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年間休日125日/土日祝休み/東証プライム上場グループで安定
勤務地 |
大阪府大阪市中央区本町 株式会社アイズ |
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給与例 |
給与例 710万円/46歳・入社2年目(月給38万円+賞与+他手当) 660万円/35歳・入社1年目(月給35万円+賞与+他手当) 504万円/29歳・入社3年目(月給29万円+賞与+他手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 ・医療検査装置のアプリケーション開発 ●風通し良く、バランスの良い社風 20代の若手やメンバーから30代の中堅層、 40代・50代のベテラン層まで幅広く活躍している当社。 全員が第一線で活躍できるよう、 1人ひとりのレベルに合わせて 研修や勉強会を実施していたり、 定期的なキャリア面談を通して 「やりたいこと」を相談できる 場所を設けたりなど 誰もがスキルアップを望める環境です。 ※経験の浅い20代メンバーも早いうちから第一線で活躍できています。 ●無理なキャリアアップは一切なし! 「早いうちからリーダーを経験したい」 「マネジメントしたい」 といった方には積極的にキャリアアップをご提案しますが、 「現場でずっと手を動かしていたい」 といった方に無理にキャリアアップを進めることはなく安心です。 そうした方には、 これからやりたいことをお聞きして その希望を叶えられるように サポートしますので、 本当に目指したい道を進むことができます。 * * * ー 【株式会社アイズについて】 ー アウトソーシング事業 エンジニアリング事業 ファクトリーオートメーション事業 ビジネスソリューション事業 など 幅広いソリューションを提供している当社。 多角的な事業展開を行うことで、会社の安定経営にも繋がっています。 ★東証プライム上場「日総グループ」へ 2024年1月31日、 当社「株式会社アイズ」は東証プライム上場NISSOホールディングス株式会社の中核を担う日総工産株式会社の100%子会社となり、「日総グループ」の一員として新たなスタートを切りました! 経営基盤の安定感はより強固なものとなった当社。今後さらなる事業成長とサービスの向上を目指していきます。 |
求める人材 |
求めている人材 ・C#での開発経験者 ・Windowsアプリケーションの開発経験者 ・円滑なコミュニケーションが可能な方 |
【ゲーム受託開発会社でスマートフォン向けプロジェクトマネージャー】大阪・北浜★スマートフォンアプリ開発メインの部署/O6078
勤務地 |
大阪府大阪市中央区大阪府大阪市中央区 株式会社コンフィデンス・インターワークス |
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仕事の概要 |
仕事内容 ★★★★★★★ この求人が気になりましたら「応募画面に進む」からご応募ください! ★★★★★★★ プロダクトマネジメント及び組織マネジメント業務全般。 《主な仕事》 ・プロダクトの進行管理及び予算管理 ・新規案件の獲得および企画書作成 ・チームマネジメント(採用・評価・モチベーション喚起など) ★配属先は、スマートフォンアプリ開発をメインに行っている部署であり、 ゲーム性が高くリッチな表現の作品を企画提案からワンストップで行うことが強みです。 ■■■弊社の特徴■■■ 2021年に東証グロース市場に上場し、安定感抜群で勢いのある成長企業です。 大手有名ゲーム会社やエンタメ系企業をはじめ、数多くの企業との取引がございます。 参画予定の案件の幅が広いため、ご希望に合わせてスキルアップを目指せる環境です! ■■■あなたの不安も弊社でなら解決できる!■■■ <就業先が自分に合わなかったらどうしよう...> 定期的にフォロー面談を実施していますので、就業先には言いづらいお悩み等もお気軽にご相談ください。 <残業時間は?> 平均残業時間は、月平均10時間程度です。(※2024年3月時点) 無理な働き方になることがないよう、弊社でしっかりと勤怠管理を行っています。 <希望の仕事がなかなか見つからない...> 弊社はゲーム・エンタメ・クリエイティブ業界特化のため、数多くの案件を保有しています。 ぜひ一度「応募フォーム」から申し込みいただき、ご要望をお聞かせください。 <安定した働き方が理想なのですが…> 雇用形態は正社員雇用を推奨しており、各種社会保険や休暇制度等の福利厚生も充実しています。 ・−・−・−・−・−・−・−・−・−・−・− \\実際に就業されている方のインタビュー記事もぜひご覧ください!// https://confidence-creator.jp/qogl/tag/creator-interview/ ・−・−・−・−・−・−・−・−・−・−・− ■■■応募後の流れ■■■ <1.ご応募> 応募フォームよりご応募ください。 <2.日程調整> 弊社採用担当より2.3営業日以内にご連絡いたします。 <3.採用面接> 採用面接をオンラインにて実施いたします。 <4.就業開始> 配属先の企業にてご就業開始となります。 ※応募情報からご経歴が判断できない場合には、レジュメ(履歴書・職務経歴書)のご提出をお願いしておりますので、事前にご準備いただけますとスムーズです。 ※デザイン・シナリオ関連職種をご希望の場合にはポートフォリオも合わせてご準備ください。 |
求める人材 |
応募条件 【必須スキル】 ・10人以上のプロジェクトのマネージャーを担当したことがある方 または他職種でのゲーム開発の実務経験5年以上でPMへのキャリアアップを考えている方 ・進捗管理や予算管理を的確に処理することができる方 ・チームメンバーのモチベーションコントロールに長けている方 ・ゲーム制作現場についてグラフィックまたはプログラムの秀でた知見 ・スマートフォン向けゲームの運営経験 【歓迎スキル】 ・音ゲーの開発経験 ・マルチタスクを得意としている方 ・複数のプロジェクトチームを管理経験 ・契約書作成や法務業務経験 ・事業計画書の作成経験 ・0→1のプロダクト組成の経験 ・採用活動に関して積極的に動いていける方 ・細かい実装実機チェックなどが苦ではない方 【求める人物像】 ・チーム思考でコミュニケーション能力に問題のない方 ・協調性があり、柔軟に対応ができる方 ・受け身ではなく自発的に周囲を巻き込んで仕事に取組むことが出来る方 ・主体的に動き、要求クオリティを自分から探れる方 ・目標に対しての責任感と行動力のある方 ・失敗を恐れずにチャレンジする精神を持っている方 学歴 学歴不問 |
【経験者】プロジェクトマネージャー|ゲーム会社のAIアセット制作関連PJ【昇給・賞与あり】/5198
勤務地 |
大阪府大阪市西区大阪府大阪市西区 株式会社コンフィデンス・インターワークス |
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仕事の概要 |
仕事内容 ★★★★★★★ この求人が気になりましたら「応募画面に進む」からご応募ください! ★★★★★★★ ソーシャルゲームやVR・AR等の企画、開発を行う会社にて、AI技術を使用した開発PJのプロジェクトマネージャーをお任せします! 【業務内容】 ・AIを用いたアセット制作コスト削減に取り組む調査プロジェクトの推進 【こんな方にオススメです!】 ・AI技術に強い興味関心をお持ちの方 ・アセット制作における知見や経験を活かして円滑にコミュニケーションをとり、連携して取り組んでいただける方 <その他在宅ワーク可能な案件も多数ございます> 土日祝休み、月の平均残業時間約10時間、クリエイターのサポート体制も万全です! ■■■弊社の特徴■■■ 2021年に東証グロース市場に上場し、安定感抜群で勢いのある成長企業です。 大手有名ゲーム会社をはじめ、数多くの企業との取引がございます。 参画予定の案件には超有名ゲームタイトルも多数あり、ご希望に合わせてスキルアップを目指せる環境です! ■■■あなたの不安も弊社でなら解決できる!■■■ <就業先が自分に合わなかったらどうしよう...> 定期的にフォロー面談を実施していますので、就業先には言いづらいお悩み等もお気軽にご相談ください。 <残業時間は?> 平均残業時間は、月平均10時間程度です。(※2024年3月時点) 無理な働き方になることがないよう、弊社でしっかりと勤怠管理を行っています。 <希望の仕事がなかなか見つからない...> 弊社はゲーム・エンタメ業界特化のため、数多くの案件を保有しています。 ぜひ一度「応募フォーム」から申し込みいただき、ご要望をお聞かせください。 <安定した働き方が理想なのですが…> 雇用形態は正社員雇用を推奨しており、各種社会保険や休暇制度等の福利厚生も充実しています。 ・−・−・−・−・−・−・−・−・−・−・− \\実際に就業されている方のインタビュー記事もぜひご覧ください!// https://confidence-creator.jp/qogl/tag/creator-interview/ ・−・−・−・−・−・−・−・−・−・−・− ■■■応募後の流れ■■■ <1.ご応募> 応募フォームよりご応募ください。 <2.日程調整> 弊社採用担当より2.3営業日以内にご連絡いたします。 <3.採用面接> 採用面接をオンラインにて実施いたします。 <4.就業開始> 配属先のゲーム・エンタメ企業にてご就業開始となります。 ※応募情報からご経歴が判断できない場合には、レジュメ(履歴書・職務経歴書)のご提出をお願いしておりますので、事前にご準備いただけますとスムーズです。 ※デザイン・シナリオ関連職種をご希望の場合にはポートフォリオも合わせてご準備ください。 |
求める人材 |
応募条件 【必須スキル・経験】 ・ゲーム、エンタメ業界経験 ・プロジェクトマネージャーの実務経験 ・勤務地まで通勤可能な方 【歓迎スキル・経験】 ・AI技術を用いた実務経験 学歴 学歴不問 |
【経験者】プロジェクトマネージャー/コンシューマ向けゲーム開発PJ【昇給・賞与あり】/3834
勤務地 |
大阪府大阪市北区大阪府大阪市北区 株式会社コンフィデンス・インターワークス |
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仕事の概要 |
仕事内容 ★★★★★★★ この求人が気になりましたら「応募画面に進む」からご応募ください! ★★★★★★★ アクションゲームを得意とするゲームソフトの企画。制作会社にて、ゲーム開発におけるプロジェクトマネージャーをお任せします! 【業務内容】 特定プロジェクトにおけるセクション毎の進行管理業務 【こんな方にオススメです!】 ・コミュニケーションを円滑にとり、積極的に連携して進行いただける方 <その他在宅ワーク可能な案件も多数ございます> 土日祝休み、月の平均残業時間約10時間、クリエイターのサポート体制も万全です! ■■■弊社の特徴■■■ 2021年に東証グロース市場に上場し、安定感抜群で勢いのある成長企業です。 大手有名ゲーム会社をはじめ、数多くの企業との取引がございます。 参画予定の案件には超有名ゲームタイトルも多数あり、ご希望に合わせてスキルアップを目指せる環境です! ■■■あなたの不安も弊社でなら解決できる!■■■ <就業先が自分に合わなかったらどうしよう...> 定期的にフォロー面談を実施していますので、就業先には言いづらいお悩み等もお気軽にご相談ください。 <残業時間は?> 平均残業時間は、月平均10時間程度です。(※2024年3月時点) 無理な働き方になることがないよう、弊社でしっかりと勤怠管理を行っています。 <希望の仕事がなかなか見つからない...> 弊社はゲーム・エンタメ業界特化のため、数多くの案件を保有しています。 ぜひ一度「応募フォーム」から申し込みいただき、ご要望をお聞かせください。 <安定した働き方が理想なのですが…> 雇用形態は正社員雇用を推奨しており、各種社会保険や休暇制度等の福利厚生も充実しています。 ・−・−・−・−・−・−・−・−・−・−・− \\実際に就業されている方のインタビュー記事もぜひご覧ください!// https://confidence-creator.jp/qogl/tag/creator-interview/ ・−・−・−・−・−・−・−・−・−・−・− ■■■応募後の流れ■■■ <1.ご応募> 応募フォームよりご応募ください。 <2.日程調整> 弊社採用担当より2.3営業日以内にご連絡いたします。 <3.採用面接> 採用面接をオンラインにて実施いたします。 <4.就業開始> 配属先のゲーム・エンタメ企業にてご就業開始となります。 ※応募情報からご経歴が判断できない場合には、レジュメ(履歴書・職務経歴書)のご提出をお願いしておりますので、事前にご準備いただけますとスムーズです。 ※デザイン・シナリオ関連職種をご希望の場合にはポートフォリオも合わせてご準備ください。 |
求める人材 |
応募条件 【必須スキル・経験】 ・コンシューマー向けゲーム開発経験 ・複数タイトルでのPM経験 ・Officeソフト、JIRA/Confluence、Redmine等を用いた業務経験 ・勤務地まで通勤可能な方 【歓迎スキル・経験】 学歴 学歴不問 |
【経験者】プロジェクトマネージャー/PC向けオンライン生活ゲーム【昇給・賞与あり】/5516
勤務地 |
大阪府大阪市淀川区大阪府大阪市淀川区 株式会社コンフィデンス・インターワークス |
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仕事の概要 |
仕事内容 ★★★★★★★ この求人が気になりましたら「応募画面に進む」からご応募ください! ★★★★★★★ ゲームソフトやソーシャルアプリの企画・開発やグラフィックデザインを手掛けている会社にて、PC向けオンライン生活ゲームにおけるプロジェクトマネージャーをお任せします! 【業務内容】 ・プロジェクトマネジメント業務全般 ・上記に付随した作業 【こんな方にオススメです!】 ・プロジェクトを滞りなく進めるために、円滑にコミュニケーションが取れる方 <その他在宅ワーク可能な案件も多数ございます> 土日祝休み、月の平均残業時間約10時間、クリエイターのサポート体制も万全です! ■■■弊社の特徴■■■ 2021年に東証グロース市場に上場し、安定感抜群で勢いのある成長企業です。 大手有名ゲーム会社をはじめ、数多くの企業との取引がございます。 参画予定の案件には超有名ゲームタイトルも多数あり、ご希望に合わせてスキルアップを目指せる環境です! ■■■あなたの不安も弊社でなら解決できる!■■■ <就業先が自分に合わなかったらどうしよう...> 定期的にフォロー面談を実施していますので、就業先には言いづらいお悩み等もお気軽にご相談ください。 <残業時間は?> 平均残業時間は、月平均10時間程度です。(※2024年3月時点) 無理な働き方になることがないよう、弊社でしっかりと勤怠管理を行っています。 <希望の仕事がなかなか見つからない...> 弊社はゲーム・エンタメ業界特化のため、数多くの案件を保有しています。 ぜひ一度「応募フォーム」から申し込みいただき、ご要望をお聞かせください。 <安定した働き方が理想なのですが…> 雇用形態は正社員雇用を推奨しており、各種社会保険や休暇制度等の福利厚生も充実しています。 ・−・−・−・−・−・−・−・−・−・−・− \\実際に就業されている方のインタビュー記事もぜひご覧ください!// https://confidence-creator.jp/qogl/tag/creator-interview/ ・−・−・−・−・−・−・−・−・−・−・− ■■■応募後の流れ■■■ <1.ご応募> 応募フォームよりご応募ください。 <2.日程調整> 弊社採用担当より2.3営業日以内にご連絡いたします。 <3.採用面接> 採用面接をオンラインにて実施いたします。 <4.就業開始> 配属先のゲーム・エンタメ企業にてご就業開始となります。 ※応募情報からご経歴が判断できない場合には、レジュメ(履歴書・職務経歴書)のご提出をお願いしておりますので、事前にご準備いただけますとスムーズです。 ※デザイン・シナリオ関連職種をご希望の場合にはポートフォリオも合わせてご準備ください。 |
求める人材 |
応募条件 【必須スキル・経験】 ・ゲームディレクターとしての実務開発経験 ・ゲーム開発におけるスケジュール管理の実務経験 ・勤務地まで通勤可能な方 【歓迎スキル・経験】 学歴 学歴不問 |
■社員の頑張りと成長を適正に評価するためコンサルを入れた評価制度も導入!社内研修や年に4回キャリア形成のための面談、週に1回の上長への状況報告を実施!■お取引先は大手メーカーが中心(電機/医療機器/通信など)
勤務地 |
本社(大阪府大阪市北区)、顧客先(兵庫県尼崎市)、顧客先(兵庫県) |
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想定年収 |
360万円〜907万円 |
仕事の概要 |
■制御系のチームでは列車制御装置/改札機/医療機器/無線通信機器など日常生活に欠かせない製品の開発を… |
求める人材 |
【必須】高校・専門学校・大学、プログラミングスクール、独学などでプログラミング言語を学習された方※… |
前職から年収270万UPの実績有!フルリモート案件豊富★
勤務地 |
大阪府大阪市北区豊崎3-15-5 TKビル2F 株式会社エークラス 大阪営業所 |
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給与例 |
給与例 806万円/40歳/経験年数10年目(月給45万2000円+諸手当+賞与年3回) 604万円/29歳/経験年数4年目(月給36万4000円+諸手当+賞与年3回) 352万円/22歳/経験1年目(月給25万4000円+諸手当+賞与年3回) |
仕事の概要 |
仕事内容 組み込みエンジニアのお仕事です。 あなたの希望に合わせて、担当いただく案件をお選びいただきます。 まずはぜひご希望をお聞かせください☆ ●組み込みエンジニア経験7年 前職:年収480万円→当社:年収750万円 ★270万円UP ●組み込みエンジニア経験1年 前職:年収240万円→当社:年収400万円 ★160万円UP ●組み込みエンジニア経験3年 前職:年収370万円→当社:年収600万円 ★230万円UP <組み込みエンジニア プロジェクト例> ◎官公庁向け設備システムのアプリケーション機能開発 C++/Python/Linux ◎カメラ関連ソフトウェア開発 C/C++/C#/Windows ◎商用プリンタの印刷制御を管理するコントローラソフト開発 C/Linux ⌒⌒*⌒⌒⌒*⌒⌒⌒*⌒⌒⌒⌒ □大人気なのには理由がある! 【1】自由な案件選択でキャリア形成! ⇒自身が最も価値を発揮できる案件を選べるため、キャリアの自己決定と自己成長が実現できます! 【2】働きやすさ抜群の環境! ⇒年間休日は125日、残業は月10時間未満、土日祝休みと働きやすい環境を整えています。 【3】適正な報酬で才能を評価 80%還元! ⇒年功序列では無く才能とスキルを最大限に評価し、その価値を適切に反映した給与制度を採用しています! 【4】透明な単価公開! ⇒透明性と透明性と公正さを重視し、どの程度の報酬を得られるかを明確にします。 【5】前職給与補償で安心の転職! ⇒転職による収入の不安を軽減するため、前職での給与を補償する制度を設けております! ⌒⌒*⌒⌒⌒*⌒⌒⌒*⌒⌒⌒⌒ 【具体的には】 ★開発/インフラから希望を選べる インフラの経験があるからインフラ系に配属、ではなく、開発系が希望であれば、そちらに配属します。 ★80%という高還元率 他社に比べ、営業コストをかけないので、エンジニアへの還元が非常に高いです。 ★選べる案件 案件を受注する際に 過去の傾向などを基に、残業見立てなど 様々なデータを確認できます。 上流工程、PM、PMO、PLにチャレンジしたり 下流工程で着実にスキルアップしていくなど 希望に合わせて担当可能です。 ★前職給与以上を保証!★転職者の全員が、当社で給与UPを実現しています! 前職:インフラ系エンジニア/経験3年 年収:400万円→600万円(月給43万円+諸手当+賞与年3回) 前職:開発系エンジニア/経験1年 年収:250万円→400万円(月給27万6000円+諸手当+賞与年3回) あなたも当社でスキルUP、給与UPしませんか? 【注目ポイント】 ◎還元率80% ◎案件単価公開 ◎希望の案件を選べる ◎在宅勤務案件多数 ◎前職の給与を保証 ◎残業月平均10h未満 ◎完全週休二日 ◎年休125日 ◎賞与年3回 |
