旅好きにぴったり!40歳以下は面接確約【中津川】【社宅格安】
勤務地 |
岐阜県中津川市蛭川3288-21 つげ石材株式会社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 390万円/30代、入社2年(月給24万6000円+諸手当+賞与) 440万円/40代、入社5年(月給25万3000円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
仕事内容 - 注目のグッドポイント - (1)全員が有給消化ほぼ100%! (2)1LDK社宅が月1.2万円、即入居OK! └家族、カップルでの入居も可 (3)日常的に東京、大阪、名古屋などの大都市圏へ出張 └ほかにも全国へ出張あり、旅費・宿泊費全額会社負担 └旅好きのあなたにピッタリ! (4)定時17時退社可能 └残業(主に移動のための早出)月20h程度 (5)フラットな人間関係 └未経験者にやさしく指導♪ (6)転勤なし! (7)創業100年以上の歴史と実績 └スーパーゼネコンの信頼を獲得 └石材の総合商社で全国トップ級のシェア (8)賞与1回あたり40万〜60万円(昨年実績) (9)40歳以下の応募者全員と面接確約! - 大正10年創業!東濃きっての老舗企業 - 勤務地は緑に囲まれ、空気が美味しい中津川市。つげ石材は創業から103年、大理石などの高級石材を東京、大阪、名古屋など大都市圏をはじめ、各地へお届けする石材の総合商社であり、工事もする建設会社です。古くは国会議事堂など国家レベルのプロジェクトにも多数参加。有名建築家から「つげ石材で」と指名を受けるなど、業界ではとてもよく知られる有名企業です。 \県庁、大阪万博など/ \地図や記憶に残る/ \石材にまつわる仕事/ 中津川から全国の工事現場へ石材をお届け。当社の窓口として、受注業務をはじめ、現場の工程管理や職人さんの手配などをしていただくルート営業を募集いたします。取引先はスーパーゼネコンと呼ばれるような大手をはじめ、地域ゼネコンなど。「石材も建築もまったく未知の世界」という未経験者のあなたをお迎えし、ていねいに育てていきますので安心してご応募ください。今なら、大阪万博のパビリオンづくりに参加できますよ。 <例えばこんな場所に当社の石材が使われています> ・JT本社ビル(東京都港区) ・新中日ビル(名古屋市中区) ・東京国際空港 ・岐阜県庁 ・ジブリパーク ・会員制高級リゾートホテル ・著名人の個人宅 ほか多数 <主要取引先> ・清水建設 ・大林組 ・鹿島建設 ・竹中工務店 ・TSUCHIYA株式会社 ・隈研吾建築都市設計事務所 ほか多数 <日々の仕事> ・石材をいつどこに届けるか、受注業務 ・製品の発注、発送の手配 ・工事をする職人さんの手配 ・週に一度は現場(首都圏、関西圏、中部圏各地)に出向いて工事の進行の確認 <時間をかけて成長> ・ゼネコンの監督と図面を見ながら打ち合わせ ・見積り作成 ・新しい石材の提案 ・ゼネコン担当者とのリレーションづくり なども仕事に慣れながら徐々に担当していきます。 |
求める人材 |
求めている人材 【 必須条件 】 要普通免許(AT限定可) 【 必須条件を満たしていれば、こんな方も歓迎します 】 ・営業経験不問!未経験者大歓迎! ・地元の安定優良企業をお探しの方 ・新しいことに挑戦したい方 ・旅行、遠出が好き ・カラダを動かすのが好き ・元気なあいさつができる 【 こんな方は優遇します 】 ・体育会系出身 ・コミュニケーション力を活かしたい ・建設業界で何らかの勤務経験がある ・自衛官・海上保安官・警察官OBOGの再就職にもぜひ - 転職ストーリー 30代、未経験で入社 - 2022年入社Hさん、当時36歳 前職:IT企業のプログラマー → メーカーの金型製作マネージャー つげ石材では:現場の工程管理・営業 ■転職のきっかけ 我が家は共働きですが、前職は残業が多くて有給も思うように取れず、子育てや家のことは妻にお任せ状態なのを心苦しく思っていました。地元の仲間にそのことを話したところ、「うちの会社で今募集してるけど、どう?」という思いがけない誘いがあり、それが当社でした。 面接でとっても気さくな社長に出会い、定時退社が可能で有休が取りやすく、好奇心を活かして新しいことに挑戦できることなどを説明され、明るく自由な雰囲気に好感を持ち、入社を決めました。僕の転職に家族もとても喜んでくれています。 ■ルート営業の仕事内容 入社時、石材に関しては全くの素人で右も左も分かりませんでしたが、同じ営業の先輩や社長から建設業界のしくみや、「石材とは」という基礎を学びました。まわりはやさしい人ばかりで、誰に何を聞いてもていねいに教えてもらえるので助かっています。 一人前になるのに7年かかると言われる奥深い仕事ですが、「現場で製品納入の確認」など、新人でもできることがたくさんあるため、チームの一員としてすぐに活躍できます。 - 採用メッセージ 社員を大切に…社長の想い - 代表取締役社長 柘植英雄 社員一人ひとりに、元気にイキイキ働いて欲しい。そのために、元気な新しい人を迎えてゆとりを増やしたい。それこそが本望であり、増員して業績を伸ばしたいとか、会社を大きくしたいという気持ちはまったくありません。営業メンバーに「もっと受注を増やして」と言ったことすらありません。 大理石などの石材は様々な建造物などに多用される高級建材であり、長く人々に必要とされ続けている優れた商材です。当社は「珍しい石材を使いたいから、新しいものを提案して欲しい」など、お客さまの方から声を掛けてくださることが多く、売り込むというより、発生するニーズの一つひとつにていねいにお応えし、確実に納品することを本業としています。世界的なトレンドをキャッチするために、スイス、ギリシャ、イタリアなど、世界の石切り場を何度も歩いてきました。目利きの確かさと仕入れの先とのリレーションシップには自信を持っています。 そんな私たちの仲間になり、意匠性の高い建物やランドスケープを、一緒につくっていきませんか。経験や知識は一切不問。面接1回で内定まで進んでいただけます。面接ではあなたの人柄や「やってみたい」という気持ちを大切に、ざっくばらんにお話ししたいと思っています。未来のエース候補として、元気なあなたに来ていただけたら最高です。 |
上場企業のセコムグループ【株式会社セノン】業界トップクラスなので安心してずっと長く働ける会社!待遇・福利厚生も充実しており、働きやすさ◎!企業ページ
<体制強化のため、数百名募集!!>警備はいつの時代も人々の生活を守る社会的使命を背負った仕事です!とは言っても決して危険な仕事ではありませんので、女性スタッフも多数活躍中です。今回の募集も年齢・性別・経験一切不問です。
勤務地 |
【転勤なし!全国どこからでも応募OK】◆全国にあるオフィスビル・商業施設… |
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年収例 |
510万円/入社15年目/41歳(月給36万円+賞与) 430万円/入社5年目/32歳(月給31万円+賞与) 360万円/入社2年目/25歳(月給26万円+賞与) |
仕事の概要 |
オフィスビルや商業施設・官公庁等での施設警備 |
求める人材 |
≪学歴・経験不問≫ ◎人柄や意欲を重視 ◎未経験者大歓迎 ◎男女不問 |
有給取得で年120日以上休み!残業少など働き方◎のルート営業
勤務地 |
愛知県犬山市 三和鐵鋼株式会社 |
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給与例 |
給与例 想定年収 319万円〜429万円(月給 19万9500円 〜 26万8500円+諸手当+賞与) ※経験・能力・年齢を踏まえて決定します |
仕事の概要 |
仕事内容 神戸製鋼グループにおいて東海地区唯一の加工センターの営業業務となります。 営業エリアは愛知県・岐阜県・三重県が9割。 業務は受注・加工指示・進捗管理・出荷管理といったデスクワークがメインです。 外回りは商社や納品先を訪問します。 業務は先輩によるOJTにてイチから学んでいただきます。 既存のお客様からの信頼をもとに、さらなる関係性を築いていく業務です。 また扱う商材は自動車用・建築用の鋼材がメイン。 ガツガツ新規開拓するのではなく、長い視野でお客様と向き合うので じっくり腰を据えて頑張りたい方にぴったりの業務です。 ※転勤は当面ありませんが、将来的に本社・飛島工場(飛島村)への転勤の可能性があります。 ※拠点は愛知県内の2ヶ所のみ。 愛知で頑張りたい方にお勧めです。 <当社での業務の特徴> ◆鉄鋼メーカーの国内大手、神戸製鋼グループに属している当社。 加工技術は自動車部品メーカーや鉄骨業者、関連ユーザーから厚い信頼を得ており仕事量も安定。 将来を見据えて働いていただけます。 ◆加工前の素材である「母材」の仕入れ、社内への加工指示、 製品の配送手配等々、当社の業務の起点となるポジション。 大きな達成感ややりがいを感じていただけます。 |
求める人材 |
求めている人材 <以下必須> ◆顧客折衝の経験をお持ちの□ ◆お客様との折衝や管理業務に抵抗のない□ |
共栄火災海上保険株式会社 Kyoei Fire&Marine Insurance Co.,Ltd ★在宅勤務可★初期配属考慮★完全週休2日制★土日祝休み企業ページ
JA、生協など独自のチャネルで安定した事業を展開◎働きやすさも働きがいも叶えながら、損害保険の「ゼネラリスト」に成長する◎【年間休日120日以上・完全週休2日制・フレックス勤務、在宅勤務可・各種制度、手当充実】
勤務地 |
■全国型総合職(全国転勤有、社宅完備、各本社業務)全国の各事業所※初期… |
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年収例 |
460万円/30歳/経験5年目※未経験(月給33万円+各種手当) 600万円/35歳/経験1年目※業界経験あり(月給42万円+各種手当) |
仕事の概要 |
代理店営業、損害査定、システム開発など |
求める人材 |
大卒以上もしくは社会人経験のある方★要普通自動車免許(AT限定可) ★第二新卒歓迎 |
【未経験歓迎】トライアルHD東証グロース上場!!実力次第でスピード昇格可能!メディア掲載実績多数のデジタル先進小売企業
勤務地 |
岐阜県安八郡安八町大明神 スーパーセンタートライアル安八店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: トライアルで働くポイント ・メディア掲載多数のデジタル先進小売企業 ・1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 ・年収1000万円以上を目指せる!!店長でも給与UP ・単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート ・休日は固定曜日が基本。店長も週末休める! ・店長経験者は「月給37万5千円」スタート 仕事内容 食品や日用品を取り扱う店舗の運営・管理をお任せ。 スタッフと力をあわせて繁盛店をつくりましょう! 具体的には: ・売上・在庫管理(PCやスマートカメラを活用) ・スタッフのシフト作成 ・発注・仕入れ(AI活用) ・集客や売上UPのための施策立案 ・売り場づくり・作業フォロー ・販促や演出 (POPの他にサイネージなどデジタルツールを使用) トライアルカンパニーとは スーパーセンタートライアル(郊外型総合販売店)を運営。 福岡県を本社とし、流通システムの開発も行う。 現在全国に285店舗展開中(2023年6月末現在) |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(30代・40代の中途入社者活躍中) ・業界未経験OK 歓迎 ・小売業の経験がある方 ・店長経験がある方(※業態・店舗規模・雇用形態不問) ・第二新卒歓迎 他のスーパーマーケットやディスカウントストア、 コンビニやドラッグストア、ホームセンターなどで 勤務した経験がある方も大歓迎! 。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。 学歴に関係なくチャンスあり 半年たたずにカテゴリーマネージャーに就任している人や 入社段階から店長候補として活躍している人も多く、 「同世代よりも早くキャリアアップしたい」という人に最適です。 店長になった後でもお給料が頭打ちにはならず、 実績次第で大きく給与UPすることが可能です。 年収1,000万円を超えている店長もいます。 |
