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67件(1〜50件を表示中)
女性スタッフ和気あいあいと活躍中◎まずは「見学だけ」もOK♪
勤務地 |
静岡県静岡市清水区馬走北1-3 杉山歯科医院 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ――――――――。・◆・。―――――――― 創業103年!地域に根差した歯科医院です 10年活躍して下さっているスタッフ在籍◎ 働きやすく定着率はバツグン(*'▽'*) 明るく清潔な院内で快適勤務スタート! ――――――――。・◆・。―――――――― ◇器具の受け渡しなど医師の補助 ◇歯石除去 ◇歯磨き指導 …などをお任せします♪ 資格をお持ちなら経験は問いません♪ 充実した教育プログラムがあり、基礎的な 知識や技術などを独自のプランに沿って しっかり学ぶことができます◎なので 「資格はあるけれど実務は自信ない…」と いう方も安心◎丁寧にサポートします! 【こんな職場です♪】 20代〜40代の女性が活躍中◎ プライベートでも一緒に買い物やライブに 行く方々もいるくらいスタッフ同士、 和気あいあいと仲が良く、気持ちよく 働ける環境ですよ♪ 歓迎会や忘年会もあり、親しくなる きっかけはたくさんあります('▽'*)b 【女性が活躍できる秘訣は…】 産休・育休取得実績が多数◎ 現在も3名が産休・育休取得中です♪ 育休復帰後は働き方の見直しなども随時 相談に乗ってもらえる環境ですよ☆ 産育休以外にも、院内では常々働き方改革を 推進しており、働きやすい環境を作る努力は 怠りません! |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 歯科衛生士の資格をお持ちの方 ※年齢・経験不問!第二新卒の方や 業界未経験の方歓迎します♪ |
入社祝い金10万円(規定)!残業なしでプライベートも充実!
勤務地 |
静岡県静岡市駿河区東新田1-1-33 ベストライフ静岡(株式会社ベストライフ中部) |
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仕事の概要 |
仕事内容 ベストライフは、全国210施設の「介護付き有料老人ホーム」等の介護施設を運営している会社です。「おはようからおやすみまで」ご入居されている方々が快適に生活していただけるようサポートしています。今回「ベストライフ静岡(介護付き有料老人ホーム)」にて、介護スタッフとして活躍して頂ける方を募集します。 【自立がテーマの施設です】 弊社の施設運営は「自立」がテーマです。自分でできることは自分でやる=それが元気に長生きできる秘訣だと考えております。私たちが普通にごはんを食べたり、お風呂に入ったりといった「当たり前にできること」。自分でできることは自分でやっていただき、できない部分、だんだんできなくなってきた部分について「介護サービス」として提供しております。お仕事としては、この「自分でできない部分」について介護サービスとして対応していくことがメインとなります。 【お願いしたい業務】 〇ご入居されている方々が生活していく上で必要な介護サービスの提供 食事の介助や入浴の介助、排泄介助や移動のお手伝い等。自分でできない部分のみ、介護サービスとしてお手伝いしていきます。 〇レクリエーションの提供 毎日午後の1時間を「レクリエーション」の時間としてサービス提供を行っております。内容は日替わりでストレッチ等の「運動療法」や「音楽療法」の日もあれば、月2回程は大きなイベントとして「お誕生日会」や「季節の行事(クリスマス会や運動会等)」を実施しています。 〇記録業務 ケア記録についてはタブレット(ipad)を利用して記録していただきます。専用のソフトがあり、基本は「項目を選んで入力」となる簡単なソフトです。研修もありますので機械類が苦手な方もご安心下さい。 【施設概要】 ・施設名:ベストライフ静岡 ・開設:平成17年12月1日 ・類型:介護付有料老人ホーム ・入居時用件:60歳以上入居時自立・要支援・要介護 ・定員:115名 【会社概要】 〇社名:株式会社ベストライフ 〇所在地:東京都新宿区西新宿2-6-1新宿住友ビル29階 〇設立:平成13年12月10日 〇資本:4,500万円 〇事業内容:介護付有料老人ホーム、住宅型有料老人ホームの企画、販売、管理及び当該事業に関わる一切の事業。デイサービスの運営、管理。 〇代表者:長井 力 〇事業所数:210事業所(グループ・フランチャイズ含む) 〇従業員数:3,915名(グループ・2023年5月現在) 【PRポイント】 ・転勤無し ・残業無し ・交通費規定支給 ・マイカー通勤OK(駐車場完備) ・資格取得費用補助制度(会社負担で資格取得することができます) ・昇給年1回、賞与年2回 ・社会保険完備 ・退職金制度(勤続5年以上) ・産休育児休暇制度完備 ・年間休日111日+有給休暇(初年度10日) ・入社お祝い金制度(規定有) |
求める人材 |
求めている人材 介護福祉士の有資格者(経験不問) |
経験不問!年休121日!残業少なめ!入社後3年の離職率0%!
勤務地 |
静岡県静岡市駿河区2丁目7番15号 第二原木ビル3階 株式会社静岡計測エンジニアリング |
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給与例 |
給与例 ・350万円/20代 入社1年目(月給20万円+諸手当+賞与) ・400万円/30代 入社3年目(月給26万円+諸手当+賞与) ・600万円/30代 入社5年目・第一種電気工事士、一級電気施工管理技士資格保有(月給30万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 『私たちの生活の中から電気がなくなったら、、、』 そんな生活想像できますか? 電気もつけられない エアコンもつけられない テレビも見れないし携帯も充電できない 考えるだけでぞっとしますよね? そうならないために 私たち電気工事士というお仕事が存在します。 ライフラインを支える重要なポジションとなります。県内に6社しかない制御盤関連の工事を主とする中部電力パワーグリッド(株)の元請工事を請け負っています。 基本的に土日祝休みで残業時間も月平均20時間程となっておりライフワークバランスも取りやすい環境です。 『でも電気工事士って大変そう、、、』 こんな心配は一切必要ありません! 1から丁寧に教育や資格取得支援をさせていただきます。 入社後のイメージは3年間は現場作業員として仕事を覚えながら技能講習などを受講し(費用は会社全額負担) 5年から7年で担当件名を持っていただき書類作成やクライアントとの連絡などを任せます。 電気工事施工管理技士の資格取得も目指します。 従業員の全員が異業種から未経験の中途入社。 主に製造業やアプリ運営会社などに勤めていた方が活躍してくれています! 入社後3年の離職率は0%!! 残業が少なめといった働きやすさが定着につながっています! 未経験の方でも安心してご応募ください。 手に職つけるお手伝いをさせていただきます! <社長メッセージ> 当社は従業員5名と小さな会社ですが、 個人の力量が反映しやすく大企業とは違った面白みを感じる事ができます。 設計から施工まで一貫して行っているので思い描いたものが出来上がっていく行程を見る事ができ、仕事への充実度を実感できます。ぜひ一緒に働きましょう! 【具体的には】 1)静岡県内の変電所においての制御・保護関連電気工事 ・配電室内の保護盤、制御盤設備の新増設や改修などの電気工事 ・電気設備の請負工事 2)工事などの需要家においての試験・点検作業 ・高圧受電設備のシーケンス試験、保護継電器試験、機器点検 【主な取引先】 大手企業様が主な取引先となります。 ・中部電力パワーグリッド株式会社の元請工事会社 ・三菱電機プラントエンジニアリング株式会社 ・株式会社日立パワーソリューションズ 他 |
求める人材 |
求めている人材 30代活躍中! ・高卒以上 ・経験・知識不問 ・細かい作業が得意な方 ・物づくりが好きな方 ・1つのことを突き詰めるタイプの方 ・専門的なスキルを磨きたい方 ・経験不問 ・PCスキル(Excel) ・普通自動車運転免許必須 あれば尚可 ・CAD 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため) ※経験者は41歳以上の方も応相談) |
【完全週休2日制&フレックス制導入】若手社員が多数活躍中!
勤務地 |
静岡県静岡市葵区南安倍1-6-10 株式会社きくや美粧堂 静岡支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ■610万円/入社10年目 (月給40万円+賞与) ■450万円/入社3年目 (月給30万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 毎週土日休み!年間休日120日★ プライベートと両立を目指すあなたへ――。 あなたにお任せするのは、 美容室やエステサロンのお客様へ、 シャンプーやメイク用品など 美容商材・美容機材の提案営業です。 まずは既存のお客様へのルート営業から スタートします。 入社後は、専門知識や提案ノウハウについて 先輩がマンツーマンで丁寧に指導します。 上司や先輩に同行しながら、 訪問の流れや提案方法を 覚えていきましょう! 【具体的には?】 ◆お客様店舗への訪問 ◆商品の受注・納品 ◆新商品や販促キャンペーンの提案 ◆イベントやセミナーのご案内 ◆サロン運営のコンサルティングなど 【1日の仕事の流れ】 ▼出社 ▼午前中〜社内での打ち合わせ ▼お昼休憩 ▼午後〜ルート訪問・商談 (1日の訪問件数は10社程度) ▼帰社、報告書などの書類作成 ▼退社 【取扱う商材は?】 ◆シャンプー、トリートメント、 パーマ液、カラー液などヘアケア商品 ◆化粧水、メイク用品などの コスメティックと関連商品 ◆ドライヤーやヘアアイロンを はじめとする美容機器 ◆店舗機材や什器、その他 ー 【□働きやすさに自信あり!□】 毎週土日休みの完全週休2日制で、 さらに有給休暇は年平均9.5日の 取得実績あり!さらに、男女関わらず 育休取得の実績もあります! 勤務時間もフレックス制をベースに、 残業は月平均して20時間ほど。 仕事を効率化できている社員は、 もっと少ない傾向があります。 「昨日は夕方からの打合せが長引いたし、 今日は16時に帰ろう!」というのもOK。 1ヶ月、どのような働き方をして 必要労働時間を満たすかは 個人にお任せいたします。 「午前は事務」「午後は訪問」 「訪問後は直帰」「この日は社内業務だけ」 …など、自分に合った スタイルで働くことも可能です。 【□未経験でも安心スタート□】 当社の営業は面倒見が良い方ばかり。 困ったことがあれば スグに相談してください。 全員が「新人はひとりにさせない」という 意識を持っています。 同じ目線で丁寧に教えるので ご安心ください! ー 【取り扱いブランドは?】 ミルボン、ロレアル、ウエラといった 大手からプロのこだわりに応える レアなブランドまで幅広く、 多種多様な商品を提案・提供。 200社以上のメーカーの商品を 取り扱っています。 私達が取り扱うのは、 シャンプーやトリートメント、パーマ剤、 カラー剤といった美容室専売商品。 ウエラ・ロレアル・資生堂・ミルボン等の 有名メーカーをはじめ、 取扱いメーカーは業界でトップクラスです。 そんな数ある商品の中から、 お客様である美容師さんの悩み、 こだわり、思いに耳を傾け、 それぞれの美容室に合ったアイテムを紹介し メニューの提案を行うなど、 お客様と共に美容室の成長を願い サポートを行っていくのが きくや美粧堂の営業スタイル。 自分の提案した商品が導入され、 結果美容室の売上に 貢献できた時の喜びは格別です! |
求める人材 |
求めている人材 ◎要普免(AT限定可) ◎高卒以上 ◎パソコン基本操作 ◎40歳以下の方(例外事由3号のイ) 【様々な前職の先輩達が活躍中!】 ルートセールス/法人営業/ラウンダー/ ルート配送/提案営業/不動産営業/ 美容師/IT関連エンジニアなど、 先輩達の前職も様々。 「土日休みの仕事をしたい」 「家族が増えたから収入を もっとアップさせたい」 「美容の知識を生かして働きたい」 「コミュニケーションスキルを活かしたい」 など、業界ディーラー未経験の先輩達も 入社しています。 \どれか一つでも当てはまる方歓迎!/ ■化粧品やヘアケア商品に興味がある方 ■多くの人と関わりながら成長したい方 ■自分のスタイルで仕事に取り組みたい方 ■毎日新しいことにチャレンジしたい方 ================= 創業75年という長い歴史を持つ 総合美容ディーラー ================= 昭和23年の創業以来、毛髪化粧品や 美容機器の専門業者として、 顧客である多くの美容室へ 商品を届けてきました。 事業規模拡大のため、 この度新しい仲間を募集。 業界・職種に興味があれば、どなたも歓迎。 「あのときに決断しておけば…」と 後悔しないよう、 ぜひチャレンジして下さい! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
株式会社ネクステージ(東証プライム上場) ≪未経験者歓迎!売れる仕組みが整っています!月に2日間・土日休み!社員購入割引あり!≫企業ページ
【転勤ナシ】20代・30代がメインで活躍中<未経験スタートでもマニュアル完備で安心♪>接客メインでノルマ・売り込み・飛び込みナシ!転居を伴う転勤ナシ!残業は1日1h程度で過度な残業ナシ◎働きやすさと定着率の良さもバツグンの職場環境です!
勤務地 |
静岡県静岡市その他複数 転勤なく、好きな街で安定してはたらくことができます。※転居を伴う転勤は… |
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年収例 |
470万円/地域限定型・一般職(営業職)(月給33万5000円+手当+賞与) 737万円/地域限定型・チーフ職(月給52万6000円+手当+賞与) 816万円/地域限定型・副店長職(月給58万2000円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
車の販売・買取スタッフ ◆ノルマなし!飛び込みなし |
求める人材 |
未経験者歓迎★20代〜30代前半中心に活躍中 |
【今だけ履歴書なしでご応募可能&面接確約!】実務経験3年以上の方大歓迎!前職給与保証制度あり!さらに実力次第で店長やそれ以上の役職への早期キャリアUPも可能!
