あなたにおすすめの求人
査定技術を身に着け手に職を!未経験OK!定時退社!転勤なし!
勤務地 |
静岡県熱海市中央町 買取専門店 いちふじ マックスバリュー熱海店 |
---|---|
給与例 |
給与例 420万円/32歳/入社1年/店長補佐(月給35万円) 490万円/35歳/入社2年/店長(月給39万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 働きやすいポイント ◇転勤なし! ◇買取ノルマなし ◇店舗外営業なし ◇基本定時退社(残業は月5時間程度) ◇未経験入社8割 ◇早期キャリアアップが可能 (9割が1年以内に昇進) 高価買取専門店「いちふじ」での貴金属・時計・鞄などの買取・査定業務 来店されたお客様のみの対応です。 接客・査定は1日5〜6件程度でお客様に寄り添った接客ができます。 その他にも 本社へ商品の郵送 オークションへの出品作業 オームページの更新 SNSの更新やチラシ配布など お客様は60代以上がメイン層で、20代のお客様も多いです。 店舗での査定が難しい商品は本社で査定するので安心。 だいたい一人立ちまで3か月程度です。 店舗にてゆっくり研修。OJTを通じて査定や接客の実践スキルを身に付けていただきます。 スタッフのほとんどが未経験からスタートしました。 分からない事や困った事は店長がサポートするので安心してください。 <直営店にこだわって店舗展開しています> 直営店だからこそ、社員一人一人を丁寧に育成ができ、 お客様にもきめの細かいサービスを提供できます。 2020年設立以来、順調に店舗拡大をしています。 今後も出店を続々と展開していきます。 |
求める人材 |
求めている人材 *学歴不問 *未経験歓迎 *簡単なPC操作(Excel)ができる方 *販売・接客経験のある方大歓迎 お客様の話をじっくり聞き、寄り添った接客ができる方。 様々なタイプの方と会話を楽しめる方。 身だしなみに気をつかう事ができる方。 【こんな方におすすめ】 ・安定したキャリアを築きたい ・プライベートも大切にしたい ・社会人1〜2年目でスキルを 身に着けたいと考えてい ・早い段階で昇給や役職に就きたい ・子育ても落ち着いてきたので 再度働きたいが、資格やスキルがない ・残業がなく安定した職場を探している 飲食店・アパレル・介護・美容など人と接する経験が活かせます。 先輩たちの前職は・・・ アパレル店員・ジュエリー・時計販売店員・セールススタッフなど 異業種からチャレンジして活躍しています。 |
この企業の類似求人を見る
年間休日120日!土日祝休み・時短勤務あり!未経験歓迎
勤務地 |
静岡県静岡市葵区黒金町20−8 アクサ生命保険株式会社 静岡営業所 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 <アピールポイント> 働きやすい職場環境をご用意! ■年間休日120日。土日祝はお休み。 働きやすい環境が整っています。 ■育児短時間勤務が可能! 子育て中の方も多数活躍しています。 ■商工会議所の会員様が主なお客様。 安心してお仕事が出来ます。 ■充実の研修制度があります。 全くの営業未経験で始めたスタッフが多数活躍中! ■育児手当など手当も充実しています。 <仕事内容> 主に商工会議所/商工会の会員企業に対する生命保険のコンサルティング営業と、 個人のライフプランに対応した保険設計をお願いします。 主な訪問先は商工会議所/商工会の会員様なので 新規開拓など難しい営業シーンはありません。 研修制度も充実しており、最初の1ヶ月は基礎の研修から受けていただきます。 <具体的には…> □コンサルティング 生命保険による従業員の福利厚生制度(退職金・弔慰金制度)のコンサルティングです。 □保険設計 経営者のリスク管理や事業承継、資産管理に対するアドバイスや保険設計、 個人のライフプランニングに対応した保険設計も担当していただきます。 □その他 健康経営アドバイザーとして健康経営の啓豪活動と宣言企業へのアドバイス、 生命保険を活用したソリューションの提供も行います。 |
求める人材 |
求めている人材 ◆高卒以上 ◆業界・業種未経験歓迎 ◆育児と仕事を両立したい方歓迎 ◆「営業経験はないけれどチャレンジしてみたい」方も大歓迎! |
年間休日120日◎土日祝休み・時短勤務あり!未経験歓迎
勤務地 |
静岡県三島市一番町2−29 三島商工会議所会館3F アクサ生命保険梶@三島営業所 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 <アピールポイント> <アピールポイント> 働きやすい職場環境をご用意! ■年間休日120日。土日祝はお休み。 働きやすい環境が整っています。 ■育児短時間勤務が可能! 子育て中の方も多数活躍しています。 ■商工会議所の会員様が主なお客様。 安心してお仕事が出来ます。 ■充実の研修制度があります。 全くの営業未経験で始めたスタッフが多数活躍中! ■育児手当など手当も充実しています。 <仕事内容> 主に商工会議所/商工会の会員企業に対する生命保険のコンサルティング営業と、 個人のライフプランに対応した保険設計をお願いします。 主な訪問先は商工会議所/商工会の会員様なので新規開拓など難しい営業シーンはありません。 研修制度も充実しており、最初の1ヶ月は基礎からの研修を受けていただきます。 <具体的な仕事内容> 主に商工会議所/商工会会員企業に対する生命保険による 従業員の福利厚生制度(退職金・弔慰金制度)のコンサルティングをお任せします。 経営者のリスク管理や事業承継、資産管理に対するアドバイスや保険設計、 個人のライフプランニングに対応した保険設計も担当していただきます。 また、健康経営アドバイザーとして健康経営の啓豪活動と宣言企業へのアドバイス、 生命保険を活用したソリューションの提供も行います。 |
求める人材 |
求めている人材 ◆高卒以上 ◆業界業種未経験歓迎 ◆育児と仕事を両立させたい方 ◆営業経験がないけどチャレンジしてみたい方 |
家庭との両立をサポート!土日祝休み・時短勤務あり!未経験歓迎
勤務地 |
静岡県浜松市中央区東伊場2丁目7−1 浜松商工会議所会館9F アクサ生命保険株式会社 浜松営業所 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 <アピールポイント> ・働きやすい職場環境をご用意! 土日祝はお休み。働きやすい環境が整っています。 商工会議所の会員様が主なお客様なので、安心してお仕事が出来ます。 充実の研修制度があります。全くの営業未経験で始めたスタッフが多数活躍中! <仕事内容> 主に商工会議所/商工会の会員企業に対する生命保険のコンサルティング営業と、個人のライフプランに対応した保険設計をお任せします 「営業未経験でも始められるわけ」 全国商工会議所の99%にあたる511商工会議所でアクサ生命の各種保険制度が採用されています。 主な訪問先は商工会議所/商工会の会員様なので安心して活動できます。 新規開拓など難しい営業シーンはありません また充実した研修制度をご用意!最初1ヶ月は基礎からの研修を受けていただきます。 <具体的な仕事内容> ・主に商工会議所/商工会会員企業に対する、生命保険による従業員の福利厚生制度(退職金・弔慰金制度)のコンサルティングです。経営者のリスク管理や事業承継、資産管理に対するアドバイスや保険設計、個人のライフプランニングに対応した保険設計も担当します。さらに、健康経営アドバイザーとして、健康経営の啓蒙活動と宣言企業へのアドバイス、生命保険を活用したソリューションの提供も行います。 |
求める人材 |
求めている人材 ・高卒以上 ・業界業種未経験歓迎 <こんな人にオススメの人> ・育児と仕事を両立させたい方 ・営業経験がない!!だけどもチャレンジしたい方 |
平均年収800万円/賞与最大年6回/年間休日130日
勤務地 |
静岡県浜松市中央区伝馬町312-32 MIテラス浜松7F 株式会社トップ 浜松営業所 |
---|---|
給与例 |
給与例 ・1350万円/31歳/営業(月給35万4000円+インセンティブ+賞与) ・980万円/31歳/営業(月給37万2000円+インセンティブ+賞与) ・590万円/25歳/営業(月給26万5000円+インセンティブ+賞与) □平均年収800万円(月給26.5万円+インセンティブ+諸手当) ※営業全体の平均年収になります。 |
仕事の概要 |
仕事内容 □当社で働くPoint□ □賞与最大年6回 □インセンティブも支給 □最短半年での昇格も可能 □成長中でポストも多数 □完全週休2日制/土日祝休み □年間休日130日(年休+計画有休) □19時退社を目指し残業削減に注力 「成果を出した分は、ポストで評価してもらいたい」 「仕事はもちろんプライベートも充実させたい」 そうした想いを持っている方は、ここで「〇〇したい」という想いを叶えてみませんか? □1/お任せするお仕事 ・電話・インターネット回線やOA機器、防犯セキュリティシステム、LED照明といった、企業・店舗などの運営に欠かせない商材を提案。 ・50名規模の中小企業のIT化しきれていないお客さまをサポートします! ・導入後も長く利用し続ける商品を営業しますので、一件のお客様と長期的な関係性を築くことも可能。 分業制で工事・アフターサービスには専任の担当者が在籍。 提案に集中できる環境があるうえ、TVCMやプロスポーツチームの運営などを通じて培った知名度も、営業活動の追い風になります。 今までのノウハウから販路拡大のための商談も増加中。 テレビCMやスポンサー契約で認知度もUP! サービス力が強いので、お客さまもサービスを知ってもらうと興味を持ってくださります。 成果が出しやすい環境なので、営業に挑戦したい・稼ぎたい方にはピッタリです。 □2/入社後の流れ ・会社のこと、商品のことを学ぶ研修からスタート。 ・配属後はOJTに移行。 実践的なスキルを身に付けていただきます。 未経験でも、段階的にステップアップできますので安心です□ □3/未経験者を歓迎 採用にあたり、経験は問いません。 研修専門の部署による導入研修を約2ヵ月間にわたって実施し基本ルールや商品知識、営業ノウハウをゼロから学べますのでご安心ください。 飲食やアパレル、ウェディング、メーカー、不動産など、異業種出身のメンバーが多数活躍中です! 20代・30代が活躍中! □4/こんな方にぴったり! ・営業デビューで頑張りたい方 ・地域に密着して働きたい方 ・キャリアアップしたい方 ・プライベートを大切にしつつ稼ぎたい方 ==================== 会社名:株式会社トップ 資本金:1500万円 売上高:303億円(2024年3月現在) 従業員数:1694人(2024年5月現在) 事業内容: ・通信・OA機器(ビジネスホン・FAX・コピー複合機等)の販売・工事・保守 ・防犯セキュリティシステム(セキュリティハウス)の販売・工事・保守 ・エコ関連商品(LED照明機器・業務用エアコン等)の販売・工事・保守 ・旅行業全般(国内・海外・個人・団体等)の企画・販売 ・ソフトウェア販売・ホームページ制作・NWシステム構築・オンライン保守 ・リサイクル事業 ・フィットネス事業 |
求める人材 |
求めている人材 □第二新卒OK/経験・知識不問□ ※40歳以までの方(キャリア形成のため 例外事由3号のイ) 人物重視で採用を実施します! 座学・OJTの両面から教育体制を整えていますので、「興味がある」という方は、ぜひご応募ください。 □がんばり・成果が自分に還ってくる環境で働きたい方 □周囲とのコミュニケーションを円滑に進められる方 □成長企業で自分自身の成長も実現したい方 □先輩たちの声□ 「未経験でもポストを手にできます」 (前職:飲食店) 「教育体制が整っていて不安なく働けます」 (前職:飲食店) 「休日もきちんと確保できるようになりました」 (前職:アパレル) 「成果がシンプルに評価されるのでストレスがありません」 (前職:ウェディング) |
この企業の類似求人を見る
佐川急便◆経験不問◆充実の研修制度◆家族手当・各種祝い金など手当充実◆賞与・昇給年2回【全国の都道府県でドライバー募集】企業ページ
【未経験歓迎】当社自慢の充実した研修制度をご用意!一人ひとりの頑張りが評価され、希望のキャリアアップが叶います!【1年後】【3年後】【5年後】転職がゴールじゃない。長く働き続けられる理由があります。
勤務地 |
静岡県その他複数 全国各拠点より希望を考慮し配属※原則、転居を伴う転勤なし※マイカー通勤… |
---|---|
年収例 |
480万円/入社1年一般社員(月給24万円+賞与年2回+諸手当) 600万円/入社4年営業主任(月給30万円+賞与年2回+諸手当) 900万円/入社10年営業課長(月給67万円+賞与年2回+諸手当) |
仕事の概要 |
法人・個人のお客様へ荷物をお届けするセールスドライバーをお任せ |
求める人材 |
準中型自動車免許(5t限定可・AT限定可)以上をお持ちの方※免許取得後1年以上経過している方 |
営業経験2年以上の方の募集!月給35万円〜!インセンあり!
勤務地 |
静岡県三島市中田町 三島オフィス |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 <創業間もないベンチャー企業で活躍いただける方募集します!一緒に会社を作っていきましょう!> お仕事探しをしている求職者様からヒアリングを行い その方の将来や希望に合う企業、お仕事を紹介するのが主なお仕事です。 履歴書や職務経歴書の作成のサポートや 面接の日程調整、面接対策、内定後の書類の手配や入社日の調整をし 転職完了まで求職者様のサポートにあたっていきます。 キャリアアドバイザー未経験の方も求職者様へのアプローチの仕方やフォローの仕方を先輩社員が 教えてくれるので安心してスタートできます。 インセンティブもあるのでスキルに合わせてどんどん収入アップが可能です。 |
求める人材 |
求めている人材 <必須> ・営業経験2年以上(業界不問) <求めるスキル> ・PCスキル(タイピングスキル) ・PCスキル(ワード、エクセルなどの簡単な入力) ・コミュニケーション能力 <歓迎要件> ・しっかり稼いで年収UPしたい方 ・将来的にリモートワークで働きたい方 |
未経験ok!人気ショップの販売・レジstaff/年休120日
勤務地 |
静岡県御殿場市深沢1312 株式会社サンレック/静岡県御殿場市 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 <ブランドバックやアクセサリーなど、アパレル品の販売♪> ・来店されたお客様へのお声掛け ・新商品のご案内 ・在庫の確認や発注 etc バッグを中心に、財布、時計、ジュエリー、シューズなどを手掛ける 有名ブランドショップです! お客様が気持ち良くお買い物できるように 丁寧な接客を心掛けて頂ければ大丈夫♪ 販売ノルマはございません! 1人1人のお客様としっかり向き合える方を歓迎致します。 ハンドバック/アパレル/財布/ジュエリーに興味がある方であれば、 未経験からでもチャレンジ可能◎ 動画研修やOJT研修もあり、未経験からでも活躍できる環境です☆ |
求める人材 |
求めている人材 ・未経験スタート応援 ・20〜40代までの男女が幅広く活躍中! <こんな方を歓迎します!> #人と話すことが好き #接客がしたい #高級ショップやブランド品に興味がある #アパレル系youtuberが好き 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・65歳未満(定年のため)) |
未経験から月給30万円〜!!営業未経験者大歓迎!