求める人材 |
求めている人材 20代の若手や30~40代の中堅層が活躍中!ITエンジニア経験がある方◆微経験の方も歓迎します! 【具体的には】 年齢不問/第二新卒歓迎/ブランクOK ■IT実務経験を半年以上お持ちの方 ★こんな方を歓迎! ・透明性の高く、安定した経営基盤のもとで働きたい ・要件定義や設計などの上流工程に携わりスキルアップしたい ・高単価の案件を担当して収入をアップさせたい ・在宅勤務や残業無しワークライフバランスを整えたい ▼開発環境例 言語/Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Objective-C、Dart OS/Windows、Linux、MacOS、iOS、Android DB/Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、 他/CakePHP、React、AngularJS、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS Flask、Laravel、Spring Boot、Azure GCP |
上場グループ/前給保証/案件選択可/年休130日|SE・PG
勤務地 |
大阪府大阪市中央区安土町 2-3-13大阪国際ビルディング31F ファンタレイ株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 670万円/経験7年(月給55万円 ※年収210万円UPの実績あり) 450万円/経験3年(月給37.5万円 ※年収100万円UPの実績あり) |
仕事の概要 |
仕事内容 <フルリモートの案件多数>★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 【具体的には】 開発・プロジェクト管理などグループ会社のプライム案件を含め、 下流工程〜上流工程の幅広い担当フェーズの案件を多数用意しております! ※フルリモート案件も多数あります! 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発/Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発/JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発(スマホゲームアプリ)/Unity、iOS、Android ◎VRビッグデータ開発/AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築/AWS、VMware ◎各種NW設計構築/Cisco、FortiGate ↓ココがPoint↓ ★★案件は全て開示!★★ 業界内では案件の内容や単価が不透明 なんて風潮が主流ですが…\当社は全て開示します!/。 さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」 ――ということも明確にわかります! ★★案件選択制!★★ 会社都合で業務を強制する事はございません。 「フルリモートでお仕事したい」 「新しい分野にチャレンジしたい」 「業務内容の難易度を落としたい」など 希望を何でもお聞かせください! 一緒にキャリアを作っていきましょう。 エンジニアにとって 「長く頑張っていきたい」「大切な知人にも紹介したい」と思ってもらえるような企業を目指し、 あなたの“希望・意見”に業界経験豊富な営業担当がしっかりと耳を傾けます。 ★★創業期×安定基盤★★ 設立間もない当社の強みは・・・ ◎上場グルーブだからこその安定した資金力 ◎グループのコネクションを活かした案件保持数 ◎経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業 etc. ――そんな安定感抜群の当社の“創業期”を支える スタートアップメンバーとしてあなたも活躍してみませんか? ★★前職給与100%保証★★ あなたのこれまでの経験を最大限に考慮します! ”還元率は80%超!” 当然、還元率80%超というのは平均ではなく“最低でも”80%です! さらに数年以内に還元率85%を目指しており 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 また、単価が上がった際は即給与に反映するので、年12回昇給チャンスがあります! ▽高還元できる理由 上場企業である親会社から資金調達ができるため外部からの資金調達の必要がなく、 創業のタイミングから採用への投資と高還元給与の両立が実現しています。 そのため、創業期によくある資金力や経験・知識が足りない、といったこともなく エンジニアのみなさんに高還元をお約束しております。 ★★業界最高水準の働きやすさ★★ ◎完全週休2日(土日休み) ◎長期休暇あり!年間休日130日 ◎残業月平均10h以下 ◎給与の査定は年12回!毎月昇給のチャンスあり ◎リモート勤務にも柔軟に対応 ファンタレイはエンジニアのみなさんに 満足して働き続けたいと思っていただくことを最優先で考えております! 働きやすい環境で、正当な報酬をお渡しできる環境整備は当然のこと、 営業も他社で役員を務めていたメンバーしかいないため手厚く、 かゆいところに手が届くフォローも当社の強みです。 ★★自由な働き方★★ ◎フルリモート/リモート勤務OK ◎副業可! ◎帰社日なし 会社都合でエンジニアの成長や収入UPを邪魔することは一切ありません。 正社員からフリーランスへとステップアップしたい方もサポートいたします! 帰社日など全員が喜ばない会社都合のルールは一切ありません。 理想の働き方は人それぞれなので みなさんがそれぞれ快適にお仕事できる環境を提供し続けます。 楽しく成長できる環境を一緒に大きくしていきましょう! |
求める人材 |
求めている人材 年齢・学歴不問!★何かしらの開発orインフラ経験がある方 ★人柄重視!リモート・副業OK! 【具体的には】 20代・30代の若手から、40代・50代のミドル層まで 幅広い年代の方たちが活躍しています。 今回の採用は年齢・学歴関係なくあなたの人柄を重視します! #ブランクありOK #第二新卒歓迎 ♯キャリア・スキルチェンジ歓迎 ↓こんな方にピッタリ↓ ◎安定した経営基盤のもとで働きたい方 ◎成長中のベンチャー企業で活躍したい方 ◎要件定義や設計などの上流工程にもチャレンジしたい方 ◎スキルを磨いて今以上に成長したい方 ◎とにかく収入を上げて生活を変えたい方 ◎在宅ワーク、残業なしの環境で働きたい方 「プライベートを優先したいので、仕事の負担を減らしたい」 「正当に自分の今の実力を評価してほしい」 ―そんな他社では伝えづらい希望も言いやすい環境です! ↓ 開発環境例 ↓ 言語:Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Objective-C OS:Windows、Linux、MacOS、iOS、Android DB:Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、 他:CakePHP、React、AngularJS、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS |
フルリモート案件豊富★最大還元率93%!前職給与保証あり
勤務地 |
大阪府大阪市北区豊崎3-15-5 TKビル2F 株式会社エークラス 大阪営業所 |
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給与例 |
給与例 806万円/40歳/経験年数10年目(月給45万2000円+諸手当+賞与年3回) 604万円/29歳/経験年数4年目(月給36万4000円+諸手当+賞与年3回) 352万円/22歳/経験1年目(月給25万4000円+諸手当+賞与年3回) |
仕事の概要 |
仕事内容 Webアプリエンジニアのお仕事です。 あなたの希望に合わせて、担当いただく案件をお選びいただきます。 まずはぜひご希望をお聞かせください☆ ●PHP経験7年 前職:年収480万円→当社:年収750万円 ★270万円UP ●C#経験1年 前職:年収240万円→当社:年収400万円 ★160万円UP ●PHP経験3年 前職:年収370万円→当社:年収600万円 ★230万円UP <Webアプリエンジニア プロジェクト例> ◎KPIコミュニケーションアプリの自社サービス開発 RubyonRails/React/vue.js/AWS ◎証券管理者画面モックアップ作成 Typescript/PHP/Angular ◎製造オペレーション管理システム開発支援 Java/Javascript/spring/Linux ⌒⌒*⌒⌒⌒*⌒⌒⌒*⌒⌒⌒⌒ □大人気なのには理由がある! 【1】自由な案件選択でキャリア形成! ⇒自身が最も価値を発揮できる案件を選べるため、キャリアの自己決定と自己成長が実現できます! 【2】働きやすさ抜群の環境! ⇒年間休日は125日、残業は月10時間未満、土日祝休みと働きやすい環境を整えています。 【3】適正な報酬で才能を評価 80%還元! ⇒年功序列では無く才能とスキルを最大限に評価し、その価値を適切に反映した給与制度を採用しています! 【4】透明な単価公開! ⇒透明性と透明性と公正さを重視し、どの程度の報酬を得られるかを明確にします。 【5】前職給与補償で安心の転職! ⇒転職による収入の不安を軽減するため、前職での給与を補償する制度を設けております! ⌒⌒*⌒⌒⌒*⌒⌒⌒*⌒⌒⌒⌒ 【具体的には】 ★80%という高還元率 他社に比べ、営業コストをかけないので、エンジニアへの還元が非常に高いです。 ★選べる案件 案件を受注する際に 過去の傾向などを基に、残業見立てなど 様々なデータを確認できます。 上流工程、PM、PMO、PLにチャレンジしたり 下流工程で着実にスキルアップしていくなど 希望に合わせて担当可能です。 ★前職給与以上を保証!★転職者の全員が、当社で給与UPを実現しています! 前職:Webアプリエンジニア/経験3年 年収:400万円→600万円(月給43万円+諸手当+賞与年3回) 前職:Webアプリエンジニア/経験1年 年収:250万円→400万円(月給27万6000円+諸手当+賞与年3回) あなたも当社でスキルUP、給与UPしませんか? 【注目ポイント】 ◎還元率80% ◎案件単価公開 ◎希望の案件を選べる ◎在宅勤務案件多数 ◎前職の給与を保証 ◎残業月平均10h未満 ◎完全週休二日 ◎年休125日 ◎賞与年3回 |
求める人材 |
求めている人材 20代の若手や30~40代の中堅層が活躍中!ITエンジニア経験がある方◆微経験の方も歓迎します! 【具体的には】 年齢不問/第二新卒歓迎/ブランクOK ■IT実務経験を半年以上お持ちの方 ★こんな方を歓迎! ・透明性の高く、安定した経営基盤のもとで働きたい ・要件定義や設計などの上流工程に携わりスキルアップしたい ・高単価の案件を担当して収入をアップさせたい ・在宅勤務や残業無しワークライフバランスを整えたい ▼開発環境例 言語/Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Objective-C、Dart OS/Windows、Linux、MacOS、iOS、Android DB/Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、 他/CakePHP、React、AngularJS、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS Flask、Laravel、Spring Boot、Azure GCP |
★「ソーシャルICTパイオニア」をスローガンに、NTT西日本グループの力をまとめ、地域活性化の旗印を掲げる注目企業 ★ICTを活用し社会課題(働き方改革/少子化/教育改革/高齢化社会/自然災害対策/観光まちづくり等)の解決に携われます
勤務地 |
(大阪府大阪市北区) |
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想定年収 |
674万円〜1000万円 |
仕事の概要 |
コンタクトセンターシステム受注案件におけるプロジェクト運営と営業担当と連携した提案支援をお任せしま… |
求める人材 |
・プロジェクトマネージャ・リーダ経験 ソリューションは問わず、大型案件(概ね1億円以上もしくは1年程… |
最大還元率93%!前職給与保証!フルリモート案件豊富★
勤務地 |
大阪府大阪市北区豊崎3-15-5 TKビル2F 株式会社エークラス 大阪営業所 |
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給与例 |
給与例 806万円/40歳/経験年数10年目(月給45万2000円+諸手当+賞与年3回) 604万円/29歳/経験年数4年目(月給36万4000円+諸手当+賞与年3回) 352万円/22歳/経験1年目(月給25万4000円+諸手当+賞与年3回) |
仕事の概要 |
仕事内容 汎用機エンジニアのお仕事です。 あなたの希望に合わせて、担当いただく案件をお選びいただきます。 まずはぜひご希望をお聞かせください☆ ●COBOL経験7年 前職:年収480万円→当社:年収750万円 ★270万円UP ●COBOL経験1年 前職:年収240万円→当社:年収400万円 ★160万円UP ●COBOL経験3年 前職:年収370万円→当社:年収600万円 ★230万円UP <汎用機エンジニア プロジェクト例> ◎電力会社様向け次世代スマートメーター管理システムの保守改修 MF-COBOL/Linux/oracle ◎生保/新契約・代理店管理システム社員支援業務 COBOL/JCL/DB2/CICS ◎年金系システム_エンハンス案件 COBOL/SQL/Shell/Linux/Teraterm/JCL/DB2 ⌒⌒*⌒⌒⌒*⌒⌒⌒*⌒⌒⌒⌒ □大人気なのには理由がある! 【1】自由な案件選択でキャリア形成! ⇒自身が最も価値を発揮できる案件を選べるため、キャリアの自己決定と自己成長が実現できます! 【2】働きやすさ抜群の環境! ⇒年間休日は125日、残業は月10時間未満、土日祝休みと働きやすい環境を整えています。 【3】適正な報酬で才能を評価 80%還元! ⇒年功序列では無く才能とスキルを最大限に評価し、その価値を適切に反映した給与制度を採用しています! 【4】透明な単価公開! ⇒透明性と透明性と公正さを重視し、どの程度の報酬を得られるかを明確にします。 【5】前職給与補償で安心の転職! ⇒転職による収入の不安を軽減するため、前職での給与を補償する制度を設けております! ⌒⌒*⌒⌒⌒*⌒⌒⌒*⌒⌒⌒⌒ 【具体的には】 ★80%という高還元率 他社に比べ、営業コストをかけないので、エンジニアへの還元が非常に高いです。 ★選べる案件 案件を受注する際に 過去の傾向などを基に、残業見立てなど 様々なデータを確認できます。 上流工程、PM、PMO、PLにチャレンジしたり 下流工程で着実にスキルアップしていくなど 希望に合わせて担当可能です。 ★前職給与以上を保証!★転職者の全員が、当社で給与UPを実現しています! 前職:汎用機エンジニア/経験3年 年収:400万円→600万円(月給43万円+諸手当+賞与年3回) 前職:汎用機エンジニア/経験1年 年収:250万円→400万円(月給27万6000円+諸手当+賞与年3回) あなたも当社でスキルUP、給与UPしませんか? 【注目ポイント】 ◎還元率80% ◎案件単価公開 ◎希望の案件を選べる ◎在宅勤務案件多数 ◎前職の給与を保証 ◎残業月平均10h未満 ◎完全週休二日 ◎年休125日 ◎賞与年3回 |
求める人材 |
求めている人材 20代の若手や30~40代の中堅層が活躍中!ITエンジニア経験がある方◆微経験の方も歓迎します! 【具体的には】 年齢不問/第二新卒歓迎/ブランクOK ■IT実務経験を半年以上お持ちの方 ★こんな方を歓迎! ・透明性の高く、安定した経営基盤のもとで働きたい ・要件定義や設計などの上流工程に携わりスキルアップしたい ・高単価の案件を担当して収入をアップさせたい ・在宅勤務や残業無しワークライフバランスを整えたい ▼開発環境例 言語/Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Objective-C、Dart OS/Windows、Linux、MacOS、iOS、Android DB/Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、 他/CakePHP、React、AngularJS、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS Flask、Laravel、Spring Boot、Azure GCP |
年収600万円〜◎スキルが評価される環境で次のステージへ
勤務地 |
大阪府大阪市北区堂山町1−5三共梅田ビル7階 ILgrow株式会社 |
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給与例 |
給与例 ・年収600万円:開発経験5年(SE) ・年収850万円:開発・リーダー経験8年(PM) |
仕事の概要 |
仕事内容 【スキルがあるのに評価されない?そんなエンジニアの可能性を最大限に引き出します】 「技術力はあるのに、なぜか評価されない…」 「キャリアが思うように進まない…」 「もっと裁量のある仕事がしたい…」 そんな悩みを抱えるエンジニアの方へ。当社では「人」と「案件」の最適なマッチングにより、あなたの市場価値を最大化します。 ■年収UPの実績多数!3つの魅力ポイント □入社1年で年収150万円アップした実績多数! □年休131日以上◎業界トップのホワイトカラー □入社日に有給10日付与!ワークライフバランス◎ ■なぜ当社のエンジニアは成長できるのか? @大手SIerとの元請け案件が多数:商流が浅いため、高単価案件にアサイン A技術力が適正評価される:明確な評価基準と四半期ごとの査定 Bキャリアパスの可視化:目標達成に必要なスキルと案件を逆算してアサイン ■リーダー経験ゼロでもチャンスあり! 経験やスキルに応じて、要件定義から開発、テストまで幅広いフェーズを担当。チームリーダーとして活躍するチャンスも豊富です。新人指導実績に応じたインセンティブ制度もあり、人材育成に興味がある方も大歓迎! ■開発環境・案件例 ・ECサイトリニューアル(Java/Spring) ・業務システム刷新(PHP/Laravel) ・管理画面開発(React/TypeScript) ・クラウド移行プロジェクト(AWS/Azure) ■先輩エンジニアの声 「前職では裁量が少なかったが、ここでは設計から実装まで一貫して担当。技術力も収入も上がりました」(30代・SE) □ 職場の雰囲気は公式X(@ogi_takumi)もしくはPR動画をチェック! PR動画:https://youtu.be/zWyH8jW8dg4 |
求める人材 |
求めている人材 ■必須条件 ・システム開発経験1年以上(言語不問) ■歓迎条件 ・リーダー経験/PM経験 ・新人育成経験 ・Java, PHP, React, AWS等の開発経験 ・上流工程の経験 ■こんな方が活躍しています ・技術を深めたい、広げたいという向上心がある方 ・正当な評価と成長機会を求める方 ・チームで協力して成果を出したい方 ・キャリアアップを目指している方 |
年間休日127日!平均残業時間15h以下!24/365案件なし!!
