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創業まもなく100年!“超”地域密着のお店で働く
勤務地 |
愛知県津島市新開町1丁目6番地 ヨシヅヤ 津島本店 |
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給与例 |
給与例 500万円(37歳/店長/月給35万円+賞与) 630万円(50歳/店長/月給45万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 【「超」地域密着を続け、間もなく100周年】 1932年、津島で呉服屋として創業した「義津屋」 時代の変化に対応し、現在は衣食住医薬品を扱うショッピングセンターを運営してます。 出店範囲は本社のある津島市など東海3県を中心に出店。「地元を、愛そう。」をスローガンに地域貢献に取り組んでいます。 この地域密着経営がヨシヅヤの基本。 ショッピングセンターの枠にとらわれず、ネットスーパーの運営や移動スーパー「とくし丸」のサポート、有事の際への準備や店内でのイベントなど、「地域にあってよかった」と思って頂ける取り組みを実施しています。 そんな、地元への取り組みに共感して頂ける方を募集しています。 【仕事内容】 ●まずは店舗とお客様を知るところから 入社後は店頭での業務(品出し、接客)を通じ、ヨシヅヤにご来店下さるお客様や社内ルールについて、学んで頂きます。 その後は、バイヤー候補として業務を徐々に覚えて頂きます。 ●何と言っても一番は買い付け業務 ヨシヅヤでは商品の品揃えはバイヤーが決めています。 つまり、販売において「品揃え」という大きな責任を担います。 しかし時代は令和。経験や“カン”でバイイングする時代ではありません。 ヨシヅヤには販売データがあります。いつ、どの商品、どのサイズ、色、味など細かい商品単位が何個売れたかのか、店舗・売場毎に出す事ができます。 販売データ=お客様の購買の結果です。データをもとに販売する商品を決めることが、大前提です。また、売場にはお客様の生の声が集まります売場担当者とコミュニケーションを取り、今何が売れているのかも貴重なデータとして品揃えに活かします。 ●ヨシヅヤではバイヤー=統括業務 ヨシヅヤではバイイングだけではなく、部門の統括業務もお任せしています。 自身で仕入れた商品を投入する際に売場の展開方法を指示。その確認と売場への指導も一貫して行います。 自分でイメージした通りの品ぞろえ、売場作りが実現できます。 また、直接店を周るので現場の声や実際の売れ方も自身の目で確認ができます。データと自分の目で見た事実をもとに、お客様が喜ぶ品揃えを実現します。 ●安心の教育体制 小売業において、勉強は必須です。新商品・話題商品、流行などを追いかけます。 品揃えにはデータや現場の声も活かします。しかしそれでも失敗は起こります。 よりお客様に喜んで頂く品揃え、売場にする為にヨシヅヤでは教育の場の提供を惜しみません。専門コンサルタント、社外セミナー等、外部の知識や情報も学ぶことができます。 【どの役職でも忘れない“お客様目線”】 お客様の特性に合わせた店舗運営はヨシヅヤの基本。地域色の強い取り組みが行われています。 例えば、「しんせん市」という売り場スペースでは、愛知・岐阜・三重の特産物や地元野菜、地元の会社がつくるケチャップやソース、もろこ寿司(海部郡や津島市)やレンコン焼酎(愛西市)などを販売し、地産地消を推進しています。 日々の業務でも 「どのような商品レイアウトやPOPにするか」 「野菜の仕入れ量をどのようにして、1パックをどれだけの量で区分けするか」 「一匹の魚から、どのような商品を生み出すか」と裁量権が与えられています。 お客様目線で考えることを一つ一つ積み重ねて、地元に愛されるお店づくりを目指しています。 |
求める人材 |
求めている人材 ■高卒以上、経験不問 ■要普通免許 【具体的には】 ◆バイヤー・店長へキャリアアップしたい方 ◆仕入・商品開発に携わりたい方 ◆地域密着の売場づくりを実現したい方 ◆任される環境で自分を伸ばしたい方 ◆目標を持ち努力していただける方 など ※スーパーバイザーやマーチャンダイザー等、ご経験を活かしていただけます。 |
地元に愛されるお店を自分で作ろう!老舗のノウハウ伝授します
勤務地 |
愛知県津島市新開町1丁目6番地 ヨシヅヤ 津島本店 |
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給与例 |
給与例 500万円(37歳/店長/月給35万円+賞与) 630万円(50歳/店長/月給45万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 将来の店長候補として、あなたをお迎えします。 接客や販売の基礎を身に着けていただいた後、徐々に以下のようなお仕事もお任せしていきます。 ◆バイヤー業務 ・メーカーの展示会等での商品買い付け ・メーカーさんとの価格交渉 ・在庫管理 ・商品レイアウトの考案 【 だいたい2-3年で自分の売り場コーナーを持てます 】 新卒入社の子でも、2-3年程度で自分の売り場をもって、商品の売り出し計画や、企画立案などにチャレンジできます。 また、商品ディスプレイやPOPデザインは、入社1年目から携わり、店舗運営のイロハを学んでいただけます。 【 「超」地域密着を続け、間もなく100周年 】 1932年、津島で呉服屋として創業した「義津屋」 時代の変化に対応し、現在は衣食住医薬品を扱うショッピングセンターを運営してます。 出店範囲は本社のある津島市など東海3県を中心に出店。「地元を、愛そう。」をスローガンに地域貢献に取り組んでいます。 この地域密着経営がヨシヅヤの基本。 ショッピングセンターの枠にとらわれず、ネットスーパーの運営や移動スーパー「とくし丸」のサポート、有事の際への準備や店内でのイベントなど、「地域にあってよかった」と思って頂ける取り組みを実施しています。 そんな、地元への取り組みに共感して頂ける方を募集しています。 【仕事内容】 ●まずは店舗とお客様を知るところから 入社後は店頭での業務(品出し、接客)を通じ、ヨシヅヤにご来店下さるお客様や社内ルールについて、学んで頂きます。 その後は、店長候補としてマネジメント業務を徐々に覚えて頂きます。 ●最適な職場環境を目指して どこの売場に何人従業員が在籍しているのか、どこが不足しているのか。お店全体を把握し全体最適を目指しコントロールします。 多様性の時代で、悩みもそれぞれ。まずは店長がコミュニケーションをしっかりとって安心して勤務して頂けるようにします。(勿論、本部でもバックアップします) ●店舗の数値管理(売上、仕入れ、粗利) どこの売場の業績が良くて、どこが悪いのか。何が売れているのか、売れていないのか。売場責任者と情報共有し、打ち手を考えて頂きます。 商品の仕入れは統括部の業務ですが、「自分の店ではこれが売れている」「販売数が厳しい」などけん制機能としての機能も担って頂きます。 ●快適なお店環境を整える お客様が気持ちよく買い物をして頂く為に、店舗内の設備や店舗周りの環境を整えます。設備不調の場合は、本部へ報告し速やかに修繕の手続きを行います。 ●店長は接客業 店長は店のマネジメントが主たる業務ですが、ヨシヅヤではお客様との関係も同じくらい大切にしています。 1分でも長く売場に立ちお客様に「いらっしゃいませ」とあいさつをする。時にはお客様の厳しいご指摘を受け改善に取り組みます。 全てはお客様が「ヨシヅヤがあって良かった」と思ってもらえるように行動します。 【どの役職でも忘れない“お客様目線”】 お客様の特性に合わせた店舗運営はヨシヅヤの基本。地域色の強い取り組みが行われています。 例えば、「しんせん市」という売り場スペースでは、愛知・岐阜・三重の特産物や地元野菜、地元の会社がつくるケチャップやソース、もろこ寿司(海部郡や津島市)やレンコン焼酎(愛西市)などを販売し、地産地消を推進しています。 日々の業務でも 「どのような商品レイアウトやPOPにするか」 「野菜の仕入れ量をどのようにして、1パックをどれだけの量で区分けするか」 「一匹の魚から、どのような商品を生み出すか」 と裁量権が与えられています。 お客様目線で考えることを一つ一つ積み重ねて、地元に愛されるお店づくりを目指しています。 |
求める人材 |
求めている人材 ■高卒以上、経験不問 ■要普通免許 【具体的には】 ◆バイヤー・店長へキャリアアップしたい方 ◆仕入・商品開発に携わりたい方 ◆地域密着の売場づくりを実現したい方 ◆任される環境で自分を伸ばしたい方 ◆目標を持ち努力していただける方 など ※スーパーバイザーやマーチャンダイザー等、ご経験を活かしていただけます。 |
【24年7月OPEN】新店舗オープン!未経験×高時給\1300!平均年齢28歳で若手活躍中!
勤務地 |
岐阜県可児市 JINS (仮称)ヨシヅヤ可児店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【7月NEW OPENの店舗スタッフ】 綺麗な新店舗でのメガネ販売スタッフ募集! オープニングスタッフになりますが 研修制度やマニュアルもあるので 未経験の方も安心して働けます。 ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.: .。.: .。.:: ◆【上場企業グループ】全国473店舗の【JINS】です! ◆【全国一律のベース時給】全国どこで働いても1120円以上! ◆【未経験者歓迎】研修制度充実!一から丁寧に指導します ◆【無資格歓迎】社内検定あり!資格取得毎に昇給 ◆【経験不問/学歴不問】現店長64%が契約社員〜登用 ◆【有給休暇取得率43%】月9日の公休は取得率100% ◆【月平均残業時間7時間】⇒店長ふくめ平均7時間です ◆【残業代は1分単位で支給】スタッフの時間を大切に! ◆【ノルマなし】お客様に寄り添った接客をします ◆【店舗スタッフ定着率87%】風通しの良い職場! ◆【20代活躍中】店舗スタッフ平均年齢28歳 ◆【女性活躍中】男女比/男性44%:女性56% ◆【ブランクOK】産休育休取得希望者・取得実績率100% ◆【企画や本社プロジェクトに参加可能】 ⇒希望する店舗スタッフが各種プロジェクトへWEBで参加。 ◆【褒めあう文化】新人さんを褒めて育てる風土& イイ仕事を褒めあう仕組みでポジティブな雰囲気です! ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.: .。.: .。.:: ■売上UP&店舗数拡大中の【JINS】で! ★2020年 415店舗 売上高602億円 ★2021年 434店舗 売上高638億円 ★2022年 464店舗 売上高669億円 ■上場企業のグループ会社 ★株式会社ジンズホールディングス ★上場市場/東京証券取引所 プライム市場(3046) ★従業員数3707名(グループ連結/2020年8月末現在) ■正社員登用を積極推進中! <登用後の月給> ★正社員登用後 →月給24万5000円以上+時間外手当 ■ベース時給の地域格差をゼロに! アイウエア業界初、ベース給与を全国一律化! 全国47都道府県どこで働いても、 給与は時給1120円以上となります。 ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.: .。.: .。.:: 【具体的な業務内容】 JINS店舗スタッフとして 接客・販売やコーディネート提案、 メガネの加工などを行います。 ◆フレーム選びのアドバイス ◆視力測定 ◆レンズの加工 ◆レジ・商品のお渡し ◆WEB販促(希望者のみ・インセンティブあり) お客様のお顔やファッション、使用用途に合わせ、 メガネのスタイリングをご提案します。 「ご案内」から「お渡し」までを 店舗の仲間と連携して行うため、 まずは得意な業務からスタート可能◎ チームワークを大切にしているお店です。 ★WEB販促について ECサイトと連動した自社メディアに 自分なりのコーディネートや商品の魅力を投稿! JINS MEGANE STYLE https://www.jins.com/jp/coordinate_list.html ★希望者のみ ★愛称での投稿でOK ★インセンティブあり ★メガネ屋さんのオフコーデ□ ★ふだんのSNSの延長線上で楽しめます◎ ★自分の好み、個性やアイディアを発揮 ★商品プロモーションにチャレンジ! ★よりファッション×メガネを楽しめる! ★20代スタッフに好評の取り組みです! ★★★インセンティブについて★★★ 定期的な投稿やECサイトとの連動で 一定の購入につながるなどの成果によって インセンティブが支給されます。 <教育・研修制度> ★オンライン研修 ★オンライン学習ツール・Eラーニング ★OJT 入社後は視力測定や接客を座学や実習形式で学び、 その後もWEB上で開催されている研修に 好きなタイミングで参加可能。 勤務中の空いた時間にiPadを使って学んだり、 気さくな先輩たちからレクチャーを受けたり。 たくさん褒めて育てるのがJINSの文化です! ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.: .。.: .。.:: ■社内資格の取得で随時昇給! ・エントリー/取得目安3ヶ月 ・ベーシック/取得目安6ヶ月 ・アドバンス/取得目安9ヶ月□社員試験の受験が可能 ・エキスパート/取得目安1年 ・マイスター |
求める人材 |
求める人材: ★未経験者歓迎・フリーター歓迎 ★接客業経験がある方なお歓迎 (社員としての経験でなくてもOKです!) ★従業員の5割以上が女性スタッフです ★ブランク歓迎!安心してご応募ください ★英語・中国語を活かして働けます! 【こんな方が活躍中!】 ※「はじめて社員でフルタイム」といった方も! ⇒社会未経験者や新卒も活躍しています! ※アパレル販売店・雑貨販売店・ アミューズメント・居酒屋などの接客業経験者 ※カフェ・パン屋など飲食店での接客業経験者 ※20代の多い職場/20代〜30代のスタッフが中心に活躍中★ ※普段メガネを掛けていない方も活躍中! 【具体的にはこんな方】 ◆普段メガネをかけていない方も歓迎 ◆笑顔を見るのが好きな方 ◆仲間と協力して働きたい方 |
国内外から大注目の素材を提案◆ニーズを拾う営業経験が活きます
勤務地 |
愛知県岡崎市東阿知和町118-2 合同会社ELEMUS |
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給与例 |
給与例 年収380万円/28歳・1年目(月給24万9297円+手当+賞与) 年収600万円/41歳・1年目(月給41万9297円+手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 =================== 大手や海外の企業と対等に 話せる商品力と企画力を… =================== 【具体的には】 展示会の出展準備や、展示会当日のお客様対応。 世界5ヶ国で特許を取得した新素材「サスティーモ」の特性や用途をお客様に説明・提案します。 その後のフォローアップをチーム体制で行って、お客様のニーズに合わせた提案等を通じて、実績・売上に結び付けていきます。 SNSなどを使って情報発信もお願いします。 ■□■「サスティーモ」とは?■□■ 杉やヒノキを細かく砕いてパウダー状にしたものに、漆の樹液を混ぜた素材のこと。 非動物・非石油由来かつ、国産の天然木を使ったサステナブルな素材として、日本だけでなく世界各国からお仕事のご依頼をいただいています! ■□■業界知識はなくてOK!■□■ 入社後まずは、当社が扱う「サスティーモ」や「ウッドフラワー(木の粉)」について勉強することから始めていきましょう! ニッチな業界なので、ほぼ全員が業界未経験からスタートしました。 OJTでヒアリングや提案のノウハウを学び、一通りの商品知識が付いたら展示会でのお客様対応をお任せします。 展示会来場の見込客へのフォローアップ営業訪問は、チームで対応して、実需まで結び付けていきます。 失敗を恐れず、元気に前向きな姿勢で仕事をしています! ■□■ニーズを拾う力が大切■□■ 展示会にいらっしゃるお客様は、飲料メーカーや楽器メーカー、自動車業界、ホテル業界と多岐にわたります。 いずれも日本有数の大手企業様が中心で、中にはフランスやイギリスなど海外の企業様も。 「この素材を使って○○を作りたい」「環境問題のために何か取り組みたい」「廃棄している資材を有効活用したい」…などなど、お客様のご要望は様々で、それぞれに合った素材の活用方法を提案するのが私たちの役目です。 決まったものを決まった形で販売する仕事じゃないからこそ、当社に興味を持たれた背景やご要望、この先のビジョンなどを丁寧に引き出す力が何よりも大切になります。 業界経験がなくても、お客様に寄り添ったヒアリングができる方であれば活躍していただける環境です! 失敗してこその仕事、チャレンジするエネルギーこそが、源泉です!! ■□■将来的には…商品開発も!■□■ 例えば、ホテルで廃棄する割り箸を細かく砕いてクロークタグに再利用したり、飲料メーカーで廃棄する茶葉をアップサイクルしたり。 お客様から引き出したニーズをもとに新しい製品を創るところまでが「ELEMUS」の仕事。 将来的には、あなたにもこうした製品の企画・開発もお任せしたいと思っています。 当社が扱う素材は、プラスチックや紙・皮製品、建築材料、農業用資材など、幅広い分野で活用いただけるもの。 様々な企業様とタッグを組み、前例がない製品をイチから創る面白さとやりがいを感じられるお仕事です! ■□■未来につなげる製品づくり■□■ 日本の国土の4分の1は、建材などに活用できない「使い道のない木」で占められています。 このような木々が集まる場所は、手入れがされずに荒れていき、やがては動物すらも住めないほど荒廃した森に。 私たちは、こうした木を有効活用することで荒れた森林を減らしていき、健全な日本の国土を子どもたちの世代につないでいきたいと思っています。 また、木を切った分は新たに植林することで、地球の二酸化炭素削減にも貢献。 カーボンニュートラルな社会に向けて世の中の気運が高まっており、製品だけではなく当社の理念に魅力を感じていただくことも多いです。 ■□■拠点展開のための増員募集■□■ ELEMUSは、2019年6月に設立したベンチャー企業。親会社は東証スタンダード上場で創業130年以上の老舗企業です。 本社は岡崎市ですが、今後は東京・大阪・名古屋に拠点を増やすほか、2026年にパリに拠点を置くなど海外展開も視野に入れています! 日本各地をはじめ海外のお客様とのお取引があります。打合せはオンラインが多いですが、エリアによって訪問/オンラインを使い分けてプロジェクトを進めます。 入社後しばらくは岡崎の拠点から各地に出張していただきますが、今後は各拠点に営業それぞれが常駐することも検討しています。 拠点展開含め、働き方はこれから柔軟に変えていこうとしている段階なので、一緒に相談しながら決めていきましょう! これまでの実績よりも、これからどうするか、という前向きでエネルギッシュなエネルギーが重要です! |
求める人材 |
求めている人材 業界未経験歓迎★ ※要普通自動車運転免許(AT限定可) <こんな方にピッタリ!> ・新しいことにチャレンジするのが好き ・これから伸びていく業界で働きたい ・環境問題に関心がある ・将来的に海外で仕事がしたい <こんな方は尚歓迎!> ・5年程度の法人営業経験がある方 ・日常会話レベルの英語力をお持ちの方(中学英語レベルでも可) |
株式会社トライアルカンパニー◆トライアルHD東証市場上場/売上高6531億円(2023年6月期)/月平均残業13.25h以下企業ページ
トライアルHD東証グロース市場に新規上場!【新たな新規出店プロジェクト始動】AI×小売業で急速な成長を遂げるトライアルカンパニー。≪郊外×大規模の店舗開発≫&≪都心部×スマートサイズの店舗開発≫どちらの経験も活かせる環境です!