勤務地 |
静岡県浜松市中央区上石田町1127−2 秀盛機工株式会社 浜松支店 |
---|---|
給与例 |
給与例 ★入社2年目:年収例450万円(月給30万円×12ヶ月+賞与+各種手当) ★目標達成によるインセンティブ有 |
仕事の概要 |
仕事内容 \30〜40代男性活躍中!/ <営業未経験者大歓迎!> <新規開拓は基本なしのルート営業!> 【あなたにお任せするお仕事】 大型重量機器の運搬・設置の技術を必要としている建設会社やメーカーに案内・設置・運搬の段取りをつける業務をお任せします! 付き合いのあるお客様先を1日2〜3件回り ・ニーズのヒアリング ・設置や運搬のプランの提案 ・見積り作成など を行います! 最初の4ヶ月は現場研修(同条件)で安心。 【実際の志望動機をご紹介□】 「営業として成長したい」 「インセンティブで稼ぎたい」 「市場価値を高めたい」 【インセンティブ充実! 頑張りが収入に直結する環境!】 建設現場の監督や施工管理の方と 関係性を築いていくことで 新しい現場が決まった際などに 自然とご依頼をいただけり 新しいお客様も紹介いただいたり するようになります。 その実績に応じてインセンティブを支給! 月10万円ほどの支給例もあるなど 頑張れば頑張っただけ、稼げる環境です! |
求める人材 |
求めている人材 ◆学歴・経験不問 ◆要普通免許 ◆第二新卒OK! 営業デビュー、社会人デビューも歓迎□ \人柄重視の採用です/ 当社の営業職は商品を売るのではなく 技術やサービス、作業自体を ご提案する点が特徴です。 「形のないもの」をどのように 先方にイメージしていただくか 伝え方がとても大切になります。 そうしたノウハウは入社後に しっかり基礎からレクチャーします。 日々の頑張りをきちんと評価しますので 「課長」などへの抜擢チャンスも豊富です! 収入もキャリアも充実できます! |
東証グロース上場グループ★18年連続増益★福利厚生充実★完全週休2日制(土日祝休)★株式会社トライトキャリア企業ページ
いつの時代も、多くの方から必要とされる<医療>と<介護>業界のお仕事。この2軸を「人」という観点から発展を支えるのが私たちの役目です。大きな価値と社会的意義のあるお仕事を、新たなスタートを切った私たちトライトキャリアで一緒に始めませんか?
勤務地 |
静岡県その他複数 勤務地は下記(希望考慮)★基本転勤ナシ!将来的にキャリアアップに伴う転… |
---|---|
年収例 |
832万円/入社3年、29歳(月給33万円+インセンティブ年2回) 600万円/入社3年、27歳(月給30万円+インセンティブ年2回) 435万円/入社1年、30歳(月給27万840円+インセンティブ年2回) |
仕事の概要 |
求職者と企業の抱える課題を解決する<人材コーディネーター・営業> |
求める人材 |
40歳以下の方(例外事由3号のイ)インセンティブでしっかり稼げる★ 学歴不問! ★平均年齢30.4歳 |
寮・社宅完備!!年間休日120日以上
勤務地 |
静岡県静岡市清水区北脇500番地 株式会社 小糸製作所 |
---|---|
給与例 |
給与例 720万円/35歳(既婚係長クラス)(月給36万円+残業手当・賞与・諸手当+家族手当+地域手当など) 600万円/30歳(既婚係長クラス)(月給30万円+残業手当・賞与・諸手当+家族手当+地域手当など) |
仕事の概要 |
仕事内容 <世界中の自動車メーカーと取引> 自動車用照明器のシェア、世界トップクラス。各国の自動車メーカーと取引がある当社。ヘッドランプ、テールランプなど、さまざまなランプの開発案件が、世界中から舞い込んでいます。 自動運転センサにも注力して開発をしており、高精度なLiDARや全天候カメラの開発でレベル4以上の自動運転(いわゆる完全自動運転)に対応できるセンシングを目標に開発を進めております。 <技術の進歩が速い分野です> 自動車のランプは、電動化が進んでおり、日進月歩で最先端技術が誕生しています。変化・進化し続ける技術に触れ、知識を蓄え、技術を磨く絶好の場です 〈リーディングカンパニーとして〉 当社は自動車照明機器のリーディングカンパニーとして、対向車に眩しさを与えないブレードスキャンADBの世界初量産化を行うなど、 先進技術を牽引し国内外多くの大手自動車メーカーより引き合いを頂き事業を拡大して参りました。その根底には、 当社の製品が一つでも採用されることにより車社会に安全・安心・快適をもたらしたいという考えがあり、より多くのお客様のご期待に応えるため一緒に働いて頂ける仲間を募集いたします。 〈仕事内容〉 当社の経営企画として以下の業務をお任せします。 ・単独経営計画業務 ・利益計画の立案と達成に向けた取り組み ・月次業績管理(計画差分析など) ・原価低減活動の推進 ・中期経営計画の立案 ・会社方針の検討、立案 ・決算発表対応 他 |
求める人材 |
求めている人材 大卒以上※第二新卒歓迎 必須条件 ・経営企画、もしくは営業企画のご経験をお持ちの方 ■歓迎要件: ・中期経営計画の立案のご経験 ・Excelスキル(中級以上) |
料理苦手な新卒新人も「ど!はまり!!」するユニー生鮮の募集
勤務地 |
静岡県伊東市玖須美元和田720番地の143 アピタ伊東店 |
---|---|
給与例 |
給与例 年収430万円(22歳/月給25万円+賞与+残業代※毎月20h程) 年収535万円(36歳/月給33万円+賞与+残業代※毎月20h程) 年収660万円(43歳/月給42万円+賞与+残業代※毎月20h程) |
仕事の概要 |
仕事内容 現在、生鮮部門の体制強化のために 未経験・第二新卒OKの新メンバーを募集中です! 【アピールポイント】 ・2万円の生鮮(鮮魚・精肉)手当 ・技能職向け独自のOJT・WEB教育 ・充実した研修で未経験でもチャレンジ可 【主な業務】 ・商品の調理・加工、パッキング ・接客業務 ・売場レイアウトのプランニング ・商品仕入れ、販売価格の値決め 鮮魚部門または精肉部門の売場担当業務をお任せします。 担当部門は選考時に選択できます! 【教育研修制度】 未経験の方もご安心ください! 入社後約1ヶ月間は研修計画がしっかりあり、 その内容に沿って配属先の先輩社員によるOJTを実施します。 基本的な挨拶やビジネスマナー、 接客方法はもちろん 生鮮の基礎から丁寧に学ぶことが可能です。 【年収例】 20代生鮮スタッフ:430万円 (月給25万円+賞与+残業代※毎月20hの場合) 【勤務地について】 ※初任地は、原則現住所から通勤可能(1時間30分以内)な店舗を予定しております。 ※初回配属店舗は勤務地欄へ記載している店舗から変更となる場合があり、配属店舗の指定はできかねます。 |
求める人材 |
求めている人材 必須: 35歳以下/例外事由3号のイ・長期勤続によるキャリア形成のため ・20代・30代・40代活躍中 ・未経験歓迎 ・第二新卒歓迎 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
この企業の類似求人を見る
年間休日120日!土日祝休み・時短勤務あり!未経験活躍中!
勤務地 |
静岡県富士市瓜島町82 富士商工会議所会館2F アクサ生命保険 富士営業所 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 ―――――――――――――――――― □アピールポイント□ ―――――――――――――――――― □土日祝休みで年間休日120日! □育児短時間勤務が可能! 子育て中の方も多数活躍中です。 □充実した手当あり! 代表的なものは育児手当などがあります。 □商工会議所の会員様が主なお客様◎ 安心してお仕事が出来ます。 □充実した研修制度◎ 入社後、3年間の一貫した研修カリキュラムで社員の育成を行います。 営業未経験のスタッフが多数活躍中です。 ―――――――――――――――――― □具体的な仕事内容□ ―――――――――――――――――― 主に商工会議所や商工会の会員企業に向けて 生命保険のコンサルティング営業と、 個人のライフプランに対応した保険設計をお任せします。 □生命保険による従業員の福利厚生制度(退職金・弔慰金制度)のコンサルティング □経営者のリスク管理 □事業継承、資産管理に対するアドバイス・保険設計 □個人のライフプランに対応した保険設計 □健康経営アドバイザーとして健康経営の啓豪活動・宣言企業へのアドバイス □生命保険を活用したソリューションの提供 新規開拓など難しい営業はございません。 研修制度も充実しており、最初の1ヶ月は基礎からの研修を受けていただくのでご安心ください。 |
求める人材 |
求めている人材 ◆高卒以上 ◆業界業種未経験歓迎 ◆育児と仕事を両立したい方 ◆営業の経験がないけどチャレンジしたい方 |
【日本郵政グループ】株式会社かんぽ生命保険 ◆年間休日120日以上◆完全週休2日制◆残業月平均9.2時間◆育児休業取得率:男性100%、女性100%企業ページ
日本郵政グループの一翼を担う、日本最大級の生命保険会社であるかんぽ生命で、保険コンサルタントを積極採用中!◆残業月平均9.2時間 ◆年間休日120日以上 ◆有給取得率96.0% ◆既存のお客さまを中心に担当 ◆多彩なキャリアあり
勤務地 |
静岡県その他複数 <転勤なし>採用エリア内の通勤可能な範囲の拠点での勤務になります。※キ… |
---|---|
年収例 |
500万円/31歳(月給22万5000円+賞与115万円+残業手当+住居手当+扶養手… 600万円/40歳(月給29万7000円+賞与151万円+残業手当+住居手当+扶養手… |
仕事の概要 |
【既存のお客さま中心】保険商品のご提案やアフターフォロー活動を担当 ★充実の研修あり |
求める人材 |
未経験歓迎◆高卒以上◆原付免許以上保有◆社会人経験1年以上◆地域密着で人に寄り添う仕事がしたい方 |
【年一度“必ず”定期昇給】35歳以下の方限定求人★完全週休2日制!勤務場所の希望を出せます♪
勤務地 |
静岡県静岡市清水区 株式会社クロード |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容: **当社の魅力**  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ◇お得に、いち早く新商品をゲットできる♪ お客様に、心から商品をオススメしていただく為に。 新商品を自分で使ってみて、しっかり魅力を感じてからお客様にご紹介いただきたい。 そんな想いがある当社では、充実した研修制度を用意 座学にて基礎知識や業界の動向、ビジネスマナーまでしっかり学んでいただいた後 店舗にて先輩スタッフがOJTとしてついてもらいながらひとりだちまでサポート! ◇充実の福利厚生・定期昇給でしっかり稼げる 年に一度一万円以上の定期昇給! 上場グループが基盤となっているので福利厚生もばっちり。 安心して就業出来る環境を用意しております。 ◇人事、企画などへのジョブローテーションも可能♪ 現場経験を積んでいただき知識や営業を学んだあとは本部のポジションにてマネジメントや企画、人事などの役職も用意 グループ会社同士での繋がりも幅広くあるのでチャンスは多岐に渡ります! 今の本社メンバーも8割以上が現場スタッフからになります。 長くご活躍いただけるよう、産休・育休の制度なども充実しています♪ <仕事内容> ■店舗でのお客様の受付・ご案内業務 ■新規契約・機種変更の手続き ■契約内容の見直し、プラン変更の提案 ■操作説明、アドバイス ■お客様からの電話問合せ対応 ■取扱商品の在庫管理 など <お仕事について> 携帯販売ショップのスタッフは、お客様に“温かい気持ち”や“ワクワク”をお届けする、やりがいのあるお仕事。 はじめからスマホに詳しい社員はおらず、未経験での入社がほとんどです。 「契約プランの内容とかスマホの使い方とか、仕事で覚えることが多そう!」 なんて思っている方も、充実した社内研修でお仕事のスキルをしっかり習得できちゃいます。 また入店初日から教育担当が付いて、マンツーマンでの指導を受けられるだけでなく、 独り立ちするまでお店全体であなたのサポートに入るから安心して働けますよ。 お仕事で悩みがあれば、専属のコーディネーターさんにいつでも相談できる万全のフォロー体制。 1人で抱え込まず、みんなで一緒にキャリアアップを目指しましょう!" |
求める人材 |
求める人材: 〈必須条件〉 35歳以下の方(長期キャリアのため) 〈歓迎条件〉 学歴不問 / 未経験OK / ブランクOK 【未経験・第二新卒歓迎】学歴不問!人柄重視の採用★ 職種未経験歓迎◎ もちろんご経験者はその経験を活かして活躍できます。 <1つでも当てはまる方は大歓迎♪> ・社会人としての基礎を身に着けたい方 ・未経験からでも安定した収入を得たい方 ・しっかりとした研修を受け、成長したい方 ・正社員として働きたい方 ・人と話すことが好きな方 ・育休・産休制度がしっかりした会社で働きたい方 ・女性活躍中!女性管理職登用実績あり! その他不安なことは面接で何でもお聞かせください♪ 10名以上の大募集です!お気軽にご応募ください。 |
この企業の類似求人を見る
書類選考なし・応募者全員と全員面接!平均年収850万円
勤務地 |
静岡県御殿場市新橋1728番地1 ショコラV1階 大東建託株式会社 御殿場支店 |
---|---|
給与例 |
給与例 【年収例】 2500万円/入社4年目(月給36万円+歩合給+賞与) 1890万円/入社3年目(月給36万円+歩合給+賞与) 700万円/入社1年目(月給28万円+歩合給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 創業50年、売上高1兆円超えの東証プライム上場企業。 営業未経験、業界未経験の方の入社が9割!それでも前職の年収を超える方がたくさんいます! *★*―*★*ー*★*ー*★*ー*★**★*―*★*ー*★*ー*★*ー*★* 『書類選考なし・面接確約中!』 ※書類選考はありませんが、書類提出はお願いしております (在籍した会社の「会社名、雇用形態、在籍期間」のみでOKです) *★*―*★*ー*★*ー*★*ー*★**★*―*★*ー*★*ー*★*ー*★* 大東建託では書類選考で『合否』をつけることをやめました。 なぜなら、書類だけでは分からないこと、伝わらないことがあるからです。実際にお会いして「すぐに採用したい」となったケースも多々あります。 面接確約ですので、ぜひ直接お話しして当社のことも知っていただきたいです。ご応募お待ちしております! 【アピールポイント】 ・面接確約!書類選考なし! ・フレックスタイム制度導入で働きやすい環境◎ ・年間休日125日!(原則土日祝休みの週休2日制) ・男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上! ・大東建託グループは賃貸住宅の供給・管理・仲介で業界No1! ・経験/スキルは一切不問!入社後に充実の研修制度! ・未経験から入社し活躍している人も多数! ・WEB面接対応可能! [仕事内容] 空き地や農地、駐車場、古借家などの土地を持つお客さまに、アパートや賃貸マンションの建築・運営を提案する営業です。一人のお客さまと何度もお会いして、交流し、信頼関係を深めていきます。 <仕事の流れ> step.01 訪問(初訪〜再訪) 担当するエリア内のご家庭(土地オーナー様)のもとに定期的に訪問。 例えば「先祖代々から受け継いだ土地や建物をどうしたらいいか…」などの悩みを聞きます。 step.02 プラン策定・打合せ ヒアリングした内容を上司に報告。オーナー様の困りごとを解決するためのプランを一緒に考えます。 step.03 商談 考えたプランを持ってオーナー様のもとへと上司と一緒に訪問。 分からないことがあっても大丈夫。必ず上司が同行してフォローするので、安心して商談に臨めます。 step.04、ご契約 契約が完了して工事が始まってもオーナー様とのお付き合いは続きます。 工事が完了するまでサポート。「ありがとう」と言われる最高の瞬間がここにあります。 <大東建託3つの魅力> 1、履歴書の内容は一切関係なし あなたが「大東建託で達成したいこと」を聞かせてください!志望動機も、アピールポイントも、特別なことを書かなくても大丈夫です。履歴書を埋められるようなスキルや経験がない方でも構いません。人柄重視の採用なので正社員歴が無い方でもOKですよ! 2、業界屈指の働きやすさ 以下のような働き方改革を行う優良企業に選出されております。 ・経済産業省「健康経営優良法人(ホワイト500)」認定 ・厚生労働省「くるみん認定」取得 ・福利厚生表彰制度「ハタラクエール」認定 その他にも年間休日125日、男性育児休業取得者100%、有給取得率80%以上など、プライベートも大事にしながら働ける環境づくりに力を入れています。 3、特別な経験も一切不問 充実の教育・研修があるので名刺の渡し方から教えます。大東建託では、メンバーを導くのは上司の役目。商談も上司が進めますので安心してくださいね。 |
求める人材 |
求めている人材 *未経験9割! *経験不問! *要普通免許 *業界、職種未経験の方歓迎 *第二新卒大歓迎! 【こんな方、歓迎】 *負けず嫌いな性格の方 *とにかく誰よりも稼ぎたいと思っている方 *年齢的にも最後の転職としてチャレンジしてみたい方 *高収入を目指したい方 *知名度があり、業績が安定している会社で働きたい方 *大手で安心して実力を試したい方 *頑張り(実績)が正当に評価され収入に反映される会社で働きたい方 *お客様に向き合える仕事がしたい方 *早く借金を返したい、子供の学費を稼ぎたいと考えている方 【過去の入社者の前職をご紹介】 接客、塾講師、インストラクター(パーソナルジムやフィットネスジム)、コールセンター、カーディーラー、飲食店、不動産、人材、ホテル、ドライバーなど。 営業経験が全くなくても活躍している社員が多数在籍! |
この企業の類似求人を見る
未経験でも月給25万円〜!研修充実◎髪色自由・ネイルOK!