勤務地 |
大阪府大阪市 株式会社エクストリーム 大阪オフィス |
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仕事の概要 |
仕事内容: ----------この求人のおすすめポイント!---------- @土日祝休み(年間休日127日)! A年収700万円以上の高収入求人! B面接1〜2回で完結です! C技術や知識を増やすための制度が充実! D福利厚生もしっかり完備! 【株式会社エクストリームってどんな会社?】 ◆エクストリームは2005年創業以来、デジタル人材が活躍できる事業を多角的に展開。 ゲーム、アプリ、WEBサービス、クラウドプラットフォームなど、事業領域を拡大しています。 グループ全体で600名以上の社員が在籍し、 エンジニア、デザイナー、ディレクターなど多彩な職種が揃っています。 バンダイナムコ、リクルート、楽天など300社以上と取引し、成長中です。 2014年上場以来、社員数の増加と共に、業績面においても着実な成長を遂げており、 近い将来、東証プライム市場への上場を目指しています 【HP】 https://www.e-xtreme.co.jp/ 【職種】 プロジェクトマネージャー 【給与】 年収700万円〜1,200万円 ※前職および経験・能力を優遇・考慮し、当社規定により決定します。 ※昇給年1回、賞与年2回、交通費支給 ※各種手当や資格取得支援制度などあり ◆休日休暇や福利厚生を充実させ、 社員の産休・育休取得・復帰を応援。働き方改革を推進し、 スキルアップしたい方に最適な環境です。 【主な仕事内容】 プロジェクトマネージャー業務のお仕事をお任せします。 ・プロジェクトの立ち上げ (見積・提案・計画立案) ・クライアントの要件ヒアリング、サービススコープの確定 ・ビジネスケース、プロジェクト計画書、RFPの準備 ・ベンダー管理 ・プロジェクト進捗管理 ・プロジェクトチーム管理 ・PM/PLの育成・教育推進 ・顧客折衝 など。 【求める人材】 <必須要件> ・プロジェクト管理経験 ・顧客折衝経験 ・要件定義経験 ・外部ベンダーまたは外注会社との折衝経験 【こんな方にオススメです!】 ・大規模プロジェクト経験 ・PMP/PM資格取得者 ・システム開発での見積経験 ・メンバーの教育・育成計画を立て、実施された経験のある方 【こんな方からの応募、お待ちしております】 ・学歴不問・資格不要 ・フリーターの方でも大歓迎! ・20代・30代・40代活躍中! ※前職がエンジニア、コンサルティング、研究開発部門、 研究者、プログラマー、システムエンジニア、デザイナー、 ITスペシャリスト、ITアーキテクトなど前職は様々な方が活躍しています。 【雇用形態】 正社員 ※試用期間6カ月(期間中の給与・待遇に変更はありません) ※ほとんどの契約社員が一定期間経過後、正社員へ移行しています。 【勤務時間】 エクストリーム本社の場合 9:30〜18:30(休憩時間12:30〜13:30、実労働時間8時間) ※配属プロジェクト先によっては異なる場合がございます (例10:00〜19:00 休憩時間1hなど) 【休日休暇】 完全週休2日制(土日祝日休み) ・年間休日127日 ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇(復帰率100%) ・介護休暇 ・設立記念日※5/6 【勤務地】 ・東京都及び東京都近郊周辺 池袋本社または東京都及び近郊地域の配属プロジェクト(顧客)先 ・愛知県を中心とした中部地方 愛知県及び近郊地域の配属プロジェクト(顧客)先 ・大阪府を中心とした近畿地方 大阪府及び近郊地域(神戸、姫路)の配属プロジェクト(顧客)先 ※配属プロジェクト先が在宅勤務制の場合、在宅勤務をお願いすることがあります。 【福利厚生・その他】 ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・交通費支給(月5万円まで) ・職務手当 ・役職手当 ・資格取得支援制度(情報処理技術試験、日商簿記検定など) ・健康診断 ・ライフプラン手当(確定拠出年金制度) ・報奨金制度 ・出産育児付加金 ・全国40カ所にある保養施設、レストラン、スポーツ施設などで割引あり ・部活動補助金(ゲーム部・ダーツ部・バスケ部・軽音部など) ・社員超会(全社員参加で開催するお祭りイベントです!) ・クラブオフ制度(映画や演劇チケット、旅行や飲食店の大幅割引など) ・医療補助金(入院や長引く外来により医療費が一定の金額を超えた場合、費用の一部を還付) ・ビジネスマナー研修 ・社員力向上研修 ・OJT研修 ・クリエイター・エンジニア&エンジニア研修 ・社長表彰制度 ・図書購入制度 ・転居支援金制度 ・仲介手数料全物件割引サービス 【その他】 エントリー ↓ 書類選考 ↓ 面接(1〜2回) ↓ 内定 |
◆国内CRM市場トップクラスの導入実績を持つ自社サービスが強み。 ◆様々な業界のお客様に対してデジタルマーケティングを支援するSaaSシステム(Synergy!)を提供しています。
勤務地 |
大阪本社(大阪府大阪市北区) |
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想定年収 |
550万円〜750万円 |
仕事の概要 |
■国内シェアトップクラスのマーケティングSaaS「Synergy!」の導入支援を行うプロジェクトにおけるプロジ… |
求める人材 |
【必須】◆Web系システム開発のプロジェクトマネジメントもしくはチームリーダー経験【歓迎】◇Webアプリ… |
前職から年収270万UPの実績有!前職給与保証★リモートOK
勤務地 |
大阪府大阪市北区豊崎3-15-5 TKビル2F 株式会社エークラス 大阪営業所 |
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給与例 |
給与例 806万円/40歳/経験年数7年目(月給57.4万円+諸手当+賞与年3回) 655万円/29歳/経験年数3年目(月給46.6万円+諸手当+賞与年3回) 352万円/22歳/経験1年目(月給25万4000円+諸手当+賞与年3回) |
仕事の概要 |
仕事内容 PM.PMO.PLのお仕事です。 あなたの希望に合わせて、担当いただく案件をお選びいただきます。 まずはぜひご希望をお聞かせください☆ ●PM経験7年 前職:年収580万円→当社:年収850万円 ★270万円UP ●PL経験1年 前職:年収440万円→当社:年収600万円 ★160万円UP ●PM経験3年 前職:年収570万円→当社:年収800万円 ★230万円UP <プロジェクト例> PC更改プロジェクトにおけるPMO業務 Linux/Windows/ 製造領域での設備データの可視化をするためのアプリケーション開発におけるPM業務 Python/AWS/ProC 大手製造小売業向け販売系システム構築におけるユーザ側PM Java/Javascript/SQL/Oracle ⌒⌒*⌒⌒⌒*⌒⌒⌒*⌒⌒⌒⌒ □大人気なのには理由がある! 【1】自由な案件選択でキャリア形成! ⇒自身が最も価値を発揮できる案件を選べるため、キャリアの自己決定と自己成長が実現できます! 【2】完全在宅フルリモートも可能! ⇒リモート案件は全体の内約8割! 更に年間休日は125日、残業は月10時間未満、土日祝休みと働きやすい環境を整えています。 【3】適正な報酬で才能を評価 80%還元! ⇒年功序列では無く才能とスキルを最大限に評価し、その価値を適切に反映した給与制度を採用しています! 【4】透明な単価公開! ⇒透明性と透明性と公正さを重視し、どの程度の報酬を得られるかを明確にします。 【5】前職給与補償で安心の転職! ⇒転職による収入の不安を軽減するため、前職での給与を補償する制度を設けております! ⌒⌒*⌒⌒⌒*⌒⌒⌒*⌒⌒⌒⌒ 【具体的には】 ★開発/インフラから希望を選べる インフラの経験があるからインフラ系に配属、ではなく、開発系が希望であれば、そちらに配属します。 ★80%という高還元率 他社に比べ、営業コストをかけないので、エンジニアへの還元が非常に高いです。 ★選べる案件 案件を受注する際に 過去の傾向などを基に、残業見立てなど 様々なデータを確認できます。 上流工程、PM、PMO、PLにチャレンジしたり 下流工程で着実にスキルアップしていくなど 希望に合わせて担当可能です。 ★前職給与以上を保証!★転職者の全員が、当社で給与UPを実現しています! 前職:プロジェクトマネージャー/経験7年 年収:600万円→850万円(月給61万円+諸手当+賞与年3回) 前職:プロジェクトリーダー/経験3年 年収:450万円→650万円(月給46.6万円+諸手当+賞与年3回) あなたも当社でスキルUP、給与UPしませんか? 【注目ポイント】 ◎還元率80% ◎案件単価公開 ◎希望の案件を選べる ◎在宅勤務案件多数 ◎前職の給与を保証 ◎残業月平均10h未満 ◎完全週休二日 ◎年休125日 ◎賞与年3回 |
求める人材 |
求めている人材 20代の若手や30~40代の中堅層が活躍中!ITエンジニア経験がある方◆微経験の方も歓迎します! 【具体的には】 年齢不問/第二新卒歓迎/ブランクOK ■IT実務経験を半年以上お持ちの方 ★こんな方を歓迎! ・透明性の高く、安定した経営基盤のもとで働きたい ・要件定義や設計などの上流工程に携わりスキルアップしたい ・高単価の案件を担当して収入をアップさせたい ・在宅勤務や残業無しワークライフバランスを整えたい ▼開発環境例 言語/Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Objective-C、Dart OS/Windows、Linux、MacOS、iOS、Android DB/Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、 他/CakePHP、React、AngularJS、Django、Vue.js、Ruby on Rails、AWS Flask、Laravel、Spring Boot、Azure GCP |
20代平均残業6h◆家族からも応援され、長く安心して働けます
勤務地 |
大阪府大阪市中央区東高麗橋1番12号 北浜センタービル6階 株式会社SET |
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給与例 |
給与例 【年収例】 年収620万円(月給40万円+諸手当+賞与)/40歳・SE・入社4年目 年収530万円(月給36万円+諸手当+賞与)/32歳・SE、PG・入社3年目 |
仕事の概要 |
仕事内容 ■設立以来20年間、定着率100%! ■20代社員残業月平均6h(毎週水曜日はノー残業) ■ホワイト企業・健康経営優良法人認定 ■年間休日125日以上/完全週休2日 ■福利厚生充実(スポーツジム補助やNetflix見放題♪など) - <従業員の年代内訳> 20代:50% 30代:20% 40代以上:30% (2024/4/1時点) - |インタビュー| 中田さん(20代女性) SETに転職して4年目のITエンジニア 「前職も同業ですが、働く環境を変えたくて 1年を過ぎたころに転職を決意しました。 面接では退職理由を正直に話しましたが、 私の気持ちに寄り添って 耳を傾けてくれたのが印象に残ってます。 ただ、『退職者が0』って聞いた時は、 さすがに疑いました。でも真実でした(笑) 社長が私たちをしっかり 見てくれているという安心感があり、 辞めるという選択肢が誰にもありません。 また、希望や適性に沿った プロジェクトにアサインしてもらえます。 私自身は今リーダーとして、 あるプロジェクトに取り組んでいます。」 社長 「中田さんは、気配り上手で周りが見える。 それもあって、開発経験は1年でしたが、 プロジェクトの上流工程を 任せてみたくなったんです。」 中田さん 「プログラミング経験が少なかったので、 たいへんだったのは事実ですが、 ITエンジニアという仕事が 益々好きになりました。」 【中田さんからみた先輩たち】 先輩は穏やかな人ばかりです。 質問や相談をしても、 いやな顔をされたことがありません。 私自身、人見知りなところがありますが それを知ってか知らずか、 先輩から声をかけてくれます。 SETにいる人はみんな気遣いの達人。 これもたぶん、 「離職率0%」の秘密だと思います。 - <様々なプロジェクトをご用意> 大手Slerやエンドユーザー様との取引がメインですので、キャリアの選択肢が豊富です。 本人の希望をもとにスキルアップや上流工程、マネジメント、新しい言語への挑戦などもできます。 【事業内容】 私たちの会社は、多様な業界に向けた革新的なITソリューションを提供しています。 以下のような分野で、顧客のビジネスを支援しています。 ■クレジットカード・ノンバンク業界 ・顧客管理や債権管理システムを通じて、効率的なカード発行と会員管理を実現。 ・信用情報機関との連携や、外部金融機関とのスムーズな情報交換をサポート。 ・マーケティングや督促業務を支えるコールセンターシステムを提供。 ■会計パッケージ ・WEBクラウド化や周辺機能の機能強化体制を増強中。 ■保険業界 ・代理店の営業活動を支援するシステムで、販売力の強化をサポート。 ・営業成績の管理を効率化し、成果を最大化。 ■通信教育業界 ・債権管理や契約管理を通じて、スムーズな教育サービスの提供を支援。 ・出荷や物流、会計システムとの連携で業務効率を向上。 ■公共セクター ・人事情報や賃金計算、健康管理システムで、行政の業務効率を支援。 ・工事管理や統計管理を通じ、公共サービスの質を向上。 ■流通・製造業界 ・POSや在庫管理システムにより、販売と物流の最適化を実現。 ・手形管理や物流管理で、ビジネスのスムーズな運営をサポート。 ■テクニカルサービス ・ネットワークやデータベース、サーバ設計で、ITインフラの強化を支援。 ・セキュリティ設計やシステムコンサルティングで、安全で効率的なIT環境を提供 |
求める人材 |
求めている人材 【 必須条件 】 ・プログラム開発経験1年以上(Java、C#、.net などの事務系言語の経験が望ましいですが、PG経験があれば言語は問いません) 【 求める人物像 】 ・物事を前向きにとらえられ、お客様や他のエンジニアの思いも考えて、全体のメリットを考えられる人。 【使用言語等】 <言語> Java、VB.net、C#、ASP.net、C++、CLI(C++/CLI)、VisualStudio、PL/SQL、HTML、 JavaScript、Perl、PHP、VBA、Perl他 <DB> Oracle、SQLserver、MySQL、PostgreSQL、RDB他 <OS> Windows、Linux、HP-UX、他 <クラウド> AWS、Azule <ミドルウェア、他> Apache、tomcat、postfix、IIS他 TFS(Team Foundation Server) ★SETは、2024年5月で20周年を迎えました。 安心して長く勤務したい人に最適です。 設立以来定着率100% ホワイト企業・健康経営優良法人認定。 ★「この経験・スキルで大丈夫かな…」 と不安な方も、一度ご相談くださいね! |
20代、30代活躍中!大阪からの転勤なし◎年間休日120日以上◎土日祝休み
勤務地 |
大阪府大阪市中央区 株式会社バディネット |
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仕事の概要 |
仕事内容: 事業部新拠点長候補企画から運用、課題分析まで、5GやLPWAなど次世代通信インフラに関わるプロジェクトの推進を行って頂きます。 《具体的な仕事内容》 ・プロジェクト進行に関わるディレクション業務全般 ・パートナー企業との協業、連携 ・運用構築、進捗管理 ・プロジェクトチーム(メンバー)の管理 ・企画提案、業務改善提案 [案件例] ・5G、LPWA網の構築に関わるプロジェクトチームの管理、推進 ・ZETAアライアンスにおける各種実証実験及び構築 ・IoTソリューションの構築、推進 |
求める人材 |
求める人材: ・事業部新拠点の立ち上げ ・プロジェクトチームの管理、新規プロジェクト立ち上げなどの経験をお持ちの方(業界、年数不問) ・事業、プロジェクトの進捗管理経験をお持ちの方(業界、年数不問) ・通信業界、通信建設業界での業務経験をお持ちの方 ・新しいことにチャレンジするのが好きな方 ・成長意欲の高い方 ・思考的ハードワークのできる方(考えることが好きな方) |
◆国内CRM市場トップクラスの導入実績を持つ自社サービスが強み。 ◆様々な業界のお客様に対してデジタルマーケティングを支援するSaaSシステム(Synergy!)を提供しています。
勤務地 |
大阪本社(大阪府大阪市北区) |
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想定年収 |
450万円〜700万円 |
仕事の概要 |
◆弊社クラウドサービスを利用してCRM活動を推進されるお客様に対して、クラウドサービスの枠を超えてシ… |
求める人材 |
【必須】■受託案件におけるWEBシステム開発に関するプロジェクトマネジメントまたは、案件リーダの経験3… |
還元率8割超*有給取得率97%*12連休も可
勤務地 |
大阪府大阪市西区新町1丁目5-7 四ツ橋ビルディング4階 株式会社フロンティア |
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給与例 |
給与例 ◆年収720万円/35歳/SE・PG/経験9年 ◆年収560万円/30歳/SE・PG/経験6年 ◆年収400万円/24歳/PG/経験2年 |
仕事の概要 |
仕事内容 業務系システムの開発 企業、自治体などへ向けたシステムの開発 【システム概要(一例)】 ◆勤務管理システム ⇒従業員の勤怠状況を管理するシステム ◆業務管理システム ⇒メンバーの業務予定表、進捗状況の把握などに必要なシステム ◆電子データに関連したシステム ⇒電子データの保存やデータの抽出、帳票など データの管理に関するシステム =その他、業務で必要なシステムの整備や開発を行います= |
