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【40歳以下の募集】□関西でオープニング募集! □土日祝休み/残業ほぼ無し! □歩合給が充実! □同年代の平均月収より稼げる! □中古トラックの営業職のお仕事です!
勤務地 |
大阪府大阪市 株式会社日光オート |
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仕事の概要 |
仕事内容: *17:30の定時上がり可能 →効率よく営業活動ができる! 基本的に外出先からタブレットで 事務処理ができるので、 営業先から帰ってきても 事務処理で手詰まる事なく、 17時30分の定時終了が可能! *社有車を用意します! まず、営業活動においては 自宅からお客様先へ直行直帰となります。 その際に、会社貸与の社有車を使用してOKです。 社内ミーティング等は、基本リモートですが 月に1回程度、本社に出社いただく場合もあります。 *ノルマなし/歩合給で数十万円は当たり前 「トラックについて無知」 「運送業界何も知らない」 という人でも始められる! 実際、当社の営業も何も知らない 接客経験しか無い社員たちも最前線で活躍しています! 【具体的な仕事内容】 入社後1週間は、本社で座学研修や 名古屋営業所で営業同行などを行います。 ※1週間の出張研修となりますので、 宿泊費は当社で負担します。 お客さんは、トラックを 売りたい・買いたい運送会社です。 担当エリアは、兵庫県・京都府・大阪府・奈良県を 中心とする関西エリア。 会社ホームページからの問い合わせや 訪問営業などからリピートがあれば、 訪問…そんな流れです。 1日平均、3〜4件程度のアポイントになります。 がっつり商談に入ることもあれば 見積だけお渡しするような簡単なアポイント 他にはトラックの査定など 様々な仕事を経験できる環境です! 他社ではメールなどでのやりとりが多いですが 日光オートは地域密着×訪問にこだわり 実際に現場に行き、生の声を聞くようにしています! だからいろんな現場の仕事を見て感じれます! そんなやりがいが沢山のお仕事です! *給与と試用期間の詳細 *固定月給21〜25万円+インセンティブ →頑張りに応じたインセンティブを毎月支給。 *試用期間は、基本3ヶ月ですが、最長6ヶ月。 |
求める人材 |
求める人材: * 40歳以下の方(長期キャリア形成のため) * Word・Excelなど、基本的なPC操作ができる方 * 高卒以上 * 未経験歓迎 * 運送業、自動車業界の知識は不問 * ハローワークで仕事探し中の方も歓迎 〜以下の方にもピッタリ〜 * 車が好き、興味がある方 * 向上心を持って仕事に取り組める方 * 自分自身でスケジュール管理できる方 |
未経験歓迎|慣れてきたらリモート勤務も可!新規飛び込み・テレアポなし|福利厚生充実|SmartPRシリーズで有名
勤務地 |
大阪府大阪市淀川区西中島 株式会社World Wide System |
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仕事の概要 |
仕事内容: 《未経験歓迎!第二新卒!イチから学べる「企画営業」》 アットホームな環境で、社員の働きやすさには自信あり! 代表や管理者含め、社員全員が働きやすさを優先して考えているため、 分からないことや困ったことも気軽に相談ができる環境です! ≫≫≫アピールポイント≪≪≪ 【仕事内容】 受託事業とプロダクト事業があります。 飛び込み営業ではなく、既存クライアントまたは新規のお問合せに対して商品の説明を行い 提案をする流れとなります。 具体的には・・・ ・キャンペーン系では、企画から運用、SNS戦略、WEB広告提案など ・受託事業では、競合WEBサイト調査、システム設計、デザイン提案など <弊社システムについて> SNSキャンペーンツール「SmartPRシリーズ」 予約システムシリーズ「イールド・マスター」 業務支援シリーズ「AdminDX」など 豊富な自社商品を取り揃えており、 そのお問合せからお客様との関係を強化していきます。 <商品開発にも関われる> 企画営業として実績が出来ましたら 商品開発にも携わることができます! <未経験から始められます> 先輩がイチから丁寧に教えますので、 未経験の方でも問題ございません! 案件やクライアントの規模は小さいものから大きいものまであり 幅広い知識やスキルが身につき 営業としてスキルアップができる環境です! -------------------------------- 【職場環境】 20代〜40代、男女ともに活躍中! 先輩のサポートがあるから安心! 慣れてきたらリモートワークなど 時代に合わせた働き方が可能です! こちらに社員インタビューなどを掲載中! https://ww-system.com/recruit/ -------------------------------- |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】 ・四大卒以上 ・企画・提案することが好きな方 【歓迎条件】 ・未経験歓迎 |
□ITインフラ関連の営業□未経験ok/業界不問で営業経験者は優遇□組織目標はあっても、個人での目標やノルマは一切なし□土日祝休み&残業ほぼ無し&有給100%消化ok□20〜30代が中心!若い仲間が中心の会社です。
勤務地 |
大阪府大阪市北区錦町4-82 株式会社eクリ |
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仕事の概要 |
仕事内容: □既存顧客中心なので未経験でも始めやすい! □組織目標はあっても個人目標なし □キャリアアップ&年収アップも可能 [業務内容] □ITインフラに関わる顧客サポート 担当顧客と定期的にコミュニケーションを 取りながら、 * お困りごとのヒアリング * ITインフラ周りの運用フォローや提案 * 運用保守サポート状況の定期報告 * 資料作成 など そのほか社内では主に、入札案件情報をチェックし 参加する案件の準備や顧客対応も実施頂きます。 [業務(例)] □教育機関のお客様の場合 「新入生の受け入れに向けて新しくPCを導入したい」 「授業で使うタブレット端末の操作方法を知りたい」 ▼ アポイントを取り訪問(又は電話やオンライン)で 工程やお見積りの商談などを進めます。 □飲食チェーンのお客様の場合 「新店舗の出店計画があるので PCの導入と ネットワークの構築をお願いしたい」 ▼ 打ち合わせた内容をもとに、社内のエンジニア メンバーたちと相談しながら提案内容をまとめ、 お客様へご提案するところまでを担当します。 [顧客は...] ・大手飲食チェーン ・学校などの教育機関 ・法人企業 ・自治体 など 幅広い業種、業界との接点を持っています! [入社後の流れ] まずは先輩スタッフと、お客様先への訪問 (またはオンラインでの商談)。 商談の流れや仕事の進め方に 少しずつ慣れていきましょう。 もちろん、ひとつずつ丁寧に教えますので ITや業界に詳しくない方でもご安心ください。 未経験の方でも3ヶ月〜半年程で 一通りの業務に慣れていけると思います。 *毎月訪問して打合せをするお客様や、 2〜3ヶ月に1度のお客様など様々ですが、 平均すると毎月の定期訪問は3〜5回程度です。 (時期にもよります。) *ひとつの案件に要する期間は平均1〜3か月程度です。 *基本的に関西圏内が中心なので直行直帰もok! *遠方のお客様の場合はオンラインで対応頂くことが多いので、泊りがけの出張などは殆どありません。 □営業スタッフは今後も増員! 各企業・各業界で「DX化」や「IT推進」が 一層加速する時代になってきました。 その一方で、 「導入したはいいけど運用できていない」 「使い方がわからない」 「導入したいけど誰に頼めばいいんだろう」 と悩みを抱えて困っている企業様が多数。 営業スタッフを増員することで、 質の高いサービス提供はもちろん、 将来的には新規開拓にも 力を入れていきたいと考えています。 □当社らしい働き方/私たちらしく成長 これまでも様々なお悩みやご要望に 丁寧にお応えしてきたことで、 現在でも多くの企業様と長く お付き合いさせていただいています。 ひとりで抱えず、優秀なエンジニアや 各部署のメンバーと協力しながら進められる ところが当社の強みのひとつ! そのため個人目標やノルマも無く、 自分のペースでスケジュール管理しながら 業務に取り組むことができます。 |
求める人材 |
求める人材: 経験不問! ・普通自動車免許第一種 ・高卒以上 営業経験3年〜は優遇(業界不問) 未経験の方も大歓迎! 第二新卒や初就職の方もOK! |
≪一人前になれば…在宅もOK★≫接客・営業経験活かせる◎充実研修ありで未経験も安心♪
勤務地 |
大阪府大阪市 株式会社アスコム |
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仕事の概要 |
仕事内容: ▼PCにてお客様のスマホを遠隔サポート▼ 使い方がわからないお客様からのお電話に対応いただきます。 例) *音量を調整したい *SNSアプリでのUPの方法は? *基本の設定の仕方は? など… 対応した後は話した内容をデータ入力!ゆくゆくはリモート勤務(全て貸出) |
求める人材 |
求める人材: ■未経験のかた歓迎◎・ブランクOK ■PC入力と電話対応に抵抗が無い方 ■事務経験や接客経験を活かせます! ★20代〜30代活躍中♪ |
イベント企画や新規店舗の立ち上げ経験者、契約先との調整ごとなどが得意な方を求めています。
勤務地 |
大阪府大阪市中央区南船場3-2 南船場ハートビル9階 イオンディライトセキュリティ イオンディライトセキュリティ 本社 |
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給与例 |
給与例 基本給275,000〜320,000円 +職制手当55,000〜70,000円 |
仕事の概要 |
仕事内容 警備員の経験は不要。基本的なビジネススキルがあればOK。経験やスキルがより大きな舞台で活かせます。 大型イベント警備やイオンの新規店舗のオープン時の警備体制の 構築などプロジェクトの進捗管理などをお任せします。お客さま のご要望をお聞きし、資料の作成や社内のメンバーとの調整を行 います。警備員の経験や資格の有無は関係ありません。経験豊富 なスタッフが常にフォローしていきます。 まずは企画書作成から さまざまなお客さまに対し企画提案を行います。契約先様が必要 とされている警備員の人数、業務内容などお客さまのニーズをし っかり聞き取り、それに合わせた警備企画書を作成し、お仕事の 受託につなげていきます。パワーポイントの基本的なスキルがあ れば大丈夫です。新規顧客獲得のお仕事ではありません。 警備資格は問いません 警備資格は問いませんが、所持していれば、歓迎です。 警備現場での契約先担当者との調整や委託先会社の管理を行って いただきます。また、契約先や委託先会社との契約締結に向けた 契約業務管理、予算管理や売上管理など数字管理できる方を希望 しています。基本的なエクセルスキルがあればOKです。 前向きに取り組む方歓迎 チームで成果をあげたい。協調性のある方。一人だけでお仕事を するのではありませんので、つねに相談できる環境です。わから ないことは少しづづ覚えてもらえれば大丈夫です。イベント警備 での管理のため、前向きな姿勢、元気で好奇心旺盛な方を求めています。 全国規模のイベント多数 大阪国際女子マラソンや御堂筋イルミネーション、ヴィッセル神 戸の試合など関西での大きなイベントはもちろん、全国各地で行 われる国体や各種スポーツイベントなどを運営してきました。大 きな舞台であなたの力を試してみませんか? |
求める人材 |
資格 普通自動車運転免許所持者 イベント・お祭りが好きな方 イベント期間中は現場管理で一定時間の立ち 仕事があります。 収支・売上など数字管理ができる方大歓迎! エクセル、パワーポイントの基本的なスキル があれば早くお仕事を覚えていただけますが パソコン操作に苦手意識がなければ、入社後 に少しづつ学んでいただければ大丈夫です。 全国各地でのイベントを管理しますので、出 張が可能な方 |
月給30万円以上!リモートワーク有!土日祝休み
勤務地 |
大阪府大阪市西区四ツ橋駅1丁目13番3号 四ツ橋KFビル10階 大阪ソリマチ |
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給与例 |
給与例 460万円/20代 営業職(月給35万円+賞与+各種手当) 660万円/30代 営業職(月給44万円+賞与+各種手当) |
仕事の概要 |
仕事内容 ==================== □アピールポイント ・商工会連合会、会計事務所、自治体、JA などへのセールス中心 ・FinTechで顧客のDX促進をサポート! ・安心の業界シェアトップクラス ・年間休日120日以上、土日祝休み! ・テレワークあり、カジュアル出勤OK! ・育児・介護休暇等、福利厚生充実 ==================== □募集要項 【業績好調!体制強化のための募集です】 1972年にスタートし、 50年もの歴史を持つ当社。 会計ソフトをはじめ、 中小企業の事業をサポートする 各種業務用ソフトの開発・販売までを ワンストップで行なっています。 現在は、金融とITを融合した技術 「FinTech」をはじめとする新しいテクノロジーに挑戦し、 会計を通して中小企業の皆様に喜んで頂けるITサービス企業を目指しています。 その中でも、ペーパーレス化が進む会計事務所でも利用されている『会計王』や 農家向け会計ソフト 『農業簿記』など、当社の主力となる2つの商品の営業ポジションを今回募集します。 ==================== □仕事内容 ◎商品をご提案頂くパートナー企業への商品活用のご説明 ◎イベント等の運営 ◎パートナー企業獲得 ==================== <業界シェアトップクラス!> 長く製品を使ってくださるお客様が多いことや、 税制や法律などの変更があるたびに 「買い替え需要」が発生するため、 おかげさまで業界内のシェアはトップクラス。 創業以来の無借金経営を続け、 自己資本160億円と、大企業にも負けない安定感が自慢です。 |
求める人材 |
求めている人材 【20代・30代活躍中/学歴不問・未経験・第二新卒OK】 主体的に物事に取り組める・協調性をもって働ける方。 業界・職種未経験の方歓迎、人物重視の採用です。 <必須> ・要普免(AT) ・営業や接客などの経験1年以上 ・基本的なPC業務の経験(Word、Excelなど) <歓迎> ・営業経験 ・プレゼンテーションスキル、顧客対応経験 ・簿記3級ほどの知識 (※入社まで会計の知識がなかった先輩も多数活躍しています。入社後の知識習得で問題ありません) ==================== \じっくり育てます!/ 現時点での経験知識は問いません。 商品知識も営業ノウハウも、入社後じっくり学べます。 あなたの成長を全員で見守ります。 ==================== □社員インタビュー(営業職 2年目) ソリマチに□社した理由は、スモールビジネスを手助けしたいという理念に共感したからです。 また、自社製品を販売できるという点も魅力的でした。 つまりお客様の声を反映できる環境だからです。 営業先の方々にもよくしていただき、ソリマチのソフトの導□にご協□いただいています! ==================== □社員インタビュー(営業職 9年目) この仕事で重要なのは傾聴力です。 お客様のお悩みをヒアリングできなければ、 本当にご満足いただける提案はできません。 そこで、本社や他の営業所と一緒に傾聴力を伸ばす研修を行ったり、 自社製品の研修でお客様からよくいただく質問について学ぶ機会を設けています。 社員同士の仲が良いため、研修も和気あいあいとしており、内容も着実に身に付きます。 ==================== □社員インタビュー(営業マネージャー) 営業のメンバーは全国に約70名。 営業所ではチームワークを重視し、お互いをサポートし合いながら取り組んでいます。 知識や経験がなくても□丈夫です。メンバーがしっかりフォローするので、 焦らず実践を通じて□に付けてください。良好なコミュニケーションが取れ、 前向きで明るい□をお待ちしています。 ==================== |
働き方改革の風を受け市場拡大中!30〜40代活躍中!