勤務地 |
全国に勤務地あり/転勤なし/在宅勤務OK/直行直帰OK!※勤務地は希望を考… |
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年収例 |
900万円/一部上場企業 不動産部門経験者 部長職(月給60万円+賞与年2回… 700万円/ドラックストア 店舗開発経験者(月給50万円+賞与年2回+決算賞… 600万円/スーパー・ディスカウントストア店舗開発経験者 入社1年目(月給… |
仕事の概要 |
驚異的な成長を続けるスーパーセンター“TRIAL”の店舗開発・用地仕入 |
求める人材 |
店舗開発・用地仕入れの経験者 |
固定給大幅UP!未経験も月給28万円〜+土日休み!
勤務地 |
静岡県焼津市三和1195 株式会社染野屋 焼津営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 \ 約160年続くお豆富メーカー / 【スキル不問】普通免許1枚で応募OK!! 【安定感抜群】未経験でも月給28万円以上 【収入アップ】寸志年2回・インセン・表彰 【メリハリ十分】土日休み&長期休暇年3回 ★公式YouTubeチャンネル にて会社について配信中 染野屋の事を沢山 紹介しているので、 ぜひご視聴ください! https://www.youtube.com/user/tofuyoutb <仕事内容> 移動販売用の車に乗って、 担当するエリアのご家庭を訪問し、 当社の大豆製品を販売します。 まずは担当エリアにて 訪問"案内"を行います。 「○曜日の○時に染野屋が来る」 ということを知ってもらうために ラッパを鳴らしたり、 ポスティングを行ったりします。 地道な活動の積み重ねになりますので、 小手先の営業トークというよりは、 親しみやすく誠実な人柄が 成果につながりやすい仕事です。 【取り扱うアイテムは90品以上!】 お豆富はもちろんのこと、 生あげ・がんも・油あげ・ 納豆・豆乳などの 大豆加工製品を幅広く取り扱い! 近年話題の「大豆ミート」の 開発と販売も進めています。 ―――――――――――――― ▼ココがおすすめ ★経験・社歴に関係なく、 成長を評価します! ★スタッフ同士の関係も良好! ★自社製品をお得に 買える社割制度アリ! ★育児休暇の取得実績アリ! ★1人1台の移動販売用車両を貸与! ▼1年目から収入も休日も充実です! 毎月の給与に加えて、 インセンティブや年2回の寸志、 成績の伸び率に応じた 表彰・賞金制度など、 稼げる制度が盛りだくさん。 また、業界でも珍しい 土日休みを採用しており、 毎週末はしっかりと リフレッシュできます。 さらに長期休暇も年3回! 理想的な収入と充実した プライベートが叶うので、 既存のスタッフはみんな 前向きに働いています! |
求める人材 |
求めている人材 ■応募に必要なのは普通免許(AT)だけ! ■業界・職種経験が まったくない方も大歓迎! ■第二新卒やブランクがある方も歓迎! ■フリーターから正社員を 目指したい方もOKです <選考ではあなたの人柄を重視します!> 20代〜40代の男女が活躍しています。 〜こんな方にピッタリ!〜 ・未経験から稼げる環境に飛び込みたい ・育児と両立しながら長く働きたい ・安定感のある会社でムリなく働きたい ――――――――――――――――― ▼当社について 江戸時代から続くお豆富メーカー。 1862年に茨城県取手市にて創業し、 長い歴史を歩んできた当社。 八代目になる代表のもと、 「目指したのは江戸時代のとうふづくり」 というスローガンを掲げ、日々邁進中です。 現在は持続可能な社会を目指すための、 さまざまな取り組みを実施しています。 ▼活かせるスキル 正社員・派遣社員・アルバイト・ パートなど雇用形態問わず 営業、営業職、企画営業、 ルート営業、法人営業、ラウンダー、 コールセンター、提案営業、 テレアポなどの経験がある方は 即戦力としてお迎えします。 (必須ではありません) |
【24年7月OPEN】新店舗オープン!未経験×高時給\1400!平均年齢28歳で若手活躍中!
勤務地 |
静岡県浜松市 JINS (仮称)イオンタウン浜松新橋店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: 【7月NEW OPENの店舗スタッフ】 綺麗な新店舗でのメガネ販売スタッフ募集! オープニングスタッフになりますが 研修制度やマニュアルもあるので 未経験の方も安心して働けます。 ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.: .。.: .。.:: ◆【上場企業グループ】全国473店舗の【JINS】です! ◆【全国一律のベース時給】全国どこで働いても1120円以上! ◆【未経験者歓迎】研修制度充実!一から丁寧に指導します ◆【無資格歓迎】社内検定あり!資格取得毎に昇給 ◆【経験不問/学歴不問】現店長64%が契約社員〜登用 ◆【有給休暇取得率43%】月9日の公休は取得率100% ◆【月平均残業時間7時間】⇒店長ふくめ平均7時間です ◆【残業代は1分単位で支給】スタッフの時間を大切に! ◆【ノルマなし】お客様に寄り添った接客をします ◆【店舗スタッフ定着率87%】風通しの良い職場! ◆【20代活躍中】店舗スタッフ平均年齢28歳 ◆【女性活躍中】男女比/男性44%:女性56% ◆【ブランクOK】産休育休取得希望者・取得実績率100% ◆【企画や本社プロジェクトに参加可能】 ⇒希望する店舗スタッフが各種プロジェクトへWEBで参加。 ◆【褒めあう文化】新人さんを褒めて育てる風土& イイ仕事を褒めあう仕組みでポジティブな雰囲気です! ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.: .。.: .。.:: ■売上UP&店舗数拡大中の【JINS】で! ★2020年 415店舗 売上高602億円 ★2021年 434店舗 売上高638億円 ★2022年 464店舗 売上高669億円 ■上場企業のグループ会社 ★株式会社ジンズホールディングス ★上場市場/東京証券取引所 プライム市場(3046) ★従業員数3707名(グループ連結/2020年8月末現在) ■正社員登用を積極推進中! <登用後の月給> ★正社員登用後 →月給24万5000円以上+時間外手当 ■ベース時給の地域格差をゼロに! アイウエア業界初、ベース給与を全国一律化! 全国47都道府県どこで働いても、 給与は時給1120円以上となります。 ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.: .。.: .。.:: 【具体的な業務内容】 JINS店舗スタッフとして 接客・販売やコーディネート提案、 メガネの加工などを行います。 ◆フレーム選びのアドバイス ◆視力測定 ◆レンズの加工 ◆レジ・商品のお渡し ◆WEB販促(希望者のみ・インセンティブあり) お客様のお顔やファッション、使用用途に合わせ、 メガネのスタイリングをご提案します。 「ご案内」から「お渡し」までを 店舗の仲間と連携して行うため、 まずは得意な業務からスタート可能◎ チームワークを大切にしているお店です。 ★WEB販促について ECサイトと連動した自社メディアに 自分なりのコーディネートや商品の魅力を投稿! JINS MEGANE STYLE https://www.jins.com/jp/coordinate_list.html ★希望者のみ ★愛称での投稿でOK ★インセンティブあり ★メガネ屋さんのオフコーデ□ ★ふだんのSNSの延長線上で楽しめます◎ ★自分の好み、個性やアイディアを発揮 ★商品プロモーションにチャレンジ! ★よりファッション×メガネを楽しめる! ★20代スタッフに好評の取り組みです! ★★★インセンティブについて★★★ 定期的な投稿やECサイトとの連動で 一定の購入につながるなどの成果によって インセンティブが支給されます。 <教育・研修制度> ★オンライン研修 ★オンライン学習ツール・Eラーニング ★OJT 入社後は視力測定や接客を座学や実習形式で学び、 その後もWEB上で開催されている研修に 好きなタイミングで参加可能。 勤務中の空いた時間にiPadを使って学んだり、 気さくな先輩たちからレクチャーを受けたり。 たくさん褒めて育てるのがJINSの文化です! ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.: .。.: .。.:: ■社内資格の取得で随時昇給! ・エントリー/取得目安3ヶ月 ・ベーシック/取得目安6ヶ月 ・アドバンス/取得目安9ヶ月□社員試験の受験が可能 ・エキスパート/取得目安1年 ・マイスター |
求める人材 |
求める人材: ★未経験者歓迎・フリーター歓迎 ★接客業経験がある方なお歓迎 (社員としての経験でなくてもOKです!) ★従業員の5割以上が女性スタッフです ★ブランク歓迎!安心してご応募ください ★英語・中国語を活かして働けます! 【こんな方が活躍中!】 ※「はじめて社員でフルタイム」といった方も! ⇒社会未経験者や新卒も活躍しています! ※アパレル販売店・雑貨販売店・ アミューズメント・居酒屋などの接客業経験者 ※カフェ・パン屋など飲食店での接客業経験者 ※20代の多い職場/20代〜30代のスタッフが中心に活躍中★ ※普段メガネを掛けていない方も活躍中! 【具体的にはこんな方】 ◆普段メガネをかけていない方も歓迎 ◆笑顔を見るのが好きな方 ◆仲間と協力して働きたい方 |
調理経験が活かせるお仕事!(調理業務未経験者でも1から教えます!)
勤務地 |
岐阜県高山市岡本町1丁目101 ボスフーズマーケット本店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ・好きを仕事に!安定企業の正社員になれる ・県内トップクラスの急成長企業ではたらく ・年間休日110日 【募集背景】 地域で長く愛される 人気のスーパーマーケット! 『BOSS FOODS MARKET』。 ボス フーズ マーケットではただ今、 お惣菜・お弁当等の調理スタッフを大募集。 料理が好きで、好きな料理や食品にたずさわる 仕事をはじめたいあなたにオススメの求人です。 イチから正社員として勤務してみませんか。 安定したはたらきやすい環境のなか、 あなたの作るおいしいお惣菜で たくさんのお客さまを笑顔にしましょう。 【仕事内容】 <主なお仕事> デリカボス(BOSS FOODS MARKET)内、 お弁当・惣菜等の調理部門スタッフを担当。 <具体的に> ・お惣菜、お弁当の調理 ・食材カット、仕込み作業 ・盛り付け、商品の陳列 ・パートさんのサポートなど <1日のスケジュール例> 06:00 出社、朝礼 06:30 調理スタート 12:00 ランチ休み 13:00 午後の調理 14:00 新商品開発ミーティング 15:00 終了、帰宅 -------------------------------- 【こんな経験が活かせます】 製造・食品製造などのご経験 食品加工のご経験 【職場環境】 社員2名(男女各1名)、 パートさん10名在籍中 20代〜50代のスタッフ活躍中 ※先輩スタッフの90%以上が未経験スタート 1人ひとりが成長できるよう フォローアップ研修・マネジメント研修など レベルに合わせた制度をご用意しています。 スーパー業界がはじめての方も安心して 活躍できるようサポートしています。 |
求める人材 |
求める人材: ・調理や食べるのが好きな方 ・未経験者歓迎 ・ブランク歓迎 ・U・Iターン歓迎(支援制度あり) ・資格不問 学歴不問(中卒・高卒OK) <歓迎条件> ・街のお弁当店やスーパー惣菜部の経験 ・学校や保育園給食など大量調理の経験 ・飲食店の調理、キッチンスタッフ経験 ・調理師、栄養士、食品衛生責任者資格 ・精肉加工や鮮魚加工のご経験がある方など <このような方に最適> ・料理が好きで調理関係の仕事を探している ・安定した会社で正社員として勤務したい ・できればしっかりと休める会社がいい ・仕事とプライベートを両立したい ・ハローワークでお仕事を探している方など |
トマトフィールド/正社員/豊かな自然/感謝が沢山!