勤務地 |
静岡県裾野市伊豆島田825-2 Attrus株式会社 裾野市伊豆島田エリア |
---|---|
給与例 |
給与例 538万円/入社4年目・月給35万円+各種手当+賞与 412万円/入社3年目・月給30万円+各種手当+賞与 381万円(経験者)/入社1年目・月給25万円+各種手当+賞与 |
仕事の概要 |
仕事内容 \"スマホ操作のアドバイザー"とは?/ 初めてスマホをお使いになるシニア層や、 スマホ使用歴の浅い方に、 基本的な操作方法をご案内するお仕事です! 普段、スマホを使用している方なら、 難しいことは一切ありません! 知識よりもいかにわかりやすく説明ができるか、 お客様に寄り添う気持ちがあればOKです◎ 【仕事内容】 ・初めてスマホを購入した方への操作サポート (写真の撮り方や電源のオンオフの仕方など) ・スマホの機能やアプリの紹介 ・簡単な業務サポート ・お店のレイアウトやPOPづくり 販売ではなく、スマホの操作をご案内するお仕事です。 社会人経験が無い方や、 20代後半でアルバイトや派遣しか経験が無い方もOK! 未経験でも安心のサポート体制があります! スキルアップやキャリアアップを考えている方にぴったり◎ 年齢や経験関係なく、あなたの頑張りをしっかり評価します! 実際に月給30万円以上のメンバーも多数いますよ。 |
求める人材 |
求めている人材 未経験歓迎!学歴・経験不問! 人柄重視の採用を行っています。 【歓迎】 ・社会人デビューの方 ・人と接すること、お話することが好きな方 ・お客様のお役に□てる仕事をしたい方 ・チームで取り組む仕事が好きな方 ・積極的に学び、主体的に□動する姿勢をお持ちの方 ・新しいことにチャレンジするのが好きな方 ・安定的に稼ぎたい方 異業種からの転職者した先輩もたくさんいます! 飲食店スタッフやアパレルスタッフなどの接客経験や、 培ってきたコミュニケーション□を活かして働きませんか? 採用基準は“おしゃべり好きの方”です! 「普段から誰かと話すことが大好き!」 「実は自分のトーク力には自信があるんです…」という方、 あなたらしい接客で、沢山のお客様を笑顔にしてください! |
この企業の類似求人を見る
【日本郵政グループ】株式会社かんぽ生命保険 ◆年間休日120日以上◆完全週休2日制◆残業月平均9.2時間◆育児休業取得率:男性100%、女性100%企業ページ
◆残業月平均9.2時間 ◆年間休日120日以上 ◆有給取得率96.0% ◆既存のお客さまを中心に担当 ◆多彩なキャリアあり【日本郵政グループの一翼を担う、日本最大級の生命保険会社であるかんぽ生命で、保険コンサルタントを積極採用中!】
勤務地 |
静岡県その他複数 <転勤なし>採用エリア内の通勤可能な範囲の拠点での勤務になります。※キ… |
---|---|
年収例 |
500万円/31歳(月給22万5000円+賞与115万円+残業手当+住居手当+扶養手… 600万円/40歳(月給29万7000円+賞与151万円+残業手当+住居手当+扶養手… |
仕事の概要 |
【既存のお客さま中心】保険商品のご提案やアフターフォロー活動を担当 ★充実の研修あり |
求める人材 |
未経験歓迎◆高卒以上◆原付免許以上保有◆社会人経験1年以上◆地域密着で人に寄り添う仕事がしたい方 |
抜群の安定性/年休127日/世界トップクラスのポンプメーカー
勤務地 |
静岡県浜松市浜名区新都田1−2−3 グルンドフォスポンプ株式会社 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 カスタマーセールスサポートセンター(CSSC)に所属し、製品の仕様や図面、見積もりに関する顧客からの問い合わせに対して、顧客満足の維持や向上のために、確立された手順とガイドラインに従い、技術的にサポート・対応します。勤務地は浜松本社です。 具体的には o 製品、アプリケーション、アクセサリ、設置、価格、納期など、顧客問い合わせへの回答 o 技術資料の案内または提供 o 見積作成と提示、提案営業 o 受注処理 o 受注から出荷までの監視管理 業務は基幹システムを中心に使用し、お客様へはメール、電話で対応します。基幹システムは英語表記のため読み書きレベルの英語力は必須となります。 <期待すること> 内勤営業として製品知識を身に着け、外勤営業と同等の提案営業ができることを目指していただきます。 \POINT!/ ■年間休日127日(2024年)(土日祝休み) ■残業月10時間未満 ■月給21万円以上 ■賞与7カ月分(昨年度支給実績) ■転勤基本なし ■E-Learning充実 …など、充実した福利厚生制度も用意。 【入社後の流れ】 ▽導入研修(3週間) ▽部署でのOJT 基本的に先輩とのOJTを中心にさまざまな業務を習得していきます。ポンプの知識も0から習得いただけます。 E-ラーニングの制度が充実しているため、その都度勉強できるほか、定期的に製品の勉強会などを行う予定です。また、不定期的にセミナーを行い、知識をより深めていきます。独り立ちまでは、1年ほど。積極的に学ぶ姿勢が求められます。 【弊社で働く魅力】 ■社員同士が交流できる機会 福利厚生制度の一つとして、長く在籍している社員を対象に、デンマーク本社で開かれる交流会(オリンピック)への参加ができます。それぞれの拠点から参加者を募り、一週間程度、全世界の同僚と交流するイベントです。自社のグローバルな展開を実感できるとともに、普段は交流できない同僚とも交流できる絶好の機会といえます。 ■E-Learningで積極的に学べる 仕事に必要な英語や技術的なスキル・知識を学べるE-Learningコンテンツが充実。向上心や成長意欲に応え、自らの成長をサポートする制度が整っています。 グルンドフォスについてもっと深く知りたい方は、こちらのYouTubeチャンネルをご覧ください:https://www.youtube.com/grundfos |
求める人材 |
求めている人材 <必須条件> o 高卒以上、または必要とされる知識における3年以上の経験 o 営業の実務に関する知識 o 当社製品(ポンプ)または同業界製品への興味関心 o PC (MS Officeアプリケーション) のスキル o 基礎レベルの英語力(読み書き) o ネイティブレベルの日本語 ■英語力について 現段階では中級・上級のスキルは必須ではありませんが、グループの社内広報や活動報告は英語で行われるため、英語を読むことに対して大きな抵抗がないことが求められます。 現段階で英語力が高い方はもちろんですが、英語力を積極的に勉強したい方も大歓迎です! <こんな方からの応募をお待ちしております!> ・ 総合的な理解と解決(目標設定において、顧客、社会、自社、自身の満足を計る。) ・ 視野の広さ(製品提供におけるエンドツーエンドプロセス全体の理解) ・ 柔軟性とバランス感覚 (問題解決における社内外及びグルンドフォスグループとの折衝) ・ 社交性(機知に富んだ即応性のある会話、明るい職場環境作りへの配慮) |
今こそキャリアアップ!将来を見据えた働き方をしませんか?
勤務地 |
静岡県浜松市中央区笠井新田町135 浜日商亊株式会社 |
---|---|
給与例 |
給与例 【30代・入社1年目】 月収32万+インセンティブ+賞与=年収500万円 <スタッフインタビュー> ◆【未経験入社3年目で取締役になった男性社員(30代) 売るのではなく仕入れるのが目的」という事業の根幹を担う仕事に誇りを持って経験を重ね、入社3年目で取締役になりました。 事業に特化した営業として道を極めながら、スピード感のあるキャリアアップができるのが当社の特徴です!適性を見極め最適な環境へ配属し、育成する人事力が当社にはあります。 |
仕事の概要 |
仕事内容 <浜日商事とは> 当社は不動産、建材、健康と美容の複合施設「REMORE+」など様々な事業を展開する会社です。 不動産では売買仲介・分譲地販売等、建材では生コン・建設用資材・オフィス家具の販売など、幅広いサービスを手掛けています。 今回は、長期的な目標を見据えて、経営戦略を策定し実行できる幹部候補を募集します。特にマネジメント職は、社長の右腕として経営に近いポジションで活躍可能! その中でも複数ある事業部各所、会社全体を管理するマネージャーの採用です。 <あなたにお任せしたい業務> ・経営戦略の策定と実行:市場分析や競合調査から組織の強化に至るまで、企業の成長戦略の推進を担当していただきます。 ・組織のマネジメント:部門やチームのパフォーマンス管理から人事・採用戦略の立案、組織の効率化や改善に至るまで、組織全体のマネジメントをお願いします。 ・業績管理と予算策定:業績のモニタリング、予算の策定や管理、利益向上のための施策の立案など、企業の業績管理や予算策定。 ・外部との関係構築:顧客、取引先、株主、地域社会などとの関係を築き、企業のイメージ向上やビジネスチャンスを創り出してもらいたいです。 ・意思決定のサポート:重要な意思決定における情報収集・分析やデータの提供、意思決定のプロセスのサポートなどを行い、経営陣の意思決定を支えていただきます。 あなたが社長の右腕として、企業の成長を牽引するための重要な役割を担っていただけることを期待しています! これから先も、柔軟かつ力強い事業展開で新たな可能性を切り開いていく当社でキャリアアップしてみませんか? <スタッフインタビュー> 【未経験入社4年目の女性スタッフ(20代)】 元々は事務職志望でしたが、適性を見出していただき営業職へ配属。今は事業部長として新設部署を引っ張っています。 当社には社歴や年齢を問わず、成長をしっかりと評価し、積極的にポジションへと抜擢する風通しの良さがあります。 様々な業界で幅広くビジネスを展開しているので、キャリアの選択肢も豊富です。あなたの可能性を引き出す環境が整っていますよ! |
求める人材 |
求めている人材 ・業界経験不問!総合商社でのお仕事や多角化経営に興味がある方大歓迎! ・マネジメント経験者は優遇!キャリアやビジネススキルの向上意欲がある方 <将来を見据えて働きたい方はぜひ!> 幹部候補として多岐にわたる業務を任されるため、様々なスキルを磨くことができます!さらに責任のあるポジションでの経験は、将来のキャリアにとって価値あるものとなります。 また、自分が戦略に携わることにより、企業の成長と成功を自分自身の成果として感じることができるはずです! チャレンジングでオープンな社風なのであなたの理想のキャリアプランにも柔軟に対応! ・中途入社50%以上 ・管理職・マネジャー採用 ・管理職 ・マネジメント経験歓迎 ・女性管理職登用あり ・学歴不問 ・賞与あり ・インセンティブあり ・固定給25万円以上 ・社割あり ・交通費規定支給 ・寮 ・社宅あり ・資格取得手当あり ・車通勤OK ・バイク通勤OK ・長期休暇あり ・職場見学可 |
【40歳まで】年休120日、残業20h以下、賞与4ヵ月
勤務地 |
静岡県静岡市駿河区下島344-2 株式会社オノマシン 静岡営業所 |
---|---|
給与例 |
給与例 ・年収例400万円/入社3年目/月給27万円+賞与/25歳独身 ・年収例470万円/入社5年目/月給30万円+賞与/35歳既婚 |
仕事の概要 |
