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59件(1〜50件を表示中)
23年度の平均月給76万円□30分のWEB面談実施中□
勤務地 |
京都府京都市下京区童侍者町159-1 JRE四条烏丸センタービル7F メットライフ生命保険株式会社 |
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給与例 |
給与例 業績給+年4回の賞与でガッツリ稼げる! □年収2367万円/入社8年目(40歳) 内訳(年額):基本給120万円+業績給 □年収1321万円/入社5年目(32歳) 内訳(年額):基本給120万円+業績給 □年収603万円/入社2年目(29歳) 内訳(年額):基本給120万円+業績給 ※上記は一例であり、 将来の収入を保証するものではありません。 報酬制度については別途詳しくご説明いたします。 □1/3の営業が年収1000万以上を達成しており 入社3年目で年収2000万を超えた先輩も複数あり! |
仕事の概要 |
仕事内容 【この求人の魅力】 □未経験者大歓迎!全くの未経験からでも活躍できる環境 □充実した研修制度で、あなたの成長を全力サポート! □営業職の平均月収76.5万円!さらに年4回の賞与あり □スケジュールは自己管理で調整可能!直行直帰もOK □担当顧客の変更なしで、信頼関係を築ける! <仕事内容> \主な業務内容/ 個人や法人のお客様に対して、医療保障、死亡保障、 年金、団体保障、経営者向け保障など、幅広い商品から最適なプランを提案します。 法人のお客様に対しては、中長期的なリスクマネジメントを行い、 財務内容や事業承継、福利厚生を考慮して、最適なプランを提案します。 個人のお客様に対しては、ライフスタイルや 家族のニーズに合わせたプランを設計し、提案します。 当社では、お客様が本当に必要とする商品を オーダーメイドで提供することを大切にしており、 無理な販売や不適切な商品を勧めることは一切ありません。 □ポイント@:外資系ならではの柔軟な職場環境 【自分のペースで働ける】 ・業務スケジュールは自己管理 ・営業先や方法は上司と相談して決められる ・エリアに縛られず、自由に活動可能 ・直行直帰も申請により対応 □ポイントA:外資系の評価制度 【成果と努力をしっかり給与に反映】 ・業績に応じた給与+年4回の賞与でしっかり稼げる ・営業職の平均月収76.5万円(2023年度実績) ・営業社員の3人に1人が年収1000万円以上を達成 ・入社3年目で年収2000万円を超える社員も多数 □ポイントB:転勤なし ・入社後の転勤は一切なく、安心して長期的に働けます。 □ポイントC:充実したプライベート 「高収入でもプライベートの時間がない…」そんな心配は不要です! ・年間休日120日(2023年度実績) ・完全週休2日制(土日)+祝日 ・5日以上の連続休暇も取得可能 ・有給休暇の取得を推奨 ・特別休暇やリフレッシュ休暇も充実 家族や趣味の時間をしっかり確保できるため、 社員全員が高いモチベーションを維持しています。 □ポイントD:オープンな職場環境 業界未経験や営業未経験の社員が多数活躍しています。 上下関係に厳しさはなく、上司や先輩ともフラットな関係で働けます。 面倒見の良さが特徴で、新人へのサポートも手厚く、 チームでの勉強会が頻繁に行われるため、成長できる環境が整っています。 |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件】 ≪業界未経験者歓迎≫ ・高卒以上 ・3年以上社会人経験 ――――――――――――――――― 【歓迎する職歴・スキル】 □営業、ルート営業、ラウンダーなどの販売接客経験 □不動産や金融業界、保険業界での営業経験 □新規開拓型、既存深耕開拓型の営業経験 □完全成果報酬(フルコミッション)の営業経験 ※あくまでも「あると望ましい 経験・能力」であって、必須ではありません。 全くの未経験から活躍する社員もたくさん在籍しています。 有形商材(福祉用具、インテリア用品、伝統工芸品等)の販売経験がある方も活躍しています 過去の採用例: 金融機関(地方銀行・都市銀行・信用金庫・労働金庫・証券会社・JA/農業協同組合・信託銀行など) 保険(生命保険・損害保険) メーカー(自動車・カーディーラー・住宅メーカー・ハウスメーカー) 医療業界(MRなど)、製薬業界、 人材紹介、コンサル、FP、 IT業界(ITソリューション・技術・情報・通信) 運輸業界、旅行業界、接客・サービス業、飲食業 など 同業種はもちろん異業種からの転職者が多数活躍中! ――――――――――――――――― |
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まずは30分のWEB面談から□平均月給76万円/23年度実績
勤務地 |
京都府京都市下京区童侍者町159-1 JRE四条烏丸センタービル7F メットライフ生命保険株式会社 |
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給与例 |
給与例 業績給+年4回の賞与でガッツリ稼げる! □年収2367万円/入社8年目(40歳) 内訳(年額):基本給120万円+業績給 □年収1321万円/入社5年目(32歳) 内訳(年額):基本給120万円+業績給 □年収603万円/入社2年目(29歳) 内訳(年額):基本給120万円+業績給 ※上記は一例であり、 将来の収入を保証するものではありません。 報酬制度については別途詳しくご説明いたします。 □1/3の営業が年収1000万以上を達成しており 入社3年目で年収2000万を超えた先輩も複数あり! |
仕事の概要 |
仕事内容 【この求人のPoint!】 □未経験者大歓迎!!全くの未経験者も活躍中 □豊富な研修制度でイチからの成長をサポート! □営業職の平均月給76.5万!賞与も年4回 □スケジュールは自己管理!直行直帰も可 □会社都合の担当変更なし! <仕事内容> \主な仕事内容/ 個人・法人のお客さまに対して、 医療保障・死亡保障・年金・団体保障・経営者向けの保障など 充実した商品ラインナップの中から最適なプランをご提案します。 法人のお客さまの場合 中・長期的な視点でリスクマネジメントを行い、 財務内容や事業承継、 福利厚生なども考慮し 最適な保障プランをご提案。 ・個人のお客さまの場合 お客さま個人やそのご家族のライフスタイルに 沿った最適な保障プランを設計・ご提案。 お客さまが本当に必要としている商品だけを オーダーメイドで提供することが当社の営業スタイルです。 適正とはいえない商品をすすめたり、 無理な販売をしたりすることは一切ありません。 □注目ポイント@:外資系ならではの環境 【自分のペースでノビノビと働ける仕組み充実】 ・業務スケジュールは基本的に自己管理 ・営業先や方法も上司と相談可 ・営業活動のエリアに縛りは一切ナシ ・申請すれば直行直帰も可能 ――――――――――――――――― □注目ポイントA:外資系ならではの評価制度 【成果と頑張りをしっかり給与で還元!】 ・業績給+年4回の賞与でガッツリ稼げる ・営業職の平均月給76.5万(2023年度実績) ・1/3の営業が年収1000万以上を達成 ・入社3年目で年収2000万を超えた先輩も複数あり! ――――――――――――――――― □注目ポイントB:転勤なし ・入社後の転勤は一切ありませんので、ご安心ください。 ――――――――――――――――― □注目ポイントC:休日もしっかり取れます 「稼げる分、私生活の時間が全然ない…」 そんな心配が一切ないのも当社の魅力! ・年間休日120日(2023年度実績) ・完全週休2日制(土日)+祝日 ・5日以上の連続休暇も取得OK ・有給休暇の取得奨励! ・特別休暇/リフレッシュ休暇あり など、ご家族で過ごす時間や 趣味に没頭する時間をしっかりと 確保できるからこそ、社員全員が モチベーション高く働いています。 ――――――――――――――――― □注目ポイントD:上下関係は厳しくなく、風通しのいい職場 業界未経験/営業初挑戦から スタートした先輩が多く活躍している当社。 上司・先輩・後輩といった立場に関係なく、 非常に近い距離感で働いているのが特徴です。 特に、面倒見の良さには自信アリ! 先輩のサポートを受けて成長してきたからこそ、 「後輩にも同じようにしてあげたい」 という想いを持っている人が多いです。 新人さんの「ここがわからない」という小さな相談から、 チーム全体での勉強会に発展したケースも多数! 実際、オフィス内では毎週さまざまな 勉強会が開かれていますよ。 制度だけでなく、意識の面でも サポートする体制が整っているのは、 当社ならではの魅力だと自負しています! |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件】 ≪業界未経験者歓迎≫ ・高卒以上 ・3年以上社会人経験 ――――――――――――――――― 【歓迎する職歴・スキル】 □営業、ルート営業、ラウンダーなどの販売接客経験 □不動産や金融業界、保険業界での営業経験 □新規開拓型、既存深耕開拓型の営業経験 □完全成果報酬(フルコミッション)の営業経験 ※あくまでも「あると望ましい 経験・能力」であって、必須ではありません。 全くの未経験から活躍する社員もたくさん在籍しています。 有形商材(福祉用具、インテリア用品、伝統工芸品等)の販売経験がある方も活躍しています 過去の採用例: 金融機関(地方銀行・都市銀行・信用金庫・労働金庫・証券会社・JA/農業協同組合・信託銀行など) 保険(生命保険・損害保険) メーカー(自動車・カーディーラー・住宅メーカー・ハウスメーカー) 医療業界(MRなど)、製薬業界、 人材紹介、コンサル、FP、 IT業界(ITソリューション・技術・情報・通信) 運輸業界、旅行業界、接客・サービス業、飲食業 など 同業種はもちろん異業種からの転職者が多数活躍中! ――――――――――――――――― 【活躍している社員へロングインタビュー/1800文字】 社内で活躍している若手社員にインタビューを実施。 ご応募の参考にしてください! 回答者:木村さん 31歳(入社4年目) □Q1. 前職はどのような会社で何をされていましたか? A. 前職では新卒で家庭用品(フライパンなど)の専門商社に入社し、 営業職(ルート営業)をしていました。 最初は大阪に勤務し、その後福岡で半年、香川で3年を過ごし、 そして大阪へまた戻ってきました。合計で約5年ほどになります。 営業先は主に小売・スーパー、ドラッグストアでした。 メーカーさまと同行することもありましたね。 □Q2. 転職を考えるようになったきっかけは何ですか? A. 転職を考えるようになったきっかけは2つあります。 1つ目は、転勤が多く営業先が頻繁に変わることです。 お客さまとの関係が築けた頃に転勤があり、 同じお客さまともっと長く関係を続けていきたいという 気持ちが大きくなってきました。 若い社員は転勤が多く、引き継ぐ/引き継がれる業務にも苦労しました。 2つ目は給与面です。インセンティブが特になく、 成績が良くてもあまり給与に反映されませんでした。 それがやりがいに結び付きづらくなってきました。 先輩たちと仲は良かったのですが、 話を聞いていると、将来の給与に対する不安がありました。 新卒で仕事を探す時はそこまで「稼ぎたい」という気持ちはありませんでしたが、 実際に社会で働いていく中で責任も増え、 忙しさに見合った給与が得られていないと感じるようになりました。 □Q3. 転職先の候補にメットライフを入れたのはなぜですか? A. 理由として、まず給与が上がることが念頭にありました。 業界を問わず、給与が良いところを探していました。 また、転勤がないことも重要なポイントでした。 