勤務地 |
大阪府大阪市西区江戸堀1-3-3 肥後橋レックスビル3F 株式会社メディカルトラスト 大阪営業所 |
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給与例 |
給与例 ※営業職・想定年収370万円〜450万円/月給25万5788円〜32万円+賞与 【年収例】 500万円/入社8年目・営業(月給33万円+賞与年2回) 430万円/入社6年目・営業(月給30万円+賞与年2回) 380万円/入社2年目・営業(月給27万円+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 ≪既存顧客のアフターフォロー中心≫ 産業医と企業の調整役として、働く人たちの健康管理をサポートする法人営業 【具体的には】 企業が法令上、社員の健康管理のため行わなければならない産業医の選任や医師による面接について 企業経営者や人事担当者、医療機関に当社のサービスを提案します。 ◆提案の流れ ▼お客様へサービスのご案内 ▼企業の産業医を検討 ニーズにあわせた医師を選定、顔合わせの場を設定。 企業経験のない医師が殆どのため、働いている方の現状を丁寧に説明する等 細やかな調整が重要です。 ▼企業・産業医の双方が承諾後、サービス開始 ▼企業へのフォロー 産業医とお客様が産業保健業務を安定的に運用できるよう継続的にサポートします。 ◆医療機関の開拓 現在全国で330以上の医療機関と提携。 当社のサービスを提供していただける医療機関や産業医のお仕事をしていただける医師にアプローチ。 あらゆる場面で社会貢献度の高さを実感でき、「人の役に立つ仕事がしたい」という想いをもつ方にとっては最適の環境です。 ■従業員の健康の底上げや職場環境改善の支援 産業医とは、労働者が健康に働けるよう、長時間労働者や高ストレス者の面接指導等を行う、所定の研修等を修了した医師。 50人以上の労働者を使用する事業場では選任が法律で定められています。 当社は、官公庁・大手企業を含めた2000以上の事業場でサービスを提供。 業界でもトップクラスです。 ■選ばれる理由 「現場で一番困っていることは何か?」 傾聴力に定評がある当社。だからこそ、お客様に合った最適解をご提案できます。 全国330か所を超える提携医療機関ネットワークも強み。 主要都市18か所には直営の社外産業保健室を構える等、タイムリーできめ細やかな医師の面接対応が可能です。 ■ワークライフバランス重視の職場環境 「営業の仕事は好きだけど、残業が多い…」「家族との時間をもっと大切にしたい」 そんなあなたにとって今が働き方を変えるチャンスかもしれません。 弊社ではオンオフのメリハリをつけたワークスタイルが、より良いサービスに繋がると考えています。 残業を減らすよう、組織全体で取り組んでおり、月平均10時間以下。 18時を過ぎるとオフィスは閑散とした様子です。 有給取得率は80%以上。スケジュールを自身で管理できるため、調整次第で休みがとりやすいのも魅力の一つです。 転勤もありません。 マイホーム購入や子育て、親の介護等、長期的なライフプランを立てやすいのも、働きやすさポイントです。 労働人口の減少、在宅勤務の拡充など、働く環境は大きな変化を続けています。 社員の健康管理や働き方の改善に注目が集まり、働く人たちの健康を守る産業保健は重要性が拡大中。 この分野での長年の実績を持つ当社では、取引企業も年々増加。 より良いサービスを提供し続けるため、活躍してくれる人材を募集します。 <社員インタビュー> 1人の営業が担当する顧客数は多くて約30社。 訪問数は1日1〜2件程度で、最近はウェブ商談も増えています。 数字に追われる営業スタイルではないため、企業や産業医との連携を大切にし、 1社1社の課題解決にじっくり向き合えるのが特徴。 「顧客目線を大切にした営業をしたい」という方には最適な環境だと思います。 (採用担当) 企業と産業医をつなぐコーディネーター、いわば調整役となる仕事です。 売上を取ってくるために、ガツガツ営業するという感じではありません。 相手の話にじっくり耳を傾け、何を求めているのかをくみ取るコミュニケーションが何より重要。 営業が初めてでも、お客様と接する仕事で培ってきたスキルを活かせます。 (採用担当) <この仕事を通して身に付くこと> 労務・メンタルヘルス・産業保健の知識は業務を通じて身につきます。 研修やセミナーなどで、学ぶことも多く、最初は少し大変かもしれません。 ただ、ご自身で努力した分、お客様や産業医の先生からの信頼も高まりますし、 追加のオーダーをいただける機会も増えていきます。 社会保険労務士や産業カウンセラーの資格保有者も多数おり、「専門性を高めたい」とチャレンジ中の社員もいます。 |
求める人材 |
求めている人材 30〜40代活躍中 ◆営業や接客など人と関わり、対話する業務経験のある方 ◆医療知識&業界経験不問 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 様々な業界/業種から転職したメンバー多数活躍中! 業界/営業未経験者もご安心下さい。 入社後に先輩がイチから丁寧に教えるので着実に吸収すれば大丈夫です◎ 短大・専門・高専卒以上 普通免許あれば尚可 |
未経験大歓迎!販売職・営業職の経験が活かせる!お客様からの「ありがとう」がモチベーションになる方オススメのお仕事です!
勤務地 |
大阪府大阪市北区 株式会社ベストライフ |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◇ブランド品の査定バイヤー◇ 【お任せしたいお仕事】 ブランドバッグ・時計・宝飾品から生活雑貨まで、 商品鑑定や買取業務をご担当いただきます。 その他、経験に応じて店舗運営全般もお任せいたします。 ノウハウを結集したマニュアルがございますので、 査定などの業務にもスムーズに取り掛かることができ、一生使えるスキルになります! バイヤーという職を通じて、ビジネススキルを身に着けたい方が活躍しています。 ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ 【ベストライフの選べるキャリアプラン!】 ・キャリアコース 月給:28万〜53万 ・バランスコース 月給:24万 途中でキャリアへの変更も可能! □キャリアコースについて: キャリアコースの特徴は、「バリバリ働いてガツガツ稼ぐ」です! とにかく早いうちから稼げるようになりたい! そんな方へおすすめのコースになります。 月8日休み(年間休日は96日+有給)と 週休2日でプライベートも充実できます! □バランスコースについて: バランスコースの特徴は、「まずは自分のペースを大事に」です! 自分の時間を大切にしたい方、 ライフワークバランスを第一に考えている方、 そんな方へおすすめのコースになります。 休日は、月に10日!年間休日は120日! ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ 【2021年賞与支給実績(平均)】 インセンティブ263,290円(年間) ※実績に応じて変動あり。(2021年は最高値で900,000円ほどの支給実績あり) 夏季賞与225,225円 冬季賞与225,225円 経験者優遇有り 買取専門店・リユースショップ・質屋・ブランド市場などの経験者は面接時に応談(280000円〜) ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ 【入社に伴う転居費用全額負担制度!】 ベストライフでは、 〇U・Iターンで転居を伴う就職 〇遠方からの就職 でも、最大限のサポートを行っております。 内容は、 『転居費用、全額負担』です!(距離は問わず) ※ただし入社から6か月以内の退職となると全額返還をいただきます。 心機一転、新たな地で頑張りたい方、お待ちしております! ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ 【勤務地】 グランフロント大阪店 大阪府大阪市北区大深町3番1号 グランフロント大阪北館 5階 ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ 【勤務時間】 シフト制 @10:00〜19:00 A11:00〜20:00 B12:00〜21:00 ※店舗によって変動あり ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ 【休日】 合計休日数106日(年間休日数96日+有休10日) ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ 【福利厚生・待遇】 ・社員旅行 ・各種表彰制度 ・有給休暇 ・産休・育休制度 ・社会保険完備 ・交通費支給あり ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ 【入社後のキャリア】 入社後のキャリアについても、相談しながら決めていきましょう。 ・店長やエリアマネージャー ・買取業務を極める、ブランド品鑑定 ・コンテンツ企画などのサイト運営 など、貴方の可能性を広げる多彩なフィールドを用意しています! ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ 【活躍している社員の前職】 ・大半が職種・業界未経験から入社しています。 ・アパレル販売員 ・不動産営業 ・宝飾販売 ・自動車販売 ・その他営業職など ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ 【応募条件】 ・未経験歓迎 ・学歴不問 ・新卒、第二新卒大歓迎!※業界不問! 大半が職種・業界未経験から入社しています。 入社後3ヶ月研修(ブランド、貴金属の知識)も有りますのでご安心ください。 ・20代30代40代活躍中 ・主婦(夫)活躍中 ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ 【求める人財】 ・正直・素直・率直 ・ファッションが好き ・ブランドが好き ・宝探しが好き ・接客が好き ・チームで仕事するのが好き ・向上心がある 上記にあてはまる方は応募お待ちしております。 |
求める人材 |
求める人材: 【こんな方にオススメ!】 ・ブランド品が好きな方 ・子育て等で時間が限られている方 ・在宅勤務で自由にお金を稼ぎたい方 ・副業で稼ぎたい方 |
すぐにキャリアアップ出来る環境があります!