仕事内容 \嬉しい厚待遇がズラリ♪/ ★完全週休2日・年休120日+計画年休5日 ★残業少なめ!月20h未満 ★賞与実績「4ヵ月分以上」 ★若手でも早期キャリアアップ実績あり! 私たちオノマシンは、 街づくりやモノづくりに欠かせない 多彩な機械工具を取り扱う専門商社。 また、市場が求める商品を生み出す メーカーでもあります。 2026年に迎える創業100周年に向けて、 37歳の代表が中心となって社内改革を進め ワークライフバランスを整えてきました。 今回求めるのは当社の営業スタッフ。 既存取引先を中心に、コツコツ信頼を築き 機械工具のプロとして頼られる役割です。 【成長をしっかりサポート】 一人前まで5年かかる奥深い仕事だから 育成体制は「じっくり丁寧に」。 新人1人に先輩2人がつく2on1体制で あなたの成長をサポートします! 【step01 物流の現場研修】 扱うアイテムはペンチやドリルから、 発電機やショベルカーまでさまざま。 入社後数か月は、営業の土台づくりのため 物流・入出庫の現場で研修します。 【step02 内勤営業】 慣れてくれば内勤営業にチャレンジ! お客様は電気や水道設備関係の業者、 ホームセンターなど4000社以上。 営業として安心して一人立ちできるように 2〜3年ここで経験を積みましょう。 【step03 いよいよデビュー!】 知識が身につけばいよいよ外勤営業に! 既存メインでテレアポや飛込みはなし。 時にはご紹介新規にも対応します。 あらゆるニーズに応えるプロとして 高度な専門性を磨いて下さいね。 ★★若手が次代を創っています★★ 近年では、若き社長が中心となり 社内インフラや働きやすさを改革! 次代に向けて若手の積極採用を進めており 今まさに新たな創成期を迎えています。 新時代のオノマシンを共に創造しましょう! ★★信頼関係を深めていくやりがい★★ 人との出会いを大切にする当社。 知識や経験がつくほどに、頼られることが 増えていく―そんな面白さがあります。 会社とともに成長できる面白さを ここで一緒に味わてみませんか? |
求める人材 |
求めている人材 【未経験スタート歓迎】 ★学歴、前職、スキルなど一切不問! ★20代〜30代の若手が活躍しています 【先輩の前職は】 ◎飲食店スタッフ ◎ホテルマン ◎派遣社員 などさまざまです <必須> ・普通自動車運転免許(AT可) ・PCの基本スキル/Word、Excelなど ・40歳まで(例外事由) <こんな希望が叶います> 「安定企業でゼロから専門知識を学びたい」 「じっくり取り組める営業に挑戦したい」 「着実に昇格・昇給を叶えていきたい」 <あれば活かせるスキル> ・対人コミュニケーション ・スポーツ等でのチームプレー ・DIYや工具が好き 【優良申告法人】 極めて良好な経営・納税状況の企業 (管轄区内のわずか0.8%)のみに 贈られる優良申告法人の表敬を受けています。 【定着率90%以上】 安定経営、働きやすいさ、仕事のやりがいから 定着率はなんと9割以上!中には親子2代や 兄弟で勤める方もいらっしゃいます。 |
<生命保険、損害保険いずれかの営業経験者を大募集!>◆東証プライム上場・飯田グループホールディングスグループの一員◆アポイント取りなし!顧客対応に専念できる!◆成約率8割以上◆年収1000万円超可<20代・30代・40代・50代活躍中!>
勤務地 |
静岡県その他複数 以下いずれかの勤務地※希望考慮/マイカー通勤OK(許可制・規定あり)●本… |
---|---|
年収例 |
1005万円/40代・営業(月給45万円+諸手当+インセンティブ+賞与) 700万円/20代・営業(月給30万円+諸手当+インセンティブ+賞与) 500万円/30代・営業(月給25万円+諸手当+インセンティブ+賞与) |
仕事の概要 |
【アポ取り・新規開拓なし】東証プライム上場・飯田グループホールディングスの保険営業【インセン有】 |
求める人材 |
【高卒以上/第二新卒歓迎】生保、損保いずれかの営業経験者【拠点多数/U・Iターン歓迎】◆固定給有 |
年間休日122日*土日祝休み*第二新卒・未経験歓迎
勤務地 |
静岡県浜松市中央区板屋町110-5 浜松第一生命日通ビル11階 株式会社リクルーティング・デザイン 浜松オフィス |
---|---|
給与例 |
給与例 【 年収例 】 ◇700万円/マネージャー・入社5年目・27歳 (月給45万円+各手当+賞与+インセン) ◇560万円/入社4年目・28歳 (月給36万円+各手当+賞与+インセン) ◇450万円/入社2年目・25歳 (月給28万円+各手当+賞与+インセン) |
仕事の概要 |
仕事内容 せっかく働くなら、仕事もプライベートも 思い切り楽しめて成長できる… そんな環境で働きませんか? □年間休日122日*土日祝休み □未経験でも月給27万円〜スタート! □残業は月20時間程度◎ 当社では、サッカーやラクロス、バンドなど プライベートを思い切り楽しんでる 仲間たちが活躍しています! 20代、30代の若手が多く、下の名前や あだ名で呼び合うのも当たり前の風土。 上司と冗談を言い合ったりと 堅苦しさはなく、和気あいあいと 仕事をしています! < 具体的な仕事内容 > Indeedやリクルートの 各種求人広告やWEB広告を用いた、 企画・提案をお任せします。 “求人広告”という形が決まっていない 「無形商材」。 良い採用ができるかは、あなたの 企画力・提案力次第です! ■お客様探し 人材不足に悩むお客様と出会うため、 まずは新規開拓の営業から始めます。 お客様が増えてきたり、 営業としての経験が増えてくると、 既存のお客様対応が中心になります。 ■お客様訪問 採用計画や現状の問題点をヒアリング。 給与や勤務時間など採用条件の見直しや 人事的なコンサルティング提案を 行うこともあります。 ■広告戦略を練る どんな求職者が合いそうか、 どんな採用手法が最適かを考えます。 先輩からアドバイスをすることも ありますが、 「こんな風にやってみたい」 というあなたの意見を尊重します。 自分の裁量でチャレンジできますよ。 ■取材 実際に働く人にインタビューしたり、 時には写真撮影を行うことも。 お客様の魅力を探します。 ■原稿制作スタッフと打ち合わせ 「誰に何を伝えるべきか」を一緒に考え キャッチフレーズやデザインを 形にしていきます。 ■納品から効果確認へ 完成原稿をお客様にプレゼンし、掲載・広告運用へ。 掲載・広告運用後も顧客フォローは続きます。 応募状況や採用結果、 その後の活躍まで知ることができ、 自分の仕事の成果を実感できます。 *社用携帯は原則持ち帰り禁止なので 帰宅後や休日に、お客様対応が 発生することもありません。 < 未経験スタート大歓迎! > 未経験からのチャレンジも大歓迎です。 先輩との距離も近く、 分からないこともすぐに質問できる 環境なのでご安心ください。 < 社員インタビュー > 初めての受注がなかなかできず 悩んでいた時、チームの先輩が アポに同行してくれることに。 僕の商談の様子を見て、 具体的なアドバイスをしてくれたり コツをつかむまで、何度もアポに 同行してくれたりと熱心に サポートしてくれました。 おかげでついに自分の力で受注を 頂けるように!目標が達成できた時は、 先輩も、自分のことのように 喜んでくれました。 僕に後輩ができたら、 先輩にしてもらったように 丁寧にサポートしていきたいです! /営業・入社2年・24歳 < 関わる人と企業を少しでも幸せに > 私たちは、ただ求人広告を売るのではなく、 人材採用を通して、 『企業の課題解決、成長のお手伝い』 をしています。 「正解がなく、誰がやっても 同じにはならない」 それがこの仕事の面白いところ。 あなたなりのやり方で、あなたにしか できない仕事をしてみませんか? |
求める人材 |
求めている人材 ■高卒以上 ■未経験者歓迎 ■第二新卒歓迎 *20代を中心に活躍中! < こんな方は特に歓迎 > ◇プライベートも大切にしたい方 ◇楽しい雰囲気の職場で働きたい方 ◇未経験から営業の仕事に チャレンジしたい方 ◇人と関わる仕事がしたい方 ◇営業経験を活かしたい方 ◇広告・人材・採用などの 業界・分野に興味をお持ちの方 |
未経験からでもOK◎オシャレで清潔感のある職場!
勤務地 |
静岡県静岡市葵区東静岡駅1丁目1-57 柚木の郷 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 ★開館8年目、和風でオシャレで清潔感のある温泉施設です!★ <仕事内容> ・フロント業務(タオル受け渡しや清算) ・館内巡回 ・アルバイトやパートスタッフの管理、仕事差配 ・イベントの企画運営 ・営業活動(割引チケットの置き込みなど) ・温泉浄化の衛生機械操作 などをお任せいたします◎ 「清掃や点検など、温泉施設のスタッフって大変そう」 …そんなことはありません!あなたにお願いするのは、 働くスタッフの管理やイベントの企画など。 温泉の管理も機械で簡単に操作できます◎ 入社後は先輩についていただき、仕事を覚えていきましょう! 9割の方が未経験からのスタートなのと わからないことも聞きやすい雰囲気の職場なので安心してください◎ 温泉が無料で入れたり、社割でサービスが受けられるのも魅力の一つです! |
求める人材 |
求めている人材 ◇接客未経験歓迎 ◇学歴不問 ◇要普通免許 ◇パソコンの基本操作ができる方 年齢の条件と理由:あり(例外事由2号・22時以降の勤務有のため18歳以上(労働基準法)) |
<年間休日110日×残業少なめ!>人と話すのが好き!という方にピッタリ
勤務地 |
静岡県榛原郡吉田町神戸550 ドコモショップ 吉田インター店 |
---|---|
給与例 |
給与例 月給24万円〜27万円 昇給 年2回、賞与 年2回 ・残業代は別途支給あり ・資格手当あり (ランクにより3000円〜6万1000円) <社歴や年齢関係なく昇給・昇進も!> 早期にステップアップも可能です。 あなたの頑張りは公正に評価します。 |
仕事の概要 |
仕事内容 やりがい抜群! スマホやタブレットの新規契約・プランの見直し・ 他社からの乗り換え対応などが中心です。 店舗でのイベント運営や店内POPの作成も行っているので ドコモショップ内での幅広い業務にチャレンジできる環境です。 第二新卒の方も 弊社では未経験から活躍できる理由があります! 先輩スタッフもほとんどが未経験から始めているので あなたの気持ちがわかります!学生時代の接客経験だけでもOK! しっかりと研修があるので社会人としての成長ができます! 先輩の声 以前対応したお客さまが機種変更をされる際に、改めて指名して いただけたり、店舗の仲間と目標達成をしたり、自分の頑張りが 成果に繋がったりと様々な場面でやりがいを感じられるます! 「あなたに担当してもらって良かった」と直接お客様に 言っていただけるのも接客業ならではの喜びですよね。 業界未経験大歓迎! 最初は覚える事が多いと不安に感じる方もいると思います。 当社では業界の基礎知識をWEB研修で学んだり、先輩とペアで 行うOJT研修など段階を踏んでステップアップできます! 誰でも安心して始められるサポート体制を整えています。 実際に、約9割の方が異業種・未経験からスタート! 転勤ナシ!地元で働ける 販売業では珍しく、転勤のない勤務形態がポイント。 店舗数も多く安定している企業だからこそ、ご自宅から通える範 囲で働けます。家族と離れる心配はありません! また、上場企業であるノジマのグループ会社だから安定感抜群! 「地元で腰を据えて働きたい」という方にもおすすめです。 |
求める人材 |
資格 【必須条件】 ・高校卒業以上 ◆90%以上の方が未経験スタート ◆フリーター・第二新卒歓迎 ◆20代活躍中 ◆ドコモユーザーでなくてもOK!! ◆ハローワークで求職中の方も歓迎 |
この企業の類似求人を見る
上場企業のセコムグループ【株式会社セノン】業界トップクラスなので安心してずっと長く働ける会社!待遇・福利厚生も充実しており、働きやすさ◎!企業ページ
<体制強化のため、数百名募集!!>警備はいつの時代も人々の生活を守る社会的使命を背負った仕事です!とは言っても決して危険な仕事ではありませんので、女性スタッフも多数活躍中です。今回の募集も学歴・経験・ブランク一切不問です。
勤務地 |
静岡県その他複数 【転勤なし!全国どこからでも応募OK】◆全国にあるオフィスビル・商業施設… |
---|---|
年収例 |
510万円/入社15年目/41歳(月給36万円+賞与) 430万円/入社5年目/32歳(月給31万円+賞与) 360万円/入社2年目/25歳(月給26万円+賞与) |
仕事の概要 |
オフィスビルや商業施設・官公庁等での施設警備 |
求める人材 |
≪学歴・経験不問≫ ◎人柄や意欲を重視 ◎未経験者大歓迎 ◎男女不問 |
100%反響営業♪ノルマ無し!未経験大歓迎♪完全週休2日!