勤務地 |
静岡県富士宮市富士宮駅 株式会社井出トマト農園 |
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仕事の概要 |
仕事内容: □ □ □ □ □ □ □ □ □ □ □ □ <□全国農業コンクール農林大臣賞 受賞□> <□新着求人□><□仕事内容□> 30〜50代が活躍中!□□ 富士山の大自然を存分に味わうことができる「トマトフィールド」。 コンセプトに「農業の魅力を発掘」「トマトのテーマパークを創る」があります□ 安全に冒険できる気持ちの良いフィールドを目指し、最良の時間を多くの方へお届けできる仲間を募集いたします。 □□□□ □□□□□□□□□ □□□□□□□□□ □□□□□□□□□ □□□□□ \当社で働くメリット/ □1:休日休暇の充実! □□年間休日118日以上(年休108日+有給推奨10日) □2:嬉しい引っ越し手当あり! □□遠方の方も、これを機に憧れのお仕事スタート可能です! □3:「みんな人がいい!」居心地がいいって楽!! □□規模拡大中、業績好調!長く働けて、将来も安心! □□□□ □□□□□□□□□ □□□□□□□□□ □□□□□□□□□ □□□□□ <下の採用ページにて詳しく掲載中!> https://corp.idetomato.com/jobs <一覧で見る業務内容> ・トマトの販売、袋詰め ・電話対応 ・商品管理 ・フロント接客業務 ・事務・雑務業務(ポップ作成など) ※お客様が喜ぶ接客応対が学べます <□□給与について□□> 月給24万1600円〜35万円 ※超過分は別途1分単位で全額支給 ※随時昇給あり ※経験・能力考慮します □ □ □ □ □ □ □ □ □ □ □ □ |
求める人材 |
求める人材: <トマトが好きな方、未経験者歓迎> □□最初はマニュアルに沿って行動ができる方 □□基礎を覚えてからは、自ら考え行動できる方 □□相手の気持ちになって気配りができる方 ■学歴:高卒以上 ■こんな方大歓迎! ・施設を使った農業に興味がある方 ・トマトが好きな方 ・美味しい食材の提供、活性化に興味のある方 ・体を動かすことが好きな方 ・仕事復帰したい方!! ■井出トマト農園では 「良質なトマトを作る」ところから 「トマトを活かしての商品開発」 「おいしさの場の提供」までを 自社で一貫して行っています。 そういった仕事に興味がある方はぜひ! ■長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、正社員契約は対象年齢45歳未満。45年齢以上のは、契約社員から始められます。 |
トライアルHD東証グロース市場に新規上場!地元の食材、地域の食文化――あなたの当たり前が、私たちにとっては特別です。#休日曜日固定OK #生鮮部門:残業月平均15.5時間
勤務地 |
全国のトライアル各店舗◎転居を伴う異動ナシ◎県、勤務地の希望考慮◎マイ… |
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年収例 |
700万円/メガ店舗:鮮魚売場担当マネージャー/経験10年(月給50万円+各… 800万円/メガ店舗:青果売場担当マネージャー/経験15年(月給60万円+各… 1000万円/メガ店舗:精肉加工職人/経験20年(月給70万円+各種手当+賞与… |
仕事の概要 |
【生鮮売場担当スタッフ・バイヤー・店舗マネージャー候補】◆賞与年2回 ◆月8〜10休み |
求める人材 |
【学歴・年齢不問】◆生鮮売場での経験がある方(年数不問) |
4連休年3回有!!賞与年2回有!
勤務地 |
静岡県沼津市東椎路字東荒301番地3 佐政水産株式会社 サラダ専門店シーズンサラダ |
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仕事の概要 |
仕事内容 ららぽーと沼津にあるサラダ専門店「シーズンサラダ」にてサラダ・お惣菜の販売、調理などのお仕事をお任せします。 発注やレジ管理、売上日報の入力(Excel)などの業務も行っていただきます。 ★スタッフインタビュー <Tさん/20代前半女性/キッチン/入社4年目> Q:働くきっかけは? A:調理と販売、どちらもやりたいと思い、佐政水産はいろんな業態のお店をやっているから、より色々な経験ができるので応募しました。 調理師免許の取れる学校を卒業して、佐政水産に入社し、スペイン・イタリアンレストランを経験。現在はシーズンサラダで調理販売を行っています。 もともと学生の時に駅チカで量り売りのアルバイトをやっていて、その時に販売の仕事が楽しいと知り、思い入れがありました。 調理もしながらお客様のコミュニケーションが取れる。そこが楽しい仕事です。 Q:シーズンサラダで働く魅力は? A:お客様とコミュニケーションを取れることと、新メニューの開発もできること。 実際にシーズンサラダで働いてみて、お客様とのコミュニケーションが多いと感じています。 常連さんも多く、「新メニュー出てます」とおすすめしたり。 かえってお客様から「こういうのないの?」とご意見をいただいて、その意見を反映してメニューを作って社内で提案したり。 基本的には定番のメニューのマニュアルがあって安心ですが、社長に提案して通ったら、商品化することができます。 旬の野菜を取り入れたり、季節によってメニューを変えたり。 「これ使ってみたいな」と考えるだけで楽しいです。 Q:佐政水産で働く魅力は? A:まず、入社してからの最初は教育体制が抜群に整っています。 チームで仕事をしていて、チームワークがとてもいい部署です。 また、佐政水産は歴史ある会社でいろんなの店舗があるので、ひと言「飲食」と言ってもいろんな業態の経験を積めるところも魅力の一つ。 わたしも最初はイタリアンの店舗にいて、その後シーズンサラダに配属され色んな経験を積めると感じています。 また、お休みと福利厚生がしっかりしているところも安心して働けるポイントです。 Q:お休みについて教えてください。 A:週2日の公休がある他、リフレッシュ休暇があるのと、有給の希望休が取りやすい職場です。 特に、リフレッシュ休暇は年2回、それぞれ4連休で取得できることが嬉しいです。 リフレッシュ休暇の設定は自分で決められます◎ 中にはこの4連休で海外旅行に行く人も。 わたしは連休は家族の時間にあてたり、旅行に出かけたり、プライベート時間も充実できています♪ 働きやすい環境が整っているので、今仕事探ししている方にも、佐政水産で働くことをおすすめします! |
求める人材 |
求めている人材 ◆未経験OK ◆20代〜40代の女性活躍中 ◆経験者・長期希望も歓迎 ◆接客業未経験OK! |
プライベートに合わせて定時上がり◎女性スタッフ多数活躍中*
勤務地 |
静岡県静岡市駿河区石田1丁目5番1号 ユニー アピタ静岡店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 【仕事内容】 接客・商品整理等。 慣れてきたら、コーディネート提案、 店舗マネジメントもお願いします♪ ※個人ノルマはありません。 □仕事内容を見て、 「難しそう」・「業務量が多そう」・ 「フォーマルの知識が必要そう」 と感じる方もいらっしゃるかもしれませんが、ご安心ください。 ・フォーマルの知識経験問わず未経験から 採用しております◎ ・旦那様/お子様の帰り・お買い物・夕食作り等に間に合うように定時上がり◎ ・勤続年数5年以上の方が58%です◎ (福利厚生に魅力を感じる方が多くいらっしゃいます) ・全国の百貨店・チェーン店・直営ストア展開している大手だからこその充実した福利厚生が魅力◎ ▲上記が働きやすいポイントでございます* 【〜こんなお店です〜】 冠婚葬祭等で着るレディースフォーマルを扱うお店です。 全国に店舗を構える安定感抜群の当社。 働きやすい環境作りに力を入れています。 【〜働くスタッフのリアルな声〜】 「東京ソワールは本当に働きやすくて、優しい会社です。 家事や子育てをしながらでも安心して働けています。」 「土日は主に出勤していますが、家族イベントや子どもの学校行事などの際はお休みをいただいています。」 「私は車通勤ですが、交通費全額支給のおかげでスタッフ全員安心して通えています。」 「仕事では<ありがとう、あなたに接客してもらえてよかった>・<娘のお洋服もあなたに選んでほしくてまた来た> などの嬉しいお言葉をたくさんいただきます。」 「強引な接客ではなく、お客様にとって最良の商品やコーディネートをご提案できるのが東京ソワールの魅力の一つです。」 「社員割引50%もあり、フォーマルウェアやシーンに関する日常生活でも役立つ知識も身につきます。」 ぜひともご応募いただければと思います* |
求める人材 |
求めている人材 *未経験OK *主婦多数活躍中 □家庭とプライベートを両立したい方 □定時で上がりたい方 □仕事復帰をお考えの方 □百貨店などでの勤務経験がある方 □安定した収入を得たい方 □接客が好きな方 □お客様に喜ばれる仕事がしたい方 □やる気に満ち溢れる方 □ファッションやオシャレが好きな方 □フォーマルシーンやウェアに関する知識を身につけたい方 上記1つでも当てはまる方からのご応募を、 心よりお待ちしております* |
20代30代活躍中!上場企業で経営も安定◎賞与4.5か月分!
勤務地 |
岐阜県美濃加茂市新池町1丁目4番22号 美濃加茂店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 600万円/店長/経験者・40代(月給42万円+賞与) 450万円/店舗管理チーフ/経験者・30代(月給28万円+賞与) 380万円/店舗管理/未経験者・20代(月給25万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 スーパー「アルビス」の販売スタッフとして働いていただきます! 【具体的には】 ・店舗における販売管理 ・販売計画の作成 ・発注・商品加工・売り場づくりなどの一連の業務 ・お客様への対応 など ============ 入社後は… ============ 本社教育課によるマンツーマンレクチャー、 青果・精肉・海産等、各部門の作業場での技術指導、動画視聴ののち、 店舗にてOJTで経験を積んでいただきます! ============ 異業種からの転職者も多数活躍中! ============ ライフイベントのタイミングで、 ワークライフバランスを整えるために転職してきた方が多いです◎ *原則定時退社(16時に退勤!) *月9日休み(希望休2日申告可) *有給休暇がとりやすい *等級アップによって、幅広いキャリアパスあり など、働きやすさ満載◎ 《社内等級制度》 等級アップによって、店長やエリアマネージャー、 本部スタッフなどへの幅広いキャリアパスがあります。 東海エリアはここ数年で店舗数拡大を計画しており、 ポストは用意できます。 《将来は店長としてお店全体のマネジメント業務をお願いします》 ・開店前、従業員出勤状況を確認、温度衛生状況・鮮度品質をチェック ・閉店後、目玉商品の販売状況を含めた売上等の確認 ・1週間の販売計画を立てた商品に関して、各部門担当者と打ち合わせ 【社員インタビュー】 ・Aさん(男性/30代) 前の職場では、なかなか上のポストが空かず「いつになれば昇進するんだろう」と悩む日々。 アルビスの店舗展開の勢いを知り、ここでならチャンスはあるかもしれないと思い、転職先に選びました。 売り場を回って思うのが、常連様のお顔が多いこと。その常連様もすごい勢いで増えていて、業績が好調なことを肌で感じています。 ・Bさん(女性/20代) イチ消費者としてアルビスを訪れたときには、食品に対するこだわりや店内の清潔感などが整っている印象でした。 求職者として、社員説明会に参加したときには、女性の働き安さや、従業員のキャリアについて真剣に考えてくれているのが伝わり入社を決めました。 現在入社4カ月ですが、マニュアルや動画研修などが整っており、働き安さを実感しています。 また、入社の年次に関わらず、社員の意見を取り入れていこうという社風なので、私の意見を取り入れていただけたときは、仕事をしていてやりがいを感じた瞬間です。 ■=■=■=■=■=■ 当社について ■=■=■=■=■=■ 「アルビス」は北陸エリアで 売上シェアNo.1を誇るスーパーマーケット。 東証プライム市場に上場しており、経営も安定。 現在、愛知・岐阜・富山・石川・福井で 67店舗(2024年1月末日現在)を展開しています。 濃い味付けが主流の東海で、 減塩・無添加・素材がおいしい 北陸の味が大注目を浴びているのです! 東海エリアでも既存店舗は 来店者数・売り上げともに 予想をはるかに超えました。 店舗展開の勢いも加速中で、 2023年11月に愛知県北区金田店がオープンし、 メディア等で話題沸騰中です! この勢いを活かし、さらに盛り上げるため リーダー・チーフ候補を育成します! === ・北陸の海産物を強みに「おいしさと価値」をお届け === スーパーに並ぶお刺身やお惣菜に 感動したことはありますか? 海産物も、野菜も 食材を洗う水すらもおいしいのが 私たちが自慢したい北陸の食。 朝、富山湾で水揚げされた海産物を わずか3時間で東海の店舗へ届けられる理由は、 東海北陸自動車道を活かした流通システム。 店頭に並ぶお惣菜も、素材の活かし方を熟知した 自社グループの工場が製造しています。 値段もお手頃。気軽に寄りやすい便利な 地域のスーパーとしても リピーター様は爆発的に増えています。 そして、消費者の健康にも配慮。 無添加・減塩商品を数多く取り扱っており お惣菜からPB商品など 健康志向に寄せた商品構成になっています。 心から自社商品を愛して 自信をもって世に出せる。 売り場に立つ自分に、誇りやモチベーションを持たせてくれるはず。 === ・地域貢献・SDGsにも力を入れています === 例えば、「あいち食品ロス削減パートナー」への登録。 ご家庭で使用しない食品を店内回収ボックスで集め、 子ども食堂など支援を必要としている団体へ提供する フードドライブ活動を行っています。 本社がある富山県では 高齢者向けの移動車販売を開始。 買い物が困難なエリアへ食を行き届かせるほか、 単身世帯の見守りや特殊詐欺の被害防止など 地域見守り隊としての役割も担っています。 何より、コロナ禍で先行き不透明だった頃に 独自の流通ルートで地産地消を貫き通した結果、 北陸の生産者・メーカーの皆様から 改めての感謝と、厚い信頼を得ることができました。 「食を通じて地域の皆様の健康で豊かな生活に貢献すること」を理念に 積極的、且つ具体的に行動へ移す。当社のゆずれない流儀です。 【SDGsアクション】 ・食の支援 フードドライブ活動の実施 ・エシカル消費 人・社会・地域・環境に配属した商品の品揃えのほか、 使い捨てプラスチックの削減、食品トレーのリサイクル推進 ・食品ロス削減 IT活用・商慣習の変更や在庫の削減、予約販売の強化 ・職場づくり 多様な人材が能力を発揮できる環境づくり、 従業員の健康促進 【地元への貢献】 富山の味噌屋さんと開発した万能タレ「萬屋たれ蔵」、 福井のお菓子メーカーとの「羽二重もっちりシュー」。 北陸企業と共同開発したオリジナル商品の販売も行うなど 多角的にの地元食文化を支援しています。 食塩摂取量が多い県民性を受け 自治体と連携した減塩セミナーを実施。 地域の小中学校から要望を受け 職業体験やSDGs活動の学習参加の機会を提供するなど、 イベントも多数開催しています。 |
求める人材 |
求めている人材 高卒以上、未経験歓迎/UIターン歓迎/第二新卒大歓迎/経験ある方もちろん歓迎 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 《こんな方を歓迎します》 ・愛知・岐阜で働きたい方 ・食に関わる仕事をしたい方 ・お客様と顔を合わせて話すのが好きな方 ・売り場づくりや販売計画に興味がある方 ・小売経験者歓迎(特にスーパーマーケット、鮮魚の販売経験は大歓迎!) ・鮮魚経験者採用強化中! ・前職業界例:GMS、食品、スーパー、ドラッグストア、家電量販店、飲食、ホテル、コンビニ、居酒屋、焼肉店、回転寿司、総菜工場、精密機器工場、介護施設、医療事務、冠婚葬祭、他小売など ・前職職種例:調理、キッチン、ホール、市場、食品加工、営業、接客、販売など ★女性も活躍中 ・当社は厚生労働大臣から女性が活躍できる証の 「えるぼし認定」最高ランクを取得しています! ・2027年までに、女性管理職者数25名を目標としています。 (2024年1月末時点13名) |
【4〜6月入社限定!入社祝い金30万円進呈】飲食業界トップクラスサントリーグループで働く!