転職活動は在職しながら行い、約10社ほど面接を受けたと思います。 大阪に住んでいましたが、大学時代は京都で過ごしていたので、 こちらにも応募していました。 □Q4. 現在は具体的にどのような仕事をされていますか? A.私たちはの営業先・営業方法は様々になりますので、 あくまで私の例としてお伝えしますね。 現在は入社4年目で、法人営業と個人営業をしています。 法人営業では、法人契約や社長さまの契約、 そして従業員さまの契約に向けた営業を行っています。 個人営業も行っており、時間の使い方は法人営業と半々です。 顧客層では個人のお客さまが9割、法人のお客さまが1割ですね。 1週間の仕事の流れでいうと、月曜と水曜は朝に会議があり出社します。 会議は長くても30分程度なので、その後お客さまのもとへ訪問するか、 社内で事務作業を行っています。 新人時代はわからないことも多く、このタイミングで先輩に質問や相談をしていました。 他の曜日は個人で営業活動を行います。 この業界では1日3回商談することが目安になります。 ちなみに、入社直後は研修からスタートします。 最初の1ヶ月半は座学の研修を受けます。 関西圏で同じ時期に入社したメンバー約20〜30名が合同で受講します。 ライバルというより、仲間という感じで、今でも付き合いは続いていますよ。 専門の講師から受けるので、知識ゼロで入社しても安心しました。 そのあとは先輩方とロールプレイングを行い、まだ一般のお客さまと会うことはありません。 個人差はありますが、実際の営業は入社から約3ヶ月後になります。 □Q5. 現在のお仕事で一番やりがいを感じる瞬間はどんな時ですか? A. 一番やりがいを感じる瞬間は、 この仕事を始めて、初めてお会いした方からのご成約をいただいた時です。 成約後にお礼を言われたり、その方のご友人や親御さまを 紹介いただいた時に信頼を感じることができ、 その信頼を裏切ってはいけないと感じます。 さらに、こうした成果が給与にも反映される点にやりがいを感じます。 □Q6. 最後にメットライフの魅力を3つあげるとしたら何ですか? A. 私にとっての魅力は次の3点です。 1つ目は、お客さまと長いお付き合いができることです。 2つ目は、頑張れば給与に反映されることです。 3つ目は、転勤がないことです。 また、個人で活動するのが主な仕事ですが、 同僚のサポートがあり、人間関係にも恵まれています。 時には、仲のいいメンバーと一緒に商談に臨むこともあります。 私が所属している「京都シティエイジェンシーオフィス」は、 全国的にもトップ成績の先輩が多く在籍しており、学びが多い点も魅力があります。 このインタビューで少しでも応募を悩んでいる方の後押しになると嬉しいです!! 初回の面接はこの業界の説明や質疑応答が中心になるので、 気になった方は気軽にご応募ください!お待ちしています!! |
★年休120日★年間賞与5ヵ月★未経験の男性・女性が活躍中
勤務地 |
京都府京都市伏見区竹田藁屋町51番地 東建コーポレーション株式会社 京都支店 |
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給与例 |
給与例 年収841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 年収650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) 年収1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【求人のポイント】 □タブレットに豊富なデータあり □効率よく進められるルート営業 □お客さまをコツコツ訪問するのが大切 □固定給だけで、前職の年収を超える人多数 □業界内でも多い休み □盤石な経営基盤の上場企業 ♯お客さまのデータが入ったタブレットを見て、地域の方々をコツコツ訪問するルート営業です。 ♯同じお客さまを訪問するので、少しずつ顔なじみになっていきます。 ♯「ここのお客さまが持っている土地にアパートや賃貸マンションを建てるといいのでは」と思ったら訪問するのが大切です。 <効率よく訪問できます!> ♯訪問先は決まっているので、効率よく仕事を進めることが可能です。 ♯タブレットには有益な情報がたくさん。お客さまの困りごとを的確に解決することが可能です。 <やりがいいろいろ!> ♪いろいろなデータを見て、自分で想像し、動くおもしろさあり! ♪お客さまから「土地の悩みを解決してくれてありがとう!」と感謝されます。 ♪出した成果は、収入などの面で自分にしっかり返ってきます。 |
求める人材 |
求めている人材 □業界・実務未経験者OK □ 高卒以上(要普免) □無職の方も大歓迎 □フリーター(社会人未経験者)OK □これまでのキャリアは一切不問 □ブランクがある方もぜひご応募ください □20代、30代、40代の未経験者も多数入社 □収入を伸ばしたい □営業の仕事にチャレンジしてみたい □安定業で長く働きたい □ワークライフバランスを大切にして働きたい …などの方、大歓迎!入社後は充実の教育・サポートを用意しています。 |
◆選考1回 ※未経験OK!飛び込み・テレアポ一切なし!【総合ソリューション営業】ライフラインに関するインフラ設備の提案営業職◎年間休日120日以上/業界で給与が高い会社No.1に選出★
勤務地 |
京都府京都市 株式会社freemova |
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仕事の概要 |
仕事内容: 大手ケーブルTV局の代理店として、 TV、インターネット、スマートフォンなどの契約と提案を行っていただきます。 【仕事内容について】 お客さまのほとんどは、戸建てやマンション・アパートなどにお住まいの個人のお客さまです。 コールセンター部門がお約束したアポイントに向かうので、 突然訪問したり、沢山電話をかけたりすることはありません! 【提案先の主なお客さま】 ・当社の提携するケーブルTV局と契約中の方 ・契約はしていないけど、入居している集合住宅にケーブルTVが導入されている方 ★「リモコンのつかい方が分からない!」「チャンネルの設定方法が分からない!」 といったお問い合わせを受けて、通信状況の点検等のためにお客さま先へ訪問します。 ★すでに何らかの契約をいただいているお客さまなので、 無理に売り込む必要はなく、メリットを考えて提案する営業スタイルです。 【高確率で成約できます!】 ケーブルTVやインターネット、スマートフォンは、 セットで加入することで利用料金を大幅に節約できる商材です。 お客さまの利用状況を確認しつつメリットのある情報をお伝えすることで、 売り込まずともご契約をいただけます。 ★接触した3人に1人は、お申込みをいただいています。 ★ここ数年も業績は好調!おうち時間の増加に伴い、安定したニーズがあります。 【入社後の流れ】 まずは同時期に入社した中途メンバーと一緒に研修からスタート! 研修後はマニュアルに沿って業務を進めていただきます。 先輩や上司が同行しながらサポートするので安心してください。 必要なのは経験や知識ではなく、吸収しようとする素直な気持ちだけ! あなたのスキルと営業チャネルに応じて無理のない目標が設定されます。 先輩にも頼りながら、着実に達成していきましょう! ★1年かけて営業の基礎を学ぶくらいのペースでOK! ★人事による定期的なフォロー面談も実施。現場で悩みを抱えることがあれば気軽に相談できます。 |
求める人材 |
求める人材: ◆普通自動車免許もしくは、原付免許をお持ちの方 【歓迎条件】 ■未経験でも営業職に挑戦したいと考えている方 ■対人スキルを活かして働きたい方 ■頑張りに応じて評価してくれる業界・会社を選びたい方 ■業界大手のサービス・大手企業と一緒にビジネスを進めたい方 |
「好き」「やってみたい」そんな思いが強い人。
勤務地 |
京都府京都市中京区烏丸通二条上ル蒔絵屋町280 ヤサカ烏丸御所南ビル7階 住友不動産株式会社 京都 |
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給与例 |
給与例 870万円/30代前半女性(固定月給25万円(固定残業代含)+高率歩合給570万円) 890万円/30代後半女性(固定月給25万円(固定残業代含)+高率歩合給590万円) 1100万円/40代前半男性(固定月給25万円(固定残業代含)+高率歩合給800万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 マンションリフォームの場合、建物の構造や、外側のことはあまり気にしなくていいので、インテリアの提案に集中できます。また、お客様もインテリアにこだわりのある方が多いので、より凝ったインテリア、トレンドに合わせたインテリアが求められ、やりがいと面白さも大きいです。入社後の研修がありますので、あなたが未経験でも全く不安を感じることはないと思います。実践で学びながら、不安なところは上司にフォローしてもらえます。「好き」「やってみたい」そんな思いが強い人は、1年程度でも一人前に成長できます。 【具体的には】 ホームページやチラシ、看板を見て資料請求のお客様やイベント・相談会にお越しのお客様を対象とした提案業務。リフォームプラン提案〜インテリアコーディネート業務〜引き渡しまで、一貫して担当します。 〇未経験でも活躍できる理由 1. 商品力 床面積×坪単価の定価制、お客様・営業担当共にわかりやすい料金体系が支持されています。 2. スケルトンリノベーション 部分的に補修(リペア)を行うのではなく、住戸内のすべてを解体・撤去することで、間取りを自由自在に変更でき、キッチンや水廻りの移動も可能な「究極のマンションリフォーム」の営業。設計・内装・住宅設備機器の販売、インテリアコーディネート業務を併せて行います。 3. サポート体制 社内の設計や工事のスタッフと協力しながら進めていただきます。専門的な知識や経験がなくても、設計や施工の専門部署の技術者が提案をサポートしてくれるから安心です。 4. 営業スタイル ホームページやチラシ、看板を見て資料請求のお客様や、イベント・相談会にお越しのお客様が中心。加えて、当社グループのマンション管理会社が管理する17万戸ものお客様からのお問合せも多数いただいています。未経験から高収入が見込め、飛込み営業はありません。 5. 教育制度 入社後は3週間の集合研修があり、建築用語の基礎知識や、マンション関係法令、現地調査のポイント、接客ロープレ、プラン実習、見積作成、税金、住設機器メーカーのショールームでの設備研修、工程・施工管理などを学びます。また、経験の浅い方には、最長6ヵ月間のサポートプランナー(研修生)制度を用意しております。 〇女性活躍中 〇30代・40代活躍中 *将来的に営業所長への任用有(本人の志向により決定) 〇最長6ヵ月間の研修期間(スキルにより短縮あり)〇 配属先(OJT) 営業所長や先輩に同行し、接客に同席。OJTによる実践的な経験を積む ↓ 本社(集合研修) 東京新宿の本社にて、契約を受注するための3週間の集合研修実施、住宅の基礎的な知識、建物調査、耐震診断、見積の方法、プラン提案等を学ぶ 実践的なロープレ、マナー研修を含め、具体的な物件を基に提案方法を学ぶ ↓ 配属先(OJT) 営業所長や先輩に同行。接客に同席することで、本社(集合研修)で培った内容を実践で経験する マンションは戸建に比べ、天候に左右されずに工事を進められるので進行管理が比較的に容易です。同時進行で複数の案件を動かすことも可能。高率歩合給制ですから、大幅な収入アップも期待できます。営業未経験でも大丈夫。前職は設計、施工管理、積算などの先輩が多数活躍中です。 お客様の“理想のリフォーム”を実現し、マンションが生まれ変わる喜び・驚きを提供してください。 |
求める人材 |