勤務地 |
静岡県静岡市葵区長沼3番21号 株式会社ハウスメンテ静岡 |
---|---|
給与例 |
給与例 ・31歳…年収420万円 ・42歳…年収650万円 (現社員の平均月収40万円) |
仕事の概要 |
仕事内容 *****仕事内容****** 住宅リフォームの営業業務をお任せします。 *****具体的なお仕事****** ■お客様宅への訪問 ■見積り作成 ■現場チェック などを行っていただきます。 メインのエリアは静岡市。 会社から1時間圏内が目安で、 焼津・藤枝・島田・富士・富士宮・沼津 までになります。 反響営業のみで新規飛び込み訪問などは 一切ありません! 入社後OJT研修があるのでご安心下さい♪ 未経験者でもきちんとサポートいたします。 少しでも気になった方は当社に応募下さい! お待ちしております! \\ この求人のアピールポイント // □産休育休・産後パパ育休制度 □定時退社でノー残業を推進 □完全週休2日制 □全社員が月平均1回有給を取得 □女性スタッフも活躍中♪ ******************** 当社では、「社員が働きやすい会社」 を目指すことは、 会社と一緒に成長していく中で 何よりも重要なことと考えています。 その目標を達成するためには、 福利厚生はもちろんのこと、社内が 働きやすい雰囲気・風土 でなければなりません。 さらに、社員同士のコミュニケーションも 非常に大切なことだと考えています。 安心しながら長く当社で働き続けられるよう 職場環境を整えています。 業務内容の指導の他、 様々な面でもサポートしますので、 臆することなくぜひ当社に 飛び込んできてください。 実際に、中途入社で転職してきた社員に、 「こんな会社は初めてです!」 と言ってもらえたことがあり、 それが何よりの財産となっています。 ******************** \当社ではこんな取り組みも!/ 「虹色プロジェクト」として、2ヶ月に1回 社員総出で午前中の業務時間を使い、 公園の遊具の塗装や 国道のゴミ拾いなどを実施しています。 このプロジェクトは、 「余った塗料で何か役に立てないか」 というのがきっかけで始まりました。 ■仕事以外での社員間のコミュニケーションの機会になる ■業務時間内での作業だから良いリフレッシュにもなる ということから、今では恒例の活動となり、 全社員が楽しみながら取り組んでいます。 |
求める人材 |
求めている人材 ■要普通免許(AT限定OK) ■未経験歓迎 ■年齢不問 【下記に当てはまる方もぜひ!】 ■お客様のために真面目に仕事に取り組める ■周囲とコミュニケーションを取りながら仕事が進められる ■ポジティブに仕事に取り組める ■初めてだけど知識やスキルを習得し、成長したい |
★年休120日★年間賞与5ヵ月★未経験の男性・女性が活躍中
勤務地 |
静岡県御殿場市新橋918-1 東建コーポレーション株式会社 御殿場支店 |
---|---|
給与例 |
給与例 年収841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 年収650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) 年収1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【求人のポイント】 □タブレットに豊富なデータあり □効率よく進められるルート営業 □お客さまをコツコツ訪問するのが大切 □固定給だけで、前職の年収を超える人多数 □業界内でも多い休み □盤石な経営基盤の上場企業 ♯お客さまのデータが入ったタブレットを見て、地域の方々をコツコツ訪問するルート営業です。 ♯同じお客さまを訪問するので、少しずつ顔なじみになっていきます。 ♯「ここのお客さまが持っている土地にアパートや賃貸マンションを建てるといいのでは」と思ったら訪問するのが大切です。 <効率よく訪問できます!> ♯訪問先は決まっているので、効率よく仕事を進めることが可能です。 ♯タブレットには有益な情報がたくさん。お客さまの困りごとを的確に解決することが可能です。 <やりがいいろいろ!> ♪いろいろなデータを見て、自分で想像し、動くおもしろさあり! ♪お客さまから「土地の悩みを解決してくれてありがとう!」と感謝されます。 ♪出した成果は、収入などの面で自分にしっかり返ってきます。 |
求める人材 |
求めている人材 □業界・実務未経験者OK □ 高卒以上(要普免) □無職の方も大歓迎 □フリーター(社会人未経験者)OK □これまでのキャリアは一切不問 □ブランクがある方もぜひご応募ください □20代、30代、40代の未経験者も多数入社 □収入を伸ばしたい □営業の仕事にチャレンジしてみたい □安定業で長く働きたい □ワークライフバランスを大切にして働きたい …などの方、大歓迎!入社後は充実の教育・サポートを用意しています。 |
この企業の類似求人を見る
未経験歓迎♪年間休日130日以上!賞与あり!自己啓発援助有♪
勤務地 |
静岡県静岡市葵区黒金町59-7 ニッセイ静岡駅前ビル NT販売株式会社 静岡支店 |
---|---|
給与例 |
給与例 基本給(月給)22万〜30万円+各種手当+一律食事補助手当(月4000円) ※経験や能力に応じて変動あり |
仕事の概要 |
仕事内容 【電子部品の専門商社として既存顧客へルート営業】 □静岡支店での募集です□ ★年間休日132日でプライベート充実(昨年実績) ★業界未経験でもOK ★土日祝休みの完全週休2日制 ★賞与年2回 ★昇給あり ★通勤手当、住宅手当あり! ★自己啓発援助制度(年間30,000円上限/1人) ★東急ハーヴェストクラブ等の保養所施設利用 ★育児介護・出産休暇あり ★時短勤務制度あり! 〈具体的な仕事内容〉 ■開発・設計・製造・検査・納品までワンストップの提案 ・既存顧客へのアポイント設定 ・現地に訪問し商談(要望をリサーチ) ・見積書の作成 ・作成した資料や見積書の提出 ・成約後のフォローなど、 ★未経験からスタートした社員も多く活躍しています! ★はじめから知識がなくても大丈夫です! 研修等で丁寧に教えていきますので安心してください! 【勤務時間】 ・平日9:00〜17:30(休憩1h、実働7.5h) ・土日祝休み(完全週休2日制) ・長期休暇あり(GW、お盆、年末年始など) ・残業は月平均10時間程度です。 【こんな方にオススメ】 □普通自動車運転免許(AT可)持っている方 □安定した会社で腰を据えて働きたい方 □未経験から営業職にチャレンジしたい方 □福利厚生が充実している会社で働きたい方 【ルート営業なので飛び込みなどはありません!】 決められた取引先との営業活動になるので、飛び込み など、ハードルの高い業務はありません。 お客様の要望をリサーチし、豊富な商品群の中から 製品を供給していくことが醍醐味です! 取引先の業界は、自動車部品、産業機器、デジタルAV 医療福祉、情報・通信、行政など多岐にわたるため、 やりがいのあるお仕事です! 【業界未経験でも活躍できるサポート体制】 未経験者でもメーカーや社内の勉強会、先輩からの 指導もあるので安心して始められます! 困った事やわからない事はすぐにご相談下さいね♪ お客様と丁寧にコミュニケーションとれれば大丈夫! 〜〜会社紹介〜〜 当社は電子部品の専門商社です。 東和商事(大正9年創業)とNECトーキン商事(昭和51年設立)が合併し、国内屈指のデバイス部品専門ディーラーとして2004年3月に創業しています。 グローバルな調達ネットワークを活用して世界最高水準の電子デバイスを提供しています。 これからも長年培ってきた経験とノウハウをベースに、最先端技術の提供というミッションに挑戦していきます。 ★採用担当者より★ 私たちはエレクトロニクス商社として、「現場に必要なソリューション」をお届けることをミッションとしています。 基幹事業として受動部品および電子材料、電子機器の提供を手掛け、多種多様な業種業界のお客様から、長きにわたりご愛顧いただいています。 電子部品商社としての豊富な経験を生かして、開発・設計・製造・検査・納品までワンストップサービスの提案も可能なのでお客様の様々なニーズに応えられるのが魅力です! あなたもプロの営業を目指しませんか? ぜひご応募お待ちしております! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ◆普通自動車免許(AT限定可) 【こんな方歓迎・活躍中】 ◆未経験歓迎! ◆顧客に寄り添って会話ができる方 ◆営業職にチャレンジしてみたい方 ◆福利厚生が充実した会社で働きたい方 ◆基本的なPCスキルある方 (Excel・Word)を一般レベルで操作できれば◎ 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・35歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
株式会社IMC【Web広告代理店/全国に16拠点展開】★完全週休2日(土日)★年間休日125日以上 ★残業10h以下 ★20〜30代活躍中 ★Netflix無料企業ページ
“バディ”と一緒に、
『2年以内に月収50万円』を目指そう!
学歴がない方でも、スーツで働いたことがない方でも、ここなら1000万円以上のプレイヤーになれるーー。なぜなら、あなたには“バディ”がいるからです。“バディ”は、英語で相棒という意味。私たちは、入社後の半年から1年にかけて特定の先輩が…
...続きを読む
勤務地 |
静岡県その他複数 ※金沢・東北・名古屋・愛媛・沖縄積極採用※■東京本社目黒区青葉台3-6-28… |
---|---|
年収例 |
1200万円/月給50万円+インセンティブ600万円(経験5年・オフィス責任者) 650万円/月給30万円+インセンティブ290万円(経験2年・主任) 450万円/月給25万円+インセンティブ150万円(経験1年) |
仕事の概要 |
【平均月収56万円】【翌月リピート率93%】【個人ノルマなし】★業界特化のWeb広告営業 |
求める人材 |
★学歴不問 ★未経験・第二新卒歓迎 ★稼ぎたい方や夢がある方を歓迎 ※北陸支社は寮完備※ |
□未経験の20代30代活躍中□月給25万円〜□転勤なし
勤務地 |
静岡県浜松市中央区青屋町400 株式会社アイ工務店 浜松営業所 |
---|---|
給与例 |
給与例 720万円/29歳(係長)(月給35万円+インセンティブ+賞与) 1040万円/34歳(課長)(月給40万円+インセンティブ+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【求人の魅力】 □会社の魅力 □2010年7月設立の注文住宅メーカー □創業から13年で売上高1300億円を突破 □売上高100億円以上のハウスメーカーのなかで売上高成長率No.1(※) ※売上高成長率No.1(2010年度から2021年度/東京商工リサーチ2022年10月調べ) □住宅の魅力 □お客さまのご要望や想いに応える柔軟な家づくり □高品質な商品を他社ハウスメーカーと同等価格で販売 □「住宅性能評価制度」において8項目で最高等級相当に対応 □仕事の魅力 □営業本人が企画〜設計〜施工まで関与 □一日のスケジュールは自分の裁量で決められる環境 □社内の無駄な会議/資料の準備などは一切なし □飛び込み営業は一切なし □待遇・職場環境の魅力 □毎月のノルマ設定なし □明瞭な評価基準による昇格と賞与を設定 □入社数年で年収1000万円以上も頻繁に □1件ごとに高額のインセンティブを支給 □職場環境の魅力 □中途入社者80%以上 □中途社員向けの研修あり □研修終了後も、配属先の上司・先輩がしっかり育てます □希望エリアに勤務可能、原則転居を伴う転勤はなし □完全週休2日制でワークライフバランスも充実 ー 【仕事の流れ】 #展示場に来場されるお客様をご案内 #具体的なご要望(予算や設計)の確認・最適なプランの提案 #資金計画や住宅ローンに関するご相談への対応・資料作成 #成約後〜設計担当〜施工管理担当への引継ぎ #住宅完成後、お客様への引き渡し・アフター訪問 |
求める人材 |
求めている人材 【応募条件】 □35歳以下の方(長期キャリア形成のため) □普通自動車免許をお持ちの方(AT限定の方もOK) 【歓迎条件】 □業界/職種ともに未経験の方歓迎 □第二新卒の方 ー 【こんな方にオススメ】 ◆たくさんの人と会うのが楽しい ◆人と話すのが好き ◆お客さまから喜ばれる仕事をしたい ◆本当にいい商品・サービスをお客様に提供したい ◆頑張った分だけ収入が増える環境で働きたい ◆転勤のない会社で、腰を据えて仕事に取り組みたい ◆安定した会社で長期的なキャリアを築きたい ◆U・I・Jターンで地元で働きたい |
この企業の類似求人を見る
【女性歓迎】★月26万〜★1年目年収600万可★年休120日
勤務地 |
静岡県御殿場市新橋918-1 東建コーポレーション株式会社 御殿場支店 |
---|---|
給与例 |
給与例 年収650万円/入社1年(固定給年額380万円+成果給+賞与) 年収841万円/入社2年(固定給年額505万円+成果給+賞与) 年収1156万円/入社3年(固定給年額679万円+成果給+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【アピールポイント】 □完全週休2日制 □年間休日120日 □過度な残業禁止 □応募から最短2週間で入社可能 □賞与は基本給5ヵ月分 □経験やスキルは一切不問 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 【仕事内容】 □お客さまは? 地域の土地やアパートなどを持つお客さまです。 □提案することは? 新しい生活様式を取り入れたアパート・賃貸マンションを提案します。 □やりがいは? 「ペットOKの賃貸マンションにすると、女性から注目されますよ」 「この地域はご家族が多いので、広いアパートをつくりませんか」 などの提案をオーナーさまにして、一緒に住まいをつくる楽しさがあります。 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 【仕事の流れ】 □初訪、再訪 決まった地域内のご家庭を定期的に訪問。 「使っていない土地があって困っている」などの悩みを聞きます。 □打ち合わせ お客さまの困りごとを解決するプランを考えます。 初めは上司が丁寧にサポート・支援してくれます。 □商談 上司と一緒に訪問。上司が商談を進めますので、安心して臨めます。 □ご契約 工事が完了するまでお客さまをフォロー。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須】 □高卒以上 □普通自動車免許(AT限定OK) □女性積極採用中!(ポジティブアクションにつき) 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 【歓迎】 □業界経験なし、実務経験のない完全未経験の方 □第二新卒の方 □現在無職の方、転職回数が多い方も大歓迎です □収入を伸ばしたい方 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 【応募条件の魅力】 □転職回数やブランクなどは一切不問 □無職、非正規社員も歓迎 □無職から入社して高収入を得る人も □前職の年収以上の固定給を得る転職者が多数 〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜 【転職者の前職例】 ・生命保険の営業をしていた方 ・住宅業界でインテリアコーディネーターをしていた方 ・アパレルや雑貨店などで接客・販売スタッフをしていた方 ・ホテルのフロントスタッフをしていた方 ・カフェなどの飲食店で働いていた方 ・美容クリニックの施術スタッフをしていた方 ・美容師をしていた方 ・オフィスワーク(事務)をしていた方 ・百貨店などで化粧品などの販売を行っていた美容部員の方 ・介護福祉士、看護師などの医療業界で働いていた方 など 性別の条件と理由:女性歓迎(ポジティブアクション) |
この企業の類似求人を見る
店長、マネージャーを目指してマネジメント業務もお任せ!!
勤務地 |
静岡県浜松市浜名区平口2861番地 サンストリート内 auショップ サンストリート浜北 |
---|---|
給与例 |
給与例 ・390万円/24歳 2年目(基本給25万円+他) ・500万円/27歳 5年目(基本給27万円+他) |
仕事の概要 |
仕事内容 <具体的には> 店舗での携帯電話・スマホやタブレットの販売・新規契約・ 機種変更・プラン見直し・その他事務業務。 お客様のスマホに関するお悩み事をお伺いしながら、 サービスや料金プランをご提案します。 ご予約のお客様中心なので落ち着いて対応できます! 経験者のアナタだからこそ、ITXコミュニケーションズの 「正社員」としてお迎え! 派遣として携帯ショップで勤務している方も大歓迎です。 正社員なら役職者へのキャリアアップも目指せます! <転勤ナシ!地元で長く働ける> 転勤もないのでご自宅から通える範囲で働けますし家族と離れる心配はありません! また、上場企業であるノジマのグループ会社だからこそ店舗数も多く安定感は抜群です! 「地元で腰を据えて働きたい」という方にもおすすめです。 ・転勤ナシ!地元で長く働ける! ・賞与年2回支給(6月、12月) ・残業代は別途支給あり(1分単位で全額支給) ・資格手当あり ・平均残業時間月10時間! auショップでスマホやインターネット等、 サービスのご案内をお願いします。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須スキル】 ・高卒以上 ・日本語能力試験N1またはそれ相当のみ ・携帯販売の勤続経験が1件以上の方 【こんな方を募集】 ・常に新しい事へチャレンジ出来る方 ・相手の話に耳を傾けることができる方 ・お客様や職場内で丁寧なコミュニケーションが取れる方 ・チームワークが取れる方 ・ルールや規律を守ることができる方 ・幅広い経験をしていきたい方 |
この企業の類似求人を見る
ヤマト・スタッフ・サプライ株式会社【プライム市場上場ヤマトグループ】◆課題解決型の総合人材サービス事業を提供しています企業ページ
安定企業で1から成長!サポート体制充実◎
“人助け”できる営業で社会に貢献しよう!
【 丁寧なサポートがあるから、未経験OK! 】★<プライム上場上場>ヤマトグループで営業に挑戦!★<20〜30代活躍中!>頑張りは社歴年齢問わず評価◎★<週休2日制(基本は土日祝)>プライベートも充実!★<人助けが仕事に>企業様の悩みに…
...続きを読む
勤務地 |
静岡県その他複数 関東・関西・東海・九州の各支店※お住まいや希望を最大限考慮のうえ決定※… |
---|---|
年収例 |
480万円/入社5年目・30代(月給28万円+賞与+手当) 350万円/入社2年目・20代(月給20万円+賞与+手当) |
仕事の概要 |
【ヤマトグループ】企業の人材ニーズに応じた提案やスタッフ面談等、人材コーディネート業務/営業 |
求める人材 |
学歴不問/未経験歓迎!第二新卒歓迎!要普通自動車免許(AT限定可)/販売・サービス・営業経験者も歓迎 |
<誰かの未来を変える仕事>未経験大歓迎!平均月収40万円!
