担当 ◆多彩なキャリアあり【日本郵政グループの一翼を担う、日本最大級の生命保険会社であるかんぽ生命で、保険コンサルタントを積極採用中!】
勤務地 |
兵庫県【神戸市以外】その他複数 <転勤なし>採用エリア内の通勤可能な範囲の拠点での勤務になります。※キ… |
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年収例 |
500万円/31歳(月給22万5000円+賞与115万円+残業手当+住居手当+扶養手… 600万円/40歳(月給29万7000円+賞与151万円+残業手当+住居手当+扶養手… |
仕事の概要 |
【既存のお客さま中心】保険商品のご提案やアフターフォロー活動を担当 ★充実の研修あり |
求める人材 |
未経験歓迎◆高卒以上◆原付免許以上保有◆社会人経験1年以上◆地域密着で人に寄り添う仕事がしたい方 |
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