勤務地 |
愛知県名古屋市中村区名駅名駅1−1−3JRゲートタワー13F MASTER'S DREAM HOUSE(マスターズドリームハウス) 名古屋【3788】 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 500万円/35歳・入社3年目・調理長2年目 (月給30万円+諸手当+賞与年2回) 【昇格に応じて給与アップ!!】 ■店長・調理長候補 月給25万円〜26万5000円 (固定残業代4万〜4万3000円、 25h分含む。超過分別途支給) ■店長・調理長昇格後 月給30万円〜 (固定残業代7万8000円以上、 45h分含む。超過分別途支給) |
仕事の概要 |
仕事内容 【サントリーグループ】プレミアムビールが楽しめるビアダイニング 《大手企業ならではの待遇・福利厚生》 《20代・30代・40代・50代と幅広く活躍中》 《業態別研修や他業態へ挑戦できます!》 ザ・プレミアム・モルツの魅力を体感できる旗艦店! 店内は、都会の喧騒を忘れさせるシックでお洒落な雰囲気! 名古屋のネオン輝く夜景を一望! 【ホールスタッフ】経験者・未経験共に歓迎! お客様のご案内や、ドリンク作り、 料理の配膳などをお任せします。 お客様の要望に応えることが一番のミッション。 お客様第一で心地良い空間づくりをしましょう。 ・カクテルやワインの提供 ・レジ会計 ・開店前のキッチンの準備手伝い ・テーブルを美しくセッティング ・卓上のタレ、塩などの補充 ・清潔で心地良い空間づくり キャリアアップ・独立も可能! 店長昇格後はホールの統括管理をお任せします。 ・売上管理 ・スタッフ管理 ・新店オープンの立ち上げ など キャリアパスとして、 店長、料理長だけでなく エリアマネージャーへのキャリアアップや、 新業態の開発部署、人材育成、WEB、 広報、商品開発など他部署への転身も可能! 独立する夢を叶えた方も沢山います! 新店続々オープン予定!積極増員中 東京・大阪を中心に、 レストラン・居酒屋・カフェ・バル 鉄板焼き・和食・イタリアンなど 多種多様な業態で店舗展開! 今までの経験を活かして道を極めたい方も、 新しい業態にチャレンジしたい方も応援します。 未経験からの挑戦も応援!! 待遇・福利厚生も充実 各種手当・報奨金や賞与、 独身寮等の福利厚生はもちろん 年間休日日数やリフレッシュ休暇も 充実しており、飲食業界で安定して 長く活躍できる環境が整っています。 実際に平均勤続年数は10年超! スキル・レベル・業態に合わせた 研修制度も充実しており、 スキルアップできる環境が整っています。 |
求める人材 |
資格 ・未経験歓迎! 飲食業界に挑戦したい方を応援します。 20代・30代・40代・50代まで幅広く活躍中! ・経験者も大歓迎! 年数・経験ジャンルは問いません。 アルバイト経験もOK 和食、洋食、中華、寿司、 フレンチ、イタリアン、焼肉など 様々なジャンル経験者が活躍中! 《下記の方も歓迎》 ・2024年3月に専門、短大、大学卒業予定の新卒や第二新卒 ・調理系・製菓系の専門学校出身者 ・本格的な調理スキルを磨きたい方 ・調理経験のある方(板前、コック、シェフ等) ・待遇が整った会社で長く安定勤務したい方 |
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”入社祝金50万”|買取専門店『おたからや』|転勤なし!20代で年収2000万円超え多数在籍×毎月の高額インセンティブ|株式会社いーふらん企業ページ
【未経験歓迎!初年度年収600万円以上を保証×転勤なし&好きな勤務地で働ける】自分の理想と明るい未来を描きたいなら“いーふらん”!海外進出も図り国内外で事業拡大中!アポ取り一切なしの100%反響型の営業×高還元のインセンティブを毎月支給◎
勤務地 |
転勤なし/全国のおたからや直営店舗、または出張買取可能エリア■本社(横… |
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年収例 |
600万円/入社1年目・22歳 未経験入社(月給32万円+インセンティブ+賞与) 1200万円/入社1年目・24歳/未経験入社(月給35万円+インセンティブ+賞… 2500万円/入社3年目・27歳/営業経験者(月給40万円+インセンティブ+賞… |
仕事の概要 |
お客様の資産価値の最大化に寄り添うブランド品買取営業・店舗接客★来店された方への100%反響型! |
求める人材 |
【高卒以上/未経験歓迎】35歳以下の方/地元や好きな勤務地で働き、高収入を手にしたい方! |
SNSの経験やスキルが活かせます。アウトドアが好きな方歓迎!
勤務地 |
岐阜県岐阜市正木中2-6-26 L.S.A(land.sea and air outdoor) |
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仕事の概要 |
仕事内容 <2023年4月にアウトドアショップをOPEN。> キャンプが好きでこれからキャンプを始めようとする方や興味がある方、大歓迎! もちろん経験者も大歓迎でこれまでのご経験を当社でより良いものにし、発揮できる方是非! 【仕事内容】 店舗にてキャンプギア等の販売・接客・清掃・ネットショップ対応・お店のSNSの更新などをお願いします。 岐阜県でも数少ない<ガレージブランド>をメインに取り扱うお店です。 お客様の楽しみ方に合わせ、元気で明るい接客をお願いします。 販売スタッフとしてスタートした後、あなたが目指す理想を実現することも可能。 例えばバイヤー業務や、ガレージブランドでのオリジナル商品の開発にも携われます。 貴方の意見もどんどん取り入れ、商品を開発していくので、あなたの提案で新商品が出来上がるかもしれません。 お店の中は落ち着いており、お客様にゆったりとお買い物を楽しんでいただけます。 <勤務地:岐阜市正木中> 大垣市、安八郡神戸町、瑞穂市、本巣郡北方町、本巣市、各務原市、揖斐郡池田町、大野町からもアクセス便利! |
求める人材 |
求めている人材 SNSが得意な方、パソコン操作できる方。 年齢・学歴・経験不問! *キャンプに興味ある方やこれからキャンプ始める方歓迎 *販売職、営業職経験のある方歓迎 *SNSの活用をされている方や得意な方 *ガレージブランドに興味ある方や好きな方歓迎 *モノづくりをしたい方 *人と接することが好きな方 |
時代のニーズを捉え成長中!月給25万〜+賞与年2回で土日祝休
勤務地 |
愛知県名古屋市中区丸の内1-15-20 ie丸の内ビルディング4階 株式会社ビーエスエル |
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給与例 |
給与例 《年収例》 510万円/5年目・リーダー (月給36万円+賞与) 420万円/3年目・チーフ (月給30万円+賞与) 392万円/1年目 (月給28万円+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 =====《この求人の魅力》===== 〇 今注目のコインランドリーの運営業務 〇 完全人柄採用!管理職が未経験でもOK 〇 月給25万円〜+賞与2回+定期昇給あり 〇 完全土日祝休みで年間休日は127日! 〇 リモート対応や直行直帰も可能 〇 名古屋地下鉄「丸ノ内駅」歩いてスグ =================== 独り暮らしや共働き世帯の増加により、 コインランドリーのニーズは急増中です。 当社が全国の商業施設に展開している 『ブルースカイランドリー』も 事業スタートからわずか10年足らずで 282店舗の出店を達成しました! (※店舗数は2024年5月末現在) そんな当社で複数の店舗管理を担当する SV(スーパーバイザー)を募集します。 《ブルースカイランドリーについて》 「お買い物×コインランドリー」という 発想で、全国各地のスーパーマーケットや ショッピングモールの駐車場に出店中。 買い物のついでにお洗濯ができるという 便利さから多くのご好評をいただき、 売上は2023年4月に30億円を突破! 今後も続々と新規出店予定です。 【 お願いする仕事 】 SVとしてひとり20〜30店舗を担当。 下記の運営・管理業務をしていただきます。 ■新規店舗のオープン業務 *出店予定の視察、市場調査 *宣伝活動やイベントの企画 *パートさんの面接・採用 ■既存店舗の運営業務 *販促企画の実施やPOP制作等 *パートさんの指導・管理 *売上向上の施策立案・実施 *店舗機器のメンテナンス など ■オーナーサポート業務 *オーナーさんとの打ち合わせ *方針や戦略の共有など橋渡し業務 オープンの準備や販促企画の実施など お店に関することは何でもお任せします。 「近くの美容院に割引券を置こう」 「商業施設のSNSで告知してもらおう」 など楽しいアイデアを活かしてください。 店舗での接客はパートさんが行うため SVは全体のマネジメントに集中できます。 店舗管理はリモート対応が可能! 無駄な訪問をすることなく、 効率的に業務をこなせます。 社用車やPC・携帯電話の貸与があり 訪問時は直行直帰してもOKです。 ※イベントや新店舗のオープン時は 4日程度の出張があります 【 入社後の流れ 】 1)2週間〜1ヶ月の研修あり 業界や仕事の基礎を学べます。 2)配属先で先輩SVとのOJT研修 実務について丁寧にレクチャー。 3)3ヶ月〜半年後に担当店舗決定 仕事を覚えてからの独り立ちです。 ※定期的に先輩・上長との3者面談あり。 困りごとは何でもご相談ください 【 当社について 】 2010年設立の若い会社ながら 東京商工リサーチの優良企業に選定され 「ブルースカイランドリー」の FC本部事業のほか、LINEを活用した マーケティングツールや、電気代を 節約する電子ブレーカーの開発・販売、 リラクゼーション店舗の運営といった 多角的な事業・サービスを展開する 株式会社ジーアイビーのグループ企業。 高い安定性と将来性を基に、 大きな裁量で仕事に取り組めます。 成長を続ける当社で、ぜひ一緒に 夢を追いかけてみませんか。 【 ワークライフバランス 】 土日祝休みの完全週休2日制で GW・夏季・冬季には長期連休も。 年間休日は127日と多めで私生活充実! |
求める人材 |
求めている人材 人柄重視の採用! 管理職が未経験でもOK。 学歴も転職回数も不問です。 20代・30代・40代活躍中! スタッフとのコミュニケーションを 上手にとりながら目標達成に向けて 積極的に取り組める方を歓迎。 《必須条件》 普通自動車免許(AT限定可) 《歓迎条件》 下記の経験者(業界不問) *SV・エリアマネージャー *店長・所長・チームリーダー *営業・販売・サービス・接客業 《こんな方にもオススメ》 *新しいアイデアを考えるのが好き *「聞き上手」だと言われる *グループのまとめ役だ 第二新卒やUIターンの方も歓迎します! |
<インセンティブ上限なし!>年収700万円も可能!東海エリアをメインに全国の催事会場でウィッグを販売☆週休2日/シフト制
勤務地 |
愛知県安城市 NAO-ART株式会社( アートネイチャーグループ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: このお仕事の特徴は... ◇美容師資格なしでもできるウィッグ販売! ◇インセンティブが上限なし!業界内給与水準トップレベル! ◇トップセールスは年収700万円以上の方も! ◇シャンプーやカラー業務無しで手荒れの心配なし! ◇催事出店の出張で色んな地域に行ける! *-------------------------------------------* この会社の特徴は... ◎アートネイチャーグループなので安定基盤! ◎お休みも希望休の週休2日制でプライベート充実 ◎GWや年末年始休暇あり、ワークライフバランス充実 ◎資格取得お祝い金制度も充実 ◎充実の研修制度 入社時研修/ スキルアップ研修 etc *--------------------------------------------* 【仕事内容】 イベント会場にてウィッグの接客・販売のお仕事です。 東海エリアをメインに全国の催事会場で ウィッグの販売をお任せします。 - ファッション用ウィッグ・医療用ウィッグなど、 お客様のお悩みやご希望を丁寧にヒアリングし、 バッチリ似合うウィッグを一緒に選んでください。 - ご試着を通じて鏡越しにお客様が笑顔あふれる姿は 何度携わっても飽きることのない、 大きなやりがいを感じることができる 環境の中で働けます。 - 【シャンプー業務なし、カラー業務なし】 シャンプー業務やカラー業務はない為、 手荒れで美容師を諦めてしまった方も心配ございません! 【カット技術は不要です】 未経験の方は、カット作業に対して 少し不安に思われるかもしれませんが 現時点での技術は全く不要です! しっかりとした研修をご用意しているため 未経験からスタートしたスタッフも活躍しています。 必要なカット技術のレベルを例えると、 友達やご家族の髪を少し切ってあげるような、 そんなイメージです。 ウィッグの知識や、販売の仕方なども、 丁寧に研修を通してレクチャーします。 - 少人数でのチーム制を導入しているため、 わからないことや困った時でも、 リーダー含めて相談しやすい環境が 整っています。 ※勤務時間外の研修はありません *--------------------------------------------* 【働くスタッフに聞いてみました】 <入社を決めた理由は?> お休みも希望休日制で プライベートも充実させながら 働きやすい環境が整っているからですね。 - 大手ならではの福利厚生も手厚く、 給与も入社当初からしっかりと いただけることが嬉しかったからです。 - <このお仕事の魅力は?> 髪の毛にお悩みのお客様が お帰りになる時には 笑顔になっていることですね。 - 自分自身の成長はもちろん、 スキルアップできる環境で お客様を笑顔に変える 魅力あふれるお仕事です。 - ここで働いてよかったと 心から思っています。 - <このお仕事のやりがいは?> 頑張りや成果を正当に評価し、 インセンティブも支給され 給与アップも目指せるので、 モチベーションを高く保ちながら 働ける環境です。 - トップセールスは年収700万円以上の方も! 身につけた知識や技術が 自分の財産になるのも やりがいの一つに感じます。 - <実はココもおススメしたい> 出張で色んな地域に行けるため、 ご当地グルメを食べ歩いたり、 その土地土地の名所や名勝である 自然豊かな絶景やお城など 出張ついでに色々楽しめちゃう! - 旅行が趣味の方は希望があれば 全国出張も可能なため、 お仕事もプライベートも存分に 楽しむことができます。 *--------------------------------------------* <最短1分で応募完了> 『電話応募』もしくは、 画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。 応募〜採用まで、最短7日程度でご案内しております。 *--------------------------------------------* |
求める人材 |
求める人材: 【こんな方を募集します】 ・人に喜ばれる仕事がしたい! ・お客様を笑顔にできるお仕事がしたい! ・ おしゃれ・ファッションが好き ・ 人をキレイにするのも好き 学歴や経験不問!資格も必須ではありません! 未経験から活躍している方も多数在籍しております。 〜こんな方にもおすすめ〜 ・ウィッグ専門店での販売経験者優遇! ・美容師免許をお持ちの方も優遇! ・アシスタントで辞めてしまった方も大歓迎です□ ・美容師ブランクありも歓迎!カット研修あり! ・再挑戦・ 復帰・ 子育てママ活躍中 ・新卒・第二新卒歓迎 ・スタイリスト/Jr.スタイリスト ・アイリスト/美容師アシスタント ・理容師/理髪師/カラーリスト ・ アパレル・コスメの販売経験(美容部員/BA経験者も歓迎) ・ 介護職などのご経験がある方 ・ フリーターから正社員デビューにもおすすめ! ・ 主婦(主夫)・子育て中の方が活躍中 ・ 髪型・髪色自由!ネイル・ピアスOK! ・旅行が好き! *--------------------------------------------* 【活躍中の方に聞いてみました】 〜Aさん:41歳・女性〜 Q:入社理由を教えてください A:接客・美容技術を活かして働けるためです。 お休みも希望休日制で働きやすい点も嬉しいです。 個人経営ではなく会社所属のため社会保険もありますし、 給与も入社当初から高いため生活も安定しました。 Q:この仕事の魅力を教えてください A:私自身、学生時代から髪の毛が細いことが悩みでした。 薬・ヘアカラーなどで改善を試みましたが、 好転はみられなかったため悩んでいたことを覚えています。 男性のお客様から「私でもつけられるか」とお声がけ頂いたり、 この仕事は、人を笑顔に変えていきます。 スキルアップもできた実感がありますし、 NAOーARTで働いてよかったと心から思っています。 *--------------------------------------------* 〜Bさん:33歳・女性〜 Q:この仕事のやりがいを教えてください A:お客様の声を直接受け取れる点ですね。 カウンセリングからアフターフォローまで、 責任を持って担当ができる仕事ですので、 お客様の喜びも一緒に味わえ達成感があります。 お客様に寄り添いお悩みを喜びに変えて行った結果、 会社から評価いただきインセンティブも支給される。 生活面の安定・給与アップも叶えられるため働く意欲につながります。 覚えることは沢山ありますが、身につけた知識や技術がダイレクトに反映されて 頑張った分だけ自分の財産になるのもやりがいの一つです。 *--------------------------------------------* その他にこんな意見も□ 出張で色んな地域に行けるため、美味しいものを食べ歩いたり、 お城や神社仏閣巡り、御朱印集めなどを楽しんでます! 旅行が趣味の方は全国出張もやりがいとして楽しめると思います! *--------------------------------------------* |
【挑戦×安定】賞与年2回・トレンド発信を続けるブーランジェリー!社員割引/異動希望制度/新規事業提案制度/等福利厚生も充実!