勤務地 |
静岡県静岡市駿河区下川原南 ソフトバンク静岡下川原/株式会社オーレンジ |
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仕事の概要 |
仕事内容: 新店舗オープンのため、全店舗で積極採用中! 1月中のご応募に限り、1週間以内に合否を出します! ・携帯ショップ経験者は【前職給与保証制度あり!】 ・毎年新店舗をオープンし、現在進行形で成長中! ・店長やその上のポストも多数あり!早期キャリアUPチャンスが豊富です。 ・月の残業平均20時間以下!閉店時間にすぐ帰れるようにしています! \ 今だけ限定!/ その1.応募時の履歴書提出不要!カンタンステップで応募完了! その2.経験者限定!面接確約フローで選考をご案内しております! //////////////////////////////////////////////// <求人応募・お問い合わせ> @Indeed求人からの応募(「応募先へ進む)をClick!) 必要項目を入力し、ご応募を完了させてください。 Aお電話でのご応募、お問い合わせ 0564-57-8145まで「Indeedを見た」とお問い合わせください //////////////////////////////////////////////// 【仕事内容】 当社ショップにご来店されるお客様に対する受付・接客対応をお願いします。 ・新規加入・機種変更のご案内 ・端末の操作説明 ・料金プラン・登録情報の変更や事務手続き ご来店されるお客様のご要望を聞きながら、 それぞれご提案・ご対応をしていきましょう。 明確な評価制度をご用意! オーレンジでは全社員に平等な評価制度を公開しています。 そのため、「頑張っても給与が上がらない」という事は発生しません。 頑張りが100%で還元される仕組みを整えています! また、新人・ベテランに限らず社員一人ひとりが成長できるよう、 個人が目標に向かってお仕事に取り組める環境なのでご安心ください。 店長やそれ以上のポストも狙えます! 毎年新店オープンをしていますので、副店長や店長への早期キャリアUPが目指せます! さらにその上の役職に関しても、社歴や年齢にとらわれない公平な評価をもとに人材を配置していますので、実力と意欲があれば全員にチャンスがあります。 「中々自分の実力が評価されない」「上のポストを目指せない状況にある」 そのような方は、ぜひオーレンジでそのお力を発揮していただきたいと思っております! |
求める人材 |
求める人材: ・携帯ショップでの経験がある方 ※ソフトバンクショップ、auショップ、ドコモショップ、Y!モバイルショップ、UQモバイルショップ、楽天モバイルなどキャリアは不問 【転職理由は不問/ぜひご応募ください】 例えば、、、 ・スキルをさらに伸ばし、もっと上を目指したい ・仕組み、環境が整っている職場で働きたい ・人間関係が良い職場で働きたい ・転勤無しの会社が良い ・努力に応じた評価や昇給、給与還元が欲しい 等、転職の理由は様々です。 まずはお気軽に想いをお聞かせください。 ※本求人にたどり着いていただいた未経験の方 無資格、未経験の方も別枠で募集中ですのでぜひご応募ください。 |
土日休み!年休125日!残業ほぼなしで高月給◎
勤務地 |
静岡県静岡市清水区庵原町151-18 心明会いはら共同作業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ―アピールポイント―――――――――― ■ノルマなし!時間に追われることなく 仕事ができます。 ■月給26万3600円〜の高月給◎ ■嬉しい土日休み! ■年間休日125日! ■残業ほぼなしでプライベートも充実! ■安定して長く働けます◎ ――――――――――――――――――― 障がい者通所施設にて、提供するサービスの管理などをお願いします。 【具体的な仕事内容】 ・個別支援計画書の作成 ・支援員の指導・管理 ・事業所の運営管理 ・利用者様の保護者の方の対応 (相談の対応など) ・利用者様の送迎 ・その他、事務作業 など |
求める人材 |
求めている人材 【歓迎条件】 ◆年齢不問 ◆学歴不問 ◆異業種からの挑戦も歓迎◎ ◆ブランクある方もOK! ◆精神保健福祉士・社会福祉士の 資格お持ちの方歓迎! 【必須条件】 ◆サービス管理責任者の 要件を満たす方(研修終了済の方) ※サービス管理責任者の経験は不問 ◆普通自動車免許(AT限定可) ◆PC操作できる方 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・56歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
30歳迄の方(長期キャリア形成のため)\テレアポ・飛び込み無し/東証スタンダード上場の安定した環境!農業の未来を変える営業職!
勤務地 |
静岡県静岡市葵区千代田六丁目31番11号 ネポン株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 当社の求人に興味を持っていただきありがとうございます。 「夏野菜であるトマトが1年中スーパーに並んでいる」 今では普通の光景ですが、50年前迄は当たり前ではありませんでした。 50年前に生産者の皆さまと共に トマトが1年中食べられる世の中をつくったのがネポンです。 創業75年目と歴史の長い当社。 創業者はハウスカオンキという温風暖房機を開発し 冬場でも夏野菜が食べられるなど ハウス栽培に技術革新を起こしました。 日本の農業を変えた当社は、その後も生産者の方々と共に歩みながら 今では機器製品だけでなくICTクラウドにより農業の自動化や 管理を遠隔操作で行うシステムの導入も提案しています。 農業機器に技術革新を起こし 「トマトが1年中食べられる世の中」を 生産者の皆さまと共につくったネポン。 生産者と共に農業を変える営業職を募集します。 <<求人のポイント>> 旅行補助金や食事手当など ネポンならではの福利厚生はスタッフに評判です! ・旅行補助金制度 ・食事手当あり ・退職金制度 ・男女共に育休取得実績あり(94%が復帰) ・賞与年2回 (無理なく働ける環境) ・残業は1日平均1時間程度 ・年間休日127日 ・テレアポや飛び込み営業無し (大切なのはやりがいです) ・日本の一次産業を変えたイノベーション企業で働ける ・東証スタンダード上場企業 ・農業機器からICTクラウドまで幅広い製品の提案が可能 ・農業機器製品トップクラスシェア ・代理店とも協業(代理店営業が8割です) 基本的にテレアポや飛び込みなどの新規営業はありません。 農業やクラウドサービスの知識も入社後に丁寧に研修しますので安心して下さい。 <仕事内容> 農業機器、農業ICTクラウドシステム、 衛生機器、業務用熱機器などの自社製品の営業をお任せします。 テレアポや飛び込みは基本的にありません。 生産者や代理店に伴走しながら要望に応えていく提案営業です。 (具体的には) ・定期訪問による課題のヒアリング ・課題に対する提案 ・自社製品導入後のアフターフォロー ・代理店への提案・研修・製品説明 ・展示会への参加など (顧客について) 生産者やJAなどの関連組織が主なお客様です。 各営業エリアに多くのお客様がいらっしゃいます。 地域の代理店と協業しながら お客様を定期的に訪問し、今の課題や要望を伺い その解決に向けて伴走していくお仕事です。 (担当者数・エリアについて) 担当顧客は静岡県中部地区を中心に、 10〜15社程度を予定しています。 各自担当エリアはありますが そこにこだわらず、営業所員全員で 県内全域をフォローしあう事を第一に考えています (入社後の流れ) ・入社(1ヶ月目) 製品についての知識習得を中心に、厚木事業所にて研修 ・入社(2〜3ヶ月目) 先輩との同行が中心となります。 お客様と接する場面に立ち会うことで、 現場における当社の役割を学んで頂きます。 ・入社(4〜5か月目) 同行営業を続けながら 習熟度に応じて一部の現場を 任せることもあります。 ・入社(6か月目) 早ければ、この時期からお客様を直接担当します。 (もちろん、先輩・上司が必ずフォロー致します) 習熟度に合わせて仕事は任せていくので安心して下さい。 (主力製品について) ・ハウスカオンキ 1964年に販売開始をしてから累計販売台数は 30万台以上の温風暖房機です。 50年以上改良を重ねながら販売を続け 農家の方で知らない人はいないというほど認知度は抜群です。 ハウス栽培に技術革新を起こし 今尚必要とされる当社の主力商品です。 ・アグリネット 農業ICTクラウドサービスです。 ITを使い農業の一部業務の自動化や遠隔操作、データの蓄積などができます。 業務の効率化や感覚で行っていた業務の可視化を可能にすることができるサービスです。 現在3000件以上の生産者の方々に導入していただき 農業の世界にまた新たな価値と可能性を提供しています。 まだ転職するかどうか迷っている方や 詳しく話を聞いてみたいという方でも面接参加歓迎します。 まずは1次のカジュアル面接でお話しませんか? |
求める人材 |
求める人材: 30歳迄の方 (長期キャリア形成のため/例外事由3号のイ) 営業経験は必要ありません。 今回は未経験者も含めた人柄重視の採用を行います! 20代・未経験からでも、 上場企業の営業職としてお客様に伴走し、 活躍しているスタッフが多く在籍しています。 不安な方、まずは1次のオンライン面接でお話ししませんか? ・要普通自動車免許 ・学歴不問 ・第二新卒歓迎 |
コールセンター未経験の方も歓迎!キャリアアップを目指せる博報堂グループのコールセンターSV
勤務地 |
静岡県静岡市葵区七間町420-0035 静岡県静岡市葵区七間町 8丁目20 毎日江崎ビル4階 日本トータルテレマーケティング株式会社 |
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仕事の概要 |
概要 コールセンター未経験の方も歓迎!キャリアアップを目指せる博報堂グループのコールセンターSV 仕事内容 【職種】 コールセンター管理業務(SV) 【雇用形態】 正社員 【仕事内容】 【コールセンターのSV業務】 ★オペレーターの管理・教育 ・電話やチャットなどでの問い合わせに対するトークスクリプトの作成 ・オペレーターのシフト管理、品質管理 ・エスカレ対応 ★クライアント企業への報告・提案 ・クライアントへの報告 (運営状況、お客様からの要望やクレームなどについて) ・商品やサービスの品質向上のための改善や追加提案 【未経験からキャリアアップ!】 今回はクライアント企業への新しい提案に力を入れるため、コールセンターの管理担当(SV)を増員します。 ポテンシャル重視で採用しますのでコールセンター業界未経験の方も歓迎します! <業務内容補足>変更の範囲:会社内の全ての業務 |
求める人材 |
求める人材 【必須条件】 ・接客、営業などのご経験 ・基本的なPCスキルのある方 【歓迎】 ・コールセンターでの勤務経験をお持ちの方 ・チームリーダーのご経験 【こんな方を歓迎!】 ・自分から進んで行動できる積極性のある方 ・過去の経験や方法にとらわれずに考え行動できる、柔軟性のある方 ・周囲への気遣いができ、コミュニケーション能力のある方 【様々な経験・職歴をお持ちの方が活躍しています】 ・コンビニ、スーパー、百貨店など販売接客業 ・銀行などのお客様窓口対応経験 ・営業職(業界不問) |
均一居酒屋の先駆けとして順調に出店を重ね、全国のお客様に愛されている焼鳥チェーン「鳥貴族」。一生懸命な人がちゃんと続けられる。そんな「正しい」会社であるために、「働きがい」と「働きやすさ」が両立する環境づくりに力を注いでいます。
勤務地 |
静岡県静岡市その他複数 関東、東海、関西の直営店※勤務地は希望考慮※店舗は下記HP参照※TCC店を… |
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年収例 |
640万円/マネージャー(子2人:中学・高校)(月給42万円+手当・賞与) 560万円/店長(子1人:小学校就学前)(月給37万円+手当・賞与) 460万円/店長(子なし)(月給30万円+手当・賞与) |
仕事の概要 |
【店長候補】としてのホールスタッフ業務(接客)、調理、店舗運営・管理 |
求める人材 |
学歴・経験不問、未経験者歓迎※第二新卒者も歓迎 |
30歳迄の方(長期キャリア形成のため)\テレアポ・飛び込み無し/東証スタンダード上場の安定した環境!農業の未来を変える営業職!
勤務地 |
静岡県静岡市葵区千代田六丁目31番11号 ネポン株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 当社の求人に興味を持っていただきありがとうございます。 農業機器に技術革新を起こし 「トマトが1年中食べられる世の中」を 生産者の皆さまと共につくったネポン。 生産者と共に農業を変える営業職を募集します。 <<求人のポイント>> 旅行補助金や食事手当など ネポンならではの福利厚生はスタッフに評判です! ・旅行補助金制度 ・食事手当あり ・退職金制度 ・男女共に育休取得実績あり(94%が復帰) ・賞与年2回 (無理なく働ける環境) ・残業は1日平均1時間程度 ・年間休日127日 ・テレアポや飛び込み営業無し (大切なのはやりがいです) ・日本の一次産業を変えたイノベーション企業で働ける ・東証スタンダード上場企業 ・農業機器からICTクラウドまで幅広い製品の提案が可能 ・農業機器製品トップクラスシェア ・代理店とも協業(代理店営業が8割です) 基本的にテレアポや飛び込みなどの新規営業はありません。 農業やクラウドサービスの知識も入社後に丁寧に研修しますので安心して下さい。 <ネポンについて> 「夏野菜であるトマトが1年中スーパーに並んでいる」 今では普通の光景ですが、50年前迄は当たり前ではありませんでした。 50年前に生産者の皆さまと共に トマトが1年中食べられる世の中をつくったのがネポンです。 創業75年目と歴史の長い当社。 創業者はハウスカオンキという温風暖房機を開発し 冬場でも夏野菜が食べられるなど ハウス栽培に技術革新を起こしました。 日本の農業を変えた当社は、その後も生産者の方々と共に歩みながら 今では機器製品だけでなくICTクラウドにより農業の自動化や 管理を遠隔操作で行うシステムの導入も提案しています。 <仕事内容> 農業機器、農業ICTクラウドシステム、 衛生機器、業務用熱機器などの自社製品の営業をお任せします。 テレアポや飛び込みは基本的にありません。 生産者や代理店に伴走しながら要望に応えていく提案営業です。 (具体的には) ・定期訪問による課題のヒアリング ・課題に対する提案 ・自社製品導入後のアフターフォロー ・代理店への提案・研修・製品説明 ・展示会への参加など (顧客について) 生産者やJAなどの関連組織が主なお客様です。 各営業エリアに多くのお客様がいらっしゃいます。 地域の代理店と協業しながら お客様を定期的に訪問し、今の課題や要望を伺い その解決に向けて伴走していくお仕事です。 (担当者数・エリアについて) 担当顧客は静岡県中部地区を中心に、 10〜15社程度を予定しています。 各自担当エリアはありますが そこにこだわらず、営業所員全員で 県内全域をフォローしあう事を第一に考えています (入社後の流れ) ・入社(1ヶ月目) 製品についての知識習得を中心に、厚木事業所にて研修 ・入社(2〜3ヶ月目) 先輩との同行が中心となります。 お客様と接する場面に立ち会うことで、 現場における当社の役割を学んで頂きます。 ・入社(4〜5か月目) 同行営業を続けながら 習熟度に応じて一部の現場を 任せることもあります。 ・入社(6か月目) 早ければ、この時期からお客様を直接担当します。 (もちろん、先輩・上司が必ずフォロー致します) 習熟度に合わせて仕事は任せていくので安心して下さい。 (主力製品について) ・ハウスカオンキ 1964年に販売開始をしてから累計販売台数は 30万台以上の温風暖房機です。 50年以上改良を重ねながら販売を続け 農家の方で知らない人はいないというほど認知度は抜群です。 ハウス栽培に技術革新を起こし 今尚必要とされる当社の主力商品です。 ・アグリネット 農業ICTクラウドサービスです。 ITを使い農業の一部業務の自動化や遠隔操作、データの蓄積などができます。 業務の効率化や感覚で行っていた業務の可視化を可能にすることができるサービスです。 現在3000件以上の生産者の方々に導入していただき 農業の世界にまた新たな価値と可能性を提供しています。 まだ転職するかどうか迷っている方や 詳しく話を聞いてみたいという方でも面接参加歓迎します。 まずは1次のカジュアル面接でお話しませんか? |
求める人材 |
求める人材: 30歳迄の方 (長期キャリア形成のため/例外事由3号のイ) 営業経験は必要ありません。 今回は未経験者も含めた人柄重視の採用を行います! 20代・未経験からでも、 上場企業の営業職としてお客様に伴走し、 活躍しているスタッフが多く在籍しています。 不安な方、まずは1次のオンライン面接でお話ししませんか? ・要普通自動車免許 ・学歴不問 ・第二新卒歓迎 |
年齢不問!土日休み・残業ほぼなし◎年間休日125日!