求めている人材 営業未経験者歓迎/お客様と話すことが好きな方は活躍できます◆30代・40代活躍中◆建築業界の経験不問 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 一級・二級建築士、1級建築施工管理技士、 インテリアコーディネーター等、 建築関連有資格者歓迎 *女性の方も多数活躍しています。 |
佐川急便◆経験不問◆充実の研修制度◆家族手当・各種祝い金など手当充実◆賞与・昇給年2回【全国の都道府県でドライバー募集】企業ページ
【未経験歓迎】当社自慢の充実した研修制度をご用意!一人ひとりの頑張りが評価され、希望のキャリアアップが叶います!【1年後】【3年後】【5年後】転職がゴールじゃない。長く働き続けられる理由があります。
勤務地 |
京都府京都市その他複数 全国各拠点より希望を考慮し配属※原則、転居を伴う転勤なし※マイカー通勤… |
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年収例 |
480万円/入社1年一般社員(月給24万円+賞与年2回+諸手当) 600万円/入社4年営業主任(月給30万円+賞与年2回+諸手当) 900万円/入社10年営業課長(月給67万円+賞与年2回+諸手当) |
仕事の概要 |
法人・個人のお客様へ荷物をお届けするセールスドライバーをお任せ |
求める人材 |
準中型自動車免許(5t限定可・AT限定可)以上をお持ちの方※免許取得後1年以上経過している方 |
未経験から月給26万円〜!/残業ほぼゼロ!/年間休日120日/健康優良法人2024認定企業/株式上場準備をスタート
勤務地 |
京都府京都市山科区東野駅 保険ほっとライン ラクト山科店(マイコミュニケーション株式会社) |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■■■■■■【具体的な業務は…】■■■■■■ お客様本位の保険本来のお仕事です。 保険のご相談から保険金を受け取っていただく時まで きちんとフォローしていただきます。 保険でお困りのお客さまに優しい気遣いをお願いします。 保険で困っているお客さまのお役に立つ事が目的です。 根本的な不安や疑問を解消できるよう丁寧にご案内します。 「思いやりをもって、お客さまに寄り添う」 それが私たちのスタイル。 ■■■■■■■■【募集の背景】■■■■■■■■ 株式上場を見据えた全国での増員。 未経験の方でもイチから スキルアップしていただけますので お気軽にご応募ください。 ■■■■■■■【弊社について】■■■■■■■ ・全国で84社しかない生命保険協会の認定代理店 ・保険のサービスショップ 「保険ほっとライン」全国77店舗展開 ・一般社団法人日本保険サービス検定協会運営 ・会社としての健康管理への取組みが評価されて 「健康経営優良法人2024」(日本健康会議)認定 |
求める人材 |
求める人材: 高卒以上*経験不問*第二新卒歓迎 39歳以下の方(長期勤続によるキャリア形成を図るため、例外事由3号のイ) ※過去1年以内の方の再応募はご遠慮ください。 職種・業種未経験の方でも、 安心してキャリアをスタートできる環境です! <以下の方歓迎> 優しい気遣いのコミュニケーションができる方 人の役に立つ為に自己成長したい方 |
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20〜30代の若手活躍中!年休125日/転勤なし/残業少なめ
勤務地 |
京都府京都市下京区南門前町480富士火災京都ビル 京都支店営業第一課 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 1233万円/32歳(月給51万円+業績給621万円※損保年間挙績6297万円) 758万円/34歳(月給36万円+業績給326万円※損保年間挙績4408万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 男女問わず、営業経験の無い20代・30代の方が様々な業界から 新たにチャレンジをしています◎(英語力は一切不問!) 年間休□125□以上。17時に定時退社して子供のお迎えに行く 子育てママや、子育てパパを応援。 時間に追われることなく余裕を持って働けます。 特別連続休暇として7日間の連休も取得可。 メリハリを持ちながら家族と過ごす時間がモチベーションに。 社員一人ひとりが自身の人生に向き合いながら、 最適なキャリア形成ができる環境です。 お子様が急に熱を出したときなどは、 出勤当日のお休みであっても、遠慮なくご相談ください。 ライフステージに合わせた働き方を尊重し、 最大限のパフォーマンスを発揮できるよう支援します。 勤務地に関係なく、自分次第で、 700万円以上の年収も十分に目指せます。 外資系企業ですが英語も一切不要です。 ぜひ思い切って一歩を踏み出してみてください。 【この求人のアピールポイントまとめ】 ・充実の研修制度で業界未経験、営業未経験者も多数活躍中 ・100%法人営業、親や友人などへの営業は一切無し ・完全週休2日制(土日祝休み) ・年間休日125日以上 ・20時以降は残業一切禁止/休日出勤もありません ・キャリアパスが明確!安心して取り組める環境 ・転勤なし。地元で腰を据えて長く活躍できます ・勤務エリアに関係なく、30代で年収700万円以上を目指せる! 【仕事内容】 企業の様々なリスクに対して保険商品全般を活用した提案を行い、 信頼関係を構築していただくお仕事です。 ※法人企業向けの損害保険営業職なので、 生命保険の営業とは違い、 縁故・知人に対して営業することはありません。 【具体的には】 訪問先はメーカー、建設業、商社、不動産、ITなどあらゆる業種の法人企業です。 例えば建設業であれば、建築物や資材など現場のモノに対する保険、 従業員の事故やケガに備える保険、賠償責任リスクに備える保険など、 想定されるリスクは多種多様です。 ※金融・商社・小売・不動産・建設・人材など様々な業界での経験・知識を活かせます。 【研修体制】 入社2ヶ月間の初期研修では、保険の意義や商品知識を習得するほか、 ロールプレイングやトレーナー同行などで、業界ごとの提案事例や営業手法などを基礎から学べます。 入社時には、「生命保険と損害保険の違いもわからなかった」という人も少なくありません。 研修後も週に数回は勉強会なども開催しておりますので、数多く学ぶ機会が用意されています。 【生命保険営業と損害保険営業の違い】 生命保険営業の場合、成約すると大きな額が契約した初年度の給与に反映されますが、 2年目以降は給与が低く設定されていることが多いため、 毎年新規契約を取り続けないと、収入を保つことができない、ということもございます。 しかし損害保険営業の場合、継続前提の商品であることはもちろんのこと、 毎年報奨金が積み上がっていくため、継続的かつ安定した収入を得ることが可能です。 そのためワークライフバランスを意識しながら、子育てやプライベートとも両立して働くことができます。 【社員メッセージ】 ●32歳 前職/飲食業の店長 営業は全くの未経験だったので、 2ヶ月の初期研修で、新規営業の基礎から 学べたのがありがたかったです。 前職は飲食業でしたが、 成果が見えづらく評価も横並びでした。 ここでは成果が即評価につながるので、 常に高いモチベーションを維持できます。 土日に休めるのも嬉しいです。 |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件】 ・高卒以上 ※20代、30代の業界未経験・営業未経験者が多数入社し、活躍しています◎ ※第二新卒の方も大歓迎! 【こんな方大歓迎】 ・飲食、販売、サービス業など人と接する仕事の経験がある方 ・成果を正当に評価されたい方 ・裁量権を持って主体的に仕事をしたい方 ・将来独立、起業したいと思っている方 ・子育てや家庭と両立しながら活躍したい方 ・介護と両立しながら活躍したい方 ・転勤がない会社で働きたい方 ・土日祝休みの仕事に就きたい方 【過去の入社者の前職をご紹介】 塾講師、インストラクター(パーソナルジムやフィットネスジム)、保育士 カーディーラー、飲食店、不動産、人材、小売 など。営業経験がなくても活躍している社員が多数在籍! |
★年休120日★年間賞与5ヵ月★未経験の男性・女性が活躍中
勤務地 |
京都府京都市中京区押油小路町233番地 京都スクエア 5F 東建コーポレーション株式会社 京都北営業所 |
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給与例 |
給与例 年収841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 年収650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) 年収1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【求人のポイント】 □タブレットに豊富なデータあり □効率よく進められるルート営業 □お客さまをコツコツ訪問するのが大切 □固定給だけで、前職の年収を超える人多数 □業界内でも多い休み □盤石な経営基盤の上場企業 ♯お客さまのデータが入ったタブレットを見て、地域の方々をコツコツ訪問するルート営業です。 ♯同じお客さまを訪問するので、少しずつ顔なじみになっていきます。 ♯「ここのお客さまが持っている土地にアパートや賃貸マンションを建てるといいのでは」と思ったら訪問するのが大切です。 <効率よく訪問できます!> ♯訪問先は決まっているので、効率よく仕事を進めることが可能です。 ♯タブレットには有益な情報がたくさん。お客さまの困りごとを的確に解決することが可能です。 <やりがいいろいろ!> ♪いろいろなデータを見て、自分で想像し、動くおもしろさあり! ♪お客さまから「土地の悩みを解決してくれてありがとう!」と感謝されます。 ♪出した成果は、収入などの面で自分にしっかり返ってきます。 |
求める人材 |
求めている人材 □業界・実務未経験者OK □ 高卒以上(要普免) □無職の方も大歓迎 □フリーター(社会人未経験者)OK □これまでのキャリアは一切不問 □ブランクがある方もぜひご応募ください □20代、30代、40代の未経験者も多数入社 □収入を伸ばしたい □営業の仕事にチャレンジしてみたい □安定業で長く働きたい □ワークライフバランスを大切にして働きたい …などの方、大歓迎!入社後は充実の教育・サポートを用意しています。 |
【日本郵政グループ】株式会社かんぽ生命保険 ◆年間休日120日以上◆完全週休2日制◆残業月平均9.2時間◆育児休業取得率:男性100%、女性100%企業ページ
日本郵政グループの一翼を担う、日本最大級の生命保険会社であるかんぽ生命で、保険コンサルタントを積極採用中!◆残業月平均9.2時間 ◆年間休日120日以上 ◆有給取得率96.0% ◆既存のお客さまを中心に担当 ◆多彩なキャリアあり
勤務地 |
京都府京都市その他複数 <転勤なし>採用エリア内の通勤可能な範囲の拠点での勤務になります。※キ… |
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年収例 |
500万円/31歳(月給22万5000円+賞与115万円+残業手当+住居手当+扶養手… 600万円/40歳(月給29万7000円+賞与151万円+残業手当+住居手当+扶養手… |
仕事の概要 |
【既存のお客さま中心】保険商品のご提案やアフターフォロー活動を担当 ★充実の研修あり |
求める人材 |
未経験歓迎◆高卒以上◆原付免許以上保有◆社会人経験1年以上◆地域密着で人に寄り添う仕事がしたい方 |
【30〜40代女性活躍】平均年収850万円/応募者全員面接!