勤務地 |
静岡県静岡市葵区 BOUL’ANGE 新静岡セノバ店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 業界屈指の人気を誇るクロワッサンを展開! トレンドを発信するおしゃれなベーカリー&カフェ ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー <幅広い技術を磨けます> 100種類以上のパンのラインナップ有 オールスクラッチ製法を採用◎ <キャリアアップも叶います> パン製造チーフやスペシャリストなど 商品開発にも早期から携われます。 <福利厚生・社員得点も充実> 退職金制度や年2回の賞与他、業績賞与有! 休憩中のお食事50%OFF、系列店舗の家具や アパレル商品に使える社割もございます! <女性比率5割以上!> 時短制度などを活用し、女性社員も多く活躍中 \応募は簡単!所要時間5分/ エントリー時は履歴書等不要です。 《BOUL’ANGEについて》 ”暮らしを提案するブーランジェリー” 本場フランスのパン作りをベースに 世界中から厳選した小麦粉を使用し、 シーズンごとに届く旬の素材を掛け合わせ、 見た目にも美しく美味しいパンを 提案するブーランジェリー 【お仕事内容】 パン製造・パン職人・ブーランジェとして 下記業務をお任せいたします。 ・仕込み、面台(成形)、焼成(釜)、仕上げ ・在庫管理、発注業務 ・ロス管理 ・衛生管理 ・商品提案など ※未経験の方もパン作りに チャレンジしたい気持ちがあれば大歓迎! しっかりとサポートいたします。 将来的にはパン製造チーフ候補として 下記のような業務も少しずつお任せいたします。 ・人材育成 ・在庫管理、発注業務 ・製造オペレーションの改善向上 ・商品開発、イベント企画 など |
求める人材 |
求める人材: ◆資格 ・学歴不問、資格不問 ・経験がなくてもパン製造に挑戦したい! という熱いお気持ちのある方は未経験も大歓迎! ・もちろん経験者の方には、プロフェッショナルな待遇をご用意いたします! ◆優遇条件 ・パン屋、ホテルベーカリー、パン工場など、 パン製造の実務経験者(アルバイトでのご経験でも可) ・パンに限らず菓子製造などのご経験のある方も大歓迎! ・製菓製パン専門学校卒業者歓迎 製造経験のブランクがあっても大丈夫です! ※シニア、ミドルの方もご応募お待ちしています |
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【40代〜50代活躍中】独立まで徹底的にサポート/個別指導塾Axis(アクシス)/株式会社ワオ・コーポレーション企業ページ
「地元に貢献したい」そんな想いを、充実のサポート体制で実現できました。★未経験・異業種から「経営者」として成功したオーナー多数★定年の心配なし!60歳・70歳でも働ける★1ヶ月の研修あり★全国各地&オンライン説明会開催中
勤務地 |
★転勤なし★全国どこでも可能★UIターン開校大歓迎★2大キャンペーン実施… |
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年収例 |
1020万円/FCオーナー(1校経営:営業利益85万円×12ヵ月※生徒60名) 1535万円/FCオーナー(1校経営:営業利益127万円×12ヵ月※生徒80名) 780万円/FCオーナー(1校経営:営業利益65万円×12ヵ月※生徒50名) |
仕事の概要 |
個別指導AxisのFCオーナーとして、教室長をお任せします |
求める人材 |
<Web説明会実施中>教育業界の経験不問◎元営業や管理職等活躍中■高卒以上※出身校・偏差値・資格不問 |
『ニーズが増え続ける高齢化社会を食で支えるお仕事』◇年間休日110日休み ◇キャリアUP採用
勤務地 |
愛知県名古屋市中川区十番町302 SOMPOケアフーズ 名古屋エリア |
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給与例 |
給与例 【年収例】 520万円/入社7年目Aさん(月給38万5000円+各種手当) 380万円/入社2年目Aさん(月給27万円+各種手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 長く安心して働ける勤務環境◆サービス業など異業種からの転職者も活躍中! 2003年に設立し、安心・満足の食事を提供する当社。SOMPOケアグループの「サービス付高齢者受け住宅」「介護付有料老人ホーム」「デイサービス」等の中の食を主に担っています。長い目で見ても世の中では高齢化社会が進んでおり私達のマーケットも安定して拡大し続ける予定です。 介護施設の"キッチン"運営/エリアマネージャー・マネジメント・調理サポートのお仕事です。 担当いただくエリア内複数施設のキッチンで円滑に食事の提供ができるよう管理やサポート業務をしていただきます。具体的な業務は、キッチン内業務の改善、パートさんの教育・サポート・勤怠管理・採用などです。「サポート」の一つとして場合により、調理業務を行う場合もあります。採用に関する求人広告掲載は本社の別部署で行います。 同業・調理・マネジメントの経験者は歓迎!経験の浅い方や未経験者も大丈夫◎サポート体制が整っています。 業務のジャンルごとにマニュアルがあるので、未経験者やブランクのある方も安心!入社し一から学べます。また、各種研修制度も充実しており、自身の持つ能力やスキル、知識に合わせてスキルアップすることもできます◎(研修例:調理/食品衛生/高齢者食/マネジメント/採用面接/労務/スタッフ育成/リスク管理等) 日常生活の工夫や気遣いが活かせる仕事!モチベーションアップにつながる魅力的な待遇も目白押し! 調理工程はもちろん、食事の際にご利用者さまにとって不便はないかを観察することも大切です。「人」が関わる以上、大変な業務もありますが、SOMPOホールディングスではお客様だけでなく、従業員の働き甲斐創出にも着目しています。そのため、昇給・昇格の制度や賞与、交通費支給、福利厚生などの待遇も充実した内容をご用意しています。 役職や年齢に関係なく、スタッフ一同で「おいしく食べる」から「元気を生む」を目指します。 職場では、経験や年齢の異なる様々なスタッフが活躍しています。スタッフの働きやすい職場作りをするのもエリアマネージャーのお仕事です。厨房内は少数精鋭のため、自然とコミュニケーションは増えますが、お客様やスタッフ声に耳を傾け、安心・安全でおいしい食事を提供できるより良い環境作りをお願いします。 |
求める人材 |
資格 ◆男女・学歴・経験・資格(調理師、栄養士)不問 (◎給食・介護福祉業界・エリアマネージャー職未経験の方歓迎) ◆基本的なパソコン入力ができる方 ・20代からキャリアアップしている社員活躍中! ・ブランクありOK ・調理の業務未経験OK ・30〜40代の主婦(夫)も多く在籍しています <こんな方を特に歓迎します(いずれかに当てはまる方)> ◆食べる事が好き・食に関心がある ◆人と話すことが好き・得意な方 ◆成長産業である介護福祉業界や給食業界に興味がある ◆食品衛生や食品栄養について学びたい ◆高齢者食に関心がある 年齢の条件と理由:65歳定年制のため |
【未経験歓迎】トライアルHD東証グロース上場!!実力次第でスピード昇格可能!メディア掲載実績多数のデジタル先進小売企業
勤務地 |
岐阜県安八郡安八町大明神 スーパーセンタートライアル安八店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: トライアルで働くポイント ・メディア掲載多数のデジタル先進小売企業 ・1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 ・年収1000万円以上を目指せる!!店長でも給与UP ・単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート ・休日は固定曜日が基本。店長も週末休める! ・店長経験者は「月給37万5千円」スタート 仕事内容 食品や日用品を取り扱う店舗の運営・管理をお任せ。 スタッフと力をあわせて繁盛店をつくりましょう! 具体的には: ・売上・在庫管理(PCやスマートカメラを活用) ・スタッフのシフト作成 ・発注・仕入れ(AI活用) ・集客や売上UPのための施策立案 ・売り場づくり・作業フォロー ・販促や演出 (POPの他にサイネージなどデジタルツールを使用) トライアルカンパニーとは スーパーセンタートライアル(郊外型総合販売店)を運営。 福岡県を本社とし、流通システムの開発も行う。 現在全国に285店舗展開中(2023年6月末現在) |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(30代・40代の中途入社者活躍中) ・業界未経験OK 歓迎 ・小売業の経験がある方 ・店長経験がある方(※業態・店舗規模・雇用形態不問) ・第二新卒歓迎 他のスーパーマーケットやディスカウントストア、 コンビニやドラッグストア、ホームセンターなどで 勤務した経験がある方も大歓迎! 。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。 学歴に関係なくチャンスあり 半年たたずにカテゴリーマネージャーに就任している人や 入社段階から店長候補として活躍している人も多く、 「同世代よりも早くキャリアアップしたい」という人に最適です。 店長になった後でもお給料が頭打ちにはならず、 実績次第で大きく給与UPすることが可能です。 年収1,000万円を超えている店長もいます。 |
土日休み&固定ルート&小型ATトラック!未経験多数活躍中!
勤務地 |
三重県尾鷲市中川2−90 トランコムDS株式会社 紀北センター |
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仕事の概要 |
仕事内容 普通免許で運転可能な小型の1tトラック(オートマトラック)で生協商品を会員様のご自宅などにお届けするお仕事です♪ ※お届けする商品は食品やトイレットペーパーなどの日用品。 ※1件当たりの荷物は普段スーパーでの1回の買い物分くらいなので安心。 ※配送先は会員様のみなので一度覚えてしまえば安定して配送可能です。 ※曜日ごとに決まったお宅への配送なので覚えやすい。 ※1t〜の小型車両(AT車)で運転しやすいので、未経験者も安心♪ ※配送エリアはセンター近隣のみで走っても1日40km程度なので配送業未経験でも安心。 ※土日は配送がお休みなのでしっかり休めます。 ※入社後は先輩と2人で配送するところから優しくサポートします。 <配送の仕事って孤独?> 配送の仕事って一人で行うため孤独に感じる方もいるかと思いますが、トランコムDSでは孤独にさせません。 入社後は2人1組の同乗スタートで車両運転のコツなどイチから先輩が教えますし、リーダーやセンター長など管理者の方も気さくな方ばかりで、悩みや相談もし易い環境◎ 配送中のトラブルなどもすぐに相談ができる環境なので安心です。 未経験スタートでもキャリアアップ・ステップアップも可能!頑張りはしっかり評価する環境があります。 <頑張りと人間性を正当に評価!ステップアップ制度> 若手ドライバー→中堅ドライバー→リーダー→センター長→管理職とスキル・経験値・指導力等をしっかり評価し、キャリアアップの道をご準備。 頑張って仕事に取り組んでいる方には、年齢や学歴・職歴といったこれまでのキャリアにこだわりなくステップアップの場が広がっています。 あなたの頑張りを正当に評価する会社です。 <トランコムグループについて> 総従業員6,532名、物流・宅配だけではなく車両整備・販売、人材派遣、ソフトウエア開発など 幅広く事業展開を行うトランコム株式会社(東証プライム・名証プレミアム上場)のグループ企業。 <トランコムDSの強み> 単に業務を正確に、マニュアル通りにこなすのではなく一人ひとりの対話力・人間力、そして笑顔のチカラを通しサービス以上の価値をご提供する人間力! 未経験の方でもしっかり教えるので自身の成長が実感できるはずです。 |
求める人材 |
求めている人材 ・要普通免許 ※扱う車両はバックモニター付・AT車・小型の1tトラックなので、車を運転する方なら未経験でも安心してスタート可能。 ※入社後は一人で配送できるようになるまでは先輩スタッフが積み込み・配送・接客のすべてを一から教えるので安心です。 |
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【未経験歓迎】トライアルHD東証グロース上場!!実力次第でスピード昇格可能!メディア掲載実績多数のデジタル先進小売企業
勤務地 |
岐阜県関市片倉町 スーパーセンタートライアル関店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: トライアルで働くポイント ・メディア掲載多数のデジタル先進小売企業 ・1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 ・年収1000万円以上を目指せる!!店長でも給与UP ・単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート ・休日は固定曜日が基本。店長も週末休める! ・店長経験者は「月給37万5千円」スタート 仕事内容 食品や日用品を取り扱う店舗の運営・管理をお任せ。 スタッフと力をあわせて繁盛店をつくりましょう! 具体的には: ・売上・在庫管理(PCやスマートカメラを活用) ・スタッフのシフト作成 ・発注・仕入れ(AI活用) ・集客や売上UPのための施策立案 ・売り場づくり・作業フォロー ・販促や演出 (POPの他にサイネージなどデジタルツールを使用) トライアルカンパニーとは スーパーセンタートライアル(郊外型総合販売店)を運営。 福岡県を本社とし、流通システムの開発も行う。 現在全国に285店舗展開中(2023年6月末現在) |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(30代・40代の中途入社者活躍中) ・業界未経験OK 歓迎 ・小売業の経験がある方 ・店長経験がある方(※業態・店舗規模・雇用形態不問) ・第二新卒歓迎 他のスーパーマーケットやディスカウントストア、 コンビニやドラッグストア、ホームセンターなどで 勤務した経験がある方も大歓迎! 。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。 学歴に関係なくチャンスあり 半年たたずにカテゴリーマネージャーに就任している人や 入社段階から店長候補として活躍している人も多く、 「同世代よりも早くキャリアアップしたい」という人に最適です。 店長になった後でもお給料が頭打ちにはならず、 実績次第で大きく給与UPすることが可能です。 年収1,000万円を超えている店長もいます。 |
株式会社エンパワー/IKKOさんのTVCMでおなじみの『買取大吉』を全国に950店舗以上展開★みんなが転職を検討している企業ランキング(全業種)1位獲得★企業ページ
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勤務地 |
直行直帰可/各拠点をベースに全国へ!★全国で積極採用中!※買い取った商… |
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年収例 |
2830万円/入社6年目・38歳(管理職/未経験入社)(月給30万1000円+手当… 1239万円/入社2年目・31歳(出張買取/未経験入社)(月給30万1000円+手… 946万円/入社1年目・27歳(出張買取/未経験入社)(月給30万1000円+手当… |
仕事の概要 |
【完全反響】お客様からご依頼を受けてご自宅へ伺う買取営業★月8〜12日休み(土日も可) |
求める人材 |
【運転免許必須(AT可)】★未経験者歓迎!学歴不問、第二新卒も大歓迎!★直行直帰も可 |
【プライム上場企業】【未経験・45歳未満限定】販売ノルマなし&充実の研修あり!未経験から安定を目指すならサンドラッグ*年休118日以上*転勤なしもOK
勤務地 |
愛知県西春日井郡豊山町豊場 サンドラッグ 豊山店(株式会社サンドラッグ) |
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仕事の概要 |
仕事内容: *・*・*・*・*・*・*・*・*・*・ 「誰かの助けになりたい」…そんな方なら、 社会人未経験でも、敬語が苦手でも大丈夫。 *・*・*・*・*・*・*・*・*・*・ 「困っている人につい手を貸したくなる」「誰かの喜ぶ顔を見るのが好き」―そんな気持ちが多少でもある方なら、当社サンドラッグへの応募資格は十分。むしろ、どんな立派な経験や資格よりも大切にしたいと考えている要素です。 全国約1400の店舗全てで“人”と“地域”に寄り添うサービスを展開するサンドラッグだからこそ、あなたの人柄は大きな強みになります。 接客・販売経験はおろか正社員としての経験がない方も、ちゃんとした敬語にまだ自信がない方も、胸を張って挑戦してみてください◎ 【POINT】 #ピックアップ求人 *<未経験歓迎>無資格・正社員デビューも歓迎! *<充実研修あり>15年先まで見据えたカリキュラム! *<販売ノルマなし>チームで成長していく社風! *<東証プライム上場>直近10年で3年以上業績成長中! *<年間休日118日>希望休制度あり&転勤なしもOK! ///////////////////// <電話でのお問い合わせ> 0120-69-6211(人事部採用課 店舗運営職 中途採用担当) まで 「WEB求人を見た」とお問い合わせください。 ご応募はWEB上でお願いいたします。 ///////////////////// 【仕事内容】 全国に展開しているドラッグストア「サンドラッグ」の店舗運営スタッフとして、お客様対応やレジ打ち、発注などの業務全般をお任せします。今回の募集は、2026年までにグループ全体で売上高1兆円・店舗数1750店舗を目指すための体制強化のため。入社3〜5年後には店長として活躍できるよう、成長に向けた様々なバックアップを行っていきます。 〜具体的には〜 *商品に関するご相談などの接客対応 *レジ対応 *商品の受発注や在庫管理 *POP作成や商品全般の陳列 *売上金の管理 *スタッフの教育やシフト管理などのマネジメント など ///////////////////// 【15年先まで組まれた育成カリキュラム】 入社後は接客の仕方やレジの打ち方といった基本から、薬や健康の専門知識に関する研修まで段階的に指導し、OJT・オンライン研修なども充実。慣れてきたら店長候補として売上分析やマネジメントに関する研修を受けるなど、実に【約15年間】を目安とした長期的な育成カリキュラムが組まれています。他、薬品の販売に欠かせない公的資格「登録販売者」の取得も全面サポートしており、取得率は100%を誇ります。 【長〜い目で見ても、ずっと安心】 あなたが今どんなライフスタイルでも、これからたくさんの変化があるとしても、ずっと安心して働ける環境と制度を整えている当社。充実した子育て支援制度や資格取得支援、転勤の有無が選べる働き方の選択制度など一人ひとりの幸せを真剣に考えた制度で社員の人生をしっかりサポートします。会社としての安定感も抜群なので、長い目で見た転職をお考えの方にはぴったりです* 【採用担当からのコメント】 当社での働き方は、変形労働制・週平均40時間以内で調整されているため、残業は全社平均月9.6時間と少なめ。 また、お住まいの地域や状況にもよりますが、「全国転勤」「エリア内転勤」「転居を伴う転勤なし」から働き方を選択できるため、プライベートと両立しやすい環境が整っています。働きやすい環境でありながら、店長や複数店舗を統括するスーパーバイザー(SV)のポストのほか、商品開発・バイヤーなどの本部職の道もご用意しています。理想の未来を、幅広いキャリアパスを選べる当社で叶えてみませんか? ///////////////////// 【雇用形態】 正社員 |
求める人材 |
求める人材: 45歳未満の方(長期キャリア形成のため) *経験不問/未経験者歓迎・第二新卒歓迎 *資格不問/無資格歓迎 *学歴不問 *ハローワークでお探しの方も歓迎 【こういった方からの応募も歓迎!】 ・ドラッグストア業界に興味がある方 ・東証プライム上場企業で働きたい方 ・研修等のバックアップを重視している方 ・コミュニケーションを大事にできる方 |
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【未経験】賞与&年4回の調整給♪ 大手スイーツ店で安定◎家賃補助◎時間固定シフトで働きやすい♪ 好きを仕事に、正社員スタート!