勤務地 |
静岡県静岡市清水区庵原町151-18 心明会いはら共同作業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ―アピールポイント―――――――――― ■異業種からの挑戦もOK! ■ノルマなし!時間に追われることなく 仕事ができます。 ■月給28万6000円の高月給◎ ■嬉しい土日休み! ■年間休日125日! ■残業ほぼなしでプライベートも充実! ■安定して長く働けます◎ ――――――――――――――――――― 障がい者通所施設にて、施設長として 施設運営の管理をお願いします。 利用者様に適切なサービスを提供できる様に またスタッフが働きやすい様に よりよい施設づくりを行っています。 【具体的な仕事内容】 ・日々の作業状況の把握 ・送迎車の運転 (バンを運転します) ・朝礼の実施 ・清掃の指示 ・利用者様の工賃計算 ・スタッフの勤怠管理 (有休・代休・残業など) ・防災訓練指導 など 現在の施設長も異業種からの転職◎ ◆どんな施設? 当所では、障がいのある方の自立支援や 就労支援を行っております。 障がい者施設での経験がない方も歓迎です! ◆管理職と聞くと難しそう… 「誰かの役に立ちたい」 「誰かを助ける仕事がしたい」 「異業種にチャレンジしたい」 …そんな応募理由もOK! あなたの挑戦したい気持ちを応援します! |
求める人材 |
求めている人材 ◆年齢不問 ◆異業種からの挑戦も歓迎◎ ⇒現在の施設長も異業種からの転職でした! ◆ブランクある方もOK! ◆誰かの役に立つことが好きな方も◎ 【必須】 ◆普通自動車免許(AT限定可) ◆下記1つでも当てはまればOK ・福祉関係の資格をお持ちの方 ・社会福祉事業に2年以上従事した経験がある方 ・企業・事業所等の経営経験がある方 |
ホスピス型住宅でのお仕事。末期がん、神経難病の方の「その人らしい暮らし」を支える施設を運営しています。
勤務地 |
静岡県静岡市葵区瀬名 株式会社シーユーシー・ホスピス |
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仕事の概要 |
仕事内容 【CUCホスピスについて】 CUCホスピスは末期がんや神経難病の方のための高齢者向け住居である在宅ホスピス「ReHOPE(リホープ)」を全国30カ所以上でサービスを提供しています。 当社では、「『前を向いて生きる』を支える。」を使命に掲げています。 「家族に負担をかけたくない」 「住み慣れた場所で最期を迎えたい」 「好きなものを食べたい」 「好きなことをやりたい」 という病気を患うご本人様の願いを叶えるために私たちはReHOPEを運営しています。 【ReHOPEについて】 ReHOPEでは、がん末期や難病など、医療依存度が高い方々のケアに特化してサービスを提供しています。 ご入居者さまの「ご自宅」として、プライバシーが尊重される環境で、24時間365日の万全なケア体制を整えています。 【希望を再生する場所】 施設ブランド名の「ReHOPE」には、「何度でも希望を再生する」という意味を込めています。 病気を患っていても、自分らしく前を向いて生きるというご入居者さまとご家族の思いに真摯に向き合い、丁寧なケアを実践しています。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ガン末期、難病の方に特化した施設内にて生活支援・看護補助業務を担当していただきます。 介護の資格は必要ありません! 経験が浅い方でも、施設内には複数の介護士・看護師が常駐しているため、安心して働いていただくことが可能です。 <具体的には> 身体介助 (体位交換、車いす移乗、排泄介助、食事介助、 食事誘導、シーツ交換) ナースコール・センサー対応 環境整備 (フロアー清掃、ごみ・洗濯物回収・収納など) 看護補助業務 (看護師の訪問看護に同行しサポート) その他、施設運営が円滑に進むための業務 等 |
求める人材 |
応募資格 初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 実務未経験からOK □資格をお持ちでしたら未経験の方も歓迎! □ホスピス勤務や「看取り」が初めての方も大歓迎! <このような方歓迎します> 福祉業界で社会貢献がしたい方 身体介護・生活援助・ケアワーカー経験者 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ママさんスタッフ・パパさんスタッフが働いている職場をお探しの方 資格取得をしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整っている職場で働きたい方 年齢制限:65歳未満(定年のため) |
【静岡市清水区】安定の正社員募集!地域包括支援センターでの保健師土日休みで日勤のみだから自分の時間を確保できます◎
勤務地 |
静岡県静岡市清水区 飯田庵原地域包括支援センター / セントケア中部株式会社/01 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールポイント】 ◎<社長を含めた全役職者が介護現場経験者!> 気持ちを理解し相談し合える仲間がいます! ◎<12種の事業を運営!> 他職種へのキャリアチェンジも可能! ◎<資格取得支援制度充実!> 勤務扱い・受験料補助ありで取得可能! ◎<男性の育休取得実績もあり!> 子育てと両立されている方多数! ◎<有給休暇の平均取得日数11.0日!> 他、短時間正社員制度等、それぞれにあった 働き方で安定して長く活躍頂けます! ///////////////// <電話でのお問い合わせ> 054-202-7871 まで 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 ///////////////// 【仕事内容】 地域包括支援センターでは職種ごと業務にラインが引かれている のではなく、それぞれの専門知識を活かし各職種が一体となって 業務を行っています。具体的には、高齢者の総合相談・介護予防 ケアマネジメント・高齢者の虐待防止のための相談や権利擁護事 業・介護支援専門員への支援や地域のネットワーク作り等 sc7 【お仕事内容】 ◆高齢者の総合相談 ◆介護予防ケアマネジメント ◆高齢者の虐待防止のための相談や権利擁護事業 ◆介護支援専門員への支援や地域のネットワーク作り 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: ・普通運転免許(AT限定可) ・保健師 |
株式会社ネクステージ(東証プライム上場) ≪未経験者歓迎!売れる仕組みが整っています!月に2日間・土日休み!社員購入割引あり!≫企業ページ
【転勤・ノルマ・売り込み・飛び込みナシ!】飲食・接客の経験も活かせる車の買取・販売スタッフ業務◆買取・査定もマニュアル完備で安心♪お客様と向き合い・コミュニケーションを取りながら、理想的なカーライフを提案するお仕事です♪
勤務地 |
静岡県静岡市その他複数 転勤なく、好きな街で安定してはたらくことができます。※転居を伴う転勤は… |
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年収例 |
470万円/地域限定型・一般職(営業職)(月給33万5000円+手当+賞与) 737万円/地域限定型・チーフ職(月給52万6000円+手当+賞与) 816万円/地域限定型・副店長職(月給58万2000円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
車の買取・販売スタッフ ◆ノルマなし!飛び込みなし |
求める人材 |
未経験者歓迎★20代〜30代前半中心に活躍中 |
平均給与850万円以上/年間休日125日/フレックスタイム制
勤務地 |
静岡県静岡市駿河区東静岡2丁目5‐17 グラン フレール1階 大東建託株式会社 静岡支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 2500万円/入社4年目(月給36万円+歩合給+賞与) 1890万円/入社3年目(月給36万円+歩合給+賞与) 700万円/入社1年目(月給28万円+歩合給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 創業50年、売上高1兆円超えの東証プライム上場企業。 営業未経験、業界未経験の方の入社が9割!それでも前職の年収を超える方がたくさんいます! 【応募条件】 ・年齢が50歳未満の方 ※長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ 【注目】 人物重視の選考を実施中のため、上記の応募条件を満たす方には原則として面接に進んでいただきたいと考えております。そのため下記の内容を必ず応募書類に記載してから、ご応募をお願いします。 ・職務経歴(それぞれ在籍した会社の「会社名、雇用形態、在籍期間」のみで結構です) ※上記内容の記載がない方には別途ご提出をお願いする場合がございます。 【アピールポイント】 ・フレックスタイム制度導入で働きやすい環境◎ ・年間休日125日!(原則土日祝休みの週休2日制) ・男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上! ・大東建託グループは賃貸住宅の供給・管理・仲介で業界No1! ・経験/スキルは一切不問!入社後に充実の研修制度! ・未経験から入社し活躍している人も多数! ・WEB面接対応可能! [仕事内容] 空き地や農地、駐車場、古借家などの土地を持つお客さまに、アパートや賃貸マンションの建築・運営を提案する営業です。一人のお客さまと何度もお会いして、交流し、信頼関係を深めていきます。 <仕事の流れ> 1、初訪、再訪 決まった地域内のご家庭を定期的に訪問。 例えば「畑として使っていた土地が残っている」などの悩みを聞きます。 2、打ち合わせ 伺った内容を上司に報告。困りごとを解決するプランを一緒に考えます。 3、商談 上司と一緒に訪問。必ず上司がフォローするので、安心して商談に臨めます。 4、ご契約 工事が完了するまでお客さまをフォロー。 <大東建託3つの魅力> 1、履歴書の内容は一切関係なし あなたが「大東建託で達成したいこと」を聞かせてください!志望動機も、アピールポイントも、特別なことを書かなくても大丈夫です。履歴書を埋められるようなスキルや経験がない方でも構いません。 2、業界屈指の働きやすさ 以下のような働き方改革を行う優良企業に選出されております。 ・経済産業省「健康経営優良法人(ホワイト500)」認定 ・厚生労働省「くるみん認定」取得 ・福利厚生表彰制度「ハタラクエール」認定 その他にも年間休日125日、男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上など、プライベートも大事にしながら働ける環境づくりに力を入れています。 3、特別な経験も一切不問 充実の教育・研修があるので名刺の渡し方から教えます。大東建託では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めますので安心してくださいね。 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上 50歳未満の方 *長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ *未経験9割! *経験不問! *要普通免許 *業界、職種未経験の方歓迎 *第二新卒大歓迎! 【こんな方、歓迎】 *負けず嫌いな性格の方 *とにかく誰よりも稼ぎたいと思っている方 *年齢的にも最後の転職としてチャレンジしてみたい方 *高収入を目指したい方 *知名度があり、業績が安定している会社で働きたい方 *大手で安心して実力を試したい方 *頑張り(実績)が正当に評価され収入に反映される会社で働きたい方 *お客様に向き合える仕事がしたい方 *早く借金を返したい、子供の学費を稼ぎたいと考えている方 【過去の入社者の前職をご紹介】 接客、塾講師、インストラクター(パーソナルジムやフィットネスジム)、コールセンター、カーディーラー、飲食店、不動産、人材、ホテル、ドライバーなど。 営業経験が全くなくても活躍している社員が多数在籍! |
【30〜40代女性活躍】平均年収850万円/年間休日125日
勤務地 |
静岡県静岡市駿河区 大東建託株式会社 静岡支店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 2500万円/入社4年目(月給36万円+歩合給+賞与) 1890万円/入社3年目(月給36万円+歩合給+賞与) 700万円/入社1年目(月給28万円+歩合給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 創業50年・売上高1兆円超えの東証プライム上場企業。 当社では2026年までに、現在の女性管理職の比率を6.5%から8%以上とすることなどを目標に、女性採用を積極的に推進しております。 ・もっと余裕のある生活を送りたい... ・子供の進学費や老後資金を考えると不安... ・男女関係なく、頑張りがきちんと評価される会社で働きたい... ・子育てをしながら、無理なく働きたい... このような想いで当社に転職してきた営業未経験、業界経験の無い方達が 前職の年収を大幅に超えています!(平均年収は850万円) 【応募条件】 ・年齢が50歳未満の方 ※長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ 【注目】 人物重視で選考実施中です。 応募の際は、履歴書内容(特に現住所や経歴など)に抜け漏れが無いようにご注意下さい。 【アピールポイント】 ・女性活躍推進企業 ・ママが働きやすい環境と制度あり。育休3回取得者も! ・フレックスタイム制度導入で働きやすい環境 ・年間休日125日!(原則土日祝休みの週休2日制) ・有給取得率80%以上 ・女性、男性共に育児休業取得者100% ・経験/スキルは一切不問!入社後に充実の研修制度! ・女性営業トレーナー制度あり(入社翌日から専任の教育担当がフォロー) ・WEB面接対応可能! 【仕事内容】 空き地や農地、駐車場、古借家などの土地を持つお客さまに、アパートや賃貸マンションの建築・運営を提案する営業です。一人のお客さまと何度もお会いして、交流し、信頼関係を深めていきます。 【仕事の流れ】 1、初訪、再訪 決まった地域内のご家庭を定期的に訪問。 例えば「畑として使っていた土地が残っている」などの悩みを聞きます。 2、打ち合わせ 伺った内容を上司に報告。困りごとを解決するプランを一緒に考えます。 3、商談 上司と一緒に訪問。必ず上司がフォローするので、安心して商談に臨めます。 4、ご契約 工事が完了するまでお客さまをフォロー。 【大東建託の魅力】 ◎業界屈指の働きやすさ 以下のような働き方改革を行う優良企業に選出されております。 ・経済産業省「健康経営優良法人(ホワイト500)」認定 ・厚生労働省「くるみん認定」取得 ・福利厚生表彰制度「ハタラクエール」認定 その他にも年間休日125日、女性・男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上など、プライベートも大事にしながら働ける環境づくりに力を入れています。 ◎特別な経験も一切不問 充実の教育・研修があるので名刺の渡し方から教えます。大東建託では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めますので安心してくださいね。 |
求める人材 |
求めている人材 ・高卒以上 ・50歳未満の方 *長期勤務によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ *未経験9割! *経験不問! *要普通免許 *業界、職種未経験の方歓迎 *第二新卒大歓迎! 【こんな方、歓迎】 *知名度があり、業績が安定している会社で働きたい方 *大手で安心して実力を試したい方 *頑張り(実績)が正当に評価され収入に反映される会社で働きたい方 *お客様に向き合える仕事がしたい方 *高収入を目指したい方 *早く借金を返したい、子供の学費を稼ぎたいと考えている方 性別の条件と理由:女性歓迎(ポジティブアクション) |
*This job requires at least N2 level Japanese proficiency.*