住友不動産販売株式会社 ■8年連続「健康経営優良法人(大規模部門)」認定 ■入社日より有給休暇付与 ■年休120日企業ページ
★平均年収901万円 ★年休120日 ★宅建を活かせます ★経験者優遇 ★反響営業が中心 ★第二新卒・未経験でも活躍できる ★研修内容が充実 ★居住地を考慮して勤務地を決定いたします ★中途入社ハンデなし/所長職の約半数が中途入社
勤務地 |
【全国の営業センターより勤務地を決定】正社員/首都圏、関西圏、北海道、… |
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年収例 |
957万円/27歳(固定年額352万円+賞与605万円) 1501万円/32歳・上席主任(固定年額534万円+賞与967万円) 1629万円/35歳・所長(固定年額680万円+賞与949万円) |
仕事の概要 |
不動産の売買仲介営業をお任せします ■反響営業スタイル中心 |
求める人材 |
★経験者優遇《20〜30代活躍》営業経験を活かし稼ぎたい方、挑戦したい方歓迎※業界経験不問 |
寮完備!学歴経験不問、1から営業に挑戦できます!事務作業なし
勤務地 |
愛知県春日井市惣中町1-60 クリア株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 学歴不問!事務作業はほぼなし! 「敬語で話すところから自信がない」 そんな方でも応募OK! 鍵や水道の修理のご案内をして回ります。 【お仕事内容】 (1)外回り:決まったエリアのお宅に訪問 (2)お困りごとをヒアリング 「鍵や水道の修理のご案内をしています! 最近、調子が悪いことはないですか?」 (3)特にお困りごとがない場合 「必要が出た時はご連絡ください!」と資料を渡して次のお宅へ (4)「ちょうど直して欲しいところがある!」という場合 マニュアル通りにお話を伺えばOK! 成約後は、工事スタッフにバトンタッチします。 話すことも決まっていますし、 複雑な内容は何もありません! 未経験の方でも、とにかく訪問して 動いてもらえれば十分に成果を出せるお仕事です! 事務所に帰ってからのめんどうな事務作業もなし! ほぼ毎日、17時30分に帰っています。 【ここがポイント!】 毎日使う玄関の鍵や水道蛇口は、 不具合のままでは生活ができない =修理が絶対必要なため、 スムーズに契約が取れます! (営業という名前ですが、基本的にはサービスのご案内が中心です! 難しいパソコン作業などは一切なし!) とにかく稼ぎたい!!でも休みはほしい! そんな希望も両立できます! 創業以来約20年、業績は大変好調です! 事務作業は苦手、細かい作業はムリ! なんて方におススメの訪問営業のお仕事です。 【事業内容】ホームメンテナンス業 【雇用形態】正社員 |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問・経験不問・年齢不問 営業経験がない方も歓迎 事業拡大のため、新規メンバー大募集です! こんな方も歓迎! ・法人営業や個人営業、提案営業、企画営業など広く営業職に興味がある方 ・年齢不問で若手〜中高年(シニア)まで長く働きたい方 ・高収入や寮ありなどの待遇が充実したところで働きたい方 ・リフォームやリノベーションなどの住宅・不動産に関わる業界経験のある方 ・業界問わず新規開拓で飛び込み営業の経験のある方 |
【初任給月収40万円/残業なし】株式会社PGSホーム☆20代〜60代まで活躍中(30代40代50代60代の入社多数)☆転勤なし☆完全週休2日制☆WEB面接ОK企業ページ
【稼ぎたい意欲があれば、学歴・経験・年齢は全て不問】アンケートを実施しお客様のニーズを探す仕事。契約業務は一切ありません!もしニーズを見つけたら、1件ごとに高額な報奨金を支給。年収900万円以上も実現可能!◆成約率90%以上の特許取得商品
勤務地 |
<転居を伴う転勤なし>関東・関西・東海・九州等全国20拠点※近隣エリアに… |
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年収例 |
900万円/38歳/入社3年(月給34万円+歩合給) 650万円/25歳/入社1年(月給28万円+歩合給※未経験入社初年度例) |
仕事の概要 |
住宅ペイントなどに興味をお持ちのお客様を探す市場調査・営業※アンケートが主なので仕事は簡単です |
求める人材 |
「稼ぎたい」意欲重視の採用!<経験不問/学歴不問/年齢不問/性別不問/転職回数不問> |
働き方選べます◎週休3日も可能◎残業月5時間以内◎未経験歓迎
勤務地 |
静岡県藤枝市田沼1-19-5 ソフトバンク藤枝店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 □◆□◆□ スマホのショップスタッフって 大変そう・・・ そんなイメージありませんか? そんなあなたに弊社の求人を 読んで頂きたいです。 □◆□◆□ 『弊社について』 創業40年続いている地域密着型のIT企業。 「社員第一主義」を指針する弊社では、 社員が働きやすい環境の整備に力を入れています。 *営業終了後即退社は当たり前、 残業は月平均5時間以内です。 *週休2日or3日 自由に選べます *有休休暇の取得率は100% *稼げる仕組み 未経験入社で月収40万円も可能! 資格取得やスキルの向上方法など、 ノウハウはしっかりお伝えしていきます! ***** 『仕事内容』 Softbankショップの販売クルーとして、 来店されたお客様へスマートフォンや インターネットのご提案や登録作業をお任せ ■機種変更・新規契約、プラン変更 ご要望をお伺いしながら、 お客様に合ったプランをご案内。 お話がまとまったら、契約関係の 手続きを行ないます。 「今のご利用状況ですと、 この料金プランがオトクですよ」 「写真をキレイに撮るなら これがオススメです」 「手が小さい方が持ちやすい のはこれかも?」 「この機種、カラバリ豊富で かわいいですよね〜!」 など、お客様と一緒に“お気に入り”を 選んでいく感覚です。 ■スマホ操作のご相談 毎日、さまざまな“お困りごと”を抱えた お客様が来店されます。 「カメラの調子がよくないの」 「テレビ電話?ってどうやるのかしら」 「パスワードがロックされてしまって…」 など、そのお悩み一つひとつをお伺いします。 自分では解決できそうにないと思ったら、 店内にいる仲間や店長に相談。 それでも解決しなければセンターに 問い合わせもできますので、不安に ならなくて大丈夫です! ■タブレット・インターネット接続サービスの受付 ご自宅へのインターネット回線導入や、 タブレット購入などをご案内します。 親身になってお客様が何に困って いるのかを聞いてくださいね。 お客様にとってより良い選択ができるよう 丁寧に対応してもらえれば大丈夫です! ***** 『未経験でもご安心ください』 <研修期間(入社後3ヶ月〜6ヶ月)> ★ソフトバンクの研修(入社後1週間) Webで受講。わからない箇所は繰り返し 確認しながら、自分のペースで学べます! ★店舗研修(OJT) 無理なくできるところから業務をスタート! 店長・先輩からの指示したり、 横に付き添ったりとサポートします。 一つひとつ丁寧に覚えながら、 ゆっくり慣れてくださいね。 店舗では、自社のスタッフに加えて派遣さんたちも活躍中。 20代を中心に、40代までの方が働いています。 前職は、飲食店・ディーラー・スーパーのアルバイトなど。 新卒で入社した人もいますし、この道10数年 のベテランスタッフもいますよ。 <あなたの“伸びしろ”を大切にします> 「お客様と話すのが楽しい」 「季節の飾りつけをしているとワクワクする」など、 “モチベーションが上がる業務”があれば、 それを積極的にお任せすることも考えています。 成功も失敗もたくさん重ねて、 “自信を持ってできること”を 増やしていきましょう! ***** 『キャリアについて』 最速1年で店長になった方もいれば、 望んで“接客のプロ”を目指している方も。 まずはあなたのペースでお仕事を覚えて、 未来のことも一緒に考えていきましょう◎ |
求める人材 |
求めている人材 ◆学歴不問 ◆未経験OK 「あれば尚可」 ・携帯販売 ・接客経験者優遇 「こんな方におすすめ」 ・スマホや携帯、パソコンなど電子機器が好き ・コミュニケーションが得意 ・人と接することが好き |
★年間休日123日★賞与10.3ヶ月分(2023年実績)★完全週休2日制★フレックス制度★自己負担月1.5万円〜の寮・社宅★プレミアムデーは15時退社★住宅手当★子ども誕生1人につき100万円支給…人生を豊かにするなら大和ハウスグループです
勤務地 |
「限定エリア社員」として下記いずれかの勤務地(各県内の弊社事業所)にて… |
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年収例 |
620万円/31歳(入社2年目/資格有/持家有)(月給23万円+諸手当+賞与) 540万円/26歳(入社2年目/資格有/寮適用)(月給21万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
大和ハウス工業(株)が手掛ける賃貸住宅「D-ROOM」の管理・運営及び企画提案営業 |
求める人材 |
学歴不問/営業経験者、不動産業界経験者、宅建資格取得者歓迎! |
【未経験歓迎】トライアルHD東証グロース上場!!実力次第でスピード昇格可能!メディア掲載実績多数のデジタル先進小売企業
勤務地 |
岐阜県羽島郡岐南町八剣北 スーパーセンタートライアル岐南八剣店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: トライアルで働くポイント ・メディア掲載多数のデジタル先進小売企業 ・1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 ・年収1000万円以上を目指せる!!店長でも給与UP ・単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート ・休日は固定曜日が基本。店長も週末休める! ・店長経験者は「月給37万5千円」スタート 仕事内容 食品や日用品を取り扱う店舗の運営・管理をお任せ。 スタッフと力をあわせて繁盛店をつくりましょう! 具体的には: ・売上・在庫管理(PCやスマートカメラを活用) ・スタッフのシフト作成 ・発注・仕入れ(AI活用) ・集客や売上UPのための施策立案 ・売り場づくり・作業フォロー ・販促や演出 (POPの他にサイネージなどデジタルツールを使用) トライアルカンパニーとは スーパーセンタートライアル(郊外型総合販売店)を運営。 福岡県を本社とし、流通システムの開発も行う。 現在全国に285店舗展開中(2023年6月末現在) |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(30代・40代の中途入社者活躍中) ・業界未経験OK 歓迎 ・小売業の経験がある方 ・店長経験がある方(※業態・店舗規模・雇用形態不問) ・第二新卒歓迎 他のスーパーマーケットやディスカウントストア、 コンビニやドラッグストア、ホームセンターなどで 勤務した経験がある方も大歓迎! 。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。 学歴に関係なくチャンスあり 半年たたずにカテゴリーマネージャーに就任している人や 入社段階から店長候補として活躍している人も多く、 「同世代よりも早くキャリアアップしたい」という人に最適です。 店長になった後でもお給料が頭打ちにはならず、 実績次第で大きく給与UPすることが可能です。 年収1,000万円を超えている店長もいます。 |