勤務地 |
京都府京都市山科区西野小柳町40‐1 シカタシャンブレットU1F 大東建託株式会社 京都東支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 2500万円/入社4年目(月給36万円+歩合給+賞与) 1890万円/入社3年目(月給36万円+歩合給+賞与) 700万円/入社1年目(月給28万円+歩合給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 創業50年・売上高1兆円超えの東証プライム上場企業。 当社では2026年までに、現在の女性管理職の比率を6.5%から8%以上とすることなどを目標に、女性採用を積極的に推進しております。 ・もっと余裕のある生活を送りたい... ・子供の進学費や老後資金を考えると不安... ・男女関係なく、頑張りがきちんと評価される会社で働きたい... ・子育てをしながら、無理なく働きたい... このような想いで当社に転職してきた営業未経験、業界経験の無い方達が 前職の年収を大幅に超えています!(平均年収は850万円) *★*―*★*ー*★*ー*★*ー*★**★*―*★*ー*★*ー*★*ー*★* 『書類選考なし・面接確約中!』 ※書類選考はありませんが、書類提出はお願いしております (在籍した会社の「会社名、雇用形態、在籍期間」のみでOKです) *★*―*★*ー*★*ー*★*ー*★**★*―*★*ー*★*ー*★*ー*★* 【アピールポイント】 ・人物重視の選考!書類選考なし・全員面接! ・女性活躍推進企業 ・ママが働きやすい環境と制度あり。育休3回取得者も! ・フレックスタイム制度導入で働きやすい環境 ・年間休日125日!(原則土日祝休みの週休2日制) ・有給取得率80%以上 ・女性、男性共に育児休業取得者100% ・経験/スキルは一切不問!入社後に充実の研修制度! ・女性営業トレーナー制度あり(入社翌日から専任の教育担当がフォロー) ・WEB面接対応可能! 【仕事内容】 空き地や農地、駐車場、古借家などの土地を持つお客さまに、アパートや賃貸マンションの建築・運営を提案する営業です。一人のお客さまと何度もお会いして、交流し、信頼関係を深めていきます。 【仕事の流れ】 1、初訪、再訪 決まった地域内のご家庭を定期的に訪問。 例えば「畑として使っていた土地が残っている」などの悩みを聞きます。 2、打ち合わせ 伺った内容を上司に報告。困りごとを解決するプランを一緒に考えます。 3、商談 上司と一緒に訪問。必ず上司がフォローするので、安心して商談に臨めます。 4、ご契約 工事が完了するまでお客さまをフォロー。 【大東建託の魅力】 ◎業界屈指の働きやすさ 以下のような働き方改革を行う優良企業に選出されております。 ・経済産業省「健康経営優良法人(ホワイト500)」認定 ・厚生労働省「くるみん認定」取得 ・福利厚生表彰制度「ハタラクエール」認定 その他にも年間休日125日、女性・男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上など、プライベートも大事にしながら働ける環境づくりに力を入れています。 ◎特別な経験も一切不問 充実の教育・研修があるので名刺の渡し方から教えます。大東建託では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めますので安心してくださいね。 |
求める人材 |
求めている人材 *未経験9割! *経験不問! *要普通免許 *業界、職種未経験の方歓迎 *第二新卒大歓迎! 【こんな方、歓迎】 *知名度があり、業績が安定している会社で働きたい方 *大手で安心して実力を試したい方 *頑張り(実績)が正当に評価され収入に反映される会社で働きたい方 *お客様に向き合える仕事がしたい方 *高収入を目指したい方 *早く借金を返したい、子供の学費を稼ぎたいと考えている方 性別の条件と理由:女性歓迎(ポジティブアクション) |
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【女性歓迎】★月26万〜★1年目年収600万可★年休120日
勤務地 |
京都府京都市中京区押油小路町233番地 京都スクエア 5F 東建コーポレーション株式会社 京都北営業所 |
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給与例 |
給与例 年収650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) 年収841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 年収1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【アピールポイント】 □完全週休2日制 □年間休日120日 □過度な残業禁止 □応募から最短2週間で入社可能 □賞与は基本給5ヵ月分 □経験やスキルは一切不問 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 【仕事内容】 □お客さまは? 地域の土地やアパートなどを持つお客さまです。 □提案することは? 新しい生活様式を取り入れたアパート・賃貸マンションを提案します。 □やりがいは? 「ペットOKの賃貸マンションにすると、女性から注目されますよ」 「この地域はご家族が多いので、広いアパートをつくりませんか」 などの提案をオーナーさまにして、一緒に住まいをつくる楽しさがあります。 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 【仕事の流れ】 □初訪、再訪 決まった地域内のご家庭を定期的に訪問。 「使っていない土地があって困っている」などの悩みを聞きます。 □打ち合わせ お客さまの困りごとを解決するプランを考えます。 初めは上司が丁寧にサポート・支援してくれます。 □商談 上司と一緒に訪問。上司が商談を進めますので、安心して臨めます。 □ご契約 工事が完了するまでお客さまをフォロー。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 □高卒以上 □普通自動車免許(AT限定OK) □女性積極採用中!(ポジティブアクションにつき) 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 【歓迎】 □業界経験なし、実務経験のない完全未経験の方 □第二新卒の方 □現在無職の方、転職回数が多い方も大歓迎です □収入を伸ばしたい方 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 【応募条件の魅力】 □転職回数やブランクなどは一切不問 □無職、非正規社員も歓迎 □無職から入社して高収入を得る人も □前職の年収以上の固定給を得る転職者が多数 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 【転職者の前職例】 ・生命保険の営業をしていた方 ・住宅業界でインテリアコーディネーターをしていた方 ・アパレルや雑貨店などで接客・販売スタッフをしていた方 ・ホテルのフロントスタッフをしていた方 ・カフェなどの飲食店で働いていた方 ・美容クリニックの施術スタッフをしていた方 ・美容師をしていた方 ・オフィスワーク(事務)をしていた方 ・百貨店などで化粧品などの販売を行っていた美容部員の方 ・介護福祉士、看護師などの医療業界で働いていた方 など 性別の条件と理由:女性歓迎(ポジティブアクション) |
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書類選考なし・応募者全員と全員面接!平均年収850万円
勤務地 |
京都府京都市西京区川島野田町28‐1 D・マローネ 桂 1階 大東建託株式会社 京都西支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 2500万円/入社4年目(月給36万円+歩合給+賞与) 1890万円/入社3年目(月給36万円+歩合給+賞与) 700万円/入社1年目(月給28万円+歩合給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 創業50年、売上高1兆円超えの東証プライム上場企業。 営業未経験、業界未経験の方の入社が9割!それでも前職の年収を超える方がたくさんいます! *★*―*★*ー*★*ー*★*ー*★**★*―*★*ー*★*ー*★*ー*★* 『書類選考なし・面接確約中!』 ※書類選考はありませんが、書類提出はお願いしております (在籍した会社の「会社名、雇用形態、在籍期間」のみでOKです) *★*―*★*ー*★*ー*★*ー*★**★*―*★*ー*★*ー*★*ー*★* 大東建託では書類選考で『合否』をつけることをやめました。 なぜなら、書類だけでは分からないこと、伝わらないことがあるからです。実際にお会いして「すぐに採用したい」となったケースも多々あります。 面接確約ですので、ぜひ直接お話しして当社のことも知っていただきたいです。ご応募お待ちしております! 【アピールポイント】 ・面接確約!書類選考なし! ・フレックスタイム制度導入で働きやすい環境◎ ・年間休日125日!(原則土日祝休みの週休2日制) ・男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上! ・大東建託グループは賃貸住宅の供給・管理・仲介で業界No1! ・経験/スキルは一切不問!入社後に充実の研修制度! ・未経験から入社し活躍している人も多数! ・WEB面接対応可能! [仕事内容] 空き地や農地、駐車場、古借家などの土地を持つお客さまに、アパートや賃貸マンションの建築・運営を提案する営業です。一人のお客さまと何度もお会いして、交流し、信頼関係を深めていきます。 <仕事の流れ> step.01 訪問(初訪〜再訪) 担当するエリア内のご家庭(土地オーナー様)のもとに定期的に訪問。 例えば「先祖代々から受け継いだ土地や建物をどうしたらいいか…」などの悩みを聞きます。 step.02 プラン策定・打合せ ヒアリングした内容を上司に報告。オーナー様の困りごとを解決するためのプランを一緒に考えます。 step.03 商談 考えたプランを持ってオーナー様のもとへと上司と一緒に訪問。 分からないことがあっても大丈夫。必ず上司が同行してフォローするので、安心して商談に臨めます。 step.04、ご契約 契約が完了して工事が始まってもオーナー様とのお付き合いは続きます。 工事が完了するまでサポート。「ありがとう」と言われる最高の瞬間がここにあります。 <大東建託3つの魅力> 1、履歴書の内容は一切関係なし あなたが「大東建託で達成したいこと」を聞かせてください!志望動機も、アピールポイントも、特別なことを書かなくても大丈夫です。履歴書を埋められるようなスキルや経験がない方でも構いません。人柄重視の採用なので正社員歴が無い方でもOKですよ! 2、業界屈指の働きやすさ 以下のような働き方改革を行う優良企業に選出されております。 ・経済産業省「健康経営優良法人(ホワイト500)」認定 ・厚生労働省「くるみん認定」取得 ・福利厚生表彰制度「ハタラクエール」認定 その他にも年間休日125日、男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上など、プライベートも大事にしながら働ける環境づくりに力を入れています。 3、特別な経験も一切不問 充実の教育・研修があるので名刺の渡し方から教えます。大東建託では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めますので安心してくださいね。 |