求める人材 |
求めている人材 ◆学歴不問 ◆システム開発の経験をお持ちの方 ★経験1年未満や運用保守経験のみもOK!言語不問 ≪こんな方にピッタリ≫ □収入アップを叶えたい □スキルアップがしたい □ワークライフバランスを整えたい □サポート体制が整っている環境で働きたい 【工程】要件定義/基本設計/詳細設計/製造/各テスト/保守・運用(または左記いずれか) 【言語】Java、C#、VB.NET など何かしらの言語 |
還元率80%超×案件選択制×年休130日×前給保証SE・PG
勤務地 |
大阪府大阪市北区梅田1−12−12東京建物梅田ビル12階 クラリファイ株式会社 |
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給与例 |
給与例 750万円/経験8年 入社1年目/SE ※入社1年で前職より年収220万円UP(月給62万5000円) 540万円/経験4年 入社1年目/SE ※入社1年で前職より年収100万円UP(月給45万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 <フルリモートの案件多数>★プライム案件や上流工程も豊富・メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 【具体的には】 システム開発・プロジェクト管理など グループ会社のプライム案件を含め 下流工程〜上流工程の幅広い 担当フェーズの案件を多数ご用意。 ※フルリモート案件も多数あります! 【開発例】 ◎メタバースサービスの開発/Java、Vue.js、AWS、 ◎ECショッピングサイトの新規開発/JavaScript、PHP、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発(スマホゲームアプリ)/Unity、iOS、Android ◎アニメ・VRビッグデータ開発/AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築/AWS、VMware ◎各種NW設計構築/Cisco、FortiGate ↓ココがPoint↓ ◆◇ 案件単価全て明確に ◇◆  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 業界内では案件の内容や単価が不透明 なんて風潮が主流ですが…\当社は全て開示します!/ さらに、案件単価のリストをオープンにしているので 「自分の給与が適正なのか」「正当に還元されているのか」 ――ということも明確にわかります! ◆◇ 待案件待機中の給与100%保証 ◇◆  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 案件待機期間がないようにアサインしますが、 どうしてもクライアントの都合などで 待機をお願いした場合でも…\給与を100%保証します!/ |
求める人材 |
求めている人材 <第二新卒・経験年数不問>★何らかの開発経験又はインフラ経験がある方 ★副業・テレワークOK 【具体的には】 20代・30代の若手から、40代・50代のミドル層まで 幅広い年代の方たちが活躍しています。 今回の採用は年齢・学歴関係なくあなたの人柄を重視します! #ブランクありOK #第二新卒歓迎 #学歴不問 #年齢不問 ▼▼ こんな方を求めています ▼▼ ◎安定した経営基盤のもとで働きたい方 ◎成長中のベンチャー企業で活躍したい方 ◎要件定義や設計などの上流工程にもチャレンジしたい方 ◎スキルを磨いて今以上に成長したい方 ◎とにかく収入を上げて生活を変えたい方 ◎在宅ワーク、残業なしの環境で働きたい方 ▼▼ 開発環境例 ▼▼ 言語:Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、Swift OS:Windows、Linux、Mac、iOS、Android DB:Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、 他:PHP、React、Angular、Django、Vue.js、Ruby、AWS |
還元率8割超*有給取得率97%*12連休も可
勤務地 |
大阪府大阪市西区新町1丁目5-7 四ツ橋ビルディング4階 株式会社フロンティア |
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給与例 |
給与例 ◆年収720万円/35歳/SE・PG/経験9年 ◆年収560万円/30歳/SE・PG/経験6年 ◆年収400万円/24歳/PG/経験2年 |
仕事の概要 |
仕事内容 案件は関西で常時300案件以上と多数。 豊富な案件の中から、あなたの経験やスキル、将来のキャリアへの希望を考慮して調整します。 「リモートワーク併用の案件がいい」「スキルアップできる案件がいい」などの希望を遠慮なく聞かせてください! 上流から下流まで様々な工程の案件があるので、ゆくゆくは上流工程にチャレンジすることも可能です◎ ≪始めやすい案件からお任せ!≫ 最初は、なるべく先輩と一緒に参画できる案件を調整。 お客様ともしっかりと連携を取り、お客様先で研修を行います! まずは先輩の業務サポートからスタートすることも可能です。 ★直請け案件4〜5割!受託案件や自社開発も増加中 ★その他にも、不明点や不安なことがあれば、面接時にお気軽にご相談ください! ※変更の範囲:上記を除く当社業務全般 ★リモート案件多数 【工場関係】 ・生産管理システムの開発 ・製品検査システムの開発 ★自動化、省力化に伴い需要大 言語:TypeScript、Angular、Java、JavaScript、C# 他 環境:Windows、Linux、Oracle、SQLServer、MySQL 他 【小売関係】 ・卸売業者向け在庫管理システムの開発 ・レジシステム、発注予測AI開発 ★自動化に伴い安定性大! ★店舗の表面からバックヤード側まで様々なシステムの開発に携わることができ、身につくスキルが多数 言語:Flutter、Java、.NET、C#、Python 他 環境:Windows、Oracle、SQLServer 他 【プライム案件】 ・産業用装置の開発(半導体製造装置・自動機)やOA機器の開発(アプリ開発や組込み) ・社内システム(作業工程管理システム、海外展開)の開発 ★大手メーカーの依頼が多く抜群の安定性 言語:Java、C#、C、C++、Python 他 環境:Windows、Linux、Oracle、SQLServer、MySQL 他 【大規模案件】 ・某大手メーカー(従業員800名以上)内の全システム刷新 古いシステムの調査や言語の書き換え、機能追加から新規システムの開発まで、COBOL→JAVA化もあれば、C#やPythonの開発もあったりと、ボリューム満点の案件。現在進行中! 【珍案件】 ・統計学による占いの精度を高めるためのAI開発 ※その他、医療関係や地元・自治体関係など多数! |
求める人材 |
求めている人材 ◆学歴不問 ◆システム開発の経験をお持ちの方 ★経験1年未満や運用保守経験のみもOK!言語不問 ≪こんな方にピッタリ≫ □収入アップを叶えたい □スキルアップがしたい □ワークライフバランスを整えたい □サポート体制が整っている環境で働きたい ◇オープン・Web系のスキル(Java/C#/C++/.NET/PHPなど)をお持ちの方 ◇iOS/Androidのアプリ開発経験をお持ちの方 ◇設計や開発の経験をお持ちの方 ※必須ではありません |
★「ソーシャルICTパイオニア」をスローガンに、NTT西日本グループの力をまとめ、地域活性化の旗印を掲げる注目企業 ★ICTを活用し社会課題(働き方改革/少子化/教育改革/高齢化社会/自然災害対策/観光まちづくり等)の解決に携われます
勤務地 |
京橋B棟(大阪府大阪市都島区) |
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想定年収 |
674万円〜1000万円 |
仕事の概要 |
IoT+AI+NW+保守によるパッケージサービス企画をお任せします。 |
求める人材 |
【必須】■5年以上のB2Bセールス・企画経験 ■強力なコミュニケーションおよび交渉スキル ■技術的知識 … |
リモート有/平均残業12.7/上場企業
勤務地 |
大阪府大阪市北区梅田2-4-13 阪神産経桜橋ビル 2F 株式会社ウイルテック 大阪オフィス |
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給与例 |
給与例 650万円/経験10年 (月給35万円+賞与+諸手当) 480万円/経験5年 (月給27万円+賞与+諸手当) 400万円/経験3年 (月給23万円+賞与+諸手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 BtoB向け業務系システムの開発に携わっていただきます。 <プロジェクト例> 製造業:生産管理システム・安全装置管理システム・在庫管理システム サービス業:顧客管理システム 一般企業:人事システム・給与システム・勤怠管理システム ご経験・ご希望にあわせて、 要件定義から基本・詳細設計以降、 各フェーズに参画可能です。 これからエンジニアを目指される方は、 各プロジェクトでOJTを通し、 経験豊富な先輩からサポートを受けて 成長していただけます。 ご経験やご希望に応じて 最適なプロジェクトに就業いただきますので、安心して応募下さい。 オンライン学習サイトが充実しており、 働きながらスキルアップ・給与アップを 目指せます。 eラーニングメニュー ・Java ・C# ・CSS ・Javascript ・Typescript ・Python ・Ruby ・Go 資格取得者には報奨金もあり、 やる気と結果が評価されます。 案件サポートを行う営業以外に キャリア支援の担当が付き、 2名体制でサポートを行いますので、 自身のキャリアを見据えて活躍頂けます。 守りたい時間を守りながら働く という考えの元、 趣味の時間、家族や友人との時間等、 プライベートを充実させながら 働くことを大切にしております。 ※仕事内容の変更の範囲:会社内のすべての業務 |
求める人材 |
求めている人材 未経験歓迎 ・ITを学んでみたい方 ・学校でIT系の講義を履修された方 開発実務の経験をお持ちの方優遇 下記はスキル事例 OS:Windows、Linux、Android、iOS 言語:Java、C#、Python、Javascript、 Ruby、PHP、Go DB:OracleDB、PostgreSQL、MySQL |
勤務地 |
大阪府大阪市北区 株式会社電通デジタル |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 担当PJTにおけるシステム案件の品質担保プロジェクト推進の安定化のために、主にシステム開発における与件の整理、仕様確認、要件定義及び、開発の品質管理をご担当いただきます。 【働き方】 ・所定労働時間7時間/日 ・原則22時以降、土日業務禁止 ・有給奨励日12回/年(2022年度) ・フレックスタイム制 ・育児休暇取得実績多数 とプライベートや育児と両立した働き方ができます。 ▼Performance Based Working 出社率10〜20%(2022年現在)(1)出社、(2)在宅、(3)サテライトオフィスと「クライアントの事業成長パートナー」として一番パフォーマンスが発揮できる働き方を選択可能です。 【組織・風土】 ・本人の志向性を重視しプロジェクトへアサイン、キャリア開発を支援する風土です。 ・5割が中途入社。代理店、コンサルファーム、事業会社など様々なバックグラウンドのメンバーが所属しております。 ・最先端の技術や知識に興味のある方が多く、ナレッジ共有も盛んです。 ・定期的な1on1のミーティングを実施しており、上長と連携しながら部門全体でのキャリア開発を支援しております。 ・資格取得や外部研修のための費用支援制度があります。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須要件】 ・システム開発の上流工程経験(要件定義、仕様作成、システム設計) ・プロジェクトリーダーorマネージャーの経験(規模不問) ・エンジニア、若しくは開発ベンダーの管理経験(システム設計のディレクション、開発管理等) 【歓迎要件】 WebサイトやWebシステム(Webアプリケーション、ECなど)に関する開発経験 |
IT経験半年以上/スポーツ系福利厚生多数/在宅あり/案件自由
勤務地 |
大阪府大阪市西区靱本町2丁目2-22 ウツボパークビル 403号室 大阪府内のプロジェクト先(株式会社アーシャルデザイン) |
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給与例 |
給与例 【年収例】 710万円/入社5年目・34歳(年俸710万円) 540万円/入社3年目・28歳(年俸540万円) 400万円/入社1年目・24歳(年俸400万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 <ここがポイント!> □20代・年収500万以上可能! □全体の70%がリモートワーク! □年間休日120日以上、残業少なめ □スポーツ系部活、同好会、 試合観戦など独自の福利厚生多数 プロバスケットボールリーグ『B.LEAGUE』のサポーティングカンパニーも務めるスポーツ系企業で、ITスキルをぐんぐん伸ばしてみませんか? - 【主な業務】 常時1,000件以上ある プロジェクトの中から あなたの希望やスキルに 応じたものをお任せします。 フル在宅やリモート併用型、 自社開発までプロジェクト多数。 『案件選択制』があるため、 100%希望のプロジェクトに ジョインしていただけます。 <担当する案件例> ●AI×教育システム (スポーツリーグ系) ●動画配信プラット フォーム運用・開発 ●不動産マッチング サイトの設計・開発 ●インダストリー系の 社内管理システム開発 ●経費申請システム ●iOS・Androidアプリ開発 ●ECサイトの設計・開発 ●5Gモバイルネットワークや クラウドサービスの運用・保守 ●PMO、ITヘルプデスク ●IT事務 etc... - 【仕事のポイント】 当社は単価の73%以上を還元。 エンジニア経験が半年以上あれば 年俸400万以上スタートが可能です。 『在宅』『20代で昇給・昇格』 『20代で年収500万円以上』など、 転職者の多くが前職以上の 条件で働いている会社です。 ▼案件選択制なので… ・テスターから開発業務 ・プログラマから上流工程 ・バックエンドからフロントエンド など、様々なキャリアを実現可能。 やりたいと好条件を両立できます。 - 【当社について】 当社は業界きってのスポーツ&アスリート応援企業です。 数多くのスポーツ団体のスポンサーを務めてきたほか、人気スポーツマンガとのコラボレーション、一流アスリートを起用したプロジェクトの立ち上げ、エグゼクティブアドバイザーにプロ野球のレジェンド選手が就任、B.LEAGUE(Bリーグ)に向けた技術支援の実施など、多彩な活動でスポーツ&アスリートの世界を盛り上げています。 社員同士でフットサルを楽しんだり、アウトドア系の同好会があったりと、スポーツ系の福利厚生も充実。スポンサー先試合観戦など、スポーツ界隈にネットワークを持つ当社ならではの制度もあります! |
求める人材 |
求めている人材 <ITエンジニア経験半年以上> ●20代・30代が活躍中!! ●学歴不問、ブランク不問!! ●スポーツ好きが活躍中!! 転職回数や業界も不問。スポーツ業界が初めての方も大歓迎です。 <以下のような方歓迎!!> ●リモートで働きたい方 ●ストレスフリーに働きたい方 ●好きを活かせる環境で働きたい方 ●新しい分野にチャレンジしたい方 ●受託開発や自社内開発がしたい方 ●高収入もワークライフバランスも どちらも大事に働きたい方 ●人に自慢できる仕事がしたい方 など、さまざまな方を歓迎します。Javaエンジニア、VBAエンジニア、PHPエンジニア、SAPエンジニア、サーバーサイドエンジニア、ネットワークエンジニア、テスターなどさまざまな経験を歓迎しています。 - <歓迎する経験・スキル> ■言語 Java,PHP,C#,JavaScript,TypeScript,Python,Go,Kotlin,Swift,Dart,Ruby,COBOL etc. ■FW・ライブラリ等 SpringBoot,Spring,Laravel,React,Next.js,Vue.js,Nuxt.js,Node.js,Angular,ReactNative Unity,Django,Flutter,Ruby on Rails etc. |
★「ソーシャルICTパイオニア」をスローガンに、NTT西日本グループの力をまとめ、地域活性化の旗印を掲げる注目企業 ★ICTを活用し社会課題(働き方改革/少子化/教育改革/高齢化社会/自然災害対策/観光まちづくり等)の解決に携われます
勤務地 |
京橋B棟(大阪府大阪市都島区) |
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想定年収 |
674万円〜1000万円 |
仕事の概要 |
IoT(ロボティクス含む)データプラットフォームサービスの企画開発をお任せします。【業務詳細】IoT(ロボ… |
求める人材 |
【必須】■5年以上のプロダクトマネージャー又経験またはWebアプリケーションやサービスPF開発経験 ■製… |
20代活躍中!自分自身にあった働き方を選択できます
勤務地 |
大阪府大阪市北区中之島2-2-2 大阪中之島ビル(受付 : 7F) アクセンチュア株式会社 関西オフィス |
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給与例 |