勤務地 |
静岡県静岡市葵区 株式会社ドンク/静岡松坂屋店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ドンクのパンは特別です。 各店舗で小麦粉からスクラッチ製法で製造しています。 もちろん天候などによって微調整が必要ですが、 お客様に最高のパンをお届けすることこそが私たちの使命です。 最高のクオリティーのパンをお届けするためには徹底した品質管理が必要です。 ご入社後は配属店舗にて先輩たちからしっかりとOJTを受けることができます。 業界未経験の方もパンに関する知識が身につきますのでご安心ください。 ドンクのパンの製造 (または販売)をすることで、 街にドンクの美味しいパンが溢れる世界を一緒に作っていきましょう! 詳細は続きをご確認ください! 採用インスタグラムを始めました 随時更新していきますので、是非フォローお願いします! https://www.instagram.com/donqrecruit/?igshid=MzRlODBiNWFlZA%3D%3D ・兵庫県ワークライフバランス表彰企業 ・平均勤続年数17年の働きやすい環境 ・充実した研修制度 (接客研修や店長研修) ・パンシェルジュ検定などの資格取得補助制度 (規定あり) ・店内のディスプレイ、食べ方提案など多岐にわたる業務 ・販売職でも商品開発に携われるチャンスあり ・店対抗の推しパングランプリなど、楽しいイベントあり ・自己申告制度あり →1年に1度自分の考えや希望(異動・キャリア)を伝え、 キャリア形成の場として活用していただきます \お電話でのご応募も大歓迎!/ Indeedアカウントをお持ちでない方は、 採用担当:078-441-2043まで! 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 繋がらなかった場合、 担当者から折り返しお電話します! ※受付時間:09:00〜17:00 募集背景 社内の若返りを目指し、組織体制の強化をすることになりました! 明治38年の創業以来順調に業績を伸ばしており、 事業拡大のため正社員を募集します。 今期も引き続き続々と新店オープンの予定をしています! 業務内容 お客様に気持ち良く楽しんでお買い物していただける「売場」を作ることが 販売の仕事です。 また、ミニワン(ミニクロワッサン)の製造もお願いすることになります。 店頭に焼きたてパンを並べたり、レジ・接客対応だけでなく、 商品の発注や在庫管理、 店舗にご来店くださったお客様を接客する中で掴んだ顧客の反応やニーズを、 製造や開発部門にフィードバックするマーケティングとしての要素もあります。 ドンクでは、店舗の商品のレイアウト決めや新商品の企画などを行う際、 販売スタッフの声を非常に重要視しています。 それは、販売スタッフがお客様の”生の声”を最も近いところで聞いていることを 知っているからです。 そして、どのようなレイアウトが 一番パンを美味しく見せてくれるのかを知っているのも販売スタッフだからです。 販売職は全てのキャリアパスの原点です。 ※お仕事内容について、 適性に応じて応募職種以外のお仕事をお願いする場合もございます。 予めご了承いただけますと幸いです。 1日のスケジュール 遅番(12:00~21:00)のスケジュール例 12:00 着替え、店内の状況確認 (品揃え、クリーンネス、1日の役割確認など) 13:00 お昼の納品に備え、商品棚の整理整頓。 商品整理中には焼きたてコールをしながら店に活気を出すのも大切なお仕事 14:00 休憩に入ったメンバーに交代し、食パンをスライス 15:00 1時間の休憩。忙しくなる後半へ備えます 16:00 お客様が増える時間帯。店頭での試食、お声がけ 17:00 ミニワン(ミニクロワッサン)コーナーでの量り売りやレジでの接客 18:00 レジの補助、商品整理、閉店に向けての清掃、明日の準備 21:00 レジ閉め、売上報告、明日の商品オーダー入力、終礼 キャリアパス 販売員としてキャリアを積むことで、 スタッフのシフト管理や売り上げ管理、店長業務、 複数店舗の運営を担当するエリアマネージャーなど、 店舗運営にも携われるようになります。 新しい商品を生み出すことに強い情熱のある方は 各店舗での新商品企画の経験を磨き、商品企画への道もあります。 各自のビジョンに合ったキャリアプランの形成のため、 一緒にどのようにステップアップしていくかを考え、サポート・応援します。 そのため、1年に1度自分の考えや希望(異動・キャリア)を伝え、 キャリア形成の場として活用していただくことのできる 「自己申告制度」を設けています。 |
求める人材 |
求める人材 ・学歴不問 ・接客経験1年以上 (アルバイトでもOK) ・パンが好きな人 ・コミュニケーションを楽しめる人 ・チャレンジ精神がある人 ・忙しい環境にやりがいを感じて働ける人 ・人に教えることが好きな人 過去にパンなどの食品販売をしたことがない方でも問題ございません! B to Cの場面で接客をされたご経験のある方は大歓迎です! 勤務地・アクセス 「総合職」としての採用となります。 将来的には(本人の成長とステップアップを踏まえての、)職種変更や 勤務地の変更(転居を伴う異動)の可能性もございます。 〜最初の勤務地について〜 最初の配属店舗については、 入社前に希望勤務地をお伺いの上で決定致します。 〜転勤のタイミングは?〜 明確な決まりはありません。 ただし一般的には2・3年に一度の間隔で、 勤務地変更の可能性がございます。 勤務エリアにもよりますが、 一般社員の間は転居を伴う異動に関しては少数です。 また、その際はご本人のご事情・希望を確認しながら、 最終的に配置転換先の決定をさせていただいています。 〜勤務先へのアクセス〜 各店舗最寄駅から徒歩圏内の立地がほとんどです。 ※一部郊外の店舗もあります。 ※詳しくはお気軽にお問合せください。 応募・選考の流れ 【Indeedから簡単WEB応募】 ・お名前・生年月日など簡単な入力項目のみのため、 応募はたった「1分」で完了します ・Indeedアカウントの作成方法が分からない、ログインパスワードを忘れたなど、 WEB応募が難しい方は「Indeedを見た」とお電話でご応募ください。 スマホの方は画面下部の電話アイコンをタップしてください。 応募先電話番号:本社直通 078-441-2043 (9:00~17:00) ※応募時に履歴書は必須ではございませんが、 2次選考時にご提出いただくため、 お手元にご準備のある方は応募時に添付いただくことを推奨しております。 ※ご応募を確認後、 当社の以下番号より2営業日以内にご連絡させていただきます。 お電話の場合:078-441-2043 SMSの場合:080-6198-7486 【面接】リモート面接実施! 一次選考はWEB面接(Zoom)で実施! 二次選考はWEB面接(Zoom)・適性検査 最終選考は対面での面接。 【入社予定日】 要相談/随時(詳細は面接時) <会社概要> ・社名:株式会社ドンク ・創業:明治38年(1905年)8月8日 ・法人設立:昭和26年(1951年)2月28日 ・本社:神戸市東灘区田中町3丁目19番14号 ・TEL:078-441-2041 ・資本金:2億1千53万円 ・代表者名:中土 忠 ・従業員数:877名(2024年2月末現在) ・事業内容:フランスパンをはじめとする各種パン、フランス菓子の製造、販売及びカフェ、レストラン営業 【ZTHB】 |
【挑戦×安定】賞与年2回・大手アパレルの飲食事業!社員割引/異動希望制度/新規事業提案制度/等福利厚生も充実!
勤務地 |
静岡県静岡市葵区 BOUL’ANGE 新静岡セノバ店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー JOURNAL STANDARDなど人気アパレルを展開する ベイクルーズグループのおしゃれなパン屋 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー <グループの安定性> 20以上の飲食業態、ブランド有◎ グループ全体で全国約450店舗、 飲食は100店舗ほどございます。 海外にも展開しています! <キャリアアップも叶います> SVやブランドマネージャーへのキャリア有! 20代のマネージャーも多く、やる気次第で ステップアップが可能です◎ 年2回の異動希望制度も充実! <福利厚生・社員得点も充実> 退職金制度や年2回の賞与他、業績賞与有! 休憩中のお食事50%OFF、系列店舗の家具や アパレル商品に使える社割もございます! <女性比率5割以上!> 時短制度などを活用し、女性社員も多く活躍中 \応募は簡単!所要時間5分/ エントリー時は履歴書等不要です。 《BOUL’ANGEについて》 ”暮らしを提案するブーランジェリー” 本場フランスのパン作りをベースに 世界中から厳選した小麦粉を使用し、 シーズンごとに届く旬の素材を掛け合わせ、 見た目にも美しく美味しいパンを提案するブーランジェリー 【仕事内容】 店舗責任者として管理業務全般のほか、 下記業務をお任せいたします。 ・接客/レジ/パン陳列補助、 などのオペレーション業務 ・人材育成 ・売上改善、FLコントロール ・在庫管理、発注業務 ・店舗オペレーションの改善向上 ・商品提案、イベント企画 など |
求める人材 |
求める人材: ◆必須条件 ・飲食及び食品販売における店長としてのご経験2年以上 ・学歴不問、資格不問 ◆歓迎条件 ・レストランやカフェ、ベーカリーでの実務経験者 ・エリアマネジャー等、複数店舗管理経験 和食、洋食、イタリアン、中華、フレンチ… 様々なジャンルの経験が活かせます! ◆こんな方に向いています ・勤続年数に関係なくアイデアを採用評価されたい方 ・マニュアル最小限で店舗毎のカラーを生かしたい方 ・チャレンジができ個性を発揮できる 環境で働きたい方 ・新メニューや新サービス、業態提案なども チャレンジできる場面が多く、 個性と積極性を応援しています。 |
アーキテックス株式会社 ◆名古屋エリアでの勤務あり◆賞与年3回◆前職年収考慮◆20代の男性・女性が活躍中◆業績は着実にアップ◆待遇・福利厚生充実企業ページ
◆賞与年3回 ◆実績×人柄重視 ◆転勤なし ◆20代・30代の未経験・男女がたくさん集まり、自分らしく働いている成長企業です。
勤務地 |
静岡県静岡市その他複数 【名古屋市】をはじめとした愛知県、静岡県、三重県内の拠点◆転勤無し◆希… |
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年収例 |
600万円/28歳・新卒入社4年目(月給35万円+賞与3回(インセンティブ込)) 400万円/25歳・中途入社1年目(月給27万円+賞与3回(インセンティブ込)) 1020万円/35歳・中途入社7年目(月給50万円+賞与3回(インセンティブ込)) |
仕事の概要 |
<飛込み・ノルマなし>不動産営業、リフォーム営業、新築住宅の提案営業 |
求める人材 |
業界・実務未経験OK!営業経験者歓迎!20代転職者多数!サービス業、製造業などからの転職者も活躍中! |
年収440万円以上可能!創業50年以上の安定企業。
勤務地 |
静岡県静岡市葵区流通センター3-3 名正運輸株式会社 静岡東営業所 |
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給与例 |
給与例 <年収例> 3年目/30歳/年収440万円(月給32万円+手当+賞与) 【特別給与2023年度平均実績】 賞与年60万円(6月支給30万円、12月支給30万円) 決算賞与10万円(3月支給) 猛暑手当5万円(9月支給) |
仕事の概要 |
仕事内容 □特別給2023年度平均支給額80万円! □年収440万円以上可能! □創業50年以上の安定企業 □選べる休日制度 休んで稼げるトラックドライバーの仕事 4tトラックでスーパー向けの冷蔵食品、食品やお酒、雑貨などを店舗に配送する仕事です。 【配送するもの】 運行ルートによって運ぶモノは様々。スーパー向けの冷蔵食品(牛乳、うどん、ハム、ソーセージ、かまぼこなど)、食品やお酒、雑貨は配送店舗ごとに台車にあらかじめ商品が積まれているので積み降ろしの負担は少ないです。 【配送先について】 提携先スーパーなどの店舗への配送になります。1日あたり2〜3便。配送先は1便あたり1〜3件となります。1便当たりの配送先が少なく、時間内に終わるスケジュールになります。 【運行距離について】 1日あたりの運行距離はおよそ150q〜200qほど。ルートによっては300qほど走る事もあります。日をまたぐ運行は一切ないので毎日帰宅できます。 【トラックについて】 乗車するトラックはMT車両となります。デジタコやドライブレコーダーなどドライバーさんの運行状況や安全を守る装備を完備。パワーゲート、ウイングなど積み降ろしの手間を軽減する装備も付いています。基本的には毎日同じトラックに乗車いただきます。 【入社後研修について】 入社後、初日は入社手続き、ビデオ研修、先輩の運転するトラックの助手席に乗って仕事の流れやルートを覚える「横乗り研修」からスタートします。その後、あなたが運転して先輩が助手席に乗って運転スキルや仕事の流れがちゃんとできているか確認する「見極め」を行います。最後に責任者によるチェックに合格してドライバーデビューします。この2週間〜2ヶ月が見習い期間に相当します。安全に安心してスタートするために教育・育成に力をいれています。 【1日の仕事の流れ】 出社〜出発まで ・出社後、出勤点呼時に睡眠時間、体調、免許証確認、アルコールチェックを行います。 ・車両のキー、ETCカードが入っているポーチを運行管理者から手渡されます。 ・検査項目をもとに出発前に車両点検を行います。 ・荷物の積み込みを行います。積み込みと言っても事前に倉庫スタッフが積んでくれた商品が載っているカートやカゴ台車を転がしてトラックに載せるだけ。積み込みの負担は大幅に軽減されています。 ここまでで出社から約30分ほどです。 出発〜配送 ・1便目出発 ・一般道では時速50q、高速道路では時速80q以内で安全運転できる装備がついているので、安心して運行できます。 ・お客様先で積み下ろしする際にはパワーゲートという電動リフトがトラックについているので、台車のまま下ろすことが出来ます。 ・お客様先への搬入後は空のカートを回収します。 ・1日のうちの休憩時間は平均2時間ほど。各々が自分のルートの中で理想の休憩ポイントで休憩しています。 ・会社に戻り、空のカートを出して2便目の積み込み。2便目も県内のお客様先に配送します。ルートによって異なりますが、1日2〜3便の配送業務を行います。 ・空いた時間に構内で車両の洗車を行います。洗車機や洗車スペースが事業所内にあります。 帰社〜終業 ・ETCカードの記録を行い、車両のキーと共に返却します。 ・帰社点呼の際に翌日の運行ルートや車両について確認します。 今日も1日お疲れ様でした。 【当社について】 名正運輸株式会社は創業から50年以上の歴史がある会社です。 食品や飲料、雑貨など日用品の輸送を得意としており、大手商社の倉庫運営、専属輸送などを手掛けているため堅牢な成長を遂げています。 毎年新車を購入しており、当社の車両は全て自社買い取りの資産として保有しています。 従業員の安心・安定した生活を実現するために固い経営基盤を構築してきたので2024年問題にも難なく対応しています。 コンプライアンスを遵守しており、そのために管理部門に人材を多く配置しています。 【当社のドライバーについて】 昨年入社したドライバーの1年以内定着率は83%。 1年続いたドライバーの3年以内定着率は90%以上と高い定着率です。 男性ドライバーがほとんどですが、一部拠点では女性ドライバーも活躍しています。 男女性別問わず積極採用しています。 ゴールド/シルバードライバー制度という運転時の走行データや身だしなみなどのチェック各種項目をクリアすると取得できる社内認定制度です。 認定されると月々の安全手当などが増額。勤務態度が給与に反映される制度があります。 プロのドライバ―として評価するこの制度はドライバーの皆さん一人一人を大切にしたいという20年来続く当社の取組です。 |
求める人材 |
求めている人材 普通自動車免許(MT)をお持ちの方 未経験者歓迎 経験者優遇 ・平成19年6月より前に普通免許を取得した方ならその免許のまま運転が可能です。 ・上記より後に免許を取得した方は会社負担で免許取得をしていただけます。 |
未経験から水廻りのプロへ!入社半年で月収41万円も可能!