求める人材 |
求めている人材 *未経験9割! *経験不問! *要普通免許 *業界、職種未経験の方歓迎 *第二新卒大歓迎! 【こんな方、歓迎】 *負けず嫌いな性格の方 *とにかく誰よりも稼ぎたいと思っている方 *年齢的にも最後の転職としてチャレンジしてみたい方 *高収入を目指したい方 *知名度があり、業績が安定している会社で働きたい方 *大手で安心して実力を試したい方 *頑張り(実績)が正当に評価され収入に反映される会社で働きたい方 *お客様に向き合える仕事がしたい方 *早く借金を返したい、子供の学費を稼ぎたいと考えている方 【過去の入社者の前職をご紹介】 接客、塾講師、インストラクター(パーソナルジムやフィットネスジム)、コールセンター、カーディーラー、飲食店、不動産、人材、ホテル、ドライバーなど。 営業経験が全くなくても活躍している社員が多数在籍! |
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【日本郵政グループ】株式会社かんぽ生命保険 ◆年間休日120日以上◆完全週休2日制◆残業月平均9.2時間◆育児休業取得率:男性100%、女性100%企業ページ
◆残業月平均9.2時間 ◆年間休日120日以上 ◆有給取得率96.0% ◆既存のお客さまを中心に担当 ◆多彩なキャリアあり【日本郵政グループの一翼を担う、日本最大級の生命保険会社であるかんぽ生命で、保険コンサルタントを積極採用中!】
勤務地 |
京都府京都市その他複数 <転勤なし>採用エリア内の通勤可能な範囲の拠点での勤務になります。※キ… |
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年収例 |
500万円/31歳(月給22万5000円+賞与115万円+残業手当+住居手当+扶養手… 600万円/40歳(月給29万7000円+賞与151万円+残業手当+住居手当+扶養手… |
仕事の概要 |
【既存のお客さま中心】保険商品のご提案やアフターフォロー活動を担当 ★充実の研修あり |
求める人材 |
未経験歓迎◆高卒以上◆原付免許以上保有◆社会人経験1年以上◆地域密着で人に寄り添う仕事がしたい方 |
□未経験の20代30代活躍中□月給25万円〜□転勤なし
勤務地 |
京都府京都市伏見区桃山町因幡20 株式会社アイ工務店 伏見営業所 |
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給与例 |
給与例 720万円/29歳(係長)(月給35万円+インセンティブ+賞与) 1040万円/34歳(課長)(月給40万円+インセンティブ+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【求人の魅力】 □会社の魅力 □2010年7月設立の注文住宅メーカー □創業から13年で売上高1300億円を突破 □売上高100億円以上のハウスメーカーのなかで売上高成長率No.1(※) ※売上高成長率No.1(2010年度から2021年度/東京商工リサーチ2022年10月調べ) □住宅の魅力 □お客さまのご要望や想いに応える柔軟な家づくり □高品質な商品を他社ハウスメーカーと同等価格で販売 □「住宅性能評価制度」において8項目で最高等級相当に対応 □仕事の魅力 □営業本人が企画〜設計〜施工まで関与 □一日のスケジュールは自分の裁量で決められる環境 □社内の無駄な会議/資料の準備などは一切なし □飛び込み営業は一切なし □待遇・職場環境の魅力 □毎月のノルマ設定なし □明瞭な評価基準による昇格と賞与を設定 □入社数年で年収1000万円以上も頻繁に □1件ごとに高額のインセンティブを支給 □職場環境の魅力 □中途入社者80%以上 □中途社員向けの研修あり □研修終了後も、配属先の上司・先輩がしっかり育てます □希望エリアに勤務可能、原則転居を伴う転勤はなし □完全週休2日制でワークライフバランスも充実 ー 【仕事の流れ】 #展示場に来場されるお客様をご案内 #具体的なご要望(予算や設計)の確認・最適なプランの提案 #資金計画や住宅ローンに関するご相談への対応・資料作成 #成約後〜設計担当〜施工管理担当への引継ぎ #住宅完成後、お客様への引き渡し・アフター訪問 |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件】 □35歳以下の方(長期キャリア形成のため) □普通自動車免許をお持ちの方(AT限定の方もOK) 【歓迎条件】 □業界/職種ともに未経験の方歓迎 □第二新卒の方 ー 【こんな方にオススメ】 ◆たくさんの人と会うのが楽しい ◆人と話すのが好き ◆お客さまから喜ばれる仕事をしたい ◆本当にいい商品・サービスをお客様に提供したい ◆頑張った分だけ収入が増える環境で働きたい ◆転勤のない会社で、腰を据えて仕事に取り組みたい ◆安定した会社で長期的なキャリアを築きたい ◆U・I・Jターンで地元で働きたい |
★月給40万円以上確約|年間休日125日&分業制で営業効率◎
勤務地 |
京都府京都市南区久世上久世町798番地1 関西不動産販売株式会社 京都桂川店 |
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給与例 |
給与例 ・1730万円/36歳/入社3年目(月給55万円+インセンティブ) ・1600万円/28歳/入社5年目(月給40万円+インセンティブ) ・1104万円/32歳/入社1年目(月給40万円+インセンティブ) |
仕事の概要 |
仕事内容 売れる仕組み・環境がある。 「あなたが今まで培ってきた営業経験を活かして、 最高の営業環境で、最大限の価値を発揮しませんか?」 成果はすべて、収入とポストでお返しいたします。 高品質な新築戸建の自社ブランド「theCASA」シリーズ、 エリアトップクラスの物件数を誇る「CASAの仲介」、 リフォームの「Re:CASA(リカーサ)」、 設計・内装コーディネートを手掛ける「CASA ARCHI」、 さらには施工、用地取得・開発など… 不動産の分野で幅広く事業を展開している当社。 創業以来、増収・増益を続けており、 毎年エリアを広げながら新店舗を続々オープン。 今年の冬にはJR尼崎駅前に「尼崎店」が出店! さらに高槻市の新拠点や宝塚にも進出を予定するなど、 急成長を遂げています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ この求人のおすすめポイント6選 ■ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ <培ってきた営業スキルを、成果に昇華できる環境です> □経験者は年数不問で月給40万円確約、年収1000万超え多数。 □事業拡大による豊富なポストチャンス!初年度昇格の実績も。 □独自の広告戦略による圧倒的な反響数 →営業一人あたりの反響数は月平均15〜20件ほど。 □業務の完全分業による、新規顧客への専念度◎ →営業本来の業務に専念し、時間リソースを最大限顧客に費やせる環境です。 □充実の販促ツール&バックアップ! →パース等の販促ツールの制作や追客を担うサポートチームの他、 語学に長けた国際スタッフによる商談のフォローなどバックアップが充実! □多彩な選択肢により、ニーズに応じた柔軟な提案が可能 自社ブランド戸建ての分譲や売買仲介・リフォーム等… 住まいにまつわる幅広いサービスを提供する当社だからこそ、 顧客一人あたりの利益を最大化することができます。 ■ □□□□□□□□□□□□□□ ■ 【仕事内容】 マイホームの購入・売却を検討されているお客様への提案営業 【具体的には】 ★営業1人あたりのお問合せ数…月平均15〜20件獲得! ★先輩たちの成約数のイメージ…月2件程度! ↑ 飛び込み&テレアポ 一切ナシでこの数値! 【扱う商材は…】 自社ブランドの新築戸建住宅やエリアトップクラスの 取扱い件数を誇る中古住宅など。 リフォーム×中古住宅の購入 …「中古で買ってリフォーム」 中古住宅の売却×ホームステージングチーム …物件が早期に売れるようインテリアで空間を演出 営業スタッフ×国際チーム …語学に長けた国際チームが外国人顧客との商談をサポート 多彩な選択肢&充実のサポートで 提案の幅が広いのも成約しやすいポイント! ニーズに応じた柔軟な提案ができます。 【専門部署によるバックアップが充実】 ・販促専門チーム ・広告デザイナー ・フォトグラファー ・動画クリエイター ・事務アシスタント ・内装コーディネーター ・設計士 ・施工管理 など… フローごとに徹底分業! 新規顧客への営業に集中できるので、 貴重な時間リソースを全て営業活動に費やすことができます。 これも当社の推奨する「生産性の高い働き方」の一つです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 社員の声 ■ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆30歳 提案営業 【充実した営業環境で収入UP】 関西不動産販売と同じエリアの不動産会社で働いていました。 CASAのブランドはこのエリアでは有名でしたし、勢いのある会社だなというイメージを持っていました。 地域に根差した小規模な会社だったので、集客はポータルサイトと少部数のチラシのみ。 反響の獲得に苦労しました。 また、チラシのポスティングや事務作業も営業自身が行っていたため、顧客との時間を取れないのが悩みでした。 その点当社は、広告を制作するクリエイターや、反響の分析を行う販促チーム、バックオフィスをサポートするアシスタントなど、分業制が徹底されていて、営業に集中できる環境があります。 効率的に働きながら、年収は前職の倍以上になりました。 ◆32歳 提案営業 【年齢や社歴を問わず活躍できるフィールド】 前職では大手のハウスメーカーで働いていました。 転職を考えた最大の理由は、インセンティブがなかったことです。 契約が決まると多少の手当はつくものの、頑張りに見合うだけの報酬がないことに不満を感じるようになりました。 住宅の仕事自体にはやりがいを感じていたので、同業への転職を決意。 前職の知識や経験を活かしつつ、社歴や年齢を問わず活躍できるフィールドとして、関西不動産販売を選びました。 基本的な取引の流れは前職で押さえていたので、すぐに営業として成果を出すことができました。 また、分業制が徹底されていて様々な分野のプロが在籍しているので、提案の幅が広がったと感じています。 ここで営業スキルを身に着ければ、営業としてどんな商材でも売れるようになると自信を持って言えますね。 |
求める人材 |
求めている人材 ■あなたの今まで培ってきたスキルを最大限に評価いたします■ 【必須】 ・何らかの営業経験(業界・経験年数不問) 不動産、住宅、建築などの営業経験者は月給40万円〜 年齢や経験年数は一切不問です。 ・要普通免許(AT可) ◆学歴不問/第二新卒OK 【こんな方、お待ちしています】 □成果を正当に評価してほしい □自分の力を最大限発揮できる環境で働きたい □収入UP、キャリアUPを目指したい □年齢問わず、ポストチャンスのある会社で働きたい |
出張も無く残業も少なめ、年間休日115日・9連休取得推進中!