給与例 【年収例】 430万円/アナリスト(20代前半)(年俸同額) 700万円/コンサルタント/スペシャリスト(20代後半)(年俸同額) 1300万円/マネジャー(30代半ば)(年俸同額) |
仕事の概要 |
仕事内容 <<<業務概要>>> 製造・流通、素材・エネルギー、 通信・メディア・ハイテク、金融、公共など あらゆる業界、業種のお客様に向き合い、 「戦略実行パートナー」としてコンサルティング業務や システムの企画・要件定義・設計・開発・保守などを行います。 「IT領域は初めてで自信がない・・・」という方もご安心ください! 研修やメンター制度といった育成体制が充実しているので 入社後に成長することが可能です。 <<<20代の社員が活躍中>>> 「ITを一から学び、成長したい」 「異動が容易で、社内でいろいろな業種へキャリアチェンジできる」 「研修や福利厚生が手厚く、チャレンジできる風土のある会社で働きたい」 「第一線で活躍しキャリアアップしながら、プライベートも充実させたい」 「海外メンバーと仕事をしてみたい・語学力を活かしたい」 このような意欲をお持ちの、あなた! “あなたらしい働き方”を当社でなら実現できます。 +様々な社員が強みを活かせる環境づくり+ 私たちは「人材」こそが競争優位の源泉であると考えています! だからこそ、高いパフォーマンスが発揮できる環境づくりや制度の整備を行っています。 +++ アクセンチュアの特徴 +++ 社員一人ひとりが、自分自身にあった働き方を選択しています。 ●柔軟な働き方でプライベートとキャリアの両立を支援 フレックスタイム制を導入。 週3日・20時間以上で勤務できる短日・短時間勤務制度も用意。 リモートワークなどライフワークに応じた就労形態を選択することも可能です。 ●メンター制度で着実なキャリアアップが可能です すべての社員にメンター制度を導入しています。 また、社員は必要な時にいつでもメンタリングおよび 個人能力開発プログラムに参加することができます。 <<<"未経験"入社者へのQ and A>>> Q:入社の理由を教えてください。 A:「エンジニアの知識や経験はなかったですが、 よりやりがいのある仕事に挑戦したいと考えました! アクセンチュアであれば第二新卒でも新卒同様の研修を受けられると聞き、 安心して入社をきめました。」 Q:入社後はスムーズに業務を覚えられましたか? A:「入社後から配属まで約3ヶ月の間に議事録の書き方から初級プログラミング、 チームでのシステム開発など働くにあたって必要な内容をまなぶことができました。 実際に業務がスタートした後も周りの先輩、 メンターなどが丁寧にフォローしてくれ、嬉しかったです。」 Q:仕事のやりがいは? A:「誰も知っている企業の案件もあり、自分の影響の大きさを日々感じられる点でしょうか。 また新しい技術に関しても常にキャッチアップできるのも刺激的です。」 Q:制度や環境は? A:「さすが大手企業という感じで、休日休暇や福利厚生も手厚いですね。 オンとオフの切り替えもでき、プライベートも充実させられます。 仕事と家庭の両立を図っている社員も多数います。」 |
求める人材 |
求めている人材 \第二新卒募集/\20代活躍中/ ※第二新卒採用の対象は、社会人経験が半年以上4年未満の方です。 4年以上の社会人経験をお持ちの方は経験者採用にてご応募ください また、今はまだ明確にキャリアプランが定まっていなくても、 スキルや知識を身につけた上で、 様々なキャリアを描けるのが当社の特徴です。 <<<活躍しているメンバーの前職:一部例>>> 個人営業、法人営業、販売職、ルートセールス 製造業務、施工管理、設備管理、ITサポートなど 公務員・金融・運送・物流業界など <<<活躍中の先輩の声>>> 「未経験からでも、本人次第でスキルアップ可能です!」 私自身、入社前は不安を抱えていましたが、 実際に入社してみると働きやすを感じました。 何か新しい挑戦をしたいときに、 支援していただける環境やステップアップの機会が豊富にありました。 「やりたいことがある人」「今の自分より上のレベルに挑戦したい人」 このような人には最高の会社だと思います。 |
【クラウドシステム/プロジェクトマネージャー】お客様の製品企画に参画。組込みシステムとクラウドシステムの連携で次世代の製品、サービスを実現しましょう!/リモート・フレックス
勤務地 |
大阪府大阪市中央区城見1丁目4番70号 株式会社大阪エヌデーエス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【具体的な仕事内容】 大手SIerから受託している社会インフラ(金融/交通/通信/公共)分野の大規模システム開発や、 自治体/各省庁が持つ社会課題へのシステム提案、開発をしています。 4〜8名程度の開発プロジェクトにおいて、エンジニアとして見積、要件定義、設計を担当しつつ、 プロジェクト推進役として部下やビジネスパートナーの作業管理や、 リスクに対する対策検討などのプロジェクト管理全般を担っていただきます。 他、主な業務は下記の通りです。 ・自治体の防災や少子高齢化対応システムの企画、開発、本番ローンチ(3〜4名:5か月) ・鉄道関連事業のシステム化開発の上流工程(要件定義、システム設計)、開発工程(プログラミング、テスト、導入) ・生保代理店、顧客向けシステムの新規開発・機能向上・本番ローンチ(8〜15名) ・SAPなどのERP生産管理、販売管理システムの上流工程(要件定義、システム設計)、開発工程(プログラミング、テスト、導入) (4〜6名:10カ月) 【環境・要素技術】 クラウドサービス:AWS、GCP、Microsoft Azure サーバーサイド:Java クライアントサイド:JavaScript、TypeScript、Dart、Python OS:Windows、Linux ミドルウェア:Oracle、DB2、WebSphere フレームワーク:Spring Framework / Spring Boot、Java Server Faces (JSF)、Node.js、Angular、Flutter、Vue.js、React コミュニケーション:Microsoft 365 その他:バージョン管理は、Git、Github を使用 |
求める人材 |
求める人材: 【必須要件】 ・5名程度のプロジェクト管理を1年以上経験 ・設計、開発、導入までが6カ月以上のシステム開発経験 ・見積、提案書の作成経験と提案経験がある ・ユーザとの納期、費用、仕様の交渉経験 ・新しい知識習得に意欲的な方 ・協調性のある方 ・当事者意識があり能動的な方 【歓迎要件】 ・要件定義からシステム開発に携わった経験 ・10名程度のグループの運営(評価、育成、要員管理)経験 ・自治体向けの提案書や顧客対応に携わった経験 ・事業企画や製品企画に携わった経験 【求める人物像】 ・組織変革の意欲がある方 ・当事者意識を常に持ち能動的で、あきらめないで協力し合う、オープンな方 ・PMとして最前線で活躍されたい方 ・提案力に自身のある方 (お客様が抱える課題に対して、潜在ニーズを引き出して、最適なサービス・ソリューションを提案できる方) |
還元率80%超★上場グループ★フルリモ★年休130日
勤務地 |
大阪府大阪市天王寺区真法院町 ラッドステイト株式会社 大阪営業所(天王寺区) |
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給与例 |
給与例 【年収例】 760万円/32歳/経験7年目(月給61万円) 650万円/29歳/経験5年目(月給53.5万円 ※年収200万円UP) 360万円/22歳/経験1年目(月給30万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 還元率80%超★上場グループ★フルリモート★残業月9h以内★年休130日★案件選択制★前給保証★年収200万UP \\ 当社の強みは // ★上場グループだからこその豊富な資金力 ★20社以上のグループ会社による膨大な案件ネットワーク ★経験豊富かつエンジニアファーストで行動する営業 ★スタートアップの柔軟さと自由度の高さ etc. ――そんな安定感抜群で自由度の高い当社の〈創業期〉を支える スタートアップメンバーとしてあなたも活躍してみませんか? ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ★ワークライフバランス充実 ―――――――――――――― #完全週休2日(土日休み) #長期休暇あり⇒年間休日130日 #残業月平均10h以下 #毎月昇給のチャンスあり #リモート勤務にも柔軟に対応 #副業OK ラッドステイトはエンジニアのみなさんに 満足して働き続けたいと思っていただくことを最重要と考えているので 正当な報酬、働きやすい環境整備は当然! 常にその時代に合わせた業界最高水準を追い求め続けます! ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ★前職給与保証&還元率80%超 ――――――――――――――― 前職やこれまでの経験を最大限に考慮する上に、前職給与アップは当然。 年収200万円以上UPも! さらに還元率80%超というのは平均ではなく“最低でも80%”です! また、数年以内に還元率85%を目指しており 今だけではなく常に業界最高水準を維持します。 ▽高還元できる理由 上場企業である親会社から資金調達ができるため外部からの資金調達不要で、 創業のタイミングから採用への投資と高還元給与の両立が可能に。 また、代表の伊藤はECのマーケティング責任者としてEC事業を立ち上げ、 100名規模の事業本部の責任者として、 3年で100億円の業績アップした実績や子会社の立ち上げ経験もあり、ノウハウは完璧。 そのため、「創業したてで資金力がない」「経験や知識不足」 なんてこともなくエンジニアのみなさんに高還元をお約束できるのです。 ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― ★あなたにマッチする案件を! ――――――――――――――― SES業界において優秀な正社員のエンジニアがいる会社として既に認知されており、 案件が集まりやすい環境が最初から整っています。 全国5拠点からエンド直、プライムなど約4,000社から案件を日々獲得しているので、 必ずあなたの希望にマッチしたプロジェクトが見つかります! ※メタバース等最新技術案件あり【SE・PG】 「フルリモートが良い」 「無理せず自分のスキルに見合った案件が良い」 「最先端技術に挑戦したい」 そういった希望にもお応えします! ―・―・―・―・―・―・―・―・―・― 【開発例】 ◎IoTサービスの開発/Java、Vue.js、AWS、Ruby、React ◎ECショッピングサイトの新規開発/JavaScript、PHP、Laravel、jQuery、 ◎ソーシャルゲーム開発(スマホゲームアプリ)/Unity、Go、iOS、Android、C#、Kotlin ◎VRビッグデータ開発/AWS・Python・PHP・Java 【インフラ例】 ◎ECショッピングサイトクラウド環境構築/AWS、VMware、Azure ◎各種NW設計構築/Cisco、FortiGate ◎社内SE、NWの運用保守、ヘルプデスク ◎サーバー設計構築、サーバー運用保守 ◎AI、機械学習、データ分析、データアナリスト/GCP、Python、SQL |
求める人材 |
求めている人材 ★経験年数・年齢・学歴不問! ★ブランクありOK/第二新卒歓迎 ★何らかの開発経験又はインフラ経験がある方 ★人柄重視の採用 今回の採用は年齢・学歴関係なくあなたの人柄を重視します! 20代・30代・40代・50代など 幅広い年代の方たちが活躍しています。 ↓こんな方を求めています↓ ◎安定した経営基盤のもとで働きたい方 ◎成長中のベンチャー企業で活躍したい方 ◎要件定義や設計などの上流工程にもチャレンジしたい方 ◎スキルを磨いて今以上に成長したい方 ◎とにかく収入を上げて生活を変えたい方 ◎在宅ワーク、残業なしの環境で働きたい方 ↓ 開発環境例 ↓ 言語:Java、C#.Net、VB.Net、Python、Ruby、PHP、C++、Go、Flutter、TypeScript、JavaScript、SQL、VBA、Shell 、Kotlin、Swift FW:Spring、SpringBoot、React、CakePHP、Laravel、Django、Vue.js、Nuxt.js、Next.js、Ruby on Ralis OS:Windows、Linux、MacOS、iOS、Android、CentOS DB:Oracle、MySQL、DB2、PostgreSQL、SQLServer MW:Apache、Tomcat、Nginx クラウド:AWS、GCP、Azure NW:Cisco、BIG-IP、Avaya、YAMAHA、Catalyst、Fortigate |
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★「ソーシャルICTパイオニア」をスローガンに、NTT西日本グループの力をまとめ、地域活性化の旗印を掲げる注目企業 ★ICTを活用し社会課題(働き方改革/少子化/教育改革/高齢化社会/自然災害対策/観光まちづくり等)の解決に携われます
勤務地 |
グランフロント大阪タワーC14F(大阪府大阪市北区) |
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想定年収 |
674万円〜1000万円 |
仕事の概要 |
NTT西日本のお客様へのICTソリューション提案〜受注後のシステム導入におけるプロジェクトマネージャーを… |
求める人材 |
【必須】■経験:プロジェクトマネージャー/5年以上 ■知識:法人営業分野の知識全般 ■能力:◇プロジェ… |
プロジェクト成功の要、あなたの可視化力と課題解決力で意思決定を支える
勤務地 |
大阪府大阪市北区梅田 株式会社マネジメントソリューションズ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 株式会社マネジメントソリューションズについて 「Managementの力で、社会のHappinessに貢献する」をミッションに掲げ、PMO支援を主軸に事業を展開している企業。 DX推進からグローバルプロジェクトまで、実行支援型PMOとして着実に成長を遂げ、2019年には東証プライム市場への上場を果たしました。 2030年に向けて国内PMO市場シェア30%(3,000億円)の達成を目指し、Digital領域への進出や海外展開を積極的に推進しています。 仕事内容 当社ではメーカー、金融、小売など幅広い業界を支援をしています。各クライアントのニーズを的確につかみ、コンサルタントの専門分野や参画したプロジェクト経験をタイムリーに把握・マッチングすることで、最適なプロジェクトへアサインを行っています。 ※[プロジェクト事例はこちら](https://www.msols.com/recruit/work/around-project/) ※[弊社社員のインタビュー記事はこちら](https://www.msols.com/recruit/style/interview/ota/) ※[弊社運営noteはこちら](https://note.msols.com/all?gs=9c652bb743d2) 主な仕事内容 ■プロジェクトマネジメントコンサルタント (PMC): 経営層やPMの参謀として、プロジェクトをリーディングしていく役割 ※下記内容はプロジェクト(以下PJと略称)次第で、変動します ・経営観点での組織/部門を横断したPJ課題の可視化/分析/改善提案/実行/定着化 ・役員/事業部長等マネジメントクラスとの折衝及び、組織レベルでの課題改善リード ・クライアントフェーシング及び、意思決定支援 ・PJ内外での課題/プロセスの可視化/分析/改善提案/実行/定着化及び、PJ推進に関する ・ルール/ポリシー/ガイドライン策定 ・PJメンバーへの指揮/統率及び、育成/フォロー その他、プロジェクトの進行や行程をよりスムーズに行うためのサポートを幅広く行います。 |
求める人材 |
求める人材: 必須要件 ※いずれも必須 1. システム開発またはDX推進プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント経験 2. メンバー10名以上のITプロジェクトのプロジェクトマネジメント経験 3. ITプロジェクトの企画構想、立ち上げ等の上流工程からのプロジェクトリード経験 4. 顧客向けドキュメンテーション作成及び、プレゼンテーションスキル 5. 部下の育成・評価の経験 尚可要件 ・PMBOK等体系的マネジメントに関する知見又は、PMP等マネジメント関連の資格をお持ちの方 活躍イメージのある方 ・失敗を恐れず自ら気づき、考え、周囲を巻き込みながら問題を解決していける方 ・広い視点からリスクや課題に気づき、周囲を巻き込んで変革をリードできる方 ・逆境にあっても、正しいことを貫ける力強さと前向きな姿勢を持っている方 ・プロジェクトや組織の”コミュニケーションハブ”となれる方 ・謙虚な心を持ち、常にプロフェッショナルとして周囲に良い影響を与えられる方 |
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20代、30代活躍中!完全週休二日/フルフレックス/リモート可◎多彩なプロジェクトで成長できます
勤務地 |