勤務地 |
大阪府大阪市中央区高麗橋2丁目2−2 日宝北浜ビル503 株式会社Moii 北浜オフィス |
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給与例 |
給与例 26歳 年収650万円 (月35万円+歩合) 30歳 年収800万円 (月35万円+歩合) |
仕事の概要 |
仕事内容 企業概要: 私たちは、日本で一番強く、セールスでは負けない組織を目指してます。 その分、社内はオープンでフレンドリーな職場環境を提供し、社員一人ひとりの声を大切にしています。 ビジョンを共有し、一緒にトップを目指せるメンバーをお待ちしております。 募集職種: コンサルティングセールス 事業内容: 弊社では、サービスや業務内容が幅広く行なっております。 個人の能力に合わせて業務をアサインさせていただきます。 ・人材紹介 ・WEB広告営業 ・組織コンサルティング ・営業代行 ・営業コーチング 仕事内容: 組織コンサルティング、人材紹介事業、人材広告事業など組織に関わる営業活動を行っていただきます。 ・企業や個人の課題をヒアリングし、課題提案までの提案 ・新規でのアポ獲得〜WEBサービスの提案 など キャリアフロー: アカウントセールス(入社直後} ┗直販営業や営業の基礎業務を行なっていただきます。 ↓ アカウントエグゼクティブ(入社2年目〜) ┗3名〜5名のメンバーのチームを担当していただきます。 ↓ エンタープライズ(入社3年目〜) ┗メイン事業の責任者として担当していただきます。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 経験不問 未経験歓迎 【求める人材】 - 自ら学び、成長する意欲がある方 - ポジティブでチャレンジ精神旺盛な方 - クライアントのニーズを的確に捉え、提案力がある方 - 論理的思考を持っている方 【当社が提供するもの】 - キャリア成長のサポート:定期的なトレーニングプログラムとメンター制度 - 柔軟な働き方:リモートワークとフレックスタイム制度を導入 - 充実した福利厚生:健康保険、年次有給休暇、社員割引、ボーナス制度 - やりがいのある仕事:企業の成長と求職者のキャリアアップを支援する使命感 |
女性比率70%□□月に1,2回程度の出張あり□□
勤務地 |
大阪府大阪市中央区西心斎橋 株式会社ベビーカレンダー 大阪gaデザイン支社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【仕事内容】 産婦人科向け事業におけるカスタマーサクセス業務を担っていただきます。 カスタマーサクセスとは「顧客の成功=自社事業の成功」と位置づけることで顧客との信頼関係を築き、 継続的な長期の取引関係のベースを担う重要な仕事です。 具体的には産婦人科クリニック向けの当社各種サービスの導入・運用サポートなど、 顧客がスムーズにサービス利用できるように支援していただきます。 【具体的な業務内容】 ・サービス納品に関するディレクション ・サービス運用のオペレーションサポート ・顧客(全国産婦人科クリニック)への訪問・電話対応などのテクニカルサポート ・修理手配・代替品対応・仕入・在庫管理・業務集計などのオフィスワーク 業務上の経験や気づきから、新しいサービス・商品・企画を提案いただくことが可能です。 |
求める人材 |
求める人材: 全国への出張が発生する場合があるため、フットワーク良く動ける方(出張は月に1.2回程度) 基本的なコミュニケーションスキル、ビジネスマナーが身に付いている方。 一般的なITスキル(PCスキル、ネットワークスキルあれば尚可)のある方 |
未経験大歓迎!販売職・営業職の経験が活かせる!お客様からの「ありがとう」がモチベーションになる方オススメのお仕事です!
勤務地 |
大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋 株式会社ベストライフ |
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仕事の概要 |
仕事内容: ◇ブランド品の査定バイヤー◇ 【お任せしたいお仕事】 ブランドバッグ・時計・宝飾品から生活雑貨まで、 商品鑑定や買取業務をご担当いただきます。 その他、経験に応じて店舗運営全般もお任せいたします。 ノウハウを結集したマニュアルがございますので、 査定などの業務にもスムーズに取り掛かることができ、一生使えるスキルになります! バイヤーという職を通じて、ビジネススキルを身に着けたい方が活躍しています。 ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ 【ベストライフの選べるキャリアプラン!】 ・キャリアコース 月給:28万〜53万 ・バランスコース 月給:24万 途中でキャリアへの変更も可能! □キャリアコースについて: キャリアコースの特徴は、「バリバリ働いてガツガツ稼ぐ」です! とにかく早いうちから稼げるようになりたい! そんな方へおすすめのコースになります。 月8日休み(年間休日は96日+有給)と 週休2日でプライベートも充実できます! □バランスコースについて: バランスコースの特徴は、「まずは自分のペースを大事に」です! 自分の時間を大切にしたい方、 ライフワークバランスを第一に考えている方、 そんな方へおすすめのコースになります。 休日は、月に10日!年間休日は120日! ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ 【2021年賞与支給実績(平均)】 インセンティブ263,290円(年間) ※実績に応じて変動あり。(2021年は最高値で900,000円ほどの支給実績あり) 夏季賞与225,225円 冬季賞与225,225円 経験者優遇有り 買取専門店・リユースショップ・質屋・ブランド市場などの経験者は面接時に応談(280000円〜) ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ 【入社に伴う転居費用全額負担制度!】 ベストライフでは、 〇U・Iターンで転居を伴う就職 〇遠方からの就職 でも、最大限のサポートを行っております。 内容は、 『転居費用、全額負担』です!(距離は問わず) ※ただし入社から6か月以内の退職となると全額返還をいただきます。 心機一転、新たな地で頑張りたい方、お待ちしております! ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ 【勤務地】 あべのキューズモール店 大阪府大阪市阿倍野区阿倍野筋1-6-1 あべのキューズモール4F ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ 【勤務時間】 シフト制 @10:00〜19:00 A11:00〜20:00 B12:00〜21:00 ※店舗によって変動あり ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ 【休日】 合計休日数106日(年間休日数96日+有休10日) ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ 【福利厚生・待遇】 ・社員旅行 ・各種表彰制度 ・有給休暇 ・産休・育休制度 ・社会保険完備 ・交通費支給あり ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ 【入社後のキャリア】 入社後のキャリアについても、相談しながら決めていきましょう。 ・店長やエリアマネージャー ・買取業務を極める、ブランド品鑑定 ・コンテンツ企画などのサイト運営 など、貴方の可能性を広げる多彩なフィールドを用意しています! ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ 【活躍している社員の前職】 ・大半が職種・業界未経験から入社しています。 ・アパレル販売員 ・不動産営業 ・宝飾販売 ・自動車販売 ・その他営業職など ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ 【応募条件】 ・未経験歓迎 ・学歴不問 ・新卒、第二新卒大歓迎!※業界不問! 大半が職種・業界未経験から入社しています。 入社後3ヶ月研修(ブランド、貴金属の知識)も有りますのでご安心ください。 ・20代30代40代活躍中 ・主婦(夫)活躍中 ‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐‐ 【求める人財】 ・正直・素直・率直 ・ファッションが好き ・ブランドが好き ・宝探しが好き ・接客が好き ・チームで仕事するのが好き ・向上心がある 上記にあてはまる方は応募お待ちしております。 |
求める人材 |
求める人材: 【こんな方にオススメ!】 ・ブランド品が好きな方 ・子育て等で時間が限られている方 ・在宅勤務で自由にお金を稼ぎたい方 ・副業で稼ぎたい方 |
梅田、大阪駅から徒歩5分以内の立地!年間休日120日で土日祝休みなので休みも仕事も充実♪
勤務地 |
大阪府大阪市北区梅田1丁目10−1 梅田DTタワー TTCホールディングス株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 正社員の営業事務スタッフを募集中! ・未経験OK! ・賞与年2回 ・駅チカ徒歩5分◎ 【お仕事内容】 ・代理店からの問い合わせ対応 ・社内部署対応(電話/メール) ・各種精算 ・社内システムへの情報登録 ・支払いと請求に関わる業務(Excel/accessデータ加工/経理処理など) <配属先> 事業拡大による増員募集です。 大手通信事業所内にて従事する業務となります。 |
求める人材 |
求める人材: 【必須】 ・高校卒業以上 ・社会人経験:1年以上 ・Excel作業(VLOOKなど)が出来る方(各種関数含む) 20代〜の若手から、中高年まで幅広く活躍中! |
未経験歓迎!既存顧客メイン/エンジニアと企業のマッチング営業
勤務地 |
大阪府大阪市中央区3-2-14 イワタニ第二ビル6F アクティス・ジャパン株式会社 大阪支店 |
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給与例 |
給与例 モデル年収 450万円(入社3年目) 600万円(入社7年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 当社の顧客に対するSESの提案営業をメインに行っていただきます。 ※SESとはシステムエンジニアリングサービスの略で、エンジニアの技術力をお客様に提供するサービスです。 未経験からでも一人前の営業になってもらえるよう、しっかりフォローしますよ♪ 【主な業務としては、、】 既に当社スタッフが常駐している取引先に訪問をして頂き、お客様や常駐スタッフのニーズをキャッチアップしていただきます。 ・企業への人材要望のヒアリング どのようなプロジェクトで、どのようなスキルを持つエンジニアを求めているのかなどを細かくヒアリングしていき、自社エンジニアが希望する仕事とクライアントが求めている人材をすり合わせます。 ・技術者の管理、整理 いま稼働している案件の進捗状況やエンジニアの就業状況を正確に把握、管理をして頂きます。 ・エンジニアに希望をヒアリング これまでに携わってきた案件の内容やこの先挑戦してみたいことや言語などをヒアリングし、最適なプロジェクトにアサインできるようフォローをする ・エンジニア就業後のフォロー 企業、エンジニア双方の状況確認を行います。労働管理など無理のない環境か、案件はスムーズに進んでいるかなどを確認します。 業務に慣れてきたら、お客様へパッケージソフトの提案や 提携パートナーとの人材や案件の情報共有など、様々な業務にチャレンジをしていただきます! 【こんな方にピッタリの社風・お仕事です】 ・未経験でも営業にチャレンジしてみたい ・何よりもスピード・レスポンスを大切に行動ができる方 ・コミュニケーションを大切にする方 ・積極的に意見の発信ができる ・基本的なPCスキルがある ☆★先輩社員コメント★☆ ■契約社員/入社1年目 @面接時の印象と入社後のギャップ 面接前は「自分にとってハードルが高いのでは?」という先入観がありました。 しかし、得意分野のプロジェクトに着任し、社内の上司・同僚の方から親密に接していただいたことで、この業界での自分の居場所を再び見つけることができました。 転職前よりモチベーションが上がり、想像以上に毎日が楽しいと思えるようになりました。 A未来の仲間に向けたメッセージ 年齢や経験のブランクに関わらず、熱意と能力を持った人材を大切する考えを持った会社です。 気力と意欲に応じた結果を得られる土壌がある会社です。ぜひ目標を持って取り組んでください。 |
求める人材 |
求めている人材 ・未経験でも営業にチャレンジしてみたい方 ・何よりもスピード・レスポンスを大切に行動ができる方 ・コミュニケーションを大切にする方 ・積極的に意見の発信ができる方 ・基本的なPCスキルがある方 短大卒以上 / 未経験OK |
未経験歓迎!残業月5h以内!20〜30代活躍中で時短勤務も相談可能!自社ブランドの商品企画にも携われます〇
勤務地 |
大阪府大阪市西区立売堀 株式会社アセント |
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仕事の概要 |
仕事内容 \お電話でのご応募も大歓迎/ 06-6532-0339(採用担当あて) _________ □ この求人のポイント □  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ @残業なし! A既存顧客との関係強化をお任せ! B企画・営業・販促の一連の仕事ができる C20〜30代の若手活躍中の職場 D営業部は全員中途入社! _________ □ 仕事内容 □  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ レイン雑貨ブランドの営業スタッフとして、営業から企画まで幅広くご担当いただきます。 全国100店舗以上展開の大手雑貨店や、女性向けアパレルメーカーといった既存顧客に卸しています! 《こんな仕事をお任せ!》 □営業…ショッピングモールの雑貨屋さんをはじめとする全国の卸先へ自社商品を提案 既存顧客との関係強化をメインでお任せします。 新規開拓も一部ありますが、過去の展示会等でいただいた名刺からご連絡をするので飛び込み営業はありません〇 □仕入れ…商品の輸入先とのやり取り・打合せや交渉(会話は無いため英語はできなくてもOK!) □納品…納品後は売れ筋調査を実施 □軽作業…売上管理システムでの伝票・送り状の作成・商品のピッキング・タグ付け・ケースへの梱包・運送会社への受け渡し □商品管理…自社倉庫での荷受や在庫移動 など 《1日の仕事の流れ》 □9:00〜11:00:出荷作業(在庫管理・在庫整理) □11:00〜12:00:お客様とのメールや電話 □12:00〜13:00:休憩 □13:00〜15:00:お客様先に訪問 □15:00〜17:00:ヒアリング内容についてデザイナーと打合せ等 □17:00〜18:00:事務作業 □18:00〜:退勤 入社後は規模の小さい所から、社数は10社ほどお任せします。(先輩と同行) 経験によりますが、大半の方が半年〜1年程度で独り立ちしています。 配属先には、6名のスタッフがいます。 30代の女性マネージャー、20代の女性リーダー、男女4名のメンバーで構成されている若手活躍中の職場です〇 □納品後は売れ筋調査や売り上げを伸ばすために店舗へご提案を行っていただきます。 □営業先で得た声を反映させるために、製品企画にも携わっていただきます。 □社内のデザイナーと営業でチームを組んで進めます。 2〜8月は外出比率が高くなりますが、それ以外は基本的に内勤率が高い傾向です。 月に1〜2回の出張があります。 ___________ □ スタッフインタビュー □  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【□□中途入社1年目20代男性□□】 元々は食品の購買をしていましたが、 時期商品の傘を扱う仕事が面白そうだと思い入社を決めました。 営業部は全員中途入社の5名で、前職が人事・アパレル販売・web広告など、 様々な業界出身の方が働いています。 明るくて人間好きな方が多いですかね(笑) 部長も年齢が近く「このお客さんにこんな営業かけたいんです」などの相談もしやすいです。 「やってみたら?」と後押ししてもらえるます。 アセントは、自分のやりたいことをやらせてもらえる風土です。 「色々な業務にチャレンジしたい!」という志向の方には最適な環境だと思います! |
求める人材 |
応募資格 【歓迎】 ユーザー目線でアイディアを商品に反映させたい熱意をお持ちの方を歓迎! \以下のような方が活躍中!/ 未経験の方 第二新卒の方 高卒の方 専門卒の方 20代〜30代のスタッフ中心に活躍中! \こんな方にピッタリ!/ 家庭と両立して働きたい方 お客様と信頼関係を築きながら働きたい方 何事にも前向きに取り組める方 チャレンジ精神がある方 人と話すのが好きな方 明るく対応できる方 身体を動かすのが好きな方 年齢制限:40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため) |
未経験スタートでも多数活躍/30代前半で年収600万円の社員もいます/ノー残業DAYあり/GW・夏季・年末年始はいずれも1週間以上の連休!