勤務地 |
静岡県静岡市葵区安西2丁目54-5 しずおか水道職人(静岡営業所) |
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給与例 |
給与例 <月収例> ・入社6ヶ月スタッフ 月給26万円+能力給15万円=月収41万円 ・入社1年6ヶ月スタッフ 月給26万円+昇給1万円+能力給35万円=月収62万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 水道工事全般 静岡県内の各水道局の指定工事店 ご依頼をいただいた一般家庭や 店舗・管理物件へ訪問し水廻りの メンテナンスを行っていただきます。 <お仕事の流れ> 1.水廻りのトラブルでお困りのお客様から 当社コールセンターにご依頼のお電話が来ます。 2.メンテナンススタッフに コールセンターからお客様情報が連絡されます。 (自分から電話をかけることはありません) 3.メンテナンススタッフが お客様のお宅へ伺いトラブル対応をします。 (1日平均2〜3件程度) 4.作業が終了したら会社へ作業終了報告。 ※1日の対応が全て終了したら報告書を当社オンラインシステムにアップするだけ! これで業務終了です。 飛び込み営業、電話営業はありません。 【おすすめポイント】 景気に左右されない安定したお仕事。 静岡県の水道局の指定工事店なので、 お客様にも安心してご依頼頂いています。 技術・サービス・同乗研修など 充実の教育体制が整っているので、 未経験の方も大歓迎。 今活躍している先輩もほとんどが 全くの異業種から転職者です◎ アットホームな雰囲気の職場だから 分からないこともすぐに聞けて、 ぐんぐん成長していけます! 【株式会社N-Visionってどんな会社】 地域密着型の運営をモットーに トイレの水漏れや詰まり等 急な水洗トラブルに対応している「N-Vision」。 トラブル相談企業として お客様の問題にも即刻対応しながら 平成22年の創業より堅調な成長を続けています。 現在は広島の本社を筆頭に 山口・岡山・島根・鳥取等の中国エリアや 福岡・佐賀・大分・長崎・熊本・宮崎・鹿児島・沖縄の九州・沖縄エリア、 愛知・静岡・岐阜・三重・山梨の中部エリア、 愛媛・香川・徳島・高知の四国エリア、 大阪・兵庫・京都・奈良・滋賀・和歌山の近畿エリア、 神奈川の関東エリアで幅広く事業を展開。 他県や他事業所への転勤はありません! 【きめ細やかな育成フローでスキルアップ!】 入社後は2日間の社内研修を経て 1か月間の同乗研修から 本格的な実務をスタート! 経験豊富な先輩の隣で技術的なノウハウや お客様対応について学んでいただきます。 未経験で入社した先輩も多いので、 ご安心ください。 【先輩の声:入社2年目/30代/男性】 自分の力で仕事ができる環境に 魅力を感じて入社しました。 未経験でしたが 研修中は先輩と2人で現場を回り、 基本から徐々に教えてもらえました! 従業員同士の雰囲気も良く、 わからないことはすぐに聞ける環境も 早く自立できるポイントです◎ 頑張りはお給料に反映されるので やりがいも十分です! |
求める人材 |
求めている人材 未経験者大歓迎 【こんな方、大歓迎】 ・自分の可能性を広げたい方 ・未経験から成長したい方 ・向上心を持って仕事に取り組める方 【じっくりと腰を落ち着けて働きたいあなた】 ・コツコツと仕事を進めるのが好き ・働きやすい環境で腰を据えて仕事したい ・効率よく業務に取り組みたい ・細かい作業や手先の器用さに自信がある ・集中力が自分の武器! そんなアナタのスタンスを当社は応援します! 【HPでも当社の魅力を知ってください】 まずHPをご覧いただければ、 当社で働くイメージが湧いてくると思います。 では、当社はどんな会社なのか。 それを知っていただくために、ぜひ 「株式会社N-Vision」で検索してください。 当社の企業理念や代表の思い、 サステナビリティへの取り組みなど、 より当社の事をわかって頂けると思います。 静岡営業所HP https://shizuoka-suido-pro.com |
経験者歓迎!経験を活かしてステップアップができる博報堂グループのコールセンター/チーフSV
勤務地 |
静岡県静岡市葵区七間町420-0035 静岡県静岡市葵区七間町 8丁目20 毎日江崎ビル4階 日本トータルテレマーケティング株式会社 |
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仕事の概要 |
概要 経験者歓迎!経験を活かしてステップアップができる博報堂グループのコールセンター/チーフSV 仕事内容 【職種】 コールセンター管理業務(チーフSV) 【雇用形態】 正社員 【仕事内容】 スーパーバイザーとして、静岡センターでのクライアント対応・チーム運営管理などをお任せいたします。 【コールセンターのチーフSV業務】 ★オペレーターの管理・教育 ・電話やチャットなどでの問い合わせに対するトークスクリプトの作成 ・オペレーターのシフト管理 ・オペレーション品質管理 ・エスカレ対応 ★クライアント企業への報告・提案 ・クライアント企業を訪問 (注文や架電の件数、お客様からの要望やクレームなどについて報告を行います) ・商品やサービスの品質向上のために改善や追加提案 ★新規業務の立ち上げ・運営 クライアント企業の要望のヒアリングから目標の設定、業務内容の決定、マニュアル作成まで、新規業務の立ち上げにイチから関わります。 運営が始まった後は月間の対応件数などの報告もお願いします。 <業務内容補足>変更の範囲:会社内の全ての業務 |
求める人材 |
求める人材 【必須条件】 ・コールセンターでのSV経験 ・営業職など、クライアント対応のご経験 【歓迎】 ・チームリーダーのご経験 【求める人材像】 ・自分から進んで行動できる積極性のある方 ・過去の経験や方法にとらわれずに考え行動できる、柔軟性のある方 ・周囲への気遣いができ、コミュニケーション能力のある方 |
【2年目以降の平均年収470万〜/月給31万円〜/創業60年以上の安定経営/月8〜9日休み】
勤務地 |
静岡県静岡市葵区呉服町1-7 静岡伊勢丹内 B1 和幸伊勢丹静岡売店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ーーーーーこの求人のポイントーーーーー ・月給31万〜スタート!4.52ヶ月分の賞与実績 ・賞与支給実績40年以上!安定経営継続中! ・社歴、年齢不問の正当な評価制度 ・充実の研修制度で不安なくスタート! ・月8〜9日休み/深夜営業無で無理なく働ける ・豊富な資格手当!市場価値UPのチャンス! ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 『とんかつ和幸』の店長候補として、下記をお任せします。 ・人員管理(アルバイト・パートスタッフの育成など) ・売上管理 ・仕入発注 ・接客・調理等、日々の店舗運営 など 【評価制度】 ・役職とは別に、本人の能力を10段階で明確に評価 ・年2回の『技能検定』を開催!(調理or接客の得意な方から挑戦OK) 明確な評価&納得感のある環境で活躍したい方はぜひ! 【『とんかつ和幸』だから叶う環境】 ・評価指標が明確で納得感がある ・深夜営業がないから生活リズムが安定 ・主婦(夫)層など落ち着いたスタッフが多い ・質の高いサービスが身に付く <モデル年収例> チーフクラス/500万円 店長クラス/600万円 課長クラス/800万円 |
求める人材 |
求める人材: 【必須要項】 ・飲食業界の経験(社員で1年以上目安) └ホール・キッチンは問いません。 ・何らかのマネジメント経験 ・店長・リーダー等何らかのマネジメント経験 【経験のある方は】 既に店長経験がある方、 飲食店経験の豊富な方は、 チーフ以上の待遇で採用となります。 待遇面には自信があるので、是非ご相談ください! 【こんな方は是非!】 ・マネジメント経験を活かしたい! ・雰囲気の落ち着いた飲食店を選びたい ・より上質なサービスを身に付けたい 【和幸商事様では、こんな方が活躍中】 ・20〜40代活躍中!40代の多い職場です (平均年齢40歳) ・中途社員比率7割以上 【安定の経営基盤】 コロナ以降飲食業界は不安定な場面もありましたが、 ・毎年新規店舗を出店 ・中食ブームで売上好調 ・賞与は最大4.73ヶ月 と、当社は継続して安定経営をしております! 安心してご応募ください! |
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株式会社はなまる≪「はなまるうどん」を、45都道府県に直営店を展開。全国に444店舗展開◆東証プライム上場の株式会社吉野家ホールディングス連結子会社です≫企業ページ
全国に店舗を展開している、讃岐うどんチェーン店「はなまるうどん」の採用は完全な人物重視。学歴?経験?知識?ぜーんぶ関係ありません。大事なのは過去より今、そして未来です。インバウンド需要もあって業績好調な「はなまるうどん」で働きませんか?
勤務地 |
静岡県静岡市その他複数 全国に444店舗ある「はなまるうどん」のいずれか。◎希望を考慮して決定※U… |
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年収例 |
570万円/入社5年目、30歳・エリアマネージャー職(月給356,800円+賞与) 400万円/入社2年目、25歳・店長職(月給250,000円+賞与) 480万円/入社4年目、27歳・上級店長(月給300,000円+賞与) |
仕事の概要 |
★店長・管理職候補として接客・調理・スタッフの育成、指導など店舗運営に関わる全てをお任せします。 |
求める人材 |
中途入社率80%以上★学歴・前職・経験・スキル・知識・社会人経験一切不問、第二新卒大歓迎します! |
4月入社OK!20代・30代活躍中/女性が働きやすい職場
勤務地 |
静岡県静岡市葵区鷹匠1丁目1-1 新静岡セノバ2階 きものやまと 新静岡セノバ店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 着物の販売業務がメイン! 配属店舗にて、来店されたお客様への 接客対応や販売業務をお任せします。 ー 1.店舗での接客販売(提案) ご要望・ご年齢・着用シーン・流行に 合わせて「ピッタリの着物」を ご提案します。振袖・浴衣・お宮参り用など 幅広く取り扱います。(販売ノルマなし) 2.クリーニングの受付 きもの専門店ならではのノウハウを活かし 他店購入・譲り受けたお着物もお直しや ケアができます。 (店舗お持ち込みの場合の受付業務) (クリーニング業務は行いません) 3.着付けレッスン(完全予約制/1回60分) お客様が一人で着物が着られるように、 簡単な着付けレッスンを行います。 きもの、浴衣、袴、帯結びなどの 「着付け」は入社後にしっかり学べるので 安心です! 4.他、店舗運営に伴う一般事務・レジ業務 「社員の声」に寄り添う当社だからこそ、 どの店舗も安心して関係性を築ける環境。 「きものが好き!興味や憧れがある」 「一風変わったアパレル販売をしてみたい」 そんな気持ちのスタートでOKです! ー |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問!経験不問!未経験者歓迎 *高卒・大学卒など学歴不問 *第二新卒歓迎、U・Iターン歓迎 *主婦・主夫歓迎(主婦パートさん活躍中) *ブランクOK!時短勤務OK・扶養内勤務OK *40代以上も応募可、50代以上も応募可 ー 【こんな方にピッタリ】 ・人と話すことが好きな方 ・子育て後、仕事に復帰したい方 ・和服や着物が好き!興味や憧れがある方 ・安定の大手企業で長く活躍したい方 【下記経験者歓迎】 ・アパレル、化粧品、コスメ、美容系 ・飲食店(カフェ、喫茶店、居酒屋など) ・ホテル受付、結婚式、ブライダル、 ウェディング、エステサロン関連サービス業 ー 〇 入社後のフォロー 入社後には、各店舗マンツーマンで 先輩が手厚い研修&丁寧にお教えします。 着付け方や小物の名前などは、徐々に覚えて いただければ大丈夫。未経験でも安心して 働くことができますよ! 〇 お休み希望も柔軟対応 年間休日120日と比較的多くプライベートを 充実させながら働いている社員がほとんど! 土日祝もお子さんの行事やイベント事に 合わせてお休みのご相談が可能です! 〇 スキル・キャリアアップ応援 株式会社やまとでは、働く女性を応援して います。販売員として働き続けることも できますが、チーフ/店長のポジションに 挑戦することも可能です! ゆくゆくは、よりきものに携わる企画部へ。 幅広いキャリアプランの中から自分に合った 働き方を見つけることができます! ー |
【挑戦×安定】賞与年2回・トレンド発信を続けるブーランジェリー!社員割引/異動希望制度/新規事業提案制度/等福利厚生も充実!