勤務地 |
愛知県名古屋市港区 久世福商店 ららぽーと名古屋みなとアクルス |
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仕事の概要 |
仕事内容: 全国各地のおいしい商品の開発や 自社で企画・製造まで行っている『久世福商店』 おいしい食べものが好きなl、食に携わりたい人を募集! ~~~~~~~~~~~~<POINT >~~~~~~~~~~~~ □ 未経験でも活躍!経験者は優遇! □ 入社半年で70%の社員が昇給・昇格! □ 賞与&昇給あり!調整給も年4回! □ 休み希望で、プライベートも充実♪ □ 入社半年で昇給・昇格!1年で店長も可能♪ □ 年間休日109日以上(4週8休)♪ □ 福利厚生充実!(家賃補助・資格手当など)♪ □面接1回!Web面接アリで選考が早い♪ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ \未経験入社多数!幅広い世代が活躍する環境♪/ 20代若手から40代のスタッフまで、幅広く活躍! \キャリアアップも応援!/ 未経験で入社し、店長へ昇格!「店長」から「統括」、 そして「マネージャー」へとキャリアアップを 目指せる環境です。 \シフトは柔軟に対応!休み希望もOK♪/ 半月毎のシフト作成なので予定が立てやすく、 調整も柔軟なので、はたらきやすい環境です♪ 【雇用形態】 雇用形態:正社員 ・試用期間:6ヶ月 【仕事内容】 店舗での販売・接客担当 具体的には、、、 ・商品の補充、点検 ・レジでの接客、販売 ・開店、閉店準備 ・商品の準備 <将来的にお任せする業務> ・簡単なケーキ作成(デコレーション等) ・売上管理、仕入管理 ・店舗のイベントの企画立案 ・人事、労務管理 ・スタッフの採用、シフト管理 ・スタッフの健康管理(メンタルケア)など 経験がなくてもしっかりとしたサポート環境があり、 安心してお仕事することができます♪ |
求める人材 |
求める人材: <必要な資格・免許> 普通自動車運転免許(AT限定可)のみ 経験・資格・学歴・年齢は不問! 20代、30代、40代活躍中♪ ・新卒/第二新卒 ・中卒/高卒/大卒 ・フリーター ・仕事にブランクある方 ・UIターンを希望する方 ・飲食/外食で独立を目指す方 カフェやケーキ店、販売員、デパート・ショップ店員など 小売り業界や飲食業界で接客・販売経験者優遇☆ また調理師や管理栄養士/栄養士など 食に関わる資格をお持ちの方も優遇☆ |
時給UP/月平均残業7時間/平均年齢28歳/転勤なし/褒めて育てる社風
勤務地 |
岐阜県美濃加茂市 JINS 美濃加茂店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.: .。.: .。.:: ◆【上場企業グループ】全国473店舗の【JINS】です! ◆【全国一律のベース時給】全国どこで働いても1120円以上! ◆【未経験者歓迎】研修制度充実!一から丁寧に指導します ◆【無資格歓迎】社内検定あり!資格取得毎に昇給 ◆【経験不問/学歴不問】現店長64%が契約社員〜登用 ◆【有給休暇取得率43%】月9日の公休は取得率100% ◆【月平均残業時間7時間】⇒店長ふくめ平均7時間です ◆【残業代は1分単位で支給】スタッフの時間を大切に! ◆【ノルマなし】お客様に寄り添った接客をします ◆【店舗スタッフ定着率87%】風通しの良い職場! ◆【20代活躍中】店舗スタッフ平均年齢28歳 ◆【女性活躍中】男女比/男性44%:女性56% ◆【ブランクOK】産休育休取得希望者・取得実績率100% ◆【企画や本社プロジェクトに参加可能】 ⇒希望する店舗スタッフが各種プロジェクトへWEBで参加。 ◆【褒めあう文化】新人さんを褒めて育てる風土& イイ仕事を褒めあう仕組みでポジティブな雰囲気です! ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.: .。.: .。.:: ■売上UP&店舗数拡大中の【JINS】で! ★2020年 415店舗 売上高602億円 ★2021年 434店舗 売上高638億円 ★2022年 464店舗 売上高669億円 ■上場企業のグループ会社 ★株式会社ジンズホールディングス ★上場市場/東京証券取引所 プライム市場(3046) ★従業員数3707名(グループ連結/2020年8月末現在) ■正社員登用を積極推進中! <登用後の月給> ★正社員登用後 →月給24万5000円以上+時間外手当 ■ベース時給の地域格差をゼロに! アイウエア業界初、ベース給与を全国一律化! 全国47都道府県どこで働いても、 給与は時給1120円以上となります。 ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.: .。.: .。.:: 【具体的な業務内容】 JINS店舗スタッフとして 接客・販売やコーディネート提案、 メガネの加工などを行います。 ◆フレーム選びのアドバイス ◆視力測定 ◆レンズの加工 ◆レジ・商品のお渡し ◆WEB販促(希望者のみ・インセンティブあり) お客様のお顔やファッション、使用用途に合わせ、 メガネのスタイリングをご提案します。 「ご案内」から「お渡し」までを 店舗の仲間と連携して行うため、 まずは得意な業務からスタート可能◎ チームワークを大切にしているお店です。 ★WEB販促について ECサイトと連動した自社メディアに 自分なりのコーディネートや商品の魅力を投稿! JINS MEGANE STYLE https://www.jins.com/jp/coordinate_list.html ★希望者のみ ★愛称での投稿でOK ★インセンティブあり ★メガネ屋さんのオフコーデ□ ★ふだんのSNSの延長線上で楽しめます◎ ★自分の好み、個性やアイディアを発揮 ★商品プロモーションにチャレンジ! ★よりファッション×メガネを楽しめる! ★20代スタッフに好評の取り組みです! ★★★インセンティブについて★★★ 定期的な投稿やECサイトとの連動で 一定の購入につながるなどの成果によって インセンティブが支給されます。 <教育・研修制度> ★オンライン研修 ★オンライン学習ツール・Eラーニング ★OJT 入社後は視力測定や接客を座学や実習形式で学び、 その後もWEB上で開催されている研修に 好きなタイミングで参加可能。 勤務中の空いた時間にiPadを使って学んだり、 気さくな先輩たちからレクチャーを受けたり。 たくさん褒めて育てるのがJINSの文化です! ::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.::.。.: .。.: .。.: .。.:.。.: .。.::。.: .。.: .。.: .。.:: ■社内資格の取得で随時昇給! ・エントリー/取得目安3ヶ月 ・ベーシック/取得目安6ヶ月 ・アドバンス/取得目安9ヶ月□社員試験の受験が可能 ・エキスパート/取得目安1年 ・マイスター |
求める人材 |
求める人材: ★未経験者歓迎・フリーター歓迎 ★接客業経験がある方なお歓迎 (社員としての経験でなくてもOKです!) ★従業員の5割以上が女性スタッフです ★ブランク歓迎!安心してご応募ください ★英語・中国語を活かして働けます! 【こんな方が活躍中!】 ※「はじめて社員でフルタイム」といった方も! ⇒社会未経験者や新卒も活躍しています! ※アパレル販売店・雑貨販売店・ アミューズメント・居酒屋などの接客業経験者 ※カフェ・パン屋など飲食店での接客業経験者 ※20代の多い職場/20代〜30代のスタッフが中心に活躍中★ ※普段メガネを掛けていない方も活躍中! 【具体的にはこんな方】 ◆普段メガネをかけていない方も歓迎 ◆笑顔を見るのが好きな方 ◆仲間と協力して働きたい方 |
【未経験歓迎】トライアルHD東証グロース上場!!実力次第でスピード昇格可能!メディア掲載実績多数のデジタル先進小売企業
勤務地 |
岐阜県羽島郡岐南町八剣北 スーパーセンタートライアル岐南八剣店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: トライアルで働くポイント ・メディア掲載多数のデジタル先進小売企業 ・1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 ・年収1000万円以上を目指せる!!店長でも給与UP ・単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート ・休日は固定曜日が基本。店長も週末休める! ・店長経験者は「月給37万5千円」スタート 仕事内容 食品や日用品を取り扱う店舗の運営・管理をお任せ。 スタッフと力をあわせて繁盛店をつくりましょう! 具体的には: ・売上・在庫管理(PCやスマートカメラを活用) ・スタッフのシフト作成 ・発注・仕入れ(AI活用) ・集客や売上UPのための施策立案 ・売り場づくり・作業フォロー ・販促や演出 (POPの他にサイネージなどデジタルツールを使用) トライアルカンパニーとは スーパーセンタートライアル(郊外型総合販売店)を運営。 福岡県を本社とし、流通システムの開発も行う。 現在全国に285店舗展開中(2023年6月末現在) |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(30代・40代の中途入社者活躍中) ・業界未経験OK 歓迎 ・小売業の経験がある方 ・店長経験がある方(※業態・店舗規模・雇用形態不問) ・第二新卒歓迎 他のスーパーマーケットやディスカウントストア、 コンビニやドラッグストア、ホームセンターなどで 勤務した経験がある方も大歓迎! 。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。 学歴に関係なくチャンスあり 半年たたずにカテゴリーマネージャーに就任している人や 入社段階から店長候補として活躍している人も多く、 「同世代よりも早くキャリアアップしたい」という人に最適です。 店長になった後でもお給料が頭打ちにはならず、 実績次第で大きく給与UPすることが可能です。 年収1,000万円を超えている店長もいます。 |
【未経験歓迎】トライアルHD東証グロース上場!!実力次第でスピード昇格可能!メディア掲載実績多数のデジタル先進小売企業
勤務地 |
岐阜県岐阜市香蘭 スーパーセンタートライアルオーキッドパーク店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: トライアルで働くポイント ・メディア掲載多数のデジタル先進小売企業 ・1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 ・年収1000万円以上を目指せる!!店長でも給与UP ・単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート ・休日は固定曜日が基本。店長も週末休める! ・店長経験者は「月給37万5千円」スタート 仕事内容 食品や日用品を取り扱う店舗の運営・管理をお任せ。 スタッフと力をあわせて繁盛店をつくりましょう! 具体的には: ・売上・在庫管理(PCやスマートカメラを活用) ・スタッフのシフト作成 ・発注・仕入れ(AI活用) ・集客や売上UPのための施策立案 ・売り場づくり・作業フォロー ・販促や演出 (POPの他にサイネージなどデジタルツールを使用) トライアルカンパニーとは スーパーセンタートライアル(郊外型総合販売店)を運営。 福岡県を本社とし、流通システムの開発も行う。 現在全国に285店舗展開中(2023年6月末現在) |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(30代・40代の中途入社者活躍中) ・業界未経験OK 歓迎 ・小売業の経験がある方 ・店長経験がある方(※業態・店舗規模・雇用形態不問) ・第二新卒歓迎 他のスーパーマーケットやディスカウントストア、 コンビニやドラッグストア、ホームセンターなどで 勤務した経験がある方も大歓迎! 。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。 学歴に関係なくチャンスあり 半年たたずにカテゴリーマネージャーに就任している人や 入社段階から店長候補として活躍している人も多く、 「同世代よりも早くキャリアアップしたい」という人に最適です。 店長になった後でもお給料が頭打ちにはならず、 実績次第で大きく給与UPすることが可能です。 年収1,000万円を超えている店長もいます。 |
【精肉・鮮魚・青果・惣菜から選択】トライアルHD東証グロース上場!ポスト多数・年齢や学歴関係なし
勤務地 |
三重県伊勢市小俣町本町 スーパーセンタートライアル伊勢店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: トライアルで働くポイント ・消費者にも生産者にも喜んでもらえる仕事ができる ・1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 ・売場責任者でも年収1000万円以上を目指せる!! ・店長にならず生鮮のままキャリア・給与UP可能 ・単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート ・週休2日制で休日は固定曜日が基本! 仕事内容 【生鮮スタッフ】 生鮮売り場づくり(精肉・青果・鮮魚・惣菜) 商品の加工・陳列・商品補充 発注・棚卸業務 など 【エリアバイヤー】 地方市場・生産者からの買い付け 市場・漁場・生産者視察 商品の特徴や売り方、演出アドバイスのレクチャー トライアルカンパニーとは スーパーセンタートライアル(郊外型総合販売店)を運営。 福岡県を本社とし、流通システムの開発も行う。 現在全国に285店舗展開中(2023年6月末現在) |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(20代・30代・40代中途入社者活躍中) ・業界未経験OK 歓迎 食品スーパーや小売店経験者 中食や百貨店の惣菜コーナー経験者 レストランなどフード業界経験者 生鮮の商品知識がある方 仕入れルートや市場に詳しい方 食品加工スキルがある方 小売業での経験がある方 |
【未経験歓迎】トライアルHD東証グロース上場!!実力次第でスピード昇格可能!メディア掲載実績多数のデジタル先進小売企業
勤務地 |
三重県伊勢市小俣町本町 スーパーセンタートライアル伊勢店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: トライアルで働くポイント ・メディア掲載多数のデジタル先進小売企業 ・1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 ・年収1000万円以上を目指せる!!店長でも給与UP ・単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート ・休日は固定曜日が基本。店長も週末休める! ・店長経験者は「月給37万5千円」スタート 仕事内容 食品や日用品を取り扱う店舗の運営・管理をお任せ。 スタッフと力をあわせて繁盛店をつくりましょう! 具体的には: ・売上・在庫管理(PCやスマートカメラを活用) ・スタッフのシフト作成 ・発注・仕入れ(AI活用) ・集客や売上UPのための施策立案 ・売り場づくり・作業フォロー ・販促や演出 (POPの他にサイネージなどデジタルツールを使用) トライアルカンパニーとは スーパーセンタートライアル(郊外型総合販売店)を運営。 福岡県を本社とし、流通システムの開発も行う。 現在全国に285店舗展開中(2023年6月末現在) |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(30代・40代の中途入社者活躍中) ・業界未経験OK 歓迎 ・小売業の経験がある方 ・店長経験がある方(※業態・店舗規模・雇用形態不問) ・第二新卒歓迎 他のスーパーマーケットやディスカウントストア、 コンビニやドラッグストア、ホームセンターなどで 勤務した経験がある方も大歓迎! 。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。 学歴に関係なくチャンスあり 半年たたずにカテゴリーマネージャーに就任している人や 入社段階から店長候補として活躍している人も多く、 「同世代よりも早くキャリアアップしたい」という人に最適です。 店長になった後でもお給料が頭打ちにはならず、 実績次第で大きく給与UPすることが可能です。 年収1,000万円を超えている店長もいます。 |
釣り好き大歓迎!釣り好きへの支援が手厚い職場です!3年で年収500万円以上の店長を目指せます!