勤務地 |
静岡県榛原郡吉田町住吉132番地の4 株式会社ホットスタッフ吉田 |
---|---|
給与例 |
給与例 <年収例> ・420万円…入社1年目・一般(月収35万円) ・600万円…入社3年目・主任(月収50万円) ・1440万円…入社5年目・課長(月収120万円) ※社員の平均月収は40万円以上 【ここがポイント□】 社歴や年齢などは一切問いません◎ 自分次第でどんどん稼げる□ それがホットスタッフ袋井のいいところ♪ 実際、営業未経験で 入社1年目で月収50万円以上達成した社員もいます◎ 求職者の方を企業さんにご紹介し、 ホットスタッフのスタッフさんになって頂くと、 歩合が発生します◎ 頑張ったら頑張っただけ稼げるお仕事です★ |
仕事の概要 |
仕事内容 <<仕事内容詳細>> 「人材が欲しい企業×働きたい地域の求職者」をマッチングさせるお仕事です。 ●新規開拓営業 派遣社員を導入したい企業様へ、自社に登録しているスタッフさんを紹介します。 「こんな方はいかがですか?いいスタッフさんがたくさんいます」と、我が子の自慢をする様にアピール! ●企業様へ採用情報のヒアリング どのような人材が適しているか、親身になってお伺い。 ●スタッフさんへお仕事紹介 自社に登録しているスタッフさんの希望条件を伺い、最適なお仕事を紹介。 ●スタッフさん就職後のフォロー面談 働き始めたスタッフさんは、私たちの仲間としてしっかり支えます。 ●既存のお取引先様フォロー 時にはお茶を飲みながら、企業様の悩みや愚痴を聞くことも。 ========================= <入社後の流れ> ●ステップ1 初日は座学研修! 派遣業界やホットスタッフの特徴など、基本的なことを学習します。 ●ステップ2 企業様・登録スタッフさんのマッチングまでの流れを把握。 先輩社員と一緒にお取引先への訪問や、登録スタッフさんとの面談について学習します。 ※1ヶ月程で、仕事一連の流れを把握でるようになるはず◎ ●ステップ3 ひとり立ちは、入社3ヶ月が目安♪ それ以降でも疑問点・懸念点などがあれば、遠慮なく先輩社員など仲間に相談できるのでご安心ください! ========================= <キャリアアップについて> 当社には「年功序列」という言葉は存在しません。 「個人の成果・結果は正当に評価している」と胸を張って断言できます。 入社歴・年齢は一切関係ナシ!一人一人をしっかり評価!実際に、入社1年で支社長になった社員も! 一人一人の結果に応じて、半年に1度の人事では積極的にポストを提供するのも当社の強みです。 ※キャリアステップ 一般→主任→係長→課長→次長→部長→支社長→エリアマネージャー |
求める人材 |
求めている人材 \\お人柄重視の採用を宣言します!// これまでの過去は関係ナシ。 今のあなたを最大限アピールしてください! ◎経験不問・資格不問・学歴不問 ◎性別不問・転職回数不問 ========================= ☆営業未経験者、大歓迎! ☆業界未経験者、大歓迎! ■オススメ 100%中途入社 面接後即日勤務OK 転職回数10社以上OK 学歴、職歴一切不問 結果を次月歩合として【毎月】給与へ 有休積極取得 年間休日125日 転勤なし 確実に習得できる教育制度 完全土日休み+大型連休あり 業界TOPクラスの知名度 女性役職者多い 入社1年で支社長のチャンスあり 年齢の条件と理由:あり(年齢制限:40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
業界未経験者OK!年間休日120日で働きやすい環境!
勤務地 |
静岡県三島市安久317-3 ザ・ゴールド 136号三島店(株式会社マックスガイ) |
---|---|
給与例 |
給与例 ★年収例 年収360万円/入社1年目スタッフ 月給25万円+賞与+手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 【エリアマネージャー候補】 入社後は、店舗で接客業務を行っていただき、店舗スタッフとして1日の仕事の流れやエリア全体の雰囲気を掴んでいただきます。 ★仕事内容★ ・査定、買取業務 ・シフト作成業務 ・各エリアへの連絡、集計業務 ・エリアマネージャーのサポートなど 上記を行い経験を重ねた後、エリア内のマネジメント業務をお任せしていきます。 ************ 【充実した研修制度】 エリアマネージャー候補の9割以上の方が査定・買取業務が未経験の方です。 マックスガイは、「共に学び、共に育つ」をモットーに会社全体で教育体制を整えています。 まずは、各店舗の接客スタッフとして仕事のイロハを学んでいきましょう。 充実した研修制度のもと、先輩社員が丁寧に指導しますので査定・買取が初めての方でも安心です。 <リユース市場は右肩上がり> 近年、フリマアプリなどの普及によって、私たちにとって当たり前の存在となってきたリユース。 それだけでなく、資源や金銭的な面でも無駄を減らせるため、不用品を売る=賢い消費と考えられ、今後も多くの方に浸透していくと予想されています。 マックスガイは、そんな流行りのリユース事業を軸に、「誰かの不要なものは、誰かに必要なもの」という理念を持って、出張買取・店舗買取などを全国で展開しています。 <オンラインが当たり前の世の中だから> 人との関わりや対面の温かさを求める方は、まだまだ多いと思っています。 私たちはアプリの操作や個人間でのやり取り、梱包や発送に馴染めない高齢の方々が、気軽に利用できるように、接客や査定にもこだわり、お客さまに寄り添う姿勢を徹底しています。 例えば、出張買取の際に安心していただけるように、訪問する営業スタッフの顔写真や紹介動画を掲載。 名刺と「プロフィールカード」をご用意するだけでなく、査定・買取後には10分間無料で電球交換や掃除を行うなど、独自のサービスもご信頼を得るポイントになっています。 また、他店との差別化にも繋がり、皆さまのお役に立ちながら、当社の評価も上がるきっかけとなっています! <平等に評価しているからこそ> 学ぶことを「企業文化」に、実務型の教育、人間性を高めるプログラムなど、幅広い面であなたのスタートをバックアップ。 また、未経験の方でも意欲的に成長できるように、明確な評価基準をご用意しています。 わからないことは周りに聞きやすいですし、専門部署が買取に関するアドバイスをしますので、お客さまとの商談の際も安心です。 大切なことは、「楽しく学ぶこと」自分が多くの方に必要とされる存在になっていく、そんな実感にワクワクしながら、チャレンジ精神も忘れずに学んでいきましょう。 私たちもその気持ちを全力でサポートしますので、多くの人と関わる中でたくさんの知識や価値観を身につけつつ、あなたらしく活躍できますよ! |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 *店舗のマネジメント経験必須 *普通自動車免許必須 【こんな方は歓迎!】 接客・営業など、顧客取引の経験がある方 お客さまに寄り添う接客が得意な方 商品知識や査定スキルなど手に職をつけたい方 人と話すことが好きな方 |
即戦力・店長募集!リーダー経験活かせます◎
勤務地 |
静岡県静岡市葵区紺屋町6-7 静岡PARCO 3F306区画 SHOWA NISHIKAWA 静岡PARCO店 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 <専門店ならではの最高級寝具で快眠をサポート!> 人生1/3、1日約8時間、長い時間お身体をゆだねるのが寝具。 質感やフィット感にこだわった良質な寝具を取り揃えています。 試し寝、試し掛け、フィッティングをしていただくことで 「こんなに軽いんだ!」 「こんなに暖かいんだ!」 「こんなに寝返りがしやすいんだ!」など お喜びの声をたくさんいただけるお仕事です。 <お仕事の流れ> ■寝具・タオルの販売・接客をお願いします。 ・お客さまのお迎え、ご案内 ・睡眠のお悩みなどをヒアリング ・寝具・タオルのご提案 ・お渡しとお会計 ・購入後メンテナンスやアフターフォロー ・商品の在庫管理・発注 ・ほか、簡単なPC業務 など ■マネジメント業務 ・シフト管理 ・売上管理 など <プロとして頼られるお仕事です> 「寝返りを打つのが辛くて…」「首が痛くて気持ちよく眠れない…」など、 睡眠のお悩み相談でご来店いただくことが多いのが「昭和西川」の特徴。 お客さまのお話をもとに、どんな寝具が快適になるかを考えます。 「見違えるほどラクになった!」と喜んでいただける瞬間は何よりも嬉しく、 プロとしてのやりがいも生まれます。 <じっくりと末永く…な接客です> 睡眠にお悩みを抱えていたり、 購入を考えて来店されるお客様がほとんど。 そんなお客様に寄り添い、ご提案を行います。 ご納得いただけるまで何度も微調整します。 <お客様と長いお付き合いになることも!> 購入後もメンテナンスがあり、 いつまでも最適な状態でご利いただけるのも 満足度や信頼が高まるポイント。 「いつもの方に」とご指名をいただけたり、 「家族用にもお願い」と、新しい寝具を ご依頼いただく嬉しいお付き合いに 繋がることもある販売です。 |
求める人材 |
資格 ★すぐに即戦力になれる方を求めています!!★ ・アパレル、雑貨店などでの店長経験がある方(最低1年以上) ・高額商品を扱うお店での店長経験がある方は歓迎!(宝石、着物、不動産、車など) 1人のプレーヤーとして成果を出しながら、 チーム全体をより良い状態に導く役割を担っていただきます! ◆転勤なし!ずっと地元で働けます◆ 正社員採用ですが、遠方への転勤なし! 「実家や地元を離れたくない」 「いつかマイホームを買いたい」 「育児や介護があり引っ越せない」 「ペットがいるので引っ越せない」などで 正社員としての転職に不安がある方も 昭和西川なら安心です! |
この企業の類似求人を見る
共栄火災海上保険株式会社 Kyoei Fire&Marine Insurance Co.,Ltd ★在宅勤務可★初期配属考慮★完全週休2日制★土日祝休み企業ページ
独自の経営基盤でずっと働ける安心感。
柔軟な働き方で、成長と自信にも繋がる◎
少子高齢化などの影響により年々競争が激化する保険業界。その中での当社の強みは、基盤となる協同組合や協同組織諸団体をはじめとした特色あるチャネルとの確固たる信頼…...続きを読む
勤務地 |
静岡県その他複数 ■全国型総合職(全国転勤有、社宅完備、各本社業務)全国の各事業所※初期… |
---|---|
年収例 |
460万円/30歳/経験5年目※未経験(月給33万円+各種手当) 600万円/35歳/経験1年目※業界経験あり(月給42万円+各種手当) |
仕事の概要 |
代理店営業、損害査定、システム開発など |
求める人材 |
大卒以上もしくは社会人経験のある方★要普通自動車免許(AT限定可) ★第二新卒歓迎 |
平均年収900万円/建設・不動産業界の経験が生かせる.sf
勤務地 |
静岡県浜松市中央区野口町247 遠鉄野口町ビル1階 住友不動産株式会社 静岡 浜松 |
---|---|
給与例 |
給与例 900万円/入社5年目/30代半ば/男性(月給25万円(固定残業代月58h分7万9400円含)+高率歩合給600万円) 750万円/入社3年目/30代前半/女性(月給25万円(同上)+同上450万円) 630万円/入社2年目/20代後半/男性(月給25万円(同上)+同上330万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 【充実の研修あり】住宅リフォームの提案営業※販売・設計・施工管理・引渡しまで担当します※既存顧客中心 ポジティブアクションのため、女性歓迎となります。 『住まい』に関しては、ご家族の中で奥様の意見が重視されることも多いため、 奥様目線で物件のご紹介など、女性営業ならではの強みを活かしていただけます。 【具体的には】 ■営業スタイル 現場見学会やイベントへ来場、HP経由の既存客に対し、商品説明から現地調査、耐震診断、販売、設計。プラン提案、見積、契約、着工、施工管理から引渡しまでの現場管理を一貫して対応する反響営業。未経験から高収入が見込め、飛込み営業はありません。お客様の愛着ある住まいを新築同様に再生する社会的にも意義深い仕事です。 ■教育制度 入社後1ヵ月の研修があり、『新築そっくりさん』の商品・サービスについて知識を身につけます。その後も先輩による商談のアドバイスやOJTによる指導が受けられます。どの支店もアットホームな雰囲気で、営業所長、事業所長までもが親身になって相談に乗ってくれます。また、経験の浅い方には、最長6ヵ月間のサポートプランナー(研修生)制度を用意しております。 ※将来的に営業所長への任用可能性あり ◆業界のパイオニア・トップブランドの「防災意義の高い商品」です。 「新築そっくりさん」は、阪神淡路大震災時の住宅倒壊を踏まえ、独自に研究・開発した“建て替えず”に安心安全で快適な住まいを実現する再生事業です。築年数の古い住宅の多くが、構造的に問題を抱えているにも関わらず、建築費など様々な理由で建て替えができないという状況にあり「地震に強く、しかも出来るだけ安価に建て替えせずに住宅を再生することができないだろうか」その問いかけが「新築そっくりさん」の開発に着手するきっかけとなりました。部分改築が主流だったリフォームの概念を覆して“古い戸建住宅を耐震補強し一棟まるごと新築同然に再生する、追加費用なしの完全定価制リフォーム商品” 「新築そっくりさん」は、大ヒットし、ロングセラー商品へ成長しました。 *社員コメント* ■歩合給は獲得粗利額の最高30% 結婚を機に、頑張りが報酬に反映される環境を求め、住友不動産へ。年収は、前職より大幅アップしました。「一棟丸ごと」リフォームの技術営業を選んだ理由は、現場監督の経験を活かせるから。元設計、施工管理など、営業未経験の先輩が活躍していたのも決め手になりました。 元施工管理→技術営業(29歳) ■前職の経験が活かせる エンドユーザーと直接関わる仕事がしたいと思っていました。住友不動産では営業・設計・施工管理と一貫して担当できるので、経験を活かしながら、お客様のための提案が可能です。お客様の愛着ある、家の良いところを活かし、不満点を一新する仕事なので、お客様の感動が手にとるようにわかります。 元設計プランナー→技術営業(36歳) ■ワークライフバランス良好 住友不動産に入社して“残業”“休日返上”は無くなりました。私の場合、日曜は顧客折衝にあて、火曜を振替で休み、火水と連休を取って、妻と国内旅行に行くことが多いです。それができるのも、自分でスケジュール管理ができるから。メリハリをつけて自分なりに充実した時間を過ごせています。 元自営(建築会社)→営業所長(55歳) |
求める人材 |
求めている人材 建設・不動産業界で営業・設計・施□管理等の経験がある□ 〇□性活躍中 〇20代〜40代活躍中 <こんな方を歓迎> ・女性歓迎(ポジティブアクションによる募集) ・営業未経験の□ ・住まいづくりに興味のある□ ・建築への興味や意欲がある□ <こんな先輩が入社しています> ・住宅設備機器メーカーの営業 ・ショールームアドバイザー ・ハウスメーカーの設計 ・スケジュールを段取りできる□、対□折衝□のある□ 〇仕事の中で様々な関係者との調整経験がある□等は、充実した研修により、早い段階で成果に繋がっています。 *□級・二級建築□、1級・2級建築施□管理技□等、建築関連有資格者歓迎 性別の条件と理由:女性歓迎(ポジティブアクション) |
この企業の類似求人を見る
<誰かの未来を変える仕事>未経験大歓迎!平均月収40万円!