パナソニックのあらゆる電設資材を取り扱い、多様なお客様にソリューション提案を行う電材営業。ただモノを売るだけでなく付加価値を伴った課題解決を通じてお客様に貢献する中で営業として確かなキャリアを築くことができます。
勤務地 |
全国各支社主な配属先は以下の通り北海道(旭川市)、岩手県(盛岡市)、宮… |
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年収例 |
850万円/入社1年目(月給40万円+諸手当+賞与) 500万円/入社1年目(月給26万円+諸手当+賞与) |
仕事の概要 |
パナソニックの電設資材を取り扱う代理店・販売店・工務店等への営業および販売促進活動 |
求める人材 |
国内営業経験(3年以上)がある方★業界未経験歓迎 要普通免許/大卒以上 |
「転職したいけど、やりたい仕事が決まらない…」というあなたに
勤務地 |
静岡県浜松市中央区小豆餅3-28-29 アップル 浜松小豆餅店 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 ・年収460万円〜 【入社3年目/25歳(スタッフ)/月給24万円+インセンティブ(月平均10万円)】+決算賞与+各種手当 ・年収640万円〜 【入社6年目/29歳(店長)/月給26万8000円+インセンティブ(月平均17万円)】+決算賞与+各種手当 ・年収800万円〜 【入社10年目/36歳(マネージャー)/月給33万6000円+インセンティブ(月平均23万円)】+決算賞与+各種手当 |
仕事の概要 |
仕事内容 車買取のパイオニア企業で働く! 未経験入社のスタッフも多数活躍中! 自動車業界を変えるべく、制度や体制を整え、未経験スタートでも活躍できる会社へと成長を遂げてきた車買取のパイオニア企業『アップルオートネットワーク』。知名度も高いので、1ヶ月の査定数は繁忙期で30件程度、土日平均10件程度と日々多くのお客様に足を運んでいただいています。 査定件数の多さに加えて、お客様対応に集中できる「反響営業」の体制を整えている当社。それはつまり、それだけ成約をいただきやすく、チャンスが多いということ。 入社1年目の終わり頃で月10台〜15台ほどの成約をいただく若手社員もおり、平均成約率はおよそ4割、高い営業で5割と結果を出しやすい環境が整っているので未経験でのスタートでも働きやすさは抜群です! さらに当社では日々の頑張りや成果に応じてインセンティブを支給しています。頑張った分の結果が出やすく、きちんと収入に反映されるので日々モチベーション高く働くことが可能です。 ぜひ当社で新しい一歩を踏み出し、日々の業務の中で成長を感じながら、きちんと結果・成果を得られる仕事をしてください! //////////////// <電話でのお問い合わせ> 03-3516-0761(採用担当)まで //////////////// 【仕事内容】 車査定・中古車買取でおなじみ「アップル」でのお客様対応全般を担う接客・販売職。ホームページなどからの反響対応が100%のため、店舗でのお客様対応に注力できます。 <業務の流れ> [1].買取を検討中のお客様へのヒアリング(車種・年式・走行距離など) [2].指定のチェックリストに沿って実車を査定 [3].ヒアリング情報をパソコンに入力 [4].表示された適正買取査定額をお客様にご提示 [5].査定根拠のご説明や高価買取のアドバイス実施 [6].買取決定後、契約書の作成 [7].買取車の入庫後、クリーニングや傷を補修し商品価値向上を実施 ※1店舗あたりのスタッフ数は2〜5名 ※1日の来店者数は5〜7名ほど ※1人での対応は1日3〜4名ほど ※お客様1名の対応時間は1〜1.5時間ほど >>>入社後の研修 メディア発表の顧客満足度では、ここ数年は常に上位にランクインする当社。そのワケは、高価買取だけでなく、お客様と接するスタッフの対応力が大きく影響しています。価格だけでなく、人でお客様から選ばれるよう、座学やロープレの店舗内研修を繰り返し実施。研修を通して、アップルの接客応対スキルを身に付けていただきます。 【ワークライフバランス重視の職場】 残業は月平均10時間程と少ない職場です。オン・オフでメリハリある働き方が希望という方にはピッタリの環境です。仕事もプライベートも両立しやすく、無理のない働き方とやりがいを両立したスタイルは現在活躍中の社員にも喜ばれています。 仕事もしっかり頑張る。プライベートも充実させる。 そんなメリハリのついた生活を実現させたい方はまずはぜひ当社へお気軽にご応募ください! 【有給休暇取得率64%(※2022年全社平均)】 土日の来店が多いため、平日休みしか取れないと思われがちですが、そうではありません。お子様の学校行事の参加や結婚式の参列など、事前に相談いただければ、シフトを柔軟に調整しています。閑散期では、シフト休みや希望休も土日のどちらかで取りやすく、プライベートも大切にできます。 |
求める人材 |
求めている人材 ・高卒以上 ・要普通自動車運転免許(AT限定可) <活かせる経験・スキル> *接客・販売などの実務経験 *自動車業界での実務経験がある方は優遇します! *コミュニケーション能力のある方 【こういった方からの応募も歓迎!】 ・クルマが好きな方(軽自動車から輸入車、高級車まで扱っています!) ・新しいことにチャレンジしたい方 ・安定した会社で長く働きたい方 ・地域密着型の仕事をしたい方 |
福利厚生充実◆多彩な技術領域を取り扱っています◆向上心あるエンジニアが多数在籍!大手メーカーとも取引多数【株式会社アスパーク】企業ページ
【アパレル販売、美容師など、営業未経験入社の女性メンバーが多数活躍中!】月給27.5万円以上+賞与+インセンティブ◆大手・優良メーカーがお客様◆残業月平均15〜20h◆週休2日制(土日祝)◆地域限定採用あり◆引越代100%補助(単身者)
勤務地 |
【引越し代全額負担!全国各都市主要エリア&駅近オフィス】★最寄り駅から… |
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年収例 |
820万円/28歳/入社5年(月給52万円+インセンティブ+賞与) 560万円/25歳/入社3年(月給35万円+インセンティブ+賞与) 1080万円/32歳/入社7年(月給63万円+インセンティブ+賞与) |
仕事の概要 |
人材コンサルタント・営業/技術系分野(機械・ITなど)の人材サービス業務 |
求める人材 |
<人物重視の採用です>★20代・30代の若手多数活躍中!平均年齢33歳◎学歴・経験不問◎第二新卒歓迎 |
#残業少#週休2日#年休120日#土日休の建築現場で働ける!
勤務地 |
愛知県豊田市堤本町西川46 株式会社NICORi |
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給与例 |
給与例 月給48万円以上もらっているメンバーもいます! ☆前職の給与考慮☆ 転職で一番心配なのが、給与ですよね? なので当社では、前職の給与はしっかり考慮して、給与を決定します! |
仕事の概要 |
仕事内容 □□□ あなたのセカンドライフを当社で! □□□ 〜定年までに自分の趣味・楽しみの時間を作りたい!〜 〜家族と食事をとる事ができなかったので、これからは家族の時間も大事にしたい!〜 〜これからは仕事は早く終わって、家事の手伝いや素敵なディナーに!〜 これまで家族のために頑張ってきたあなただからこそ! これからは当社でセカンドライフを充実させませんか? 今まで20年以上支えてくれた奥様に働きながら感謝を伝える、 土日休みだから、週末は家族とお出掛け、 そんなことも当社でなら叶います! ====アピールポイント==== □週休2日制 □年間休日120日 □月給28万円〜 □前職の給与考慮◎ □残業少なめ □稼ぎたい方は休日出勤可能 □早上がりしても給与保証 □プライベート重視の働き方も○ □服装自由・髪型自由 □40代50代も活躍 □手に職をつけられる □自社開発製品で特許取得 □育児休暇取得可能 ==================== 【具体的には】 住宅、学校、マンションなどの外壁の目地や窓周りにある、 シーリング、コーキングと呼ばれるゴム質状の材料の取り換え工事です。 カッターナイフとペンチを使い古く劣化したシーリング材を撤去し、 新しいシーリング材を専用のガンを使って目地に充填して行きます。 ◇作業流れ◇ ▼古くなったシーリング材の撤去 ▼マスキングテープを張る ▼プライマー塗布 ▼シーリング充填 ▼ヘラを使っての仕上げ作業 と言った作業工程となります。 すぐに出来るようになる方もいれば、慣れるまで少し時間のかかる人もいますが、 いつの間にか出来ようになります。 自分の成長が実感出来るところも魅力的な仕事の一つです。 勿論お給料も成長していきます。 【先輩の声】 高校を卒業してから、建設業界で勤めてきました。 年も45歳になり体力的に大変になってきたので、転職を決めました。 作業の内容も、働き方も残業が少なく、 「これからの自分にぴったり!」と感じました! 実際、自分の時間も、奥さんとの時間も増えて、本当に転職をしてよかったです! 【先輩の声】 毎回現場が異なって、その際に一緒に作業をする協力会社も異なるので、 飽きる事が一切なく、1日が終わるのが非常に早く感じます! 山間部の住宅を担当する事もあり、そんなときには キレイな景色と空気に癒されながら仕事をしています! もちろん足場の上での作業や、階段の昇降もあり大変な事はありますが、 職長になると、作業進捗の管理もするので、 スタッフと協力をして、工期を早める事ができると非常に達成感があります! |
求める人材 |
求めている人材 ◆職種未経験OK!建設業界経験必須! 丁寧に指導していきます! 業界の経験があれば、未経験から一流に育てます! 簡単な作業から一つずつ覚えていただきますので安心してくださいね♪ ◆シーリング工事経験者歓迎 即戦力として活躍できます! 経験に応じてしっかり給与に還元します! ◆40代50代も活躍できます! |
いちよし証券株式会社【東証プライム上場】証券会社×正社員採用(中途採用者比率約46%)◆9連休取得可能◆年休130日以上取得可能◆福利厚生充実企業ページ
【未経験からステップアップを実現できる】【お客様目線を追求して、感謝していただけるやりがいを】【ワークライフバランスを大切に/完全週休2日制/土日祝休】【全国51拠点での募集/エリア限定の勤務制度あり】【子育て支援制度なども充実】
勤務地 |
東京、神奈川、千葉、埼玉、長野、愛知、京都、大阪、兵庫、和歌山、岡山、… |
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年収例 |
884万円/38歳(月給56万0000円+賞与) 600万円/35歳(月給39万円+賞与) 453万円/29歳(月給29万9000円+賞与) |
仕事の概要 |
お客様のニーズや生活設計等の話を伺い、お客様に一番合った資産運用方法のアドバイス/営業を行います。 |
求める人材 |
高卒以上◆第二新卒・未経験者歓迎(充実した研修制度あり)◆経験者優遇◎営業経験のある方歓迎 |
採用を考える企業様に対して「派遣」という新しい選択肢を提案!