勤務地 |
静岡県静岡市葵区 BOUL’ANGE 新静岡セノバ店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 業界屈指の人気を誇るクロワッサンを展開! トレンドを発信するおしゃれなベーカリー&カフェ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー <幅広い技術を磨けます> 100種類以上のパンのラインナップ有 オールスクラッチ製法を採用◎ <キャリアアップも叶います> パン製造チーフやスペシャリストなど 商品開発にも早期から携われます。 <福利厚生・社員得点も充実> 退職金制度や年2回の賞与他、業績賞与有! 休憩中のお食事50%OFF、系列店舗の家具や アパレル商品に使える社割もございます! <女性比率5割以上!> 時短制度などを活用し、女性社員も多く活躍中 \応募は簡単!所要時間5分/ エントリー時は履歴書等不要です。 《BOUL’ANGEについて》 ”暮らしを提案するブーランジェリー” 本場フランスのパン作りをベースに 世界中から厳選した小麦粉を使用し、 シーズンごとに届く旬の素材を掛け合わせ、 見た目にも美しく美味しいパンを 提案するブーランジェリー 【お仕事内容】 パン製造・パン職人・ブーランジェとして 下記業務をお任せいたします。 ・仕込み、面台(成形)、焼成(釜)、仕上げ ・在庫管理、発注業務 ・ロス管理 ・衛生管理 ・商品提案など ※未経験の方もパン作りに チャレンジしたい気持ちがあれば大歓迎! しっかりとサポートいたします。 将来的にはパン製造チーフ候補として 下記のような業務も少しずつお任せいたします。 ・人材育成 ・在庫管理、発注業務 ・製造オペレーションの改善向上 ・商品開発、イベント企画 など |
求める人材 |
求める人材: ◆資格 ・学歴不問、資格不問 ・経験がなくてもパン製造に挑戦したい! という熱いお気持ちのある方は未経験も大歓迎! ・もちろん経験者の方には、プロフェッショナルな待遇をご用意いたします! ◆優遇条件 ・パン屋、ホテルベーカリー、パン工場など、 パン製造の実務経験者(アルバイトでのご経験でも可) ・パンに限らず菓子製造などのご経験のある方も大歓迎! ・製菓製パン専門学校卒業者歓迎 製造経験のブランクがあっても大丈夫です! ※シニア、ミドルの方もご応募お待ちしています |
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【プライム上場企業】【未経験・45歳未満限定】販売ノルマなし&充実の研修あり!未経験から安定を目指すならサンドラッグ*年休118日以上*転勤なしもOK
勤務地 |
静岡県静岡市葵区呉服町 サンドラッグ 呉服町店(株式会社サンドラッグ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: *・*・*・*・*・*・*・*・*・*・ 「誰かの助けになりたい」…そんな方なら、 社会人未経験でも、敬語が苦手でも大丈夫。 *・*・*・*・*・*・*・*・*・*・ 「困っている人につい手を貸したくなる」「誰かの喜ぶ顔を見るのが好き」―そんな気持ちが多少でもある方なら、当社サンドラッグへの応募資格は十分。むしろ、どんな立派な経験や資格よりも大切にしたいと考えている要素です。 全国約1400の店舗全てで“人”と“地域”に寄り添うサービスを展開するサンドラッグだからこそ、あなたの人柄は大きな強みになります。 接客・販売経験はおろか正社員としての経験がない方も、ちゃんとした敬語にまだ自信がない方も、胸を張って挑戦してみてください◎ 【POINT】 *<未経験歓迎>無資格・正社員デビューも歓迎! *<充実研修あり>15年先まで見据えたカリキュラム! *<販売ノルマなし>チームで成長していく社風! *<東証プライム上場>直近10年で3年以上業績成長中! *<年間休日118日>希望休制度あり&転勤なしもOK! ///////////////////// <電話でのお問い合わせ> 0120-69-6211(人事部採用課 店舗運営職 中途採用担当) まで 「WEB求人を見た」とお問い合わせください。 ご応募はWEB上でお願いいたします。 ///////////////////// 【仕事内容】 全国に展開しているドラッグストア「サンドラッグ」の店舗運営スタッフとして、お客様対応やレジ打ち、発注などの業務全般をお任せします。今回の募集は、2026年までにグループ全体で売上高1兆円・店舗数1750店舗を目指すための体制強化のため。入社3〜5年後には店長として活躍できるよう、成長に向けた様々なバックアップを行っていきます。 〜具体的には〜 *商品に関するご相談などの接客対応 *レジ対応 *商品の受発注や在庫管理 *POP作成や商品全般の陳列 *売上金の管理 *スタッフの教育やシフト管理などのマネジメント など ///////////////////// 【15年先まで組まれた育成カリキュラム】 入社後は接客の仕方やレジの打ち方といった基本から、薬や健康の専門知識に関する研修まで段階的に指導し、OJT・オンライン研修なども充実。慣れてきたら店長候補として売上分析やマネジメントに関する研修を受けるなど、実に【約15年間】を目安とした長期的な育成カリキュラムが組まれています。他、薬品の販売に欠かせない公的資格「登録販売者」の取得も全面サポートしており、取得率は100%を誇ります。 【長〜い目で見ても、ずっと安心】 あなたが今どんなライフスタイルでも、これからたくさんの変化があるとしても、ずっと安心して働ける環境と制度を整えている当社。充実した子育て支援制度や資格取得支援、転勤の有無が選べる働き方の選択制度など一人ひとりの幸せを真剣に考えた制度で社員の人生をしっかりサポートします。会社としての安定感も抜群なので、長い目で見た転職をお考えの方にはぴったりです* 【採用担当からのコメント】 当社での働き方は、変形労働制・週平均40時間以内で調整されているため、残業は全社平均月9.6時間と少なめ。 また、お住まいの地域や状況にもよりますが、「全国転勤」「エリア内転勤」「転居を伴う転勤なし」から働き方を選択できるため、プライベートと両立しやすい環境が整っています。働きやすい環境でありながら、店長や複数店舗を統括するスーパーバイザー(SV)のポストのほか、商品開発・バイヤーなどの本部職の道もご用意しています。理想の未来を、幅広いキャリアパスを選べる当社で叶えてみませんか? ///////////////////// 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 45歳未満の方(長期キャリア形成のため) *経験不問/未経験者歓迎・第二新卒歓迎 *資格不問/無資格歓迎 *学歴不問 *ハローワークでお探しの方も歓迎 【こういった方からの応募も歓迎!】 ・ドラッグストア業界に興味がある方 ・東証プライム上場企業で働きたい方 ・研修等のバックアップを重視している方 ・コミュニケーションを大事にできる方 |
<看護師募集>アイグランが運営する企業主導型直営保育園/育休・産休取得率100%
勤務地 |
静岡県静岡市駿河区南町18−1 社内保育園 aiueo だいいち保育園静岡 |
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仕事の概要 |
仕事内容 正社員の看護師募集中!充実した研修制度でスキルアップ&キャリアアップできます! アイグランの運営する保育園での看護師の求人です。子ども達の 看護業務をお願いします。看護師資格をお持ちの方なら、 未経験やブランクがある方でも大丈夫。入社後の研修や 先輩スタッフのサポートなど、職員全員であなたをサポート します。子ども達の成長に携わる、やりがいのあるお仕事です。 |
求める人材 |
資格 正看護師もしくは准看護師資格 ※ブランク・経験が浅い方も大歓迎。 認可保育園・小規模保育園での勤務経験、企業主導型保育園や企業内保育、託児所・ 病院内保育での勤務経験、放課後デイサービスでの勤務経験がある方が活躍中◎ 「はじめは正社員。育児中はパートで」 「家族が転勤するから異動希望」など、 入社後の働き方もお気軽にご相談ください◎ 長く働き続けたい方、経験を活かしてキャリアアップしたい方、 資格を持っているけど実務未経験の方。どなたも歓迎です! ◇働くスタッフさんのコメント◇ 「株式会社アイグランは全国に認可園や病院・事業所内保育園、児童発達支援スクールを展開しています。 そのため他の園との繋がりが深く、違う園の保育について知る事が出来たり、助け合ったりする事が出来ています。 また、研修も充実しているので知識を身につけながら現場で実践することが出来る環境です。 保護者様からの「ありがとう」や子どもたちからの「先生大好き」 の言葉を沢山いただける温かい現場で一緒に働きましょう!」 |
株式会社ネクステージ(東証プライム上場) ≪未経験者歓迎!売れる仕組みが整っています!月に2日間・土日休み!社員購入割引あり!≫企業ページ
【遊び、足りてますか?】最近遊べてますか?「お金がない」「時間がない」そう嘆く気持ちも分かります。でもそれなら楽しく働ける当社へ!お客様に“クルマを通じた遊び”をご提案!全国の店舗から勤務地の希望も思いのまま!【ノルマ無し!高水準の固定給】
勤務地 |
静岡県静岡市その他複数 転勤なく、好きな街で安定してはたらくことができます!※転居を伴う転勤は… |
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年収例 |
470万円/地域限定型・一般職(営業職)(月給33万5000円+手当+賞与) 737万円/地域限定型・チーフ職(月給52万6000円+手当+賞与) 816万円/地域限定型・副店長職(月給58万2000円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
SUV車・クルマの案内・接客(営業・販売・買取)◆ノルマなし!飛び込みなし! |
求める人材 |
未経験者歓迎★販売・サービス・営業の経験者歓迎/車の営業経験者は優遇≪20代〜30代が活躍中≫ |
【したい接客できてますか?】お客様のイチバンをトコトン探す。そんな接客がノジマ流です。
勤務地 |
静岡県静岡市駿河区曲金 ノジマ イトーヨーカドー静岡店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 来店されたお客様の気になる商品やお悩みに 耳を傾け、提案し解決していただく提案型の接客です。 「接客・販売スタッフ」ではなく、 「コンサルタント」として 顧客満足を追求するのが「ノジマ流接客」。 お客様のニーズを考えた商品の選定や メーカーに忖度のない提案ができます。 ゆくゆくはエースコンサルタントという 接客をさらに磨けるポジションに キャリアアップも可能! プロのコンサルタントとして、あなたの経験を 活かしていきましょう! |
求める人材 |
求める人材: 飲食・宿泊業・アパレル等の 販売・接客経験者も活躍中です。 20代・30代・40代・50代活躍中 ◆こんな方がピッタリ □もっとお客様に寄り添う接客がしたい方 □好きな接客の仕事を長く続けたい方 □自分の理想の接客像がある方 <異業界からのチャレンジ大歓迎> |
<児童発達支援施設>スキルアップできる研修や安心して働ける環境充実★資格を活かして働けます
勤務地 |
静岡県静岡市駿河区寺田12−9 児童発達支援施設 コペルプラス安倍川教室 |
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仕事の概要 |
仕事内容 賞与年2回!昇給あり/産休取得率100%!休業補償制度など福利厚生充実/持ち帰り仕事・残業ほぼなし 児童発達支援スクールで【児童発達支援管理責任者】の業務 コペルプラスでのレッスン、個別支援計画作成や教室の運営 をお任せします。個別支援計画の作成や管理、教室運営・ 全体的な運営、マネジメントにも携わっていただきます。 地域の関係機関との連絡調整もしていただきます。 |
求める人材 |
資格 児童発達支援管理責任者資格 ※または保育士として5年以上の実務経験があり、 開校までにサービス管理責任者・ 児童発達支援管理責任者の基礎研修を受講可能な方 ◇働くスタッフさんのコメント◇ 「株式会社アイグランは全国に認可園や病院・事業所内保育園、児童発達支援スクールを展開しています。 そのため他の園との繋がりが深く、違う園の保育について知る事が出来たり、助け合ったりする事が出来ています。 また、研修も充実しているので知識を身につけながら現場で実践することが出来る環境です。 保護者様からの「ありがとう」や子どもたちからの「先生大好き」 の言葉を沢山いただける温かい現場で一緒に働きましょう!」 |
正社員児童指導員大募集!スキルアップできる研修や安心して働ける環境充実★資格を活かしてみませんか?
勤務地 |
静岡県静岡市駿河区寺田12−9 児童発達支援施設 コペルプラス安倍川教室 |
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仕事の概要 |
仕事内容 賞与年2回!昇給あり/産休取得率100%!休業補償制度など福利厚生充実/持ち帰り仕事・残業ほぼなし 児童発達支援スクールの【児童指導員】をお任せします。 親子同伴でお越しいただき、マジックミラー越しに親子分離で レッスンを行います。 子どもたちと1対1でたっぷり 向き合いながら、学習支援に取り組めます。 ※親子同伴の通所施設のためお預かりの負担はありません。 |
求める人材 |
資格 保育士・幼稚園教諭資格・教育免許 社会福祉士・児童指導員任用資格保有者 福祉・保育・教育・心理・医療等の関連資格 ※下記に当てはまる方は「児童指導員任用資格」をお持ちです。 ・学校教育法の規定による大学・大学院に おいて社会福祉学、心理学、教育学もしくは 社会学を専修する学部、学科を卒業している ・高等学校もしくは中等教育学校を卒業し 2年以上児童福祉事業に従事、または3年 以上児童福祉事業に従事している ◇働くスタッフさんのコメント◇ 「株式会社アイグランは全国に認可園や病院・事業所内保育園、児童発達支援スクールを展開しています。 そのため他の園との繋がりが深く、違う園の保育について知る事が出来たり、助け合ったりする事が出来ています。 また、研修も充実しているので知識を身につけながら現場で実践することが出来る環境です。 保護者様からの「ありがとう」や子どもたちからの「先生大好き」 の言葉を沢山いただける温かい現場で一緒に働きましょう!」 |
<賞与2回/手当&福利厚生◎>サンマルクホールディングスで新たな一歩を歩みませんか?男女共に活躍中♪
勤務地 |
静岡県静岡市葵区 チーズ&ドリア.スイーツ 新静岡セノバ店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ----------------------------------------- □□□□□□ここがポイント!□□□□□ □ ・大手サンマルクホールディングスのブランド店舗 ・未経験歓迎!資格不問!経験者も活躍中! ・未経験でも月給25.9万〜、賞与2回支給! ・資格取得支援あり!キャリアップが目指せます! ・女性も活躍中!女性管理職比率20%! ----------------------------------------- 【仕事内容】 飲食店の店舗運営に関わる業務全般をお任せします。 <具体的には?> ・お客様のご案内、オーダーテイク ・お料理のご説明、ご提供 ・レジ対応 経験に合わせてお任せいたします。 ゆくゆくは店長として下記もお任せいたします。 ・スタッフの教育、採用、マネジメント ・売上管理 ・販促企画 etc...... \未経験でも安心/ 外食未経験でも問題なし! 先輩社員がしっかりあなたをサポート! \しっかりした研修制度/ 仕事を1から学べるように 約1ヶ月の研修制度を用意しています。 ・実店舗での現場研修 ・管理職向け研修 など \お客様に最高のサービスを/ 「お客様にとって最高のひとときを創造します」 上記企業理念のもと一流の接客が身につきます! \さまざまなキャリアパスを用意/ 新メニューの開発や販売促進など さまざまな仕事にチャレンジできます! あなたのキャリアパスを応援します! ----------------------------------------- 【給与】 月給:259,000円〜 ※ご経験やスキルを考慮のうえ決定致します。 ※賞与あり(年2回) <年収例> ・総合職社員 26歳3年目 390万円 月給29万円+賞与2回+決算賞与 ・年棒制社員 34歳3年目 540万円 月給38万円+決算賞与 ・年棒制SV(複数店管理者)35歳8年目 650万円 月給46万円+決算賞与 ----------------------------------------- □まずはお気軽にご応募を□ ・お問い合わせだけでもOK! ・応募はたった「1分」で完了! ・名前・生年月日など簡単な項目のみ ・WEB上での履歴書登録は不要です! |
求める人材 |
求める人材: 【応募条件】 <必須条件> ・人物重視の採用です! (毎日一緒に成長をしていきましょう!) <歓迎条件> ・U・Iターン歓迎 ・学歴不問 ・資格不問 ・未経験者歓迎 ・フリーター / ブランクのある方歓迎 ・主婦(夫)・子育て中の方が活躍中 ・20代・30代活躍中 ・ハローワークでお仕事探してる方も大歓迎 <このような方ぜひ> ・風通しの良い職場をお探しの方 ・レストランに興味がある方 ・長期で働きやすい職場で働きたい方 ・人と接することが好きな方 ・家庭やプライベートと仕事を両立したい方 ・スキルアップやキャリアアップを目指している方 ・未経験から長いキャリアを見据えて挑戦したい方 ・フットワークが軽い方 <異業種からの転職者も活躍中!> ・アパレルや販売スタッフ、ホテルスタッフなどの接客業 ・事務・アシスタント、経理、総務、人事などの内勤業 ・ドライバーなどの運送、配送業 ・不動産や清掃スタッフ など様々な方が活躍しています! 新卒・第二新卒も活躍しています! <働く社員の声> 〜Oさん(入社3ヶ月目/経験入社)〜 スタッフとしてレストランで働いていましたが、 仕事をしていく中で、自分でできる事の限界を感じていました。 お店をよりよくし店舗の運営をする側にまわり、 自身のスキルアップをはかりたいと思い応募しました。 サンマルクでは研修がきちんと設けられており、 少しずつステップアップできます。 先輩社員のフォローがあるので風通しがよい会社だと思います。 |