勤務地 |
静岡県静岡市駿河区中島251番地1 株式会社ホットスタッフ静岡 |
---|---|
給与例 |
給与例 <年収例> ・420万円…入社1年目・一般(月収35万円) ・600万円…入社3年目・主任(月収50万円) ・1440万円…入社5年目・課長(月収120万円) ※社員の平均月収は40万円以上 【ここがポイント□】 社歴や年齢などは一切問いません◎ 自分次第でどんどん稼げる□ それがホットスタッフ袋井のいいところ♪ 実際、営業未経験で 入社1年目で月収50万円以上達成した社員もいます◎ 求職者の方を企業さんにご紹介し、 ホットスタッフのスタッフさんになって頂くと、 歩合が発生します◎ 頑張ったら頑張っただけ稼げるお仕事です★ |
仕事の概要 |
仕事内容 <<仕事内容詳細>> 「人材が欲しい企業×働きたい地域の求職者」をマッチングさせるお仕事です。 ●新規開拓営業 派遣社員を導入したい企業様へ、自社に登録しているスタッフさんを紹介します。 「こんな方はいかがですか?いいスタッフさんがたくさんいます」と、我が子の自慢をする様にアピール! ●企業様へ採用情報のヒアリング どのような人材が適しているか、親身になってお伺い。 ●スタッフさんへお仕事紹介 自社に登録しているスタッフさんの希望条件を伺い、最適なお仕事を紹介。 ●スタッフさん就職後のフォロー面談 働き始めたスタッフさんは、私たちの仲間としてしっかり支えます。 ●既存のお取引先様フォロー 時にはお茶を飲みながら、企業様の悩みや愚痴を聞くことも。 ========================= <入社後の流れ> ●ステップ1 初日は座学研修! 派遣業界やホットスタッフの特徴など、基本的なことを学習します。 ●ステップ2 企業様・登録スタッフさんのマッチングまでの流れを把握。 先輩社員と一緒にお取引先への訪問や、登録スタッフさんとの面談について学習します。 ※1ヶ月程で、仕事一連の流れを把握でるようになるはず◎ ●ステップ3 ひとり立ちは、入社3ヶ月が目安♪ それ以降でも疑問点・懸念点などがあれば、遠慮なく先輩社員など仲間に相談できるのでご安心ください! ========================= <キャリアアップについて> 当社には「年功序列」という言葉は存在しません。 「個人の成果・結果は正当に評価している」と胸を張って断言できます。 入社歴・年齢は一切関係ナシ!一人一人をしっかり評価!実際に、入社1年で支社長になった社員も! 一人一人の結果に応じて、半年に1度の人事では積極的にポストを提供するのも当社の強みです。 ※キャリアステップ 一般→主任→係長→課長→次長→部長→支社長→エリアマネージャー |
求める人材 |
求めている人材 \\お人柄重視の採用を宣言します!// これまでの過去は関係ナシ。 今のあなたを最大限アピールしてください! ◎経験不問・資格不問・学歴不問 ◎性別不問・転職回数不問 ========================= ☆営業未経験者、大歓迎! ☆業界未経験者、大歓迎! ■オススメ 100%中途入社 面接後即日勤務OK 転職回数10社以上OK 学歴、職歴一切不問 結果を次月歩合として【毎月】給与へ 有休積極取得 年間休日125日 転勤なし 確実に習得できる教育制度 完全土日休み+大型連休あり 業界TOPクラスの知名度 女性役職者多い 入社1年で支社長のチャンスあり 年齢の条件と理由:あり(年齢制限:40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
安定企業◆高収入◆同業種・異業種からの転職も歓迎!資格取得支援もあり♪
勤務地 |
静岡県浜松市中央区新橋町4328058 静岡県浜松市中央区新橋町1457-1 浜松南SS(関東燃料株式会社) |
---|---|
求める人材 |
資格 普通自動車運転免許(AT限定可) 業界・業種未経験者歓迎 学歴不問 年齢不問 ブランクOK ※転職回数一切不問です 異業種からの転職者も歓迎 ・店長経験者も歓迎 ・パート・アルバイトの マネジメント経験者も歓迎(人数不問) ・危険物取扱者の資格所持者も歓迎 ※入社後取得サポートあり |
官公庁やNEXCO、JRなど大手企業と長年のお付き合い◎年間休日126日/未経験歓迎/会社都合の転勤無し/20〜30代活躍中【エレホン・化成工業株式会社】企業ページ
高速道路、鉄道、上下水道、通信電力設備
などの社会インフラになくてはならない存在
私たちの生活に欠かせない鉄道や高速道路などの、社会インフラ。その補修に必要不可欠なのが「特殊セメント」です。エレホン・化成工業はこの分野における国内トップクラ…...続きを読む
勤務地 |
静岡県その他複数 【募集地域】・札幌営業所・関東支店・静岡営業所・大阪支店・広島営業所・… |
---|---|
年収例 |
400万円/入社1年目(月給27万円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
官公庁や設計事務所、商社、建築施工業者に向けた特殊セメント(自社製品)の提案・商品企画や施工指導 |
求める人材 |
【人柄重視採用・未経験歓迎・UIターン歓迎】◎大卒以上 ◎要普通免許(AT可)◎安定企業で働きたい方 |
<誰かの未来を変える仕事>未経験大歓迎!平均月収40万円!
勤務地 |
静岡県藤枝市小石川町小石川町1丁目5番31号 株式会社ホットスタッフ藤枝 |
---|---|
給与例 |
給与例 <年収例> ・420万円…入社1年目・一般(月収35万円) ・600万円…入社3年目・主任(月収50万円) ・1440万円…入社5年目・課長(月収120万円) ※社員の平均月収は40万円以上 【ここがポイント□】 社歴や年齢などは一切問いません◎ 自分次第でどんどん稼げる□ それがホットスタッフ袋井のいいところ♪ 実際、営業未経験で 入社1年目で月収50万円以上達成した社員もいます◎ 求職者の方を企業さんにご紹介し、 ホットスタッフのスタッフさんになって頂くと、 歩合が発生します◎ 頑張ったら頑張っただけ稼げるお仕事です★ |
仕事の概要 |
仕事内容 <<仕事内容詳細>> 「人材が欲しい企業×働きたい地域の求職者」をマッチングさせるお仕事です。 ●新規開拓営業 派遣社員を導入したい企業様へ、自社に登録しているスタッフさんを紹介します。 「こんな方はいかがですか?いいスタッフさんがたくさんいます」と、我が子の自慢をする様にアピール! ●企業様へ採用情報のヒアリング どのような人材が適しているか、親身になってお伺い。 ●スタッフさんへお仕事紹介 自社に登録しているスタッフさんの希望条件を伺い、最適なお仕事を紹介。 ●スタッフさん就職後のフォロー面談 働き始めたスタッフさんは、私たちの仲間としてしっかり支えます。 ●既存のお取引先様フォロー 時にはお茶を飲みながら、企業様の悩みや愚痴を聞くことも。 ========================= <入社後の流れ> ●ステップ1 初日は座学研修! 派遣業界やホットスタッフの特徴など、基本的なことを学習します。 ●ステップ2 企業様・登録スタッフさんのマッチングまでの流れを把握。 先輩社員と一緒にお取引先への訪問や、登録スタッフさんとの面談について学習します。 ※1ヶ月程で、仕事一連の流れを把握でるようになるはず◎ ●ステップ3 ひとり立ちは、入社3ヶ月が目安♪ それ以降でも疑問点・懸念点などがあれば、遠慮なく先輩社員など仲間に相談できるのでご安心ください! ========================= <キャリアアップについて> 当社には「年功序列」という言葉は存在しません。 「個人の成果・結果は正当に評価している」と胸を張って断言できます。 入社歴・年齢は一切関係ナシ!一人一人をしっかり評価!実際に、入社1年で支社長になった社員も! 一人一人の結果に応じて、半年に1度の人事では積極的にポストを提供するのも当社の強みです。 ※キャリアステップ 一般→主任→係長→課長→次長→部長→支社長→エリアマネージャー |
求める人材 |
求めている人材 \\お人柄重視の採用を宣言します!// これまでの過去は関係ナシ。 今のあなたを最大限アピールしてください! ◎経験不問・資格不問・学歴不問 ◎性別不問・転職回数不問 ========================= ☆営業未経験者、大歓迎! ☆業界未経験者、大歓迎! ■オススメ 100%中途入社 面接後即日勤務OK 転職回数10社以上OK 学歴、職歴一切不問 結果を次月歩合として【毎月】給与へ 有休積極取得 年間休日125日 転勤なし 確実に習得できる教育制度 完全土日休み+大型連休あり 業界TOPクラスの知名度 女性役職者多い 入社1年で支社長のチャンスあり 年齢の条件と理由:あり(年齢制限:40歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
<ドコモ法人経験が生かせる>あなたの経験がそのまま生きる!丁寧な研修やOJTから無理なくスタート!
勤務地 |
静岡県菊川市加茂5879(ドコモショップ内) ドコモ法人営業 菊川法人 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 <残業少なめ&土日休みのルート営業>ドコモの法人営業経験者活躍中! ドコモスマホなどの通信端末やNTT回線契約の法人営業。 当社が提供するさまざまなサービスを通して業界問わずお客様が抱える課題を解決していきましょう。 ノジマ100%子会社という安定したフィールドでこれまでのドコモ法人営業経験を活かして活躍してください。 OJTからスタート! まずはOJTで先輩スタッフと同行し現場研修を行いながら、 通信キャリアが実施する研修にも参加していきましょう! 基礎知識が身に付いたら、既存のお客様のもとへ訪問。 1〜3か月に1回ほど巡回し、お困りごとのヒアリングやサービスに関する商談・新商品の紹介や提案営業を行います。 経験者だからこそ ドコモの法人営業経験を活かして即戦力採用! 営業の「プロフェッショナル」として、お客様にご提案。 リーダー候補としてマネジメントスキルも身につけてください。 働く環境に欠かせない「通信」に関わる仕事だから安定感抜群! IT化が進む中、今後も必要とされる業界なのでご安心ください。 こんなスキルが身に付く! お客様のお困りごとはお客様によってさまざま。 たくさんの商材から提案したりコミュニケーションを取るうちに対応力・課題解決力などのスキルが身に付きます。 また希望次第では、大きな案件にも携われるので想像以上に色んな経験を積むことができやりがいにも繋がります! |
求める人材 |
資格 【必須条件】 ・大学卒業以上 ・普通自動車免許(AT限定可) ・ドコモ法人営業経験 【歓迎条件】 ・ITパスポート保有 【求める人物】 ・20代、30代活躍中 ・ドコモユーザーでなくてもOK!! 年齢の条件と理由:例外事由1号・60歳未満(定年のため) |
この企業の類似求人を見る
残業月4h程度!基本週休2日シフト制◎20代・30代活躍中♪
勤務地 |
静岡県静岡市葵区新静岡駅1丁目1-1 新静岡セノバ2階 きものやまと 新静岡セノバ店 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 ◇着付けは入社後に学べます! 着物に馴染みがない・・という方も安心! ◇販売接客未経験という方でも歓迎です! ◇勤務はシフト制で週休2日! 産休育休も取得率100%◎ ◇働く皆さんをサポートします! 着物も入社3年目まで毎年1着無料貸与◎ ◇現場教育(マンツーマン制度)では、 自身の着付けはもちろん お客様への着付けの方法など学べます! ◇他にも産地研修やオンライン研修など、 研修制度が充実しているので すぐに着物の知識や接客技術が習得できます。 【お仕事詳細】 着物の店舗業務がメインです! 接客対応や販売業務をお任せいたします 1.店舗での接客販売(提案) お客様のご要望に合わせて 「ピッタリの着物」をご提案します! 2.クリーニングの受付 お客様が店舗に持ち込んだクリーニングの 受付業務を行なっていただきます。 (クリーニング業務は行いません) 3.着付けレッスン(完全予約制/1回60分) お客様が一人で着物が着られるように、 簡単な着付けレッスンを行います。 4.他、店舗運営に伴う一般事務・レジ業務 ー 【充実の福利厚生】 子育て後にお仕事に復帰されたい 主婦(夫)の方応援します! ママさんパパさん多い職場なので、助け合える環境です! 充実の福利厚生!育児時短勤務制度あり! お子様が小学校卒業するまで取得可能 ー |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問!経験不問!未経験者歓迎 *高卒・大学卒など学歴不問 *第二新卒歓迎、U・Iターン歓迎 *主婦・主夫歓迎(主婦パートさん活躍中) *ブランクOK!時短勤務OK・扶養内勤務OK *40代以上も応募可、50代以上も応募可 ー 【こんな方にピッタリ】 ・人と話すことが好きな方 ・子育て後、仕事に復帰したい方 ・和服や着物が好き!興味や憧れがある方 ・安定の大手企業で長く活躍したい方 【下記経験者歓迎】 ・アパレル、化粧品、コスメ、美容系 ・飲食店(カフェ、喫茶店、居酒屋など) ・ホテル受付、結婚式、ブライダル、 ウェディング、エステサロン関連サービス業 ・事務職、営業職、保険営業、コールセンター ー 〇 入社後のフォロー 入社後には、各店舗マンツーマンで 先輩が手厚い研修&丁寧にお教えします。 着付け方や小物の名前などは、徐々に覚えて いただければ大丈夫。未経験でも安心して 働くことができますよ! 〇 お休み希望も柔軟対応 年間休日120日と比較的多くプライベートを 充実させながら働いている社員がほとんど! 土日祝もお子さんの行事やイベント事に 合わせてお休みのご相談が可能です! 〇 スキル・キャリアアップ応援 株式会社やまとでは、働く女性を応援して います。販売員として働き続けることも できますが、チーフ/店長のポジションに 挑戦することも可能です! ゆくゆくは、より着物に携わる企画部へ。 幅広いキャリアプランの中から自分に合った 働き方を見つけることができます! ー |
この企業の類似求人を見る
20代・30代活躍中!お客さまに寄り添ったご提案ができます!