勤務地 |
静岡県富士市横割本町2-17 駅南栄ビル1F北号室 株式会社Harvest Biz Career 富士営業所/hbc-gg07 |
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給与例 |
給与例 【年収例:年収400万円/入社1年目、男性】 月給25万6750円×12ヵ月+賞与年2回+インセンティブ |
仕事の概要 |
仕事内容 人材コーディネーター・営業として、お取引先企業に伺い、人材が不足していないかの確認・商談をしてお仕事内容の打ち合わせや欠員人数の確認などをお任せ。 また、派遣登録したスタッフの面接や就業開始〜就業後のサポートなども行います。 就業しているスタッフの様子を見るため、現場へ足を運び、困っている事はないか相談にのる事も。 スタッフの面接、入寮手続き等も行います。 毎月過去最高売上更新中! 人材のプロを目指せる環境で、正社員! 創業から地域に根付いた企業を目指し、きめ細かいサポートを提供してきた当社。 企業様に寄り添ったサービスを心がけ、多くの信頼を得ながら、10年以上安定した経営を続けています。 当社が一番大事にしていることは、人とのつながり! 事業の運営に欠かせないのは結局人です。 だからこそ、人材業を営む当社での経験はいろいろなところで活きてきます。 この仕事の嬉しいことは、お客様から生の声をいただけること。 「いい人が見つかりました!ありがとうございます」 そんな企業様の言葉に胸を熱くなり、やりがいを感じることも多々あります。 仕事を通して、心が熱くなる瞬間に出会ってみませんか? 働きやすさも整っており、長い目線でキャリアップを考えられます。腰を据えて働きたい方にピッタリです! |
求める人材 |
求めている人材 短大・専門卒以上 ・未経験者歓迎! ・要普通自動車運転免許 ・20代、30代の男女活躍中! 安心して学べる環境です! 人材派遣業を営む当社だからこそ、より大事にしていることが 今頑張っているスタッフに孤独感を与えないことです。 チーム制で仕事を行うので、頼れる先輩や仲間が常にそばにおり、 決して放っておくことはしません。 質問がしやすく、すぐに疑問が解決できるので、未経験でもぐんぐん成長できますよ。 |
株式会社テクノプロ・コンストラクション【東証プライム上場・業界NO.1の売上シェア!テクノプロ・グループ】年収・スキルUP他、待遇改善目指すなら最適な環境です。企業ページ
新しいことなら「こんなことまで教えてくれるの?」「資格も取れちゃう?」という内容濃い“1ヶ月”の研修から! ◆経験・知識ゼロで中途入社した70%程が20〜30代! ◆販売・サービス、営業職からの転職者多数 ◆土日祝休み ◆希望しない転勤なし
勤務地 |
【勤務エリア希望を最大限考慮★転勤なし!】北海道、東北、関東、甲信越、… |
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年収例 |
403万円/22歳:入社2年(月収26.7万円 “月給21万円※一律手当含+残業代… 522万円/26歳、入社1年(月収43.5万円 “月給29.5万円※一律手当・資格手… 669万円/33歳、入社2年(月収54.8万円 “月給36万円※一律手当・資格手当… |
仕事の概要 |
スケジュール管理・品質管理・人員管理などの街づくりに関するサポート職 ★20代30代活躍中! |
求める人材 |
20代活躍中【第二新卒・未経験大歓迎】★学歴不問・社会人経験不問★新しい環境にワクワクする方 |
6月オープン予定の新店!面接率100%!未経験者大歓迎♪
勤務地 |
三重県四日市市西日野町1608-1 買取専門店 大吉 四日市新店 |
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給与例 |
給与例 想定年収/330万円〜600万円 |
仕事の概要 |
仕事内容 【買取専門店でのバイヤー】 ■来店されたお客様の対応 売りたい商品をお預かり・査定 ■価格検索 競合店情報・社内システムや過去のデータで 相場を調べお客様へ提示、査定金額の説明 ■商品の卸、出品業務 買取成立したら商品内容をデータ入力 卸業者へ発送またはネット出品 ほか 【一日の流れ】 基本的なタイムスケジュールです。 1日10〜20件程度の接客があります。 ●9:30〜10:00 掃除・開店準備 ●10:00〜12:00 接客、商品発送、ネットからの お問い合わせの返信(10件程度) ●12:00〜13:00 昼食・休憩 ●13:00〜13:30 接客、ブログ作成 ●13:30〜16:00 接客、ブランド品をバイヤーと価格交渉 ●16:00〜17:00 接客、商品券の卸作業 ●17:00〜18:00 接客、折込チラシのデザイン案作成 ●18:00〜18:30 閉店作業、数値報告、日報作成 【CMでも話題の買取専門店】 株式会社COVERは850店舗以上を 構える全国チェーンの買取専門店 「大吉」のFC店を関東・東海エリアで 展開している会社です。 当社は買取専門店を軸に、リユース 企業として「誰かの不要は誰かの必要」 を常に意識し「価値あるものを価値ある 価格で」をモットーに、関わる人 みんなが幸せになるよう尽力しています。 |
求める人材 |
求めている人材 要普通免許/未経験歓迎 パソコンの文字入力ができればOK 学歴・経験・資格不問!業界経験者優遇 Excel・Wordが使えればOK 【しっかりとした研修あり!】 入社後数日は座学研修をみっちり行います。 一から教えますので、買取査定が初めての 人でも安心してください。 【未経験でも最短1〜3年で店長に!】 <キャリアアップ例> 1年目:店舗接客スタッフ 2年目:店長 3年目:複数店舗の管理者 |
サングローブ株式会社/新支社グランドオープンにつき大型採用スタート◎《プロへと育つ充実のサポート体制》キャリアも給与も思いのまま!企業ページ
「稼ぎたい」「休みたい」もOK!
立派“すぎる”志望動機は不要です!
経営者は、常にさまざまな課題に直面しています。人手不足によるリソース不足、なかなか内定が出ないという採用難、商品を掲載しているECサイト運営方法…。さまざまな課題に対して、多角的な視点から適切な商材を提案しお客様の【課題】を解決す…
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勤務地 |
【転勤なし】希望の支社へ配属◆出社したくなるデザイナーズオフィスが魅力… |
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年収例 |
3107万円/25歳 2年目/前職:IT営業(月給50万円+歩合) 2059万円/28歳 1年目/前職:不動産営業(月給35万円+歩合) 1007万円/27歳 2年目/前職:一般事務(月給24万円+歩合) |
仕事の概要 |
【Web商材の営業・販促企画】高利益×高還元×高受注の自社商材あり◆売りやすい商材展開が魅力です◎ |
求める人材 |
【職種・業種未経験OK!】座学研修&OJT研修あり◆コミュ力を活かして営業のプロを目指しましょう! |
探客や開拓などの新規営業なし!フォローがメインのルート営業!
勤務地 |
愛知県名古屋市緑区大高町3-4 エア・ウォーター東日本株式会社 中部支社 中部医療支店 |
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仕事の概要 |
仕事内容 ・医療機器の営業 取り扱っているのは人工呼吸器を始めとした医療機器となります。 「医療機器」と聞くと難しく聞こえるかもしれませんが、 先輩社員が基礎知識から順に教えていくのでご安心ください。 お客様であるお医者様や看護師さん、病院内の機器の保守点検を担っている 臨床工学技士さんへ定期的に訪問を繰り返し、製品の提案営業を行っていきます。 ・自社製品をご使用中のお客様へのアフターフォロー お客様への納品までではなく、納品後はこまめに訪問や連絡を繰り返し、アフターフォローをしていきます。 医療機器は繊細な器械であるため、院内の方への勉強会を実施するなどのフォローが必要になってきます。 【担当してもらうのは】 愛知県をはじめとした東海4県(愛知県、岐阜県、三重県、静岡県)と北陸地方になります。 エリアごとで担当が分かれています。 1日のなかでも訪問してもらうのは3件〜5件ほど 病院、クリニックの数にも限りがあるので1日で回る件数は多くありません。 【大事なこと】 ・お客様との関係性 継続的な取引をしていくためにはお客様のフォローが必要になります。 定期的に訪問し、お客様のお困りごとのヒヤリングや新製品の提案などを行います。 医療機器は定期的なメンテナンスも必要です。 メンテナンスの案内やメンテナンスの実施を行うためにもお客様との良好な関係が必要になってきます。 ・粘り強さ 医療機器は高額な商品であるため、提案から納品まで時間がかかります。 お客様との何気ない会話から信頼を得て、「この営業マンから買いたい!」と思ってもらえるまで関係性を築けると何よりです。 【先輩インタビュー】 ○嬉しかったこと 医療業界未経験のため最初はわからないことが多く、お客様とも対等に会話をすることができなかった。 訪問を繰り返すことで、覚えてもらい日常会話もできるようになったとき、訪問を繰り返した甲斐があったと実感できた。 またお客様から医療機器の勉強会の依頼を初めてうけたことも嬉しかった。 勉強会をスムーズに実施できるように社内で何度も練習をし、無事に勉強会を実施できたときは達成感を得ることができた。 お客様との関係性を構築することで自分の仕事の幅が広がる実感ができた。 ○大変だったこと 知識をつけて、お客様と対等に話せるようになるまで時間がかかること。 お客様との会話の中でいただいた質問にその場で答えることができず、 上司に確認してからの返答になってしまうため時間がかかってしまうこと。 緊急で病院に行かなくてはならない事態もあり、臨機応変な対応が必要になること。 |
求める人材 |
求めている人材 【必須条件】 ・普通自動車運転免許 【必要なスキル】 ・Excel、Word等、パソコンの基本操作 【歓迎条件】 ・医療機器営業経験者 ・営業経験者(業界問わず) 【求める人物像】 ・人と接するのが好きな方 ・キャリアアップをしたい方 ・コミュニケーションスキルに自信のある方 ・わからないことをわからないと言える素直な方 |
株式会社バリュー・エージェント ★「総合金融代理店」を掲げ、保険×銀行代理×証券のサービスをワンストップで提供するビジネスモデルで事業・組織規模を拡大中!企業ページ
中小企業のリスクコンサルタントとして、
本当に喜んでいただける「価値」を提供
【この募集のポイントまとめ】◎中小企業のリスクコンサルタントとして損害保険を提案する仕事◎スピード経営、自由でフラットな社風◎商談相手は経営者。人間力、営業力が身につきます◎乗り合いの保険会社は約40社 完全独立系代理店なので最適…
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勤務地 |
東京(神田)・静岡(三島)・大阪(心斎橋) ※転勤なし■東京本部/大手… |
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年収例 |
600万円/37歳 営業経験8年(月給42万円+各種手当+賞与) |
仕事の概要 |
損害保険の法人営業/あらゆるリスクに対応した保険の提案 ★取扱保険会社は約40社(損害保険は13社) |
求める人材 |
■学歴不問 ■法人営業またはお客様対応の経験がある方 ※損保または金融営業の経験のある方は大歓迎 |
空港で働くスタッフ大募集!!
勤務地 |
愛知県常滑市セントレア1丁目 中部国際空港 |
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仕事の概要 |
仕事内容 搭乗券の確認業務(チケットの受付スタッフ) 具体的には、保安検査入場前に順番に並ぶ お客様の搭乗券をチェックします。 その他、お手荷物やスーツケースの中身の 目視チェック、X線検査装置スキャン確認など。 【空の玄関を守る】 中部国際空港で働く正社員を大募集! “空港で働くという新しい選択肢” セントレアに2019年にオープンした新しいターミナル2の 保安検査場があなたの活躍する場所です。 「フライトオブドリームズ」という観光施設の先にあります。 新設の職場で、どこもとてもキレイですし、 休憩室も自社専用で広々としています。 転職先として思いもよらなかった選択肢かもしれません。 ワクワクする憧れの場所へ飛び込んでみませんか? |
求める人材 |
求めている人材 年齢・学歴・経験不問 空港で働きたい方、人と話すことが好きな方歓迎! 20代、30代の男女活躍中 子育てママも活躍中です! 働くパパママの、育児との両立応援! 【具体的には】 ・業界、職種未経験の方歓迎 ・誰かの役に立ちたい ・空港が好き、旅行が好き ・新しいことにチャレンジしたい そんな仲間を募集します。 ※英語力があれば活かせます。 (できなくてもOK) ※空港保安警備検定保持者優遇 |
サングローブ株式会社/新支社グランドオープンにつき大型採用スタート◎《プロへと育つ充実のサポート体制》キャリアも給与も思いのまま!企業ページ
「負けず嫌い」は才能です。
「欲張り」も才能です。
運動会のかけっこですら順位を決めたがらないこの国では、「負けず嫌い」や「欲張り」は、周りから煙たがられる存在かもしれません。ですが、裏を返せばそれは「負けず嫌い」や「欲張り」という“才能”への僻みとも捉えることもできます。ならば…
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勤務地 |
★転勤なし!希望の支社へ配属★寮・社宅あり(規定あり)【大阪支社】大阪… |
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年収例 |
1991万円/31歳/前職:新規開拓営業/2年目(月給35万円+インセンティブ) 672万円/25歳/前職:経営企画/2年目(月給24万円+インセンティブ) 489万円/27歳/前職:アニメーター/1年目(月給24万円+インセンティブ) |
仕事の概要 |
ニーズの調査・提案・フォローまで!“集客×採用”で営業・販促から経営課題の解決を目指すお仕事です。 |
求める人材 |
【未経験OK・学歴不問】既卒&第二新卒の方歓迎◆意欲重視の採用 |
【未経験歓迎】トライアルHD東証グロース上場!!実力次第でスピード昇格可能!メディア掲載実績多数のデジタル先進小売企業
勤務地 |
岐阜県岐阜市香蘭 スーパーセンタートライアルオーキッドパーク店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: トライアルで働くポイント ・メディア掲載多数のデジタル先進小売企業 ・1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 ・年収1000万円以上を目指せる!!店長でも給与UP ・単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート ・休日は固定曜日が基本。店長も週末休める! ・店長経験者は「月給37万5千円」スタート 仕事内容 食品や日用品を取り扱う店舗の運営・管理をお任せ。 スタッフと力をあわせて繁盛店をつくりましょう! 具体的には: ・売上・在庫管理(PCやスマートカメラを活用) ・スタッフのシフト作成 ・発注・仕入れ(AI活用) ・集客や売上UPのための施策立案 ・売り場づくり・作業フォロー ・販促や演出 (POPの他にサイネージなどデジタルツールを使用) トライアルカンパニーとは スーパーセンタートライアル(郊外型総合販売店)を運営。 福岡県を本社とし、流通システムの開発も行う。 現在全国に285店舗展開中(2023年6月末現在) |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(30代・40代の中途入社者活躍中) ・業界未経験OK 歓迎 ・小売業の経験がある方 ・店長経験がある方(※業態・店舗規模・雇用形態不問) ・第二新卒歓迎 他のスーパーマーケットやディスカウントストア、 コンビニやドラッグストア、ホームセンターなどで 勤務した経験がある方も大歓迎! 。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。 学歴に関係なくチャンスあり 半年たたずにカテゴリーマネージャーに就任している人や 入社段階から店長候補として活躍している人も多く、 「同世代よりも早くキャリアアップしたい」という人に最適です。 店長になった後でもお給料が頭打ちにはならず、 実績次第で大きく給与UPすることが可能です。 年収1,000万円を超えている店長もいます。 |
賞与4.8か月!◆東証プライム市場上場企業:連結売上高1380億6300万円(2023年3月期)◆住宅用外壁材で国内トップシェア【ニチハ株式会社】企業ページ
★月25万〜★年休120日★20代活躍中
転職し結婚・安定の生活を得た29歳も。
★完全週休2日制(土日)祝休/年間休日120日★残業は月平均20h程度★月給25万円以上★賞与4.8ヶ月分(昨年度実績)★ノルマなし★東証プライム上場企業で安定性バツグン★業界シェアナンバーワン企業としての強みはじめまして。入社2年目のK(29…
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勤務地 |
勤務地は、全国主要都市29ヶ所!◆初任地はできるだけ転居をともなわない拠… |
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年収例 |
435万円/25歳(月給27万円+賞与・手当) |
仕事の概要 |
既存の取引先を担当するルート営業。自社製品(外壁材)のシェア拡大へ取り組みます◆ノルマなし |
求める人材 |
大卒以上〜39歳以下の方 ●20代・30代が活躍中 ●営業・販売・接客経験者多数在籍 |
結果だけでなく過程も評価します。異業種からの転職者が活躍中!