大阪府大阪市中央区 ギグワークスクロスアイティ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: インターネットなどを通じて単発・短期の仕事を受注する働き方やそれによって成立する経済活動を「GigEconomy(ギグエコノミー)」と呼びます。私たちギグワークス・グループは、その「ギグエコノミー」において、日本を代表するプラットフォーマーを目指しています。 当社はグループ内で、Webシステムの受託開発やパッケージソフトウェアの企画・開発などを中心とした「テクノロジーサービス事業」を担っています。幅広い業種のクライアントの業務効率化を実現する、多彩なシステムを提案・開発しています。 あなたには、プロジェクトリーダーとして、プロジェクトマネージャーが編成するプロジェクトチームに参画し、要件定義や設計レビュー、メンバーの業務管理や製品の品質管理などをお任せします。 ▼具体的な業務 ■要件定義書、各種設計書の作成・レビューなど ■チームメンバーの人的管理、開発業務の進行管理 ■タスクの洗い出し、担当の割り振り ■進捗確認・報告 ■課題が発生した場合の対応指示・報告 <当社の特長> ■幅広い業種のクライアントからの多彩なプロジェクトがあり、マルチなスキルが身につけられます。実績としては卸業・小売業の販売管理システム、流通管理システム、在庫管理システムなどが多いです。 ■創業から48年にわたる歴史と豊富なノウハウにより、強固な経営安定性があります。「作ったら終わり」ではない、お客様の立場に立った開発姿勢が評価され、継続したお付き合いの顧客からのリピート受注があり、安定受注を実現しています。 <働き方の特長> ■全社でのリモートワーク実施率は約7割。プロジェクトの状況にもよりますが、フルリモート勤務も可能です。フレックス勤務と合わせて自由度の高い働き方ができ、仕事とプライベートの両立が可能です。 ■プロジェクトの進行管理、スタッフ管理、品質管理などで大きな裁量が与えられ、やりがいを実感できます。5〜10名の開発チームを率いてお客様の要望に応えていく経験を重ねることで、リーダーシップを養えます。将来的にはプロジェクトマネージャーへのポジションアップも目指せます。 <募集背景> 1974年の設立以来、今年で創業48年目を迎えた当社。淘汰の激しいITサービス業界において、これほど長い歴史と実績を築いてこられたのは、お客様の立場に立った当社の開発姿勢を評価いただき、リピート発注を重ねていただいたお客様のお陰によるものと考えております。当社では現在427名いる全社員のうち8割以上がエンジニア。業界でも指折りの技術者集団といえます。これまでは新卒採用が中心でしたが、外部からのスキルと知見、新鮮なアイデアを取り入れるため、経験者の中途採用にも力を入れていく方針です。年内に全社で10名の増員採用を目指しています。新たなチャレンジができる環境の当社で、目指す未来を実現しませんか。 |
求める人材 |
求める人材: ・5名前後の開発チームにおけるリーダー経験 ・半年以上の開発案件に関わった経験 ・Java、.net、C#のいずれかの知識と理解 |
【SE/リーダー候補】設立40年目の老舗Sier / 平均年齢33歳 / 大手ベンダーとの取引中心 / 上流工程
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大阪府大阪市北区堂島浜2-2-8東洋紡ビル4F ソプラ株式会社 |
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仕事内容: 主に大規模案件のシステム開発をご担当頂きます。 PL候補としてシステム 開発(基本設計~)とプロジェクト管理業務をご担当頂きます。 離職率も低く、長くご活躍頂ける安定案件が多いことが強みです。 ■全体で数十~百以上、当社からも5名~20名規模の大型案件が基本。 大きなシステムに携わりながら技術力 とマネジメント力を同時に磨き、 チームで仕事をするためやりがいや苦労も分かち合える仕事です。 【案件例】 金融業界/納税事務支援システム(規模:当社のみ200人月) 保険業界/次期Webシステム(規模:全体数万人月、当社150人月) 住宅メーカー/業務支援システム(規模:全体1850月、当社150人月)等 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 ■JAVAでの開発経験をお持ちの方 ■システム開発経験3年以上、マネージメントに興味がある方 【歓迎条件】 ・上流工程に挑戦したい方 ・安定的に成長し、就業していきたい方 ・大規模案件のPL、PMに挑戦したい方 ・正当な評価を受けたい方 |
★「ソーシャルICTパイオニア」をスローガンに、NTT西日本グループの力をまとめ、地域活性化の旗印を掲げる注目企業 ★ICTを活用し社会課題(働き方改革/少子化/教育改革/高齢化社会/自然災害対策/観光まちづくり等)の解決に携われます
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グランフロント大阪タワーC14F(大阪府大阪市北区) |
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想定年収 |
583万円〜1000万円 |
仕事の概要 |
大規模高難易度案件へのPMO業務(リスクアセスメント、PM/PL支援)です。受託業務全般における品質担保向… |
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【必須】■経験:1億円以上のプロジェクトマネジメント経験/3件以上 ■知識:ビジネス営業分野の知識全般… |
PMのプロフェッショナルへ、あなたの経験が大規模プロジェクトを成功に導く
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大阪府大阪市北区梅田 株式会社マネジメントソリューションズ |
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仕事内容: 株式会社マネジメントソリューションズについて 「Managementの力で、社会のHappinessに貢献する」をミッションに掲げ、PMO支援を主軸に事業を展開している企業。 DX推進からグローバルプロジェクトまで、実行支援型PMOとして着実に成長を遂げ、2019年には東証プライム市場への上場を果たしました。 2030年に向けて国内PMO市場シェア30%(3,000億円)の達成を目指し、Digital領域への進出や海外展開を積極的に推進しています。 仕事内容 ・プロジェクトマネジメントに関するコンサルティング業務 ・プロジェクト管理プロセスの導入定着業務 ・プロジェクトの全体計画立案の支援、および推進業務 |
求める人材 |
求める人材: ●以下項目について、3年以上の経験が目安 ・プロジェクト管理経験(PM、PL、TL) →進捗管理・課題管理・リスク管理・変更管理・障害管理等の導入・定着化の経験 ・PMO業務経験 ・コンサルティングプロジェクトの経験 ・メンバー10名以上のプロジェクト経験 ・システム開発プロジェクトにおけるチームリード業務 【歓迎】 ・PMP資格保有 ・50名以上の大規模プロジェクト経験 ・自動車業界経験 【求める人物像】 ・素直で誠実な人 ・キャリアビジョンを描いている人 ・プロ意識を持って、自律・自走している(したい)人 ・チャレンジが好きな人 ・ベンチャーマインドのある方 |
若手を積極的に採用します□□20〜30代が多数活躍中□長期安定GET!【プロジェクトリーダー】完全週休二日/フルフレックス/リモート可◎多彩なプロジェクトで成長できます!
勤務地 |
大阪府大阪市中央区 ギグワークスクロスアイティ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: インターネットなどを通じて単発・短期の仕事を受注する働き方やそれによって成立する経済活動を「GigEconomy(ギグエコノミー)」と呼びます。私たちギグワークス・グループは、その「ギグエコノミー」において、日本を代表するプラットフォーマーを目指しています。 当社はグループ内で、Webシステムの受託開発やパッケージソフトウェアの企画・開発などを中心とした「テクノロジーサービス事業」を担っています。幅広い業種のクライアントの業務効率化を実現する、多彩なシステムを提案・開発しています。 あなたには、プロジェクトリーダーとして、プロジェクトマネージャーが編成するプロジェクトチームに参画し、要件定義や設計レビュー、メンバーの業務管理や製品の品質管理などをお任せします。 ▼具体的な業務 ■要件定義書、各種設計書の作成・レビューなど ■チームメンバーの人的管理、開発業務の進行管理 ■タスクの洗い出し、担当の割り振り ■進捗確認・報告 ■課題が発生した場合の対応指示・報告 <当社の特長> ■幅広い業種のクライアントからの多彩なプロジェクトがあり、マルチなスキルが身につけられます。実績としては卸業・小売業の販売管理システム、流通管理システム、在庫管理システムなどが多いです。 ■創業から48年にわたる歴史と豊富なノウハウにより、強固な経営安定性があります。「作ったら終わり」ではない、お客様の立場に立った開発姿勢が評価され、継続したお付き合いの顧客からのリピート受注があり、安定受注を実現しています。 <働き方の特長> ■全社でのリモートワーク実施率は約7割。プロジェクトの状況にもよりますが、フルリモート勤務も可能です。フレックス勤務と合わせて自由度の高い働き方ができ、仕事とプライベートの両立が可能です。 ■プロジェクトの進行管理、スタッフ管理、品質管理などで大きな裁量が与えられ、やりがいを実感できます。5〜10名の開発チームを率いてお客様の要望に応えていく経験を重ねることで、リーダーシップを養えます。将来的にはプロジェクトマネージャーへのポジションアップも目指せます。 <募集背景> 1974年の設立以来、今年で創業48年目を迎えた当社。淘汰の激しいITサービス業界において、これほど長い歴史と実績を築いてこられたのは、お客様の立場に立った当社の開発姿勢を評価いただき、リピート発注を重ねていただいたお客様のお陰によるものと考えております。当社では現在427名いる全社員のうち8割以上がエンジニア。業界でも指折りの技術者集団といえます。これまでは新卒採用が中心でしたが、外部からのスキルと知見、新鮮なアイデアを取り入れるため、経験者の中途採用にも力を入れていく方針です。年内に全社で10名の増員採用を目指しています。新たなチャレンジができる環境の当社で、目指す未来を実現しませんか。 |
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WEBアプリケーションエンジニア/配配メール/メンバークラス(大阪)(25438637)
勤務地 |
大阪府大阪市北区鶴野町1-9梅田ゲートタワー7階 株式会社ラクス |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■業務内容 配配メールにて運用保守業務からキャッチアップいただき、キャッチアップ状況に応じて徐々に上流工程にも経験の幅を広げていき、フルスタックエンジニアを目指していただく想定です。 具体的には以下のような業務に従事いただきます。 機能開発 要件定義-設計-開発-テスト-リリース業務まで 運用保守 サポート部門からの問い合わせ対応 問い合わせや作業依頼の対応 トラブルシューティングや不具合調査 業務改善PJの推進 機能単位でのリファクタリング、アーキテクチャ改善 開発効率UPや自動化などの改善活動 グローバル開発体制の推進 ラクスベトナムとの協業開発 ■教育体制 ご入社すぐから実業務に入るとなると不安も大きいかと思いますので、まずは1か月間、ラクスの開発やプロダクト理解を深めていただくためのカリキュラムをご用意しております。 既存メンバーにもコードレビューをしてもらいながら、段階的に業務のキャッチアップを進めていただく想定です。 ■担当プロダクト https://www.hai2mail.jp/about/ ▼『配配メール』とは? 顧客リストにメールで一斉配信を行い、開封・クリック、WEBへの来訪などの数値分析を可能にするメルマガ配信システムでしたが、2019年にMA(マーケティング・オートメーション)機能をリリースし、単なるメール配信ツールからメールマーケティングツールへと進化中です。メールマーケティングに必要な機能が揃っており、かつ低価格ということで導入数を急激に伸ばしています。 MA機能を搭載したメールマーケティングツールは業界でも各社の立ち位置が未だ確立されていないこともあり、まさに「今」がサービスの過渡期です。 加えて、さらなる新機能追加・新製品の開発を加速させ、より多くのお客様のニーズにお応えすることで、導入社数10,000社からさらに多くのお客様に使っていただけるような状態を目指します。 ■配属組織(組織構成) ▼ 配配メール開発課(全11名) ・課長(1名) ・PdM(1名) ・リーダー(2名) ・中堅エンジニア(3名) ・スペシャリスト(1名) ・若手エンジニア(1名) ・ブリッジエンジニア(2名) ■開発環境 開発言語:PHP MW:PostgreSQL、Postfix、Nginx、Apache、Redis フレームワーク、ライブラリ:Slim、jQuery、Vue.js 開発ツール:PhpStorm、REDMINE、GitLab、Docker、GitHub Copilot CI,テスト:Puppeteer、Jenkins、JMeter、PHPUnit、PHPStan、PHPCodeSniffer、PHPDoc、Ansible ■ポジションの魅力 自社サービスだからこその業務の進め方 無謀な納期や過剰な品質を求められてエンジニアが疲弊していくということはございません。 自社開発だからこそスケジュールの融通がある程度効くので『納期<品質』を実現することも出来ます。 『皆で良いものを作っていく』風土環境が整っています。 ビジネス側(営業、サポート、マーケ等)とのレビューや相談会も定期的に設けており、各セクションとのコミュニケーションを非常に大切にしています。 ユーザー数が非常に多く『新規』の開発機会がとても多い環境です。 業界圧倒的シェアを誇っているため、強い顧客基盤が築かれており、顧客の声を「直ぐに受け入れ→改善」が出来る環境です。また、解約率が非常に低く、安定した売上を保っているのも魅力の1つです。 自社サービスを手がけている会社は多くありますが、同社は複数のサービスを手がけ、特定のサービスだけを頼りにしていない為、会社としての安定性(リスクヘッジ)があります。 様々な開発手法へのチャレンジ 変化の激しいマーケティングのビジネス領域に適応するため、アジャイル開発やプロダクトマネジメント手法を取り入れることにもチャレンジしています! ■開発組織 各サービス部門は事業部制を採用していますが、開発本部は全エンジニアが所属する「技術専門組織」として、サービス横断的な組織として存在しています。 「エンジニアが大切にする価値観」「エンジニア自身が作るカルチャー」を重視した組織作りこそが、エンジニアによるビジネスへの貢献につながるとの信念から、エンジニアが生き生きと活躍できて働きやすい、楽しい環境を作ることを目指しています。 ミッション:顧客をカスタマーサクセスに導く圧倒的に使いやすいSaaSを創り提供する ビジョン:日本を代表するSaaSエンジニア集団となる ・日本中のエンジニアにSaaS開発の第一人者として認められている ・自分達がトップクラスの技術者集団であるという自信と誇りを持って働いている ●ラクス開発本部紹介ページ https://career-recruit.rakus.co.jp/careerengineer/ エンジニア/デザイナー向けの会社説明会及び勉強会イベントを定期開催しております。 また大阪ではPHPエンジニアが立ち上げた技術コミュニティの『PHP TechCafe』が全国規模で活動しております。 エンジニア/デザイナー組織の雰囲気など知りたいという方はお気軽にご参加下さい! ●会社説明会・勉強会イベントページ https://career-recruit.rakus.co.jp/event/ ●エンジニアコミュニティ『PHP TechCafe』 https://connpass.com/search/?q=%E3%83%A9%E3%82%AF%E3%82%B9+PHP+TechCafe&startfrom=2021%2F04%2F01&startto= ■採用背景 配配メールは現在プロダクトの変革期にあり、 ・既存製品を新規の市場でさらにシェア拡大を進め、 ・また新規製品を開発しながら、既存市場にてさらに活用いただく場面の横展開を加速する という両軸をテーマに目下開発・改善を進めております。 今後もお客様のご期待に応えるべく、一緒に製品やサービスを拡張していくメンバーを募集しています。 ■転職者の入社後の声 プロダクトを丁寧に育て、自分で作った愛着のある機能を増やしていくことができる 機能選定/仕様策定/設計/開発/運用のいろいろな角度でプロダクトに携わることができ広い視野をもつことができる 上流工程から下流工程まで幅広く関わることができ、自分がやりたいことに挑戦できる SIerで培ったJava開発経験が自社のSaaS開発でも十分に役に立っていると実感できる 様々な役割に一緒にチャレンジしてくれる上司・先輩・同僚・後輩に囲まれている 品質にはこだわるが無駄なことはしないバランスを保った開発ができる 自分の意見をサービスに反映させるなど、今までとは違った役割にチャレンジできる 行動指針「ラクスリーダーシッププリンシプル」で人と成長を大事にしている 行動指針 ラクスリーダーシッププリンシプル(https://www.rakus.co.jp/about/principles) ■参考情報 開発組織の紹介ページ https://career-recruit.rakus.co.jp/careerengineer/ エンジニアブログ http://tech-blog.rakus.co.jp/ エンジニアインタビュー https://career-recruit.rakus.co.jp/stories/people-005/ エンジニア活動事例(イベントレポート) https://career-recruit.rakus.co.jp/stories/event-001/ CTOインタビュー https://career-recruit.rakus.co.jp/interviews/leader002/ イベントでも雰囲気を確認いただけますのでオンラインでお気軽にご参加ください! https://rakus.connpass.com/ ※従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務 |