勤務地 |
大阪府大阪市中央区瓦町 株式会社ミライズワークス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 〜クライアントへオフィスづくりで感動体験を!〜 <弊社の営業職は"ここがPOINT"> ・未経験者でもオフィスレイアウトの設計経験が得られます。 ・裁量権を持って仕事ができるので、考える力が身につきます。 ・プロジェクトマネジメント力が養えます。 ・風通しの良い社風なので、アイデアが通りやすいです。 ・駅近くのスタイリッシュなオフィスでの勤務。 <仕事内容> オフィス移転、オフィス改修を検討されているクライアントの発掘&獲得。 業務提携先や既存クライアントからお客様を紹介していただくこともあります。 お客様を紹介していただくためには「良い仕事をすること=お客様に感動を与えること」が欠かせません。 当社の営業は、受注して終わりではなく、受注後もオフィス空間の設計/デザインなど納品までを担当します。 <一覧で見る業務内容> ・お客様の要望をヒアリング ・要件定義と解決策の提案 ・プロジェクトマネジメント ・現地調査 ・デザイン、設計業務 ・見積もり作成や提案資料の作成 ・プレゼンテーション ・現場立会 など 周りを巻き込みながら、お客様の要望通りに動くだけでなく「+αの提案」を行い、営業としてのバリューを出していきます。 <職場環境> 20〜30代の若手が活躍中。 社長の宇治部は、元ガンバ大阪のアカデミーでコーチを務めていました。 スポーツ好き、料理好き、映画好きなど様々な個性・バックグランドをもっているメンバーが在籍していますが、 全員に共通することは「お客様にオフィスづくりで感動体験をお届けしたい」という想いです。 <その他にも> 弊社は「葛飾からJリーグへ」をテーマに活動している「南葛SC」のオフィシャルスポンサーをしています。 南葛SCは、キャプテン翼の作者・高橋陽一先生が代表を務めていらっしゃるサッカーチームです。 ///////////////////////////////////////////////// <採用サイト> https://www.miraiz-works.co.jp/recruit/ <コンテンツ例> ・オフィスデザインの施工事例 ・お客様からの感謝の声 ・ミライズワークスの魅力 ・一緒に働く仲間 など ///////////////////////////////////////////////// |
求める人材 |
求める人材: <募集背景> 新型コロナにより働く環境・働き方が変り、オフィス空間の価値が求められています。 当社は創業から13年で、おかげさまで1,200社以上のオフィスづくりをご支援してきました。 事業拡大に伴い、より多くのお客様にオフィスでの働き方、オフィスの価値をお届けするため、 企業理念の「想像以上の感動を」に共感していただける人材を募集中です。 <必須> ・35歳以下の方(長期キャリア形成のため) ・当社の理念である『想像以上の感動を』に共感していただける方 <歓迎> ・映画、音楽、スポーツなどを通して感動や興奮を味わったことがある方 ・日々勉強し、自己成長し続ける意欲がある方 ・周りの人への感謝を忘れないで「ありがとう」と口に出して言える方 ・友達、仲間など「誰かの役に立ちたい」と思える方 <当社に向いていないかも> ・仲間、友達、チームメイトと協力せずに、GOING MY WAYで我が道を行く人。 ・モクモクと寡黙に自分のことだけを考えて仕事したい人。 →当社の仕事は、営業1人だけの個人プレーでは進められません。協力しながらのチームプレイが求められます。 <この仕事の醍醐味> オフィス移転やリニューアルは企業にとって大きなイベントです。 完成したオフィス空間をお客様に納品した時の、お客様からの感謝の声や感動されている様子を見るとやりがいを感じられます。 お客様に感動していただくためには「**なオフィスにしたい」というご要望だけでなく 予算・納期などの制約も考慮しながら、プロジェクトを進めていくことが欠かせません。 <在籍社員のQ&A> Q ミライズワークスの魅力とは? A オフィスを作る企業として、自社にも力を入れていること。 オフィスを作るということは現状の課題を解決するという手段でもありますが、同時にお客様の夢を叶えることでもあります。お客様のベストな状態を作り出していくために、自社にも妥協なく積極的に働く環境の改善に取り組んでおられていることにも大変魅力を感じて入社の決め手にもなりました。「想像以上の感動を」という理念に対する想いも一貫性があり、チームで働くことが主なのでメンバー同士の助け合いも強いところが魅力ですね。自分の範疇というのを作らず、メンバーのタスク状況等をみて、互いに出来ることは助け合い進めるというのがミライズワークスのチームらしさでは無いかと思います。 Q 仕事のやりがいは? A 「ミライズワークスさんにお願いしたい」お客様と一緒に作り上げる喜び。 どの案件やお客様ということはないですが、コンペでたくさんの競合先がいる中で「ミライズワークスさんにお任せします」とのお声を頂く際が嬉しく思う瞬間であり、お客様と良いオフィスを作り上げたいなと思う瞬間です。案件を進める中で、一筋縄にいかないことは多いですが、大変な事が沢山ある分、現場で出来上がったオフィスを見たり、お客様の嬉しいお声を聞いたりすると無事に完工してよかったと毎度思います。 |
20代活躍中★リモートワークOK!!年間休日120日以上
勤務地 |
大阪府大阪市北区大阪駅4-20 グランフロント大阪 タワーA LINEヤフー株式会社 大阪オフィス |
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仕事の概要 |
仕事内容 『Yahoo!ショッピング』『Yahoo!オークション』に 出店しているストア様へのご提案や支援を行います。 今回は業界未経験から挑戦できるポジションの募集! 集客の支援や売上の拡大をミッションに、 ストア様へ広告の提案やサポートをする仕事です。 この仕事のおすすめポイント: ● 未経験でも安心!教育研修制度あり ● 新規顧客獲得なし!既存ストア様を担当 ● 残業ほぼなし ● 完全週休2日制(土日祝休み) ● 年間休日120日以上 ● リモートと出社をあわせたハイブリッドワーク ● Working Style手当(1.1万円/月)支給 教育研修制度とは: まずは1ヶ月の研修でECの基礎知識から習得。 配属後チームメンバーとはzoomや社内チャットで 情報共有できるので、安心してスタート可能。 未経験でも活躍できるようしっかり研修を行っています。 主な業務内容: ● 出店しているストア様の課題や悩みなどのヒアリング ● アクセス数やターゲット、市場相場などのデータ分析 ● ストアの売上目標の設定、目標達成に向けた施策立案と提案 ● 掲載ページ、商品ラインナップの改善提案 ● 広告を活用したプロモーション提案、広告営業 1日のスケジュール例(在宅勤務の日の場合): 09:30 朝礼/自宅で勤務開始 10:00〜12:00 提案のためのデータ分析・事例収集 12:00〜13:00 昼休憩 13:00〜14:00 広告運用の勉強会 15:00〜16:00 担当ストア様とオンライン商談 17:30〜18:00 資料作成など 18:15 終礼後、終業 この仕事のやりがい: ネットストアの販売促進ノウハウやが身につき、 ECの世界で活躍できる営業スキルを得られます。 また、自分が担当したストアの集客アップや 売上アップ、狙った商品がヒットした時には ストア様に感謝され大きな達成感を得られます。 |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件】 ● 社会人経験のある方(年数は不問) ● 第二新卒や20代〜30代の若手メンバー活躍中 ● Excelなど、オフィスソフトが使える方 【こんな方を歓迎します】 ● 人とコミュニケーションをとることが好き ● 経験やアイデアを活かしてお客様に貢献したい ● WebサイトやSNSなどでPDCAを回した経験がある |
□住宅手当・賞与年3・学歴不問・20〜50代が活躍中・一部リモート勤務OK・人材育成に注力
勤務地 |
大阪府大阪市港区磯路3丁目19-4 株式会社カクノ |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 \未経験入社でもキャリアアップ可能!/ 建設会社の施工管理を正社員で募集 ●仕事内容について● 施工管理とは工事全体の管理をする仕事です 具体的には... ピルやマンションの地盤改良工事に関わる以下の業務をお願いします ・作業工程の管理 ・安全や品質、コストの管理 ・報告書の作成 など 雨の日や現場の状況により作業がない場合は、 置き場で重機メンテナンス後、早上がりできる日も♪ ●完全未経験OK● 入社後は施工管理の先輩スタッフに同行し、まずは仕事の雰囲気を掴んでみてください! その後先輩からの指導を通じて慣れながら学んでいきます 一から丁寧に教えていきますので焦らずで大丈夫です ───────────── ★3つのおすすめポイント★ ───────────── @がんばりをバックアップ 賞与は年3!資格取得支援ありで成長できる環境です Aワークライフバランス◎ 事務作業など一部リモート勤務も可能! 長期休暇があり無理なく働けます B嬉しい福利厚生 家計が助かる住宅手当や保養所など手厚いサポートをご用意 ───────────── 【1日の流れ(例)/現場有り】 8:00 現場にて朝礼・業務開始 10:00(休憩30分)/12:00(休憩60分)/15:00(休憩30分) 17:00 現場での業務終了 【1日の流れ(例)/現場無し】 9:00 出社 12:00(休憩60分) 16:00退社 ●月給について● 経験者:30万〜44.5万円 ※施工管理経験1年以上、建設建築業界で職長経験1年以上の方 ※未経験者:25.5万円〜 ⇒実働日数に関わらず月給制での給与支給となります! ●施工管理の年収目安● 38才 勤続16年 技術職 年収650万 30才 勤続10年 技術職 年収520万 36才 勤続 6年 技術職 年収500万 ※金額は一例です ●株式会社カクノについて● 創業40年以上、建築・土木工事一式を手掛けています 「人材=宝」が理念であり、成長したいスタッフに対して会社が全力バックアップ! 居心地の良さはピカイチで20〜50代の社員が活躍中です 弊社の紹介動画もぜひご覧ください↓ https://www.youtube.com/@user-to6et1vj6k https://www.tiktok.com/@kakuno_official =========================== WEB面接も実施可能!応募はまだという方でも 当社の施工管理にご興味を持たれましたらご連絡ください! =========================== |
求める人材 |
【応募資格】 ★学歴不問・未経験OK 【あれば尚可】 1・2級建設機械施工管理技師/1・2級土木施工管理技士 1・2級建築施工管理技士/普通自動車免許(AT限定可) |
未経験歓迎「助ける」を合言葉に。〜企業とエンジニアを繋ぐ〜
勤務地 |
大阪府大阪市北区芝田2-7-18-3F 株式会社ウイングノア 大阪本社 |
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給与例 |
給与例 <年収例> ・650万円/28歳 入社3年目 (月給42万円+インセンティブ+役職手当) ・550万円/34歳 入社2年目 (月給40万円+インセンティブ) ・300万円/25歳 入社1年目 (月給25万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 【 主な業務内容 】 エンジニアを必要としている企業様のプロジェクトへ、エンジニアをアサインすることがミッション。 アプローチから受注、その後のアフターフォローまでを一貫して担当していただきます。 \未経験からスタート可能です!/ \研修期間あり!/ \営業経験も業界経験も不問です!/ \営業社員の9割は未経験スタート!/ <お仕事の流れ> ▼アプローチ 既存や新規顧客に連絡を取り、ニーズをヒアリング。 ▼提案 プロジェクトなどの詳細をヒアリングし、エンジニアを提案。 訪問もしくはオンラインでの打ち合わせ、メール、電話など様々なスタイルがあります。 ▼受注・調整 プロジェクトへのアサインが決まれば、エンジニアと最終的な意思確認や日程調整を行ないます。 開始日まではプロジェクト先とエンジニアの間に立ち、持ち物や準備事項などを共有。 開始日はエンジニアに同伴しプロジェクト先を訪問します。 ▼アフターフォロー プロジェクト先とエンジニアの双方をフォロー。 エンジニアの「スキルアップのために上流のプロジェクトに参加したい」や「在宅勤務をしたい」など、 希望の変化も考慮しながら、双方にとってより良いプロジェクトを検討します。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 基本的なPCの操作(Excel・Word等) 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
■賞与年3回・手当充実■残業ほぼなし・土日祝休■一部リモート勤務OK■未経験・第二新卒も応援!