勤務地 |
三重県桑名市多度町御衣野1656 勢濃工業株式会社 本社 |
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給与例 |
給与例 年収例:500万円 中途入社1年目:月給35万円+賞与年2回 |
仕事の概要 |
仕事内容 ・住宅手当(社宅有)や奨学金返済支援制度など手当が充実 ・通勤費高速代も支給(規定あり) ・異業種からの転職者が活躍中で未経験でも大歓迎 ・結果だけでなく、過程の部分も評価します。 お客様は東海地区の建設会社。生コンや砕石、砕砂、山土、地盤改良材など、多彩な建設資材を営業します。 資材は工場や高速道路、空港など、大規模建設に使われることが多く インフラ整備にも関わる、やりがいのある仕事です。 平成5年10月に寄進した伊勢大鳥居。 神社仏閣に対しても取り組んでいます。 【具体的には】 ・入社後、3ヶ月程度は教育期間として、生コンの試験室やプラントなどで、当社の主要製品に対する知識を習得してもらい、その後、営業部に配属します。 最初は先輩と一緒にお客様を訪問して、営業の仕方を覚えていきます。 慣れてきたら、先輩のお客様を引き継ぎ、一人で営業していくことになりますが、必要に応じてその都度、上司や先輩社員がフォローしますから、ご安心ください。面倒見のよさは自慢です! 1日で、多くて挨拶訪問も含めて10件ほど(うちアポイントが5件)、少なくても5〜6件を回ります。 ・当社が扱っているのは、建築・土木工事の現場で必要な生コンや砕石、砕砂、山土、舗装材料、地盤改良材など。「建設資材のコンビニエンスストア」と呼ばれるほど 幅広い製品を扱っています。 ・営業エリアは愛知・岐阜・三重の東海三県。 既存のお客様を定期的に訪問してご注文をいただく他、業界新聞等を見て「新しい工事が始まる」という情報をつかみ、新規開拓も行います。 ・営業する相手は、建築・土木会社の購買担当者と 現場の所長・施工管理の人たちです。何度も訪問して、雑談も交えながら仲良くなり、お客様に気に入ってもらうことが大切です。 ・お客様に品質を説明する場面で、知識があるのとないのとでは提案の質も大きく変わります。そのため、必要な知識を身に付けるためにコンクリート技士や土木技術の資格も 取得できるようバックアップ体制を整えています。入社時点で専門知識がないからと、不安に思う必要はありませんよ。 ・一度お取引をいただいたお客さまとは、5年、10年と長いお付き合いになる ことがほとんどです。 当社の製品の品質はもちろんですが、 「うちのことをよく分かってくれている〇〇さんにお願いしたい」と営業を評価して、ご発注いただくケースが多いです。 一度きりではなく、長くお客さまと関係性を作って行きたい方にピッタリです。 【東海地区トップクラスの生コンメーカーです】 建築・土木工事の現場で必要な、生コンや砕石、砕砂、山土、舗装材料、地盤改良剤などの建設資材を扱う当社。 中でも生コンの生産量は東海地区トップクラス! 採石場も有しており、開発から製造、販売、配送まで自社で一括して行なっています。 【この仕事を通して身に付くこと】 工場や高速道路の建設を行う、建設業のお客様に対し、より良い 提案を行っていくために、当社では営業も ・土木施工管理技士 ・コンクリート技士 などの国家資格取得を奨励しています。 会社も資格取得をバックアップしていますし、毎月の給与で資格手当が支給されますので、スキルアップしたい人にはピッタリの環境です。 【充実の福利厚生◇未経験からのチャレンジを応援します】 奨学金返済制度や、住宅手当、社宅、赴任費手当など、転職=チャレンジを応援します! また、資格手当や、賞与などで、結果はもちろん努力の過程も評価し、給与として還元します。 |
求める人材 |
求めている人材 ・求める人物像 社会人経験5年以上 営業、業界未経験の方歓迎 仕事に必要な知識は入社後に覚えて頂ければ大丈夫です。 先輩社員がしっかりと育てます。 ・必要資格・ライセンス 普通自動車免許 |
サングローブ株式会社/新支社グランドオープンにつき大型採用スタート◎《プロへと育つ充実のサポート体制》キャリアも給与も思いのまま!企業ページ
未経験でも、翌月には月収100万円超。
それ、当社じゃ普通のことなんです!
創業からわずか数年で年商115億円を記録したサングローブ。2023年には当社初の国外に支社を展開し、今後も2つ以上の国内支社展開が決定しています。急速に拡大を続けている当社の成長を支えてくれているのが、売上を生み出し続けてくれている営業…
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勤務地 |
★転勤なし!希望の支社へ配属★寮・社宅あり(規定あり)【大阪支社】大阪… |
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年収例 |
2524万円/27歳 2年目 /前職:海外業界(月給50万円+歩合) 1224万円/27歳 2年目 /前職:不動産営業(月給35万円+歩合) 1003万円/28歳 1年目 /前職:SV(月給24万円+歩合) |
仕事の概要 |
【コンサルティング営業】研修制度充実!毎月インセンティブ支給◎事務作業・顧客フォローなしの完全分業制 |
求める人材 |
【未経験歓迎】既卒・第二新卒歓迎◆事業拡大に伴う大幅増員採用です◎座学研修・OJT研修あり |
【未経験歓迎】トライアルHD東証グロース上場!!実力次第でスピード昇格可能!メディア掲載実績多数のデジタル先進小売企業
勤務地 |
三重県三重郡朝日町大字小向 スーパーセンタートライアルみえ朝日店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: トライアルで働くポイント ・メディア掲載多数のデジタル先進小売企業 ・1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 ・年収1000万円以上を目指せる!!店長でも給与UP ・単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート ・休日は固定曜日が基本。店長も週末休める! ・店長経験者は「月給37万5千円」スタート 仕事内容 食品や日用品を取り扱う店舗の運営・管理をお任せ。 スタッフと力をあわせて繁盛店をつくりましょう! 具体的には: ・売上・在庫管理(PCやスマートカメラを活用) ・スタッフのシフト作成 ・発注・仕入れ(AI活用) ・集客や売上UPのための施策立案 ・売り場づくり・作業フォロー ・販促や演出 (POPの他にサイネージなどデジタルツールを使用) トライアルカンパニーとは スーパーセンタートライアル(郊外型総合販売店)を運営。 福岡県を本社とし、流通システムの開発も行う。 現在全国に285店舗展開中(2023年6月末現在) |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(30代・40代の中途入社者活躍中) ・業界未経験OK 歓迎 ・小売業の経験がある方 ・店長経験がある方(※業態・店舗規模・雇用形態不問) ・第二新卒歓迎 他のスーパーマーケットやディスカウントストア、 コンビニやドラッグストア、ホームセンターなどで 勤務した経験がある方も大歓迎! 。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。 学歴に関係なくチャンスあり 半年たたずにカテゴリーマネージャーに就任している人や 入社段階から店長候補として活躍している人も多く、 「同世代よりも早くキャリアアップしたい」という人に最適です。 店長になった後でもお給料が頭打ちにはならず、 実績次第で大きく給与UPすることが可能です。 年収1,000万円を超えている店長もいます。 |
20代〜70代まで幅広く活躍中!
腰を据えて長く活躍しませんか?
「掃除で困っている主婦の助けになりたい」という想いから誕生した当社。設立以来、20年以上にわたってノウハウを培い、現在はハウスクリーニングのリーディングカンパニーとして、個人・法人問わず、多くのお客様からご依頼をいただいています。…
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勤務地 |
◆U・Iターン大歓迎!全国19拠点で採用中!※社宅制度あり!【北海道】札幌… |
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年収例 |
839万円/入社3年・29歳(月給30万円+インセンティブ) 482万円/入社1年3ヶ月・26歳(月給25万円+インセンティブ) |
仕事の概要 |
【既存顧客&反響営業】個人・法人のお客様へハウスクリーニングサービスの提案※飛び込み・テレアポなし |
求める人材 |
【40代〜50代活躍中】学歴・経験一切不問!※要原付or普通運転免許(AT可)★74歳も活躍中! |
年間休日120日!正社員デビューも歓迎!経験・学歴不問!