勤務地 |
静岡県浜松市浜名区浜北駅1200 プレ葉ウォーク浜北 2F プレ葉ウォーク浜北店 |
---|---|
給与例 |
給与例 【年収例】 1100万円/ブロック長職・経験7年(月給66万円+賞与) 750万円/店長職・経験4年(月給48万円+賞与) 410万円/店頭営業職・未経験者(月給27万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 ◆『来店型保険ショップ』のリーディングカンパニーとして、 全国700店舗以上を展開する『ほけんの窓口』。 着実に業績を拡大しており、新しい仲間を募集します。 40社以上の保険商品の中から 本当にお客さまのための ご提案ができる仕事です。 ◆安心して働ける環境を整備! ・転勤無も選択可 ・残業月9時間程度 ・100%反響営業 ・90%以上が未経験入社 ・伊藤忠商事グループの安定性 ・20代、30代の方が多く活躍中! ・個人のノルマなし! ◆ご来店されたお客さまにしっかり寄り添い、ご意向・ご要望に合った保険をご提案(営業/販売) 【具体的なお仕事内容】 ▼ヒアリング 「保険の相談をしたい」と来店された お客さまのお話をお聴きすることからスタート。 個人ノルマ、新規開拓、顧客訪問はありません。 結婚、出産、老後の不安など ご来店のきっかけは様々です。 1回約2時間の相談会でお客さまの ご要望や不安等をお聴きし 一緒にライフプランを考えていきます。 ▼ご提案 ライフプランに基づき、提携している 40社以上の保険商品の中から お客さま一人ひとりに合った 保険商品をご提案(営業/販売)します。 ◆中途入社者向けの充実した研修をご用意。 お客さまとの向き合い方や、 保険の知識やスキルを一から学べる研修があり、 接客ノウハウ・保険の基礎知識・ 相談会の流れなどしっかり学べます。 店舗配属後もレベル別の集合研修やエリア別研修などを用意、 保険未経験者でもスキルを高めていけます。 ◆ライフパートナー(来店型保険ショップ内での営業/販売)を 経験した後、店長、地域の店舗を統括するブロック長や 教育部、採用部、営業推進、経営企画など幅広い業務を担当。 ◆転職者の声1 「前職はホテル業界。仕事は大好きでしたが、お客さまとは一期一会のお付き合いがほとんどで「お客さまともっと長く深く関わりたい」との思いから転職。 「結婚しました」「子どもが生まれました」「引っ越しました」とライフイベントごとに来てくださるお客様もいらっしゃいます。 40社以上の保険会社の商品から本当にお客さまのことを考えてご提案ができる この仕事に誇りをもっています。 ◆転職者の声2 転職して大きく変わったのがプライベートの過ごし方。 店舗で協力し合ってシフトを調整し、連休も取得することができます。 生活にゆとりができたことで、仕事にも全力で向き合えます。 未経験で入社した私ですが、「将来は教育・育成に携わりたい」という目標も。 年齢やキャリアに関係なく、手を挙げればチャレンジさせてくれるのも当社の良さです。 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上、経験不問 職種、業界未経験歓迎! ○人物重視の採用です○ <こんな方歓迎です!> ・お客さまのお役に立てる仕事がしたい方 ・地域に根付いて活躍したい方 ・専門知識を身につけキャリアアップしたい方 ・ワークライフバランスを実現させたい方 ・長期で安定して働きたい方 教育業界、ホテル、不動産、ブライダル、接客・販売サービス、医療・福祉など 様々な業界出身の先輩たちが活躍しています。 ★全国の直営店舗で募集します★ 総合職としての募集のため、全国転勤の可能があります。 転勤のない働き方も選択可能! 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・39歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
この企業の類似求人を見る
<残業少なめ&土日休みのルート営業>法人営業経験者活躍中!
勤務地 |
静岡県静岡市清水区2−6(ドコモショップ内) ドコモ法人営業 清水R1号法人 |
---|---|
仕事の概要 |
仕事内容 <ノジマ100%子会社>業界知識は一切不問♪法人営業経験が生かせる!丁寧な研修やOJTからスタート! 法人携帯をメインとするドコモスマホのルート営業。 新規契約・機種変更などの対応から提案・アフターフォローまで一貫した幅広い業務をお任せします。 さまざまなニーズに適した商材がたくさんあるため、営業経験を活かして自由に提案できる環境です。 OJTからスタート! まずはOJTで先輩スタッフと同行し現場研修を行いながら、通信キャリアが実施する研修にも参加していきましょう! 基礎知識が身に付いたら、既存のお客様のもとへ訪問。 1〜3か月に1回ほど巡回し、お困りごとのヒアリングやサービスに関する商談・新商品の紹介や提案営業を行います。 経験者だからこそ あなたの営業スキルを活かして活躍してください! 実際に法人営業(ルート営業、新規開拓営業)から始めたスタッフや、保険、不動産、メーカー勤務だった方も活躍中! 働く環境に欠かせない「通信」に関わる仕事だから安定感抜群! IT化が進む中、今後も必要とされる業界なのでご安心ください。 こんなスキルが身に付く! お客様のお困りごとはお客様によってさまざま。 たくさんの商材から提案したりコミュニケーションを取るうちに対応力・課題解決力などのスキルが身に付きます。 また希望次第では、大きな案件にも携われるので想像以上に色んな経験を積むことができやりがいにも繋がります! |
求める人材 |
資格 【必須条件】 ・高校卒業以上 ・普通自動車免許(AT限定可) ・法人営業経験(業界問わず) 【歓迎条件】 ・ITパスポート保有 年齢の条件と理由:例外事由1号・60歳未満(定年のため) |
この企業の類似求人を見る
<東証プライム市場/株式会社ノジマ100%子会社>経験を活かして新しいチャレンジ!
勤務地 |
静岡県榛原郡吉田町神戸550 ドコモショップ 吉田インター店 |
---|---|
給与例 |
給与例 月給26万円〜28万円 昇給 年2回、賞与 年2回 ・残業代は別途支給あり ・資格手当あり (ランクにより3000円〜6万1000円) <社歴や年齢関係なく昇給・昇進も!> 早期にステップアップも可能です。 あなたの頑張りは公正に評価します。 |
仕事の概要 |
仕事内容 やりがい抜群! ドコモショップの店長候補としてお客様へのご案内以外に、 スタッフの育成、実績管理などの店舗運営もお任せします。 とはいえ入社後は、販売からスタート! スマホの新規契約や機種変更などの各種手続き業務から じっくり覚えていきましょう。 キャリアショップの役割 ネットで何でも契約する時代にキャリアショップが出来ることは 何でしょう。それは、お客様に「安心」をお届けすることです。 お店で働いているスタッフも「職場が楽しい」と言ってくれる スタッフが多いです。店長候補として「お客様」にも 「スタッフ」にも安心を届けましょう! いち早くキャリアアップ 当社は年齢・社歴を問わず挑戦できる環境があります。 チャンスは平等の考えだからこそ、中途入社の方でも入社2年目 で店長や副店長になった方も活躍中! 早期キャリアアップしたい方にピッタリです。 働きやすさバッチリ! 当社の平均残業時間は月10時間未満と少なめ。 プライベートと両立したいという方にもピッタリです。 育休取得にも積極的で産休後の復職率も93%と高い水準です。 そのほか、公正な評価制度があるおかげで昇給もバッチリ。 より良いサービスの提供には、社員の幸せが第一です。 転勤ナシ!地元で働ける 販売業では珍しく、転勤のない勤務形態がポイント。 店舗数も多く安定している企業だからこそ、ご自宅から通える範 囲で働けます。家族と離れる心配はありません! また、上場企業であるノジマのグループ会社だから安定感抜群! 「地元で腰を据えて働きたい」という方にもおすすめです。 |
求める人材 |
資格 【必須条件】 ・高校卒業以上の方 ・通信業界での販売接客経験者 ※ドコモ・au・ソフトバンク等、 キャリアを問わずOK。 ※家電量販店でのスマホ販売経験含む 【歓迎スキル】 「販売実績1位」や「お客様満足度1位」 など、自分なりの販売接客手法を身につけ 前職で実績を上げている方 |
この企業の類似求人を見る
□20代・30代活躍中!□年収アップ・キャリアアップ可能
勤務地 |
静岡県焼津市下小田518-1 株式会社プレナス ほっともっと焼津下小田店 |
---|---|
給与例 |
給与例 年収679万円/エリアマネージャー(入社6年目) 年収581万円/シニアストアマネージャー(入社3年目) 年収495万円/店長(入社2年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 □求人のポイント□ □業界内で高水準の給与体系! 月給34万2000円以上から。 1年目・年収470万円も珍しくありません。 高収入・賞与あり!(賞与年2回) 飲食業界経験者が多く入社しています。 □キャリアアップが可能! 将来的には、シニアストアマネージャーとして複数店舗のマネジメントをお任せします。 各自の努力やチャレンジを適正に評価する制度が整っており、明確な基準のもと昇進や昇給を目指せます。 <先輩社員の年収例> ・年収679万円/エリアマネージャー(入社6年目) ・年収581万円/シニアストアマネージャー(入社3年目) □充実した借上げ寮・社宅制度 社員に転居を伴う転勤が発生した場合、独身寮は月1万円、家族向けの社宅は月2万5000円で住めます。 引越代も全額会社負担です。 □フレックス制を導入 店舗運営に携わる職種では珍しく、フレックスタイム制を導入しています。 店舗の状況を見て、自身の判断で、出勤・退勤時間の決定、勤務時間数の設定が可能です。 □店長の仕事は?□ いつもあたたかく、おいしい手づくりのお弁当を、一人ひとりのお客さまに提供するのを大切にしている「ほっともっと」。 最高の普通を味わう幸せを感じられる身近さを守り続ける「やよい軒」。 双方に共通するのは、スタッフと一丸となって店舗を運営する環境をつくること。 一人ひとりと、こまめにコミュニケーションを取り、フォロー・サポートするのが重要です。 研修終了後から、直営店1店舗のマネジメントを担当します。 クルーと協力しながら店舗運営を行い、店長としての経験を積んでいきます。 具体的には下記の業務を行います。 ・クルーの人材管理 / 労務管理 ・売上管理 ・原価管理など □研修期間は6か月 経験問わず、しっかり研修を行うのが当社の特徴。 発注・在庫管理、シフト作成などは店内業務を通じて学べます。 さらに当社は中途入社専用研修プログラムを準備し学びをサポート。 集合研修やiPadを用いたオンラインで学習で、店長になる前に挫折しない教育体制を整えています。 【企業概要】 会社名 / 株式会社プレナス 代表者名 / 代表取締役 CEO 塩井 辰男 売上高 / 1601億8000万円(2024年2月期連結) 従業員数 / 1221名 店舗数 / 2,810店舗(直営店965店舗、加盟店1,845店舗) 事業内容 ・ほっともっと・フランチャイズ業 ・やよい軒・フランチャイズ業 ・MKレストラン・フランチャイズ業 ・食材・包装等資材の販売 ・店舗数/2,810店舗(直営店965店舗、加盟店1,845店舗) |
求める人材 |
求めている人材 <49歳以下※高卒以上※要普免> □飲食業界経験者が多く活躍中! 「もっと収入を上げたい。」 「キャリアアップがしたい。」 「将来の生活を考えると不安。」 などの思いを持って多くの方が当社に入社。 今の生活を変えたいあなたのご応募をお待ちしております。 □20代・30代活躍中 □第ニ新卒・Uターン・Iターン・UIターン歓迎 □ブランクOK・フリーター歓迎 □要普通自動車運転免許 □グローバルコース 事業展開エリア全域が勤務地の対象となり、その中で転勤の可能性があります。 さまざまな地域で経験を積み、スピード感あふれる成長が可能です。 □こんな方が活躍中!□ ・飲食店運営などの管理職、マネージャー ・飲食店、コンビニの店長 ・居酒屋、カフェ、ラーメンの接客スタッフ ・食品衛生責任者、調理師、栄養士 □直近の入社事例□ ・学校給食の管理者 ・焼肉屋の店舗スタッフ ・カフェ店の店長補佐 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・49歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
この企業の類似求人を見る
□20代・30代活躍中!□年収アップ・キャリアアップ可能
勤務地 |
静岡県焼津市下小田518-1 株式会社プレナス ほっともっと焼津下小田店 |
---|---|
給与例 |
給与例 年収679万円/エリアマネージャー(入社6年目) 年収581万円/シニアストアマネージャー(入社3年目) 年収495万円/店長(入社2年目) |
仕事の概要 |
仕事内容 □求人のポイント□ □業界内で高水準の給与体系! 月給32万5000円以上から。 1年目・年収470万円も珍しくありません。 高収入・賞与あり!(賞与年2回) 飲食業界経験者が多く入社しています。 □キャリアアップが可能! 将来的には、シニアストアマネージャーとして複数店舗のマネジメントをお任せします。 各自の努力やチャレンジを適正に評価する制度が整っており、明確な基準のもと昇進や昇給を目指せます。 <先輩社員の年収例> ・年収679万円/エリアマネージャー(入社6年目) ・年収581万円/シニアストアマネージャー(入社3年目) □充実した借上げ寮・社宅制度 社員に転居を伴う転勤が発生した場合、独身寮は月1万円、家族向けの社宅は月2万5000円で住めます。 引越代も全額会社負担です。 □フレックス制を導入 店舗運営に携わる職種では珍しく、フレックスタイム制を導入しています。 店舗の状況を見て、自身の判断で、出勤・退勤時間の決定、勤務時間数の設定が可能です。 □店長の仕事は?□ いつもあたたかく、おいしい手づくりのお弁当を、一人ひとりのお客さまに提供するのを大切にしている「ほっともっと」。 最高の普通を味わう幸せを感じられる身近さを守り続ける「やよい軒」。 双方に共通するのは、スタッフと一丸となって店舗を運営する環境をつくること。 一人ひとりと、こまめにコミュニケーションを取り、フォロー・サポートするのが重要です。 研修終了後から、直営店1店舗のマネジメントを担当します。 クルーと協力しながら店舗運営を行い、店長としての経験を積んでいきます。 具体的には下記の業務を行います。 ・クルーの人材管理 / 労務管理 ・売上管理 ・原価管理など □研修期間は6か月 経験問わず、しっかり研修を行うのが当社の特徴。 発注・在庫管理、シフト作成などは店内業務を通じて学べます。 さらに当社は中途入社専用研修プログラムを準備し学びをサポート。 集合研修やiPadを用いたオンラインで学習で、店長になる前に挫折しない教育体制を整えています。 【企業概要】 会社名 / 株式会社プレナス 代表者名 / 代表取締役 CEO 塩井 辰男 売上高 / 1601億8000万円(2024年2月期連結) 従業員数 / 1221名 店舗数 / 2,810店舗(直営店965店舗、加盟店1,845店舗) 事業内容 ・ほっともっと・フランチャイズ業 ・やよい軒・フランチャイズ業 ・MKレストラン・フランチャイズ業 ・食材・包装等資材の販売 ・店舗数/2,810店舗(直営店965店舗、加盟店1,845店舗) |
求める人材 |
求めている人材 <49歳以下※高卒以上※要普免> □飲食業界経験者が多く活躍中! 「もっと収入を上げたい。」 「キャリアアップがしたい。」 「将来の生活を考えると不安。」 などの思いを持って多くの方が当社に入社。 今の生活を変えたいあなたのご応募をお待ちしております。 □20代・30代活躍中 □第ニ新卒・Uターン・Iターン・UIターン歓迎 □ブランクOK・フリーター歓迎 □要普通自動車運転免許 □リージョナルコース 当社が定めた各エリア内のみが勤務地の対象となります。(エリア内では転居を伴う転勤の可能性があります) 「地域密着で働きたい」という方に合います。 □こんな方が活躍中!□ ・飲食店運営などの管理職、マネージャー ・飲食店、コンビニの店長 ・居酒屋、カフェ、ラーメンの接客スタッフ ・食品衛生責任者、調理師、栄養士 □直近の入社事例□ ・学校給食の管理者 ・焼肉屋の店舗スタッフ ・カフェ店の店長補佐 年齢の条件と理由:あり(例外事由3号のイ・49歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため)) |
この企業の類似求人を見る
静岡県をさらに勤務地で絞り込む
企画営業・法人営業・個人営業・MR・その他営業関連をさらに職種で絞り込む
他のこだわり条件から探す