勤務地 |
大阪府大阪市港区磯路3丁目19-4 株式会社カクノ |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 各地を飛び回る面白さ! 建築地盤改良工事の技術営業を正社員急募 ■どんなお仕事?■ 技術営業として現場のフォローをお願いします □現場作業員との連携/打ち合わせ □写真撮影/工程管理/報告書の作成 □お客様への対応 など ■出張ありだから「いいこと」いっぱい■ □ご当地のグルメや観光を楽しめる♪ □出張手当でお財布にもプラス感 □各地の魅力と出会えてマンネリ化ナシ! ※ご家庭の事情等で出張なしも可能です 【技術営業のおすすめPoint】 =============== 01.未経験でも大丈夫 =============== OJT研修で先輩が丁寧に教えます! 建設業界初心者でもイチからフォローします =============== 02.賞与年3回支給! =============== 頑張った分はしっかり給与に還元 手当も充実!長く働きたいと思える環境です =============== 03.残業ほぼなし・週休2日制(基本土日祝休) =============== 現場の状況では早上がりできる日も! 事務作業など一部リモート勤務OK 働きやすい環境を整えております! =============== 04.テレアポ/新規営業なし =============== 今日も何件電話をしなければ・・・ なんてストレスはありません! 【技術営業の月給】 経験者:30万〜44.5万円 ※施工管理経験1年以上、建設建築業界で職長経験1年以上の方 ※未経験者:25.5万円〜 ※実働日数に関わらず月給制で支給 【給与例】※金額は一例です 38才 勤続16年 技術職 年収650万 30才 勤続10年 技術職 年収520万 36才 勤続 6年 技術職 年収500万 【カクノについて】 創業40年以上!丁寧で高技術な「カクノ品質」で お客様から信頼を頂き年間施工実績240件超! 今後も安定的に成長し続ける優良企業です 大型ショッピングセンターや有名テーマパーク、公共事業など 地図に残る有名建築物も多数対応!誇りを持って働けるお仕事です 職場は20代〜50代の幅広いスタッフが活躍中 社長も従業員も仲が良くフラットな関係なので なんでも話し合える風通しの良い職場です ===================== 少しでも弊社の技術営業にご興味をお持ちの方は是非ご連絡お待ちしています! ★Web面談OK ★履歴書不要 ★SNSも是非ご覧ください★ https://www.youtube.com/@user-to6et1vj6k https://www.tiktok.com/@kakuno_official |
求める人材 |
【応募資格】 ★学歴不問・未経験OK 【あれば尚可】 1・2級建設機械施工管理技師/1・2級土木施工管理技士 1・2級建築施工管理技士/普通自動車免許(AT限定可) |
20代未経験歓迎☆若手大活躍中☆
勤務地 |
大阪府大阪市北区 株式会社ドゥーファ |
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仕事の概要 |
仕事内容: ☆未経験大歓迎!!☆ 営業未経験でも安心してスタートできる充実したフォロー体制があります! ・オフィス仲介業者や修繕業者、大手法人企業の担当者として深耕営業及び新規開拓営業を行います。 ・クライアントのニーズをヒアリングし、最適なオフィススペースの提案から契約手続きまでサポートします。 ・業者との交渉や契約締結、アフターフォローも担当し、クライアントとの長期的な関係を築きます。 ・定期的な訪問や電話・メールでのフォローアップを通じて信頼関係を強化し、リピート契約や紹介を促進します。 |
求める人材 |
求める人材: ・販売接客などの顧客折衝経験をお持ちの方 ・営業経験(個人法人・年数不問)をお持ちの方 ・人と話すことが好きで、変化を楽しめる方 ・積極的にチャレンジし、成長意欲が高い方 |
新規開拓なし&ノルマなし&年収1000万以上 ノウハウを惜しげもなく教えてもらえるから 他社で結果を出せなかった人も 売れるようになる保険の営業
勤務地 |
大阪府大阪市中央区心斎橋駅大阪府大阪市中央区博労町4-4-12 FP心斎橋ビル2F 株式会社FPパートナー |
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給与例 |
【給与例】 <平均年収> ■2年目以上888万円(2年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ■3年目以上960万円(3年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ■4年目以上1028万円(4年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ■5年目以上1042万円(5年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ■6年目以上1099万円(6年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ◎入社時の想定年収 年収300万円〜1500万円 ◎社員の年収例 年収1253万円(入社8年目・成果連動型) 年収1028万円(入社4年目・成果連動型) 年収888万円(入社2年目・成果連動型) |
仕事の概要 |
仕事内容 生命保険の営業経験者歓迎!無資格からでもチャレンジできるマネードクターのファイナンシャルプランナー(FP)。 【社員インタビュー】 ◎地獄を見ました。 スポーツトレーナーをしていたんですが、 やりがいを見いだせずに転職を決意。 人材紹介会社にすすめられたのが保険の営業でした。 めちゃくちゃ稼げると聞いていましたし、 簡単に売れると思っていたんです…。 でも、契約してくれると確信していた 親戚や親友でさえ契約をしてくれないし、 契約どころか「連絡してくるな」と怒られる始末。 本当に地獄のような毎日。 もう別の仕事をしよう…と思っていました。 ◎支社長との運命的な出会い。 やめることは決めていたんですが、 同業界で働く知人に強くすすめられ、 いまの会社の話を聞くことになりました。 その面談で会ったのが、 のちに上司になる支社長でした。 柔和な笑顔と優しい口調で、 新規開拓をしなくても 商談ができるマッチングシステムのことや ご自身も同業からの転職者で、 同じ苦労をされてきたことも 包み隠さずに話してくれました。 1時間弱の面談が終わる頃には、 もう一度だけこの世界で挑戦したい… そんな気持ちに変わっていました。 ◎ようやく気づけた、売れない理由。 転職してからは、商談の機会をたくさんいただき、 自分がどれだけ保険のこと、金融のことを 知らなかったのかということに気付けました。 転職するまでは探客に必死でしたし、 そもそも商談の機会もあまりなかったので、 自分に商品知識がないことにすら気付いていなかったです… ◎惜しげもなく注いでもらった時間と愛情。 商品知識がないことを支社長に相談すると、 すぐに勉強会をしてくれることになり、 週1回の定期勉強会がはじまりました。 実際の商談の内容を共有して アドバイスをいただいたり、 ケーススタディとして資産運用でお悩みのお客様に、 どんなご提案をするのかをディスカッションしたり…。 ただ知識をつめこむのではなく、 その日の商談からすぐに使えるノウハウを 惜しげもなく教えていただきました。 勉強会をするようになってからは、 商談の手応えが明らかに変わりましたし、 何より仕事自体がとても楽しくなりました。 商談という限られた時間で、 自分がお客様の期待以上の価値を提供できている、 その実感を持てるようになりました! ◎売れる営業になる。 それが自分にできる恩返し。 勉強会のおかげもあって、 営業としてやっていく自信もつきましたし、 優秀な営業に与えられる称号の MDRTも目指せるようになりました。 つい最近、人事異動があって、 支社長と働く場所は変わってしまいましたが、 新しい支社長にお願いをして勉強会は続けています。 本当なら一緒に働いている間に 達成できたらよかったんですが、 それは残念ながら叶いませんでした。 だから1年でも早く達成して、 息子のようにかわいがってくれた支社長に 恩返しがしたいと思っています。 売れる営業になることが、 自分にできる一番の恩返しだと思うので! (入社1年目/保険の営業) 【仕事内容】 お金に関する相談対応から、保険商品や金融商品のご提案をお願いします。 飛び込みやテレアポなど、自分でお客様を探す必要はありません。 お客様の人生設計に寄り添い、貢献する仕事なので、感謝されることも多いですし、 「ありがとう」「あなたに相談してよかった」という嬉しいお声をいただくことも多いです。 ●求人のポイント! 【反響営業】 マネードクターへのご相談をはじめ、Web、取引先・提携先企業含めて年間15万件程度の見込み客の提供があります。 自分でお客様を探す必要はないので、ひとりひとりのお客様対応とプランのご提案に注力できます。 顧客満足度は91%で、評判の良さから問合せが増える、という好循環になっています。 【成果連動型報酬】 成果をしっかり評価し、給与に反映しています。入社後に収入が3倍になった!という声も珍しくなく、 入社2年目以上で平均年収888万円、入社6年目以上で平均年収1099万円となっています。 入社1年目でも毎月新規顧客が3世帯ほど成約にいたれば、年収500万円〜600万円も可能です。 【プライベート充実】 毎日出社する義務はないので、リモートで勤務することも可能です。残業は月平均3.8時間ほど。 プライベートを大切にしながら働けます。お客様の予定に合わせなければいけない部分もありますが、 夜や土日 のアポイントは入れないようにしたりすることも自分次第。 自分で仕事のスケジュールを組むことができるので、たくさんのスタッフが活躍中。 支社によっては女性の割合が半数を超えることもあります。 子供ができてからも自分次第でプライベートと両立しながら長く続けていける仕事でもあります。 ●マネードクター CMでもお馴染みの「マネードクター」。 お金に関することを無料でファイナンシャルプランナーに相談できることが評判で、たくさんの方にご利用いただいています。 あなたにお任せしたいのは、そんなマネードクターのファイナンシャルプランナーです。 ファイナンシャルプランナーは国家資格であり、いわば「お金に関するプロ」。 ですが、応募時・入社時にファイナンシャルプランナー(FP)資格がある必要はありません。 FP資格は入社後に勉強しながら取得いただければ問題ありません。 ●成長、活躍できる理由 年間15万件程度の見込み客の提供があり、自分でお客様を探す必要がないので、 社内で売上のためにお客様を奪い合うことがありませんし、営業ノウハウを秘密にするなんてこともありません。 ファイナンシャルプランナーとして独り立ちできるまで、 先輩含めてフォローしてくれ、ノウハウも惜しみなくお伝えしています。 そういう環境だからこそ、他社で結果を出せなかった人も多数活躍中。 勉強会も定期的に開催。先輩のサポートも充実しているので、FP資格保有者は保険代理店の中でもトップクラスです。 また、MDRT会員も多数在籍。 (MDRTは生命保険と金融サービスの専門家としての称号。厳しい倫理基準をクリアした者だけに与えられます。) お客様にとってのベストなご提案をすることでお喜びいただければ、 何かお困りごとの際にお客様の方からご連絡をいただけます。 全員で協力してベストな提案することを心がけています。 ※FP資格保有者は1680名。MDRT会員数は881名。 ※入社後にCFPもしくはFP1級資格を取得した際は10万円の奨励金を支給。 ●経験よりも、素直さが大切。 元々保険の営業をしていたという方もいらっしゃいますが、保険の営業経験があるから活躍できるとは限りません。 経験よりも素直に先輩の指導に耳を傾けて、先入観なくやってみれる方が活躍しています。 お客様に喜んでいただくために、自分の考え方ややり方を一度捨ててみて、素直に先輩の言う通りにやってみる。 そんなことができる人の方が、成長も早く、活躍しています。取り扱う商品も多いですし、 常に学び続けていかなければいけない仕事なので大変です。 それでも、お客様の立場に立って物事を考え、お客様に寄り添った提案をするために、 先輩の意見ややり方を聞きながら成長して、少しずつ自分に合ったやり方を見つけていってください。 |
求める人材 |
応募資格 学歴不問/生命保険の営業経験者 ☆第二新卒・ブランクありの方も大歓迎☆ ☆社会人歴10年以上の方も歓迎します☆ 【以下に当てはまれば尚歓迎】 ■FP資格をお持ちの方 ■前向きな姿勢で仕事に取り組むことができる方 【先輩FPの志望動機一例】 「自分で顧客開拓しなくて良いので…」 「会社が大きく安心だと思ったから」 「収入を増やしたかったから、しっかり評価し、還元してくれる点に魅力を感じて」…など♪ もともと直販で保険営業をしていた方も多数活躍しています! |
フレックス/年間休日123日/土日祝休み/20・30代活躍中
勤務地 |
大阪府大阪市阿倍野区西田辺町1-1-1 道野ビル5階 株式会社SDAT 本社 |
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給与例 |
給与例 【入社時の年収例】 340万円 月給21万円+手当+賞与 ※あくまでも再下限給与の年収例です。 |
仕事の概要 |