勤務地 |
愛知県春日井市惣中町1-60 クリア株式会社 |
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仕事の概要 |
仕事内容 学歴不問! 「敬語で話すところから自信がない」 そんな方でも応募OK! 【お仕事内容】 一般の個人宅を訪問し、 生活に必要不可欠な鍵や水道などの 修理・メンテナンスの工事に関するキャンペーンをご案内! 訪問アポインターのお仕事です。 実際の作業や施工は専門チームが行います。 事務所に戻ってからの煩わしい事務仕事もありません。 完全分業制なので、自分の業務に集中できます! 【ここがポイント!】 講習について 誰でもできる新人育成カリキュラムをはじめ、 未経験者でも成果を出すことができるシステムが整っています。 取り扱っているサービスについて ご案内するサービスは生活に必要不可欠なため、 「ちょうど困っていた!」と お客様に喜んでいただけることも多く、 ご案内がしやすい点も特徴です。 中途入社の方にも昇進・昇格のチャンスが多いのが魅力! 【一日の仕事の流れ】 8:00 出社・朝礼(15分程度) 朝礼後、車に乗り合わせて営業エリアへ出発 9:00 訪問営業スタート 10:30 皆で集まりミーティング及び休憩 12:00 お昼休憩 13:00 営業再開 14:30 休憩 15:00 営業再開 17:00 帰社・終礼(15分程度) 残業ほとんどありません! ほぼ毎日、定時あがりしています。 ※その日に訪問するエリアによっては、時間は多少前後します。 アルバイト・パートやフリーターから 正社員になりたい方、歓迎! 創業以来約20年、業績は大変好調です! 【事業内容】ホームメンテナンス 【雇用形態】正社員 |
求める人材 |
求めている人材 学歴不問・経験不問・年齢不問 営業や外回りのアポインターの経験がない方も歓迎 事業拡大のため、新規メンバー大募集です! 飛び込み営業の経験があったり、 接客業やサービス業などで人と話す仕事を したことがある方は、ご経験を活かして いただけます! |
サングローブ株式会社/新支社グランドオープンにつき大型採用スタート◎《プロへと育つ充実のサポート体制》キャリアも給与も思いのまま!企業ページ
全国の中小企業を救うのは、
ほかでもない、あなたです。
「良いサービスはあるのに、売る人がいない!」「良い商品はあるのに、認知度がない!」そんな企業のお悩みを解決するのがサングローブのセールスコンサルタント。多角的な視点から展開を続けてきたWeb広告をはじめとしたさまざまな商材を採用課…
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勤務地 |
★転勤なし!希望の支社へ配属★寮・社宅あり(規定あり)【大阪支社】大阪… |
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年収例 |
1991万円/31歳/前職:新規開拓営業/2年目(月給35万円+インセンティブ) 672万円/25歳/前職:人事/2年目(月給24万円+インセンティブ) 489万円/27歳/前職:化粧品販売/1年目(月給24万円+インセンティブ) |
仕事の概要 |
【顧客の課題を解決するプロフェッショナル】座学研修&OJT研修あり!3件に1件が受注に繋がる商材◎ |
求める人材 |
【未経験OK・学歴不問】既卒・第二新卒の方歓迎◆完全人柄採用 |
【未経験歓迎】トライアルHD東証グロース上場!!実力次第でスピード昇格可能!メディア掲載実績多数のデジタル先進小売企業
勤務地 |
岐阜県関市片倉町 スーパーセンタートライアル関店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: トライアルで働くポイント ・メディア掲載多数のデジタル先進小売企業 ・1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 ・年収1000万円以上を目指せる!!店長でも給与UP ・単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート ・休日は固定曜日が基本。店長も週末休める! ・店長経験者は「月給37万5千円」スタート 仕事内容 食品や日用品を取り扱う店舗の運営・管理をお任せ。 スタッフと力をあわせて繁盛店をつくりましょう! 具体的には: ・売上・在庫管理(PCやスマートカメラを活用) ・スタッフのシフト作成 ・発注・仕入れ(AI活用) ・集客や売上UPのための施策立案 ・売り場づくり・作業フォロー ・販促や演出 (POPの他にサイネージなどデジタルツールを使用) トライアルカンパニーとは スーパーセンタートライアル(郊外型総合販売店)を運営。 福岡県を本社とし、流通システムの開発も行う。 現在全国に285店舗展開中(2023年6月末現在) |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(30代・40代の中途入社者活躍中) ・業界未経験OK 歓迎 ・小売業の経験がある方 ・店長経験がある方(※業態・店舗規模・雇用形態不問) ・第二新卒歓迎 他のスーパーマーケットやディスカウントストア、 コンビニやドラッグストア、ホームセンターなどで 勤務した経験がある方も大歓迎! 。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。 学歴に関係なくチャンスあり 半年たたずにカテゴリーマネージャーに就任している人や 入社段階から店長候補として活躍している人も多く、 「同世代よりも早くキャリアアップしたい」という人に最適です。 店長になった後でもお給料が頭打ちにはならず、 実績次第で大きく給与UPすることが可能です。 年収1,000万円を超えている店長もいます。 |
サングローブ株式会社/新支社グランドオープンにつき大型採用スタート◎《プロへと育つ充実のサポート体制》キャリアも給与も思いのまま!企業ページ
3件に1件が受注に繋がる自社商材で、
企業の魅力を最大限引き出す仕事。
年功序列だからどれだけ頑張っても昇進が見えない。売上をあげても、月収や年収に反映されない。そんな環境が嫌で、サングローブに入社した先輩はたくさんいます。もちろん、業界だけではなく営業経験がなかった先輩たちも多数。未経験でも先輩た…
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勤務地 |
★転勤なし!希望の支社へ配属★寮・社宅あり(規定あり)【大阪支社】大阪… |
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年収例 |
2524万円/27歳 2年目 /前職:海外業界(月給50万円+歩合) 1224万円/27歳 2年目 /前職:不動産営業(月給35万円+歩合) 1003万円/28歳 1年目 /前職:食品営業(月給24万円+歩合) |
仕事の概要 |
【IT商材の提案営業】座学研修&OJTあり!“育てるチカラ”には自信があります◎自社商材あり |
求める人材 |
【未経験OK】経験・学歴不問!既卒・第二新卒・ブランクOK◆人柄・意欲重視のポテンシャル採用 |
【未経験歓迎】トライアルHD東証グロース上場!!実力次第でスピード昇格可能!メディア掲載実績多数のデジタル先進小売企業
勤務地 |
愛知県大府市桃山町 スーパーセンタートライアル大府店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: トライアルで働くポイント ・メディア掲載多数のデジタル先進小売企業 ・1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 ・年収1000万円以上を目指せる!!店長でも給与UP ・単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート ・休日は固定曜日が基本。店長も週末休める! ・店長経験者は「月給37万5千円」スタート 仕事内容 食品や日用品を取り扱う店舗の運営・管理をお任せ。 スタッフと力をあわせて繁盛店をつくりましょう! 具体的には: ・売上・在庫管理(PCやスマートカメラを活用) ・スタッフのシフト作成 ・発注・仕入れ(AI活用) ・集客や売上UPのための施策立案 ・売り場づくり・作業フォロー ・販促や演出 (POPの他にサイネージなどデジタルツールを使用) トライアルカンパニーとは スーパーセンタートライアル(郊外型総合販売店)を運営。 福岡県を本社とし、流通システムの開発も行う。 現在全国に285店舗展開中(2023年6月末現在) |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(30代・40代の中途入社者活躍中) ・業界未経験OK 歓迎 ・小売業の経験がある方 ・店長経験がある方(※業態・店舗規模・雇用形態不問) ・第二新卒歓迎 他のスーパーマーケットやディスカウントストア、 コンビニやドラッグストア、ホームセンターなどで 勤務した経験がある方も大歓迎! 。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。 学歴に関係なくチャンスあり 半年たたずにカテゴリーマネージャーに就任している人や 入社段階から店長候補として活躍している人も多く、 「同世代よりも早くキャリアアップしたい」という人に最適です。 店長になった後でもお給料が頭打ちにはならず、 実績次第で大きく給与UPすることが可能です。 年収1,000万円を超えている店長もいます。 |
サングローブ株式会社/新支社グランドオープンにつき大型採用スタート◎《プロへと育つ充実のサポート体制》キャリアも給与も思いのまま!企業ページ
未経験でも、着実に成長できる。
だから、サングローブが選ばれています!
人と話すことが好き。誰かの役に立つ仕事がしたい。協力して仕事を進めるのが好き。年収1,000万円以上を目指したい。キレイなオフィスで働きたい。先輩たちの入社理由は人それぞれ。ですが、いずれも「得意なことを活かしたい」「カッコいい人に…
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勤務地 |
【転勤なし】希望のオフィスへ配属!駅近好立地のデザイナーズオフィスです… |
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年収例 |
3107万円/25歳 2年目/前職:工場製造員(月給24万円+歩合) 1097万円/28歳 1年目/前職:ゲーム制作(月給24万円+歩合) 979万円/27歳 2年目/前職:経理事務(月給24万円+歩合) |
仕事の概要 |
【自分のペースで進められる営業・販促】残業月10時間以下・土日祝休み!効率的な働き方が叶います◎ |
求める人材 |
【未経験歓迎】1,000名を“育ててきた”実績があります◎経験・学歴不問◆既卒・第二新卒も歓迎 |
<未経験者大歓迎!人と話すことが好きな方…素質あり!>
勤務地 |
岐阜県多治見市大畑町大洞3 株式会社坂田酒販 ※多治見市勤務 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 530万円/38歳・17年目 リーダー職(月給36万円+諸手当+賞与年2回) 470万円/33歳・8年目(月給32万円+諸手当+賞与年2回) 360万円/25歳・3年目(月給24万円+諸手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
仕事内容 居酒屋、カフェ、レストラン、定食屋、その他飲食店などに お酒や食品を届ける「ルート営業&配送」の仕事をお任せします! 【具体的には】 ■注文いただいたお酒や食品をお届け まずお客様から注文が来ます。 注文内容にしたがって商品を車に積み込み、お客様のもとへお届けします。 取り扱っている酒類の数では業界トップクラス。 お酒を届けて終わり。ではなく、 お店の状況を伺ったりお酒に関わる雑談をしたりしながら 必要に応じて新商品などの情報提供をお願いします。 長いお付き合いになりますので、信頼関係を築いていってください。 ■慣れてきたら売場提案も 商品をお届けするだけでなく、 売場での商品構成の提案を行うなど お客様が売上を伸ばすための「お店づくり」もサポートしてください。 必要となる備品類の取り扱いも可能です。 お客様の商売繁盛へつながるものであればいろいろ提案いただいて結構です。 あなたのアイデアでお店が伸びるかも。 ■将来はマネジメントも 自分の営業に慣れ成果を出せるようになったら、 将来的にはメンバーのマネジメントやチームの運営にも期待しています。 <社員が実際にお取引のあるお客様の声をご紹介!> 「営業担当にハズレがない」 取引を始めて10年。 これまで5名ほど営業担当としてついてくれましたが、 全員変わらない元気の良さや、親身な姿勢を見せてくれています。 坂田酒販さんと取引をやめるときは、お店を畳むとき。 それくらい信頼をしています。 ―――飲食店 オーナー 「ふざけた世間話から、真面目な経営の話まで」 営業の方が配送もしてくれるため、とにかく顔を合わせる機会が多く、 時には趣味やプライベートの話に熱が入ったりして、とても楽しいです。 仕事の話になると、真剣にうちの売上状況など考えてもらい、 役に立つ情報を持ってきてくれたりするので、とても頼りにしています。 ―――お酒専門店 店長 <先輩スタッフからの一言> ■野球部やバンドも!「仕事だけ」の関係はありません。 …社員同士の仲の良さも坂田酒販の特長のひとつです。 