株式会社バローホールディングス ◆1週間程度の連休も取得可能 ◆時短勤務・育休あり ◆希望する街で働ける制度あり企業ページ
◆好きな街でずっと働ける地域限定勤務制度あり◆残業代全額支給◆年間賞与は3.5ヵ月分◆東証プライム上場企業のバローホールディングス◆スーパー、小売、飲食業経験者歓迎◆果物、野菜、魚、牛肉、鶏肉、豚肉などの知識が強みに◆20代30代40代入社
勤務地 |
静岡県静岡市その他複数 岐阜・愛知・三重・静岡・福井・石川・富山県・長野・滋賀・京都・大阪府、… |
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年収例 |
420万円/26歳(月給25万円+残業代+賞与) 470万円/30歳(月給28万+残業代+賞与) 520万円/35歳(月給31万+残業代+賞与) |
仕事の概要 |
青果、鮮魚、精肉の加工・販売。パンの製造・販売、チェックアウト部門、売場や店舗マネジメントも。 |
求める人材 |
飲食業界経験者も大歓迎!青果を扱った経験、鮮魚や精肉の加工経験者または調理経験者歓迎! |
月平均残業23時間/青果、鮮魚、精肉、パン製造経験者歓迎
勤務地 |
静岡県静岡市駿河区丸子新田227-1 スーパーマーケットバロー丸子新田店 |
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給与例 |
給与例 年収420万円/26歳(月給25万円+残業代+賞与) 年収470万円/30歳(月給28万+残業代+賞与) 年収520万円/35歳(月給31万+残業代+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【求人のポイント】 ◆安定性・将来性抜群の大企業!東証プライム上場企業・バローホールディングス ◆食材の品質にこだわる仕事ができます ◆青果、鮮魚、精肉関連の経験者が多数入社 ◆飲食店勤務経験者も大歓迎! ◆20代、30代、40代などさまざまな年代の転職者が入社 ◆長期休暇あり!週2日休むことも可能 青果、鮮魚、精肉の加工・販売。パンの製造・販売、チェックアウト部門、売場や店舗マネジメントもお任せします。 【具体的には】 生鮮部門内にある青果、鮮魚、精肉の販売コーナー、ベーカリーコーナーで加工、販売、調理、売場のマネジメントなどをお任せします。 ・青果 商品の補充・陳列 品質や賞味期限などの管理 お客さまへの商品説明など ・鮮魚 値付け・売場への陳列 店内での加工 季節のイベントに伴う販売企画 お客さまへの商品説明など ・精肉 店舗で販売する肉の発注、仕入れ スライサーなどを使った精肉の加工 さまざまな肉のパック詰め 売場における商品の補充 お客さまへの商品説明 メンバーのマネジメントやフォローなど ・ベーク 生地の発酵、整形、焼成、トッピング 売場での接客 ・チェックアウト 金銭授受業務 サービスカウンター業務 お客様への接客業務 ・売り方は? 鮮魚まるまる1匹の身を柵取りしたり、牛肉のブロックをすき焼き用にしたりするなど、お客さまからご要望をいただき、その場で加工して販売することも多いです。 【企業概要】 ・設立/1958年7月 ・代表者/代表取締役会長 田代正美 ・資本金/136億900万円 ・売上高(グループ連結) 8077億(2024年3月)、7599億(2023年3月) 従業員数/社員9518名、パート・アルバイト2万175名(2024年3月段階) ・事業所 本社/岐阜県恵那市大井町180-1 店舗/1353店舗(2023年3月31日時点)/岐阜、愛知、三重、静岡、富山、石川、福井、長野、滋賀、京都、大阪、山梨、東京、神奈川など ・事業内容 スーパーマーケット「バロー」をはじめ、ドラッグストア、ペットショップ、スポーツクラブなど様々な業態の店舗を運営しています。EDLP(エブリデイ・ロープライス)という戦略のもと、リーズナブルな商品をお客さまにお届けする戦略で売上・利益ともに年々アップ。新店舗の展開も積極的に推進していきます。 |
求める人材 |
求めている人材 ◆飲食業界経験者も大歓迎! ◆青果を扱った経験、鮮魚や精肉の加工経験者または調理経験者歓迎! ◆20代の管理職登用実績あり ◆U・Iターン歓迎 ◆シニア活躍中 ◆無資格歓迎 ◆家事・育児経験が役立つ仕事 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 ・高卒以上(要普免/AT限定可) ・第二新卒もOK!年齢不問・学歴不問で活躍できる環境です ・青果(野菜・果物)コーナーでの勤務経験がある方 規模を問わずスーパーで働いたことがある方 果物と野菜、どちらかを扱った経験がある方 もっと新鮮な食材を扱いたい方 ・鮮魚の加工経験や調理経験がある方 鮮魚店で働いていた方 飲食店やホテルでの下処理や調理経験がある方 市場で鮮魚を扱っていた方 ・精肉の加工経験や調理の経験がある方 精肉店で働いていた方 メーカーの食肉加工の経験がある方 飲食店やホテルなどでの調理経験がある方 など。牛・豚の加工技術と知識がある方は、即戦力として活躍できます。 ・ベーカリーショップでのご経験がある方 ・飲食業経験者も大歓迎 厨房で調理をしていた方(居酒屋やレストラン・ホテル・結婚式場など。和食、洋食など分野は不問) 【バローの魅力と働く人を紹介】 ・目指すは、街の八百屋、街の魚屋、街の肉屋、街のパン屋さん。 「もっと食材にこだわりたくて、バローを選んだ」 「キャリアアップを目指せるから」 「長く働ける環境で頑張りたかった」 というベテランや若手が多数入社しているバロー。 ・材の鮮度にこだわり、地域密着型の事業を展開 ・中途入社からキャリアアップ可能 ・職場環境が充実しており、長く働く人が多数 などの特徴があります。 ・PERSON 01/2021年入社・30代 青果、鮮魚、精肉など、ジャンルを問わず一気通貫でバローが大切にしているのは、味と鮮度。そのおいしさは、自分で食べたらすぐにわかるし、「旬の野菜や果物って、こんなにおいしいのか」と驚くことがたくさんありました。自分が「おいしい」と思える食材を、胸を張ってオススメできるのは、幸せなことです。 ・PERSON 02/2021年入社・20代 働いて驚いたのはふたつ。まず、販売している魚種の豊富さです。真鯛、サバ、アジといった定番に加えて、サワラ、アンコウも。しかも鮮度は、魚屋にも負けていません。 そして、徹底した衛生管理。まな板や包丁の殺菌、使用するタオルの管理などが、まさにすべてがプロの魚屋でした。 バローに転職して、自分自身のレベルアップを感じています。 |
均一価格のメニュー通じて「おいしさ」や「楽しさ」を提供する焼鳥居酒屋「鳥貴族」の出店を重ね、 全国にチェーン展開している当社。一生懸命な人がちゃんと続けられる。そんな「正しい」会社であるために、「働きがい」と「働きやすさ」が両立する環境づくりに力を注いでいます。
勤務地 |
静岡県静岡市駿河区南町 株式会社鳥貴族(静岡南口店) |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■店長候補・代理(目安:入社半年〜1年) 料理提供、レジやオーダー等のホールスタッフ業務と 厨房で串打ち、焼き等を行う調理をお願いします。 ■店長(目安:1年半〜3年) スタッフのシフト管理や育成、 店舗売上管理や発注等の運営業務が中心。 入社1年以内に店長となる人は珍しくありません。 ■マネージャー(目安:能力による) 担当エリア店舗の売上・サービスの向上のため 店長と協力し改善・指導を行います。 |
求める人材 |
求める人材: 学歴・経験不問、未経験者歓迎※第二新卒者も歓迎 業界・職種未経験の方歓迎 こんな方と働きたいと思っています ・人を幸せにする、笑顔にする仕事がしたい ・独立して自分の店を持ちたい ・飲食業界のノウハウを学んでみたい ・お客様にも社員にも笑顔があふれる会社で働きたい ・「どんな仕事でも一所懸命取り組んでみたい」という考えを持っている |
【業界・職種未経験歓迎□】成長実感を持てる研修プログラム完備!残業ほぼなし/長期休暇も取得OK□
勤務地 |
静岡県静岡市駿河区 コネクシオ株式会社 / ドコモショップ静岡池田店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □第二新卒者大歓迎!□ 「もっと自分に合った仕事を見つけたい」 「新卒入社したが、イメージと違った」など もう一度仕事探しに挑戦したい!という方は ぜひ最後までご覧ください! 20代で積む経験・キャリアは、 今後の社会人人生の基盤となります。 ぜひ納得のいくお仕事を見つけてくださいね。 \コネクシオのここがスゴイ!/ ━━━━━━━━━━━━━━━ □「ES(従業員満足)なくして CS(お客様満足)なし!」 働きやすい職場環境づくりを追求! ━━━━━━━━━━━━━━━ 残業時間は1日平均1h程度と少なく 年間休日123日(2023年度実績)、 最大7日程度の長期休暇も取得可能です! 接客業なのに休みがとりやすく、 しっかり希望休を申請できるので プライベートも満喫しながら働けます。 ━━━━━━━━━━━━━━ □一人ひとりが成長実感を持てる 「コネクシオカレッジ」がすごい! ━━━━━━━━━━━━━━ 将来どんなキャリアへ進んでも役に立つ 独自の研修プログラムが充実しています! □新卒入社4年目で副店長に抜擢! □店長補佐へスピード昇格!など ご自身の想いに根ざしたキャリアパスを描けます。 ━━━━━━━━━━━━━━━ □チーム一丸となって取り組む中で 大真面目に楽しみながら働ける! ━━━━━━━━━━━━━━━ 個人ノルマは無く、店舗全体で達成を目指します。 誰もがやりたい事を提案・挑戦しやすい雰囲気なので 能力を存分に発揮し、達成感を感じられる環境です。 とにかく社員に目を向ける会社だからこそ 一人ひとりが主役となり、年齢等に関係なく 頑張りや仕事へ取り組む姿勢をしっかりと評価しています。 ========== 【仕事内容】 当社が全国展開する約400店舗の「ドコモショップ」 「auショップ」「楽天モバイルショップ」における 接客業務。お客様に選んでいただける”付加価値の高い ショップづくり”を進めています。 「ありがとう」「またあなたに対応して貰いたい」と 笑顔でお客様に言っていただける事が私たちの最大のやりがいです! スタッフの育成・店舗の活性化を図りながら一緒に成長しましょう! 働きながら【接客のプロ】【店舗のマネジメント】など 多様なキャリアステップを選ぶことができます。 【皆さんの成長をしっかりサポート!】 <入社時研修> 初期配属に対する不安を解消し、 早いタイミングから活躍できる土台を形成する為の 研修プログラムを実施しています。 研修担当とメンターが新入社員のサポートをします! <その他の主な研修> ・1年目/2年目 フォロー研修 ・接客・セールス向上研修 ・通信教育支援制度 ・キャリアデザイン研修 など 階層別の研修カリキュラムを多数完備! 自己啓発支援制度としてe-ラーニング、 通信教育、資格取得支援なども行っています。 |
求める人材 |
求める人材: □既卒・第二新卒の方もぜひご応募ください□ 20代の若手社員がメインに活躍中! 上司部下・同僚との距離感が近いので 困ったときも気軽に相談しやすい環境です。 \業界未経験&職種未経験の方も大歓迎!/ IT、メーカー、銀行、電力、自動車関連、 美容、エステ、ブライダル、住宅・不動産、 ホテル、旅行業界などなど様々な業界から 転職してきた方が多数活躍しています! 社会人としての実務経験ではなく、 お人柄や意欲、仕事への姿勢を重視しています。 まずは、お気軽にご応募お待ちしております! □こんな方にもピッタリなお仕事です!□ ・たくさんの人を笑顔にしたい ・日々の努力が確実に成果につながる環境で働きたい ・チームワークを大切に思いきりがんばりたい ・自分のアイデアをカタチにできる環境で働きたい ・安定企業で堅実に働きたい ・地元愛なら負けない!地元で働きたい ・プライベートとの両立を大事にしたい |
□新ポジション採用&新給与規定で給与アップ!※詳細は本文へ/地域限定職
勤務地 |
静岡県静岡市駿河区 ネクステージ東静岡店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: \2024年8月より年間休日120日+計画年休5日へ!/ ネクステージはさらに次のステージへ進みます! ┏――――――――――――――――――――――┓ 【この求人のポイント!】 □□未来を担う新ポジションの求人スタート! □□地域限定職求人→転居を伴う転勤なし! □□残業少なめ(1日1h程度)&月2回土日祝休みも可! □□もちろん未経験歓迎!初年度年収340万円以上! ┗――――――――――――――――――――――┛ 「お客様満足に繋がる仕事がしたい」 「数字のために働くのは違う」 「自分の時間や家族との時間を大切にしたい」 売って稼ぐ、長時間働いて稼ぐという不安定な状態から 環境を変えたい方、ぜひご応募ください! ―――――――――――――――――★―★――― ◆職種:自動車販売店の接客・店舗運営スタッフ ◆雇用形態:正社員 【仕事内容】 当社ネクステージは自動車の販売や買取、付属する商品、 サービスを提供している会社です。 上記を通して、より良い店舗、よりお客様に愛される店舗づくりのために、 お客様との店頭対面を大切に業務をお願いします。 ◆具体的には ・ご来店のお客様へご希望に合う車、サービスのご案内 ・お客様とのコミュニケーションからニーズ、声を拾い上げ ┗拾い上げたニーズ、お声はお客様満足度の最大化のため、ぜひ上げてください。 ・より良い売り場づくりに関連する業務全般 など ―――――――――――――――――★―★――― 「日本最大数の在庫」「東証プライム上場」などブランド力はありますが、 ニーズに合わない車を販売する必要はありません。 「ご購入いただけなかった=まだ成長の余地あり」になりますので、 その詳細も全て教えてください。 |
求める人材 |
求める人材: ・未経験者歓迎、学歴、転職回数等は不問 ・第二新卒も歓迎 ※要普通自動車免許(AT限定可) 【以下の方は歓迎です!】 ・接客、サービスの仕事が好きな方 ・お客様満足を考えるのが好きな方 ・広報、仕組みづくりを考えるのが好きな方 ・仕事、環境、収入など継続的な安定を希望している方 営業、販売、サービス関連のご経験はもちろん、 フード、飲食店関連のご経験も活かしていただけると考えています。 【各種研修制度】 新卒研修、中途研修、営業研修、査定研修、マナー研修など ※その他必要に応じて開催しています。 オリジナルマニュアルも完備。成長をサポートするツールはご安心ください。 先輩社員もしっかりサポートさせていただきます! |
株式会社ノジマ◆東証プライム上場◆賞与年4回◆転勤ナシ◆残業少なめ◎関東・静岡・山梨・新潟・長野に展開する家電専門店◎公正な評価制度→前向きな失敗は挑戦と評価企業ページ
例えば地元だったり、住み慣れた街だったり…安心して生活できる場所であれば仕事でもしっかりパフォーマンスが発揮できるはず…。ノジマは【転居を伴う転勤なし】全国に店舗があるので、あなたの好きな街で働けるチャンスです!
勤務地 |
静岡県静岡市その他複数 <関東エリア>■神奈川県(79店舗)■東京都(60店舗)■千葉県(35店舗)■… |
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年収例 |
600万円/入社5年目 店長(月給32万円+諸手当+賞与) 450万円/入社3年目 リーダー(月給27万円+諸手当+賞与) 350万円/入社1年目(月給24万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
デジタル家電専門店ノジマ等、各店舗での接客・販売業務(店長候補) |
求める人材 |
高卒以上 ■20〜70代活躍中 ■第二新卒も歓迎 ◎UIターン歓迎 |
児発管資格をお持ちの方!日曜固定で年間休日120日!個別療育で送迎なし!
勤務地 |
静岡県静岡市葵区鷹匠 こどもサポート教室あいあい 新静岡校 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 児童発達支援・放課後等デイサービスのこどもサポート教室「あいあい」で、児童発達支援管理責任者兼管理者として、教室運営を担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 児童発達支援と放課後等デイサービス事業所における児童発達支援管理責任者・管理者の業務 ・こどもサポート教室の運営業務 ・利用者様への個別支援計画の作成、およびモニタリング ・保護者様へのヒアリング、ご説明 ・関係機関への訪問・関係構築 ・指導員の育成 |
求める人材 |
求める人材: 【必須要件】 ・児童発達支援管理責任者の研修を修了しており、児発管として着任が可能な方 児発管基礎研修を修了し、現在実務経験2年の途中の方もご相談下さい。 すぐに着任することは出来ませんが、児童指導員として経験を積みながら、将来的な児発管着任を目指すことは可能です。 |
マネジメント経験が活かせるホテル支配人候補!全国&海外展開しているルートイングループで働きませんか?