仕事内容 / CADをはじめ、 必要な知識・スキルは 1〜2年かけてじっくり 身に付けられます! \ 大手企業も注目! 昨年には九州の でっかい半導体工場にも 納入しました。 次世代エネルギーの インフラ整備に携わる 営業にゼロから チャレンジしませんか。 <未来をつくる製品の提案> 環境にやさしいエネルギー源として 今、注目されている水素、 天然ガスや、あらゆる企業で 消費される窒素ガス等の工業ガス。 気体のままでは容量が大きく、 タンカーや大型トラックでも、 わずかな量しか運べませんが、 液化させることで何百倍もの量を 運べるようになります。 しかしながら、これらを 利用するには再びガスに戻す必要があり、 そのための装置が蒸発器です。 私たちはそれら蒸発器の 設計、販売、検査を行っている会社。 2050年までに、 地球温暖化対策の一環として、 多くの企業が温室効果ガス排出を ゼロにする取り組みを進めており、 この動きに対する注目が ますます高まっています。 <こんなお仕事> 取引のあるお客様への法人営業です。 お客様の要望(条件)にあった 蒸発器を形にしていきます。 蒸発器を置く場所の広さは? どんな機能が必要か? など伺いつつ、 仕様や性能を決めていきます。 オーダーメイドかつ 大型の設備を手掛けられるのが 私たちの最大の強み。 高さ数十メートルにもなる 大型設備に対応できる 企業は数少なく、 でっかい提案ができます。 自分の関わった製品が 広大な敷地内に並ぶ そんな光景を目にするたびに、 やりがいと満足感を 感じられますよ。 <入社後は> まずは座学からスタートし、 CAD図面を書くことにも チャレンジしていってもらいます。 簡単な製品から段階を踏んで お教えしていくので、 未経験の方もご安心ください。 未経験で入社した先輩も、 1年ほどで後輩に 教えられるまでになっていますよ。 (写真3枚目) 自分で作図した図面が 具体的な形になる過程を 工場で実際に確認できるため、 喜びや面白さを感じながら 成長することができます。 基礎がわかれば強度計算など 専門的な知識も身につけられます。 知識や経験が増えるほど、 どんどん仕事の幅が広がっていきますよ。 【会社概要】 <設立> 1951年4月 <代表者> 代表取締役社長:御所名 健司 <資本金> 1億円 昭光通商株式会社、 株式会社レゾナック(旧昭和電工株式会社) 東証プライム上場企業 出資企業です。 <売上高> 56億円(2022年12月実績) 52億円(2021年12月実績) 47億円(2020年12月実績) <従業員数> 115名 <事業所> 本社:大阪府大阪市 支店:東京、福岡、沖縄 工場:大阪府堺市、和歌山県紀の川市 <事業内容> 軽金属製品の加工・製造・販売 <URL> https://sdat.co.jp/ |
求める人材 |
求めている人材 【35歳未満:キャリア形成のため】 \経験・知識は一切必要ありません!/ 未経験者歓迎|要普通免許(AT限定OK) *Excel・Wordが使える方 *第二新卒歓迎 <こんな方なら大歓迎> ・チームワークを大切にできる方 ・積極的にコミュニケーションが取れる方 ・好奇心を持って学んでいける方 ・周りと相談しながら仕事を進められる方 ・ポジティブシンキングができる方 ・技術営業、セールスエンジニアとして 未経験からでも挑戦したい方 *図面を読むことができる方や CADを触ったことがある方なら その知識を活かしてお仕事できます。 昔、学校でちょっと勉強したなあ、 くらいの知識でも大歓迎です! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
NTT西日本グループの安定基盤のもと地域社会に貢献しませんか
勤務地 |
大阪府大阪市西区阿波座2-1-11 阿波座ビル NTTビジネスソリューションズ 大阪ビジネス営業部 阿波座ビル |
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給与例 |
給与例 <月収例> 月収22万円〜25万円 基本給(18万3000円)+採用時手当(0円〜3万円)+サポート手当(3500円)+外勤手当(1万6200円)+時間外手当(10時間) ※外勤16日以上、時間外勤務10時間をした場合 |
仕事の概要 |
仕事内容 【正社員登用有/リモートワーク有】自治体・大手企業向けICT提案・設計・構築・保守運用など 【具体的には】 お客さまが抱える課題に対し、通信ネットワーク環境の提案や 社内外のどのシステムやサービスを、どう利用すれば改善・解決できるか、 また実現するには技術的に何が必要かという視点でご提案。 システムの導入や運用時の技術サポートを中心に 営業と連携しながら、提案からシステムの保守運用までを一貫して担当します。 (業務状況に応じて、在宅勤務・フレックス勤務を活用) ★NTTビジネスソリューションズは、こうやって地域社会に貢献しています★ 例えば、都市圏を外れると「教育格差の問題」が起こりますが、 ICTを活用することで格差を解消する取り組みを行っています。 教育に限らず、「防災」や「漁業」などの地域産業の活性化、観光資源のアピールまで幅広く手掛けています。 【入社3年未満の社員が担当したプロフェクト例】 ・自治体様への保育・教育支援システムの提案(リーダー) ・移住促進サテライトオフィス提案、構築(リーダー) ・県内スーパー50店舗へのLAN・WiFi提案、構築(サブリーダー) ★入社後の働くイメージ★ 1、OJT研修 入社後は先輩社員に同行して業務を覚えていきます。 必要な知識を習得することから始めてください。 いきなり上手くいくことはありません、コツコツとできることを増やしていきましょう。 ▼ 2、同行研修 先輩の訪問業務などに同行し、より具体的に実務を経験し、自分のスキルアップにつなげます。 ▼ 3、一人立ち <未経験者も安心のサポート体制> 一人立ち後も定期的に「集合研修(オンライン含む)」を実施します。 また、いつでも学習可能な「Webコンテンツ」も社員に提供しているので、 スキルアップができる環境です。 |
求める人材 |
求めている人材 【20・30代が活躍中】IT未経験&UIターン歓迎。地域活性化ビジネスやICTに興味がある方。 〈このような方が活躍しています〉 1人目: フィットネス業界で店舗運営やインストラクター業務を経験。 サービス業で培ったコミュニケーション能力を活かして活躍中です。 2人目: 家電量販店にて商品説明・配送の手配業務を経験。 自ら商品を学ぶ姿勢が、初めての”ICT分野”でも活かせています。 3人目: 学校教員として教科担当の授業や担任のサポート業務を経験。 学校教育の現場経験は、教育現場のDX推進に活かせることが多いです。 <歓迎します> ★普通自動車運転免許(AT可) ★PCスキル(Excel・PowerPointの基本操作) <歓迎します> ★気持ちのよいコミュニケーションができる方 ★やりきる力がある方(計画性/責任感) ★IT分野への興味関心がある方 ★課題探求心がある方 ★チャレンジ精神がある方 <たとえばこんな方> ・住み慣れた街や好きな街で働きたい ・希望の会社に就職できなかったので再チャレンジしたい ・安定した環境でじっくりスキルをつけたい |
<20代30代未経験が活躍中!>フルフレックス制度・直行直帰もOK 10-11連休も可能 <普通自動車免許と一般的なPCスキルがあればOK>
勤務地 |
大阪府大阪市中央区 株式会社 USEN |
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仕事の概要 |
仕事内容: <アライアンス営業の内容> 不動産・内装・設計事務所などのパートナー様から 案件をご紹介いただいた後、開業情報を収集し、 ソリューション営業へバトンを渡すまでをお任せいたします。 ※本人の適性を踏まえてソリューション営業への配属の可能性もあり |
求める人材 |
求める人材: □必須条件 ・普通自動車免許 ・長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、 35歳未満の方の応募を募集しています! (省令3号のイ) ・一般的なOfficeスキル(PC) 業務拡大のため、ポテンシャル重視で 経験などを問わずに積極採用中!□ 異業種からの転職など、 業界未経験者を歓迎しています! □USEN & U-NEXT GROUPだからこそ!□ あなたの安定した生活を実現します! |
新規開拓なし&ノルマなし&年収1000万以上 毎日の出社義務も拘束時間もありません。 週3、15時迄、1ヵ月休むなど 働き方を自分で決める保険の営業
勤務地 |
大阪府大阪市中央区心斎橋駅大阪府大阪市中央区博労町4-4-12 FP心斎橋ビル5F 株式会社FPパートナー |
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給与例 |
【給与例】 <平均年収> ■2年目以上888万円(2年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ■3年目以上960万円(3年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ■4年目以上1028万円(4年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ■5年目以上1042万円(5年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ■6年目以上1099万円(6年目以上の全営業社員から平均を算出※2023年度) ◎入社時の想定年収 年収300万円〜1500万円 ◎社員の年収例 年収1253万円(入社8年目・成果連動型) 年収1028万円(入社4年目・成果連動型) 年収888万円(入社2年目・成果連動型) |
仕事の概要 |
仕事内容 生命保険の営業経験者歓迎!無資格からでもチャレンジできるマネードクターのファイナンシャルプランナー(FP)。 【社員インタビュー】 ◎妊娠が転職を考えるきっかけでした。 元々保険の営業をしていたんですが、 結婚して妊娠したのをきっかけに、 転職を考えるようになりました。 それまで働いていた保険会社では 夕方以降に商談することが多く、 子育てとの両立が難しかったんです…。 もっとお客様の課題に寄り添って、 お客様ひとりひとりの課題を解決できる 営業になりたいという想いもありました。 そんな時に同僚がFPパートナーに転職。 働き方を自由に決められることや 総合金融業を目指すという 会社のスタンスに共感して、 自分も転職することにしたんです。 ◎ストレスゼロの働き方。 転職して2年近くたちますが、 これまでに働き方で ストレスを感じたことはありません。 FPパートナーには、 商談の自動マッチングシステムがあるんですが、 このシステムが、本当にすごいんです!! 顧客情報が一元管理されているだけでなく、 各自が希望の条件を入力しておくと、 システムが自動でお客様をマッチングして、 商談をセッティングしてくれるんです。 私は、まだ子供が保育園に通っているので、 夕方17時には保育園にお迎えにいけるように 場所と時間の希望を登録しています。 新規のお客様を自力で探す必要もないし、 働く時間も自分で決められるので、 本当に助かっていますね。 ◎どんな働き方も自由。 いまはまだ個人のお客様が中心なこともあり、 平日にお休みをとって、 土日にも働くようにしています。 でも、自分が小さい頃に親が仕事で忙しくて さみしかった記憶があるので、 子供が小学生になったら、 一緒にいる時間を増やしたいなと思っています。 土日に休んでも収入をキープできるように、 法人のお客様対応やセミナー講師の勉強も 仕事の合間にするようにしています。 会社が色々な勉強会を定期的に開催していて、 受けたいものがある時には時間をおさえておけば、 誰でも受けられる。 自分がしたい働き方やなりたい姿を目指して、 知識をつけたり、スキルを磨いていけば、 どんなことでも叶うのが、この会社の魅力です。 その半面、毎日の出社の義務もないし、 さぼっていても何もいわれない。 自分で目標ややるべきことを設定して、 自分でマネジメントができない人には もしかしたらきついかもしれません。 私も慣れるまではちょっと苦労しましたね…。 でも、自己管理がしっかりできれば、 こんなに働きやすい環境はないと思います。 子供が小学生になったら、 夏休みに長期間、仕事を休んで、 一緒に海外でホームステイする! なんて働き方もできるし、 収入を維持しながら週3日だけ働くのも いいかなと思っています。 どんな働き方もできるし、 どんな生き方もできる。 この仕事に出会って、 自分次第で何でもできる。 そんな自由を手に入れられた気がします。 (入社1年目/元保険の営業) 【仕事内容】 お金に関する相談対応から、保険商品や金融商品のご提案をお願いします。 飛び込みやテレアポなど、自分でお客様を探す必要はありません。 お客様の人生設計に寄り添い、貢献する仕事なので、感謝されることも多いですし、 「ありがとう」「あなたに相談してよかった」という嬉しいお声をいただくことも多いです。 ●求人のポイント! 【反響営業】 マネードクターへのご相談をはじめ、Web、取引先・提携先企業含めて年間15万件程度の見込み客の提供があります。 自分でお客様を探す必要はないので、ひとりひとりのお客様対応とプランのご提案に注力できます。 顧客満足度は91%で、評判の良さから問合せが増える、という好循環になっています。 【成果連動型報酬】 成果をしっかり評価し、給与に反映しています。入社後に収入が3倍になった!という声も珍しくなく、 入社2年目以上で平均年収888万円、入社6年目以上で平均年収1099万円となっています。 入社1年目でも毎月新規顧客が3世帯ほど成約にいたれば、年収500万円〜600万円も可能です。 