仕事終わりに食事や飲みに行ったりはもちろん、 休日もBBQやスキーに行って遊んだり、趣味の合う人同士でLINEグループを作っていたり。 会社公認の野球部や、音楽好きがバンドを組んで練習したり、最近ではゴルフ同好会も。 人としてのつながりがあるから仕事も頑張れる。 そんな環境があります。 ■大きな声の挨拶とにこにこ笑顔が出来たら、キミもトップセールスの資質は十分! …営業職のなかではだいぶ営業っぽくないし、 配送の仕事のわりには自分次第でステップアップするチャンスがある。 営業と配送のいいとこどりな仕事が、坂田酒販のルートセールスです。 僕らの仕事は、担当するエリアの飲食店の皆さまからのオーダーを受けてお酒や食品を配送すること。 でもただ配送だけをやるんだったら、宅配業者さんでも出来る。 オーダーを受けながらも「そういえばこんな新製品でましたよ」とご案内を差し上げたり、 「この食材でこんなメニューを提供したら売れるかも」などご提案をしてみたり。 さらに信頼関係ができあがると、 「こんな食材探して」とか「実は相談があるんだけど」と頼りにされるようになります。 いずれにしても、全てのはじまりは気持ちの良い挨拶とにこにこ笑顔でのご対応。 「この人と話してみたいな」とお客様から声を掛けていただけなければ、何も始まりませんから。 逆にいつもそんな感じの人だったら、トップセールスになれる資質は充分です! 「人と話すことは好きだけど、営業なんてやったことがない…」 そんなキミでも大丈夫!! 「配送する体力に自信がない…」 大丈夫。みんな最初はそうだったけど、やっていくうちに腕っぷしが強くなりました。 いい感じで体を鍛えられるし、 ちょうど良い感じで日焼けもするので、コンパなどでモテモテになれるかも。 まずは難しく考えずに、会社見学に来てみませんか? <募集背景> 坂田酒販グループは、1933年に創業して以来、 2500社を超えるお客様に支えられ、事業成長を続けてきました。 2019年のグループ売上では140億円を超え、愛知県でもトップクラスの酒類商社に! 創業以来、飲食店のオーナーや店長に良くしていただき、 知り合いのお店をご紹介いただくなど、 お客様との良好な関係が、これまでの事業成長の一番の要因だと感じています。 今回は社員一人ひとりに負荷を掛け過ぎない体制にするために、新たな人材の募集です。 |
求める人材 |
求めている人材 要普通免許 未経験者大歓迎! 大きな声で挨拶と、にこにこ笑顔が魅力の、トップセールス候補の方 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 志望理由はなんでもOK!! 「自分のことじゃん」と思った人は 今すぐエントリーしてください。 【こんな方にピッタリ!】 ・食に関わる仕事がしたい方 ・お酒が好きな方、お酒に興味がある方 ・飲食店を応援したい方 ・身体を動かしながら働きたい方 ・雑談好きな方 ・ポジティブな方 |
サングローブ株式会社/新支社グランドオープンにつき大型採用スタート◎《プロへと育つ充実のサポート体制》キャリアも給与も思いのまま!企業ページ
新しいことに挑戦するなら、
新しい場所に飛び込むのが一番。
新しいことに挑戦するのは、いつだって不安だ。でも、ワクワクの方が少しでも大きいなら──そんな「新しい挑戦」を後押しし、挑戦の先の成長までをサポートするのが私たち、サングローブ株式会社です。入社後に同期と受講する座学研修や配属後の…
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勤務地 |
【転勤なし】希望の勤務地に配属します!★転勤なし!希望の支社へ配属★寮… |
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年収例 |
3107万円/25歳 2年目/前職:営業事務(月給24万円+歩合) 2059万円/28歳 1年目/前職:飲食店員(月給24万円+歩合) 1007万円/27歳 2年目/前職:アパレル店員(月給24万円+歩合) |
仕事の概要 |
【Web商材の提案営業】営業・販企を担当◆座学研修・OJT研修あり/新支社のスターティングメンバー |
求める人材 |
【業種・職種未経験OK】経験・学歴不問!志望動機も必要ありません◎人柄重視のポテンシャル採用です! |
【未経験歓迎】トライアルHD東証グロース上場!!実力次第でスピード昇格可能!メディア掲載実績多数のデジタル先進小売企業
勤務地 |
三重県伊勢市小俣町本町 スーパーセンタートライアル伊勢店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: トライアルで働くポイント ・メディア掲載多数のデジタル先進小売企業 ・1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 ・年収1000万円以上を目指せる!!店長でも給与UP ・単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート ・休日は固定曜日が基本。店長も週末休める! ・店長経験者は「月給37万5千円」スタート 仕事内容 食品や日用品を取り扱う店舗の運営・管理をお任せ。 スタッフと力をあわせて繁盛店をつくりましょう! 具体的には: ・売上・在庫管理(PCやスマートカメラを活用) ・スタッフのシフト作成 ・発注・仕入れ(AI活用) ・集客や売上UPのための施策立案 ・売り場づくり・作業フォロー ・販促や演出 (POPの他にサイネージなどデジタルツールを使用) トライアルカンパニーとは スーパーセンタートライアル(郊外型総合販売店)を運営。 福岡県を本社とし、流通システムの開発も行う。 現在全国に285店舗展開中(2023年6月末現在) |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(30代・40代の中途入社者活躍中) ・業界未経験OK 歓迎 ・小売業の経験がある方 ・店長経験がある方(※業態・店舗規模・雇用形態不問) ・第二新卒歓迎 他のスーパーマーケットやディスカウントストア、 コンビニやドラッグストア、ホームセンターなどで 勤務した経験がある方も大歓迎! 。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。 学歴に関係なくチャンスあり 半年たたずにカテゴリーマネージャーに就任している人や 入社段階から店長候補として活躍している人も多く、 「同世代よりも早くキャリアアップしたい」という人に最適です。 店長になった後でもお給料が頭打ちにはならず、 実績次第で大きく給与UPすることが可能です。 年収1,000万円を超えている店長もいます。 |
サングローブ株式会社/新支社グランドオープンにつき大型採用スタート◎《プロへと育つ充実のサポート体制》キャリアも給与も思いのまま!企業ページ
志望動機は「話すのが好き」でOK。
入社1ヶ月で月収40万円以上は通過点!
一度は不景気により経済の停滞が見られた現代の日本ですが、今では通常通りに経済が回りつつあります。しかし、このタイミングで幾多の企業を脅かしているのが《人手不足》です。2019年ごろは一時的に人手不足の割合は減ったものの、2021年から段…
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勤務地 |
★転勤なし!希望の支社へ配属★寮・社宅あり(規定あり)【大阪支社】大阪… |
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年収例 |
2524万円/27歳 2年目 /前職:広告業界(月給50万円+歩合) 1224万円/27歳 2年目 /前職:通信業界(月給35万円+歩合) 993万円/28歳 1年目 /前職:事務職(月給24万円+歩合) |
仕事の概要 |
【採用難を救うコンサルティング営業】営業企画・販促から解決◎高還元率の自社商材あり |
求める人材 |
【未経験歓迎】堅苦しい志望動機は不要◆研修制度&サポート体制充実◎未経験入社率87%以上 |
【精肉・鮮魚・青果・惣菜から選択】トライアルHD東証グロース上場!ポスト多数・年齢や学歴関係なし
勤務地 |
三重県三重郡朝日町大字小向 スーパーセンタートライアルみえ朝日店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: トライアルで働くポイント ・消費者にも生産者にも喜んでもらえる仕事ができる ・1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 ・売場責任者でも年収1000万円以上を目指せる!! ・店長にならず生鮮のままキャリア・給与UP可能 ・単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート ・週休2日制で休日は固定曜日が基本! 仕事内容 【生鮮スタッフ】 生鮮売り場づくり(精肉・青果・鮮魚・惣菜) 商品の加工・陳列・商品補充 発注・棚卸業務 など 【エリアバイヤー】 地方市場・生産者からの買い付け 市場・漁場・生産者視察 商品の特徴や売り方、演出アドバイスのレクチャー トライアルカンパニーとは スーパーセンタートライアル(郊外型総合販売店)を運営。 福岡県を本社とし、流通システムの開発も行う。 現在全国に285店舗展開中(2023年6月末現在) |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(20代・30代・40代中途入社者活躍中) ・業界未経験OK 歓迎 食品スーパーや小売店経験者 中食や百貨店の惣菜コーナー経験者 レストランなどフード業界経験者 生鮮の商品知識がある方 仕入れルートや市場に詳しい方 食品加工スキルがある方 小売業での経験がある方 |
株式会社TOKAI ★東証プライム上場企業『TOKAIグループ』 ★創業70年以上の歴史を持ち、生活に密着した事業を展開しています。企業ページ
「久しぶりに、一杯どう?」
電話をくれたのは、懐かしいお客様でした。
(プルルルルル…)電話をとると、懐かしい声。「久しぶりに、一杯どう?」私が前のエリアで担当していたお客様からの連絡でした。今でも友達のように接してくださるお客…...続きを読む
勤務地 |
※希望勤務地を考慮します<愛知県>名古屋サービスセンター(稲沢市)<三… |
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年収例 |
450万円/30歳(月給24万円+賞与) |
仕事の概要 |
LPガスの営業として、定期的にお客様の自宅を訪問し、お困りごと等をお伺いします。 |
求める人材 |
《業界・職種未経験、第二新卒の方、歓迎》安定企業で未経験から成長していきたい方をお待ちしています |
お客様との会話が好きな方、集合!/老舗だからこその安心感あり
勤務地 |
三重県津市高茶屋小森上野町2824-8 橋本総業株式会社 三重営業所 |
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仕事の概要 |
仕事内容 |この仕事のポイント| 〇未経験歓迎!営業経験は問いません 〇コミュニケーション重視のルート営業 〇主な活動エリアは福島県内 〇一人一台、社用車貸与 〇残業少なめ!年間休日123日 〇創業130年の安定企業! |具体的な仕事内容| 住宅設備専門商社のルート営業です。 得意先企業(販売代理店、地場のサブコン・工務店など)へのご訪問、商品提案、納期調整、見積作成などを行って頂きます。 1商品の提案(得意先訪問、電話応対) 2見積書作成(データ入力)、資料提供 3受注(社内システム登録、伝票管理) 4商品発注 5納期調整、管理 など |主な活動エリアは三重県内| 三重営業所は津市高茶屋小森上野町に拠点があり、県内全域を方面別に分担しています。 最近は、電話やWEB商談も増えていますが、まめに訪問して顔を覚えてもらうことが私たちのこだわり。 営業活動のため一人一台、社用車が貸与されていますので、普通自動車免許(AT可)は必要になります。 |コミュニケーション重視の活動スタイル| 基本的にはお付き合いの長い、既存取引先へのルート営業ですから、営業経験よりもコミュニケーション重視。 橋本総業が持つネットワーク網を活かした業界のトレンドや動向、お取引先の業務効率化の支援、ときには地域のハザードマップ(防災地理情報)など、情報提供も重要です。 お客様もカタログの商材提案もさることながら“情報通”として、私たちとのコミュニケーションを楽しみにされている側面も。そうした意味で、販売・接客経験なども活かすことができるでしょう。 |残業少なめ、有給消化も奨励| ITシステムを活用して社内の業務改善も進んでいます。紙の書類に囲まれて・・・という環境ではないので、残業も平均20時間以下の水準です。 会社全体でも有給消化を奨励しているため、休みが取りづらいという職場ではないので、その点はご安心を。 |
求める人材 |
求めている人材 〇大学卒以上 〇普通自動車免許 (マイカー通勤OK) 〇営業未経験・業界未経験の方、歓迎! 〇ハローワークで転職中の方も大歓迎! (営業・業界経験者は尚可) 【当社と相性の良い方】 ▼以下のどれかに当てはまる方はぜひご応募ください! ・コミュニケーション(会話)が好きな方 ・チームで仕事をすることが好きな方 ・「ありがとう」を言うのも言われるのも好きな方 ・じっくり腰をすえて仕事に取組みたい方 |
株式会社トクワールド ★大きな予算を託されながら広報・販促・DX化等のアイデア提案や実現できる環境 ★元アパレルベンチャー企業など異業種出身の社員が活躍中企業ページ
頑張る社員たちのことを必ず幸せにする!
社員は家族と言い切る社長と働きませんか?