勤務地 |
京都府京都市伏見区桃山町因幡20(桃山六地蔵住宅博内) 株式会社AQ Group大阪支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【この求人のポイントまとめ】 (1)長く働ける環境有り(年間休日115日、9連休取得推進) (2)高品質かつ自由度の高さが強みで、お客様からの人気も高い (3)転居を伴う転勤なし。地元密着で長く働ける環境 (4)夜20時にはPCが自動的にシャットダウン/持ち帰り仕事もありません (5)ホワイト企業アワード3年連続受賞中! (6)グッドデザイン賞多数受賞! (7)適性に応じて、下記2パターンの働き方を選べます! 【適性に応じて働き方が選べる】 <業界未経験or営業未経験者向けの育成コース> ・万全の研修体制でお迎えします。(研修後もOJTがあるので安心♪) ・お客様との打ち合わせは1人前になるまで先輩や上司も同席。 ・平均年収は600万円/固定給制なので収入も安定してます。 ・新規開拓なし。展示場や資料請求頂いたお客様へのご案内がメイン。 <営業経験者向けの高収入コース(経験業界は不問)> ・営業経験のあるミドル、シニア世代も積極採用中! ・営業に特化した専門コースなので、お客様に寄り添った提案に専念することが可能。 ・高いインセンティブ制度があるため、年収1200万円以上も可能です。 ・メンバーマネジメント業務も無し。自分の営業活動に集中出来る環境。 面接時に分からないことや、不安なことはお気軽に聞いてくださいね。 ※応募の段階で、コースをお選び頂く必要はありません。 【仕事内容】 お客様と一緒になって家をつくっていく注文住宅の営業職 【営業の流れ】 ・住宅展示場での接客 ご来場されたお客様へ予算、家族構成、理想の暮らし等をヒアリングし、 建築現場などのご案内を通じて、お客様に当社のファンになって頂きます。 ↓ ・プランのご提案 ご提案は何度でも行い、 お客様に心から満足いただけるご契約を目指します。 ※お客様との打ち合わせは1人前になるまで先輩・上司も同席します。 ↓ ・ご成約 ↓ ・お客様に対して、適宜フォロー ↓ ・お引き渡し ※お客様が住まいを検討し始めてからお引渡しまでは約7カ月〜1年間 ※一生に一度の住まいづくりをサポートすることで、感動を共有できます! |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】下記2点に該当する方であればOK ・営業や販売、接客、サービス業などでの勤務経験がある方(経験年数は不問) ・自動車免許をお持ちの方(AT免許でも可) ※接客経験については、学生時代に働いていたアルバイト 例えばコンビニやファーストフード、居酒屋などでも構いません! (ブランクがあってもOKです) ======================= <育成コースの応募歓迎条件> ・人と接する事が好きな方 ・成果を正当に評価されたい方 ・裁量権を持って主体的に仕事をしたい方 ・人に喜んでもらえると嬉しい方 ・家の間取りを考えることが好きな方 <育成コースにご入社された方の前職紹介> カフェ店員、飲食店、コンビニスタッフ、スーパーの店員、携帯ショップ販売、アパレルスタッフ、ホテルフロント、美容師、エステティシャン、ブライダルスタッフ、受付スタッフ、不動産営業、人材メディア系、インテリアコーディネーター、ルート営業、マネージャー、法人営業、訪問営業、職人、不動産仲介、建売営業、賃貸営業、宅地建物取引士 ======================= <高収入コースの応募歓迎条件> ・営業経験を活かして、大きく稼ぎたい方 ・営業活動に専念したい方 ・住宅営業の経験を活かして転職したい方 ・伸びている会社に転職したい方 ・ハウスメーカーで営業職として活動していた方 <高収入コースにご入社された方の前職紹介> 不動産営業、新規営業、法人営業、訪問営業、MR、保険営業、個人営業、フルコミッション営業、賃貸営業、ルート営業、提案営業、コンサルティング営業、リフォーム営業 など |
サングローブ株式会社/新支社グランドオープンにつき大型採用スタート◎《プロへと育つ充実のサポート体制》キャリアも給与も思いのまま!企業ページ
「負けず嫌い」は才能です。
「欲張り」も才能です。
運動会のかけっこですら順位を決めたがらないこの国では、「負けず嫌い」や「欲張り」は、周りから煙たがられる存在かもしれません。ですが、裏を返せばそれは「負けず嫌い」や「欲張り」という“才能”への僻みとも捉えることもできます。ならば…
...続きを読む
勤務地 |
京都府京都市その他複数 【転勤なし】東京・横浜・名古屋・大阪・福岡のうちいずれかの支社へ配属◎… |
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年収例 |
1492万円/27歳 2年目 /前職:営業事務(月給28万円+インセンティブ) 1081万円/25歳 2年目/前職:経営企画(月給28万円+インセンティブ) 489万円/27歳 1年目/前職:アニメーター(月給28万円+インセンティブ) |
仕事の概要 |
ニーズの調査・提案・フォローまで!“集客×採用”で営業・販促から経営課題の解決を目指すお仕事です。 |
求める人材 |
【未経験OK・学歴不問】既卒&第二新卒の方歓迎◆意欲重視の採用 |
完全週休2日制!1年の約1/3が休日!収入を上げた女性多数!
勤務地 |
京都府京都市伏見区竹田藁屋町51番地 東建コーポレーション株式会社 京都支店 |
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給与例 |
給与例 年収650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) 年収841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 年収1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 □求人の魅力□ ◆月平均残業時間は10〜15時間 ◆月々の給与は26万3,000円以上 ◆ブランクがある方も大歓迎 ◆たくさんの女性が収入を伸ばしています ◆休日たくさん!ワークライフバランス安心 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 <1>どんな方と向き合う? 自身が持っている土地の活用方法に困っているお客さまです。 <2>どんなことを提案する? 「この土地を活かして何かできないかな…」と考えている方に向けて「不動産のオーナーになりませんか?」という提案をします。 「ペットOKの物件が人気ですよ!」 「ご家族連れの方に人気がある地域なので、広いお部屋がいいです!」 など、地域のこと、住む人のことなどを考えて、お客さまと一緒になって住まいをつくりあげます。 <3>何が喜ばれる? 「家賃収入が助かる!」 「固定資産税を抑えることができて、家計が楽になった」 「先祖代々の土地を守れて本当によかった」 など、いろいろな感謝をされる仕事です。 <4>入社後の流れは? 営業の基礎だけでなく、敬語の使い方、名刺の渡し方などからしっかり教えてくれる研修があります。 配属後も、上司や先輩が受注に向けて全力でサポートしてくれます。 商談も、上司が進めてくれます。 |
求める人材 |
求めている人材 ◆年代を問わず多くの女性社員が入社(20代、30代、40代など) ◆収入を上げたシングルマザーも多数 ◆スタートの年齢は関係ありません ◆「私でも大丈夫?」という方もぜひご応募ください ◆子育てのブランクがある方、現在無職の方も入社 ※高卒以上(要普免) □さまざまな前職の女性が入社しています 事務、販売、接客・サービス業、営業、エンジニア、エステティシャン、製造職、ホールスタッフなど。ほかにもいろいろな前職の女性が仲間になっています。 性別の条件と理由:女性歓迎(ポジティブアクション) |
この企業の類似求人を見る
大手安定企業で長期研修あり
勤務地 |
京都府京都市下京区中堂寺南町134 KRP ASTEM棟206号室 住友不動産株式会社 京滋奈 |
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給与例 |
給与例 2090万円/40代半ば(月給25万円(固定残業代含)+高率歩合給1790万円) 1470万円/30代半ば(月給25万円(同上)+高率歩合給1170万円) 1340万円/30代後半(月給25万円(同上)+高率歩合給1040万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 【飛込なしの完全反響型】品質が高い住友不動産ブランドの新築一戸建て住宅の提案営業 自分の得意分野を活かしたスタイルで仕事を進めることができるのが特徴です。しかも営業専門職なので、わずらわしい会議や書類作成等は最小限にしており、お客様応対に専念できます。住宅営業職同士の情報交流は頻繁で、仕事帰りには飲みに行くなど、気さくな雰囲気です。 【具体的には】 〇営業スタイル 住宅展示場に来場のお客様、資料請求のお客様などに対し、新築注文住宅の営業・販売をご担当頂きます。飛込み営業はありません。通常の住宅展示場での集客以外に大型イベントを随時開催。商品説明、プラン提案(複雑な設計に関しては専門のプランナーが担当)、資金計画、ご契約、着工後のスケジュール管理、代金回収、設計から引渡しまで一貫体制で担当します。 *iPadを全員に支給 オリジナル仕様打合せアプリ等スムーズな商談をサポート 〇先輩メッセージ/明確な給与システムが入社の決め手。 住友不動産では、歩合給は年間獲得粗利額の最高25%。同業からの転職でしたが、給与は確実にアップしました。会議や書類作成などの間接業務は最小限。営業経験者としてスキルとノウハウが尊重され、上司から仕事の進め方に細かく口出しをされない環境が気に入っています。*将来的に営業所長への任用有(本人の志向により決定) *社員コメント* 〇明確な給与システムが入社の決め手。 住友不動産では、歩合給は年間獲得粗利額の最高25%。同業からの転職でしたが、給与は確実にアップしました。会議や書類作成などの間接業務は最小限。営業経験者としてスキルとノウハウが尊重され、上司から仕事の進め方に細かく口出しをされない環境が気に入っています。 注文住宅の提案営業(男性) 〇私が営業職を選んだ理由 一級建築士からの転身で、会話に自信がなく営業場面に不安がありました。しかし場数を踏むことで自然と鍛えられ、自信もついていきました。職種は営業職ですが、設計という得意分野からアプローチし、家づくりのいちばん面白い部分であるプランニングに自分らしさを発揮できています。 注文住宅の提案営業(女性) 〇プレイヤーとして結果を出し続けたい。 前の会社では所長に昇格したものの、マネジメントや会議などの業務が増え、営業だけに専念できない状況に。営業だけに集中できる場を求め、住友不動産へ入社。やはり営業は楽しいですね。受注した分だけ、報酬に反映されるので日々の仕事にも張り合いが出ます。 注文住宅の提案営業(男性) <住友不動産の注文住宅営業の魅力> ◎最長6ヵ月の研修、最低2棟の実務サポート、充実した営業ツール、工事長の同行などサポート体制は抜群 ◎飛込みなし・反響営業 ◎商品力(グッドデザイン賞は直近の2023年をはじめ13回受賞) ◎安定した経営基盤・信用力 ◎裁量が大きく一貫して対応 ★女性活躍中 ★20代・30代・40代が幅広く活躍中 |
求める人材 |
求めている人材 業容拡大に伴い、増員募集。業界経験・職種経験に関わらず、主体性と向上心を持って、仕事に取り組める方を歓迎します。 住宅・建築業界・不動産で、営業・設計・施□管理等いずれかの経験ある□、建築□、建築施□管理技□など資格を活かしたい□ 〇20代・30代・40代が幅広く活躍中 〇営業未経験でも積極性や□動□があれば活躍できる環境 〇学歴不問 |
月給30万円スタートも可能!100%反響営業*ノルマなし・飛び込みなし・新規テレアポなし!