【プライベート充実】 毎日出社する義務はないので、リモートで勤務することも可能です。残業は月平均3.8時間ほど。 プライベートを大切にしながら働けます。お客様の予定に合わせなければいけない部分もありますが、 夜や土日 のアポイントは入れないようにしたりすることも自分次第。 自分で仕事のスケジュールを組むことができるので、たくさんのスタッフが活躍中。 支社によっては女性の割合が半数を超えることもあります。 子供ができてからも自分次第でプライベートと両立しながら長く続けていける仕事でもあります。 ●マネードクター CMでもお馴染みの「マネードクター」。 お金に関することを無料でファイナンシャルプランナーに相談できることが評判で、たくさんの方にご利用いただいています。 あなたにお任せしたいのは、そんなマネードクターのファイナンシャルプランナーです。 ファイナンシャルプランナーは国家資格であり、いわば「お金に関するプロ」。 ですが、応募時・入社時にファイナンシャルプランナー(FP)資格がある必要はありません。 FP資格は入社後に勉強しながら取得いただければ問題ありません。 ●成長、活躍できる理由 年間15万件程度の見込み客の提供があり、自分でお客様を探す必要がないので、 社内で売上のためにお客様を奪い合うことがありませんし、営業ノウハウを秘密にするなんてこともありません。 ファイナンシャルプランナーとして独り立ちできるまで、 先輩含めてフォローしてくれ、ノウハウも惜しみなくお伝えしています。 そういう環境だからこそ、他社で結果を出せなかった人も多数活躍中。 勉強会も定期的に開催。先輩のサポートも充実しているので、FP資格保有者は保険代理店の中でもトップクラスです。 また、MDRT会員も多数在籍。 (MDRTは生命保険と金融サービスの専門家としての称号。厳しい倫理基準をクリアした者だけに与えられます。) お客様にとってのベストなご提案をすることでお喜びいただければ、 何かお困りごとの際にお客様の方からご連絡をいただけます。 全員で協力してベストな提案することを心がけています。 ※FP資格保有者は1680名。MDRT会員数は881名。 ※入社後にCFPもしくはFP1級資格を取得した際は10万円の奨励金を支給。 ●経験よりも、素直さが大切。 元々保険の営業をしていたという方もいらっしゃいますが、保険の営業経験があるから活躍できるとは限りません。 経験よりも素直に先輩の指導に耳を傾けて、先入観なくやってみれる方が活躍しています。 お客様に喜んでいただくために、自分の考え方ややり方を一度捨ててみて、素直に先輩の言う通りにやってみる。 そんなことができる人の方が、成長も早く、活躍しています。取り扱う商品も多いですし、 常に学び続けていかなければいけない仕事なので大変です。 それでも、お客様の立場に立って物事を考え、お客様に寄り添った提案をするために、 先輩の意見ややり方を聞きながら成長して、少しずつ自分に合ったやり方を見つけていってください。 |
求める人材 |
応募資格 学歴不問/生命保険の営業経験者 ☆第二新卒・ブランクありの方も大歓迎☆ ☆社会人歴10年以上の方も歓迎します☆ 【以下に当てはまれば尚歓迎】 ■FP資格をお持ちの方 ■前向きな姿勢で仕事に取り組むことができる方 【先輩FPの志望動機一例】 「自分で顧客開拓しなくて良いので…」 「会社が大きく安心だと思ったから」 「収入を増やしたかったから、しっかり評価し、還元してくれる点に魅力を感じて」…など♪ もともと直販で保険営業をしていた方も多数活躍しています! |
勤務地 |
大阪府大阪市西区阿波座大阪府大阪市西区阿波座1-5-16大和ビル6F 大和ハウスパーキング株式会社 |
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仕事の概要 |
■仕事内容 大和ハウスグループのパーキング事業「D-Parking」を提案する駐車場の企画営業職です。 【「D-Parking」とは…?】 土地をお持ちのオーナー様に土地活用の手段として「D-Parking」を提案。 ご契約いただいたらその土地を当社が一括で借り上げてコインパーキングを設置し、土地オーナー様には月々賃料をお支払い。 その後の運営・管理も当社で行うことからオーナー様は初期費用もかからず運営の手間もいらずに安定した賃料を得ることができます。 オーナ様にはリスクがないため提案しやすいサービスです。 【具体的な仕事内容】 土地オーナー様や大型商業施設へ 「D-Parking」の駐車場運営を提案する営業、または駐車場運営のフォロー営業のいずれかを担当していただきます。 <提案営業> 当社が手がける駐車場「D-Parking」を、空き地や遊休地を所有している法人さまや、個人さま(地主)に対してご提案いたします。 <フォロー営業> 運営している駐車場の収益性を高めるために、 ・看板のリニューアル ・料金の見直し ・提携店との契約 ・月極の獲得 などを実施します。 さまざまなアイデアに挑戦しながら、売上UPを実現させていく楽しさを実感できます。 *入社後はまずは駐車場企画の基礎研修からスタート。 その後は配属拠点の先輩や上司によるOJTで実務を身につけます。 1ヶ月ほどは先輩同行があるので、営業活動が未経験の方でも安心。 独り立ち後もきめ細やかなフォローが用意されているので、一歩ずつ着実に成長することができます。 *何よりの強みは、「大和ハウス工業グループ」。 抜群の知名度からきっかけをつくり、お客さまも「あそこなら有名だし安心だ」と言って我々を頼ってくれます。 【アピールポイント】 ・完全週休2日制&年間休日123日 ・残業少なめ!20時にはPCが自動的にシャットダウン ・平均賞与5.5ヵ月分 【女性社員が多数活躍中*ライフステージの変化にも対応!】 当社では育休からの職場復帰は当たり前です。 ワークライフバランスを本気で考える当社では、仕事と家庭を無理なく両立できるよう、様々な制度を整えています。 産休・育休の取得推奨はもちろん、復帰後は時短勤務や時間単位の有休制度などをフル活用。 たとえば、子どもを病院へ連れていってから出社するなど家庭と仕事を無理なく両立できる職場です。 【在宅勤務・直行直帰・残業ほぼナシ】 業界では珍しい土日休みで、在宅勤務・直行直帰も可能。 オフィスへの出社は週に1〜2回程度と柔軟に働くことができます。無理な残業もない環境です。 3ヶ月に1度は、必ず有休を取得する「ホームホリデー制度」もあるため、普段の休みに加えてプライベートも充実できますよ。 【必須】 普通自動車免許(AT限定可) 【こんな方をお待ちしています】 ・未経験歓迎(経験不問)! ・コミュニケーション能力があり、人と接するのが好きな方 ・協調性が高く、チームワークを大切にできる方 ・フットワークが軽く、アクティブに活動できる方 ・福利厚生が充実した安定企業で、長く安心して仕事を続けたい方 【あれば活かせるスキル・経験】※必須ではありません ・資産運用・土地活用・土地仕入れ、土地開発、ディベロッパーなどの業務経験 ・建設・不動産業界、建売・マンション販売(分譲販売)の経験 ・データ分析・マーケティングなどのスキル・経験 ・法人営業、コンサルタント、提案営業、ルート営業、ルートセールス、ラウンダー、接客販売、テレアポ、賃貸営業・管理などのご経験が活かせます! ・ハローワークでお仕事をお探しの方も歓迎! ■仕事の流れ (1)新規営業(土地オーナー様に駐車場事業をご提案) (2)現地調査(立地・地形・周辺環境などを調査し収支をシミュレーション) (3)提案書の提示(土地の賃貸料や、諸条件など提案書として作成しご提案) (4)諸条件の打ち合わせ(設置工事やスケジュール等を相談) (5)ご契約 (6)近隣工事案内 (7)駐車場の設置工事 (8)完成・オープン ■仕事の特徴 未経験・初心者OK |
未経験OK!20代の若い世代が活躍中!大人気求人です◎お気軽にご応募ください♪
勤務地 |
大阪府大阪市中央区南船場 株式会社free mova |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【この求人票を一言でいうと・・・】 医療保険のご提案のお仕事です。専門知識はほとんど必要なく営業に興味があれば誰でも簡単にチャレンジできるのが強みです! 【仕事内容】 @電話で保険の資料送付を了承頂いたお客様にパンフレットを送付し、 後日パンフレットを見て頂きながらお電話で説明します。 内容、料金のOKを頂けたらご訪問し、お申込みいただきます。 A@で実績を残して頂いた方は、人事制度に基づき管理職としてマネジメント 業務に従事して頂き、部下の育成に着手して頂きます。 【1日の流れ】 ▼9:00 勤務開始 ↓ ▼9:30 朝礼、ロープレ ↓ ▼11:00 社内業務 電話にて保険の商品に興味を持ってくださったお客様へ 資料送付を行う ↓ ▼12:00 お昼休憩 午後に向けてパワーチャージ! ↓ ▼13:00 休憩終了 ↓ ▼15:00 社内業務 資料送付、アポイント取得、訪問等を行う ↓ ▼18:00〜19:30 勤務終了 業務を終え、1日の振り返りをしたら勤務終了です! |
求める人材 |
求める人材: ★業界・職種未経験も大歓迎★ 【求める人物像】★明るく前向きで素直な方★ ・販売接客経験のある方(飲食、ネイリスト等でもOK) ・スポーツを長く続けてきた方 ・前職で飛び込み営業を続けてきた方 |
未経験OK!20代活躍中*土日祝休み×年休127日
勤務地 |
大阪府大阪市西区千代崎1-24-11 JE大阪ビル 株式会社ジャパンエニックス 関西支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 プロスポーツチームやテーマパーク、 大型商業施設などで日々使用されている 無線機・トランシーバー・インカムの専門商社にて営業職を募集しています! □未経験・第二新卒OK! □20代活躍中 □無線機関連における調査で 『無線機・トランシーバー 法人取引満足度No.1』など 他4部門で1位を獲得! <仕事内容> 物流、小売業(スーパー等)、製造業、 テーマパーク、イベント業などのお客さまへ 無線機・トランシーバー・インカムの導入 に関する企画提案、販売、アフターフォローまでを担当します。 【具体的には】 すでに取引のあるお客さまへの追加提案 製品の入れ替えなどのルート営業、および 新規のお客さまへの提案営業を行います。 また、業務用無線機は消耗品のため、 買い替え・入れ替えのサイクルがあります。 ■8割は既存のお客さまの対応 ■新規対応は2割程度 新規営業のほとんどが既存のお客さま からのご紹介なので売りやすく、 その他、会社として展示会への積極的参加や ホームページからのお問い合わせ 獲得に注力しています。 新規のご相談については、各営業メンバーにて割り振りを行っています。 実際の商談ではお客さまの利用用途や業種 などに応じた提案を行い、必要な台数や距離 などのヒアリングを実施します。 提案内容に応じて、見積りプランの作成、 受注まで進め、受注後は、社内の営業 アシスタントに梱包・発送業務を依頼します。 【チームで営業をやりやすく】 営業は主に3〜4名、営業アシスタント1名の チーム制で仕事を分担していますので 提案内容の相談や、依頼案件の割り振りなど ひとりに業務が集中する負荷や不安も軽減しています! 未経験の方でも先輩スタッフが しっかりとフォローいたしますので、 異業種からの転職者が多く活躍しています。 安定した営業機会がありますので、 1年ほどで一通りの営業の流れはつかんでいただけます。 売りやすい環境ですので、定着率の高さも自慢です(5年内で定着率97%□) \□業務用無線機の市場は将来も安心◎/ <会社の特長・業界トップシェアの強み> 創立から49年、業務用無線機の 販売・保守を専門に行ってきました。 業種・業態に応じ、 レストラン・ショップ向けの小型無線機から 大規模商業施設、スタジアム、 全国規模での運用に対応した デジタル無線機、IP無線、 衛星通信設備まで、 豊富な製品を取り扱っています。 業界内での強みとしては大きく3点。 ■全国に6拠点を展開しているので、全国規模の大手クライアントのニーズにも対応可能 ■営業、販売、レンタルから設置、保守、修理の技術サポートまで専門部署により自社で一貫したサービスが可能 ■各メーカーからの直接仕入れで、高い販売実績による豊富な在庫もあり、価格交渉にも強いお客さまの規模やエリアに関わらず対応できるので自社で提案できない案件はない、という強みがあります。 ゆえに、業界内での販売台数はトップを維持。営業としてダイナミックに提案ができ、確実に売れる環境があります。 \□未経験からチャレンジできます/ 入社後3ヶ月は社内研修及び、 先輩社員との同行で 製品知識や交渉技術の学びを しっかりフォローします。 様々な業界への提案をしていきますので、 幅広い業界の知識や提案力も 身につきますよ! \□働きやすい環境も抜群◎/ □完全週休2日制 □年間休日127日 □転勤なし □産休・育休取得実績多数 □女性社員も多数活躍中 ライフステージの変化にも柔軟に対応でき 安定して働き続けられる環境です。 |
求める人材 |
求めている人材 ■学歴:大学・大学院卒 ■資格:第一種運転免許普通自動車免許必須 \こんな方、歓迎します!/ □営業未経験・第二新卒OK □チームワークを大切にできる方 □協調性をもって仲間と協力できる方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・30歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
<残業少なめ&土日休みのルート営業>未経験スタート多数活躍中!