勤務地 |
静岡県静岡市清水区八坂東20番20号 ホテルルートイン 清水インター/ |
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給与例 |
給与例 年収例 500万円/地区支配人(入社10年目)月給35万円+賞与 450万円/ホテル責任者(入社6年目)月給32万円+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 仕事内容 フロント業務から店舗の売上管理まで支配人候補としてホテル経営に関する業務全般。 具体的には… ・スタッフマネジメント 採用、育成、シフト管理 ・売上管理 ホテル全体のキャッシュフローの管理 (クレジット決済や仕入れ額などの計算) ・施設管理 建物、施設内設備の管理・修繕計画 ・月次業務 収益の計算、原価の計算など 社内のフォロー体制も万全なので業界未経験でもご安心ください! ホテルでの勤務経験がなくても、 他業種でのマネジメント経験を活かせます。 もちろん、ホテル業界からの転職者も歓迎です! 今後もルートインホテルは数々の出店が控えているので、支配人のポストも増えていきます。 何かあったときの社内フォロー体制も万全。 複数店舗を管轄する「地区支配人」が あなたをフォローします! 「また泊まりたい」と言われるルートイングループの接客・サービスの魅力 接客の小さな工夫で、お客様に笑顔になっていただける― “泊まってよかった”の声を頂けると、心から嬉しくなります。 ボリュームたっぷりの朝食や無料のコーヒーサービス、大浴場など その他にも魅力はたっぷり。 リピーターが多く、顔なじみになったお客様と異動先のホテルでバッタリ再会! 「また会えて嬉しい!」と感激されることも。 ホテルひとつは、会社ひとつと同じ。新規出店で、雇用も生まれる。 1棟のホテルを建てると、 フロントや清掃スタッフなど新たな雇用が生まれます。 雇用が生まれると、その町の駅や商店街も元気になります。 不思議なもので活性化は広がり、来訪者が増え、 駅も商店街も、住む人たちも潤っていきます。 潤っている場所に行くのではなく、潤う場所をつくる。 これからも、この活動は続けていきます。 圧倒的なスピード感で新規出店できる、会社の安定基盤もルートインの強みで、魅力。 ホテル企画から運営・管理を一括しているだけではなく 店舗開発から設計企画、施工管理、メンテナンスに至るまで、 すべてをグループ会社で行っています。 海外進出も含めた新規出店のスピード感と、 これだけ出店していける自社の安定基盤があります。 だからこそ安心して、質の高いサービス・ご案内に打ち込むこともできる環境です。 |
求める人材 |
資格 業界未経験の方歓迎 ホテル業界未経験者も積極的に採用しています。 他業種でのマネジメント経験を活かして支配人へ! ホテル業界経験者も大歓迎 ・基本的なPC操作が出来る方 ・人と接するのが好きな方 ・幅広い業務に挑戦したい方 ・経営に興味がある方 ・外国語(英語や中国)が話せる方 ・販売や接客、営業経験のある方 年齢の条件と理由:64歳以下(65歳定年のため) |
【したい接客できてますか?】お客様のイチバンをトコトン探す。そんな接客がノジマ流です。
勤務地 |
静岡県静岡市葵区鷹匠 ノジマ 新静岡セノバ店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 来店されたお客様の気になる商品やお悩みに 耳を傾け、提案し解決していただく提案型の接客です。 「接客・販売スタッフ」ではなく、 「コンサルタント」として 顧客満足を追求するのが「ノジマ流接客」。 お客様のニーズを考えた商品の選定や メーカーに忖度のない提案ができます。 ゆくゆくはエースコンサルタントという 接客をさらに磨けるポジションに キャリアアップも可能! プロのコンサルタントとして、あなたの経験を 活かしていきましょう! |
求める人材 |
求める人材: 飲食・宿泊業・アパレル等の 販売・接客経験者も活躍中です。 20代・30代・40代・50代活躍中 ◆こんな方がピッタリ □もっとお客様に寄り添う接客がしたい方 □好きな接客の仕事を長く続けたい方 □自分の理想の接客像がある方 <異業界からのチャレンジ大歓迎> |
25卒も超・スピード採用!新たな取り組みも実施!選考しながらあなたのキャリア設計も可!【東証プライム上場】
勤務地 |
静岡県静岡市駿河区 ネクステージ 東静岡店(運営:株式会社ネクステージ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【まずはココに注目!】 □目指すは「みんなに愛されるクルマ屋さん」 □【マネジメント企業】として舵を切ります! □新給与制度スタート!これからは【安定した高収入】を! □2024年の入社も500名以上とたくさんの仲間が入社予定! □選考に進みながら自分のキャリアを設計できる 【キャリアコンサルティング選考】を新しくスタート! *** 株式会社ネクステージ、 2025年卒の新卒採用が3月よりスタートしました! 全国各地に中古車販売店をはじめとする店舗を展開し、 カーライフを支えている当社ですが、 『みんなに愛されるクルマ屋さん』を目指すため、 【マネジメント企業】へと新しく踏み出すこととなりました! クルマを「売る/買う」にフォーカスせず、 クルマ選びそのものを楽しめるお店を創るために、 社員一人ひとりがお店作りをマネジメントします! 上記背景から、新給与制度もスタートし、 ベース給与が大幅にアップし、 安定した高収入でご活躍いただけます! 今年度もたくさんの学生さんにお会いしたいと考えています! 現時点での具体的な動機は不問ですので、 お気軽にご応募ください! 【仕事内容】 適性に合わせて下記の職種へ配属となります。 ネクステージの総合職として、 お客様のカーライフをサポートしていきます。 ▼営業職 ・販売営業職 ショールームへご来店されたお客様へ お車のご案内を行います。 ※飛び込み営業はありません。 ・買取営業職 お車を手放したいお客様のもとを訪問し、 出張査定を行います。 愛情査定をモット―に取り組んでおります。 ▼カーライフプランナー ネクステージでお車を購入されたお客様へ クルマの保険・車検などのご案内を行います。 「生涯取引」の要となるポジションです。 ▼レンタカースタッフ アフターサービス部門のお仕事です。 例えば、事故を起こしてしまった場合に、 当社が保有するレンタカーをお届けします。 ▼バイヤースタッフ 買い取った自動車から再利用可能な部品を取り出し、 再販売していくお仕事です。 ▼コールセンター 在庫や修理などのお問い合わせから、 ご来店へ結びつけるポジションです。 お客様が頼っていただける対応をお願いします。 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 2025年3月に卒業見込みの方(新卒採用) (大卒・大学院卒・高専卒・専門卒・短大卒など) 要普通自動車運転免許(AT限定可) ※入社前までに取得をお願いします。 ネクステージの採用は完全人物重視の採用。 ・お客様のために正しく行動できる方 ・早くからスケールの大きなお仕事にチャレンジしたい ・仲間と一緒に切磋琢磨しながら成長したい など あなたの想いや考えを私達に お聞かせいただければと思います! 選考・会社・仕事のことなどで 疑問がございましたらお気軽にご質問ください! |
株式会社テクノプロ・コンストラクション【東証プライム上場テクノプロ・グループ】年収・スキルUP他、待遇改善目指すなら最適な環境です。企業ページ
「こんなことまで教えてくれるの?」「資格も取れちゃう?」という内容濃い1ヶ月の研修から! ◆経験・知識ゼロで中途入社した70%程が20〜30代 ◆販売・サービス、営業職からの転職者多数 ◆年間休日122日 ◆土日祝休み ◆希望しない転勤なし
勤務地 |
静岡県静岡市その他複数 【勤務エリア希望を最大限考慮★転勤なし!】北海道、東北、関東、甲信越、… |
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年収例 |
403万円/22歳:入社2年(月収26.7万円 “月給21万円※一律手当含+残業代… 522万円/26歳、入社1年(月収43.5万円 “月給29.5万円※一律手当・資格手… 669万円/33歳、入社2年(月収54.8万円 “月給36万円※一律手当・資格手当… |
仕事の概要 |
スケジュール管理・品質管理・人員管理などの街づくりに関するサポート職 ★20代30代活躍中! |
求める人材 |
20代活躍中【第二新卒・未経験大歓迎】★学歴不問・社会人経験不問★新しい環境にワクワクする方 |
正社員児童指導員大募集!スキルアップできる研修や安心して働ける環境充実★資格を活かしてみませんか?
勤務地 |
静岡県静岡市駿河区寺田12−9 児童発達支援施設 コペルプラス安倍川教室 |
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仕事の概要 |
仕事内容 賞与年2回!昇給あり/産休取得率100%!休業補償制度など福利厚生充実/持ち帰り仕事・残業ほぼなし 児童発達支援スクールの【児童指導員】をお任せします。 親子同伴でお越しいただき、マジックミラー越しに親子分離で レッスンを行います。 子どもたちと1対1でたっぷり 向き合いながら、学習支援に取り組めます。 ※親子同伴の通所施設のためお預かりの負担はありません。 |
求める人材 |
資格 保育士・幼稚園教諭資格・教育免許 社会福祉士・児童指導員任用資格保有者 福祉・保育・教育・心理・医療等の関連資格 ※下記に当てはまる方は「児童指導員任用資格」をお持ちです。 ・学校教育法の規定による大学・大学院に おいて社会福祉学、心理学、教育学もしくは 社会学を専修する学部、学科を卒業している ・高等学校もしくは中等教育学校を卒業し 2年以上児童福祉事業に従事、または3年 以上児童福祉事業に従事している ◇働くスタッフさんのコメント◇ 「株式会社アイグランは全国に認可園や病院・事業所内保育園、児童発達支援スクールを展開しています。 そのため他の園との繋がりが深く、違う園の保育について知る事が出来たり、助け合ったりする事が出来ています。 また、研修も充実しているので知識を身につけながら現場で実践することが出来る環境です。 保護者様からの「ありがとう」や子どもたちからの「先生大好き」 の言葉を沢山いただける温かい現場で一緒に働きましょう!」 |
正社員児童指導員大募集!スキルアップできる研修や安心して働ける環境充実★資格を活かしてみませんか?
勤務地 |
静岡県静岡市駿河区寺田12−9 児童発達支援施設 コペルプラス安倍川教室 |
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仕事の概要 |
仕事内容 賞与年2回!昇給あり/産休取得率100%!休業補償制度など福利厚生充実/持ち帰り仕事・残業ほぼなし 児童発達支援スクールの【児童指導員】をお任せします。 親子同伴でお越しいただき、マジックミラー越しに親子分離で レッスンを行います。 子どもたちと1対1でたっぷり 向き合いながら、学習支援に取り組めます。 ※親子同伴の通所施設のためお預かりの負担はありません。 |
求める人材 |
資格 保育士・幼稚園教諭資格・教育免許 社会福祉士・児童指導員任用資格保有者 福祉・保育・教育・心理・医療等の関連資格 ※下記に当てはまる方は「児童指導員任用資格」をお持ちです。 ・学校教育法の規定による大学・大学院に おいて社会福祉学、心理学、教育学もしくは 社会学を専修する学部、学科を卒業している ・高等学校もしくは中等教育学校を卒業し 2年以上児童福祉事業に従事、または3年 以上児童福祉事業に従事している ◇働くスタッフさんのコメント◇ 「株式会社アイグランは全国に認可園や病院・事業所内保育園、児童発達支援スクールを展開しています。 そのため他の園との繋がりが深く、違う園の保育について知る事が出来たり、助け合ったりする事が出来ています。 また、研修も充実しているので知識を身につけながら現場で実践することが出来る環境です。 保護者様からの「ありがとう」や子どもたちからの「先生大好き」 の言葉を沢山いただける温かい現場で一緒に働きましょう!」 |
均一価格のメニュー通じて「おいしさ」や「楽しさ」を提供する焼鳥居酒屋「鳥貴族」の出店を重ね、 全国にチェーン展開している当社。一生懸命な人がちゃんと続けられる。そんな「正しい」会社であるために、「働きがい」と「働きやすさ」が両立する環境づくりに力を注いでいます。
勤務地 |
静岡県静岡市清水区草薙 株式会社鳥貴族(草薙店) |
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仕事の概要 |
仕事内容: ■店長候補・代理(目安:入社半年〜1年) 料理提供、レジやオーダー等のホールスタッフ業務と 厨房で串打ち、焼き等を行う調理をお願いします。 ■店長(目安:1年半〜3年) スタッフのシフト管理や育成、 店舗売上管理や発注等の運営業務が中心。 入社1年以内に店長となる人は珍しくありません。 ■マネージャー(目安:能力による) 担当エリア店舗の売上・サービスの向上のため 店長と協力し改善・指導を行います。 |
求める人材 |
求める人材: 学歴・経験不問、未経験者歓迎※第二新卒者も歓迎 業界・職種未経験の方歓迎 こんな方と働きたいと思っています ・人を幸せにする、笑顔にする仕事がしたい ・独立して自分の店を持ちたい ・飲食業界のノウハウを学んでみたい ・お客様にも社員にも笑顔があふれる会社で働きたい ・「どんな仕事でも一所懸命取り組んでみたい」という考えを持っている |
週休二日・日勤のみ!地域包括支援センターでの主任ケアマネジャー《静岡市清水区》地域に貢献!主任介護支援専門員(正社員)の募集!
勤務地 |
静岡県静岡市清水区 飯田庵原地域包括支援センター / セントケア中部株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【アピールポイント】 ◎<社長を含めた全役職者が介護現場経験者!> 気持ちを理解し相談し合える仲間がいます! ◎<12種の事業を運営!> 他職種へのキャリアチェンジも可能! ◎<資格取得支援制度充実!> 勤務扱い・受験料補助ありで取得可能! ◎<男性の育休取得実績もあり!> 子育てと両立されている方多数! ◎<有給休暇の平均取得日数11.0日!> 他、短時間正社員制度等、それぞれにあった 働き方で安定して長く活躍頂けます! ///////////////// <電話でのお問い合わせ> 054-202-7871 まで 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 ///////////////// 【仕事内容】 地域包括支援センターでは職種ごと業務にラインが引かれている のではなく、それぞれの専門知識を活かし各職種が一体となって 業務を行っています。具体的には、高齢者の総合相談・介護予防 ケアマネジメント・高齢者の虐待防止のための相談や権利擁護事 業・介護支援専門員への支援や地域のネットワーク作り等 【お仕事内容】 ◆高齢者の総合相談 ◆介護予防ケアマネジメント ◆高齢者の虐待防止のための相談や権利擁護事業 ◆介護支援専門員への支援や地域のネットワーク作り 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: ・普通運転免許(AT限定可) ・主任介護支援専門員 *経験年数不問&未経験OK *管理者経験のある方は優遇 \こんな方が活躍中!/ ブランクのある方、主婦・主夫さん 長期で働きたい方 久しぶりの社会復帰の方 家庭と両立して働きたい方 |
株式会社ノジマ◆東証プライム上場◆賞与年4回◆転勤ナシ◆残業少なめ◎関東・静岡・山梨・新潟・長野に展開する家電専門店◎公正な評価制度→前向きな失敗は挑戦と評価企業ページ
接客一筋の人生を、これからもずっと!「お客様のために」とみんなが同じ気持ちで頑張れるノジマ。自分の気持ちに正直な提案が出来る環境が整っています。好きな接客をさらに極めてステップアップする道はもちろん、他にも多彩なキャリアプランに挑戦できる!
勤務地 |
静岡県静岡市その他複数 <関東エリア>■神奈川県(79店舗)■東京都(60店舗)■埼玉県(35店舗)■… |
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年収例 |
600万円/入社5年目 店長(月給32万円+諸手当+賞与) 450万円/入社3年目 リーダー(月給27万円+諸手当+賞与) 350万円/入社1年目(月給24万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
デジタル家電専門店ノジマ等、各店舗での接客・販売業務(店長候補) |
求める人材 |
高卒以上 ★UIターン歓迎 ■未経験歓迎 ■販売・接客・営業経験者歓迎 ■30代〜70代活躍中! |
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