勤務地 |
京都府京都市伏見区竹田中川原町383 株式会社サカイ引越センター 京都北支社 |
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給与例 |
給与例 入社時の想定年収 年収350万円~600万円 <先輩社員の年収例> 年収600万円(入社5年目) 支社長/31歳(月給40万円+賞与) 年収500万円(入社3年目) 一般営業/28歳(月給35万円+賞与) 年収480万円(入社2年目) 法人営業/25歳(月給30万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 === 仕事内容を簡単にご説明 === 新生活をトータルサポート! 引越をご希望のお客様宅へお伺いし、 引越見積りを行う仕事です。 === 働きやすさのポイント紹介 === 1…完全反響型! 2…アポインターさんがアポ設定 3…新規開拓一切なし!! 4…資料・事前準備資料が充実 5…引越だけでなく新生活をトータル提案 === 働きやすさのポイント解説1 === お客様からお問い合わせを頂く”完全反響型の仕事”です。 新規のテレアポや飛び込みなどは一切ありません。 毎日アポインターさんがアポイントを設定しますので、 お客様先を訪問し、引越や新生活に関する御見積対応を行います。 チームサポーターと呼ばれるリーダーが、 事前準備からアフターフォローまで完全サポートします。 === 働きやすさのポイント解説2 === *気になる商談アポの件数 ・1日平均4件 商談予定が日々キッチリ入るので、 商談を自分で設定できるか心配という方も 安心の環境です。 アポインターさんが日程も調整してくれるので、 あなたは訪問して提案するだけ!! サカイ引越センターの商談成約率は、 80%以上、4件商談に行けば3件はご成約を 頂くことができます! 西日本エリアで活躍するスタッフAさん 前職はサービス業で、仕事の拘束時間が長く、特に土日は出勤が必要で、 家族との時間が持てないことが多くあり、転職活動を始めました。 1社目の面接でしたが面接官の人柄に惹かれ、その場で入社を決意しました。 入社後、期待していた通り、労働時間や休日が明確で、 家族との時間を大切にできる働き方ができ、非常に満足しています。 私は営業職は未経験でしたが、人と接する仕事が好きで、営業職に魅力を感じました。 営業は結果がすぐに見える仕事で、うまくいっても失敗しても自分次第。 それがやりがいに繋がっています。 また、営業活動では、子どもが多いという話題を使い、 お客様との距離を縮める工夫をしています。 お客様との距離が近くなると、楽しく契約が取れることが多いです。 自分の経験を活かした対応が、営業の楽しさだと感じています。 |
求める人材 |
資格 <必須条件> 高校卒業以上 要普通自動車免許 <歓迎条件> 20代〜40代の先輩営業スタッフ活躍中! 未経験者歓迎! ほとんどの方が未経験でスタートしています。 営業職・提案営業・ルート営業・ラウンダー 販売・接客などの経験も活かせます! ハローワークでお仕事探し中の方も歓迎! <こんな先輩が活躍中です。> プライベートと仕事とのメリハリを付けて 働いている先輩が多数! 休日には、家族とスポーツを観戦しに行くなど、 オン・オフがしっかり切り替えられる環境です! ご家族との予定やプライベートでお休みが必要な 場合は、希望を先に伝えてもらえれば休みが取得できます。 |
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完全直行直帰&運転免許があればOK!
手に職つけて、稼ぎませんか?
「地元や自分の好きな場所で働きたい」「頑張った分、しっかり収入で還元してほしい」「お客様に感謝されたい」そんなあなたには、当社のサービススタッフがピッタリです!水まわりの駆け付け修理サービスを行っている当社。設立わずかながら、大…
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勤務地 |
京都府京都市その他複数 ◆U・Iターン大歓迎!全国各地で積極採用中!◆現場へは完全直行直帰!出社… |
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年収例 |
800万円/入社3年目モデル(月給39万9000円+インセンティブ) 600万円/入社2年目モデル(月給30万円+インセンティブ) 400万円/入社1年目モデル(月給25万5000円+インセンティブ) |
仕事の概要 |
【完全直行直帰&社用車貸与】一般家庭の水まわりメンテナンスや修理、リフォーム提案など(夜勤なし) |
求める人材 |
学歴・年齢不問、未経験者歓迎! ※要普免(AT可) ◆手に職つけたい!稼ぎたい!という方歓迎 |
★飛び込みなしの完全反響営業|月給30万円〜&年休125日
勤務地 |
京都府京都市南区久世上久世町798番地1 関西不動産販売株式会社 京都桂川店 |
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給与例 |
給与例 ・560万円/25歳/入社1年目(月給30万円+インセンティブ) ・720万円/26歳/入社3年目(月給35万円+インセンティブ) ・880万円/28歳/入社5年目(月給40万円+インセンティブ) |
仕事の概要 |
仕事内容 「働きやすさも、安定した収入も、 どちらも実現可能です」 当社の営業職は、飛び込み営業/テレアポは一切なし! お客様からのお問い合わせでの完全反響営業です。 しかも、エリアでも圧倒的な反響数を誇っているため、 自ら新規顧客開拓を行うことなく、経験を積むことが可能です。 「前職は接客で営業自体が初めて」 「営業経験はあるけど不動産知識はゼロ」 という未経験からスタートした先輩たちが多数活躍しています。 また、当社は効率と生産性を重視。 漠然と遅くまで残業をしたり、 根性論でがむしゃらに働いたり… そんな非効率な働き方は一切なし。 チーム制の完全分業スタイルと 「売れる仕組み」に基づいた営業ノウハウで 効率的な成果の出し方を確立。 きちんと休める環境を作ることが さらなる生産性の向上に繋がると考えています。 未経験からでも挑戦しやすく、プライベートも大切にできる環境で 不動産のプロを目指しませんか? ■ □□□□□□□□□□□□□□ ■ 高品質な新築戸建の自社ブランド「theCASA」シリーズ、 エリアトップクラスの物件数を誇る「CASAの仲介」、 リフォームの「Re:CASA(リカーサ)」、 設計・内装コーディネートを手掛ける「CASA ARCHI」、 さらには施工、用地取得・開発など… 不動産の分野で幅広く事業を展開している当社。 創業以来、増収・増益を続けており、 毎年エリアを広げながら新店舗を続々オープン。 今年の冬にはJR尼崎駅前に「尼崎店」が出店! さらに高槻市の新拠点や宝塚にも進出を予定するなど、 急成長を遂げています。 今回は事業を拡大し続ける当社と、 共に成長してくれる営業職の仲間を募集します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ この求人のおすすめポイント 5選 ■ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ <未経験からでも無理なく活躍できる環境が弊社にはあります> □営業未経験でも月給30万円〜スタート 年間休日125日と、給与・お休みどちらも高水準。 □圧倒的な集客力による反響数の多さ。 →他社と比べて反響数がとても多いのが特徴。 実践と振り返りのスパンが短いので成長のスピードが違います。 □飛び込み営業・テレアポなしの100%反響営業 →購入意欲の高い顧客に対してのみ営業活動を行うので、 成約しやすいのがこの営業スタイルの特徴。 □研修・サポート体制の充実 →「いきなり一人で」は一切なし! 知識のインプットや同行・ロープレを行い、 ひとり立ちまでしっかりサポートします。 □年齢や社歴を問わず、フラットな評価制度で稼げます。 初年度から年収100万円以上UP 未経験/20代で年収1000万円等、 入社早々から活躍している若手社員が多数在籍しています。 ■ □□□□□□□□□□□□□□ ■ 【仕事内容】 マイホームの購入・売却を検討されているお客様への提案営業 【具体的には】 ★営業1人あたりのお問合せ数…月平均15〜20件獲得! ★先輩たちの成約数のイメージ…月2件程度! ↑ 飛び込み&テレアポ 一切ナシでこの数値! 【扱う商材は…】 自社ブランドの新築戸建住宅やエリアトップクラスの 取扱い件数を誇る中古住宅など。 リフォーム×中古住宅の購入 …「中古で買ってリフォーム」 中古住宅の売却×ホームステージングチーム …物件が早期に売れるようインテリアで空間を演出 営業スタッフ×国際チーム …語学に長けた国際チームが外国人顧客との商談をサポート 多彩な選択肢&充実のサポートで 提案の幅が広いのも成約しやすいポイント! ニーズに応じた柔軟な提案ができます。 【専門部署によるバックアップが充実】 ・販促専門チーム ・広告デザイナー ・フォトグラファー ・動画クリエイター ・事務アシスタント ・内装コーディネーター ・設計士 ・施工管理 など… フローごとに徹底分業! 新規顧客への営業に集中できるので、 貴重な時間リソースを全て営業活動に費やすことができます。 これも当社の推奨する「生産性の高い働き方」の一つです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 社員の声 ■ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆28歳 提案営業(前職:アパレル販売員) 【経験を活かしつつ、新たな挑戦もできる環境】 前職はアパレル業界で販売の仕事をしていました。 それ以前もずっと接客の仕事をしてきて、営業は未経験からのスタートでした。 結婚を機に収入アップを目指したいと考えたのが、転職のきっかけです。 関西不動産販売を選んだ決め手は、未経験の先輩が多く活躍していたから。 私と同じアパレル出身の社員がトップ営業と聞いて、「自分にもできるかも」と思いました! 営業ははじめてでしたが、前職で培った力を活かせる点がやりがいに繋がっていると感じます。 私の場合は、ヒアリング力。 お客様が何を求めているのか、何を聞きたいのかを汲み取る力が、そのまま営業に活かされています。 ◆32歳 提案営業(前職:他業種営業) 【理想の営業環境で、営業としてのステップアップを】 前職では他業界で営業をしていました。 それなりに成果を挙げてはいたものの、限られた商材と変わらない待遇に物足りなさを感じていました。 ライフステージが変化する30代に入り、周りと比べる機会も増える中で、自分の力を試してみたいと思うように。 これまでに培ったスキルを活かしてもっと活躍したい、自分はもっとやれるはず!そんな思いを抱えて転職を決意しました。 不動産営業は自分の力を試すにはうってつけだと思いましたね。 知識はありませんが、営業としてのスキルには自負がありましたから、未経験からでも活躍できて実力を評価してくれる当社を選びました。 入社後はまず不動産知識の習得と、契約までの流れを覚えることに注力しました。 売れる仕組みを徹底して構築している当社だからこそ、知識をつけて流れさえ掴めばちゃんと売れるんです。 上司の力を借りながら1か月で初成約を決め、以後もコンスタントに契約が取れるようになりました。 |