勤務地 |
大阪府大阪市北区梅田4-5毎日インテシオ 13階(法人) ドコモ法人営業 関西法人拠点 |
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仕事の概要 |
仕事内容 未経験OK!ノジマ100%子会社/業界・営業経験は一切不問♪丁寧な研修やOJTから無理なくスタート! 今では当たり前となった「在宅勤務」を、もっと手軽に導入していただくためのテレワーク向け商材法人営業。 情報セキュリティや導入コストなど幅広い提案をお願いします。 スマホなどでおなじみの「ドコモ」だからこその安心感でお客様への提案もスムーズです。 OJTからスタート! まずはOJTで先輩スタッフと同行し現場研修を行いながら、通信キャリアが実施する研修にも参加していきましょう! 基礎知識が身に付いたら、既存のお客様のもとへ訪問。 1〜3か月に1回ほど巡回し、お困りごとのヒアリングやサービスに関する商談・新商品の紹介や提案営業を行います。 未経験スタート大歓迎! 営業スキルや業界知識・商品知識は一切必要ナシ! 実際に飲食・アパレル・営業サポート事務など未経験から始めたスタッフが多数活躍しています。 働く環境に欠かせない「通信」に関わる仕事だから安定感抜群! IT化が進む中、今後も必要とされる業界なのでご安心ください。 こんなスキルが身に付く! お客様のお困りごとはお客様によってさまざま。 たくさんの商材から提案したりコミュニケーションを取るうちに対応力・課題解決力などのスキルが身に付きます。 また希望次第では、大きな案件にも携われるので想像以上に色んな経験を積むことができやりがいにも繋がります! |
求める人材 |
資格 【必須条件】 ・高校卒業以上 ・普通自動車免許(AT限定可) 【歓迎条件】 ・ITパスポート保有 【求める人物】 ・20代、30代活躍中 ・ドコモユーザーでなくてもOK!! 年齢の条件と理由:例外事由1号・60歳未満(定年のため) |
<WEB面接OK>【福島駅より徒歩3分】未経験OK!正社員:提案営業のお仕事<インセンティブあり・年間休日120日・完全週休2日制>
勤務地 |
大阪府大阪市北区 ジョブスタイル株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【お仕事詳細】 <<中途入社9割以上!未経験スタートも9割以上!>> <<昇給・賞与・インセン・手当・福利厚生充実!>> <<年収360万〜700万!安定の正社員としてご紹介>> 【お仕事詳細】 大手パートナー企業での提案営業をお任せします。 <下記の商品をお客様に提案していただきます> * アニメや映画、スポーツなどの有料放送サービス * Wi-Fiなどの通信サービス(超高速インターネット回線など) * がんや医療、生命などの保険サービス ※希望や適性に合わせてパートナー企業へ配置となります。 ※提案するのは大手企業商品の為、ニーズが高い商品ばかりです。 【お仕事の流れ】 ・まずは、テレアポなどから新規のお客様にアポ取り ・その後、アポイント先へ挨拶訪問、商談・商品提案 ※対面ではなく、リモートでの商談を行う場合もございます。 ※入社後、6か月間のOJT研修があるので、未経験の方も安心して就業することができます。 ※9割以上が中途入社かつ未経験スタート!無理なく始められる環境です。 ※業務によっては、在宅ワークが可能です。 |
求める人材 |
求める人材: ※高卒以上 ※PCで文字入力ができる方 *未経験歓迎! *経験不問 *普通自動車運転免許をお持ちの方、尚可! *ExcelやWordを触ったことが無くてもOK! |
■未経験OK/学歴不問■賞与(年3回)■長期休暇■テレアポ・新規営業なし■一部リモート勤務可能
勤務地 |
大阪府大阪市港区磯路3丁目19-4 株式会社カクノ |
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仕事の概要 |
【仕事内容】 創業40年超! 安定経営の建設・建築会社で営業を正社員募集 【仕事内容】 人々の思い出に残る場所の、安全/安心を作るやりがいあるお仕事です ※実績:大型ショッピングセンターや有名テーマパーク、公共事業(空港や国際的なイベント)など お客様や現場の作業員に対して、提案やフォロー業務をお任せします ◆具体的には◆ ・現場での打合せ、段取り決め ・写真/工程管理 ・作業員への指示 ・報告書作成 など 電話営業や新規営業はありません! 雨の日や現場の状況により作業がない場合は、 置き場で重機メンテナンス後、早上がりできる日も♪ ============ 営業のココが魅力 ============ ◆昇給/賞与(年3回) ◆住宅/資格手当など手当多数 ◆長期休暇 ◆一部リモート勤務OK ◆資格取得支援あり ◆宿泊施設、有名ホテルの割引あり ============ \未経験でも安心/ 入社後はOJT研修として、先輩と一緒に一連の仕事の流れを学びます 不明点やトラブル時はメンバーが全力でフォロー! 【月給】 経験者:30万〜44.5万円 ※施工管理経験1年以上、建設建築業界で職長経験1年以上の方 ※未経験者:25.5万円〜 実働日数に関わらず月給制での給与支給となります! 【年収例】※金額は一例です 38才 勤続16年 技術職 年収650万 30才 勤続10年 技術職 年収520万 36才 勤続 6年 技術職 年収500万 【株式会社カクノについて】 昭和58年創業の建設会社です 「人財」=「宝」という理念の下、人が主役の会社を目指しています 「自分の子供が入社したくなるような会社にしたい」 という考えを持っている方が多く、居心地の良い職場が自慢! 現在20〜50代と幅広い世代の社員約40名が活躍中♪ 弊社の紹介動画もぜひご覧ください↓ https://www.youtube.com/@user-to6et1vj6k https://www.tiktok.com/@kakuno_official =========================== WEB面接も実施可能!応募はまだという方でも 当社の営業にご興味を持たれましたらご連絡ください! =========================== |
求める人材 |
【応募資格】 ★学歴不問・未経験OK 【あれば尚可】 1・2級建設機械施工管理技師/1・2級土木施工管理技士 1・2級建築施工管理技士/普通自動車免許(AT限定可) |
【IT営業】テレワークあり◎
勤務地 |
大阪府大阪市浪速区難波中1-10-4南海SK難波ビル3F 株式会社ビヨンド 大阪オフィス |
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仕事の概要 |
仕事内容 お客様のクラウド・サーバーに関する課題のコンサルティング、技術支援サービス・ソリューションの提案業務 チームでの売上に対する目標はありますが、ノルマはございません。 ・見込み顧客の新規開拓 ・既存顧客へのフォロー、提案(ゆくゆくは先輩の担当顧客を引継ぎ) ・営業/サービス戦略の策定 ・IT/Web系のセミナー、勉強会、展示会の企画 【対象となるお客様】 クラウド・サーバーはIT系のサービス、システムを利用するお客様なら誰もが必要とするものですので、 業界業種問わずに様々なお客様がいます。 【仕事のやりがい】 お客様との関係性が良く、お客様の力になれることに嬉しく感じます。 自分も日常生活の中でお世話になるような、誰もが知っている有名コンテンツに携われることにやりがいを感じます。 【提案の流れ】 @ お合問いわせ・ご紹介への対応 HPからのお問い合わせ、パートナー企業/既存のクライアント様からのご紹介、イベント出展などでご縁ができたお客様に連絡をします。 新規開拓をする際はリストを作成しメールや電話でアプローチをかけています。 ※「HPからのお問い合わせ / 紹介」と「新規開拓」の割合はだいたい 6:4 です。 A 電話やメール、オンラインでの商談を中心に、ヒアリングや提案 「新しいサイトを作成するため、AWSサーバーを検討したい」などのご要望に対して、既存システムの構成や開始時期などを伺い、最適な方法を提案します。 弊社ではAWSの他にもAzure、GCP等様々なクラウドによるサービスを提供しております。 また、IT営業としてサーバー等の技術の知識も身に付けます。 提案の中ではSSL証明書はどうするか?WAF等のセキュリティはどうするか?WebサーバーとDBサーバーを分けるか? といったような、お客様に合わせたサービスを提供するためのヒアリングを行います。 B 見積書作成 〜 受注 C エンジニアへ引継ぎ 独り立ち後も、不安な時は先輩やエンジニアが商談に同席してくれます。 ゆくゆくはサーバー構成の設計書の作成などもお任せします。 サーバーに関する知識は、3〜6ヵ月程度で身に付けていく流れです。 【1日の流れ(例)】 午前:チャット・メールチェック、返信 社内会議 午後:お客様との打ち合わせ(複数件) 見積の作成 残タスク対応 |
求める人材 |
求めている人材 業界未経験 歓迎 営業未経験 歓迎 【優遇されるスキル】 ・法人営業の経験(1年以上) ・サーバー / ネットワーク / クラウドに関する知識 ・ITに関する知識 ※いずれもマストではございません |
人材系に興味がある、ITに詳しくなりたい方にピッタリです!
勤務地 |
大阪府大阪市北区堂島2-2-2 近鉄堂島ビル14F 株式会社パートナー 関西支社 |
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給与例 |
給与例 ※想定年収 3,150,000円 〜 4,500,000円 |
仕事の概要 |
仕事内容 エンジニア不足に悩むクライアントに対し、自社社員、契約社員、パートナー企業、フリーランス エンジニアを紹介する、人材コーディネートをお任せいたします。 また、受託開発案件の獲得もお任せいたします。業界未経験の方はサポートがありますのでご安心ください。 (具体的には) ■案件獲得 ・顧客に対する営業(電話・メール・訪問) ・顧客からの案件内容のヒアリング ・案件情報と人材情報のマッチング ※まずはルート営業として、既存のお客様の対応からお任せします。ゆくゆくは新規開拓もお任せする場合もあります。 ※特定のクライアントと長くお取引いただくこともあるので、中長期的に事業支援ができるのも魅力の一つです。 ■契約対応 ・契約内容の確認、契約書作成 ■就業中のスタッフマネジメント ・就業中社員との定期面談、取引先企業への相談・折衝・調整、契約更新対応 【 企業とエンジニアとつなぐ、とても大切な立ち位置です 】 クライアントの要望とスタッフの要望を間に入りながら調整するのがあなたのお仕事。 まずは先輩・上司の営業に同行しながら仕事の流れを覚えていきます。分からないことは何でも聞いてください。「聞く力」があなたのスキルアップにつながります。 IT業界は専門用語も多く、最初は苦戦するかもしれませんが、少しずつ覚えていけば大丈夫です。就業中のスタッフさんも客先常駐の方がほとんどです。 困っていることはないか、不安に思うことはないか、できるようになったこと、今後こうしていきたいなど、スタッフが働きやすい環境を整えていくのもあなたのお仕事です。 自分が間に入ることで、双方が納得する・双方をハッピーにできることはやりがいにもつながります。 【 頑張りをしっかりと正当に評価します 】 目標はありますが、ノルマはありません。また飛び込み営業は一切ありません。 目標を達成すればインセンティブもお支払いしています。逆に目標が達成できなかったからと言ってマイナス評価になることはありません。 「できなかったから駄目だ」ということではなく「次に達成するためには何をしたらいいか」と前向きに振り返りましょう。 頑張れば頑張った分しっかりと給与に反映されますし、昇給・昇格にもつながります。 ぜひ向上心を持って取り組んでいただけたらと思います。 ―――――――――――――――― 【入社支度金】 対象者: 2024年5月28日〜10月31日の間(有料紹介除く)に自主ご応募頂いた方 (※)スカウト/DMからの応募者も対象です 入社期限: 2024年12月末までにご入社頂いた方 支給条件: 入社3ヶ月経過後に10万円支給 (※)4ヶ月目の給料日に給与と一緒に支給 ―――――――――――――――― |
求める人材 |
求めている人材 【 必須条件 】 ・営業経験をお持ちの方(目安:1年以上) ・関西支社への通勤が可能な方 ・日本語での業務が可能な方 【 歓迎要件 】 ・人材系の営業経験をお持ちの方 ※求人広告営業・人材紹介営業・人材派遣営業・キャリアアドバイザー・リクルーティングアドバイザーなど、職種は問いません。 ※勤務年数目安:1年以上 ・IT関連の資格を取得している方(ITパスポート、基本情報処理、Java資格、CCNA、LPICなど) ・エンジニアとして現場経験をお持ちの方 ・採用に関する実務の経験をお持ちの方 ・周囲とコミュニケーションを図りながら仕事ができる方 ・新しい知識を習得することに抵抗が無い、意欲のある方 ・一人で仕事をするよりもチームで仕事をしたい方 【 こんな資格も活かせます 】 キャリアコンサルタント、キャリアコンサルティング技能士、人材紹介コンサルタント資格、職業紹介士、営業士、セールススキル検定、プレゼンテーション検定 |
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