「中古重機の商社」って、皆さんには中々馴染のない業界かもしれません。もしかしたらバリバリの「建設」「土木」「現場」系の会社だと勘違いされているかもしれません。…...続きを読む
勤務地 |
【転勤なし/UIターン歓迎】愛知県春日井市坂下町1丁目1690番地8 トクワー… |
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年収例 |
1000万円/入社5年目(月給30万円+各種手当+賞与年2回) 600万円/入社2年目(月給20万円+各種手当+賞与年2回) |
仕事の概要 |
【営業職】海外営業・法人営業・貿易事務。新しいことにチャレンジできる環境です! |
求める人材 |
英語・中国語のスキルを活かしたい方、安定した職場で働きたい方、グローバルに活躍してみたい方など |
【未経験歓迎】トライアルHD東証グロース上場!!実力次第でスピード昇格可能!メディア掲載実績多数のデジタル先進小売企業
勤務地 |
愛知県名古屋市港区秋葉 スーパーセンタートライアル名古屋茶屋店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: トライアルで働くポイント ・メディア掲載多数のデジタル先進小売企業 ・1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 ・年収1000万円以上を目指せる!!店長でも給与UP ・単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート ・休日は固定曜日が基本。店長も週末休める! ・店長経験者は「月給37万5千円」スタート 仕事内容 食品や日用品を取り扱う店舗の運営・管理をお任せ。 スタッフと力をあわせて繁盛店をつくりましょう! 具体的には: ・売上・在庫管理(PCやスマートカメラを活用) ・スタッフのシフト作成 ・発注・仕入れ(AI活用) ・集客や売上UPのための施策立案 ・売り場づくり・作業フォロー ・販促や演出 (POPの他にサイネージなどデジタルツールを使用) トライアルカンパニーとは スーパーセンタートライアル(郊外型総合販売店)を運営。 福岡県を本社とし、流通システムの開発も行う。 現在全国に285店舗展開中(2023年6月末現在) |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(30代・40代の中途入社者活躍中) ・業界未経験OK 歓迎 ・小売業の経験がある方 ・店長経験がある方(※業態・店舗規模・雇用形態不問) ・第二新卒歓迎 他のスーパーマーケットやディスカウントストア、 コンビニやドラッグストア、ホームセンターなどで 勤務した経験がある方も大歓迎! 。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。◇。◆。 学歴に関係なくチャンスあり 半年たたずにカテゴリーマネージャーに就任している人や 入社段階から店長候補として活躍している人も多く、 「同世代よりも早くキャリアアップしたい」という人に最適です。 店長になった後でもお給料が頭打ちにはならず、 実績次第で大きく給与UPすることが可能です。 年収1,000万円を超えている店長もいます。 |
◇20代の未経験者多数活躍中◇年間休日122日◇完全週休2日制◇WEB面接可◇スピード選考【株式会社ヒューマンワーク】企業ページ
食べ歩きや人と接することが好きな方募集
土日祝休み×飲食業界に携わる×積極採用中
食べること、飲みに行くことが好き!せっかく働くなら成長したい!そんなメンバーが集まっています。■実学ベースの教育体制メンバーの95%が営業・業界未経験で入社。ス…...続きを読む
勤務地 |
東京・大阪・名古屋・札幌の4拠点で合同募集(勤務地選択制、希望しない転… |
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年収例 |
400万円/26歳/東京勤務(月給30万円+インセン) |
仕事の概要 |
飲食店へのホットペッパーグルメの広告企画営業◎男性女性共に活躍中 |
求める人材 |
職種・業界未経験・第二新卒歓迎★営業経験or飲食業界経験者で20代の方は書類選考免除★ |
40歳以下全員面接!歩合給高め◎頑張り次第で年収1000万円
勤務地 |
愛知県名古屋市北区辻本通2-33 セキュリティスタッフ株式会社 本社 |
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給与例 |
給与例 【年収例】 1000万円/30代(月給15万9185円+歩合給(5万円×4、2万円×14)+年2回インセンティブ) |
仕事の概要 |
仕事内容 <40歳以下全員面接!人柄採用始めました> ・スタッフに寄り添うリクルーター募集 ・経験よりも人柄を重視した若手採用 ・頑張り次第で、年収1000万円も可能 ・スタッフ管理の経験がある方が活躍中 (例:人材派遣の営業、飲食店の店長など) - 【仕事内容】 警備スタッフの採用、 新人期間のフォローなどを行う、 リクルーター業務です。 仕事を大きく分けると以下の3つ。 ・公的機関や福祉施設への訪問 ・採用候補者との面談 ・新人期間のフォロー 【仕事の流れ】 <訪問> 既に関係がある市役所や社会福祉協議会、 福祉団体、ボランティア団体などを 1日5〜8件ほど訪問。 「仕事がなくてお困りの方いませんか?」 というような声かけをしながら 関係構築をお願いします。 <面談> 紹介いただいた候補者の方と面談。 採用基準を満たしているかを判断します。 基準を満たしていれば、本社人事部へ連絡。 別担当者が面接を実施、 採用可否を決定します。 <採用後フォロー> 長く働いていただくため、 継続的なフォローを行います。 稼働日が72日を超えると 「卒業」として新人期間が終了し、 別のフォロー担当者に引き継ぎます。 - 【重視するのは、経験・スキルよりも「人柄」。若手人材を積極採用します!】 『セキュリティスタッフ』は警備会社でありながら、 警備を通した「人材再生業」に取り組んでいる会社。 生活保護受給者、 ギャンブル依存症、 引きこもり・・・。 働きたいのに、働けない。 いわゆる「就業弱者」を警備員として採用し、 自立した生活に向けサポートするのが、 今回募集する採用・フォローの役目です。 警備スタッフに寄り添う気持ちが大切な仕事だからこそ、 経験やスキルよりも人柄を重視している私たち。 そこで、若手人材に限定した「人柄採用」を始めることにしました。 【入社して後悔させません!キーワードは、「成長」「やりがい」「収入」】 現役社員の話に共感できる方なら、 きっと当社で活躍できるはず。 そこで若手ホープ代表の比嘉さん(30歳・入社1年目)に インタビューを実施。 せきららに語ってもらいました。 〇特に印象に残っているエピソードはありますか? 入社して初めて担当した60代の警備員Aさん。 スマホの使い方が分からず、 遅刻・欠勤続きで月2〜3日ほどしか 勤務ができていない状態でした。 寮まで足を運んでスマホでの出退勤の連絡方法や 現場までへのマップの見方を教えたり、 生活リズムについて指導したり。 ひざを突き合わせじっくり向き合ったのが実ったのか、 今ではひと月当たり当初の5倍ほどの日数稼働し、 活躍してくれています。 たまに現場の先輩のグチを聞いてあげたり(笑)、 今でもちょくちょく連絡がきますね。 〇収入面についてはどうですか? 担当警備員の稼働が72日を超えると 歩合が支給される仕組みなので、 最初の半年間は歩合が発生しにくく、 正直、ちょっとしんどく感じるかもしれません。 でも、僕の場合、7カ月目は歩合だけで60万円を超えました。 (スカウト:5万円×5、媒体経由:2万円×19名) これまでの頑張りが 目に見えるカタチとなって還元される仕事です。 根気よく続けることで必ず成果はついてきますよ! 〇裁量についてはどうでしょうか? 仕事の進め方やスケジュールは自分次第。 用事がない限りは、ムリに出社する必要もなく、基本は直行直帰。 大きな裁量が与えられていることも魅力です。 〇ズバリ、転職してよかったですか? はい!大変なことも多いですが、 自分の頑張りが給与として還元されるので、 前職と比べると満足感が全然違います。 成長できる環境。 社会貢献できるやりがい。 成果に見合った収入。 そういったものを仕事に求めている方に ぜひ応募してほしいですね。 (比嘉/採用・フォロー) 【目指すのは、東海No.1。警備業界のベンチャー企業です】 2023年、私たちセキュリティスタッフは 業界紙『警備保障タイムズ』が発表する 売上高ランキングで 92位にランクインしました。 日本における警備会社数は約1万500社。 つまり上位1%の売上を誇っています! (ちなみに東海エリアを本拠地とする企業は、 100位以内に当社を含め数社のみ) 現在、隊員数は約800名。 すでに愛知県トップクラスの 規模を誇っていますが、 2034年度までに隊員数を1万名に増員、 全国10拠点に展開することを目指しています。 その第一歩として、 この春には浜松営業所をオープン。 東海No.1を目指している 警備業界のベンチャー企業です。 |
求める人材 |
求めている人材 〇40歳以下の方/キャリア形成のため 〇未経験者歓迎 〇学歴不問 〇異業界から転職した30代若手が活躍中! 〇要普通免許 〇PCの基本操作ができる方 〜以下のような前職の方が活躍中〜 ・飲食店や小売店の店長、SV、エリアマネージャー ・人材派遣コーディネーター ・派遣や求人広告など人材業界の営業 ・就労継続支援、就労移行支援のスタッフ ・ケースワーカー など 〜以下のような方にピッタリ〜 ・自ら考え行動できる ・人と関わることが好き ・誰かを支えることにやりがいを感じる ・会社を変えていくことに興味がある ・頑張っても頑張らなくても給与が変わらないのはイヤ |
キリックスリース株式会社 <キリックスグループ> ■フルメンテナンスカーリース専門のリーディングカンパニー企業ページ
ワンランク上の「人間力」と「提案力」で
新しいステージにチャレンジしてみませんか
■日本発のフルメンテナンスカーリース専門会社私どもキリックスリース株式会社は、日本初の「フルメンテナンスカーリース専門会社」として創業以来50年以上にわたる豊富…...続きを読む
勤務地 |
■本社:愛知県名古屋市中区葵一丁目27番29号※「新栄町」駅 徒歩4分 ■東… |
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年収例 |
1200万円/部長クラス(月給60万+賞与+販売手当+諸手当) 920万円/課長クラス(月給45万円+賞与+販売手当+諸手当) 750万円/営業(月給32万円+賞与+販売手当+諸手当) |
仕事の概要 |
法人向けコンサルティング営業(顧客営業) |
求める人材 |
<未経験歓迎・第二新卒歓迎>人柄重視の採用です!法人営業経験者の方はなお歓迎いたします。 |
【精肉・鮮魚・青果・惣菜から選択】トライアルHD東証グロース上場!ポスト多数・年齢や学歴関係なし
勤務地 |
岐阜県羽島郡岐南町八剣北 スーパーセンタートライアル岐南八剣店 |
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仕事の概要 |
仕事内容: トライアルで働くポイント ・消費者にも生産者にも喜んでもらえる仕事ができる ・1店舗平均社員12名!余裕のある人員体制で運営 ・売場責任者でも年収1000万円以上を目指せる!! ・店長にならず生鮮のままキャリア・給与UP可能 ・単身手当や住宅補助・帰省手当 で社員をサポート ・週休2日制で休日は固定曜日が基本! 仕事内容 【生鮮スタッフ】 生鮮売り場づくり(精肉・青果・鮮魚・惣菜) 商品の加工・陳列・商品補充 発注・棚卸業務 など 【エリアバイヤー】 地方市場・生産者からの買い付け 市場・漁場・生産者視察 商品の特徴や売り方、演出アドバイスのレクチャー トライアルカンパニーとは スーパーセンタートライアル(郊外型総合販売店)を運営。 福岡県を本社とし、流通システムの開発も行う。 現在全国に285店舗展開中(2023年6月末現在) |
求める人材 |
求める人材: 必須 ・年齢不問(20代・30代・40代中途入社者活躍中) ・業界未経験OK 歓迎 食品スーパーや小売店経験者 中食や百貨店の惣菜コーナー経験者 レストランなどフード業界経験者 生鮮の商品知識がある方 仕入れルートや市場に詳しい方 食品加工スキルがある方 小売業での経験がある方 |
幅広い商品群の中から最適な商品を提案!
代理店営業、もしくは直販営業で活躍可能。
今回募集する法人向け企画・提案営業は、DXやSDGsなどの社会課題や、それに起因する事業課題に直面するお客様へベストソリューションを提供する仕事です。法人向けデジタ…...続きを読む
勤務地 |
主に全国9拠点の各営業所(初任地)※本人の希望を考慮して決定します※全国… |
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年収例 |
650万円/33歳・経験11年(月給36万円) 800万円/36歳・経験14年/課長(月給50万円) 1040万円/40歳・経験18年/マネージャー(月給65万円) |
仕事の概要 |
法人営業/複合機・クラウドサービス・サイネージ・POSシステムなどの企画提案営業 |
求める人材 |
法人営業の経験(商材・年数不問)◆学歴不問◆業界未経験者歓迎◆法人向けの課題解決型提案営業経験者歓迎 |
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