勤務地 |
愛知県小牧市堀の内144 ヨコハマ つり具のブンブン 名古屋小牧店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 新たな釣りの冒険が始まる場所で、一緒に楽しい未来を切り拓きませんか? 釣り具店のスタッフとして、新しくオープンする店舗で一緒に働く仲間を募集します。 お客様に釣りの楽しさを伝えるお手伝いをしませんか? ◆販売経験は一切不問!必要なのは“釣り”への意欲! ◆釣り具の提案や商品発注、売場づくりなど、ワクワク感が満載のお仕事です。 ◆若手でも活躍できる社風でスタッフの人柄の良さが強みです。 集え、アングラー!もっと釣りに時間を使いたい!豊富な釣り研修や道具の貸し出しなどサポートが充実! プライベートの釣り費用を会社で負担したり、道具の貸し出しや社員割引で道具が買えたり… とにかく釣り好きな社員のために幅広くご用意♪ 趣味を仕事にしたい方、日頃から釣りを楽しんでいる方にぴったりの職場です。 釣り研修は、初心者や未経験の方を優先に案内しジギングやイカメタルなど 様々な釣種の実釣と座学を行ってます(^^)/ ◇大型釣具専門店「つり具のブンブン」で釣りを楽しみながら、釣りの楽しさを伝える仕事です!! 具体的には お客様対応(接客・レジ) 商品管理・在庫管理 売場づくり(POP作成など) イベントの企画・運営 SNSの企画・運営 など ★シーズンによって釣れる魚は様々。 「これが売れるかな?」を考えて売場作りや接客をして、反響が出た際にやりがいを実感します! お客様から名指しで指名を受け、商品提案することもしばしば Fishingで世界にまだ見ぬ一投を( ^∀^)〆~~~~~ シュ! 釣具店のイメージをガラッと変える洗練された店内、地域最大級の売場面積を誇り、品揃えや接客力が強みです。 店舗展開以外にも自社メーカーブランドのGalapagosの企画開発やグローバル展開、EC事業による販売網の確立、マリーナ事業により もっと手軽に釣りを楽しむ環境整備など、ブンブンが釣りの新時代を築いていきます☆彡 釣りに対する意欲重視!販売未経験・釣りに興味がある方・第二新卒歓迎 ・趣味の知識を活かせる仕事がしたい ・人を喜ばせることが好き ・チームワークを大事にできる ・良いと思ったものを誰かに教えたくなる ・ありがとうと言われたら嬉しくなる どれか一つでも当てはまればOK ※販売経験(業界・年数不問)、または業界経験のある方は優遇します♪ 【広告番号】 sogo001 |
求める人材 |
資格 【 資 格 】 ・高卒以上 ・得意な釣種、分野が一つでもある方 ・未経験OK ・経験者、第二新卒歓迎 【 こんな方にオススメ 】 ・釣りが好き、釣りの経験がある方 ・人と接するのが好きな方 ・アパレルショップや携帯ショップなどで販売スタッフの経験がある方 ・食品や雑貨店などで販売の経験がある方、その他カフェなど接客販売業の経験がある方 ・コンビニやスーパー、ドラッグストアなどでレジ業務や品出しの経験がある方 ・オープニングスタッフとして店舗立ち上げの経験がある方も歓迎 ・趣味を活かした仕事がしたい方 ・情報集めやデータ分析が好きな方 ・正社員や契約社員、パートやアルバイト、派遣社員などで働いているが、新しい職場に挑戦したいと考えている方 ・ブランクのある方、フリーターの方もOK! ・ハローワークでお仕事をお探しの方もOKです |
【未経験歓迎】トライアルHD東証グロース上場!!実力次第でスピード昇格可能!メディア掲載実績多数のデジタル先進小売企業
勤務地 |
三重県三重郡朝日町大字小向 スーパーセンタートライアルみえ朝日店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: トライアルで働くポイント ・メディア掲載多数のデジタル先進小売企業 ・1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 ・年収1000万円以上を目指せる!!店長でも給与UP ・単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート ・休日は固定曜日が基本。店長も週末休める! ・店長経験者は「月給37万5千円」スタート 仕事内容 食品や日用品を取り扱う店舗の運営・管理をお任せ。 スタッフと力をあわせて繁盛店をつくりましょう! 具体的には: ・売上・在庫管理(PCやスマートカメラを活用) ・スタッフのシフト作成 ・発注・仕入れ(AI活用) ・集客や売上UPのための施策立案 ・売り場づくり・作業フォロー ・販促や演出 (POPの他にサイネージなどデジタルツールを使用) トライアルカンパニーとは スーパーセンタートライアル(郊外型総合販売店)を運営。 福岡県を本社とし、流通システムの開発も行う。 現在全国に285店舗展開中(2023年6月末現在) |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(30代・40代の中途入社者活躍中) ・業界未経験OK 歓迎 ・小売業の経験がある方 ・店長経験がある方(※業態・店舗規模・雇用形態不問) ・第二新卒歓迎 他のスーパーマーケットやディスカウントストア、 コンビニやドラッグストア、ホームセンターなどで 勤務した経験がある方も大歓迎! 。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。 学歴に関係なくチャンスあり 半年たたずにカテゴリーマネージャーに就任している人や 入社段階から店長候補として活躍している人も多く、 「同世代よりも早くキャリアアップしたい」という人に最適です。 店長になった後でもお給料が頭打ちにはならず、 実績次第で大きく給与UPすることが可能です。 年収1,000万円を超えている店長もいます。 |
未経験から美容のプロフェッショナルになれる!ノルマなし!研修も充実!
勤務地 |
静岡県富士市本市場町 シーボン.(C’BON.) 富士店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: ----《まずはお気軽にご応募を》-------- お問い合わせだけでもOK! 応募はたった「1分」で完了! 名前・生年月日など簡単な項目のみ WEB上での履歴書登録は不要です! アカウント作成が面倒、 パスワードを忘れたという方は、 電話応募も歓迎ですので、 遠慮なくご連絡ください! ------------------------------------------------------ ・化粧品の販売・肌チェック・ フェイシャルケア・スキンケアのアドバイスなど、 様々な角度からお客様をサポートしより 美しい肌に導いていくお仕事です。 ・お客様の肌状態を解析・数値化できる 肌撮影機で定期的に撮影をし、 肌状態にあったスキンケアをご提案。 お客様ご自身で肌変化を確認していただけます。 ・会員制の予約システムなので、 定期的にご来店されるお客様が多く落ち着いた職場環境です。 シーボン独自の仕組み「ホームケア+サロンケア」 「お客様の肌に最後まで責任を持つ」というコンセプトのもと、 単に化粧品を販売するだけでなく、スキンケアアドバイスや肌チェック、 フェイシャルケアなどのアフターサービスを提供しています。 ・トライアル体験で来店された新規の方、 継続的に来店いただいているお客様に、 肌分析・肌状態に合わせた化粧品を選び、 説明していく販売スタイルです。 肌トラブル別の多くの 化粧品ラインナップの中から、 お客様に合わせた提案ができます。 ・未経験から美容のプロフェッショナルになることができます。 ・既存のお客様が多くいらっしゃいますので、新規の方への無理な勧誘や販売、ノルマなどはございません。 ※将来的に、異動の可能性がございます。(基本的には通勤圏内) |
求める人材 |
求める人材: 高卒以上 未経験OK! 美容業界が未経験・シーボンの製品を使ったことがない方でも、 入社時の研修やその後のフォーローが、しっかりとあるので大丈夫です! 美容、コスメ、美しくなることに興味のある方であれば、未経験歓迎です! スタッフの前職は様々です。 化粧品販売・美容部員・美容系のエステティシャン・ビューティアドバイザー・メイクアップアーティスト・アイリスト・美容師・ヘアメイク・セラピスト・マッサージ・整体・脱毛サロン・カウンセラー・美容クリニック、その他販売職など、幅広いジャンルから転職し活躍しています。 未経験者歓迎/経験者優遇/主婦(夫)歓迎/高校卒業以上 下記のようなご経験のある方も歓迎です/ ・ヘアサロン・美容室・スタイリスト経験のある方 ・ヘアカット・ヘアデザイナーの経験がある方 ・痩身ボディエステ、ヘッドスパ・マツエクサロンでの経験がある方 ・美容皮膚科・スキンケアに関心のある方 ・美容カウンセラー、クリニックカウンセラー経験がある方 ・レディースシェービングサロンでの経験がある方 ・リラクゼーション、アロマセラピーに関心のある方 その他の特徴です/ ・20代・30代・40代活躍中! ・子育て中のママさんも在籍・活躍中 ・産休育休取得実績あり ・学歴・年齢不問 ・ハローワークでお仕事探し中の方 |
2024年4月名古屋につり具のBunBun誕生★釣りの醍醐味を伝えるお仕事(転勤なしの正社員です)
勤務地 |
愛知県小牧市堀の内144 ヨコハマ つり具のブンブン 名古屋小牧店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 新たな釣りの冒険が始まる場所で、一緒に楽しい未来を切り拓きませんか? 釣り具店のスタッフとして、新しくオープンする店舗で一緒に働く仲間を募集します。 お客様に釣りの楽しさを伝えるお手伝いをしませんか? ◆販売経験は一切不問!必要なのは“釣り”への意欲! ◆釣り具の提案や商品発注、売場づくりなど、ワクワク感が満載のお仕事です。 ◆若手でも活躍できる社風でスタッフの人柄の良さが強みです。 集え、アングラー!もっと釣りに時間を使いたい!豊富な釣り研修や道具の貸し出しなどサポートが充実! プライベートの釣り費用を会社で負担したり、道具の貸し出しや社員割引で道具が買えたり… とにかく釣り好きな社員のために幅広くご用意♪ 趣味を仕事にしたい方、日頃から釣りを楽しんでいる方にぴったりの職場です。 釣り研修は、初心者や未経験の方を優先に案内しジギングやイカメタルなど 様々な釣種の実釣と座学を行ってます(^^)/ ◇大型釣具専門店「つり具のブンブン」で釣りを楽しみながら、釣りの楽しさを伝える仕事です!! 具体的には お客様対応(接客・レジ) 商品管理・在庫管理 売場づくり(POP作成など) イベントの企画・運営 SNSの企画・運営 など ★シーズンによって釣れる魚は様々。 「これが売れるかな?」を考えて売場作りや接客をして、反響が出た際にやりがいを実感します! お客様から名指しで指名を受け、商品提案することもしばしば Fishingで世界にまだ見ぬ一投を( ^∀^)〆~~~~~ シュ! 釣具店のイメージをガラッと変える洗練された店内、地域最大級の売場面積を誇り、品揃えや接客力が強みです。 店舗展開以外にも自社メーカーブランドのGalapagosの企画開発やグローバル展開、EC事業による販売網の確立、マリーナ事業により もっと手軽に釣りを楽しむ環境整備など、ブンブンが釣りの新時代を築いていきます☆彡 釣りに対する意欲重視!販売未経験・釣りに興味がある方・第二新卒歓迎 ・趣味の知識を活かせる仕事がしたい ・人を喜ばせることが好き ・チームワークを大事にできる ・良いと思ったものを誰かに教えたくなる ・ありがとうと言われたら嬉しくなる どれか一つでも当てはまればOK ※販売経験(業界・年数不問)、または業界経験のある方は優遇します♪ 【広告番号】 area002 |
求める人材 |
資格 【 資 格 】 ・高卒以上 ・得意な釣種、分野が一つでもある方 ・未経験OK ・経験者、第二新卒歓迎 【 こんな方にオススメ 】 ・釣りが好き、釣りの経験がある方 ・人と接するのが好きな方 ・アパレルショップや携帯ショップなどで販売スタッフの経験がある方 ・食品や雑貨店などで販売の経験がある方、その他カフェなど接客販売業の経験がある方 ・コンビニやスーパー、ドラッグストアなどでレジ業務や品出しの経験がある方 ・オープニングスタッフとして店舗立ち上げの経験がある方も歓迎 ・趣味を活かした仕事がしたい方 ・情報集めやデータ分析が好きな方 ・正社員や契約社員、パートやアルバイト、派遣社員などで働いているが、新しい職場に挑戦したいと考えている方 ・ブランクのある方、フリーターの方もOK! ・ハローワークでお仕事をお探しの方もOKです |
【 学歴・経験不問♪ 】時間固定シフト勤務の正社員を募集中!