求める人材 |
求めている人材 ★今回の募集は40歳未満限定の募集です!(長期勤続によるキャリア形成のため) 【学歴不問/未経験歓迎/第二新卒も歓迎】 営業職に挑戦したい方/収入アップを目指したい方 ※要普通自動車免許(AT可) \資格も、スキルも、学歴も、一切不問です!/ 不動産業界や営業職未経験の方はもちろん、第二新卒や社会人デビューの方も歓迎します! <こんな方、歓迎します!> ◎売れる仕組みのある会社で営業職デビューしたい方 ◎収入UP、キャリアUPを目指したい方 ◎人の話を聞くことが好きな方 ◎チームワーク重視の職場で働きたい方 ◎メリハリをつけて働きたい方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
固定給だけで月給26万円以上!転居を伴う転勤無し・地元密着/年間休日115日【平均年収600万円】
勤務地 |
京都府京都市伏見区桃山町因幡20(桃山六地蔵住宅博内) 株式会社AQ Group大阪支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【この求人のポイントまとめ】 (1)長く働ける環境有り(年間休日115日、9連休取得推進) (2)高品質かつ自由度の高さが強みで、お客様からの人気も高い (3)転居を伴う転勤なし。地元密着で長く働ける環境 (4)夜20時にはPCが自動的にシャットダウン/持ち帰り仕事もありません (5)ホワイト企業アワード3年連続受賞中! (6)グッドデザイン賞多数受賞! (7)適性に応じて、下記2パターンの働き方を選べます! 【適性に応じて働き方が選べる】 <業界未経験or営業未経験者向けの育成コース> ・万全の研修体制でお迎えします。(研修後もOJTがあるので安心♪) ・お客様との打ち合わせは1人前になるまで先輩や上司も同席。 ・平均年収は600万円/固定給制なので収入も安定してます。 ・新規開拓なし。展示場や資料請求頂いたお客様へのご案内がメイン。 <営業経験者向けの高収入コース(経験業界は不問)> ・営業経験のあるミドル、シニア世代も積極採用中! ・営業に特化した専門コースなので、お客様に寄り添った提案に専念することが可能。 ・高いインセンティブ制度があるため、年収1200万円以上も可能です。 ・メンバーマネジメント業務も無し。自分の営業活動に集中出来る環境。 面接時に分からないことや、不安なことはお気軽に聞いてくださいね。 ※応募の段階で、コースをお選び頂く必要はありません。 【仕事内容】 お客様と一緒になって家をつくっていく注文住宅の営業職 【営業の流れ】 ・住宅展示場での接客 ご来場されたお客様へ予算、家族構成、理想の暮らし等をヒアリングし、 建築現場などのご案内を通じて、お客様に当社のファンになって頂きます。 ↓ ・プランのご提案 ご提案は何度でも行い、 お客様に心から満足いただけるご契約を目指します。 ※お客様との打ち合わせは1人前になるまで先輩・上司も同席します。 ↓ ・ご成約 ↓ ・お客様に対して、適宜フォロー ↓ ・お引き渡し ※お客様が住まいを検討し始めてからお引渡しまでは約7カ月〜1年間 ※一生に一度の住まいづくりをサポートすることで、感動を共有できます! |
求める人材 |
求める人材: 【必須条件】下記2点に該当する方であればOK ・営業や販売、接客、サービス業などでの勤務経験がある方(経験年数は不問) ・自動車免許をお持ちの方(AT免許でも可) ※接客経験については、学生時代に働いていたアルバイト 例えばコンビニやファーストフード、居酒屋などでも構いません! (ブランクがあってもOKです) ======================= <育成コースの応募歓迎条件> ・人と接する事が好きな方 ・成果を正当に評価されたい方 ・裁量権を持って主体的に仕事をしたい方 ・人に喜んでもらえると嬉しい方 ・家の間取りを考えることが好きな方 <育成コースにご入社された方の前職紹介> カフェ店員、飲食店、コンビニスタッフ、スーパーの店員、携帯ショップ販売、アパレルスタッフ、ホテルフロント、美容師、エステティシャン、ブライダルスタッフ、受付スタッフ、不動産営業、人材メディア系、インテリアコーディネーター、ルート営業、マネージャー、法人営業、訪問営業、職人、不動産仲介、建売営業、賃貸営業、宅地建物取引士 ======================= <高収入コースの応募歓迎条件> ・営業経験を活かして、大きく稼ぎたい方 ・営業活動に専念したい方 ・住宅営業の経験を活かして転職したい方 ・伸びている会社に転職したい方 ・ハウスメーカーで営業職として活動していた方 <高収入コースにご入社された方の前職紹介> 不動産営業、新規営業、法人営業、訪問営業、MR、保険営業、個人営業、フルコミッション営業、賃貸営業、ルート営業、提案営業、コンサルティング営業、リフォーム営業 など |
サングローブ株式会社/新支社グランドオープンにつき大型採用スタート◎《プロへと育つ充実のサポート体制》キャリアも給与も思いのまま!企業ページ
全国の中小企業を救うのは、
ほかでもない、あなたです。
「良いサービスはあるのに、売る人がいない!」「良い商品はあるのに、認知度がない!」そんな企業のお悩みを解決するのがサングローブのセールスコンサルタント。多角的な視点から展開を続けてきたWeb広告をはじめとしたさまざまな商材を採用課…
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勤務地 |
京都府京都市その他複数 【転勤なし】東京・横浜・名古屋・大阪・福岡のうちいずれかの支社へ配属◎… |
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年収例 |
1524万円/27歳/前職:マーケター/2年目(月給28万円+インセンティブ) 1003万円/25歳/前職:人事/2年目(月給28万円+インセンティブ) 489万円/27歳/前職:化粧品販売/1年目(月給28万円+インセンティブ) |
仕事の概要 |
【顧客の課題を解決するプロフェッショナル】座学研修&OJT研修あり!3件に1件が受注に繋がる商材◎ |
求める人材 |
【未経験OK・学歴不問】既卒・第二新卒の方歓迎◆完全人柄採用 |
サングローブ株式会社/新支社グランドオープンにつき大型採用スタート◎《プロへと育つ充実のサポート体制》キャリアも給与も思いのまま!企業ページ
営業経験も、IT業界経験も不問!
あなたの“やってみたい”を応援します◎
創業以来黒字経営を続け、2023年には年商100億円を達成したサングローブ株式会社。2015年創業と若い会社ながら、すでに従業員数は1,300名を超えています。当社が成長を続けてきた背景には、売上をつくる営業部の“教育制度”の構築があります。営…
...続きを読む
勤務地 |
京都府京都市その他複数 【転勤なし】東京・横浜・名古屋・大阪・福岡のうちいずれかの支社へ配属◎… |
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年収例 |
1091万円/31歳/前職:新規開拓営業/2年目(月給28万円+インセンティブ) 672万円/25歳/前職:経営企画/2年目(月給28万円+インセンティブ) 489万円/27歳/前職:アニメーター/1年目(月給28万円+インセンティブ) |
仕事の概要 |
ニーズの調査・提案・フォローまで!“集客×採用”で営業・販促から経営課題の解決を目指すお仕事です◎ |
求める人材 |
【未経験OK・学歴不問】既卒&第二新卒の方歓迎◆意欲重視の採用 |
大田観光協会のofficialサポーター企業★行政とのシティブランディング推進*AI検索体験サービスを独自展開中◆株式会社グッドワークコミュニケーションズ企業ページ
「天職、見つけた!」
あなたにとって、最初の成功体験を――
『好きな仕事や向いている仕事の答えを見つけたい方』――私たちGWCで、一緒に働いてみませんか?設立して12年、アルバイト、派遣、自社/他社の社員など、数百万人の方々…...続きを読む
勤務地 |
京都府京都市その他複数 ★転勤なし★リモートワーク導入中札幌、仙台、関東、中部(愛知)、関西、… |
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年収例 |
660万円/入社4年目・26歳(月給28.6万円+インセンティブ等手当+賞与) 840万円/入社7年目・30歳(月給33万円+インセンティブ等手当+賞与) 440万円/入社1年目・23歳(月給26.6万円+インセンティブ等手当+賞与) |
仕事の概要 |
【カスタマイズで研修*2ヶ月育成/残業ほぼなし】多彩な営業スタイルで大切な人材をコーディネート! |
求める人材 |
未経験・第二新卒歓迎*34歳迄*学歴不問⇒99%が面接実施♪◆定着率93.2%◆有休消化率91.1% |
完全在宅勤務|買取の反響営業|週休2日制|報酬or休暇の選べるインセンティブ|経験者優遇【株式会社リユースコミュニケーションズ】企業ページ
完全在宅勤務で仕事もプライベートも
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「必要とする誰かの為に」の理念のもと中古品の買取・販売サービスなどリユース業を展開している当社。2019年にリユース事業立ち上げ、初年度売7000万から現在3.8憶円へ…...続きを読む
勤務地 |
京都府京都市その他複数 フルリモート【全国どこでもOK】あなたの自宅がオフィスです!■本社■千葉… |
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年収例 |
450万円/入社1年 一般社員(月給30万円+諸手当+賞与年2回) 600万円/入社3年 サブリーダー(月給28万円+諸手当+賞与年2回) 900万円/入社4年 リーダー(月給35万円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
貴金属、ブランド品、家電…何でも買い取れるから提案のしやすさ抜群!専門知識必要ナシ◎査定・買取◆営業 |
求める人材 |
手厚い研修体制で営業デビューを後押し!★未経験大歓迎/人柄・意欲重視の採用です |
ゼロの状態からeスポーツ事業の企画を創出
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近年急激な盛り上がりをみせている「eスポーツ業界」で、無限の可能性を追求!!私たちは、自社でゼロの状態からeスポーツのイベントを企画し、成功させているベンチャー会…...続きを読む
勤務地 |
京都府京都市その他複数 【Web面接OK/在宅勤務も可能】東京・大阪・福岡・沖縄の各オフィスまたは… |
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年収例 |
672万円/29歳・課長(月給56万円+各種手当+インセンティブ) 492万円/26歳・主任(月給41万円+各種手当+インセンティブ) |
仕事の概要 |
eスポーツ事業に関わる企画や事務、営業販売などの総合職 ※適正・希望を最大限考慮 |
求める人材 |
【35歳以下の方】未経験歓迎!eスポーツ事業やゲーム業界に興味のある方歓迎! |
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