求める人材 |
求める人材: ▼必須要件 ・PHP、Javaを用いたWEBアプリケーションの開発経験(3年程度) ▼歓迎要件 ・運用保守経験 |
★「ソーシャルICTパイオニア」をスローガンに、NTT西日本グループの力をまとめ、地域活性化の旗印を掲げる注目企業 ★ICTを活用し社会課題(働き方改革/少子化/教育改革/高齢化社会/自然災害対策/観光まちづくり等)の解決に携われます
勤務地 |
中之島センタービル(大阪府大阪市北区) |
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想定年収 |
674万円〜1000万円 |
仕事の概要 |
大規模法人ユーザ向けにアプリケショーン及びDXに関するICTソリューションの提案・設計・構築・運用保守… |
求める人材 |
【いずれか必須】■アプリケーション開発/DX案件の提案・構築におけるリーダ(チームリーダも可)経験5年以… |
□20代・30代の転職応援!□【プロジェクトリーダー】完全週休二日/フルフレックス/リモート可◎多彩なプロジェクトで成長できます!
勤務地 |
大阪府大阪市中央区北浜 ギグワークスクロスアイティ株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む!□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります!□ インターネットなどを通じて単発・短期の仕事を受注する働き方やそれによって成立する経済活動を「GigEconomy(ギグエコノミー)」と呼びます。私たちギグワークス・グループは、その「ギグエコノミー」において、日本を代表するプラットフォーマーを目指しています。 当社はグループ内で、Webシステムの受託開発やパッケージソフトウェアの企画・開発などを中心とした「テクノロジーサービス事業」を担っています。幅広い業種のクライアントの業務効率化を実現する、多彩なシステムを提案・開発しています。 あなたには、プロジェクトリーダーとして、プロジェクトマネージャーが編成するプロジェクトチームに参画し、要件定義や設計レビュー、メンバーの業務管理や製品の品質管理などをお任せします。 ▼具体的な業務 ■要件定義書、各種設計書の作成・レビューなど ■チームメンバーの人的管理、開発業務の進行管理 ■タスクの洗い出し、担当の割り振り ■進捗確認・報告 ■課題が発生した場合の対応指示・報告 <当社の特長> ■幅広い業種のクライアントからの多彩なプロジェクトがあり、マルチなスキルが身につけられます。実績としては卸業・小売業の販売管理システム、流通管理システム、在庫管理システムなどが多いです。 ■創業から48年にわたる歴史と豊富なノウハウにより、強固な経営安定性があります。「作ったら終わり」ではない、お客様の立場に立った開発姿勢が評価され、継続したお付き合いの顧客からのリピート受注があり、安定受注を実現しています。 <働き方の特長> ■全社でのリモートワーク実施率は約7割。プロジェクトの状況にもよりますが、フルリモート勤務も可能です。フレックス勤務と合わせて自由度の高い働き方ができ、仕事とプライベートの両立が可能です。 ■プロジェクトの進行管理、スタッフ管理、品質管理などで大きな裁量が与えられ、やりがいを実感できます。5〜10名の開発チームを率いてお客様の要望に応えていく経験を重ねることで、リーダーシップを養えます。将来的にはプロジェクトマネージャーへのポジションアップも目指せます。 <募集背景> 1974年の設立以来、今年で創業48年目を迎えた当社。淘汰の激しいITサービス業界において、これほど長い歴史と実績を築いてこられたのは、お客様の立場に立った当社の開発姿勢を評価いただき、リピート発注を重ねていただいたお客様のお陰によるものと考えております。当社では現在427名いる全社員のうち8割以上がエンジニア。業界でも指折りの技術者集団といえます。これまでは新卒採用が中心でしたが、外部からのスキルと知見、新鮮なアイデアを取り入れるため、経験者の中途採用にも力を入れていく方針です。年内に全社で10名の増員採用を目指しています。新たなチャレンジができる環境の当社で、目指す未来を実現しませんか。 |
求める人材 |
求める人材: ・5名前後の開発チームにおけるリーダー経験 ・半年以上の開発案件に関わった経験 ・Java、.net、C#のいずれかの知識と理解 ・Java、.net、C#を使用した開発経験 ・未経験の分野に対しても積極的に吸収しようとする、チャレンジ精神を持つ方 ・業務に関する「報・連・相」がきちんとできる方 ・得意先やチームメンバーに対して円滑に意思疎通ができる、コミュニケーションを取れる方 ・チームメンバーに対して配慮を持って接することができ、指導や育成ができるリーダーシップがある方 |
【PM/PMOポジション】パーソル×パナソニックの安定した経営基盤/残業時間は10〜20H以内、年間休日125日
勤務地 |
大阪府大阪市北区曽根崎新地2-2-16関電不動産西梅田ビル4階 パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社 システムテクノロジー本部 |
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仕事の概要 |
仕事内容: パナソニックをはじめとする大手メーカー、プライム案件を担う大手SierにてPMO/PM補佐のポジションにて業務を行っていただきます。 【主な業務内容】 開発チームののPM/PMOポジションになります。 ・顧客との折衝およびとりまとめ ・プロジェクトの進捗/課題/品質の集計管理 ・進捗会議参加(議事録作成、顧客説明、開発状況の回答、スケジュール調整、タスク起案) ・顧客向け説明資料作成 ・ベンダーコントロール ・問題や課題の把握と解決策の提案 ・メンバー間・関係各部署との業務進行のサポート ・簡単なツール作成 等 |
求める人材 |
求める人材: 【必須スキル】 ・PM/PMOのご経験がある方 【歓迎スキル】 ・顧客折衝の経験がある方 |
□20代・30代の転職応援!□日本を代表する建造物を手掛ける【街づくりコーディネーター(施工管理)】
勤務地 |
大阪府大阪市西区北堀江 株式会社ワット・コンサルティング |
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仕事の概要 |
仕事内容: □20代・30代のキャリアチェンジが、新しい可能性を生む!□ □転職で人生が変わる。あなたにぴったりの仕事、あります!□ 【仕事内容】 研修修了後は、ランドマーク施設の建設など「街づくり」プロジェクトチームの一員へ。 工事が計画通りスムーズに進行するように、スケジュール管理などを行う仕事です。 ◆現場ではまとめ役として… ・朝礼でチームメンバーに情報を伝達 ・スケジュール管理、調整 ・建築資材などの点検 ・作業の品質確認 ・業務の進行管理 など―― ◆オフィスワークもきっちりと… ・各業者から届く伝票の整理 ・日誌の作成 ・翌日の作業計画書の作成 ・現場写真の整理 など―― 様々なプロジェクトに携わり、街づくりの醍醐味を存分に味わえます。 仕事を覚えて活躍していきましょう! 【入社後の流れ】 まずは同期の仲間と一緒に、約2か月間の研修を受講していただきます! ◆建設業界の基礎知識・PCやCAD(図面作成ソフト)の使い方 ◆基本的なビジネスマナー ◆書類の作り方・電話応対の仕方 ◆スケジュール管理の仕方 など 当社では、“新卒並み”の手厚さを超え、“専門学校レベル”の充実した研修をご用意! 街づくりに必要な知識を、“同期&同世代”の仲間と学べる貴重なチャンスです。 研修は、以下いずれかの研修センターで受講していただきます。 --------------------------------------------------- 【研修センター所在地】 ・東京研修センター 東京都中央区新川1-10-14 FORECAST 茅場町1F 【 https://www.jp-wat.com/company/access/tokyoedc/ 】 ・大阪研修センター 大阪府大阪市西区北堀江1-19-1 八光心斎橋AIRビル 4F 【 https://www.jp-wat.com/company/access/osaka-edu/ 】 ・福岡研修センター 福岡県福岡市博多区店屋町6-17 ランダムスクエアU 3F 【 https://www.jp-wat.com/company/access/fukuokaedc/ 】 --------------------------------------------------- ※遠方の方には、家具・家電付きの寮をご用意いたします。 2ヶ月間の研修修了後は、配属先で“適性にあった”仕事をお任せします。 プロジェクトへ配属された後も、 担当営業やキャリアアドバイザーによるフォロー体制が充実♪ 実務の流れを経験しながら、一歩ずつできることを増やしていけます! |
求める人材 |
求める人材: ◆基本的なPC操作(タイピング、Word、Excel)ができる方 ※実務経験は問いません。 ・普通自動車免許(※東北エリア、九州エリアに限り必須) 【歓迎要件】 応募必須条件に加え、下記のご経験をお持ちの方 ・営業職や販売職など対「人」の業務経験 ・スポーツなどチームプレーのご経験 ・建設分野の学習経験 【求める人物像】 ・建設業界や施工管理の仕事に挑戦したいという気持ちがある方 ・円滑にコミュニケーションを取る努力ができる方 ・周囲と協力しながら業務を進めていける方 |
★「ソーシャルICTパイオニア」をスローガンに、NTT西日本グループの力をまとめ、地域活性化の旗印を掲げる注目企業 ★ICTを活用し社会課題(働き方改革/少子化/教育改革/高齢化社会/自然災害対策/観光まちづくり等)の解決に携われます
勤務地 |
中之島センタービル(大阪府大阪市北区) |
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想定年収 |
674万円〜1000万円 |
仕事の概要 |
鉄道DX案件の提案・設計・構築におけるプロジェクトマネジメント及び、PoC案件の遂行。また、成功事例に… |
求める人材 |
【必須】■提案業務経験者(SEかAM経験者)■PL業務経験者 ■コンサルSE業務のためのコミュニケーション… |
地域とともに新しい学びと体験をつくる仕事◆在宅可◆未経験OK
勤務地 |
大阪府大阪市北区中津1-17-26 中津グランドビル7階D号室 放課後NPOアフタースクール関西事務所 特定非営利活動法人放課後NPOアフタースクール |
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給与例 |
給与例 ・副責任者(次期責任者候補)月給27万2000円〜 ・責任者 月給33万円〜 |
仕事の概要 |
仕事内容 私たちは小学校の施設を活用し、 地域とともに子どもを育む 【アフタースクールモデル】を 日本の社会インフラとして 根付かせることを目指しています。 【日本中の放課後をゴールデンタイムに】することをミッションとし、 【子どもたちが、いまも未来も幸せに】というビジョンに向かって 『自由・夢中・挑戦・仲間・多様・社会』の 6つの価値を大切にしながら、 子ども主体の活動や多様な体験の機会を提供。 自由に過ごせる空間を設計し、 子どもたちとともに場をつくるお仕事です。 放課後の時間や活動を通じて、 子どもたちの自己肯定感を高め、 成長や自己実現を支援。 安心して過ごせる居場所を広げていきます。 ――――――* 仕事内容 *―――――― 関西地域の自治体と協働し、放課後子ども教室の立ち上げ・運営支援を行います。 ―――――* 具体的な業務 *――――― 【1】学校活用した放課後子ども教室の運営支援(大阪) ・待機児童解消策として学校を活用した子どもの居場所を作ります。 数年かけてモデル校の立ち上げ支援を行います。 ・年間実施計画の立案 ・活動当日の企画・運営サポート 【2】地域講師の発掘 ・地域の方々の特技を活かした 体験プログラムの開発 ・子どもと地域をつなぐ機会づくり ――――*年間スケジュール*―――― ・月1回 市との定例ミーティング ・月1〜2回 支援校6校各校との放課後子ども教室年間計画立案、運営サポートの調整 ・週1回 各プロジェクト毎の定例ミーテイング ・週1回 自治体支援チーム連携ミーティング 〜1日の流れ(例)〜 09:00 在宅勤務(メールチェック・業務確認) 10:00 チーム定例ミーティング 12:00 お昼休憩 13:30 学校訪問・放課後子ども教室の実施 16:15 帰宅・レポート作成 17:30 勤務終了 ――――*この仕事のやりがい*―――― 既存モデルや既成概念に捉われず、 関西地方各地の特色と私達のノウハウや強みを組わせて 全国の放課後をよくする社会的インパクトを生み出せる仕事です。 子ども達の居場所・子育て・地域活性に寄与する 新しいモデルケースと仕組みを創りだし、 自治体や地域の課題を解決し魅力化していくところにやりがい・面白さを感じます。 行政と共に放課後を創り上げていく実感があります。 また、この経験を活かし他の自治体の放課後事業にも携わるチャンスがあります! <WEB採用説明会開催中!> ▼月1回程度実施 https://npoafterschool.org/recruit/ |
求める人材 |
求めている人材 ―――――*求める人物像*――――― <コミュニ―ケーション力> さまざまな立場の人と円滑にやり取りし、 周囲を巻き込みながらプロジェクトを 進められる方 <課題解決力> 状況をしっかり分析し、 課題を見つけて解決に向けた行動を 主体的に進められる方 <論理的思考力> 情報を整理し、 問題を解決するための方法を 筋道立てて考えられる方 ――――――*必須要件*―――――― ・基本的なPC操作が可能な方 (Word、Excel、PowerPoint) ・普通自動車を運転可能な方 (高速道路の運転も含む) ・下記いずれかに当てはまる方 (1)プロジェクトリーダーとして 運営・管理されたご経験がある (2)対外折衝、社外取り引きを通じて プロジェクト推進をしたことがある ――――――*歓迎経験*―――――― ・国、地方自治体など行政関連の経験 ・法人営業の経験 ・法人や自治体向けの ソリューション提案の経験 ・新規事業開発の経験 ――――――*歓迎スキル*―――――― ・課題の本質を見極め、 前例にとらわれず柔軟な発想で 解決策を考えられる方 ・関係者の意見や状況をふまえ、 調整や交渉を通じて納得できる 結論を導ける方 ・新しいことに挑戦するのが好きで、 未経験のプロジェクトにも 前向きに取り組める方 |
若手を積極的に採用します□□20代〜30代前半活躍中□成長できる環境!日本を代表する建造物を手掛ける【街づくりコーディネーター(施工管理)】
勤務地 |
大阪府大阪市西区 株式会社ワット・コンサルティング |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 研修修了後は、ランドマーク施設の建設など「街づくり」プロジェクトチームの一員へ。 工事が計画通りスムーズに進行するように、スケジュール管理などを行う仕事です。 ◆現場ではまとめ役として… ・朝礼でチームメンバーに情報を伝達 ・スケジュール管理、調整 ・建築資材などの点検 ・作業の品質確認 ・業務の進行管理 など―― ◆オフィスワークもきっちりと… ・各業者から届く伝票の整理 ・日誌の作成 ・翌日の作業計画書の作成 ・現場写真の整理 など―― 様々なプロジェクトに携わり、街づくりの醍醐味を存分に味わえます。 仕事を覚えて活躍していきましょう! 【入社後の流れ】 まずは同期の仲間と一緒に、約2か月間の研修を受講していただきます! ◆建設業界の基礎知識・PCやCAD(図面作成ソフト)の使い方 ◆基本的なビジネスマナー ◆書類の作り方・電話応対の仕方 ◆スケジュール管理の仕方 など 当社では、“新卒並み”の手厚さを超え、“専門学校レベル”の充実した研修をご用意! 街づくりに必要な知識を、“同期&同世代”の仲間と学べる貴重なチャンスです。 研修は、以下いずれかの研修センターで受講していただきます。 --------------------------------------------------- 【研修センター所在地】 ・東京研修センター 東京都中央区新川1-10-14 FORECAST 茅場町1F 【 https://www.jp-wat.com/company/access/tokyoedc/ 】 ・大阪研修センター 大阪府大阪市西区北堀江1-19-1 八光心斎橋AIRビル 4F 【 https://www.jp-wat.com/company/access/osaka-edu/ 】 ・福岡研修センター 福岡県福岡市博多区店屋町6-17 ランダムスクエアU 3F 【 https://www.jp-wat.com/company/access/fukuokaedc/ 】 --------------------------------------------------- ※遠方の方には、家具・家電付きの寮をご用意いたします。 2ヶ月間の研修修了後は、配属先で“適性にあった”仕事をお任せします。 プロジェクトへ配属された後も、 担当営業やキャリアアドバイザーによるフォロー体制が充実♪ 実務の流れを経験しながら、一歩ずつできることを増やしていけます! |
若手を積極的に採用します□□20〜30代が多数活躍中□長期安定GET!【PM(企画職)|オープンポジション】クライアントの課題解決に向けてリードするPMを募集!