勤務地 |
愛知県名古屋市港区 久世福商店 ららぽーと名古屋みなとアクルス |
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仕事の概要 |
仕事内容: ザ・ジャパニーズ・グルメストア”をコンセプト にした「和」ブランドの『久世福商店』。 日本酒や味噌、醤油などの発酵醸造食品を軸に、 バイヤーが厳選した日本各地の生産者さんと 開発した商品を取り揃えております。 オカダコーポレーションとは? http://okada-corporation.net/#about 飲食の未経験歓迎♪資格も不問です!!! 実力次第で店長、エリアマネジャーなど キャリアアップのチャンスは豊富です! ~~~~~~アピールポイント~~~~~~ □ 時間固定シフトなのでプライベートも充実♪ □ 年間休日109日以上(4週8休)♪ □ 福利厚生充実!(家賃補助あり)♪ □ 20代30代の若い世代が活躍中!明るい職場♪ □ 中途入社の大半が飲食業界未経験場♪ \未経験入社多数!若手が活躍する環境♪/ 20代若手から40代の中堅スタッフまで、 経験やスキルを活かして活躍しています。 \キャリアアップが可能!/ 店長候補として現場の経験を積み、早ければ 1年で店長へ昇格!「店長」から「統括」、 そして「マネージャー」へとキャリアアップを 目指せる環境です。 ※コロナ禍でも続々と出店を続けています! \シフトは柔軟に対応!休み希望もOK♪/ 半月毎のシフト作成なので予定が立てやすく、 調整も柔軟なので、はたらきやすい環境です♪ ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【仕事内容】 店舗運営の中心メンバーとして、お客様に最良の サービスをご提供いただくこと、そしてお店の 売上の拡大・円滑な運営をお願いします。 具体的には、、、 ・売上管理、仕入管理 ・店舗のイベントの企画立案 ・人事、労務管理 ・スタッフの採用、シフト管理 ・スタッフの健康管理(メンタルケア)など 【必要な資格・免許】 普通自動車運転免許(AT限定可) 必須 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 【雇用形態】 雇用形態:正社員 ・試用期間:6ヶ月 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ |
求める人材 |
求める人材: 【求める人物像】 経験・資格・学歴・年齢は不問! 20代、30代、40代活躍中♪ ・新卒/第二新卒 ・中卒/高卒/大卒 ・フリーター ・仕事にブランクある方 ・UIターンを希望する方 ・飲食/外食で独立を目指す方 カフェや居酒屋、イタリアン、フレンチなど 外食業界でホール/キッチン経験者優遇☆ また調理師や管理栄養士/栄養士など 食に関わる資格をお持ちの方も優遇☆ |
【精肉・鮮魚・青果・惣菜から選択】トライアルHD東証グロース上場!ポスト多数・年齢や学歴関係なし
勤務地 |
岐阜県岐阜市香蘭 スーパーセンタートライアルオーキッドパーク店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: トライアルで働くポイント ・消費者にも生産者にも喜んでもらえる仕事ができる ・1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 ・売場責任者でも年収1000万円以上を目指せる!! ・店長にならず生鮮のままキャリア・給与UP可能 ・単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート ・週休2日制で休日は固定曜日が基本! 仕事内容 【生鮮スタッフ】 生鮮売り場づくり(精肉・青果・鮮魚・惣菜) 商品の加工・陳列・商品補充 発注・棚卸業務 など 【エリアバイヤー】 地方市場・生産者からの買い付け 市場・漁場・生産者視察 商品の特徴や売り方、演出アドバイスのレクチャー トライアルカンパニーとは スーパーセンタートライアル(郊外型総合販売店)を運営。 福岡県を本社とし、流通システムの開発も行う。 現在全国に285店舗展開中(2023年6月末現在) |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(20代・30代・40代中途入社者活躍中) ・業界未経験OK 歓迎 食品スーパーや小売店経験者 中食や百貨店の惣菜コーナー経験者 レストランなどフード業界経験者 生鮮の商品知識がある方 仕入れルートや市場に詳しい方 食品加工スキルがある方 小売業での経験がある方 |
【未経験歓迎】トライアルHD東証グロース上場!!実力次第でスピード昇格可能!メディア掲載実績多数のデジタル先進小売企業
勤務地 |
三重県松阪市久保町 スーパーセンタートライアル久保店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: トライアルで働くポイント ・メディア掲載多数のデジタル先進小売企業 ・1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 ・年収1000万円以上を目指せる!!店長でも給与UP ・単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート ・休日は固定曜日が基本。店長も週末休める! ・店長経験者は「月給37万5千円」スタート 仕事内容 食品や日用品を取り扱う店舗の運営・管理をお任せ。 スタッフと力をあわせて繁盛店をつくりましょう! 具体的には: ・売上・在庫管理(PCやスマートカメラを活用) ・スタッフのシフト作成 ・発注・仕入れ(AI活用) ・集客や売上UPのための施策立案 ・売り場づくり・作業フォロー ・販促や演出 (POPの他にサイネージなどデジタルツールを使用) トライアルカンパニーとは スーパーセンタートライアル(郊外型総合販売店)を運営。 福岡県を本社とし、流通システムの開発も行う。 現在全国に285店舗展開中(2023年6月末現在) |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(30代・40代の中途入社者活躍中) ・業界未経験OK 歓迎 ・小売業の経験がある方 ・店長経験がある方(※業態・店舗規模・雇用形態不問) ・第二新卒歓迎 他のスーパーマーケットやディスカウントストア、 コンビニやドラッグストア、ホームセンターなどで 勤務した経験がある方も大歓迎! 。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。 学歴に関係なくチャンスあり 半年たたずにカテゴリーマネージャーに就任している人や 入社段階から店長候補として活躍している人も多く、 「同世代よりも早くキャリアアップしたい」という人に最適です。 店長になった後でもお給料が頭打ちにはならず、 実績次第で大きく給与UPすることが可能です。 年収1,000万円を超えている店長もいます。 |
【未経験歓迎】トライアルHD東証グロース上場!!実力次第でスピード昇格可能!メディア掲載実績多数のデジタル先進小売企業
勤務地 |
愛知県大府市桃山町 スーパーセンタートライアル大府店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: トライアルで働くポイント ・メディア掲載多数のデジタル先進小売企業 ・1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 ・年収1000万円以上を目指せる!!店長でも給与UP ・単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート ・休日は固定曜日が基本。店長も週末休める! ・店長経験者は「月給37万5千円」スタート 仕事内容 食品や日用品を取り扱う店舗の運営・管理をお任せ。 スタッフと力をあわせて繁盛店をつくりましょう! 具体的には: ・売上・在庫管理(PCやスマートカメラを活用) ・スタッフのシフト作成 ・発注・仕入れ(AI活用) ・集客や売上UPのための施策立案 ・売り場づくり・作業フォロー ・販促や演出 (POPの他にサイネージなどデジタルツールを使用) トライアルカンパニーとは スーパーセンタートライアル(郊外型総合販売店)を運営。 福岡県を本社とし、流通システムの開発も行う。 現在全国に285店舗展開中(2023年6月末現在) |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(30代・40代の中途入社者活躍中) ・業界未経験OK 歓迎 ・小売業の経験がある方 ・店長経験がある方(※業態・店舗規模・雇用形態不問) ・第二新卒歓迎 他のスーパーマーケットやディスカウントストア、 コンビニやドラッグストア、ホームセンターなどで 勤務した経験がある方も大歓迎! 。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。 学歴に関係なくチャンスあり 半年たたずにカテゴリーマネージャーに就任している人や 入社段階から店長候補として活躍している人も多く、 「同世代よりも早くキャリアアップしたい」という人に最適です。 店長になった後でもお給料が頭打ちにはならず、 実績次第で大きく給与UPすることが可能です。 年収1,000万円を超えている店長もいます。 |
【精肉・鮮魚・青果・惣菜から選択】トライアルHD東証グロース上場!ポスト多数・年齢や学歴関係なし
勤務地 |
三重県三重郡朝日町大字小向 スーパーセンタートライアルみえ朝日店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: トライアルで働くポイント ・消費者にも生産者にも喜んでもらえる仕事ができる ・1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 ・売場責任者でも年収1000万円以上を目指せる!! ・店長にならず生鮮のままキャリア・給与UP可能 ・単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート ・週休2日制で休日は固定曜日が基本! 仕事内容 【生鮮スタッフ】 生鮮売り場づくり(精肉・青果・鮮魚・惣菜) 商品の加工・陳列・商品補充 発注・棚卸業務 など 【エリアバイヤー】 地方市場・生産者からの買い付け 市場・漁場・生産者視察 商品の特徴や売り方、演出アドバイスのレクチャー トライアルカンパニーとは スーパーセンタートライアル(郊外型総合販売店)を運営。 福岡県を本社とし、流通システムの開発も行う。 現在全国に285店舗展開中(2023年6月末現在) |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(20代・30代・40代中途入社者活躍中) ・業界未経験OK 歓迎 食品スーパーや小売店経験者 中食や百貨店の惣菜コーナー経験者 レストランなどフード業界経験者 生鮮の商品知識がある方 仕入れルートや市場に詳しい方 食品加工スキルがある方 小売業での経験がある方 |
【精肉・鮮魚・青果・惣菜から選択】トライアルHD東証グロース上場!ポスト多数・年齢や学歴関係なし
勤務地 |
岐阜県羽島郡岐南町八剣北 スーパーセンタートライアル岐南八剣店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: トライアルで働くポイント ・消費者にも生産者にも喜んでもらえる仕事ができる ・1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 ・売場責任者でも年収1000万円以上を目指せる!! ・店長にならず生鮮のままキャリア・給与UP可能 ・単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート ・週休2日制で休日は固定曜日が基本! 仕事内容 【生鮮スタッフ】 生鮮売り場づくり(精肉・青果・鮮魚・惣菜) 商品の加工・陳列・商品補充 発注・棚卸業務 など 【エリアバイヤー】 地方市場・生産者からの買い付け 市場・漁場・生産者視察 商品の特徴や売り方、演出アドバイスのレクチャー トライアルカンパニーとは スーパーセンタートライアル(郊外型総合販売店)を運営。 福岡県を本社とし、流通システムの開発も行う。 現在全国に285店舗展開中(2023年6月末現在) |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(20代・30代・40代中途入社者活躍中) ・業界未経験OK 歓迎 食品スーパーや小売店経験者 中食や百貨店の惣菜コーナー経験者 レストランなどフード業界経験者 生鮮の商品知識がある方 仕入れルートや市場に詳しい方 食品加工スキルがある方 小売業での経験がある方 |
【未経験歓迎】トライアルHD東証グロース上場!!実力次第でスピード昇格可能!メディア掲載実績多数のデジタル先進小売企業
勤務地 |
愛知県名古屋市港区秋葉 スーパーセンタートライアル名古屋茶屋店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: トライアルで働くポイント ・メディア掲載多数のデジタル先進小売企業 ・1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 ・年収1000万円以上を目指せる!!店長でも給与UP ・単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート ・休日は固定曜日が基本。店長も週末休める! ・店長経験者は「月給37万5千円」スタート 仕事内容 食品や日用品を取り扱う店舗の運営・管理をお任せ。 スタッフと力をあわせて繁盛店をつくりましょう! 具体的には: ・売上・在庫管理(PCやスマートカメラを活用) ・スタッフのシフト作成 ・発注・仕入れ(AI活用) ・集客や売上UPのための施策立案 ・売り場づくり・作業フォロー ・販促や演出 (POPの他にサイネージなどデジタルツールを使用) トライアルカンパニーとは スーパーセンタートライアル(郊外型総合販売店)を運営。 福岡県を本社とし、流通システムの開発も行う。 現在全国に285店舗展開中(2023年6月末現在) |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(30代・40代の中途入社者活躍中) ・業界未経験OK 歓迎 ・小売業の経験がある方 ・店長経験がある方(※業態・店舗規模・雇用形態不問) ・第二新卒歓迎 他のスーパーマーケットやディスカウントストア、 コンビニやドラッグストア、ホームセンターなどで 勤務した経験がある方も大歓迎! 。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。 学歴に関係なくチャンスあり 半年たたずにカテゴリーマネージャーに就任している人や 入社段階から店長候補として活躍している人も多く、 「同世代よりも早くキャリアアップしたい」という人に最適です。 店長になった後でもお給料が頭打ちにはならず、 実績次第で大きく給与UPすることが可能です。 年収1,000万円を超えている店長もいます。 |
たっぷりチーズのパフォーマンスや記念日のお祝い等も大好評!完週休2、5連休制度、賞与・退職金等充実!
勤務地 |
岐阜県大垣市加賀野1−4 ピッツェリア マリノ 大垣店 【株式会社マリノ】 |
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給与例 |
給与例 年収例350万円/25歳(入社1年目:月給24万円+各種手当・賞与) 年収例500万円/30歳・店長(入社4年目:月給32万円+各種手当・賞与) 年収例650万円/35歳・課長・複数店舗の統括担当 (入社8年目:月給43万円+各種手当・賞与) ※上記金額は一例。あくまでモデル年収となります。 |
仕事の概要 |
仕事内容 イタリアンマリノのホールスタッフ イタリアンマリノのホール担当をお願いします。 マリノのこだわりは「イタリア気分で美味しく楽しく!」 誕生会や記念日の大切な日のお祝いはもちろん グループでの集りを楽しんだり お持ち帰りしてお家でパーティーをしたり お子様のピッツァ職人体験に参加したり 様々なシーンでマリノを楽しんでいただける工夫が施されています。 例えばパルメナーラパスタひとつとっても… 出来上がりの熱々パスタに、最後にお客様の目の前で 特大パルミジャーノ・レッジャーノチーズを削って パラパラとたっぷり振りかけるワクワク感を創出しています。 マリノの理念である「恋愛気分」の思いを実現できることなら 新しい企画・運営も大歓迎! 当店であなたのやりたい気持ち、伸ばしたいスキルを見つけてみませんか? マリノの特徴 マリノはテイクアウトや通販、催事イベント、店外で販売する「マリノテラス」も大人気。 業績は好調を維持しています。 また、マリノオリジナルの大型トラックキッチンカーによる ガラス張りのオープンキッチンで焼く石窯ピザが各催事場で有名になりTV出演もありました! みんなで意見を出し合い、盛り上げるのがマリノの特徴です! 経営理念は「恋愛気分」! 全国80店舗以上、全国展開するマリノはおいしい!楽しい!とワクワクするような魅力あるお店を開発してきました。 お客様はもちろん、働く仲間も同じようにワクワクする未来となるようにお休みや福利厚生を充実させています。 ・完全週休2日制でお休み充実 ・5連休取得制度有 ・賞与、家族手当、退職金制度有 ・せっかくグルメ制度 等 |
求める人材 |
資格 「イタリア気分で美味しく楽しく!」というマリノの気持ちに共感いただける方大歓迎! ◎未経験の方、第二新卒の方、フリーターの方、来春卒業予定の専門、短大、大卒予定者も歓迎 ◎育児や家事と両立して頑張りたい主婦(夫)さん、ブランク不問! ◎イタリアン、ドルチェ、ケーキ、ピザ、パスタ、ステーキ、チーズ、カフェなどどれか一つでも関心がある方 ◎経験を活かしてキャリアUPしたい方も大歓迎! ◎飲食業界でこれからも頑張りたい方 接客・調理経験は一切不問です。 異業種からの転職も大歓迎! 接客の道、料理人の道、トレーナーの道など マリノはあなたの適性ややる気・希望に合わせて好きを伸ばせる会社です! |
【精肉・鮮魚・青果・惣菜から選択】トライアルHD東証グロース上場!ポスト多数・年齢や学歴関係なし
勤務地 |
岐阜県安八郡安八町大明神 スーパーセンタートライアル安八店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: トライアルで働くポイント ・消費者にも生産者にも喜んでもらえる仕事ができる ・1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 ・売場責任者でも年収1000万円以上を目指せる!! ・店長にならず生鮮のままキャリア・給与UP可能 ・単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート ・週休2日制で休日は固定曜日が基本! 仕事内容 【生鮮スタッフ】 生鮮売り場づくり(精肉・青果・鮮魚・惣菜) 商品の加工・陳列・商品補充 発注・棚卸業務 など 【エリアバイヤー】 地方市場・生産者からの買い付け 市場・漁場・生産者視察 商品の特徴や売り方、演出アドバイスのレクチャー トライアルカンパニーとは スーパーセンタートライアル(郊外型総合販売店)を運営。 福岡県を本社とし、流通システムの開発も行う。 現在全国に285店舗展開中(2023年6月末現在) |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(20代・30代・40代中途入社者活躍中) ・業界未経験OK 歓迎 食品スーパーや小売店経験者 中食や百貨店の惣菜コーナー経験者 レストランなどフード業界経験者 生鮮の商品知識がある方 仕入れルートや市場に詳しい方 食品加工スキルがある方 小売業での経験がある方 |
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