勤務地 |
大阪府大阪市北区 株式会社エージェント |
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仕事の概要 |
仕事内容: 「いつから、仕事に意味を見つける事を諦めてしまったんだろう?」 社会に飛び込んだあの日、胸に抱いた熱い気持ちがあった事は覚えている。 こんな自分を受け入れてくれて、育んでくれた「社会」に対して、自分も何かを返せるはず、何かを変えれるはず。 スタート地点はとてもはっきり覚えている、でも、どこかで何かを失ってしまっている気がする。このままでいいのだろうか? 転職活動の軸はさまざまあるかと思いますが、もし、こんな想いをどこかに抱えている方がいらっしゃれば、届けたいメッセージがあります。 幾度も倒産の危機を乗り越えながら、今年創業から20年を迎えた私たちが唯一誇れることは、「ビジネスの力で社会を良くする」という創業の理念と向き合い続けてきた事です。 上場し、社員数は100名を超え、売上も50億円を超えましたが、原点は全く変わっていません。 それぞれのメンバーが成し遂げたいことは異なっていても、『社会の「困った」を解決し、みんなを笑顔にする』というゴールからぶれない。 それがエージェントという組織です。 「こうすれば社会は良くなるはず」と自ら問いを立て、知識、経験、技術を駆使して「持続的な収益化が可能な方法で課題を解決する事」を楽しみ、周囲の人を巻き込み、経済的にも社会的にも価値のある解決策を提示し、事業創造、事業変革に挑みます。それが私たちの仕事です。 そして、何かが良くなる過程で何かが犠牲になる事が無いよう、「All Smile」を大事にします。それが、私たちの価値観です。 今、より大きな成長の為に、私たちの想いに共感してくれるより多くの仲間が必要です。 私はこの会社の人事として、社員一人ひとりが独自性を発揮し、自分の想いを形にしていけるチャレンジングな組織を創りたいと考えています。 人は可能性を秘めた生き物なので、自分の想いと行動次第でいくつになっても成長し続けられるし、変わっていけると信じているからです。 変化に飛び込むこと、一歩踏み出す決断をすることは不安も大きいと思いますが、決してひとりではありません。 エージェントには共創していける仲間がいますし、会社全体で社会課題解決力を磨くサポートもしていきます。 この先私たちは日本を代表するソーシャルベンチャーになるために、2034年までに300事業創出を目標に掲げています。 この目標を達成すべく、個人と会社の成長に対して真剣に向き合い、価値あるサービスの創出を実現するチャンスを提供していくことをお約束します。 【業務内容(一例)】 ●スコープ管理 ●スケジュール管理 ●品質管理 ●調達・資源管理 ●コスト管理 ●リスク管理 ●ステークホルダーとのコミュニケーション管理 ※オープンポジションのため、ご経験やスキル、適性を鑑みて配属先は決定いたします。 |
@大阪 ゲーム・エンタメ事業部のプロジェクトマネージャーを大募集!
勤務地 |
大阪府大阪市中央区瓦町 ポールトゥウィン株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: プロジェクト推進及び統括して頂き、予算・スケジュール通りにコンテンツをリリースする支援をします。□ ※ご経験に応じて、複数のチームを包括的に管理頂きます。□ ・案件管理(進捗、コスト、スケジュールなど)□ ・課題ヒアリング/現状分析□ ・プロジェクトを円滑になるよう対人関係マネジメントにてチームを運営□ ・顧客や品質管理部署の課題やニーズ調査□ ・品質分析、テスト結果の分析□ ・メンバーマネジメント□ 等 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】□ ・ゲーム業界やゲーム業界に準ずる業界でのPMやディレクター経験□ ・BtoB顧客折衝経験□ ・ソフトウェア案件の品質保証業務経験(要件定義経験/管理職ポジション)□ |
\福利厚生抜群☆/高収入月給38万円以上◎賞与年2回/フレックスタイム制♪充実研修で安心◎
勤務地 |
大阪府大阪市中央区久太郎町3丁目6-8 JRE御堂筋ダイワビル5階 明豊ファシリティワークス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■業務内容: 公共や民間企業といった発注者側の立場で、様々な用途の建築プロジェクトを支援する業務に従事いただきます。 ※業務内容の変更の範囲:会社の定める業務に変更になる場合があります。 ●業務詳細: (1)基本構想・計画:お客様の要望整理やコストイメージのすり合わせ、予算調達や客先内におけるPJ遂行の支援 (2)設計・施工者選定:設計・施工の発注先を選定するための入札支援 (3)設計・施工:計画をベースとした進行確認や都度生じる課題の調整 ◎各プロジェクトにはプロジェクトマネジャー(PM)が複数名配置されます。またプロジェクトには営業、意匠、設備、コストといった各分野のスペシャリストがアサインされるため、自分が経験の無い領域は彼らが全面的にバックアップしてくれます。 ●プロジェクト事例: ◎工場・物流センター建設PJ〔資生堂 様〕 ◎新工場建設プロジェクト〔ビオフェルミン製薬 様〕 ◎学舎整備事業〔公立大学法人 大阪府立大学 様〕 ※ビル・教育施設・医療施設・生産施設・商業施設等の新築・リニューアル・バリューアップ様々な物件に携わることができます。 ●働き方: ・自宅、オフィス、シェアオフィスを活用して効率的に働いていただきます。現状、出社率は1日3割程度です。 ・36協定の厳守が徹底されていて、残業時間は本人・上司・人事で管理していきます。 ・納期厳守を大前提に、時間や休日の管理は自分自身である程度コントロールできる企業文化です。 |
求める人材 |
求める人材: 資格・経験 ■必須条件:※下記いずれかに該当する方 ・非住宅建物における、意匠・電気設備・機械設備・構造いずれかの設計経験5年以上 ・非住宅建物における、建築・設備いずれかの施工管理経験5年以上 ※ゼネコンや設計事務所出身の経験豊富なメンバーが多数活躍しています。 ■学歴: 大学院、大学卒以上 |
20代で【営業力】×【育成力】×【マネジメント力】が身につく!月24万円〜55万円
勤務地 |
大阪府大阪市中央区伏見町 株式会社Lino A |
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仕事の概要 |
仕事内容: ★人生で最も成長する3年間★ 「最短最速でスキルを身につけたい!」「挑戦したい!」 事業規模拡大の為、立ち上げメンバーを大募集! 未経験者積極採用中! 【おすすめポイント】 ・未経験可能!スキルを身につけキャリアアップもできる! ・独立支援有り! ・高収入も目指せる! ・学歴・職歴不問!人柄採用♪ ・充実した研修サポートあり ・明確な昇給・昇格制度あり ・ネイルOK♪髪型自由!女性スタッフも活躍中! |
求める人材 |
求める人材: 【こんな人が働いています】 ・とにかく若いうちは成長にフォーカスし、5年後〜10年後の人生を謳歌したい! ・どんな環境でも活躍できるスキルを身につけたい! ・お金を稼ぎたい!稼ぐ力を身につけたい! ・挑戦の毎日を送りたい! ・熱い仲間と共に働きたい! ・自分の人生何か変えたい! 【Lino Aで活躍している人】 ・人の良さに気づくのが得意な人 ・物事をポジティブに捉えることができる人 ・自分磨きを頑張っている人 ・謙虚さ、素直さ、向上心のある人 ・成長にとにかく貪欲な人 【応募資格】 ・未経験可能 ・学歴、職歴不問 【優遇スキル】 ・接客業経験 ・販売経験 ≪こんな経験がある方がいる会社です≫ ・留学 ・飲食店アルバイト ・ネイリスト、エステティシャン ・アパレル販売経験 ・フリーター ・マーケティング経験 ・SNS運用 ・不動産営業 |
【月給20万円〜賞与年3回】定着率95%!様々な前職の方が活躍中!20代〜30代活躍中!
勤務地 |
大阪府大阪市大正区船町2丁目2−11 株式会社日本技術センター |
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仕事の概要 |
仕事内容: 研修からスタート!未経験からチャレンジOK! 日本技術センターは、創立から50年以上にわたり、日本の産業を技術力で支えてきました。これまでに培ってきたノウハウは、全国の大手メーカーや研究所から厚い信頼を寄せられています。 【お仕事内容】 最先端分野の開発に携わる大手メーカーで 生産装置の設計・製作・設置のプロジェクトの 一連の工程を管理・サポートするお仕事です * 生産計画に沿って部品発注や在庫管理 * プロジェクトマネージャーの補助 ==こんなスキルが身につく== 生産計画を立てたり・マネジメントのスキル プロジェクト全体の管理スキル 将来のキャリア形成に向けて成長できます! ==しかも就業環境を重視== 職場の消灯時間や最終バスの調整など バランスの取れた働き方を積極的に採用しています 【大手企業でのお仕事です】 ・・・入社後の流れ・・・ 【まずは1〜3ヶ月研修で基礎から学ぶ】 工具の使い方から教えてもらえるので 知識ゼロからでOK! 【研修後、各プロジェクトへ配属】 上記以外にも<開発評価・検査・分析><品質管理><設計・設計補助>など様々な分野のキャリアをご用意しております。 技術系総合職として、様々な仕事にチャレンジできるのが魅力です。 技能職から技術職へのステップアップや 経験がある方にとっては、技術領域を広げたいなどの希望が叶います。 |
求める人材 |
求める人材: 文系・理系問わず未経験歓迎! 経験ではなく意欲や人柄を重視して選考します! 経験次第で給与優遇あり!即戦力も大歓迎! \\こんなあなたを求めています!// ひとつでも該当される方はぜひ、ご応募ください! * 集中してひとつのことに取り組める方 * 学ぶことに努力できる方 * 機械いじりが好きな方 * モノづくりに興味のある方 * 新しいことにチャレンジしたい方 * 価値あるスキルを身につけたい方 |
@大阪 ゲーム・エンタメ事業部のプロジェクトマネージャーを大募集!
勤務地 |
大阪府大阪市中央区瓦町2-3-10瓦町中央ビル7F ポールトゥウィン株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: プロジェクト推進及び統括して頂き、予算・スケジュール通りにコンテンツをリリースする支援をします。□ ※ご経験に応じて、複数のチームを包括的に管理頂きます。□ ・案件管理(進捗、コスト、スケジュールなど)□ ・課題ヒアリング/現状分析□ ・プロジェクトを円滑になるよう対人関係マネジメントにてチームを運営□ ・顧客や品質管理部署の課題やニーズ調査□ ・品質分析、テスト結果の分析□ ・メンバーマネジメント□ 等 |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】□ ・ゲーム業界やゲーム業界に準ずる業界でのPMやディレクター経験□ ・BtoB顧客折衝経験□ ・ソフトウェア案件の品質保証業務経験(要件定義経験/管理職ポジション)□ 【歓迎条件】□ ・ゲーム開発経験□ ・テスト設計実務経験(JSTQB資格取得者) □ ・ソフトウェア案件の営業経験□ ・プロジェクトやチームの予実管理経験 □ 【求める人物像】□ ・ポールトゥウィンの事業内容やビジョンに共感できる方□ ・内外関係者と積極的にコミュニケーションが取れる方□ ・ゲームが好きで、ゲームに携わる仕事がしたい方□ ・成長や変化の早い環境下でもスピード感をもって柔軟に対応できる方□ ・外部折衝が好きで、直接的なアプローチを楽しめる方□ |
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